總結(jié)是對某種工作實施結(jié)果的總鑒定和總結(jié)論,，是對以往工作實踐的一種理性認識,。什么樣的總結(jié)才是有效的呢？以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的總結(jié)范文,，希望對大家能夠有所幫助,。

后勤科半年工作總結(jié)篇一

繁忙而緊張的上半年過去了,，在管委會領(lǐng)導的正確領(lǐng)導和關(guān)心幫助下,，在同事們的大力支持下，我積極做好本職工作,，履行自己的職責,，現(xiàn)把自己這半年的工作總結(jié)匯報如下，敬請大家提出寶貴意見,。

半年來,，按照公司確定的工作思路，以微笑服務為己任,，以職工滿意為宗旨,，立足本職、愛崗敬業(yè),、扎扎實實地做好后勤服務工作,。

一、勤奮學習,，與時俱進

理論是行動的先導,。作為后勤服務人員，我深刻體會到理論學習不僅是任務,，而且是一種責任,，更是一種境界。一年來我堅持勤奮學習,，努力提高理論水平,，強化思維能力，注重用理論聯(lián)系實際,，用實踐來鍛煉自己,。

二、立足本職,，愛崗敬業(yè)

作為后勤服務人員,，我始終堅持“把簡單的事做好就是不簡單”。工作中認真對待每一件事,，每當遇到繁雜瑣事,，總是積極、努力的去做;全身心的投入到工作中去,。

作和各種臨時性勤雜工作,，服從分配，隨叫隨到,，保證了干部職工的工作正常運轉(zhuǎn),。我自己也首先做到以身作則，經(jīng)常放棄休息時間,，加班加點,，毫無怨言,，盡責盡心。

第二,、每天我都親自下廚房和他(她)們一起工作,、溝通，對食堂工作方面的所需與不足詳細了解,，并對目前現(xiàn)狀不足之處及時改進,。及時、準確,、順利地完成了用餐接待工作，給各級領(lǐng)導留下了良好的印象,。同時確保了干部職工的正常就餐,。

第三、把住食品進貨也非常重要,。干部職工用餐需要經(jīng)常外出采購各種食品,，由我親自去采購，嚴把沒有“檢疫證”,、“食品衛(wèi)生許可證”的食品一律不采購,，存放時間長的、變質(zhì)變味的統(tǒng)統(tǒng)拒之門外,，嚴防食物中毒事件的發(fā)生,，切實保證每位干部職工的身體健康。在用物理財過程中能夠嚴格把關(guān),，精打細算,，開源節(jié)流。

半年來,，切實做到了“服務周到,，保障有力”得服務宗旨，為了使自己更好地為干部職工服務,，我一邊從網(wǎng)絡上汲取后勤管理上的業(yè)務知識,，努力學習和借鑒各種先進的的后勤工作理念，一邊嚴格要求自己,，對同事們反映的問題,，自己能解決的就積極、穩(wěn)妥的給予解決,，對自己不能解決的問題,，積極向領(lǐng)導如實反映，爭取盡快解決,。

以上是自己對半年工作的總結(jié),，盡管經(jīng)過一些努力,，我的業(yè)務水平較以往提高了不少，但自己深知還存在一些不足之處,，離上級的要求還有差距,，一是工作經(jīng)驗欠缺，實際工作中存在漏洞,。二是工作創(chuàng)新不夠,。三是工作中有急躁情緒，有時急于求成,。在下一步的工作中,，要加以克服和改進。

后勤科半年工作總結(jié)篇二

2021上半年,，在部門領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,，同事們的支持幫助下，賓館,、食堂全體員工本著一切為廣大員工和賓客服務的宗旨,，堅持以提升后勤服務質(zhì)量為重點，提高廣大員工滿意度為目標,，以熱情,、積極的工作態(tài)度較好的完成了公司交給的各項工作任務，共同提高了賓館,、食堂的服務質(zhì)量和管理水平,。為了總結(jié)經(jīng)驗，克服不足,，現(xiàn)將工作總結(jié)匯報如下：

一,、加強基礎(chǔ)管理，提升服務質(zhì)量,，確保各項工作有效運轉(zhuǎn)

3,、根據(jù)公司發(fā)展要求，9月底制定了賓館,、食堂6s推行工作計劃,，并于10月中旬完成賓館、食堂6s推行,，通過6s活動,，有效優(yōu)化了賓館、食堂的工作環(huán)境,，提升了員工的素質(zhì),，提高了工作效率，塑造了良好的后勤服務團隊形象，有效的提升了賓館,、食堂的基礎(chǔ)管理,。

二、增強服務意識,，征集廣大員工意見

及時將賓館,、食堂管理工作及經(jīng)營情況反饋于廣大員工，接受廣大員工的監(jiān)督,，并通過生活委員將廣大員工的意見收集,，通過研討、落實,、跟蹤驗證的閉環(huán)管理逐步實施廣大員工的寶貴意見,，有效整改賓館、食堂管理中存在的問題;依每月的后勤服務回訪為契機,，及時了解后勤服務承諾的履行情況和廣大員工的服務需求,，不斷完善賓館、食堂的菜肴質(zhì)量,，為每周制定菜譜提供依據(jù),，而且不斷創(chuàng)新菜品,，不僅滿足廣大員工的就餐口味,。

三、完善物資采購驗收流程,，有效控制成本,，確保飲食安全

2、采購物品無論大小都做到了手續(xù)齊全,、程序清晰,，采購執(zhí)行采購員申報、主管審核,、部門領(lǐng)導批準的程序,，采購以從緊控制、夠用為度的原則;食品驗收嚴格執(zhí)行財務人員,、廚師,、采購員共同現(xiàn)場驗收確認，財務人員,、采購員負責對數(shù)量進行驗收,，廚師負責對質(zhì)量進行驗收，嚴格按照員工食堂物資供應管理暫行規(guī)定的驗收標準進行驗收,，確保各類食品的質(zhì)量和廣大員工的飲食安全,。

四、完善硬件配置,，提高后勤服務檔次

經(jīng)過前期緊張,、有序的準備,，3月28日新食堂搬遷投入使用，根據(jù)公司要求,，結(jié)合食堂實際,，組織生活委員對新食堂廚具等進行了詢價、采購,，有效改善了食堂硬件設(shè)施;同時,，_月份對賓館大廳沙發(fā)和會議室椅子皮革進行了翻新及包廂餐具等配置，從硬件上改善了賓館整體檔次,，提升了公司對外形象,，提高了后勤服務質(zhì)量。

五,、制定包廂標準菜譜,，提高接待質(zhì)量

為使包廂用餐接待標準化，提高接待質(zhì)量,，_月份組織廚師進行研討,，制定了包廂標準菜譜,，規(guī)定了操作程序,，明確了裝盤形式,、指明了菜肴的質(zhì)量標準，有效的提高了賓館包廂用餐接待質(zhì)量。

六,、加強班組人員管理,，克服人員不足,，完成公司各項接待工作

以上是我個人2021上半年工作總結(jié)，俗話說：“點點滴滴,，造就不凡”,，在以后的工作中,，我將繼續(xù)發(fā)揚優(yōu)點,，改正不足，不斷積累經(jīng)驗，與賓館、食堂全體員工團結(jié)一致、開拓進取，為公司的發(fā)展做出最大的貢獻。

后勤科半年工作總結(jié)篇三

20xx上半年,，醫(yī)院工作在一段付出與微笑中收獲,。后勤科，在醫(yī)院上級的領(lǐng)導下,，在全體員工的辛勤勞動下,，全面貫徹落實科學發(fā)展觀,，圍繞安全保衛(wèi)和內(nèi)部建設(shè)兩大任務,，認真組織后勤服務,，營造出寧靜、和諧的醫(yī)院氛圍;精心開展后勤工作,，完善相關(guān)規(guī)章制度,，著力抓好內(nèi)部隊伍建設(shè)，取得較為突出的成績,。具體來說有以下幾個方面：

