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化妝品店員工制度篇一
1、上班時(shí)間由上午8:30至12:00,,下午13:30至18:00,。
2、上,、下班時(shí)都必須打卡,,如遇特殊情況,須由各自部門(mén)主管或人事主管簽名確認(rèn)才可,。
3,、 打卡時(shí),不得代人打卡或偽造出勤記錄,,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),,雙方各扣罰¥20元;不得爭(zhēng)先恐后,須排隊(duì)依次打卡,,否則扣罰¥10元,。
4、上班時(shí),,必須各就各位,,不得聚集閑聊或做與工作無(wú)關(guān)的事情,否則扣罰¥10元,,嚴(yán)重者開(kāi)除處理;下班前,,各小組搞好場(chǎng)地清潔后該返回工作崗位,不得提前到打卡處打卡下班,不準(zhǔn)大聲喧嘩,,否則扣罰¥10元,,嚴(yán)重者開(kāi)除處理。
5,、在工作期間,,不得無(wú)故私自離開(kāi)廠區(qū)。確有事者,,須請(qǐng)示主管批準(zhǔn),,打卡后才可出去,否則視為曠工,,扣罰¥50元,,嚴(yán)重者開(kāi)除處理。
6,、加班時(shí),,不得無(wú)故缺席,確有特殊原因,,須提前申請(qǐng)由主管簽名批準(zhǔn)交人事部確認(rèn)方可,,否則視為曠工,扣罰¥50元,。個(gè)別人員加班,,經(jīng)該部門(mén)主管簽名確認(rèn)方可。
7,、每月遲到打卡上班超過(guò)30分鐘者,,處罰¥30元。不到30分鐘,,但連續(xù)3個(gè)月都有遲到者,,作開(kāi)除處理。
8,、提前下班或有事請(qǐng)假者,,須提前書(shū)面申請(qǐng),由主管簽名批準(zhǔn)交人事部確認(rèn)方可,,否則視為曠工扣罰¥50元,。
9、請(qǐng)假超過(guò)5天者,,須由廠領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)方可,,否則即時(shí)終止勞動(dòng)關(guān)系。
10,、缺勤時(shí)間,,不計(jì)算工資,。
11、員工辭職須以書(shū)面申請(qǐng)由主管簽名批準(zhǔn)離開(kāi)時(shí)間,,并有人事部確認(rèn)才可,,否則其工資不予發(fā)放。
12,、各班,、組長(zhǎng)、主管辭職須由廠領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),,確認(rèn)其離開(kāi)時(shí)間和處理好其交接工作,,否則工資不予發(fā)放。
二,、工作責(zé)任規(guī)定
1、各部門(mén)員工應(yīng)相互配合,,相互監(jiān)督,,不得借故推搪而影響生產(chǎn),一經(jīng)查實(shí)視情節(jié)之嚴(yán)重性作出相應(yīng)處罰,。
2,、須嚴(yán)格要求每項(xiàng)工序,如因個(gè)人之疏忽而造成問(wèn)題者,,則重重處罰,。
3、對(duì)待廠方之任何物品,,該輕拿輕放,,若對(duì)公物造成損壞者,處罰當(dāng)事人并作出賠償,。
4,、在生產(chǎn)工作過(guò)程中,遇有問(wèn)題是解決不了的,,該請(qǐng)示主管,,不得擅自處理,如造成嚴(yán)重后果的,,將會(huì)追究當(dāng)事者之責(zé)任,。
5、如工作須當(dāng)天完成,,下班時(shí)還未完成者,,該請(qǐng)示主管作出妥善安排,否則追究當(dāng)事者之責(zé)任,。
6,、廠方之任何物品,,未經(jīng)廠領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),不準(zhǔn)私自拿出廠,,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),,開(kāi)除處理。
三,、假期薪金規(guī)定
1,、每年之1月1日、5月1日,、10月1日無(wú)論是日薪或月薪之員工都是有薪假期,。
2、春節(jié)假期為7天(年初一至年初七),。
3,、日薪之員工在春節(jié)假期間有薪日為3天(上初一至年初三),其余不算工資,。
