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s店財務(wù)經(jīng)理述職報告篇一

認真學(xué)習(xí)公司的十八字精神,，以五條姿態(tài)為指導(dǎo)，加強思想品德修養(yǎng),，樹立良好的職業(yè)品質(zhì),、嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)，嚴守工作紀律,，努力提高工作效率和工作質(zhì)量,；熱愛本職工作，愛崗敬業(yè),，廉潔奉公,，恪盡職守，辦理會計業(yè)務(wù)時遵循實事求是,、客觀公正,；對單位以廠為家，對同事以誠相待,，對工作從不挑揀,、任勞任怨，堅持黨的基本原則,，嚴格執(zhí)行會計制度和會計法規(guī),，全面完成了上級交給的各項財務(wù)任務(wù)。

（一）,、顧全大局,，端正態(tài)度，積極的完成公司安排的各項任務(wù)。合理的調(diào)度資金,，充分發(fā)揮資金使用率,。積極爭取政策，深入研究稅收政策,，合理避稅增加效益,，加深與稅務(wù)部門各項工作聯(lián)系和協(xié)調(diào)，通過合理避稅為公司增加效益,。嚴格規(guī)范差旅費報銷程序和職工的借款的還款時間,。堅持按照公司《關(guān)于加強差旅職工借款管理通知》制度執(zhí)行，作到堅持原則,，一視同仁,，杜絕虛報冒領(lǐng)，借款長期不還現(xiàn)象發(fā)生,。繼續(xù)加強會計從業(yè)人員業(yè)務(wù)培訓(xùn),，規(guī)范財務(wù)管理，特別是加強會計實務(wù)培訓(xùn),，以推行財務(wù)會計電算化為目標,，全面提高財務(wù)財務(wù)人員素質(zhì)。

（二）增強服務(wù),。我公司下屬企業(yè)行業(yè)跨度大,，員工眾多，對財務(wù)要求既有統(tǒng)一性,，又有獨特性,。我公司作為現(xiàn)代企業(yè)，財務(wù)中心必然成為企業(yè)管理的核心部門,，為集團公司領(lǐng)導(dǎo)服好務(wù),，發(fā)揮財務(wù)板塊的重要作用，提供及時的,、真實的財務(wù)信息,，為領(lǐng)導(dǎo)決策作好保障。加強對上級主管部門的服務(wù),。按照上級主觀部門的要求,，及時準確提供財務(wù)管理信息，為上級部門掌握我司財務(wù)運行狀況作好必要的服務(wù),。

（三）加強管理,。加強制度建設(shè)，完善各項財務(wù)制度,。加強對資金管理,，保證對資金的有效管理,，充分發(fā)揮資金價值。加強財產(chǎn)管理,，堅持每年度組織清查一次,，清查結(jié)果報公司總經(jīng)理審閱，確保公司財產(chǎn)的不流失,。

（四）增強監(jiān)督職能,。加強制度執(zhí)行的監(jiān)督，加強對計劃的執(zhí)行的監(jiān)督,，加強資金使用的監(jiān)督,。對各下屬企業(yè)進行的經(jīng)濟業(yè)務(wù)活動進行監(jiān)督，確保財務(wù)運行有效,、安全,，實現(xiàn)財務(wù)制度化。定期對各分子公司財務(wù)進行審核,，保證財務(wù)數(shù)據(jù)的真實,、合法。

加強自身學(xué)習(xí),，明確崗位職責(zé),，不斷提高科室人員的素質(zhì)。堅持參加公司組織的學(xué)習(xí),，積極向同行和同事學(xué)習(xí)，加強自己的業(yè)務(wù)水平和管理能力,。由于公司下屬單位較多,，行業(yè)跨度較大，所以在加強自身學(xué)習(xí)的同時,，不斷熟悉下屬各單位的各項業(yè)務(wù)和各個環(huán)節(jié),，為進一步加強財務(wù)監(jiān)管提供保障。真正把好各個關(guān)口,，將各個單位的漏洞減少到最小,。

1、切實加強財務(wù)核算,。根據(jù)集團公司規(guī)范財務(wù)管理,、優(yōu)化財務(wù)審核程序、提升財務(wù)服務(wù)質(zhì)量和發(fā)揮職能部門更好地參與企業(yè)管理的要求,，我財務(wù)中心重點加強財務(wù)核算方面的工作,。我中心克服人員少工作量大的困難，經(jīng)過高效的組織,，分清工作的輕重緩急,，妥善處理好各項工作,。日常的資金收付和財務(wù)報表、記賬等工作以及下屬各單位之間的往來協(xié)調(diào)工作是最平常也最繁重的工作,，一年來,，本著認真、仔細,、嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L(fēng),，通過我中心工作人員的努力，滿足了各部門對財務(wù)中心的要求,，充分發(fā)揮財務(wù)中心的職能作用,。

2、積極加強財務(wù)監(jiān)督,。財務(wù)中心全體工作人員按照會計法有關(guān)規(guī)定,，從嚴從細，對每一張原始憑證,、票據(jù)等的真實性,、完整性進行審核和控制，對于不合格的票據(jù)兼具退回,。對于費用監(jiān)督方面,，我中心嚴格按照公司有關(guān)規(guī)定，凡是超過規(guī)定部分,，一律不予報銷,，由個人負擔(dān)。在加強財務(wù)監(jiān)督的同時,，對我中心工作進行自查,，從中查找經(jīng)營和管理上的漏洞，并有針對性地指定整改措施,，通過自查,，切實加強了對下屬各單位的監(jiān)管力度。

3,、加強資金管理的作用,。為了規(guī)范我公司經(jīng)濟運行秩序，進一步加強公司的資金管理,，降低和杜絕資金的使用風(fēng)險,，提高資金使用效率，促進集團健康發(fā)展,。一方面我們?yōu)榱吮ＷC我公司資金運作流暢,，對職工借款、采購員的費用報銷等方面,，采取積極的措施加以管理,，針對一些長期拖欠不還且多次敦促其還款未果的職工采取扣除工資的方法,，直到扣完為止。另外對長期不報銷,、不歸還欠款的采購員,，我們采取停止其借款或扣除其工資的方法，加強資金的管理盒對費用的控制,。另一方面,，2015年累計還款2000萬元，完成各項貸款3000余萬元,，為公司的發(fā)展提供了充足的資金保證,。通過這些措施，加速了流動資金的周轉(zhuǎn),，保證了公司正常的經(jīng)濟運行,。

4、在對外協(xié)調(diào)方面,，我中心按照公司的要求始終把公司利益放在第一位,，本著少花錢、多辦事的原則,，進行對外聯(lián)系和協(xié)調(diào),。在我中心和公司領(lǐng)導(dǎo)的努力下，為減輕稅賦和順利發(fā)展鋪平了道路,。其中,，泰山飯店減免營業(yè)稅款53萬元，名人會館減免營業(yè)稅款25.6萬元,。

總之,，這半年來，我認真干好了本職工作,，起好了一名財務(wù)負責(zé)人的作用，并時時不忘以身作則,。對成本及費用進行嚴格控制,，盡量做到了防止漏洞產(chǎn)生，在一定程度上降低了成本費用開支,。立足本職工作,，踏踏實實，發(fā)揚泰鋼精神,，挖掘潛力,，堵塞漏洞，不斷提高自身綜合素質(zhì),，為泰鋼的發(fā)展貢獻出更大的力量,。

s店財務(wù)經(jīng)理述職報告篇二

大家好,！

我會邊學(xué)邊干，融會貫通,，學(xué)以致用,，不懂的地方虛心向單位同事請教，通過學(xué)習(xí)使自己的基本上掌握了業(yè)務(wù)操作規(guī)程和要領(lǐng),，對自己應(yīng)承擔(dān)的工作可以獨立完成,，也使自己的業(yè)務(wù)水平和技能都有不同程度的提高。

