每個(gè)人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí),、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察,、聯(lián)想、想象、思維和記憶的重要手段,。范文書寫有哪些要求呢,？我們?cè)鯓硬拍軐懞靡黄段哪兀肯旅媸切【帋痛蠹艺淼膬?yōu)質(zhì)范文,，僅供參考,，大家一起來(lái)看看吧。

人際交往的原則有 人際交往的原則有利益原則篇一

"誠(chéng)"是人際交往的根本,，自古以來(lái)一向受到人們的崇尚,，交往能做到一個(gè)"誠(chéng)"字，必能老少無(wú)欺,，從而贏得真誠(chéng)的回報(bào),。反之，世故圓滑,，爾虞我詐,，永遠(yuǎn)也不可能得到對(duì)方的真誠(chéng)相待。

我們?nèi)绻饝?yīng)幫朋友做某一件事情,，就應(yīng)認(rèn)真履行自己的諾言,。一個(gè)人言而無(wú)信，到頭來(lái)不僅得不到真正的友誼,，弄不好還會(huì)眾叛親離,，使自己成為孤家寡人。

人際關(guān)系本是人與人之間的心理上的關(guān)系,，也可稱作心理上的距離,。不分親疏地靠近對(duì)方最終難免引起，不快,，彼此之間還是應(yīng)該保持適度距離為好,。

十分要好的朋友,，誠(chéng)心誠(chéng)意地相互贈(zèng)送一些小禮物，以聯(lián)絡(luò)感情,，增進(jìn)友誼,，這是人之常情。但假如僅有一面之交或交往不深的人,，最好當(dāng)面謝絕,，尤其是異性間的饋贈(zèng)，受贈(zèng)方更需頭腦清醒,，了解對(duì)方的用意,，不可來(lái)者不拒，以致受制于人,。

在與人交往的過(guò)程中,，切記彼此在人格上是平等的，交往的受益者是雙方的,，一定要平等待人,，不可盛氣凌人，動(dòng)輒以恩人,、救星或老大自居,。

要虛心聽取真正朋友的忠告，切不可諱疾忌醫(yī),。而你也可以在可充分尊重對(duì)方人格的前提下,，提出自己的見解供其參考，不要遇事好為人師,，弄得他人無(wú)所適從,。

朋友之間也有因誤會(huì)而產(chǎn)生不快的時(shí)候，此時(shí),，應(yīng)設(shè)身處地地替對(duì)方多加考慮,，即使錯(cuò)在對(duì)方，也應(yīng)豁達(dá)大度,，諒解其過(guò)失,。

（八）要不滔不驕，不要見風(fēng)使舵,。

真正的友誼往往經(jīng)得起時(shí)間的考驗(yàn),。對(duì)每個(gè)人來(lái)說(shuō)，在身份,、地位發(fā)生變化步步高升時(shí),，尤其應(yīng)記住不要給老朋友造成一闊臉就變的印象。

嚴(yán)以對(duì)人，寬以對(duì)己是一種有悖于公平原則的雙重標(biāo)準(zhǔn),，它只會(huì)導(dǎo)致對(duì)方反感,。相反，如果我們能做到嚴(yán)于律己,，寬以待人,，不放縱自己，不苛求他人,，必能贏得對(duì)方的敬重,。

人際交往的原則有 人際交往的原則有利益原則篇二

狹義的溝通僅僅是指一種交流的技巧,，但是,，對(duì)于秘書來(lái)說(shuō),，溝通更重要的是一種維持和諧人際關(guān)系的一種手段；秘書與同事溝通的目的在于做好工作并維持和諧的關(guān)系,。所以,，在開始溝通之前，你一定要端正自己的心態(tài),。如果你自私或自大,，那你就很難達(dá)到有效溝通。

小田進(jìn)公司不久,，總經(jīng)理的秘書就出國(guó)留學(xué)去了,，由于她的謙虛、勤奮和聰明,，總經(jīng)理秘書這個(gè)空缺就被她填補(bǔ)了。隨著“地位”的變化,，她開始有些飄飄然了,；不久，同事們能從她說(shuō)話的口氣中感受到她那種無(wú)形的優(yōu)越感,。

