從某件事情上得到收獲以后,，寫一篇心得體會,，記錄下來,，這么做可以讓我們不斷思考不斷進(jìn)步,。我們想要好好寫一篇心得體會，可是卻無從下手嗎,？下面我給大家整理了一些心得體會范文,，希望能夠幫助到大家,。

教師崗前培訓(xùn)的心得體會和感悟 教師崗前培訓(xùn)心得體會500字篇一

教師應(yīng)對學(xué)生要有百分百的愛心,，就象對自己的妹妹,、弟弟一樣來看待，那么,，就能有很好的教學(xué)效果,。因為，這種想法能激發(fā)你的愛心,，在教學(xué)上它能幫助你很有耐心地給學(xué)生講解,，對聽不懂的學(xué)生，講了一次又一次也不會煩躁,，因為你把他們當(dāng)成你弟妹,。同時，在談到如何做一個好教師時,，關(guān)于如何對待差生的問題給我有很深的體會,。我們誠然喜歡聰明，一點(diǎn)即明,，能舉一反三且成績好的學(xué)生，而往往會忽略了差生的存在,。

通過學(xué)習(xí),，我明確對差生不能冷漠，少熱情,，反而更應(yīng)該花多些時間與心思給予他們的豉勵與學(xué)習(xí)生的幫忙,，幫助他們就到適合他們自已的學(xué)習(xí)方法，從而做到因材施教,。通過學(xué)習(xí),，明確了對差生的態(tài)度是不能瞧不起他們，那樣會傷他們自尊心,，而應(yīng)該象對優(yōu)才生一樣,，做到一視同仁,。世事難料，有可能這些差生在今后會很大的成就,。曾常一些教師的人說,，說出社會后往往能記住自己的是那些差生，而不是優(yōu)才生,。他們的理由是說很多優(yōu)才生認(rèn)為自已的成績好是他個人陪明,，而不是老師的成果。但差生不同,，給予他們豉勵與支持,，能給予他們極大的信心，這信心有可能伴隨他們一生,，從而他們十分敬重曾經(jīng)給予他們支持的老師,。

通過學(xué)習(xí)，有機(jī)會省思自己以前的工作及思想,，總結(jié)經(jīng)驗,，克服誤區(qū)，對教育教學(xué)活動有了更深刻的認(rèn)識,，我相信通過本次培訓(xùn),，將會促使我更努力地做好工作。更加深刻的懂得了熱愛學(xué)生,，嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)是教師職業(yè)道德規(guī)范的基本內(nèi)容,，是教師愛崗敬業(yè)的具體表現(xiàn)，也是評判教師行為價值和整個教育價值的基本標(biāo)準(zhǔn),。熱愛學(xué)生是教師必須具備的情感品質(zhì),，但僅有愛也是不夠的，教師必須注意愛學(xué)生的方式方法,；教師必須嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué),，以保證教育教學(xué)質(zhì)量。

隨著新時期的到來,，教師職業(yè)道德的建設(shè)也呈現(xiàn)出與以前不同的特點(diǎn),，時代對教師職業(yè)道德的建設(shè)也提出了新的挑戰(zhàn)與要求。如何順應(yīng)這種時代潮流,，進(jìn)一步加強(qiáng)職業(yè)道德建設(shè),，是值得我們探討的新課題。作為一名教學(xué)新手一定要從分析教師職業(yè)道德建設(shè)的時代背景出發(fā),，認(rèn)真剖析新時代對職業(yè)道德建設(shè)提出的新要求,，從宏觀上引領(lǐng)我們走進(jìn)這門課程。

教師崗前培訓(xùn)的心得體會和感悟 教師崗前培訓(xùn)心得體會500字篇二

本次教師崗前培訓(xùn)的內(nèi)容十分豐富,，形式也多種多樣,，包括師德師風(fēng)教育,，教育新理念，教師職業(yè)道德規(guī)范,，教育政策法規(guī),，基礎(chǔ)課程改革綱要，教師心理健康教育,，現(xiàn)代教育技術(shù),，班主任工作方法和技能，學(xué)科專業(yè)課等等諸多方面的系統(tǒng)學(xué)習(xí),。雖然時間只有十二天,，但內(nèi)容卻是充實的，對我們新教師來說更是終身受益,。通過培訓(xùn),，我得到了很大的收獲，現(xiàn)將自己的心得體會總結(jié)如下：

