“方”即方子,、方法?！胺桨浮?，即在案前得出的方法，將方法呈于案前,，即為“方案”,。方案的制定需要考慮各種因素,，包括資源的利用、時(shí)間的安排以及風(fēng)險(xiǎn)的評估等,，以確保問題能夠得到有效解決,。下面是小編精心整理的方案策劃范文，歡迎閱讀與收藏,。

員工評選方案篇一

為了進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)學(xué)生思想道德建設(shè),，培養(yǎng)學(xué)生良好的公民道德素養(yǎng)，學(xué)校長期開展“讓品德高尚,，讓行為文明”主題教育活動(dòng),，特制定本“校園文明之星”評選活動(dòng)方案。

1,。各班每周評選出６—10名“班級文明之星”,，并向?qū)W校推薦２名“校園文明之星”，由學(xué)校政教處收集名單后統(tǒng)一公榜表彰（班主任要在周二前將上周的“班級文明之星”名單上交政教處,，并及時(shí)在班上書面公布“班級文明之星”名單,，違反本規(guī)定的在文明班評比中扣2分）。

２．各班每學(xué)期期末根據(jù)本班周文明之星的評選情況,，向?qū)W校推薦3名“校園文明之星”（一名金星,，兩名銀星），學(xué)校政教處對推薦學(xué)生進(jìn)行評選認(rèn)定,，對通過評選認(rèn)定學(xué)生授予“校園文明之星”稱號(hào),。

2、能和同學(xué)友好相處（5分）,，知道謙讓（5分）,，樂于助人（5分）；

3,、規(guī)則意識(shí)強(qiáng),，能自覺遵守《中小學(xué)生守則》、《衛(wèi)生文明禮行為規(guī)范》（15分）

4,、愛清潔,，講衛(wèi)生（5分），不亂丟紙屑果皮（10分）,，無亂擦亂寫亂畫現(xiàn)象（5分）,。

5、愛護(hù)公物,，無損壞教學(xué)設(shè)施現(xiàn)象（５分）,，個(gè)人用課桌椅無涂、刻,、挖等情況（５分）

6,、能在環(huán)境衛(wèi)生保持,、規(guī)范課間活動(dòng)中長期起到模范帶頭作用（如：主動(dòng)撿拾校園內(nèi)果皮紙屑，主動(dòng)維持班級秩序等）,。（10分）

7,、學(xué)習(xí)目的明確，學(xué)習(xí)態(tài)度端正,，刻苦學(xué)習(xí),，成績在班內(nèi)良好。（15分）

對有下列行為的學(xué)生不予參評,。

1,、隨手亂扔果品紙屑，亂倒垃圾,、隨地吐痰者,。

2,、不按時(shí)打掃衛(wèi)生者,。

3、破壞花草樹木者,。

4,、在校園內(nèi)，尤其是樓道及室內(nèi)追逐打鬧,，使用不文明用語現(xiàn)象者,。

5、穿奇裝異服,，佩帶首飾,、染發(fā)、燙發(fā),、男生留長發(fā)者,。

6、進(jìn)電游廳,、網(wǎng)吧,。

7、頂撞教師,、侮辱同學(xué)者,。

8、抽煙,、喝酒者,。

9、遲到,、早退者,。

由全班學(xué)生根據(jù)評選條件自行打分,，經(jīng)班委認(rèn)定后推薦候選人，進(jìn)行全班投票,。候選人對照評選條件簡要介紹事跡后,，由大家舉手表決確定，根據(jù)得票數(shù)多少且超過半數(shù)者才可確定為“文明之星”,。將各班班級得票數(shù)最多的學(xué)生推薦為“校園文明之星”,，并填寫“校園文明之星申報(bào)表” 。

學(xué)校將對獲得文明之星稱號(hào)的學(xué)生通報(bào)表揚(yáng),，并張貼照片在櫥窗公布,，對校園文明之星將頒發(fā)證書及獎(jiǎng)品。

員工評選方案篇二

段一：引言（200字）

參與評選工作是一項(xiàng)需要專業(yè)能力和責(zé)任心的任務(wù),，同時(shí)也是一種鍛煉和成長的機(jī)會(huì),。通過參與評選工作，我深刻體會(huì)到了評選的重要性以及需要獲取全面信息才能做出公正評判的挑戰(zhàn),。因此,，本文將從參與評選的目的和意義、評選過程中的困難和挑戰(zhàn),、如何獲取全面信息,、如何做出公正評判以及個(gè)人收獲五個(gè)方面展開論述。

段二：參與評選的目的和意義（250字）

評選的目的不僅是為了表彰優(yōu)秀個(gè)體或團(tuán)體,，更重要的是激勵(lì)和推動(dòng)整個(gè)群體向更高境界發(fā)展,。而作為評委，我們需要時(shí)刻保持公正,、公開和客觀的態(tài)度,，以確保評選的公正性和公信力。評選不僅是對參與者的鼓勵(lì)和肯定,，更是對每個(gè)人的警示和激勵(lì),。因此，我們需要認(rèn)真對待評選工作,，秉持公平,、公正、客觀的原則,。

段三：評選過程中的困難和挑戰(zhàn)（250字）

在評選的過程中,，最大的困難和挑戰(zhàn)是獲取全面的信息。參與評選的個(gè)人或團(tuán)體往往只展示了他們出色的一面,，而評委需要從多個(gè)維度和多個(gè)角度來審視每個(gè)參與者的表現(xiàn),。此外，評選工作通常需要與其他評委共同完成,，需要協(xié)商一致并避免人為因素的干擾,。因此,，我們需要對參與者的表現(xiàn)進(jìn)行充分調(diào)查和了解，并與其他評委保持密切溝通和合作,，以確保評選結(jié)果的公正和客觀,。

段四：如何獲取全面信息（300字）

為了獲取全面的信息，我們首先需要建立一個(gè)完善的評選指標(biāo)和標(biāo)準(zhǔn),，確保評選的公正性和客觀性,。其次，我們需要從多個(gè)渠道和途徑獲取信息,，包括個(gè)人表現(xiàn)的數(shù)據(jù),、口碑和聲譽(yù)、他人的推薦和評價(jià)等,。此外,，我們還需要與參與者進(jìn)行面對面的交流和溝通，通過問問題和觀察行為來深入了解他們的真實(shí)素質(zhì)和能力,。最后,，我們需要及時(shí)整理和匯總收集到的信息，確保評選工作的科學(xué)性和專業(yè)性,。

段五：如何做出公正評判和個(gè)人收獲（200字）

在做出評判時(shí),，我們需要堅(jiān)持客觀公正的原則,，拋開個(gè)人偏見和主觀意識(shí),，以確保評選結(jié)果的公正性和客觀性。同時(shí),，我們還需要采用合理的決策方法和流程,，確保評選結(jié)果的科學(xué)可行性。當(dāng)評選結(jié)束后,，我們還需要總結(jié)和反思自己的評選過程和結(jié)果,，以發(fā)現(xiàn)自身存在的不足和提升的空間，并從中吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),，提升自己的能力和素養(yǎng),。

總結(jié)（200字）

通過本次評選的參與和體驗(yàn)，我對評選工作的重要性和挑戰(zhàn)有了更深刻的認(rèn)識(shí),。我們作為評委,，需要有專業(yè)知識(shí)和責(zé)任心，以確保評選的公正和客觀,。同時(shí),，我們還需要不斷學(xué)習(xí)和提升自己的能力，以更好地完成評選工作,。評選工作不僅是一種責(zé)任和使命,，更是一種學(xué)習(xí)和成長的機(jī)會(huì),。當(dāng)我們經(jīng)過辛苦努力后，看到評選結(jié)果的公正和準(zhǔn)確,，看到參與者的欣喜和感激,，我們也會(huì)深感收獲和滿足。因此,，我相信通過不斷努力和鍛煉,，我們將能夠成為更優(yōu)秀的評委，為評選工作做出更大的貢獻(xiàn),。

員工評選方案篇三

為適應(yīng)新課改的形勢,，激勵(lì)全校教師認(rèn)真學(xué)習(xí)新課程標(biāo)準(zhǔn)，理解新課程理念,，積極開展教育教學(xué)研究,，全面促進(jìn)我校教學(xué)改革，提高教學(xué)質(zhì)量,，促進(jìn)學(xué)校教育教學(xué)管理,、現(xiàn)代教育技術(shù)應(yīng)用水平上新臺(tái)階，學(xué)校工會(huì)聯(lián)合教科室,、教務(wù)處,、學(xué)生處，特組織本次教育教學(xué)論文評選活動(dòng),。

一,、組織機(jī)構(gòu)：

為認(rèn)真做好本次教育教學(xué)論文的評選工作，成立評審委員會(huì)：

主 任：

副主任：

評 委：

理科組：

文科組：

班級管理組：

論文收集,、編號(hào)：張文生,、張春海

論文電子審查、

二,、參評對象：全校教工

三,、論文內(nèi)容：

1.各學(xué)科教學(xué)的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，尤其是對新課程教學(xué)目標(biāo),、教學(xué)過程,、教學(xué)手段、教學(xué)方法,、教學(xué)效果,、教學(xué)評價(jià)的研究及教學(xué)實(shí)踐的反思。

2.學(xué)校管理及班主任工作先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),；非教學(xué)人員通過管理,、服務(wù)來育人的經(jīng)驗(yàn)；教學(xué)崗位上管理學(xué)生及做學(xué)生思想道德工作的經(jīng)驗(yàn)。

3.本次論文評選活動(dòng)的主題：關(guān)于新理念,、新管理,、新課程、新教法的研究,。

四,、參評要求及評選辦法：

1、 觀點(diǎn)新穎,、語言準(zhǔn)確,，內(nèi)容翔實(shí)，聯(lián)系教學(xué)或管理工作的實(shí)際情況,。具有一定的借鑒作用和推廣價(jià)值,，嚴(yán)禁抄襲及從網(wǎng)絡(luò)下載，（否則,，一經(jīng)發(fā)現(xiàn),，即取消參評資格，并通報(bào)）,，文責(zé)自負(fù),。

