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財(cái)務(wù)會計(jì)工作計(jì)劃及目標(biāo)精選8篇

格式:DOC 上傳日期:2024-03-20 22:29:39
財(cái)務(wù)會計(jì)工作計(jì)劃及目標(biāo)精選8篇
時間:2024-03-20 22:29:39     小編:王wj

光陰的迅速,,一眨眼就過去了,,成績已屬于過去,新一輪的工作即將來臨,,寫好計(jì)劃才不會讓我們努力的時候迷失方向哦,。寫計(jì)劃的時候需要注意什么呢,?有哪些格式需要注意呢?下面是我給大家整理的計(jì)劃范文,,歡迎大家閱讀分享借鑒,,希望對大家能夠有所幫助。

財(cái)務(wù)會計(jì)工作計(jì)劃及目標(biāo)精選一

回顧過去的20__年,,對我來說是極其重要的一年,。踏上一個陌生美麗的城市,進(jìn)入一個全新的崗位,,來到一個充滿朝氣,、激情的團(tuán)隊(duì),我很感謝各位的陪伴,,使我成熟,、自信了很多,,我很珍惜這來之不易的緣分,并深深地感恩著,。

展望充滿挑戰(zhàn)的20__年,,還有很多目標(biāo)、計(jì)劃正待我們一步步實(shí)現(xiàn),,所以在這起始之際,,有必要對工作進(jìn)行一個全面的規(guī)劃,以期大家給我以寶貴的意見并修正,,并在執(zhí)行過程中得到各位的指導(dǎo)與幫助。

一,、總體工作計(jì)劃概括

立足基礎(chǔ)工作,,深化工作細(xì)節(jié),提高綜合素質(zhì),,加強(qiáng)安全意識,,追求工作質(zhì)量

二、具體工作細(xì)節(jié)計(jì)劃

1,、加強(qiáng)專業(yè)知識學(xué)習(xí),,細(xì)化工作內(nèi)容

①嚴(yán)格按照出納崗位職責(zé)和公司規(guī)定報(bào)銷,嚴(yán)格審查每筆單據(jù),,在資金緊張的情況下,,有權(quán)分輕重緩急支付各項(xiàng)支出。②管好庫存現(xiàn)金,,不得擅自挪用庫存現(xiàn)金,,做到日清月結(jié)、賬實(shí)相符,。③根據(jù)記賬憑證,,逐筆登記現(xiàn)金日記賬、銀行存款日記賬,,做到零差錯,。④、妥善保管好有關(guān)票據(jù),、資料,、檔案,并歸類整理,,按序存放,,以備查閱時一目了然。⑤嚴(yán)格按照公司規(guī)定,,按時催繳水電及租金,,做好資金周轉(zhuǎn)工作,,并對每筆收支及時匯報(bào)。

2,、加強(qiáng)安全管理,,杜絕安全隱患

安全是企業(yè)正常經(jīng)營的前提和重要保障,安全工作應(yīng)常抓不懈,,作為資金的管理部門,,更加應(yīng)加強(qiáng)安全意識自我培訓(xùn),建立風(fēng)險危機(jī)觀,,做到在日常工作中細(xì)致,、謹(jǐn)慎,并對相關(guān)規(guī)定,、制度嚴(yán)格保密,。

①增強(qiáng)安全防范意識。宣貫公司各項(xiàng)安全管理制度,,無論是財(cái)務(wù)工作上,,還是酒店的日常管理上,都應(yīng)發(fā)揮當(dāng)家作主的精神,,進(jìn)行安全隱患排查,,杜絕隱患發(fā)生,做到凡事想在前,,有備無患,。②保證資金、系統(tǒng),、有價票據(jù)等安全,。③每日對電源、門鎖,、系統(tǒng)開關(guān)等進(jìn)行檢查,,消除各類安全隱患。④完善內(nèi)部控制,,不斷查漏補(bǔ)缺(如水電等),,對發(fā)現(xiàn)的問題及時上報(bào),做到以酒店的利益出發(fā),,開源節(jié)流,,不斷完善相關(guān)制度及流程。

3,、加強(qiáng)自我培訓(xùn),,完善工作方式

如果說管理是一個企業(yè)的發(fā)動機(jī),那么企業(yè)文化則是發(fā)動機(jī)的潤滑油,是企業(yè)的靈魂所在,。所以,,在不斷的磨練與實(shí)踐中,要加強(qiáng)企業(yè)管理與文化的融合,,實(shí)行自我培訓(xùn)與公司培訓(xùn)結(jié)合的方式,,在潛移默化中,讓意識主導(dǎo)行為,,形成一個具有核心價值理念,、人人當(dāng)家作主,積極主動,,熱情的團(tuán)隊(duì),。并在對外宣傳與交流中,逐步把酒店核心文化,、品牌理念推向市場,,形成一個對內(nèi)自我監(jiān)督管理,對外擴(kuò)大影響,,加強(qiáng)外部聯(lián)系溝通的良好循環(huán)。

20__我們?nèi)沃氐肋h(yuǎn),,隨著酒店內(nèi)部裝修及評三星的重要規(guī)劃逐步實(shí)施,,我將積極主動的配合酒店各個部門的工作,不斷地提高自己,,加強(qiáng)與各部門間的溝通與合作,,使酒店的各個方面工作都共上一個臺階。

財(cái)務(wù)會計(jì)工作計(jì)劃及目標(biāo)精選二

1,、響應(yīng)公司工作會議精神,,圍繞公司資產(chǎn)經(jīng)營考核目標(biāo),開源節(jié)流,,增收節(jié)支,,強(qiáng)化成本控制,從每一件小事做起,,為公司真正的開源節(jié)流,。

2、財(cái)務(wù)部作為公司的核心部門之一,,肩負(fù)著對成本的計(jì)劃控制,、各部門的費(fèi)用支出、以及對銷售工作的配合與總結(jié)等工作任務(wù),,在領(lǐng)導(dǎo)的監(jiān)督下財(cái)務(wù)部各工作人員應(yīng)合理的調(diào)節(jié)各項(xiàng)費(fèi)用的支出,,保證財(cái)務(wù)物資的安全;服務(wù)于公司、服務(wù)于員工、服務(wù)于客戶,以促進(jìn)公司開拓市場,、增收節(jié)支,,從而謀取利潤化,以的人力配置謀取的經(jīng)濟(jì)效益。

3,、在新的一年里,,財(cái)務(wù)部工作人員應(yīng)在領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下制定對全公司其他部門的考核制度或者相關(guān)辦法。

4,、在財(cái)務(wù)部內(nèi)部明確考核制度:財(cái)務(wù)人員的分工及各職能部門的協(xié)作,,要分工明確并帶有互相協(xié)作補(bǔ)充性,相互配合的工作中不斷學(xué)習(xí),,對各項(xiàng)費(fèi)用的合理支出起到監(jiān)督作用,。

5、在應(yīng)收帳款上起到有效的監(jiān)督作用:明確各崗位的職責(zé),,對應(yīng)收款的監(jiān)督,,對工程款回收的期限把握、回款具體事宜,、相關(guān)責(zé)任人都應(yīng)有相應(yīng)的監(jiān)督,,加大財(cái)務(wù)監(jiān)督力度。

6,、對前工作期間應(yīng)進(jìn)行有階段性的總結(jié),,從月度小結(jié)到季度、半年,、全年總結(jié);做好資金預(yù)算工作,,其中包括對應(yīng)付款項(xiàng)、應(yīng)收款項(xiàng)等等;做好財(cái)務(wù)報(bào)表的編制工作,,要求帳務(wù)清晰,、任務(wù)明確。

7,、其他方面,,聽從公司領(lǐng)導(dǎo)的工作安排,認(rèn)真的完成每一項(xiàng)任務(wù),。

在新的一年里,,祝愿公司能上一個大臺階,我將與公司同進(jìn)步,,共發(fā)展!

