演講稿也叫演講詞,，它是在較為隆重的儀式上和某些公眾場合發(fā)表的講話文稿。我們想要好好寫一篇演講稿,，可是卻無從下手嗎,？以下是我?guī)痛蠹艺淼淖钚卵葜v稿模板范文大全，希望能夠幫助到大家,，我們一起來看一看吧,。

辦公室行政主管競聘演講稿篇一

大家好！

感謝這次競選給我?guī)淼臋C(jī)遇和挑戰(zhàn),，感謝領(lǐng)導(dǎo)和同志們對人事管理工作和我信任,、鼓勵，更要一如繼往,，積極進(jìn)取,，扎實工作，為促進(jìn)中心又好又快發(fā)展作出新的更大的貢獻(xiàn),！

懷著十分激動,、敬意的心情，站在這里為競聘中行政人事管理崗位作競聘演講藉此，要感謝各位領(lǐng)導(dǎo)為我搭建了一個展示才華,、鍛煉提高,、晉升職位的平臺。下面,，簡要匯報自己的思想和工作,，不妥之處請指正。

20xx年在織布廠當(dāng)擋車工,；至年先后在百紡公司,、xxxx公司擔(dān)任銷售員、會計,；20xx年x月調(diào)入xx市工商局開發(fā)區(qū)分局從事個體管理工作,；年月市場管辦徹底脫鉤后，進(jìn)入市場開發(fā)服務(wù)中心,，人事管理崗位工作至今,。xx年的人生旅程，近30年多部門,、多崗位的從業(yè)經(jīng)歷,，使我豐富了人生閱歷,，鍛造了綜合能力—當(dāng)過紡織女工,，工廠。從事最艱苦的崗位,，吃苦耐勞,、任勞任怨的精神得以澆注；商業(yè)系統(tǒng),，站過柜臺,，跑過銷售，當(dāng)過會計,，頑強(qiáng)的作風(fēng),、自律的品格、協(xié)調(diào)的能力得以培養(yǎng),；工商機(jī)關(guān),，學(xué)習(xí)行政法規(guī)，優(yōu)化登記服務(wù),，促進(jìn)個私發(fā)展,，行政執(zhí)法、行政管理能力逐步提高,。特別是近6年來,，始終堅持原則，本著對每一位同志認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度,，勤勤懇懇,，兢兢業(yè)業(yè),，切實做好人事管理工作。先后為中心120名干部辦理了勞動保險,，進(jìn)行了工資調(diào)標(biāo),、工資改革、正常晉級,，并起草制定了人員內(nèi)退,、停薪留職、離崗創(chuàng)業(yè)等一系列人事改革的規(guī)定,；每年精心組織干部年度考核,，準(zhǔn)確、及時,、全面上報人事,、勞動和工資報表，并根據(jù)實際編制各類精而管用的報表,，高效率,、高質(zhì)量完成領(lǐng)導(dǎo)和辦公室主任交辦的其它工作。x年來,，人事管理工作多次受到上級主管部門領(lǐng)導(dǎo)的好評,，20xx年我個人被市場中心評為先進(jìn)工作者。

自身還存在理論學(xué)習(xí)不夠深入,、服務(wù)干部職工不夠有力等問題,。但我相信，這些都為我進(jìn)一步做好人事管理工作積累了寶貴的經(jīng)驗,、難得的財富,。當(dāng)然。自己有優(yōu)勢,、也完全能夠勝任辦公室副主任這個職位,、人事管理這個崗位。如果如愿以償,，將以又好又快的工作作風(fēng),、又好又快的工作能力、又好又快的工作舉措,，全面開創(chuàng)中心人事管理工作的新局面,。

作為一名人事干部。政治上和中心總支保持高度一致,。凡是中心總支作出的決定,，都要不折不扣執(zhí)行；凡是中心領(lǐng)導(dǎo)和科長交辦的任務(wù)，都要保質(zhì)保量按時完成,。同時,，要時時關(guān)注大局、認(rèn)真研究大局,、準(zhǔn)確把握大局,，充分發(fā)揮參謀助手的作用，參在關(guān)鍵處,，謀在點子上,，為中心領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策獻(xiàn)言獻(xiàn)策。