2、參評的論文的字體格式要求：論文題目用3號(hào)宋體黑體,，居中,；一級標(biāo)題用四號(hào)宋體黑體；二級標(biāo)題,、三級標(biāo)題用小四號(hào)宋體黑體,；作者姓名、摘要,、關(guān)鍵詞,、圖表名,、參考文獻(xiàn)內(nèi)容用5號(hào)楷體黑體,；正文用5號(hào)宋體；英文用times new roman字體,。頁眉,、頁腳用小五號(hào)宋體，圖,、表名居中,。

3、所有稿件用a4紙打印一份,，作者姓名要排在第一頁頂端,，此類論文字?jǐn)?shù)控制在3000字左右，征稿時(shí)間從即日起至12月11日止。

4,、評選辦法：由各小組評委在12月14日（星期一）第七節(jié)課對參賽論文按百分制打分,，按去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后的得分進(jìn)行評選。

六,、獎(jiǎng)勵(lì)

凡在此次評比中獲得一,、二、三等獎(jiǎng)的教職工（原則上按參賽論文總量的40％比例設(shè)立一,、二,、三等獎(jiǎng)），由學(xué)校發(fā)給榮譽(yù)證書及相應(yīng)獎(jiǎng)金,，并在考核中加分,。其中獲一、二等獎(jiǎng)的論文,，由學(xué)校選送參加區(qū)教研室組織的`年度教育教學(xué)論文評選,。

員工評選方案篇四

為深入貫徹落實(shí)市委、市政府《關(guān)于進(jìn)一步發(fā)展志愿服務(wù)事業(yè)的意見》和《xx鎮(zhèn)志愿服務(wù)社會(huì)評價(jià)暫行辦法》的精神,，推動(dòng)志愿服務(wù)事業(yè)深入發(fā)展,，引導(dǎo)全鎮(zhèn)廣大青年和社會(huì)公眾以志愿服務(wù)的形式投身宜居宜商xx建設(shè)，進(jìn)一步提高社會(huì)公眾的明素質(zhì),，現(xiàn)決定開展20xx年度xx鎮(zhèn)“21美力日”志愿服務(wù)評選表彰活動(dòng),。

現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

20xx年月進(jìn)行評選（月8日前提交材料，月9—10日評審,，月11—1日網(wǎng)上公示）,，在月21日進(jìn)行表彰。

本次評選表彰活動(dòng)的參評范圍為20xx年以我鎮(zhèn)涌現(xiàn)出的志愿服務(wù)星級個(gè)人,、集體,、社會(huì)支持單位和積極參與志愿服務(wù)的家庭，特別是在講明樹新風(fēng),、關(guān)愛新莞人子女志愿服務(wù)行動(dòng),、“傳遞愛心,奉獻(xiàn)社會(huì)”春運(yùn)志愿服務(wù)活動(dòng)、城市明微笑志愿服務(wù)崗等志愿服務(wù)活動(dòng)中表現(xiàn)突出的各類先進(jìn)代表,。

設(shè)志愿服務(wù)先進(jìn)集體獎(jiǎng)和星級志愿者個(gè)人獎(jiǎng)兩類獎(jiǎng)項(xiàng),。

先進(jìn)集體獎(jiǎng)設(shè)“xx鎮(zhèn)優(yōu)秀志愿服務(wù)集體獎(jiǎng)”。

星級志愿者個(gè)人獎(jiǎng)設(shè)“xx鎮(zhèn)五星志愿者”,、“xx鎮(zhèn)四星志愿者”,、“xx鎮(zhèn)三星志愿者”、“xx鎮(zhèn)二星志愿者”和“xx鎮(zhèn)一星志愿者”,。

（一）xx鎮(zhèn)志愿服務(wù)先進(jìn)集體

成立1年以上,，組織機(jī)構(gòu)完善,，管理規(guī)范；成員精神風(fēng)貌好,，服務(wù)熱情高,，凝聚力強(qiáng)；開展志愿服務(wù)活躍,，服務(wù)水平高,，受到普遍好評，有良好社會(huì)聲譽(yù)的志愿服務(wù)集體,。服務(wù)成效突出,，社會(huì)影響力較大；志愿服務(wù)集體年度志愿服務(wù)小時(shí)達(dá)48小時(shí)以上,。

（二）xx鎮(zhèn)星級志愿者

《xx鎮(zhèn)志愿服務(wù)社會(huì)評價(jià)暫行辦法》中星級志愿者要求如下：

一星志愿者0小時(shí),；二星志愿者60小時(shí)；三星志愿者100小時(shí),；四星志愿者200小時(shí);五星志愿者00小時(shí),。

現(xiàn)五星志愿者稱號(hào)可重復(fù)申報(bào)，如以往年度已通過認(rèn)證為五星志愿者,，在20xx年度服務(wù)時(shí)長滿00個(gè)小時(shí),，可進(jìn)行重復(fù)申報(bào)。

如果所屬站（隊(duì)）的志愿者在沒有領(lǐng)取到東莞注冊志愿者（義工）登記證或沒有在“i志愿”系統(tǒng)注冊的前提下,，但參與志愿服務(wù)次數(shù)多,、熱情高。各站（隊(duì)）應(yīng)按以下規(guī)定推報(bào)數(shù)量：xx鎮(zhèn)發(fā)展志愿服務(wù)事業(yè)指導(dǎo)委員會(huì)成員單位中,，建有志愿服務(wù)站的成員集體推薦星級志愿者不超過6人,，建有志愿服務(wù)隊(duì)的成員集體推薦星級志愿者不超過人。（注：各志愿服務(wù)站（隊(duì)）只可推薦一至三星志愿者）

（一）申報(bào)與推薦

月8日前,，各志愿者,、服務(wù)站（隊(duì)）可在xx鎮(zhèn)團(tuán)委網(wǎng)站或到xx鎮(zhèn)團(tuán)委xx志愿者協(xié)會(huì)微信訂閱號(hào)下載表格，或發(fā)送短信“郵箱地址”到手機(jī)179887774索取電子表格,，個(gè)人或團(tuán)體填寫好表格后,，將電子表格發(fā)送到郵箱：[email?protected]，將會(huì)依據(jù)評選條,，在本組織（單位,、地區(qū)）公示后申報(bào)推薦。

（二）審核

月9日,，鎮(zhèn)發(fā)展志愿服務(wù)事業(yè)指導(dǎo)委員會(huì)辦公室對申報(bào)材料進(jìn)行審核，產(chǎn)生候選名單,。

（三）評議

月10日,，鎮(zhèn)發(fā)展志愿服務(wù)事業(yè)指導(dǎo)委員會(huì)辦公室召開評審工作會(huì)議，對正式候選對象進(jìn)行評選，確定擬獲表彰名單,。

（四）公示

月11日—1日,，鎮(zhèn)發(fā)展志愿服務(wù)事業(yè)指導(dǎo)委員會(huì)辦公室對評審后的擬表彰名單在訂閱號(hào)進(jìn)行公示（公示時(shí)間為天）。對在評選過程中確有問題的參評者,，取消參評資格,。

（五）報(bào)批

月1日—月17日，公示無異議后,，報(bào)鎮(zhèn)發(fā)展志愿服務(wù)事業(yè)指導(dǎo)委員會(huì)審批,。

（六）表彰

月21日，鎮(zhèn)發(fā)展志愿服務(wù)事業(yè)指導(dǎo)委員會(huì)下發(fā),，對評出的先進(jìn)集體和星級個(gè)人進(jìn)行表彰,。

1、高度重視,，認(rèn)真負(fù)責(zé),。志愿服務(wù)是廣泛動(dòng)員社會(huì)公眾積極參與加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理的重要載體，本次評選表彰活動(dòng)是展示我鎮(zhèn)志愿服務(wù)事業(yè)成就,、推動(dòng)志愿服務(wù)事業(yè)發(fā)展的重要平臺(tái),。各志愿服務(wù)集體要高度重視，迅速行動(dòng),，廣泛動(dòng)員符合條的志愿者參與評選表彰活動(dòng),，嚴(yán)格按要求認(rèn)真、細(xì)致,、及時(shí)做好本單位參評對象的材料收集,、整理和統(tǒng)一推報(bào)等工作。

2,、精心組織,，嚴(yán)格把關(guān)。要圍繞社會(huì)管理的各個(gè)領(lǐng)域,，結(jié)合推動(dòng)我市創(chuàng)“三優(yōu)”,、實(shí)施“三關(guān)愛”、推動(dòng)“三轉(zhuǎn)變”為主要內(nèi)容的志愿服務(wù)工作重點(diǎn)項(xiàng)目,、活動(dòng)和各地特色項(xiàng)目,、活動(dòng)，要著眼擴(kuò)大志愿服務(wù)事業(yè)的覆蓋面和社會(huì)影響力,，積極引導(dǎo)和推薦各行業(yè),、各社會(huì)領(lǐng)域的志愿服務(wù)先進(jìn)典型積極參評；要確保參評對象的事跡材料真實(shí)準(zhǔn)確,、生動(dòng)翔實(shí),，確保參評對象政治過硬,、事跡突出，具有代表性,、典型性,。

3、樹立典型,，擴(kuò)大宣傳,。各有關(guān)單位要以本次評選表彰活動(dòng)為契機(jī)，挖掘和樹立一批志愿服務(wù)先進(jìn)典型,，進(jìn)行廣泛深入的宣傳,，傳播志愿服務(wù)理念，弘揚(yáng)志愿服務(wù)精神,，有效擴(kuò)大志愿服務(wù)事業(yè)的社會(huì)影響力,，激勵(lì)更多社會(huì)公眾積極加入到志愿者行列，推動(dòng)xx鎮(zhèn)志愿服務(wù)事業(yè)實(shí)現(xiàn)新的發(fā)展,。

