“方”即方子,、方法,。“方案”,，即在案前得出的方法,，將方法呈于案前,，即為“方案”。怎樣寫(xiě)方案才更能起到其作用呢？方案應(yīng)該怎么制定呢？下面是小編精心整理的方案策劃范文,，歡迎閱讀與收藏,。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)嚴(yán)重精神障礙患者管理實(shí)施方案 針對(duì)嚴(yán)重精神障礙患者的管理工作篇一

一、總體要求

以新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),，全面貫徹黨的教育方針,，堅(jiān)持“五育并舉”，落實(shí)立德樹(shù)人根本任務(wù),，遵循教育規(guī)律,，尊重青少年學(xué)生成長(zhǎng)規(guī)律，按照屬地管理,、部門協(xié)同,、標(biāo)本兼治、綜合施策的原則,，努力從“小切口”推進(jìn)“大改革”,，切實(shí)引導(dǎo)中小學(xué)校、廣大家長(zhǎng)及社會(huì)各界轉(zhuǎn)變育人觀念,，持續(xù)營(yíng)造良好育人環(huán)境,，促進(jìn)青少年健康成長(zhǎng)，培養(yǎng)德智體美勞全面發(fā)展的社會(huì)主義建設(shè)者和接班人,。

二,、領(lǐng)導(dǎo)小組

組長(zhǎng):xxxx（學(xué)區(qū)校長(zhǎng)）

副組長(zhǎng):xxxx（黨總支部書(shū)記）

成 員:xxxx ccccc

三、工作目標(biāo)

加強(qiáng)學(xué)生作業(yè)布置科學(xué)性,、合理性規(guī)范要求,，確保作業(yè)總量不超標(biāo)；加強(qiáng)學(xué)生睡眠及午間休息管理,，確保學(xué)生睡眠充足,；加強(qiáng)學(xué)生手機(jī)進(jìn)校園管控，確保必要時(shí)學(xué)生能和家長(zhǎng)正常溝通交流,；加強(qiáng)學(xué)生讀物排查清理,，確保學(xué)生養(yǎng)成良好閱讀****慣；加強(qiáng)體質(zhì)管理,，確保切實(shí)提高學(xué)生體質(zhì)健康水平,。

四、主要任務(wù)

（一）加強(qiáng)作業(yè)管理

1.把握育人功能,。各中小學(xué)要遵循教育規(guī)律,、堅(jiān)持因材施教，嚴(yán)格執(zhí)行課程標(biāo)準(zhǔn)和教學(xué)計(jì)劃,，堅(jiān)持小學(xué)一年級(jí)零起點(diǎn)教學(xué),。在課堂教學(xué)提質(zhì)增效基礎(chǔ)上,，切實(shí)發(fā)揮好作業(yè)育人功能，布置科學(xué)合理有效作業(yè),，幫助學(xué)生鞏固知識(shí),、形成能力、培養(yǎng)****慣,，幫助教師檢測(cè)教學(xué)效果,、精準(zhǔn)分析學(xué)情、改進(jìn)教學(xué)方法,，促進(jìn)學(xué)校完善教學(xué)管理,、開(kāi)展科學(xué)評(píng)價(jià)、提高教育質(zhì)量,。

2.強(qiáng)化作業(yè)統(tǒng)籌,。小學(xué)一、二年級(jí)不得留書(shū)面家庭作業(yè),，三至六年級(jí)家庭作業(yè)每天控制在60分鐘以內(nèi),。初中學(xué)生書(shū)面家庭作業(yè)每天不得超過(guò)90分鐘。各中小學(xué)要完善作業(yè)管理辦法,，特別是要加強(qiáng)學(xué)科組和中小學(xué)的統(tǒng)籌,，嚴(yán)格按照規(guī)定控制作業(yè)總量。指導(dǎo)學(xué)生充分利用自****課等時(shí)間,，使小學(xué)生在課堂上完成書(shū)面作業(yè),、初中生在課堂內(nèi)完成大部分書(shū)面作業(yè)。

3.注重作業(yè)設(shè)計(jì),。要切實(shí)提高作業(yè)設(shè)計(jì)質(zhì)量,，將作業(yè)設(shè)計(jì)工作納入校本教研工作體系，確保作業(yè)難度符合學(xué)生實(shí)際,，不得超過(guò)課程標(biāo)準(zhǔn)要求,。鼓勵(lì)分層布置作業(yè)，布置彈性作業(yè),、個(gè)性化作業(yè),，注重設(shè)計(jì)探究性作業(yè)、實(shí)踐性作業(yè),，探索跨學(xué)科作業(yè),、綜合性作業(yè)，進(jìn)一步創(chuàng)新適應(yīng)不同學(xué)生學(xué)****需要的作業(yè)形式,。

4.規(guī)范作業(yè)布置,。課后書(shū)面作業(yè)以教材課后練****學(xué)校統(tǒng)一征訂的配套練****冊(cè)為主，其他課后的探究性學(xué)********作練****閱讀及書(shū)寫(xiě)訓(xùn)練等學(xué)業(yè)安排布置，均應(yīng)根據(jù)課程計(jì)劃及課程實(shí)施情況安排,。堅(jiān)決杜絕給學(xué)生布置機(jī)械性,、重復(fù)性、高難度的作業(yè),，雙休日及節(jié)假日不得加大作業(yè)量,，不準(zhǔn)用增加作業(yè)量的方式懲罰學(xué)生，特別是教師不得通過(guò)微信,、qq或其他手機(jī)小程序等方式布置作業(yè),。

5.嚴(yán)肅作業(yè)批改,。任課教師要認(rèn)真批改作業(yè),，要求學(xué)生對(duì)錯(cuò)誤作業(yè)及時(shí)訂正，及時(shí)做好向?qū)W生的反饋,、答疑等工作,。特別是要注重面批講解，認(rèn)真分析學(xué)情,，對(duì)學(xué)****困難的學(xué)生要做好答疑輔導(dǎo)工作,。不得給家長(zhǎng)布置或者變相布置作業(yè)，不得要求家長(zhǎng)檢查和批改作業(yè),。

（二）加強(qiáng)睡眠管理

1.加強(qiáng)科學(xué)睡眠教育,。各中小學(xué)要把科學(xué)睡眠宣傳教育納入課程教學(xué)體系、教師培訓(xùn)內(nèi)容和家校協(xié)同育人機(jī)制,，通過(guò)體育與健康課程,、心理健康教育、班團(tuán)隊(duì)活動(dòng),、科普知識(shí)講解以及家長(zhǎng)會(huì)等多種途徑,，大力普及科學(xué)睡眠知識(shí)，廣泛宣傳充足睡眠對(duì)于中小學(xué)生健康成長(zhǎng)的極端重要性,，提高教師思想認(rèn)識(shí),，教育學(xué)生養(yǎng)成良好睡眠衛(wèi)生****慣，引導(dǎo)家長(zhǎng)重視做好孩子睡眠管理,。

2.保障學(xué)生睡眠時(shí)間,。根據(jù)不同年齡段學(xué)生身心發(fā)展特點(diǎn)，小學(xué)生每天睡眠時(shí)間應(yīng)達(dá)到10小時(shí),，初中生應(yīng)達(dá)到9小時(shí),。學(xué)校、家庭及有關(guān)方面應(yīng)共同努力,，確保中小學(xué)生充足睡眠時(shí)間,。

3.統(tǒng)籌學(xué)校作息時(shí)間。走讀生到校時(shí)間不得早于7:50。小學(xué)上午上課時(shí)間一般不早于8:20,，初中一般不早于8:00,；各中小學(xué)不得要求學(xué)生提前到校參加統(tǒng)一的教育教學(xué)活動(dòng)，對(duì)于個(gè)別因家庭特殊情況提前到校學(xué)生,，值周教師或門衛(wèi)人員應(yīng)提前開(kāi)門,、妥善安置；合理安排課間休息和下午上課時(shí)間,，寄宿生要合理安排作息時(shí)間,，確保學(xué)生達(dá)到規(guī)定睡眠時(shí)間要求。

4.合理安排就寢時(shí)間,。小學(xué)生就寢時(shí)間一般不晚于21:20,；初中生一般不晚于22:00。個(gè)別學(xué)生經(jīng)常努力到就寢時(shí)間仍未完成作業(yè)的,，宿舍管理員,、班主任及家長(zhǎng)應(yīng)督促按時(shí)就寢不熬夜。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)嚴(yán)重精神障礙患者管理實(shí)施方案 針對(duì)嚴(yán)重精神障礙患者的管理工作篇二

（一）建立“一證兩表”“三明一評(píng)”制度

1,、《流動(dòng)黨員活動(dòng)證》發(fā)放,、審驗(yàn)制度。各黨支部要按規(guī)定及時(shí)發(fā)放《流動(dòng)黨員活動(dòng)證》,，黨員返回時(shí)要查驗(yàn)《流動(dòng)黨員活動(dòng)證》,，對(duì)不再外出的，及時(shí)將證收回,?！读鲃?dòng)黨員活動(dòng)證》的發(fā)放、審驗(yàn),、收回情況和活動(dòng)證上記載信息要及時(shí)記錄存檔,，對(duì)存在問(wèn)題要及時(shí)指出和糾正。

2、流動(dòng)黨員“兩表”臺(tái)帳制度。建立《流動(dòng)黨員個(gè)人基本信息登記表》和《流動(dòng)黨員管理信息登記表》臺(tái)賬,，由支部書(shū)記（專職副書(shū)記）或指定專人負(fù)責(zé)管理,。負(fù)責(zé)人每季度會(huì)同流動(dòng)黨員聯(lián)系人對(duì)臺(tái)帳信息補(bǔ)充更新一次，并將更新變化情況及時(shí)報(bào)告各黨（工）委。

3、流動(dòng)黨員“三個(gè)明確”制度。一是明確流動(dòng)黨員聯(lián)系人及聯(lián)系方式,。流出地黨組織應(yīng)在黨員外出前進(jìn)行教育并提出要求，指定聯(lián)系人,，聯(lián)系人可以是支部書(shū)記,、支部委員或本支部有責(zé)任心的正式黨員,。聯(lián)系人應(yīng)每季度至少與外出黨員聯(lián)系一次，并記錄每次聯(lián)絡(luò)的時(shí)間,、方式（通信,、電話、電子郵件等）及具體內(nèi)容,，實(shí)行動(dòng)態(tài)管理,。二是明確組織生活要求。流動(dòng)黨員外出前,，黨支部和聯(lián)系人要對(duì)其進(jìn)行行前教育,。了解掌握其外出目的、流向,、單位及大致返回時(shí)間,、聯(lián)系方式等情況，介紹《流動(dòng)黨員活動(dòng)證》的使用,、審驗(yàn)方法,，明確流動(dòng)黨員與黨組織保持聯(lián)系,、匯報(bào)思想,、交納黨費(fèi)、參加組織活動(dòng)和黨員評(píng)議等方面的具體要求,。三是明確服務(wù)幫扶措施,。各黨支部應(yīng)區(qū)別不同情況，采取談心,、家訪,、電話、短信,、通信等形式,，經(jīng)常聯(lián)系和關(guān)懷、慰問(wèn)流動(dòng)黨員,，一般每季度至少要聯(lián)系一次,，春節(jié)、“七一”必須聯(lián)系,、慰問(wèn),；通過(guò)結(jié)對(duì)幫扶、組織互助,、申請(qǐng)黨內(nèi)救濟(jì)或社會(huì)救濟(jì)等途徑,，努力幫扶家庭生活困難的流動(dòng)黨員。

4,、流動(dòng)黨員民主評(píng)議制度,。流動(dòng)黨員要參加每年一次的支部黨員民主評(píng)議活動(dòng),，確實(shí)不能返回的外出流動(dòng)黨員，應(yīng)將外出期間思想,、工作和參加黨的組織生活情況向支部書(shū)面匯報(bào),，由其聯(lián)系人在黨員大會(huì)上代為匯報(bào)情況，同其他黨員一樣接受民主評(píng)議,。能夠自覺(jué)做到學(xué)習(xí)好,、組織生活好、服務(wù)群眾好,、遵紀(jì)守法好,、弘揚(yáng)正氣好的，可以評(píng)為優(yōu)秀格次,；能夠達(dá)到流動(dòng)黨員管理基本要求的,，可以評(píng)定為合格黨員；不能達(dá)到流動(dòng)黨員管理基本要求的,，可評(píng)定為不合格黨員,，要求限期進(jìn)行整改。

（二）建立“雙重管理”制度

流出地黨組織和流入地黨組織應(yīng)加強(qiáng)溝通聯(lián)系,，建立有機(jī)銜接的管理機(jī)制,。

流出地黨組織主要職責(zé)是：建立流動(dòng)黨員信息檔案，掌握其流出去向,、工作單位,、聯(lián)系方式等；建立與流動(dòng)黨員聯(lián)系溝通渠道,，跟蹤掌握流動(dòng)黨員工作變更情況,；建立與流入地黨組織定期聯(lián)絡(luò)機(jī)制，通過(guò)電話,、信函,、電子郵件、qq,、微信等途徑,，及時(shí)向流入地黨組織提供黨員相關(guān)信息，搞好工作對(duì)接,；建立流動(dòng)黨員定期匯報(bào)制度,，檢查督促流動(dòng)黨員參加流入地黨組織生活，通報(bào),、反饋并提出對(duì)流動(dòng)黨員的具體要求和建議,；主動(dòng)與流入地黨組織進(jìn)行聯(lián)系，及時(shí)了解流動(dòng)黨員情況,，為流動(dòng)黨員參與民主評(píng)議提供依據(jù),。

