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2023年幼兒園教職員工聘用合同(通用5篇)

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2023年幼兒園教職員工聘用合同(通用5篇)
時間:2023-03-30 06:25:44     小編:zdfb

現(xiàn)今社會公眾的法律意識不斷增強,越來越多事情需要用到合同,,合同協(xié)調(diào)著人與人,,人與事之間的關(guān)系。擬定合同的注意事項有許多,,你確定會寫嗎,?下面是我給大家整理的合同范本,歡迎大家閱讀分享借鑒,,希望對大家能夠有所幫助,。

幼兒園教職員工聘用合同篇一

乙方(受聘方):__________身份證號碼:____________________

甲乙二房根據(jù)平等自愿的原則,現(xiàn)就涉及家庭服務過程中的相關(guān)權(quán)利與義務造成協(xié)議具體內(nèi)容如下:

一,、乙方的服務內(nèi)容

1.做家務包括每天做三頓飯,,早、午,、晚飯

2.打掃室內(nèi)衛(wèi)生,、包括擦玻璃、拖地,、擦桌,、椅、洗衣服等,。

二,、聘用方(甲方)的權(quán)利和義務

1.按月付給乙方勞務費不另外加薪。春節(jié)法定假雙方協(xié)商,,適當加薪,。

2.負責提供乙方在正常服務期間的飲食。不得安排乙方或乙方的親屬與甲方同居一室,,并做到待人,、不歧視、不虐待,,保證乙方服務期間的人生,、財產(chǎn)安全。

3.乙方在家庭服務突發(fā)的疾病或其它傷害是治病或醫(yī)藥費由乙方自己承擔,,甲方不予承擔,。

4.甲方有權(quán)拒絕乙方將同鄉(xiāng)、親友帶入家中,。有權(quán)拒絕乙方使用家中長途電話,、電腦等。

5.甲方如發(fā)現(xiàn)乙方患有不勝任家政服務的疾病,,有權(quán)解除合同,,解聘乙方,。

6.甲方如發(fā)現(xiàn)乙方有損害甲方權(quán)益的行為或不勝任家政服務工作,甲方有權(quán)解除合同,。

三,、乙方的權(quán)利和責任

1.尊重甲方的合法權(quán)利,自覺履行本合同規(guī)定的家務服務項目,,熱誠服務,。

2.安心做好家庭服務工作:如遇特殊情況(親屬患病,家有急事)需請假處理時,,應先證得甲方的同意,,履行終于合同手續(xù)。不得擅自離崗,。

3.不得擅自將親友及他人帶入甲方家中,,不得隨便翻拿甲方家中物品,如有偷竊等違法行為,,經(jīng)合適屬實,,送有關(guān)部門依法處理。

4.不得參與甲方家庭及鄰居糾紛,,尊重甲方家的生活習慣,,不得慢待所服務的對象。

5.合同期滿或中途解除合同,,應提前與甲方商議續(xù)簽合同,,如擅自離去,一切后果自負,。

本協(xié)議一式二份甲乙雙方各執(zhí)一份簽字生效,。

協(xié)議履行過程中發(fā)生糾紛,不能協(xié)商情況下,,由__________市仲裁員仲裁,。

甲方(簽字):_____________乙方(簽字):_____________

簽訂日期:_________年____月____日_________年____月____日

幼兒園教職員工聘用合同篇二

甲方:____乙方:____

甲乙雙方在自愿、平等的基礎(chǔ)上,,協(xié)商一致,,達成以下條款:

一、甲方聘請乙方為專職司機,。

二,、本合同自____年__月__日起至____年__月__日止,期限屆滿本合同自行終止,,經(jīng)雙方同意,,可以另簽勞動合同。

三,、其中試用期為三個月即____年__月__日至____年__月__日,,試用期限內(nèi)甲方有權(quán)隨時解除勞動合同,,若乙方造成甲方車輛等到任何損失,應照價賠償,。