市場(chǎng)部張經(jīng)理原來(lái)是總經(jīng)理辦公室副經(jīng)理,，小田的頂頭上司，這天他打電話來(lái)找總經(jīng)理,。小田回答：“總經(jīng)理出去了,，等他一回來(lái)我馬上就與您聯(lián)絡(luò)?！?/p>

小田的這種回答讓張經(jīng)理非常郁悶,。都是同一個(gè)公司的人，為什么還要“聯(lián)絡(luò)”,？聽小田這口氣,，總經(jīng)理只屬于她一個(gè)人，自己只是一個(gè)外人！他越想越生氣,，覺得有必要找個(gè)機(jī)會(huì)在總經(jīng)理那里參她一“本”,，讓她知道自己有幾斤幾兩。如果小田這么答復(fù)他：“總經(jīng)理現(xiàn)在不在,，等他一回來(lái)我就給您打電話,，你看可以嗎？”那張經(jīng)理心里就會(huì)舒服很多,。

表面上看起來(lái)這是說(shuō)者無(wú)心,，聽者有意，但這種“無(wú)心”實(shí)際上也是“潛意識(shí)”作用的結(jié)果,，所以,，秘書一定要有謙遜的心態(tài)，否則,，在溝通中你隨時(shí)都會(huì)流露出那種無(wú)形的優(yōu)越感,，而這種無(wú)形的優(yōu)越感又會(huì)讓你的人際關(guān)系受到無(wú)形的傷害。因此,，一些秘書常常感嘆,，說(shuō)自己不知什么時(shí)候把就又把哪路神仙得罪了。

作為秘書,，無(wú)論是與公司內(nèi)部員工溝通,，還是與公司的客戶溝通，一定要注意說(shuō)話的方式,，盡量委婉,，因?yàn)槊總€(gè)人都有自尊心，都愛面子,，如果你不注意說(shuō)話的方式,，就很容易傷對(duì)方的自尊心?？梢哉f(shuō),，說(shuō)話的方式與說(shuō)話的內(nèi)容一樣影響溝通的效果。同樣一件事,，如果你說(shuō)得委婉,，那對(duì)方接受的可能性就比較大；如果你一開口就讓對(duì)方感到不舒服,，甚至?xí)p害他的利益,，那他就有可能與你針鋒相對(duì)；如果對(duì)方產(chǎn)生了抗拒心理,，那有效溝通就到此為止,，你說(shuō)得再多也沒(méi)用了，所以，作為秘書,，在與同事溝通過(guò)程中不要把委婉當(dāng)作撒謊,，更不能看作是一種欺騙行為。

這天銷售部送來(lái)的本季的銷售報(bào)告,，只羅列了這個(gè)季度的銷售數(shù)據(jù),，沒(méi)有把銷售額大幅度下降的原因找出來(lái)，上司不滿意,，讓秘書于雪把報(bào)告退回銷售部讓他們重寫,。當(dāng)于雪把報(bào)告遞給銷售部經(jīng)理時(shí)，她只說(shuō)總經(jīng)理如何如何不滿意,；聽著聽著,，銷售部經(jīng)理心里開始不舒服了，抵觸情況緒也就上來(lái)了,。于是不再聽于雪說(shuō)什么,，開始計(jì)較于雪是怎么說(shuō)的。盡管他知道自己的報(bào)告沒(méi)寫好,，但他給自己找到了各種借口,，最后兩人不歡而散。如果于雪說(shuō)話婉轉(zhuǎn)一些,，比如先同情對(duì)方,，說(shuō)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)太激烈，整個(gè)行業(yè)的大環(huán)境都不太好等,，之后再說(shuō)出“增加內(nèi)容,，找出原因”的意思，那銷售部經(jīng)理對(duì)她可能會(huì)是另外一種態(tài)度,，溝通的目的自然就會(huì)達(dá)到,。

