總結(jié)不僅僅是總結(jié)成績(jī)，更重要的是為了研究經(jīng)驗(yàn),，發(fā)現(xiàn)做好工作的規(guī)律,，也可以找出工作失誤的教訓(xùn)。這些經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)是非常寶貴的,，對(duì)工作有很好的借鑒與指導(dǎo)作用,，在今后工作中可以改進(jìn)提高，趨利避害,，避免失誤,。總結(jié)書寫有哪些要求呢,？我們?cè)鯓硬拍軐懞靡黄偨Y(jié)呢,？這里給大家分享一些最新的總結(jié)書范文，方便大家學(xué)習(xí),。

組織部工作總結(jié)1

一年來(lái),，在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下，在同事們的指導(dǎo)幫忙下,，本人認(rèn)真實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想,，深入學(xué)習(xí)黨的x屆六中全會(huì)精神，勤奮工作,，與時(shí)俱進(jìn),，開(kāi)拓創(chuàng)新，努力適應(yīng)組織部門的工作,，較好地完成各項(xiàng)工作任務(wù)?，F(xiàn)將全年的思想、學(xué)習(xí),、工作情景總結(jié)如下：

一,、自覺(jué)加強(qiáng)思想政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，不斷提高自身素質(zhì),，夯實(shí)工作基礎(chǔ)

學(xué)習(xí)是一個(gè)人提高和成長(zhǎng)的不竭動(dòng)力和源泉,。一年來(lái)，在深入學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想的基礎(chǔ)上,，根據(jù)工作性質(zhì)和特點(diǎn),，著重加強(qiáng)了黨的組織工作路線,、方針、政策和原則程序,、業(yè)務(wù)等方面知識(shí)的學(xué)習(xí),，經(jīng)過(guò)對(duì)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》、基層黨組織建設(shè)法規(guī)政策和公文寫作技能的具體學(xué)習(xí),，初步掌握和熟悉了干部工作和組織工作的基本原則,、程序、方法步驟及具體規(guī)定,，能根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)安排擬寫一般性公文,。此外，工作之余,，我還參加省委黨校函授學(xué)院行政管理專業(yè)本科班的學(xué)習(xí),，并按規(guī)定修完學(xué)科課程計(jì)劃，取得畢業(yè)文憑,?？傊?jīng)過(guò)學(xué)習(xí),，自我的思想政治素質(zhì),、文化業(yè)務(wù)素質(zhì)得到了提高，為進(jìn)一步履行工作職責(zé),、提升工作水平供給了知識(shí)保證,，奠定了業(yè)務(wù)基礎(chǔ)。

二,、以深化和拓展“樹組工干部形象”集中學(xué)習(xí)教育活動(dòng)為契機(jī),，努力錘煉職業(yè)道德品質(zhì)和工作作風(fēng)

今年5月，由于組織的信任,、領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心,，把我從x鄉(xiāng)黨委調(diào)入縣委組織部工作，這時(shí)恰逢全國(guó)組織系統(tǒng)開(kāi)展深化和拓展“樹組工干部形象”集中學(xué)習(xí)教育活動(dòng),，在“學(xué)教”活動(dòng)中,，我進(jìn)取參加部里組織的集中學(xué)習(xí)，安排時(shí)間進(jìn)行個(gè)人自學(xué),，以x“四個(gè)必須,、兩個(gè)滿意”的批示精神為指導(dǎo)，按照“對(duì)己清正,、對(duì)人公正,、對(duì)內(nèi)嚴(yán)格、對(duì)外平等”的總要求,，對(duì)照查擺問(wèn)題,，撰寫心得體會(huì),，擬定整改措施，認(rèn)真加以落實(shí),。經(jīng)過(guò)“學(xué)教”活動(dòng)的熏陶,，真正認(rèn)識(shí)到“公道正派”是組工干部的立身之本、為人之道,、處事之基,，是組織部門自身建設(shè)和組工干部職業(yè)道德建設(shè)的核心資料和永恒主題,。深感組織部門工作的極端重要性,、各級(jí)組織和黨員群眾對(duì)組工干部的殷切期望，使自我對(duì)做好本職工作不敢有絲毫的松懈和怠慢,。

三,、圍繞中心，服務(wù)大局,，認(rèn)真做好x鄉(xiāng)第二屆村“兩委”換屆選舉領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的工作

村級(jí)換屆選舉工作是農(nóng)村基層組織建設(shè)和民主政治建設(shè)中的一件大事,，今年3—4月份進(jìn)行的x鄉(xiāng)村級(jí)換屆選舉，由于領(lǐng)導(dǎo)高度重視,、組織指導(dǎo)有力,、工作程序嚴(yán)謹(jǐn)，村黨支部換屆選舉一次性全部成功,，村委會(huì)換屆選舉一次性成功率高達(dá)98%,，在整個(gè)換屆選舉活動(dòng)中，無(wú)一例違法現(xiàn)象,，無(wú)一例上訪事件,，充分體現(xiàn)了黨委意圖、黨員意見(jiàn),、群眾意志的有機(jī)統(tǒng)一,。作為x鄉(xiāng)黨委組織員兼村“兩委”換屆選舉領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室主任，我充分發(fā)揮牽頭協(xié)調(diào)和參謀助手作用,，組織擬寫村級(jí)換屆選舉文件和工作程序,，加強(qiáng)對(duì)換屆選舉工作的業(yè)務(wù)指導(dǎo)力度，及時(shí)上報(bào)各類信息材料,，確保整個(gè)換屆選舉工作始終在鄉(xiāng)黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,，按照法律法規(guī)規(guī)定的原則和步驟有序進(jìn)行，為圓滿完成換屆選舉工作任務(wù)做出了自我應(yīng)有的貢獻(xiàn),。

組織部工作總結(jié)2

一,、堅(jiān)持區(qū)域化整體性工作思路，加強(qiáng)基層組織建設(shè)著眼于共青團(tuán)組織的廣泛覆蓋和整體活躍,，進(jìn)一步夯實(shí)團(tuán)的各項(xiàng)基礎(chǔ)工作,，進(jìn)取推動(dòng)團(tuán)建創(chuàng)新,。1、夯實(shí)基礎(chǔ),，提升活力,，抓好傳統(tǒng)領(lǐng)域團(tuán)組織建設(shè)一是加強(qiáng)指導(dǎo)，推進(jìn)基層團(tuán)建規(guī)范化,。著力推進(jìn)團(tuán)組織基礎(chǔ)建設(shè)計(jì)劃,，在去年走訪全區(qū)427家團(tuán)支部的基礎(chǔ)上，建立組織臺(tái)帳,，對(duì)全區(qū)各級(jí)團(tuán)組織情景進(jìn)行動(dòng)態(tài)管理,；采取切實(shí)措施，分層分類進(jìn)行建設(shè),、扶持和培育,；匯總、規(guī)范各級(jí)各類團(tuán)組織的考核評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),，構(gòu)成團(tuán)組織評(píng)價(jià)體系,。開(kāi)展了關(guān)于基層支部的專項(xiàng)調(diào)研，構(gòu)成了《關(guān)于進(jìn)一步提升長(zhǎng)寧共青團(tuán)基層團(tuán)組織活力的研究》的調(diào)研文章,。二是資源傾斜,，提升基層整體活力。年初開(kāi)展招標(biāo)工作,，經(jīng)過(guò)招標(biāo)抓建設(shè),，提升整體活力，全區(qū)118家基層團(tuán)組織獲得中標(biāo)項(xiàng)目,，覆蓋區(qū)屬團(tuán)組織約21%,。中標(biāo)項(xiàng)目涉及四大類15種共75項(xiàng)，共計(jì)10萬(wàn)元專項(xiàng)經(jīng)費(fèi),。三是加強(qiáng)管理,，做好爭(zhēng)優(yōu)創(chuàng)先工作。年初,，對(duì)爭(zhēng)優(yōu)創(chuàng)先活動(dòng)進(jìn)行整體規(guī)劃,，明確標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)范程序,，激發(fā)各單位進(jìn)取性,，目前全區(qū)五四紅旗、特色團(tuán)組織和組織獎(jiǎng)創(chuàng)立單位共42家,，五好團(tuán)支部創(chuàng)立單位145家,，創(chuàng)立比率上升了9％；“一團(tuán)一品”申報(bào)單位140家,，上升了4％,；其中“一團(tuán)一品”的創(chuàng)立在教育,、衛(wèi)生、建設(shè),、公安等重點(diǎn)大口實(shí)現(xiàn)了全覆蓋,。

2、聚焦重點(diǎn),，加強(qiáng)規(guī)范,，拓展“兩新”組織團(tuán)建

一是明確目標(biāo)，年初,，經(jīng)過(guò)召開(kāi)工作會(huì)議,，對(duì)全年“兩新”組織團(tuán)建工作進(jìn)行了總體安排，提出了建團(tuán)動(dòng)態(tài)跟進(jìn)黨建全覆蓋,，團(tuán)建的“七一個(gè)”建設(shè)目標(biāo),，全區(qū)各街鎮(zhèn)、相關(guān)行業(yè)團(tuán)組織共申報(bào)建團(tuán)目標(biāo)36家,，團(tuán)建重點(diǎn)建設(shè)單位60家，示范點(diǎn)建設(shè)單位20家,。二是走訪推進(jìn),，在“兩新”團(tuán)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員的共同努力下，上半年走訪了三大園區(qū),、區(qū)級(jí)重點(diǎn)團(tuán)建單位及部分市區(qū)“兩新”示范點(diǎn)建設(shè)單位,，并申報(bào)了8家市優(yōu)秀單位和2家市示范單位，同時(shí)已完成今年一季度新增的14家黨建單位中的5家單位的建團(tuán)工作,。三是規(guī)范建設(shè),。重點(diǎn)對(duì)照年初的“七一個(gè)”，完成了重點(diǎn)單位“3個(gè)一”的建設(shè)：都健全了團(tuán)組織班子,，經(jīng)過(guò)建立500人信息庫(kù)暢通了一個(gè)覆蓋青年員工的聯(lián)系渠道,，經(jīng)過(guò)申報(bào)示范點(diǎn)、新長(zhǎng)征突擊手隊(duì)等爭(zhēng)創(chuàng)了一項(xiàng)團(tuán)內(nèi)榮譽(yù),，同時(shí)各團(tuán)組織根據(jù)自身特點(diǎn),，完成了一個(gè)文體團(tuán)隊(duì)、一個(gè)共建單位等工作,。

（二）以實(shí)施重點(diǎn)工作為抓手,，大力推進(jìn)青年人才工作

圍繞長(zhǎng)寧人才新高地建設(shè)，以重點(diǎn)項(xiàng)目為抓手,，整體推進(jìn)青年人才工作,，為我區(qū)經(jīng)濟(jì)與社會(huì)發(fā)展培育和凝聚一批優(yōu)秀青年人才。