財(cái)務(wù)會計(jì)工作計(jì)劃及目標(biāo)精選三

財(cái)務(wù)會計(jì)工作做到細(xì)致,、快速、有效率是每個會計(jì)工作者的追求,。完成會計(jì)工作,,提高服務(wù)質(zhì)量是使命,。作為一名合作的會計(jì)人員,就要為自己制定一個詳細(xì)的會計(jì)工作計(jì)劃方案,,以下是工作計(jì)劃范文,,請參考。

為更好地完成會計(jì)工作,,增強(qiáng)服務(wù)意識,,提高工作效率,特制定會計(jì)工作計(jì)劃如下:

1. 嚴(yán)格貫徹一費(fèi)制制度,,開學(xué)初公示收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),,讓每位家長明明白白繳費(fèi)。

2. 開好票據(jù),,與銀行做好協(xié)調(diào)工作,,將每筆款項(xiàng)進(jìn)入相應(yīng)專戶。

3. 按時完成在職教師及退休教師的每月工資報(bào)表,,及時調(diào)整,、變動相關(guān)工資,完成各類工資表格,。

4. 做好每季度退休教師的醫(yī)藥費(fèi)發(fā)放工作,,服務(wù)到位,讓每位退休教師滿意,。

5. 做好在職教師及子女醫(yī)藥費(fèi)的發(fā)放工作,。

6. 與校領(lǐng)導(dǎo)商議,做好20xx年度學(xué)校收支預(yù)算,,努力做到科學(xué)、合理,、節(jié)約,、務(wù)實(shí)。

7. 與總務(wù)主任合作,,做好一學(xué)期社會實(shí)踐活動費(fèi),、作業(yè)本費(fèi)的退費(fèi)工作,做到實(shí)事求是,、絲毫不差,。

8. 配合區(qū)財(cái)政局,做好各種報(bào)表的填寫工作,。

9. 和班主任老師密切配合,,做好20xx年度少兒醫(yī)療保險的申報(bào)工作,為家長,、為社會做實(shí)事,。

10. 每月月底完成學(xué)校財(cái)務(wù)的月報(bào)工作,及時匯報(bào)學(xué)校財(cái)務(wù)狀況。

11. 積極配合學(xué)校,,完成學(xué)校各種應(yīng)急任務(wù),。

財(cái)務(wù)會計(jì)工作計(jì)劃及目標(biāo)精選四

20××年,我在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下,,在同事們的幫助協(xié)作下,,按照國家《會計(jì)法》以及金融管理規(guī)范的一系列要求和文件精神,做好自己的本職工作,,一年來,,我不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高自己的工作業(yè)務(wù)知識和財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)能力,,在自己的本職崗位上嚴(yán)格履行職責(zé),,做好各項(xiàng)款項(xiàng)復(fù)核、系統(tǒng)復(fù)核以及資金的管理等各項(xiàng)工作,,保障資金運(yùn)作程序的規(guī)范和各項(xiàng)資金運(yùn)用的安全,,特別是如何用好財(cái)、管好財(cái),、理好財(cái),,發(fā)揮職能作用,為企業(yè)經(jīng)營發(fā)展提供財(cái)務(wù)支持進(jìn)行了一點(diǎn)研究和分析,,全面完成了公司交給各項(xiàng)工作任務(wù),,為公司的發(fā)展做出了自己的一點(diǎn)貢獻(xiàn)和力量,現(xiàn)就全年工作情況總結(jié)如下:

一,、加強(qiáng)學(xué)習(xí),,提高業(yè)務(wù)能力。

近幾年來,,我國會計(jì)行業(yè)發(fā)展在不斷發(fā)生變化,,特別是企事業(yè)單位的財(cái)務(wù)管理工作隨著實(shí)際業(yè)務(wù)變化以及國際通用規(guī)則的日益完善而在變化,作為一名資金復(fù)核人員,,只有不斷的加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)和各項(xiàng)資金的運(yùn)用,、分析才能適應(yīng)工作崗位的需要,一年來,,我先后自學(xué)了國家新出臺的財(cái)務(wù)管理要求的一系列規(guī)則和辦法,,還有新調(diào)整的一些會計(jì)管理的實(shí)務(wù)等,同時我還參加了公司組織的各種業(yè)務(wù)培訓(xùn),,認(rèn)真聽老師講課,,并注重要在業(yè)務(wù)工作的實(shí)踐和運(yùn)用,使自己能緊跟行業(yè)發(fā)展的形勢和企業(yè)發(fā)展的需要,。無論是理論知識還是實(shí)際工作能力都得到明顯提高,。

二,、具體的工作情況。

我的主要工作任務(wù)是職責(zé)銀行劃款復(fù)核,、前臺交易系統(tǒng)復(fù)核,、中央國債系統(tǒng)復(fù)核。這些工作都是資金管理的重要過程,,就是通過對各項(xiàng)業(yè)務(wù)的再次審核,,保證資金的安全,帳務(wù)處理的規(guī)范,,為企業(yè)把好資金運(yùn)作關(guān),。今年以來,我主要在以下幾個方面做了工作,。

1,、認(rèn)真做好自己的本職工作。

一年以來,,我嚴(yán)格要求自己,,要以良好的職業(yè)道德去工作,不允許自己有一絲一毫的馬虎和懈怠,,否則將會對企業(yè)的財(cái)務(wù)管理形成非常嚴(yán)重的后果,,我按照自己的工作職責(zé)范圍,每天我對各項(xiàng)銀行劃款復(fù)核,、前臺交易系統(tǒng)復(fù)核以及中央國債系統(tǒng)復(fù)核工作進(jìn)行認(rèn)真嚴(yán)格的復(fù)核,,每一筆業(yè)務(wù),每一項(xiàng)資金的流動及確認(rèn)都是在反復(fù)的核對之后進(jìn)行的,,凡是不符合要求的帳務(wù)處理及業(yè)務(wù)回購,、債券買賣、收款付款等業(yè)務(wù)一律不予確認(rèn),,嚴(yán)格把關(guān),,發(fā)揮好職能作用,力保企業(yè)的資金管理的安全性,,今年以來,我在自己的工作崗位共檢查復(fù)核業(yè)務(wù)筆,,保證項(xiàng)業(yè)務(wù)的規(guī)范有序,。

