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最新護(hù)理人員述職報告 護(hù)理人員述職報告 (5篇)

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最新護(hù)理人員述職報告 護(hù)理人員述職報告 (5篇)
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“報告”使用范圍很廣,,按照上級部署或工作計劃,,每完成一項任務(wù),,一般都要向上級寫報告,反映工作中的基本情況,、工作中取得的經(jīng)驗教訓(xùn)、存在的問題以及今后工作設(shè)想等,,以取得上級領(lǐng)導(dǎo)部門的指導(dǎo),。報告書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇報告呢,?下面是我給大家整理的報告范文,,歡迎大家閱讀分享借鑒,希望對大家能夠有所幫助,。

護(hù)理人員述職報告 護(hù)理人員述職報告 篇一

我叫xxx,,大專學(xué)歷,中共黨員,,主管護(hù)師,,現(xiàn)任骨科護(hù)士長。xx年畢業(yè)于許昌衛(wèi)校,、xx年畢業(yè)河南省職工醫(yī)學(xué)院,。工作以來,曾多次參加許昌市,、長葛市衛(wèi)生局舉辦的護(hù)理知識競賽與技術(shù)操作比武并獲獎,。20xx年獲許昌市中醫(yī)護(hù)理知識競賽一等獎,20xx年在《中外醫(yī)療》雜志發(fā)表護(hù)理論文一篇,。

20xx年,,中醫(yī)院新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子赫然成立。他的睿智領(lǐng)導(dǎo),、英明決策,、雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng)感染了我們,,喚醒了我們、鼓舞了我們,,骨科煥發(fā)了嶄新的精神風(fēng)貌,。我們團(tuán)結(jié)一致、通力合作,,既分工明確又做到和諧統(tǒng)一,。主任負(fù)責(zé)組織病員、手術(shù)治療,,我負(fù)責(zé)組織收入,、管理病人、精心護(hù)理,。一年來,,在全科人員的共同努力下,共收治病人500人次,,總收入達(dá)210萬元,,純收入達(dá)95萬元。

20xx年,,我本人的具體工作開展如:

我在認(rèn)真學(xué)習(xí)"創(chuàng)二甲"評價標(biāo)準(zhǔn)的前提下,,高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求地準(zhǔn)備各項創(chuàng)二甲資料,,力求做到精益求精,。

支持并配合科職能科室,又快又好地完成下達(dá)的各項任務(wù),,落實了十六項護(hù)理核心制度,,明確各級崗位職責(zé),規(guī)范了中西醫(yī)??谱o(hù)理常規(guī),。

我科在做好西醫(yī)護(hù)理技術(shù)操作的同時,與科主任協(xié)商,,探索開展了中藥熏洗,、中藥涂擦、中藥貼敷,、磁熱療法,、拔火罐等幾項中醫(yī)護(hù)理技術(shù)操作,既增加了科室的業(yè)務(wù)收入,,又促進(jìn)了患者肢體功能的恢復(fù),;充分利用醫(yī)院的設(shè)備資源,督促提醒管床醫(yī)生重視高氧液的治療和創(chuàng)收的雙重作用,力求讓每位患者享受到醫(yī)療高科技帶來的福音,。

按照年初工作計劃,,每月組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),每季度進(jìn)行中醫(yī)知識培訓(xùn),,不定時進(jìn)行相關(guān)護(hù)理知識提問并記錄,,這個舉措有提高了科內(nèi)護(hù)士主動學(xué)習(xí)的積極性。成立科內(nèi)護(hù)理質(zhì)控組,,及時發(fā)現(xiàn)工作中存在的問題與不足,,認(rèn)真總結(jié)、討論,、整改,。每月組織召開護(hù)理人員會議,搜集整理工作中的一些心得體會:比如留置針的護(hù)理,、氣壓治療儀的應(yīng)用,、壓瘡的預(yù)防措施、老年病人的心理護(hù)理等,,互相交流,總結(jié)經(jīng)驗,,并為以后書寫護(hù)理論文提供可靠的素材,。

1、完善了各項規(guī)章制度,,強化護(hù)理風(fēng)險意識,。建立了防范應(yīng)急預(yù)案和處理流程,規(guī)范了各項護(hù)理文書書寫,,嚴(yán)格遵循護(hù)理技術(shù)操作規(guī)程,,有效遏制了護(hù)理不良事件的發(fā)生。一年來,,無重大護(hù)理差錯發(fā)生,。

