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最新小學年級組長工作總結實用 小學年級組長工作總結(實用10篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-10-06 08:37:04
最新小學年級組長工作總結實用 小學年級組長工作總結(實用10篇)
時間:2023-10-06 08:37:04     小編:文鋒

總結,,是對前一階段工作的經(jīng)驗、教訓的分析研究,,借此上升到理論的高度,,并從中提煉出有規(guī)律性的東西,從而提高認識,,以正確的認識來把握客觀事物,,更好地指導今后的實際工作??偨Y書寫有哪些要求呢,?我們怎樣才能寫好一篇總結呢?下面是小編整理的個人今后的總結范文,,歡迎閱讀分享,,希望對大家有所幫助。

小學年級組長工作總結實用篇一

在這個學期中,,我組教師一直不斷地加強理論學習,,樹立新觀念,探索有效的教育教學方法,,發(fā)揮班主任及各科老師工作的主動性,、創(chuàng)造性,形成各具特色的班級風貌,,開創(chuàng)了年級組工作新局面,。

安全教育是學校工作的重要一環(huán),更是我們小學組的頭等大事,,安全工作我們是常抓不懈的,,我們嚴格執(zhí)行學校值班制度,及時將安全隱患消滅在萌芽狀態(tài),,加強課上課下的管理,,對無故不到的學生進行落實。

以身邊的真實事例,,利用班會,、隊會等渠道,滲透安全常識,,確保了學生安全事故為零,。

養(yǎng)成教育是學校德育工作的基本內(nèi)容,對小學生的健康成長也具有十分重要的影響,,各班根據(jù)學校的德育工作目標,,開展了愛祖國,、愛父母、愛老師,、愛同學,、愛自己、愛自然,、愛集體,、愛勞動、愛學習,、講文明,、懂禮貌等主題教育活動,有效組織學生學習學習《小學生守則》《小學生行為規(guī)范》并嚴格遵守,,切實培養(yǎng)學生文明,、衛(wèi)生、守紀,、勤奮、誠實,、節(jié)儉的良好習慣,,提高了學生的文明程度,并得到家長的好評,。

在教學中我們時刻以學生為本,,關心學生的學習狀態(tài)與學習效果,為了提高學生的綜合能力,,我們加強補充拓展,,本學期我們還開展了繪畫、手工,、各項體育活動,,各班主任加強對學生兩操的管理,積極組織學生參加學校的運動會冬季長跑,,切實有效地提高了學生各方面的素質(zhì),,真正讓學生學有所長。同時我們也很關注學困生,,對他們不歧視不放棄,,為他們補一補,拉一拉,。我們對所有學生都是不折不扣地抓好學習習慣的培養(yǎng),,盡量使每一位學生養(yǎng)成認真踏實的良好學習習慣,促進學生整體素質(zhì)的提高,,提升家長的滿意度,。

在這里具體說一說我組教師的特點:一年級的兩個班主任楊麗,、曲婧老師,每天9點半不到就已經(jīng)到了學校,,進到班里,,組織學生打掃衛(wèi)生,交作業(yè),,開始晨讀,,兩個一年級的孩子迅速開始了有序的學習生活;二年級的王步進老師工作細致,收放自如,,班主任工作大家有目共睹,,三年級張軍峰老師和王譽穎老師對班級工作真抓實干,獎懲分明,,班級工作更上一個臺階,,班級面貌煥然一新;(在這里要多說說張軍峰老師讓我感動的事情,我們兩個在一年級二班監(jiān)考,,發(fā)生了突發(fā)狀況,,一個孩子可能是感冒不舒服,吐了一地,,張老師馬上說“陸老師你讀題,,我來掃!”說完就拿起簸箕,、掃把掃掉,,又拿來拖把拖干凈,一點兒都沒有耽誤學生的考試,。

四年級的班主任尚華老師對學生耐心細致,,班級工作井井有條;五年級的權敏霞老師對學生敢抓敢管,有魄力,,有方法,,深得學生喜愛;六年級的孫雷燕老師面對一個40多人的大班,傾盡心力,,一頭扎進班里,,和學生打成一片,為孩子們的學習,、健康成長不斷努力著,。

每個老師有每個老師的特色,每個老師都恪盡職守,,任勞任怨,。劉維安、趙義玲兩位年輕的老師代兩個班的語文課,,從來都是早來晚走,,踏踏實實做好自己的各項工作,。幾個老教師苗慧珍、王亞娟,、解金軒,、席瑛對工作絲毫不懈怠,工作充滿干勁,,遇到教學的難題,,都毫無保留地分享自己的經(jīng)驗,深得年輕人的喜愛,。

精誠團結本年級組的老師們在人際關系上和諧互助,,氣氛寬松祥和。教師之間互相理解,,通力合作,。班主任與搭班教師的配合顯得更加默契、愉悅了,。在教學管理上,,各班老師也更能互相取長補短,在教育學生時,,也能互相交流經(jīng)驗,,暢談得與失。

特別是準備“家長開放日活動”時,,讓我們體會到了集體的力量,大家共同努力,,集思廣益,,做好迎接家長的各種準備。從任務下達開始,,各班齊動員,,全年級組老師通力合作,發(fā)揮集體的智慧,,不僅向家長展示了優(yōu)美的班級文化布置,,更向家長展示了教師自身優(yōu)秀的工作能力、職業(yè)素質(zhì),,得到了家長的好評,。

本學期,學校開展了各級各類的研討課,、公開課,,其中涉及到我們年級組教師的課達17節(jié)次,幾乎每位教師都面向全校開過課,,但無論是哪位教師開課,,同組教師都積極配合與支持,,共同研究教材,共同商討教學設計,,甚至制作課件,、教具。有些老師需要試教,,被用到的班級老師毫不猶豫地答應,,甚至還做好前期準備工作。正是同組老師的積極配合,,我們組每一位教師所開的課都取得了成功,,獲得了聽課教師的好評。

“一份耕耘,,一份收獲,。”我們相信:只要踏踏實實地工作,,團結一致,,我們組一定會取得更好的成績。

小學年級組長工作總結實用篇二

年級組長擔負著領導本年級師生,、組織本年級教育教學工作的責任,并向校長直接負責,。今天本站小編給大家?guī)砹诵W年級組長

工作總結

,希望對大家有所幫助,。

彈指間一學期過去了,。回顧一學期的工作,,讓我感受最多的就是兩個字:感謝!首先感謝學校給與的這個機會讓我和老師們朝夕相處,,感謝年級的所有學生對我工作的密切配合,最感謝的就是所有支持,、關心,、幫助我的領導老師和朋友們。正是有了大家的相互理解,,通力合作,,才有了今天初一年級的健康發(fā)展,才有了我今天的收獲與體驗,。一學期來,,初一年級全體教師高度的責任感,無私的奉獻精神時時感動著我,。四位班主任,,各顯神通,各具特色,,任課教師各負其責,、各把一關,,協(xié)調(diào)一致、密切配合,,讓我深深地體會到:

一,、 作為年級的帶頭人,,高度的責任感是做好工作的先決條件。

作為初一年級主任,我深感肩上責任的重大,,為了讓家長滿意,,學校放心,,一學期來,,我對工作從來不敢怠慢,率先垂范,,經(jīng)常超負荷工作,,要求教師做到的,我首先做到,,起早貪黑,,早來晚走,作為一名年級帶頭人,,只有身先士卒,,才能有利于開展年級工作,才能贏得同志們的認可和支持,。同時,,在我個人利益與學校工作相沖突時,我能從大局出發(fā),,正確取舍,,寧愿犧牲個人利益,也要全力支持學校工作,。這是我做好年級工作的重要保證,。

二,、 團結就是力量,,團結才能出效益。

團結就是力量,,有了力量就有了戰(zhàn)斗力,。一學期來,以班主任和各備課組長為核心,,認真研究,,精心策化,周密部署每項工作,,經(jīng)常性和教師交流,、談心,,幫助老師們解決工作、生活中的困難,,思想上一致,,心靈上溝通,年級組的每一位教師都非常支持我的工作,,使我的想法,、安排能夠得以順利實施。每個班都有以班主任為核心的主導群體,,不斷研究學生,、分析學生,具有非常強的凝聚力,,每個備課組又以備課組長為核心,,通力協(xié)作,落實到位,,全體教師精誠團結,,一人有事,其他人都毫無怨言的頂上去,,圓滿完成學校交給我們的任務已成為我們組共同的心聲,,有了這樣一個團結協(xié)作的集體,不想進步都不可能,。下面,,我就把本學期初一年級的具體工作進行總結。不妥之處,,敬請指正,。

初一年級組是一個團結向上、快樂和諧,、有凝聚力,、有責任心的團隊。在年級組長的帶領下,,倡導快樂教育,,追求幸福人生,以實際行動落實學校先進的辦學理念,。從成就每一個孩子,、滿意每一位家長、發(fā)展每一個教師,,提高每一個人的生命質(zhì)量出發(fā),,堅持在研究狀態(tài)下開展工作。年輕教師有活力,有干勁,,有創(chuàng)新,。中年教師以身作則,一絲不茍,??迫谓處煼e極協(xié)助班主任做好班級管理工作,經(jīng)常與學生談心,,處理相關事宜,,參與各項活動,可以說初一年級全體師生以飽滿的工作熱情,,躋身到了學校發(fā)展的快車道,。

年級管理 穩(wěn)步推進

年級組是學校的一個基層團體,為確保整個年級正常,、高效運轉(zhuǎn),。我們利用多種渠道、不同方式進行交流,、溝通,,及時協(xié)調(diào)組內(nèi)的工作及具體的落實措施,每周定期召開班主任工作會議,,分析問題,、解決問題,使教育和教學走上良性發(fā)展的軌道,,使組內(nèi)形成和諧,、愉快、合作的工作作風,。