第一,、認真組織后勤施工，塑造良好的醫(yī)院形象

搶時間抓進度,，完成了門診樓的裝修改造與搬遷工作與警務室的新建工作,。上半年門診樓的裝修改造與搬遷工作，盡管時間緊,、任務重,，但我科隨時跟蹤監(jiān)督裝修施工，僅僅用了三十多天的時間,，就完成了任務,。這次施工，推進了醫(yī)院工作的進程,，使門診化工面貌渙然一新,，大大改善了醫(yī)院的形象。警務室的新建,，完善了醫(yī)院的安全保衛(wèi)設(shè)施,，保障了醫(yī)院安全工作的順利開展?？梢哉f,，這兩次次施工，嚴抓了工作效率,，保證了工作質(zhì)量,。

第二、精心開展綠化工程,，大力美化醫(yī)院化工

主要工作有：上半年完成了院內(nèi)綠化帶與人行道板路沿石的改造,，完成了白蟻的防治。繼老年大樓前坪廣場綠化完成后,，門診樓前坪綠化及人行道板更新工程隨即進行,。我科對施工過程認真監(jiān)督，盡職盡責,，僅歷時兩個月就完成了工作,。針對白蟻繁殖及生長特點，我科清醒地認識到,，白蟻對病人的身體危害之大,，對醫(yī)院化工美化的威脅之強，積極開展了白蟻的防治工作,，為保護醫(yī)院的化工掃除了障礙,。

第三、適應醫(yī)院發(fā)展趨勢,，努力優(yōu)化食堂工作

首先,，為降低運營成本，對食堂實施了承包,，加強了伙食監(jiān)督,。20xx年以前，我院食堂一直采取自營的形式,，人力物力投入較大,，運營成本較高。為了改變這一狀況,，經(jīng)院辦公會研究決定,，上半年對食堂進行對外承包,。我科積極響應這一決定，協(xié)調(diào)配合了有關(guān)工作,，對食堂的賬務進行了監(jiān)管,，并成立了醫(yī)院伙食委員會。我科上半年共召開三次會議,，就有關(guān)問題展開商討,，及時有效地反饋了病人的意見，敦促食堂及時改進了伙食,。從目前的運行情況來看,，基本上達到了降低成本、保障供應和提高伙食水平的目的,。

其次,，拆除了原鍋爐房，修砌了北面圍墻,。三月分,，我科組織人員對原鍋爐房進行了拆除，六月份修砌了北面圍墻,。既保證了安全施工,，又達到了物盡其用的目的。

另外,，根據(jù)我院的特點,，在食堂就餐的老人有200多人，精神病患者達100多人,。為保證食堂工作安全順利地開展,，我科完善了相關(guān)規(guī)章制度，提升了內(nèi)部管理水平,。建章立制,，建立健全制約機制，加強工作人員對崗位責任制的認識;履行職責,，做好預防監(jiān)督工作,，防止食品衛(wèi)生安全事故的發(fā)生;依法辦事，嚴肅查處違紀亂章人員,。

第四,、堅守崗位，及時完成維修任務

院內(nèi)場地之大,，科室之多,，使得維修工作復雜而繁重。但是我科成員加班加點、任勞任怨,、隨叫隨到,，及時完成了院內(nèi)各種零星維修任務，保障了水,、電的及時到位和空調(diào)電燈等設(shè)施設(shè)備的有效運轉(zhuǎn),。

第五,、立足本職,，積極做好物資采購工作

每逢春節(jié)、端午節(jié),、中秋節(jié)等重大節(jié)日,，后勤科就積極做好這些重大節(jié)日福利物資的采購與發(fā)放。

第六,、專業(yè)創(chuàng)新,，保持積極進取的心態(tài)

為了使醫(yī)院工作能順利高效地開展，保證醫(yī)院水電設(shè)備的順利運轉(zhuǎn),，保障醫(yī)院水電使用的安全,，我科上半年送兩位水電員工作專業(yè)培訓，并反映良好,。用亞洲首富商人李嘉誠的話說就是：“用自己的眼光注視世界,，始終保持創(chuàng)新意識!”

以上就是我科上半年的工作情況，但要取得更大的進步與成功,，還需要努力,。后勤工作繁雜沉重，涉及面廣,，影響范圍大,。但后勤工作又是必不可少而且至關(guān)重要的。但我相信,，通過我科的努力,，后勤人員將會認真工作，奮發(fā)向上,，為醫(yī)院工作的開展增光添彩!

后勤科半年工作總結(jié)篇四

工作已經(jīng)半年有余,，根據(jù)公司的總體安排部署，我主要負責后勤工作,，現(xiàn)將工作總結(jié)如下：

就后勤工作而言,，具有相當?shù)膹碗s重復性，做好此類工作,，就得耐心仔細,，扎扎實實，一步步做好。很多的工作時間里,，會做一些搬東西,、拿工具、協(xié)助食堂以及其他跑腿工作,，這些工作既辛苦又容易被忽視,，面對任務，我從不推脫懈怠,，堅持手勤,、腿勤的思路，任勞任怨,，注重提高工作效率和質(zhì)量,，各項任務完成良好。

科技園區(qū)園林綠化項目已經(jīng)啟動,，雖然有這方面的'行業(yè)經(jīng)驗,，但必要的準備工作還得做好，做到事事親為才能放心,。就拿苗木選取來說吧,，先得自己構(gòu)思清楚，做一個整體規(guī)劃,，然后再征詢公司的意見,，待方案定下來以后具體實施。苗木訂購是一個繁雜的工程,，首先得四處聯(lián)系和現(xiàn)場實物勘察,，再仔細琢磨選取的樹是否符合園區(qū)整體規(guī)劃，苗木姿態(tài)是否美觀標致,，所商議的價格是否得當,，移栽后能否有效成活等等問題。雖然問題重重,，但只要做好了基礎(chǔ)工作,，一步步走下去，終會把工作搞好,。

學習永無止境,，日常工作的同時，也深刻意識到自己的不足,，改進不足才能進步,。為此，我積極向身邊的同事學習,，積極向他們請教電腦知識,，學習如何正確打字，如何準確搜索查詢等，總的來講,，進步了不少,，但還有很大的差距。

此外,，也積極參加公司組織的培訓課程,，學習里面的員工日常行為規(guī)范和應當有的工作心態(tài)，雖然參加次數(shù)不多,，但領(lǐng)悟了一些要點,，在以后的工作中，要達到“簡單的工作做到極致,，重復的工作全力以赴”這樣的標準,，嚴于律己,，把各項工作任務完成好,。

后勤科半年工作總結(jié)篇五

我從20__年_月的時候通過面試加入酒店，在__的手下邊學習邊工作,，漸漸的成為了一名合格的采購人員,。無論在熟悉工作之前還是適應了工作之后，我們其實一直都非常的忙碌,。但是在這樣的忙碌下,，時間卻一聲不響的悄悄溜走。轉(zhuǎn)眼看來,，已經(jīng)不知不覺中就讓這一年過去了,。

回看自己這半年的工作，我作為一名新手加入__酒店的后勤部,，前半部分的時間可以說一直在給前輩們填麻煩,。自己一沒有經(jīng)驗、二沒有能力,，只能在前輩們的幫助下慢慢的學習,。但是隨著之后的成長，自己也慢慢真正的融入了采購部,，成為了采購部的一員?，F(xiàn)在，我將這半年來的工作總結(jié)如下：

一,、工作情況

在一開始的時候,，我個人的經(jīng)驗實在是非常的缺乏。在來到酒店后甚至不知道自己能去做什么,。但是還好__前輩看出了我的尷尬,，作為帶教的前輩，他給我安排了很多簡單的打雜任務，但是在工作的途中,，我也能去了解了解酒店的工作情況,。

之后就是開始各種學習和培訓。隨著學習的進度加強,，我的工作也越來越多,。還常常跟著前輩一起跑市場，去了解我們采購要工作的市場環(huán)境,。

隨著自己的努力,，我也漸漸的掌握了自己的工作，雖然在這個階段自己還不能主動的去進行采購,，但是也能做一些簡單的事情了,。

再往后面，我開始學著去了解酒店的需求,，尤其是廚房方面,。畢竟作為酒店，我們非常重重視在食材的采購方面,。在我負責的方面,，通過和食堂人員的詳細了解，我得到了更好的采購建議,，再加上自己對市場的了解,，成功的找到了更加物美價廉的商家，為酒店做出了一些貢獻,。

二,、個人情況

自己作為一名新人，其實在這年里很長一段時間都是在學習,。每次當我認為自己學的差不多的時候,，卻總是能被前輩或領(lǐng)導找出自己的不足。漸漸的,，我也不再驕傲自己現(xiàn)在的成績,，開始默默的主動學習，不斷的提升自己的能力,。

除了酒店的培訓,，我自己常常和前輩們學習他們的經(jīng)驗，自己也會在網(wǎng)上查詢資料來學習,，不斷的提升自己,，讓自己能夠更加圓滿的完成自己的工作。

三,、個人工作的不足

自己在市場方面還是有不夠了解的地方,，自己在有時間的時候還是要多去了解,，多去調(diào)查。我還要多對市場進行跟進,，多去了解酒店的情況,，及時的做出調(diào)整，才能發(fā)揮自己的最高效率!

