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2023年教學(xué)質(zhì)量提升會(huì)發(fā)言稿 提升教學(xué)質(zhì)量發(fā)言稿(模板11篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-10-04 08:16:05
2023年教學(xué)質(zhì)量提升會(huì)發(fā)言稿 提升教學(xué)質(zhì)量發(fā)言稿(模板11篇)
時(shí)間:2023-10-04 08:16:05     小編:FS文字使者

人的記憶力會(huì)隨著歲月的流逝而衰退,,寫(xiě)作可以彌補(bǔ)記憶的不足,,將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來(lái),也便于保存一份美好的回憶,。相信許多人會(huì)覺(jué)得范文很難寫(xiě),?接下來(lái)小編就給大家介紹一下優(yōu)秀的范文該怎么寫(xiě),,我們一起來(lái)看一看吧。

教學(xué)質(zhì)量提升會(huì)發(fā)言稿篇一

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、老師們:

大家好!

教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校發(fā)展的生命線,,是教師教育教學(xué)價(jià)值的直接體現(xiàn),,更是改變學(xué)生前途和命運(yùn)的重要籌碼。過(guò)去的一學(xué)期,,學(xué)校一切工作發(fā)展態(tài)勢(shì)良好,,社會(huì)各界非常看好,,各種輿論評(píng)價(jià)很好,,特別是我校在布局調(diào)整以后初中教學(xué)質(zhì)量得到提升,但是我校的教學(xué)質(zhì)量現(xiàn)狀還不容樂(lè)觀,,我們感覺(jué)到責(zé)任很大,,擔(dān)子很重,為此,,我們今天召開(kāi)質(zhì)量分析會(huì),,目的是分析現(xiàn)狀、總結(jié)經(jīng)驗(yàn),、尋找差距,、提供新思路和新方法,為質(zhì)量提升打好堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ),。

下面,,我就本學(xué)期抓質(zhì)量講幾點(diǎn)意見(jiàn):

1、高度重視,提高認(rèn)識(shí),,樹(shù)立打贏質(zhì)量攻堅(jiān)戰(zhàn)的必勝信心,。全體老師要進(jìn)一步提高認(rèn)識(shí),統(tǒng)一思想,,統(tǒng)一意志,,隨著“雙高雙普”工作的實(shí)施,大家要明確我校在全縣單設(shè)初中所處的位置,,我們沒(méi)有理由為失敗找借口,,而要樹(shù)立為成功想辦法的信念,必須迎難而上,,決不放棄任何一個(gè)學(xué)生,,我相信,只要我們形成“人人關(guān)注質(zhì)量,,人人狠抓質(zhì)量”的良好氛圍,,就一定能夠?qū)崿F(xiàn)我校質(zhì)量提升的目標(biāo)。

2,、制訂計(jì)劃,,統(tǒng)攬全局,提高全校教育教學(xué)質(zhì)量及水平,。教導(dǎo)處要拿出切實(shí)可行的質(zhì)量提升方案,,并抓好各項(xiàng)工作貫徹落實(shí),要通過(guò)學(xué)校組織的各種檢測(cè),,實(shí)施質(zhì)量監(jiān)控,,對(duì)質(zhì)量出現(xiàn)嚴(yán)重下滑的學(xué)科和老師拿出處理意見(jiàn),限期糾改,。長(zhǎng)期以來(lái),,我校數(shù)學(xué)和英語(yǔ)兩大學(xué)科質(zhì)量一直處于弱勢(shì)地位,相應(yīng)教師應(yīng)加強(qiáng)學(xué)習(xí)其他學(xué)校教師好的經(jīng)驗(yàn)和做法,,增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)和敬業(yè)精神,,關(guān)心愛(ài)護(hù)全體學(xué)生,認(rèn)真探索,、研究好的教法,、學(xué)法,不斷增強(qiáng)教育教學(xué)能力,,結(jié)合“三問(wèn)三解三查”教師幫扶困難學(xué)生活動(dòng)做好學(xué)困生的幫扶轉(zhuǎn)化,,努力提高教學(xué)質(zhì)量。

在教學(xué)指導(dǎo)方面,,教導(dǎo)處要多思考,、多研究,、多指導(dǎo),為科任教師提高質(zhì)量出謀劃策,。各學(xué)科教師要結(jié)合學(xué)校開(kāi)展的教師“五個(gè)一”,、領(lǐng)導(dǎo)“六個(gè)一”活動(dòng),進(jìn)一步強(qiáng)化敬業(yè)精神與責(zé)任意識(shí),,逐步提高師德水平,,進(jìn)一步提高教師創(chuàng)新能力和專業(yè)素質(zhì)及業(yè)務(wù)能力。

3,、各年級(jí)包抓領(lǐng)導(dǎo)要對(duì)本年級(jí)質(zhì)量負(fù)責(zé),,確保質(zhì)量中心不位移。學(xué)校對(duì)各年級(jí)包抓領(lǐng)導(dǎo)將實(shí)行“一線工作制”,、“承包責(zé)任制”,、“責(zé)任追究制”,包抓領(lǐng)導(dǎo)必須動(dòng)真格,、下實(shí)手狠抓質(zhì)量,。工作要靠前,一線指導(dǎo),,進(jìn)班級(jí),,進(jìn)課堂,查自習(xí),、查輔導(dǎo),、查教案、查作業(yè),,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,及時(shí)指導(dǎo)糾改,。工作要細(xì)要實(shí),,不留死角,要認(rèn)真探索和實(shí)踐行之有效的質(zhì)量提升精細(xì)化管理辦法,,時(shí)刻將質(zhì)量提升記在心上,,抓在手上,確保質(zhì)量穩(wěn)中有升,。

4,、年級(jí)組長(zhǎng)、教研組長(zhǎng),、學(xué)科小組長(zhǎng)要各司其職,,落實(shí)抓質(zhì)量的具體措施。

年級(jí)組長(zhǎng)要從全年級(jí)學(xué)生質(zhì)量提高的大局著眼,,小處著手,,統(tǒng)籌兼顧,,帶領(lǐng)本年級(jí)教師做好學(xué)生的思想教育工作,對(duì)學(xué)生要進(jìn)行前途理想教育,,鼓勵(lì)學(xué)生樹(shù)立自信,,培養(yǎng)學(xué)生你追我趕、力爭(zhēng)上游的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),,互助合作,、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的協(xié)作意識(shí),善思勤學(xué),、知難而進(jìn)的求索意識(shí),,盡一切可能挖掘?qū)W生的學(xué)習(xí)潛力。在日常工作中,,年級(jí)組長(zhǎng)要大膽工作,,善于創(chuàng)新,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,,及時(shí)和包抓領(lǐng)導(dǎo)協(xié)商解決,,對(duì)學(xué)生中出現(xiàn)的歪風(fēng)邪氣必須下硬手、出實(shí)招進(jìn)行徹底糾正,,保證本年級(jí)班風(fēng)正,、學(xué)風(fēng)濃,為提高質(zhì)量營(yíng)造良好氛圍,。

教研組長(zhǎng)要切實(shí)負(fù)起責(zé)任,,做好本組教師的業(yè)務(wù)指導(dǎo)工作?!按蜩F還需自身硬”,,教研組長(zhǎng)必須不斷提高自身業(yè)務(wù)水平,關(guān)注前沿教育教學(xué)理論,,閱讀教育教學(xué)專著,,具備較高的教育教學(xué)指導(dǎo)能力。要站在本學(xué)科發(fā)展的制高點(diǎn),,及時(shí)發(fā)現(xiàn)困繞本學(xué)科教師提高質(zhì)量的疑難和困惑,,帶領(lǐng)本學(xué)科教師攻堅(jiān)克難,解決制約質(zhì)量提升的瓶頸,。

學(xué)科小組長(zhǎng)要從集體備課入手,,帶領(lǐng)本小組教師扎實(shí)備課,做到有效備課,、有效教學(xué),、有效作業(yè)、有效測(cè)試,,不斷提高課堂教學(xué)效率,。

5,、科任教師是提高質(zhì)量的第一責(zé)任人,必須不遺余力的落實(shí)質(zhì)量措施,。

科任教師要認(rèn)真學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論,,拓寬教學(xué)視野,苦練基本功,,課堂上要善于運(yùn)用賞識(shí),、激勵(lì)、評(píng)價(jià)等激勵(lì)性語(yǔ)言,,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣,,提高學(xué)生動(dòng)手能力。要切實(shí)抓好課堂管理,,堅(jiān)決杜絕“只管教,,不管學(xué)”的放羊式課堂,落實(shí)好課堂的有效性,,向課堂要質(zhì)量,。作業(yè)批閱要細(xì)致認(rèn)真,發(fā)現(xiàn)教學(xué)中的漏洞,,及時(shí)糾改,。

1、繼續(xù)開(kāi)展好“高效課堂暨教學(xué)能手”評(píng)選活動(dòng)教導(dǎo)處對(duì)本期“高效課堂暨教學(xué)能手”評(píng)選活動(dòng)要做出安排,,嚴(yán)密組織,,通過(guò)評(píng)選,轉(zhuǎn)變老師的教學(xué)思想,、教學(xué)模式,、教學(xué)方法,推動(dòng)課堂質(zhì)量上層次,,上水平,,對(duì)活動(dòng)中暴露的突出問(wèn)題,要給予及時(shí)有效指導(dǎo),。

2、引導(dǎo)教師加強(qiáng)自身理論修養(yǎng),。

先進(jìn)的教學(xué)思想往往對(duì)教學(xué)質(zhì)量提高發(fā)揮著事半功倍的作用,。我們要結(jié)合教師“五個(gè)一”活動(dòng)閱讀教育教學(xué)雜志、教育教學(xué)理論專著,,提高自己的教育教學(xué)理論水平,,促使自己的教學(xué)實(shí)踐不斷走向成熟。

3,、引導(dǎo)老師積極開(kāi)展教學(xué)反思,,撰寫(xiě)教育教學(xué)論文,。

教學(xué)水平的提高是一個(gè)循序漸進(jìn)、日積月累的過(guò)程,,在教育教學(xué)中,,我們要勤于總結(jié)成功經(jīng)驗(yàn),及時(shí)反思不足和失誤,,在反思中尋找方法,,尋找出路,將自己的思考撰寫(xiě)成教育教學(xué)論文,,實(shí)現(xiàn)“教學(xué)—反思—教學(xué)”的螺旋式上升,,從而不斷提高教育教學(xué)水平。

4,、以聯(lián)片教研為平臺(tái),,大力開(kāi)展教研活動(dòng),提升教研水平今年,,根據(jù)縣局要求,,我校與太平中學(xué)、酒店九年制,、觀音河九年制等四所學(xué)校聯(lián)片教研,,我們要以此項(xiàng)活動(dòng)為契機(jī),制訂詳實(shí)的教研活動(dòng)計(jì)劃,,帶領(lǐng)各科教師通過(guò)“走出去,,請(qǐng)進(jìn)來(lái)”的形式,相互學(xué)習(xí),,互相交流,,共同探討新形式下教研工作的新方法,提升全體教師的教研水平,,共享教學(xué)研究成果,。

“雄關(guān)漫道真如鐵,而今邁步從頭越”,。各處室人員,,各位老師,讓我們以本次質(zhì)量分析會(huì)為契機(jī),,立足本職,,團(tuán)結(jié)協(xié)作,本著“調(diào)整狀態(tài),,重心下移,,抓住常規(guī),靜心實(shí)做”的精神,,聚精會(huì)神抓管理,,一心一意提質(zhì)量,,就一定能夠打贏質(zhì)量攻堅(jiān)戰(zhàn)。

教學(xué)質(zhì)量提升會(huì)發(fā)言稿篇二

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位老師:

20xx年高考,,xx中學(xué)參考人數(shù)825人,一本上線193人,,二本上線531人(含回原籍考生,;含體藝類149人),本科上線率64%,。超額完成教育局下達(dá)的基礎(chǔ)目標(biāo)和奮斗目標(biāo)任務(wù),,尖子生成績(jī)突出,孫xx同學(xué)被北京大學(xué)錄取,。根據(jù)大會(huì)的安排,,我就20xx年高三復(fù)課工作向大會(huì)做表態(tài)發(fā)言。我發(fā)言的題目是:用責(zé)任與擔(dān)當(dāng)做好我們的教育事業(yè),。

1,、目標(biāo)明確,措施得當(dāng),。每一年的中高考都會(huì)有新的變化,,所以我們要面對(duì)新任務(wù),研究新情況,,制定新措施,,首先讓學(xué)生樹(shù)立目標(biāo),鼓勵(lì)學(xué)生樹(shù)立優(yōu)生意識(shí),,勇敢制定理想大學(xué)和分?jǐn)?shù),。每個(gè)班根據(jù)20xx、20xx年xx省高考錄取計(jì)劃匯編,、報(bào)考指南等,,讓學(xué)生了解各個(gè)重點(diǎn)大學(xué)在xx錄取的人數(shù)、分?jǐn)?shù),,然后結(jié)合自身實(shí)際制定自己的奮斗目標(biāo),,包括分?jǐn)?shù)、大學(xué),、專業(yè),。目標(biāo)制定要科學(xué),不是隨意制定的,,老師和學(xué)生對(duì)目標(biāo)進(jìn)行分析、分解,,各科要完成各科的任務(wù),,不能因?yàn)槟硞€(gè)學(xué)科分?jǐn)?shù)低而成為影響總分的短板,,每科影響該學(xué)生成績(jī)不好的具體原因、題型都要清楚,。每班制定理想大學(xué)目標(biāo)牌,,將其置于室內(nèi),讓學(xué)生每天早讀前喊出激勵(lì)自己的座右銘,,進(jìn)行自我激勵(lì),。

2、做好尖子生培養(yǎng)工作,。20xx年在對(duì)所有學(xué)生齊抓共管的同時(shí),,要對(duì)尖子生群體的培養(yǎng)有較大幅度的傾斜。一是加大復(fù)課量度,,增加復(fù)課深度,,同時(shí)借力發(fā)展,聘請(qǐng)省內(nèi)外專家對(duì)尖子生進(jìn)行單獨(dú)培養(yǎng),。二是做好尖子生包教工作,,六位課任老師根據(jù)尖子學(xué)生群體的學(xué)科特點(diǎn),以補(bǔ)差科為目的進(jìn)行包教分工,,老師每天要和學(xué)生交流,,同時(shí)每天要在包教記錄本上言簡(jiǎn)意賅地記錄自己的包教過(guò)程、問(wèn)題,、成效等,,包學(xué)生思想狀態(tài)、包學(xué)生薄弱學(xué)科,、包學(xué)生學(xué)習(xí)方法,。

3、做好陪伴與服務(wù),。高三一年,,我們要全程陪伴學(xué)生,和學(xué)生同學(xué)習(xí),、同研究,,既當(dāng)學(xué)生的老師又是學(xué)生的知心朋友,為學(xué)生提供我們能提供的各種服務(wù),,真正做到讓學(xué)生穩(wěn)定心神,,沉著備考,我們要做到辦公室門(mén)常開(kāi),、燈常亮,、人常在,有我們陪伴,學(xué)生的心是踏實(shí)的,,讓學(xué)生的問(wèn)題隨時(shí)可以得到解決,。

