時間就如同白駒過隙般的流逝,,我們的工作與生活又進(jìn)入新的階段,為了今后更好的發(fā)展,,寫一份計劃,,為接下來的學(xué)習(xí)做準(zhǔn)備吧,!那么我們該如何寫一篇較為完美的計劃呢,?下面是小編帶來的優(yōu)秀計劃范文,希望大家能夠喜歡!
護士年度工作計劃個人篇一
一,、加強急診科工作管理,,加強護理人員的專業(yè)知識培訓(xùn),讓每一個護士熟記各項搶救緊急預(yù)案,、搶救器材的擺放位置,、能夠迅速的配合醫(yī)生進(jìn)行搶救;
二,、加強病房??浦R培訓(xùn)。
三,、加強手術(shù)室的管理,。做到手術(shù)室內(nèi)設(shè)備、器械,、物品合格率為98%,,做好應(yīng)急準(zhǔn)備等。
四,、完善骨科健康教育宣傳手冊,。從患者入院的宣教(如:防跌倒、防墜床,、貴重物品隨身攜帶等)標(biāo)本的留?。ㄈ纾捍蟊愠R?guī)等)常規(guī)的檢查項目地點及注意事項、??频淖o理,、手術(shù)后患者的飲食指導(dǎo)、出院指導(dǎo)(如:復(fù)查的專家門診,、科室聯(lián)系電話等)
五、加大醫(yī)院感染控制力度,。嚴(yán)格遵守執(zhí)行消毒隔離制度,,作好病區(qū)環(huán)境衛(wèi)生學(xué)監(jiān)測工作,結(jié)果應(yīng)達(dá)標(biāo),。同時,,作好隨時消毒、終末消毒,、日常消毒工作,。使用后的物品按處理原則進(jìn)行消毒,一次性物品,、醫(yī)療垃圾按要求管理,、使用,、處理。
六,、開展優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)活動提高護士服務(wù)品質(zhì)
(1)為病人多做一點:多巡視,、多觀察、多關(guān)心,、多照顧,、多為病人解決實際問題。
(2)為病人多講一點:多指導(dǎo),、多宣教,、多溝通、多解釋病人疑問,,主動做好健康教育,、主動征求患者意見。通過情景模擬和角色扮演,,提高護士與病人有效溝通的能力,,提高護士服務(wù)意識和健康教育能力。
(3)讓病人方便一點:滿足病人的基本需求,,提供病人便捷的服務(wù),。
(4)讓病人滿意一點:通過開展特色護理溫馨服務(wù)活動,創(chuàng)建護理服務(wù)特色,,提高護士服務(wù)品質(zhì),,提高護理質(zhì)量。
(5)每月進(jìn)行一次患者滿意度服務(wù)問卷調(diào)查,。
護士年度工作計劃個人篇二
一,、加強自身的學(xué)習(xí)和各方面的改進(jìn)
第一,要在自身的專業(yè)上加緊鉆研,,通過向護士長等領(lǐng)導(dǎo)的學(xué)習(xí)來加強自身的理論知識,,提高自身對工作的的了解和熟悉。此外,,也要多多學(xué)習(xí)新知識,,讓自己能保持不斷更新的狀態(tài),保持自身的成長性,。
第二,,作為一名護士,我要時刻做好思想鞏固,。在工作中嚴(yán)格的要求自身的工作,,并進(jìn)一步加強自身的態(tài)度,保證自身對工作的積極性和嚴(yán)謹(jǐn)性,。能在工作中以病人為主體,,人性化的做好自身的服務(wù)和工作,,照顧好病人的身體健康。
第三,,在工作中注重自我管理,,嚴(yán)格牢記并遵守醫(yī)院的規(guī)章制度,保證自身的工作行動都能嚴(yán)格按照規(guī)定執(zhí)行,。準(zhǔn)時上班,,認(rèn)真完成自己的工作任務(wù),絕不給工作帶來麻煩,。
二,、交流和人際關(guān)系方面
首先要在工作之余加強與同事的交流,做到互相幫助,、互相學(xué)習(xí),、互相鼓勵。在工作中不僅要重視自己的職責(zé),,對于身邊一切病人和家屬都有傾心盡力的去做好服務(wù),,讓病人能好好的休息,家屬們也能安心,。
此外,,還要做好與病人的溝通交流。在護理服務(wù)中要保持親切的態(tài)度和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)呢?zé)任感,,在工作中以關(guān)心和愛心,,更貼心的去照顧病人。
三,、加強管理能力
在工作中,,首先要加強對自身負(fù)責(zé)病區(qū)的管理能力,確保能準(zhǔn)時的完成工作任務(wù),,不讓病人和家屬久等,。此外,要加強自身的了解,,更好的管理自己的任務(wù),,絕不能在工作中犯下錯誤和馬虎!