針對學生進入初中以后,,學習上處于突變期、發(fā)育上進入青春期,、心理上處于關鍵期,、危險期的特點,全面關注學生的健康成長,,積極創(chuàng)設適合青春期學生發(fā)展的教育,。幫助學生邁好青春第一步。常規(guī)管理抓落實,、求突破,,特色工作抓創(chuàng)新,、求成效,,系列活動搭平臺、展風采。突出學生的主體性,、實踐性和參與性,。年級每周召開一次班主任工作會議,圍繞秩序工程和現(xiàn)代人素質(zhì)工程,,以小班化管理為特色,,充分發(fā)揮班主任的主導群體作用,科任教師,、密切配合,,協(xié)同作戰(zhàn),及時分析年級所取得的成績,,指出各班所存在的問題,,共同協(xié)商處理學生中最棘手的事情。學生干部自主管理,,參與監(jiān)督檢查,,做到日反饋、周小結,,月評比,,文明班級、優(yōu)秀集體蔚然成風,。

活動,,是產(chǎn)生體驗的最佳途徑,也是最佳過程,。通過活動,,學生可以盡情的展示自己,培養(yǎng)習慣,,并獲得相應的情感體驗,,從而提高學生各方面的素質(zhì)發(fā)展。本學期,,根據(jù)學部的要求,,年級主要開展了以下各種活動,并將年級的建設思路融合到活動中,,達到全年級的整體提升,。開學初,年級為了打造和諧團隊,,豐富師生生活,,組織了“團結就是力量”主題拔河比賽,讓師生體驗心往一處想,、勁往一處使的作用,,以飽滿的熱情迎接新學期的工作和學習,。我們抓住督導檢查的契機,加強環(huán)境建設,,讓學生共同參與物化形態(tài)和觀念形態(tài)的環(huán)境建設中,,不僅使各項能力得到發(fā)展,而且在環(huán)境中受到教育,?!斑M步就是優(yōu)秀”“進步與快樂同在”、“書香四溢----讀書的三種境界”“讀書是人生最大的快樂”等文化長廊應用而生,。

在“文明禮儀伴我行”主題活動中,,設計了“我要自尊,我要尊人”主題活動,,讓學生學會尊重,,學會道歉;“我進步了”主題活動,讓學生尋找自己的閃光點,,通過“揚長”激發(fā)補短的內(nèi)驅(qū)力,。“推進校園文化,,一展青春風采”主題辯論賽,,展示了同學們的自信、頑強和幽默,,他們的表現(xiàn),,讓在場的每一個人都感受到了思維的碰撞、智慧的閃耀;我給班級命個名”活動中,,各班積極組織學生參加班名,、班訓、班徽,、班歌的設計,,讓學生們根據(jù)本班的特點,提出彰顯個性的設想,,讓班級的每個成員通過活動的過程增強凝聚力,,體驗成功的快樂,真正促進了班級實體的建設,,進一步增強了學生的主人翁意識,。涌現(xiàn)出和諧共進的1班、優(yōu)質(zhì)和諧的2班,、自主管理的3班,、自主免檢的4班,兩周一次的周點評,,針對性強,、主題鮮明,,全年級師生共同分享成功的快樂,指出存在的問題,,形成班級間相互競爭的局面,將年級的優(yōu)勢發(fā)揮到最大,。

學生的和諧引發(fā)了教師間工作的和諧,。為了進一步提高年級組的整體工作,也為了完成學校相應的任務,,我們教師的發(fā)展通過各項活動融入到學生的發(fā)展過程中,。從以上活動中,我們能夠很好的感受出師生間的和諧發(fā)展,。

班級建設 彰顯特色

班級是學校教育的基本組織形式,,是年級工作的一個宿影,也是聯(lián)系老師與學生,,學校與家庭的重要環(huán)節(jié),,加強班級管理是班主任的重頭戲,也是年級工作的重中之重,。

初一2班班主任李利鴻老師,,工作思路清晰、有條不紊,,面對直升班的學生,,以自主管理為目標,以制度建設為抓手,,通過對問題學生,、學生干部的關注,采取責任到人的辦法,,使各項制度在實踐中逐步完善,,并得到了較好的落實。期中考試后,,采取目標管理法,,從“我最崇拜的人”、“我最欣賞的

名言

”,、“我的理想”,、“我的優(yōu)點”、“期末目標”,、“我追趕的同學”

“實現(xiàn)目標的具體措施”等方面入手,。有學生家長的期望、老師的指導,、同學間的互助,,更有學生自己的認真思考,,目標力爭合適、措施力爭得當,,長遠目標和近期目標相結合,,讓學生從努力走向成功,天道酬勤是他們班堅定不移的信念,。

初一3班班主任王之波老師,,情感豐富、盡職盡責,,全身心撲在班級建設上,,以優(yōu)質(zhì)和諧為目標,不斷追求卓越,、超越自我,,對于學部和年級的每項活動都精心組織,學生參與的積極性很高,,特別是運動會上獲得了運動成績和精神文明雙豐收,。周周認真制作的家校聯(lián)系單,成為老師,、家長和學校溝通的橋梁和紐帶,,善于發(fā)現(xiàn)學生在各個方面的優(yōu)勢和存在的問題,家長能對學生一周的表現(xiàn)了 如指掌,,充分利用周末時間和學生更好的交流,。在王老師的帶領下,三班全面發(fā)展,,成效顯著,,各科成績穩(wěn)步攀升。

初一4班班主任徐會波老師,,年輕有為,,精于思考,以團結進步為治班目標,,讓學生在團結互助中體驗求知和進步的快樂,。以學校的文明禮儀活動為契機,開展在常規(guī)中實現(xiàn)文明的活動,,以量化考核為標準,,在班級衛(wèi)生,學生儀表,、作業(yè)檢查,、行為規(guī)范、課堂紀律等方面進行檢查,,保證了班級整體有序的局面,,班級已形成學習小組,,運用優(yōu)幫低、好帶中的方法,,為轉(zhuǎn)移學生青春期關注點,,把學生引向良性發(fā)展的軌道起到了較好的作用。

正視問題 改進工作

一,、我們工作中的不足

1,、本年級教師對學校的管理理念、管理辦法還要進一步學習,,還需要在不斷學習的基礎上加強交流,,加強溝通,,共同積累經(jīng)驗,。

2、雖然經(jīng)過一個學期的努力,,學生的思想品德,、行為習慣、學習成績都有所提高,,但是學生的個體差異比較大,,問題學生居多,部分學生因為家庭原因,,和父母關系不融洽,,導致情緒、心理狀況的不穩(wěn)定,。有些家長與學校的配合還不默契,,因此繼續(xù)轉(zhuǎn)化的工作仍然相當艱巨。

3,、教師群體的建設還比較薄弱,,需要作為年級建設中一個不可或缺的方面來抓,。

4,、我們教育的方式方法有時還較簡單急躁,亟待改進,,還需我們用心用智慧去工作,,與學生,、與家長的溝通,,還有待強化。

二,、我們的工作設想

1,、尊敬師長、舉止文明,、注意儀容儀表是一個中學生最起碼的要求,也是一個年級乃至一個學校工作好壞的窗口,,因此這個工作我們要經(jīng)常抓,、反復抓,把舉止禮儀打造成我們年級的一個“品牌產(chǎn)品”,,實現(xiàn)年級組的育人目標,。

2、堅持在研究狀態(tài)下工作,,進一步深入研究本地學生的發(fā)展狀況,,給青春期的孩子一個成功的教育。

3,、進一步深化秩序工程和現(xiàn)代人素質(zhì)工程,,廣泛創(chuàng)設平臺,讓各類學生都有充分展示自己的機會,,讓更多學生在釋放多余能量的同時得到進一步的發(fā)展,。

4、進一步完善教師群體的例會制度,,加大教師間的合作意識與競爭意識,。

5、向課堂要質(zhì)量,、要效益,,各位任課教師在熟悉教材、熟悉學生的同時,,精心設計適合學生的教育方法,,形成自己的教學風格。使學生想學,、能學,、會學、樂學,。

6,、采取抓兩頭促中間的辦法,做好防止學生分化的工作。

回顧一年來我們走過的路,,一幅幅精彩的畫面記載了難忘的日日夜夜,,幾多欣慰幾多感慨。初一年級的老師是年輕的,、充滿活力的,,是敬業(yè)的、主動工作的一個群體,,在這個群體中工作讓我感到非常開心,,也更讓我有信心帶好這個群體。初一年級正逐步走向健康發(fā)展,、高品位發(fā)展,、可持續(xù)發(fā)展。

本學期,,我繼續(xù)擔任六年級的年級組長,,為了使下學期的工作做得更好,特總結如下,,希望下學期,,工作做得更好,。

一,、 基本情況

六年級有三個班,共計158名學生,,有包括我在內(nèi)的六名教師擔任主要科目,。由于六年級仍然屬于小學范疇,在教師配備方面,,還是包班,,有兩名教師包一個班,教師任務重,,班級學生人數(shù)多,,教學以及管理學生上,都有一定的難度,。

二,、 團結同事 認真完成教學

在日常工作中,我注意團結同事,,常和他們談話,,盡量讓大家都愉快的去工作,沒有思想包袱,。由于我們六個人在同一個辦公室工作,,這給我們提供很便利的條件,我們經(jīng)常集體備課,,討論怎樣上好課,,怎樣去管理學生,,共同解決一些難題。老教師帶動新教師,,新教師虛心請教,,都能夠認真對待教學,順利完成教學任務,。