俗話說(shuō)“交淺不言深”。作為秘書,，對(duì)于本公司的員工不認(rèn)識(shí)的恐怕不多，因?yàn)楸舜颂ь^不見低頭見,，但是,，有些員工你并不一定熟悉，因?yàn)樵诠ぷ髦械慕煌⒉欢?，交情也不深,，更不知?duì)方底細(xì)，因此,，當(dāng)你與這樣的同事進(jìn)行溝通時(shí),，如果你一開口就談工作，直接了當(dāng)?shù)馗嬖V他自己找他的目的是什么，那么,，在對(duì)方缺乏心理準(zhǔn)備或?qū)δ悴皇呛芰私獾那闆r下,，他不僅很難接受你的意見，而且很有可能產(chǎn)生強(qiáng)烈的抗拒心理,。所以,，當(dāng)你準(zhǔn)備做溝通時(shí)，你最好先寒暄幾句,，看看對(duì)方對(duì)你是什么態(tài)度,；如果合適就進(jìn)入正題；如果對(duì)方對(duì)你還有戒心,，那你不妨先說(shuō)點(diǎn)別點(diǎn),，表現(xiàn)自己的誠(chéng)意。

隨著彼此的解了,，有了交情,，那說(shuō)起話來(lái)就比較方便了，因?yàn)樗僖膊粫?huì)輕易地懷疑你的動(dòng)機(jī)了,，即使你說(shuō)錯(cuò)了,，他也會(huì)認(rèn)為你這是無(wú)心的，比較容易諒解你,；你說(shuō)漏了嘴,，他也可能用一句“開玩笑的”掩飾雙方的尷尬，不會(huì)與你計(jì)較,。如果你與他的交情很淺,，那他就會(huì)提高對(duì)你的警惕性；你一句無(wú)心的玩笑,，也有可能引發(fā)嚴(yán)重的誤會(huì),。作為秘書，一定要養(yǎng)成“見什么人說(shuō)什么話”的習(xí)慣,。這并不是讓你去欺騙同事,，而是為了更好地溝通。

正如每個(gè)人都有自己獨(dú)特的個(gè)性一樣,，每一個(gè)人在與他人溝通時(shí)也都有自己的習(xí)慣,。作為秘書，如果你能了解自己同事的這些溝通習(xí)慣,，并根據(jù)他們的這些習(xí)慣來(lái)進(jìn)行溝通的話,，那你的溝通就能事半功倍。

當(dāng)你準(zhǔn)備與對(duì)方溝通時(shí),，你應(yīng)先觀察一下對(duì)方,，看他是怎么想的,，現(xiàn)在想不想與自己溝通。即使他還沒(méi)有開口,，你也可以通過(guò)他的神態(tài)或其他肢體語(yǔ)言來(lái)判斷,。如果通過(guò)觀言察色，你知道了對(duì)方將用什么方,？與自己交流,，那你也差不多就了解了對(duì)方的真實(shí)意圖。為人真誠(chéng),，與人為善,，只有這樣，你才有可能讓對(duì)方暢所欲言,，把心里話掏給你,。

一些年輕的秘書為了追求效率，不管三七二十一,，一見面就滔滔不絕說(shuō)開了,，不管對(duì)方情緒如何，想不想跟你交流,。欲速而不達(dá),，這樣的溝通不僅很難取得實(shí)際的效果，反而有可能增加溝通的難度,，所以,，溝通之前，最好先表現(xiàn)出自己的誠(chéng)意,，不讓對(duì)方有什么壓力或其他想法,；只有這樣，你才能讓對(duì)方想說(shuō)就說(shuō),，從而達(dá)到溝通的目的,。因此，作為秘書要注意養(yǎng)成這么一種習(xí)慣,，那就是不要見了面一開口就談工作,；你問(wèn)候或閑聊兩句，在這個(gè)過(guò)程中觀察對(duì)方的氣色,，用自己的誠(chéng)意表示對(duì)他的尊重,，再順著對(duì)方的心情確定用什么方式進(jìn)行溝通。