此外,,作為護士同時也要加強對安全方面的管理。不僅僅是對病房的安全,,更是對醫(yī)藥瓶的安全,,更要嚴(yán)格的做好檢查。在取藥和換藥中,,都要嚴(yán)格的確認(rèn)藥品正確,,多多檢查,,決不能在藥物上犯下錯誤!
四,、做好競賽準(zhǔn)備
今年x月左右,,按照醫(yī)院規(guī)定會繼續(xù)舉行醫(yī)護人員的技能競賽,今年,,我也決定要積極的參加這場競賽,,及時不能獲得多么優(yōu)秀的名次,也一定能收獲許多的經(jīng)驗和技巧,。為此,,我要多多注意自身的鍛煉,在工作和日常中加強自身的鍛煉,,提升個人能力和技巧,。
總的來說,今年的工作依然不輕松,,但我一定以更加嚴(yán)格,、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)男膽B(tài),認(rèn)真的對待好自己的每一份任務(wù),!
護士年度工作計劃個人篇三
心中有夢想,,行動才會有方向,在20__年度下半年工作中,,我將進(jìn)一步明確自己的工作目標(biāo),,制定進(jìn)一步工作計劃扎扎實實學(xué)習(xí),,實實在在工作,認(rèn)認(rèn)真真為患者服務(wù),為醫(yī)院服務(wù),。
一、 落實護理質(zhì)量檢查,,使科室護理工作得到提高,。
根據(jù)護理部下達(dá)工作任務(wù)及護士長手冊中的周工作安排,月工作重點,,對護理工作進(jìn)行督導(dǎo),、檢查,并結(jié)合質(zhì)控護士的檢查結(jié)果,,將小問題在護士軼事本上及時反饋,,如果反復(fù)出現(xiàn)的問題則在每月的科室質(zhì)量反饋會上進(jìn)行分析、討論,,,,共同商討改進(jìn)方法,并在信息本上記錄,不斷提高科內(nèi)護理質(zhì)量,。盡量使得基礎(chǔ)護理合格率達(dá)≧90%,、等級護理合格率達(dá)≧90%、急救物品完好率達(dá)100%,、護理文件書寫合格率≧90%,。、醫(yī)療器械消毒滅菌合格率100%,、年褥瘡發(fā)生次數(shù)為0(難以避免性褥瘡除外),。二、強化護理安全意識,,加強全員安全教育,。1、嚴(yán)格執(zhí)行查對制度,,在工作中具體落實到醫(yī)囑查對,;注射、服藥,、處置查對,;輸血查對;飲食查對等幾方面,。平常工作中勤檢查,,醫(yī)囑班班查對,護士長每周總查對二次并登記,、簽名,,出現(xiàn)問題及時整改。
二,、按照醫(yī)院icu感染控制標(biāo)準(zhǔn),,做好科內(nèi)感染管理工作,嚴(yán)格執(zhí)行各項消毒隔離制度,,醫(yī)療廢物按院感要求分類放置,,一次性注射器、輸液(血)器用后毀形率達(dá)100%,,防止各種醫(yī)療廢物外流,。,加強清潔工的管理,,保持icu病室干凈,、無灰塵。
四,、加強繼續(xù)教育學(xué)習(xí),,利用各種機會和方式,,不斷提高護理人員業(yè)務(wù)技能。認(rèn)真完成科室制定分層次培訓(xùn)計劃,,重點提高培訓(xùn)效果,增加新技術(shù)新業(yè)務(wù)培訓(xùn),,提高新技術(shù)開展的安全性,。
鼓勵科內(nèi)護士參加各種形式的成人再教育教育,爭取科內(nèi)全體護士均達(dá)到本科以上學(xué)歷,,使護理人員的綜合素質(zhì)得到進(jìn)一步提高,。選派優(yōu)秀護士進(jìn)修學(xué)習(xí),參加短期或長期培訓(xùn),,增強科室護士科研意識,,積極開展新技術(shù)。
五,、icu護理崗位風(fēng)險性較大,,技術(shù)知識含量高,且icu病房無陪護,,病人的所有護理工作都落在護理人員身上,,為了確保護理安全,實行班組排班,,選出優(yōu)秀的護士擔(dān)任組長,,實行組長負(fù)責(zé)制,保證護士長不在的情況下,,有負(fù)責(zé),,有督促,有檢查,。icu護理工作繁雜,、緊張、瑣碎,,只有配備相對較足夠的護理人員,,才能保證護理工作有條不紊的進(jìn)行,杜絕各種護理差錯,。
護士年度工作計劃個人篇四