4、做好復(fù)課全盤(pán)安排,。復(fù)課計(jì)劃性強(qiáng),,每個(gè)階段任務(wù)明確,目標(biāo)達(dá)成明確,,做好教師的教研培訓(xùn)工作,,吃透考綱,明確考點(diǎn),,不走彎路,,提高復(fù)課效果。

5,、充分調(diào)動(dòng)廣大師生的復(fù)課激情,。學(xué)校給老師提供各種條件和幫助,讓老師全心全意教學(xué),,踏踏實(shí)實(shí)工作,。對(duì)學(xué)生進(jìn)行教育與幫助,樹(shù)立理想目標(biāo),,并為理想目標(biāo)奮斗,。

總之,面對(duì)20xx年中高考,,我們一定會(huì)繼續(xù)努力,,用責(zé)任與擔(dān)當(dāng)做好我們的教育事業(yè),爭(zhēng)取更好成績(jī),。

教學(xué)質(zhì)量提升會(huì)發(fā)言稿篇三

各位老師:

學(xué)??蒲惺野才诺摹敖逃砟畲蠹艺劇奔罢Z(yǔ)文組和雙語(yǔ)組的“網(wǎng)上聊”,大家都積極參與和投入,,聊也好,,談也好,我覺(jué)得有新穎,、有思路,、有個(gè)性,有的老師的確在思考,、在實(shí)踐,、在總結(jié)。應(yīng)該說(shuō),,開(kāi)辟這個(gè)科研場(chǎng)所,,形式好,,不拘一格,讓大家點(diǎn)滴的火花時(shí)而點(diǎn)燃,,馬上迸發(fā),,能找到知音,達(dá)成共識(shí),,起到共同進(jìn)步的作用。

“聊“和”談“的中心問(wèn)題是什么,?對(duì)教學(xué)的想法,、做法或思考或嘗試或經(jīng)驗(yàn)??傊?,大家關(guān)心的是教育教學(xué)的改革,說(shuō)到底,,我們談的,、做的、想的都離不開(kāi)教學(xué),,而教學(xué)又離不開(kāi)課堂教學(xué),,40分鐘的課堂教學(xué)又恰恰是教師和學(xué)生共同的、雙邊的活動(dòng),。因此,,結(jié)合自己的學(xué)習(xí)、認(rèn)識(shí),、思考和實(shí)踐,,談?wù)勛约旱捏w會(huì),和大家一起共同學(xué)習(xí),。

我們的學(xué)校是一所年輕的,、有生命力、有朝氣的,、有美好的發(fā)展前途的在社會(huì)上有一定影響的學(xué)校,。一所好的學(xué)校除了有個(gè)好校長(zhǎng)、有先進(jìn)的辦學(xué)思想和管理水平外,,更重要的是要一支有潛力的,、有智慧的、有發(fā)展的肯吃苦耐勞,、能干有實(shí)效,、愿奉獻(xiàn)敬業(yè)的教師隊(duì)伍。就目前我們學(xué)校的師資隊(duì)伍狀況總體不錯(cuò),,師資素質(zhì)高,;這是“一高”,;我們的學(xué)生來(lái)自各區(qū)及市,學(xué)生多少經(jīng)過(guò)挑選,,總體素質(zhì)也較高,;這是“二高”;學(xué)生家長(zhǎng),、社會(huì)各界人士及領(lǐng)導(dǎo)對(duì)學(xué)校的期望值也很高,;這是“三高”。正是這“三高”,,給了我們機(jī)遇和希望,,給了我們信任和支持,給了我們實(shí)踐的時(shí)間和場(chǎng)所,。同時(shí)也帶給我們更多的,、來(lái)自方方面面的壓力、困惑和挑戰(zhàn),。我們應(yīng)充分認(rèn)清“三高”,,重塑自我,更好更快適應(yīng)新學(xué)校新環(huán)境的工作和學(xué)習(xí),。

面臨當(dāng)前壓力與動(dòng)力并舉,、優(yōu)生與優(yōu)師共存、社會(huì)與領(lǐng)導(dǎo)期望的現(xiàn)實(shí),,我們?nèi)w上下沒(méi)有等閑置之,。我們的老師通過(guò)不斷實(shí)踐和努力為學(xué)校爭(zhēng)得了榮譽(yù),為學(xué)生的學(xué)習(xí)贏得了成績(jī),,為社會(huì)取得了真實(shí)的效益,。但是,學(xué)校正處于“發(fā)展和飛躍”關(guān)鍵時(shí)期,,教育教學(xué)科研管理要上新的臺(tái)階,,學(xué)校需要有更高層次發(fā)展的空間,思考著如何能使每位老師的最佳潛能得到最大的發(fā)展,?如何提高課堂教學(xué)的質(zhì)量,、效益及科研的意識(shí)?怎樣利用當(dāng)今空前的良好優(yōu)勢(shì)進(jìn)一步提升和發(fā)展學(xué)校,?等等,。因此,我們始終要有清醒的頭腦,,戒驕戒躁,,緊緊圍繞課堂教學(xué)陣地,抓住課堂教學(xué)改革這根弦,,共同研究,、探索,、改革、實(shí)踐,,堅(jiān)持不懈,,努力奮發(fā),一定會(huì)有更高層次的發(fā)展,。

課堂教學(xué)要不要科研,?課堂教學(xué)如何改革?不少老師覺(jué)得教育科研對(duì)我們還很遙遠(yuǎn),,有的認(rèn)為還是先把課上上好再去搞科研,?有的覺(jué)得要寫(xiě)的東西很多沒(méi)時(shí)間寫(xiě)、沒(méi)心思寫(xiě),?有的也覺(jué)得沒(méi)那么多課題可寫(xiě)?等等,。我覺(jué)得,,上課與科研不矛盾,它們之間存在著相互依賴,,相互生存的關(guān)系,,關(guān)鍵的是你發(fā)現(xiàn)了沒(méi)有?你用心思考了沒(méi)有,?你是否有信心,、耐心、決心去完成,?我認(rèn)為,,依靠教育科研一方面可以提高教師自身的教學(xué)水平,最終得益應(yīng)該是教師,;另一方面開(kāi)展教育科研也是適合學(xué)校發(fā)展的需要,,我們不能吃老本、憑經(jīng)驗(yàn),、按部就班,、等待觀望,我們應(yīng)該要加大力度,,從更高的層次進(jìn)行理性的,、有智慧的思考。課題從那里來(lái),?從身邊,、從課堂、從學(xué)生,、從家長(zhǎng),、從學(xué)校,、從社會(huì)等。我們學(xué)校辦學(xué)起點(diǎn)高,,學(xué)校大部分老師相當(dāng)有教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn),,當(dāng)然,思考的層面不同,、層次要高,,比如:大家談的“什么才算是一節(jié)好課?”在課堂教學(xué)內(nèi)如怎樣對(duì)不同學(xué)生進(jìn)行分層施教,?在學(xué)科教學(xué)中怎樣找到切入口有目的進(jìn)行德育滲透,?在副課教學(xué)中如何探索和實(shí)踐雙語(yǔ)教學(xué)?副課學(xué)科的教學(xué)模式及評(píng)價(jià)制度的探索,?在課堂教學(xué)中如何培養(yǎng)學(xué)生自主學(xué)習(xí)能力,?班主任如何協(xié)助科任老師共同提高學(xué)生學(xué)習(xí)成績(jī)?在課堂教學(xué)過(guò)程中如何利用最短的時(shí)間獲取最大的效益,?等等,。其實(shí),教育科研的題目無(wú)時(shí)不刻在我們身邊,,只要我們用心去思考,,及時(shí)抓住思維的火花,充分利用學(xué)科教學(xué)的優(yōu)勢(shì),,不斷實(shí)踐,、不斷思考、不斷學(xué)習(xí),,將實(shí)踐上升為理論,,將理論組織為論文,這就是在提高自己的教學(xué)水平,。很多成功的教師十分注重科研的意識(shí),,將之作為人生道路留下的足跡。很多學(xué)校教育教學(xué)的成功,、在社會(huì)上有知名度,,關(guān)鍵也是在于——科研興教、科研興校,,通過(guò)教育科研培養(yǎng)了一些管理者和教育者,,使教師不再是單純的“教書(shū)匠”,而是要讓教師由勤奮型,、苦力型向科研型,、管理型發(fā)展。

因此,,作為教師要對(duì)自身素質(zhì)進(jìn)行自我調(diào)整,、充實(shí)和完善,,這不僅關(guān)系教育的現(xiàn)實(shí)狀況,更關(guān)系著教育的發(fā)展趨勢(shì),。為此,,我提出要提高四個(gè)意識(shí):

一是科研興課的意識(shí)。教師的歷史職責(zé)“教書(shū)育人”,,是引導(dǎo)學(xué)生為未來(lái)而學(xué)習(xí),,是培養(yǎng)學(xué)生在繼承中不斷發(fā)揚(yáng)和創(chuàng)新。我們開(kāi)展課堂教學(xué)研究,,應(yīng)重在教學(xué)目標(biāo)的落實(shí),、基礎(chǔ)知識(shí)的夯實(shí)、學(xué)科知識(shí)的拓寬和科研興課的思考,。每節(jié)課的科研含量與每節(jié)課的教學(xué)目標(biāo)有著必然的關(guān)系,,要提高每一節(jié)課的科研含量,必須要讓每一節(jié)課都在精心思考,、精心設(shè)計(jì),、精心安排的基礎(chǔ)上完成,這樣的課才能充滿未來(lái)精神,。衡量一堂好課,是看學(xué)生是否真正受益,,學(xué)生的知識(shí),、能力、綜合素質(zhì)以及學(xué)力是否有提高,。我想,,這就是我們應(yīng)該重新認(rèn)識(shí)和探索課堂科研的問(wèn)題,“科研興課”勢(shì)在必行,,我們一定要化大力氣,,不斷提高認(rèn)識(shí),向書(shū)本學(xué)習(xí),,向同仁學(xué)習(xí),,向課堂要質(zhì)量。

二是效益第一意識(shí),。課堂教學(xué)一定要講效益,,講效益意味著講教育科研、講教育質(zhì)量,、講教學(xué)時(shí)間,。不講教育科研,其課的流向很難指向未來(lái),;不講教育質(zhì)量,,教與學(xué)在低水平上運(yùn)行,,一害學(xué)生,二害教師,,更害的是國(guó)家和社會(huì),;不講教學(xué)時(shí)間,實(shí)質(zhì)上是不計(jì)教學(xué)成本,,任教師與學(xué)生在無(wú)效或低效的水準(zhǔn)上消磨時(shí)光,,是可悲的不可容忍的浪費(fèi)生命的行為。教學(xué)的效益是指用最短最少的時(shí)間達(dá)到最好最佳的教學(xué)效果,。這就要求我們要以“學(xué)生發(fā)展為本”,,熟悉教材、鉆研教材,、充分利用教材,,根據(jù)不同年齡層次不同年級(jí)的學(xué)生,從問(wèn)題設(shè)疑,、激發(fā)思維,、培養(yǎng)能力等方面,適當(dāng),、適宜,、適度應(yīng)用適合學(xué)生、適合本節(jié)課的教學(xué)手段和教學(xué)方式,,取得教學(xué)的最佳效益就是贏得了教學(xué)的質(zhì)量,。

三是和諧發(fā)展的意識(shí)。教師要善于根據(jù)教學(xué)的需要,,合理調(diào)動(dòng)和組合有限課堂教學(xué)資源,,促進(jìn)各種教學(xué)因素的和諧配合、協(xié)調(diào)發(fā)展,。我們知道,,教與學(xué)的雙邊活動(dòng),體現(xiàn)在教師是主導(dǎo),,學(xué)生是主體,,體現(xiàn)在要面向每一位學(xué)生,對(duì)每一個(gè)學(xué)生負(fù)責(zé),。因此,,我覺(jué)得營(yíng)造和創(chuàng)設(shè)民主和諧的課堂教學(xué)氛圍,顯得猶為重要,。我認(rèn)為作為教師,,弘揚(yáng)師德,“愛(ài)生”是核心。師生間的感情因素對(duì)教育教學(xué)成敗起著決定的作用,,因此,,要縮短與學(xué)生的距離,增進(jìn)了解加深友誼,,尊重學(xué)生的人格,,只有贏得學(xué)生的愛(ài)戴和尊重,得到學(xué)生的擁護(hù)和贊賞,,我們教育教學(xué)的成功會(huì)走向更加成功,。

四是繼續(xù)教育的意識(shí)。隨著社會(huì)的發(fā)展,,經(jīng)過(guò)一次學(xué)校階段的學(xué)習(xí)就可以應(yīng)付終身的時(shí)代已經(jīng)結(jié)束,。全社會(huì)各部門(mén)的人員,因?yàn)楣ぷ髂繕?biāo)的演變,,工作結(jié)構(gòu)的更新,,新技術(shù)革命及新科學(xué)的層窮不出,這一切的一切都需要通過(guò)不斷的學(xué)習(xí),、實(shí)踐來(lái)了解,、掌握和發(fā)展。作為教師肩負(fù)的責(zé)任重大,,更加要義不容辭加倍學(xué)習(xí),、提高素質(zhì)。就當(dāng)前二期課改對(duì)我們教師提出的要求越來(lái)越高,,僅從教材來(lái)講,,過(guò)去都講“教”教材,以教材為中心,,教材怎么說(shuō),,我就怎么講,,是對(duì)教材負(fù)責(zé),,是以教材為唯一的“孤本”,視教教材為靜態(tài)過(guò)程,,比較狹隘的,。而現(xiàn)在課改提出問(wèn)題是怎樣用教材“教”?教材“教”,,不能把教材作為“范本”,,而要求教師不光要用好教材,解釋好教材,,更重要的是要用教材作“誘餌”,,去“釣”起學(xué)生思考的“魚(yú)”。要以教材為圓心,,逐步向外延伸,,不止于教材,,不局限于教材。前者講的“教”教材,,是對(duì)教材負(fù)責(zé)的“固本教學(xué)”,,是在教書(shū),而后者講的用教材“教”,,是以人發(fā)展為本的“人本教學(xué)”,,是在教人。教育改革責(zé)無(wú)旁貸,, 教育的現(xiàn)代化也呼吁我們教師要樹(shù)立終身教育的觀念,。實(shí)踐和事實(shí)也表明:繼續(xù)學(xué)習(xí)愈自覺(jué)、愈深入,,其思想愈充實(shí),、素質(zhì)愈完善,這必然會(huì)帶來(lái)課堂教學(xué)研究的繁榮,,課堂教學(xué)效益的增強(qiáng),,人才素質(zhì)的全面提高。

沿著學(xué)習(xí),,思考,,實(shí)踐,再學(xué)習(xí),,再實(shí)踐,,再總結(jié)這條科研軌跡發(fā)展。相信我們?cè)谧拿课焕蠋煏?huì)憑著自己的知識(shí)、能力,、智慧,、信心和勇氣,認(rèn)清形勢(shì),、轉(zhuǎn)變觀念、提升自我,、培養(yǎng)能力,,以科研領(lǐng)先,積極投入到學(xué)校的教育改革中,。

教學(xué)質(zhì)量提升會(huì)發(fā)言稿篇四

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),,各位同仁:

今天我們聚集一堂,共商xx教育質(zhì)量提升之大計(jì),,在此,,我代表xx中學(xué)全體師生向各位的到來(lái)表示熱烈的歡迎!