員工評選方案篇五

為貫徹落實(shí)《關(guān)于開展20xx年度“服務(wù)明星”評選活動(dòng)的通知》（邳郵銀〔20xx〕14號(hào)）的通知精神,，為提升全行總體服務(wù)水平，細(xì)化活動(dòng)實(shí)施方案,，經(jīng)行研究決定,，特制定本活動(dòng)方案。

通過開展“服務(wù)明星”評選活動(dòng),，實(shí)現(xiàn)服務(wù)規(guī)范化,，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，提高服務(wù)效率,，改善服務(wù)環(huán)境,，提升服務(wù)質(zhì)量，實(shí)現(xiàn)社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益的同步提高,。

鞏固20xx年“文明單位”“零投訴企業(yè)”“誠信單位”等榮譽(yù)稱號(hào),，形成郵儲(chǔ)銀行服務(wù)系列品牌；選樹一批業(yè)務(wù)精,、能力強(qiáng),、服務(wù)規(guī)范的服務(wù)明星。

組長：張運(yùn)輝

副組長：孫安龍

組員：宋秀玲,、陳軍,、魏永巍、杜祜玲,、張健

領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,，辦公室設(shè)在綜合管理部，負(fù)責(zé)活動(dòng)具體的.宣傳,、組織,、協(xié)調(diào)工作,。

繼續(xù)推行“視客戶為親人”和“微笑加四聲”的服務(wù)理念,，推廣以“專業(yè),、便捷、迅速,、微笑,、滿意”為特點(diǎn)的深層次服務(wù)內(nèi)涵，提高客戶最高滿意度,。

（一）網(wǎng)點(diǎn)形象,。主要包括支行標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)、服務(wù)環(huán)境,、服務(wù)設(shè)施等方面內(nèi)容,。

（二）服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化。主要包括服務(wù)流程,、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),、服務(wù)禮儀（人員著裝及行為舉止、服務(wù)用語,、禁止行為）等方面的內(nèi)容,。

（三）操作規(guī)范化。主要包括業(yè)務(wù)處理流程,、質(zhì)量規(guī)格,、服務(wù)過程規(guī)范等內(nèi)容。

（四）管理制度化,。主要包括業(yè)務(wù)管理資料,、業(yè)務(wù)規(guī)定、安全管理,、用品用具等方面的內(nèi)容,。

（五）經(jīng)營成效。主要指經(jīng)營計(jì)劃指標(biāo)的完成情況,。

根據(jù)開展活動(dòng)要求,，為進(jìn)一步深化全行開展此項(xiàng)活動(dòng)，分為四個(gè)階段推進(jìn),。

（一）啟動(dòng)部署階段,，時(shí)間為下文之至4月30日

加強(qiáng)宣傳發(fā)動(dòng)，提高執(zhí)行能力,。各單位在3月底組織全體員工進(jìn)行宣傳發(fā)動(dòng),，務(wù)必在4月10日前將活動(dòng)開展情況進(jìn)行貫徹落實(shí)，特別是將活動(dòng)精神貫穿到每個(gè)營業(yè)員,，確立服務(wù)明星候選人,，對先進(jìn)事跡進(jìn)行推廣,，擴(kuò)大活動(dòng)的宣傳輻射面。

（二）自查自糾階段,，時(shí)間從5月1日至7月31日

一是組織學(xué)習(xí),。采取集中學(xué)習(xí)討論和周會(huì)、早會(huì)等方式,，組織員工認(rèn)真學(xué)習(xí)活動(dòng)要求及精神,，并在“會(huì)議記錄簿”上記錄，以備檢查,。通過學(xué)習(xí),，使員工熟知服務(wù)明星選樹標(biāo)準(zhǔn)，努力實(shí)現(xiàn)“四個(gè)新”：服務(wù)意識(shí)有新的轉(zhuǎn)變,，服務(wù)效率有新的提升,，服務(wù)環(huán)境有新的改善，服務(wù)質(zhì)量有新的突破,。

二是各單位要在自查自糾的基礎(chǔ)上明確崗位分工,，落實(shí)崗位責(zé)任，提高員工的自覺能力和約束機(jī)制,。

三是服務(wù)測評,。各創(chuàng)建單位要在營業(yè)窗口組織用戶對營業(yè)員服務(wù)滿意度測評，并將測評資料留網(wǎng)點(diǎn)備查,。

（三）復(fù)查整改階段,，時(shí)間從8月1日至10月31日

8月1日-10月31日每個(gè)單位要依據(jù)服務(wù)明星評比條件，本著優(yōu)中選優(yōu)的原則,，篩選各單位的服務(wù)明星候選人,，并分別填寫申報(bào)表。并于10月31日前匯總上報(bào)綜合管理部,。領(lǐng)導(dǎo)小組將對綜合管理部匯總上報(bào)的服務(wù)明星候選人進(jìn)行綜合測評,，評選出5名服務(wù)明星。凡發(fā)生一起因服務(wù)問題被省級（含）以上新聞媒體曝光或集團(tuán)公司客戶投訴中心通報(bào)的個(gè)人,，實(shí)行一票否決,，不得參與評比。凡因在服務(wù)方面得到?。ê┮陨闲侣劽襟w表揚(yáng)的個(gè)人,，予以優(yōu)先考慮。

（四）總結(jié)表彰階段,，時(shí)間從11月1日至12月31日

由綜合管理部匯總服務(wù)明星評選結(jié)果,，上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)小組審定后，下發(fā)文件進(jìn)行全行通報(bào)表彰，并在年度工作會(huì)議上給予頒獎(jiǎng),，對服務(wù)明星給予獎(jiǎng)勵(lì)500元,，并獎(jiǎng)勵(lì)所在單位200元。請各單位積極營造學(xué)先進(jìn),、趕先進(jìn)濃厚氛圍,。

員工評選方案篇六

隨著社會(huì)的不斷發(fā)展，心得體會(huì)文章的寫作已經(jīng)成為人們重要的表達(dá)方式之一,。為了鼓勵(lì)和學(xué)習(xí)優(yōu)秀的心得體會(huì)文章,，提高寫作水平,，我校決定舉辦一次心得體會(huì)文章評選活動(dòng),。為了保證評選的公平性和透明度，特制定以下評選方案,。

第一段：引入

在這個(gè)信息爆炸的時(shí)代,，每個(gè)人都有無窮的信息和經(jīng)驗(yàn)可以分享。心得體會(huì)文章的寫作方式能夠讓我們將經(jīng)驗(yàn)和感悟以一種簡練,、生動(dòng)且易于推廣的方式傳遞給其他人,。為了鼓勵(lì)更多人參與其中，我校決定舉辦一次心得體會(huì)文章評選活動(dòng),，旨在發(fā)現(xiàn)和推廣優(yōu)秀的心得體會(huì)文章,，提高寫作水平，豐富學(xué)校的文化氛圍,。

第二段：評選標(biāo)準(zhǔn)

為了保證評選的公平性和客觀性,，我們特制定了一套詳細(xì)的評選標(biāo)準(zhǔn)。首先,，文章的內(nèi)容要具有獨(dú)特性和獨(dú)到見解,。其次，語言表達(dá)要準(zhǔn)確,、生動(dòng),，能夠吸引讀者的注意力。再次,，文章結(jié)構(gòu)要清晰,，邏輯性強(qiáng)。最后,，篇幅要適中,，不過長而顯得冗長，也不過短而顯得不夠充實(shí),。所有評選標(biāo)準(zhǔn)將通過專家評審和公眾投票相結(jié)合的方式進(jìn)行評選,。

第三段：評選流程

為了確保評選的公平性和透明度，我們決定采取專家評審和公眾投票相結(jié)合的方式進(jìn)行評選,。首先,，我們將邀請學(xué)校的文學(xué)專家組成評審團(tuán)隊(duì),，通過對參選文章的評審，從中選出一批優(yōu)秀的作品,。然后,，公眾將有機(jī)會(huì)對這些作品進(jìn)行投票，選出自己心目中的最佳心得體會(huì)文章,。最終,，通過專家評審和公眾投票的結(jié)果，選出一等獎(jiǎng),、二等獎(jiǎng)和三等獎(jiǎng)各若干篇,，為獲獎(jiǎng)?wù)哳C發(fā)榮譽(yù)證書和獎(jiǎng)金。

第四段：公示與頒獎(jiǎng)

為了增加透明度和公正性,，我們決定在評選過程中進(jìn)行公示,。在專家評審和公眾投票結(jié)束后，將公示所有參選文章的名稱和得票情況,。同時(shí),，我們將組織一次頒獎(jiǎng)典禮，為獲獎(jiǎng)?wù)哳C發(fā)榮譽(yù)證書和獎(jiǎng)金,，并邀請得獎(jiǎng)作品的作者發(fā)表獲獎(jiǎng)感言,，分享其寫作心得和經(jīng)驗(yàn)。同時(shí),，獲獎(jiǎng)作品也將被印制成集子,，供校內(nèi)外師生閱讀。

第五段：活動(dòng)意義

這次心得體會(huì)文章評選活動(dòng)旨在激發(fā)學(xué)生寫作的興趣,，培養(yǎng)學(xué)生文學(xué)素養(yǎng)和表達(dá)能力,。通過參與評選活動(dòng)，學(xué)生能夠?qū)W習(xí)到優(yōu)秀文章的寫作技巧和經(jīng)驗(yàn),，提高自己的寫作水平,。同時(shí)，這也是一次展示學(xué)校文化氛圍和培養(yǎng)學(xué)生綜合素質(zhì)的機(jī)會(huì),。希望通過這次活動(dòng),，能夠在我校營造出良好的學(xué)習(xí)氛圍，推廣文學(xué)素養(yǎng),，提高整個(gè)校園的文化價(jià)值,。

總結(jié)