一培訓(xùn)使我對教師這一職業(yè)有了更加清楚的認(rèn)識,。

在本次培訓(xùn)中,，聽了有關(guān)教師職業(yè)專題報告后，使我對教師這一職業(yè)有了更加明確的認(rèn)識,。使我深刻地認(rèn)識到：首先,，教師是文化的傳遞者。"師者,，所以傳道,，授業(yè)，解惑也",，這是從知識傳遞的角度來反映教師的重要性,。其次，教師是榜樣,。學(xué)高為師,，身正為范也正是這個意思，這里主要涉及做人的問題,，學(xué)生都有向師性,，實際上是做人的一種認(rèn)同感；同時學(xué)生受教育的過程是人格完善的過程,，教師的人格力量是無形的，不可估量的,，教師要真正成為學(xué)生的引路人,。第三，教師是管理者,。教師要有較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo),，管理協(xié)調(diào)能力,，才能使教學(xué)更有效率，更能促進(jìn)學(xué)生的發(fā)展,。第四,，教師是父母。作為一名教師,，要富有愛心,，教師對學(xué)生的愛應(yīng)是無私的，平等的,，就像父母對待孩子,，所以我們說教師是父母。并且,，教師還要善于發(fā)現(xiàn)每一個學(xué)生的閃光點(diǎn)和發(fā)展需要,。第五，教師是朋友,。所謂良師益友,，就是強(qiáng)調(diào)教師和學(xué)生要交心，師生之間的融洽度,，親和力要達(dá)到知心朋友一樣,。最后，教師是學(xué)生的心理輔導(dǎo)者,。教師必須要懂教育學(xué),，心理學(xué)，健康心理學(xué)等,，應(yīng)了解不同學(xué)生的心理特點(diǎn),，心理困惑，心理壓力等,，以給予及時的幫助和排解,，培養(yǎng)學(xué)生健康的心理品質(zhì)。

同時,，對教師工作的基本內(nèi)涵也有了比較明確的認(rèn)識,，認(rèn)識到了教師責(zé)任的重大艱巨，要做一名好教師必須要具備敬業(yè)精神,，奉獻(xiàn)精神,，創(chuàng)新精神，拼搏精神,；我深深體會到作為一名人民教師就要為祖國的教育事業(yè)奉獻(xiàn)自己的青春年華,，含辛茹苦，默默耕耘,。"要愛生如子",，時時為學(xué)生著想,，以學(xué)生的利益為重，處處用真情去打動學(xué)生,。新時代的教師應(yīng)具有高尚的師德,，先進(jìn)的'理念，健全的人格,，健康的心理素質(zhì),，和比較扎實的專業(yè)理論功夫和業(yè)務(wù)水平，有敏捷的思維和很強(qiáng)的語言表達(dá)能力和感召力,。對學(xué)生要多說鼓勵的話,，安慰的話，開導(dǎo)的話,，實在的話,；少說諷刺的話，冷淡的話,，傷人的話,，威脅的話。這些都是作為一名合格教師應(yīng)具備的素質(zhì),。

二培訓(xùn)為我即將面臨的實際工作提供了許多方法和策略,。

在本次培訓(xùn)中，通過學(xué)科專業(yè)課培訓(xùn),，使我認(rèn)識到要想成為一名優(yōu)秀的教師,，必須具備最基本的"六認(rèn)真"要求，即認(rèn)真?zhèn)湔n,，認(rèn)真上課,，認(rèn)真布置批改作業(yè)，認(rèn)真輔導(dǎo),，認(rèn)真組織考試和認(rèn)真組織課外活動,。備課是一項重要的組成部分，備課中要準(zhǔn)備三方面,，即備教材,，備學(xué)生，備教法,，要關(guān)注學(xué)生如何學(xué),，學(xué)到了多少東西。不僅要求老師課時備課,，還要善于在長期的教育教學(xué)中進(jìn)行總結(jié)和積累,，只有這樣才能提高自己的業(yè)務(wù)水平。在教學(xué)上,，應(yīng)該懂得將教學(xué)藝術(shù)化,，學(xué)會抓住