作為一個(gè)公司里交流溝通的樞紐,，秘書成天與人打交道，要做到每說(shuō)一句都先打好腹稿不僅很難,，而且也很累人,，所以,，有些話脫口而出很正常；但是,，作為職業(yè)秘書,，在你每次溝通時(shí)，你至少要做到說(shuō)好第一句話,。

如果你一開口說(shuō)話就談星期天加班,，讓對(duì)方感到對(duì)自己沒(méi)什么好處，那他自然就會(huì)對(duì)你的話題失去興趣甚至產(chǎn)生反感,。所以,，你一開口就要讓對(duì)方感興趣。比如,，你先問(wèn)對(duì)方漂亮的連衣裙是在哪里買的,，或者夸對(duì)方上個(gè)月的業(yè)績(jī)，那她就有可能在不知不覺中被你吸引過(guò)來(lái),，這樣氣氛融洽了,，于是，后面的溝通就會(huì)變得順暢,。

人際交往的原則有 人際交往的原則有利益原則篇三

親密距離在45厘米以內(nèi),，屬于私下情境。多用于情侶,，也可以用于父母與子女之間或知心朋友間,。兩位成年男子一般不采用此距離，但兩位女性知己間往往喜歡以這種距離交往,。親密距離屬于很敏感的領(lǐng)域,，交往時(shí)要特別注意不能輕易采用這種距離

私人距離一般在45～120厘米之間，表現(xiàn)為伸手可以握到對(duì)方的手,，但不易接觸到對(duì)方身體,，這一距離對(duì)討論個(gè)人問(wèn)題是很合適的，一般的朋友交談多采用這一距離,。

社交距離大約在120～360厘米之間,，屬于禮節(jié)上較為正式的交往關(guān)系。一般工作場(chǎng)合人們多采用這種距離交談,，在小型招待會(huì)上,，與沒(méi)有過(guò)多交往的人打招呼可采用此距離。

公共距離指大于360厘米的空間距離,，一般適用于演講者與聽眾,、彼此極為生硬的交談及非正式的場(chǎng)合。在商務(wù)活動(dòng)中,，根據(jù)其活動(dòng)的對(duì)象和目的,，選擇和保持合適的距離是極為重要的,。

人際交往的原則有 人際交往的原則有利益原則篇四

目光接觸是人際間最能傳神的非言語(yǔ)交往?！懊寄總髑椤?、“暗送秋波”等成語(yǔ)形象說(shuō)明了目光在人們情感的交流中的重要作用。在銷售活動(dòng)中,，聽者應(yīng)看著對(duì)方,，表示關(guān)注；而講話者不宜再迎視對(duì)方的目光,，除非兩人關(guān)系已密切到了可直接“以目傳情”,。講話者說(shuō)完最后一句話時(shí)，才將目光移到對(duì)方的眼睛,。這是在表示一種詢問(wèn)“你認(rèn)為我的話對(duì)嗎,？”或者暗示對(duì)方“現(xiàn)在該論到你講了”。

在談判桌上,，人的衣著也在傳播信息與對(duì)方溝通,。意大利影星索菲亞·羅蘭說(shuō)：“你的衣服往往表明你是哪一類型，它代表你的個(gè)性,，一個(gè)與你會(huì)面的人往往自覺地根據(jù)你的衣著來(lái)判斷你的為人,。”衣著本身是不會(huì)說(shuō)話的,，但人們常在特定的情境中以穿某種衣著來(lái)表達(dá)心中的思想和建議要求,。

達(dá)芬·奇曾說(shuō)過(guò)，精神應(yīng)該通過(guò)姿勢(shì)和四肢的運(yùn)動(dòng)來(lái)表現(xiàn),。同樣,，銷售與人際往中，人們的一舉一動(dòng),，都能體現(xiàn)特定的態(tài)度,，表達(dá)特定的涵義。推銷專家認(rèn)為,，身體的放松是一種信息傳播行為,。向后傾斜15度以上是極其放松。人的思想感情會(huì)從體勢(shì)中反映出來(lái),，略微傾向于對(duì)方,，表示熱情和興趣；微微起身,，表示謙恭有禮,；身體后仰，顯得若無(wú)其事和輕慢；側(cè)轉(zhuǎn)身子,，表示嫌惡和輕蔑,；背朝人家，表示不屑理睬,；拂袖離去，則是拒絕交往的表示,。