2、落實了患者的身份識別制度,,配戴腕帶,,懸掛床頭卡,病室內(nèi)懸掛張貼溫馨提示語等,,保證了患者的住院安全,。

3、堅持護(hù)士長夜查房制度,。

夜班和節(jié)假日是工作中的.一個薄弱環(huán)節(jié),,工作人員少,突事件多,有急診時與各檢查科室聯(lián)絡(luò)又多,,所以堅持夜查房,,及時解決護(hù)理難題,保證急診的綠色通道,,提供充足的后勤保障,。

4、多次組織科室人員學(xué)習(xí)院感知識,、手衛(wèi)生知識,,并成立科內(nèi)院感監(jiān)控小組,監(jiān)督科室人員的手衛(wèi)生,、標(biāo)準(zhǔn)預(yù)防等,,大大減少了院內(nèi)感染的發(fā)生。

在充滿挑戰(zhàn)與機遇的20xx年,,如果領(lǐng)導(dǎo)信任,,同志們認(rèn)可,,,我將在去年的基礎(chǔ)上,,做好以下幾項工作:

一是認(rèn)真學(xué)習(xí)十八大會議精神。學(xué)習(xí)貫徹十八大精神是全黨當(dāng)前和今后一個時期的頭等大事,。作為一名黨員,,我要服從組織安排,要學(xué)習(xí)好,、領(lǐng)會好,、貫徹好十八大精神,進(jìn)一步提高認(rèn)識,,把思想和行動統(tǒng)一到醫(yī)院和科室的發(fā)展上來,。

二是積極組織病源,提高科室經(jīng)濟(jì)收入,。宣傳科室的特色和技術(shù)力量,,利用我院新農(nóng)合獨特的政策優(yōu)勢,加強與周邊衛(wèi)生員的聯(lián)系,,加大出院患者的回訪力度,。增強護(hù)患溝通,力求診一位患者,,交一位朋友,。在以前的基礎(chǔ)上,通過學(xué)習(xí),、交流等形式,,不斷開展新技術(shù),、新項目;利用痊愈患者的宣傳力量,擴大科室的知名度,,增加入住病人數(shù),,從而提高科室的經(jīng)濟(jì)收入。20xx年,,我科力求達(dá)到業(yè)務(wù)收入,。

三是開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)。牢固樹立科室護(hù)士優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)新理念,,根據(jù)"創(chuàng)二甲"精神要求及現(xiàn)行醫(yī)療環(huán)境的需要,,提供有效的優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)、給患者以人文關(guān)懷已成為當(dāng)務(wù)之急,?;颊邚娜朐旱匠鲈海⑾到y(tǒng)的健康指導(dǎo)及切實可行的護(hù)理計劃,。深入病房,,從細(xì)節(jié)著手,發(fā)現(xiàn)工作中的不足,,從基礎(chǔ)護(hù)理到??谱o(hù)理,從常規(guī)護(hù)理到優(yōu)質(zhì)護(hù)理,,既遵循醫(yī)囑又不拘泥于醫(yī)囑,,為患者提供周到滿意的服務(wù)。

四是加強科室管理,,確保醫(yī)療安全。落實各項核心制度,,規(guī)范技術(shù)操作和醫(yī)療文書書寫,,并及時督促醫(yī)生、護(hù)士時書寫病歷,。加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),,提高科室人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)。時刻警醒提高服務(wù)質(zhì)量,,加強工作責(zé)任心,。增強醫(yī)患、護(hù)患溝通,,重視患者的每一個主訴,。加強重點病人的管理,危重病人,、急診病人,、老年病人,、輸血病人、特殊用藥病人等,。

各位領(lǐng)導(dǎo),、同志們,在20xx年,,如果可以我繼續(xù)擔(dān)當(dāng)重任,,我將以黨的十八大精神為導(dǎo)向,以創(chuàng)二甲工作要求為準(zhǔn)繩,,以院領(lǐng)導(dǎo)的指示精神為導(dǎo)向,,繼續(xù)發(fā)揚南丁格爾的敬業(yè)奉精神,腳踏實地的做好本職工作,,為中醫(yī)院光輝燦爛的明天貢獻(xiàn)星星之火,,為中醫(yī)院揚眉吐氣的明天增添一抹新綠。