學(xué)生的心理，引起他們對知識的好奇心,，引導(dǎo)學(xué)生學(xué)會自主學(xué)習(xí),，改變傳統(tǒng)的滿堂灌的教學(xué)方法。教師應(yīng)當(dāng)從知識的傳輸者變?yōu)橹R的引導(dǎo)者,，這就更加要求教師要懂得授課的藝術(shù)性,。特別是在新課程改革的背景下，一定要認(rèn)真地貫穿新的教學(xué)理念,，以學(xué)生發(fā)展為本,，以新的教學(xué)姿態(tài)迎接新的挑戰(zhàn)。如何使自己能夠有質(zhì)量有效率有能力地教好這門課,，使學(xué)生能夠持續(xù)地從心靈深處接受我的教學(xué),，這就需要我努力地備課，努力地鍛煉,，努力地學(xué)習(xí)……

三培訓(xùn)使我對未來的工作充滿了信心和動力,。

在本次培訓(xùn)中，還貫穿一個中心,，那就是對新教師的鼓勵,。

一是鼓勵我們要趕快適應(yīng)新的教學(xué)環(huán)境，生活環(huán)境,，人際關(guān)系環(huán)境等,；

二是鼓勵我們要更加理性地認(rèn)識社會，認(rèn)識自己的角色,；

三是鼓勵我們要做一名終身學(xué)習(xí)型老師,，做一名能夠不斷適應(yīng)新知識新問題新環(huán)境的老師；四是鼓勵我們要堅持創(chuàng)新,，在教學(xué)中發(fā)揮自己的聰明和才智,，爭做教學(xué)發(fā)展的弄潮兒。這些鼓勵,，使我對未來的工作充滿了信心和動力,。高爾基曾經(jīng)說過："只有滿懷自信的人，才能在任何地方都懷有自信沉浸在生活中,，并實現(xiàn)自己的意志,。"也許，對于我們新教師來說,，只要有克服困難的信心,，就能取得好的開端，而好的開端，便是成功的一半,。

教師崗前培訓(xùn)的心得體會和感悟 教師崗前培訓(xùn)心得體會500字篇三

為使我們這群剛接觸教師這個崗位的教師盡快融入到三角湖這個大家庭,，學(xué)校對我們進(jìn)行了為期兩天的崗前培訓(xùn)。短短的兩天培訓(xùn)結(jié)束了,，時間雖然短暫,，但毋庸置疑的是，這次的培訓(xùn)對我們這些新教師非常有意義,，也非常感謝學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)給我這次學(xué)校的機(jī)會,。對待這次培訓(xùn)學(xué)習(xí)的機(jī)會，我非常珍惜,。

作為一名剛參加工作不久的教師來說,，走上講臺的我很多時候覺得有些霧里看花、水中望月,、無所適從,，所以我很需要學(xué)習(xí)。而此次的學(xué)習(xí),，猶如為我打開了一扇窗,，撥云見日，使我在一次次的感悟中豁然開朗,。

培訓(xùn)緊張而有序,，其中內(nèi)容涉及很多：有臨時人員教師管理辦法與前景展望、教師個人職業(yè)規(guī)劃,，也有學(xué)校發(fā)展規(guī)劃及學(xué)校簡介,、教師職業(yè)道德規(guī)范及考核辦法、學(xué)校規(guī)章制度和要求,，還有優(yōu)秀教師傳授家長溝通與班級管理的班主任工作經(jīng)驗及課堂教學(xué)常規(guī)與教學(xué)藝術(shù)的教學(xué)經(jīng)驗,。雖然緊張，但每天的感覺都是充實而幸福的,！

在培訓(xùn)過程中,，張校長講解的關(guān)于臨時人員教師現(xiàn)狀及要求使我們意識到三角湖這個大家庭對待我們臨時人員是一視同仁，這樣讓我們更安心地投入到自己的工作中去,。同時實行的每學(xué)期考核制度,，讓我們有強(qiáng)烈的危機(jī)感與責(zé)任感。而他提出的個人職業(yè)規(guī)劃正好解決了這一問題,。

責(zé)任,。美國教育心理學(xué)家古諾特博士曾深情地說：“在經(jīng)歷了若干年的教師工作之后，我得到了一個令人惶恐的結(jié)論：教育的成功和失敗,，‘我’是決定性因素,。我個人采用的方法和每天的情緒是造成學(xué)習(xí)氣氛和情境的主因,。身為老師，我具有極大的力量,，能夠讓孩子們活得愉快或悲慘,，我可以是制造痛苦的工具也可以是啟發(fā)靈感的媒介，我能讓人丟臉也能叫人開心,，能傷人也能救人,。”教師的教育責(zé)任心,，體現(xiàn)在對待教育事業(yè)、對待學(xué)校,、對待學(xué)生的工作態(tài)度與教育實踐中,，體現(xiàn)在自身的教育業(yè)績中。責(zé)任心能促使我們遠(yuǎn)離銅臭,，守住寧靜,；淡薄名利，樂教奉獻(xiàn),；“捧著一顆心來,，不帶半根草去”。

