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2023年家訪教師心得體會幼兒園 幼兒園教師心得體會(優(yōu)質13篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-10-10 12:53:04
2023年家訪教師心得體會幼兒園 幼兒園教師心得體會(優(yōu)質13篇)
時間:2023-10-10 12:53:04     小編:夢幻泡

在撰寫心得體會時,,個人需要真實客觀地反映自己的思考和感受,,具體詳細地描述所經歷的事物,,結合自身的經驗和知識進行分析和評價,注意語言的準確性和流暢性,。心得體會可以幫助我們更好地認識自己,通過總結和反思,我們可以更清楚地了解自己的優(yōu)點和不足,,找到自己的定位和方向,。下面是小編幫大家整理的心得體會范文大全,,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友,。

家訪教師心得體會幼兒園篇一

7月25日至7月27日,,我有幸參加了全區(qū)幼兒園骨干教師培訓。這次培訓,,內容涉及教師專業(yè)成長,、教師心理、家長工作,、論文選題,、多媒體操作以及課題研究等。參加講課的老師理論性強,、實踐知識豐富,,他們的精彩講課使我感覺對我?guī)椭艽螅豪钊琮R教授的講座,使我學會在工作中出現消極情緒的時候如何進行心理管理,;趙杰老師的多媒體操作講座,,使我在多媒體操作方面有了實實在在地提高,他所羅列的在ppt中關于圖像,、視頻處理的常見幾個問題,,正是我在進行課件制作時經常遇到卻難以解決的問題,對我來說非常實用,;黃秋香園長關于家長工作的講座,,使我認識到今后要更進一步從家長的角度考慮問題,將家長工作做到實處,;馮玉桃園長關于課題研究的規(guī)范和創(chuàng)新的講座使我今后對課題的研究有了很深的認識,。所有這些老師的講座都使我受益匪淺,對我今后的工作將有極大的幫助,。

此次培訓中,,丁翌平老師的《選題是論文撰寫的關鍵》使我感收頗深。作為老師,,不管是為了評職稱,、評名師還是自身進步,,都需要面臨寫論文的問題,凡是寫論文都需要面臨選擇題目的問題,,丁老師在講座中說到“題好一文半”,,也就是說一個好的論文題目也就讓你的論文成功了一半,因此選題便常常是讓我們寫論文時頭痛的卻是最重要的一大難題,。丁老師在他的講座中,,用他自己的切身經歷,,一個個鮮活的小故事,,告訴我們如何選題,。這里我總結出兩個詞,第一個詞是“實踐”,,也許有人會說,,說到“實踐”,我們都是教學一線,,我們都有實踐,,都有經驗。那么我就要加上另一詞——“思考”,,丁老師獨創(chuàng)“分組合本”作文教學法,便是他實踐加思考所得來的,。在工作中只要我們勤于思考善于思考,,不管是教學方法,教育經驗,,家園溝通等,,我們都能從中找出值得撰寫的論文題目。

丁老師的講座,,讓我看到了他從普通教師成長為特級教師的道路,,也讓我悟出了他從普通教師成長為特級老師的一些成功要素。有這樣一句話——實踐出真知,,但我覺得這句話并不完全適用于教師這一行業(yè),。作為教師,光有實踐,,十年,、二十年、三十年你還只是一個教書匠,。而要成長為一名智慧型教師,,不但要有實踐,更要有思考,,也就是實踐加思考,,要不斷地對以往的東西進行分析和總結,,要不斷地通過思考、推陳出新,,才能把教師這門工作做活,,才能成長為一名真正的智慧型教師。而寫作論文便是給你對教育經驗,、教學心得進行思考的一次機會,。看丁老師幾十年的從教歷程可以說是著作等身,,正是他一次次的寫作,,讓他有對自己教學反思、思考的機會,,也正是他在實踐中有思考,,有感悟,他才出產那么多的論文,。老師們,,讓我們在繁忙的工作中留出一點時間對自己的教育實踐梳理梳理,思考思考,,靜下心來寫一篇論文,,這會對我們幫助很大。

有人說一名清華大學的高才生如果把他放在醫(yī)院里他無法取代一名護士的工作,,而如果把他放在學校他卻能替代一位教師的工作,,這是因為護士的工作更具有專業(yè)性。但是我想說,,要替代一位普通老師容易,,但替代一位特級教師,或者說智慧型教師卻并不是那么容易的事,。也就是說老師這個行業(yè)入門容易提升難,,做一名普通教師很容易,做一名智慧型教師就需要我們在反反復復看似每天很雷同的工作中,,做一位有心人,,也就是在不斷的實踐中不斷思考,才能不斷提升自己,,最后成長為一名智慧型教師,,發(fā)揮自己獨特的作用,讓別人無法取代,。

短短三天的培訓就要結束,。三天時間不長,但留給我的思考卻很多,。通過這次培訓,,我感觸很深,,受益匪淺,自己感覺就像和所有的老師融合在一起,,翱翔在知識海洋中,,陶醉不已,流連忘返,。我將在今后的工作中不斷實踐這次培訓中老師所教給我們的東西,,把工作做得更好。

幼兒的學習和生活大部分時間都是在幼兒園渡過的,,怎樣才能使幼兒在幼兒園學得好,,玩得好呢?在此期間受益匪淺,,吸收了些幼教經驗,,有很多的事情還要認真的學習,與同事們共同探討,。在跟幼兒們進行戶外,、區(qū)域、教學活動中,,有著些心得與大家一起探討,。

首先整治紀律,營造良好的課堂環(huán)境,,使得老師能順利正常的開展教學工作,。特別是我們小班的孩子,自控能力比較差,,思想上老是開小差,如何培養(yǎng)出孩子們的自控自理紀律的良好習慣是關鍵,。就象我有一天配班時,,我與當班老師正準備當日課時的手工材料,幾個小朋友正在你一言我一句的說個不停,,還有幾個調皮的小朋友還不時的向教室外跑,。若我不幫協(xié)助整頓班上的紀律,當班老師的工作很難進行下去,。我們要讓孩子們養(yǎng)成在上課時能安靜遵守紀律的常規(guī)是很重要的,,還需認真的教導。