2、完成了重大項(xiàng)目的資金核算工作,。

今年先后完成了債權(quán)投資國電項(xiàng)目的核算工作,,華發(fā)債權(quán)投資項(xiàng)目成立的前期準(zhǔn)備工作等,由于項(xiàng)目核算工作事關(guān)企業(yè)資金投入及使用的規(guī)范性和準(zhǔn)確性,,也是項(xiàng)目投資中資金管理的重要一環(huán),,事關(guān)項(xiàng)目投資的發(fā)展,,我嚴(yán)格按照公司財(cái)務(wù)管理的各項(xiàng)要求和程序以及公司投資國電項(xiàng)目核算的有關(guān)要求規(guī)范運(yùn)作,為公司的經(jīng)營發(fā)展把好資金使用關(guān),,主要的業(yè)務(wù)是應(yīng)付利息,、管理費(fèi)、托管費(fèi)等相關(guān)費(fèi)用的支付,,今年共進(jìn)行了兩次,,即3月份和9月份各付息一次,為了做好這項(xiàng)工作,,我與托管銀行以及公司相關(guān)部門加強(qiáng)交流和溝通,,做好協(xié)調(diào)工作,使資金管理嚴(yán)格按照程序運(yùn)作,,有效防范了資金使用的風(fēng)險,。

3、配合有關(guān)部門做好相關(guān)工作,。

今年,,配合創(chuàng)新部完成了托管銀行開立托管戶的工作,對資金的管理進(jìn)行了認(rèn)真復(fù)核后,,按照要求劃轉(zhuǎn)至項(xiàng)目方,,使該項(xiàng)目及時按照預(yù)定的計(jì)劃成立。我多次與托管銀行以及公司的各個相關(guān)部門進(jìn)行協(xié)調(diào)和溝通,,實(shí)現(xiàn)該項(xiàng)工作的有序推進(jìn),,為公司的業(yè)務(wù)開展奠定的基礎(chǔ)。

我還根據(jù)投資部的工作需要和指令,,辦理了通知存款的相關(guān)手續(xù),,我按銀行規(guī)定的要求對每筆業(yè)務(wù)辦理了開戶手續(xù)。為了有效做好上半年的降息預(yù)期的準(zhǔn)備工作,,我們還多次與投資部溝通,,做好利息波動的防范風(fēng)險后,通知所有存款都以七天為周期進(jìn)行滾存,,雖然大大增加了我們的業(yè)務(wù)工作量,,但是全面保證了公司資金的使用安全。今年,,在同事的幫助協(xié)作下,,共完成了各銀行存款業(yè)務(wù)達(dá)205筆,總金額達(dá)2100億元,,為公司創(chuàng)造收益6100萬元,。

4、做好檔案管理工作,。

財(cái)務(wù)檔案管理必須按照國家有關(guān)期限要求進(jìn)行規(guī)范存檔備案,,我作為資金復(fù)核工作人員,,今年還承擔(dān)了財(cái)務(wù)部會計(jì)檔案的管理工作,對各項(xiàng)憑證,、各項(xiàng)帳務(wù),、報(bào)表以及各項(xiàng)分析報(bào)告等都嚴(yán)格按照財(cái)務(wù)檔案管理的要求和程序進(jìn)行登記存檔,存放有序,,方便存查,,完整標(biāo)準(zhǔn),同時還接待了外來部門的審計(jì)和檢查工作,,做好各項(xiàng)登記工作,。同時我還與人事部門交接了20xx××年底以前的憑證,通過認(rèn)真對照,,簽字登記,,推動了財(cái)務(wù)檔案管理工作的規(guī)范。

5,、做好應(yīng)對突發(fā)事件的應(yīng)急工作,。

在具體的工作中,防范突發(fā)應(yīng)急事件是一項(xiàng)很重要的工作,,要保證財(cái)務(wù)管理的有序進(jìn)行,,防止出現(xiàn)故障等原因形成業(yè)務(wù)的中斷或者造資金管理的其它不良后果。今年,,在一些領(lǐng)域做了積極的研究和分析,,實(shí)現(xiàn)了工作的順暢和有序。特別在網(wǎng)上銀行的帳戶的管理上,,通過日常分析和研究,,我們都準(zhǔn)備了紙質(zhì)劃款憑證,一旦發(fā)生網(wǎng)銀故障時即隨時都可以通過人工劃款,,保證業(yè)務(wù)的連續(xù)性,。還有在中央國債系統(tǒng)的密押器的使用上,為了防范中央國債系統(tǒng)發(fā)生故障,,引起帳務(wù)管理和其它因素的影響,,加強(qiáng)了系統(tǒng)密押器的管理和操作,保證了系統(tǒng)順利完成交易,。特別是在自有資金托管帳戶及定期存款帳戶,、招行三家支行開戶并辦理網(wǎng)上銀行、浦發(fā)徐匯支行開戶,、建行第一支行,、第五支行開戶,。中國銀行浦東開發(fā)區(qū)支行,。自有資金帳戶與銀行簽訂協(xié)定存款合同,,提高資金收益率。因法人更改,,變更自有戶印鑒,。

6、其它工作,。

另外我還按照公司的要求和上級的安排,,做好中央國債公司開立的券款對付業(yè)務(wù),認(rèn)真細(xì)致的進(jìn)行業(yè)務(wù)核對,,一是要保證和提高資金的安全性,,同時也大大提高了資金的使用效率。同時,,今年1至4月份還承擔(dān)了華力公司投資報(bào)表的工作,,在具體的工作中,按照財(cái)務(wù)報(bào)表程充有序進(jìn)行,,為企業(yè)經(jīng)營決策及時提供了依據(jù)和基礎(chǔ),。由于5月其它工作的需要,移交至其他同事,。

第二部分存在的問題和不足

一年來,,我雖然在自己的本職工作崗位上認(rèn)真嚴(yán)格負(fù)責(zé)的工作,并且圓滿完成了領(lǐng)導(dǎo)交付的其它的工作,,但在實(shí)際工作中,,自己還存一些不足和差距,例如還需要進(jìn)一步學(xué)習(xí),,提高自己的業(yè)務(wù)能力,,還需要在財(cái)務(wù)復(fù)核管理上下功夫,提高自己的業(yè)務(wù)能力和水平,。

第三部分下一部工作打算和計(jì)劃

20××年,,將是我公司經(jīng)營發(fā)展新的歷史時期,也是新的關(guān)鍵階段,,作公司一名財(cái)務(wù)系統(tǒng)的工作人員,,應(yīng)該有自己責(zé)任感、使命感和緊迫感,,努力做好工作,。因此,我對自己在20××年的工作進(jìn)行了認(rèn)直仔細(xì)的規(guī)劃,,我將在上級的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,在同事的幫助協(xié)作下,創(chuàng)新性的做好財(cái)務(wù)資金監(jiān)督管理工作,,為企業(yè)的持續(xù)健康發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn),,具體的工作計(jì)劃及建議如下:

一是加強(qiáng)學(xué)習(xí),,提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)和綜合能力。

隨著社會的不斷發(fā)展,,會計(jì)的概念越來越抽象,,它不再局限于某個學(xué)科,在稅務(wù),、計(jì)算機(jī)應(yīng)用,、公司法、企業(yè)管理等諸多領(lǐng)域都有所涉及,,企業(yè)的財(cái)務(wù)管理對財(cái)會人員的素質(zhì)提出了越來越高的要求,,在新的一年時在,我將進(jìn)一步加大學(xué)習(xí)的力度,,提高自己財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)水平,,特別要結(jié)合企業(yè)行業(yè)發(fā)展及自己的崗位工作需求,加強(qiáng)相關(guān)業(yè)務(wù)方面的學(xué)習(xí),,使自己的財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)能力不斷提高,,以適應(yīng)工作的需求,特別要積極參加公司組織的各項(xiàng)業(yè)務(wù)培訓(xùn),,還要參加一些重要的會計(jì)培訓(xùn)部門組織的專家培訓(xùn),,使自己的財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)水平更上一個新的臺階。

二是更加認(rèn)真負(fù)責(zé)的做好自己的本職工作,,在自己的工作崗位上,,對各項(xiàng)財(cái)務(wù)資金的管理都要嚴(yán)格把關(guān),不能有半點(diǎn)疏忽和大意,,銀行劃款復(fù)核(資金劃轉(zhuǎn),、新股申購、債券買賣,、基金申購,、回購、定期及通知存款資金劃轉(zhuǎn))前臺交易系統(tǒng)復(fù)核(資金增減,、債券兌息兌付,、定期存款確認(rèn)、定期存款到期確認(rèn))中央國債系統(tǒng)復(fù)核(債券買賣,、債券回購,、收款付款確認(rèn)、dvp交易資金劃轉(zhuǎn)),,要加強(qiáng)一些賬目,、帳務(wù)處理的研究和分析,確保財(cái)務(wù)管理的規(guī)范和高效。

三是做好一些重大項(xiàng)目的投資核算。

重大經(jīng)營項(xiàng)目事關(guān)企業(yè)今后的發(fā)展,,資金安全性與項(xiàng)目投資的可行性以及企業(yè)發(fā)展的后續(xù)性息息相關(guān),,特別是20××年兩個債權(quán)項(xiàng)目的投資核算、付息等工作,,要保證時間性和規(guī)范性,。我將大力加強(qiáng)與托管銀行的溝通和協(xié)調(diào),,不斷探索和總結(jié)合作和業(yè)務(wù)聯(lián)系的新方法和途徑,,保證各方合作程序和業(yè)務(wù)往來的順暢。在華發(fā)項(xiàng)目上,,除要做一些資金管理的基礎(chǔ)工作以外,,還在20××年召開受益人大會以后,時行資金建帳,,并做好ta系統(tǒng)的操作工作,,保障業(yè)務(wù)系統(tǒng)的正常運(yùn)作。

四是加強(qiáng)會計(jì)檔案的管理工作,。

我們雖然在20××年對會計(jì)檔案管理工作進(jìn)行了規(guī)范嚴(yán)格的整理,,在20××年,,我將在20××年的基礎(chǔ)上,,嚴(yán)格按照國家一級檔案管理的要求進(jìn)一步完善和規(guī)范,,要保證目錄,、各項(xiàng)帳本的存放等都高度的一致性,特別是一些重要帳戶和原始憑證等業(yè)務(wù)帳本都要嚴(yán)格備案登記存查,。

五是加強(qiáng)與公司各部門的溝通協(xié)作,,通過溝通和交流,才能達(dá)到業(yè)務(wù)的統(tǒng)一性和規(guī)范性,,實(shí)現(xiàn)合作緊密,,工作有序,防止發(fā)生推諉扯皮等現(xiàn)象,。造成工作的延遲和業(yè)務(wù)的疏漏,。

六是加強(qiáng)應(yīng)急管理的研究和分析。

資金管理難免會出現(xiàn)一些意想不到的突發(fā)事件,,這對于財(cái)務(wù)管理來說是一個大忌,,甚至?xí)绊懙狡髽I(yè)整個資金鏈的管理,所以就加強(qiáng)應(yīng)急管理的研究,,積極出一些財(cái)務(wù)資金管理的應(yīng)急預(yù)案,,確保發(fā)生突發(fā)事件時能緊急啟對應(yīng)急預(yù)案,保障企業(yè)財(cái)務(wù)管理的正常進(jìn)行,。

七是一些建議:

應(yīng)抓好“節(jié)支”工作,,采取具體措施,抓住關(guān)鍵環(huán)節(jié),,針對資金周轉(zhuǎn)過程中的每個關(guān)鍵點(diǎn)和關(guān)鍵程序,,建立相應(yīng)的制度,嚴(yán)格控制各項(xiàng)支出,,切實(shí)提高資金的使用效益,。

首先,要制定科學(xué)合理的定員,、定額費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn),,將單位的各項(xiàng)財(cái)務(wù)收支活動全部納入預(yù)算管理范圍,提高預(yù)算的編制水平,。財(cái)務(wù)預(yù)算的編制要體現(xiàn)在對重點(diǎn)工作的資金保障上,,同時也要體現(xiàn)在對資金的節(jié)約上;

其次,,在預(yù)算執(zhí)行中,,要建立健全各項(xiàng)財(cái)務(wù)支出控制制度,,并結(jié)合單位事業(yè)發(fā)展的實(shí)際情況,提出減少費(fèi)用支出的各項(xiàng)措施,,努力把各項(xiàng)費(fèi)用支出控制在預(yù)算范圍之內(nèi),;

第三,建立和完善資金使用的績效考核制度,,對各項(xiàng)財(cái)務(wù)支出事項(xiàng)要追蹤問效,,要充分發(fā)揮財(cái)務(wù)部門在建設(shè)節(jié)約型行業(yè)中的作用。

第四,,要大力壓縮非生產(chǎn)性開支,,促進(jìn)全行業(yè)節(jié)約活動的開展,形成“節(jié)約光榮,,浪費(fèi)可恥”的行業(yè)氛圍,。