通過這次心得體會(huì)文章評選活動(dòng)，我校將選拔出優(yōu)秀的作品,，為學(xué)生提供交流和學(xué)習(xí)的平臺(tái),。評選方案的制定和執(zhí)行，能夠確保評選的公平和公正，保證學(xué)生參與活動(dòng)的積極性和主動(dòng)性,。希望這次評選活動(dòng)能夠成為學(xué)生寫作能力提高的契機(jī),，也為學(xué)校提升教學(xué)水平和文化價(jià)值作出貢獻(xiàn)。

員工評選方案篇七

為了激勵(lì)學(xué)生奮發(fā)學(xué)習(xí),，促進(jìn)班干部（班委會(huì)干部,、組長、課代表）積極工作,，也為了向?qū)W校及更高級別推優(yōu)有據(jù)可查,，特別設(shè)置高一（26）班各項(xiàng)榮譽(yù)及其評選標(biāo)準(zhǔn)：

三好學(xué)生根據(jù)綜合素質(zhì)測評成績評選，綜合素質(zhì)測評分排名前三的評選為班級三好學(xué)生,。

學(xué)習(xí)進(jìn)步最快獎(jiǎng)以進(jìn)步分排名為依據(jù),，排名前三的評選為學(xué)習(xí)進(jìn)步最快獎(jiǎng)。

單科卓越獎(jiǎng)以各學(xué)科年級排名為依據(jù),，中期考核以第一次月考,、期中考試的年級排名取平均進(jìn)行排名，排名前三的評選為學(xué)科單科卓越獎(jiǎng),。學(xué)期考核以第一次月考、期中考試,、第二次月考,、期終考試的年級排名取平均進(jìn)行排名，排名前三的評選為學(xué)科單科卓越獎(jiǎng),。

優(yōu)秀班委會(huì)干部以民主投票數(shù)及綜合素質(zhì)測評成績?yōu)橐罁?jù),，每次評選三位優(yōu)秀班委會(huì)干部。標(biāo)準(zhǔn)如下：

（1）民主投票數(shù)越高,；

（2）綜合素質(zhì)測評成績應(yīng)排在前40名,。

優(yōu)秀組長以綜合素質(zhì)測評成績?yōu)橐罁?jù)，小組綜合素質(zhì)測評成績平均分排名前三的評為優(yōu)秀小組,，相應(yīng)組長評為優(yōu)秀組長,。

優(yōu)秀課代表以綜合素質(zhì)測評成績和各科年級排名為依據(jù)，每次評選三—六名優(yōu)秀課代表,。標(biāo)準(zhǔn)如下：

（2）綜合素質(zhì)測評成績應(yīng)該排在前60名

備注：校級以上同名稱榮譽(yù),，直接從獲得班級相應(yīng)榮譽(yù)的同學(xué)里再擇優(yōu)推薦（依據(jù)依然是綜合素質(zhì)測評排名）；對于班級缺少的榮譽(yù)項(xiàng)目,，則從滿足相關(guān)條件的同學(xué)里,，依次從三好學(xué)生、優(yōu)秀班干部,、優(yōu)秀組長,、優(yōu)秀課代表、單科卓越獎(jiǎng),、進(jìn)步最快獎(jiǎng)里生成，原則上不重復(fù)推薦,，即讓更多同學(xué)獲得榮譽(yù)。

員工評選方案篇八

第一段：引言（200字）

心得體會(huì)文章是對個(gè)人經(jīng)驗(yàn)和感悟的總結(jié),，能夠幫助讀者獲取新的思考和啟發(fā),。在許多學(xué)校和組織中，舉辦心得體會(huì)文章評選活動(dòng),，旨在發(fā)現(xiàn)和鼓勵(lì)優(yōu)秀的心得體會(huì)文章,，促進(jìn)讀者共享智慧。為了科學(xué)公正地評選出真正優(yōu)秀的文章,，下面將提出一個(gè)評選方案,，旨在保證公正性和嚴(yán)謹(jǐn)性。通過此方案的實(shí)施,，相信能夠挖掘出更多高質(zhì)量的心得體會(huì)文章,，讓讀者受益匪淺。

第二段：評選標(biāo)準(zhǔn)（200字）

評選心得體會(huì)文章需要有一套明確的評選標(biāo)準(zhǔn),，以確保公正和準(zhǔn)確,。首先，文章的內(nèi)容應(yīng)該與主題緊密相關(guān),，能夠通過具體案例和生動(dòng)的語言展示個(gè)人經(jīng)驗(yàn)和感悟,。其次，文章的觀點(diǎn)要鮮明明確,，思路清晰,，邏輯嚴(yán)密，能夠給讀者帶來深度思考,。最后,，文章的語言表達(dá)要得體流暢，沒有語法錯(cuò)誤和拼寫錯(cuò)誤,，能夠準(zhǔn)確表達(dá)作者的情感和思想,。

第三段：評審團(tuán)隊(duì)的組建（200字）

評選心得體會(huì)文章需要一個(gè)專業(yè)的評審團(tuán)隊(duì)來審核和評判。這個(gè)團(tuán)隊(duì)?wèi)?yīng)該由具備相關(guān)專業(yè)背景和豐富經(jīng)驗(yàn)的人員組成,。團(tuán)隊(duì)成員之間應(yīng)該互相獨(dú)立,，保持獨(dú)立的意見。評審團(tuán)隊(duì)可以通過自愿申請或邀請方式組建,，確保具備專業(yè)知識(shí)和評選經(jīng)驗(yàn)的成員加入,，從而保證評選的權(quán)威性和可信度。

第四段：評選流程（300字）

評選心得體會(huì)文章的流程應(yīng)該簡潔明了,，確保全過程的公開透明,。首先，所有參評的文章應(yīng)該匿名提交,，以避免評審團(tuán)隊(duì)的偏見,。其次，評審團(tuán)隊(duì)根據(jù)評選標(biāo)準(zhǔn)對文章進(jìn)行初步篩選,，挑選出具備優(yōu)秀潛質(zhì)的文章進(jìn)入下一輪評選,。然后，評審團(tuán)隊(duì)對入圍文章進(jìn)行詳細(xì)的評審和打分,，最后根據(jù)總分選出最終的優(yōu)秀文章。評選結(jié)果應(yīng)該公布于眾,，接受廣大讀者的監(jiān)督和評述,，以確保結(jié)果的公正和透明,。

第五段：獎(jiǎng)勵(lì)與反饋（300字）

評選心得體會(huì)文章的最終目的是鼓勵(lì)更多的人參與其中，并激勵(lì)他們提升寫作水平,。因此,，評選方案應(yīng)設(shè)立相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制。優(yōu)秀的心得體會(huì)文章可以獲得證書,、獎(jiǎng)金或榮譽(yù)稱號(hào)等物質(zhì)和精神激勵(lì),。此外，評選方案應(yīng)該加強(qiáng)對參評者的反饋機(jī)制,，及時(shí)給予指導(dǎo)和建議,，幫助他們提升寫作能力,。

總結(jié)（100字）

通過以上方案的實(shí)施,，心得體會(huì)文章評選活動(dòng)將更具規(guī)范性和科學(xué)性，從而挖掘出更多優(yōu)秀的文章,。評選標(biāo)準(zhǔn)的確立和評審團(tuán)隊(duì)的組建保證了評選的公正性和嚴(yán)謹(jǐn)性,，而評選流程的簡潔明了和獎(jiǎng)勵(lì)與反饋機(jī)制的設(shè)立則鼓勵(lì)了更多人參與進(jìn)來。希望各個(gè)學(xué)校和組織能夠借鑒這個(gè)方案,，共同推動(dòng)心得體會(huì)文章評選活動(dòng)的發(fā)展,，以激發(fā)更多讀者的智慧和創(chuàng)造力。

員工評選方案篇九

為切實(shí)打造學(xué)科教學(xué)品牌,，更新教師教學(xué)理念,，轉(zhuǎn)變教師教學(xué)方式，進(jìn)一步優(yōu)化教學(xué)目標(biāo),，優(yōu)化教學(xué)過程，優(yōu)化教學(xué)評價(jià),，提高教師教學(xué)技能，促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展,，為教師的成長和發(fā)展搭建交流,、學(xué)習(xí)與展示的平臺(tái),，以賽促學(xué),、以賽促優(yōu),，培養(yǎng)更多骨干教師,，現(xiàn)舉行20xx年宜興市張渚高級中學(xué)教師“三優(yōu)化一提高”優(yōu)質(zhì)課評比活動(dòng)，以達(dá)到互相學(xué)習(xí),，共同進(jìn)步，全面提高課堂教學(xué)水平的目的,。

1,、比武內(nèi)容：課堂教學(xué)設(shè)計(jì)和課堂教學(xué),。以“學(xué)為中心”的三種課型：即新授課、復(fù)習(xí)課,、試卷講評課（習(xí)題課）,；四種教學(xué)方式：即問題探究,、自主體驗(yàn),、逆向探究,、實(shí)踐提升,。

組 長：趙春明

副組長：季建祥,、楊金林,、張國忠

成 員：史杏清,、朱曄姿,、殷黎榮、湯敏強(qiáng),、 黃雪峰、李德明,、徐永民,、金燕

各學(xué)科教研組長以及骨干教師

全校45周歲（1971年1月1日后出生）以下所有在編在職的任課教師,。近3年內(nèi)（20xx年9月1日以后）宜興市以上優(yōu)質(zhì)課評比,、基本功評比一等獎(jiǎng),、無錫市二等獎(jiǎng)、省三等獎(jiǎng)以上的獲得者暫不參賽,。

1,、此次優(yōu)質(zhì)課評比包括：課堂教學(xué)設(shè)計(jì)（占30%）,、課堂教學(xué)（40分鐘）（占70%）最后計(jì)算參賽教師的總分,。

2,、備課：參賽老師就所帶班級,、所帶學(xué)科,、教學(xué)進(jìn)度選出一節(jié)課,，進(jìn)行教學(xué)設(shè)計(jì)，寫出為學(xué)（教）案（應(yīng)具備較為詳細(xì)內(nèi)容）,。參賽教師在比賽前交一份學(xué)（教）案設(shè)計(jì)于教務(wù)處徐永民老師處（含電子版和紙質(zhì)版）,。