其次,,溝通也是無極限,。作為教師首先應該是孩子的`朋友,能融入他們的世界中,,能很好的洞悉他們的想法,。在平等的關系中,,教師是孩子的伙伴,使他們在心理上到安全,,放松,,讓生活洋溢在自由、尊重,、平等,、合作的氣氛中,在這氣氛中,,讓幼兒充分的活動,,獲得表達自己欲望和能力的機會。有一次區(qū)域活動,,孩子們都去選擇自己想做的工作,,認真的主宰著自己,我也不例外,。我投身與孩子們玩得不亦樂乎,,“姐姐,我今天做了好多的飯,,煮了很多的魚,,你來我家嘗嘗我做的好吃嗎?”思思笑著對我說,。我也愉快的回答道:“嗯,,好的,謝謝你的邀請,?!痹捯魟偮洌妓季桶淹婢哌f到我嘴邊,,我也假裝的津津有味的吃了起來,。這時我看到她的笑容,我知道,,孩子們就是想要平等且互相尊重的感覺,。有時候我也給孩子們做好吃的東西,他們還時不時的挑剔我做的飯菜不好吃呢,,同時我也很認真的接受他們的批評,。我盡量在工作之余與孩子們多多溝通,了解他們的需求,,共同健康的成長,。

教師是幼兒教育活動直接的組織者和實施者,是幼兒園教育最基本的力量和保證,。教師專業(yè)素質的高低,,決定著幼兒教育的優(yōu)劣,。因此,培養(yǎng)一支高素質的專業(yè)教師隊伍是幼兒教育發(fā)展的前提,。培養(yǎng)和提高幼兒教師的專業(yè)素質,,我認為應該包括師德和師能兩部分內容。

培養(yǎng)和提高教師專業(yè)素質,,首先要改變教師的思想認識,,提高教師的職業(yè)道德水平。隨著社會的發(fā)展,、人民生活水平的不斷提高,,人們對知識需求的日益增長,對教育的要求也越來越嚴格,,這就要求我們幼兒教育工作者要從思想上認識到自身工作的重要性,,更新教育觀念,樹立正確的教育觀,,努力提高職業(yè)道德水平,。

幼兒園教育是對一個人的啟蒙教育,是“基礎教育的重要組成部分”,,是一項非常細致的工作,。我們要求每位教師樹立正確的教育觀和兒童觀,擺正自己在教育活動的位置,,營造良好的氛圍,,注意挖掘幼兒各方面的潛能,使幼兒得到全面發(fā)展,。我們還時常組織教師學習新《綱要》,,學習后大家達成共識,明確:“幼兒園教育要尊重幼兒的人格和權利,,尊重幼兒身心發(fā)展的規(guī)律和學習特點,,以游戲為基本活動,保教并重,,關注個別差異,促進每個幼兒富有個性的發(fā)展,?!弊鳛橛變航處煈撆c幼兒“建立良好的師生關系”,把幼兒作為平等的主體來對待,,不要居高臨下,,無視幼兒的人格與自尊。對幼兒既要關心愛護,,又要尊重,。我們是這樣想的,,也是這樣做的。

在教師的繼續(xù)教育中,,學校的自培無可非議地應該成為主陣地,。我們積極落實自培目標和計劃,根據不同教師的不同情況,,著眼運作,、面向全體、分層培訓,,努力提高教師的業(yè)務素質,。同時充分發(fā)揮學校的基地功能,從內容和形式上向兄弟學校輻射,。

1,、新教師的入門培訓。我們對新調入的教師培訓確立的目標是進一步加深對師德規(guī)范的真情實感,,進一步強化專業(yè)思想,、調整師德規(guī)范,進一步掌握主要學科的教材教法,,提高教育教學的實際操作能力,,從思想上和業(yè)務上盡快適應教育教學工作,縮短從一個合格畢業(yè)生成為一個合格中學教師的周期,。一是引導她們做好角色的轉換,,主要由學生轉為教師,對她們加強工作責任性教育,,以及組織能力的培訓,。二是狠抓教學常規(guī),在備課,、說課,、聽課與評課等方面著重指導。三是實行師徒結對,,我們對每位新教師配備一位富有經驗的教師為師傅,,在教學工作、班主任工作等方面進行“知,、能,、操、行”的傳,、幫,、帶。四是建立學校考核制度,,考核項目有寫一份優(yōu)秀的教案,、上一堂教學匯報課、組織二次公開活動,、寫一份全面的工作總結等,。

2、青年教師的提高培訓,。我們對青年教師的培訓,,堅持政治上高標準,嚴要求,;業(yè)務上壓擔子,、放手使用;生活上熱情關懷,,為她們的成長創(chuàng)造良好的條件,,促使他們上一個臺階。首先,,給青年教師樹榜樣,。我們非常注重宣傳先進教師的事跡和發(fā)揮學校中一批優(yōu)秀教師的榜樣作用,引導青年教師不斷進取,。其次是積極開展各項活動,,把培訓工作落到實處。為了落實培訓青年教師的各個實踐環(huán)節(jié),,根據青年教師的特點,,開展各種教育教學活動,通過觀摩,、研討,、考核、評比等形式,,給每位青年教師創(chuàng)設自己表演的舞臺,,提供成功機會。如舉行了自彈自唱,、說課,、健美操等培訓和比賽。對于這些比賽,,我們始終面向全體教師分層進行,,讓每一位教師都有成功的機會,獲得成功的喜悅,。第三是創(chuàng)設各種條件,優(yōu)化培訓的環(huán)節(jié)。我們正處于世紀之交,,青年教師是培養(yǎng)21世紀人才的主力軍,,學校積極為他們創(chuàng)造條件,提供他們深造與學習機會,,提高他們學歷層次和業(yè)務水平,。

本學期充實又緊張,教師們既要夯實基礎,,又要提升專業(yè),。練琴、畫畫,、律動,、上課、說課基本功練習接踵而至,;《綱要》知識測試,、教育案例演講、學習心得交流,、課程環(huán)境展示,、區(qū)域材料制作等專業(yè)訓練馬不停蹄。但歷經一年的磨練,,老師們正逐漸走向成熟,。以幼兒為本,凸現幼兒經驗性學習,,促進孩子發(fā)展的意識增強了,。首先,班級環(huán)境功能已從原來的欣賞為主,,轉變?yōu)榇龠M幼兒多方面發(fā)展的途徑,。其次,運用資源的意識增強了,。