辦理會計事務(wù)可以嚴格按資金性質(zhì),、業(yè)務(wù)特點,、經(jīng)營管理和核算要求準確地使用會計憑證、科目和帳戶,；堅持當(dāng)時記帳,、當(dāng)日核對，作到要素齊全,、內(nèi)容真實完整,、數(shù)字字跡清楚，確保帳務(wù)處理"五無",、帳戶核算"六相符"等,；辦理儲蓄業(yè)務(wù)時可以認真落實"實名制"規(guī)定，登記好相關(guān)證件手續(xù)等等,。每日營業(yè)終了,，逐筆勾對電腦打印流水帳和現(xiàn)金收付登記簿，堅持碰庫制度,。填送會計報表時作到內(nèi)容清楚,、數(shù)字真實、計算準確,、字跡清晰,、簽章齊全、按時報送,，各種報表,、各項目之間相關(guān)數(shù)字銜接一致。

在工作中,，可以團結(jié)同事,，和睦相處，相互學(xué)習(xí),，相互促進,；在生活中，互相幫助,，互相關(guān)心,，共同創(chuàng)造和諧的氛圍,。同時，不斷進行自我定位,，更新觀念,，提高服務(wù)意識，增強服務(wù)水平,。

總之,，在上級領(lǐng)導(dǎo)和同事們的'關(guān)心幫助下，我的各個方面都有了很大的進步,，業(yè)務(wù)能力也得到較大程度的提高,，但我深刻體會到，這與組織的要求還有一定的差距,，有些方面還存在著很多不足,，對自身業(yè)務(wù)素質(zhì)有待更進一步的提高。但我相信,，在上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下,，在同事的熱情幫助下，我將會更加努力,，認真學(xué)習(xí)信用社的法規(guī),、規(guī)章制度，提高自己的理論知識和業(yè)務(wù)知識,、加強思想道德建設(shè),，樹立正確的人生觀和價值觀。把工作做的更穩(wěn)更好,，爭取在以后的工作中能有更好的成績,。

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20xx年xx月xx日

s店財務(wù)經(jīng)理述職報告篇三

大家好!

古語說：“德若水之源，才若水之波”,。要做好財務(wù)經(jīng)理工作,，必須要有正確的政治思想。用黨的理論武裝自己的頭腦,，提高自身政治素質(zhì),，在思想上與公司保持一致，堅定理想信念,，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,，樹立全心全意做好財務(wù)工作的思想,，做到無私奉獻。在工作上我養(yǎng)有吃苦耐勞,、善于鉆研的敬業(yè)精神和求真務(wù)實的工作作風(fēng),。緊密結(jié)合崗位實際,，完成各項工作任務(wù)。

我是一個喜歡學(xué)習(xí)的人,，總覺得人的一生是學(xué)習(xí)的一生,，特別在當(dāng)今發(fā)展迅速的時代，學(xué)習(xí)就更加重要,，一個人不學(xué)習(xí),，就跟不上時代的需要，必定被時代所淘汰,。我在工作上除了學(xué)習(xí)黨的理論知識和國家方針政策外,，重點是學(xué)習(xí)財務(wù)知識，做到學(xué)深學(xué)透,，掌握在腦海中,，運用到實際工作中，為自己做好財務(wù)經(jīng)理工作打下堅實的基礎(chǔ),。通過學(xué)習(xí),，我熟悉和掌握了黨和國家的方針政策、法律法規(guī)和財務(wù)知識與技能,，能較好地結(jié)合實際情況加以貫徹執(zhí)行,，具有較強的工作能力，能完成較為復(fù)雜,、繁瑣的工作任務(wù),，取得良好成績。

實際工作中,，我始終堅持“精益求精,，一絲不茍”的原則。具有很強的事業(yè)心,、責(zé)任心,，奮發(fā)進取，一心撲在工作上;每件小事都會當(dāng)成大事來做;當(dāng)天事當(dāng)天完成,，不拖拉;不計名利和得失,。來往接待有禮有節(jié)，平和待人,。

做為公司財務(wù)經(jīng)理,，我根據(jù)年初工作計劃，認真做好對內(nèi)日常財務(wù)管理,，對外工商,、財務(wù)對接工作。

(一)建章立制，完善核算管理

一是做好基礎(chǔ)工作,，按時上交報表,。進一步加強日常財務(wù)工作的管理，完善財務(wù)規(guī)章制度和崗位職責(zé),。我在年加大財務(wù)基礎(chǔ)工作建設(shè),，從粘貼票據(jù)、裝訂憑證等最基礎(chǔ)的工作抓起,，認真審核原始票據(jù),，細化財務(wù)報賬流程。按照xx公司的精神與《xx公司管理制度》,、《票據(jù)及財務(wù)印鑒的管理制度》,、《會計檔案保管制度》等，將內(nèi)控與內(nèi)審相結(jié)合,，每月終結(jié)都要進行自查,、自檢工作，逐步完善財務(wù)管理體系,。

二是組織財務(wù)活動,，處理財務(wù)關(guān)系。財務(wù)部每天都離不開資金的收付與財務(wù)報帳,、記帳工作,，這是財務(wù)部最平常最繁重的工作。20xx來,，我及時為各項內(nèi)外經(jīng)濟活動提供了應(yīng)有的支持,，基本上滿足了各部門對我部的財務(wù)要求。公司資金流量一直很大,，現(xiàn)金流量巨大而繁瑣,，我本著“認真、仔細,、嚴謹”的工作作風(fēng),，各項資金收付安全,、準確、及時,，沒有出現(xiàn)過差錯,。公司的各項經(jīng)濟活動最終都將以財務(wù)數(shù)據(jù)的方式展現(xiàn)出來,。在財務(wù)核算工作中我盡心盡力,，認真處理每一筆業(yè)務(wù),，為公司節(jié)省各項開支費用盡自己最大的努力。

采取定額包干的方式,，將手機費,、電話費,、辦公費、車輛油料費,、維修費、線路巡視費等定額控制,，節(jié)約歸已,、超支自負，培養(yǎng)了職工的節(jié)約意識,。

采取預(yù)算審批的方式,，對定額以外的費用，必須先層層審批,，沒有審批發(fā)生的費用,，一律不予報銷。在現(xiàn)金預(yù)算方面,，為提高現(xiàn)金預(yù)算的準確性,，在實際支付時做到，沒有現(xiàn)金預(yù)算項目的不予支付,，超預(yù)算支付標準的不予支付,，從而提高了現(xiàn)金預(yù)算意識。在職工借款還款方面,，規(guī)定了借款必須于發(fā)生當(dāng)月還款,，確實起到了降低借款數(shù)額，減少資金占用,，避免呆帳發(fā)生的積極作用,。通過預(yù)算管理這一有效的管理手段，職工的規(guī)范意識進一步增強,，從而有力地帶動了財務(wù)其他各項工作的開展,。

全年財務(wù)核算工作，資金的結(jié)算與安排,、費用的稽核與報銷,、會計核算與結(jié)轉(zhuǎn)、會計報表的編制,、稅務(wù)申報等各項工作開展都能及時有效的完成,。

(二)統(tǒng)籌兼顧，規(guī)整資金管理

按月及時與銷售部的銷售提成表進行審查核對,，保障銷售數(shù)據(jù)的核對無誤,。

對存放的付款合同進行集中的歸檔管理，并建立合同臺帳,。按部門對合同的類別,、名稱,、簽訂單位、合同金額,、付款時點及金額,、執(zhí)行情況等做出詳細準確的反映。

(三)及時足額,，保證稅款繳納

正確計算營業(yè)稅款及個人所得稅,，及時、足額地繳納稅款,，積極配合稅務(wù)部門使用新的稅收申報軟件,，及時發(fā)現(xiàn)違背稅務(wù)法規(guī)的問題并予以改正，保持與稅務(wù)部門的溝通與聯(lián)系,，取得他們的支持與指導(dǎo),。全年公司共繳納稅款xx萬元。

(四)加強預(yù)算,，做好預(yù)決算

一是依據(jù)20xx年度預(yù)算標準進行分解,，積極同各部門溝通，制定20xx年包干經(jīng)費,。二是20xx年1月根據(jù)總公司財務(wù)部做好20xx年度報表決算會議要求,，加班加點，清理了本年度往來帳項,，結(jié)算完成本年度各項成本費用開支報帳手續(xù),，為0xx年財務(wù)決算做好了準備工作。三是配合完成會計師事物所對公司調(diào)研工作和20xx年度所得稅匯算工作,。