三,、 實事求是 務實工作

六年級的各項工作都不是十分好完成,我總是領頭干,,和同事商量著進行,,多聽取大家的意見,實事求是,,不搞形式主義,,不做表面文章,就事論事,,讓大家心服口服,,言出必行。這也對大家有很好的影響,,大家都能夠以大局為重,,把工作做的更好。

四,、 成績喜憂參半

六年級本學期的教學成績喜憂參半,,需要認真考慮問題所在,

爭取下學期有所改變,。六年級的數(shù)學在期末統(tǒng)考中,,總評超過照學校,班級名次也不差;但是六年級的語文和英語成績不夠理想,,班名次不在前面,。雖說和照鏡學校相差不大,但是需要任課教師認真總結不足,,虛心向別人學習,,制定出相應的補救措施。我也將督促他們,,把下學期的工作做好,。

五、 班級管理工作需進一步加強

在班級管理方面,,需要督促班主任進一步加強,,任何時候都不能放松對學生嚴格管理,紀律是學習的保障,我們一定要抓好紀律,,才有可能把班管好,,才可能把課上好,學生才有可能學好,。

總之,,本學期的工作做得相當順利,能夠配合上級工作,,完成教學任務,。下學期,我將在本學期工作經(jīng)驗的基礎上,,把工作做得更好,,使六年級的各方面工作都不落后于其他年級。

一學期以來,,在學校各級領導的指導下,,我們四年級組能有計劃、有步驟地開展各項工作,,全體老師能積極配合,,順利開展好各項工作。以學校的德育教育為前提,,抓好本年級學生的各項行為規(guī)范,。促進每個學生健康活潑地成長。現(xiàn)對本學期年級組工作總結如下:

一,、教師辛勤耕耘

我們級組共有8位教師,,對待工作兢兢業(yè)業(yè),,盡職盡責,,學校布置的任務總是積極地、及時地完成,。

錢保強:是四年級的一面旗幟,,對待工作的認真負責是有口皆碑。他說得少做得多,,處處以典范來帶動我們大家,,給其他班級作出了榜樣。作為四(2)班數(shù)學教師,、班主任兼四年級數(shù)學教研組長,,他很忙,一向早出晚歸,,全身心地為了工作默默耕耘,。

馮國芹老師:是組內(nèi)年紀最大的一位。但從不倚老賣老,凡事積極主動,,富有激情,,善于把工作提前完成。對于級組的工作不分份內(nèi)份外,,對待自己的教學也總是扎扎實實,,從不吝嗇把自己好的經(jīng)驗傳授給年輕的教師。

何臘梅老師:富有新點子新思維,,認真負責,,無論教學還是班級管理方面都有自己一套獨特的方法,對級組工作也常出謀劃策,。學生們已逐步形成自主管理的班風和模式,,語文教學更是一環(huán)扣一環(huán),學生成績?nèi)找嫔仙?,習作水平提高很快?/p>

邵娟老師:虛心好學,,對待同事彬彬有禮,對待學生始終以鼓勵的目光及話語,,讓孩子們感受到老師的信任與期望,,學生們很喜歡他。教學工作日趨進步,。

孫玉紅老師:對待工作非常認真負責,,尤其對待學生,循循善誘,、孜孜不倦,,經(jīng)常利用課余時間對學生進行輔導。組內(nèi)工作也很熱情主動,,經(jīng)常提些有建設性地意見,。

陳萍老師:多才多藝,對學生有耐心,,為級組活動默默作著貢獻,,深得辦公室所有老師的喜愛。對學校的各項工作盡力去做好,,孩子們也很喜歡上她的課,。

陳艷琳老師:開朗好心態(tài),熱情好人緣,,從沒把自己當做是一個逸夫小學的過客,,而是從一開始就把自己融入這個快樂的大家庭。做每一件事都積極主動,,對級組工作,、教學工作付出了很多,。教學工作更是從不放松,經(jīng)常利用休息時間輔導學生的

作文

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總的來說,,四年級組是一個團結向上的集體。大家互幫互助,,有不同意見可以辨論,,而從不傷感情。年輕有活力,,積極樂觀能吃苦是我們四年級組人員的一大特色,。對待學校的工作總是積極的配合,對級組工作也總是大力支持,。

二,、學生的不斷進步:

1、行為規(guī)范方面有明顯進步

一般情況下能做到衛(wèi)生工作有序,,學生養(yǎng)成了自覺清潔的習慣,。早讀自覺到位,有班干部帶讀,,課堂秩序良好,。各項行為規(guī)范較之上學期有了明顯進步。

2,、開展豐富多彩的讀書活動

在全校的讀書熱潮下,,我們四年級也啟動讀書工程,讓知識成為學生的朋友,,讓讀書成為學生的習慣,,各個班的圖書逐漸增多,課外學生的無聊追打變成了手捧好書沉浸在書香世界,。各班多次召開讀書交流活動,、朗誦比賽、講故事比賽等豐富多彩的讀書活動,。

三,、所做的一些工作:

1、落實德育活動,。這個學期,我們級組認真落實學校的德育工作,,讓德育活動收到了實效,。通過主題班會、主題板報等開展了文明禮儀教育活動,,組織學生參加一系列地書畫比賽,、征文比賽等比賽,。

2、安全教育永遠放第一位,。為了杜絕校園內(nèi)的安全隱患,,我們加強樓層的安全巡視工作,確保樓道內(nèi)的安全,。通過班隊會,、晨會、板報等形式進行安全教育宣傳,,讓學生提高警惕,,不輕易犯險。在年級組會議上反復強度安全,,提高教師的安全意識,,特別是用電安全。

3,、比以前更用心抓教學,,全面提高學生成績;

本學期,我組老師比以前更用心用力地去抓教學,。首先,,我們加強教師之間交流和溝通,能及時發(fā)現(xiàn)問題,,有針對性地進行研討,。在期末復習階段,制定了較為詳細的復習計劃,,復習工作秩序井然,。在培優(yōu)的同時,老師們絲毫沒有放松對后進生的輔導,。都會對后進生進行有針對性的輔導,。在他們的耐心輔導下,學生的成績都有了不同程度的提高,。

4,、順利召開了家長會。在學校的統(tǒng)一布署下,,在我們級組老師的共同努力下,,各班主任完善了班級文化,并有了自己的特色,。四(1)班,、四(2)班先后召開了家長會,密切了與家長的聯(lián)系,。

四,、反思存在的問題:

1,、學生自學能力較差,下學期這方面要加大力度,。

2,、學生學習習慣、態(tài)度,,行為習慣等仍有所欠缺,。

3、教師的論文發(fā)表或獲獎不多,。

4,、中隊的特色還不夠突出,需要繼續(xù)加強個性中隊,、特色中隊建設,。

五、努力的方向,。

1,、加強對學生進行學習目的性的教育,培養(yǎng)學生學習的積極主動性,。

2,、要大力培養(yǎng)學生干部的工作能力,使之真正成為老師的助手,,提高他們的管理水平,。

3、在管理能力上,,要加強學習和更新,。

4、要多向其他級組學習,,多動腦筋,,多創(chuàng)新。

5,、教師素質(zhì)還要繼續(xù)提高,,提高的途徑還需思考。

6 ,、繼續(xù)加大培養(yǎng)新教師的力度,,尤其是促進新班主任的成熟。

精誠合作,、溝通信任,、積極向上、健康快樂是我們不變的追求,。落紅不是無情物,,化做春泥更護花。我們將在今后的工作中加倍努力,,得以改進和完善,。

小學年級組長工作總結實用篇三

(1)多查看、多動手,、勤思考,。

(2)依靠全體教師,特別要依靠中堅力量,。如李淑琴老師在老師中間很有影響力,,我不失時機地與她探討工作上問題,她給了我支持與鼓勵,。

(3)挖掘每個教師的潛能,,充分發(fā)揮他們的特長,讓他們發(fā)光,、發(fā)熱,、提升。

(4)深知要做好一名年級主任必須心思細密,,且具有出色的協(xié)調(diào)溝通能力,,這對于一向心直口快的我來說,無疑是一個極大的挑戰(zhàn),。幸運的是年級成員的支持與信任一路與我相伴,,在我們的共同努力下,本年級一直洋溢著和諧的團隊氛圍,、保持著高漲的工作熱情,。回顧數(shù)月來的工作,,我覺得本級部在以下幾個方面有所突破,。

1、作為年級的帶頭人,,高度的責任感是做好工作的先決條件,。作為三年級主任,我深感肩上責任的重大,,為了讓家長滿意,,學校放心,一學期以來,,我對工作從來不敢怠慢,,率先垂范,經(jīng)常超負荷工作,,要求教師做到的,,我首先做到,,起早貪黑,早來晚走,,作為一名年級帶頭人,,只有身先士卒,工作才有說服力,,才能贏得同志們的認可和支持,,這樣才能有利于開展年級工作。同時,,在我個人利益與學校工作相沖突時,,我能從大局出發(fā),正確取舍,,寧愿犧牲個人利益,,也要全力支持學校工作。率先垂范,,無私奉獻,,是我做好年級主任工作的重要保證。

2,、團結就是力量,,團結才能出成績

團結就是力量,有了力量就有了戰(zhàn)斗力,。一學期以來,,以班主任和各備課組長為核心,認真研究,,精心策化,,周密部署每項工作,經(jīng)常性和教師談心,、交流,,思想上保持一致,心靈上達到溝通,,使年組的每一位教師都非常支持我的工作,,使我的想法、安排能夠得以順利實施,。這一學期,,每個班都有以班主任為核心,研究學生,、分析學生,,具有非常強的凝聚力,每個學科組又以教研組長為核心,通力協(xié)作,,落實到位,,全體教師精誠團結,一人有事,,其他人都毫無怨言的頂上去,,圓滿完成學校交給我們的任務已成為我們共同的心聲,。