3,、課堂教學(xué)：根據(jù)教學(xué)設(shè)計(jì)的具體內(nèi)容,，實(shí)施課堂教學(xué),?；疽鬄椋阂孕抡n改教育教學(xué)理論為指導(dǎo),，以學(xué)生為本,，發(fā)揮學(xué)生的主體作用,。教學(xué)目標(biāo)明確,，重點(diǎn)突出,，教學(xué)方法靈活,，教學(xué)手段先進(jìn),，合理使用電教手段,，體現(xiàn)扎實(shí)的教學(xué)基本功,，注重學(xué)生的小組合作意識(shí),、創(chuàng)新精神與實(shí)踐能力的培養(yǎng)，教學(xué)效果明顯,。

1、教學(xué)設(shè)計(jì)：由評委進(jìn)行打分,，采用百分制,，卻去掉最高分和最低分,，取其他評委平均分。按30%計(jì)入總分,。

2,、課堂教學(xué)：分評委打分和其他聽課教師打分,，采用百分制。只算評委分?jǐn)?shù),，去掉最高分和最低分，取平均分,，按70%折合計(jì)入總分,。

本次三優(yōu)化一提高優(yōu)質(zhì)課大賽設(shè)一等獎(jiǎng)和優(yōu)秀獎(jiǎng),，其中一等獎(jiǎng)推薦參加宜興市三優(yōu)化一提高優(yōu)質(zhì)課大賽，對本次活動(dòng)中獲獎(jiǎng)教師頒發(fā)榮譽(yù)證書,。

1、10月12日——10月16日,，教師到教研組長處報(bào)名并做好上課準(zhǔn)備,。

2,、10月19日——10月20日,，教務(wù)處安排上課時(shí)間,。

3,、10月21日——10月31日 優(yōu)質(zhì)課比賽教學(xué)活動(dòng)（地點(diǎn)：錄播室）,。

4、11月初公示獲獎(jiǎng)名單,，并上報(bào)參加宜興市優(yōu)質(zhì)課大賽教師名單。

員工評選方案篇十

心得體會(huì)文章評選旨在發(fā)現(xiàn)和表彰那些具有獨(dú)特見解和深刻感悟的文章,，鼓勵(lì)作者深入思考并分享自己的心得體會(huì),。高質(zhì)量的心得體會(huì)文章不僅能夠幫助他人更好地理解一件事物或一個(gè)問題,，還能夠啟發(fā)讀者的思考，促進(jìn)交流和共享,。為了評選出最有價(jià)值的心得體會(huì)文章,，本文提出了一種評選方案,，從參評文章的深度、清晰度,、適用性和影響力等方面進(jìn)行評估。

第二段：評選標(biāo)準(zhǔn)

首先,，我們將從文章所表達(dá)的見解的深度來評價(jià)參評文章,。深度可以體現(xiàn)作者對于探索一個(gè)問題或事物的程度如何，以及對于問題本質(zhì)的思考是否深刻,。一篇優(yōu)秀的心得體會(huì)文章應(yīng)該表達(dá)出作者對于所體驗(yàn)或研究的事物的深入思考和洞察力,。

其次，我們將考察參評文章的清晰度,。一篇優(yōu)秀的心得體會(huì)文章應(yīng)該具備結(jié)構(gòu)清晰,、邏輯連貫的特點(diǎn)，通過清晰明了的語言表達(dá)出作者的思維過程和感悟,。這樣的文章不僅易于讀者閱讀理解,，而且能夠讓讀者清晰地把握作者的見解和思考。

第三段：評估方法

為了對參評文章的深度和清晰度進(jìn)行評估,，評委們將綜合考慮文章的論點(diǎn)和論證過程,。以論點(diǎn)為中心，評估參評文章是否能夠從不同角度全面論述問題,，并運(yùn)用合理的論證方法進(jìn)行推導(dǎo)和分析,。評委們還將關(guān)注文章中的例子和細(xì)節(jié)，以確定作者是否用恰當(dāng)?shù)膶?shí)例支持自己的觀點(diǎn),，并能清晰地描述自己的體驗(yàn)或研究,。

第四段：額外考慮因素

除了文章的深度和清晰度,，評委們還將評估參評文章的適用性和影響力。適用性包括作者的見解是否與讀者群體的興趣和需求相契合,，如觀點(diǎn)是否通俗易懂,、深入淺出。而影響力則是評估文章是否能夠引起讀者的共鳴,，并啟發(fā)讀者的思考和行動(dòng),。

根據(jù)適用性和影響力的評估，評委們將挑選出一些特別優(yōu)秀的心得體會(huì)文章,，并設(shè)置獎(jiǎng)項(xiàng)以表彰這些文章的作者,。這些獎(jiǎng)項(xiàng)將在相關(guān)的學(xué)術(shù)會(huì)議或媒體上進(jìn)行頒發(fā)，并為獲獎(jiǎng)?wù)咛峁C(jī)會(huì)進(jìn)行學(xué)術(shù)或經(jīng)驗(yàn)分享,。

第五段：結(jié)論

通過這樣的評選方案,，我們有望發(fā)現(xiàn)和表彰那些真正具備價(jià)值和啟發(fā)力的心得體會(huì)文章，為深化交流和共享心得體會(huì)提供平臺(tái)和動(dòng)力,。同時(shí),，這樣的評選活動(dòng)也將鼓勵(lì)更多的人參與到心得體會(huì)的書寫和分享中來，促進(jìn)個(gè)人的成長和社會(huì)的進(jìn)步,。我們期待通過這個(gè)評選方案,，向廣大讀者呈現(xiàn)更多有價(jià)值的心得體會(huì)文章。

員工評選方案篇十一

堅(jiān)持“中國夢,，我的夢”為主題,，以“最美家庭”評選活動(dòng)為載體，通過發(fā)動(dòng)全鎮(zhèn)居民積極參與“最美家庭”評選,，大力宣傳和表彰一批我鎮(zhèn)群眾公認(rèn),，家庭和諧，對社會(huì)做出一定貢獻(xiàn)的先進(jìn)典型,，大力唱響美麗昆陽,、美麗家庭、中國夢,、我的夢主旋律,，推進(jìn)我鎮(zhèn)精神文明創(chuàng)建工作再上新臺(tái)階。

二,、

七個(gè)居委會(huì)每個(gè)居委會(huì)至少推薦兩戶居民家庭參評,，學(xué)區(qū)推薦1戶參評，五所小學(xué)一所中學(xué)各推薦1—2戶參評,，其它鎮(zhèn)直部門至少推薦一戶參評,。凡昆陽鎮(zhèn)戶口的社會(huì)各界均可到所轄居委會(huì)或鎮(zhèn)文明辦報(bào)名參賽，全鎮(zhèn)擬評出十大“最美家庭”進(jìn)行表彰,。

1,、家庭和睦,。2、鄰里和諧,。3,、敬老愛老。4,、教子有方,。5、創(chuàng)業(yè)有為,。6,、勤儉持家。7,、對社會(huì)做出突出貢獻(xiàn),。

（一）領(lǐng)導(dǎo)組織。成立以黨委書記馮自海為組長,，以鎮(zhèn)長樊振偉為常務(wù)副組長,，黨政班子成員為副組長，辦公室,、文明辦,、學(xué)區(qū)、文化站,、共青婦,、各居委會(huì)支部書記、鎮(zhèn)直部門負(fù)責(zé)人為成員的評選活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)組,，領(lǐng)導(dǎo)組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在鎮(zhèn)文明辦,，由黨委副書記王志遠(yuǎn)任辦公室主任,，具體負(fù)責(zé)“最美家庭”的評選組織工作。

（二）推薦評選程序,。

1,、宣傳發(fā)動(dòng)階段（20xx年10月28日——11月5日）。制定下發(fā)昆陽鎮(zhèn)“最美家庭”評選活動(dòng)實(shí)施方案,，通過電視,、短信發(fā)布信息，公布評選辦法,，啟動(dòng)評選活動(dòng),。大力宣傳“最美家庭”評選活動(dòng)的目的意義，廣泛發(fā)動(dòng)全鎮(zhèn)居民積極參與,，營造氛圍,。

2,、提名推薦階段（20xx年11月6日——11月15日）。各居委會(huì),、鎮(zhèn)直各部門要高度重視,，成立相應(yīng)組織，參照評選條件,，積極推薦候選人,。候選人的書面材料一般以1500字左右為宜，內(nèi)容要真實(shí),、感人,。

3、組織評選階段（20xx年11月16日——12月5日）,。評選活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)組將組織有關(guān)人員深入各居委會(huì)和單位了解候選人情況,，聽取居民意見，同時(shí)組織專家評委舉行公開初評,，評選出15戶家庭進(jìn)入最后決賽,，候選人需提供五分鐘左右的影像資料，影像資料制作費(fèi)由單位負(fù)責(zé),，資料需生動(dòng)感人,，有一定教育意義和欣賞性，最終評出十大“最美家庭”,，然后在全鎮(zhèn)公示,。

五、頒獎(jiǎng)晚會(huì)籌備階段（20xx年12月6日—12月20日）,。由活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組籌備篩選頒獎(jiǎng)晚會(huì)節(jié)目和獲獎(jiǎng)家庭頒獎(jiǎng)詞及參加領(lǐng)導(dǎo)邀請等內(nèi)容,。

六、頒獎(jiǎng)階段（20xx年12月21日——12月28日）,。根據(jù)評選和公示結(jié)果舉行頒獎(jiǎng)晚會(huì),，對“最美家庭”頒發(fā)“最美家庭”證書及物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)或現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)，對組織好的單位頒發(fā)優(yōu)秀組織獎(jiǎng),。