流入地黨組織的主要職責(zé)是：核實(shí)流動(dòng)黨員身份,，組織流動(dòng)黨員參加黨組織生活和其他黨內(nèi)活動(dòng)；對(duì)外來(lái)流動(dòng)黨員進(jìn)行教育管理,，在學(xué)習(xí),、就業(yè)、生活等方面提供必要幫助,；在《流動(dòng)黨員活動(dòng)證》上如實(shí)填寫(xiě)流動(dòng)黨員情況,。

（三）建立教育培訓(xùn)制度

流動(dòng)黨員教育應(yīng)堅(jiān)持“實(shí)際、實(shí)在,、實(shí)用”的原則,，不斷拓寬教育培訓(xùn)渠道。一是行前教育,。在黨員外出前,，利用辦理黨員活動(dòng)證、接轉(zhuǎn)組織關(guān)系等時(shí)機(jī),，對(duì)其進(jìn)行黨風(fēng)黨紀(jì),、遵紀(jì)守法等教育。二是郵寄教育,。流動(dòng)黨員所在黨組織要確定流動(dòng)黨員聯(lián)絡(luò)員,，負(fù)責(zé)把黨課教材、黨報(bào)黨刊以及黨員電教片等學(xué)習(xí)資料寄發(fā)給外出流動(dòng)黨員,，組織黨員自我教育,。三是補(bǔ)課教育,。流動(dòng)黨員所在黨組織應(yīng)抓住流動(dòng)黨員春節(jié)等重大節(jié)日回家的時(shí)機(jī),，集中時(shí)間、集中精力,、集中內(nèi)容,，對(duì)他們進(jìn)行補(bǔ)課培訓(xùn)。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)嚴(yán)重精神障礙患者管理實(shí)施方案 針對(duì)嚴(yán)重精神障礙患者的管理工作篇三

一總則

教學(xué)是學(xué)校的中心工作,，教學(xué)常規(guī)是教師的主要工作,，搞好教學(xué)常規(guī)工作是提高學(xué)校整體教學(xué)質(zhì)量最根本的保證，為促使我校教育教學(xué)質(zhì)量上一個(gè)新臺(tái)階,，調(diào)動(dòng)全體教師的工作積極性,，現(xiàn)依據(jù)《xx省小學(xué)教學(xué)常規(guī)管理的若干意見(jiàn)（試行）》，結(jié)合本校實(shí)際,，特制定本校教學(xué)常規(guī)管理方案,。

二教學(xué)常規(guī)量化要求

本著以人為本的原則，在加強(qiáng)教學(xué)研究的同時(shí)又突現(xiàn)教學(xué)常規(guī)是教學(xué)的基礎(chǔ)的指導(dǎo)思想,，依照各學(xué)科特點(diǎn),，特制定本校教學(xué)常規(guī)工作最基本要求,，作為教師工作和進(jìn)行教學(xué)常規(guī)檢查的重要參照。

（一）教學(xué)情況37分

根據(jù)隨堂聽(tīng)課,、巡課,、教案、課堂教學(xué)評(píng)價(jià)表等,，一是了解落實(shí)課程計(jì)劃情況,，二是了解學(xué)科教學(xué)計(jì)劃制定情況，三是考評(píng)課堂教與學(xué)情況,。

1,、落實(shí)課程計(jì)劃2分

落實(shí)課程計(jì)劃，嚴(yán)格按課程表上課,，凡不按課程安排,，隨意挪課、調(diào)課者不得分,。

2,、學(xué)科教學(xué)計(jì)劃5分

能按照學(xué)校安排完成各學(xué)科教學(xué)計(jì)劃者得5分，未完成者不得分,。

3,、備課、編寫(xiě)教案情況20分

教案評(píng)價(jià)分一類,、二類,、三類三種評(píng)分。一類教案分值20分,；二類教案分值15分,；三類教案分值10分以下。

要求：語(yǔ),、數(shù)學(xué)科主寫(xiě)本學(xué)科教案外,，還應(yīng)完成所兼技能科的教案（簡(jiǎn)案），此技能科簡(jiǎn)案檢查時(shí)以年段為準(zhǔn),，相應(yīng)提供一份,；技能課老師兼兩個(gè)年段以上者（包兩個(gè)年段），主寫(xiě)一個(gè)年段的教案,，另外年段的教案可寫(xiě)簡(jiǎn)案,。未完成者，將不得分,。

教案評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)：

一類教案：分課時(shí)教案,，體現(xiàn)“三維”教學(xué)目標(biāo)，重難點(diǎn)突出,，能體現(xiàn)學(xué)科教學(xué)特點(diǎn),，有作業(yè)設(shè)計(jì),、每篇教案有突出的教學(xué)隨筆及教后反思，并有余糧,。

二類教案：與一類教案相同但教學(xué)隨筆及教后反思不突出,。

三類教案：教學(xué)隨筆及教后反思不足三分之一。

4,、課堂教學(xué)評(píng)價(jià)5分

以行政隨堂聽(tīng)課為主,，通過(guò)觀察學(xué)生在課堂上的學(xué)習(xí)方式、學(xué)習(xí)水平,、學(xué)習(xí)效果和教師的教學(xué)行為,、教學(xué)能力等考評(píng)教師落實(shí)“三維目標(biāo)”的措施及學(xué)生對(duì)“三維目標(biāo)”的達(dá)成度情況，酌情得分,。

5,、輔導(dǎo)、轉(zhuǎn)化學(xué)困生情況：5分

期初依據(jù)上學(xué)年期末成績(jī)?nèi)鐚?shí)向?qū)W校上報(bào)學(xué)困生姓名,、成績(jī)并且建立學(xué)困生轉(zhuǎn)化檔案,，有轉(zhuǎn)化措施工作記錄及總結(jié)，得2分,。

期末質(zhì)量檢測(cè),，所任學(xué)科學(xué)困生考查成績(jī)合格率達(dá)100%，得3分,；若末達(dá)100%的,，按學(xué)困生合格比率得分。

有體罰或變相體罰學(xué)生現(xiàn)象,，受學(xué)校以上批評(píng),，此項(xiàng)不得分。

（二）學(xué)生作業(yè)30分

1,、語(yǔ),、數(shù)學(xué)科從學(xué)生作業(yè)的正確率、書(shū)寫(xiě)是否工整,、作業(yè)設(shè)計(jì)是否科學(xué)（有彈性、有創(chuàng)新,、形式多樣）,、作業(yè)量是否適中、批改是否規(guī)范等考評(píng)學(xué)生“三維目標(biāo)”的達(dá)成度,。

其中語(yǔ)文作業(yè)包括：作文本,、練習(xí)冊(cè)、寫(xiě)字本,、讀書(shū)筆記,、周記

數(shù)學(xué)作業(yè)包括：作業(yè)本,、練習(xí)冊(cè)

2、技能科從課堂教學(xué)中觀察學(xué)生的訓(xùn)練量是否適中,，訓(xùn)練是否面向全體,，是否有彈性，是否有創(chuàng)新,，訓(xùn)練形式是否多樣等考評(píng)學(xué)生對(duì)基礎(chǔ)知識(shí)與基本技能,、過(guò)程與方法、情感態(tài)度與價(jià)值觀的達(dá)成度情況酌情得分,。

3,、作業(yè)批改合格者語(yǔ)、數(shù)得30分,，非語(yǔ),、數(shù)得總分的80%。作業(yè)量上繳率為97%以上不扣分,，95%以上扣1分,，90%以上扣2分，以此類推,。作業(yè)以抽查為準(zhǔn),，未改1次扣1分；作業(yè)不訂正或訂正后不批改每次扣0.5分,；作業(yè)批改不規(guī)范者1次扣0.5分,。

（三）教學(xué)效果20分

1、此項(xiàng)分?jǐn)?shù)根據(jù)《蕉城三小素質(zhì)教育教學(xué)質(zhì)量效果綜合評(píng)估方案》文件進(jìn)行計(jì)算,，所得分?jǐn)?shù)結(jié)果乘20%,，此項(xiàng)得分分值不封頂。

2,、教學(xué)效果的獎(jiǎng)勵(lì)方案根據(jù)《蕉城三小素質(zhì)教育教學(xué)獎(jiǎng)勵(lì)方案》文件進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì),。

（四）聽(tīng)課5分

每學(xué)年完成規(guī)定聽(tīng)課節(jié)數(shù)，并有聽(tīng)課筆記,，筆記記錄完整,、評(píng)析具體（有隨筆、總評(píng)）,，經(jīng)教務(wù)部門檢查合格得5分,，少聽(tīng)一節(jié)扣0.5分，無(wú)課堂隨筆和總評(píng)的每節(jié)扣0.2分,，扣完為止,。

（五）校級(jí)公開(kāi)課3分

按學(xué)校的規(guī)定任務(wù)要求完成，承擔(dān)校級(jí)公開(kāi)課，（35周歲以下包括35歲的每學(xué)期上一節(jié)校內(nèi)公開(kāi)課,；35周歲以上—45周歲以下包括45周歲的每學(xué)年上一節(jié)校內(nèi)公開(kāi)課,。），得3分,。未完成者不得分,，并扣3分。

（備注說(shuō)明：各年段語(yǔ),、數(shù)組教師上,、下學(xué)期均要推出一節(jié)教研組公開(kāi)課，其余人員方可在各年段里完成公開(kāi)課教學(xué)任務(wù),；技能組教師公開(kāi)課教學(xué)任務(wù)全部在教研組完成,。）

（六）教研教改工作（包括課題實(shí)驗(yàn)）5分

1、承擔(dān)市級(jí)以上（含市級(jí)）,、區(qū)級(jí)（包括片區(qū),、城鄉(xiāng)互動(dòng)）、校級(jí)（對(duì)外）的教研活動(dòng)或課題研究項(xiàng)目的組織者,，每次獎(jiǎng)5,、4、3分,。

2,、積極參與各種教研活動(dòng)和課題研究者的教師，并對(duì)教研教改,、課題研究等情況展開(kāi)交流,、切磋及完成各項(xiàng)課題任務(wù)得4、3,、2分,。

3、此項(xiàng)得分可累計(jì)計(jì)算,，但不超過(guò)總分5分,。

（七）教師獲獎(jiǎng)情況（附加分40分）

1、公開(kāi)課,、指導(dǎo)教師情況10分

2,、承擔(dān)國(guó)家級(jí)范圍組織的公開(kāi)課教學(xué)，得10分,；

3,、承擔(dān)省級(jí)范圍組織的公開(kāi)課教學(xué)，一等獎(jiǎng)得9分,，二等獎(jiǎng)得8分，三等獎(jiǎng)得7分,；

4,、承擔(dān)市級(jí)范圍組織的公開(kāi)課教學(xué),，一等獎(jiǎng)得7分，二等獎(jiǎng)得6分,，三等獎(jiǎng)得5分,；

④、承擔(dān)區(qū)級(jí),、片區(qū)教研,、送課下鄉(xiāng)范圍組織的公開(kāi)課教學(xué)，得5分,；

⑤,、接受市級(jí)以上（含市級(jí)）、區(qū)級(jí)檢查的隨堂聽(tīng)課,，教學(xué)效果良好的,，每節(jié)得4、3分,；

⑥,、優(yōu)質(zhì)課評(píng)比獲獎(jiǎng)?wù)撸曂?jí)公開(kāi)課給分,；推薦參加各項(xiàng)教學(xué)比賽者末獲名次的參評(píng)者得4分,；

⑦、在同一學(xué)年內(nèi),，教學(xué)內(nèi)容相同（相仿）的公開(kāi)課,，考核計(jì)分時(shí)，級(jí)別上取高不取低,，不重復(fù)記分,。（執(zhí)教公開(kāi)課的教師要求提供公開(kāi)課證明、教案,、評(píng)議內(nèi)容末完成者不予加分,。）

⑧、各類公開(kāi)課（或優(yōu)質(zhì)課）的指導(dǎo)教師,，得分情況為上課教師分?jǐn)?shù)的一半為準(zhǔn),。區(qū)級(jí)以上指導(dǎo)教師團(tuán)隊(duì)以學(xué)校發(fā)文為準(zhǔn)。（市級(jí)及其以上指導(dǎo)教師3-4人,；區(qū)級(jí),、片區(qū)教研、送課下鄉(xiāng)指導(dǎo)教師2-3人,；校級(jí)<教研組公開(kāi)課>1人）,。

1、師徒結(jié)對(duì)子5分

能按時(shí)完成“師徒結(jié)對(duì)子”的相關(guān)任務(wù)完成者得5分，其內(nèi)容包括：指導(dǎo)教師擬定“師徒結(jié)對(duì)子”的教學(xué)提高計(jì)劃,、指導(dǎo)教師與被指導(dǎo)教師間有相互聽(tīng)課記錄,、被指導(dǎo)教師撰寫(xiě)師徒結(jié)對(duì)子成長(zhǎng)體會(huì)。

2,、撰寫(xiě)發(fā)表教育教學(xué)論文情況10分

校級(jí)刊物發(fā)表教育教學(xué)論文,，每篇得2分；區(qū)級(jí)教育刊物,，獲一等獎(jiǎng)5分,，二等獎(jiǎng)4分，三等獎(jiǎng)3分,，發(fā)表得2分,；市級(jí)教育刊物，獲一等獎(jiǎng)7分,，二等獎(jiǎng)6分,，三等獎(jiǎng)5分，發(fā)表得4分,；省級(jí)教育刊物,，獲一等獎(jiǎng)9分，二等獎(jiǎng)8分,，三等獎(jiǎng)7分,，發(fā)表得6分；在cn級(jí)教育專業(yè)刊物發(fā)表每篇得10分,。同一篇文憑最高級(jí)別得分,，不同論文可以累計(jì)加分，論文獲獎(jiǎng)或發(fā)表的刊物,、舉辦單位要以區(qū)教育局,、學(xué)校認(rèn)可的正規(guī)單位及出版社為準(zhǔn)。