總之,,本學期里我們激發(fā)、調動了教師的內在驅動力,,開發(fā)了教師的潛力,,增強了教師自我發(fā)展能力,師們就是在這樣的環(huán)境下,,才不斷自我表現超越,、不斷改善心智模式,積極參與組織學習,,并在共同愿望下努力發(fā)展著,。

家訪教師心得體會幼兒園篇二

進入國學幼兒園這個行業(yè)已有五年之久,,當時的我是一位剛剛從師范學校畢業(yè)的大學生。一切都是那么新鮮,,孩子們的活潑與純真更是給了我巨大的驚喜和激情,。從最初的不知所措到逐漸熟悉工作,我明白了自己在這個職業(yè)中的使命和責任,。國學教育讓我重新認識了幼兒,,也深刻影響了我的教學理念和方法。

第二段:加強自身修養(yǎng)

幼兒園國學教師的身份不僅僅是一個傳授知識的工具人,,更是教育者和引導者的角色,。為了更好地傳承傳統(tǒng)文化,我一方面加強了自身的修養(yǎng),,不斷學習國學經典和相關知識,,在了解國學精髓的同時,再將其運用到幼兒的日常生活及教育活動中,。另一方面,,我也積極參加各種學術研討會和培訓課程,拓寬了知識面和教學方法,,提高了自身的專業(yè)水平,。

第三段:創(chuàng)設適宜的教育環(huán)境

幼兒在成長中需要一個溫暖、和諧的環(huán)境,,與此同時,,國學教育也必須借助恰當的教育環(huán)境來更好地傳授知識和理念。因此,,我不斷努力創(chuàng)設適宜的教育環(huán)境,,例如,精心布置國學文化角,、打造國學主題的班級,,利用多媒體設備進行互動學習等等。盡最大努力使幼兒在感受到傳統(tǒng)文化魅力的同時,,也能夠得到身心全面的發(fā)展,。

第四段:注重情感交流和家校共育合作

國學教育注重的不僅僅是知識的傳授,更是對于情感教育的重視,。國學的智慧和思想需要通過與幼兒的情感交流才能真正深入內心,。我在與幼兒的互動中,注重傾聽他們的心聲,,理解和關心他們的情感需求,。此外,在家庭教育方面,,我一直致力于與家長保持良好的溝通和合作,,共同配合培養(yǎng)孩子健康發(fā)展的同時,,也共同探討如何將傳統(tǒng)文化融入幼兒的日常生活。

第五段:個人成長與收獲

在從業(yè)這些年,,我個人不僅僅具備了專業(yè)的知識與技能,,更鍛煉了耐心、責任感和創(chuàng)新意識,。國學教育讓我對幼兒園教育有了更深入的理解和思考,也增強了我作為一名教師的使命感和責任感,??粗恳粋€幼兒在國學教育中茁壯成長,而自己在其中的貢獻和努力也給了我巨大的成就感和滿足感,。同時,,也時刻保持學習的熱情和進取心,不斷提升自己,,更好地服務于幼兒園教育事業(yè),。

總結:

幼兒園國學教師需要不斷學習和改進自己,注重幼兒的全面發(fā)展和情感培養(yǎng),,創(chuàng)設適宜的教育環(huán)境,,與家長共同合作,將國學的思想和智慧傳授給幼兒,。通過從業(yè)多年,,我深刻認識到國學教育對幼兒成長的積極影響,也體會到了自身個人成長和收獲的巨大意義,。希望以我的親身經歷,,能夠激勵更多的年輕教師投身到國學教育中,為幼兒的成長和中華文化的傳承做出更多的貢獻,。

家訪教師心得體會幼兒園篇三

從事幼兒園和小學教師工作多年,,對于這個職業(yè)有太多的感悟和心得。在教育的道路上,,我擔心著孩子們的成長,,并以自己的職業(yè)生涯為依據,從不同的角度去探討和思考教學方法和教育理念,。

第二段:重視幼教

幼兒是一個有個性和思想的個體,,而不是機器。作為幼兒教師,,應該重視幼教,,注重培養(yǎng)兒童主體意識,讓他們在探索中自主學習,,提升學習動機,,以達到好的培養(yǎng)目的,。在實行幼教時,應該量身設計教育機會,,讓孩子在感性的基礎上發(fā)展自己的認知和思維方式,。

第三段:小學教育的思考

小學教育應該從以孩子為中心的角度出發(fā),是教育者的職責,。教育教師應該掌握小學生的心理和理解,,讓孩子們能夠在輕松愉快的環(huán)境中學習,從而提升他們的學習興趣和學習效果,。同時,,我們也應該注意到,學生們的學習狀態(tài)具有不可預知性和多變性,,應該根據每個學生的實際情況設計他們的學習計劃,。

第四段:如何利用課堂資源

利用課堂資源,能夠極大地提高教學效果,。有效地利用現代科技手段,、以及各種資料和實驗內容等資源,教師能夠穿越小學生這個別樣的領域,,創(chuàng)造出真正有用的課堂體驗,。我們應該有不斷的學習意識,不斷更新知識,,不斷提升自己的教育水平,。

第五段:教育工作的反思

在教育過程中,我們應該有思考的意識,。不能僅停留在教育上級規(guī)定的教學程序中,,應該以個人的實踐為依據,不斷改進課堂教學和監(jiān)測評估,,以提高教育質量,。同時,作為教師,,還要與家長溝通,,進一步了解和引導孩子,讓他們合理地分配時間,,促進他們全面發(fā)展,。

結論

無論是幼兒園還是小學,教育都需要關注每一個學生,,為每個人施以濟世益,、益生之道。只有從思想上高度重視,,從經驗上汲取教育的精華,,才能在教育道路上走的更加精彩,,帶領更多的孩子駛向幸福。

家訪教師心得體會幼兒園篇四

一天早上,,園長巡班是到中二班門口,,正好遇到冬冬的爺爺送孩子,只聽他說:“快進去吧,,你看老師在吃早飯呢,,你也要好好吃啊,!”園長向班里看去,,只見兩個老師都坐在桌旁吃早餐,孩子們則自己動手進餐,,吃完的孩子散亂無目的地呆在那里。接著,,園長巡視了全園,,發(fā)現許多班都存在著類似的現象。