要始終堅持學(xué)政治理論,。全面提高適崗能力,，做一個“三力”干部，即有能力,，會說,、會寫、會微機(jī),；有活力,，善溝通、善協(xié)調(diào),、說得通,、打得響；有魄力,，堅持原則,，敢抓善管，雷厲風(fēng)行,，促進(jìn)落實。

要全心全意為中心職工辦好事,、辦實事,。做到來有迎聲，問有答聲,，走有送聲,。同時，要深入基層聽取意見,，解疾苦,，積極為職工解疑釋惑、排憂解難,。

創(chuàng)新是永恒的主題,。全面開創(chuàng)中心人事管理工作的新局面。開拓創(chuàng)新。要在辦公室主任的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下,，采取非常的手段,，改革的辦法，實現(xiàn)人事管理工作“三化”即對中心干部檔案進(jìn)行一次全面性整理,，力爭達(dá)省二級標(biāo)準(zhǔn),，實現(xiàn)干部檔案管理擴(kuò)檔化；對工資套改情況進(jìn)行一次細(xì)致性清理,，做好日常工資晉級工作,，實現(xiàn)干部工資管理規(guī)范化；進(jìn)一步建立健全干部管理,、績效考評,、機(jī)關(guān)考勤、年度考核等制度,，實現(xiàn)干部管理機(jī)制系統(tǒng)化,。

我的演講完畢。謝謝大家,！

辦公室行政主管競聘演講稿篇二

尊敬的董事長總經(jīng)理,，各位領(lǐng)導(dǎo)：

大家好！

一條好的行政助理競聘渠道,，會引來一池活水,；一個好的用人機(jī)制，能使無數(shù)人才脫穎而出,。為提高公司戰(zhàn)斗力,，轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)，提升公司工作管理水平,，加強(qiáng)人才培養(yǎng),，我們舉辦了本次競聘活動。

此時此刻,，我的心情非常激動,。因為這不僅是對公開參與競職勇氣的一次考驗，更是對我學(xué)識水平工作經(jīng)驗和綜合能力的一次全面檢驗,。今天,，我競聘的是行政部經(jīng)理。

我叫xxx,，今年xx歲,，本科學(xué)歷，在xx師范學(xué)院取得大專學(xué)歷,，在xx取得經(jīng)濟(jì)管理學(xué)本科學(xué)歷,，文書檔案中級和電算財會初級職稱,，現(xiàn)任石家莊公司辦主任，負(fù)責(zé)行政勞資政府事務(wù)黨團(tuán)務(wù)女工體系檔案接待小車管理等工作,。

在xx這個團(tuán)結(jié)又溫暖的大家庭里,，既有壓力，更有動力,。如果說一直以來我能行政經(jīng)理競聘報告的話,，那也是各位領(lǐng)導(dǎo)以及同事們指導(dǎo)幫助和關(guān)心支持的結(jié)果。在此,，我衷心說聲謝謝,！

行政部經(jīng)理需要要負(fù)責(zé)xx水泥總廠的行政管理與基礎(chǔ)管理工作，是xx水泥總廠的綜合職能管理部門,。所以,，需要具備較強(qiáng)的計劃控制與執(zhí)行能力；具備良好的團(tuán)隊管理組織溝通協(xié)調(diào)能力,；具備較強(qiáng)的分析問題及解決問題的能力,；具備優(yōu)秀的外聯(lián)與公關(guān)能力，具備解決突發(fā)事件的能力等多方面的綜合能力,。但我認(rèn)為自己已具備擔(dān)任該崗位的這些素質(zhì)和才能,。

自覺貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策和國家的法律法規(guī)，具有履行崗位職責(zé)所需的政策理論水平,。有強(qiáng)烈的事業(yè)心責(zé)任感,，堅持原則，遵紀(jì)守法,，團(tuán)結(jié)同志,，廉潔奉公，作風(fēng)正派,。

我連續(xù)從事行政和辦公室工作年,，多年的工作磨練了我特別能吃苦特別能忍耐特別能戰(zhàn)斗特別能奉獻(xiàn)的良好品質(zhì)。養(yǎng)成了我遇事不含糊,，辦事不拖拉的工作習(xí)慣,，造就了我不唯書不唯上只唯真只唯實的工作態(tài)度，我愛崗敬業(yè),，工作踏踏實實，兢兢業(yè)業(yè),，一絲不茍,，不管干什么從不講價錢，更不怨天憂人,，干一行,，愛一行,，努力把工作做得最好。