3,、指導(dǎo)學(xué)生獲獎(jiǎng)情況15分

經(jīng)學(xué)校推薦指導(dǎo),，培養(yǎng)學(xué)生參加由教育行政部門主辦或聯(lián)辦的活動(dòng)。指參加本學(xué)科競(jìng)賽活動(dòng),，獲校級(jí)一,、二、三等獎(jiǎng),，每人次分別得3,、2、1分,；獲區(qū)一,、二,、三等，每人次分別得5,、4,、3,；獲市一,、二、三等,，每人次分別得7,、6、5,；獲省一,、二、三等,，每人次分別得9,、8、7,；獲國(guó)家級(jí),，獎(jiǎng)10分。指導(dǎo)教師分?jǐn)?shù)折半計(jì)算,，同學(xué)年內(nèi)同類項(xiàng)取最高獎(jiǎng)項(xiàng),，不同的項(xiàng)目可累計(jì)得分，總得分不超過(guò)15分,。

（八）其他

1,、教務(wù)處布置的各項(xiàng)任務(wù)，不按時(shí)間完成遲交每次扣2分,，拒絕完成或未完成者每次扣5分,；

2、代課作為課時(shí)量計(jì)算,，對(duì)教務(wù)處或年段長(zhǎng)安排下來(lái)的代課應(yīng)自覺(jué)接受,，若有特殊情況應(yīng)自行調(diào)整，拒絕代課以拒絕完成任務(wù)處理,。

3,、若發(fā)現(xiàn)舊生有流生或轉(zhuǎn)學(xué)手續(xù)不健全的班級(jí)，將取消評(píng)優(yōu)評(píng)先的資格,。

4,、教研的考勤按考勤制度執(zhí)行。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)嚴(yán)重精神障礙患者管理實(shí)施方案 針對(duì)嚴(yán)重精神障礙患者的管理工作篇四

一,、指導(dǎo)思想

以黨的精神和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),，通過(guò)精細(xì)化管理樹(shù)立“細(xì)節(jié)決定成敗,，態(tài)度決定高度，心志決定命運(yùn),，現(xiàn)在決定未來(lái)”的理念,，要落實(shí)“誰(shuí)的課堂誰(shuí)負(fù)責(zé)”，“誰(shuí)的班級(jí)誰(shuí)負(fù)責(zé)”,、“誰(shuí)的人誰(shuí)負(fù)責(zé)”,，“誰(shuí)的崗位誰(shuí)負(fù)責(zé)”，“誰(shuí)的分管誰(shuí)負(fù)責(zé)”的崗位責(zé)任制,。要從學(xué)生的基本文明行為和養(yǎng)成教育抓起,，要把管理的每個(gè)細(xì)節(jié)落實(shí)到每個(gè)教師和學(xué)生身上，做到處處有人管,，事事有人抓,，努力打造一流名校、一流名師,、一流學(xué)生,。

二、工作目標(biāo)

1,、學(xué)校各項(xiàng)管理制度健全,，措施得力，方法得當(dāng),，責(zé)任明確,，檢查到位，嚴(yán)格細(xì)致,，做到事事有人管,，事事有人做。

2,、校園布局合理,，做到綠化、美化,、凈化,、教育化、人文化,；教育教學(xué),、消防安全、師生生活設(shè)施齊全,。

3,、嚴(yán)格按新課程標(biāo)準(zhǔn)開(kāi)足開(kāi)齊課程，以教學(xué)“五認(rèn)真”為抓手,，細(xì)化教學(xué)過(guò)程管理,，探索課堂教學(xué)新模式,，全面提高教學(xué)質(zhì)量。

4,、教職工敬業(yè)愛(ài)崗,，教書(shū)育人，為人師表,，無(wú)私奉獻(xiàn),。

5、學(xué)生文明守紀(jì),，自強(qiáng),、自立，積極向上,，珍愛(ài)生命，充滿青春活力,。

三,、具體內(nèi)容

1、學(xué)校行政管理

學(xué)校出臺(tái)三年發(fā)展規(guī)劃和制定學(xué)期計(jì)劃,，明確學(xué)校辦學(xué)理念,、辦學(xué)宗旨、辦學(xué)目標(biāo),、管理措施,，要求嚴(yán)密、細(xì)致,、具體可行,，做到職責(zé)分明、制度完善,。學(xué)校出臺(tái)的各項(xiàng)具體工作計(jì)劃,、方案、管理制度等要細(xì)致入微,，把可能出現(xiàn)的情況和處理辦法都及時(shí)考慮進(jìn)去,，經(jīng)過(guò)一定程序的論證、審議之后,，予以實(shí)施,。盡可能減少具體工作中不必要的失誤和損失，學(xué)校行政管理人員平時(shí)要深入一線,，走到師生中去,，在檢查、督促的同時(shí)掌握第一手素材,。使學(xué)校運(yùn)行穩(wěn)健,，同時(shí)能在群眾中起到模范帶頭作用,。帶著大家干，做給大家看,，要多關(guān)心群眾生活,，做教職工的知心朋友，體現(xiàn)管理的人文化,。

2,、教育管理

德育工作要有時(shí)代性、針對(duì)性和實(shí)效性,，重視養(yǎng)成習(xí)慣的培養(yǎng),、重視健全人格的培養(yǎng)、重視法律知識(shí)的普及,，做到目標(biāo)層次化,、內(nèi)容系列化、渠道網(wǎng)絡(luò)化,、活動(dòng)制度化,。在教育實(shí)施過(guò)程中，要始終堅(jiān)持務(wù)實(shí)的作風(fēng),，每學(xué)期制定德育工作計(jì)劃并做好總結(jié)工作,。著重從學(xué)生良好的行為習(xí)慣、讀書(shū)習(xí)慣,、生活習(xí)慣,、安全防范、品德習(xí)慣的培養(yǎng)中提高學(xué)生綜合素質(zhì),。在教育方法的使用上重點(diǎn)圍繞行為訓(xùn)練法,、榜樣示范法、個(gè)案研究法,、情感熏陶法進(jìn)行探討,。 在安全方面，要強(qiáng)化安全責(zé)任意識(shí)和教育教學(xué)活動(dòng)中的安全管理,。和每位教師簽訂安全責(zé)任書(shū),。利用國(guó)旗下講話、晨會(huì)對(duì)學(xué)生進(jìn)行安全教育,。在每個(gè)節(jié)假日放假前,，學(xué)校利用集體晨會(huì)對(duì)全校師生進(jìn)行交通安全、防水,、防盜,、防電等為主題的安全教育。平時(shí)利用黑板報(bào),、展板等多種途徑開(kāi)展安全教育活動(dòng),。堅(jiān)持每天教師值日制度,，成立學(xué)校安全領(lǐng)導(dǎo)小組，明確分工,，制定學(xué)校安全工作預(yù)案,、重大、突發(fā)事件匯報(bào)制度和預(yù)案,，把學(xué)生的生命安全和身體健康放在第一重要的位置來(lái)予以保證,。

在養(yǎng)成教育和德育工作中，要從學(xué)生主動(dòng),、和諧,、全面發(fā)展的高度來(lái)培養(yǎng)學(xué)生的自主、自立,、自強(qiáng),、自護(hù)意識(shí)，提高綜合能力和素質(zhì),。要發(fā)揮家長(zhǎng)學(xué)校的教育功能,，堅(jiān)持家校聯(lián)合制度，定期家訪,、召開(kāi)家長(zhǎng)會(huì)，充分發(fā)揮家長(zhǎng)委員會(huì)作用,，建立學(xué)校,、家庭、社會(huì)三結(jié)合的立體育人網(wǎng)絡(luò),。制定“流動(dòng)紅旗”評(píng)比細(xì)則,，每天檢查每周頒發(fā)，并以此為依據(jù),，每學(xué)期評(píng)出優(yōu)秀班集體和優(yōu)秀班主任,；制定“三好學(xué)生”評(píng)比細(xì)則，每學(xué)期末進(jìn)行評(píng)比,。制定班主任考核細(xì)則,，激勵(lì)班主任加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的養(yǎng)成教育。

學(xué)校教育工作要考慮發(fā)揮各類課程的教育功能,，通過(guò)主題班隊(duì)會(huì)活動(dòng)課,、社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)、結(jié)合各種重大節(jié)日,、紀(jì)念日,、宣傳日開(kāi)展系列活動(dòng)。制定學(xué)期讀書(shū)方案,，開(kāi)展書(shū)評(píng)活動(dòng)和讀書(shū)報(bào)告會(huì),。認(rèn)真組織開(kāi)展體育節(jié),、藝術(shù)節(jié)和科技節(jié)，制定詳細(xì)方案,，活動(dòng)結(jié)束做好總結(jié),。通過(guò)系列活動(dòng)的開(kāi)展來(lái)培養(yǎng)學(xué)生健康的體魄、良好的文明禮儀習(xí)慣,、生活習(xí)慣,、學(xué)習(xí)習(xí)慣、學(xué)習(xí)品質(zhì),、穩(wěn)健的心理素質(zhì),、遠(yuǎn)大的理想、正確的人生觀和高尚的道德品質(zhì),，為孩子的一生發(fā)展做好奠基,。

3、教學(xué)管理

質(zhì)量是學(xué)校的生命線,，嚴(yán)格按照《課程計(jì)劃》的規(guī)定開(kāi)齊開(kāi)足各類課程,，開(kāi)足課時(shí)，確保學(xué)生每天一小時(shí)課外活動(dòng)時(shí)間的落實(shí),。做到班班有特色,、人人有特長(zhǎng)，促進(jìn)學(xué)生身心全面發(fā)展,。制定“大課間活動(dòng)方案”,、“大課間活動(dòng)安排表”。規(guī)范教學(xué)流程,，按“學(xué)習(xí)—備課—上課—作業(yè)批改—輔導(dǎo)—評(píng)價(jià)—反思”流程管理教學(xué)行為,，制定學(xué)習(xí)匯報(bào)制度、質(zhì)量調(diào)研考核制度和細(xì)則,、制定教學(xué)五認(rèn)真檢查細(xì)則并認(rèn)真檢查做好記錄,。通過(guò)制度與考核規(guī)范學(xué)校教學(xué)秩序，提高教學(xué)質(zhì)量,。

4,、教師管理

強(qiáng)化教師職業(yè)道德教育，制定師德考核方案,，每年進(jìn)行一次師德考核,，針對(duì)反饋進(jìn)行考核與整改。每學(xué)期進(jìn)行民主測(cè)評(píng),，意見(jiàn)征集活動(dòng),。推行教師聘任制，二次分配浮動(dòng)考核制度以激勵(lì)教師工作積極性。加強(qiáng)教師業(yè)務(wù)培訓(xùn)和專業(yè)提高,，制定教師專業(yè)發(fā)展六個(gè)平臺(tái)：一節(jié)展示課,、一篇好論文、一張考試卷,、一次家訪,、一位同伴、一個(gè)學(xué)生,，每年簽訂師徒協(xié)議,，學(xué)校在進(jìn)行常規(guī)的教師專業(yè)素質(zhì)培訓(xùn)同時(shí)，培養(yǎng)網(wǎng)絡(luò)管理,、藝術(shù)人才,、心理健康教育等方面特殊人才，優(yōu)化教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu),。學(xué)校充分發(fā)揮工會(huì),、教代會(huì)的民主監(jiān)督和參政議政職能，堅(jiān)持校務(wù)分開(kāi)制度和每學(xué)期對(duì)干部隊(duì)伍民主測(cè)評(píng)制度,，在發(fā)揮教職工主人翁意識(shí)的同時(shí)增強(qiáng)干部隊(duì)伍的勤政廉政自覺(jué)性,。學(xué)校黨支部要強(qiáng)化對(duì)黨員干部的思想教育和行為規(guī)范教育，建立黨員學(xué)習(xí)制度和例會(huì),。建立保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育的長(zhǎng)效機(jī)制,。

5、總務(wù)后勤管理

總務(wù)處要處處樹(shù)立前勤服務(wù)的觀點(diǎn),，做好年度資金的收入入賬,、開(kāi)支的預(yù)算、教學(xué)設(shè)施,、設(shè)備的采購(gòu)，登記造冊(cè),。使用回收制度,，加強(qiáng)過(guò)程管理，各項(xiàng)維修,、建設(shè)等工作,。堅(jiān)持開(kāi)源節(jié)流的總務(wù)管理宗旨。制定每月學(xué)校安全檢查制度,，檢查學(xué)校電路,、電器、教學(xué)用房,、體育器材等設(shè)施,、設(shè)備，及時(shí)消除安全隱患。確保小賣店食品衛(wèi)生安全,。建立健全衛(wèi)生室管理制度和巡視制度,，門衛(wèi)對(duì)進(jìn)出人員要進(jìn)行登記。

6,、校園文化,、特色管理

繼續(xù)開(kāi)展以山水文化為核心的校園文化特色活動(dòng)，認(rèn)真制定方案,，精心組織,，通過(guò)開(kāi)展豐富多彩的活動(dòng)，使師生的身心受到美的熏陶,，感悟山水精神,。

四、實(shí)施步驟

第一階段,，動(dòng)員階段（1—3月）,。組織全體教師認(rèn)真學(xué)習(xí)《中小學(xué)管理規(guī)范》和學(xué)校精細(xì)化管理實(shí)施意見(jiàn)精神，制定本?！秾W(xué)精細(xì)管理工作實(shí)施方案》,，提高全校師生對(duì)精細(xì)化管理的認(rèn)識(shí)。