四,、乙方經(jīng)甲方聘用后,自愿將身份證,、戶口本復印件交給甲方保管,一直到離職為止,。

五,、甲方給乙方的薪資待遇:試用期三個月,工資是800元/月+安全獎,,試用期三個月過后,,甲方聘任乙方的,乙方受聘期間的報酬構(gòu)成為:底薪(800元)+安全獎金+績效+年終獎+工齡工資,。年終獎按公司績效情況而定,。發(fā)薪日應在下月份15日支付。

六,、甲方車輛的保養(yǎng)以及車的正常維護由甲方來承擔,。

七、乙方在聘用駕駛員崗位期內(nèi)應遵守公司制定的規(guī)章制度,,按照公司彰程辦事,,準時上班,按照公司的需要,,自覺加班,,不講怨言,愛崗敬業(yè),,吃苦耐勞,。

八、乙方在聘用駕駛員崗位期內(nèi),,發(fā)生車輛違章違紀和車輛碰撞等事故,,均由乙方本人負責,本公司概無責任,。

九,、乙方在工作期間內(nèi)每天對車輛進行保養(yǎng)、擦洗;每天對車輛進行檢查,,保持車輛狀況良好再行駛,。絕不帶著毛病上道。如不遵守交通規(guī)則,,而發(fā)生交通事故,,責任都由乙方來承擔,,本公司概無責任。

十,、甲方的權(quán)利和義務

(1)其有權(quán)進行本合同規(guī)定的行為,,并已采取所有必要的公司行為授權(quán)簽訂和履行本合同;

(2)本合同自簽訂之日起對其構(gòu)成有約束力的義務。

十一,、合同的變更,、終止和解除

1、崗位聘任合同簽訂后,,甲,、乙雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務,任何一方不得擅自變更合同,。確需變更的,,雙方應協(xié)商一致,并按原簽訂程序辦理,。雙方未達成一致意見的,,原合同效力不變。

2,、有下列情況之一的,,聘任合同自行終止:

(1)聘任合同期滿,或聘任合同約定終止聘任合同的條件出現(xiàn);

(2)甲方撤消或解散,。

3,、有下列情況之一的,甲方可以隨時解除聘任合同:

(1)乙方在試用期內(nèi)不勝任崗位要求;

(2)乙方嚴重失職,、瀆職,,給甲方造成不同程度的財產(chǎn)和經(jīng)濟等損失。

甲方簽字:____乙方簽字:____

身份證號碼:身份證號碼:

年月日

幼兒園教職員工聘用合同篇三

甲方(聘用單位):______________乙方(受聘人):______________

地址:____________________________家庭住址:____________________________

法定代表人:______________身份證:____________________________

根據(jù)法律相關(guān)規(guī)定,,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款,。

第一條合同期限

合同有效期:自____年___月__日至____年___月__日,,合同期滿聘用關(guān)系自然終止。

第二條工作內(nèi)容

乙方同意根據(jù)甲方工作需要,,擔任會計崗位工作,。乙方的工作內(nèi)容為:

1.全面履行企業(yè)會計職責,負責公司各種票據(jù)的收集,、分類,、制作憑證,做到帳目清楚,憑證齊全,。

2.編制有關(guān)財務報表,,完成分類帳、總帳,、報表和月度,、季度、年度財務分析,。

3,、與稅務機關(guān)進行報稅,負責稅務辦理,,協(xié)調(diào)處理好與稅務機關(guān)的關(guān)系,。

4.負責銷售貨款督催、結(jié)算,。

5.進行年度公司清產(chǎn)核資工作。

6.根據(jù)公司領(lǐng)導布置,,提供會計分析資料,。

第三條工作條件和勞動保護

1、甲方根據(jù)乙方工作崗位的實際情況,,按國家有關(guān)規(guī)定向乙方提供必要的勞動條件及勞動用品.甲方需為乙方購買財務軟件,,方便公司財務工作的展開。

2,、甲方可根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務知識培訓,。

3.甲方根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)和經(jīng)濟發(fā)展情況,不斷提高和改善職工生活福利待遇,。