當(dāng)前,國(guó)家教育形勢(shì)發(fā)生著深刻的變化,。自20xx年全國(guó)教育大會(huì)以后,,國(guó)家層面相繼就教師隊(duì)伍建設(shè)、幼兒教育,、義務(wù)段教育,、高中教育、職業(yè)教育,、教育評(píng)價(jià)機(jī)制,、辦學(xué)活力、勞動(dòng)教育,、美育體育等方面出臺(tái)政策文件,,這些政策的逐步實(shí)施,將推動(dòng)教育發(fā)生巨大的變化,。

作為基層教育工作者,,我和大家一樣深切感受到本屆縣委、縣政府對(duì)教育的真正重視,,深切地感受到縣委,、縣政府“教育就是最大民生”的執(zhí)政理念和“功成不必在我”的境界,也感受到了xx教育的巨大變化,。

xx中學(xué)作為一次性投資3.6個(gè)億和全縣唯一一所用“xx”二字命名的學(xué)校,,承載著全縣人民、組織對(duì)教育的期盼,,作為校長(zhǎng),,我更感責(zé)任重大、使命在肩,,我們始終會(huì)把辦xx老百姓家門(mén)口的好學(xué)校,,作為學(xué)校發(fā)展的目標(biāo)和追求,突出五個(gè)著眼,,力爭(zhēng)再有三到五年,,將xx中學(xué)建成一所教育教學(xué)質(zhì)量一流、校園文化勵(lì)志新穎,、德育功能特點(diǎn)鮮明,、發(fā)展內(nèi)涵豐富,、xx學(xué)子向往的現(xiàn)代化中學(xué),,為國(guó)家富強(qiáng)和家鄉(xiāng)發(fā)展培育更多更好的社會(huì)棟梁。

一要著眼理念創(chuàng)新,。進(jìn)一步強(qiáng)化發(fā)展學(xué)校,、成就學(xué)生、幸福教師的辦學(xué)理念,努力把學(xué)生成就人生夢(mèng)想,、教師收獲職業(yè)幸福作為學(xué)校發(fā)展的基石,,積極打造敢為人先、團(tuán)結(jié)奉獻(xiàn)的富中精神,。認(rèn)真落實(shí)立德樹(shù)人根本任務(wù),,堅(jiān)持素質(zhì)教育,樹(shù)立正確的質(zhì)量觀,、人才觀,、成功觀,并引領(lǐng)學(xué)校的管理和發(fā)展,,努力形成有富中特色的辦學(xué)思路和育人模式,,在管理機(jī)制、素質(zhì)教育,、隊(duì)伍建設(shè),、課堂改革、學(xué)生綜合實(shí)踐,、教師專業(yè)發(fā)展等多方面,,探索實(shí)踐,積累經(jīng)驗(yàn),,以先進(jìn)的育人模式,、科學(xué)的管理經(jīng)驗(yàn)、專精的師資配備,、現(xiàn)代的教學(xué)模式和奮發(fā)的校園氛圍,,為xx教育增添活力。

二要著眼全面育人,。只有成績(jī),,就沒(méi)有明天。積極創(chuàng)設(shè)載體,,優(yōu)化主題活動(dòng),,不斷增強(qiáng)學(xué)生胸懷家國(guó)、敢于進(jìn)取,、文明守紀(jì),、樂(lè)觀向上的優(yōu)良品質(zhì)。落實(shí)好全員導(dǎo)師制度,、課前候課制度,、無(wú)縫隙安全管理制度和校園首問(wèn)負(fù)責(zé)制。強(qiáng)化學(xué)生性格塑造和習(xí)慣養(yǎng)成,。將研學(xué)旅行,、校園開(kāi)放,、內(nèi)務(wù)比武、社團(tuán)匯演等特色活動(dòng)固化,,建立功能完備,、形式多樣的德育活動(dòng)體系。開(kāi)辦家長(zhǎng)學(xué)校,,開(kāi)展心理輔導(dǎo),,組建興趣社團(tuán),多方面助力學(xué)生品質(zhì)形成,,努力塑造多才多藝,、知書(shū)達(dá)禮、自信陽(yáng)光的富中學(xué)子形象,,讓富中藍(lán)成為富中學(xué)子獨(dú)有的文明象征和富中名片,。

三要著眼管理優(yōu)化。要始終關(guān)注群眾需求,、重視師生服務(wù),、強(qiáng)化制度建立和狠抓工作效能,堅(jiān)持把師生的根本利益擺在首位,,各項(xiàng)重大決策事項(xiàng),,認(rèn)真征求教師意見(jiàn),充分醞釀?dòng)懻?,進(jìn)行民主表決,。要定期召開(kāi)教代會(huì)、工會(huì)會(huì)和家長(zhǎng)會(huì),,鼓勵(lì)大家為學(xué)校建言獻(xiàn)策,。努力將黨建工作深度融入學(xué)校各個(gè)方面,充分發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘和黨員教師的先鋒模范作用,。組織好校長(zhǎng)接待日,、困難教師救助、教師生日祝福,、拓展訓(xùn)練和健康講座等活動(dòng),,以人性民主的科學(xué)管理和積極向上的氛圍環(huán)境,增強(qiáng)全體師生的榮譽(yù)感和歸屬感,。

四要著眼質(zhì)量提升,。沒(méi)有成績(jī)就沒(méi)有今天。要切實(shí)落實(shí)教學(xué)常規(guī)管理要求,,落實(shí)課程方案,,加強(qiáng)督促檢查,推廣集體備課,,重視天天教研,,開(kāi)展教學(xué)反思,真正做到發(fā)力在課前,,用力在課堂,,借力在課后。堅(jiān)持以新課改為指導(dǎo),,以有效教學(xué)為抓手,,積極構(gòu)建高效課堂。通過(guò)課題研究,、觀摩示范,、推門(mén)聽(tīng)課、集中評(píng)課和中高考試題研討等途徑,,引導(dǎo)教師更新觀念,,明確學(xué)生主體地位,加強(qiáng)合作學(xué)習(xí)方法研究,,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的主動(dòng)性和積極性,。進(jìn)一步加強(qiáng)校本課題研修,鼓勵(lì)校本教材編寫(xiě),,積極促進(jìn)教師向研究型,、專業(yè)化方向發(fā)展。要強(qiáng)化高三,、初三復(fù)課工作,,加強(qiáng)方向研究和信息采集,要充分調(diào)動(dòng)各科老師的積極性,,全力提高復(fù)課質(zhì)量,,力爭(zhēng)明年高中考取得優(yōu)異成績(jī)。

五要著眼隊(duì)伍建設(shè),。制定并實(shí)施《xx中學(xué)教師隊(duì)伍提升三年規(guī)劃》,,加大對(duì)教師的培訓(xùn)培養(yǎng)力度。要認(rèn)真開(kāi)展教師崗前培訓(xùn),、暑假全員培訓(xùn),、年度教學(xué)年會(huì)和新老教師結(jié)對(duì)子活動(dòng),推行中高考試題研習(xí)活動(dòng),,舉辦老教師示范課,、公開(kāi)課、青年教師匯報(bào)課,,組織好教師基本功大賽和同課異構(gòu)活動(dòng),。要進(jìn)一步加強(qiáng)和兄弟學(xué)校的聯(lián)誼交流,努力通過(guò)各種形式,,轉(zhuǎn)變教師觀念,,開(kāi)拓教師視野,,提升業(yè)務(wù)能力和競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),為教師的專業(yè)成長(zhǎng)營(yíng)造氛圍,,全力促進(jìn)xx中學(xué)教師隊(duì)伍素質(zhì)的提升,。

同志們,我們將以這次會(huì)議為契機(jī),,凝心聚力,,乘勢(shì)而為,全力做好今年的各項(xiàng)教育教學(xué)工作,,以優(yōu)異的辦學(xué)實(shí)績(jī),,為xx教育發(fā)展做出新的更大的富中貢獻(xiàn)。

最后,,真誠(chéng)感謝各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同仁一直以來(lái)對(duì)xx中學(xué)的關(guān)心支持!讓我們共同努力,,奮力創(chuàng)造xx教育的美好明天,!

教學(xué)質(zhì)量提升會(huì)發(fā)言稿篇五

各位老師:

教學(xué)質(zhì)量檢測(cè)結(jié)果出來(lái)后,我不斷地思考著自己的工作,。什么是質(zhì)量,?怎樣才能提高質(zhì)量?也在我的腦海里不停地往返著,。有感想時(shí),,就記錄到自己的博客里,或是留在《教育干部感悟日記》里,。鎮(zhèn)教委關(guān)于教學(xué)質(zhì)量推進(jìn)會(huì)的通知下來(lái)后,,就琢磨著如何將自己的想法、下一步打算概括出來(lái),。

以此為主題來(lái)講也是言出有因,。2月24日,我集合柴里學(xué)區(qū)的教導(dǎo)主任一起查教師的各項(xiàng)計(jì)劃,,正在我整理,、編號(hào)時(shí),發(fā)現(xiàn)其他學(xué)校有的老師制定的計(jì)劃超過(guò)了10門(mén)學(xué)科,,且書(shū)寫(xiě)得也很認(rèn)真,,就回報(bào)給馬校長(zhǎng),馬校長(zhǎng)也建議讓老師們?nèi)W(xué)習(xí),,沒(méi)想到老師們見(jiàn)了不是贊嘆,,也沒(méi)為自己的輕壓力感到絲毫的幸福,而是滿腹的牢騷,。這個(gè)個(gè)例給予了我很多反思,,為什么千方百計(jì)地指導(dǎo)著老師去研究教材,,精心備課,還是有應(yīng)付公事的現(xiàn)象,?為什么采用多種措施去激勵(lì)老師們反思自己的教學(xué)行為,,還是有無(wú)動(dòng)于衷的人?種種現(xiàn)象足以表明有些老師缺少做教育的最基本的責(zé)任心,。沒(méi)有責(zé)任心,,“教書(shū)育人”就成了一句空話,,再好的教師,,再好的教育方案,再嚴(yán)厲的管理措施也將于事無(wú)補(bǔ),。因此,,我認(rèn)為高質(zhì)量來(lái)自于教師的責(zé)任心。那么如何培養(yǎng)教師的責(zé)任心,,我從三個(gè)方面來(lái)說(shuō):

作為學(xué)校的教導(dǎo)主任,,科學(xué)、有效地去執(zhí)行校長(zhǎng)的各項(xiàng)工作的安排,,是我的責(zé)任,;要求老師們做到的,我首先做到,,這也是我的責(zé)任,。雖然教導(dǎo)主任事務(wù)繁忙,但我不會(huì)因此給自己找借口,,反而盡最大能力地去完成自己教學(xué)上的各項(xiàng)任務(wù),。制定好學(xué)科計(jì)劃,備好課,,完成作業(yè)批改,,管理好學(xué)生。不斷地學(xué)習(xí),、反思,,提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì),用自己的行動(dòng)告訴老師們,,這就是責(zé)任,。

發(fā)揮責(zé)任心強(qiáng)的教師的引領(lǐng)、輻射作用,,樹(shù)立典范,,以榜樣的力量感召人,帶動(dòng)全體教師奮發(fā)向上,,共同進(jìn)步,。如:定期舉行教學(xué)經(jīng)驗(yàn)交流會(huì),、班主任工作經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)、人人一堂責(zé)任課展示,、備課,、作業(yè)展示、評(píng)選校園十佳責(zé)任教師等,,通過(guò)各種形式的活動(dòng),、各種激勵(lì)措施,讓老師們感受到責(zé)任心的重要,。

常規(guī),,常抓、實(shí)抓,、細(xì)抓則成規(guī)范,。抓常規(guī)的過(guò)程也是強(qiáng)化教師的責(zé)任感。一是看教師的備課是否科學(xué),,引導(dǎo)老師細(xì)讀教材,、活用教材。二是看老師的課堂是否有效,,關(guān)注課堂中師生的發(fā)展,。教學(xué)質(zhì)量的提高,教師責(zé)任心與能力的體現(xiàn)都集中在課堂教學(xué)中,,因此,,我工作的重中之重就是每天深入老師的課堂,與老師們一起研究教材,,分析學(xué)生,,以更好、更快地取得教學(xué)的高質(zhì)量,。作為教導(dǎo)主任,,我是一名新兵,在指導(dǎo)課上,,我更需要下功夫,。三是看學(xué)生的作業(yè)和單元過(guò)關(guān)測(cè)試,力爭(zhēng)給學(xué)生減壓,,讓學(xué)生在輕松的氛圍中學(xué)習(xí),、生活,在愉快的狀態(tài)下鞏固知識(shí),、形成能力,。教學(xué)質(zhì)量要在40分鐘的課堂內(nèi)提效率,而不是靠布置重復(fù)性作業(yè)死學(xué)得來(lái),也不是在打罵中管理學(xué)生,,壓制學(xué)生,,是引導(dǎo)老師關(guān)注后進(jìn)生,培養(yǎng)優(yōu)秀生,,不忘中等生,,針對(duì)學(xué)生情況因材施教,分層作業(yè),,分層考核,。讓無(wú)知變成有知,讓知識(shí)生成智慧,,讓心靈更加和諧,,讓品德更加高尚。

為了更好地落實(shí)常規(guī),,我打算引領(lǐng)老師多學(xué)習(xí),,善反思,。充分利用校園博客,,舉行“三寫(xiě)”活動(dòng),即每周寫(xiě)一次反思,,每月寫(xiě)一次小結(jié),,每學(xué)期寫(xiě)一次總結(jié)。激發(fā)教師只要有靈感,,就形成文字,,傳發(fā)到博客里,我們已經(jīng)舉行了一次博文評(píng)選,,效果還不錯(cuò),。常反思能讓老師們看到自身的不足,以激發(fā)他們知不足而奮起,;常反思能增強(qiáng)老師前進(jìn)的動(dòng)力,,讓老師們始終充滿工作的熱情;常反思能幫助老師們提高認(rèn)識(shí),,使老師們能靜下心來(lái)教書(shū),,潛下心來(lái)育人,讓小知變成大知,,讓職業(yè)變成事業(yè),,讓育人成為己任,讓和諧持續(xù)傳播,,從而使老師們成為永遠(yuǎn)的幸福者,。

縱觀古今中外有成就的人,沒(méi)有一個(gè)不是有責(zé)任感的人,我們常說(shuō):“教育任重而道遠(yuǎn)”,,當(dāng)責(zé)任意識(shí)內(nèi)化到教師的心里之后,,遠(yuǎn)方自然就有了絢麗的美景。

教學(xué)質(zhì)量提升會(huì)發(fā)言稿篇六

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位校長(zhǎng),、各位分管領(lǐng)導(dǎo):