第二階段,，實(shí)施階段（4—6月）,。各部門全面落實(shí)《工作實(shí)施方案》，進(jìn)一步修訂有關(guān)制度,，全面進(jìn)行教風(fēng),、學(xué)風(fēng)、校風(fēng)建設(shè),。全校師生都要樹(shù)立強(qiáng)烈的質(zhì)量意識(shí),，不斷提高德育管理水平和課堂教學(xué)質(zhì)量。學(xué)校要求各部門都要明確工作要求,，細(xì)化工作目標(biāo),，制定具體工作方案，層層把關(guān),，認(rèn)真抓好落實(shí),。學(xué)校精細(xì)化管理領(lǐng)導(dǎo)小組將定期對(duì)各部門工作進(jìn)行檢查。

第三階段,，督查整改創(chuàng)優(yōu)階段（7—11月）,。學(xué)校將組織領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)各部門精細(xì)化管理情況進(jìn)行全面檢查。對(duì)精細(xì)化管理工作中做得好的部門進(jìn)行表?yè)P(yáng),，對(duì)存在的問(wèn)題進(jìn)行分析,，提出整改措施,，限期整改,。

第四階段,，總結(jié)深化階段（12月）,。繼續(xù)落實(shí)精細(xì)化管理，建立并完善長(zhǎng)效精細(xì)化工作機(jī)制,，組織考評(píng),，進(jìn)行“精細(xì)管理年”專項(xiàng)總結(jié)，推動(dòng)學(xué)校精細(xì)化管理工作的深入開(kāi)展,。

五,、工作措施

1、成立學(xué)校實(shí)施精細(xì)化管理領(lǐng)導(dǎo)小組,，成員名單如下：

成員名單 組長(zhǎng)：郭文春

成員：張永利

徐連仲

吳長(zhǎng)吉

史 國(guó)

2,、實(shí)施“塊狀”管理，以評(píng)估與決策中心,、安全與質(zhì)量中心,、服務(wù)和保障中心為主線，管理責(zé)任具體化,、管理任務(wù)明確化,，各部門制定本部門工作精細(xì)化管理實(shí)施細(xì)則。

3,、學(xué)校制定各崗位職責(zé),，建立和完善各項(xiàng)工作制度和管理制度，使各項(xiàng)工作的管理有章可循,，有制度可依,。

4、各部門定期進(jìn)行檢查與考核,，制定各部門月考核方案,、學(xué)期考核方案、年終考核方案,，把工作的業(yè)績(jī)與獎(jiǎng)懲掛鉤,，激勵(lì)學(xué)校管理人員積極工作，教師積極進(jìn)取,，形成工作合力。

5,、轉(zhuǎn)變觀念,，重視管理過(guò)程中的“尊重、關(guān)心,、信任,、激勵(lì)”等人文性細(xì)節(jié)管理。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)嚴(yán)重精神障礙患者管理實(shí)施方案 針對(duì)嚴(yán)重精神障礙患者的管理工作篇五

為進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)支部黨員教育管理，增強(qiáng)黨員黨性意識(shí),，建立科學(xué)完善的黨員考核評(píng)價(jià)體系,，根據(jù)xxxx《關(guān)于推行黨員積分制管理的實(shí)施意見(jiàn)》要求，結(jié)合項(xiàng)本單位實(shí)際,，制定本實(shí)施意見(jiàn),。

一、指導(dǎo)思想

以黨的十九大精神和習(xí)近平總書(shū)記系列講話精神為指導(dǎo),，按照全縣基層黨建工作會(huì)議和要求,，以開(kāi)展“不忘初心牢記使命”學(xué)習(xí)教育為契機(jī)，全面推行黨員積分制管理,，以量化考評(píng)教育引導(dǎo)黨員發(fā)揮先鋒模范作用,，努力建設(shè)“講政治、有信念,，講規(guī)矩,、有紀(jì)律，講奉獻(xiàn),、有作為”的黨員隊(duì)伍,。

二、管理范圍

黨支部管理的正式黨員和預(yù)備黨員,。確因身體原因無(wú)法參加組織生活的黨員,，本人自愿并提出申請(qǐng)，支部大會(huì)同意后,，可不參加積分制管理,。對(duì)流動(dòng)黨員，在外參加組織生活,、發(fā)揮作用等情況,，憑有關(guān)證明材料可計(jì)入積分。對(duì)入黨積極分子,，參照黨員進(jìn)行積分制管理,。

三、積分構(gòu)成

黨員積分由基礎(chǔ)積分,、任務(wù)分和獎(jiǎng)勵(lì)分三部分構(gòu)成,。

(一)基礎(chǔ)積分(40分)。根據(jù)黨員義務(wù),，明確黨員應(yīng)達(dá)到的基本要求,，達(dá)不到要求的事項(xiàng)予以扣分，核算得月度基礎(chǔ)積分,。主要有以下幾個(gè)方面：

1.政治素質(zhì)方面(9分)

①認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線方針政策和黨的基本知識(shí),，學(xué)習(xí)科學(xué)文化法律和業(yè)務(wù)知識(shí);(3分)

②帶頭貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策,。在生產(chǎn)、工作,、學(xué)習(xí)中起先鋒模范作用;(3分)

③做到個(gè)人利益服從黨和人民的利益,，執(zhí)行黨的決議、服從組織分配,，積極完成黨的任務(wù),。(3分)

2.組織生活方面(9分)

①按時(shí)參加“三會(huì)一課”、組織生活會(huì)等黨內(nèi)活動(dòng),。(3分)

②按時(shí)足額交納黨費(fèi),。(3分)

③積極參加“兩學(xué)一做”等各類教育。(3分)

3.發(fā)揮先鋒作用方面(3分)

①自覺(jué)遵守黨的紀(jì)律,，模范遵守國(guó)家的法律法規(guī),，遵守各項(xiàng)規(guī)章制度。(3分)

4.服務(wù)群眾方面(3分)

①密切聯(lián)系群眾,，及時(shí)向黨組織反映群眾的困難和意見(jiàn)建議,。(3分)

5.道德示范方面(6分)

①發(fā)揚(yáng)社會(huì)主義新風(fēng)尚，帶頭踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀;(3分)

②尊重領(lǐng)導(dǎo),、團(tuán)結(jié)同事,、互助和諧，群眾口碑好,。(3分)

6.廉潔奉公方面(3分)

①堅(jiān)持依法辦事,，以身作則，廉潔自律,。(3分)

7.服務(wù)群眾方面(7分)

①其他應(yīng)賦分的基礎(chǔ)分事項(xiàng)由黨支部研究確定,。(7分)

(二)任務(wù)分(50分)。

1.履行職責(zé)方面(29分)

①認(rèn)真履行崗位職責(zé),，愛(ài)崗敬業(yè),，完成工作任務(wù);(15分)

②積極參與“掛包幫”“轉(zhuǎn)走訪”工作，幫助聯(lián)系戶脫貧和解決實(shí)際困難;(5分)

③參加在職黨員到社區(qū)報(bào)到服務(wù)活動(dòng),，為社區(qū)群眾解決實(shí)際問(wèn)題;(3分)

④積極參與單位開(kāi)展的各類活動(dòng);(3分)

⑤深入開(kāi)展調(diào)查研究,，促進(jìn)工作發(fā)展。(3分)

2.履諾踐諾方面(3分)

①帶頭開(kāi)展黨員承諾,，積極落實(shí)承諾事項(xiàng),。(3分)

3發(fā)揮作用方面(7分)

①在圍繞中心、服務(wù)大局中,，發(fā)揮先鋒模范作用;(3分)

②積極參加黨員志愿服務(wù)和社會(huì)公益活動(dòng);(2分)

③為群眾做好事辦實(shí)事解難事,，解決實(shí)際困難;(2分)

4.其他方面(11分)

①其他應(yīng)賦分的任務(wù)分事項(xiàng)由黨支部研究確定。(11分)

(三)獎(jiǎng)勵(lì)分(10分),。

1.突出貢獻(xiàn)方面(5分)

①在履行崗位職責(zé)和急難險(xiǎn)重工作中有突出貢獻(xiàn)的,。(每次加5分)

2.獎(jiǎng)勵(lì)表彰方面(5分)

①受到中央表彰，加5分;受到省級(jí)表彰,，加4分;受到市級(jí)表彰,，加3分;受到縣級(jí)表彰，加2分;受到鄉(xiāng)級(jí)表彰,，加1分,。

3.其他方面

①其他應(yīng)賦分的獎(jiǎng)勵(lì)分事項(xiàng)由黨支部研究確定。

四,、積分程序

黨員積分以黨支部為單位具體組織實(shí)施,，具體按照以下步驟進(jìn)行。

(一)制定考評(píng)細(xì)則,。黨支部結(jié)合行業(yè)特點(diǎn),、黨員崗位工作情況，制定積分考核評(píng)定細(xì)則,，科學(xué)合理設(shè)置基礎(chǔ)分,、任務(wù)分、獎(jiǎng)勵(lì)分項(xiàng)目,，以及評(píng)分,、扣分、加分標(biāo)準(zhǔn),。積分考核評(píng)定細(xì)則,，應(yīng)與單位績(jī)效考核、年度考核等相結(jié)合,。

(二)黨員申報(bào)積分,。每季度黨員如實(shí)填寫(xiě)《黨員積分申請(qǐng)表》，向所在支部申請(qǐng)積分,。黨員在申報(bào)個(gè)人積分時(shí),，也可向黨支部報(bào)告其他黨員的積分事項(xiàng)。

(三)嚴(yán)格登記積分,。黨員向支部申請(qǐng)積分時(shí),，積分記錄員受理黨員積分申請(qǐng)，填寫(xiě)《黨員積分管理登記表》,。積分記錄員一般由黨支部的組織委員或紀(jì)檢委員擔(dān)任,，也可由黨支部召開(kāi)黨員大會(huì)等形式推選其他黨員擔(dān)任積分記錄員。記錄員應(yīng)由綜合素質(zhì)較高,、堅(jiān)持原則,、為人正派、處事公道的黨員擔(dān)任,，一般不得隨意調(diào)整,。

(四)支委進(jìn)行初評(píng),。每月召開(kāi)支委會(huì)，根據(jù)支部掌握的黨員履行義務(wù),、完成工作,、承諾踐諾等情況，按照支部確定的積分事項(xiàng),、計(jì)分標(biāo)準(zhǔn),、扣分辦法、加分條件,，核實(shí)和初評(píng)每名黨員的積分,。

(五)支部大會(huì)評(píng)定。每季度召開(kāi)支部大會(huì),，向全體黨員通報(bào)黨員申報(bào),、支委初評(píng)的季度積分，由參會(huì)黨員評(píng)議通過(guò),，確定黨員季度積分,。

(六)公示季度積分。每季度末,，黨支部將黨員季度積分情況進(jìn)行公示,，接受干部群眾及服務(wù)對(duì)象監(jiān)督。黨員對(duì)本人積分有異議的,，可向黨支部反映,，黨支部應(yīng)調(diào)查核實(shí)，核實(shí)情況向黨員通報(bào),。

(七)計(jì)算年度積分,。年末黨支部根據(jù)黨員季度積分情況，計(jì)算出黨員年度積分(即黨員年度積分=黨員季度積分之和÷4)并進(jìn)行公示,。公示結(jié)束后,，黨支部及時(shí)將黨員年度積分情況報(bào)上級(jí)黨組織備案，上級(jí)黨組織應(yīng)對(duì)黨支部黨員年度積分進(jìn)行審核,。

對(duì)因年老體弱,、長(zhǎng)期病臥、身體殘疾,、喪失勞動(dòng)能力及因其他特殊情況,，不納入積分管理的黨員，根據(jù)本人意愿,，填寫(xiě)《不參加黨員積分管理審批表》,，并經(jīng)黨支部、上級(jí)黨組織審批后,，可不參與積分管理,。對(duì)不參加積分管理的黨員,，每年年底，由黨支部在黨員大會(huì)上向全體黨員作出說(shuō)明,，并根據(jù)黨員個(gè)人平時(shí)表現(xiàn),，給予適當(dāng)?shù)哪甓确e分，但原則上不參加評(píng)先評(píng)優(yōu),。

五、結(jié)果運(yùn)用

(一)黨員的年度積分,，作為民主評(píng)議黨員時(shí)評(píng)定黨員等次的主要依據(jù),。民主評(píng)議黨員時(shí)，應(yīng)在積分排名前列的黨員中評(píng)定優(yōu)秀等次,。

(二)對(duì)被評(píng)為優(yōu)秀等次的黨員,，優(yōu)先作為推薦參加上級(jí)黨組織各類評(píng)先評(píng)優(yōu)的對(duì)象。各地各單位可結(jié)合實(shí)際探索建立機(jī)制,，對(duì)優(yōu)秀黨員在政治待遇,、學(xué)習(xí)培訓(xùn)、物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)等方面給予激勵(lì)關(guān)懷,。

(三)對(duì)被評(píng)為基本合格等次的黨員,，取消參加評(píng)先評(píng)優(yōu)資格，并由所在黨支部負(fù)責(zé)人對(duì)其進(jìn)行誡勉談話,，督促其限期整改提高,。

(四)對(duì)被評(píng)為不合格等次的黨員，取消一切參加評(píng)先評(píng)優(yōu)資格,，并按照黨章和黨內(nèi)有關(guān)規(guī)定,，區(qū)別不同情況，穩(wěn)妥慎重作出組織處置,。