四,、總結(jié)

這近一年的工作時間里,，自己一直都保持著非常高的責任心在進行著自己的工作。所幸,，在這段時間來,，沒有辜負領(lǐng)導的期望，圓滿的完成了將自己的任務,。但是在下一年里我不會放松警惕,，我會繼續(xù)努力前進!

后勤科半年工作總結(jié)篇六

回顧20xx年上半年的工作，在行辦領(lǐng)導的指導和幫助下,，無論領(lǐng)導安排哪個工作,，都較好地完成了本職崗位的各項工作任務，半年來,，思想上得到了提高,，工作能力也在不斷進步，現(xiàn)將20xx年上半年的工作小結(jié)如下：

1,、勞動紀律及文明行為管理：門衛(wèi)全體人員能夠嚴格按照公司各項管理制度及請銷假制度和出差等管理制度，做到手續(xù)不全不準出廠的原則,，嚴格把關(guān)對違返勞動紀律者,，按制度都進行了考核并進行了公布。其中,，遲到早退者118人次,，杜絕酒后上班曠工者8人次，無上下班卡者41人次,，對這些違紀行為門衛(wèi)做到了嚴肅的原則,。

2、內(nèi)保工作：上半年,，由于公司領(lǐng)導及行辦領(lǐng)導對內(nèi)保工作的重視,，門衛(wèi)加強對公司內(nèi)外的巡邏檢查力度，上半年沒有發(fā)生大的盜竊案件和小偷小摸的現(xiàn)象發(fā)生,。上半年經(jīng)過門衛(wèi)全體人員的共同努力,，各類偷盜公司財物者0起，對于沒有各類偷盜事故的發(fā)生是門衛(wèi)人員晝夜不間斷對廠區(qū)內(nèi)外進行巡邏和蹲坑守點的結(jié)果,，從而沒有影響公司正常生產(chǎn),，確保了公司的正常生產(chǎn)生活程序,，起到了保駕護航的作用。

3,、南門工作：半年來,，南門衛(wèi)對進出場所有的車輛都能夠認真檢查登記并做好詳細的記錄，在xx銷售的旺季,，南門衛(wèi)全體工作人員嚴把制度,，對xx運輸車輛及各種原材料的車輛都能夠嚴格檢查。杜絕了各類事件的發(fā)生,。在上半年的xx銷售中,，對散裝車輛都能夠按照制度和要求打好鉛封，沒有漏打一次,。嚴格控制了xx運輸車輛進出廠的檢查力度,，使xx銷售正常有序，在xx銷售的高峰期間門衛(wèi)沒有因工作人員徇私舞弊給公司帶來經(jīng)濟損失,，保障了公司xx出廠和各種原材料的順利進廠,。

1、安全工作

每天對行辦各班組安全做到日檢查周公布,，月度分析列會等方式上半年二級檢查共檢查出不合格點17個都及時進行了整改,，和各班組簽訂了安全責任狀7份，通過以上制度的管理落實,，上半年行辦沒有因工作人員違反操作規(guī)程而發(fā)生安全事故,。安全工作取得了較好的成績。

2,、消防工作

為了避免突發(fā)事件的發(fā)生,，做到防患于未然，把事故隱患消滅在萌芽狀態(tài),，確保公司生產(chǎn)生活正常順利進行,。為迎接上半年一季度安全工作會議在我公司召開和現(xiàn)場驗收工作，及時將各生產(chǎn)車間,，部門到期的消防器材進行了2次維修灌裝,，64個，并及時下發(fā)到各部門,。

1,、6s雙文明工作，都能按照公司6s雙文明管理制度,，每周三都能夠組織各生產(chǎn)區(qū)及職能科室主管衛(wèi)生人員對公司內(nèi)的各個區(qū)域進行認真檢查,。上半年共檢查出不合格點154個，其中,，一車間38個,、二車間27個,、三車間41個、四車間30個,，生產(chǎn)辦1個,，行辦1個，安管辦1個,，財務科1個,，編織袋廠1個，并對檢查出的不合格點進行了考核整改,，今年5月份公司領(lǐng)導為給員工上下班營造一個好的工作環(huán)境減少粉塵對員工的身體傷害,，對廠區(qū)內(nèi)路面每天進行2次灑水是廠區(qū)內(nèi)環(huán)境有了很大的改觀，給職工上下班創(chuàng)造了良好的工作環(huán)境,。

1,、上半年由于公司領(lǐng)導對廠區(qū)內(nèi)環(huán)境的重視，為了使員工上下班有一個好的工作心情和良好的工作環(huán)境,，有效的控制了惡劣天氣刮風時對廠區(qū)內(nèi)環(huán)境影響,，使廠區(qū)內(nèi)綠化帶整齊美觀。并按時對綠化帶進行修剪,。上半年共對草坪進行了2次修剪,，春季兩季對樹木進行了1次修枝，并按時進行澆水,，確保了樹木的正常生長,。

1、宿舍管理工作：由于公司臨工招收比較頻繁,，流動人員較多,，為了職工利益不受損失每天做到勤檢查嚴管理，上半年沒有發(fā)生員工物品被盜和丟失現(xiàn)象,，給住宿舍的員工營造了一個舒適居住和休息的環(huán)境，每天對宿舍樓進行2次衛(wèi)生打掃,，保持衛(wèi)生干凈整潔,，上半年對給我公司協(xié)助安裝設(shè)備人員和伊犁項目培訓人員都進行了安排住宿120多人次，有利地保障了生產(chǎn)一線正常生產(chǎn),。

2,、供水工作：為了加強對泵水人員的管理按時給泵水人員進行例會，要求泵水人員及時對設(shè)備進行檢查,，對有隱患的設(shè)備及時上報并協(xié)調(diào)相關(guān)對口維修部門進行維修,，上半年沒有因為泵水人員人為造成泵水設(shè)備損壞,，給正常生產(chǎn)生活用水提供了保障,。

3,、澡堂管理工：

每天對澡堂室內(nèi)外衛(wèi)生進行打掃,，每周對澡堂內(nèi)進行消毒，保持了室內(nèi)衛(wèi)生干凈,，預防了疾病的傳播,，由于公司用水水質(zhì)堿性較大換熱器嚴重供水不足，致使職工男女澡堂管線漏水現(xiàn)象嚴重,，及時主管維修部門領(lǐng)導進行溝通協(xié)調(diào),，解決了職工因漏水洗澡不方便的實際困難，確保了職工每天都能按時洗澡,。

上半年存在不足：

1,、對自己要求不夠嚴格還要轉(zhuǎn)變工作作風。

2,、領(lǐng)導交給的各項工任務還不能夠主動,。

3、和各部門溝通協(xié)調(diào)的能力還有欠缺,。

下半年工作打算：

1,、加強對內(nèi)保工作的管理確保公司財產(chǎn)不受損失。

2,、加強6s雙文明的管理力度保持廠區(qū)環(huán)境,。

3、繼續(xù)加強二級安全檢查工作確保全年安全指標,。

4,、嚴格控制勞動紀律提高工作效率。

后勤科半年工作總結(jié)篇七

20xx初以來,，我科圍繞中心工作部署,，在中心領(lǐng)導的關(guān)心支持下，與兄弟科室通力協(xié)作,，扎實有效地開展工作,，按照“以管理于服務，以服務促管理”的工作思路,，牢固樹立服務與保障意識,，充分發(fā)揮管理、服務,、保障,、協(xié)調(diào)的職能作用，圓滿地完成了各項工作任務,，取得了一定成績,。