質(zhì)量是“重塑有自豪感的寧都教育”的根本議題,我想從五個(gè)方面來(lái)談?wù)勎业某煽?jī)觀和提升成績(jī)的策略,。

一,、四方生長(zhǎng),做生長(zhǎng)的教育

學(xué)校沒(méi)有分?jǐn)?shù)過(guò)不了今天,,只為分?jǐn)?shù)到不了明天,,因此分?jǐn)?shù)和明天我都想兼顧。

1,、做有生長(zhǎng)的教育,。一棵參天大樹(shù),為什么會(huì)蓬勃,?是因?yàn)橛袩o(wú)數(shù)個(gè)生長(zhǎng)點(diǎn),。一方生態(tài)為什么會(huì)蔥郁?是因?yàn)槿f(wàn)物在這里和諧生長(zhǎng),??傁朕k一所有生長(zhǎng)的學(xué)校,做有生長(zhǎng)的教育,。因而我改陶行知的話:“千教萬(wàn)教教人求真,,千學(xué)萬(wàn)學(xué)學(xué)做真人”說(shuō)“千教萬(wàn)教教人生長(zhǎng),千學(xué)萬(wàn)學(xué)學(xué)習(xí)生長(zhǎng)”,。這樣,,優(yōu)秀總會(huì)是在路上。

2,、辦有生長(zhǎng)的學(xué)校,。學(xué)生是學(xué)習(xí)、生長(zhǎng)的主體,。學(xué)校發(fā)展理念的構(gòu)建,,治校育人的機(jī)制,教師工作的考核,、評(píng)優(yōu)評(píng)先都必須服務(wù)于這個(gè)主體,。生命會(huì)向陽(yáng)、向暖而長(zhǎng),,這是自然界的規(guī)律,。向生長(zhǎng)狀態(tài)的學(xué)生傳遞生命的溫度,這是教育人的本真和良知。學(xué)校的管理者,,應(yīng)致力于做有生命的管理,,有張力的治校,有溫度的育人,,讓學(xué)生在各個(gè)方面冐出來(lái),,不唯分?jǐn)?shù)論學(xué)生。

3,、厚植生長(zhǎng)的沃土,。生長(zhǎng)的范籌是全方位的,有體格層面,,有心智層面,,還有精神層面等。只有和諧發(fā)展才叫生長(zhǎng)否則就會(huì)長(zhǎng)成奇虬怪樹(shù),。因此,,學(xué)校搭建魅力社團(tuán)、特色延時(shí),、紅色研學(xué)等平臺(tái)讓學(xué)生有課本之外的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),。讓學(xué)生的興趣、愛(ài)好成為近者親,,遠(yuǎn)者悅的特長(zhǎng),。讓學(xué)生分?jǐn)?shù)之外綻放生命,。

4,、培養(yǎng)學(xué)生的生長(zhǎng)力。學(xué)生要在學(xué)校提供的各種場(chǎng)合中學(xué)會(huì)自我生長(zhǎng),。在這里學(xué)校能做的是尊重孩子,、保護(hù)孩子、關(guān)愛(ài)孩子,、喚醒孩子,、轉(zhuǎn)變孩子、發(fā)展孩子……而后從容而淡定的靜待孩子的生長(zhǎng),、生長(zhǎng),、再生長(zhǎng)!終究,,孩子會(huì)把生長(zhǎng)當(dāng)成日常,,成為信仰!

二,、四大文化節(jié)做可持續(xù)成績(jī)

有文化底蘊(yùn)的才可能做出可持續(xù)的,、綠色的成績(jī)。一處好的校園文化,可以引領(lǐng)教風(fēng),、學(xué)風(fēng)向好而生,。厚植生長(zhǎng)文化沃土,我校每年舉辦一屆“十個(gè)一”讀書(shū)節(jié),、體育節(jié),、文化節(jié)、科技節(jié),,把“揚(yáng)登攀精神,,做最美自己”的校訓(xùn),融入教育活動(dòng)之中,,培養(yǎng)學(xué)生“勤學(xué)善問(wèn)”的學(xué)風(fēng),,形成教師“精研善教”的教風(fēng)。

三,、四個(gè)好習(xí)慣促他律變自律

好習(xí)慣成就好未來(lái),,每一個(gè)品學(xué)兼優(yōu)的孩子都是好習(xí)慣的典范和童蒙養(yǎng)政集成。

1,、雅行八大工程是長(zhǎng)期的習(xí)慣養(yǎng)成課程,。堅(jiān)持“立德樹(shù)人”根本任務(wù),培育德智體美勞全面發(fā)展的社會(huì)主義建設(shè)者和接班人,。我校以“雅行德育八大工程”為主抓手:一是走心——立德工程,;二是走行——雅行工程:走線入校工程、課間行走工程,、治跑工程,、彎腰工程和禮儀工程;三是走智——潤(rùn)心工程:經(jīng)典誦讀工程,、讀書(shū)工程,。以上共稱為雅行德育八大工程,已編為德育校本課程,,對(duì)其進(jìn)行深耕細(xì)作的踐行,,讓學(xué)生內(nèi)化于心,外化于行,。

2,、珍愛(ài)生命是最根本的習(xí)慣。近年越發(fā)感覺(jué)到個(gè)別生命的脆弱,。學(xué)校構(gòu)建“生命,、生存、生活”的“三生”教育體系,,班主任開(kāi)展7個(gè)專題教學(xué)設(shè)計(jì)比賽,。每周一題,,講深、講透,,既有道理學(xué)習(xí),,有案例討論。讓每位學(xué)生心中充滿陽(yáng)光,、健康,、自信。

3,、自覺(jué)讀書(shū)是最好的提升習(xí)慣,。到校入室、入室即讀,,一手好字,,一篇好文章,一副好口才成為課內(nèi)課外,,社團(tuán)比賽長(zhǎng)久的抓手,,老師的常規(guī)、學(xué)生的品質(zhì),。

4,、存儲(chǔ)美德達(dá)自律是最高境界的習(xí)慣養(yǎng)成。在學(xué)生評(píng)價(jià)方面,,以班級(jí)為單位創(chuàng)建“好習(xí)慣銀行”評(píng)價(jià)體系,,設(shè)立“好習(xí)慣銀行”,每個(gè)學(xué)生是儲(chǔ)戶,。通過(guò)自評(píng)與他評(píng)相結(jié)合的方式,,學(xué)生將好習(xí)慣存人“銀行”,最終可以通過(guò)“美德超市”兌換獎(jiǎng)品,,也可以選擇“提款”完成一個(gè)個(gè)“微心愿”,。“好習(xí)慣銀行”評(píng)價(jià)體系依靠靈活的方式,,讓學(xué)生體驗(yàn)了良好行為帶來(lái)的愉悅,由“他律”逐漸變?yōu)椤白月伞薄?/p>

四,、四個(gè)流程提升課堂教學(xué)效率

都說(shuō)課堂教學(xué)是提高教學(xué)質(zhì)量的主陣地,,那我們就要筑牢這個(gè)陣地。我們通過(guò)問(wèn)題導(dǎo)學(xué),、自主學(xué)習(xí),、合作展示、檢測(cè)過(guò)關(guān)四個(gè)流程,,提高課堂教學(xué)的效率,。力求做到知識(shí)容量大,,訓(xùn)練節(jié)奏快,全員學(xué)生動(dòng)的靈動(dòng)課堂,、生態(tài)課堂,。開(kāi)展黨員、青年教師上課,、命題,、素養(yǎng)比拼、青藍(lán)結(jié)對(duì)賽,;組織校級(jí)賽,、片區(qū)賽,參加縣級(jí)賽,,千方百計(jì)提升課堂教學(xué)水平,,從而提升成績(jī)。

五,、四個(gè)策略提高每個(gè)學(xué)生的分?jǐn)?shù)

1,、掛牌教研培師強(qiáng)能?!?+1+3”教研模式出效益:掛牌一個(gè)問(wèn)題,,搞好一次集體備課,走好三個(gè)全員參與的環(huán)節(jié),。人人是評(píng)委,,人人是選手。做人人參與,,個(gè)個(gè)獲益的教研,。補(bǔ)齊年級(jí)短板,學(xué)科短板,,班級(jí)短板,。

2、科研興校打造名師,。組織課題研究,。進(jìn)行省市課題申報(bào),推進(jìn)研究工作,。為名師搭建成長(zhǎng)的階梯,,更為改變教學(xué)行走方式,養(yǎng)成教師研究的習(xí)慣,。

3,、社團(tuán)課程特色出彩。開(kāi)設(shè)好寫(xiě)字,、作文,、奧數(shù),、舞蹈、剪紙等社團(tuán),,充分發(fā)揮教師的特長(zhǎng),,做成校本課程,讓有愛(ài)好的學(xué)生個(gè)性得到張揚(yáng),,發(fā)掘?qū)W生的潛能,。促進(jìn)各類比賽出彩獲獎(jiǎng),讓更多的學(xué)生找到生長(zhǎng)點(diǎn),。

4,、分層作業(yè)轉(zhuǎn)差培優(yōu)磨尖。作業(yè)分:基礎(chǔ),,提升,、思維三個(gè)層次。讓學(xué)困生跟進(jìn),,中等生優(yōu)秀,,優(yōu)秀生冒尖。

“雙減”是紅線,,但校內(nèi)的時(shí)間必須用好,、用足、用出高效,。知識(shí)點(diǎn),、考點(diǎn)當(dāng)堂練、單元練操練到位,。尤其在練習(xí)中查缺補(bǔ)漏,,設(shè)計(jì)有針對(duì)性的二次補(bǔ)充練習(xí),達(dá)到筑固知識(shí),、形成技能,、開(kāi)拓思維的目的。

教學(xué)質(zhì)量提升會(huì)發(fā)言稿篇七

各位領(lǐng)導(dǎo),、老師:

大家上午好,!

教學(xué)質(zhì)量檢測(cè)結(jié)果出來(lái)后,我不斷地思考著自己的工作,。什么是質(zhì)量,?怎樣才能提高質(zhì)量?也在我的腦海里不停地往返著,。有感想時(shí),就記錄到自己的博客里,,或是留在《教育干部感悟日記》里,。鎮(zhèn)教委關(guān)于教學(xué)質(zhì)量推進(jìn)會(huì)的通知下來(lái)后,,就琢磨著如何將自己的想法、下一步打算概括出來(lái),。在思考中出現(xiàn)了第二篇發(fā)言稿,,即本篇。

以此為主題來(lái)講也是言出有因,。2月24日,,我集合柴里學(xué)區(qū)的教導(dǎo)主任一起查教師的各項(xiàng)計(jì)劃,正在我整理,、編號(hào)時(shí),,發(fā)現(xiàn)其他學(xué)校有的老師制定的計(jì)劃超過(guò)了10門(mén)學(xué)科,且書(shū)寫(xiě)得也很認(rèn)真,,就回報(bào)給馬校長(zhǎng),,馬校長(zhǎng)也建議讓老師們?nèi)W(xué)習(xí),沒(méi)想到老師們見(jiàn)了不是贊嘆,,也沒(méi)為自己的輕壓力感到絲毫的幸福,,而是滿腹的牢騷。這個(gè)個(gè)例給予了我很多反思,,為什么千方百計(jì)地指導(dǎo)著老師去研究教材,,精心備課,還是有應(yīng)付公事的現(xiàn)象,?為什么采用多種措施去激勵(lì)老師們反思自己的教學(xué)行為,,還是有無(wú)動(dòng)于衷的人?種種現(xiàn)象足以表明有些老師缺少做教育的最基本的責(zé)任心,。沒(méi)有責(zé)任心,,“教書(shū)育人”就成了一句空話,再好的教師,,再好的教育方案,,再嚴(yán)厲的管理措施也將于事無(wú)補(bǔ)。因此,,我認(rèn)為高質(zhì)量來(lái)自于教師的責(zé)任心,。那么如何培養(yǎng)教師的責(zé)任心,我從三個(gè)方面來(lái)說(shuō):

作為學(xué)校的教導(dǎo)主任,,科學(xué),、有效地去執(zhí)行校長(zhǎng)的各項(xiàng)工作的安排,是我的責(zé)任,;要求老師們做到的,,我首先做到,這也是我的責(zé)任,。雖然教導(dǎo)主任事務(wù)繁忙,,但我不會(huì)因此給自己找借口,,反而盡最大能力地去完成自己教學(xué)上的各項(xiàng)任務(wù)。制定好學(xué)科計(jì)劃,,備好課,,完成作業(yè)批改,管理好學(xué)生,。不斷地學(xué)習(xí),、反思,提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì),,用自己的行動(dòng)告訴老師們,,這就是責(zé)任。

發(fā)揮責(zé)任心強(qiáng)的教師的引領(lǐng),、輻射作用,,樹(shù)立典范,以榜樣的力量感召人,,帶動(dòng)全體教師奮發(fā)向上,,共同進(jìn)步。如:定期舉行教學(xué)經(jīng)驗(yàn)交流會(huì),、班主任工作經(jīng)驗(yàn)交流會(huì),、人人一堂責(zé)任課展示、備課,、作業(yè)展示,、評(píng)選校園十佳責(zé)任教師等,通過(guò)各種形式的活動(dòng),、各種激勵(lì)措施,,讓老師們感受到責(zé)任心的重要。

常規(guī),,常抓,、實(shí)抓、細(xì)抓則成規(guī)范,。抓常規(guī)的過(guò)程也是強(qiáng)化教師的責(zé)任感,。一是看教師的備課是否科學(xué),引導(dǎo)老師細(xì)讀教材,、活用教材,。二是看老師的課堂是否有效,關(guān)注課堂中師生的發(fā)展,。教學(xué)質(zhì)量的提高,,教師責(zé)任心與能力的體現(xiàn)都集中在課堂教學(xué)中,因此,我工作的重中之重就是每天深入老師的課堂,,與老師們一起研究教材,,分析學(xué)生,,以更好,、更快地取得教學(xué)的高質(zhì)量。作為教導(dǎo)主任,,我是一名新兵,,在指導(dǎo)課上,我更需要下功夫,。三是看學(xué)生的作業(yè)和單元過(guò)關(guān)測(cè)試,,力爭(zhēng)給學(xué)生減壓,讓學(xué)生在輕松的氛圍中學(xué)習(xí),、生活,,在愉快的狀態(tài)下鞏固知識(shí)、形成能力,。教學(xué)質(zhì)量要在40分鐘的課堂內(nèi)提效率,,而不是靠布置重復(fù)性作業(yè)死學(xué)得來(lái),也不是在打罵中管理學(xué)生,,壓制學(xué)生,,是引導(dǎo)老師關(guān)注后進(jìn)生,培養(yǎng)優(yōu)秀生,,不忘中等生,,針對(duì)學(xué)生情況因材施教,分層作業(yè),,分層考核,。讓無(wú)知變成有知,讓知識(shí)生成智慧,,讓心靈更加和諧,,讓品德更加高尚。

為了更好地落實(shí)常規(guī),,我打算引領(lǐng)老師多學(xué)習(xí),,善反思。充分利用校園博客,,舉行“三寫(xiě)”活動(dòng),,即每周寫(xiě)一次反思,每月寫(xiě)一次小結(jié),,每學(xué)期寫(xiě)一次總結(jié),。激發(fā)教師只要有靈感,就形成文字,傳發(fā)到博客里,,我們已經(jīng)舉行了一次博文評(píng)選,,效果還不錯(cuò)。常反思能讓老師們看到自身的不足,,以激發(fā)他們知不足而奮起,;常反思能增強(qiáng)老師前進(jìn)的動(dòng)力,讓老師們始終充滿工作的熱情,;常反思能幫助老師們提高認(rèn)識(shí),,使老師們能靜下心來(lái)教書(shū),潛下心來(lái)育人,,讓小知變成大知,,讓職業(yè)變成事業(yè),讓育人成為己任,,讓和諧持續(xù)傳播,,從而使老師們成為永遠(yuǎn)的幸福者。

縱觀古今中外有成就的人,,沒(méi)有一個(gè)不是有責(zé)任感的人,,我們常說(shuō):“教育任重而道遠(yuǎn)”,當(dāng)責(zé)任意識(shí)內(nèi)化到教師的心里之后,,遠(yuǎn)方自然就有了絢麗的美景,。

教學(xué)質(zhì)量提升會(huì)發(fā)言稿篇八

各位校長(zhǎng):

大家好!