財(cái)務(wù)會計(jì)工作計(jì)劃及目標(biāo)精選五

財(cái)務(wù)部作為公司的核心部門之一,肩負(fù)著對成本的計(jì)劃控制,、各部門的費(fèi)用支出,、以及對銷售工作的配合與總結(jié)等工作任務(wù),在領(lǐng)導(dǎo)的監(jiān)督下財(cái)務(wù)部各工作人員應(yīng)合理的調(diào)節(jié)各項(xiàng)費(fèi)用的支出,,保證財(cái)務(wù)物資的安全,;服務(wù)于公司,、服務(wù)于員工,、服務(wù)于客戶,以促進(jìn)公司開拓市場,、增收節(jié)支,,從而謀取利潤最大化,以最優(yōu)的人力配置謀取最大的經(jīng)濟(jì)效益,,20xx年全球金融危機(jī)時刻警示著我們,,在新的一年里,財(cái)務(wù)部工作人員應(yīng)在廠領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下制定對全廠其他部門的考核制度或者相關(guān)辦法,。在國家各項(xiàng)財(cái)務(wù)法律,、法規(guī)的監(jiān)督下制定如下考核制度:

1、組織財(cái)務(wù)部各員工對國家有關(guān)法律法規(guī),、會計(jì)制度,、安全法、財(cái)務(wù)制度,、管理制度等有關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行系統(tǒng)學(xué)習(xí),。

2、在財(cái)務(wù)部內(nèi)部明確考核制度:財(cái)務(wù)人員的分工及各職能部門的協(xié)作,,要分工明確并帶有互相協(xié)作補(bǔ)充性,,相互配合的工作中不斷學(xué)習(xí),,對各項(xiàng)費(fèi)用的合理支出起到監(jiān)督作用,對違規(guī)違紀(jì)行為起到監(jiān)督智能,。

3,、在應(yīng)收帳款上起到有效的監(jiān)督作用:明確各分管會計(jì)的職責(zé),制定相應(yīng)的制度,,如對應(yīng)收款的監(jiān)督,,應(yīng)制定相應(yīng)的規(guī)定,對貨款回收的期限把握,、回款具體事宜,、相關(guān)銷售責(zé)任人都應(yīng)有相應(yīng)的監(jiān)督,加大財(cái)務(wù)監(jiān)督力度,。

4,、在對公司其他部門的工作方面:對各科室產(chǎn)生的各項(xiàng)費(fèi)用進(jìn)行核算,為公司節(jié)省每一筆支出,,從一角一元做起,。在對各種原料的發(fā)票接收方面,認(rèn)真做好本職工作盡自己的能力去做好每一筆業(yè)務(wù)的考察及發(fā)票的接收工作,,認(rèn)真完成每月的報(bào)稅工作,。

5、對車間的耗用,、檢修期間產(chǎn)生的各項(xiàng)費(fèi)用進(jìn)行把關(guān),,為節(jié)約成本、減少開支做好每一項(xiàng)工作,,對各項(xiàng)費(fèi)用的節(jié),、超進(jìn)行考核并報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo),協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好決策工作,。

6,、對前工作期間應(yīng)進(jìn)行有階段性的總結(jié),從月度小結(jié)到季度,、半年,、全年總結(jié);做好資金預(yù)算工作,,其中包括對應(yīng)付款項(xiàng),、應(yīng)收款項(xiàng)、車間檢修估算等等,;做好財(cái)務(wù)報(bào)表的編制工作,,預(yù)算指導(dǎo)與預(yù)算管理,認(rèn)真做好預(yù)算的分析,、分解與落實(shí)工作,,使全面預(yù)算管理真正成為全員預(yù)算管理,,讓預(yù)算真正發(fā)揮其應(yīng)有的作用。

(二)認(rèn)真研究市場,,結(jié)合開發(fā)產(chǎn)品和市場的需求,,搞好ISO9000,ISO14000質(zhì)量認(rèn)證,。公司已走上了良性發(fā)展的快車道,,產(chǎn)品經(jīng)營質(zhì)量不斷提高,企業(yè)資產(chǎn)得到進(jìn)一步凈化

與整合,,可以進(jìn)一走優(yōu)化資本結(jié)構(gòu),。從我們公司的第七年末資產(chǎn)負(fù)債表可以看出,其資產(chǎn)負(fù)債率在36,。52%,,對于一個制造業(yè)企業(yè)來說,是一個負(fù)債偏低的結(jié)構(gòu),,這證明該公司償債能力較強(qiáng),,未來盈利空間較大。再從其負(fù)債結(jié)構(gòu)分析,,流動負(fù)債910萬元,,占負(fù)債總額的39。06%,,長期負(fù)債1420萬元,,占負(fù)債總額的60。94%,。由此可以看出,,公司較多的選擇了低風(fēng)險的融資決策,,雖然長期負(fù)債能帶來較低財(cái)務(wù)風(fēng)險的財(cái)務(wù)杠桿利益,,但其融資成本比短期負(fù)債高。如果公司高層有足夠能力籌集短期負(fù)債,,并且能夠循環(huán)使用短期負(fù)債或者能用新債償還舊債的話,,那么,較多的使用短期負(fù)債能夠提升公司價值,。對于一個公司來講,,短期負(fù)債和長期負(fù)債應(yīng)該保持一個適當(dāng)?shù)谋壤^多的短期負(fù)債或長期負(fù)債對公司的經(jīng)營都會產(chǎn)生不利影響,。所以,,公司在以后的一年發(fā)展里,準(zhǔn)備適當(dāng)?shù)奶岣叨唐谪?fù)債的比例,,增加短期借款來籌措資金,,實(shí)現(xiàn)充分利用到短期負(fù)債和長期負(fù)債的好處,,揚(yáng)長避短。

(三)減少費(fèi)用開支,。堅(jiān)持費(fèi)用管理“算,、控、降”三字訣,,算是全面預(yù)算,,將費(fèi)用按預(yù)算分解到各部門??厥菄?yán)格預(yù)算管理,,超過預(yù)算的一律從個人月獎中扣回,實(shí)行“定額包干,、責(zé)任到人,、超支自付、節(jié)約獎勵”的管理辦法,, 按上年實(shí)際費(fèi)用,,每年下浮一定比例確定費(fèi)用總額,進(jìn)一步完善財(cái)務(wù)公開制度,,逐項(xiàng)剖析費(fèi)用成因,,通過分工明確,層層把關(guān),,促使各總站挖潛節(jié)支,、堵塞漏洞。

(四)會計(jì)核算要更落實(shí),。一是摸清“家底”,,開展全系統(tǒng)的“清倉、清產(chǎn),、清資,、清債”活動,對現(xiàn)有資產(chǎn)存量進(jìn)行認(rèn)真細(xì)致的分析,,找出潛在薄弱環(huán)節(jié),,組織整理各部門歷年的會計(jì)檔案,促進(jìn)公司的會計(jì)基礎(chǔ)工作更上一層樓,。二是科學(xué)理財(cái),,學(xué)習(xí)聚財(cái)、生財(cái),、用財(cái)之道,,在深度上從事后反映轉(zhuǎn)變到事前控制、事后考核分析的管理會計(jì)上來,在廣度上把會計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理職能滲透到商品的進(jìn)銷存諸環(huán)節(jié),,推進(jìn)會計(jì)電算化甩帳驗(yàn)收達(dá)標(biāo),,使會計(jì)信息更加具有時效性和真實(shí)性。