員工評選方案篇十二

為進(jìn)一步弘揚(yáng)崇高的師德風(fēng)范,，不斷提升教師的人格魅力，營造以德治校,、以德育人,、以德修身的良好校園氛圍，促進(jìn)我校教師素質(zhì)的全面提高,，升華實(shí)驗(yàn)學(xué)校師德師風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)主題,，學(xué)校擬在全校范圍內(nèi)開展第一屆師德標(biāo)兵評選活動(dòng)，以表率、示范形象促進(jìn)教師的職業(yè)道德和工作素養(yǎng)的提高,，更好地構(gòu)建學(xué)習(xí)型,、創(chuàng)新型的和諧校園。

二,、組織領(lǐng)導(dǎo)

學(xué)校成立師德標(biāo)兵評選工作領(lǐng)導(dǎo)小組

組長：黎明,、李奉根

成員：黃克峰、張麗佳,、鄭寶基,、肖景新、楊富菊,、黃繼娟

三,、評選范圍及條件

（一）評選范圍：從宏偉實(shí)驗(yàn)學(xué)校學(xué)校教育教學(xué)第一線的教師中產(chǎn)生。

（二）評選條件：

1,、認(rèn)真貫徹黨的路線方針政策,，忠誠黨和人民的教育事業(yè)。熱愛學(xué)生,，具有良好的師德師風(fēng),。

2、愛崗敬業(yè),，嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué),，嚴(yán)格執(zhí)教，積極進(jìn)取,，勤奮好學(xué),，不斷增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí)，提高創(chuàng)新能力,，在教育教學(xué)崗位上做出較突出的成績,。

3、為人師表,，嚴(yán)格遵守《中小學(xué)教師教師職業(yè)道德規(guī)范》,，認(rèn)真貫徹實(shí)施德育的十項(xiàng)制度，品行高尚,，廉潔從教，在師生中有較高的威望,。

4,、堅(jiān)持教學(xué)中滲透德育教育，因材施教,，主動(dòng)關(guān)心和做好學(xué)生的思想政治工作,，尊重、愛護(hù)學(xué)生，師生關(guān)系和諧,。

5,、模范遵守學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)于律己,，恪盡職守,，熱愛集體，團(tuán)結(jié)協(xié)作,，有高度的社會(huì)責(zé)任感和集體榮譽(yù)感,。

凡有下列情況者，實(shí)行“一票否決”,，取消參評資格,。

1、工作不服從學(xué)校安排者,；

2,、從事有償家教、或未經(jīng)學(xué)校同意從事經(jīng)商活動(dòng)者,；

3,、凡有侮辱、體罰或變相體罰學(xué)生現(xiàn)象者,；或被學(xué)生,、家長投訴，經(jīng)學(xué)校核實(shí)后,，違反教育原則情況屬實(shí)者,。

四、評選及表彰流程

1,、由學(xué)校評選工作領(lǐng)導(dǎo)小組審核年度參評人員資格,。

2、將參選人員基本情況,、所獲得榮譽(yù),、主要事跡在學(xué)校網(wǎng)站上向全體師生、家長公示一周,。

3,、組織全校學(xué)生、家長及全校教師投票,。

4,、按投票結(jié)果，學(xué)校評選工作領(lǐng)導(dǎo)小組確定10—12名宏偉實(shí)驗(yàn)學(xué)校首屆師德標(biāo)兵,，在全校范圍內(nèi)公示一周,。

5、召開學(xué)校師德標(biāo)兵命名表彰大會(huì)，當(dāng)選師德標(biāo)兵做教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和師德事跡報(bào)告,。

6,、學(xué)校將按評選排序結(jié)果向教育局上報(bào)相應(yīng)教師做為局級優(yōu)秀教師、師德標(biāo)兵,、教育教學(xué)能手的候選人,。

6、新學(xué)年起,，當(dāng)選師德標(biāo)兵一年內(nèi)掛牌上崗,，學(xué)校在當(dāng)選教師所在年組或班級設(shè)立“師德標(biāo)兵示范崗”，與“共產(chǎn)黨員先鋒崗”一起發(fā)揮榜樣的示范引領(lǐng)作用,。

員工評選方案篇十三

通過開展“品牌教師”“崗位標(biāo)兵”“教壇新秀”等評選活動(dòng),，進(jìn)一步弘揚(yáng)校園中的先進(jìn)事跡，樹立教師中的典型人物,，倡導(dǎo)積極向上,、奉獻(xiàn)教育的校園風(fēng)尚。

全體在職教師

（一）品牌教師

（二）崗位標(biāo)兵

勤業(yè)奉獻(xiàn)的楷模 愛生如子的標(biāo)兵 治學(xué)有方的能手

創(chuàng)新進(jìn)取的榜樣 培優(yōu)輔導(dǎo)的先進(jìn) 管理有道的典范

（三）教壇新秀

（一）基本條件：

1,、為人師表,，廉潔從教，嚴(yán)格遵守教育法規(guī)和職業(yè)道德,。

2,、忠誠教育事業(yè)，服從分工,，顧全大局,，認(rèn)真執(zhí)行學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度。

3,、工作踏實(shí),，認(rèn)真履行學(xué)校教育教學(xué)工作職責(zé)，成績突出,。

4,、團(tuán)結(jié)同志，積極參與學(xué)校各項(xiàng)工作,，教師反響良好,。

（二）對應(yīng)條件：

1、勤業(yè)奉獻(xiàn)的楷模

立足崗位,，踏實(shí)勤奮,，團(tuán)結(jié)協(xié)作，默默無聞,。

2,、愛生如子的標(biāo)兵

對待學(xué)生有愛心、耐心和責(zé)任心,，表現(xiàn)突出,，廣受好評。

3,、治學(xué)有方的能手

管理班級有招數(shù),，班風(fēng)正、學(xué)風(fēng)濃,，各項(xiàng)工作在年級名列前茅,；學(xué)科教學(xué)輕負(fù)高效，質(zhì)量優(yōu)秀,。

4,、創(chuàng)新進(jìn)取的榜樣

具有創(chuàng)新開拓的精神，科研教研潛心投入,，專業(yè)發(fā)展取得明顯成績,，并很好地輻射、引領(lǐng)同伴成長,。

5,、培優(yōu)輔導(dǎo)的先進(jìn)

學(xué)校榮譽(yù)至上，輔導(dǎo)學(xué)生,、培養(yǎng)特長能克難奮進(jìn),，平時(shí)連踏實(shí)肯干，任勞任怨,，在比賽中爭先創(chuàng)優(yōu),，取得佳績。

6,、管理有道的典范

行政管理有思考,、有舉措，肯干事,，干實(shí)事,，真心服務(wù)，有效指導(dǎo),，條線工作成效顯明,，公信力強(qiáng),。

7,、教壇新秀

勤于學(xué)習(xí),，善于研究,，勇于實(shí)踐,，敢于創(chuàng)新,，在教育教學(xué)上取得明顯成績的年輕教師,。

2,、新申報(bào)評選“品牌教師”，需已獲得“崗位標(biāo)兵”的稱號(hào),；

3,、首屆“品牌教師”“崗位標(biāo)兵” 需對照條件重新申報(bào)；

品牌教師,、崗位標(biāo)兵,、教壇新秀的評選是學(xué)校對教師發(fā)展的一種肯定，一份期待,。這些稱號(hào)是一種榮譽(yù),，更是一份擔(dān)當(dāng)。為促進(jìn)這些群體健康成長,，并更好地服務(wù)學(xué)校發(fā)展,，提出如下職責(zé)與要求：

品牌教師是贏得高度認(rèn)同感，具有積極影響力,，體現(xiàn)學(xué)校價(jià)值觀的先鋒教師群體,。品牌教師要強(qiáng)化以下四種意識(shí)：

1、奉獻(xiàn)意識(shí)：立足崗位,，堅(jiān)守一線,，熱心服務(wù)。

（滿工作量,，本職工作出色,，份外工作積極，熱心服務(wù)學(xué)校發(fā)展,。）

2,、精品意識(shí)：規(guī)范工作，注重品位,，打造特色,。

(遵循學(xué)校工作要求，高質(zhì)量,、高效率,，注重工作品位，具有個(gè)性特色,、實(shí)小特色,。)

3、團(tuán)隊(duì)意識(shí)：樂于合作,，善于引領(lǐng),，全面輻射。

（工作中團(tuán)結(jié),、帶領(lǐng)同事,，引領(lǐng)一個(gè)群體,，帶動(dòng)更多教師取得明顯進(jìn)步，服務(wù)高素質(zhì)教師隊(duì)伍建設(shè),，服務(wù)學(xué)生成長,、學(xué)校發(fā)展，使個(gè)人或團(tuán)隊(duì)為學(xué)校贏得榮譽(yù),。）

4、創(chuàng)新意識(shí)：積極探索,，開拓進(jìn)取,，追求卓越。

（工作中注重科研,，勤于探索,，提升理念，改進(jìn)方法,，總結(jié)成文,，廣泛宣傳，發(fā)表交流,，提高自身與學(xué)校的知名度與影響力,。）

崗位標(biāo)兵是沖鋒在前，優(yōu)勢鮮明,，成績突出的教師群體,。職責(zé)要求如下：

1、率先垂范：積極主動(dòng)工作,，站好崗,，帶好頭。

（工作積極性高,，主動(dòng)性強(qiáng),，本職工作出色，能積極示范引領(lǐng),，帶動(dòng)其他教師進(jìn)步,。）

2、發(fā)揮優(yōu)勢：充分挖掘優(yōu)勢,，善發(fā)揮,，能總結(jié)。

（充分挖掘個(gè)人優(yōu)勢,，揚(yáng)長避短,，發(fā)揮特長，并積極提煉出工作方法,、經(jīng)驗(yàn),。）

3,、樂于分享：主動(dòng)推廣經(jīng)驗(yàn)，共學(xué)習(xí),，同進(jìn)步,。

（多渠道主動(dòng)推廣在實(shí)踐中總結(jié)出的方法與經(jīng)驗(yàn)，與同事相互學(xué)習(xí)交流,，共同進(jìn)步,。）