隨著xx將至,,期末來(lái)臨,,各項(xiàng)工作都在緊鑼密鼓,有條不紊的收尾中,,今天又是天寒地凍,、風(fēng)雪伴行、如履薄冰,,相聚在這里也是真的不容易,。因此,今天借此難得機(jī)會(huì)給大家聊一聊角色定位,、課堂教學(xué),、作業(yè)管理三方面內(nèi)容,內(nèi)容有點(diǎn)多,,時(shí)間有點(diǎn)長(zhǎng),,請(qǐng)大家多包涵。由于時(shí)間倉(cāng)促,,水平有限,,不妥之處,,還敬請(qǐng)大家批評(píng)指正。

一,、角色定位

我們作為一名xx縣小學(xué)教育界的業(yè)務(wù)副校長(zhǎng),,咱們應(yīng)該經(jīng)常反思自己的角色和職責(zé)是否清楚—應(yīng)該干什么?近期我們承擔(dān)的業(yè)務(wù)工作是否清楚—具體干什么,?學(xué)校開(kāi)展的實(shí)際情況是否知道—干得怎樣,?我們對(duì)“有的放矢”“勝券在握”這些詞語(yǔ)并不陌生,也知道“知己知彼百戰(zhàn)百勝”的成語(yǔ)意思,,那么我們?cè)趺床拍茏尳處焾?zhí)教能力,、學(xué)生核心素養(yǎng)、學(xué)校教學(xué)質(zhì)量在我們的引領(lǐng)下快速提升呢,?它靠什么呢?靠的是我們?cè)谧魑恍膭?dòng),、口動(dòng),、行動(dòng)!所以,,我們?cè)趯W(xué)校業(yè)務(wù)工作上扮演的角色至關(guān)重要,,我們就是學(xué)校里業(yè)務(wù)工作上的“定海神針”,科研工作的“航向標(biāo)”,,xx縣教育的“領(lǐng)頭雁”,。所謂“干一行、愛(ài)一行,、研一行,、專一行”,這是我們?cè)谧魑粦?yīng)該有的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,?!鞍床烤桶嘁坏谩薄皯?yīng)付心理要不得”“搞形式重宣傳,沒(méi)有實(shí)在效果更不行,!”,。

我們應(yīng)該是懂業(yè)務(wù)(不精通、偏科那就去主動(dòng)研究)才能服眾,,善謀劃(按照自己的思路抓出自己特色)才能出眾,,高站位(肯吃苦、善吃虧,、帶頭做,,謀劃準(zhǔn)、方法巧,、效果大)才能率眾,,定位準(zhǔn)(主抓教學(xué)、副職,到位不越位,、多出謀劃策要適度決策)才能呼眾,。

二、課堂教學(xué)

剛剛公布的課堂觀察成績(jī),,我想在座各位心中都有數(shù)了,。無(wú)論什么位次,它都僅僅代表過(guò)去你們學(xué)校課堂改革的成效,;無(wú)論什么位次,,都仍有很大的提升空間。無(wú)論是過(guò)去的“五個(gè)好”“十個(gè)好”“新課堂創(chuàng)建”還是現(xiàn)在的“課堂教學(xué)改革”,,都把“課堂觀察”當(dāng)做重點(diǎn)來(lái)抓,,通過(guò)縱橫比較:我們的課堂教學(xué)改革進(jìn)步不大,成效甚微,,甚至還有個(gè)別學(xué)校出現(xiàn)退步的跡象,。這是什么原因呢?當(dāng)然有客觀因素,,有方方面的原因,,眾多因素中是不是和我們?cè)谧母魑缓茈y撇清關(guān)系呢?下面給大家分享有關(guān)課堂教學(xué)的3點(diǎn)想法(課堂作用,、課堂現(xiàn)狀,、課堂方向),拜托各位能用心聽(tīng),、用心記,、用心做,回去后多多少能在你的課堂上見(jiàn)到變化,。

1,、課堂的作用

我認(rèn)為課堂是學(xué)生學(xué)習(xí)的主陣地(靠大量練習(xí)、靠消磨時(shí)間,、靠多次考試來(lái)學(xué)習(xí)是不可行的),,學(xué)生從課堂上經(jīng)歷知識(shí)形成過(guò)程,獲取知識(shí)內(nèi)容,,掌握科學(xué)方法,,訓(xùn)練學(xué)科素養(yǎng),提升綜合實(shí)踐能力,,最終是提高教學(xué)質(zhì)量,。教師在課堂教學(xué)上是主導(dǎo)作用,通過(guò)精講,、示范,、引領(lǐng),、點(diǎn)撥、激趣等一系列活動(dòng),,幫扶,、引領(lǐng)學(xué)生利用課堂進(jìn)行研、學(xué),、練,、展,進(jìn)而獲取知識(shí),、形成能力,、訓(xùn)練素養(yǎng)、提高水平,。

2,、課堂的現(xiàn)狀

近期,我們深入6所縣城小學(xué),、9所單列小學(xué),、7所鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心校部共計(jì)22所學(xué)校,課堂觀察22節(jié),,梳理出以下幾種常見(jiàn)的課堂現(xiàn)狀:

一是傳統(tǒng)課堂。以老師講為主,,學(xué)生學(xué)為輔的課堂模式,,像“填鴨式”、“滿堂灌”“自我沉醉”“自我素養(yǎng)展示”等課堂依舊存在,,嚴(yán)重違背課堂教學(xué)改革理念,。

二是“讀書(shū)”課堂。以教師“讀課本,、讀教案,、讀課件”為主的課堂教學(xué)模式,這類課堂雖然少見(jiàn),,但也存在我們的現(xiàn)實(shí)當(dāng)中,。

三是“展示”課堂。這類課堂較多見(jiàn),,課堂上教師學(xué)生互動(dòng)較好,、各環(huán)節(jié)流暢、重難點(diǎn)把握到位,、一問(wèn)都會(huì)一答都對(duì),、小手全都舉高高、氣氛異常熱烈,,看似非常成功的一堂課,。但是唯獨(dú)在課堂上看不到學(xué)生在本節(jié)課的學(xué)習(xí)效果呈現(xiàn),,看不到學(xué)生知識(shí)、能力,、素養(yǎng),、德育、思政,、習(xí)慣等任何一方面的提升,,這樣的課堂學(xué)生能有什么真正的收獲呢?這40分鐘對(duì)于孩子們有多大意義呢,?只不過(guò)是為了配合老師上了節(jié)公開(kāi)課而已,。展示課應(yīng)該是展示中交流、展示中學(xué)習(xí),、展示中提升的課堂,。

四是“問(wèn)答”式課堂。整節(jié)課教師只注重自己提出問(wèn)題,,然后找一個(gè)同學(xué)回答即可,,即便是回答不對(duì),教師再說(shuō)出答案,。這種模式很難整體提高學(xué)生成績(jī),,更不能說(shuō)學(xué)生能力和素養(yǎng)的提高了。以上僅僅是列舉四種課堂形式,,其實(shí)還有“模式”課堂,、“模仿”課堂、“模糊”課堂等等很多,,由于時(shí)間關(guān)系在這里就不一一列舉了,。

3、課堂的方向

近年來(lái),,我縣小學(xué)課堂教學(xué)改革的步伐從未停歇,。我們作為xx縣小學(xué)課堂教學(xué)改革的領(lǐng)頭雁,該何去何從呢,?應(yīng)該抓什么,?怎么抓?抓到什么程度,?結(jié)果如何,?是需要我們?cè)谧魑灰钏肌⒁\劃,、要行動(dòng),、要見(jiàn)到真正的實(shí)在成效的事情。

(1)我對(duì)學(xué)科的淺顯認(rèn)知:我認(rèn)為語(yǔ)文學(xué)科關(guān)鍵在于讀,、思,、品,、悟、積累,、運(yùn)用,,但最核心,最基礎(chǔ)的是讀,。數(shù)學(xué)學(xué)科關(guān)鍵在于抓計(jì)算,、學(xué)方法、明算理,,而不是大量的,、單一的、機(jī)械的重復(fù)練習(xí),。英語(yǔ)學(xué)科重在聽(tīng),、說(shuō)、讀,、寫(xiě),、練上下功夫,積累運(yùn)用上多努力,。道德與法治學(xué)科,,應(yīng)該多些情景體驗(yàn),少些死記硬背,,多些生活化,、情景化、多元化思考,,少些標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一的答案,??茖W(xué)學(xué)科,關(guān)鍵在于探究,、實(shí)驗(yàn),,離開(kāi)科學(xué)探究和實(shí)驗(yàn)就不能稱其為科學(xué)課。老師們一定要少些勾畫(huà)背誦記憶,,多些生活,、實(shí)踐聯(lián)系。

(2)我對(duì)課堂的整體認(rèn)識(shí):整體上課堂要注意目標(biāo)定位準(zhǔn)確,,根據(jù)學(xué)科不同要看是三維目標(biāo)還是四維目標(biāo)(科學(xué)),?重難點(diǎn)要突出,以學(xué)生為主體,、教師為主導(dǎo),、素養(yǎng)為主線,,讓學(xué)生經(jīng)歷知識(shí)形成過(guò)程,確保每個(gè)環(huán)節(jié)的目的性和實(shí)效性,,最終還是要看課堂之后學(xué)生是否有知識(shí)積累,、能力提升。

(3)具體來(lái)講課堂:

首先要正確處理好“五種關(guān)系”即“知識(shí)與能力,、教師與學(xué)生,、全體與個(gè)體、過(guò)程與效果,、課件與教材”之間的關(guān)系,。

一是處理好知識(shí)與能力的關(guān)系。作為一名合格的教師,,要在備課之時(shí)就應(yīng)該研究課標(biāo),、研究教材、研究教法,、研究學(xué)法,、研究學(xué)情,然后制定科學(xué)合理的教學(xué)目標(biāo),。在備課之時(shí)就應(yīng)該問(wèn)自己,,本節(jié)課我要讓學(xué)生掌握哪些基礎(chǔ)知識(shí),培養(yǎng)學(xué)生什么興趣或者能力,?只有做到這些才能梳理出本節(jié)課的知識(shí)點(diǎn)是哪些,,重點(diǎn)培養(yǎng)什么能力。才能研究出與之對(duì)應(yīng)的教法和學(xué)法,。

二是處理好教師與學(xué)生的地位關(guān)系—“要學(xué)生的精彩,,不要教師的精彩”。我們是老師,,課堂是學(xué)生的,,要讓學(xué)生有個(gè)精彩的展示;而不是教師的課堂,,教師在課堂上將自己的才華展示的淋漓盡致,。這讓我想到駕校,教練自己駕駛技術(shù)一流,,不如多培養(yǎng)出幾名一流駕駛技術(shù)的學(xué)員,;訓(xùn)練場(chǎng)上教練開(kāi)得瀟灑自如,不如多騰出寶貴的時(shí)間讓學(xué)員在場(chǎng)地練一練,。然而,,我們的教師卻不以為然,有的在課堂上大講特講,,以為講到了學(xué)生就學(xué)會(huì)了,;有的在課堂上一問(wèn)再問(wèn),,以為問(wèn)題多了學(xué)生就學(xué)到家了;有的在課堂上一會(huì)范讀文,、一會(huì)提出問(wèn)題,、一會(huì)自己答、一會(huì)自己感情讀,、更有甚至自己煽情掉幾滴淚,,自己忙得是不亦樂(lè)乎,然而卻忽視你的服務(wù)對(duì)象呢,?他們參與到其中了嗎,?40分鐘的課堂參與了多少呢?學(xué)生們無(wú)論是知識(shí)掌握還是能力培養(yǎng)得到提升了嗎,?因此,,作為一名合格的教師應(yīng)該將課堂歸還于學(xué)生,起到主導(dǎo)作用而不是主體即可,。

三是處理好全體與個(gè)體的關(guān)系—“要全體學(xué)生的精彩,,不要個(gè)別的精彩”。當(dāng)我們老師在課堂上,,指名讀詞語(yǔ)時(shí),,其他學(xué)生在干什么呢?我覺(jué)得可以認(rèn)真傾聽(tīng),,發(fā)現(xiàn)讀音不對(duì)的及時(shí)讓學(xué)生糾正,,并讓該生在全班領(lǐng)讀。當(dāng)指名讀文時(shí),,其他學(xué)生可以認(rèn)真傾聽(tīng),,發(fā)音是否準(zhǔn)確,語(yǔ)氣是否到位,,是否出現(xiàn)頓讀,、唱讀、重復(fù)讀,,是否出現(xiàn)語(yǔ)調(diào)不到位等情況呢?當(dāng)我們?cè)谡n堂上,,讓學(xué)生在黑板上列豎式計(jì)算時(shí),,那么其他學(xué)生是否也可以在課桌上寫(xiě),也可以認(rèn)真觀察黑板前面的學(xué)生寫(xiě)得是否工整,,數(shù)位是否對(duì)齊,,結(jié)果是否正確呢?當(dāng)我們課堂上,,指名回答問(wèn)題時(shí)其他學(xué)生干什么呢,?是否可以給他們個(gè)具體任務(wù),,如,認(rèn)真傾聽(tīng)發(fā)言,,發(fā)現(xiàn)哪不對(duì)的立即舉手示意,,并且及時(shí)糾正,,糾正的可以是答案,,也可以是語(yǔ)言表達(dá)等,。教學(xué)有法但無(wú)定法,,貴在得法,。相信只要老師們用心去研究,,方法總比困難多,。每節(jié)課都有全體學(xué)生的參與,,再也不是一個(gè)或幾個(gè)尖子生的一答就過(guò)的課堂了,,每個(gè)學(xué)生都會(huì)有多多少少的進(jìn)步,,再也不用愁班里尖子生少,班里學(xué)困生多,,教學(xué)質(zhì)量提升難等問(wèn)題了,。