六,、相關(guān)要求

(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。黨支部要把開(kāi)展黨員積分制管理工作,，作為落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求的重要內(nèi)容,，作為加強(qiáng)黨員教育管理的重要手段，作為加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)的基本制度,，精心組織,，狠抓落實(shí)。要結(jié)合實(shí)際制定具體實(shí)在,、簡(jiǎn)便易行的積分制管理實(shí)施辦法,，推動(dòng)黨員積分制管理工作全面開(kāi)展，取得成效,。

(二)建立管理臺(tái)賬,。黨支部要建立黨員積分管理臺(tái)賬,，動(dòng)態(tài)記錄黨員積分變化情況，及時(shí)反映黨員基礎(chǔ)分,、任務(wù)分,、獎(jiǎng)勵(lì)分、季度積分,、年度積分,，以及得分依據(jù)、加分理由,、扣分原因,。同時(shí)，按照黨組織隸屬關(guān)系,，完善黨員基礎(chǔ)信息,、建立黨員名冊(cè)、規(guī)范黨員檔案,，確保積分管理工作對(duì)象精準(zhǔn),。

(三)堅(jiān)持陽(yáng)光操作。黨支部要運(yùn)用黑板報(bào),、公示欄,、手機(jī)、綜合服務(wù)平臺(tái)等,，定期公開(kāi)黨員積分管理情況,，并接受黨員查詢,，讓黨員全過(guò)程參與積分管理,，清楚個(gè)人積分情況、清楚個(gè)人積分位次,、清楚個(gè)人考核評(píng)議結(jié)果,，切實(shí)保障黨員的知情權(quán),、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)，確保積分制管理工作公開(kāi)公平公正,。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)嚴(yán)重精神障礙患者管理實(shí)施方案 針對(duì)嚴(yán)重精神障礙患者的管理工作篇六

為認(rèn)真貫徹落實(shí)《國(guó)務(wù)院關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)消防工作的意見(jiàn)》（國(guó)發(fā)〔20xx〕46號(hào)）,，中央綜治辦,、公安部、民政部,、國(guó)家工商總局、國(guó)家安全監(jiān)管總局《關(guān)于街道鄉(xiāng)鎮(zhèn)推行消防安全網(wǎng)格化管理的指導(dǎo)意見(jiàn)》（公通字〔20xx〕28號(hào)）和全省消防安全網(wǎng)格化管理暨公安派出所消防工作試點(diǎn)現(xiàn)場(chǎng)會(huì)精神,，建立健全鄉(xiāng)鎮(zhèn)消防安全組織,，落實(shí)基層消防工作責(zé)任，夯實(shí)城鄉(xiāng)火災(zāi)防控基礎(chǔ),，預(yù)防和減少火災(zāi)事故，縣政府決定,，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)推行消防安全網(wǎng)格化管理,，特制定本實(shí)施方案。

一,、消防安全網(wǎng)格劃分和工作目標(biāo)

充分依靠基層政府和社會(huì)組織，整合社會(huì)管理資源,，堅(jiān)持專群結(jié)合,、群防群治，按照屬地管理原則,，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)以社區(qū),、村莊為單元，劃分若干消防安全管理網(wǎng)格,，對(duì)網(wǎng)格內(nèi)的單位,、場(chǎng)所、居（村）民樓院,、村莊實(shí)施動(dòng)態(tài)管理,，構(gòu)建“全覆蓋、無(wú)盲區(qū)”的消防管理網(wǎng)絡(luò),。

今年起,，全縣所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)要實(shí)行消防安全網(wǎng)格化管理，40%的鄉(xiāng)鎮(zhèn)消防安全網(wǎng)格化管理達(dá)到“責(zé)任明晰,、機(jī)制健全,、運(yùn)行高效”的工作標(biāo)準(zhǔn)；20xx年～20xx年鄉(xiāng)鎮(zhèn)達(dá)標(biāo)比率逐年達(dá)到60%,、80%,、100%。

二,、消防安全網(wǎng)格化管理責(zé)任

（一）鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府責(zé)任,。鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府主要負(fù)責(zé)人是消防安全網(wǎng)格化管理的第一責(zé)任人，分管負(fù)責(zé)人為主要責(zé)任人。要成立由鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé),，綜治辦,、安監(jiān)辦、基層工商分局,、民政所,、城建辦、司法所,、財(cái)政所,、糧管所、公安派出所等部門負(fù)責(zé)人參加的鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府消防安全委員會(huì),。健全工作制度,，定期召開(kāi)聯(lián)席會(huì)議，研究解決消防工作突出問(wèn)題,。要依托綜治辦等部門設(shè)立消防辦公室,，明確消防專（兼）職管理人員，負(fù)責(zé)日常消防管理工作,；有條件的鄉(xiāng)鎮(zhèn)要成立專門的消防辦公室,，明確2～3名具有一定消防專業(yè)知識(shí)的專職人員負(fù)責(zé)日常工作。

（二）居民委員會(huì),、村民委員會(huì)責(zé)任,。居民委員會(huì)、村民委員會(huì)主任是網(wǎng)格中消防工作的第一責(zé)任人,，對(duì)本網(wǎng)格消防安全管理全面負(fù)責(zé),；社區(qū)、村“兩委”委員應(yīng)確定1～2名消防專（兼）職管理人員,，具體負(fù)責(zé)本級(jí)消防安全網(wǎng)格化管理日常工作,，組織建立防火安全公約，開(kāi)展經(jīng)常性防火檢查,、消防宣傳教育和組織撲救初起火災(zāi),。有條件的社區(qū)、村莊要依托社區(qū),、農(nóng)村警務(wù)室設(shè)立消防工作站,。

（三）居民樓院、村組責(zé)任,。居民樓院（小區(qū)）,、村組要建立由樓院長(zhǎng)、村組負(fù)責(zé)人牽頭的群眾性消防安全志愿組織,，在居民群眾中確定消防督導(dǎo)員,、消防管理員和消防宣傳員,，推動(dòng)實(shí)行“多戶聯(lián)防、區(qū)域聯(lián)防”,，開(kāi)展消防安全自我檢查,、自我宣傳、自我管理等群防群治工作,。

（四）社會(huì)單位,、場(chǎng)所責(zé)任。機(jī)關(guān),、團(tuán)體,、企業(yè)、事業(yè)單位以及沿街門店,、家庭式作坊等小場(chǎng)所,、小單位是網(wǎng)格中的消防安全責(zé)任主體，其主要負(fù)責(zé)人是本單位的消防安全責(zé)任人,。機(jī)關(guān),、團(tuán)體、企業(yè),、事業(yè)單位要開(kāi)展消防安全“四個(gè)能力”（檢查消除火災(zāi)隱患能力,、撲救初起火災(zāi)能力、組織人員疏散逃生能力和消防宣傳教育能力）建設(shè)達(dá)標(biāo)創(chuàng)建活動(dòng),；小場(chǎng)所、小單位要開(kāi)展防火自查自改工作,，確保員工達(dá)到“一懂三會(huì)”（懂本單位火災(zāi)危險(xiǎn)性,，會(huì)報(bào)火警、會(huì)撲救初起火災(zāi),、會(huì)火場(chǎng)逃生自救）的要求,。

（五）基層有關(guān)部門責(zé)任。鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府綜治辦要組織治安巡防隊(duì)員,、基層治保員等綜治力量,，積極開(kāi)展防火檢查巡查和消防宣傳；民政所要將居（村）民委員會(huì)建設(shè),、社區(qū)建設(shè)和減災(zāi),、救災(zāi)等工作與消防工作有機(jī)結(jié)合，督促基層政權(quán)組織做好消防管理工作,；基層工商分局要結(jié)合工商行政管理職能,，協(xié)助配合公安機(jī)關(guān)，加強(qiáng)對(duì)本轄區(qū)內(nèi)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位消防安全狀況的監(jiān)督檢查,；安監(jiān)辦要結(jié)合工礦商貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查,，對(duì)發(fā)現(xiàn)的火災(zāi)隱患，能當(dāng)場(chǎng)整改的立即督促整改，不能當(dāng)場(chǎng)整改的要及時(shí)通報(bào)公安機(jī)關(guān),；公安派出所要依照消防法律法規(guī)和《江西省公安派出所消防監(jiān)督檢查工作規(guī)定》,、《南昌市公安派出所監(jiān)督檢查工作實(shí)施細(xì)則》，在轄區(qū)開(kāi)展日常消防監(jiān)督檢查和消防宣傳教育,；公安消防部門要建立健全分包聯(lián)系機(jī)制,，指導(dǎo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)和社區(qū)、村莊落實(shí)消防安全網(wǎng)格化管理工作,。其他相關(guān)部門要在各自職責(zé)范圍內(nèi)推動(dòng)本行業(yè)系統(tǒng)落實(shí)消防安全網(wǎng)格化管理工作,。

三、消防安全網(wǎng)格化管理主要工作

（一）開(kāi)展常態(tài)化消防安全檢查,。鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府要每季度組織綜治辦,、安監(jiān)辦、基層工商分局,、民政所,、城建辦、司法所,、財(cái)政所,、糧管所、公安派出所等部門,，開(kāi)展針對(duì)性的消防安全檢查,，火災(zāi)多發(fā)季節(jié)、重大節(jié)假日期間和農(nóng)業(yè)收獲季節(jié)要加強(qiáng)防火檢查,；居民委員會(huì),、村民委員會(huì)要每月對(duì)居民樓院（小區(qū)）、村組和沿街門店,、家庭式作坊等小單位,、小場(chǎng)所開(kāi)展排查；居民樓院（小區(qū)）,、村組要每周進(jìn)行防火檢查,；巡防隊(duì)員、物業(yè)管理人員,、保安,、社會(huì)單位管理人員要結(jié)合崗位職責(zé)，每天開(kāi)展防火檢查巡查,。檢查的重點(diǎn)是安全疏散設(shè)施,、消防設(shè)施、滅火器材以及安全用火,、用電,、用油,、用氣等情況。對(duì)檢查發(fā)現(xiàn)的火災(zāi)隱患,，要及時(shí)做好登記并督促整改,，對(duì)拒不整改的，及時(shí)移交或者報(bào)告公安派出所或公安消防部門依法處理,。

（二）開(kāi)展經(jīng)常性消防宣傳教育,。鄉(xiāng)鎮(zhèn)要在火災(zāi)多發(fā)季節(jié)、農(nóng)業(yè)收獲季節(jié),、重大節(jié)假日和民俗活動(dòng)期間,，開(kāi)展有針對(duì)性的消防宣傳教育，廣泛普及防火滅火和逃生自救常識(shí),。要深化消防宣傳教育“五進(jìn)”活動(dòng),，設(shè)置消防宣傳櫥窗（標(biāo)牌）,，利用戶外視頻,、樓宇電視播放消防公益廣告，利用互聯(lián)網(wǎng)建立網(wǎng)格防火宣傳qq群,，開(kāi)展經(jīng)常性的消防安全宣傳教育和提示,。有條件的社區(qū)、村莊要依托社區(qū)服務(wù)中心,、農(nóng)村文化室,，建設(shè)消防教育體驗(yàn)活動(dòng)室，定期組織居民群眾參加消防教育和滅火逃生體驗(yàn),。單位和村（居）委會(huì),、物業(yè)服務(wù)企業(yè)每年至少要組織一次全員應(yīng)急疏散逃生演練。

（三）基層力量開(kāi)展防火滅火工作,。要充分發(fā)揮基層治安防范力量及其他輔助執(zhí)法力量在消防安全網(wǎng)格化管理中的作用，推行巡防消防一體化和“保消合一”模式,，加強(qiáng)治安巡防隊(duì)員,、保安人員、森林消防人員及其他輔助執(zhí)法力量的消防業(yè)務(wù)培訓(xùn),，配備必要的消防裝備器材,，提高防火檢查、消防宣傳和組織撲救初起火災(zāi)的能力,。治安巡防隊(duì)員在開(kāi)展日常巡邏時(shí)要承擔(dān)防火巡查,、撲救初起火災(zāi)和消防宣傳教育工作職能。保安隊(duì)員要結(jié)合從事門衛(wèi),、巡邏,、守護(hù)等工作,，對(duì)社區(qū)和單位開(kāi)展防火巡查。森林消防人員要結(jié)合林區(qū)防火,，完成上級(jí)交辦的網(wǎng)格防火巡查任務(wù),。要充分發(fā)揮社區(qū)消防督導(dǎo)員、小區(qū)消防管理員和消防宣傳員骨干作用,，建立鄰里關(guān)照互助組織,，點(diǎn)對(duì)點(diǎn)的幫扶孤寡老人、關(guān)愛(ài)留守兒童,，幫助其提高火災(zāi)防范能力,。要大力培育群眾性消防志愿組織，倡導(dǎo)志愿消防服務(wù),，引導(dǎo)志愿者參與消防宣傳培訓(xùn),、查改身邊火災(zāi)隱患等活動(dòng)。

（四）消防安全重點(diǎn)單位實(shí)行“戶籍化”管理,?？h公安消防大隊(duì)要按照分級(jí)管理的原則,，對(duì)網(wǎng)格內(nèi)的消防安全重點(diǎn)單位加強(qiáng)監(jiān)管,，建立消防安全“戶籍化”管理檔案，督促單位落實(shí)消防安全責(zé)任人,，管理人,、建筑消防設(shè)施維護(hù)保養(yǎng)和消防安全“四個(gè)能力”建設(shè)自我評(píng)估報(bào)告?zhèn)浒钢贫龋訌?qiáng)監(jiān)督檢查,，實(shí)施動(dòng)態(tài)管理,。對(duì)易發(fā)生群死群傷火災(zāi)的人員密集場(chǎng)所、易燃易爆單位和高層,、地下公共建筑等火災(zāi)高危單位,，縣公安消防大隊(duì)要督促單位落實(shí)更加嚴(yán)格的人防、物防,、技防措施,，定期由具有資質(zhì)的機(jī)構(gòu)開(kāi)展消防安全評(píng)估，采取針對(duì)性防范措施,，確保消防安全,。