回到辦公室,,園長立刻著手分析原因,。由于幼兒園位于市郊,很多老師上班的路程都很遠,,又怕上班遲到,,所以常把早飯帶到幼兒園來吃,這確實是原因之—,。但自己作為一園之長,,沒有及時注意到這一情況并采取相應的處理措施,卻是造成這種現象的根本原因,。在之后的教職工大會上,,園長首先向全體老師做了檢討,指出自己工作的失誤之處,。并宣布了園務會的決定:今后,,食堂將保證每天七點準時為老師們開早飯,園里也將撥出一部分錢在后院裝修一個小餐廳,,給老師提供用餐場所,。接著,園長對教師吃早飯時孩子散亂地呆在教室里的情況予以糾正,,告誡全體教師在任何時候都必須認真負責地對待工作和孩子,。

分析與思考

建立良好的教養(yǎng)工作秩序是教養(yǎng)工作正常運轉、教養(yǎng)質量不斷提高的重要保證,。如果缺乏良好的教養(yǎng)工作秩序,,必將引發(fā)一系列的問題,。如上案例中,園長因未能扎實地落實入園和早餐這個工作環(huán)節(jié),,使得教師們紛紛在工作時間進餐,,并進而導致孩子入園后沒人管理,給幼兒園帶來了不良的影響,。而且,,幼兒入園的時間正是教師與幼兒家長溝通、交流的好機會,,教師在這個時候進餐,,自然也就失去了與家長交流的機會。

該園長在后來的檢查工作中,,意識到了問題的嚴重性,,并從自我批評入手,妥善地解決了問題,,其方式,、方法還是值得肯定的。

“幼兒園無小事,?!比魏涡…h(huán)節(jié)的疏忽,都可能造成工作的失誤,,給幼兒園帶來不良的影響,。因此,園所管理者必須重視小事,,善于從小事中不斷完善園所的管理,。

家訪教師心得體會幼兒園篇五

時間過得真快,轉眼間這個學期又開始了,??葱∨笥褌円惶焯斓亩拢惶焯斓卦陂L大,,心里總是樂滋滋的,,和他們在一齊真的很開心,仿佛自己也回到了童年一般,,和他們在一齊盡情的玩耍,,任何煩惱都被這爽朗的笑聲沖到云外去。這或許就是孩子那顆天真無暇的童心所具有的魔力!這讓我感觸最深,,有時甚至想:我不僅僅是在教育他們,,其實我也在受他們的影響。真正的生活在他們當中,才使我深刻的體會到成為他們老師的那份自豪感,。

人的一生中,,短短幾十年,而幼兒時期的教育對個體的影響是的,,能夠說,,關系到人的一生?!皫熣咧詡鞯朗軜I(yè)解惑也”,,作為“人類靈魂的工程師”,辛勤工作的“園丁”,,務必處處注意自己的一言一行,,事事率先垂范,才不會失其本來之好處,。為人師表,,教師職業(yè)道德素質的高低直接關系到幼兒學生的健康成長。幼兒作為祖國的花朵,,未來的主人,,作為一名幼兒教師,教育工作的職責是極其重大的,。

選取幼師,是我的夢想,,站在教育的講臺,,是我的追求,短短兩年的教育生涯中,,讓我明白了很多很多,,在教育工作中,讓我學習到了在書本中學不到的知識,。

雖然,,站在教育的講臺上,感到工作壓力之大,,工作之累,,講好每一堂課,并不是一件簡單的事,,務必課前的備課,,課前的設想深思等等。但每當想到孩子們那天真的笑容以及未來的期望,,一切都是值得,。

在幼兒園的教育工作中,很多只是看到了表面,,對工作者都加以了誤解,,大多數人都認為,,幼兒園的工作是做的,每一個人都會做,,一般的人都能做得到,,做幼兒老師并非難事,只但是是帶一下小朋友,,沒有什么的,。但是,我要在那里告訴各位,,你們只答對了一半,,幼兒的健康成長,背后有老師付出的心血,,又誰知呢人生就像一盤棋,,如何才能成為最后的勝利者,下棋第一步,,最為關鍵,。

“三歲定八十”可想而知,幼兒教育的重要性,。雖然自古以來,,也有“萬事開頭難”的說法,但是作為一名幼兒,,在這一個時期中,,模仿潛力是十分的強,讓人望之驚嘆,,學什么都很容易上手,,作為這一個階段的幼兒來說,天真無憂無慮,,在對任意事物之中,,都是充滿了好奇感,充滿了奇思妙想,,所以理解潛力當然是的時期,,而身為一名幼兒教師的我們,一言一行都對幼兒的今后發(fā)展有著很大的影響,,務必先做好自身的模范作用,,在與幼兒接觸時,注意自身的一言一行,,使幼兒有一個好榜樣,。

如何去帶好幼兒一向是我們作為幼兒老師研究與討論的話題,俗話說:“世界上沒有教不會的學生,只有不會教的老師”幼兒作為一個完整的人,,需要全方位的發(fā)展,,作為教師務必抓住幼兒感興趣的事物,進行設計適合幼兒需要的各類科學游戲活動,。

家訪教師心得體會幼兒園篇六

短短一天的舞蹈培訓結束了,,雖然很累,但我還意猶未盡,,期待著有機會在學習,。因為通過學習我才知道我需要學的還有太多太多。

一,、 舞蹈欣賞

今天欣賞了老師們自編自演的幾段舞蹈,。老師們的動作都非常到位、表情豐富,,他們的表演得到了全體教師的陣陣掌聲,,是這次培訓的一個重點。

二,、理論知識學習

今天我們學習了舞蹈的概念;

舞蹈分為古典舞,、民間舞、現代舞,、群舞,、組舞;

幼兒律動的'定義、年齡特點,、教育意義,、以及如何創(chuàng)編幼兒律動;

幼兒集體舞的定義、特點,、教育意義,、形式(單圈舞,、多人舞等)

學習了這些概念使我們的理論水平得到了升華,。

三、動作學習

我們學習了《顏色歌》《吹泡泡》《來吧 姑娘》,,第一個是適合小班的,,所以比較簡單老師們很容易就學會了。第二個也比較簡單,,第三個的時候有些老師就吃不消了,,可是沒有一個老師抱怨過一句話,別管多么累都在仔細看,、認真練,。每位學員學起舞蹈來興趣盎然、全神貫注。

盡管天氣悶熱,,我們參訓的熱情卻絲毫沒有受到影響,。回到家后雖然感覺很累,,但是今天得到了很多寶貴的財富!