四是處理好過(guò)程與效果的關(guān)系—“要學(xué)生一生的精彩,不要學(xué)生一時(shí)的精彩”,。我縣的“活力與實(shí)效”課堂,,已經(jīng)用其效果告訴我們不要只注重教法,更要注重學(xué)法,;不要只注重結(jié)果,,更要注重過(guò)程;不要只注重知識(shí),,更要注重能力的培養(yǎng),。曾經(jīng)有位老師將《釣魚(yú)的啟示》一課設(shè)計(jì)的非常好,教師的語(yǔ)言規(guī)范,、富有啟發(fā),、引導(dǎo)性,按照他的教學(xué)過(guò)程設(shè)計(jì)應(yīng)該得到很好的教學(xué)效果,??墒墙Y(jié)果卻事與愿違,為什么呢,?原因就在于他過(guò)度追求效果,,忽視學(xué)生體驗(yàn)學(xué)習(xí)過(guò)程。一是給學(xué)生讀書(shū)時(shí)間少,,二是對(duì)子交流,、小組合作流于形式,三是學(xué)生回答全部是照本宣科。這讓我至今還是歷歷在目,,深感遺憾,。這么好的設(shè)計(jì),竟然收到如此效果,,真得是太不應(yīng)該,。事實(shí)上,也有的老師只重視知識(shí)的填鴨式硬塞,,忽略學(xué)生過(guò)程的體驗(yàn),。比如,四年級(jí)科學(xué)《聲音是怎樣產(chǎn)生的》一課,,老師只是讓學(xué)生在書(shū)中48頁(yè)劃出“聲音是由物體振動(dòng)而產(chǎn)生的”這句話,,并且背背即可。不讓學(xué)生做用力彎曲鋼尺,,鋼尺并不發(fā)聲,;輕輕撥動(dòng)鋼尺,鋼尺就能發(fā)出聲音的實(shí)驗(yàn),。用力拉伸橡皮筋,,橡皮筋并不發(fā)聲;輕輕撥動(dòng)橡皮筋,,橡皮筋就能發(fā)出聲音的實(shí)驗(yàn),。根據(jù)“遺忘定律”和“金字塔”理論,學(xué)生學(xué)習(xí)效果會(huì)大相徑庭,。

五是處理好課件與教材的關(guān)系,。隨著我縣信息化教學(xué)程度的提高,多媒體,、網(wǎng)絡(luò)化教學(xué)給我們教師們帶來(lái)越來(lái)越多的便利和實(shí)惠,。但是,課件的運(yùn)用只是我們的輔助教學(xué)手段,,決不可當(dāng)成主要的教學(xué)手段,。我們一定要處理好與教材的關(guān)系,絕不能脫離教材,,拋開(kāi)教材,,過(guò)度追求電教化手段在教學(xué)中的應(yīng)用,導(dǎo)致課件牽著整節(jié)課走,。我們都知道語(yǔ)文課堂離不開(kāi)讀,,“失去讀的語(yǔ)文課堂就失去了語(yǔ)文味,就不能稱其為語(yǔ)文課,。”;數(shù)學(xué)課堂離不開(kāi)推理,、計(jì)算,,如果將這些全部用課件呈現(xiàn),學(xué)生推理能力,、計(jì)算,、動(dòng)手能力怎么培養(yǎng)?如此,,也就失去了數(shù)學(xué)課程的特性了,;科學(xué)課離不開(kāi)實(shí)驗(yàn),如果將全部實(shí)驗(yàn)用課件呈現(xiàn),,那么學(xué)生的觀察,、動(dòng)手操作、失誤的體驗(yàn)又從哪來(lái)呢,?曾經(jīng)就遇到過(guò)一位老師,,講五年級(jí)語(yǔ)文《珍珠鳥(niǎo)》一課時(shí),不讓學(xué)生充分讀文,、讀文也沒(méi)有指導(dǎo),、學(xué)生閱讀理解也沒(méi)有提升,全部依據(jù)課件講了下來(lái),,其效果大家可想而知,。還有一位講二年級(jí)數(shù)學(xué)《角的認(rèn)識(shí)》時(shí),不讓學(xué)生動(dòng)手摸一摸感知角的特性,,也不讓學(xué)生動(dòng)手比一比角的大小,,而是全部用課件代替,學(xué)生沒(méi)有親身體驗(yàn),,其教學(xué)效果大打折扣,。

其次,課堂要體現(xiàn)“五真”即真讀,、真聽(tīng),、真說(shuō)、真入,、真獲,。

一是真讀。我們都知道閱讀能力是語(yǔ)文學(xué)科的基本功,,可是隨著課堂教學(xué)改革的深入發(fā)展,,數(shù)學(xué)需要閱讀,英語(yǔ)需要閱讀,,道德與法治需要閱讀,,科學(xué)需要閱讀等等所有學(xué)科都離不開(kāi)閱讀,,因此,培養(yǎng)學(xué)生閱讀能力顯得尤為重要了,。然而,,我們的教師卻存在著“代替式”閱讀:教師代替學(xué)生、個(gè)別學(xué)生代替全體,、音頻文件代替學(xué)生閱讀,,整節(jié)課學(xué)生根本沒(méi)有親身經(jīng)歷閱讀的過(guò)程,沒(méi)有充分的時(shí)間品讀,,怎么會(huì)有讀思悟的感受,?又怎么培養(yǎng)學(xué)生閱讀能力呢?比如四年級(jí)語(yǔ)文《觀潮》一課,,老師只讓學(xué)生聽(tīng)錄音,,聽(tīng)老師讀就讓學(xué)生談感受,四年級(jí)的小學(xué)生理解能力有那么高嗎,?感受能談出自己的心聲嗎,?還有四年級(jí)數(shù)學(xué)“商是兩位數(shù)的筆算方法”一課,老師不讓學(xué)生看圖,、讀要求,、說(shuō)信息,而是直接告訴學(xué)生從中得到的數(shù)學(xué)信息,,那么學(xué)生閱讀能力就在你這節(jié)課中被悄然抹殺了,。“表演式”閱讀:看似學(xué)生大聲讀,、小聲讀,、個(gè)別讀、全班讀,、開(kāi)火車讀,、跳躍式讀、帶動(dòng)作讀,,但是讀無(wú)指導(dǎo),、讀無(wú)評(píng)價(jià)、讀無(wú)標(biāo)準(zhǔn),、讀無(wú)方法,、讀無(wú)提升,這樣表演式閱讀又有何實(shí)際意義呢,?如六年級(jí)語(yǔ)文《狼牙山五壯士》這一課,,老師制定了有感情朗讀課文的目標(biāo),可是只有表演式讀,,文章所表達(dá)的情感根本沒(méi)有在讀中真正體現(xiàn),,都是學(xué)生在表演,,這樣課堂是多么的累啊,!又如二年級(jí)語(yǔ)文《媽媽睡了》一課,,老師讓學(xué)生輕聲讀、開(kāi)火車讀,、帶動(dòng)作讀,但是,,沒(méi)有標(biāo)準(zhǔn)和評(píng)價(jià)的讀,,學(xué)生讀后會(huì)有提升嗎?這個(gè)環(huán)節(jié)的實(shí)效性哪去了呢,?還有二年級(jí)科學(xué)《地球家園中有什么》一課,,探索、研討,、拓展部分也是離不開(kāi)學(xué)生閱讀的,。有的教師播放動(dòng)畫(huà)、播放圖片,、播放錄音,、教師讀,看著樣式多,,但是沒(méi)有抓重點(diǎn)詞,,沒(méi)有指導(dǎo)學(xué)生去讀,學(xué)生閱讀能力提升的機(jī)會(huì)就匆匆而過(guò)了,。因此,,我想說(shuō):老師們請(qǐng)放手于學(xué)生、把課堂歸還于學(xué)生,、讓學(xué)生在閱讀中理解,、在閱讀中思考、在閱讀中感悟,、在閱讀中提升,,只有做到“真閱讀”,才會(huì)有真實(shí)效??!

四是真入。無(wú)論哪個(gè)學(xué)科,,都用到對(duì)子交流,、小組討論,課堂展示等,。但是,,我們時(shí)刻要牢記:課堂是學(xué)生的,,課堂是全體學(xué)生的。學(xué)生不能真正參與其中不行,,學(xué)生參與廣度不夠更不行,。因此,真入,,就是學(xué)生真正參與課堂其中,,這才是評(píng)判課堂教學(xué)有效性的重要參考依據(jù)。語(yǔ)文課堂對(duì)子讀文,,只是一讀了之,,沒(méi)有讀文要求,對(duì)子書(shū)寫(xiě)沒(méi)有書(shū)寫(xiě)要求,;數(shù)學(xué)對(duì)子互相對(duì)一對(duì)口算答案,,卻沒(méi)有把錯(cuò)誤的匯報(bào)并及時(shí)更正;英語(yǔ)組內(nèi)展示讀,,卻沒(méi)有給出發(fā)音,、斷句、語(yǔ)氣的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),;道德與法治課堂展示活動(dòng),,只是將準(zhǔn)備好的演一演,沒(méi)能在活動(dòng)中體現(xiàn)出學(xué)生思想水平提升,;科學(xué)分組實(shí)驗(yàn),,方法、步驟,、結(jié)論完全統(tǒng)一,,沒(méi)有任何能力提升或者意外“小插曲”等等。指名回答問(wèn)題,,老師忽視其它學(xué)生存在,,沒(méi)有給出聽(tīng)者的具體要求,如聽(tīng)答案是否正確,,聽(tīng)語(yǔ)句表述是否準(zhǔn)確,,聽(tīng)回答是否全面,看書(shū)寫(xiě)是否規(guī)范等等,,全體學(xué)生是否全程參與,。只有真參與,才能真收獲,,真實(shí)效,。

五是真獲。我非常理解教師們盼望學(xué)生每節(jié)課都有收獲這種心情,,但是,,只讓學(xué)生說(shuō)說(shuō)目標(biāo),,說(shuō)說(shuō)總結(jié)的方法,說(shuō)說(shuō)得出的結(jié)論就是收獲嗎,?學(xué)生的收獲可以是具體知識(shí)的梳理,,可以是課堂檢測(cè)的優(yōu)異成績(jī),可以是課堂習(xí)慣的養(yǎng)成,,可以是課堂失誤的補(bǔ)充,,可以是洋溢在臉上的自信,可以是讀書(shū),、寫(xiě)字,、計(jì)算、觀察能力的提升等等,。所以,老師們不要刻意追求課堂結(jié)尾必談收獲,,課堂結(jié)尾只有談收獲的“完美”課堂了,。因?yàn)椋覀冃枰氖恰罢媸斋@”而不是“被收獲”,,有時(shí)候不談收獲的課堂,,反而真正收獲了實(shí)實(shí)在在的東西,因?yàn)樗脤?shí)實(shí)在在的“讀,、聽(tīng),、說(shuō)、入”體現(xiàn)了“收獲”,??傊覀兊恼n堂教學(xué)能科學(xué)處理“五種關(guān)系”充分體現(xiàn)“五真”那么就不缺乏實(shí)效,,我們老師才是真正守住了教書(shū)的初心,,擔(dān)負(fù)起育人的使命,體現(xiàn)出自我的價(jià)值,。

(3)兩個(gè)學(xué)科模式推薦

語(yǔ)文學(xué)科:“五結(jié)合”模式是指小學(xué)語(yǔ)文課堂教學(xué)要做到“讀與思結(jié)合,、讀與品結(jié)合、讀與悟結(jié)合,、讀與練結(jié)合,、讀與展結(jié)合”。

一是“讀思”結(jié)合,。指在語(yǔ)文課堂教學(xué)上,,無(wú)論哪種課型,都離不開(kāi)讀,,有讀即要有思,,思是為了更好的讀,。所以,讀與思結(jié)合才是語(yǔ)文課堂教學(xué)應(yīng)有的本色,。因此,,學(xué)校課堂上有第一課時(shí)認(rèn)字、組詞,、讀文的讀與思結(jié)合(例如:識(shí)字可以思考意思,、可以思考組詞、可以思考造句,、可以思考運(yùn)用修辭手法說(shuō)句話等等),。第二課時(shí),感情讀文,、小組討論,、賞析文章、感悟?qū)懛ǖ鹊茸x與思的結(jié)合,。(例如討論是在充分閱讀和認(rèn)真思考的基礎(chǔ)上進(jìn)行的)所以,,只要我們備課、上課,、評(píng)課等各環(huán)節(jié)時(shí)時(shí)心懷“讀思結(jié)合”之理念,,課堂定會(huì)走向?qū)嵭А?/p>

二是“讀品”結(jié)合。我們知道,,好的文章,、段落、語(yǔ)句是需要“品”出來(lái)的,。就像我們平時(shí)吃飯,、喝茶都是需要慢慢品的,只讀不品無(wú)疑是囫圇吞棗,。那么沒(méi)有讀哪來(lái)的“品”,,只有讀怎知其中意味,只有“品”豈不是空中樓閣,?所以,,任何語(yǔ)文課堂教學(xué)都離不開(kāi)“讀與品”的結(jié)合。比如,,讀課文的時(shí)候是要“品”出所用字詞之巧,,“品”出寫(xiě)作方法之妙,“品”出情感表達(dá)之深,,“品”出文章獨(dú)特之美等等,。“品”可以是抓關(guān)鍵詞的讀,可以是重音,、輕聲的讀,,可以是小組、對(duì)子,、分角色,、表演、開(kāi)火車形式的讀,,可以是語(yǔ)調(diào)語(yǔ)氣各異的讀,,可以是就某個(gè)詞語(yǔ)小組討論,可以是就某個(gè)句子進(jìn)行辯論,,可以是就某段落進(jìn)行賞析等等,。所以,讀與品結(jié)合是學(xué)好語(yǔ)文的“法寶”,。

四是“讀展”結(jié)合,。說(shuō)到“展示”這個(gè)環(huán)節(jié)大家都不陌生,可是怎么做到真展示,、展示真呢,?它是需要與讀的有機(jī)結(jié)合。學(xué)生只有在充分閱讀的基礎(chǔ)上,,才能對(duì)自己學(xué)習(xí)成果進(jìn)行交流和展示。比如,,在第一課時(shí)可以采取自己讀,、對(duì)子讀、小組讀,、男女生讀等多種形式對(duì)識(shí)字,、組詞、課文進(jìn)行“讀”的展示,;也可以通過(guò)競(jìng)賽,、評(píng)比等形式對(duì)漢字書(shū)寫(xiě)、詞語(yǔ)運(yùn)用,、課文熟讀等內(nèi)容進(jìn)行展示,,當(dāng)然這個(gè)前提也是“讀”。第二課時(shí)通過(guò)抓關(guān)鍵詞,、標(biāo)注重音停頓符號(hào),、賞析語(yǔ)句、研討寫(xiě)作方法等方面進(jìn)行個(gè)人或小組學(xué)習(xí)成果匯報(bào),。所以,,“讀展”結(jié)合是小學(xué)語(yǔ)文課堂教學(xué)必不可少的環(huán)節(jié)。

五是“讀練”結(jié)合。我們知道學(xué)以致用,,本節(jié)課無(wú)論是學(xué)到了生字,、詞語(yǔ)、句子,、修辭,、表達(dá)方法等,還是道德情感的升華等都需要練習(xí)的,。練習(xí)的形式多種多樣如:讀,、寫(xiě)、議,、賞,、說(shuō)、畫(huà),、仿,、測(cè)、賽等,。比如,,在第一課時(shí)要用到把生字寫(xiě)一遍,找出同類的詞語(yǔ)并造個(gè)句,,運(yùn)用比喻修辭手法說(shuō)句話等,;第二課時(shí)要仿照例句子寫(xiě)句話,按照課內(nèi)文章賞析方法對(duì)課外文章片段進(jìn)行賞析,,運(yùn)用《落花生》借物喻人的寫(xiě)法進(jìn)行仿寫(xiě)或者拓展閱讀類似文章等等,。練習(xí)的內(nèi)容形式還有很多,在此不一一列舉,,只想提到一點(diǎn)課堂練習(xí)不再是數(shù)學(xué)的獨(dú)角戲,,語(yǔ)文課堂教學(xué)要“讀練”結(jié)合。