1,、推薦,、評(píng)選優(yōu)秀青年,。進(jìn)一步依托黨團(tuán)組織的傳統(tǒng)優(yōu)勢(shì)，經(jīng)過(guò)評(píng)選表彰優(yōu)秀青年,，發(fā)掘,、凝聚青年，將一批優(yōu)秀青年納入各級(jí)黨團(tuán)組織的培養(yǎng)視野,。上半年,，12名青年經(jīng)推薦被評(píng)為上海市新長(zhǎng)征突擊手。開(kāi)展“x－x年度長(zhǎng)寧區(qū)新長(zhǎng)征突擊手標(biāo)兵,、新長(zhǎng)征突擊手（隊(duì)）”評(píng)選活動(dòng),，樹立和表彰優(yōu)秀青年典型，經(jīng)評(píng)審,，10名優(yōu)秀青年被評(píng)為區(qū)新長(zhǎng)征突擊手標(biāo)兵,，90名青年被評(píng)為區(qū)新長(zhǎng)征突擊手，46支青年隊(duì)伍被評(píng)為區(qū)新長(zhǎng)征突擊隊(duì),。“五四”期間,，在《長(zhǎng)寧時(shí)報(bào)》上開(kāi)設(shè)專版介紹“新長(zhǎng)征突擊手標(biāo)兵”的先進(jìn)事跡，展示了長(zhǎng)寧青年踏實(shí)勤奮,、默默奉獻(xiàn),、不斷要求上進(jìn)的良好形象，在全區(qū)團(tuán)員青年中起到了較好的示范作用,。

2,、建設(shè)青年干部培養(yǎng)機(jī)制。上半年,，我們與區(qū)委組織部,、區(qū)人保局、區(qū)機(jī)關(guān)黨委聯(lián)合組建了長(zhǎng)寧區(qū)青年干部“三成”人才領(lǐng)導(dǎo)工作小組,，定期召開(kāi)會(huì)議研究相關(guān)工作,，并制定了關(guān)于“三成”人才工程建設(shè)的實(shí)施意見(jiàn)，構(gòu)成了四個(gè)部門合力推進(jìn)機(jī)關(guān)青年人才工作的良好氛圍,。

3,、建設(shè)大學(xué)生實(shí)踐基地，配合區(qū)“人才蓄水池”計(jì)劃,，與區(qū)委組織部,、人事局聯(lián)合開(kāi)展長(zhǎng)寧區(qū)暑期大學(xué)生實(shí)習(xí)基地工作，同時(shí)拓展大學(xué)生實(shí)踐基地在各企事業(yè)單位中的覆蓋面,，并與區(qū)域內(nèi)各高校合作,，吸引優(yōu)秀大學(xué)生開(kāi)展實(shí)習(xí)鍛煉，助推長(zhǎng)寧吸引青年人才的源頭前移，目前已吸收來(lái)自三所高校的近30學(xué)生進(jìn)行實(shí)習(xí),。

（三）樹立“以人為本”培育理念,，加強(qiáng)建設(shè)團(tuán)員和團(tuán)干部隊(duì)伍

健全“高進(jìn)、嚴(yán)管,、優(yōu)出”機(jī)制,，加強(qiáng)團(tuán)干部培訓(xùn)力度，建設(shè)一支“忠誠(chéng)黨的事業(yè),、熱愛(ài)團(tuán)的崗位,、竭誠(chéng)服務(wù)青年”的團(tuán)干部隊(duì)伍。

1,、加強(qiáng)制度建設(shè),，切實(shí)提高團(tuán)干部綜合本事

一是加強(qiáng)常委會(huì)建設(shè)，定期召開(kāi)常委會(huì)研究工作,，建立常委到基層講課的制度,，上半年共開(kāi)展了4次專題團(tuán)課，提升綜合本事,。二是加強(qiáng)團(tuán)干部基礎(chǔ)本事建設(shè),。經(jīng)過(guò)修改《長(zhǎng)寧區(qū)基層團(tuán)干部應(yīng)知應(yīng)會(huì)》手冊(cè)，加強(qiáng)團(tuán)干部對(duì)基本區(qū)情,、團(tuán)內(nèi)資源的了解,，對(duì)基礎(chǔ)團(tuán)務(wù)、基本技能的掌握,。

2、加強(qiáng)骨干培訓(xùn),，深入實(shí)施“千名團(tuán)干部素質(zhì)培訓(xùn)計(jì)劃”

一是整合培訓(xùn)資源,，加強(qiáng)團(tuán)校建設(shè)，強(qiáng)化培訓(xùn)功能,，與區(qū)委黨校建立了長(zhǎng)期的合作關(guān)系,，邀請(qǐng)區(qū)委黨校教師開(kāi)展黨的意識(shí)等相關(guān)培訓(xùn)，提升團(tuán)干部綜合素質(zhì),。二是拓展培訓(xùn)方式,，注重開(kāi)展專業(yè)培訓(xùn)，增加工作技能,；注重開(kāi)展互動(dòng)培訓(xùn),，加強(qiáng)溝通交流，提升團(tuán)干部綜合素質(zhì),。目前,，已開(kāi)展了覆蓋97名上崗一年來(lái)的新上崗團(tuán)干部培訓(xùn)班；開(kāi)展了覆蓋56名團(tuán)區(qū)委委員、重點(diǎn)單位團(tuán)干部的核心團(tuán)干部培訓(xùn)班,，經(jīng)過(guò)不一樣的課程設(shè)置,，強(qiáng)化了團(tuán)干部的分類教育培訓(xùn)。同時(shí),，在地區(qū),、青工、學(xué)校,、少先隊(duì)等各條線開(kāi)展了8期團(tuán)干部論壇,，加強(qiáng)了團(tuán)干部對(duì)重點(diǎn)工作項(xiàng)目、工作方法的交流探討,。

組織部工作總結(jié)3

今年,，全區(qū)組織工作在區(qū)委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和市委組織部的精心指導(dǎo)下，以貫徹落實(shí)黨的十八大,、全國(guó)組織工作會(huì)議精神為抓手,，以領(lǐng)導(dǎo)班子、干部隊(duì)伍,、人才隊(duì)伍,、基層黨組織和黨員隊(duì)伍建設(shè)為重點(diǎn)，緊緊圍繞實(shí)現(xiàn)“x”這一目標(biāo),，選干部,、強(qiáng)班子，建隊(duì)伍,、強(qiáng)機(jī)制,，抓基層、打基礎(chǔ),，改革創(chuàng)新,、狠抓落實(shí)，較好完成了各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù),。

一,、20x年工作總結(jié)

（一）強(qiáng)化夢(mèng)想信念教育，黨員,、干部教育培訓(xùn)工作穩(wěn)步推進(jìn)

組織全區(qū)縣處級(jí)干部參加了全市縣級(jí)干部十八大培訓(xùn)班,，2546名黨員干部參加黨的十八大精神和黨章網(wǎng)上知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)，確保十八大精神輪訓(xùn)面,；先后組織選調(diào)18名干部參加省,、市舉辦的各類培訓(xùn)班，全區(qū)分級(jí)舉辦各類專題培訓(xùn)班17場(chǎng)次,，培訓(xùn)干部500余人次,；強(qiáng)力推進(jìn)干部在線學(xué)習(xí)教育活動(dòng),，經(jīng)過(guò)率達(dá)100%；開(kāi)設(shè)“周二課堂”,，每周二晚集中對(duì)全區(qū)組工干部進(jìn)行業(yè)務(wù)知識(shí)輔導(dǎo),。

（二）突出工作重點(diǎn)，黨的基層組織和黨員隊(duì)伍建設(shè)成效明顯

1,、推進(jìn)黨代表工作室建設(shè),。在5個(gè)鎮(zhèn)、20個(gè)城市社區(qū)全面設(shè)立黨代表工作室,，先后接待走訪黨員群眾800多人次,，為基層黨員群眾解決問(wèn)題100多件。

2,、加強(qiáng)村黨組織帶頭人隊(duì)伍建設(shè),。選派15名村黨組織書記到名村掛職鍛煉，推薦10名村干部參加“一村一名大學(xué)生”培養(yǎng)工程,，開(kāi)展村級(jí)后備干部培養(yǎng)“百人計(jì)劃”,，加強(qiáng)選派干部日常教育管理，面向大學(xué)生村官公開(kāi)選拔4名村黨組織（第一）書記,，選聘第六批8名大學(xué)生村官到村任職工作,，成立了大學(xué)生村官團(tuán)工委。

3,、創(chuàng)立農(nóng)村服務(wù)型黨組織,。開(kāi)展“強(qiáng)基固本、素質(zhì)提升,、先鋒在線,、城鄉(xiāng)共建”四大行動(dòng)，以黨旗引領(lǐng)完美鄉(xiāng)村建設(shè),。建立農(nóng)村黨員聯(lián)戶長(zhǎng)制度,，組建18個(gè)城鄉(xiāng)基層聯(lián)合黨組織，在36個(gè)村推進(jìn)村級(jí)團(tuán)體資產(chǎn)股份制改革工作,。深化和拓展基層黨建工作“動(dòng)車組工程”，大力實(shí)施“三帳兩網(wǎng)一中心”工程,，扎實(shí)推進(jìn)農(nóng)村服務(wù)型黨組織建設(shè),。

4、狠抓村干部規(guī)范化管理,。按照“抓機(jī)制,、抓隊(duì)伍、抓培訓(xùn)”的工作要求,，研究制定了切實(shí)可行的基層組織建設(shè)年度考核細(xì)則,，落實(shí)基層黨建“聯(lián)述聯(lián)評(píng)聯(lián)考”制度,，將考核結(jié)果與村“兩委”干部工資報(bào)酬相掛鉤，切實(shí)加強(qiáng)村干部規(guī)范化管理,。

5,、開(kāi)展農(nóng)村黨建“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”評(píng)選活動(dòng)。奕棋鎮(zhèn)博村榮獲全省“五個(gè)好”村黨組織榮譽(yù)稱號(hào),，新潭鎮(zhèn),、奕棋鎮(zhèn)榮獲全市“五個(gè)好”鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委，陽(yáng)湖鎮(zhèn)三充村等4個(gè)村榮獲全市“五個(gè)好”村黨組織榮譽(yù)稱號(hào),。

6,、推進(jìn)非公企業(yè)黨建工作。全面推進(jìn)非公企業(yè)服務(wù)型黨組織建設(shè),，截止目前,，全區(qū)1017戶非公有制企業(yè)已建黨組織291個(gè)，比上年增加100個(gè),，單獨(dú)組建率提高10%,。舉辦非公企業(yè)黨組織書記示范培訓(xùn)班，建立區(qū)委組織部直接聯(lián)系服務(wù)20個(gè)重點(diǎn)非公有制企業(yè)黨組織,，扎實(shí)開(kāi)展非公有制企業(yè)黨組織“五抓五送”和示范點(diǎn)創(chuàng)立活動(dòng),。披云徽府菜館有限公司黨支部榮獲省級(jí)優(yōu)秀“雙強(qiáng)六好”非公企業(yè)黨組織稱號(hào)，建成九龍園區(qū)黨群活動(dòng)服務(wù)中心,。