四、積極推動(dòng)消防安全網(wǎng)格化管理順利實(shí)施

（一）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),，精心組織,。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、政府要將消防安全網(wǎng)格化管理擺上重要議事日程,，結(jié)合實(shí)際制定具體實(shí)施方案,，明確目標(biāo),，分解任務(wù)，細(xì)化責(zé)任,，全力抓好落實(shí),。要逐級(jí)培育樹(shù)立鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū),、農(nóng)村網(wǎng)格化管理工作典型,。要大力推動(dòng)消防安全網(wǎng)格化管理達(dá)標(biāo)工作，按標(biāo)準(zhǔn)建設(shè),，按標(biāo)準(zhǔn)驗(yàn)收,，保質(zhì)保量，逐年完成達(dá)標(biāo)任務(wù),。要拓寬經(jīng)費(fèi)保障渠道,，加大經(jīng)費(fèi)投入力度，將鄉(xiāng)鎮(zhèn)消防經(jīng)費(fèi)納入財(cái)政預(yù)算予以足額保障,。

（二）協(xié)調(diào)配合,，形成合力?？h公安,、綜治、民政,、工商,、安監(jiān)部門要將消防安全網(wǎng)格化管理與其他業(yè)務(wù)工作同部署、同檢查,、同考核,、同獎(jiǎng)懲，建立完善聯(lián)席會(huì)議,、信息互通,、聯(lián)合執(zhí)法等工作機(jī)制，齊抓共管,，形成工作合力,。縣公安局要科學(xué)制定年度推進(jìn)消防安全網(wǎng)格化管理的實(shí)施方案,，積極推動(dòng)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府,、各有關(guān)部門落實(shí)消防工作職責(zé),，指導(dǎo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)按計(jì)劃推進(jìn)消防安全網(wǎng)格化管理達(dá)標(biāo),；要定期對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)和社區(qū)村莊消防專兼職管理人員、公安派出所及警務(wù)室民警,、社區(qū)（村）“兩委”成員進(jìn)行培訓(xùn),，提高其消防管理能力,；要將多種形式的消防隊(duì)伍和治安巡防隊(duì)、保安等基層力量納入滅火救援指揮體系,，指導(dǎo)開(kāi)展專業(yè)訓(xùn)練,，定期組織綜合演練，提高快速反應(yīng),、協(xié)同作戰(zhàn)能力,。縣綜治部門要將消防安全網(wǎng)格化管理納入社會(huì)管理綜合治理,、平安建設(shè)重要內(nèi)容,。縣民政部門要將消防安全網(wǎng)格化管理納入城鄉(xiāng)社區(qū)建設(shè)規(guī)劃和考核評(píng)價(jià)體系,?？h工商部門要嚴(yán)把登記準(zhǔn)入關(guān)，對(duì)《消防法》等法律法規(guī)規(guī)定需經(jīng)公安消防部門出具消防安全意見(jiàn)的,，必須憑消防部門出具的同意意見(jiàn),，方可辦理企業(yè)和個(gè)體工商戶登記?？h安全監(jiān)管部門要將消防工作納入安全生產(chǎn)監(jiān)管范疇,，作為安全創(chuàng)建考核評(píng)定的重要因素。

（三）強(qiáng)化督導(dǎo),，嚴(yán)格獎(jiǎng)懲,。將消防安全網(wǎng)格化管理納入社會(huì)管理綜合治理檢查考評(píng)、政府年度目標(biāo)責(zé)任考評(píng)和政務(wù)督察內(nèi)容,，定期組織檢查考評(píng),，推動(dòng)工作落實(shí)?？h政府將每年組織對(duì)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)消防安全網(wǎng)格化管理達(dá)標(biāo)情況進(jìn)行考核驗(yàn)收,，對(duì)工作成效顯著的予以表彰獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)工作開(kāi)展不力的予以通報(bào)批評(píng),。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)嚴(yán)重精神障礙患者管理實(shí)施方案 針對(duì)嚴(yán)重精神障礙患者的管理工作篇七

一,、指導(dǎo)思想：

以《仙桃市xx年“教學(xué)常規(guī)管理月”活動(dòng)指導(dǎo)意見(jiàn)》為指導(dǎo)，以“仙桃市西一中xx年春季教學(xué)工作計(jì)劃”為依托,，開(kāi)展豐富多彩的教學(xué)教研活動(dòng),，促進(jìn)教師專業(yè)化水平的提高。以活動(dòng)促教研,，以教研促提高,。進(jìn)一步規(guī)范教學(xué)常規(guī)管理，進(jìn)一步落實(shí)備,、教,、改,、輔的量化管理細(xì)則。以備課研究作為平臺(tái),，著力提高教師備課水平和備課質(zhì)量,，實(shí)現(xiàn)課堂教學(xué)效率的提高。

二,、活動(dòng)措施,。

1、學(xué)習(xí)教參,，研究教材,。

以年級(jí)組為單位，開(kāi)展學(xué)習(xí)教參,、研究教材活動(dòng),。學(xué)習(xí)教參時(shí)，主要學(xué)習(xí)本冊(cè)教材的編排體系,，本冊(cè)教材所涉及到的知識(shí)板塊,；每個(gè)單元的教學(xué)目標(biāo)和教學(xué)重難點(diǎn)。研究教材,，就是研究每篇課文和每一課時(shí)的知識(shí)點(diǎn)，如何通過(guò)多種形式的教學(xué)手段,，達(dá)成教學(xué)目標(biāo),。各年級(jí)在學(xué)校教務(wù)處的安排下，通過(guò)看教參中的教學(xué)光盤,，學(xué)習(xí)先進(jìn)的教學(xué)方法和如何去研究教材,。

2、開(kāi)展個(gè)體備課研討活動(dòng),。

個(gè)體備課研討主要從兩個(gè)方面開(kāi)展：

①學(xué)校集體組織一次關(guān)于如何備課的研討活動(dòng),，探討在備課中如何挖掘教材，如何根據(jù)本班的實(shí)際確定標(biāo)高,，如何關(guān)注學(xué)生的生成和教師的預(yù)設(shè),，如何采用恰當(dāng)合理的教學(xué)方法和運(yùn)用有效的教學(xué)手段。

②以年級(jí)組為單位,，交流備課的心得,，在年級(jí)組長(zhǎng)的組織下，探討本年級(jí)組在備課中存在的困惑,。

3,、開(kāi)展集體備課活動(dòng)。

繼續(xù)鞏固上學(xué)期集體備課所取得的成果，在上學(xué)期探討的“如何有效開(kāi)展集體備課”基礎(chǔ)上,，完善不足之處。集體備課時(shí),，要求老師們以“構(gòu)建‘四會(huì)’高效課堂”為主題,，探討如何在備課中體現(xiàn)培養(yǎng)學(xué)生的“會(huì)表達(dá)、會(huì)傾聽(tīng),、會(huì)質(zhì)疑,、會(huì)探究”。

4,、建立完善備課的相關(guān)制度,。

對(duì)于老師們的備課，要有計(jì)劃,，有活動(dòng)安排,，有活動(dòng)過(guò)程，有明確的備課程序,。對(duì)備課中表現(xiàn)比較好的老師,，要大張旗鼓地給予表現(xiàn)，對(duì)做得還不夠好的老師,，一是要幫助提高認(rèn)識(shí),，二是要嚴(yán)格按學(xué)校要求進(jìn)行備課。對(duì)于教師的備課,，給予量化,，并與績(jī)效工資掛勾。

三,、活動(dòng)安排

略

鄉(xiāng)鎮(zhèn)嚴(yán)重精神障礙患者管理實(shí)施方案 針對(duì)嚴(yán)重精神障礙患者的管理工作篇八

各縣區(qū)局要根據(jù)《醫(yī)療器械監(jiān)督管理?xiàng)l例》,、《醫(yī)療器械經(jīng)營(yíng)監(jiān)督管理辦法》和《醫(yī)療器械經(jīng)營(yíng)質(zhì)量管理規(guī)范》的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合對(duì)冷藏,、冷凍醫(yī)療器械的貯存,、運(yùn)輸管理監(jiān)督檢查的具體要求，組織對(duì)本行政區(qū)域內(nèi)從事需要冷藏,、冷凍醫(yī)療器械經(jīng)營(yíng)企業(yè)開(kāi)展全面監(jiān)督檢查,。重點(diǎn)檢查以下內(nèi)容：

（一）合法資質(zhì)。所經(jīng)營(yíng)產(chǎn)品是否取得醫(yī)療器械注冊(cè)證和合格證明文件,；醫(yī)療器械經(jīng)營(yíng)許可證或備案憑證,、營(yíng)業(yè)執(zhí)照，經(jīng)營(yíng)范圍是否覆蓋所經(jīng)營(yíng)產(chǎn)品,；供貨者的醫(yī)療器械生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)許可證（備案憑證）,、營(yíng)業(yè)執(zhí)照，經(jīng)營(yíng)范圍是否覆蓋所經(jīng)營(yíng)產(chǎn)品；銷售人員的授權(quán)書(shū)是否符合要求,。

（二）倉(cāng)儲(chǔ)管理,。是否建立并落實(shí)庫(kù)房貯存、出入庫(kù)管理的制度,；冷藏,、冷凍的倉(cāng)庫(kù)設(shè)施設(shè)備及維護(hù)記錄和溫度日常監(jiān)控記錄是否真實(shí)完整；備用發(fā)電機(jī)組或者雙回路供電系統(tǒng)能否正常運(yùn)轉(zhuǎn),；產(chǎn)品存儲(chǔ)狀態(tài)是否符合醫(yī)療器械說(shuō)明書(shū)或者標(biāo)簽標(biāo)示要求,；產(chǎn)品包裝有否破損；效期預(yù)警記錄是否建立,。

（三）冷鏈運(yùn)輸,。是否建立并實(shí)施冷藏冷凍運(yùn)輸管理制度；是否有途中應(yīng)急預(yù)案,；設(shè)施設(shè)備是否符合冷藏冷凍醫(yī)療器械儲(chǔ)運(yùn)過(guò)程中對(duì)溫度控制的要求,；運(yùn)輸方式及運(yùn)輸過(guò)程的溫度記錄等是否完整并符合規(guī)定要求；計(jì)量器具使用和檢定記錄是否準(zhǔn)確和完整,。

（四）質(zhì)量追溯,。進(jìn)貨驗(yàn)收記錄、出庫(kù)復(fù)核查驗(yàn)記錄,、銷售記錄是否完整,；從事第三類醫(yī)療器械經(jīng)營(yíng)的企業(yè)計(jì)算機(jī)信息管理系統(tǒng)能否保證經(jīng)營(yíng)的產(chǎn)品可追溯。

（五）人員培訓(xùn),。質(zhì)量管理人員和收貨,、驗(yàn)收、貯存,、檢查,、出庫(kù)、運(yùn)輸?shù)葝徫坏墓ぷ魅藛T是否經(jīng)過(guò)相關(guān)法律法規(guī),、專業(yè)知識(shí),、工作制度和標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)程的培訓(xùn)。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)嚴(yán)重精神障礙患者管理實(shí)施方案 針對(duì)嚴(yán)重精神障礙患者的管理工作篇九

根據(jù)市紀(jì)委關(guān)于糾風(fēng)工作的部署和全市20__年糾風(fēng)工作要點(diǎn),，結(jié)合全市物業(yè)管理行業(yè)實(shí)際,，制定本工作方案。

一,、指導(dǎo)思想

認(rèn)真貫徹落實(shí)市紀(jì)委全會(huì)精神,，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，堅(jiān)持以人為本,、執(zhí)政為民理念,，圍繞全市物業(yè)管理行業(yè)存在的實(shí)際問(wèn)題,，扎實(shí)開(kāi)展物業(yè)管理糾風(fēng)治理工作，認(rèn)真解決損害群眾利益突出問(wèn)題,，為促進(jìn)物業(yè)管理事業(yè)科學(xué)發(fā)展提供有力保證,。

二、工作目標(biāo)

按照市紀(jì)委屆次全會(huì)精神和物業(yè)管理糾風(fēng)調(diào)研匯報(bào)會(huì)的指示,，全市物業(yè)管理糾風(fēng)工作將認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)部署,，在市紀(jì)委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門的通力協(xié)作下，實(shí)現(xiàn)以下目標(biāo)：一是將優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境與物業(yè)管理糾風(fēng)工作相結(jié)合,，結(jié)合行業(yè)存在的問(wèn)題，將物業(yè)服務(wù)企業(yè)的管理服務(wù)行為上升到全市優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境工作上來(lái),，提高物業(yè)服務(wù)企業(yè)對(duì)優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境的重要性認(rèn)識(shí),；二是認(rèn)真落實(shí)我市環(huán)境建設(shè)的工作重點(diǎn)，嚴(yán)肅“工作人員五條禁令”,，加強(qiáng)學(xué)習(xí),，提高認(rèn)識(shí)，嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度,，特別是考勤制度,、請(qǐng)銷假制度等，嚴(yán)禁工作中的“吃,、拿,、卡、要”現(xiàn)象,，樹(shù)立部門良好形象,；三是加強(qiáng)監(jiān)管手段，樹(shù)立服務(wù)為民的思想,，進(jìn)一步規(guī)范行政行為,，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，解決百姓關(guān)注的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題,，拓寬群眾投訴渠道,，廣泛接受社會(huì)各界監(jiān)督，及時(shí)辦理群眾的咨詢和投訴,。