平時非常注重業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),，不斷提高自己的業(yè)務(wù)知識和政策水平,。我思想比較活躍，愛好廣泛,，接受新事物比較快,，勇于實踐，具有開拓精神,；同時我朝氣蓬勃,，精力旺盛，工作熱情高干勁足,，具有高昂斗志,。

工作二十多年來，我先后在多個崗位上工作過,，不同的工作崗位的經(jīng)歷鍛煉了我不同的工作能力,，豐富了我的人生閱歷，鍛煉了我的意志,，豐富了我的知識,，增強(qiáng)了我的能力，拓展了我的視野,，更重要的是培養(yǎng)了我樂觀豁達(dá)冷靜沉穩(wěn)的性格和顧全大局開拓創(chuàng)新的精神和作風(fēng),，而這樣的性格和作風(fēng)，無疑是一名行政部經(jīng)理所必備的素質(zhì),。

通過多次的培訓(xùn)和學(xué)習(xí),，使我掌握了扎實的專業(yè)知識，特別是行政主管競聘工作以后,，我嚴(yán)格要求自己,，在二十多年的實踐中，使自己的理論知識與實踐相結(jié)合,，做起工作來更是左右逢源,，游刃有余。這都為我做好下一步工作打下了堅實的基礎(chǔ),。

千帆競技,，百舸爭流。我們公司事業(yè)正蓬勃發(fā)展,，我作為和公司一起成長的一名員工,，肩負(fù)著責(zé)任和使命，更有義務(wù)爭做公司事業(yè)的脊梁,。假如這次我能夠競聘成功,，我將記緊“通過不斷創(chuàng)新的技術(shù)向客戶提供優(yōu)質(zhì)的非金屬工程材料和個性化的應(yīng)用解決方案,，為客戶打造事業(yè)成功的基礎(chǔ)，以永遠(yuǎn)不變的真誠與客戶攜手,，結(jié)成我們共同發(fā)展的伙伴”的企業(yè)使命,；我將握緊我們“誠信敬業(yè)合作成長”的企業(yè)文化理念；我將拽緊我們“讓夢想引導(dǎo)我們創(chuàng)新,，讓時間積聚嘉華真誠”的經(jīng)營之道,，全力以赴圍繞行政部的中心工作，以提高工作質(zhì)量為根本出發(fā)點,，使行政部工作有新的突破,，再上新臺階。我的工作思路如下：

一,、加強(qiáng)政治理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),，不斷提高政治思想覺悟和業(yè)務(wù)工作能力，盡快進(jìn)入行政部經(jīng)理角色,。作為公司中層管理崗位領(lǐng)導(dǎo)人員,，不僅要有一定的政治理論水平，而且還要有過硬的業(yè)務(wù)工作能力,，才能勝任工作需要,。我將在工作中堅持學(xué)習(xí)馬列主義，政治立場堅定,，遵紀(jì)守法,，廉潔奉公。我將在工作中增強(qiáng)責(zé)任心和使命感,，發(fā)揚“艱苦奮斗,，開拓進(jìn)取，務(wù)實創(chuàng)新,，忘我奉獻(xiàn)”的精神,，盡職盡責(zé)把本職工作搞好。我將加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，團(tuán)結(jié)周圍職工,，在所積累的工作經(jīng)驗上虛心向他們學(xué)習(xí)先進(jìn)的工作方法，使自己的工作思想向健康方向發(fā)展,。

二,、加強(qiáng)基礎(chǔ)管理，創(chuàng)造良好工作環(huán)境,。為領(lǐng)導(dǎo)和員工創(chuàng)造一個良好的工作環(huán)境是行政部重要工作內(nèi)容之一,。我將結(jié)合工作實際，認(rèn)真履行工作職責(zé),，加強(qiáng)與其他部門的協(xié)調(diào)與溝通,，使行政部基礎(chǔ)管理工作基本實現(xiàn)了規(guī)范化，相關(guān)工作達(dá)到了優(yōu)質(zhì)高效,，為公司各項工作的開展創(chuàng)造了良好條件,。