7,、提升社區(qū)黨建工作水平。組織3名社區(qū)書記參加全省社區(qū)黨組織示范培訓(xùn)班,、20名社區(qū)書記參加全市社區(qū)干部培訓(xùn)班,。圍繞為民、便民,、利民目標(biāo),，實(shí)施27個(gè)基層黨建管理創(chuàng)新項(xiàng)目，構(gòu)成村居爭(zhēng)亮點(diǎn),、鎮(zhèn)街創(chuàng)特色的良好局面,。抓好水心亭、上新,、黎陽(yáng)街,、稽靈山、草市,、湖邊等精品社區(qū)服務(wù)中心建設(shè),。完成社區(qū)黨務(wù)工作年度考核和聘用工作。在20個(gè)城市社區(qū)全面推行社區(qū)黨建網(wǎng)格化管理,，暢通社情民意反映渠道,，提升黨組織和黨員服務(wù)的本事和水平,。

（三）深化干部人事制度改革，干部選拔任用工作更趨規(guī)范

開(kāi)展了20x年度干部選拔任用自查工作,，切實(shí)加強(qiáng)干部選拔任用工作規(guī)范化建設(shè),。修改完善區(qū)管干部選拔任用工作流程圖，全面整改存在問(wèn)題,。繼續(xù)做好拆遷地塊組織紀(jì)檢隨行工作,，建立干部實(shí)績(jī)檔案。指導(dǎo)區(qū)總工會(huì)完成換屆選舉工作,。圍繞“好干部”的標(biāo)準(zhǔn)抓好區(qū)管領(lǐng)導(dǎo)班子的選配,。拓寬領(lǐng)導(dǎo)干部初始提名權(quán)，對(duì)區(qū)委辦主任等4個(gè)科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)初始提名人選進(jìn)行公開(kāi)民主推薦,。對(duì)鎮(zhèn),、街道、區(qū)直單位科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部實(shí)行正常調(diào)整交流,，將機(jī)關(guān)干部往鎮(zhèn)街沉,、基層趕，構(gòu)成干部實(shí)踐培養(yǎng)的大循環(huán)鏈,。截至10月底,，區(qū)委共研究干部5次146人次，提拔干部33人（正科級(jí)11人,，副科級(jí)22人）,。

（四）堅(jiān)持從嚴(yán)要求嚴(yán)肅執(zhí)紀(jì)，干部日常管理和監(jiān)督更加嚴(yán)格

1,、對(duì)70家區(qū)管領(lǐng)導(dǎo)班子310名班子成員進(jìn)行全面大約談,、大調(diào)研，同時(shí)個(gè)別約談和理解干部約談30余人次,。經(jīng)過(guò)經(jīng)常性談心談話,，了解情景、疏導(dǎo)情緒,、肯定成績(jī),、指出不足、幫忙提高,，強(qiáng)化組織部門“干部之家”效應(yīng),。

2、將干部作風(fēng)建設(shè)作為干部教育監(jiān)督管理的重點(diǎn),，制定出臺(tái)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)事業(yè)單位考勤管理的通知》，對(duì)改非干部,、病事假干部以及干部考勤工作提出具體要求,，嚴(yán)肅工作紀(jì)律,，改善工作作風(fēng)。聯(lián)合區(qū)紀(jì)委開(kāi)展干部作風(fēng)專項(xiàng)整治,，對(duì)發(fā)現(xiàn)的突出問(wèn)題進(jìn)行了集中整改,。

3、進(jìn)取開(kāi)展“12380”宣傳月活動(dòng),。經(jīng)過(guò)先鋒網(wǎng),、印發(fā)宣傳卡、簡(jiǎn)報(bào),、編發(fā)手機(jī)信息等渠道,，廣泛普及相關(guān)政策。開(kāi)通“12380”舉報(bào)專項(xiàng)電話和手機(jī)信息舉報(bào)平臺(tái),，健全“12380”“五位一體”舉報(bào)平臺(tái),。對(duì)市委組織部傳辦的3項(xiàng)舉報(bào)件認(rèn)真進(jìn)行查核，其中1件經(jīng)查核屬實(shí)的及時(shí)責(zé)令相關(guān)單位嚴(yán)加整改,。

4,、根據(jù)新形勢(shì)下干部監(jiān)督工作的需要，增補(bǔ)了計(jì)生,、安監(jiān)和網(wǎng)絡(luò)信息管理部門為干部監(jiān)督聯(lián)席會(huì)議成員單位,。出臺(tái)了《干部監(jiān)督信息溝通辦法》，進(jìn)一步明確了聯(lián)席會(huì)議成員單位的工作職責(zé)和相互間信息溝通方式,，干部信息渠道得到極大暢通,。

5、結(jié)合重點(diǎn)工作落實(shí)推進(jìn)干部監(jiān)督工作,。全面完成全區(qū)科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部20x年集中報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)工作,，520余名科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部按照要求上報(bào)了個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告表。按照區(qū)委要求在重點(diǎn)時(shí)間段加強(qiáng)對(duì)拆遷干部的督查,，干部作風(fēng)明顯得到加強(qiáng),。

（五）引進(jìn)和培養(yǎng)使用并舉，人才工作取得突破

進(jìn)取對(duì)上爭(zhēng)取,，6個(gè)省,、市級(jí)完美鄉(xiāng)村建設(shè)示范村分別和6名專家進(jìn)行對(duì)接，開(kāi)展好百名專家服務(wù)完美鄉(xiāng)村建設(shè)工作,。推薦黃山東晶電子科技公司羅建國(guó)參加國(guó)家“__”和安徽省“百人計(jì)劃”專家申報(bào),。引進(jìn)第八批國(guó)家“__”專家、上海河馬動(dòng)畫設(shè)計(jì)股份公司董事長(zhǎng)徐克入駐,。推薦黃山工業(yè)泵參加省“115”創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)評(píng)選,，振州電子參加全市第三批前沿技術(shù)創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)評(píng)選。做好清華大學(xué)博士研究生和黃山學(xué)院大學(xué)生社會(huì)實(shí)踐聯(lián)系服務(wù)工作,。提前完成全市人才強(qiáng)市戰(zhàn)略工程——示范幼兒園項(xiàng)目建設(shè),。公開(kāi)招聘43名事業(yè)單位工作人員對(duì)專業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍進(jìn)行補(bǔ)充,。昱中街道作為全省社會(huì)工作人才隊(duì)伍建設(shè)綜合試點(diǎn)單位，承擔(dān)了全市社會(huì)工作專業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)推進(jìn)會(huì)現(xiàn)場(chǎng)觀摩任務(wù)并作典型發(fā)言,。

（六）加強(qiáng)自身建設(shè),，組織工作服務(wù)質(zhì)量不斷提高

加強(qiáng)組工干部隊(duì)伍建設(shè)，選調(diào),、錄用6名優(yōu)秀年輕干部充實(shí)部機(jī)關(guān)工作力量,。選優(yōu)配強(qiáng)基層組工干部隊(duì)伍，異常是鎮(zhèn),、街和區(qū)直屬黨（工）委分管負(fù)責(zé)同志,。配齊非公工委專職書記、副書記及兼職副書記,。實(shí)行組織部門和組工干部直接聯(lián)系服務(wù)群眾制度,，按照“1+X”模式，分別建立農(nóng)村,、社區(qū),、非公企業(yè)和新社會(huì)組織等黨建工作聯(lián)系點(diǎn)，結(jié)對(duì)幫扶困難黨員群眾,、選派干部和選聘生,。

二,、20x年工作思路

20x年,，區(qū)委組織部將以黨的十八大和全國(guó),、省,、市組織工作會(huì)議精神為指導(dǎo)，以黨的執(zhí)政本事建設(shè),、先進(jìn)性和純潔性建設(shè)為主線,，以培養(yǎng)選拔更多黨和人民需要的好干部為重點(diǎn),，緊緊圍繞“以提高質(zhì)量和效益為中心,，加快轉(zhuǎn)型升級(jí),，推進(jìn)科學(xué)發(fā)展”這一主題，狠抓五項(xiàng)重點(diǎn)工作,，全力推進(jìn)“陽(yáng)光組工”建設(shè),，為實(shí)現(xiàn)“x”供給堅(jiān)強(qiáng)的組織保障。

（一）以集中解決“四風(fēng)”問(wèn)題為目的,，深入開(kāi)展群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)

統(tǒng)籌謀劃群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng),，推進(jìn)學(xué)習(xí)宣講，策劃自選動(dòng)作,，精心設(shè)計(jì)活動(dòng)載體,，加強(qiáng)上下聯(lián)動(dòng)。聚焦“四風(fēng)”問(wèn)題，突出活動(dòng)特色,，抓學(xué)習(xí)教育,、抓征求意見(jiàn)、抓調(diào)查研究,、抓督促推動(dòng)等四個(gè)重點(diǎn)環(huán)節(jié)，著力提升服務(wù)區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展的本事,，提高群眾滿意度,，推進(jìn)教育實(shí)踐活動(dòng)持續(xù)有效開(kāi)展。

（二）將改善作風(fēng)的要求貫穿于干部考核,、選拔,、教育、監(jiān)督全過(guò)程,，推動(dòng)干部工作科學(xué)化,、制度化、規(guī)范化

1,、考實(shí)考準(zhǔn)作風(fēng),，建立科學(xué)的干部考核評(píng)價(jià)體系。對(duì)照八項(xiàng)規(guī)定要求,，針對(duì)干部作風(fēng)突出問(wèn)題,，探索設(shè)置涵蓋干部“工作圈”、“生活圈”,、“社交圈”的考核資料和指標(biāo),，使干部作風(fēng)“看得見(jiàn)、摸得著,、測(cè)得實(shí)”,。采取民意調(diào)查、社區(qū)走訪,、個(gè)別訪談等形式,，深入了解干部八小時(shí)外的作風(fēng)表現(xiàn)、群眾反映和社會(huì)形象,，把握干部作風(fēng)的真實(shí)狀況,。加強(qiáng)考核結(jié)果的分析研判，及時(shí)發(fā)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍作風(fēng)方面苗頭性,、傾向性問(wèn)題,。建立作風(fēng)考核結(jié)果反饋制度，讓干部清楚群眾對(duì)自我的評(píng)價(jià),，增強(qiáng)自律意識(shí),。把作風(fēng)考核結(jié)果作為干部獎(jiǎng)懲和使用的重要依據(jù)，旗幟鮮明地褒獎(jiǎng)作風(fēng)優(yōu)良、業(yè)績(jī)突出的干部,，嚴(yán)懲作風(fēng)不實(shí),、形象不好的干部。