4,、月薪之員工在春節(jié)假期間有薪日為7天(年初一至年初七)。提前放假或提前回家的天數(shù),,則不計(jì)算工資,。
5、如廠方有特殊情況需放假,,無(wú)論是日薪或月薪之員工都必須服從安排時(shí)間補(bǔ)回,,不算加班。
6,、 星期天放假,,如加班則計(jì)算加班工資。
以上之管理規(guī)定,,于即日起實(shí)施,,監(jiān)督者為人事部。
如有未盡之事宜或有特殊情況,,廠方人事部會(huì)以書(shū)面形式事先通知員工,。
化妝品店員工制度篇二
一、企業(yè)全體員工均應(yīng)保持經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所的干凈,、整潔,。
二、經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所內(nèi)不得存放有毒,、有害物品,。
三、經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所內(nèi)不得隨地吐痰,、亂丟果皮,、雜物等,。
四、任何員工不得將易燃,、易爆等物品帶入經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所內(nèi),。
五、個(gè)人辦公區(qū)間物品應(yīng)擺放整齊,,辦公臺(tái)上不得擺放與辦公無(wú)關(guān)的物品,。
六、不得在經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所內(nèi)用餐,,如需用餐需在公司統(tǒng)一規(guī)定的區(qū)域內(nèi),。
七、注意個(gè)人衛(wèi)生,,不得穿背心,,拖鞋進(jìn)入辦公區(qū)域。
八,、滅蚊燈,、老鼠夾、殺蟲(chóng)劑應(yīng)保持有效狀態(tài),,發(fā)現(xiàn)故障應(yīng)及時(shí)報(bào)告衛(wèi)生管理員,衛(wèi)生管理員應(yīng)立即采取措施加以解決,。
2,、化妝品人員培訓(xùn)制度 一、各級(jí)管理人員應(yīng)嚴(yán)格按照《化妝品衛(wèi)生監(jiān)督條例》的規(guī)定,,根據(jù)各自的職責(zé)接受培訓(xùn)教育,。
二、衛(wèi)生管理員負(fù)責(zé)制定年度員工培訓(xùn)計(jì)劃,,按照培訓(xùn)計(jì)劃和安排全年的質(zhì)量教育,、培訓(xùn)工作。并負(fù)責(zé)建立職工教育培訓(xùn)檔案,。任何人無(wú)正當(dāng)理由,,均不得缺席公司的培訓(xùn),并自覺(jué)完成學(xué)習(xí)計(jì)劃,。
三,、新錄入員工、轉(zhuǎn)崗員工上崗前須進(jìn)行質(zhì)量教育與培訓(xùn),,主要培訓(xùn)內(nèi)容包括《化妝品衛(wèi)生監(jiān)督條例》等相關(guān)法律法規(guī),、崗位職責(zé)、各類(lèi)質(zhì)量臺(tái)賬,、記錄的登記方法等,,考核合格后方可上崗,。
四、參加外部培訓(xùn)及在職接受繼續(xù)學(xué)歷教育的人員,,應(yīng)將考核結(jié)果或相應(yīng)的培訓(xùn)教育證書(shū)留復(fù)印件存檔,。定期組織員工對(duì)本公司化妝品的相關(guān)知識(shí)進(jìn)行培訓(xùn)。
五,、企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)教育的考核,,根據(jù)培訓(xùn)內(nèi)容的不同可選擇筆試、口試,,現(xiàn)場(chǎng)操作等考核方式,,并將考核結(jié)果存檔。
3,、化妝品經(jīng)營(yíng)企業(yè)索證索票管理制度 一,、為規(guī)范化妝品經(jīng)營(yíng)行為,保證化妝品的質(zhì)量安全,,保障消費(fèi)者健康,,根據(jù)《化妝品衛(wèi)生監(jiān)督條例》及其實(shí)施細(xì)則等有關(guān)法規(guī),制定本制度,。