今年以來,，我認真學(xué)習(xí)了《廉政準則》、《關(guān)于黨員領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項的規(guī)定》和《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作責(zé)任追究辦法(試行)》,、《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作有關(guān)事項報告辦法(試行)》等,，切實加強了黨性修養(yǎng)和作風(fēng)建設(shè)，提高了廉潔自律和自覺接受監(jiān)督的意識,。特別是通過認真學(xué)習(xí)《廉政準則》,，我進一步明確了新準則所要解決的突出問題。新準則分為四大部分,，十八條;涉及八方面的禁止和五十二個不準,。落腳點是要解決全黨內(nèi)部各級領(lǐng)導(dǎo)干部中可能存在的六個方面的突出問題：利用職務(wù)和權(quán)力謀取不正當(dāng)利益的問題;私自從事營利活動的問題;違反規(guī)定干預(yù)和插手市場經(jīng)濟活動的問題;利用職務(wù)和權(quán)力上的影響為親屬及其身邊的工作人員謀取利益的問題;在選拔領(lǐng)導(dǎo)干部工作中任人唯親的問題;干部在工作和生活中的作風(fēng)問題。這些問題,，我從思想上的進一步理清,，增強了我個人自覺執(zhí)行《廉政準則》的信心和決心，提高了廉潔勤政意識,。

通過不斷地認真學(xué)習(xí),，使我認識到了黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要性和緊迫性,，作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，我在日常工作,、學(xué)習(xí),、生活當(dāng)中，嚴格要求自己,。加強自我約束,，要求自己努力做到：按守則自律，上級規(guī)定不準做的我絕對不做,，上級要求達到的.我爭取達到，不違章,、不違紀,、不犯法，做個稱職的領(lǐng)導(dǎo)干部,。在考慮問題,、處理事情當(dāng)中，凡是要求職工做到的,，自己首先做到,。不求索取，講求奉獻,，珍惜公司和職工給予的榮譽和權(quán)力,。通過加強作風(fēng)建設(shè)，落實民主集中制原則,，我認真查找和解決影響黨群和干群關(guān)系的突出問題,，為黨、為社會,、為公司做好自己的工作,，為深化公司的改革、促進公司的穩(wěn)定,、推進公司的發(fā)展自覺貢獻力量,。我能按照廉政責(zé)任制的要求，堅持廉潔自律,，率先垂范,，嚴格執(zhí)行上級黨委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項規(guī)定，牢固樹立廉政勤政意識,，時時處處嚴格要求自己,，時刻做到“自重、自省,、自警,、自勵”,。生活上、工作上堅持做到艱苦樸素,、勤儉節(jié)約,，不講排場，不揮霍浪費,。我還經(jīng)常聽黨課進行廉政主題教育,，“以案為鑒”、做到警鐘常敲,，筑起黨員干部思想上防腐拒變的心里防線,。

回顧一年的工作，工作中的風(fēng)風(fēng)雨雨時時在眼前隱現(xiàn),，我不僅能在工作時埋下頭去忘我地工作,，吃苦耐勞，富有團隊合作精神,，具有一定的組織,、協(xié)調(diào)和交際能力，且面對困難從不氣餒,，能夠冷靜,、果斷和全面的去處理，有著強烈的上進心和永不服輸?shù)母蓜?。雖然在工作上取得了一定成績,，但同時，我也清醒地認識到自己的不足,，主要是綜合分析危機的能力離上級的要求還是有一定的差距,。

今后，我要繼續(xù)加強學(xué)習(xí),，掌握做好財務(wù)工作必備的知識與技能,，以科學(xué)發(fā)展觀的要求對照自己，衡量自己,，以求真務(wù)實的工作作風(fēng),，以創(chuàng)新發(fā)展的工作思路，奮發(fā)努力,，攻堅破難,，把各項工作提高到一個新的水平，為公司的發(fā)展,，做出我應(yīng)有的貢獻,。

(一)加強自身業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。今后,，我要繼續(xù)加強學(xué)習(xí),，掌握做好財務(wù)工作的知識和技能,，提高自身工作本領(lǐng)，努力按照政治強,、業(yè)務(wù)精的復(fù)合型高素質(zhì)的要求對待自己,，做到愛崗敬業(yè)、履行職責(zé),、公正公平,、廉潔自律。

(二)加強財務(wù)人員管理,。貫徹“以人為本”的管理思想,，做好人的工作，制定合理的學(xué)習(xí)教育規(guī)劃和切實可行的措施,，在不影響正常業(yè)務(wù)工作的前提下,，積極開展從業(yè)人員的思想政治工作和學(xué)習(xí)教育活動，整頓思想,，增強工作責(zé)任心，學(xué)習(xí)有關(guān)規(guī)章制度和業(yè)務(wù)知識,，提高業(yè)務(wù)技能和綜合素質(zhì),。可借鑒“三講”教育經(jīng)驗開展類似的學(xué)習(xí)教育活動,，并加強考核,，把學(xué)習(xí)效果與工資、資金掛鉤,，努力營造積極向上的學(xué)習(xí)氛圍,。

以上是我個人的述職匯報，請各位領(lǐng)導(dǎo)評議,，歡迎對本人工作多提寶貴意見,，并借此機會，向一貫關(guān)心,、支持和幫助我工作的各位領(lǐng)導(dǎo)和同事表示誠摯的謝意,。

謝謝大家!

述職人：xx

20xx年x月x日

s店財務(wù)經(jīng)理述職報告篇四

首先，我很感謝在全球金融危機嚴重影響的情況下,，卻給予了我們這些人工作的機會,，讓我們有鍛煉自己、展示才華,、提高素質(zhì)和發(fā)展的舞臺,。我想我們所有的人更應(yīng)該以感恩的心來對待這份來之不易的工作。

一,、主要工作業(yè)績

二,、今后需要加以改進的方面

2,、不斷加強財務(wù)部會計、出納的專業(yè)知識和職業(yè)道德的培訓(xùn)和學(xué)習(xí),，及時了解和掌握國家頒布的相關(guān)法律,、法規(guī)以及新稅法政策出臺的真正意義，提高財務(wù)管理人員的綜合素質(zhì),。

申請人：

x年xx月xx日

s店財務(wù)經(jīng)理述職報告篇五

公司全年給我部門的量化指標主要有五項：一是資金上存率95%以上,；我司全年資金上存率為98%；二是年末貨幣資金余額8000萬元以上,，其中公司本級20xx萬,；我司年末貨幣資金余額14200萬元，因購置設(shè)備支付2800萬元導(dǎo)致公司本部貨幣資金沒有達標,；三是新開項目資金策劃率100%,；本年度公司新開4個項目均做了項目資金策劃。四是全司利潤總額8500萬元,；實際全年完成利潤8560萬元,；五是辦理資金信貸類業(yè)務(wù)，投訴率為0,；財務(wù)部全年辦理各項信貸業(yè)務(wù)準確盡快,，全年未發(fā)生一起投訴,。

20xx年,，咱們主要圍繞以下六個方面展開財務(wù)工作：

一是以統(tǒng)一財務(wù)管理模式為主線加強了財務(wù)基礎(chǔ)工作和精細化管理力度：按照規(guī)模化發(fā)展,，專業(yè)化管理的要求,，統(tǒng)一公司財務(wù)核算方面度量衡，統(tǒng)一財務(wù)管理標準,。

二是持續(xù)推進預(yù)算管理,，提高前瞻性財務(wù)規(guī)劃力度：一年來預(yù)算管理工作初見成效。

三是加強資金管理,，確保生產(chǎn)經(jīng)營現(xiàn)金流量：全年公司向所屬各單位收回7160萬元,，同時財務(wù)部根據(jù)公司經(jīng)營資金需要，全年共計向局借款2.345億元,，此外全年為公司各單位累計辦理承兌匯票131筆計8533萬元,。以上措施有力保證了公司全年生產(chǎn)經(jīng)營需要。

四是充分發(fā)揮支持服務(wù)職能：一年來,，咱們盡快向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)提供各種數(shù)據(jù),，盡快為各項內(nèi)外經(jīng)濟活動提供了應(yīng)有的支持，基本上滿足了領(lǐng)導(dǎo)和各單位對我部的財務(wù)要求。

五是加強財務(wù)檢查及內(nèi)控管理力度,，防范財務(wù)風(fēng)險,。

六是加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提升理論水平：去年咱們有計劃組織財務(wù)人員學(xué)習(xí)