2,、樹立鮮明的作風(fēng)導(dǎo)向,，改善干部選拔任用工作。著力擴(kuò)大干部初始提名權(quán),，發(fā)揮黨員群眾在干部選拔任用工作中的舉賢薦能作用,，構(gòu)成全方位、多層次的選人用人視野,，讓更多不但本事強(qiáng),、業(yè)績(jī)優(yōu)，并且品德好,、作風(fēng)實(shí)的干部進(jìn)入組織考察范圍,。改善干部考察工作，堅(jiān)持把選拔作風(fēng)好的干部作為風(fēng)向標(biāo),，在深入考察干部作風(fēng)上下功夫,，綜合運(yùn)用多種方式，多角度,、全方位了解干部作風(fēng)表現(xiàn),，解簡(jiǎn)單以票定人的考察辦法。主動(dòng)深入到基層一線觀察,、考察干部,，讓在鎮(zhèn)街基層、艱苦崗位,、矛盾集中崗位中,，埋頭苦干、不事張揚(yáng),、作風(fēng)優(yōu)良的干部有更多機(jī)會(huì)進(jìn)入組織視野,。注重從基層一線選拔使用干部，充分調(diào)動(dòng)干部干事創(chuàng)業(yè)熱情,，樹立正確的用人導(dǎo)向,，不斷提高選人用人公信度。加強(qiáng)后備干部隊(duì)伍建設(shè),，規(guī)范建立后備干部人才庫(kù),，有計(jì)劃地選派后備干部到基層一線“接地氣”、“墩墩苗”,，努力建設(shè)一支作風(fēng)優(yōu)良,、數(shù)量充足、結(jié)構(gòu)合理的后備干部隊(duì)伍。

3,、以作風(fēng)教育為重要資料,，加大干部教育培訓(xùn)力度。以任職培訓(xùn)為重點(diǎn),，舉辦好各類主題培訓(xùn)班,。結(jié)合時(shí)代特征和本地實(shí)際，緊扣為民務(wù)實(shí)清廉,，有的放矢地設(shè)置培訓(xùn)資料,。進(jìn)取探索案例式、情景式,、體驗(yàn)式等教學(xué)方法，使培訓(xùn)資料更加形象生動(dòng),，更能入腦入心,。注重開(kāi)展警示教育，經(jīng)過(guò)播放警示片等形式,，為干部改善作風(fēng)打好“預(yù)防針”,、增強(qiáng)免疫力。著力實(shí)施“以干代訓(xùn)”,，結(jié)合群眾路線教育活動(dòng)的開(kāi)展,，逐步規(guī)范區(qū)內(nèi)干部借用和掛職管理，建立區(qū)直年輕干部到鎮(zhèn),、街基層鍛煉培養(yǎng)機(jī)制,，推動(dòng)干部更多地下到基層經(jīng)風(fēng)雨、受歷練,。

4,、突出作風(fēng)監(jiān)督，從嚴(yán)加強(qiáng)干部管理,。堅(jiān)持從嚴(yán)要求,、從嚴(yán)管理與人文關(guān)懷并重，著力克服干部管理存在的“失之與寬,、失之于軟”的問(wèn)題,。建立健全從嚴(yán)監(jiān)督干部作風(fēng)的目標(biāo)體系、管理辦法,、獎(jiǎng)懲機(jī)制,，用制度管權(quán)管事管人。加強(qiáng)干部作風(fēng)方面規(guī)章制度落實(shí)情景的督查,，勤檢查,、嚴(yán)問(wèn)責(zé)，讓作風(fēng)不好、違反紀(jì)律的干部付出代價(jià),。進(jìn)取拓寬監(jiān)督渠道,，加大對(duì)關(guān)鍵領(lǐng)域、關(guān)鍵崗位領(lǐng)導(dǎo)干部,，異常是“一把手”的監(jiān)督,。成立干部監(jiān)督舉報(bào)中心，充分發(fā)揮“12380”“五位一體”舉報(bào)平臺(tái)作用,；規(guī)范干部監(jiān)督信息員隊(duì)伍建設(shè),，加大干部八小時(shí)外作風(fēng)的監(jiān)督；定期召開(kāi)干部監(jiān)督聯(lián)席會(huì)議,，使黨內(nèi)監(jiān)督,、專門機(jī)關(guān)監(jiān)督與群眾監(jiān)督、輿論監(jiān)督有機(jī)結(jié)合,，構(gòu)成監(jiān)督合力,，讓不良風(fēng)氣無(wú)所遁形。

（三）以建設(shè)服務(wù)型基層黨組織為抓手,，不斷夯實(shí)基層基礎(chǔ)

1,、超前謀劃村“兩委”換屆工作。實(shí)施村級(jí)后備干部培養(yǎng)“百人計(jì)劃”,，對(duì)人選條件,、推選程序、培養(yǎng)方式作進(jìn)一步明確,，確保全區(qū)45個(gè)村各有2名以上后備干部進(jìn)行重點(diǎn)培養(yǎng),。重點(diǎn)摸排換屆難點(diǎn)村、重點(diǎn)村,，采取“一村一策”的方式,，為明年村“兩委”換屆提前做好準(zhǔn)備。

2,、抓好農(nóng)村黨建特派員,、非公企業(yè)黨建指導(dǎo)員及選派干部、選聘生三支隊(duì)伍建設(shè),。從黨政機(jī)關(guān)事業(yè)單位選派一批身體健康,、工作職責(zé)心強(qiáng)、熟悉黨務(wù)工作的改非黨員干部擔(dān)任農(nóng)村黨建特派員和非公企業(yè)黨建指導(dǎo)員,，到村（企）開(kāi)展工作,。抓好選派干部、選聘生日常管理,，發(fā)揮作用,。經(jīng)過(guò)三支隊(duì)伍建設(shè),，實(shí)現(xiàn)抓兩頭、帶中間,，促進(jìn)先進(jìn)村錦上添花,、后進(jìn)村晉檔升級(jí)、非公企業(yè)黨建工作日趨規(guī)范,。

3,、探索發(fā)展村級(jí)團(tuán)體經(jīng)濟(jì)的有效途徑。鞏固農(nóng)村團(tuán)體經(jīng)濟(jì)產(chǎn)權(quán)改革成果,，加強(qiáng)團(tuán)體“三資”管理,，完善股份經(jīng)濟(jì)合作社運(yùn)營(yíng)機(jī)制。充分發(fā)揮“3+2”城鄉(xiāng)基層聯(lián)合黨組織作用,，整合資源,，探索發(fā)展村級(jí)團(tuán)體經(jīng)濟(jì)的多種途徑。經(jīng)過(guò)努力,，確保完美鄉(xiāng)村建設(shè)村團(tuán)體經(jīng)營(yíng)性收入增長(zhǎng)30%以上,，其他所有的村經(jīng)營(yíng)性收入增長(zhǎng)25%以上。

4,、探索制定處置不合格黨員辦法。開(kāi)展處置不合格黨員試點(diǎn)工作,，明確不合格黨員標(biāo)準(zhǔn),，對(duì)組織觀念淡薄、缺乏黨性修養(yǎng),、不作為,、亂作為的不合格黨員堅(jiān)決予以清退出黨，暢通黨員出口渠道,，保證黨員隊(duì)伍整體素質(zhì),。

5、推進(jìn)“三帳兩網(wǎng)一中心”規(guī)范化建設(shè),。嚴(yán)格按照“三帳兩網(wǎng)一中心”建設(shè)要求,，結(jié)合實(shí)際，指導(dǎo)和引導(dǎo)各鎮(zhèn),、村建好村情民情帳,、黨建工作帳、經(jīng)濟(jì)發(fā)展帳,，構(gòu)筑黨組織網(wǎng)格,、服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，建好“農(nóng)村綜合服務(wù)中心”,，切實(shí)推進(jìn)農(nóng)村服務(wù)型黨組織建設(shè),。

6,、著力打造叫得響的社區(qū)黨建工作品牌。在現(xiàn)有社區(qū)黨建創(chuàng)新項(xiàng)目的基礎(chǔ)上,，總結(jié)提煉,，豐富內(nèi)涵，整體包裝,，著重培育出1-2個(gè)在全省乃至全國(guó)叫得響的社區(qū)黨建工作品牌,。

7、不斷提升非公企業(yè)黨建工作水平,。開(kāi)展“雙強(qiáng)六好”非公企業(yè)黨組織和規(guī)范化建設(shè)示范點(diǎn)創(chuàng)立活動(dòng),，各黨（工）委分別打造2至3個(gè)特點(diǎn)鮮明、作用明顯的非公企業(yè)黨建示范窗口,，做到以點(diǎn)帶面,、典型引領(lǐng)，提高非公企業(yè)黨建工作整體水平,。

（四）發(fā)揮黨委部門牽頭抓總作用,，統(tǒng)籌推進(jìn)人才工作

1、根據(jù)市委黨管人才實(shí)施意見(jiàn),，及時(shí)出臺(tái)區(qū)本級(jí)文件,，強(qiáng)化各職能部門抓人才工作意識(shí)，明確分工,、各負(fù)其責(zé),、構(gòu)成合力。

2,、結(jié)合本地實(shí)際,，鞏固社會(huì)工作專業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)成果，打造特色品牌,。適時(shí)開(kāi)展優(yōu)秀技術(shù)創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)評(píng)選活動(dòng),。

3、充分利用中心城區(qū)高校,、職業(yè)技術(shù)院校集中的優(yōu)勢(shì),，組織九龍工業(yè)園區(qū)、各街道社區(qū)與院校對(duì)接聯(lián)系,，為院校供給社會(huì)實(shí)踐平臺(tái)的同時(shí),，拓展企業(yè)引進(jìn)人才的渠道。

（五）以“三服務(wù),、兩滿意”為目標(biāo),，加強(qiáng)組織部門自身建設(shè)

1、圍繞公道正派這個(gè)核心加強(qiáng)組織部門作風(fēng)建設(shè),，堅(jiān)持黨性教育,，抓好業(yè)務(wù)培訓(xùn),，推進(jìn)輪崗交流，提高應(yīng)變本事,，樹立和維護(hù)組工干部的良好形象,。

2、加強(qiáng)社區(qū)干部隊(duì)伍建設(shè),，想方設(shè)法選好人,、用好人、留住人異常是選優(yōu)配強(qiáng)20個(gè)城市社區(qū)黨委書記,，適時(shí)對(duì)黨務(wù)工作者進(jìn)行交流調(diào)整,。

組織部工作總結(jié)4

今年以來(lái)，在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)和市委組織部的具體指導(dǎo)下,，我們以“三個(gè)代表”重要思想和黨的十六大精神為指導(dǎo),，認(rèn)真貫徹落實(shí)中、省,、市組織工作會(huì)議精神,，緊緊圍繞洋縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展大局，牢牢抓住黨的基層組織建設(shè)和干部思想作風(fēng)建設(shè)兩大重點(diǎn),，不斷提高黨員干部隊(duì)伍的整體素質(zhì),，增強(qiáng)基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,，開(kāi)拓創(chuàng)新,，與時(shí)俱進(jìn)，抓重點(diǎn)工作,，抓關(guān)鍵措施，較好地完成了全年組織工作的各項(xiàng)任務(wù),。