三、加強(qiáng)服務(wù),，樹立良好風(fēng)氣,。行政部工作的核心是搞好“三個服務(wù)”，即為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)為員工服務(wù)為客戶服務(wù),。我將圍繞中心工作,，在服務(wù)工作方面做到以下三點：

變被動為主動。對公司工作的重點難點和熱點問題,，力求考慮在前服務(wù)在前,。特別是行政部分管的食堂倉庫采購車輛辦公耗材管控及辦公設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)等日常工作，工作有計劃,，落實有措施,，完成有記錄，做到了積極主動,。日常工作及領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性事物基本做到了及時處理及時反饋,，當(dāng)日事當(dāng)日清。

在工作計劃中,，每月都突出—個“重點”工作,。做到工作有重點有創(chuàng)新，改變行政部工作等待領(lǐng)導(dǎo)來安排的習(xí)慣,。

在創(chuàng)新與工作作風(fēng)上有所突破,。在工作思路工作方法等方面不斷改進(jìn)和創(chuàng)新，適應(yīng)公司發(fā)展的需要,，做到工作有新舉措,，推動行政部工作不斷上水平上臺階。切實轉(zhuǎn)變行政部服務(wù)作風(fēng),，提高辦事效率,，增強(qiáng)服務(wù)意識和奉獻(xiàn)精神。

四,、認(rèn)真履行職責(zé),。抓好員工禮儀行為規(guī)范辦公環(huán)境辦公秩序的監(jiān)察工作。我將嚴(yán)格按照公司要求,，在公司員工行為規(guī)范和辦公環(huán)境等員工自律方面加大監(jiān)督檢查力度,，不定期對員工行為禮儀辦公區(qū)域清潔衛(wèi)生進(jìn)行抽查，營造了良好的辦公環(huán)境和秩序,。

為了能切實提高員工素質(zhì),，以更好地適應(yīng)市場競爭,，我將積極配合公司把優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)和提高員工素質(zhì)與企業(yè)發(fā)展目標(biāo)緊密結(jié)合。在“學(xué)習(xí)培訓(xùn)月”活動中,，成功舉辦管理學(xué)營銷學(xué)等培訓(xùn)課,，把培訓(xùn)工作的規(guī)劃納入部門整體的工作計劃之中，大力加強(qiáng)對員工政治理論和專業(yè)技能等方面的培訓(xùn),。

根據(jù)各部門的人員需求,，在確保人員編制完全控制在標(biāo)準(zhǔn)編制內(nèi)，本著網(wǎng)上搜報紙上招內(nèi)部推薦等方法,，協(xié)助部門完成人員招聘工作,。對于新員工，定期與其面談,，發(fā)現(xiàn)問題隨時溝通,，深入的＇了解，幫助他解決思想上的難題,，通過制度培訓(xùn)企業(yè)文化的培訓(xùn)等等手段,，讓員工喜歡公司的文化了解企業(yè)的發(fā)展前景設(shè)計員工的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。

各位領(lǐng)導(dǎo)各位評委：幾分鐘的行政競聘報告,，并不能盡述我對作好今后工作的諸多設(shè)想,，然而卻足以表達(dá)我對公司的熱愛。如果各位領(lǐng)導(dǎo)給我一個奮斗的平臺,，我將傾力打造xx騰飛的明天,！如果我競聘成功，我知道,，那凝結(jié)的不僅僅是我個人的汗水,，更凝結(jié)了各位領(lǐng)導(dǎo)和各位同事的無限信任和期待。我將以求真務(wù)實廉潔奉公的態(tài)度,，真抓實干,，在求真務(wù)實中認(rèn)識自己，在積極進(jìn)取中塑造自己,，在拼搏奮斗中奉獻(xiàn)自己,，在崗位競爭中完善自己，用出色的表現(xiàn)回報大家的厚愛,，盡情揮灑我的熱誠,，攀登xx水泥總廠的更高峰！當(dāng)然,，如果我競崗落選,，說明我還有差距，但這也不會影響我的工作熱情，我決心以這次競聘為契機(jī),，用十足的勤奮對待工作,！用感恩的心態(tài)對待公司！用堅定的信心對待自己,！

我的演講完畢,。謝謝大家！