謝謝大家

護(hù)理人員述職報告 護(hù)理人員述職報告 篇二

1,、加強護(hù)士職業(yè)道德教育和文明禮貌服務(wù),,堅持文明用語,落實到每一個護(hù)理崗位,,工作時間儀表端莊,、著裝整潔、發(fā)不過肩,、不濃妝艷抺,、不穿高跟鞋、響底鞋,、禮貌待患,、態(tài)度和藹、語言規(guī)范,,舉辦了精神科護(hù)士學(xué)習(xí)班,,4月份又舉辦了護(hù)士禮儀培訓(xùn)班,請南華酒店老師指導(dǎo),,并從中選拔了11名護(hù)士刻苦訓(xùn)練參加了全市的護(hù)士禮儀大賽,,并取得了優(yōu)異的成績(護(hù)理部及11名隊員、犧牲節(jié)假日加班加點),,展現(xiàn)三院護(hù)士的風(fēng)采,,同時為三院爭了光。

2,、加強愛崗敬業(yè)教育,,貫徹“以病人為中心,以質(zhì)量為核心”的服務(wù)理念,,提高了整體護(hù)士素質(zhì)及應(yīng)急能力,,全年的病人滿意度提高到97.6%,。

3、加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),,護(hù)理部每月組織業(yè)務(wù)講座共計36學(xué)時,,護(hù)士長積極認(rèn)真授課,獲得了滿意的效果,,科室堅持每月一次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),,每周一題晨會提問,堅持危重病人護(hù)理查房,,加強護(hù)理人員三基訓(xùn)練,,組織2次技術(shù)操作考試,均取得優(yōu)異的成績,,合格率達(dá)100%。

4,、選派護(hù)理人員外出進(jìn)修共4人,,護(hù)士長3次參加學(xué)習(xí)班共計22人次。

5,、鼓勵在職護(hù)理人員參加護(hù)理大專學(xué)習(xí),,現(xiàn)專科畢業(yè)58人,,本科學(xué)習(xí)的22人,,提高了整體水平。

6,、在護(hù)士長的帶動下,,護(hù)師以上的人員不斷總結(jié)經(jīng)驗,積極撰寫論文,,不完全統(tǒng)計,,共撰寫論文36篇,分別在省,、市級雜志上發(fā)表及學(xué)術(shù)會議上交流21篇,。

護(hù)理人員述職報告 護(hù)理人員述職報告 篇三

各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事:

大家好,!

首先感謝大家能用一顆認(rèn)真的心來聽我的護(hù)士述職報告,,期望各位會因為我的報告而有一個好情緒,。

20xx年對于我來說,是成長的一年,,也是收獲的一年,。今年四月,院領(lǐng)導(dǎo)很信任的人任命我為輸液中心護(hù)士長,,我深深地意識到,,肩上多的是一份職責(zé),,腳下多的是一份動力,。怎樣才能更好的擔(dān)負(fù)起這份重任?怎樣才能更好的完成門診患者的輸液工作呢,?經(jīng)過一段時間的了解,,本著關(guān)心,愛護(hù),,尊重,,理解科室?guī)孜蛔o(hù)士姐妹的態(tài)度,我仔細(xì)觀察科室的每一個成員,,摸索她們的脾氣性格,,掌握她們工作中的優(yōu)缺點,并根據(jù)門診輸液患者在中午十一點左右比較集中的特點,,制定了互補性的排班,,有條不紊地展開了門診輸液中心的工作。

輸液中心是我們醫(yī)院的一個窗口,,在那里門診病人與我們接觸的更多,,更密切。一句話,,能夠反映出一個人的修養(yǎng),;一個動作,能夠折射出一個人的品質(zhì),;一件小事,,會把我們醫(yī)院的形象印在病人的心中。作為一名科室的帶頭人,,我更加嚴(yán)格要求自己,,凡事從我做起,率先垂范,,以身作則,,從而帶動全科室人員,在思想上提高自己,,在業(yè)務(wù)上鍛造自己,,在制度上約束自己,。

要加強管理,首先是在思想上提高自己,,端正工作態(tài)度,,愛崗敬業(yè),勤奮工作,,用心進(jìn)取,,真正以病人為中心,服務(wù)周到,,態(tài)度和藹,,語言禮貌,努力把工作做細(xì),,做實,,做扎實,力求在治療上精心,,護(hù)理上細(xì)心,,真正讓家屬放心,病人安心,。工作中,,這種人性化服務(wù)不單是體此刻科室內(nèi)部,它能夠擴展到方方面面,,大到用心參加各種突發(fā)事件的搶救,,小到在門診經(jīng)常會遇到一些急診病人或者不明白該找那個科看的病人,我總是不等他們詢問,,就主動問他們有什么需求,,是否需要幫忙,把他們領(lǐng)到要找的科室,,或是耐心的解答他們的問題,。每個患者都是弱勢群體,在他痛苦需要時,,我們哪怕是一個善意的眼神,,一個淡淡的微笑,對他們也許就是整個春天,。在我的帶動下,,我們科室的幾位護(hù)士也是如此。不管任何狀況下,,都會微笑著應(yīng)對患者,,百問不煩地耐心解釋,,只要患者需要,,病情需要,,工作永遠(yuǎn)是第一位的。我們付出的只是自己的一份熱情,,而收獲的卻是患者對我們輸液中心的信任和好評,。生活就是一面鏡子,你對他笑,,他就會對你笑,,我們的患者也是一面鏡子,你對他笑,,他也會微笑地回報你,。