一,、以干部思想作風(fēng)整頓為契機(jī)，著力提高領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍思想政治素質(zhì)

按照省,、市《關(guān)于開(kāi)展干部思想作風(fēng)整頓的意見(jiàn)》要求,，在全縣26個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、366個(gè)村,，273個(gè)基層站所中全面開(kāi)展了思想作風(fēng)整頓活動(dòng),。為了保證此項(xiàng)活動(dòng)收到實(shí)效，我們一是起草下發(fā)了《洋縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)思想作風(fēng)整頓實(shí)施意見(jiàn)》,，對(duì)思想作風(fēng)整頓工作進(jìn)行了全面的安排部署,。縣委成立了思想作風(fēng)整頓工作領(lǐng)導(dǎo)小組,，下設(shè)了辦公室,，并抽調(diào)了素質(zhì)高,、業(yè)務(wù)熟、職責(zé)心強(qiáng)的干部組成督查組到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)進(jìn)行巡回指導(dǎo),、督促檢查,，真正把此項(xiàng)工作抓出成效。二是在教育整頓過(guò)程中始終立足于轉(zhuǎn)變干部的思想作風(fēng),、學(xué)風(fēng),、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)和生活作風(fēng)，提高執(zhí)政本事和工作水平,，重點(diǎn)解決黨性黨風(fēng)方面存在的突出問(wèn)題,。經(jīng)過(guò)思想作風(fēng)教育整頓活動(dòng)，廣大基層干部的政策理論水平,，政治覺(jué)悟和思想認(rèn)識(shí),，明顯提高；“親民,、愛(ài)民,、為民、富民的意識(shí)增強(qiáng),；群眾關(guān)心的熱點(diǎn),、難點(diǎn)問(wèn)題得到初步解決；基層組織“軟,、散,、癱”的問(wèn)題得到了有效解決；各級(jí)組織制度化建設(shè)得到加強(qiáng),，明確了經(jīng)濟(jì)發(fā)展思路,，推動(dòng)了各項(xiàng)工作。

二,、以“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”為載體,，全面提高農(nóng)村基層組織建設(shè)的總體水平

1、繼續(xù)深入開(kāi)展“五個(gè)好”村黨支部,、“六個(gè)好”鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和農(nóng)村基層組織建設(shè)先進(jìn)縣為主要資料的“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng),。一是實(shí)行了黨建聯(lián)系點(diǎn)制度。按照《建立縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及部門領(lǐng)導(dǎo)黨建聯(lián)系點(diǎn)的通知》的要求,，28名縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo),、59名部門領(lǐng)導(dǎo)和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委都建立了黨建聯(lián)系點(diǎn)，全縣共建黨建聯(lián)系點(diǎn)251個(gè),，構(gòu)成了全縣上下齊心協(xié)力抓黨建的良好氛圍,。二是認(rèn)真實(shí)施了“五個(gè)好”村黨支部和“六個(gè)好”鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委的創(chuàng)立活動(dòng)，縣上研究制定下發(fā)了《開(kāi)展創(chuàng)立“五個(gè)好”村黨支部,、“六個(gè)好”鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和農(nóng)村基層組織建設(shè)工作先進(jìn)縣活動(dòng)實(shí)施方案》,、《洋縣農(nóng)村基層組織建設(shè)“五個(gè)好”,、“六個(gè)好”標(biāo)準(zhǔn)》和《創(chuàng)立“六個(gè)好”鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、“五個(gè)好”村黨支部評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)及辦法》,，對(duì)“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”工作進(jìn)行重點(diǎn)部署,。三是抓典型、樹樣板,，推進(jìn)基層組織建設(shè)上水平,。在慶“七一”表彰會(huì)上，縣委命名表彰了10個(gè)“六個(gè)好”鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委,，65個(gè)“五個(gè)好”村黨支部（總支）,。同時(shí)對(duì)全縣各條戰(zhàn)線和抗非典斗爭(zhēng)中涌現(xiàn)來(lái)的100名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和優(yōu)秀黨務(wù)工作者進(jìn)行了表彰獎(jiǎng)勵(lì)，為全縣基層黨組織和廣大黨員樹立了先進(jìn)典型,，極大地激發(fā)了全縣廣大黨員干部“爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)”進(jìn)取性,。

2、抓薄弱環(huán)節(jié),，扎實(shí)認(rèn)真地開(kāi)展農(nóng)村基層組織整建工作,。在充分調(diào)查的基礎(chǔ)上，有針對(duì)性地發(fā)了《關(guān)于開(kāi)展第九期農(nóng)村基層組織整建工作的實(shí)施意見(jiàn)》,，繼續(xù)采取倒排10%的方法,，對(duì)相對(duì)后進(jìn)和問(wèn)題突出的39個(gè)村支部從4月20日開(kāi)始，抽調(diào)165名干部,，組成28個(gè)工作組,，利用三個(gè)月時(shí)間進(jìn)行了集中整建。經(jīng)過(guò)整建共調(diào)整村級(jí)班子13個(gè),，調(diào)整配備村支部書記1名,、支部副書記12名，選舉產(chǎn)生村委會(huì)主任1名,，打牢了基層組織建設(shè)工作的基礎(chǔ),。

3、鞏固第二期“雙萬(wàn)工程”延長(zhǎng)兩年的工作,。堅(jiān)持“高起點(diǎn)、高標(biāo)準(zhǔn),、高質(zhì)量”的要求,，實(shí)行縣委組織部、基層辦,、下派單位,、鄉(xiāng)鎮(zhèn)及下派村上下聯(lián)動(dòng)抓下派干部管理考核的機(jī)制。于6月中旬,，對(duì)全縣123名雙萬(wàn)干部一年工作情景進(jìn)行了全面的檢查考核,。對(duì)表現(xiàn)突出的三名“雙萬(wàn)工程”下派干部,，經(jīng)縣委推薦，受到了省,、市委的表彰獎(jiǎng)勵(lì),。

4、深入動(dòng)員,，周密部署,，認(rèn)真開(kāi)展下派干部駐村協(xié)助救災(zāi)重建工作。一是領(lǐng)導(dǎo)重視,、行動(dòng)迅速,。在市電視電話會(huì)后，縣委立即組織召開(kāi)了全縣救災(zāi)重建工作動(dòng)員會(huì),，以洋辦字[20x]78號(hào)文件下發(fā)了《關(guān)于下派干部駐村干部協(xié)助救災(zāi)重建工作的實(shí)施意見(jiàn)》,。8個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、13個(gè)村協(xié)助救災(zāi)重建的39名干部按文件要求及時(shí)全部到崗（39名干部中,，縣直部門13人,，鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部26名，其中黨員干部30人）開(kāi)展工作,。二是嚴(yán)明紀(jì)律,，嚴(yán)格要求。駐村干部堅(jiān)持與群眾同吃,、同住,、同勞動(dòng)，不搞特殊化,，切切實(shí)實(shí)為群眾辦實(shí)事,，不增加群眾任何負(fù)擔(dān)。三是真抓實(shí)干,，進(jìn)取開(kāi)展救災(zāi)重建,。下派干部駐村后，緊緊結(jié)合當(dāng)?shù)貙?shí)際,、依靠當(dāng)?shù)攸h委,、政府和縣上協(xié)助部門的大力支持，多方協(xié)調(diào),，經(jīng)過(guò)物資捐贈(zèng),、村民接濟(jì)、創(chuàng)收自救,、爭(zhēng)取資金等方式,，從恢復(fù)道路，渠堰、倒塌房屋等嚴(yán)重影響群眾生產(chǎn)生活的項(xiàng)目入手,，逐一落實(shí)制訂救災(zāi)重建項(xiàng)目27個(gè),，截止目前，全縣39名下派干部共入戶走訪群眾112戶,，協(xié)調(diào)資金5,、65萬(wàn)元，整修危房133間,，整修道路428,、3公里，襯砌溝渠4,、1公里,，重建工作取得了明顯成效。

三,、以領(lǐng)導(dǎo)班子思想作風(fēng)建設(shè)為重點(diǎn),，切實(shí)加強(qiáng)干部的教育培訓(xùn)和監(jiān)督管理工作

1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),，統(tǒng)一認(rèn)識(shí),，切實(shí)加強(qiáng)干部教育培訓(xùn)。結(jié)合對(duì)市委組織工作會(huì)議的傳達(dá)貫徹,，及時(shí)召開(kāi)了全縣組織工作會(huì)議,，制定印發(fā)了《20x年干部教育培訓(xùn)工作安排意見(jiàn)》，明確了各級(jí)黨委干部教育培訓(xùn)任務(wù)和職責(zé),。并從三個(gè)方面抓好落實(shí),。一是認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十六大精神，迅速掀起學(xué)習(xí)貫徹十六精神熱潮,，利用春季集中整訓(xùn),，系統(tǒng)地深入地學(xué)習(xí)了十六大的有關(guān)精神，并巡回各鄉(xiāng)鎮(zhèn)部門對(duì)學(xué)習(xí)整訓(xùn)工作進(jìn)行了認(rèn)真檢查,，保證了學(xué)習(xí)整訓(xùn)工作的質(zhì)量,。二是抓好集中培訓(xùn)這個(gè)關(guān)鍵，分層次,、分類別,，舉辦各種類型的培訓(xùn)班。據(jù)統(tǒng)計(jì),，舉辦“三個(gè)代表”重要思想學(xué)習(xí)培訓(xùn)班6期,，培訓(xùn)412人次；舉辦“執(zhí)政本事和領(lǐng)導(dǎo)水平”專題培訓(xùn)班16期,，培訓(xùn)759人次,；組織指導(dǎo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)舉辦基層干部培訓(xùn)班61期，培訓(xùn)1922人次,。三是借市委組織部對(duì)《干部任用條例》貫徹落實(shí)情景檢查的東風(fēng),，在認(rèn)真總結(jié)和查漏補(bǔ)缺的基礎(chǔ)上，狠抓了《干部任用條例》學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作,，今年共舉辦《干部任用條例》學(xué)習(xí)培訓(xùn)班39期,，培訓(xùn)1699人。