科學(xué)“520”模式(五環(huán)二十字):

一是課前鏈接:課前科普知識(shí)鏈接是有關(guān)科學(xué)家(伏特和愛(ài)迪生),、名言,、科普小故事分享;二是板書(shū)課題:導(dǎo)入完畢后,,教師要工整書(shū)寫(xiě)課題,,此時(shí)學(xué)生要有任務(wù)(讀、寫(xiě),、思),;三是出示目標(biāo):圍繞培養(yǎng)學(xué)生科學(xué)素養(yǎng),涵蓋四方面:科學(xué)知識(shí),,科學(xué)探究,,科學(xué)態(tài)度,科學(xué)、技術(shù),、社會(huì)與環(huán)境,。每個(gè)方面分為總目標(biāo)和學(xué)段目標(biāo)。所以要研課標(biāo),、研教材,、研學(xué)生基礎(chǔ)上制定學(xué)習(xí)目標(biāo);四是課堂探究:科學(xué)探究是充分運(yùn)用觀察,、調(diào)查,、比較、分析,、實(shí)驗(yàn),、結(jié)論等方法,獲取知識(shí)的過(guò)程,。此環(huán)節(jié)是課堂教與學(xué)的核心,,一定要留足充分時(shí)間,見(jiàn)到真實(shí)效果,;五是課上小結(jié):科學(xué)小結(jié)是用實(shí)驗(yàn),、現(xiàn)象、物品,、表達(dá)等方式進(jìn)行小結(jié),,以學(xué)生說(shuō)為主,老師點(diǎn)撥為輔,,最終需要形成文字進(jìn)行規(guī)范書(shū)寫(xiě),。也可以是練習(xí)的形式,但是需要精挑細(xì)選,,具有典型性、代表性,、實(shí)踐性,、生活化等特點(diǎn),最好能舉一反三,。

任何課堂教學(xué)改革都是要經(jīng)歷理念改變,,模式創(chuàng)建,示范引領(lǐng),,特色彰顯一路走來(lái)的,。任何課堂模式都不是一成不變的,都要經(jīng)歷從無(wú)到有,,從有到優(yōu),,不斷改進(jìn)、創(chuàng)新的過(guò)程。

三,、作業(yè)管理

通過(guò)此次作業(yè)考核,,我們發(fā)現(xiàn)個(gè)別教師對(duì)“雙減”認(rèn)識(shí)不全面、作業(yè)設(shè)計(jì)不科學(xué),、管理不規(guī)范等問(wèn)題,。比如有的老師認(rèn)為:“雙減”之后一二年級(jí)學(xué)生就不寫(xiě)作業(yè)了、不考試了,,“雙減”之后作業(yè)量小點(diǎn)就可以了,,“雙減”之后讓學(xué)生多玩就行;“雙減”就是需要?jiǎng)?chuàng)新性作業(yè)不需要傳統(tǒng)作業(yè)本等等,。種種對(duì)“雙減”精神的偏面理解,,淺顯的認(rèn)知,嚴(yán)重阻礙了課堂教學(xué)改革的步伐,,降低學(xué)生作業(yè)水準(zhǔn),,難以實(shí)現(xiàn)“聚焦核心素養(yǎng)”“提質(zhì)、減量,、創(chuàng)優(yōu)”“常態(tài),、規(guī)范、實(shí)效”的目標(biāo),。在此,,給大家分享一下自己的感悟。

1,、作業(yè)的意義,。學(xué)生作業(yè)是檢驗(yàn)課堂教學(xué)效果,是深入推進(jìn)課堂教學(xué)改革的捷徑,。一名教師課堂教學(xué)效果的高低,,是需要在學(xué)生作業(yè)本上折射出來(lái)的;學(xué)生對(duì)課堂知識(shí)掌握的牢固與否也是要在作業(yè)本上顯現(xiàn),;課堂教學(xué)改革的成功與否也可以在作業(yè)本上反饋,。因此,農(nóng)民豐收與否看收成,,靠秤桿子說(shuō)話,;老師課堂教學(xué)質(zhì)量高低看作業(yè),靠質(zhì)量說(shuō)話,。所以,,作業(yè)必須要布置,而且要科學(xué),、合理去布置,。

首先要認(rèn)識(shí)到“一二年級(jí)不布置書(shū)面家庭作業(yè),,可在校內(nèi)安排適當(dāng)鞏固練習(xí)”這句話就告訴我們家庭作業(yè)可以留,但不是書(shū)面的(可以是動(dòng)口,、動(dòng)手的實(shí)踐性作業(yè)),;書(shū)寫(xiě)的練習(xí)是可以有的,但不是在家里完成(課堂練習(xí)),。其次是作業(yè)設(shè)計(jì)要科學(xué),、合理。體現(xiàn)基礎(chǔ)性:具有基礎(chǔ)知識(shí)訓(xùn)練題型,;層次性:分層作業(yè),、彈性作業(yè)、個(gè)性化作業(yè),;實(shí)踐性:能體現(xiàn)學(xué)生動(dòng)手實(shí)踐的作業(yè),;趣味性:學(xué)生感興趣的作業(yè);創(chuàng)新性:科學(xué)探究,、體育鍛煉,、藝術(shù)欣賞、社會(huì)與勞動(dòng)實(shí)踐等不同類型作業(yè),;跨學(xué)科綜合性:多學(xué)科綜合體現(xiàn)的作業(yè)和較強(qiáng)的實(shí)用性:能體現(xiàn)出考察課堂教學(xué)效果的作業(yè),。再次是作業(yè)量要適中。一,、二年級(jí)不布置書(shū)面家庭作業(yè),,可在校內(nèi)安排適當(dāng)鞏固練習(xí);其余年級(jí)每天書(shū)面作業(yè)完成時(shí)間平均不超過(guò)60分鐘,,真正實(shí)現(xiàn)“提質(zhì),、減量、促提升”的目標(biāo),。

3,、作業(yè)的規(guī)范。一是項(xiàng)目要齊全,。學(xué)生要有專門(mén)的作業(yè)本,,任何形式的作業(yè)不可代替。作業(yè)本封面:學(xué)校,、學(xué)科,、年級(jí),、班級(jí),、姓名等內(nèi)容要填寫(xiě)齊全;每課時(shí)作業(yè)要有課題,、評(píng)語(yǔ),、批改日期等,,體現(xiàn)出作業(yè)管理規(guī)范性。避免隨機(jī)性,、機(jī)械,、無(wú)效訓(xùn)練,嚴(yán)禁重復(fù)性,、懲罰性作業(yè),。嚴(yán)禁給家長(zhǎng)布置或變相布置作業(yè)。二是書(shū)面要整潔,。(1)作業(yè)本本身要干凈,、整潔,不出現(xiàn)油漬,、缺角,、折疊等現(xiàn)象;(2)書(shū)寫(xiě)整潔,,書(shū)寫(xiě)規(guī)范,、清楚、正確,,沒(méi)有反復(fù)勾畫(huà)涂改內(nèi)容,。尤其是教師的評(píng)語(yǔ)和日期要工整書(shū)寫(xiě)。仍出現(xiàn)一張作業(yè)多次日期,,具有明顯的“搶號(hào)”現(xiàn)象,;(3)布局合理,不出現(xiàn)半張紙一課時(shí)作業(yè),、間隔四行以上再寫(xiě)課題,、剩余兩三行就不使用的現(xiàn)象,三是批改要規(guī)范,。我們教師要認(rèn)真對(duì)待學(xué)生作業(yè),,必須實(shí)現(xiàn)全批全改,不能出現(xiàn):不批,、不改,、個(gè)別無(wú)批無(wú)改,改后無(wú)批或者幾道題一個(gè)大對(duì)號(hào)的現(xiàn)象發(fā)生,。尤其要注意的是禁止讓學(xué)生或家長(zhǎng)代為批改作業(yè),。四是評(píng)語(yǔ)要實(shí)用。有意義的評(píng)語(yǔ),,才能夠激發(fā)學(xué)生閱讀的欲望,,引導(dǎo)學(xué)生努力的方向,才能夠不斷提升作業(yè)質(zhì)量,。因此,,作業(yè)評(píng)語(yǔ)要有針對(duì)性,、鼓勵(lì)性,不能只寫(xiě)一個(gè)簡(jiǎn)單的甲乙丙丁,、優(yōu)良可差,、abcd等級(jí),更有甚者只有日期,,這樣對(duì)學(xué)生無(wú)多大意義,。對(duì)于作業(yè)優(yōu)秀的要從中找出至少一處不足,比如文字書(shū)寫(xiě)漂亮,、用詞準(zhǔn)確,、數(shù)字規(guī)范、結(jié)果正確與否,,單詞拼寫(xiě)格式規(guī)范與否等,。其余等級(jí)的要指出存在問(wèn)題的同時(shí),還要找出值得肯定或者贊揚(yáng)的地方(尋找的內(nèi)容同上),。切忌千篇一律,,大話、空話,、一夸到底,、一批到底等不切實(shí)際的評(píng)語(yǔ)出現(xiàn)。

總之,,學(xué)生作業(yè)是一面鏡子,,它折射出課堂教學(xué)的眾多不足;學(xué)生作業(yè)是一架天平,,它衡量著不同教師授課水平的高低,;學(xué)生作業(yè)更是一面旗幟,它指引著我們課堂教學(xué)改革向深水區(qū)邁進(jìn)的方向,。我們要用負(fù)責(zé)的態(tài)度,,敬業(yè)的精神和求真務(wù)實(shí)的作風(fēng),為xx縣教育振興貢獻(xiàn)出應(yīng)有的力量,!

教學(xué)質(zhì)量提升會(huì)發(fā)言稿篇九

下午好!

的確如此,,我認(rèn)為一個(gè)教師具有親和力,才能創(chuàng)設(shè)民主課堂,,進(jìn)而引導(dǎo)學(xué)生自主學(xué)習(xí),,我心中的民主型課堂是——思維活躍,但不是沒(méi)有秩序,;樂(lè)于表達(dá),,但也是善于傾聽(tīng);平等相處,,但也有教師威信,;沒(méi)有壓制,但并不排斥壓力,;身心愉悅,,但也要體現(xiàn)效率。在這樣的課堂中,,才更有利于培養(yǎng)他們的獨(dú)立思考和創(chuàng)新能力,。

因此,在平時(shí)的教學(xué)中,,我始終以平等親和的態(tài)度去對(duì)待正在成長(zhǎng)中的學(xué)生,,尊重他們的語(yǔ)言,尊重他們的行為,,尊重他們的個(gè)性,,尊重他們?cè)谡n堂上不假思索就脫口而出的不夠成熟的想法。在這種氛圍的課堂上,,學(xué)生的思維空間會(huì)更自由,,他們的靈感會(huì)源源不斷地涌出來(lái)。從而收到課堂的高效,。另外,,在班級(jí)管理中,親其師,,信其道也是非常有效果的,。只有自己的學(xué)生喜歡自己,他才會(huì)按我們的要求去做,,才不會(huì)出現(xiàn)雖離師輔而不反的現(xiàn)象,。當(dāng)他在遇到學(xué)習(xí)、生活,、人際交往,、感情等等方面的問(wèn)題時(shí),他們才會(huì)相信我們,,主動(dòng)找我們尋求幫助,。而不會(huì)孤注一擲,自己解決問(wèn)題,,甚至采取極其極端的做法,。因此,我認(rèn)為,,只有親其師,,信其道,我們的班級(jí)工作才會(huì)做到防患于未燃,。

雖然這句古訓(xùn)是至理名言,,但是在自己的教學(xué)和班級(jí)管理中,,也出現(xiàn)里一些問(wèn)題,那就是親合力是班級(jí)的差生認(rèn)為我脾氣好,,不厲害,,他們身上的諸多方面就有些放蕩不羈,比如紀(jì)律散漫,,要求過(guò)于低下,,成績(jī)下降等等。對(duì)待這些學(xué)生該怎么該怎么辦,。我想到了一句話嚴(yán)也是一種愛(ài),。也就是要嚴(yán)格要求這部分學(xué)生,甚至更加嚴(yán)格,。讓嚴(yán)和愛(ài)科學(xué)的結(jié)合,,把握尺度,既讓學(xué)生知道他的老師是非常嚴(yán)厲的,,還要讓他們真正感覺(jué)到他的老師對(duì)他的愛(ài),。

記得有一次我去上課,為了上好這堂課,,頭晚,,我精心準(zhǔn)備,工作到24時(shí),。眼看著今天學(xué)生們的學(xué)習(xí)興致比往日高些,,我正暗自高興。不想有一名同學(xué)竟然趴在桌子上,,還發(fā)出陣陣怪聲,,吸引了全班同學(xué)的注意力。循聲望去,,正是班級(jí)的“調(diào)皮鬼”王xx!面對(duì)全班同學(xué)的詫異,,我的憤怒,他臉上竟?jié)M溢著得意和詭秘的笑!可惡至極!我快步過(guò)去,,提醒他認(rèn)真聽(tīng)講,。但并未相安無(wú)事,才一會(huì)兒,,他又和旁邊的同學(xué)說(shuō)笑起來(lái),。我終于沉不住氣,將他攆出教室,,那時(shí)的我,,火氣上來(lái)了,我的臉大概都變形了吧。真是太沖動(dòng)了,,處理的方式也太簡(jiǎn)單了,。事后,我曾打算向他道歉,,終因“撕”不下老師的“臉皮”而沒(méi)有正式道歉,,自那以后,他變得安靜了,。我以為他已經(jīng)原諒了我的過(guò)失,不記恨了,。于是好言勸他拿出課本,,認(rèn)真聽(tīng)課。我對(duì)他充滿希望,。然而,,我錯(cuò)了。幾天后的課堂,,他的表現(xiàn)更加的惡劣,,不但隨便說(shuō)話,而且對(duì)我的提示毫不在意,,桌子上還放著其他學(xué)科的作業(yè),,一邊說(shuō)話,一邊做著作業(yè),。教學(xué)秩序經(jīng)他一搗亂,,全完了。我很憤慨,,又很無(wú)奈,。但還是想找個(gè)機(jī)會(huì)跟他好好談?wù)劇U?,那天晚上,,我走得很晚,而他因?yàn)樗陌职诌€沒(méi)有來(lái)接他,,一個(gè)人呆在教室,。我走進(jìn)教室,一改往日對(duì)他的態(tài)度,。我首先真誠(chéng)地向他表示歉意,,請(qǐng)他原諒老師的簡(jiǎn)單粗暴和對(duì)他造成的傷害。見(jiàn)我這么說(shuō),,他反而不好意思了,,他大概沒(méi)有想到我會(huì)如此真誠(chéng)地道歉。當(dāng)然,他接受了我的道歉,,反過(guò)來(lái)向我道歉,,請(qǐng)我原諒他。在我們彼此理解的基礎(chǔ)上,,我們便如老朋友般敞開(kāi)心扉,,打開(kāi)話匣子,說(shuō)起各種有趣的話題,。他還向我提供了一條很“重要”的信息,,為什么學(xué)生不“怕”我呢?剛見(jiàn)面時(shí),我就不太嚴(yán)肅,,笑咪咪的,,就不“怕”了。聽(tīng)了他的一番話,,我真是很慚愧,。為自己曾一度誤解學(xué)生,偏激地把頑皮學(xué)生視作“眼中釘”,,并失去對(duì)他們的信心而慚愧,。我這是愛(ài)孩子嗎?從表面上看,自己在認(rèn)真?zhèn)湔n,、努力想上好課,,讓學(xué)生對(duì)學(xué)習(xí)感興趣。但面對(duì)學(xué)生的不認(rèn)真,,不配合,,甚至搗蛋時(shí),就缺少了耐心和方法,,其實(shí),,這恰恰暴露了我自己教育素養(yǎng)的不高。我想,,正因?yàn)楹⒆觽兡暧谉o(wú)知,,才需要我們這些為師者引導(dǎo)。而我們老師的責(zé)任正在于引導(dǎo)他們走上一條求知明理,,健康成長(zhǎng)的道路,。在那一刻,我忽然間覺(jué)得自己成熟了許多,。這個(gè)曾經(jīng)讓我不知所措的學(xué)生,,今天竟然成了我的小老師。直到此刻,,我才深切體會(huì)到書(shū)中說(shuō)的那句話——“愛(ài)孩子吧!教育沒(méi)有什么秘訣,,就是要愛(ài)孩子!不管他有多調(diào)皮,,你也要愛(ài)他!愛(ài)他,你才會(huì)發(fā)現(xiàn)他其實(shí)真的很可愛(ài),;愛(ài)他,,他才會(huì)信賴你,成為你的朋友和助手!”從此以后,,王xx簡(jiǎn)直變了個(gè)人,。上課時(shí)格外認(rèn)真,似乎要把先前耽誤掉的時(shí)間都補(bǔ)回來(lái),,還協(xié)助我維持課堂紀(jì)律,,我們成為了朋友。