3,、重感情,講原則,,善于上下協(xié)調(diào),。

公正是信任的基礎,做為一名年級主任,,失去公正就很難讓人信服,,當然也就談不上合作了。在工作中我從不講個人感情,,一切都按原則辦事,,小到簽到,大到評選年級冠軍,,我都是公正無私地去落實,、去安排,,力求讓每個人都有服氣,、都舒心,工作中遇到問題,我從來都是對事不對人,事情解決了,,還是好同事,力爭讓每個人了解自己的脾氣,、秉性,,久而久之,,年組的各位教師都能創(chuàng)造性地開展工作,。

上下協(xié)調(diào)是做為年級主任的基本素質(zhì),。學校決策的傳達,、教學管理上的安排,,都要通過我來落實,,年級主任必須善于上下協(xié)調(diào),才能把工作抓緊,、抓實,、抓好。

三年級的各項工作的順利開展,還得益于我們有一支強有力的班主任隊伍。我們?nèi)昙壍氖畟€班主任在學校教導處、政教處,、教研室的領導下,他們工作熱情高,,細致周到,,有極強的責任心和豐富的班主任工作經(jīng)驗。幫助學生認真學習,,督促學生日常良好習慣的養(yǎng)成,,疏導學生不良的心理狀態(tài),是我們年級班主任的每日必做的事;做好學生及家長的工作,,建設好班集體,,提高班級的學習成績,是他們永遠也忙不完的工作,。每個班主任都立足于本班實際,,創(chuàng)造性地開展班主任工作,。在平時工作中,總是相互交流,,互相學習,,取長補短,各班間開展健康而有序的競爭,。我看到的是他們忙碌的身影,,憔悴疲倦的眼神,感受到是他們工作中充實和艱辛,,成功和汗水;"為伊消得人憔悴,,衣帶漸寬終不悔。"他們不僅要上好自己的課,,還要搞好學生工作,。同時還要領導和協(xié)調(diào)各任科老師的工作,成了班級真正的領頭人,。每天早出晚歸,,工作的壓力和勞累并沒有征服我們的班主任。由于班主任卓有成效的工作,,整個年級一直都很出色的完成各項工作,。難怪在我們辦公室的李淑琴老師不無感嘆地說:你們年級的班主任是一支特別能戰(zhàn)斗的隊伍,召之即來,,戰(zhàn)無不勝。我想這番話,,與其說是對我們年級班主任的一種鞭策和激勵,,不如說是對我們班主任工作的真實準確的概括。

1,、狠抓教學常規(guī)工作,,培養(yǎng)良好班風、學風,。

三年級的學生處于心理和生理的轉(zhuǎn)折期,,因此,我們?nèi)昙壍娜w班主任一開學就狠抓學生的常規(guī)工作,。利用班隊課,、晨會課等各種渠道組織學生認真學習《一日常規(guī)》、《小學生日常行為規(guī)范》等,,并把這些規(guī)章制度上墻,,提醒學生時刻不忘。各學科的老師也毫不松懈,,充分利用開學一星期的時間嚴格教學常規(guī),,并把它細化,,切實落實在每一堂課上。經(jīng)過一個學期的常抓不懈,,我們?nèi)昙壐靼鄬W生都能基本養(yǎng)成良好的學習習慣,、衛(wèi)生習慣、行為習慣,,無重大事故發(fā)生,,對于一些不良苗頭也能適時制止。

2,、狠抓學生的教學質(zhì)量,。

教學質(zhì)量是學校的生命線。一開學,,三年級的所有老師就制定了切實可行的教學計劃并嚴格按照計劃開展本學期的教育教學工作,。針對一些班級學生基礎差、學習習慣差等現(xiàn)狀,,老師們特別是語文,、數(shù)學、英語學科的老師更是努力提高每節(jié)課的教學質(zhì)量,,爭取向40分鐘要效率,。同時有針對性的利用課后時間給一些學有困難的學生補課。

3,、積極組織參加學校的各項集體活動,。

在做好各項教育教學工作的同時,根據(jù)學校的工作計劃,,我們?nèi)昙壗M還積極開展了學校組織的各項集體活動:跳繩比賽,、英語口語大賽等,在各位班主任和其他老師的努力下,,各項活動都開展得很成功,,效果良好,學生在活動中既鍛煉了能力,,又愉悅了身心,,為更好地投入學習活動奠定了良好的基礎。

1,、今后應更加注重學生良好學習習慣的培養(yǎng),,抓好常規(guī)教育,提高學生的學習興趣,。

2,、多開展豐富多彩的年級活動,讓本級組的老師過得更開心,、快樂,,增強年級組的凝聚力,。

3、應更加創(chuàng)造性地開展各項工作,,把各項工作做得更好,。

在此衷心的感謝所有的老師給予我們?nèi)昙壗M的幫助和支持。雖然我們年輕,,但我們擁有朝氣;雖然我們?nèi)狈?jīng)驗,,但我們擁有智慧;雖然我們不夠成熟,但我們擁有熱情,。希望我們能繼續(xù)合作,,向著更高的目標前進。

小學年級組長工作總結實用篇四

一學期以來,,在學校各級領導的指導下,,我們四年級組能有計劃、有步驟地開展各項工作,,全體老師能積極配合,,順利開展好各項工作。以學校的德育教育為前提,,抓好本年級學生的各項行為規(guī)范,。促進每個學生健康活潑地成長。現(xiàn)對本學期年級組工作總結如下:

我們級組共有8位教師,,對待工作兢兢業(yè)業(yè),,盡職盡責,學校布置的任務總是積極地,、及時地完成,。

錢保強:是四年級的一面旗幟,對待工作的認真負責是有口皆碑,。他說得少做得多,處處以典范來帶動我們大家,,給其他班級作出了榜樣,。作為四(2)班數(shù)學教師、班主任兼四年級數(shù)學教研組長,,他很忙,,一向早出晚歸,全身心地為了工作默默耕耘,。

馮國芹老師:是組內(nèi)年紀最大的一位,。但從不倚老賣老,凡事積極主動,,富有激情,,善于把工作提前完成,。對于級組的工作不分份內(nèi)份外,對待自己的教學也總是扎扎實實,,從不吝嗇把自己好的經(jīng)驗傳授給年輕的教師,。

何臘梅老師:富有新點子新思維,認真負責,,無論教學還是班級管理方面都有自己一套獨特的方法,,對級組工作也常出謀劃策。學生們已逐步形成自主管理的班風和模式,,語文教學更是一環(huán)扣一環(huán),,學生成績?nèi)找嫔仙曌魉教岣吆芸臁?/p>

邵娟老師:虛心好學,,對待同事彬彬有禮,,對待學生始終以鼓勵的目光及話語,讓孩子們感受到老師的信任與期望,,學生們很喜歡他,。教學工作日趨進步。

孫玉紅老師:對待工作非常認真負責,,尤其對待學生,,循循善誘、孜孜不倦,,經(jīng)常利用課余時間對學生進行輔導,。組內(nèi)工作也很熱情主動,經(jīng)常提些有建設性地意見,。

陳萍老師:多才多藝,,對學生有耐心,為級組活動默默作著貢獻,,深得辦公室所有老師的喜愛,。對學校的各項工作盡力去做好,孩子們也很喜歡上她的課,。

陳艷琳老師:開朗好心態(tài),,熱情好人緣,從沒把自己當做是一個逸夫小學的過客,,而是從一開始就把自己融入這個快樂的大家庭,。做每一件事都積極主動,對級組工作,、教學工作付出了很多,。教學工作更是從不放松,經(jīng)常利用休息時間輔導學生的作文,。

總的來說,,四年級組是一個團結向上的集體,。大家互幫互助,有不同意見可以辨論,,而從不傷感情,。年輕有活力,積極樂觀能吃苦是我們四年級組人員的一大特色,。對待學校的工作總是積極的配合,,對級組工作也總是大力支持。

1,、行為規(guī)范方面有明顯進步

一般情況下能做到衛(wèi)生工作有序,,學生養(yǎng)成了自覺清潔的習慣。早讀自覺到位,,有班干部帶讀,,課堂秩序良好。各項行為規(guī)范較之上學期有了明顯進步,。

2,、開展豐富多彩的讀書活動

在全校的讀書熱潮下,我們四年級也啟動讀書工程,,讓知識成為學生的朋友,,讓讀書成為學生的習慣,各個班的圖書逐漸增多,,課外學生的無聊追打變成了手捧好書沉浸在書香世界,。各班多次召開讀書交流活動、朗誦比賽,、講故事比賽等豐富多彩的讀書活動,。

1、落實德育活動,。這個學期,,我們級組認真落實學校的德育工作,讓德育活動收到了實效,。通過主題班會,、主題板報等開展了文明禮儀教育活動,組織學生參加一系列地書畫比賽,、征文比賽等比賽。

2,、安全教育永遠放第一位,。為了杜絕校園內(nèi)的安全隱患,我們加強樓層的安全巡視工作,,確保樓道內(nèi)的安全,。通過班隊會,、晨會、板報等形式進行安全教育宣傳,,讓學生提高警惕,,不輕易犯險。在年級組會議上反復強度安全,,提高教師的安全意識,,特別是用電安全。

3,、比以前更用心抓教學,,全面提高學生成績;

本學期,,我組老師比以前更用心用力地去抓教學,。首先,我們加強教師之間交流和溝通,,能及時發(fā)現(xiàn)問題,,有針對性地進行研討。在期末復習階段,,制定了較為詳細的復習計劃,,復習工作秩序井然。在培優(yōu)的同時,,老師們絲毫沒有放松對后進生的輔導,。都會對后進生進行有針對性的輔導。在他們的耐心輔導下,,學生的成績都有了不同程度的提高,。