有一次,，意大利著名悲劇影星羅西應(yīng)邀參加一個(gè)歡迎外賓的宴會(huì)。席間,，許多客人要求他表演一段悲劇,，于是他用意大利語(yǔ)念了一段“臺(tái)詞”，盡管客人聽不懂他的“臺(tái)詞”內(nèi)容,，然而他那動(dòng)情的聲調(diào)和表情,，凄涼悲愴，不由使大家流下同情的淚水,?？梢晃灰獯罄藚s忍俊不禁，跑出會(huì)場(chǎng)大笑不止,。原來(lái),，這位悲劇明星念的根本不是什么臺(tái)詞，而是宴席上的菜單,。

恰當(dāng)?shù)淖匀坏剡\(yùn)用聲調(diào),，是順利交往和銷售成功的條件。一般情況下,，柔和的聲調(diào)表示坦率和友善,，在激動(dòng)時(shí)自然會(huì)有顫抖，表示同情時(shí)略為低沉,。不管說(shuō)什么樣話,，陰陽(yáng)怪氣的，就顯得冷嘲熱諷,；用鼻音哼聲往往表現(xiàn)傲慢,、冷漠、惱怒和鄙視,，是缺乏誠(chéng)意的,，會(huì)引起人不快。

禮物的真正價(jià)值是不能以經(jīng)濟(jì)價(jià)值衡量的,，其價(jià)值在于溝通了們之間的友好情意,。當(dāng)你生日時(shí)送你一束鮮花，你會(huì)感到很高興,，與其說(shuō)是花的清香,，不如說(shuō)是鮮花所帶來(lái)的祝福和友情的溫馨使你陶醉,，而自己買來(lái)的鮮花就不會(huì)引起民如此愉悅的感受。

在銷售過(guò)程中,，贈(zèng)送禮物是免不了的,，向?qū)Ψ劫?zèng)送小小的禮物，可增添友誼,，有利于鞏固彼此的交易關(guān)系,。那么大概多少錢的東西才好呢？在大多數(shù)場(chǎng)合,，不一定是貴重的禮物會(huì)使受禮者高興,。相反，可能因?yàn)檫^(guò)于貴重,，反而使受禮者覺得過(guò)意不去,，倒不如送點(diǎn)富于感情的禮物，更會(huì)使銷售對(duì)象欣然接受,。

在一些重要的場(chǎng)合,，重要人物往往姍姍來(lái)遲，等待眾人迎接,，這才顯得身份尊貴,。然而，以遲到來(lái)抬高身份,，畢竟不是一種公平的交往,，這常會(huì)引起對(duì)方的不滿而影響彼此之間的合作與交往。赴會(huì)一定要準(zhǔn)時(shí),，如果對(duì)方約你7時(shí)見面,，你準(zhǔn)時(shí)或提前片刻到達(dá)，體現(xiàn)交往的誠(chéng)意,。如果你8點(diǎn)鐘才到,，盡管你口頭上表示抱歉，也必然會(huì)使對(duì)方不悅,，對(duì)方會(huì)認(rèn)為你不尊重他,，而無(wú)形之中為銷售設(shè)下障礙。

來(lái)自快樂(lè),，它帶來(lái)的快樂(lè)也創(chuàng)造快樂(lè),，在銷售過(guò)程中，微微笑一笑,，雙方都從發(fā)自內(nèi)心的微笑中獲得這樣的信息：“我是你的朋友”,，微笑雖然無(wú)聲，但是它說(shuō)出了如下許多意思：高興、歡悅,、同意,、尊敬。作為一名成功的銷售員,，請(qǐng)你時(shí)時(shí)處處把“笑意寫在臉上”,。