進(jìn)取心,。只有老師的勤奮,，才能鼓勵學(xué)生的勤奮；只有教師的言傳身教,，才能調(diào)動孩子的學(xué)習(xí)積極性和主觀能動性,，使他們從知之不多走向知之甚多，為他們一生求知,、一生服務(wù)于社會打下基礎(chǔ),。人們常說：“教師要給學(xué)生一碗水，自己須有一桶水,?！苯處熞獙W(xué)得東西很多，本學(xué)科的,、相關(guān)學(xué)科的,、有學(xué)生感興趣的或即將感興趣的。我想：好教師的標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)當(dāng)是動態(tài)的,，是不斷提高的,。這就需要我們?nèi)グl(fā)現(xiàn)、去探索,、去創(chuàng)造,，需要我們有一顆進(jìn)取心,，不求做得最好，但求做得更好,。

融合,。只要你有內(nèi)心希望成為三角湖人中的一員的意識，你才會在最短的時間融入到這個大家庭,。適應(yīng)學(xué)校的教學(xué)環(huán)境,、生活環(huán)境、人際關(guān)系環(huán)境,，使自己跟上大家的步伐,。而領(lǐng)導(dǎo)和師之間是服務(wù)與被服務(wù)的關(guān)系，便對我們有耐心,、包容心,，真誠的幫助我們不斷的成長。

朱校長介紹的學(xué)校發(fā)展規(guī)劃及學(xué)校簡介詳略得當(dāng),，過程清晰自然,。印象深刻的是在研究學(xué)校課程中要從童趣、文章,、武藝三方面著手,，為我們今后的工作指明了前進(jìn)的方向。

楊書記親切風(fēng)趣的經(jīng)驗之談讓師德這個話題不在沉重,。需要我們在教育過程中,，不斷豐富自身知識，努力提高自身能力,、業(yè)務(wù)水平,，要有高度的事業(yè)心、責(zé)任心,。同時還很細(xì)致的為我們指出在平時的工作中可能出現(xiàn)的問題,，讓我們不踩“地雷”。

吳校長認(rèn)真詳細(xì)的從學(xué)校的規(guī)章制度和要求,、績效管理方案為我們一一道來,。還記得他為我們這群年輕的教師一杯杯的倒水；還記得他從備課,、課堂教學(xué),、作業(yè)、課外輔導(dǎo),、測試與分析這些方面為我們指出要注意的事項及需要強(qiáng)調(diào)的地方,；還記得他從切身出發(fā)給我們說明績效的方案。

尹老師從天使的翅膀故事開始,，為我們講解帶班要注意民主管理,、從細(xì)節(jié)入手,，培養(yǎng)學(xué)生良好習(xí)慣、讀書熏陶,，滋養(yǎng)純潔心靈,。她舉的實例真摯而有說服力，讓我們體會到她對學(xué)生的真心,，對學(xué)生的不舍,。與家長溝通要注意策略，“讓家長感到你是真心愛他的孩子”這句話還在我的耳邊回響,。

張老師從小細(xì)節(jié)著手,，為我們了解課堂教學(xué)常規(guī)與教學(xué)藝術(shù)有一定的收獲。原來你的一個眼神,、你的一句贊揚(yáng),、你的一個手勢都能給孩子帶來不一樣的結(jié)果。在教學(xué)中要營造快樂的氛圍,，精心設(shè)計，充分挖掘文本內(nèi)涵,，為我們開展課堂教學(xué)有一個框架,。

這次培訓(xùn)對我們從思想、行動,、實踐中給予指導(dǎo),。“路漫漫其修遠(yuǎn)兮,，吾將上下而求索,。”雖然我們沒有經(jīng)驗,，但我們還很年輕,，我們不怕吃苦，也能夠承受壓力,。滿懷信心與激情的我們會不斷自我提高完善各方面的能力,，在鍛煉中不斷地成長。

教師崗前培訓(xùn)的心得體會和感悟 教師崗前培訓(xùn)心得體會500字篇四

通過兩天緊張而充實的學(xué)習(xí),，我受益非淺,，特別是對教育教學(xué)理論的內(nèi)涵有了較為深刻的理解和認(rèn)識，從而有效地提高了自己的認(rèn)識水平和理論水平,，進(jìn)一步增強(qiáng)了自己戰(zhàn)勝困難,，抓好教育教學(xué)和提高自身業(yè)務(wù)水平的信心和決心。下面我談幾點(diǎn)體會：