一年的時間轉(zhuǎn)瞬即逝,,回顧這一年來的工作,有許多的收獲,,更有許多的不足,,總結(jié)經(jīng)驗,吸取教訓(xùn),,結(jié)合科室的實際情況及護理部的要求,,現(xiàn)制定__年護理計劃:
一、繼續(xù)加強細(xì)節(jié)管理及護理人員的層級管理,保證護理安全,。
__年將嚴(yán)格執(zhí)行績效考核制度,,把各項質(zhì)控工作分工到人,責(zé)任到人,,充分發(fā)揮護士的作用,,在日常工作中加強檢查,增加科室各班人員的自我管理能力,,規(guī)范科室管理,。
二、加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),,更新知識,,拓展服務(wù)內(nèi)涵,增加經(jīng)濟收入,。
制定助產(chǎn)士培訓(xùn)計劃,,著重培訓(xùn)助產(chǎn)士對產(chǎn)程的觀察及對難產(chǎn)的判斷,護理文書中增加臨產(chǎn)觀察記錄,,以詳細(xì)記錄整個產(chǎn)程的進(jìn)展,,從而提高助產(chǎn)士對產(chǎn)程異常的觀察及處理能力,同時將針對科室常見病及危重病的護理組織全體護士進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),,對危重患者及時組織護理查房;對新業(yè)務(wù),、新技術(shù)加強培訓(xùn),以提高全科室的理論及操作能力,。
三,、嚴(yán)格消毒隔離,預(yù)防醫(yī)院感染
1,、產(chǎn)房及新生兒室管理:產(chǎn)房及新生兒室是預(yù)防醫(yī)院感染的重中之重,。責(zé)任組長負(fù)責(zé)制及護士長總負(fù)責(zé)的方式做好全面質(zhì)控工作。嚴(yán)格消毒隔離及物品交接管理,,加強院內(nèi)感染控制及監(jiān)測工作,。通過檢查與督導(dǎo),全面提高產(chǎn)房,、新生兒室的管理,,完成各項護理質(zhì)量控制與管理工作。
2,、規(guī)范處置醫(yī)療廢物,,嚴(yán)格消毒滅菌。并做好各項登記工作,。
3,、加強病房管理,,嚴(yán)格執(zhí)行消毒隔離制度,對母嬰同室和發(fā)熱患者的病室每日行空氣消毒,,患者出院當(dāng)日做好終末消毒處理,,防止發(fā)生交叉感染。
四,、加強護理安全管理,,嚴(yán)格實習(xí)帶教
實習(xí)帶教是護理安全管理中的重要部分,將對實習(xí)生,、進(jìn)修生實行一對一的帶教模式,放手不放眼,,加強勞動紀(jì)律的管理,,制定學(xué)習(xí)計劃,定期進(jìn)行轉(zhuǎn)科考試,,并對實習(xí)同學(xué)進(jìn)行帶教老師的滿意度調(diào)查,,評選年度最滿意帶教老師。
五,、晨會護理交班采取脫稿交班的方式,,以提高護士對患者“十知道”的掌握及語言能力和溝通能力。
六,、繼續(xù)開展優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)工作,,不斷拓展服務(wù)內(nèi)涵,增加優(yōu)質(zhì)服務(wù)內(nèi)容,,提高服務(wù)質(zhì)量,。
繼續(xù)免費為新生寶寶提供出生第一步的腳印,做好產(chǎn)后乳房護理及新生兒護理的健康教育工作,,開展中醫(yī)護理操作技術(shù),,盡可能的滿足患者的合理需求,定期征求患者意見,,改進(jìn)服務(wù)質(zhì)量,,為患者家屬提供一個滿意的醫(yī)療環(huán)境。
七,、加強醫(yī)療設(shè)備,、急救藥械的管理,責(zé)任到人,。
將各區(qū)域放置的設(shè)備分給專人負(fù)責(zé)管理,、保養(yǎng),定期檢查維修,,確保每臺設(shè)備都處于良好的備用狀態(tài);加強急救藥械的管理,,專人分管,、定點放置、定期消毒,、定期檢查檢查維修,,隨時處于備用狀態(tài)。
八,、加強健康宣教及產(chǎn)后訪視,。