4、順利召開了家長會,。在學校的統(tǒng)一布署下,,在我們級組老師的共同努力下,各班主任完善了班級文化,,并有了自己的特色,。四(1)班、四(2)班先后召開了家長會,,密切了與家長的聯(lián)系,。

1、學生自學能力較差,,下學期這方面要加大力度,。

2、學生學習習慣、態(tài)度,,行為習慣等仍有所欠缺,。

3、教師的論文發(fā)表或獲獎不多,。

4,、中隊的特色還不夠突出,需要繼續(xù)加強個性中隊,、特色中隊建設,。

1、加強對學生進行學習目的性的教育,,培養(yǎng)學生學習的積極主動性,。

2、要大力培養(yǎng)學生干部的工作能力,,使之真正成為老師的助手,,提高他們的管理水平。

3,、在管理能力上,,要加強學習和更新。

4,、要多向其他級組學習,,多動腦筋,多創(chuàng)新,。

5,、教師素質(zhì)還要繼續(xù)提高,提高的途徑還需思考,。

6 ,、繼續(xù)加大培養(yǎng)新教師的力度,尤其是促進新班主任的成熟,。

小學年級組長工作總結實用篇五

年級組長要努力抓好和提高年級教學質(zhì)量,,努力實現(xiàn)和超額完成學校確定的學習質(zhì)量目標,除了切實做好,,還有做好

學期工作總結

,。下面是小編搜集整理的小學年級組長工作總結,歡迎閱讀,。更多資訊請繼續(xù)關注

個人工作總結

欄目!

一學期又匆匆而過,,在我們還沒來得及閑下來靜坐思索的時候,一下子就到了期末,。特別是對于我們?nèi)昙壍睦蠋焷碚f,,更是時間短,,任務重。但我們年級組的老師在學校領導的關心和指導下,,在大家的共同努力下,圓滿地完成了學校的各項工作任務?,F(xiàn)在,,我就簡單地總結一下。

一,、團結協(xié)作,,步調(diào)一致,做好班級管理工作

從開學之初的制訂班級管理制度,,收齊學生的早餐費,,到貫穿整個學期的每天打掃教室和衛(wèi)生區(qū)衛(wèi)生,開好班會,,到學期結束前的填寫學生素質(zhì)報告書,,填寫學生的檔案等,我們年級組的六位班主任團結協(xié)作,,步調(diào)一致,,認真扎實地做好每項工作。

二,、認真鉆研,,積極準備,參加教師專業(yè)發(fā)展月活動

在教師專業(yè)發(fā)展月活動中,,我們年級組嚴格按學校布置的要求,,先在組內(nèi)推薦出講課的語數(shù)老師。講課的老師積極準備,,各位語數(shù)老師就認真聽,,并真誠地幫助她們提出合理化的建議,然后授課教師又不斷地修改完善,。我覺得老師們在講課當中不但保持著極高的熱情,,而且教課能力都得到了一定的提高。在最后的結果中,,我們年級組的三位語文老師參賽,,取得了一個一等獎,兩個二等獎的好成績,,數(shù)學,,兩位數(shù)學老師參賽,都取得了二等獎的好成績,。

三,、面對教師隊伍的變化,大家共同努力

本學期,我們年級組的老師變化很大,。首先是**老師外出學習,,所以,三(1)班和三(2)班的數(shù)學老師換成了**老師,、和**老師,,后來*老師因為生產(chǎn),學校又安排主任和**老師分別擔任三(5)班和三(六)班的數(shù)學,。因為每個老師的教育方法不一樣,,學生年齡又小,所以適應有一個過程,,幾個班的班主任都幫助做學生的工作,,希望他們盡快適應新老師的教學方法。而每一位分到我們年級組的老師,,不論他們的工作有多忙,,他們都認真地對待教學工作,特別是,,在我學習期間,,更是做了不少班級的衛(wèi)生工作,在此也一并感謝,。

四,、以良好的心態(tài)積極的態(tài)度迎接統(tǒng)考

當三年級再一次作為統(tǒng)考的年級的消息傳到年級組,大家開始都感到震驚,,但在震驚之余,,很快就投身到緊張的教學工作教學。因為時間短,,教學任務重,,老師們不得不自己在上課之余擠出時間批改作業(yè),輔導后進生,,有的老師還把試卷帶回家,。在這一次的期末統(tǒng)考中,雖然改卷過程當中有一些不盡人意的地方,,但我們年級組的老師能識大體,,顧大局,表現(xiàn)出了吳都教師的良好風范,,并取得了不錯的成績,。

新的學年即將到來,我們年級組的老師將依然踏踏實實做好自己的本職工作,,并團結協(xié)作,,為學校的發(fā)展做出應做的貢獻,。謝謝!

本年級組在學校領導的支持下,順利完成了學校布置的各項相關工作,,在平時的工作中老師們齊心協(xié)力,,互相幫助,體現(xiàn)了良好的工作風貌,。在工作中建立了良好的人 際氛圍,,整個年級組團結和睦,相處融洽,,儼然一個和睦的充滿愛心的大家庭?;仡櫼粚W期來的工作,,我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某煽儯部偨Y出了不少的經(jīng)驗教訓,,現(xiàn)作出 如下總結:

一,、教師工作兢兢業(yè)業(yè),年級工作平穩(wěn)

年級組的老師們,,始終如一地上好每一堂課,。科任教師之間互相配合,,形成了較為團結,,以工作為重,不計較個人得失的好風氣,,整個年級組的工作得以順利的展開,。

楊校長是六年級的帶隊行政。她常常不定時的到各個班給學生加油鼓勁,,關注學生語數(shù)英學習情況,。她觀察細微,常常有效地指引年級組的老師進行教育教學,,在楊校長的介入幫助下,,年級組的老師們在教育行為偏差學生方面也取得一定的成效。

數(shù)學黎老師的工作態(tài)度和熱情令我們欽佩,。黎老師喜歡教書,,喜歡學生。他每天7:15左 右就到校,,到校后就批改學生的測試卷,,或者約見學生家長。他每天中午不休息,,及時給當天課堂回答錯誤的學生或是當周小測不及格的學生補課,。后半學期開始,, 年級里的幾位數(shù)學尖子生更是主動請求加入中午的學習中,只要學生樂學,,黎老師就樂此不疲,。然而為了有效幫助六年級學生面臨升中的競爭,黎老師給自己增加了 大量的工作,,他每周用三,、四、五下午4時到5時分別給三個班的學生進行小測,,還用周二下午給學生上提高班,。黎老師每周給學生做的小測卷、提高班試題,,不是簡單地復印那一本教輔書,,而是綜合大量資料后提煉而出的題型。黎老師說過每學期他自己購買的教輔書版本就有十幾本,,我們也常??吹嚼枥蠋熢谒龅脑囶}后面都標注該題出自新教材哪一頁、舊教材哪一頁,、區(qū)奧校題,、市奧校題、卓越教育,、學大教育,、黃岡小狀元、哪一年中學聯(lián)考等等,。凡是看過黎老師出的測試卷的老師都感嘆:每一份試卷傾注了老師的多少心血!就如許老師道出我們的心聲:黎老師是一位工作負責,,值得我們尊敬的長輩!

英語衛(wèi)老 師,她教這個年級已是第三學年,,她了解每個學生的特點,,注重分層輔導,利用每周一下午放學后的一小時給優(yōu)秀生免費上提高班;利用午休前的一小時給學習困難 生補課,,保證他們過好單詞關,。她還常常給學生做疏導教育,獎勵不同的獎品,。她注重收集適合學生閱讀的英語短文及聽力以幫助學生提高成績,。在她的不懈努力 下,本學期全年級英語成績保持穩(wěn)定,。

音樂鐘老師在教學上狠抓教學常規(guī),,要求嚴格,對學生當天課堂學習狀態(tài)差的,,她總是及時提醒,,疏導教育,。擔任六2班副班主任工作,有時會與學校工會工作時間相碰撞,,她總是覺得愧疚,,但只要時間允許,鐘老師準會搶先承擔六2班的班主任工作,。

三位語文老師的教學雖各有特色,,但是年級的語文教學步調(diào)是一致的。我們很重視集體備課,,統(tǒng)一了教學進度,。在上年級教研課時,三位老師共同研討課例,,劉式亮老師試教兩次,,柯睆試教一次,教研時三位老師即當老師,,也當學生,力求語言簡練,,達成教學目標,,本學期許云月老師還上了《品德與社會》研討課。

二,、以教學為中心,,努力抓好教學工作

對年級組來說,教學工作始終是頭等大事,,全年級組老師全身心地投入到教學之中,,以確保教學工作的高質(zhì)量完成。

三位語文老 師在第一次教研時就統(tǒng)一年級的作業(yè):寫

日記

,,周記,,每周評優(yōu)秀習作一次,張貼在課室供學生閱讀,。推薦學生讀同步閱讀《傾聽鳥語》一書,,要求學生結合單元學 習要點在文中作批注,老師每星期批閱一次,。給學生推薦六年級上學期課外閱讀書目,,填“課外閱讀情況表”,每學期評“課外閱讀大王”,。

在教學“綜合性單元”時,,由許云月老師統(tǒng)一給學生匯總有關詩歌知識,印發(fā)學生人手一份“詩的家族”,。指導學生每人做一本詩集,,還進行“詩歌知識競賽”的語文學科活動,,評出30名獲獎學生。

我們重視年級學生培優(yōu),。在參加2019學年廣州市小學六年級語文能力競賽前,,我們先在年級內(nèi)進行選拔賽。選拔賽題目為2019學年海珠區(qū)六年級語文能力競賽題,,時間與區(qū)語文能力競賽一致,。年級選拔賽以學生自愿報名為原則,全年級有50名學生參加選拔賽,。成績優(yōu)秀的幾名學生在多次的培訓后,,過關斬將,取得優(yōu)異的成績:劉寧真獲市一等獎,,區(qū)一等獎;王喆獲市二等獎,,區(qū)一等獎;包英明獲市三等獎,區(qū)一等獎;游捷獲區(qū)二等獎;譚曼琳獲區(qū)三等獎,。