相關(guān)稅收法律知識,，提升把握政策的水平,。

20xx年咱們在以下幾方面，還有待在以后的工作中加以改進：

一是部門之間相互溝通的還不夠,；二是分公司有一部分核定上交資金未盡快收回來,；三是財務(wù)部門未能經(jīng)常深入分公司和項目了解第一手資料和情況；四是我本人工作作風(fēng)還有待改進,。

二是要強化總部對資金的集中調(diào)控能力,；

四是要強化財務(wù)管理的數(shù)字化。把原來許多定性的文字盡可能地轉(zhuǎn)化為定量的數(shù)字,。

最后,，還想說兩點：一是我工作能順利的開展首先要感謝公司領(lǐng)導(dǎo)的支持，以及財務(wù)部全體員工對我的工作給予的幫助和配合,；二是希望大家在今年能一如既往地支持配合我的工作,，我將一如既往地與大家一道，為公司獲得更好的經(jīng)濟效益做出努力,。

s店財務(wù)經(jīng)理述職報告篇六

一,、財務(wù)管理是企業(yè)管理的一部分，是有關(guān)資金的獲得和使用的管理工作,，關(guān)系到企業(yè)的生存和發(fā)展。所以,，上任伊始,，我就抓緊學(xué)習(xí)財務(wù)知識，尋找內(nèi)部控制的薄弱環(huán)節(jié),，堵絕各種漏洞,。先后多次帶隊對各車間的庫存進行盤查，摸清家底,，進行目標成本管理,，20xx年10月，組織人員深人實際,，收集資料,，歷經(jīng)一月，編制加工車間主要產(chǎn)品的目標成本,，以此,，對生產(chǎn)成本進行控制。20xx年12月份,，今年8月份兩次帶隊對各單位帳務(wù)進行檢查,，對存在的問題進行糾正,，年初親自起草制定《×××××關(guān)于現(xiàn)金管理的辦法》，堵決小金庫的存在,。嚴格執(zhí)行差旅費,、材料費用等的報銷制度，堵決弄虛作假,。今年6月份,，安排×××重新對全廠的固定資產(chǎn)進行認真核查，規(guī)范管理,。通過以上等方面的努力,，使我廠的內(nèi)部控制工作更加有效，財務(wù)核算工作更加合理,、真實,、可靠。

二,、受×××委托,，從20xx年8月份開始，對×××××ד三項制度改革”進行調(diào)研,，先后帶隊考察公司內(nèi)外改革,、改制多家單位，組織人員起草《×××××××××改革實施方案》,。按照公司十屆三次職代會精神,，今年2、3月份與公司相關(guān)處室共同協(xié)商,，完善該方案,，并獲得批準，述職報告《財務(wù)經(jīng)理述職報告》,。7月份率先對××進行改革,。由于精心安排，周密布署,，取得較好的結(jié)果,。

三、今年元月份,，主持制定《××××××

經(jīng)營責(zé)任制實施辦法》,，進一步完善以經(jīng)營責(zé)任制為中心，責(zé),、權(quán),、利相結(jié)合，按勞分配，績效優(yōu)先,，兼顧公平的經(jīng)營責(zé)任制考核體系,，有效發(fā)揮經(jīng)營責(zé)任制的杠桿作用。

四,、重視職工技能培訓(xùn),，從20xx年8月到今年8月，共組織舉辦電工,、管工,、焊工、司爐工,、鍛工,、泵工、化驗工,、鑄造工等培訓(xùn)班,，培訓(xùn)人員××××人，獎勵××××人,，降崗××人,，促進技術(shù)工人技能的提高。而且我廠也榮獲×××××職工培訓(xùn)先進單位稱號,。

五,、今年4月份，在“非典”肆虐時期,，按公司要求,，及時組織抽調(diào)人員，設(shè)立檢查站保護水源,、并經(jīng)常檢查督促此項工作,，圓滿完成任務(wù)。

六,、協(xié)助×××開展××××戶搬遷和周轉(zhuǎn)房、騰空房處置等工作,，并負主要責(zé)任,。此項工作時間長，任務(wù)重,，焦點多,，矛盾大。為搞好這項工作,，近一年來,，多次召開專題會議進行研究部署，經(jīng)常深入車間、單身樓,、家屬區(qū)解情況,，解決問題，平息矛盾,，克服諸多困難,，使我廠此項工作開展的比較順利。

七,、加強勞動紀律管理,，從20xx年7月份開始，全廠干部,、職工實行掛牌上崗,，并制定《××××××勞動紀律管理辦法》，并不定期對各單位進行檢查,，極大地改變干部,、職工的工作作風(fēng)。

工作剖析

在一年的任職經(jīng)歷中,，雖說盡心盡力,，但也有許多不盡人意的地方值的我去反思，去不斷地改進,。

1,、××××××虧損××××，雖說是由原材料質(zhì)量問題引起,，但我在查庫工作中沒有及時發(fā)現(xiàn),，特別是去年的潛虧轉(zhuǎn)移到今年，給今年的經(jīng)營工作帶來很大的負面影響,。我應(yīng)負很大責(zé)任,。

2、《經(jīng)營責(zé)任制實施方案》由于考慮市場變化及其他不確定因素較少,，因而造成一些車間的經(jīng)營情況與預(yù)期的結(jié)果出人較大,。

3、職工培訓(xùn)投入大,，效果不很明顯,，投人與結(jié)果不對等。雖說與大環(huán)境有關(guān)系,，但主要與培訓(xùn)缺乏創(chuàng)新,，方法單一有關(guān)，需要下大力氣進行改進,。

4,、××××改革后,，沒有及時抓勞動紀律，最近,，全廠勞動紀律有所退步,。

自身剖析

我分管經(jīng)營工作，管錢,、管人,、管事?？梢哉f利在手中,，但我深知“貪欲一開始，就意味著要在牢獄中去終”,。所以,，我時刻嚴格要求自己，管住自己的手,，管住自己的口,，管住自己的腿。廉潔自律,，秉公辦事,。自身不斷加強學(xué)習(xí)，以提高管理能力,，業(yè)務(wù)水平,，能緊密聯(lián)系群眾。深入實際,，大膽工作,。但“金無赤金，人無完人”,，我自身還有許多缺點,，需要在以后的工作加以克服，不斷提高自己的素質(zhì)和能力,，更加自如地干好本職工作,，使×××××的經(jīng)營工作上臺階。

建議,、意見

在××××××××改革過程中,，我們也聽到不同的聲音，我認為這很正常,，改革就是破舊立新,，就是要改掉束縛生產(chǎn)力發(fā)展的生產(chǎn)關(guān)系,，樹必要打破舊的思想觀念,，舊的利益關(guān)系,。市場經(jīng)濟日益趨于成熟，而我們的觀念不改變,，我們的機制,、體制不創(chuàng)新，只能生存于一時,，不能生存于長久,。改革是大勢所趨，時代所迫,。為機電修配廠的生存,，發(fā)展，各項改革應(yīng)穩(wěn)步向前推進,。

2,、今后努力的方向

繼續(xù)加強學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì),，不斷適應(yīng)環(huán)境的變化,。加強道德修養(yǎng)，拒腐防變,。踏實干事,，老實做人，努力做到讓組織放心,、職工滿意,、自己心中無愧。在其崗,，謀其事,。干好本職工作。謀求××××××經(jīng)營工作的健康,，穩(wěn)步,，有效開展。

s店財務(wù)經(jīng)理述職報告篇七

各部門同事的大力支持配合下,，財務(wù)部以強烈的責(zé)任心和敬業(yè)精神,，出色完成了財務(wù)部各項日常工作，較好地配合了各分公司及合作方的業(yè)務(wù)工作,，及時準確地為公司領(lǐng)導(dǎo),、有關(guān)政府部門提供財務(wù)數(shù)據(jù)。當(dāng)然,，在完成工作的同時也還存在一些不足,。

下面向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報一下財務(wù)部20xx年度的工作：

(一)作為職能工作部門，合理控制成本費用,，以“認真,、嚴謹,、細致”的精神，有效地發(fā)揮企業(yè)內(nèi)部監(jiān)督管理職能是我們工作的重中之重,。20xx年財務(wù)部在成本控制方面比往年有了一定的提高,，隨著公司業(yè)務(wù)的不斷拓展，新增項目前期投入較大,，成本費用也隨之增加,，每月的日常辦公消耗用品和辦公設(shè)備是一筆不小的開支，財務(wù)部積極主動配合公司行政部門,，在采購工作中嚴格把關(guān),，成本控制方面取得了一定成效。