在__年科室將建立孕產(chǎn)婦qq群,隨時解決孕產(chǎn)婦提出的問題并做好孕期指道,。同時日常工作做到入室有宣教,,治療、護理隨時有指導(dǎo),,利用一切機會做好宣教工作,。由接生助產(chǎn)士負(fù)責(zé)在產(chǎn)后15-40天打電話進(jìn)行產(chǎn)后訪視,了解產(chǎn)后恢復(fù),、母乳喂養(yǎng)情況及督促產(chǎn)婦產(chǎn)后42天來院復(fù)診及計劃生育指導(dǎo),。
九、開設(shè)孕產(chǎn)婦知識講座,。
由科室資深的醫(yī)生,、助產(chǎn)士進(jìn)行授課,授課方式采取講授演示,、問答互動,、參觀學(xué)習(xí)等多種方式。并廣泛征求意見和建議,,以調(diào)整授課內(nèi)容,,滿足準(zhǔn)爸爸、準(zhǔn)媽媽對保健知識的需求,。
十,、積極開展中醫(yī)特色護理技術(shù)。
包括拔罐,、艾灸,、在臨床運用,增加治療效果,,充分發(fā)揮中醫(yī)藥特色優(yōu)勢,、開展不同形式的中醫(yī)藥治療疾病知識教育和健康養(yǎng)生教育指導(dǎo)。
護士年度工作計劃個人篇五
為進(jìn)一步抓好醫(yī)療護理質(zhì)量,,提高護理人員業(yè)務(wù)技術(shù)水平,,今年的護理工作要以抓好護理質(zhì)量為核心,圍繞醫(yī)院的發(fā)展規(guī)劃,,本著“以病人為中心”,,以“服務(wù),、質(zhì)量、安全”為工作重點的服務(wù)理念,,創(chuàng)新管理方式,,不斷提高社會滿意度,現(xiàn)將工作計劃總結(jié)如下:
一,、 加強護理安全管理,,完善護理風(fēng)險防范措施,有效的回避護理風(fēng)險,,為病人提供優(yōu)質(zhì),、安全有序的護理服務(wù)。
1,、 不斷強化護理安全教育,,把安全護理作為每月護辦會常規(guī)主題之一,將工作中的不安全因素及時提醒,,并提出整改措施,以院內(nèi)外護理差錯為例討論借鑒,,使安全護理警鐘常鳴,。
2、 將醫(yī)院各項規(guī)章制度,、護理核心制度落實到實處,,定期和不定期檢查。
3,、 加強重點環(huán)節(jié)的風(fēng)險管理,,如夜班、中班,、節(jié)假日等,,實行備班及彈性排班制,減少交接班的頻次,,減少工作中的漏洞,,合理搭配年輕護士和老護士值班,同時注意培養(yǎng)護士獨立值班時的慎獨精神,。
4,、 加強重點管理,如危重病人交接,、輸血,、特殊用藥、病人管道管理以病情觀察和潛在風(fēng)險的評估等,。
5,、 加強對重點人員的管理,,新入科和工作中粗心大意的護士等對她們進(jìn)行法律意識教育,提高她們的抗風(fēng)險能力,。5,、
6、 完善護理緊急風(fēng)險預(yù)案,,平時工作中注意培養(yǎng)護士的應(yīng)急能力,,對每項應(yīng)急工作,如輸血,、輸液反應(yīng),、特殊液體、藥物外滲,、突
發(fā)停電等,,都要做回顧性評價,從中吸取經(jīng)驗教訓(xùn),,提高護士對突發(fā)事件的反應(yīng)能力,。
二、 以病人為中心,,提倡人性化服務(wù),,加強護患溝通,做好健康教
育,,提高病人滿意度,,避免護理糾紛。
三,、 建立檢查,、考評、反饋制度,,定期和三大員及考核組人員深入
科室檢查,、督促、考評,,考評方式以現(xiàn)場提問及詢問病人,,查看記錄,聽取醫(yī)生意見,,發(fā)現(xiàn)護理工作中的問題,,提出整改措施。
四,、 加強“三基”培訓(xùn)計劃,,提高護理人員整體素質(zhì)。
1,、每周四晨提問1次,,內(nèi)容為基礎(chǔ)理論知識,,專科理論知識,,院內(nèi)感染知識等,。
2、制定出全年護理技能操作培訓(xùn)計劃,,單月月初進(jìn)行理論知識學(xué)習(xí),,月底考試,雙月月初進(jìn)行操作培訓(xùn),,月底考核,,熟練掌握科室現(xiàn)有急救器材及儀器的使用。
3,、每周一晨間為護士藥理知識小課堂,,由治療班搜集本科室現(xiàn)用藥說明書,并給大家講解藥理作用及注意事項,,使每個護士都能熟練掌握,。
4、經(jīng)常復(fù)習(xí)護理緊急風(fēng)險預(yù)案,,每季度進(jìn)行模擬演示,,提高護士應(yīng)急能力。