三,、高度重視德育工作,定期召開級會,,狠抓年級班風建設

德育是百育之首,,做好此項工作是搞好其它工作的重要基礎。本學期來三個班的正副班主任高度重視德育工作,,大力做好對學生行為習慣,、文明禮儀、安全,、預防甲流的衛(wèi)生的養(yǎng)成教育,,建設好各個班級的文明、文化氛圍,,樹立好的班風,。

我們年級還根據(jù)學生的思想狀態(tài),適時召開專題級會,。剛升上六年級的學生,,都有一份自豪感,知道自己是學校里最大的哥哥姐姐了,。為了讓學生更明確自己的角色,,開學第一周我們召開了以“做合格的六年級學生”為主題的學生級會。這次級會,,我們談身邊的事,,每日的行為規(guī)范,包括紀律,、衛(wèi)生,、學習,、禮儀、安全等事項,。讓學生明白,,認真學習,做好身邊的事,,有良好的日常行為規(guī)范,,他就是一名合格的六年級學生。

期末復習階段,,在學校召開期末復習動員大會后,,我們結合六年級的畢業(yè)考試及參加區(qū)語文統(tǒng)測的實際情況,召開以“全力以赴,,考出好成績”為主題的學生級會,。在級會上,我們要求全體學生給自己定下語數(shù)英成績達成目標,。期末成績公布后,,我們統(tǒng)計發(fā)現(xiàn)全年級絕大部分的孩子達到了他們的預定目標。孩子們帶著一份成功的喜悅開始愉快的寒假,。

四,、今后打算和措施

1、 教師是教育的關鍵,,我們將一如既往從自身找原因,經(jīng)常反思,,努力加強學習,,開展年級組之間更進一步地交流溝通學習。嚴格抓好日常的教學常規(guī)工作,,從備課,、 上課、作業(yè)的布置,、批改和能力訓練入手,,嚴格要求學生,牢記“教不嚴,,師之惰”,,以此相互勉勵。盡力想各種辦法,,做好學習困難生的工作,,常抓不懈,努力不 讓一個學生掉隊,。

2,、從學生的角度來講,,我們將以樹立學生學習的自信心,樹立競爭的學習風氣為主,,注重學習興趣和學習方法的培養(yǎng),,不斷提高他們的綜合水平。

3,、進一步做好與家長的溝通工作,,取得家長的支持配合。

4,、按政策做好畢業(yè)班工作,,以贏得家長的好評和學校領導的認可。

小學年級組長工作總結實用篇六

在六月份的時候,,×××校長在他的辦公室向我了解我們一年級的情況,,話間說起了年級組和教研組之間的關系。當時雖是淺涉其間,,但是在回去以后,,引發(fā)了我諸多思考。

當我們?yōu)榱思訌娊萄薪M建設,,有利于教學質(zhì)量的監(jiān)控時,,許多學校采用了按教研組辦公的形式,在一定程度上對教研組組長來說開展教研活動是有利的,。在實施了一段時間后,,大家又感到存在著一個突出的問題,教研組辦公對年級組工作帶來了一定的困難,,在看到許多學校按年級組辦公的許多優(yōu)點后,,一些學校也多采用按年級組辦公的形式(我們學校就是采用年級組辦公的形式)在實施過程中,逐漸暴露了一些弊端,,似乎又感到教研組的功能減弱了,。如何找到一個既能有利于年級組建設又能加強教研組建設的比較完美的辦法?特別是對我來說,,身兼年級組長和教研組長兩職,,卻是一個費思量的問題。在工作的實踐中,,發(fā)現(xiàn)了一些學校正在尋找教研組和年級組的最佳結合點,,正在進行探索和研究。現(xiàn)在就如何尋找教研組建設和年級組建設的最佳結合點——加強備課組建設談談自己的一些認識,。

采用教研組辦公和采用按年級組辦公的形式都各有利弊,,除了在加強教學研究,提高教學質(zhì)量而采用教研組辦公和為了加強德育工作,有利于的學生進行行為規(guī)范教育而采用年級組辦公時,,往往會產(chǎn)生一種傾向掩蓋著另一種傾向的現(xiàn)象,,造成這種情況的原因,就是學校舊的習慣的管理模式,。如,;在教學上的管理系列:分管教學的校長—教導主任—教研組長—備課組長—教師;在德育管理系列:分管德育的校長—政教主任—年級組長—班主任,。所以往往會產(chǎn)生強調(diào)一方時會減弱另一方,。要使學校的德育與教學都能良好發(fā)展,就要正確把握好這兩者的關系,,真正做到相輔相成,。同時我認為把加強備課組建設作為教研組管理和年級組管理的最佳結合點來抓。教研組長要把對備課組的指導作為一項重要工作抓緊抓好,,抓細抓扎實,。常規(guī)工作固然要抓,但更重要的是要幫助備課組分析現(xiàn)狀,、制定目標,、落實課題、探討教法,、使備課組的質(zhì)量不斷得到提高,。而作為年級組長要更新觀念,不能局限在抓好班主任工作,,要學會抓教學管理?,F(xiàn)在,大部分的學校都采用年級組辦公,,那么在一個年級組里都有備課組,,尤其是語文、數(shù)學,、英語等大學科。年級組長抓好了備課組建設,,這對提高整個年級的教學質(zhì)量是至關重要的,。因此,年級組長同樣要象教研組組長那樣去抓備課組建設,。而作為備課組長更要重視自己的工作,,要明確職責,要主動爭取教研組長和年級組長的指導和幫助,,要積極開展教學研究活動,。具體來說,在備課組工作中:

1. 分析現(xiàn)狀:備課組長要和任課教師一起分析本年級學生的狀況,包括學生的品德,、行為習慣,、學習狀況、本年級本學科有那些優(yōu)勢,,有那些不足,,要用心研究上學期考試的情況,重視質(zhì)量分析,,特別要分析學習困難生的情況,。

2.制定目標:在分析現(xiàn)狀的基礎上,指定切實可行的質(zhì)量目標,。

3. 引進課題:實踐證明,,教學質(zhì)量的提高只有靠引進課題,把科研和教研密切結合,,才能使教學研究具有生命力,,才能使教學符合客觀規(guī)律。備課組要有自己的教科研課題,,也可在教研組和年級組的科研課題下建立子課題,,開展扎扎實實的研究。

4.探討方法:備課組要十分重視教學方法的研究和討論,,要善于取長補短,,揚長避短,充分發(fā)揮個性特長,,不斷提高教學效益,。特別是我們有許多備課組都在實行集體備課的時候,對教學方法的探討愈顯重要,。

5. 改進手段:教學質(zhì)量的提高與教學手段的更新有密切的關系,,過去的一支粉筆、一張嘴的教法肯定是不能適應二十一世紀教學的,。我們要多研究如何通過采用先進的教學手段來取得最佳的教學效果,。形式要為內(nèi)容服務,要使形式和內(nèi)容做到完美的統(tǒng)一,。

6.注重監(jiān)控:為了實現(xiàn)期初制定的目標,,要不斷加強過程的監(jiān)控,根據(jù)教學工作的進展,,要善于不斷發(fā)現(xiàn)和總結成功的經(jīng)驗,,發(fā)現(xiàn)存在的問題要及時采取措施與以解決。

我們希望通過加強備課組建設使教研組管理和年級組的管理都能提高一個層次,,把教學質(zhì)量提高到一個層次,。

小學年級組長工作總結實用篇七

一學期在不知不覺中又悄然而之,。回顧這一學期以來,,在學校領導的關心支持以及低年段各位老師的支持配合之下,,低年段的各項工作有條不紊,順利進行,。

在學校這個大集體中,,低年段工作只是其中微不足道的一部分而已,但是,,從這微不足道的工作中,,我學到了許多在課本上學不到的知識,也更加深刻地體會到了集體生活貴在團結的道理,。團結,、理解、支持,、配合是年級工作順利開展的堅實基礎,。本學期根據(jù)學校德育處工作計劃,制定了本年段的思想教育工作計劃,,并組織本年段班主任,、科任教師貫徹實施。低年級組長負責本年段的工作,,德育,、教育兩頭抓。我結合本年段特點制定措施,,貫徹落實,,并協(xié)助學校德育處檢查、督促班主任,、科任教師完成學校的各項任務和工作要求,。具體工作小結如下:

日常管理是學校德育工作最基本的組成部分,是安定學生學習生活環(huán)境,,使學生養(yǎng)成良好行為習慣的保障,,也是組織和開展少先隊活動的必要前提。因此,,落實學生日常管理,,促成良好的生活習慣、學習習慣,、文明行為習慣的養(yǎng)成是關鍵,。

由于低年級的學生年紀較小,,自覺能力較差,,需要老師們花更多的時間和精力來提醒他們、要求他們,使他們養(yǎng)成好的習慣,。

而這也并非一朝一夕能夠做到的,,需要長抓不懈。因此開學伊始,,便提醒班主任,、科任老師能夠時刻注意對學生的各項行為習慣嚴格要求,并與班主任積極配合,,加強對各班學生的巡視,、監(jiān)督、檢查,,及時發(fā)現(xiàn)問題,、反饋問題、解決問題,,促成學生各項行為習慣的養(yǎng)成,,著力于培養(yǎng)學生的良好道德行為規(guī)范。