要求老師必須具備較高的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì),，提高個人的綜合素質(zhì),，不斷適應(yīng)教育教學(xué)改革工作的需要,。李元昌老師的從教經(jīng)歷和對教育的執(zhí)著追求，給我們年輕教師很大的教育,，讓我們懂得什么是教育,，怎樣才能教出優(yōu)秀的學(xué)生，讓我們懂得“沒有愛就沒有教育”這一深刻道理,。

這是宋老師給我的深刻印象,。無論是從處理好師生關(guān)系還是從處理好學(xué)校、家庭,、社會關(guān)系來講,，都必須謙虛謹(jǐn)慎，戒驕戒躁,，始終保持清醒理智的頭腦,。要集思廣益，不要主觀臆斷,。一定要有很強(qiáng)的平等,、共同學(xué)習(xí)的意識，遇事多商量,、多溝通,，經(jīng)常性地交流思想，交換意見,，調(diào)動學(xué)生主動學(xué)習(xí)的意識,。教師要心胸寬廣，不要小肚雞腸,。一定要有一種容人,、容事的寬廣胸懷，能夠聽取各種不同意見,，要嚴(yán)于律己,，寬以待人，少一點(diǎn)猜疑之心,、嫉妒之心,、怨恨之心，多一些理解之心,、關(guān)懷之心,、友愛之心，這樣給學(xué)生良好的示范作用,。會使教學(xué)效果收到事半功倍的作用,。

教師應(yīng)該是一位雕塑大師，能將一塊坯材,，用自己的思想與感情,，將它雕塑成一件藝術(shù)精品,。從本質(zhì)上看，學(xué)生并不存在好與差之分,，“差生”之所以“差”,，原因在于他們潛能被種種主客觀因素所束縛，而未得到充分的釋放而已,。來自學(xué)生自身的主觀因素和來自客觀的影響,。主客觀的因素，都會嚴(yán)重束縛學(xué)生內(nèi)在潛能的發(fā)揮,，都會成為學(xué)生健康成長與發(fā)展的障礙,。正因如此，我們教師對這些所謂的“差生”,，更應(yīng)加備的關(guān)愛與呵護(hù),。在他們身上，我們要傾注全部的愛,，去發(fā)現(xiàn)他們學(xué)習(xí)上每一點(diǎn)滴的進(jìn)步,，去尋找他們生活中，品德上每一個閃光點(diǎn),，然后運(yùn)用激勵機(jī)制,，加以充分的肯定和激勵，恢復(fù)感到溫暖,，增強(qiáng)自信，從而縮小師生間心靈上的距離,，使他們產(chǎn)生“向師性”,。這樣，才會在他們成長與發(fā)展的道路上有一個質(zhì)的飛躍,。

要做到這一點(diǎn),，就應(yīng)充分認(rèn)識教師工作的意義，從而深深地?zé)釔劢逃聵I(yè)?，F(xiàn)代的時代是一個競爭激烈的時代,。國與國的競爭主要體現(xiàn)為綜合國力的競爭，綜合國力的競爭歸根結(jié)底是人才的競爭,，而人才的培養(yǎng)靠的是教育,，靠的是教師兢兢業(yè)業(yè)的工作。只有深深地認(rèn)識這一點(diǎn),，才能激發(fā)對教師工作的熱愛,，也才能把這種愛傾注到對學(xué)生的教育中去。

要以自身的行為去影響學(xué)習(xí),，真正成為學(xué)生的表率使學(xué)生從教師身上懂得什么應(yīng)為之,，什么不可為,。因此，教師的教學(xué),，待人接物,，行為舉止，一言一行都必須認(rèn)真,、穩(wěn)重,、規(guī)范、得體,，切不可馬虎,、輕率、任性,、不負(fù)責(zé)任,。除此之外，教師還應(yīng)和學(xué)生進(jìn)行經(jīng)常性的心靈溝通,，向?qū)W生暢開心靈,，既可以向?qū)W生談自己從人生中取得的寶貴經(jīng)驗，也可以向?qū)W生坦誠地公開自己的生活教訓(xùn),，使學(xué)生真正感受到你不僅是良師還是益友,。