二,、化妝品經(jīng)營(yíng)企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立索證索票制度,認(rèn)真查驗(yàn)供應(yīng)商及相關(guān)質(zhì)量安全的有效證明文件,,留存相關(guān)票證文件或復(fù)印件備查,,加強(qiáng)臺(tái)賬管理,如實(shí)記錄購(gòu)銷(xiāo)信息,。以確?;瘖y品來(lái)源渠道合法、質(zhì)量安全,。
三,、化妝品經(jīng)營(yíng)企業(yè)應(yīng)當(dāng)由專(zhuān)人負(fù)責(zé)索證索票和臺(tái)賬管理工作,相關(guān)人員應(yīng)當(dāng)經(jīng)過(guò)培訓(xùn),。
四,、經(jīng)營(yíng)企業(yè)索證至少應(yīng)當(dāng)包括以下內(nèi)容:
(一)化妝品生產(chǎn)企業(yè)或供應(yīng)商的營(yíng)業(yè)執(zhí)照;
(二)化妝品生產(chǎn)企業(yè)衛(wèi)生許可證;
(三)化妝品行政(衛(wèi)生)許可批件或備案憑證、國(guó)產(chǎn)非特殊化妝品備案登記憑證;
(四)化妝品檢驗(yàn)報(bào)告或合格證明;
(五)進(jìn)口化妝品的有效檢驗(yàn)檢疫證明,。 不能提供原件的,,可以提供復(fù)印件。但復(fù)印件應(yīng)加蓋化妝品生產(chǎn)企業(yè)或供應(yīng)商的公章并存檔備查,。
五,、經(jīng)營(yíng)企業(yè)索票至少應(yīng)當(dāng)向供貨商索取正式銷(xiāo)售發(fā)票及相關(guān)憑證,注明化妝品的名稱(chēng),、規(guī)格,、數(shù)量,、生產(chǎn)日期/批號(hào)、保質(zhì)期,、單價(jià),、金額、銷(xiāo)貨日期以及生產(chǎn)企業(yè)或供應(yīng)商的名稱(chēng),、住所和聯(lián)系方式,。
六、索證索票應(yīng)當(dāng)按供應(yīng)商名稱(chēng)或者化妝品種類(lèi)建檔備查,,相關(guān)檔案應(yīng)當(dāng)妥善保存,,保存期應(yīng)當(dāng)比產(chǎn)品有效期延長(zhǎng)6個(gè)月,鼓勵(lì)有條件的化妝品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)企業(yè)實(shí)行電子化管理,。
七,、化妝品經(jīng)營(yíng)企業(yè)應(yīng)當(dāng)實(shí)行臺(tái)賬管理,建立購(gòu)貨臺(tái)賬,。
八,、購(gòu)貨臺(tái)賬按照每次購(gòu)入的情況如實(shí)記錄,內(nèi)容包括:名稱(chēng),、規(guī)格,、數(shù)量、生產(chǎn)日期/批號(hào),、保質(zhì)期限,、產(chǎn)地、購(gòu)進(jìn)價(jià)格,、購(gòu)貨日期、供應(yīng)商名稱(chēng)及聯(lián)系方式等信息,。
九,、購(gòu)貨臺(tái)賬按照供應(yīng)商、供貨品種,、供貨時(shí)間順序等分類(lèi)管理,。
十、購(gòu)貨臺(tái)賬應(yīng)當(dāng)妥善保存,,保存期應(yīng)當(dāng)比產(chǎn)品有效期延長(zhǎng)6個(gè)月,。
4、化妝品進(jìn)貨查驗(yàn)制度
一,、化妝品經(jīng)營(yíng)者應(yīng)當(dāng)建立化妝品進(jìn)貨查驗(yàn)制度,。
二、對(duì)配送的化妝品應(yīng)當(dāng)按照法律,、法規(guī)和化妝品安全標(biāo)準(zhǔn)履行檢查義務(wù),,檢查化妝品感官質(zhì)量和標(biāo)簽;查驗(yàn)本單位的生產(chǎn)許可證,、營(yíng)業(yè)執(zhí)照和化妝品合格證明。銷(xiāo)售進(jìn)口及特殊化妝品的,,應(yīng)當(dāng)查驗(yàn)其合法證明,。
三、化妝品經(jīng)營(yíng)者對(duì)進(jìn)入商場(chǎng),、超市,、便利店懸掛“總經(jīng)銷(xiāo)”、“總代理”字樣牌匾的,,必須查驗(yàn)是否持有合法有效的授權(quán)文書(shū),,并將文書(shū)復(fù)印件留存歸檔備查。