(二)20xx年度,，財務(wù)部的日常會計核算工作具體如下 ：

1,、在借款、費用報銷,、報銷審核,、收付款等環(huán)節(jié)中，我們堅持原則,、嚴格遵照公司的財務(wù)管理制度,，把一些不合理的借款和費用報銷拒之門外。

2,、在憑證審核環(huán)節(jié)中,，我們認真審核每一張憑證，堅決杜絕不符合要求的票據(jù),，不把問題帶到下個環(huán)節(jié),。

3、每月核算100多人的工資是財務(wù)部最為繁重的工作,，除了計算發(fā)放工資外,，我們還要為新入職員工說明工資構(gòu)成及公司相關(guān)規(guī)定，這就要求財務(wù)人員必須耐心細致,，盡量做到少出差錯或不出差錯,。經(jīng)過努力，公司每月基本上能準時發(fā)放工資,。

4,、按時完成公司的納稅申報、發(fā)票購買和管理,、臺帳登記工作,。

5、完成各政府相關(guān)部門下達的工作：公司的工商年檢,、會計師事務(wù)所的財務(wù)審計,、對統(tǒng)計局的季度申報等,。

6、催收款項是財務(wù)部門最為重要的工作,。由于受其他原因影響，工程款的催收難度也有所增加,，雖然我們盡了很大努力,，也取得一定的成效，但卻不是很理想,。

總之,，隨著公司業(yè)務(wù)的不斷擴大，20xx年度財務(wù)部工作量越來越大,，財務(wù)人員的人數(shù)并沒有相應(yīng)增加,。但我們能夠分清輕重緩急，有序地開展各項工作,。一年來,，我們完成了財務(wù)部的日常核算工作，并及時提供了各項準確有效的財務(wù)數(shù)據(jù),，基本上滿足了公司各部門及外部有關(guān)單位對我部的財務(wù)要求,。

(一)跟進收取各分公司的款項，在經(jīng)營部的幫助下,，基本上能夠按照協(xié)議準時收取各分公司的款項,。

本年度，由于a分部的業(yè)務(wù)量增大,，b分公司,、c分公司和d分公司等的部分業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)到總公司開具發(fā)票、收退合作款,，大大增加了我們的工作量,。比如，a分部的年產(chǎn)值比20xx年增長了50%;對b,、c和d三個分公司20xx年的開具發(fā)票,、合作款的收取跟進、核算退回,、投標保證金的支付收取等工作,，財務(wù)部做了全力配合。

(二)今年合作方的業(yè)務(wù)量也比往年有較大的增加,，這部分的利潤占公司的利潤比重較高,。同樣，對合作方的開具發(fā)票,、工程款的收取跟進,、核算退回,，投標保證金的支付收取等工作，財務(wù)部也全力予以配合完成,，工作態(tài)度和工作成績得到了合作方的充分肯定,。

一年中，財務(wù)部尚有應(yīng)做而未做,、應(yīng)做好而未做好的工作,，比如在資產(chǎn)實物性管理的建章建卡方面，在各項管理費用的控制上,，在規(guī)范財務(wù)核算程序,、統(tǒng)一財務(wù)管理表格方面，在更及時準確地向公司領(lǐng)導(dǎo)提供財務(wù)數(shù)據(jù),、實施財務(wù)分析等方面,。在財務(wù)工作中我們也發(fā)現(xiàn)公司的一些基礎(chǔ)管理工作比較薄弱;日常成本費用支出比較隨意;這些應(yīng)是20xx年財務(wù)管理要著重思考和解決的問題。

作為財務(wù)人員,，我們在公司加強管理,、規(guī)范經(jīng)濟行為、提高企業(yè)競爭力等方面還應(yīng)盡更大的努力,。我們將不斷地總結(jié)和反省,，不斷地鞭策自己，加強學(xué)習(xí),，以適應(yīng)時代和企業(yè)的發(fā)展,，與各位共同進步，與公司共同成長,。

20xx年即將過去,，一年來，自己在科領(lǐng)導(dǎo)和全體同事的關(guān)心,、支持和幫助下,，堅持自我嚴格要求、加強學(xué)習(xí),、踏實工作,，在政治思想、工作學(xué)習(xí)等方面取得了不小的進步,，下面把自己各方面的表現(xiàn)向領(lǐng)導(dǎo)和同事們作一下總結(jié),。

我主動要求進步，能夠嚴格遵守局里各項規(guī)章制度,，在思想和行動上嚴格要求自己,。一方面，注重加強自己的思想品德和職業(yè)道德修養(yǎng)，思想覺悟和政治理論水平得到很大提高,。另一方面,，通過積極參加“爭先創(chuàng)優(yōu)”、“ 熱愛偉大祖國,，建設(shè)美好家園”,、“ 機關(guān)文化建設(shè)年”、“ 爭做一名合格的公職人員”等一系列活動,，對提高政治素質(zhì)重要性的認識更加深刻,，對投身社保事業(yè)、全心全意為人民服務(wù)的信念更也更加堅定,。

一是加強政治理論、業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),。從講政治的高度來認識加強理論學(xué)習(xí)的重要性和必要性,，堅持把學(xué)習(xí)和積累作為提升自身素質(zhì)，提高工作能力的基本途徑,，堅持把參加各種學(xué)習(xí)活動與自學(xué)結(jié)合起來,，并認真做好重點學(xué)習(xí)筆記，撰寫相關(guān)心得體會,，做到個人與組織相一致,，理論與業(yè)務(wù)相結(jié)合。同時,，通過積極參與每期的科務(wù)會,、財務(wù)例會、業(yè)務(wù)經(jīng)辦知識競賽等,，加強了對基金財務(wù)知識,、社保業(yè)務(wù)政策知識的了解、認識和學(xué)習(xí),，提高了理論聯(lián)系實際的工作能力,。

二是積極參加局里組織的各項文體活動。其中,，代表局機關(guān)三支部參加局里組織的羽毛球賽,，獲得團體第一名好成績。另外,，積極參加全市機關(guān)干部才藝大賽,，也贏得了榮譽。

一是在做好和會計賬的對賬工作的基礎(chǔ)上,，認真完成了定期與銀行,、財政專戶、自治區(qū)社保局的各項社保基金收支對賬工作,。一方面,，及時編制銀行余額調(diào)節(jié)表，清理未達賬項,，保證了基金財務(wù)數(shù)據(jù)的準確性,。另一方面，加強與財政的溝通,，完成了社?；鹜顿Y國債、定期存款進行保值增值的核對統(tǒng)計工作,。另外,，完成了新系統(tǒng)上線以來，有關(guān)基金出納業(yè)務(wù)的優(yōu)化及問題的反饋,、協(xié)調(diào)處理工作,。同時，從今年1月起全局出納正式開始使用自治區(qū)社會保險基金業(yè)務(wù)與會計一體化信息系統(tǒng)出納管理進行記賬工作,，我按照領(lǐng)導(dǎo)安排,，完成了該系統(tǒng)的前期測試、組織培訓(xùn),、問題協(xié)調(diào)反饋工作,，并對各分局出納的實際使用情況進行了必要的交流和指導(dǎo)。為了更好的運用出納管理系統(tǒng),，后期在總結(jié)經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,，進一步統(tǒng)一明確了出納系統(tǒng)的操作流程和標準以及使用過程中的重點注意事項，大大方便了出納人員的實際操作,，提高了工作效率,。

二是做好了全年區(qū)屬退休教師差額工資待遇的發(fā)放工作。其一,，做了大量年初的數(shù)據(jù)核對以及新增人員的待遇核定工作,，為全年工資待遇發(fā)放打好了基礎(chǔ)。其二,，及時完成了按月足額正常發(fā)放及補發(fā)差額工資工作,，并建立了工資發(fā)放匯總臺賬。其三,，重點做好了退休教師個人及管理單位的來電來訪來信的接待工作,，避免了出現(xiàn)退休教師多跑腿、跑空趟的現(xiàn)象,。其四,，加強與財政廳企業(yè)處的溝通反饋，確保了區(qū)屬教師個別特殊人員的待遇發(fā)放的及時性和準確性。