總之,,親其師,,方能信其道。親的背后有嚴(yán),,嚴(yán)的背后有愛(ài)的付出,。愛(ài)生,,才會(huì)嚴(yán)而生威,。

教學(xué)質(zhì)量提升會(huì)發(fā)言稿篇十

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位同仁:

xx一中今天的崛起,,歷經(jīng)艱難,。回首20xx年前,,一中教學(xué)質(zhì)量嚴(yán)重下滑,,優(yōu)質(zhì)生源流失,全縣中考成績(jī)前300名學(xué)生到市里上學(xué)的近200人,!尤其是20xx年,,高考成績(jī)跌至谷底,全市重點(diǎn)高中學(xué)校倒數(shù)第一,!百姓的無(wú)情指責(zé),,領(lǐng)導(dǎo)的嚴(yán)厲批評(píng),一中人臉面全無(wú),,尊嚴(yán)盡失,!

知恥而后勇。20xx年,,縣委政府為打破這種困局,,調(diào)整了一中的領(lǐng)導(dǎo)班子。新班子帶領(lǐng)一中人,,痛定思痛,,以壯士斷腕的決心,奮力作為。歷經(jīng)七年,,終于換得了今天的浴火重生,。學(xué)校連續(xù)六年被評(píng)為xx市“高中教學(xué)質(zhì)量先進(jìn)學(xué)校”,。

先后被南開(kāi)大學(xué),、吉林大學(xué)、同濟(jì)大學(xué),、xx大學(xué)等授予“優(yōu)質(zhì)生源基地”,。全市高中教學(xué)質(zhì)量排名,由20xx年的倒數(shù)第一,,一躍進(jìn)入“xx市高中四強(qiáng)”,。今年的升級(jí)級(jí)考試,20xx級(jí)總分平均分文理科均居全市第一,。高考一本上線率,、本科上線率均居縣區(qū)高中學(xué)校第一,高考提升積分排名位居全市所有高中學(xué)校第一,。

更值得一提的是,,20xx年中考入學(xué)成績(jī)571分、全縣第85名,、全市第1857名的王xx同學(xué)以701分被北京大學(xué)政府管理學(xué)院錄取,,這是繼20xx年郭xx之后,xx一中又一名同學(xué)考入北大,。

飛速提升的教學(xué)成績(jī),,吸引了周邊縣區(qū)、市直優(yōu)秀學(xué)生慕名前來(lái)就讀,,各地市,、縣區(qū)兄弟學(xué)校也紛紛來(lái)我校參觀交流。

七年的蛻變之路,,我們主要做了如下努力和嘗試:

一是公平公正,,制度立校。

我們先后出臺(tái)了46項(xiàng)規(guī)定,,建立起過(guò)程管理,、考核評(píng)估、競(jìng)爭(zhēng)激勵(lì)和獎(jiǎng)優(yōu)罰劣等機(jī)制,。老師工作實(shí)行積分制,,按照“德能勤績(jī)”的要求,分解指標(biāo),,進(jìn)行量化,。根據(jù)所教班級(jí),、學(xué)科成績(jī),換算為個(gè)人得分并進(jìn)行排序公示,。公示結(jié)果無(wú)疑義后,,印制成冊(cè),人手一本,。老師們不僅能看到自己的`得分排名,,也能看到別人的得分排名。得分排名套制度,,就能清楚得多少獎(jiǎng)金,,能否被提拔晉級(jí),將被評(píng)為哪一級(jí)模范等,。利益分配公開(kāi),、公平、公正,,極大地調(diào)動(dòng)了干部教職工的工作積極性,,形成了靠制度管人,按程序辦事,,以能力定位子,,用業(yè)績(jī)發(fā)票子,講功勞,,不講苦勞的良好氛圍,。堅(jiān)決讓優(yōu)秀者政治上吃香,、經(jīng)濟(jì)上沾光,、社會(huì)上有聲望!

二是陽(yáng)光財(cái)務(wù),,廉潔治校,。

工程建設(shè)、物品采購(gòu)嚴(yán)格招標(biāo)程序,,金額大,、不用招標(biāo)的項(xiàng)目由副校長(zhǎng)牽頭,多個(gè)中層干部共同參與,,組建多人小組推進(jìn),。這種“陽(yáng)光財(cái)務(wù)”制度的實(shí)施,根除了滋生腐敗的土壤,,使干部沒(méi)有了經(jīng)濟(jì)上的相互猜疑,,減輕了思想負(fù)擔(dān),消除了后顧之憂,。大家不爭(zhēng)利益為事業(yè),,無(wú)私無(wú)畏,,工作上人人奮力作為,個(gè)個(gè)敢抓敢管,!

三是激發(fā)斗志,,管理興校。

教職工工作分配實(shí)行“競(jìng)爭(zhēng)上崗,、擇優(yōu)聘任”,。我們相信,只有壓力才能激活動(dòng)力,,增強(qiáng)動(dòng)力,。我們的口號(hào)是“今天工作不努力,明天努力找工作”,。近年來(lái),,先后有6名教師被拉下講臺(tái)、7名職工落聘,,其中因連續(xù)兩年落聘,,3名教職工被強(qiáng)行調(diào)離學(xué)校,2名職工被強(qiáng)行終止工資關(guān)系,。這一措施的推行,,既對(duì)教職工形成了工作壓力,也給干部的人事管理賦予了權(quán)力,,提高了干部工作的執(zhí)行力,,取得了很好的工作效益。

七年“長(zhǎng)征”路漫漫,,各種酸甜苦辣咸,。

我們的體會(huì)是:一是校領(lǐng)導(dǎo)干部要有強(qiáng)烈責(zé)任感和干事創(chuàng)業(yè)的精神,尤其是校長(zhǎng)一班人要志存高遠(yuǎn),,有辦成一座名校的雄心壯志,。我們信奉:官不在當(dāng)大小,關(guān)鍵是讓越來(lái)越多的人感受到自己的存在,!二是領(lǐng)導(dǎo)干部要做到廉潔治校,,一身正氣。只有校領(lǐng)導(dǎo)干部嚴(yán)以修身律己,,才能秉公心而不怕觸私益,,敢干大事,敢碰硬事,。我們信奉:錢(qián)不在掙多少,,關(guān)鍵是讓自身越來(lái)越值錢(qián)!三是傾聽(tīng)教師訴求,,尊重教師利益,,公平處事,,激發(fā)教師“追名逐利”的正當(dāng)欲望并不斷地給予滿足。四是堅(jiān)持制度立校,,用制度規(guī)范人,、約束人。我們深刻地體會(huì)到:領(lǐng)導(dǎo)干部是制度的制定者,,也是制度的最大破壞者,。所以領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)行制度要不畏權(quán)貴,頂住人情風(fēng),,不做人情事,,以身作則,身體力行,。

新學(xué)年,,新起點(diǎn),xx一中將繼續(xù)大刀闊斧,,開(kāi)拓進(jìn)取,,鏟除舊弊,刷新圖治,!“轉(zhuǎn)作風(fēng),,提標(biāo)準(zhǔn),抓落實(shí)”,,20xx年高考實(shí)現(xiàn)一本上線率突破60%,,力爭(zhēng)清華北大錄取3人,為實(shí)現(xiàn)xx教育強(qiáng)縣做出更大貢獻(xiàn),!

各位領(lǐng)導(dǎo),,各位同仁,我代表一中領(lǐng)導(dǎo)班子宣誓:當(dāng)一任校長(zhǎng),,獻(xiàn)一腔熱血,,興一方教育,,建一方文明,,利一方百姓!謝謝大家,!

教學(xué)質(zhì)量提升會(huì)發(fā)言稿篇十一

各位老師:

質(zhì)量是立校之本,,是老師的身價(jià)。我校不斷強(qiáng)化精細(xì)化教學(xué)管理,,重細(xì)節(jié),、重過(guò)程、重落實(shí),、重質(zhì)量,、重效果,,在每一個(gè)細(xì)節(jié)上精益求精,把簡(jiǎn)單的事情做好,,把細(xì)小的事情做亮,做到人司其職,、人盡其力、人負(fù)其責(zé),、物盡其用的良好效果,,讓教育教學(xué)質(zhì)量大幅度提升。

目標(biāo)是方向,,目標(biāo)是動(dòng)力,。我校不斷強(qiáng)化目標(biāo)管理,建立目標(biāo)導(dǎo)向機(jī)制,,聚師生發(fā)展共識(shí),。我們抽考和調(diào)考力爭(zhēng)前八名,義教評(píng)估進(jìn)入獲獎(jiǎng)行列,。我們把這一目標(biāo)分解到領(lǐng)導(dǎo),,到教師,到學(xué)生,,層層簽訂教學(xué)質(zhì)量目標(biāo)責(zé)任書(shū),,每個(gè)班每個(gè)人制定各次考試目標(biāo),每位老師要按三率一分定好學(xué)生,,以目標(biāo)激勵(lì)行動(dòng),,用行動(dòng)成就目標(biāo),做到人人有壓力,,個(gè)個(gè)有動(dòng)力,,激勵(lì)師生不斷追求新的成就。

“人管人氣死人,,制度管人最服人”,。我們建法治社會(huì),充分發(fā)揚(yáng)民主,,健全細(xì)化制度清單,,推動(dòng)了學(xué)校教學(xué)質(zhì)量的穩(wěn)步提升。我們重新制定質(zhì)量結(jié)賬方案,,體現(xiàn)優(yōu)勞優(yōu)酬多勞多得的效果,。根據(jù)“雙減”政策定出每個(gè)年級(jí)、每個(gè)學(xué)科的作業(yè)種類和次數(shù),,每月定點(diǎn)檢查常規(guī),。只有堅(jiān)持制度管人,才能風(fēng)正氣順,。保證教育教學(xué)工作落到實(shí)處,,教育教學(xué)質(zhì)量得到全面提升,。

教學(xué)管理是教育工作的中心環(huán)節(jié),抓好教學(xué)管理是提高教學(xué)質(zhì)量的重要保證,。我校會(huì)細(xì)化教學(xué)常規(guī),,強(qiáng)化過(guò)程管理,從根上夯實(shí)教學(xué)管理,,提升教學(xué)質(zhì)量,。把細(xì)節(jié)抓嚴(yán),把過(guò)程抓實(shí),。我校把質(zhì)量落實(shí)到每一位教師的`常規(guī)教學(xué)中,,對(duì)教學(xué)常規(guī)管理實(shí)行“校長(zhǎng)隨機(jī)查、教研組每周單項(xiàng)查,、教務(wù)室每月查”三級(jí)檢查制度,,做到各有側(cè)重,相互回應(yīng),,整體聯(lián)動(dòng),。一是校長(zhǎng)推門(mén)聽(tīng)課隨機(jī)抽查一個(gè)教師的常規(guī),查的是自然狀態(tài),,了解的是真實(shí)情況,;二是教研組周查圍繞隨機(jī)抽查發(fā)現(xiàn)的薄弱項(xiàng)目進(jìn)行,側(cè)重于分析導(dǎo)向,;三是教務(wù)室每月對(duì)學(xué)校教學(xué)檢查與通報(bào)質(zhì)量進(jìn)行督查,,側(cè)重于看整改,將督查結(jié)果納入各教師月工作考核,。每月編輯一期教學(xué)簡(jiǎn)報(bào):有檢查必有總結(jié),,有總結(jié)必有通報(bào),在檢查與通報(bào)中,,使每所學(xué)??吹匠煽?jī),明白不足,,揚(yáng)長(zhǎng)避短,,與時(shí)俱進(jìn),向扎實(shí)的常規(guī)要質(zhì)量,。

課堂是質(zhì)量的主陣地,。在“雙減”政策和“五項(xiàng)”管理的要求下,唯有提高課時(shí)效率才是出路,。人人研教材研學(xué)生,組織團(tuán)隊(duì)研生本課堂,,推行一課三研,、一課三教的方法,,把知識(shí)落實(shí),把學(xué)生holl住,。低年級(jí)研教學(xué)課堂常規(guī),,管住學(xué)生,養(yǎng)成學(xué)習(xí)好習(xí)慣,。高年級(jí)研學(xué)習(xí)反思,,激勵(lì)自主,養(yǎng)成主動(dòng)學(xué)習(xí)的好習(xí)慣,。走出去研,,看名校做法,派出去學(xué),,引進(jìn)化用,,拉近與質(zhì)量強(qiáng)校的距離。

管理的最高境界是“讓每個(gè)人都感到自己的重要”,,教育的最高理想是“讓每一個(gè)孩子都自由呼吸,、自主成長(zhǎng)”。為了實(shí)現(xiàn)這樣的目標(biāo),,做好“潤(rùn)物細(xì)無(wú)聲”的校園文化建設(shè)和班級(jí)文化建設(shè),,為師生營(yíng)造出一個(gè)恬靜雅致、自然優(yōu)美,、整潔舒適,、文明向上的工作和學(xué)習(xí)環(huán)境,引領(lǐng)師生發(fā)展,。每周推出一次勵(lì)志教育,,用正氣感召,用名人激勵(lì),,用身邊的人引領(lǐng),。寓教育于樂(lè),學(xué)中有樂(lè),,學(xué)校會(huì)組織趣味運(yùn)動(dòng)會(huì),、拔河比賽、足球賽,、書(shū)畫(huà)展,、羽毛球比賽等豐富多彩的文體活動(dòng),豐富師生的生活,,消解工作學(xué)習(xí)的壓力,,從而凝聚人心,促進(jìn)學(xué)校和諧、健康地發(fā)展,。不僅要讓師生埋頭苦干,,更讓他們有詩(shī)和遠(yuǎn)方。

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