沒有規(guī)矩不成方圓,有了良好的醫(yī)德,,我們還需要嚴(yán)格的制度,。在不折不扣地遵守醫(yī)院各種規(guī)章制度的前提下,我和大家一齊制定了科室的各種工作細(xì)則,,明確各班職責(zé),,從我做起,帶領(lǐng)大家早上班晚下班,,只要病人需要,,不計較個人得失,沒有時間和節(jié)假日的概念,。這樣我們相互之間常督促,,勤落實,保障了最高效,,最用心的工作熱情,。

精湛的技術(shù)是我們工作的核心。在門診,,有很多患兒家長就是沖著我們醫(yī)院良好的小兒頭皮靜脈穿刺技術(shù)來得,。這就促使我們在熱情服務(wù)的同時更加注意加強自己的業(yè)務(wù)水平,提高自己的各項護(hù)理技能,,個性是小兒頭皮靜脈的穿刺,,力求做到一針見血,把治療帶給孩子的痛苦減到最小,。工作閑暇時我?guī)ьI(lǐng)大家一齊討論小兒頭皮針的進(jìn)針角度,,方位,固定方法,,小兒發(fā)熱的護(hù)理,,老年患者門診輸液的臨床觀察等等。在輸液過程中,我要求大家認(rèn)真執(zhí)行三查七對制度,,根據(jù)藥物性質(zhì)及病人個體差異嚴(yán)格控制輸液速度,,嚴(yán)密觀察病情變化,隨時了解患者狀況,,確?;颊甙踩行У淖龊弥委煛V档酶吲d的是我們良好的醫(yī)德,,熱情的服務(wù),,精湛的技術(shù)保障了門診工作的順利進(jìn)行,換來了無數(shù)門診患者的健康和笑容,。

當(dāng)然,,工作中總會有許多不如意,也會有個別病人對我們繁忙的工作不理解,,擺正心態(tài)是最重要的,。珍惜自己的工作,尊重所有病痛的人,,沒有什么比擁有健康的身體更重要的,,應(yīng)對一個失去將康的病人,我就會想,,我比那些病痛的人幸福多了,,沒有人就應(yīng)吝嗇自己快樂,我要把我的快樂傳遞給每一個經(jīng)受病痛的患者,。透過近一年時間的工作實踐,,使我更深層次的認(rèn)識到一個護(hù)士長應(yīng)有的職責(zé),以后我要更加努力地把這支護(hù)理隊伍帶好,,協(xié)助各科室的工作,,更多的與各科室的醫(yī)生們進(jìn)行溝通,更詳盡的掌握每一個病人的狀況,,以便更出色的完成門診護(hù)理任務(wù),。

心中有夢想,行動才會有方向,,在新年度的工作中,,我將進(jìn)一步明確自己的工作目標(biāo),扎扎實實學(xué)習(xí),,實實在在工作,,認(rèn)認(rèn)真真為患者服務(wù),為醫(yī)院樹品牌,。

護(hù)理人員述職報告 護(hù)理人員述職報告 篇四

尊敬的領(lǐng)導(dǎo),、各位老師:

大家好!

轉(zhuǎn)眼之間,來到省人民醫(yī)院已有一年了,?;仡欉@一年,在主任及護(hù)士長的領(lǐng)導(dǎo)下,,在各位老師的幫助及同事的關(guān)心下,自己各方面都有了很大的進(jìn)步,。在這里我感謝心內(nèi)科這個集體,,在學(xué)習(xí)工作中為我提供了展示自己的平臺,感謝護(hù)士長及各位老師,,是你們給了我信任和支持,,使我有了更堅定的信心把護(hù)理這項工作做好!