三是完成了城鎮(zhèn)居民大額醫(yī)療保險的征繳,、退費工作,。其一，完成了全年大額醫(yī)療保險批量報盤提交銀行的扣繳工作,。其二,，完成了各分局收繳報送的審核整理工作。其三,，統(tǒng)一規(guī)范了業(yè)務(wù)流程,，并分別建立了征繳、退費情況的電子臺賬,，定期與各分局核對,。

四是完成了各項基金支付的往來業(yè)務(wù)。其一,，及時完成了基金網(wǎng)銀支付第一步審核,、上傳文件操作。其二,，做好了醫(yī)療保險預(yù)留保證金的劃轉(zhuǎn)支付工作,。其三,，負責(zé)完成了撥付各分局離退休醫(yī)療補助金,、各險種周轉(zhuǎn)金等的審核支付操作，以及后續(xù)核對整理分局紅聯(lián)收據(jù)的返還情況的工作,。其四,，完成了基金支付退票的回單登記、退費險種查詢以及與結(jié)算崗的交接工作,。其五,，及時完成了月底錄入并核對各分局收支情況，以及對各分局收入戶,、支出戶的網(wǎng)銀劃款工作,。同時，負責(zé)完成了每月匯總上繳財政專戶社?；?，并向財政局報送社保基金下月用款申請額度,。

五是認真做好本職工作的同時,，及時完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作和任務(wù)，并積極發(fā)揮自己的長處協(xié)助同事處理力所能及的日常事務(wù),。

生活中繼續(xù)發(fā)揚勤儉節(jié)約,、團結(jié)互助的優(yōu)良作風(fēng)，并有意識約束自己的言行，努力做到：能自己解決的絕不找領(lǐng)導(dǎo)解決,，能暫時湊合的絕不跟領(lǐng)導(dǎo)反映,，絕不提過分和無理的要求。同時,，正確處理好工作與生活的關(guān)系,，以積極健康的生活狀態(tài)為工作打下了良好的基礎(chǔ)。

工作取得了一些成績,，是與領(lǐng)導(dǎo)同事的信任和幫助是分不開的,，同時也意識到自身還存在著許多不足之處，與大家的期望還有差距,。一是雖然在思想上始終與黨組織保持一致,，但在行動上積極向黨組織靠攏方面做得還不夠好;二是在工作中存在一定失誤，雖然都及時補救,，但還是影響了工作效率;三是對工作的繁雜性有時出現(xiàn)厭倦情緒,、畏難情緒，精神狀態(tài)不夠好,，導(dǎo)致進度較慢,，需要認真加以克服;四是記賬對賬受其他工作影響不夠及時，同時,，因為時間緊,，工作任務(wù)多，對支出戶未達賬項的定期清理情況也不理想,。五是因為基本在財務(wù)崗工作,，對具體業(yè)務(wù)經(jīng)辦技能掌握較少，進而導(dǎo)致對各項業(yè)務(wù)政策的理解和掌握程度不夠,，需要進一步加強學(xué)習(xí),。

針對以上的問題和不足，我將在以后的工作中認真加以克服,，同時進一步提高思想政治覺悟,，通過不斷的學(xué)習(xí)進行彌補，克服不良情緒,，積極主動的做好本職工作,。在工作過程中也請領(lǐng)導(dǎo)和同事多批評多指教，使我取得更大的進步,。

s店財務(wù)經(jīng)理述職報告篇八

20xx這一年即緊張有序又輕松愉快,。一年來在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，使得財務(wù)部各項工作能夠有條不紊,、嚴謹規(guī)范,，發(fā)揮了財務(wù)部的職能作用,，取得可喜成績，同時也存在一些問題,，現(xiàn)總結(jié)如下： 根據(jù)公司的經(jīng)營理念和現(xiàn)代管理方式的要求,，財務(wù)工作必須是嚴格正規(guī)、合理合法,，在公司這種良好的氛圍和環(huán)境下,，財務(wù)部進行嚴謹踏實的工作。

一,、常規(guī)性工作

1,、反映，是財務(wù)工作的基本職能之一,。財務(wù)工作人員必須對公司發(fā)生的每一筆經(jīng)濟業(yè)務(wù)通過不同的方式,、方法進行規(guī)范記錄，反映在憑證,、帳簿和報表中,，以備隨時查閱。我公司財務(wù)部已經(jīng)對日常工作流程熟練掌握,，能做到條理清晰,、帳實相符。從原始發(fā)票的取得到填制記帳憑證,、從會計報表編制到憑證的裝訂和保存都達到正規(guī)化,、標準化。做到全面,、及時,、準確的反映,。

2,、核算，也是財務(wù)工作的基本職能,。核算包括成本核算,、工資核算、費用核算等等,。在成本核算上能夠結(jié)合我公司特點,，將農(nóng)業(yè)生產(chǎn)成本按分步法進行結(jié)轉(zhuǎn)，使基地費用分攤較為合理,，在工廠的生產(chǎn)成本采用了分車間按品種法明細核算,，當(dāng)正常生產(chǎn)時產(chǎn)品成本將會很準確;在工資核算上采用日工薪制，對于試生產(chǎn)階段較為適合,，待到正常生產(chǎn)時可以考慮計件工資和效益工資的核算方式,，這種方式將更為合理;在費用核算上采取分部門核算,，隨時都可以查出每個部門每個月實際發(fā)生的費用。

3,、監(jiān)督,，是財務(wù)工作的另一項基本職能。首先是每個部門每筆經(jīng)濟業(yè)務(wù)的合法性,、和理性進行監(jiān)督,，保證企業(yè)不受不必要的經(jīng)濟損失，更不能無意的為一些工作人員創(chuàng)造犯錯誤的氛圍,。在這方面,，財務(wù)部嚴格按有關(guān)制度執(zhí)行，鐵面無私從不放過任何不合理事情;其次是對公司整體資產(chǎn)進行監(jiān)督,，定期進行固定資產(chǎn)盤點,、存貨盤點、庫存現(xiàn)金余額盤點等,，以保證公司財產(chǎn)不受侵害,。

4、評價,，對不同時期或階段的經(jīng)營成果及財務(wù)狀況進行評價和分析,。財務(wù)部能夠按著月、季和年通過會計報表和財務(wù)輔助說明進行分析和評價,。

5,、管理，是財務(wù)工作的一項重要職能,。首先是為領(lǐng)導(dǎo)管理和決策提供準確可靠的財務(wù)數(shù)據(jù),，公司財務(wù)部能夠隨時完成公司領(lǐng)導(dǎo)和其他部門要求提供的數(shù)據(jù)資料;其次是參與公司管理和決策，對公司存在的不合理現(xiàn)象,，財務(wù)部已經(jīng)提出合理化建議,，大部分已被采納。

二,、其它工作

1,、出口退稅工作上新臺階。在沒有經(jīng)過專業(yè)培訓(xùn)和出口報關(guān)業(yè)務(wù)不熟的情況下,，經(jīng)歷了各種復(fù)雜多變問題的磨煉后,，終于走上正軌，理順和掌握了整套出口退稅流程,。安裝最新版本出口退稅專用軟件,。

2、一般納稅人年檢工作,，在20xx年度銷售額沒有達到標準的情況下,，協(xié)調(diào)國稅局給予年檢通過,。

3、20xx年度社會保障年檢合格,。

4,、協(xié)調(diào)省商務(wù)廳，爭取20xx今年兩次境外參展費用及9000和14000認證的補貼工作,，已經(jīng)與商務(wù)廳和財政廳協(xié)調(diào)溝通,，具體事宜正在辦理之中。由于20xx年度我公司沒有出口記錄,，所以今年境外參展的費用沒有在商務(wù)廳補貼的計劃之內(nèi),。

6、清理盤點公司資產(chǎn),，對在產(chǎn)品損失進行報廢處理71.5萬,。

三、存在問題

1,、有關(guān)制度和規(guī)定執(zhí)行力度不夠;

2,、財務(wù)各人員綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平不一;

3、財務(wù)軟件未能升級為網(wǎng)絡(luò)版,，效率不是最高;

4,、財務(wù)部的管理職能沒有充分發(fā)揮。

四,、解決方法

2,、每人都定立學(xué)習(xí)目標，通過考試取得職稱和學(xué)歷,，來逐步提高自我;

3,、條件允許的情況下，進行網(wǎng)絡(luò)升級,，實行erp核算和管理;

4,、通過參與管理，參與公司的重大經(jīng)營決策,，來充分發(fā)揮財務(wù)部的管理職能,，先從管理會計的角度做起,。

五,、幾點感想

2、凡事都要付諸熱心,，相信耐力無所不能;

3,、團隊協(xié)作精神非常重要;

總之，在這一年的工作中,，有成績和喜悅,，也有不足之處,，但我們會在今后的工作中不斷努力、不斷改進,。我確信公司財務(wù)部是一個團結(jié),、高效的工作團體，每位成員都能夠獨擋一面,，我有信心協(xié)同財務(wù)部全體人員與鐘晨公司共同走向輝煌!

s店財務(wù)經(jīng)理述職報告篇九

大家好!