現(xiàn)將本科上半年的工作總結(jié)如下：

本科始終將學習當作工作的頭等大事來抓，開年以來,，本科堅持組織全科工作人員加強政治思想教育及業(yè)務知識學習,，尤其是有關(guān)工作方面的法律法規(guī)學習,，認真督促所屬人員做好學習筆記，適時組織全科人員進行學習討論,。通過不斷地學習與促進,，切實增強了所屬人員的能力與素質(zhì)，提高了干部職工的責任感和使命感,，使全體后勤干部職工都能全力投入到爭創(chuàng)學習型,、服務型、落實型科室的思路中去,。

每天巡查一次,、每周細致檢查1次的標準，嚴格進行檢查登記,，對檢查出現(xiàn)的故障及時進行維修,。上半年以來，共排除用電故障3次,，杜絕用電隱患1次,，更換水籠頭設(shè)施4處，進行門鎖維修與更換3次,，排除消毒室設(shè)施故障1次,。

后勤采買工作是本科的一切經(jīng)常性工作，本科人員從單位實際出發(fā),，嚴格執(zhí)行各項后勤采買管理,，并充分發(fā)揮厲行節(jié)約、艱苦奮斗的.作用,，在物資采買中,，通過網(wǎng)絡詢價、貨比三家,、集中采買等方式方法,，在既保證物品質(zhì)量，又確保價格便宜的原則進行物資的采買,；特別是在維修與維護基礎(chǔ)設(shè)施方面,，認真節(jié)省每一分維修開支，能自己動手解決的,，堅決不請社會人員來維護保養(yǎng)。

元月份至今,，共完成了以下幾項具體事務性工作,。

（一）加強了辦公室及其周邊環(huán)境衛(wèi)生的治理，創(chuàng)造良好的辦公環(huán)境,。

（二）加強對突發(fā)事件的處理,，如樓頂漫水,，當天就作了及時搶修。

（三）協(xié)助綜合辦公室做好績效工作的資料完善工作,。

（四）配合實驗室做好實驗室等級評審工作,，做好儀器檔案管理，建立各種應急預案,，完善倉庫的管理體制,。

（五）建立應急物資儲備倉庫，完善了應急物資的儲備工作,。

（六）協(xié)助做好單位組織的各項活動的后勤保障工作：“三萬活動”,、“5-12紅歌比賽”、醫(yī)療下鄉(xiāng),。

（七）建立了氯氣消毒室,，并通過了市環(huán)保局的驗收，最全面的范文參考寫作網(wǎng)站杜絕了此類安全隱患,。

（八）加強了普法教育,，每個月單位組織職工學習有關(guān)法律法規(guī)，確保參加人數(shù)占單位人數(shù)的100%,。

我科根據(jù)中心總體工作部署和各級具體要求,，結(jié)合單位實際，緊緊圍繞保障職工隊伍穩(wěn)定,、治安消防安全這個這個中心,，以強化“安全責任制”為抓手，全面抓好內(nèi)部各項安全保衛(wèi)措施,，確保單位內(nèi)部政治安定,、治安穩(wěn)定，為完成今年各項任務指標和發(fā)展,，營造了一個良好的內(nèi)部治安環(huán)境,，確保了單位無發(fā)生大的問題與隱患，開年至今,，沒有發(fā)生一起治安事故,，單位人員無任何違法犯罪活動，無一例人員上訪情況發(fā)生,。

一是個別人員不太重視和加強政治理論,、業(yè)務知識的學習；雖然年初制定了學習計劃,，但專業(yè)針對性不強,；二是科室管理上雖然有思路、有行動，但有待于繼續(xù)深入,，進一步提高服務意識,，創(chuàng)新意識；三是與兄弟科室的協(xié)作溝通有待進一步加強,。

的中心工作保駕護航,，爭當優(yōu)秀科室。

后勤科半年工作總結(jié)篇八

我是酒店后勤部的一個員工,，不知不覺20__上半年即將過去,，回首年前的工作計劃和這一年中的忙碌種.種，后勤部員工付出了艱辛的努力,，大家齊心協(xié)力,，積極奮斗，在完成計劃的同時還創(chuàng)造了一個個的驚喜,，但也有不足需要我們?nèi)タ偨Y(jié)和彌補?，F(xiàn)在對一年的工作做一個簡單的工作總結(jié)：

1、加強酒店內(nèi)部培訓,。

根據(jù)前一年的工作總結(jié),，廚房員工工作能力差和工作意識不強現(xiàn)象，嚴抓新員工的工作服務意識,，強化崗位技能,，提升員工的綜合能力。

2,、強前后臺溝通和協(xié)調(diào),，提升對客服務。

定期拓開廚房,、前臺協(xié)調(diào)會議,，增強香榭里人員的團隊意識和服務意識，發(fā)現(xiàn)并解決工作中的存在的不足,，前后臺相互協(xié)助,，共同努力，提升了酒店的品牌,。

3,、合理安排人員，勞動力綜合運用,。

在競爭日益激烈的當今,，人員緊張，根據(jù)廚房現(xiàn)有人員對其進行合理安排,，綜合運用,，及時調(diào)整員工的工作內(nèi)容,，提升員工的工作效率。

4,、一步規(guī)范和明確酒店獎勵考核制度。

為提升酒店員工工作效率,，增強團隊戰(zhàn)斗力和凝聚力,，提高員工總體水平和素質(zhì)，培養(yǎng)員工積極進取的工作態(tài)度,，對員工的獎勵及考核方案作了進一步的明細規(guī)定,。

5、一如既往做好酒店“五常法”和衛(wèi)生工作,。

酒店的衛(wèi)生和“五常法”工作一直是廚房工作的重點之一,，酒店員工持之以恒進行落實。在星級復評自查中,，受酒店領(lǐng)導好評,，還被評為“五常法”示范酒店。

6,、酒店品牌,，突出個性化服務。

在平日服務中,，前后臺共同配合,，不缺乏個性服務，對特殊客人特殊對待,。

7,、堅持做好各酒店的協(xié)調(diào)配合工作。

嚴把出品質(zhì)量關(guān),，保證從本廚房出去的任何成品或半成品符合標準,，提升部門的服務與品質(zhì)。

以上的這一切,，都離不開全體人員的共同努力,，更加離不開領(lǐng)導的支持及配合，這一些中,，后勤部雖然取得了一些個小小的成績,，但是我們并不驕傲，更多的是在思考我們有那個方面存在著不足,，我們?nèi)绾卧诿魈靹?chuàng)造更多的業(yè)績,，在下半年中，我們會共同面對困難,，共同挑戰(zhàn)未來,，創(chuàng)造更美好的明天。

后勤科半年工作總結(jié)篇九

在每天忙碌充實的腳步聲中，轉(zhuǎn)眼間2023上半年的后勤工作即將結(jié)束,，在學校的正確領(lǐng)導下,，我校后勤部扎實有效地開展各項工作，上半年我校工程建設(shè),、校園文化建設(shè)取得了突破性進展,，取得了一定的成績，現(xiàn)把我校上半年的后勤工作總結(jié)如下：自去年來,，學校為改善辦學條件,，一直在多方奔波、積極爭取教學樓改造建設(shè),，本學期我校工程建設(shè)邁取得突破性進展：

我校土地存量較大,，為減輕財政投入壓力，改善我校辦學條件,，學校多年來提交的吸納外來資金,，校商合作改善辦學條件的工程建設(shè)方案在區(qū)教育局和大屈校長的指導下，我們對工程建設(shè)可行性進行了屢次市場調(diào)研,，反復論證和屢次修改,，完成了前期市場調(diào)研文字論述、工程建設(shè)的文字方案,，并聘請設(shè)計院制作了兩套平面圖效果設(shè)計圖,，這一整套文圖資料已形成正式定論作為日后招商引資重要依據(jù)。