(五)審計(jì)監(jiān)督要更加嚴(yán)格,。加強(qiáng)審計(jì)監(jiān)督,,審查公司的資金、商品,、財(cái)產(chǎn),、損益、收支是否真實(shí)合法,,公正客觀的評價各部門經(jīng)營業(yè)績,,嚴(yán)格考核管理,嚴(yán)肅查處小金庫,、賒銷挪用,、潛虧掛帳、虛開發(fā)票等違規(guī)違紀(jì)行為,,堅(jiān)決抵制假憑證,、假規(guī)范、假審計(jì)弄虛作假的作法,,推動審計(jì)監(jiān)督進(jìn)一步規(guī)范化,、制度化、透明化,。

(六)不斷提高人員素質(zhì)

在思想素質(zhì)上,,通過學(xué)習(xí)《會計(jì)法》、《審計(jì)法》,,強(qiáng)化會計(jì)人員實(shí)事求是,,如實(shí)反映的工作作風(fēng),學(xué)習(xí)“兩個務(wù)必”,,加強(qiáng)會計(jì)人員艱苦奮斗,、勤儉節(jié)約的理財(cái)作風(fēng);在業(yè)務(wù)素質(zhì)上,,學(xué)習(xí)財(cái)務(wù),、審計(jì)準(zhǔn)則制度,,稅收法律法規(guī),,保證知法、懂法,、用法,、護(hù)法,,學(xué)習(xí)行業(yè),、省局有關(guān)規(guī)定,保證依法理財(cái)、依法監(jiān)督,、依法審計(jì),學(xué)習(xí)新的財(cái)務(wù)會計(jì)管理方法,、微機(jī)操作技術(shù),,適應(yīng)企業(yè)管理新形勢發(fā)展要求,并定期對會計(jì)人員進(jìn)行檢查,、考核,、評比,評“理財(cái)能手”,,全面提高會計(jì)人員素質(zhì),。

總之,來年的任務(wù)更重,,壓力更大,,我們財(cái)務(wù)科全體成員在CEO的支持與幫助下,在各部門的配合下,,將變壓力為動力,,積極進(jìn)取,開拓創(chuàng)新,,充分發(fā)揮財(cái)務(wù)管理在企業(yè)管理中的核心作用,,為企業(yè)的發(fā)展壯大做出新的更大的貢獻(xiàn)。

財(cái)務(wù)會計(jì)工作計(jì)劃及目標(biāo)精選六

20___年已經(jīng)結(jié)束,,從進(jìn)入公司到現(xiàn)在,,也有半年多的時間了。雖然我在工作中還有很多不足的地方,,但經(jīng)過這半年多的積累,,我有信心在新的一年能把工作干的更好,對此我制定了20___年的個人工作計(jì)劃:

一,、年計(jì)劃

作為會計(jì),,主要是負(fù)責(zé)預(yù)付賬款,應(yīng)付賬款,,其他應(yīng)付款的賬目工作,。

第一,20___年要把自己所管的所有的預(yù)付賬款,、應(yīng)付賬款,、其他應(yīng)付款中的每個戶都查一遍,借貸方的原因?qū)懬宄?,這樣會減少死戶的發(fā)生,,從而減少公司的損失。

第二,對預(yù)付賬款借方出具對賬函,,及時與客戶對賬,,保證雙方賬目的清晰,對于雙方賬目不符的情況及時讓業(yè)務(wù)員與對方溝通及時對賬,。

第三,,檢查賬目是否出現(xiàn)造錯科目的情況,我會在每個月結(jié)束后,,認(rèn)真的檢查每個科目,,發(fā)現(xiàn)有科目出錯的及時通知本人更正,保證內(nèi)部賬目的條理有序,。

第四,,每個月初3號把單據(jù)及時入賬完畢,4號完成運(yùn)費(fèi)明細(xì)表給物流,,6號把稅金表上報(bào),,8號抽取承諾單,認(rèn)證核對,,對到期未回收發(fā)票的業(yè)務(wù)員進(jìn)行罰款,,督促業(yè)務(wù)員單據(jù)及時入賬。

第五,,20___年公司要進(jìn)行查賬,,我要努力配合好組長的工作,順利的完成股份的查賬工作,。因?yàn)槭堑谝淮?,我一定要盡最大努力完成自己的任務(wù),盡量不讓自己的工作出紕漏,。

第六,、在保證完成工作的前提下,自己努力學(xué)習(xí)財(cái)務(wù)知識,,提高業(yè)務(wù)能力,,虛心請教,一步一個腳印,,讓自己了解的更多,、知道的更多,讓自己不再是一個單純的記賬,、入賬會計(jì),,讓自己更多的向如何去管理方面發(fā)展。

第七,,對于工作中出現(xiàn)自己不懂的問題,,及時請教,。在工作中要思考問題,,有好的建議,、好的想法反映給領(lǐng)導(dǎo)。

二,、月計(jì)劃

為保證每月按時,、按質(zhì)、按量完成自己的工作,,制定如下計(jì)劃:

1,、及時處理各種單據(jù)和發(fā)票,爭取每天收的,,每天做完,。

2、及時根據(jù)銷項(xiàng)稅額,,來認(rèn)證進(jìn)項(xiàng)發(fā)票,。

2、及時將憑證整理裝訂成冊,。

3,、及時對上個月的進(jìn)項(xiàng)發(fā)票進(jìn)行整理、核對,、裝訂,,和對進(jìn)項(xiàng)數(shù)額的計(jì)算與核對,保證賬目跟認(rèn)證的數(shù)是相符的,。

4,、及時完成承諾單的抽取和保管,對于到期沒到的發(fā)票,,對業(yè)務(wù)員進(jìn)行罰款,,以督促他們的工作。

5,、及時收回承兌收據(jù),,對于沒有按時收回的承兌收據(jù),對業(yè)務(wù)員進(jìn)行罰款,。

6,、月初,等憑證都做完之后,,各個科目進(jìn)行檢查,,對做錯科目的憑證通知本人進(jìn)行及時更正,保證單據(jù)的正確及準(zhǔn)確性,。

7,、每個月的1號完成制造費(fèi)用憑證填制,,3號完成所有憑證的填制,4號完成運(yùn)費(fèi)報(bào)表,,6號完成稅金表,,8號抽取承諾單,10號之前完成罰款的表,。

新的一年,,我會以一個新的面貌、新的姿態(tài)去工作,、去迎接新的挑戰(zhàn),,為冠洲的明天貢獻(xiàn)自己的一份努力。

財(cái)務(wù)會計(jì)工作計(jì)劃及目標(biāo)精選七

我們主要圍繞以下幾個方面展開會計(jì)工作:

1,、認(rèn)真做好會計(jì)的日常工作

我們按照公司統(tǒng)一部署,,完成年度的結(jié)賬、過賬工作,,做好日常財(cái)務(wù)賬務(wù)處理工作,,季度做好公司財(cái)務(wù)分析工作以及公司月度財(cái)務(wù)快報(bào)、清欠報(bào)表,、億元項(xiàng)目分析報(bào)告,、季報(bào)和年度報(bào)表工作,每月向公司總經(jīng)理,、總會計(jì)師填報(bào)《財(cái)務(wù)部工作月報(bào)》等主要指標(biāo)情況,,建立會計(jì)檔案室,對公司直管已完工項(xiàng)目進(jìn)行會計(jì)檔案清理,,及時將檔案運(yùn)回公司總部歸檔管理,。每月末對公司各部門職工備用金進(jìn)行催報(bào),在X月底基本完成備用金的清理工作,。

2,、按照預(yù)算前找標(biāo)準(zhǔn)、使用前看預(yù)算,、開支前走程序,、開支后有分析、分析后有考核的原則,,做好企業(yè)費(fèi)用預(yù)算管理,,費(fèi)用預(yù)算工作

財(cái)務(wù)部及時組織編制公司機(jī)關(guān)年度費(fèi)用預(yù)算并分解到部門和具體責(zé)任人,對各個分公司費(fèi)用預(yù)算進(jìn)行審核并報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)審批,,按人頭建立費(fèi)用預(yù)算實(shí)際發(fā)生臺賬,,每季度及時向各個部門反饋費(fèi)用使用情況并報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)。每季度末公司總部及分公司進(jìn)行預(yù)算分析并形成分析報(bào)告,,作好事中費(fèi)用控制和總結(jié),。

3,、積極穩(wěn)妥組織資源,做好公司資金的調(diào)度工作

一是進(jìn)一步做好現(xiàn)有銀行賬戶清理及新成立項(xiàng)目經(jīng)理部賬戶跟進(jìn)管理工作

二是建立全公司銀行賬戶臺賬,,及時掌控各賬戶資金情況,。

三是通過每月鐵路項(xiàng)目資金收支計(jì)劃預(yù)算,嚴(yán)格控制鐵路項(xiàng)目資金使用按公司審批意見執(zhí)行,,加強(qiáng)對鐵路項(xiàng)目等游離于局體系外的資金使用情況檢查監(jiān)督力度,,落實(shí)資金計(jì)劃和公司財(cái)務(wù)制度的執(zhí)行情況,。

四是每月末對本月資金集中情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)匯報(bào),,定期和不定期對所屬單位資金集中情況和銀行外部賬戶進(jìn)行檢查。

五是合理布局存量資金結(jié)構(gòu),,提高存量資金的綜合效益,,減少在途資金占用,盡量用銀行承兌等保理業(yè)務(wù)方式支付,,減少或延遲現(xiàn)金流出,。全年累計(jì)使用承兌__X多萬元,

六是積極與上級對接借款和緩繳上繳款項(xiàng),,全年共計(jì)為公司各單位投標(biāo)履約向局借款__X萬元,,有效緩解公司資金壓力,為公司對接市場提供有力的資金保證,。

4,、會計(jì)管理制度修訂工作

一是按經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)性質(zhì)完善經(jīng)濟(jì)合同臺賬,財(cái)務(wù)往來臺帳,、項(xiàng)目管理臺帳,、營銷費(fèi)用臺賬和資金和承兌匯票、保證金類臺賬等四類臺賬,。

二是進(jìn)一步完善財(cái)務(wù)預(yù)警系統(tǒng),。加強(qiáng)對合同額、營業(yè)額,、利潤,、現(xiàn)金流量和應(yīng)收款項(xiàng)指標(biāo)財(cái)務(wù)信息的搜集、分析,、評價,,對照財(cái)務(wù)指標(biāo)的標(biāo)準(zhǔn)值、歷史值,、同行值,、預(yù)算值等,及時發(fā)出預(yù)警信號,。

三是通過完善財(cái)務(wù)管理手冊來完善內(nèi)部控制制度,,有效進(jìn)行,,防止、發(fā)現(xiàn),、糾正各方面的偏差與弊端,。四是完善公司直管項(xiàng)目財(cái)務(wù)收支審批程序。

財(cái)務(wù)會計(jì)工作計(jì)劃及目標(biāo)精選八

一,、保安全,,促經(jīng)營

在當(dāng)前形勢下,為了保證酒店的各項(xiàng)工作能正常進(jìn)行,,經(jīng)營不受任何政策性的影響,,酒店將嚴(yán)格按照要求,要求前臺接待處做好登記關(guān),、上傳關(guān),,按照市公安局及轄區(qū)派出所的規(guī)定對每位入住的客人進(jìn)行入住登記,并將資料輸入電腦,,認(rèn)真執(zhí)行公安局下發(fā)的其他各項(xiàng)通知,。其次,再對全員強(qiáng)化各項(xiàng)安全應(yīng)急知識的培訓(xùn),,做到外松內(nèi)緊,,不給客人帶來任何感官上的緊張感和不安全感;在食品安全上,出臺了一系列的安全衛(wèi)生要求和規(guī)定以及有關(guān)食品衛(wèi)生安全的應(yīng)急程序,,有力的保證奧運(yùn)期間不發(fā)生一起中毒事件;在治安方面,,夜間增崗添兵,增加巡查次數(shù),,對可疑人,、可疑物做到詳細(xì)詢問登記制度。

二,、抓培訓(xùn),,提素質(zhì)

業(yè)務(wù)知識與服務(wù)技巧是體現(xiàn)一個酒店的管理水平,要想將業(yè)務(wù)知識與服務(wù)技巧保持在一個基礎(chǔ)之上,,如果培訓(xùn)工作不跟上,,新老員工的更新又快,將很容易導(dǎo)致員工對工作缺乏熱情與業(yè)務(wù)水平松懈,,特別是對一個經(jīng)營六年的企業(yè)會直接影響到品牌,。下半年年度的員工培訓(xùn)將是以總公司及酒店的發(fā)展和崗位需求為目標(biāo),提高員工認(rèn)識培訓(xùn)工作的重要性,,積極引導(dǎo)員工自覺學(xué)習(xí),,磨礪技能,增強(qiáng)競爭崗位投身下一步企業(yè)各項(xiàng)改革的自信心,。培養(yǎng)一支服務(wù)優(yōu)質(zhì),、技能有特色的高素質(zhì)員工隊(duì)伍,,穩(wěn)固企業(yè)在秦皇島市場中的良好口碑和社會效益。達(dá)到從標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)到人性化服務(wù)再到感動性服務(wù)的逐步升華,。也為此,,酒店將計(jì)劃每月進(jìn)行必要的一次培訓(xùn),培訓(xùn)方式主要是偏向授課與現(xiàn)場模擬方法,。

三,、開源節(jié)流,降低成本,,提高人均消費(fèi)