2,、堅(jiān)持“四化”和“德才兼?zhèn)?rdquo;的原則,，著力加強(qiáng)制度建設(shè)和領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。一是嚴(yán)格執(zhí)行組織部制定的《關(guān)于加強(qiáng)干部管理工作的有關(guān)規(guī)定》,、《關(guān)于建立干部考察預(yù)告制度的暫行規(guī)定》,、《關(guān)于對(duì)擬提拔干部進(jìn)行公示和試用期制度》，真正做到了用制度規(guī)范干部工作,。二是按照縣委的要求,，我們抽調(diào)了70人組成了14個(gè)考察組，由副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì),，用了一個(gè)半月的時(shí)間,，對(duì)全縣26個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、71個(gè)部門換屆一年來(lái)領(lǐng)導(dǎo)班子和班子成員的工作運(yùn)行情景進(jìn)行了全面的考察考核,。經(jīng)過(guò)考察,，對(duì)11個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的黨委書記和鄉(xiāng)鎮(zhèn)長(zhǎng)進(jìn)行了調(diào)整，對(duì)縣直14個(gè)部門主要領(lǐng)導(dǎo)普遍進(jìn)行了輪崗交流,，極大地調(diào)動(dòng)了工作熱情和進(jìn)取性,。今年共調(diào)整領(lǐng)導(dǎo)干部105人，其中：提拔18人（副科8人,、正科10人）,，實(shí)行任前公示18人，對(duì)12人實(shí)行一年試用期,；平級(jí)交流75人,，免職6人，調(diào)退二線6人,。優(yōu)化了班子結(jié)構(gòu),，增強(qiáng)了班子整體活力。三是加大離任審計(jì)力度,，使干部清清白白做人,，明明白白做“官”。全年委托經(jīng)濟(jì)職責(zé)審計(jì)27人,。四是嚴(yán)格實(shí)行干部調(diào)動(dòng)交接班制度,，規(guī)定干部正常交流任職后，必須從單位基本情景、財(cái)務(wù),、公產(chǎn)公物,、主要工作等方面辦理交接手續(xù)。目前,，涉及的27名干部已全面按規(guī)定辦理了移交手續(xù),。五是建立了科級(jí)干部信息庫(kù)，實(shí)現(xiàn)干部檔案微機(jī)化管理,，對(duì)縣

委管理的2500名干部,，全部建立了個(gè)人信息檔案，將其個(gè)人的基本情景,、年度考核,、家庭成員等全部輸入電腦，實(shí)現(xiàn)動(dòng)態(tài)管理,。六是高度重視干部信訪案件查辦回復(fù)工作,，今年以來(lái)，直理解理舉報(bào)信件總數(shù)3件,，已結(jié)3件,。七是堅(jiān)持原則，注重實(shí)際,，客觀公正地進(jìn)行了黨群口的部門考評(píng)和20x年度公務(wù)員考核,。部門考評(píng)主要完成了20x年度目標(biāo)任務(wù)考核。

3,、重視和加強(qiáng)知識(shí)分子工作,。在全縣繼續(xù)開(kāi)展了“尊重知識(shí)、尊重人才”的雙尊教育,，進(jìn)取開(kāi)展“科技之春”宣傳月活動(dòng),，落實(shí)“黨管人才”工作原則，引導(dǎo)廣大知識(shí)分子在兩個(gè)禮貌建設(shè)中建功立業(yè),，促進(jìn)了全縣各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展,。

4、圍繞縣委的中心工作,，進(jìn)取籌備召開(kāi)了縣黨代會(huì),，圓滿地完成了黨代會(huì)的各項(xiàng)工作任務(wù)。

四,、以提高黨員隊(duì)伍整體素質(zhì)為目標(biāo),，不斷加強(qiáng)和改善黨員教育管理工作

1、按照新《黨章》的要求,，狠抓了優(yōu)秀年輕同志的入黨工作,。結(jié)合實(shí)際先后制定下發(fā)了《二00三年黨員發(fā)展工作安排意見(jiàn)》,、《關(guān)于進(jìn)取培養(yǎng)農(nóng)村優(yōu)秀青年入黨的通知》，要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn),、部門要把發(fā)展黨員工作提上重要議事日程,，堅(jiān)持實(shí)行公示制，突出在農(nóng)村,、企業(yè)、非公有制經(jīng)濟(jì),、生產(chǎn)一線發(fā)展黨員,，不斷加快黨員隊(duì)伍的年輕化、知識(shí)化進(jìn)程,。據(jù)統(tǒng)計(jì),，今年全縣新發(fā)展黨員489名，其中35歲以下的青年黨員144名,。徹底解決了三年以上未發(fā)展黨員的“空白村”問(wèn)題,。

2、廣泛開(kāi)展農(nóng)村無(wú)職黨員設(shè)崗定責(zé)工作,。今年以來(lái),，我們以全面提高農(nóng)村黨員素質(zhì)，堅(jiān)持黨員先進(jìn)性為切入點(diǎn),，按照市上要求,，結(jié)合實(shí)際制定下發(fā)了《關(guān)于在全縣農(nóng)村無(wú)職黨員中開(kāi)展設(shè)崗定責(zé)工作的實(shí)施意見(jiàn)》。先行在胥水鎮(zhèn)試點(diǎn)取得經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,，在全縣農(nóng)村全面推行,。根據(jù)全縣農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展和無(wú)職黨員的實(shí)際情景，經(jīng)過(guò)認(rèn)真調(diào)查摸底,，設(shè)置了村務(wù)監(jiān)督,、公共事務(wù)、經(jīng)濟(jì)發(fā)展和思想政治工作四大類,、18個(gè)崗位,。止目前，全縣8184名無(wú)職黨員,，上崗5133名,，占無(wú)職黨員的62、7%,。無(wú)職黨員設(shè)崗定責(zé)工作,，為農(nóng)村無(wú)職黨員發(fā)揮先鋒模范作用創(chuàng)造了有利條件，真正解決了農(nóng)村無(wú)職黨員無(wú)權(quán)管事,、無(wú)法理事,、無(wú)法辦事的問(wèn)題,，走出了一條農(nóng)村黨員自覺(jué)實(shí)踐“三個(gè)代表”，堅(jiān)持和發(fā)揮黨員先進(jìn)性的新路子,。此項(xiàng)工作的開(kāi)展,，得到了市委的充分肯定，10月10日在我縣召開(kāi)了全市無(wú)職黨員設(shè)崗定責(zé)工作現(xiàn)場(chǎng)會(huì),。

3,、典型引路，狠抓了黨員示范戶和黨員示范基地建設(shè),。今年以來(lái)在原建立黨員示范戶1100戶的基礎(chǔ)上,，又新增317戶，累計(jì)到達(dá)1417戶,。新建黨員示范基地46個(gè),，累計(jì)到達(dá)126個(gè)。其中龍亭鎮(zhèn)龍亭村大棚菜基地,，龍亭鎮(zhèn)機(jī)關(guān)高效生態(tài)農(nóng)村示范園區(qū),、槐樹關(guān)鎮(zhèn)萬(wàn)嶺村的梨園基地等14個(gè)基地被市委組織部命名為市級(jí)黨員示范基地。在抓好黨員示范活動(dòng)的同時(shí),，我們進(jìn)取開(kāi)展了“222”標(biāo)兵工程建設(shè),，以創(chuàng)立2個(gè)標(biāo)兵鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、20個(gè)標(biāo)兵村黨支部,、200戶標(biāo)兵黨員示范戶為目標(biāo),，深化了黨員示范活動(dòng)。

4,、抓好黨員教育的制度和陣地建設(shè),。一是根據(jù)市上的要求，結(jié)合我縣實(shí)際,，制定下發(fā)了《洋縣推行黨員活動(dòng)日制度的安排意見(jiàn)》,，規(guī)范了全縣“黨日”活動(dòng)。在具體工作中,，我們注重把“黨員活動(dòng)日”活動(dòng)與電化教育密切結(jié)合,；與黨建目標(biāo)考核、年終民主評(píng)議黨員相結(jié)合,。二是抓好了黨員活動(dòng)陣地建設(shè),。目前全縣366個(gè)村中全部落實(shí)了活動(dòng)場(chǎng)所。三是以網(wǎng)絡(luò)建設(shè)為重點(diǎn),，提高黨員電化教育水平,。對(duì)全縣26個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和6個(gè)縣直黨委的電化教育站、室進(jìn)行了認(rèn)真檢查,，對(duì)開(kāi)展工作情景及有關(guān)制度進(jìn)行了查漏補(bǔ)缺,，在經(jīng)費(fèi)緊缺的情景下,，給村支部購(gòu)置配發(fā)VCD163臺(tái)，發(fā)放電教片150部,。全縣有電教設(shè)備的村到達(dá)143個(gè),，建立標(biāo)準(zhǔn)化黨員活動(dòng)室121個(gè)，極大地提高了黨員電話教育工作的水平,。

5,、進(jìn)取抓好非公有制黨的建設(shè)工作。在西鄉(xiāng)非公有制黨建工作現(xiàn)場(chǎng)會(huì)之后,，我們迅速對(duì)全縣非公經(jīng)濟(jì)組織黨建工作進(jìn)行了認(rèn)真的調(diào)查摸底,，下發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作的實(shí)施意見(jiàn)》，按照“有黨員抓組建,、有組織抓規(guī)范、無(wú)黨員抓發(fā)展”的總體思路,，進(jìn)取開(kāi)展工作,。一是理順關(guān)系抓管理。對(duì)洋州鎮(zhèn)轄區(qū)的中國(guó)聯(lián)通洋縣分公司,、洋縣生物化工職責(zé)有限公司等五戶私營(yíng)企業(yè)組建了黨支部,，理順了管理關(guān)系。二是摸清底子抓組建,。在調(diào)查摸底的基礎(chǔ)上,，我們對(duì)全縣58戶非公企業(yè)進(jìn)行了造冊(cè)登記，在貼合條件的13戶非公經(jīng)濟(jì)組織中建立黨組織12個(gè),。對(duì)一時(shí)不貼合建立黨組織條件的23戶非公經(jīng)濟(jì)企業(yè)派駐黨建指導(dǎo)員,。三是落實(shí)職責(zé)抓規(guī)范。對(duì)新組建的非公經(jīng)濟(jì)黨組織逐一落實(shí)了職責(zé)人包抓,，定期向黨委匯報(bào)開(kāi)展黨建工作情景,。四是樹立典型抓發(fā)展。我們樹立了洋州鎮(zhèn),、戚氏鎮(zhèn)黨委抓非公經(jīng)濟(jì)黨建工作典型,，以此引導(dǎo)和推動(dòng)全縣非公經(jīng)濟(jì)黨建工作的順利開(kāi)展。

五,、以開(kāi)展公道正派為主要資料的“樹組干部形象”集中學(xué)習(xí)教育活動(dòng)為契機(jī),，切實(shí)加強(qiáng)組織部門自身建設(shè)