一,、嚴于律己，提高思想道德水平

在思想上,，認真學(xué)習(xí)馬列主義,、毛澤東思想和鄧小平理論，積極實踐“三個代表”和科學(xué)發(fā)展觀,，貫徹學(xué)習(xí)“十九大”精神,。在思想上嚴格要求自己，學(xué)習(xí)黨的基本知識和有關(guān)政治思想文件,、書籍,，深刻領(lǐng)會主席的講話精神，并把它作為思想的綱領(lǐng),，行動的指南,。

二、注重廉潔自律,，辦事公道,，樹立廉潔奉公的領(lǐng)導(dǎo)形象

一年來我嚴格要求自己，認真學(xué)習(xí)反腐倡廉一系列文件和政策規(guī)定,，在思想上構(gòu)筑拒腐防變的長城,。在工作中，我嚴格貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,，嚴格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律有關(guān)規(guī)定,，自覺接受警示教育，開展批評與自我批評,。在處事為人上,，堅持為人正派，辦事公道,，對人不對事,，注意把握自己的角色定位，維護團結(jié),。

三,、認真負責(zé)，干好本職,，為公司的發(fā)展貢獻自己的力量

(一)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)部署安排年度財務(wù)工作要點

根據(jù)公司的總體要求,，結(jié)合公司現(xiàn)實,，參考上年財務(wù)管理工作經(jīng)驗，協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)確定了“強化內(nèi)部控制,，規(guī)范程序管理,，狠抓制度落實”的工作主題，全面推進財務(wù)預(yù)算管理,，加強資金管理,，會計制度建設(shè)，加強債務(wù)管理等方面對我部門的今年的財務(wù)工作進行了重點部署,，提高了公司整體財務(wù)管理水平,，加強了會計專業(yè)為企業(yè)發(fā)展服務(wù)的能力。

(二)完善財務(wù)制度,，進一步深化各項會計工作

一是根據(jù)本企業(yè)實際,，我們重新梳理并修編了《資產(chǎn)管理辦法》、《材料管理制度》,、《資金支付細則》,、《差旅費報銷制度》、《費用報銷管理辦法》,、《預(yù)算管理辦法》等六項財務(wù)規(guī)章制度,。

二是積極領(lǐng)導(dǎo)部門建立合理的預(yù)算分解體系，將上級公司指標按照業(yè)務(wù)主管部門分解,，并與績效考核指標掛鉤,，細化預(yù)算上報流程。這一體系建立后,，有助于以預(yù)算標準化體系為客觀依據(jù)克服預(yù)算管理中的人為干擾因素,，確保了預(yù)算上報的準確性、合理性,，發(fā)揮了預(yù)算在經(jīng)營管理中的資源配置作用,。

(三)開展經(jīng)濟分析活動

注重對經(jīng)濟活動的分析(綜合分析結(jié)合專項分析、定量與定性結(jié)合等方法),，增強了經(jīng)濟分析的參考性,，增強了預(yù)測分析對管理的支持作用，為公司經(jīng)營決策提供可靠的數(shù)據(jù)支持和管理建議,。

(四)開展內(nèi)控體系建設(shè),，防范經(jīng)營風(fēng)險

一是加強內(nèi)控宣貫培訓(xùn)，積極指導(dǎo)內(nèi)控辦公室組織開展的兩次內(nèi)控培訓(xùn)活動,，共培訓(xùn)人員達十六,。

二是注重測試隊伍建設(shè)，將內(nèi)控辦公室隊伍建設(shè)共分為三個階段,，逐步壯大測試隊伍,，截止11月末共發(fā)展14名內(nèi)控測試人員。

三是落實內(nèi)控工作執(zhí)行,，要求部門員工按照分公司內(nèi)控辦公室關(guān)于梳理《20xx內(nèi)控表單》的通知要求對91個強制性表單,、28個非強制性表單進行梳理;根據(jù)總公司《20xx版內(nèi)控手冊》發(fā)布的200個業(yè)務(wù)流程，剔除液化氣流程26個及區(qū)域公司流程6個,，各部門內(nèi)控管理員共梳理168個業(yè)務(wù)流程,。

四是加強監(jiān)督檢查，組織部門開展了關(guān)于“了解流程內(nèi)容掌握程度”的兩期訪談測試和測試人員內(nèi)控自測工作的活動,，通過監(jiān)督檢查活動測試結(jié)果較好,。

五是重視風(fēng)險管理，聘請注冊稅務(wù)師對20xx年1-8月份發(fā)生的經(jīng)濟業(yè)務(wù)事項進行預(yù)審,，提出了存在的問題及整改建議,。

(五)完善會計制度，確保財務(wù)安全

我一直用“認真,、仔細,、嚴謹”的工作作風(fēng)要求部門員工正確核算、按時結(jié)算,、及時報送財務(wù)報表和納稅申報表等工作,。加強財務(wù)基礎(chǔ)自查工作，目前已經(jīng)全部整改完畢,。

(六)債務(wù)集中管理,，防范資金風(fēng)險

按照公司的要求建立了以銀行為依托，二卡合一燃氣收費系統(tǒng)上線工作制度(目前第一階段收費系統(tǒng)上線階段工作已基本完成),。通過這一制度促進實現(xiàn)資金全過程,、全方位的體內(nèi)封閉循環(huán)，有效防范了資金風(fēng)險,，加強了資金集中管理,，強化了財務(wù)信息化建設(shè)，進一步夯實了基礎(chǔ)數(shù)據(jù),。

(七)加強股權(quán)管理,，落實股權(quán)相關(guān)事宜

帶領(lǐng)部門同志們先后完成了公司法人、董事變更登記工作,，落實了20xx年股權(quán)預(yù)算匯總表及預(yù)算編制說明的編報工作,，核對了股權(quán)系統(tǒng)中公司各項執(zhí)照、法人信息,、系統(tǒng)管理員信息,、股東簡介。

(八)落實完成稅收工作

領(lǐng)導(dǎo)部門員工完成了完成了20xx年企業(yè)所得稅匯算清繳工作和《關(guān)于房產(chǎn)稅、土地使用稅稅源調(diào)查表》的填制及報送工作,。

(九)組織參加培訓(xùn)活動,，提高員工素質(zhì)

發(fā)動員工積極參加總公司組織的各項業(yè)務(wù)培訓(xùn)活動(初始化建賬、業(yè)務(wù)技能考核,、會計知識競賽),，強化財務(wù)人員素質(zhì)提升，增強了團隊學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力,。

縱觀一年來的工作,，自己在很多方面還存在諸多問題和不足，主要是：

一是工作開拓創(chuàng)新的力度不夠;二是工作方法不夠細致,，有時急躁情緒較重,。面對工作壓力和出現(xiàn)的問題，還不能做到冷靜思考,，沉著應(yīng)對;三是：在工作中,，溝通協(xié)調(diào)能力還不夠，調(diào)動發(fā)揮各方面的作用不夠,，事必躬親的多,，各層次的作用未完全發(fā)揮。