4、業(yè)績顯著：努力創(chuàng)造業(yè)績,，效果好,，影響佳。

（在自己的崗位努力工作,，取得優(yōu)異成績,，服務(wù)學(xué)生成長，增強(qiáng)學(xué)校影響力,。）

教壇新秀是求上進(jìn),、能力強(qiáng)、進(jìn)步大的優(yōu)秀青年教師群體,。職責(zé)要求如下：

1,、帶好班

（工作能吃苦，責(zé)任心強(qiáng),，所帶班級班風(fēng)正,，學(xué)風(fēng)濃，進(jìn)步明顯,。）

2,、上好課

（能認(rèn)真上好每堂課，教學(xué)效率高,，學(xué)生樂學(xué)會(huì)學(xué),；能積極承擔(dān)示范課、研討課等任務(wù),，積極參與教科研,。）

3、讀好書

（熱愛學(xué)習(xí),，廣泛閱讀,，豐富知識(shí)，使自己的教學(xué)能力,，學(xué)科素養(yǎng)不斷提升,。）

4、寫好文

（勤于思考,，善于總結(jié),，能認(rèn)真撰寫論文,，爭取獲獎(jiǎng)發(fā)表。）

員工評選方案篇十四

為了弘揚(yáng)公司企業(yè)精神,，展現(xiàn)優(yōu)秀員工的風(fēng)采,，營造人人爭當(dāng)先進(jìn)、人人爭為公司發(fā)展做貢獻(xiàn)的良好氛圍,，同時(shí)也為了更好地體現(xiàn)“一起成長,、一起升級”的人才管理政策，經(jīng)公司研究決定,，充分挖掘工作表現(xiàn)優(yōu)異的員工和優(yōu)秀事跡,，進(jìn)行【瑞辰之星】評選活動(dòng)。

1．公司總部及項(xiàng)目所有正式員工,，總監(jiān)級以下

2、本月無任何形式的違紀(jì)批評或處罰,；

4,、嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，具有較強(qiáng)的集體榮譽(yù)感和企業(yè)忠誠度,。

1,、【瑞辰之星】選以各部門基層員工為主、管理層員工為輔,；

2,、【瑞辰之星】選應(yīng)能夠獲得主管領(lǐng)導(dǎo)及多數(shù)員工的認(rèn)同；

1,、評定委員會(huì)組成：集團(tuán)董事總經(jīng)理,、集團(tuán)董事常務(wù)副總經(jīng)理、集團(tuán)董事副總經(jīng)理,、集團(tuán)顧問,。

職責(zé)：負(fù)責(zé)評選經(jīng)理含經(jīng)理級以上推薦入選人員及各種獎(jiǎng)項(xiàng)評議終審結(jié)果的評定、審核與審批,。

2,、執(zhí)行部門及監(jiān)督機(jī)構(gòu)：集團(tuán)行政管理部

職責(zé)：負(fù)責(zé)評選管理辦法與具體方案的制定；負(fù)責(zé)各部門及項(xiàng)目部各獎(jiǎng)項(xiàng)提名人員資格與材料的審核,；負(fù)責(zé)組織集團(tuán)年度評優(yōu)評審會(huì),。

（一）【瑞辰之星】管理獎(jiǎng)

1．能很好的根據(jù)戰(zhàn)略部署,，合理安排所管部門的具體工作,，按計(jì)劃完成目標(biāo),；

2．有較高的組織管理水平,，有一套管理規(guī)范,、行之有效的管理辦法；

3．帶領(lǐng)本部門積極開拓進(jìn)取,，有創(chuàng)新意識(shí)，努力深入挖掘新體系或完善現(xiàn)有體系,；

4．在理順與地方有關(guān)部門工作關(guān)系上有所突破,，或在落實(shí)有關(guān)政策方面成效顯著,；

5．作風(fēng)民主、廉潔奉公,，有良好的群眾基礎(chǔ),，有較高威信,；

6．積極參加公司組織的各項(xiàng)活動(dòng),。

優(yōu)秀的瑞辰酒店經(jīng)理人是工作能力超群，能高效的帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)取得優(yōu)異的業(yè)績,，并在團(tuán)隊(duì)建設(shè)上，在適應(yīng)公司發(fā)展,，理解企業(yè)戰(zhàn)略上有重大貢獻(xiàn)的部門經(jīng)理級員工。

1．超額或全部完成年度,、月度工作目標(biāo),；

4．員工認(rèn)同公司的企業(yè)價(jià)值觀、受同事的尊敬與信賴,；

6．積極參加公司組織的各項(xiàng)活動(dòng)。

【瑞辰之星】優(yōu)秀員工是工作能力超群、工作態(tài)度積極,、工作業(yè)績卓著,，并為公司做出重大貢獻(xiàn)的員工,。

a【瑞辰之星】員工評選方式

各項(xiàng)目分別通過民主投票公開唱票的方式進(jìn)行投票選出票數(shù)最高的1位,，作為月度【瑞辰之星】。

注：投票過程中應(yīng)保證各部/各組之間評選結(jié)果均衡,，項(xiàng)目按名額提報(bào)名單即可,。

b【瑞辰之星】經(jīng)理評選方式

組織各經(jīng)理級含以上人員統(tǒng)一通過民主投票公開唱票的方式進(jìn)行投票選出票數(shù)最高的`一位，作為月度【瑞辰之星】優(yōu)秀經(jīng)理,。

1,、月度【瑞辰之星】獲獎(jiǎng)?wù)哂删频昊蝽?xiàng)目根據(jù)《員工手冊》進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。

2,、年度【瑞辰之星】獲獎(jiǎng)?wù)哂晒靖鶕?jù)相關(guān)獎(jiǎng)懲條例將給予相應(yīng)物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)或旅游培訓(xùn)獎(jiǎng)勵(lì)以及發(fā)放【瑞辰之星榮譽(yù)證書】,。

1、公司各項(xiàng)目提交瑞辰之星生活照片以及介紹函,，提交公司人力資源部,；

2、公司人力資源部對相關(guān)資料進(jìn)行整理,、審核,、匯總。

3,、評審委員會(huì)將根據(jù)各獎(jiǎng)項(xiàng)名額,，確定獲獎(jiǎng)名單,，并簽署意見。

介紹函具體要求：

字?jǐn)?shù)：100--150字,；

內(nèi)容：項(xiàng)目名稱,、職務(wù)、工作年限,、突出業(yè)績,。

2、各項(xiàng)目每月25日前將本月評選出的“瑞辰之星”報(bào)到公司,。

北京瑞辰酒店管理公司

20xx年xx月

員工評選方案篇十五

宿舍是學(xué)生生活,，學(xué)習(xí)的重要場所，是我院精神文明建設(shè)的重要窗口,。為了豐富我院學(xué)生課余文化生活,，增強(qiáng)我院學(xué)生團(tuán)結(jié)力、凝聚力和創(chuàng)造力,；增進(jìn)宿舍成員之間友情,，激發(fā)同學(xué)們內(nèi)心深藏的熱情，展現(xiàn)同學(xué)心中渴望的個(gè)性,；同時(shí)豐富大學(xué)生宿舍文化生活,，提升宿舍文化品位，展現(xiàn)我院學(xué)子風(fēng)采,，給同學(xué)們營造一個(gè)“團(tuán)結(jié),、友愛、文明,、健康”的文化氛圍,。學(xué)院將舉行20xx年“最美宿舍”評比活動(dòng)。

1,、資料發(fā)放宣傳： 10月份

3,、各班班主任對本班寢室檢查時(shí)間：11月5-8日

4、學(xué)生宿管中心組織宿管員,、學(xué)生會(huì)干部進(jìn)行首輪篩選,。 時(shí)間：11月7-8日

5、學(xué)校校級領(lǐng)導(dǎo),、專業(yè)科科長,、學(xué)生科領(lǐng)導(dǎo)對宿舍進(jìn)行最終評選,。 時(shí)間：11月9日

6,、評選結(jié)果通報(bào)校級領(lǐng)導(dǎo)，并張榜公布結(jié)果,。時(shí)間：11月13日

7,、分科室組織男女生互相參觀,。（時(shí)間待定）

1、室名：各參賽寢室都須根據(jù)本寢室特點(diǎn)取一個(gè)寢室名,。寢室名可引自詩詞蘊(yùn)涵哲理之名或用以自勉,、催人奮進(jìn)之名。

2,、寢室風(fēng)格：各參賽寢室須確定自己寢室的風(fēng)格,，如文雅、活潑等,。形象設(shè)計(jì)可通過裝飾地面,、墻壁、天花板或懸掛健康向上的書畫作品等裝飾,。

3,、盡量是手工制作，少用現(xiàn)成的工藝品,。反對鋪張浪費(fèi),，花最少的費(fèi)用，創(chuàng)造出最好的效果,。

4,、設(shè)計(jì)要求：a、結(jié)合寢室自身特點(diǎn),、力求創(chuàng)新,。

b、不得破壞,、移動(dòng)或變更寢室原有的設(shè)施（除床鋪外）,，不得人為造 成安全隱患。

c,、講究整體形象統(tǒng)一,、和諧，有利于創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)氣氛,。

1,、寢室設(shè)計(jì)內(nèi)容必須積極向上，健康活潑,，體現(xiàn)高中生的朝氣,，活力，能體現(xiàn)出寢室成員的共同理想與追求,。

2,、具體形式不設(shè)定，各寢室可自由確定其內(nèi)容,，有突出的特點(diǎn),。

3,、寢室裝飾設(shè)計(jì)合理，富有美感,，風(fēng)格鮮明,，有寢室感情，富有創(chuàng)意,，體現(xiàn)積極健康的精神風(fēng)格,。

4、每個(gè)宿舍要有一個(gè)解說員,，口頭簡單條例清晰的介紹自己寢室的裝飾主題,。

1、宿舍裝飾設(shè)計(jì)： 50分

（1）,、創(chuàng)意：設(shè)計(jì)內(nèi)容新穎,，大方（10 分）

（2）、內(nèi)容：體現(xiàn)宿舍裝飾大賽主題 “我愛我家,，美麗寢室”(評委根據(jù)其內(nèi)容與主題的符合程度給分,， 15 分)