1、按照市委組織部的總體要求,，我們?cè)诮M織（人事）部門,、老干局的所有干部及有人事管理權(quán)限的黨委、黨組機(jī)關(guān)人員中深入扎實(shí)地開(kāi)展了以公道正派為主要資料的“樹組工干部新形象”集中學(xué)習(xí)教育活動(dòng),。從9月12日開(kāi)始至11月15日歷時(shí)兩個(gè)半月,，經(jīng)歷四個(gè)階段,，圓滿地完成了集中學(xué)習(xí)教育活動(dòng)的各項(xiàng)工作任務(wù)。一是領(lǐng)導(dǎo)重視,，部署周密,，及時(shí)召開(kāi)了“樹組工干部形象”集中學(xué)習(xí)教育活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)，下發(fā)了《集中學(xué)習(xí)教育活動(dòng)的安排意見(jiàn)》,，統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí),，打牢了開(kāi)展此項(xiàng)活動(dòng)的思想基礎(chǔ)。二是強(qiáng)化措施,，落實(shí)職責(zé),。部?jī)?nèi)制定了集中學(xué)習(xí)教育活動(dòng)的學(xué)習(xí)紀(jì)律制度，考勤制度,，印制了專門的考勤薄記錄冊(cè),。三是深入學(xué)習(xí)，提高認(rèn)識(shí),。按照學(xué)習(xí)計(jì)劃,，集中學(xué)習(xí)了必學(xué)篇目，另外還學(xué)習(xí)了中央領(lǐng)導(dǎo)對(duì)“樹組工干部形象”學(xué)習(xí)教育活動(dòng)的重要指示,，學(xué)習(xí)了鄭培民,、谷文昌等先進(jìn)人物的事跡，省委組織部“關(guān)于組織部門領(lǐng)導(dǎo)違犯組織人事工作紀(jì)律情景的通知”等反面事例,，對(duì)組工干部進(jìn)行警示教育,。在整個(gè)集中學(xué)習(xí)教育活動(dòng)中參加學(xué)習(xí)教育活動(dòng)13人，撰寫學(xué)習(xí)體會(huì)文章36篇,，辦學(xué)習(xí)園地四期,，交流學(xué)習(xí)體會(huì)5次，組織專題討論2次,，提高了學(xué)習(xí)的效果,。四是廣泛征求意見(jiàn)，認(rèn)真對(duì)照檢查,。在充分發(fā)揚(yáng)民主的基礎(chǔ),，廣泛征求各級(jí)、各部門對(duì)組織工作的意見(jiàn),，

共收集意見(jiàn)12條,，對(duì)征求的意見(jiàn)經(jīng)過(guò)梳理歸納，嚴(yán)格對(duì)照檢查,，逐一落實(shí)了整改措施,。

2、改革中層選擇體制,，帶頭試行競(jìng)爭(zhēng)上崗,。為了進(jìn)取推進(jìn)縣直部門機(jī)構(gòu)改革工作的步伐,，充分調(diào)動(dòng)部?jī)?nèi)干部的工作進(jìn)取性，我部在今年3月份,，利用一周時(shí)間,，率先在部機(jī)關(guān)干部中地開(kāi)展了中層領(lǐng)導(dǎo)干部競(jìng)爭(zhēng)上崗，一般干部雙向選擇工作,。部里制訂了具體的工作方案和實(shí)施意見(jiàn),，明確了遵循的原則、職位范圍,、報(bào)名條件,、工作程序、紀(jì)律要求,。具體工作分為宣傳動(dòng)員,、公布職位、公開(kāi)報(bào)名,、資格審查,、競(jìng)職演講、民主推薦,、組織考察,、綜合計(jì)分,、研究任命等八個(gè)環(huán)節(jié),。部?jī)?nèi)貼合條件的10名干部報(bào)名參加了競(jìng)崗。競(jìng)職演講,、當(dāng)場(chǎng)答題,、現(xiàn)場(chǎng)打分；民意測(cè)評(píng),、現(xiàn)場(chǎng)公布結(jié)果,，整個(gè)過(guò)程完全公開(kāi)、透明,，真正體現(xiàn)了公開(kāi),、公平、公正,，擇優(yōu)的原則,。經(jīng)過(guò)競(jìng)爭(zhēng)，4名干部愉快地走上了股長(zhǎng),、副股長(zhǎng)工作崗位,。這一做法激勵(lì)了部?jī)?nèi)干部愛(ài)崗敬業(yè)、奮發(fā)向上的精神,，增強(qiáng)了組工干部隊(duì)伍的生機(jī)與活力,，發(fā)揮了組織部門在機(jī)構(gòu)改革中的表率作用,，它向社會(huì)各界展示了組織部門與時(shí)俱進(jìn)，開(kāi)拓創(chuàng)新的良好形象,，贏得了廣大黨員干部的好評(píng),。

3、落實(shí)職責(zé),，明確任務(wù),。為建立責(zé)權(quán)一致、層次分明的崗位職責(zé)制,，使股股有壓力,，人人有動(dòng)力，在理順關(guān)系的基礎(chǔ)上,，同部?jī)?nèi)每個(gè)黨員鑒訂了《黨建工作目標(biāo)管理職責(zé)制》,、分股（室）及個(gè)人兩個(gè)層次以百分制進(jìn)行考核、定崗,、定責(zé),、定任務(wù)。加強(qiáng)信息調(diào)研,，今年每個(gè)干部每年至少向市級(jí)及以上刊物報(bào)送信息3條（篇）,。部?jī)?nèi)共撰寫調(diào)研文章26篇，在市級(jí)以上刊物發(fā)表12篇,，撰寫信息58篇,，在市以上報(bào)刊上刊登27篇。

4,、加強(qiáng)辦公自動(dòng)化建設(shè),。部?jī)?nèi)為各股配備了電腦，要求部?jī)?nèi)每個(gè)干部都學(xué)會(huì)用電腦,，并統(tǒng)一進(jìn)行電腦培訓(xùn)和自動(dòng)化辦公文字處理系統(tǒng)的學(xué)習(xí),，目前，部?jī)?nèi)人員人人都能上機(jī)操作,，比較熟練地處理文件材料,。

5、進(jìn)取完成縣委交辦的其他中心工作,，全面完成了黨報(bào)黨刊征訂任務(wù),，并按新標(biāo)準(zhǔn)將20x年度文件全部整理歸檔，受到檔案部門的好評(píng),。

一年來(lái),，我們雖然取得了必須的成績(jī)，但距縣委、市委組織部的要求,，與新形勢(shì),、新任務(wù)的要求相比還有必須的差距，我們將在今后的工作中,，繼續(xù)深入學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想,，與時(shí)俱進(jìn)，開(kāi)拓創(chuàng)新,，以嶄新的精神面貌和工作熱情,，推進(jìn)全縣組織工作上臺(tái)階。

組織部工作總結(jié)5

按照本年度黨委組織工作要點(diǎn)的要求,，認(rèn)真抓好黨的基層組織建設(shè),、領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、干部管理與考核,、人才建設(shè)及其他各項(xiàng)工作,，按計(jì)劃完成了各項(xiàng)工作任務(wù)，總結(jié)如下：

一,、加強(qiáng)基層黨的組織機(jī)構(gòu)建設(shè),，促進(jìn)學(xué)院黨建工作全面開(kāi)展

一年來(lái)，組織部把基層黨組織規(guī)范化建設(shè)作為重點(diǎn)工作之一,，不斷增強(qiáng)基層黨組織的影響力,、凝聚力和戰(zhàn)斗力，取得較好的效果,。

（一）及時(shí)完成黨總支和支部的組建,，完善和建立基層組織工作的各項(xiàng)規(guī)章制度。

結(jié)合院系調(diào)整,，在對(duì)全院在職黨員的自然狀況及分布進(jìn)行了摸底,、分析,，充分調(diào)研的基礎(chǔ)上提出了黨總支,、黨支部設(shè)置方案。組織完成了機(jī)關(guān)等8個(gè)黨總支,、39個(gè)黨支部的選舉工作,，建立健全了黨的基層組織機(jī)構(gòu)，為進(jìn)一步開(kāi)展工作打下堅(jiān)實(shí)的組織基礎(chǔ),。

根據(jù)《中國(guó)共產(chǎn)黨普通高等學(xué)?；鶎咏M織工作條例》，制訂了《中共西安鐵路職業(yè)技術(shù)學(xué)院委員會(huì)總支,、支部工作條例》,、《總支、支部設(shè)置及選舉辦法》、《發(fā)展黨員工作實(shí)施細(xì)則（試行）》,、《發(fā)展黨員公示制度》,、《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范我院黨員發(fā)展工作程序和手續(xù)的意見(jiàn)》等規(guī)章制度12個(gè)，起草印發(fā)文件30個(gè),，為基層黨組織規(guī)范而充滿活力地開(kāi)展工作供給科學(xué)而規(guī)范的制度保障,。

（二）加強(qiáng)對(duì)基層總支、支部書記的培訓(xùn),，提高黨建隊(duì)伍的業(yè)務(wù)水平,。

五月中旬，總支,、支部選舉工作結(jié)束后,，組織部及時(shí)對(duì)新任總支、支部書記50余人進(jìn)行了為期2天的業(yè)務(wù)培訓(xùn),，提高了新任總支,、支部書記的認(rèn)識(shí)水平和工作本事，共同探討了學(xué)院黨建工作思路,，迅速推動(dòng)了基層組織活動(dòng)的有效開(kāi)展,。

（三）加強(qiáng)對(duì)基層黨建工作的監(jiān)督考核，充分發(fā)揮和體現(xiàn)廣大黨員先進(jìn)性,。

一是加強(qiáng)和改善黨員的教育管理工作,，發(fā)放了各種會(huì)議記錄本（冊(cè)），規(guī)范了總支,、支部各項(xiàng)會(huì)議記錄等相關(guān)基礎(chǔ)臺(tái)帳資料,。修訂并印發(fā)了《黨建基礎(chǔ)工作考核辦法》，對(duì)總支基礎(chǔ)建設(shè)年度工作進(jìn)行檢查,。

二是根據(jù)中組部文件精神,，重新修訂、測(cè)算了新的《黨費(fèi)收繳,、管理和使用辦法》,，核算了離退休黨費(fèi)收繳標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)各總支的黨費(fèi)收繳,、管理,、使用工作進(jìn)一步規(guī)范化、制度化,，完成20x年黨費(fèi)收繳工作,，做到管好黨費(fèi)，用好黨費(fèi),。

三是組織推薦西安市抗震救災(zāi)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的參評(píng)工作,。經(jīng)過(guò)基層推薦,、組織考察、領(lǐng)導(dǎo)審批,，在被推薦的8名黨員中,，確定了2名黨員，推薦上報(bào)市教育局參加評(píng)選,。

四是根據(jù)中組部的指示精神,，在今年的抗震救災(zāi)活動(dòng)中，提出我院全體共產(chǎn)黨員交納一次“特殊黨費(fèi)”活動(dòng)的倡議,，組織廣大共產(chǎn)黨員進(jìn)取參與,，共募集“特殊黨費(fèi)”114，149,、00元,。

五是認(rèn)真組織了20x年優(yōu)秀黨員、優(yōu)秀黨務(wù)工作者和先進(jìn)小組,、支部的評(píng)選,，籌備召開(kāi)了我院紀(jì)念建黨87周年暨“爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)”七一表彰大會(huì)，表彰先進(jìn)團(tuán)體18個(gè),、先進(jìn)個(gè)人55名,。