我校某號教學樓年久失修,，校舍破舊老化嚴重,，平安隱患突出，去年在全國中小學校舍平安工程排查中被鑒定為平安性c級,、建議撤除,。為了保障學校師生平安，改善辦學條件,，學校做了大量工作,，終于爭取到本學期暑假校舍加固改造工作。

本部門在學習外校教學樓加固經(jīng)驗同時,，迅速拿出了加固改造建議書,、請示以及裝修方案，如今校舍加固經(jīng)費正在通過政府采購渠道進行中,，校舍加固方案已送至市審圖辦進行審查,，本工程建設(shè)可行性研究報告也正在完成當中，期盼多年的教學樓加固及改造的愿望終于有望得到實現(xiàn),。

校園文化建設(shè)是我校一項重要工作,，本學期學校后勤犧牲假期休息,，專門從外地購運了兩車價廉物美的欣賞石。經(jīng)過學校積極爭取,，學校與xx公司簽訂了校園文化設(shè)計合同,，我校校園文化設(shè)計正式啟動，目前?；占捌湎嚓P(guān)元素設(shè)計進展迅速,。我校多年未實現(xiàn)的打造校園文化的夢想如今就要實現(xiàn)，至此我校也成為當?shù)貫閿?shù)不多的加固,、改造以及校園文化建設(shè)同步進行的學校之一。

xx小學東側(cè)圍墻受校外安居房建設(shè)施工影響,，導致近8米高的擋土墻開裂,，以及擋土墻上20多米圍墻及墻邊地面開裂，基于施工嚴重影響學校場地平安,，學校屢次與房屋開發(fā)方,、代建方進行溝通協(xié)調(diào)，最后促成代建方對我校擋土墻和損壞的圍墻進行了加固與重建,，并順利完工,，學校未花一分錢成功解除了圍墻隱患。

受場地限制,，每個月書法月賽及其他大型活動時,，學生需將課桌椅搬進搬出，十分不便且課桌椅損壞也嚴重,，為方便學生活動,，培養(yǎng)學生養(yǎng)成保護公物良好習慣，學校決定人人使用課桌套,，購置塑料小方凳,。

經(jīng)過周密準備和細致工作，學校利用召開家長會契機宣傳了此項工作,，贏得了全體家長的理解和支持,，最終全校1-5年級訂做桌布套xx套，購置塑料方凳xx個,。為跟進桌椅管理,，大隊部將課桌套使用納入班級常規(guī)考核和班主任績效考核中，一天一檢查,，一天一反應,，一周一評比，如今我校教室里張張桌子有座套,，時時桌子用座套,，不僅課桌椅得到了有效維護,，整齊統(tǒng)一的藍色桌布套成為學校一道風景。

我?；▔瘶淠径?，綠地面積大，隨著天氣轉(zhuǎn)暖,，為抑制雜草瘋長,、白蟻橫行，本學期進一步實現(xiàn)了校內(nèi)苗木草坪標準化管理,，專門購置了高效能滅殺草坪雜草的除草劑,，定期殺白蟻，去除操場,、花壇,、校道周邊雜草，這學期來整個校園看不見一絲雜草,，整個操場綠草如茵,，綠樹成蔭，受到外校教師一致好評,。

本學期,，后勤管理的工作中心是抓好學校固定資產(chǎn)和低值易耗品，消費品這三大類別財產(chǎn)的電腦化管理,。制定了有關(guān)校產(chǎn)管理的規(guī)章制度,，各部門的'設(shè)備，儀器設(shè)施實行“日日管理,，分室保管〞,、“專人使用，專人負責,，專人保管〞的管理體制,，各室所有資產(chǎn)及上半年以來增添的設(shè)備設(shè)施，以及一直閑散在外無登記的固定物質(zhì),，均進行了詳細摸底統(tǒng)計,，并分類錄入到電腦中，有效標準了校產(chǎn)管理,，做到了條目清楚,，有據(jù)可查。

結(jié)合校產(chǎn)管理,，進一步完善了物資的采購,、領(lǐng)用、借用管理程序,，凡各部門欲采購的物品先提交采購申請,，一律采用物質(zhì)驗收,、入庫登記、領(lǐng)用或借用簽字手續(xù),，各部門資產(chǎn)內(nèi)部轉(zhuǎn)移必須履行部門轉(zhuǎn)移手續(xù),，經(jīng)總務處調(diào)整再入帳注明，防止了物質(zhì)的重復采購,、莫名喪失和破損,。

后勤科半年工作總結(jié)篇十

(一)全年以來在各級領(lǐng)導的統(tǒng)一領(lǐng)導下，我努力加強思想建設(shè),，提高自身的素質(zhì)和工作水平年初以來,，我把學習當作是干好本職工作的第一需要，當作是提高思想素質(zhì)的第一需要,，當作是履行職責和黨員義務的第一需要,，除了每次能認真學習支隊政治部安排的理論學習內(nèi)容之外，還自覺學習報紙雜志上的有關(guān)政策理論及黨對軍隊建設(shè)的一些重要論述,。我深深知道，作為一名新時期士官,，政策理論學習必須走在部隊的前面,，只有這樣才談得上同黨中央、中央軍委保持一致,。

通過學習,，提高了自己在新形勢下帶兵的能力，在實際工作中,，堅持向?qū)嵺`學習,，向身邊的同志學習，在干中學,，在學中干,，通過學習實踐鍛煉，不僅使自己的世界觀得到改造,，也提高了自己做好本職工作的能力和水平,。特別是在新訓伙食保障中認真研究部署，合理安排伙食,，嚴格要求所屬炊事員的業(yè)務學習,，同時加強自身的學習及相關(guān)業(yè)務知識。其次是在參加201x西安世園會期間,，作為一名長期從事后勤工作者的我,，我深知這次執(zhí)勤工作對于我，難度大,，任務重,，同時我零二七深知學習的重要性,，對此，我認真學習有關(guān)執(zhí)勤常識及管理規(guī)定,，加強自身的政治素養(yǎng),，學習相關(guān)知識，嚴格要求自己,，以一名世園衛(wèi)士的標準嚴格要求自己,，同時通過了總隊軍事政治理論和英語常識等考核。為圓滿完成世園會的安保工作打下了堅實的基礎(chǔ),，確保了世園會的圓滿結(jié)束,。

(二)努力學習科學文化知識，不斷提高自身的文化素質(zhì)和道德修養(yǎng),。在新的歷史條件下,，部隊建設(shè)日新月異，科學文化知識的重要性舉足輕重,，感到自己的文化基礎(chǔ)知識與部隊目前的發(fā)展形勢從長遠上是看很不適應的,，為了改變這種狀況，適應時代和部隊發(fā)展要求,，探索新時期基層管理教育和訓練執(zhí)勤,、后勤保障的科學方法。

后勤科半年工作總結(jié)篇十一

20xx 年的上半年在忙碌和充實中度過,，總的來說,，半年來，我分管協(xié)管的工作比較多,、工作范圍廣,、任務重、責任大,，由于我正確理解領(lǐng)導的工作部署,，較好地履行了作為行政職務和作為專業(yè)技術(shù)職務的職責，發(fā)揮了領(lǐng)導管理和組織協(xié)調(diào)能力,，充分調(diào)動員工的工作積極性,，較好地完成了上半年分管和協(xié)管的工作任務。

一,、 抓好后勤管理工作,，大力提升服務水平

后勤管理工作涉及面廣、雜,，半年來我們以加強監(jiān)督管理,，提升服務水平為指導，從多方面著手,，努力做好后勤工作,。

我主要負責的是辦公用品倉庫管理和生活后勤保障工作,，能做到有計劃及時地申購辦公所需用品，做到不浪費,，無過多存貨等情況的發(fā)生,。為各科室做好服務，能及時,、保質(zhì)保量送去各科室所需辦公物品,。月月盤點，對庫內(nèi)物品熟悉,、清楚,。

辦公儀器和日常生活方面出現(xiàn)故障和問題時能及時處理，處理不了時請專業(yè)人士來處理,，做到不擔誤正常工作的運行,。在后勤工作中得到了同事的支持和配合。通過我們的努力配合,，圓滿地完成了20xx年的后勤和倉管工作,。