人際交往的原則有 人際交往的原則有利益原則篇五

尊重人，是一切禮儀規(guī)則的核心,。你如果希望別人尊重你,，首先要學(xué)會(huì)尊重人。這是“待人接物”的一條重要原則,。學(xué)會(huì)尊重人，可以從以下三點(diǎn)做起,。

聽他人說(shuō),。做一個(gè)好聽眾，認(rèn)真傾聽別人說(shuō)話,，鼓勵(lì)別人說(shuō)他們的事,，讓對(duì)方覺得他很重要。這樣的人,，朋友會(huì)很多,。只會(huì)說(shuō)不會(huì)聽，或者隨便打斷別人的話都是不禮貌的,。

替他人想,。平時(shí)我們與替他人著想的人接觸時(shí)，總是會(huì)感到這人很好相處,，為人善良,，這樣的人人際關(guān)系總是比較好的，做事也比較容易成功,。平時(shí)待人接物,，我們也應(yīng)該遵守這條原則，多替別人想一想,。

幫他人做,。1979年聯(lián)合國(guó)通過(guò)的章程中有這樣一句話：“培養(yǎng)具有溫暖心靈的人?！比伺c人之間要相互幫助,，如果能經(jīng)常說(shuō)：“你有困難嗎？我來(lái)幫助你,！”并且盡力“幫他人做”,，你的。心中就會(huì)充滿愛心，會(huì)覺得活得很充實(shí),。你的朋友會(huì)很多,，你有困難時(shí)，別人也會(huì)愿意來(lái)幫助你,。

你是喜歡接觸整天沉著臉,、悶悶不樂(lè)的人呢，還是喜歡接觸快樂(lè)而熱情的人呢,？我想人人都喜歡充滿熱情的人,，那么你自己也該成為熱情的人。

熱情是來(lái)源于內(nèi)心對(duì)生活的熱愛和良好的心態(tài)的,，它會(huì)洋溢在你的眼睛里,、你的談話中。你心中對(duì)生活的熱愛,，對(duì)同學(xué),、對(duì)老師、對(duì)家長(zhǎng)的熱愛,，會(huì)通過(guò)你的一言一行流露出來(lái),，不僅使自己精神振奮，還會(huì)感染別人,、鼓舞別人,，讓人愿意和你在一起。

選擇朋友,，最重要的標(biāo)準(zhǔn)是真誠(chéng),。真誠(chéng)的友誼是無(wú)價(jià)的。真誠(chéng)的人,，實(shí)實(shí)在在,，不虛偽，說(shuō)到做到,，不說(shuō)空話,。真誠(chéng)的人，真心地欣賞和感激別人,，不指責(zé)和抱怨生活和他人,。真誠(chéng)的人，有話當(dāng)面講,，不在背后說(shuō)人家的閑話,。

在與同學(xué)相處的時(shí)候，我希望你們還要做到“七不要”,。

一不要違約,，哪怕小小的約定,。有約就要遵守，否則就別相約,。

二不要在背后議論別的同學(xué)的缺點(diǎn),。記住：“好話在人后說(shuō),，壞話在人前說(shuō),。”

三開玩笑要有分寸,。不要取笑挖苦別人,，特別是他人的外貌和穿著。

四與同學(xué)交往不要只談?wù)撟约旱氖禄蜃约焊信d趣的事,，不要反復(fù)說(shuō)同樣的事,。五不要因?yàn)閯e人對(duì)你提意見而生氣，要充滿感激之情地面對(duì)批評(píng)你的人,，無(wú)論是善意的還是非善意的,，因?yàn)樗说呐u(píng)會(huì)促使你不斷進(jìn)步。

六不要亂動(dòng)同學(xué)的東西,，就是最要好的朋友，也不能“先斬后奏”,。應(yīng)該先打招呼,，得到允許后才用。

七借用同學(xué)的東西,，用完后要立即歸還,。

最后，愿你選真誠(chéng)的人做朋友,，自己也做真誠(chéng)的人,。