在這一學期的時間里,,整個低年段的教師隊伍顯示出了良好的精神風貌,,煥發(fā)出強大的生命力。從學期的工作中,,我體會到了,,要當好管理者,就要先做好服務者,。因此在本學期初,,我將自己定位在“服務第一位”上,團結段內(nèi)全體教師,認真聽取段內(nèi)教師的意見,,關心每一位同事,,協(xié)調(diào)各種關系,做好對年段老師的服務工作,。

本年段的老師們在人際關系上和諧互助,,氣氛寬松祥和。教師之間互相理解,,通力合作,。班主任與科任教師的配合顯得更加默契、愉悅了,。在教學管理上,,各班老師也更能互相取長補短,在教育學生時,,也能互相交流經(jīng)驗,,暢談得與失,。

的意識上仍然有待進一步提高,與家長溝通的方式,、方法也還有所欠缺,,還需要進一步學習。

另外,,在多組織,、多開展學生、教師活動,,增進班級間的良性競爭,,創(chuàng)出年段特色,組建特色年級,、班級方面還需進一步努力,。希望本年段的全體老師能更加齊心協(xié)力,發(fā)揮團結協(xié)作的精神,,創(chuàng)特色,、創(chuàng)精品,把教學質(zhì)量提高到一個新的臺階,,同時能夠促進學生的全面,、健康發(fā)展。

總之,,一個新的學期又是一個新的起點,,一個充滿希望的未來值得我們共同期待,我們將一如既往的踏實工作,,奮發(fā)進?。晃覀儗⒃趧?chuàng)新中求實,,在求實中創(chuàng)新,;我們將積極前進,迎接挑戰(zhàn),。

小學年級組長工作總結

在教研組長,、年級組長會議上講話

組長個人工作總結

年級組長辭職報告

年級組長個人的述職報告

班組長年終工作總結

小學年級組長工作總結實用篇八

今年我擔任六年級組年級組長一職,經(jīng)過一學期,,來我腳踏實地,,認真履行年級組長職責,如期實施計劃中的各項工作,。在領導的關心幫助下,,在各個部門和本組教師的大力支持下,順利完成校領導布置的各項任務,?;仡櫼荒陙淼墓ぷ?,總結如下:

年級班主任是學校年級段中的具體負責人,它的責任就是及時準確地貫徹落實校長室,、教導處、教研室,、少先隊,、大隊部等部門發(fā)出的指令,保證學校的各項工作得以落實,,做到令行禁止,。一年來,我做了一下幾個方面的工作:

1,、及時傳達學校精神,,涉及本年級段的工作認真做好貫徹落實,貫徹落實有些事困難的,,做到耐心,,細致的協(xié)調(diào),確保學校的政令暢通,。

2,、定期召開年級組會議,根據(jù)學校的統(tǒng)一安排,,每次年級組令發(fā)前認真準備,,及時表彰先進,指出不足,,提出整改措施,。一學期來,我們年級組的各項工作完成情況良好,,沒有拖學校后腿,。

我組年級教師積極響應校長的號召,認真貫徹新課改精神,,嘗試“自主,、合作,探究”的新型教學模式,。

開展青藍工程,,青年教師匯報課,教書育人比賽,。老師們相互學習,,共同探討改進措施。我們還借他山之石,,供己之玉,,學習借優(yōu)秀教師的經(jīng)驗,,使全組教師的教學水平得到整體提升。

2.認真組織好每一次考試,。及時召開教師的試卷分析會,、優(yōu)秀及進步學生表彰會、不同層次的學生座談會,,實行試后補考制度,,定期開設培優(yōu)補差班,抓兩頭帶中間,,讓尖子生有方向,,讓學困生有信心,有效控制兩極分化,,全面提高教學成績,。

3.加強常規(guī)教學管理,倡導集體備課,,學科教研,,向每節(jié)課要質(zhì)量,狠抓教學過程“五關”:即備課關,、上課關,、作業(yè)關、考試關,、質(zhì)量關,。確保年級教學質(zhì)量的不斷提高。

這一年齡段學生的思想教育和心理引導顯得尤為重要,。教師如果不及時疏導,,可能會產(chǎn)生嚴重的兩極分化現(xiàn)象,給日常管理和教學工作帶來難度,。針對這種現(xiàn)狀我們開展以下活動,,因勢利導,力求使學生能夠平穩(wěn)度過這個關鍵時期,。

1.制定班級計劃,。針對五六年級整體發(fā)展不均衡的現(xiàn)狀,我同幾位班主任認真詳細作好學生現(xiàn)狀分析,,制定切實可行的班級計劃,,對單親家庭學生、問題學生建立檔案,,并建立相應的跟蹤教育制度,。

2.注重家校聯(lián)系工作。一學期來,定期或不定期與各班各科任教師進行交流,,與家長就學生的學習和心理健康問題進行溝通與交流,,形成家校合力。

3.做好班干部培訓工作,。每學期初組織班干部明確職責,,使各班

班干部思想過硬、工作有方,。

4.開展豐富多彩的集體活動,。如:籃球?qū)官悺?shù)學口算比賽,、優(yōu)秀作業(yè)展覽,系列感恩教育等活動,,增強了學生的集體榮譽感和班級凝聚力,,豐富了學生的校園生活。

5.加強學生日常行為管理,。從班級形象入手規(guī)范學生儀容儀表,,細化到紅領巾的佩帶,頭發(fā)的長度,,集體活動隊列要求,,加強宿舍、教室衛(wèi)生,、紀律管理,,組織年級老師靈活處理學生違紀問題。

6.抓好班主任工作,。每周和班主任交流,,對上周工作進行小結,及時解決工作中的問題,,對下一周工作進行布置,。積極鼓勵班主任總結經(jīng)驗,撰寫教育專題總結和論文,,組織經(jīng)驗交流,。

7. 做好安全工作,校內(nèi)安全和住校生安全,。

隨著學校和集團不斷壯大,,每年都有新教師、年輕教師不斷充實我所在年級,,為了讓他們盡快適應本校工作環(huán)境,,獨自承擔教育教學工作,年級教師毫無保留地做好傳、幫,、帶工作,,使他們很快地成熟起來。

以上便是六年級組本學期工作總結,,展望下學期,,我們將繼續(xù)努力,創(chuàng)建一個團結互助,、富有上進精神的先進教育教學集體,!

小學年級組長工作總結實用篇九

平凡的班主任工作,是讓學生提高能力,、養(yǎng)成習慣,、塑造人格的工作,是一件光榮而有意義的工作,,而它又是瑣碎,、繁忙的。我擔任的是一(1)班的班主任,,在這一學期中,,我和學生們都努力踏實地做好每一件事情,有辛勤的耕耘,,有收獲的喜悅,,也有不足與遺憾。下面我就介紹一下班級的一些具體情況和以及我所做的主要工作,。

1,、培養(yǎng)學生的良好習慣。

一年級學生由于年齡小,,表現(xiàn)為活潑好動,,自覺性很差,凡事總得有老師在旁看著,。所以我把工作重點就放在我培養(yǎng)學生良好習慣上,,首先是利用晨會課學習學校

規(guī)章制度

,提醒學生做好上課準備工作,。在日常學習中,,時刻注意調(diào)動學生的積極性,逐漸養(yǎng)成上課專心聽講,、下課好好休息,、講文明、講禮貌的好習慣,。其次是讓學生養(yǎng)成一些作業(yè),、讀書的習慣。比如:讓他們養(yǎng)成晨讀的習慣,我要求學生到了教室以后就拿出語文課本讀書,,不可以離開自己的位子,,而且每天都有班長和副班長管理。學生從早晨上學到放學,,一日的常規(guī)是否規(guī)范,、文明,影響到良好集體的形成及學生各方面的發(fā)展,。學期初,,我就根據(jù)班中的實際情況,明確了各個崗位的負責人,。如:兩操檢查員,、班級衛(wèi)生檢查員、課桌檢查員,、衛(wèi)生督查員,、紀律檢查員等。同時,,我利用班隊,、晨會讓全班同學討論,,明確小學生應做到哪些,,不能做哪些。以此不斷強化,,幫助學生初步養(yǎng)成良好的學習,、生活習慣。

2,、培養(yǎng)良好的班集體

我結合一年級的學生實際,,通過每天的晨會課不斷地向?qū)W生滲透在校的一日常規(guī),讓他們知道哪些事情能做,,那些事情不能做,,經(jīng)常給他們講講班級的集體榮譽,比如:讓他們看看四項競賽的流動紅旗,,哪個班級最多,,我們班做得怎么樣,哪些地方不足,,是誰損害了我們班級的榮譽,,我們應該向哪個班級學習等等,使學生形成熱愛班級的感情,,而且時刻想為自己的班集體爭光,。逐步形成一個健康向上、團結協(xié)作的班集體。

3,、培養(yǎng)有管理能力的小干部

俗話說:火車跑得快必須車頭帶,。同樣的道理,要帶好一個班級,,班干部的作用是老師也無法取代的,,所以,我在班級管理中特別重視班干部的選拔和培養(yǎng),,本學期,,我采用輪值班長制,一年級學生年齡小,,能力強的也不多,,所以我著重培養(yǎng)了班長、副班長,,他負責管理當天的衛(wèi)生打掃以及眼保健操的檢查,,這樣讓更多的同學參與到班級管理,鍛煉他們的能力,。

4,、平時加強與家長的聯(lián)系

一開學我把自己的電話也及時地告訴家長,讓他們有問題隨時可以打電話詢問,。當家長打來電話時,,我總是耐心地和他們講解,溝通,。在平時一旦發(fā)現(xiàn)學生在學習上,、身體上、思想上有什么特殊情況,,我總是及時,、主動地和家長聯(lián)系,向他們了解情況,,取得家長的理解和配合,,共同教育孩子。家長們也都非常信任,、理解,、支持我的工作,我感到很欣慰,。這點也是我這學期自己覺得做得比較成功的地方,。

在對個別學生的教育中,我總是利用課余時間與他們談心,,化解他們心中的隔閡,,讓學生感到老師對他們的關心與愛,,使他們愿意以自己好的方面展示給老師看。

一年級的孩子就如同一張白紙,,上面的五彩斑斕總是慢慢積累,,現(xiàn)在的底色將注定其基礎色調(diào)。而我希望我?guī)Ыo學生的的一片晴空,、綠地,、清水……這些最純潔、最美麗的畫面擺在我面前時,,我會更加努力地邁好每一步!