4.乙方有參加甲方民主管理,,獲得政治榮譽和物質(zhì)獎勵的權(quán)利。

5.乙方上崗后應按照甲方的生產(chǎn)和工作要求,,掌握本崗位的工作技能和操作規(guī)程,,按質(zhì)按量地完成各項規(guī)定的生產(chǎn)和工作任務,并接受甲方職能部門的有關(guān)考核,。

6.乙方在合同期內(nèi),,應樹有良好的職業(yè)道德和主人翁精神風貌,維護企業(yè)聲譽,,愛護集體財產(chǎn),。

第四條工作報酬

從合同簽訂時間起甲方每月支付乙方的實際發(fā)放工資為不低于人民幣3500元/月,甲方于次月1日以貨幣形式將上個月的工資支付給乙方,。甲方為乙方繳納養(yǎng)老保險,、醫(yī)療保險等社保款,,繳費標準不低于實際發(fā)放工資金額,。

第五條工作紀律

1,、乙方應遵守甲方規(guī)定的各項規(guī)章制度和勞動紀律,自覺服從甲方的管理,。

2,、乙方應自覺維護本公司聲譽和對外形象,愛護公司的設(shè)備和設(shè)施,。要自覺的保守企業(yè)秘密,,不準將公司的財務報表、產(chǎn)品技術(shù)資料,、圖紙和磁盤記錄資料提供他人查閱和復制,。并不得在其他企業(yè)兼職。

第六條聘用合同的變更,、終止和解除

1,、聘用合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務,,任何一方不得擅自變更合同,。確需變更時,雙方應協(xié)商一致,,并按原簽訂程序變更合同,。雙方未達成一致意見的,原合同繼續(xù)有效,。

2,、聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時,聘用合同即自行終止。

在聘用合同期滿一個月前,經(jīng)雙方協(xié)商同意,,可以續(xù)訂聘用合同。

3,、經(jīng)聘用合同雙方當事人協(xié)商一致,聘用合同可以解除,。

4,、乙方做好本職工作依法履行職責,不得違法辦理會計事項,,如有違反甲方有權(quán)追究乙方責任,。

5、乙方應保守甲方有關(guān)生產(chǎn),、經(jīng)營的技術(shù)資料,。

第七條其它事項

1、甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生爭議,按法律規(guī)定,,應在甲方所在地提起仲裁或訴訟,。

2、本合同一式二份,,甲方一份,,乙方一份,經(jīng)甲,、乙雙方簽字后生效,。

3、本合同條款如與國家法律,、法規(guī)相抵觸時,,以國家法律、法規(guī)為準,。

甲方(蓋章):______________乙方(簽字):______________

代表(簽字):______________

簽約時間:______年______月______日

幼兒園教職員工聘用合同篇四

甲方(用人單位)名稱:法定代表人:乙方(受聘人員)姓名:___________________

性別:____出生年月日:_____________民族:_____文化程度:_______________居民身份證號碼:_________________________

家庭住址:_______________________________

郵政編碼:_______________________________電話:___________________根據(jù)國家法律和有關(guān)政策,,經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商,,自愿簽訂本合同:

一,、聘用合同期限。

(一)本合同為有固定期限的聘用合同,。合同期從________年________月________日至________年________月________日止。

二,、工作性質(zhì)和考核指標

乙方同意按甲方工作需要,,在________崗位工作,完成該崗位承擔的各項工作任務,??己酥笜嗣吭聻開_______________________________________

三、勞動保護和勞動條件公司聘用合同范本甲方負責對乙方進行職業(yè)道德,、業(yè)務技術(shù),、安全生產(chǎn)及各種規(guī)章制度的教育和培訓,并根據(jù)國家規(guī)定,,為乙方提供保障安全和健康的工作條件和環(huán)境,。