作為一名新世紀(jì)的護(hù)理人員:在工作中,,我嚴(yán)格遵守職業(yè)道德,,遵守醫(yī)院及科室的各項規(guī)章制度,嚴(yán)格無菌觀念及慎獨精神,,積極參加醫(yī)院及科室的各項活動,,團(tuán)結(jié)協(xié)助,同科室各位老師一起努力完成各項工作任務(wù),,做到慎言守密,,保持良好的人際關(guān)系;在學(xué)習(xí)上,,我深知自己不僅要有扎實的理論知識,,還要有較強的臨床操作技能,所以我要不斷學(xué)習(xí),,自我充電,,注重把理論和臨床充分結(jié)合,以過硬的本領(lǐng),,熟練的操作能力贏得患者的信任和合作,。不管是基礎(chǔ)護(hù)理,還是各項??撇僮骷寄?。從陌生到熟悉,從熟悉到掌握,,我成長的每一步都蘊含了各位老師及同事們辛勤的汗水,,在我悉心努力之下各項護(hù)理工作均能獨立完成,此外,,醫(yī)院護(hù)理部每月舉行的新護(hù)士正規(guī)操作培訓(xùn),,不僅提高了我們的動手能力,還強化了我們的各項操作技能,切實保證了護(hù)理工作的安全性,;在思想上,,我本著“一切以病人為中心,以質(zhì)量為核心,,以安全為前提的服務(wù)理念,,端正工作態(tài)度,勤奮工作,,積極進(jìn)取,,想病人之所想,急病人之所急,,需病人之所需,,通過自己的努力,獲得了家屬及病員的一致好評,,這是對我工作最大的肯定,。

我知道,自己要做的工作還有很多,,要學(xué)習(xí)的東西也有很多,。我從來沒有任務(wù)自己的目標(biāo)已經(jīng)實現(xiàn),我們永遠(yuǎn)在路上,,永遠(yuǎn)要前進(jìn),。我以自己的工作為傲,我也會秉承一個護(hù)士該有的道德品質(zhì)及素質(zhì),,努力做好自己的本質(zhì)工作,。

以上便是我簡短的個人述職報告,如果有什么寶貴意見希望大家能夠提出,。

謝謝大家,!

護(hù)理人員述職報告 護(hù)理人員述職報告 篇五

各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事:

大家好,!一年來在院領(lǐng)導(dǎo)及分管院長的領(lǐng)導(dǎo)下,,在各科的密切配合支持下,在護(hù)士長的團(tuán)結(jié)協(xié)作努力完成護(hù)理工作任務(wù),。其實護(hù)理也是一門藝術(shù),,心與心溝通的藝術(shù),我相信付出了就會有回報,。不管任何情況下,,都要微笑著面對患者,百問不煩地耐心解釋,,只要患者需要,,病情需要,,工作永遠(yuǎn)是第一位的,沒有時間和節(jié)假日的概念,,這里的工作沒有四季,,面對生命,這里的工作人員無論春夏秋冬都會趕到“陣地”,;這里沒有節(jié)假日,、沒有星期天,只要有人求救,,哪里需要哪里去,。這就是急診。其實每個患者都是弱勢群體,,在他需要時,,我們哪怕是一個善意的眼神,,一個微笑,,對他們也許就是春天。

在門診我經(jīng)常碰到不知所措的人,,我總是不等他們詢問,,而是主動問他們有什么需求,是否需要幫助,。把他們領(lǐng)到要找的科室,,或是耐心地解答他們的問題,我不認(rèn)為這是多此一舉,,我們付出的只是自己的一份熱情,,而收獲的是患者對我們的信任。工作中總會有許多不如意,,擺正一種心態(tài)是最重要的,,生活中的不如意,工作中的不順心,,我就會想,,我比那些病痛的人幸福多了,沒有人應(yīng)該吝嗇自己快樂,。我記得一句話說:微笑對于女人是一種最好的美容,,對于男人是一種最好的武器,其實生活就是一面鏡子,,你對他笑,,他就會對你笑,我們的患者也是一面鏡子,,你對他笑,,他也會微笑地回報我們,。

急診科既是醫(yī)院的窗口,又是醫(yī)院的門面,,急診工作是一項任務(wù)繁重,、責(zé)任心強、勞動強度大且風(fēng)險性大的工作,,加之急診患者病情雜,、變化快,有時難以預(yù)測,,這就要求急診科護(hù)士除具備豐富的臨床經(jīng)驗外,,還必須使其樹立牢固的護(hù)理專業(yè)思想和職業(yè)道德,護(hù)理工作本身就是一門無私奉獻(xiàn)和平凡的事業(yè),,因此急診科護(hù)士要有不怕苦,、不怕臟、大公無私的奉獻(xiàn)精神,,視患者如朋友,,克服一切困難,及時準(zhǔn)確地采取有效的急救措施,,以挽救患者生命,。