（四）迎接市委、市政府領(lǐng)導(dǎo)來(lái)校視察黨建工作,。

設(shè)計(jì)制作由組織部主辦的“黨的建設(shè)”網(wǎng)頁(yè),，上傳各種資料一百余篇，進(jìn)一步加強(qiáng)了對(duì)黨的知識(shí)和各項(xiàng)組織制度的宣傳,；整理準(zhǔn)備了相關(guān)資料和匯報(bào)材料。

二,、加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè),，不斷提高黨員隊(duì)伍素質(zhì)

一是結(jié)合黨內(nèi)統(tǒng)計(jì)，摸清黨員分布及自然狀況,，健全黨員管理信息系統(tǒng),。

二是把好入口，嚴(yán)肅認(rèn)真地做好流動(dòng)黨員情景的調(diào)查,。

擬定了《畢業(yè)生黨組織關(guān)系轉(zhuǎn)接規(guī)定》,，規(guī)范了畢業(yè)生黨員組織關(guān)系轉(zhuǎn)接及管理,；新入學(xué)的學(xué)生黨員資料及新發(fā)展黨員材料的審核,；接收審查了新生和教職工黨員檔案及組織發(fā)展情景。

三是堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn),，規(guī)范程序,，努力做好黨員發(fā)展工作。

按照發(fā)展黨員工作的十六字方針和抓住重點(diǎn)，強(qiáng)化培養(yǎng),，保證質(zhì)量的工作思路,，嚴(yán)格了程序，規(guī)范了手續(xù),，保證發(fā)展黨員的質(zhì)量,。20x年發(fā)展教職工黨員7名；并進(jìn)一步加了大學(xué)生黨員的培養(yǎng)和發(fā)展力度,，發(fā)展學(xué)生黨員132名,。

制定了中共西安鐵路職業(yè)技術(shù)學(xué)院委員會(huì)《黨校實(shí)施意見(jiàn)》、《黨校工作條例》等配套文件,。組織召開(kāi)了第一次黨校校務(wù)會(huì)議,，聘任了我院黨校兼職教師，制定了授課計(jì)劃,，訂購(gòu)和發(fā)放了教材,，為考試合格學(xué)員頒發(fā)了結(jié)業(yè)證。為了進(jìn)一步規(guī)范黨校教師的授課,，組織科收集整理黨課教案,，制作了形象生動(dòng)的教師授課課件，還進(jìn)取參與了市委宣傳部組織的黨委書記講黨課競(jìng)賽活動(dòng),，圓滿完成了黨校建設(shè)和培訓(xùn)的相關(guān)工作,。20x年5個(gè)分黨校培訓(xùn)班共培訓(xùn)學(xué)員1143人。

經(jīng)過(guò)整章建制,、強(qiáng)化管理和發(fā)展培養(yǎng),，目前，黨員隊(duì)伍不斷壯大,，素質(zhì)不斷提高,，在各項(xiàng)工作中的先鋒模范作用更加突出。

三,、重視黨建工作的研討,，不斷探索基層黨建工作的新途徑

收集了各總支學(xué)生黨建工作調(diào)研報(bào)告，并匯總各總支提出問(wèn)題,，提出了解決問(wèn)題的意見(jiàn),。上報(bào)完成對(duì)學(xué)生黨建工作調(diào)研報(bào)告的起草。

為了有效加強(qiáng)我院學(xué)生黨建工作,，全面探索我院學(xué)生黨建工作的新思路,、新途徑、新舉措,，以改革創(chuàng)新精神全面推進(jìn)我院黨建工作上新水平,，12月籌備召開(kāi)了學(xué)生黨建工作專題研討會(huì),。對(duì)一年來(lái)的學(xué)生黨建工作情景、經(jīng)驗(yàn)及存在的問(wèn)題進(jìn)行了匯報(bào)和交流,，進(jìn)一步全面,、深入地推進(jìn)學(xué)院的學(xué)生黨建工作的開(kāi)展。

四,、切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的思想政治和作風(fēng)建設(shè),，提高執(zhí)政本事和領(lǐng)導(dǎo)水平

在上級(jí)組織部門的指導(dǎo)下認(rèn)真做好學(xué)院的班子建設(shè)工作。

（一）初步建立了領(lǐng)導(dǎo)干部情景信息庫(kù),。

整理,、核實(shí)了學(xué)院處級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部51人信息資料，建立了領(lǐng)導(dǎo)干部144人的個(gè)人情景信息庫(kù),。按市教育局要求完成了“西安市教育局領(lǐng)導(dǎo)干部情景登記表”的上報(bào)工作,。

（二）加強(qiáng)制度建設(shè)，制定了學(xué)院《領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)制度》和《領(lǐng)導(dǎo)班子深入一線工作制度》,。

為進(jìn)一步改善領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng),，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)基層工作的指導(dǎo),，制定了《領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)制度》和《領(lǐng)導(dǎo)班子深入一線工作制度》,。

根據(jù)上級(jí)要求，9月中旬組織部以“學(xué)習(xí)和實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀”為主題,，安排召開(kāi)了學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會(huì),。會(huì)前，組織部進(jìn)行了對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子及成員的意見(jiàn)征集和整理匯總工作,，共收到意見(jiàn)和提議共48條,，經(jīng)整理構(gòu)成對(duì)班子團(tuán)體的意見(jiàn)和提議共24條，對(duì)班子成員個(gè)人的意見(jiàn)提議共9條,，及時(shí)反饋給領(lǐng)導(dǎo)班子成員,。會(huì)后，進(jìn)行認(rèn)真總結(jié)和資料整理,，及時(shí)向上級(jí)報(bào)送了相關(guān)資料,。并整理匯總整改措施37條。

（三）配合市委組織部進(jìn)行了對(duì)學(xué)院班子的年度考核和任職考核工作,。

20x年元月份,，在市委組織部進(jìn)行了對(duì)學(xué)院班子的年度考核中，承擔(dān)了很多的資料,、表格的印制準(zhǔn)備工作,，保證了學(xué)院班子年度考核的順利進(jìn)行。12月初,，配合市委組織部進(jìn)行了學(xué)院部分領(lǐng)導(dǎo)班子成員任職考察工作,，承擔(dān)了被考察人員的相關(guān)資料準(zhǔn)備,、會(huì)場(chǎng)布置及談話過(guò)程的組織等工作,，順利完成考察任務(wù),。

五、加強(qiáng)處科職（級(jí)）干部日常管理工作,，強(qiáng)化干部考核,、考察、培訓(xùn)與培養(yǎng)工作

（一）制定印發(fā)了《處,、科職（級(jí)）干部管理辦法》,、《處、科職（級(jí)）干部考核辦法》,、《部門目標(biāo)管理職責(zé)書》,、《部門目標(biāo)職責(zé)綜合考評(píng)辦法》及《總支、支部及處科職干部民主生活會(huì)制度》等5個(gè)文件,，加強(qiáng)干部管理制度建設(shè),，進(jìn)一步規(guī)范了處科級(jí)干部日常管理。

（二）組織對(duì)部門及處科級(jí)干部的半年考評(píng)和年終考核工作,。6月中旬,，完成我院29個(gè)部門和8個(gè)黨總支目標(biāo)職責(zé)綜合考評(píng)和139位科級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部考核的半年初評(píng)工作。在部門及處,、科級(jí)干部的年終考核工作中,，先后組織了五次測(cè)評(píng)大會(huì)，參加測(cè)評(píng)的395人次,，談話100人,。并要求系部的測(cè)評(píng)人數(shù)不少于50人，談話人數(shù)控制在測(cè)評(píng)人數(shù)的30%左右,。

（三）及時(shí)向上級(jí)起草請(qǐng)示政工系列職稱人員聘任,、機(jī)構(gòu)職數(shù)編制及總結(jié)匯報(bào)等文件材料10余個(gè)。根據(jù)學(xué)院的實(shí)際需要,，安排組織對(duì)部分部門的1名干部進(jìn)行調(diào)整,。辦理一名科級(jí)干部工作調(diào)動(dòng)、檔案轉(zhuǎn)出和免職及兩名干部退休等相關(guān)工作,。

（四）組織安排學(xué)院17人次參加了市委組織部舉辦的各種培訓(xùn)班,；全體部門人員分批參加了市委組織部舉辦的組織人事干部培訓(xùn)班。20x年2月寒假期間,，組織全體處科職（級(jí)）領(lǐng)導(dǎo)干部137人進(jìn)行了一次為期三天的封閉式集中培訓(xùn),，提高了領(lǐng)導(dǎo)干部的政治素質(zhì)和理論水平、進(jìn)一步促進(jìn)管理水平的提高,。

（五）九月份,，組織部以“學(xué)習(xí)和實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀”為主題,，組織安排了學(xué)院總支、支部民主生活會(huì),。

（六）在對(duì)我院干部任用情景進(jìn)行自查和總結(jié)的基礎(chǔ)上,，理解了市委組織部關(guān)于《干部選拔任用條例》及有關(guān)制度法規(guī)執(zhí)行情景的工作檢查。配合進(jìn)行了檢查過(guò)程的組織工作,，順利完成檢查工作,。

六、推進(jìn)我院人才隊(duì)伍建設(shè),，制定學(xué)院人才隊(duì)伍建設(shè)規(guī)劃草案

（一）對(duì)我院40歲以下的青年科技人才狀況和我院高級(jí)職稱人員狀況進(jìn)行了摸底調(diào)查,，初步建立了我院的青年科技人才信息庫(kù)。

（二）牽頭組織了西安市青年科技人才獎(jiǎng)候選人的評(píng)比推薦,，完成了候選人王軍龍,、劉新強(qiáng)和張剛毅等三名同志的材料組織、推薦工作報(bào)告起草,、候選人公示和材料報(bào)送工作,；整理上報(bào)西安市有突出貢獻(xiàn)專家候選人我院田和平、任治軍,、孫津平和王軍龍等4人的申報(bào)材料（包括申報(bào)表的審核打印,、推薦材料的撰寫、匯總表的制作,、論文和成果鑒定及榮譽(yù)證書的復(fù)印等）,。

（三）認(rèn)真落實(shí)全國(guó)人才會(huì)議精神，根據(jù)學(xué)院的辦學(xué)規(guī)模,，在調(diào)查研究的基礎(chǔ)上,，制定了《學(xué)院人才隊(duì)伍建設(shè)規(guī)劃》及《學(xué)院人才工作實(shí)施辦法》，落實(shí)了人才建設(shè)工作的基本任務(wù),。

七,、加強(qiáng)干部檔案干的不斷完善和規(guī)范管理

完成處科職干部檔案接收工作。擬定并實(shí)施干部檔案管理規(guī)范,。不斷完善處,、科級(jí)干部的工作檔案，包括干部任職令和審批表的補(bǔ)充歸檔工作,。

進(jìn)取參加市委組織部干部檔案整理培訓(xùn),，學(xué)習(xí)干部檔案整理的有關(guān)規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)。收集資料,，整理學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)班子的個(gè)人檔案,。

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