四、勞動報酬

乙方在聘用期間的基本工資為月________________元,,獎金見甲方的獎金發(fā)放制度,。

五、甲方的權(quán)利和義務

(一)甲方的權(quán)利

1.依照國家的有關(guān)規(guī)定和甲方的規(guī)章制度對乙方行使管理權(quán),、考核權(quán)和獎懲權(quán),。

2.合同期間因工作需要,甲方有權(quán)調(diào)整乙方的工作崗位。

3.具有下列情形之一的,,甲方可以隨時通知乙方解除勞動合同,,不受提前三十天通知的限制:

(1)在試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)乙方不符合聘用條件的;

(2)乙方在試用期不能勝任崗位要求;

(3)乙方嚴重違反甲方工作責任制或甲方規(guī)章制度的;

(4)乙方嚴重失職,營私舞弊,,對甲方利益造成重大損害的;

(5)乙方被依法追究刑事責任的;

(6)乙方連續(xù)2個月(季度,、年)考核被確定為不稱職的;

(7)不勝任現(xiàn)職工作,又不接受其它安排的,。

4.具有下列情形之一的,,甲方可以解除聘用合同,但應當提前十五天以書面形式通知乙方:

(1)乙方患病或非因工負傷,,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后,,不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的;

(2)乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位,,仍不能勝任工作的;

(3)聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,,致使原聘用合同無法履行,經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更聘用合同達成協(xié)議的;

(4)甲方瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴重困難,,確需裁減人員的,。

5.乙方受聘期間,因違法,、違紀或其它不當行為,,給甲方造成損失的,甲方有權(quán)要求乙方承擔相應的賠償責任,。

(二)甲方的義務

1.遵守國家的法律,、法規(guī)、政策,,尊重職工的主人翁地位,,創(chuàng)造有利于職工發(fā)揮積極性和創(chuàng)造性的企業(yè)環(huán)境。

2.負責對乙方進行政治思想,、職業(yè)道德,、專業(yè)技術(shù)、企業(yè)管理知識,、遵紀守法和規(guī)章制度的教育與培訓,。

3.乙方具有下列情形之一,又不符合本合同第五條第(一)款第(3)項的,,甲方不得解除勞動合同:

(1)乙方患職業(yè)病或因工負傷并被確認喪失勞動能力的;

(2)患病或者負傷,,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

(3)乙方為女職工,在孕期,、產(chǎn)期,、哺乳期內(nèi)的;

(4)法律,、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

六,、乙方的權(quán)利和義務

(一)乙方的權(quán)利

1.在合同期間乙方享有參與企業(yè)民主管理,,獲得政治榮譽和物質(zhì)鼓勵的權(quán)利。

2.有權(quán)享受國家和本企業(yè)規(guī)定的勞動保護,、勞動保險,、福利待遇。

3.因疾病治療需要,,有申請延長醫(yī)療期的權(quán)利,。

4.有下列情形之一的,乙方可以隨時通知甲方解除聘用合同:

(1)在試用期內(nèi);

(2)甲方以暴力,、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方工作的;

(3)甲方未按聘用合同約定支付勞動報酬或者提供工作條件的,。

(二)乙方的義務

1.必須按時、按質(zhì),、按量地完成約定的工作任務或工作指標,,并接受甲方的考核。

2.自覺保護甲方的形象和利益,,不得實施有損甲方形象和利益的言行,。

3.必須以甲方工作人員名義開展業(yè)務,并服從甲方統(tǒng)一管理,。

4.乙方因其它事由單方提前解除勞動合同,,應提前十五日以書面形式通知甲方,并承擔相應法律責任,。

七,、勞動保險和福利待遇

甲、乙雙方依法參加社會保險,,按月繳納社會保險費,乙方個人繳納部分,,由甲方在其工資中代辦扣繳,。

九、解除勞動合同的程序

雙方協(xié)商一致,,認為下述程序是公正而合理的,。

1.提出書面通知;

2.填寫《員工離職通知書》。

歸還乙方持有的甲方的各種文件,、資料,、通信設(shè)備、勞動工具,、住房,、交通工具等甲方財產(chǎn),。如有遺失、損壞應予賠償,。

3.交接工作;