三,、主要任務(wù)和責(zé)任分工

（一）重點(diǎn)加強(qiáng)物業(yè)管理法制建設(shè)。在市紀(jì)委支持下,，擬定《關(guān)于加強(qiáng)物業(yè)管理工作的實(shí)施意見(jiàn)》,，報(bào)請(qǐng)市政府頒布實(shí)施。加強(qiáng)物業(yè)管理關(guān)鍵環(huán)節(jié)監(jiān)管,。規(guī)范物業(yè)市場(chǎng)準(zhǔn)入,、退出流程,，緊緊抓住物業(yè)服務(wù)企業(yè)資質(zhì)管理、前期物業(yè)管理招投標(biāo),、前期物業(yè)管理備案,、物業(yè)項(xiàng)目竣工（承接）驗(yàn)收、物業(yè)管理用房落實(shí),、物業(yè)服務(wù)企業(yè)退出項(xiàng)目管理“六個(gè)”關(guān)鍵環(huán)節(jié),，依法加強(qiáng)行政監(jiān)管，依法維護(hù)物業(yè)管理各方當(dāng)事人合法權(quán)益,。在強(qiáng)化監(jiān)管的同時(shí),，形成各部門聯(lián)動(dòng)，齊抓共管的工作局面,，為構(gòu)建和諧社區(qū)形成聯(lián)動(dòng)合力,。

完成時(shí)限：20__年6月底。

牽頭部門：住房保障局

責(zé)任部門：市政府法制辦,、各區(qū)政府,、建設(shè)局、規(guī)劃局,、工商局

（二）切實(shí)加大行業(yè)監(jiān)管工作力度,。嚴(yán)格糾正隨意降低服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)或只收費(fèi)不服務(wù)行為，促進(jìn)物業(yè)行業(yè)規(guī)范服務(wù),，保障群眾基本權(quán)益,。一是開(kāi)展業(yè)主委員會(huì)培訓(xùn)工作。結(jié)合推行社區(qū)物業(yè)服務(wù)站工作,，舉辦社區(qū),、業(yè)委會(huì)專題培訓(xùn)，指導(dǎo)業(yè)主委員會(huì)切實(shí)發(fā)揮作用,，促進(jìn)業(yè)主自我管理,、自我約束機(jī)制盡快形成，切實(shí)發(fā)揮業(yè)主委員會(huì)依法維護(hù)權(quán)益的功能,。二是嚴(yán)格實(shí)行物業(yè)管理招投標(biāo)制度,。督促房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)與物業(yè)管理分離，鼓勵(lì)有實(shí)力,、信譽(yù)好的物業(yè)服務(wù)企業(yè)參與競(jìng)爭(zhēng),，扶持其做大做強(qiáng)。三是嚴(yán)格規(guī)范物業(yè)服務(wù)收費(fèi)行為,。加快對(duì)住宅小區(qū)開(kāi)展物業(yè)服務(wù)分等定級(jí)標(biāo)準(zhǔn)工作,，實(shí)行優(yōu)質(zhì)優(yōu)價(jià)，體現(xiàn)質(zhì)價(jià)相符,，進(jìn)一步推廣物業(yè)服務(wù)“菜單式”模式,，切實(shí)提高服務(wù)收費(fèi)透明度,。

完成時(shí)限：20__年12月底。

牽頭部門：住房保障局

責(zé)任部門：各區(qū)政府,、物價(jià)局

（三）開(kāi)展創(chuàng)建業(yè)主滿意的物業(yè)公司活動(dòng),。今年市物業(yè)辦將組織成立物業(yè)管理行風(fēng)監(jiān)督員隊(duì)伍，同時(shí)開(kāi)展創(chuàng)建業(yè)主滿意的物業(yè)公司評(píng)議活動(dòng),。通過(guò)以上載體,，完善物業(yè)管理監(jiān)督運(yùn)行機(jī)制。指導(dǎo)行業(yè)內(nèi)部處理好以下五個(gè)方面的關(guān)系：一是要處理好社區(qū)和物業(yè)的關(guān)系,，建立社區(qū)與物業(yè)的良性互動(dòng)機(jī)制,；二是要處理好業(yè)主與物業(yè)公司的關(guān)系，提高物業(yè)服務(wù)企業(yè)的服務(wù)意識(shí)和技能,；三是要處理好新區(qū)和老區(qū)的關(guān)系,，通過(guò)有關(guān)制度和激勵(lì)措施，妥善處理好協(xié)調(diào)發(fā)展的關(guān)系,；四是要處理好日常管理和應(yīng)急管理的關(guān)系,，提高處理應(yīng)急問(wèn)題管理的能力,；五是要處理好公共管理與物業(yè)公司的關(guān)系,，梳理有關(guān)水電熱氣等公共服務(wù)與物業(yè)服務(wù)的界限，明晰物業(yè)管理范圍,。

完成時(shí)限：20__年12月底,。

牽頭部門：住房保障局

責(zé)任部門：市紀(jì)委環(huán)境辦、各區(qū)政府（社區(qū),、城管）,、建設(shè)局、規(guī)劃局,、環(huán)保局,、供排水、供熱,、供電,、供氣、通訊等單位

（四）在保障性物業(yè)管理工作上實(shí)現(xiàn)突破,。針對(duì)老舊小區(qū)物業(yè)管理存在的問(wèn)題,，進(jìn)一步探索保障性物業(yè)管理工作，通過(guò)組織貼心人行動(dòng),、好鄰居行動(dòng),、新管家行動(dòng)等多種措施，

推進(jìn)棄管樓房管理工作,，計(jì)劃成立社區(qū)物業(yè)服務(wù)站40個(gè),。

完成時(shí)限：20__年12月底,。

牽頭部門：住房保障局

責(zé)任部門：各區(qū)政府、財(cái)政局,、民政局

四,、工作措施和保障措施

（一）工作措施

市物業(yè)辦以推進(jìn)物業(yè)管理糾風(fēng)工作為契機(jī)，深入解決影響和制約行業(yè)發(fā)展存在的問(wèn)題,，嚴(yán)格處理侵害百姓權(quán)益的違規(guī)企業(yè),。重點(diǎn)從以下三個(gè)方面入手，一是重點(diǎn)研究解決如何規(guī)范服務(wù)行為問(wèn)題,。20__年要從規(guī)范管理和服務(wù)方面出臺(tái)有關(guān)規(guī)范性文件,，明晰物業(yè)管理與公共服務(wù)單位的職責(zé)范圍，解決好供水,、供熱,、排水等維修管理責(zé)任劃分問(wèn)題。在市紀(jì)委的支持下,，將物業(yè)管理服務(wù)與公共服務(wù)的責(zé)任進(jìn)行界定,。二是要規(guī)范入住收費(fèi)工作。針對(duì)物業(yè)公司收取裝修保證金及進(jìn)戶不合理收費(fèi)問(wèn)題,，要會(huì)同價(jià)格主管部門共同研究規(guī)范收費(fèi)行為的具體工作措施,。建立收費(fèi)價(jià)格公示制度，將企業(yè)等級(jí),、小區(qū)等級(jí),、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)全面公示,，服務(wù)成本也要定期公示,，既是約束物業(yè)公司按標(biāo)準(zhǔn)提供服務(wù)，也能督促業(yè)主按標(biāo)準(zhǔn)履行義務(wù),。三是要開(kāi)展經(jīng)常性培訓(xùn)?，F(xiàn)在的服務(wù)水準(zhǔn)層次過(guò)低、服務(wù)程序,、流程,、職責(zé)不清晰，特別是一線人員缺少與服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)對(duì)應(yīng)的崗位培訓(xùn),。對(duì)此,，我們將全面開(kāi)展物業(yè)管理培訓(xùn)工作，開(kāi)展多層次的崗位培訓(xùn)工作,，提升服務(wù)水平,。四是強(qiáng)化物業(yè)投訴調(diào)查、協(xié)調(diào),、調(diào)解措施,，探索調(diào)解糾紛速裁平臺(tái),，對(duì)業(yè)主的合理訴求提供法律支持，維護(hù)業(yè)主合法權(quán)益,。

（二）保障措施

一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),。物業(yè)辦高度重視物業(yè)管理糾風(fēng)工作，為認(rèn)真貫徹落實(shí)市紀(jì)委屆次全會(huì)和全市優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境工作會(huì)議精神,，成立物業(yè)辦糾風(fēng)工作專項(xiàng)推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)小組,，狠抓落實(shí),。

二是強(qiáng)化責(zé)任意識(shí),。各科室要認(rèn)真履行職責(zé),，圍繞糾風(fēng)工作重點(diǎn)和百姓投訴熱點(diǎn),，切實(shí)解決好百姓反響強(qiáng)烈的問(wèn)題，明確責(zé)任,，抓出實(shí)效,。

三是加強(qiáng)協(xié)調(diào)和配合,。不定期與有關(guān)部門溝通,，研究解決問(wèn)題的措施和辦法,，對(duì)重大問(wèn)題及時(shí)與糾風(fēng)辦請(qǐng)示匯報(bào)。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)嚴(yán)重精神障礙患者管理實(shí)施方案 針對(duì)嚴(yán)重精神障礙患者的管理工作篇十

為進(jìn)一步做好我校學(xué)生作業(yè),、睡眠,、手機(jī)、讀物,、體質(zhì)五項(xiàng)管理,，減輕學(xué)生過(guò)重課業(yè)負(fù)擔(dān),，營(yíng)造有利于學(xué)生健康成長(zhǎng)的環(huán)境,，讓學(xué)校的責(zé)任回歸學(xué)校，讓家庭的責(zé)任回歸家庭,，家校共育,，標(biāo)本兼治，綜合施策,，全面促進(jìn)學(xué)生健康成長(zhǎng),，依據(jù)國(guó)家、省市圍繞中小學(xué)生作業(yè),、睡眠,、手機(jī)、讀物,、體質(zhì)管理相關(guān)文件,，以及《xx義務(wù)教育階段學(xué)校“五項(xiàng)管理工作方案”》通知精神,，制定xx小學(xué)“五項(xiàng)管理”工作方案,，具體如下：

一,、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高認(rèn)識(shí)

1,、首先,，學(xué)校分別召開(kāi)班子會(huì)議、全體教師會(huì)議,，傳達(dá)上級(jí)相關(guān)文件精神,，讓全體教職工充分認(rèn)識(shí)到落實(shí)“五項(xiàng)管理”工作的重要性。其次是向?qū)W生和家長(zhǎng)做好宣傳,，廣而告之,。通過(guò)主題班隊(duì)會(huì)、升旗儀式,、家長(zhǎng)群,、網(wǎng)校、微信公眾號(hào)等不同形式積極教育引導(dǎo),。使得學(xué)校上下,、校內(nèi)校外人人了解“五項(xiàng)管理”規(guī)定內(nèi)容，最終形成家校合力,。

2,、成立“五項(xiàng)管理”工作領(lǐng)導(dǎo)小組

組長(zhǎng)：xx

副組長(zhǎng)：xx

成員：xx xx

作業(yè)管理負(fù)責(zé)人：xx

成員：xx、班主任,、各科教師

讀物管理負(fù)責(zé)人：xx 成員：xx,、班主任

體質(zhì)管理負(fù)責(zé)人：xx 成員：xx 班主任

手機(jī)管理負(fù)責(zé)人：xx 成員：xx 班主任

睡眠管理負(fù)責(zé)人：xx 成員：xx 班主任

2、堅(jiān)持原則,，明確方向

1.堅(jiān)持目標(biāo)導(dǎo)向和評(píng)價(jià)導(dǎo)向原則,。準(zhǔn)確把握“五項(xiàng)管理”核心要義，確立科學(xué)的育人目標(biāo),，確保正確的教育發(fā)展方向,，全方位促進(jìn)學(xué)生身心健康發(fā)展。完善我校教育質(zhì)量評(píng)價(jià)制度體系,，以評(píng)價(jià)導(dǎo)向引導(dǎo)學(xué)?？沙掷m(xù)發(fā)展，以評(píng)價(jià)改革撬動(dòng)我校學(xué)生健康發(fā)展指數(shù)的提升,。以“小切口”推動(dòng)“大改革”,，深化育人方式改革，解決廣大家長(zhǎng)急難愁盼的問(wèn)題,，切實(shí)增強(qiáng)人民群眾的教育獲得感,、幸福感、安全感。

2.堅(jiān)持統(tǒng)整性和協(xié)同性原則,。堅(jiān)持“六育并舉”,，系統(tǒng)、整合推進(jìn)“五項(xiàng)管理”,。推動(dòng)學(xué)校各組齊抓,、共管，明晰職責(zé)分工,，從學(xué)校管理,、班級(jí)管理、家庭指導(dǎo),、社會(huì)協(xié)同等方面入手,，協(xié)同推進(jìn)，做到全覆蓋,、齊步走,、抓督察、常態(tài)化,，推進(jìn)“五項(xiàng)管理”全部落地,，確保取得實(shí)實(shí)在在的成效。

3.堅(jiān)持科學(xué)性和專業(yè)性原則,。遵循教育規(guī)律和學(xué)生成長(zhǎng)發(fā)展規(guī)律,，分類指導(dǎo)、精準(zhǔn)施策,，結(jié)合“五項(xiàng)管理”的專業(yè)性和教育的專業(yè)性,，科學(xué)指導(dǎo)教師、學(xué)生,、家長(zhǎng)做好“五項(xiàng)管理”相關(guān)工作,。堅(jiān)持“剛性約束”和“柔性管理”相結(jié)合，提高工作的精準(zhǔn)化精細(xì)化水平,。