家訪教師心得體會幼兒園篇七

第一段:介紹幼兒園托管教師的工作背景和重要性(200字)

幼兒園托管教師作為幼兒教育領域中的重要一環(huán),,承擔著照顧和教育幼兒的責任。在幼兒園托管班中,,幼兒會度過大部分時間,,這是他們與父母相處的時光。因此,,托管教師不僅需要關注幼兒的學習和生活需求,,還要成為他們信任的人,給予他們關愛和陪伴,。幼兒園托管教師的責任重大,,需要對幼兒的成長發(fā)展有深入的了解,并能夠為他們提供適合的教育環(huán)境,,促進他們全面發(fā)展,。

第二段:描述托管教師對幼兒個體差異的理解(250字)

每個孩子都有自己獨特的個體差異,在托管班中,,教師需要對幼兒進行個體化的教育,。對于活潑好動的幼兒,教師可以安排豐富多樣的運動活動,,讓他們發(fā)泄精力,;對于內向的孩子,教師可以鼓勵他們參與社交活動,,培養(yǎng)他們的自信心,。我在托管教師的工作中,經常與幼兒家長交流,,了解他們的性格,、興趣和需要,以更好地滿足每個孩子的個體教育需求,。

第三段:探討托管教師對幼兒社交能力培養(yǎng)的心得(250字)

在幼兒園托管班中,,與其他幼兒和教師的互動是幼兒社交能力培養(yǎng)的重要一環(huán)。作為托管教師,,我常常觀察幼兒之間的相處狀況,,并引導他們學會分享、合作和溝通,。例如,,我會提醒幼兒要用友善的語言和行為對待他人,,讓他們懂得體諒和關心他人。此外,,在托管班中,,我也會組織一些團體活動,如合作游戲,、小組討論等,,幫助幼兒培養(yǎng)團隊合作意識和解決問題的能力。

第四段:討論托管教師對幼兒學習興趣激發(fā)的經驗(250字)

在托管班中,,幼兒的學習興趣的培養(yǎng)是教師的一項重要任務,。我意識到,興趣是學習的動力,,所以我鼓勵幼兒通過多種途徑發(fā)展自己的興趣,。我會為幼兒提供多樣化的學習資源,并根據他們的興趣和需求,,設計有意義的活動,。例如,如果一個幼兒對動物感興趣,,我可以選擇一些關于動物的故事和游戲,,讓他們通過親自體驗和探索來學習。通過激發(fā)幼兒的學習興趣,,我發(fā)現他們更加積極主動地參與學習,。

第五段:總結幼兒園托管教師的工作體會和成長收獲(250字)

托管教師的工作雖然具有一定的辛苦和壓力,但是通過與幼兒的相處與教育,,我不僅更加了解了幼兒的成長發(fā)展規(guī)律,,也增強了自己的教育能力。從和幼兒家長的交流中,,我了解到他們對于自己孩子的期望和需求,,這讓我更加明確了自己的職責和目標。作為一名托管教師,,能夠陪伴孩子們一起成長,,見證他們的進步和快樂,這是我最大的收獲,。同時,,通過與幼兒們的溝通和互動,,我也得到了許多樂趣和啟發(fā),,這讓我更加熱愛我的工作。

總結:

幼兒園托管教師是幼兒教育中不可或缺的一部分,,他們的工作內容涉及到幼兒的生活照料和教育培養(yǎng),。托管教師需要對幼兒個體差異有深入的理解,,并根據幼兒的興趣和需求進行個性化的教育。在教育過程中,,托管教師需要關注幼兒的社交能力培養(yǎng)和學習興趣的激發(fā),。雖然工作辛苦,但通過與幼兒的相處和教育,,托管教師將獲得成長和滿足感,。他們的付出為幼兒的成長奠定了堅實的基礎,并為他們的未來發(fā)展做出了重要的貢獻,。

家訪教師心得體會幼兒園篇八

第一段:引言

幼兒園教育是促進幼兒全面發(fā)展的重要階段,,教育工作者的職責是讓每個孩子都能夠收獲更多的知識和技能。作為一名幼兒園教師,,我曾經在這里學習,、成長,也經歷了許多事情,?;仡欉@段經歷,我發(fā)現自己在成長中受益匪淺,,同時也深刻地體會到了幼兒園教育的挑戰(zhàn)和意義,。

第二段:成長中的困惑

在幼兒園教育的第一年里,我遇到了很多困惑,。在面對班級管理的時候,,我并不清楚如何掌控孩子們的情緒;在面對家長溝通的時候,,我也有些害怕,。最大的問題是我沒有給孩子們創(chuàng)造一個安全、健康,、溫馨,、激勵的環(huán)境去成長。面對困惑,,我知道不能輕易放棄,,必須要勇敢地挑戰(zhàn)。

第三段:挑戰(zhàn)中的努力

在這段經歷里,,我意識到要成為優(yōu)秀的教師,,必須不斷學習、嘗試,。我不斷地提升自己的教學能力,,學習如何掌控孩子們的情緒和行為。同時,,我尋找資源和技巧,,嘗試創(chuàng)建一個激勵,、和諧的班級氛圍。這些努力不是一下子就能成功的,,但我相信,,只要我有了正確的方向和持之以恒的實踐,最終我們會在教育中實現共贏,。

第四段:收獲和成長

經過一段時間的努力,,我逐漸積累了一定的教育經驗,不再是那個看起來有些害怕的新手教師了,。我更加了解孩子,,能夠更好地掌控他們的行為。同時,,我還加強了和家長溝通的能力,,能夠更好地與他們合作,共同促進孩子的成長,。最重要的是,,我在成長中認識到了對于每個孩子的個性化需求以及促進其全面發(fā)展的重要性。這些經驗和認識,,賦予了我在教育事業(yè)中不可替代的優(yōu)勢,。

第五段:結束語

回顧這段經歷,我非常感慨:教育培養(yǎng)人,,成長無止境,。作為一名幼兒園教師,我要把自己的成長帶給孩子,,讓他們健康,、快樂地成長。同時,,我也會不斷地提高自己的教育能力,,繼續(xù)為孩子們的成長和幸福而奮斗。