四,、實(shí)行統(tǒng)一配送經(jīng)營(yíng)方式的化妝品經(jīng)營(yíng)企業(yè),,可以由企業(yè)總部統(tǒng)一提供生產(chǎn)許可證、營(yíng)業(yè)執(zhí)照和產(chǎn)品合格的證明文件并進(jìn)行化妝品進(jìn)貨查驗(yàn)記錄,。企業(yè)總部應(yīng)當(dāng)向所屬經(jīng)營(yíng)者提供進(jìn)貨查驗(yàn)的證明,,除統(tǒng)一配送的產(chǎn)品之外所屬經(jīng)營(yíng)者無(wú)權(quán)自行采購(gòu)任何產(chǎn)品。
五,、對(duì)包裝,、標(biāo)識(shí)等不符合要求或質(zhì)量有疑問(wèn)的化妝品,就地封存并及時(shí)上報(bào)質(zhì)量管理人員,。產(chǎn)品驗(yàn)收合格后方可入庫(kù)或上柜銷(xiāo)售,。
5、化妝品儲(chǔ)存制度
一,、嚴(yán)格按照化妝品的儲(chǔ)存要求分別存放在常溫庫(kù)(區(qū)),、恒溫庫(kù)(區(qū))。
二,、庫(kù)存化妝品應(yīng)按化妝品批號(hào)和有效期遠(yuǎn)近依序集中堆碼,,不同批號(hào)的化妝品不得混垛。
三,、對(duì)儲(chǔ)存中發(fā)現(xiàn)有質(zhì)量疑問(wèn)的化妝品,,應(yīng)立即將營(yíng)業(yè)場(chǎng)所陳列和庫(kù)存的化妝品集中控制并停售,并及時(shí)通知質(zhì)量管理人員進(jìn)行處理,。
四,、對(duì)近有效期的化妝品,應(yīng)按月填報(bào)“低于16個(gè)月產(chǎn)品盤(pán)點(diǎn)”;對(duì)有效期低于6個(gè)月的產(chǎn)品進(jìn)行封存并停售;對(duì)不合格化妝品應(yīng)單獨(dú)存放,,專(zhuān)賬記錄,,并有明顯標(biāo)志。
五、倉(cāng)務(wù)員工應(yīng)按化妝品儲(chǔ)存要求檢查化妝品儲(chǔ)存,、陳列條件是否合理,。每天定時(shí)檢查庫(kù)(區(qū))、營(yíng)業(yè)場(chǎng)所溫度情況并填寫(xiě)《溫度記錄表》,。如所經(jīng)營(yíng)品種儲(chǔ)存條件有特殊要求的,,應(yīng)按其包裝標(biāo)識(shí)要求儲(chǔ)存;如超出規(guī)定范圍,立即采取調(diào)控措施,,并予以記錄,。
六、保持庫(kù)內(nèi)環(huán)境,、貨架的清潔衛(wèi)生,,定期進(jìn)行清理和消毒,庫(kù)區(qū)內(nèi)必須配備足夠的消防器材,,以及防塵,、防潮、防污染,、防鼠設(shè)施,。
七、建立設(shè)施,、設(shè)備管理檔案,,并做好設(shè)施、設(shè)備運(yùn)行使用,、檢查,、維修、保養(yǎng)記錄,。
化妝品店員工制度篇三
一,、員工帶妝上崗(眉毛、眼睛,、臉頰,、嘴巴,缺少一處罰10元),,不私自用店內(nèi)商品,違者每處/每次罰10元,。
二,、微笑服務(wù),露出八顆牙齒,,不遲到,、不早退,上班期間不得坐凳子,違者每次罰10元,。
三,、上班期間不準(zhǔn)帶手機(jī)(放前臺(tái)),不會(huì)客,,違者每次各罰10元,。
四、各人區(qū)域所有商品先進(jìn)先出,,從后填補(bǔ),,不用心,壓著臨期商品自己購(gòu)買(mǎi),。
五,、貨品干凈整齊,豐盈飽滿(mǎn),,缺貨不補(bǔ),,每次20元,貨品凌亂不歸位,,每次20元,。
六、一商品一價(jià)簽(沒(méi)價(jià)簽每個(gè)罰款20元),,衛(wèi)生從下往上用手平擦,,不能有灰塵,頭發(fā)等臟東西,,各人區(qū)域地面不能有粘在地面上的臟東西,,每一處罰款10元。
七,、一個(gè)月正常兩天假期,,當(dāng)月不用可累計(jì)到下個(gè)月一起休。節(jié)假日,、大型活動(dòng)不準(zhǔn)休假,,否則1天扣3天工資。
八,、店內(nèi)所有商品(哪怕是袋包或中樣,,不準(zhǔn)私自拿用或帶出),發(fā)現(xiàn)一次罰100-1000元,,并且立即開(kāi)除,,嚴(yán)重者交派出所追究刑事責(zé)任。
九,、凡泄露店內(nèi)商業(yè)機(jī)密者,,罰款100-1000元,對(duì)店造成嚴(yán)重?fù)p失,立即開(kāi)除,,沒(méi)有工資,。