節(jié)能降耗是酒店一直在宣傳的

口號

和狠抓落實(shí)的日常工作,,上半年各項(xiàng)能耗與去年同期比都有所下降和節(jié)約,下半年按照付總講話精神,,管理將更細(xì)化,,在“節(jié)能降耗”的基礎(chǔ)上企業(yè)提出了“挖潛降耗”的口號,,既是如何在現(xiàn)有做了六年的“節(jié)能降耗”基礎(chǔ)上再努力,,尋找、挖掘各環(huán)節(jié)各程序,,使各類能源在保證經(jīng)營的基礎(chǔ)上再“降”一點(diǎn),。酒店下一步將在各區(qū)域點(diǎn)位安裝終端計(jì)量表,如水龍頭端安裝水表,、各區(qū)域安裝電表以及與郵政分清各自費(fèi)用區(qū)域,。

同時對空調(diào)的開關(guān)控制、辦公室用電都將再次進(jìn)行合理的調(diào)整與規(guī)劃;其次,,酒店將根據(jù)物價上漲指數(shù)和對同行業(yè)調(diào)查,、了解,及時,、隨時的對產(chǎn)品(房,、餐)進(jìn)行價格浮動,使企業(yè)更能靈活的掌握市場動態(tài)和提高業(yè)績,,不錯過機(jī)會;還有酒店在具體分工上將各區(qū)域所使用的設(shè)備要求到各部門,,各部門又要求到班組或個人負(fù)責(zé)。服務(wù)員及管理人員在正常服務(wù)和管理過程中,,應(yīng)隨時注意檢查設(shè)備使用情況,,配合工程部對設(shè)備保養(yǎng)、維修,,更好的正確的操作設(shè)備,。還要求管理人員要定期匯報(bào)設(shè)備情況。

客房方面,,各種供客人使用的物品在保證服務(wù)質(zhì)量和數(shù)量的前提下,,要求盡量延長布草的使用壽命,,同時,控制好低值易耗品的領(lǐng)用,,建立發(fā)放和消耗記錄,,實(shí)行節(jié)約有獎,浪費(fèi)受罰的獎懲制度,。(這個我們一直在做)如眼下由于奧運(yùn)會舉行,,北京車輛受到單牌號和雙牌號在時間上的受限,部分客人來秦必須住上兩天才可返回北京,,這樣客用品就可以在節(jié)約上做文章,。這些都是細(xì)小的潛在的節(jié)約意識,是對市場情況的掌握體現(xiàn),。

四,、堅(jiān)持創(chuàng)新,培養(yǎng)創(chuàng)新意識

創(chuàng)新是酒店生存的動力和靈魂,,有創(chuàng)新才有活力和生機(jī),,有創(chuàng)新才能感受到酒店成長的樂趣,在目前對酒店產(chǎn)品,、營銷手段大膽創(chuàng)新的基礎(chǔ)上,,在新的市場形勢下,將要大力培養(yǎng)全員創(chuàng)新意識,,加大創(chuàng)新舉措,,對陳舊落后的體制要進(jìn)行創(chuàng)新,對硬件及軟件產(chǎn)品要進(jìn)行創(chuàng)新,,對營銷方式,、目標(biāo)市場的選擇也要創(chuàng)新,再進(jìn)一步開展創(chuàng)新活動,,讓酒店在創(chuàng)新中得到不斷的進(jìn)步與發(fā)展,,如,馬上酒店要舉行的出品裝盤比賽,,目的就是讓廚師從思想上懂得什么叫藝術(shù)裝盤的同時又節(jié)約了成本和提高了菜肴整體檔次,。在保證眼下推出的“5515”基礎(chǔ)上,還要創(chuàng)新出很多類似的買點(diǎn)和思路,。更進(jìn)一步走在市場的最前列,,影響市場。

五,、嚴(yán)格成本控制,,加強(qiáng)細(xì)化核算

控制各項(xiàng)成本支出,就是增收創(chuàng)收。因此,,今年下半年酒店將加強(qiáng)成本控制力度,,對各部門的各項(xiàng)成本支出進(jìn)行細(xì)分管理,由原來的每月進(jìn)行的盤點(diǎn)物資改為每周一次,,對各項(xiàng)消耗品的使用提出改進(jìn)意見和建議,,從而強(qiáng)化員工的成本控制意識,真正做好酒店各項(xiàng)成本控制工作,。

六,、加強(qiáng)設(shè)備設(shè)施維修,穩(wěn)定服務(wù)

酒店經(jīng)過了六年的風(fēng)風(fēng)雨雨,,硬件設(shè)施也跟著陳舊,、老化,面對競爭很激烈的市場,,也可說是任重道遠(yuǎn),。時常出現(xiàn)工程問題影響對客的正常服務(wù),加上客租率頻高,,維保不能及時,,造成設(shè)施設(shè)備維修量增大。對于高檔次的客人會隨著市場上裝修新型,、豪華酒店的出現(xiàn)而流失一部份,,(年底酒店旁邊將增開兩家,一家定位三,,一家商務(wù)酒店)為此,酒店在有計(jì)劃的考慮計(jì)劃年底更換客房,、餐廳部分區(qū)域地毯,,部分木制裝飾噴漆和局部粉刷。盡可能的為酒店?duì)幦∽】吐?,提高酒店的?jīng)濟(jì)效益,。

七、用人性化管理提高企業(yè)凝聚力

提高企業(yè)凝聚力首先就要提高員工滿意度,,讓員工滿意更是人性化管理最終的工作體現(xiàn),。

如何提高員工滿意度?員工對企業(yè)在哪方面不夠滿意?這是今后工作的重點(diǎn),每一位員工都希望自身的價值在企業(yè)能有公正的評價,。這就需要企業(yè)本著“公平,、公正”的原則。即績效考核要公平,,選拔機(jī)會要公平,,處理問題要公平、公開。其次,,還要為重要的突出的員工制定其職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,,特別是那些可能影響企業(yè)今后發(fā)展的關(guān)鍵人員,引導(dǎo)他正確的樹立職業(yè)觀和人生價值觀,。

還要制定有利于調(diào)動和保護(hù)大多數(shù)員工積極性的政策,,重獎為企業(yè)做出突出貢獻(xiàn)的員工,使員工真正體會到付出與回報(bào)的公平和人性化管理及企業(yè)的文化氛圍,。另外,,要建立一個開放、和諧的溝通渠道,,這是落實(shí)人性管理的必要采取方法,,讓大家積極參與,踴躍發(fā)表參與意見,,工作的,,生活的,,進(jìn)一步促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)與各級人員之間的意見交流。目前采取的溝通形式有:員工大會,、收集意見、情況通報(bào),,民主生活會等這些方式,,把企業(yè)的政策、問題,、發(fā)展計(jì)劃向員工公開,,讓員工參與。對員工提出的建議意見適時地給員工以認(rèn)可,、夸獎和贊揚(yáng),。員工的思想和生活有困難時,企業(yè)千方百計(jì)地為他們排憂解難;在員工作出成績時,,要公開及時地表揚(yáng)。這些都是人性化管理的展現(xiàn),,都是員工能感受到的,。

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