家訪教師心得體會幼兒園篇九

家訪是我們幼兒園每學期末每位老師必做的工作,,剛開始時我很疑惑:我們現在的通訊這么發(fā)達,,很多時候我們都通過電話交流,有些小事則可以在接送的時間三言兩語與家長交換意見,,有必要走進家庭實行這樣傳統(tǒng)的家訪嗎,?家長會樂意接受嗎?通過三個學期的家訪工作,,現在我認為家訪是非常有必要的,,它可以減少家長與老師之間的距離,使我們的溝通交流更加有效?,F在我將我本學期的家訪感受做以下概括:

今年我們班有41名幼兒,,我們的目標是走進每一位幼兒的家中,但是家長們對于我們家訪反應不一:有的驚訝,,是不是我的孩子在幼兒園里犯了嚴重的錯誤,,老師要到家里來家訪?有的婉拒,,我家地方小,,又亂,那個時間我們沒有空,,抽不出時間招待老師,;但更多的是欣喜,正愁沒有機會和老師好好交流呢,,對于我們的到來非常的高興,。面對家長不同的態(tài)度,我們更困惑了,,會不會因此而造成負面的影響,,給家長們帶來額外的負擔?但有一點,,我們更清晰了:家長們的家庭教育觀念確實需要我們的引領,,而走進家庭的家訪活動,正好給了我們一次了解,、溝通的機會,,對孩子,對家長,,對我們自己,,都將會是一次挑戰(zhàn)。

在家訪的過程中,,我們深切地感受到家長們對子女的殷切希望,,也感受到他們對老師的尊重與信賴。家長們問的最多的問題是,,幼兒園什么時候開始教寫字算數,?對于這樣的問題,我們詳細地向家長解釋幼兒的年齡特點和學習特點,,使家長明白我們的教育不能超出幼兒的接受能力,,不能拔苗助長。同時我們也詳細地向家長了解了幼兒的興趣愛好,,性格特長及家庭結構,、成長經歷、健康狀況,、學習環(huán)境,、在家表現,、行為習慣,并聽取了家長對教師的意見,、希望,,同時,有禮節(jié),、有分寸地向家長反映幼兒在園的表現,,肯定幼兒的優(yōu)點,甚至是家長還沒有注意到的閃光點,,誠懇地指出幼兒缺點,,耐心地傳授家庭教育的方法,讓家長知道幼兒的健康成長不僅是幼兒園的責任,,也是家庭的責任,,提醒家長不僅要關心幼兒的學習、生活,,更要關心幼兒的情感和品德,。另外我們還給家長們布置了寒假作業(yè),就是讓家長寒假多抽出時間陪陪孩子,,把幼兒拿回家的幼兒用書再和孩子一起看一看,,學一學。

這次家訪給我留下了很多深刻的,,值得我反思事情,,這對我今后的幼兒園教學工作來說是一個寶貴的經驗。在學期即將結束的那個星期,,我們班發(fā)生了一件令我非常難過的事情,,葉文偉小朋友的大拇指被門夾到了,而且骨折了,,當時我真的不知所措,,這可是我從教以來發(fā)生的最嚴重的事故了,對于葉文偉和他的家長我感到非常的內疚,。家訪第一天我和陳老師去買了水果打算去文偉家看望他,,我們坐著三輪車剛到他們家路口,就看到文偉和他爸爸在那等我們了,,到了他家他爸爸媽媽和熱情的招待了我們,。我們首先對于在幼兒園發(fā)生的這件事表示了歉意,也得到了他們的理解,,在整個家訪談話過程中他們表現出了對于這件事的理解,,說這是個意外,沒有關系,文偉自己平時也很調皮,,還說文偉經常說老師很好,。聽了他媽媽的話我一方面覺得很高興,家長這么理解我們的工作,,另一方面更覺得內疚了,。這次家訪還有多印象深刻的事,如:鄭樂珊高興的拿小時候的照片給我們看,,給們講小時候的事,;葉雯婕興奮的給我們表演培訓班學過的舞蹈,;還有很多家長會著孩子在路口接我們等等,,這些都很讓我們感動,也讓我們在寒冷的冬夜感受到了溫暖,。

通過家訪,,我們不僅了解到了平時不了解的情況,與家長進行了情感溝通,,達成了共識,,更大范圍地取得了社會對教師工作的尊重與認同,也使得我們自己再次感受到了教師工作的神圣與責任,,激發(fā)了工作熱情,;更使我們得到了教育和鍛煉。家訪不僅僅給我們教師帶來了感動和寶貴的經驗,,家訪也帶給了孩子們滿心的快樂:“老師到我家來了,!”家訪后的幾天,孩子們交流的話題都是同一個內容,。孩子們的一言一行,,都讓我們感受到那種溢于言表的快樂。家訪更帶給家長全新的感動:“老師,,謝謝你如此細致,!”教師對孩子日常言行的細微介紹,對孩子個性的詳細剖析,,老師的家教理念讓家長們耳目一新,,從來沒有想到,教養(yǎng)孩子還有那么多的道理,!

家訪教師心得體會幼兒園篇十

隨著孩子的成長,,幼兒園成為了每個孩子成長道路上不可或缺的一部分。而我作為一名幼兒園教師,,在這個人生階段中見證了無數個孩子的成長歷程,。在這段時間內,我不僅能夠在教育方面做出貢獻,而且還能夠從每位孩子身上汲取到許多經驗和體驗,。因此,,我想對這段時光進行一些總結和體會。

一,、幼兒園教師應該具備的素質

作為一名幼兒園教師,,有很多掌握好的技能和知識,但更加重要的則是一些核心素質,。諸如愛心,、責任心、耐心,、耐性,、平衡心態(tài)等等。想要成為一名合格的幼兒園教師,,不僅僅要具備相關的教育背景和知識技能,,還要明白每個孩子都是獨一無二的,都有他們自己的長處和弱點,。要想個性化地幫助孩子成長,,就必須要具備以上這些素質。

二,、與孩子的溝通很重要

幼兒園里充滿了無盡的歡聲笑語,,每個孩子都很好奇,很充滿好奇心,。所以與孩子們進行溝通非常關鍵,。幼兒園里的孩子們的情感和思維還處于發(fā)展階段,會有各種好奇的問題,。所以在與孩子溝通時千萬要耐心,,以便讓孩子們全面地了解問題,清楚地表達出他們自己的思想和感受,。只有充分理解他們的觀點和思考方式,,才能更好地幫助孩子們實現自我成長。