總之,，在今后的工作中,，我將不斷總結(jié)與反省，不斷完善自己并充實能量,，提高自身素質(zhì)與業(yè)務(wù)水平,，以適應(yīng)時代和企業(yè)的發(fā)展，與各位共同進步,，與公司共同成長,。

s店財務(wù)經(jīng)理述職報告篇十

xx財務(wù)部在xx年工作中，認真貫徹落實國家財稅法規(guī),，嚴格執(zhí)行城投公司各項管理制度,，在公司財務(wù)總督及各領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷和指導(dǎo)下，通過相關(guān)部門的大力支持,，始終圍繞公司財務(wù)部門的本職工作,，加強企業(yè)財務(wù)的科學(xué)核算，規(guī)范公司財務(wù)的項目管理,，在保障公司財務(wù)日常工作正常運行的同時,，發(fā)揮財務(wù)管理、籌資,、監(jiān)督等職能方面做了很大的工作,，取得了一定的成效,。

現(xiàn)將財務(wù)部xx年度工作總結(jié)如下：

作為企業(yè)城投公司是個財務(wù)核算的主體，但因與土儲中心合并辦公又是一個事業(yè)單位,，財務(wù)日常工作有其復(fù)雜性,。

因公司建設(shè)項目多、經(jīng)濟業(yè)務(wù)量較大,，僅每月的會計憑證就的近十本之多,，日平均收付資金量達近五百萬元,，財會人員時常加班加點,，在此情意下，如何保證財務(wù)工作在多元化的財務(wù)業(yè)務(wù)和在大額資金流動的正?；?guī)范化運行,，財務(wù)部十分重視對此工作的研究。

因此我們首先從建立健全企業(yè)管理制度物別是財務(wù)管理制度入手,，進行明確財務(wù)人員分工,，強化財務(wù)員工辦公員的服務(wù)意識，通過加強核算,，創(chuàng)新管理,，促進了資金往來、拆借資金,、信貸業(yè)務(wù),、項目結(jié)算等在積極對應(yīng)省、市縣銀行,、稅務(wù)部門審計的檢查,，針對日常工作中的問題，組織財會人員核實和分析其形成的主客觀原因,，主動向相關(guān)部門溝通,、說明，并及時整改和完善,，降低了公司項目管理運行過程中的風(fēng)險,，促使財務(wù)工作進入了良性循環(huán)規(guī)軌道。

同時我們在日常工作中,，堅守會計職業(yè)道德,，發(fā)楊奉獻精神。

如配合縣人大,、政府,、省行領(lǐng)導(dǎo)視察工作，我們加班加點書寫分析匯報材料,，有時因時間節(jié)點幾乎沒有吃午飯時間,；多次為保證項目資金按計劃到位，克服晚間下班或休息日的困難全員齊上陣，搶做項目貸款材料,，不計報酬不言苦,，表現(xiàn)出財務(wù)人員的奉獻精神和城投公司優(yōu)秀員工的良好品質(zhì)。

xx年初,，我們在主管領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,，清理財務(wù)辦公室財務(wù)檔案，整理歸檔加強檔案管理,，使財務(wù)檔案柜排列,、財務(wù)辦公室布局更為合理，財務(wù)辦公環(huán)境煥然一新,，財務(wù)窗口的報務(wù)意識得到加強,；同時，我部加強財會業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí),，研究財務(wù)管理新課題,，創(chuàng)新工作方法，與時俱進,，嚴明紀律,，提高會計人員業(yè)務(wù)水平；加強城投公司財務(wù)窗口報務(wù)建設(shè),，xx年,，財務(wù)部在加強外欠款項的回收上加大了工作力度，全年收回金龍水泥,、神河公司,、義新公司等外欠款達到25萬元，及時收取土地出讓金95萬元（收儲土地197畝）,；強化部門內(nèi)部控制和公司費用管理制度,，確保了公司財會工作健康有序地開展。

今年九月,，城投公司財務(wù)部被十堰市財政局,、市人力資源和社會保障局評為“財會工作先進集體”，財務(wù)部長榮獲財務(wù)先進個人,，公司所屬的參股企業(yè)財務(wù)人員義新公司等三個單位財務(wù)總監(jiān)都被評為“先進工作者”,，為城投公司爭得了榮譽。

作為服務(wù)部門,，我們財務(wù)部認真領(lǐng)會上級政府搶抓國家擴大內(nèi)需政策,，南水北調(diào)補償?shù)葯C遇的精神，在主管領(lǐng)導(dǎo)和財務(wù)總督的指導(dǎo)下積極向上申報和爭取國債項目,，主動與金融機構(gòu)對接,，爭取銀行的大力支持,，認真做好融資項目材料的收集整理等前期工作。

截止目前,，今年爭取政府債券資金項目11648萬元,，新增銀行信貸授信額度5億元，南水北調(diào)補償資金1,。2億元,，財政撥款1。5億元,，目前申報鄖十一級路貸款項目2,。

7億元的資金，終于在近期通過了省行的審批,，這是我公司為全縣辦理的一件大事,，此項工作的推動,，不為鄖縣一江二橋三鎮(zhèn)建設(shè)提供了堅實的保障,，同時也為鄖縣城市投資開發(fā)有限公司下一年的財務(wù)工作的順利運行打下了堅實的基礎(chǔ)。

城投公司財務(wù)部集財務(wù),、審計,、融資部門的工作為一體，審計監(jiān)督工作十分重要,。

為加強項目和資金管理,，保證鄖縣城市基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，今年二月以來,，國家加強防范金融風(fēng)險,，進一步加大了對城投公司類似所謂政府融資平臺的清理整動。

為此,，公司財務(wù)部和相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)一道,，注重從建章立制、苦練內(nèi)功,、規(guī)范管理入手,，參與并制定了《鄖縣城市基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項目投資管理辦法》，對城投公司管理體制,、職責(zé)以及非法人項目部的職責(zé)等進一步界定,，對工程項目的管理、項目資金撥付進行了理順,，促其更加明確和可操作性,。

其次是按照“三個辦法”“一個指引”將縣土地儲備中心收儲的經(jīng)濟開發(fā)區(qū)已審批的四個批次用地和解放南路兩側(cè)、原化肥廠,、粉絲廠等已收儲的13宗土地進行了規(guī)范管理,，從審計的角度加大了工作力度,，并主動組織聯(lián)系相關(guān)人員進行評估和驗資后，按評估實際價格全部作為縣增強對城投公司的出資,，以降低資產(chǎn)負債率,，增加償債能力，目前城投公司的總資本由過去的3億元增加到15億元,。

此項工作的用時推進,，為促進公司壯大實力，增強信貸支持從而促進我縣經(jīng)濟發(fā)展起到較大作用,。

同時,，我部注重公司所屬企業(yè)或作為投資方參與縣擔(dān)保公司、水務(wù)公司,、義新公司等單位財務(wù)相關(guān)工作,，進行財務(wù)分析，就專項業(yè)務(wù)多次深入企業(yè)幫助或配合推進工作,；認真配合主極和地方銀行,、稅務(wù)、審計部門審計檢查,，使城投公司年度稅務(wù)檢查,、公司主要負責(zé)人離任審計等專項工作得到順利通過。

城投公司財務(wù)部也存在著一定的不足,。

一是在加強學(xué)習(xí)定期參加外出財會培訓(xùn)方面參與較少,，距創(chuàng)新財務(wù)工作思路做到與時俱方面不夠系統(tǒng)全面；二是對公司多項目下的實際經(jīng)濟業(yè)務(wù)處理過程深入了解不夠,，在此方面財務(wù)審核把關(guān)有待加強,；三是在公司內(nèi)部部門費用審計監(jiān)督，減少不必要的財務(wù)支出方面需要加大力度,。

xx年,，我部將不斷總結(jié)經(jīng)驗，做好公司財務(wù)日常工作,；按照上級安排做好融資工作,；關(guān)注所屬企業(yè)國有資產(chǎn)的財務(wù)管理；加強財務(wù)審計監(jiān)督,，化解企業(yè)風(fēng)險,；加大培訓(xùn)工作力度，提高財務(wù)人員業(yè)務(wù)水平,。

部之,，在今后的工作中，我部決心加強學(xué)習(xí),、開拓創(chuàng)新,，不斷提高財務(wù)人員工作能力和思想政策水平,，不斷總結(jié)工作中的經(jīng)驗和不足，揚長避短,，努力工作,，為完成公司下達的各項工作任務(wù)做不懈地努力，爭創(chuàng)縣市區(qū)財務(wù)先進集體,。