有人說:一個好班主任就是一個好班集體,。如果說每個孩子都是一顆小星星,我愿意用真誠,、熱情為他們撐起一片摯愛的晴空,,讓他們各自閃爍出最燦爛、最動人的光輝!為了讓班級充滿活力與創(chuàng)新,,為了能更好地塑造孩子們的心靈,,讓他們得到全面的發(fā)展,也為了使新學期班級上能有更新的氣息,,特制定班主任計劃如下:

一:班級基本情況分析

我班這一學期共有27位學生,,其中女生17人,男生10有人,,其中大部分學生平時上課都比較認真,。學生們平時活潑好動,具有愛集體,,愛勞動,,團結友愛等特點,。但也有一些同學上課不敢大膽發(fā)言,,學習主動性不強,貪玩又粗心,,因此學生的自覺性差,,沒有良好的學習習慣。所以,,我加強對班干部的管理力度,,以班長為核心,以副班長為代表起帶頭作用,,以各組組長為首帶領全班同學改正不良的行為習慣,。并開展一些活動幫助那些學習成績不好的同學,開展以“一幫一,,多幫一”等活動,,讓他們把學習成績提上去,。

二:指導思想

新的學期,本班將堅持從學校工作和學生思想實際出發(fā),,抓好班級管理工作,,提高學生道德素質(zhì),促進學生的全面發(fā)展,。

三:奮斗目標

1,、貫徹落實質(zhì)量立校,特色強校,,科研興校,,培養(yǎng)學生具有現(xiàn)代化素質(zhì)的一代新人。

2,、提高班級教學質(zhì)量,。

3、對學生進行養(yǎng)成習慣的培養(yǎng),。

4,、培養(yǎng)學生在學習中專注積極,生活中整潔勤勞,,充滿自信,,從而形成良好的班風。

四:工作重點

1,、加強班級建設,,培養(yǎng)活潑、健康,、團結,、積極向上的班集體。

2,、培養(yǎng)學生良好學習衛(wèi)生等行為習慣,。

3、加強溝通,,促學生心理素質(zhì)健康發(fā)展,。

4、狠抓學困生工作,。

5,、加強安全教育。

6,、開展豐富的班級實踐活動,,增強活動意識。

五:具體措施

1,、加強班級建設,,狠抓落實班風建設,。

(1)加強全班的德育,讓學生學會怎樣做人,、樹立公德意識,,注意安全教育,多進行思想上的溝通,,在平時多鼓勵他們?nèi)⒓踊顒?,充分發(fā)揮他們的創(chuàng)新意識和動手能力,讓學生樹立我為班級服務光榮的集體主義精神,,形成一種“人人愛班,,人人管理”的現(xiàn)象,人人爭做班級小主人,。

(2)培養(yǎng)班上學生良好的紀律,,小學生好動,尤其是低年級的學生,,課堂紀律的好與壞直接關系到教學質(zhì)量的高低,,因此我將利用一個月的時間好好整頓班級的紀律,保證能將教學任務順利地進行,,在課堂上,,盡是使用贊揚的語言,,樹立孩子較強的自信心,培養(yǎng)良好的班風,,爭取人人都能做到課堂上遵守紀律,,下課后不打鬧,、不吵架,、不打架,。平時,多與其他任課教師多溝通,、聯(lián)系,,對于不遵守紀律的學生同任課教師聯(lián)合起來一齊進行教育,使他們逐步養(yǎng)成良好的遵守紀律的好習慣,。

2,、培養(yǎng)學生良好的學習和衛(wèi)生習慣,。

(1)加強學生學習習慣的養(yǎng)成教育,。班主任同孩子相處的時間最長,對孩子了解的情況也比較全面,。因此,,我將針對孩子的個性特點培養(yǎng)他們良好的學習習慣,我就注意對他加強檢查次數(shù),,課堂提問以查效果,。對于班上的每一名學生,,針對他的不良學習習慣我都將在教學工作中逐一將他改變使之有所改進。

(2)對學生衛(wèi)生習慣的教育,。有了好的環(huán)境衛(wèi)生,,學生才能健康成長,因此,,我將培養(yǎng)一名能力較強,,責任心強的衛(wèi)生委員,每周對每一名學生進行儀容儀表的檢查,,做到干凈整潔地來校上學,,對于每天的值日工作,也要求組長認真負責督促每一名值日生認真做好值日工作,,教育學生保護好周邊環(huán)境,,不亂扔果皮紙屑。

3,、加強溝通,,促學生心理素質(zhì)健康發(fā)展。

各項研究表明:心理素質(zhì)是人才素質(zhì)的核心與靈魂,,因為其他素質(zhì)的發(fā)展都必須以學生良好的心理素質(zhì)為中介,。可見班主任把握和調(diào)控學生情感的晴雨表,,引導學生發(fā)展健康的情感體驗,,具有非常重要的意義。

(1)培養(yǎng)學生積極的情感,,開朗的性格,、堅強的意志和健全人格,消除不健康的隱患,,讓學生擁有健康有心態(tài),。

(2)活動中加強心理素質(zhì)的培養(yǎng),結合班活動,,社會實踐等活動進行多層次,,多方面的心理素質(zhì)訓練。

(3)創(chuàng)設師生間情感交流的寬松心境,。

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小學年級組長工作總結實用篇十

二年級組組長:張思媚本學期,由本人來負責二年級的年級組長工作,。我們二年級組是由語數(shù)英體音美各科教師共計15人組成的團隊,,這個團體是一個既具有豐富的教育教學經(jīng)驗,又不乏青春活力和創(chuàng)新精神的高素質(zhì)的隊伍,。一學期以來,,我們年級在學校領導的帶領下,,發(fā)揚了“勤學、善思,、團結,、實干”的作風,不斷追求,,不斷積極,,互幫互助,共同提高,。在此我將二年級組的工作進行小結:

本組共有教師15名教師,,每位教師都能認真學習教師職業(yè)道德規(guī)范,遵守學校的各項規(guī)章制度,,熱愛教育事業(yè),,工作服從安排,努力做到教書育人,、為人師表,,熱愛學生、關心學生,,發(fā)揚奉獻精神,。

我們組有10位班主任,她們在教學上業(yè)務能力強,,在班級管理上經(jīng)驗豐富,。如:林燕蘭、陳碧玉,、王鄭會三位老師是非常優(yōu)秀的教師,,她們工作負責,班級工作開展得井然有序,。龐美,、劉林萍兩位老師是這個學期剛接手新班級,為了對班級學生有一個全面的了解,,她們積極與學生家長進行溝通,,從家長那里了解到了每一個學生的情況。廖彩仙,、陳妙芳,、楊惠嫻三位老師雖然年輕,但工作很勤懇,,走進他們的班級,,就如同走進了一個溫馨的家,在他們的精心設計下,,班級布置非常有特色,,為學生營造了一個舒適、美麗,、溫馨的學習場所,,工作上認真負責,班主任工作細致,、耐心,,得到了家長的好評。

本組內(nèi)的其他科任老師也認真負責,,樂于奉獻,。曾和生、曾衛(wèi)平,、候麗萍,、彭克彪四位老師雖然工作非常忙,但只要年級組開展活動,,她們都毫不猶豫地承擔起任務,,并盡心盡力地去完成。正是有了這樂于奉獻的集體精神,,本組本學期的各項工作開展得這樣有聲有色,。

本年級組的老師高度重視德育工作,積極創(chuàng)建健康,、和諧,、向上的良好班風。開學初,,我們就從狠抓學生在校行為規(guī)范教育做起,,以此帶動教育、教學工作的全面開展,。配合學校的每月常規(guī)教育活動,,各班認真學習了《小學生日常行為規(guī)范》和《學生一日常規(guī)》等,關注了每一個學生的心理健康,,任課老師也積極配合班主任做好學生的思想工作,,把一些不良因素遏止在萌芽狀態(tài)。二年級各班良好的'班風和學風正在形成,。我們還根據(jù)低年級學生的年齡特點開展了豐富多彩的大課間活動,,提高了學生的身體素質(zhì)。認真組織好形式多樣的社團活動,,陶冶了學生的情操,。

本組內(nèi)每位教師都愛崗敬業(yè),一心撲在教學第一線上。能以《新課程標準》的基本理念為指導,,轉(zhuǎn)變教學觀念,,從上好每一節(jié)常態(tài)課入手,對課堂教學進行深入研究,,努力提高教學效率,。大家以備課組長為核心,認真研究,,精心策化,,探討提高課堂教學效益的新思路、好方法,,老師之間思想上一致,,心靈上溝通,通力協(xié)作,,落實到位,。在本學期的語文備課組展示活動中,大家共同研討低年級的寫話教學,,備課,,評優(yōu)點,說不足,,總結經(jīng)驗與教訓,。

回顧過去,我們腳踏實地,,雖然平凡,,但走得堅實。我們的教師不斷進步著,,我們這個團隊的凝聚力不斷增強著,,我們快樂著,我們的學生也不斷享受著我們的給予,。展望新的一年,,我們將在學校組織的領導下,走得更好,,為不斷追求新的奮斗目標再接再厲,!

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