4.支付違約金和賠償金;

5.甲方出具終止或解除勞動合同證明;

6.辦理,、檔案和社會保險轉(zhuǎn)移。

自乙方提出書面通知之日起的第三十一日,,雙方勞動合同關(guān)系解除,。但由于乙方的原因未能及時按程序辦妥手續(xù)的,則辦理時間可以順延,,由此造成的損失乙方自負,。但如這種延誤系甲方原因,則甲方應為乙方辦理手續(xù)并賠償乙方損失,。

十,、本合同未盡事宜,按法律,、法規(guī),、規(guī)章、政策執(zhí)行,。

甲方(蓋章):________________

代表:________________________

________年________月________日

乙方(簽名):________________

甲方(蓋章):________________

代表:________________________

________年________月________日

乙方(簽名):________________

________年________月________日

幼兒園教職員工聘用合同篇五

甲方:乙方:

甲方聘用乙方為正式員工,,雙方經(jīng)過平等協(xié)商,彼此同意約定下述條款以共同遵守,。

一,、乙方之考勤與管理悉按甲方有關(guān)人事管理制度辦理之。

二,、乙方這職務或工種為,。

三、乙方受聘于甲方期間,,應根據(jù)甲方工作安排,,在下述工作場所履行職責:(一)甲方公司總部;(二)甲方在全資公司或參股的合資公司;(三)甲方在內(nèi)地省份機構(gòu)及境外機構(gòu);(四)應出差服務之場所。

四,、乙方之工作職責,、事項由甲方依乙方之職務或工種,并視乙方能力及甲方需要進行分派,。

五,、乙方之正常工作時間每日為7小時,每周五個半工作日,,其工作,、休息、休假等,,依員工手冊辦理之,。

六,、甲方根據(jù)工作需要,要求乙方加班時,,除不可抗拒之事外,,乙方應予配合,有關(guān)加班事宜,,依員工手冊辦理之,。

七、甲方按國安規(guī)定實行社會保險制度,,并為乙方投保,。

八、甲方按國家規(guī)定實行勞動保健制度,,乙方可以享受有關(guān)勞保待遇,。

九、乙方之工作報酬:(一)甲方應按月支付乙方報酬,,乙方的工資待遇定為等,,并可享受公司規(guī)定的津貼福利和獎勵。(二)甲方得參考下列事項調(diào)整乙方職等:1,、乙方每月工作考核記錄;2,、乙方工作職務(或工種)變換情況;3、甲方盈利狀況;4,、勞力市場供需狀況及社會經(jīng)濟發(fā)展一般水平,。

十、乙方每月工資由甲方于次月5日發(fā)放,,若工資發(fā)放日適逢周日或假日,,甲方得提前或推后1日或數(shù)日發(fā)放。

十一,、甲方因業(yè)務萎縮時有權(quán)終止本合同,,并提前1個月通知乙方,合同終止時,,甲方增發(fā)乙方1個月的工資,,且乙方不必補償培訓費。

十二,、乙方主動提出解除本合同時,須提前1個月通知甲方,,調(diào)離時,,乙方須按員工手冊辦理有關(guān)手續(xù),且甲方不予增發(fā)1個月工資,。

十三,、乙方聲明:乙方在簽署本合同時,,業(yè)已獲得員工手冊,并知悉全文,,愿意遵守各項規(guī)定,。

十四、本合同一式兩份,,甲,、乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽章后于年月日起生效,。

十五,、本合同為長期合同,甲,、乙雙方若不特別聲明,,本合同保持持續(xù)有效。

十六,、甲,、乙雙方就履行本合同所發(fā)生一切爭執(zhí),同意以勞動局為第一審理機關(guān),。

訂立合同書人

甲方:簽約代表人:(簽字)職稱:

乙方(姓名):(簽字)身份證號碼:戶口所在地地址:聯(lián)絡方式:

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