三,、五項(xiàng)管理,，六育并舉

（一）作業(yè)管理

為全面貫徹落實(shí)中共中央辦公廳,、國(guó)務(wù)院辦公廳《關(guān)于進(jìn)一步減輕義務(wù)教育階段學(xué)生作業(yè)負(fù)擔(dān)和校外培訓(xùn)負(fù)擔(dān)的意見(jiàn)》（以下簡(jiǎn)稱“雙減”）和《教育部辦公廳關(guān)于加強(qiáng)義務(wù)教育學(xué)校作業(yè)管理的通知》精神，嚴(yán)格執(zhí)行教學(xué)常規(guī)和教研常規(guī),，聚焦課堂教學(xué)質(zhì)量提升,，大力倡導(dǎo)因材施教，積極建構(gòu)針對(duì)不同學(xué)生實(shí)際,、不同教學(xué)內(nèi)容的多樣化的課堂教學(xué)模式,，全面推進(jìn)減負(fù)提質(zhì)各項(xiàng)工作，切實(shí)加強(qiáng)作業(yè)管理,。

1,、嚴(yán)控作業(yè)總量,。教導(dǎo)處、年級(jí)組,、班主任分別協(xié)調(diào)統(tǒng)籌學(xué)校,、年級(jí)、班級(jí)各學(xué)科教師科學(xué)布置作業(yè),，把握作業(yè)內(nèi)容,、形式和總量。一二年級(jí)不布置書(shū)面家庭作業(yè),，三至六年級(jí)家庭作業(yè)不超過(guò)60分鐘,。

2、嚴(yán)格作業(yè)設(shè)計(jì),。學(xué)校教師要從教與學(xué)的時(shí)間思考作業(yè)的內(nèi)涵,，嚴(yán)格作業(yè)設(shè)計(jì)，研究作業(yè)內(nèi)容,，規(guī)范作業(yè)布置,，注重實(shí)際探究性作業(yè)、實(shí)踐性作業(yè),、探索跨學(xué)科作業(yè),、綜合性作業(yè)，以適應(yīng)不同學(xué)習(xí)需要的作業(yè)形式,。合理作業(yè)評(píng)價(jià),，嚴(yán)禁布置機(jī)械性、重復(fù)性,、懲罰性,、隨意性等低效作業(yè)。

3,、嚴(yán)把作業(yè)難度,。嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家課程標(biāo)準(zhǔn)和課程方案，科學(xué)制定并認(rèn)真落實(shí)教學(xué)計(jì)劃,，不隨意增減課程難度,，不隨意加快教學(xué)進(jìn)度，不布置難度水平超過(guò)課標(biāo)要求的作業(yè),。

4,、嚴(yán)肅作業(yè)批改。教師必須親自批改作業(yè),，提倡面批面改,，以便充分掌握學(xué)情，不得只布置不批改，不得應(yīng)付性批改,。不得給家長(zhǎng)布置或變相布置作業(yè)檢查任務(wù),，不得要求家長(zhǎng)檢查、批改作業(yè),。更不許找學(xué)生代批代改作業(yè),。

5、嚴(yán)禁教師使用微信群,、qq群布置作業(yè),。作業(yè)應(yīng)當(dāng)堂布置，嚴(yán)禁使用未經(jīng)教育行政部門備案和審核的教育類app布置作業(yè),。學(xué)校統(tǒng)一規(guī)范使用微信群,、qq群，不得在群里發(fā)布學(xué)生完成作業(yè)情況,、考試成績(jī),、批評(píng)表?yè)P(yáng)、拉票評(píng)比,、搶紅包等內(nèi)容,。

（二）睡眠管理

1、家校配合,，保障學(xué)生睡眠時(shí)長(zhǎng),。為保證學(xué)生充足睡眠時(shí)間，學(xué)校通過(guò)升旗儀式,、班會(huì),、網(wǎng)校、微信公眾號(hào)及班級(jí)家長(zhǎng)群向家長(zhǎng)廣泛宣傳保證學(xué)生睡眠管理工作的重要意義,，科學(xué)指導(dǎo)家長(zhǎng)督促學(xué)生每天保證睡眠時(shí)間達(dá)到10小時(shí),。

2、科學(xué)安排學(xué)校作息時(shí)間,。按照上級(jí)部門要求,，學(xué)校重新制定了作息時(shí)間表，明確教師不得要求學(xué)生提前到校參加統(tǒng)一組織的教育教學(xué)活動(dòng),，合理引導(dǎo)學(xué)生延后到校時(shí)間,。對(duì)個(gè)別因家庭特殊情況提前到校的學(xué)生，學(xué)校提前開(kāi)門,，安排學(xué)生在教室進(jìn)行自習(xí)或在操場(chǎng)開(kāi)展體育鍛煉,，學(xué)校安排值周領(lǐng)導(dǎo)以及保安每天輪流看護(hù)管理。

（三）手機(jī)管理

1,、手機(jī)有限帶入校園。告知學(xué)生和家長(zhǎng)，原則上不得將個(gè)人手機(jī)帶入校園,，學(xué)生確有將手機(jī)帶入學(xué)校需求的,，須經(jīng)學(xué)生家長(zhǎng)同意，書(shū)面提出申請(qǐng),，經(jīng)班主任同意,，進(jìn)校后應(yīng)將手機(jī)交由班主任統(tǒng)一保管，學(xué)生使用時(shí)去班主任處領(lǐng)取,，使用完畢立即交班主任繼續(xù)保管,，班主任在放學(xué)后將手機(jī)還給學(xué)生帶回家，并告知家長(zhǎng),。

2,、嚴(yán)禁學(xué)生將手機(jī)等電子產(chǎn)品帶入課堂。學(xué)生在上課期間,，必須關(guān)閉手表手機(jī)電源,，此期間禁止使用手表手機(jī)。學(xué)校教師對(duì)違規(guī)使用手表手機(jī)的學(xué)生,，要立即制止,，并當(dāng)場(chǎng)收繳手表手機(jī)。學(xué)生有事需聯(lián)系家長(zhǎng)的,，可以借用班主任或科任教師的手機(jī),；家長(zhǎng)有事找學(xué)生，請(qǐng)家長(zhǎng)直接撥打班主任老師電話或微信留言,，由班主任代為轉(zhuǎn)告,。

3、加強(qiáng)對(duì)學(xué)生手機(jī)使用的教育引導(dǎo),。學(xué)校要通過(guò)多種途徑告知家長(zhǎng)和學(xué)生過(guò)渡使用手機(jī)的危害性和加強(qiáng)管理的必要性,。家長(zhǎng)應(yīng)履行教育職責(zé)，加強(qiáng)對(duì)孩子使用手機(jī)的督促管理,，嚴(yán)格控制學(xué)生居家使用電子產(chǎn)品,，引導(dǎo)學(xué)生科學(xué)上網(wǎng)、文明上網(wǎng),，防止學(xué)生沉迷網(wǎng)絡(luò)行為,，減少學(xué)生手機(jī)等電子產(chǎn)品使用時(shí)長(zhǎng)。家長(zhǎng)教師及時(shí)保持溝通,，掌握學(xué)生身心健康情況,，形成家校協(xié)同育人合力。

（四）讀物管理

依據(jù)《教育部關(guān)于印發(fā)<中小學(xué)生課外讀物進(jìn)校園管理辦法>的通知》,，在先期開(kāi)展中小學(xué)圖書(shū)館圖書(shū)審查清理工作的基礎(chǔ)上,，做好選用課外讀物全面排查工作,。

1、激發(fā)閱讀興趣,。強(qiáng)化對(duì)學(xué)生閱讀的深入研究與指導(dǎo),，讓閱讀真正成為學(xué)生的學(xué)習(xí)習(xí)慣。組織開(kāi)展系列活動(dòng),，使學(xué)生喜歡閱讀,，感受閱讀的樂(lè)趣，引導(dǎo)學(xué)生多讀書(shū),，讀好書(shū),，讀經(jīng)典，夯實(shí)學(xué)生文化知識(shí)基礎(chǔ),，激發(fā)學(xué)生閱讀興趣,。

2、推薦優(yōu)秀讀物,。語(yǔ)文教研組結(jié)合教育部中小學(xué)生閱讀指導(dǎo)目錄（2020年版）小學(xué)部分110本閱讀書(shū)目,，確定適合我校學(xué)生閱讀能力的推薦書(shū)目，從而保證為學(xué)生推薦經(jīng)典和前沿類的優(yōu)秀讀物,。

3,、嚴(yán)格讀物管理。引導(dǎo)家長(zhǎng)學(xué)生從正規(guī)書(shū)店選用讀物,，不要選購(gòu)和使用盜版讀物,，不要選購(gòu)和使用與社會(huì)主義核心價(jià)值觀相違背的讀物資料，凈化學(xué)生用書(shū)環(huán)境,。

（五）體質(zhì)健康管理

為貫徹落實(shí)《健康中國(guó)行動(dòng)（2019—2030年）》《關(guān)于全面加強(qiáng)和改進(jìn)新時(shí)代學(xué)校體育工作的意見(jiàn)》等文件精神,，確保2030年《國(guó)家學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)》達(dá)到規(guī)定要求，現(xiàn)就有關(guān)工作通知如下,。

1,、嚴(yán)格落實(shí)國(guó)家體育與健康課程標(biāo)準(zhǔn)。開(kāi)齊開(kāi)足藝體課程,，不得擠占體育,、音樂(lè)、美術(shù),、勞動(dòng)及綜合實(shí)踐課課時(shí),。確保一二年級(jí)每周4課時(shí)體育與健康課，三至六年級(jí)每周3課時(shí),。要落實(shí)每天“陽(yáng)光體育1小時(shí)”,、每天上下午各安排一次大課間活動(dòng)，每次時(shí)長(zhǎng)30分鐘,。要合理安排學(xué)生校內(nèi),、校外體育活動(dòng)時(shí)間,，著力保障學(xué)生每天校內(nèi)、校外各1小時(shí)體育活動(dòng)時(shí)間,。

2,、貫徹落實(shí)“體育藝術(shù)2+1 項(xiàng)目”,。要聚焦“教會(huì),、勤練、常賽”,，逐步完善“健康知識(shí)+基本運(yùn)動(dòng)技能+專項(xiàng)運(yùn)動(dòng)技能”學(xué)校體育教學(xué)模式,，讓每位學(xué)生掌握1—2項(xiàng)運(yùn)動(dòng)技能。

3,、綜合防控近視,。規(guī)范落實(shí)眼保健操的同時(shí)，避免不良用眼行為,，監(jiān)督并隨時(shí)糾正孩子不良讀書(shū),、書(shū)寫(xiě)姿勢(shì)，應(yīng)保持“三個(gè)一”的要求,，讀寫(xiě)連續(xù)用眼時(shí)間不宜超過(guò)40分鐘,。

4、加強(qiáng)健康教育,。通過(guò)有計(jì)劃地開(kāi)展健康教育,，培養(yǎng)學(xué)生的健康意識(shí)和公共衛(wèi)生意識(shí)，掌握必要的健康知識(shí)和技能,，促進(jìn)學(xué)生自覺(jué)地采納和保持有益于健康的行為和生活方式,，減少或消除影響健康的危險(xiǎn)因素，為醫(yī)生的健康奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),。

5,、落實(shí)國(guó)家學(xué)生體質(zhì)健康監(jiān)測(cè)工作。做到常態(tài)訓(xùn)練,、精準(zhǔn)測(cè)試,、精準(zhǔn)評(píng)價(jià)和精準(zhǔn)干預(yù)。不斷完善以提升體質(zhì)健康水平為重點(diǎn)的“監(jiān)測(cè)—評(píng)估—反饋—干預(yù)—保障”閉環(huán)體系,。

四,、落實(shí)到崗 ，任重道遠(yuǎn)

1.要進(jìn)一步落實(shí)工作責(zé)任,，注重實(shí)效,。進(jìn)一步明確學(xué)校和家庭在管理中的責(zé)任，“讓學(xué)校的責(zé)任回歸學(xué)校,，讓家庭的責(zé)任回歸家庭”,。每項(xiàng)工作都有專人負(fù)責(zé),，責(zé)任到人，責(zé)任明確,，要有具體措施,。

2.要進(jìn)一步強(qiáng)化家校社協(xié)同。要加強(qiáng)政策宣傳,，做好輿論引導(dǎo),，與此同時(shí)，要形成共識(shí),，五項(xiàng)管理工作不是階段性的工作,，今后將是學(xué)校日常工作的重要內(nèi)容，要常抓不懈,，努力構(gòu)建家校社共育的良好工作局面,。

3.要做一次全面的自查，對(duì)存在的問(wèn)題及時(shí)整改,。學(xué)校要進(jìn)一步完善全方位,、全覆蓋、常態(tài)化的督導(dǎo)檢查機(jī)制,，對(duì)“五項(xiàng)管理”等落實(shí)成效進(jìn)行專項(xiàng)督導(dǎo),，以校園巡查、推門聽(tīng)課,、查閱資料,、調(diào)查問(wèn)卷、教師訪談,、學(xué)生座談等方式實(shí)地調(diào)研,，及時(shí)反饋督查結(jié)果。督促全體師生提出的問(wèn)題和意見(jiàn),，及時(shí)整改,。對(duì)整改不到位的，及時(shí)進(jìn)行通報(bào),、約談,；對(duì)違反規(guī)定造成不良后果的，追究相關(guān)負(fù)責(zé)人責(zé)任,。