二、 車輛管理及維護

今年我們改革了用車制度,，統(tǒng)一調(diào)度管理,，做到出車有申請，歸車有記錄等工作流程;同時,，車輛用油方面也制定出相關(guān)監(jiān)督流程，排除了公車私用等情況的發(fā)生,。

在車輛安全運行方面我們與司機簽了出車安全責任書,，保證出車安全，遵守交通規(guī)則,。在保證工作正常運行的情況下,，加強車輛管理，做好車輛的正常保養(yǎng)及維修,，為我院工作的開展提供了較好的服務,。

后勤工作個人總結(jié)后勤工作個人總結(jié)對兩位衛(wèi)生員進行深刻、人性化的思想培訓和具體工作細節(jié)及責任的培訓與指導,。制定相關(guān)衛(wèi)生責任制度,，要求每天多轉(zhuǎn)、常掃,、勤擦,，隨時發(fā)現(xiàn)問題及時處理。每周一大掃,，周周有檢查,。

對醫(yī)院里的床單被罩等醫(yī)用品及員工的工作服做好及時,、分類、干凈的清洗,、晾曬,、發(fā)放等工作。

對醫(yī)院保衛(wèi)人員,，進行了安全防衛(wèi),、防電、防火,、防水培訓,，強化安全意識，做到時時提醒和經(jīng)常檢查,。

四,、 協(xié)助辦公，盡心盡責

在辦公室主要是配合辦公室主任完成院內(nèi)日常工作,，做好文員統(tǒng)計工作,，較好地完成了領(lǐng)導辦公室的衛(wèi)生及接待工作。在院內(nèi)配合開展豐富多彩的活動,，活躍員工文化生活,，營造健康***的企業(yè)人文環(huán)境，推進企業(yè)文化,、精明文明建議,，展示我院積極向上的精神面貌。

五,、 平面設(shè)計 網(wǎng)絡推廣

由于我學習過一些相關(guān)的知識技能,，所以在單位暫缺平面設(shè)計人員和網(wǎng)絡工程師時，我努力學習相關(guān)專業(yè)知識,，用心把這方面工作做的更好,。我相信經(jīng)過我們辦公室成員的共同努力學習，一定會在這些方面有所進步和做出成績,。

今年的廣告宣傳形式有多種,，電臺、報紙,、電視,、網(wǎng)絡和地面營銷。地面營銷有體檢,、雜志,、掛歷和下鄉(xiāng)掛宣傳牌。

20xx年雜志印刷了三期，共8萬本,，20xx年掛歷共做3000本,，根據(jù)客戶群的不同，都做到了有效的發(fā)放,。

下半年里我為自己制定了新的目標,，那就是要不斷學習，更好的充實自己,，以飽滿的精神狀態(tài)來迎接下半年的挑戰(zhàn),，有責任心地踏踏實實工作，不能只限于自身周圍的小圈子,，要著眼大局,，著眼今后的發(fā)展。向其他同事學習,，取長補短,，相互交流好工作經(jīng)驗，共同進步,。 在下半年,，我會圍繞著醫(yī)院的中心工作，明確個人職責做好本質(zhì)工作,，搞好協(xié)調(diào),、當好參謀、搞好服務,，密切配合,，希望能圓滿地完成了20xx年的各項工作任務，為醫(yī)院發(fā)展起到積極作用,。

后勤工作總結(jié)范文

最新后勤工作總結(jié)范文

后勤科半年工作總結(jié)篇十二

本人20xx年在xxx分公司綜合管理部擔任行政后勤崗的工作,，半年來，根據(jù)總公司行政管理的相關(guān)政策精神,，結(jié)合分公司的實際，我積極,、認真地完成了本職崗位的各項工作,，現(xiàn)對20xx年上半年的整體工作總結(jié)：

（一）職場管理方面

1、指導,、協(xié)助xx,、xx、xx,、xx,、xx等5家下屬三、四級機構(gòu)更換新職場各項材料的準備工作；根據(jù)實際工作需要,，向總公司申請增加分公司本部財務單證房,、xx、xx的辦公職場面積,。

2,、及時與機構(gòu)對裝修問題進行溝通，并審核xx,、xx等7家機構(gòu)職場裝修預算,。

3、xx,、xx等五家機構(gòu)制作廣告牌,、指路牌費用的審核工作。

4,、配合總公司建立全系統(tǒng)職場信息系統(tǒng),，每月按時上報《分公司職場管理信息統(tǒng)計表》，將全區(qū)（租賃職場）房屋租賃合同,，（自有產(chǎn)權(quán)物業(yè)）房屋產(chǎn)權(quán)證,、購房合同、土地證等資料掃描件上傳至ftp,。

5,、分公司本部職場情況：根據(jù)各部門職能的調(diào)整，人員的調(diào)配,，對部分辦公室進行調(diào)整并重新布局,，合理利用空間；組織學習消防知識,，提高員工的安全防火意識,；更換職場窗簾、租賃綠色植物,，美化辦公環(huán)境,；職場的安全保衛(wèi)、清潔衛(wèi)生等方面的管理,。

（二）會務接待方面

1,、完成了第四五屆職工運動會、xxxx年中期工作會議,、《新保險法》培訓會,、兩核財務專題培訓會、經(jīng)營分析會等大中小型會議費用預算,、食宿安排等會務后勤及接待工作20余次,。

2,、與各星級標準的酒店建立了良好的合作關(guān)系，并簽訂了消費優(yōu)惠協(xié)議,，為公司員工差旅住宿提供了便利和保障,。

（三）行政費用預算和開支管理

1、在20xx年上半年行政費用支出過程中,，本著費用從緊,、實際工作需要等原則，嚴格把控20xx年上半年分公司本部和各機構(gòu)的行政費用支出,，尤其嚴格把控固定成本投入,，通過以需申購、調(diào)配利用閑臵設(shè)備等措施節(jié)約費用開支,。

2,、根據(jù)總公司20xx年上半年預算編制的各項要求，結(jié)合分公司xx年的實際及xx年的發(fā)展規(guī)劃,，及時完成了職場費用,、固定資產(chǎn)支出等預算的編制工作。

（四）通訊方面

1,、及時完成了全年各部門提出的新裝電話,、移機、電話故障處理,、電話維修等工作,。

2、與移動公司交涉,，追回移動公司在20xx年上半年雙重收取集團彩鈴費用x萬x千多元,，將這筆費用及時返還員工個人手機；與電信公司交涉,，追回電信公司在xxxx年至__年三年未按合約履行違規(guī)收取的通訊費用x萬x千元,。

（六）證照方面

在相關(guān)主管部門規(guī)定的年檢時間內(nèi)，按時完成了分公司本部20xx年度《營業(yè)執(zhí)照》,、《組織機構(gòu)代碼證》,、《房屋租賃許可證》等證照的年檢工作，保證了公司經(jīng)營的合法性,。

（七）其它后勤工作

1,、根據(jù)各部門及同城門店的需求，及時供應辦公耗材,、五金耗材、清潔用品,，并適量進行管控,，每月或季度定期結(jié)算，保障各部門及同城門店辦公設(shè)備的正常運作。

2,、審核分公司本部物業(yè)管理,、水電、停車等費用,，按時辦理費用結(jié)算,，及時與物業(yè)管理公司溝通，處理各項物業(yè)管理問題,。

3,、每月按時上報電話、耗材,、招待等各類行政費用公示表

1,、完成了本部固定資產(chǎn)和低值易耗品包括申購、購臵,、入庫登記,、調(diào)撥、維修,、報廢,、盤點等日常管理工作。

2,、根據(jù)各機構(gòu)提出的申請及時審核配臵及實際需要,，并在分公司審批完畢后跟蹤、落實和反饋總公司批復結(jié)果,；按程序辦理分公司與分公司,、分公司與各機構(gòu)、各機構(gòu)之間的資產(chǎn)調(diào)撥手續(xù),。

3,、根據(jù)總公司對門店閑臵資產(chǎn)的處理意見，以內(nèi)部調(diào)配為主要原則,，根據(jù)各部門及機構(gòu)實際需求,，合理調(diào)配處臵閑臵資產(chǎn)。