在急診科,每日面臨病情危重,、急,、且病情復(fù)雜的就診患者,急診工作會出現(xiàn)緊張而繁亂的情況,,此時護(hù)士又是首先與患者及其家屬的接觸者,,而自身心理素質(zhì)的穩(wěn)定將直接影響就診者,進(jìn)而影響著醫(yī)院搶救成功率,,就要求我們必須頭腦清醒,、有條不紊,善于從復(fù)雜的狀態(tài)中處理各種問題,,作出最佳急救和護(hù)理方案,,采取有效搶救措施,即在醫(yī)生未到達(dá)之前應(yīng)積極主動地實施一些初步搶救措施,,如建立靜脈通道,、心肺復(fù)蘇、吸痰,、吸氧,、洗胃、傷口加壓包扎,,骨折患肢石膏夾板的固定,,術(shù)前準(zhǔn)備心電監(jiān)護(hù),,以最快的速度嫻熟的技術(shù)做好進(jìn)一步的準(zhǔn)備。嚴(yán)密觀察生命體征變化,,及時準(zhǔn)確地做好特護(hù)記錄,。設(shè)法快速通知醫(yī)生,在醫(yī)生未到達(dá)之前護(hù)士應(yīng)積極主動地做好上述工作,,避免了搶救工作中的混亂局面,,為危重患者贏得搶救間。

我能嚴(yán)格要求自己,,自學(xué)遵守院里和科里的各項規(guī)章制度,,能圓滿完成院、科里交給的各項任務(wù),。積極維護(hù)醫(yī)院及科里的榮譽,,對院里、科里組織的各項活動都能積極主動的參加,,能團(tuán)結(jié)同志,、尊重領(lǐng)導(dǎo)、虛心向科主任,、護(hù)士長及同志們學(xué)習(xí),。工作二余年來從未發(fā)生過任何醫(yī)療事故和差錯,,無遲到,、早退、事假等違反工作制度現(xiàn)象,。

作為新世紀(jì)的護(hù)理人員,,不僅要有扎實的“三基”基礎(chǔ),還要不斷學(xué)習(xí),,自我充電,,以過硬的本領(lǐng)、精湛的技藝和嫻熟的操作能力贏得患者的信任和合作,。我在xx年就通過了護(hù)士資格考試,,取得了護(hù)士執(zhí)業(yè)資格。我除了熟練掌握各種儀器的操作和各種常見病,、多發(fā)病的護(hù)理外,,還練就了一身過硬的本領(lǐng),靜脈穿刺做到一針見血,。工作中我以慎獨修養(yǎng)約束自己,,嚴(yán)格執(zhí)行無菌技術(shù)操作、查對制度和交接班制度,,做到“四看”“五查”“一巡視”,,嚴(yán)格按照《醫(yī)療護(hù)理技術(shù)操作常規(guī)》做好每一次治療和護(hù)理,。

我熱愛本職,工作態(tài)度端正,,工作中能把理論和臨床充分結(jié)合,,謙虛好學(xué),勤奮刻苦,,熟練掌握了本專業(yè)的理論知識和操作技能,,護(hù)理工作均能獨立、熟練地完成,。能熟練地配合醫(yī)生完成對危重病人的搶救工作,。我用一顆善良的心,熱愛患者,,尊重他們的習(xí)慣,,了解他們的痛苦,容納他們因病痛而致的情緒波動,,使他們得到心理上的滿足和寬慰,,從而減輕他們的痛苦,增強治療信心,。

幫他們清洗身上的血漬和污漬,,想病人之所想,急病人之所急,,需病人之所需,,把病人當(dāng)作自己的親人,用“零距離”服務(wù)和“女兒式”服務(wù)為病人營造了一個安靜,、整齊,、清潔、舒適,、安全的病區(qū)環(huán)境,。積極參加醫(yī)院及科里組織的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),并認(rèn)真做好筆記,,不斷提高自己的理論水平,。 當(dāng)然工作中我仍有許多不足,我感謝院領(lǐng)導(dǎo)給我這次機會,,讓我重新審視自己,,確定工作指南并予之為導(dǎo)向,指導(dǎo)與監(jiān)督自己更好的從事護(hù)理工作,,為護(hù)理事業(yè)奉獻(xiàn)青春,。

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