（3）、美觀：顏色鮮明,，搭配適中,，整體融洽(15 分)

（4）、裝飾品：裝飾品美觀,，別致,，要有用廢舊物品改造的宿舍裝飾。（評委根據(jù) 其裝飾品的精美程度和廢物利用程度評分,，10 分）

2,、宿舍衛(wèi)生和整潔：（35 分）

（1）、 衛(wèi)生情況（15 分） ：

地面：地面有垃圾雜物,扣 1—5 分,。

墻壁：有明顯人為污損現(xiàn)象,，扣 1—2 分

天花板:有蜘蛛網(wǎng)，扣 1—3 分

門窗：有灰塵,，污漬,，扣 1—5 分

（3）、空氣清新（5 分）

室內(nèi)有異味,，扣 1—5 分

3,、宿舍代表介紹：（10 分）

（1）、介紹人普通話標(biāo)準(zhǔn),，熱情,、有禮貌，介紹內(nèi)容詳細(xì)，突出寢室特點(diǎn) （ 10 分）

（2）,、介紹人普通話流利,，介紹完整（ 7 分）

（3）,、介紹人介紹不完整 （ 4 分）

（4）,、沒有介紹人介紹 （ 0 分）

4、 宿舍名稱設(shè)計(jì)（5 分）：

（1）,、設(shè)計(jì)名稱別致,，且能體現(xiàn)室內(nèi)設(shè)計(jì)的內(nèi)容，宿舍裝飾大賽主題（1-5 分）

（2）,、沒有設(shè)計(jì)宿舍名稱（0 分）

1,、活動(dòng)準(zhǔn)備

（1）、召開宿管部成員會(huì)議

（2）,、準(zhǔn)備各類檢查所需的評分表,、宿舍分布等資料。

（3）,、相機(jī)一個(gè),、筆若干。

（4）,、事先通知學(xué)生宿管中心人員,、學(xué)生會(huì)干部組成首輪評選小組。

2,、活動(dòng)宣傳

（1）,、召開宿管部成員和宿舍長會(huì)議，介紹活動(dòng)內(nèi)容及事項(xiàng),，在各班積極宣傳,。

（2）、在宿舍樓進(jìn)門處張貼海報(bào),，進(jìn)行宣傳

（3）,、號(hào)召各班班主任積極鼓勵(lì)和支持工作。

3,、活動(dòng)流程

（1）,、由首輪評選小組對各參賽宿舍進(jìn)行評選，評選出入圍決賽的寢室

（2）,、學(xué)校院級領(lǐng)導(dǎo),、專業(yè)科科長、學(xué)生科領(lǐng)導(dǎo)對參加決賽的寢室進(jìn)行最終評選,。

（3）,、評定名次并頒發(fā)獎(jiǎng)項(xiàng)。

（4）,、對優(yōu)秀宿舍,，進(jìn)行圖片展覽,。

1、張榜公布結(jié)果,，以示表彰,。

2、本次大賽設(shè)定男女生寢室各有一等獎(jiǎng)1名,，二等獎(jiǎng)2名,，三等獎(jiǎng)4名。頒發(fā)獲獎(jiǎng)證書以及獎(jiǎng)金若干,。（一等獎(jiǎng)：100元,；二等獎(jiǎng)：80元；三等獎(jiǎng)：60元）

3,、設(shè)定“優(yōu)秀組織獎(jiǎng)”（針對各個(gè)專業(yè)科）兩個(gè),，“優(yōu)秀班級”（針對班級）四個(gè)?！皟?yōu)秀講解員”（針對寢室裝飾解說員）十個(gè),。頒發(fā)獎(jiǎng)狀，并適當(dāng)給予考核分加分,。

本活動(dòng)最終解釋權(quán)歸企業(yè)管理學(xué)第一組成員,。

第一組成員：

組 長：王明輝

成 員：盧艷麗、劉醒,、馮新萍,、崔慧、牛爽,、劉松岳

員工評選方案篇十六

為進(jìn)一步貫徹落實(shí)《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》,，切實(shí)加強(qiáng)我校教師隊(duì)伍師德師風(fēng)建設(shè)，推進(jìn)“師德百千萬工程”的深入開展,，經(jīng)研究決定,，在全校開展第二屆“師德標(biāo)兵”評選表彰活動(dòng)。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

深入開展師德師風(fēng)建設(shè),，是做好以師德建設(shè)為重點(diǎn)的教職工思想政治工作的重要載體,，是提高廣大教職工的職業(yè)道德和業(yè)務(wù)素質(zhì)，加強(qiáng)教職工隊(duì)伍思想建設(shè)的重要舉措,。要以師德標(biāo)兵評選推薦活動(dòng)為載體,，圍繞我校“四個(gè)一流”發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo),，倡導(dǎo)教育以人為本,，樹立素質(zhì)教育理念，大力弘揚(yáng)奉獻(xiàn)精神，不斷提高教職工的思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德水平,，為推進(jìn)學(xué)校改革,、發(fā)展做出新的更大的貢獻(xiàn)。

組 長：xxx

副組長：xxx,、xxx,、xxx、xxx

成 員：xxx,、xxx,、xxx,、xxx

1．評選范圍：全校在編在崗的任課教師,。

2．評選名額：師德標(biāo)兵三名（不包括第一屆三名師德標(biāo)兵）。

1．嚴(yán)格評選條件,。嚴(yán)格按照評選條件推薦,，凡是三年內(nèi)受到黨紀(jì)政紀(jì)處分的或有違反《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》行為的，一律不得推薦,。

2．公開公正公平,。公開評選條件、公開評選程序,、公示評選結(jié)果,。

3．注重學(xué)科平衡。推薦要兼顧在不同崗位和學(xué)科工作的優(yōu)秀教師,。

1,、民主推薦。通過召開教職工大會(huì),，從全校在職員工中推薦5名候選人,。

2、網(wǎng)絡(luò)公示,。將5名候選人的簡要事跡材料在學(xué)校網(wǎng)站上公示,。

3、學(xué)生,、家長投票,。結(jié)合“家長評校，學(xué)生評教”活動(dòng),，發(fā)動(dòng)學(xué)生和家長投票,。

4、學(xué)校師德標(biāo)兵評選領(lǐng)導(dǎo)小組對民主產(chǎn)生的5名候選人進(jìn)行認(rèn)真審核,，從中確定3名師德標(biāo)兵,。

1．切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。為了做好評選推薦工作，學(xué)校成立評選師德標(biāo)兵領(lǐng)導(dǎo)小組,，切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)工作,，確保評選工作平穩(wěn)有序進(jìn)行。

2．做好宣傳發(fā)動(dòng),。召開全體教師大會(huì),，將評選的意義、條件和范圍說清楚,，動(dòng)員廣大教師積極參與,，確保評選活動(dòng)公眾的參與性、透明性,、公正性,，以達(dá)到通過評選促進(jìn)師德師風(fēng)建設(shè)的目的和實(shí)際效果。

學(xué)校給予“師德標(biāo)兵”通報(bào)表彰,，頒發(fā)榮譽(yù)證書,，并作為今后上一級“師德標(biāo)兵”評選活動(dòng)的推薦人選。

員工評選方案篇十七

為了加強(qiáng)我校的未成年人的思想道德建設(shè),，培養(yǎng)學(xué)生良好的行為習(xí)慣,，成為一個(gè)有道德的人，依據(jù)上級精神,，我校決定開展“美德少年”評選活動(dòng),。

小學(xué)“美德少年”評選標(biāo)準(zhǔn)

（一）在家庭：

1.孝順父母，尊敬長輩,。如不頂撞,、不說謊、不讓父母擔(dān)憂,，利用空閑時(shí)間幫父母做家務(wù)等,。

3.要勤儉惜時(shí)，不盲目攀比,。如不挑吃穿,、不亂花錢，先做應(yīng)該做的事,，再做喜歡做的事等,。

4.正確的使用電腦、網(wǎng)絡(luò),，不沉迷于電視,、電腦網(wǎng)絡(luò),。

（二）在學(xué)校：

1.尊敬師長,。如見面行禮,、專心聽講、認(rèn)真作業(yè)等,；

2.友愛同學(xué),。如互幫互助、多寬容,、少計(jì)較等,；

3.言行文明。如不講臟話,、不打架、愛公物,、保護(hù)環(huán)境等；

4.關(guān)心集體,。如主動(dòng)擔(dān)當(dāng),、熱情服務(wù)，不做有損集體榮譽(yù)的事情等,；

5.講究衛(wèi)生。如勤剪指甲,、勤洗澡，衣著干凈,，書本整潔,，不亂扔廢紙、臟物等,。

6.愛護(hù)公物,。如保護(hù)墻壁、標(biāo)語,，愛護(hù)門窗、桌凳,，愛惜掃帚,、垃圾斗、垃圾桶衛(wèi)生用品等,。

（三）在村里：

1.守護(hù)村里道路,，遇到廢紙,、臟物主動(dòng)撿起，至少做到不亂扔垃圾,。

2.遵守社會(huì)公德,。如公共場所輕聲慢行、自覺排隊(duì),、主動(dòng)讓座,，幫助他人等；

3.遵守交通規(guī)則,。如不在馬路上嬉戲,、追逐打鬧等。

4.愛護(hù)村里各項(xiàng)設(shè)施,、標(biāo)語等,，愛護(hù)群眾各項(xiàng)財(cái)產(chǎn)等。

1.讓學(xué)生自評,，反思自己的言行,，是否達(dá)到該標(biāo)準(zhǔn)。

2.班內(nèi)同伴間評價(jià),。

3.教師家訪進(jìn)一步了解,、確定。

4.如有重大助人等特殊事跡可直接認(rèn)定,。

1.事跡宣講,，提升能力，擴(kuò)大影響,。

2.借助家長會(huì)獎(jiǎng)勵(lì),、表彰。