4,、每月按時上報《固定資產(chǎn)月報表》,。

1、對機構(gòu)行政管理工作的管控力度不夠,，部分機構(gòu)對總分公司要求上報材料,、物資管控等工作執(zhí)行力有待加強。

2,、審核職場裝修方面預算經(jīng)驗不足,。

3,、由于崗位的性質(zhì)，工作面廣,、雜,、瑣碎，導致部分工作邂逅,，未能及時辦理,。

1、加強與總公司各相關(guān)崗位的聯(lián)系,，力爭得到總公司的指導和支持,，更有利于本部和機構(gòu)的工作。加強與機構(gòu)的交流和管控,，更有力地執(zhí)行總分公司的相關(guān)制度,，更好地為機構(gòu)服務。

2,、加強自身職場裝修方面知識的學習,，吸取他人的經(jīng)驗，提高工作效率,。

3,、重點處理門店閑臵資產(chǎn)，根據(jù)內(nèi)部需求,，合理安排及時辦理相關(guān)調(diào)撥手續(xù),。

4、聯(lián)合信息崗與電信公司在通話,、網(wǎng)絡資費問題上進行協(xié)商,，爭取更優(yōu)惠的政策。

后勤科半年工作總結(jié)篇十三

上半年通過學校領(lǐng)導的指示和領(lǐng)導,，很好的完成了學校上半年的后勤工作,，也取得了很好的成績，對于已經(jīng)過去的上半年,，學校后勤的工作無易于是滿意的,。下面就將對學校后勤做上半年的工作總結(jié)：

首先，就是學校的衛(wèi)生工作,，上半年開學初,，為了保證學生到達學校是一個健康平安的環(huán)境，直接下達通知進行學校大掃除,，學校的各個地方全部都進行了消毒,，尤其是對校園里的下水道和教室衛(wèi)生的處理，這些全部都進行了幾遍的大掃除,，只希望學生到學校能安心學習,，給予大家一個格外健康的學習和生活環(huán)境,，讓大家一進入學校就能感受到學校的變化。這一項工作完成的'較好,，開學這樣搞了衛(wèi)生，到后面的每月都會進行一次大掃除,，很好的保證了上半年的工作,。

其次，保障食堂的衛(wèi)生和平安健康,。學校后勤在對食堂進行采購的食材,，全部都要精心進行處理，清洗食材到達三遍以上,。做菜的工具,，全部進行了高溫消毒，才會去開始做菜,。把食堂的衛(wèi)生保障好了,，才能保障學生的生命平安。學校后勤針對的工作就是這些后頭要做的事情,，因此食堂在上半年里是學校比擬注重的一個地方,。半年里，食堂每月平均進行消毒三次,，一周也要兩次,，同時學生吃飯的碗筷也都是要高溫消過毒才會給學生們用，做到有生命保障,。

第三,，維修學校的各類設(shè)備。學校后勤還要負責維修學校各類的設(shè)備,。這半年后勤對學校教室的上課設(shè)備進行了檢查,，發(fā)現(xiàn)有x個教室的多媒體工具有損壞，還發(fā)現(xiàn)個別教室有些桌椅已經(jīng)壞哦了,，發(fā)現(xiàn)之后,，后勤對此做了記錄，并在短時間里完成了保修——維修這個階段,，最后根本上都做了維修,。后勤對學校的壞了的路燈也都相應的進行了維修和更換。這一半年里后勤大大小小維修設(shè)備多達xxx件,，保證了老師學生的上課和行走平安,。

2023年的上半年學校后勤的工作做的比擬圓滿，但還是余留了缺乏的地方,，所以學校的后勤對于下半年的工作有很了下一步的方案,，希望能夠把沒有做好的工作做好,，保證學校更好的運轉(zhuǎn)，讓老師和學生能夠更好的學習和生活,。學校后勤會爭取在下半年完成學校領(lǐng)導分配的任務的,，一定讓大家覺得滿意。

后勤科半年工作總結(jié)篇十四

隨著我區(qū)經(jīng)濟的快速發(fā)展,，政府對機關(guān)后勤職能進一步擴展,，對機關(guān)后勤保障的要求越來越高。近兩年,，我局堅持以“創(chuàng)建學習型機關(guān)”為重要抓手,，以學習啟迪思路的創(chuàng)新，以學習促進作風的轉(zhuǎn)變,，以學習推動效能的提高,，使全局工作努力實現(xiàn)“管理科學化、服務社會化,、保障法制化”,，取得了一定的成效。

以創(chuàng)建學習型機關(guān)中,，我局采取學理論,、聽報告、看發(fā)展,、談體會等形式,，緊密結(jié)合自身實際，認真開展“三抓”活動,，有效促進了機關(guān)工作作風和思想觀念轉(zhuǎn)變,。

一是抓觀念轉(zhuǎn)變，增強服務意識,。傳統(tǒng)后勤觀念認為,，機關(guān)事務管理局管錢、管物,、管車,，是機關(guān)的“大管家”，其主要職責就是“管理”,，造成后勤管事的多,，做事的少，后勤工作很被動,。我們緊扣機關(guān)后勤改革與發(fā)展實際,，明確機關(guān)后勤功能定位和發(fā)展方向，提出服務是后勤部門的天職，是立局之本,；二是在提高服務的同時,，節(jié)支增收。強化成本管理,，各項經(jīng)費支出同比下降5%,；加強經(jīng)營管理，局屬經(jīng)營單位營業(yè)額,、利潤分別增長10%以上,。

二是抓素質(zhì)培養(yǎng)，提高整體形象,。兩年來，我們按照區(qū)建設(shè)學習型機關(guān)實施意見精神,，每年在年初制訂局建設(shè)學習型機關(guān)年度活動計劃,，開展全員素質(zhì)建設(shè)，通過下發(fā)文件,、組織學習,、崗位培訓、查崗教育等形式和措施,，加強對員工的學習和教育,，轉(zhuǎn)變思想、工作作風,，提高后勤隊伍政治思想和業(yè)務素質(zhì),。我們組織局全體員工在學習日學習了“三個代表”、《中國入世報告》,、十六大報告等政治理論的學習,、討論和教育，舉辦了《與時俱進,，堅持共產(chǎn)黨員先進性》專題講座,，實施了電工、檔案管理,、人事管理等崗位業(yè)務培訓,。同時，針對局崗位多,，人員多的特點,，組織中層干部在同一時間分批對局各個崗位進行了查崗，查人員是否在崗,，查在崗工作情況：態(tài)度是否熱情,、服務是否到位等，并對查崗情況通報,，對存在問題進行分析,、教育,。通過學習教育，全局干部職工思想上有了明顯提高,，政治上有了明顯進步,，作風上有了明顯轉(zhuǎn)變，紀律上有了明顯增強,。

三是抓制度建設(shè),，促進規(guī)范運轉(zhuǎn)。我局在抓基礎(chǔ)建設(shè),、建章立制的基礎(chǔ)上,，進一步完善制度，規(guī)范程序,，做到按規(guī)章辦事,，按工作程序辦事，按職責要求辦事,，優(yōu)質(zhì)高效地做好區(qū)級機關(guān)后勤服務管理工作,。制訂了《節(jié)支、創(chuàng)收考核獎勵意見》,，把節(jié)支創(chuàng)收指標進行了目標分解,，明確了各科室的支節(jié)創(chuàng)收任務與責任、考評的內(nèi)容和標準,。修訂了《武進賓館,、新苑賓館經(jīng)濟責任制考核辦法》、《機關(guān)商場考核獎勵辦法》,，把賓館,、商場的獎金與量化的經(jīng)濟指標掛鉤，樹立效益優(yōu)先觀念,。修訂《倉庫管理規(guī)定》進一步規(guī)范了物品出入庫程序和倉庫管理,。還制訂了《電話費管理辦法》、《門診報銷補充規(guī)定》等制度,。同時,，我們堅持以前制訂的制度的執(zhí)行和落實。堅持以《崗位責任制》明確工作職責,，做到事事有人管,，件件有落實；堅持以《服務承諾制》明確后勤管理和服務的要求,，提高工作質(zhì)量,；堅持以《首問負責制》優(yōu)化服務環(huán)境，方便群眾辦事。