三,、孩子的成長需要家長和老師的共同合作

幼兒園里的孩子,,不僅僅需要老師的關心和幫助,還需要家長的關注,。為了讓每個孩子的成長有一個良好的開端,,我們必須要與家長們建立聯(lián)系或開展家校合作。家長是孩子們見識和知識的第一來源,,所以一個合作的家長團隊對于一個好的幼兒園來說非常重要,。

四、多元化的教育方式

在幼兒園里,教育不僅僅是對課堂知識的傳授,,還包括洗劫技能的培養(yǎng)和個性化能力的提高,。同時,還應該根據不同的孩子,,采取不同的教育方式,,以便促進孩子各方面能力的發(fā)展?;谶@個原因,,幼兒園老師們要堅持采用多樣性的教育方式和方法,體現多元化的教育和育人的思想,,給孩子們打造一個多元化的成長環(huán)境,。

五、教師成長與學習

每個老師都應該明白成為一名持續(xù)發(fā)展的優(yōu)秀教師是需要不斷學習和成長的過程,。通過參與培訓和教育活動來獲得更多的知識和技能,,以便最大化地促進每個孩子的成長,,同時也讓教師們在專業(yè)領域中保持領先的地位,。為此,我深刻的認識到教師不斷成長的必要性,,自己也要不斷努力學習,,才能更好地幫助孩子們成長。

總之,,我認為作為一名幼兒園教師,,我們不僅是老師,也是孩子成長道路中的引路人,,好的教育不僅僅會幫助孩子成長,,也將對教師的成長產生巨大的貢獻。我將繼續(xù)積極地應對幼兒園教育中的挑戰(zhàn),,不斷調整和改進教育方法,,并不斷提升自己的素質,以便更好地為孩子們打造一個良好的成長環(huán)境,。

家訪教師心得體會幼兒園篇十一

在業(yè)余時間,,我讀了意大利教育家和改革家瑪利亞蒙臺梭利的童年秘密揭示了兒童成長的奧秘。描繪了兒童的生理和心理特征,,揭示了成人對兒童心理發(fā)展的忽視和抑制,,提出了兒童發(fā)展的敏感期概念,描繪了智力,、秩序,、行走、節(jié)奏、觀察等發(fā)展特征,,是了解兒童發(fā)展和成長秘密最生動的工作,。

孩子天生有秩序感是可以理解的。但在此之前,,我們并不太在意,,讀完這本書后,我有了新的感覺,。成年人自以為是地按照自己的意愿行事,,不考慮孩子的感受,從而違背孩子的心理愿望,。年幼的初生兒會哭著表達自己的想法,,大一點的幼兒園孩子會大膽說出來,小學的孩子甚至會有叛逆的心理,。所以要根據孩子天生有秩序感的原則,,多考慮孩子的感受。特別是書中說,,我們成年人對孩子缺乏理解,。在與孩子打交道的過程中,成年人會逐漸變得自私或以自我為中心,,只從自己的角度看待與孩子有關的一切,。這樣,最終的結果只會使他們之間的誤解越來越多,。孩子們什么都不懂,。有時成年人應該從孩子的角度看待事物,欣賞孩子,,反思自己的行為,。

書中還提到,不管我們有多愛自己`孩子,,從他出生起,,我們就本能地開始對他保持警惕。有了本能的財務欲望,,我們迅速保護我們擁有的一切,,即使是毫無價值的破碎。從孩子出生起,,成年人的心理就受到這樣一種思想的控制,,控制孩子,不能讓他惹麻煩,,看著他,。在成年人看來,,孩子們熱衷于一些瑣碎、無用的事情,,他們覺得不合理,,他們認為孩子們的自由探索行為非常幼稚,這個過程非常緩慢,,他們試圖做一切,。但對孩子們來說,這些探索是可喜和有趣的,,他們得到了滿足,。例如,孩子們會要求自己擰瓶蓋,、吃飯,、穿鞋等,他們會完全沉迷于這些簡單的工作,,反復嘗試,、探索、發(fā)現,、興奮,、快樂,但成年人往往會做所有的事情,。

兒童成長的步伐需要成年人的等待,。例如,,當孩子出去散步時,,當孩子停下來時,成年人也應該停下來等然而,,在現實生活中,,我們成年人經常催促孩子前進,因為他們不想等待,。有時我們不像動物那樣尊重孩子,。像小象跟著象群走,走累了,,停下來,,大象也會停下來等??吹竭@里,,我想起了一個帶蝸牛散步的故事。這個故事是為了讓我們知道尊重孩子的成長,。我認為成年人真的應該承認自己的錯誤,。我們真的不能太干涉孩子的成長,。有時候成年人冷眼旁觀對孩子來說是個不錯的選擇。

讀完這本書后,,我解決了一些疑問,,更愿意從孩子的角度看待事物。我覺得我的理論知識增加了很多,。在今后的工作中,,我會從孩子的角度看待問題,理解孩子,,讓他們有一個快樂的童年,!

家訪教師心得體會幼兒園篇十二

幼兒園放學時間是孩子們與老師相處時間的結束,也是家長們等候孩子的時間,。對于幼兒園教師來說,,這個時段是不可忽視的,因為它對于孩子們的情感,、學習乃至安全產生著重要影響,。

段落一:細心的照料

在幼兒園放學時間,教師們要格外細心地照顧每個孩子,。他們需要確認每個孩子都有家長陪同,,并在家長來接之前為他們提供一些簡單的活動,如繪畫,、圖書閱讀等,,以讓他們度過等待的時間。這不僅能讓孩子得到樂趣,,還可以培養(yǎng)他們的自主學習能力,。

段落二:情感安全的傳遞

幼兒園放學時間是孩子們離開教師溫暖懷抱的時刻,對于一些敏感的孩子來說,,這個過程可能會引發(fā)一些情感困擾,。因此,教師們需要傾聽孩子的心聲,,并在孩子心情低落時給予安慰和關愛,。他們會和孩子交流,問候孩子的家庭成員,,并告訴孩子他們會在第二天繼續(xù)見面,。通過這種方式,教師們讓孩子感受到他們的關心和愛護,,傳遞給孩子安全的情感,。

段落三:注意孩子的安全

幼兒園放學時間是孩子易發(fā)生安全事故的時刻,因為孩子們通常會在放學后返家,,路途回家或者是交通工具的搭乘都存在一定的風險,。為了確保孩子的安全,,教師們需要保持警惕,觀察孩子是否由家長陪同離開,,是否安全過馬路等,。如果發(fā)現孩子存在不安全情況,教師們會與家長溝通并制定相應的安全措施,,以確保孩子平安抵達家中,。