十六大報告指出“創(chuàng)新是一個民族進步的靈魂,，是一個國家興旺發(fā)達的不竭動力,，也是一個政黨永葆青春的源泉”。我們機關(guān)后勤工作如何與時俱進,，用什么辦法提升后勤服務,，關(guān)鍵在創(chuàng)新，創(chuàng)新是發(fā)展的動力,。我局在抓創(chuàng)建學習型機關(guān)過程中,，不斷開拓新的工作思路。我們圍繞工作重點,，積極從抓食堂,、綠化、貴賓接待廳等服務窗口的“點創(chuàng)新”,，延伸到抓后勤服務隊伍的“線創(chuàng)新”,，從而實現(xiàn)全面提升服務質(zhì)量、全面提高滿意率的“面創(chuàng)新”,。

我們樹立了機關(guān)食堂不能“只算經(jīng)濟帳，不算政治帳”,，要千方百計讓機關(guān)干部職工吃好,、吃滿意的理念，改變以往一味“把家”,，不能虧本的思想和做法,，在這種觀念的指引下，機關(guān)食堂每周都精心編制菜單,，確保菜肴品種的合理搭配并降低菜肴價格,，把葷菜最高價從每份3元降到2.2元，蔬菜從每份0.8元降到0.6元,。同時,，增加食堂硬件設(shè)施的投入，更換了臺布,、快餐盤,，餐桌上增加了面巾紙、牙簽,，安裝了餐廳紗窗,。在綠化管理方面，我們將行政中心近1/3的綠化收歸自己管理,，在我們的精心養(yǎng)護,、管理下，已種植了7年的高羊茅草坪經(jīng)受住了今年持續(xù)高溫，氣候的考驗,，依然長得蔥綠茂盛（高羊茅草一般壽命在5-6年,，今年高溫建設(shè)苑的高羊茅草坪全部死亡），連句容農(nóng)校的專家都稱之不容易,，是創(chuàng)了奇跡,；由于草坪地面高低不平，影響綠化效果,，吸取上海等地草坪鋪黃沙的好的做法,，在草坪上鋪設(shè)了厚約3.5厘米，共3萬噸黃沙,，使草坪更平整更漂亮,；針對行政中心綠化色調(diào)單一的不足，我們參照昆明世博園鮮花種植方法,，在1號樓門前廣場及旗壇周圍種植了鮮花,，為不斷變化鮮花色塊造型，達到更好的視覺效果,，我們積極摸索,，從第一次沒有經(jīng)驗的單調(diào)色彩組合，到通過電腦創(chuàng)作,，形成不斷變化的復雜的幾何造型,。

針對政府貴賓接待廳設(shè)施陳舊的現(xiàn)狀，我們把工作做在領(lǐng)導提出之前,，我們在參觀學習上海國際會議中心貴賓接待廳的裝璜布置的基礎(chǔ)上,，精心改造了區(qū)政府貴賓接待廳，并按四星級賓館的標準,，改造了貴賓廳廁所及二樓會場廁所,，提升了政府形象，得到了區(qū)領(lǐng)導的認可,。

在后勤服務隊伍的建設(shè)上,，我們在設(shè)備科試點開展了崗位技能比武活動，設(shè)備科水,、電,、暖三個班組結(jié)合日常工作，結(jié)合崗位特點分別進行了技能操作比賽和業(yè)務理論考試,，并將比武結(jié)果與員工年終獎金分配掛鉤,，與今后技術(shù)等級評聘掛鉤，產(chǎn)生了積極效果,，引起了較大反響,，職工隊伍精神面貌有了明顯改觀,。

我局按照“為領(lǐng)導服務，為機關(guān)服務,，為機關(guān)工作人員服務”的要求,，從領(lǐng)導、機關(guān),、機關(guān)干部職工最關(guān)心的焦點,、難點入手，克服困難,，多辦實事,，努力把實事辦好，把好事辦實,。具體為：在新苑賓館餐飲二樓開辟了區(qū)領(lǐng)導用餐區(qū),，更好地保障了區(qū)領(lǐng)導的中午用餐。在“非典”期間,，擔當起行政中心防范“非典”,、確保安全的重任，對食品,、餐具,、餐廳及辦公大樓公共部位進行嚴格消毒；對大樓各層面的新風機,、空氣過濾網(wǎng)進行清洗消毒,；對機關(guān)班車進行每日兩次的消殺工作。安裝了行政中心大型電子顯示屏,，并加強管理,，為機關(guān)各部門發(fā)布信息,、標語提供服務,。協(xié)調(diào)做好了行政中心聯(lián)通客戶手機信號覆蓋盲區(qū)工程。調(diào)整了部分機關(guān)班車的線路,，解決了居住湖塘地區(qū)機關(guān)工作人員上下班交通問題,。在行政中心各幢辦公樓的外墻醒目位置安裝樓號牌、各單位分布示意圖,，以方便基層群眾到機關(guān)辦事,。在行政中心設(shè)立洗車場，為機關(guān)提供洗車服務,。對行政中心消防設(shè)施進行了系統(tǒng)的更換和改造,，并通過了達標驗收，更有力地保障了消防安全,。實施縣北新村管網(wǎng)改造,，解決縣北新村自來水管網(wǎng)老,、管損大、水費高的老大難問題,，解除居住在縣北新村的機關(guān)工作人員的后顧之憂,。

由于領(lǐng)導重視，措施扎實,，我局創(chuàng)建學習型機關(guān)活動取得較好成效,。今年，我局將以黨的十六大會議精神為指導,，以全區(qū)經(jīng)濟建設(shè)和社會事業(yè)發(fā)展為中心,，圍繞局“一個確保、兩個爭創(chuàng),、三個實施”總體工作目標,，深入開展創(chuàng)建學習型機關(guān)活動，主要采取和落實以下四條措：

一,、注重學習,，提高整體素質(zhì)。1,、抓政治理論的學習,。為使學習不流于形式，學出成效,，我們將首先從抓學習臺帳開始,，采取“查、看,、問”的辦法,，確保學習真正落到實處。2,、抓業(yè)務知識的學習,。各科室要根據(jù)科室、崗位特點,，分類實施書面考試和操作技能比賽,。 二、認真開展“勤政,、廉潔,、三服務”活動,。繼續(xù)深入開展“勤政,、廉潔,、三服務”活動,，成立工作領(lǐng)導小組,，制訂扎實有效的活動實施方案,，全面落實黨風廉政建設(shè)責任制,，建設(shè)清正廉潔的后勤干部隊伍,，更好地樹立機關(guān)后勤新形象。

三,、適應時代,，切實轉(zhuǎn)變觀念。 我局將在不斷強化全體員工服務保障意識的基礎(chǔ)上,，著重樹立5種觀念：1,、節(jié)約支出和經(jīng)費包干的觀念。我們將首先在行政科實施綠化養(yǎng)護經(jīng)費包干,。2,、有償使用和實施收費的觀念。對縣北新村集體宿舍的用水用電和行政中心電子顯示屏的使用實行收費,。3,、服務工作跟上時代要求的觀念。隨著社會經(jīng)濟的(本文權(quán)屬文秘之音所有,，快速發(fā)展和機關(guān)工作人員生活水平的提高,，機關(guān)對后勤服務的期望值不斷增大，后勤服務必須跟上時代的要求,，以更高的標準來做好各項服務工作,。如在衛(wèi)生工作方面進一步提高檔次（實行物業(yè)化管理），更新機關(guān)食堂顯示屏,，為集體宿舍安裝空調(diào)及電話等,。4、工作精益求精的觀念,。5,、建立現(xiàn)代企業(yè)管理制度的觀念。

四,、完善管理,，嚴格執(zhí)行制度。1,、實施局20xx年度工作考核制,。根據(jù)各科室的好建議,、金點子,，制訂更為完善、更加合理的2004年度考核意見,，按考核意見嚴格實施考核,。2、探索實施工具消耗定額制,。在實施材料領(lǐng)用記帳制的基礎(chǔ)上,，探索實施工具消耗定額制,。3、嚴格執(zhí)行請銷假逐級審批制,。4,、嚴格實行外來人員施工審批制。