段落四:對家長的溝通

幼兒園放學時間是教師與家長之間溝通的重要時刻。教師們需要與家長交流一天的情況,,包括孩子的學習,、飲食等方面的情況,以及家庭中可能對孩子情緒產生影響的因素,。通過與家長的交流,,教師們了解到孩子在家中的不同環(huán)境,有助于更好地理解和照顧孩子的需求,。

段落五:反思與改進

幼兒園放學時間是教師們進行反思和改進的機會,。通過觀察和傾聽孩子的需求以及與家長的交流,教師們可以發(fā)現自己在教育過程中的不足和可以改進的地方,。他們會積極收集家長和孩子的反饋意見,,并進行反思和調整。這樣的反思與改進有助于提高教師的專業(yè)水平和對孩子的教育質量,。

總結

幼兒園放學心得體會教師對于孩子和家長的重要性不容忽視,。細心照料、情感安全的傳遞,、注意孩子的安全,、對家長的溝通以及反思與改進,都是教師們在幼兒園放學時間所做的努力和付出,。通過這樣的付出,,教師們?yōu)楹⒆觽兲峁┝艘粋€溫暖而安全的環(huán)境,并與家長建立了良好的合作關系,,共同為孩子的成長與發(fā)展努力。

家訪教師心得體會幼兒園篇十三

第一,、要認清現實,、調整心態(tài)、把握趨勢,。幼兒園依靠社會力量辦學的趨勢在中國已經無可逆轉,,難以回避.既然如此,我們?yōu)槭裁床荒芴谷坏孛鎸δ??家長從社會福利的分享者轉變?yōu)榻裉斓慕逃M者,,他們既已付出,,當然希望能獲得良好的服務質量和教育成果的回報,這樣的要求無可厚非,,園長可以借助這些來自教育消費者的市場壓力,,從新整合教育資源,轉變教職工的思想認識,,提升教育價值觀,,從而使“尊重孩子、服務家長”的現代幼兒園管理理念深入人心,,為實際管理工作掃除教職工的心理障礙,,為建立全新的幼兒園文化打下心理基礎;同時,,也為幼兒園的發(fā)展和最終提高幼兒園的競爭力指明了方向,。

第二、要為園長個人能力與素質的提高創(chuàng)造機會,,觸發(fā)園長提升自身能力的內在動力,。物競天擇,適者生存,,競爭的壓力可以促使園長們從一個全新角度來審視自己的工作,,沖破固有思維框架的束縛,為自己的工作找到新的著力點,。如有的園長通過管理溝通訓練和換位思考訓練后,,招生宣傳工作變得容易為家長所接受;與教職工的溝通與交流變得順暢起來,,教職工們更愿意敞開心扉,,與園長分享自己的得失體會;與家人,、親友,、社會關系也得到較好的改善。通過管理策略的學習與訓練,,增強了應變和把握趨勢的能力,,為幼兒園的競爭提供全新思路,使壓力真正變成動力和能力,,升華了自己的人生追求,。同時,也為辦好現代幼兒園打下了堅實的基礎,。

一談起幼兒園的經營,,有些人總是諱莫如深。之所以如此,,是因為在他們看來經營就是做買賣,、就是營利,、就是唯利是圖。而幼兒園是神圣的教育事業(yè),,孩子們是家庭,、社會、民族的未來和希望,,這些怎么可以與銅臭味聯(lián)系在一起呢,?如果經營只是這些含義,那么,,我們將如何理解“經營一個國家”,、“經營一個城市”、“經營一份事業(yè)”,、“經營一份感情”,、“經營人生”這些提法的實際含義呢?當前,,幼兒園管理的最大誤區(qū)之一就是不能正確地看待“經營”,,將管理孤立化,結果造成幼兒園管理理念的嚴重混亂,,給園長們帶來重重的困擾,,使幼兒園的發(fā)展或者因循守舊不敢越雷池一步,或者索性將幼兒園當成一門買賣來做,。因此,,我們應當為“經營”正名,為管理尋找生命之源,,否則,,幼兒園的持續(xù)健康發(fā)展將成為名符其實的大空話。所謂的經營是對一份事業(yè)的長遠打算,;是將組織的有限資源發(fā)揮出最大效用,;是充分地發(fā)揮組織成員的能力和智慧,讓這一份事業(yè)永續(xù)發(fā)展,。如果一個組織沒有人愿意為它的發(fā)展深謀遠慮,;沒有人愿意為它去用心經營,這樣的組織也就只能是走一步看一步,,何談發(fā)展,?或者去用心經營了,但卻將它變成完全的商業(yè)行為,,純商業(yè)行為的做法是無法逃過家長雪亮眼睛的,最終只能被家長遺棄,,這樣的幼兒園也只能是關門大吉,。

1,、幼兒園“經營”的是一份事業(yè),是一份利國,、利民,、利己的事業(yè)。既可滿足家長的需求,,又能減輕了國家的負擔,。但是,如果僅僅利國,、利民不能適當“利已”的話,,社會力量就會沒有辦學動力;如果僅僅利已而不能利國,、利民,,則必然為社會所淘汰。因此,,我們不必擔心幼兒園對自身經濟利益的考慮,,家長和社會有一雙火眼金睛去“選擇”幼兒園,淘汰幼兒園,,這就是市場的力量,;況且,政府還具有強大的對社會公共事物的管理調控力量,,來引導幼教行業(yè)的健康發(fā)展,。

2、“經營”得很優(yōu)秀的幼兒園可以為社區(qū)持續(xù)提供優(yōu)質的教育服務,,進而帶動和提升社區(qū)的幼教服務水平,,更好地滿足家長對幼教服務的需求。

3,、“經營”得很優(yōu)秀的幼兒園可以為教職工提供一份穩(wěn)定的職業(yè)保障,,減輕社會就業(yè)壓力。

4,、“經營”得很優(yōu)秀的園所可以為幼兒園的發(fā)展積累資金,,為幼兒園的長遠發(fā)展提供可靠的資源保障;優(yōu)質幼兒園的存在為家長的教育消費需求提供了現實的滿足途徑,,為孩子的身心健康發(fā)展提供良好的教育環(huán)境,。

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