當(dāng)在某些事情上我們有很深的體會時，就很有必要寫一篇心得體會,，通過寫心得體會,，可以幫助我們總結(jié)積累經(jīng)驗。好的心得體會對于我們的幫助很大,，所以我們要好好寫一篇心得體會那么下面我就給大家講一講心得體會怎么寫才比較好,，我們一起來看一看吧。

班主任交流心得體會感受 班主任交流心得體會 精品篇一

高考不僅是成績的較量,，更是心理素質(zhì)和身體素質(zhì)的較量,。進(jìn)入高三后，隨著學(xué)習(xí)的緊張,、壓力的增大以及期望值的過高等都可能挫傷學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性和主動性,，致使學(xué)生情緒消沉，乃至對前途悲觀失望,。因此,，作為班主任，及時把握學(xué)生的思想情緒,，適時地,、恰到好處地鼓舞學(xué)生的斗志，顯得尤為重要。具體說要做到以下幾方面：

一是鼓動要經(jīng)常,。要充分利用課余時間或晚自習(xí)前的幾分鐘對學(xué)生進(jìn)行不同層次的,、多方面的鼓動，學(xué)生情緒低落的時候應(yīng)該鼓動,，學(xué)生春風(fēng)得意的時候也需要鼓動,。要讓每一個學(xué)生明確：一個人什么都可以沒有，但不能沒有夢想,。敢于夢想本身就是一種開拓和創(chuàng)意,，無論做什么事，只要心存夢想,，相信自己,，就會成功,。如果把夢想當(dāng)作理想來為之奮斗,，一切都有可能,，只要扎扎實實地為理想去奮斗，不懈地去追求,，最終會結(jié)出豐碩的成果,。

二是鼓動要講究方法,。大道理要講,，小道理也要講；眼前的要講,，將來的也要講,；理想的要講，現(xiàn)實的也要講,。首先,，要抓目標(biāo)激勵?？记爸贫ê侠砟繕?biāo),，考后看目標(biāo)的達(dá)成率，科學(xué)運(yùn)用目標(biāo)激勵,，可以給學(xué)生以強(qiáng)大的動力,，促使學(xué)生取得一個又一個成功。其次,，要抓榜樣激勵,。榜樣的力量是無窮的，要為學(xué)生樹立學(xué)習(xí)的榜樣,，經(jīng)常宣傳榜樣的事跡,，用后進(jìn)變先進(jìn)的實例激勵學(xué)生，以此來激發(fā)全體學(xué)生的拼搏精神,。另外,，現(xiàn)實激勵法如果能把握得好,，也會起到良好的效果。比如二本和三本幾萬元的學(xué)費差距就很令學(xué)生動心,，因為學(xué)生會考慮到家庭承擔(dān)不了讀三本的費用而竭盡全力要考二本,。

三要把握好鼓動的時機(jī)。在一般情況下,，當(dāng)學(xué)生在橫向?qū)Ρ戎?，在同一競爭圈比較，取得優(yōu)良成績時,，要及時鼓動,，引導(dǎo)學(xué)生“欲窮千里目，更上一層樓”,，不能淺嘗輒止,，要勇往直前，取得最后的勝利,；當(dāng)學(xué)生成績不理想時,，要以急學(xué)生所急的心態(tài)，及時幫助分析,，通過鼓動性的語言,，告訴學(xué)生“曙光在前”，堅定信心,。要利用好每一次考試成績,，對學(xué)生實施鼓勵，不僅要對學(xué)習(xí)成績優(yōu)秀,、進(jìn)步明顯的進(jìn)行鼓勵,，更要對一時成績不理想的學(xué)生進(jìn)行安慰，找出他們的閃光點和進(jìn)步學(xué)科,，認(rèn)真總結(jié)其經(jīng)驗與體會,，使之在今后學(xué)習(xí)中發(fā)揚(yáng)光大，在此基礎(chǔ)上,，認(rèn)真指導(dǎo)他們搞好學(xué)習(xí)反思,，找出失敗的原因，拿出得力措施,，抓緊迎頭趕上,。要利用班會、談話,、課堂教學(xué)和家長訪談等機(jī)會不失時機(jī)的對學(xué)生進(jìn)行鼓勵,，要在學(xué)生中廣泛開展相互鼓勵活動，形成賞識激勵的氛圍。

據(jù)專家調(diào)查,，高三有近半數(shù)的學(xué)生受到心理亞健康的侵襲,，隨著高考的臨近，學(xué)生普遍會出現(xiàn)驚悸,、失眠,、易怒、急躁,、盜汗等心理癥狀,，也就是我們常說的“考試綜合癥”。如果班主任不因勢利導(dǎo),、及時扮演好“心理醫(yī)生”的角色,，幫助學(xué)生克服心理障礙，那么,，對學(xué)生的成長和進(jìn)步將貽害無窮,。因此，班主任要防微杜漸,、見微知著,，切實做好以下幾個方面的工作：

首先，要教育學(xué)生辨證認(rèn)識生活,、人生,。要讓學(xué)生明確：“物競天擇，適者生存”,，在生活,、學(xué)習(xí)和工作中,，有壓力,、有競爭是常態(tài)，有挫折,、有逆境也是常態(tài),，學(xué)生要做的不是逃避，不是退卻,，而是勇敢地迎接風(fēng)浪的考驗,，善于在逆境中成長。

其次,，要幫助學(xué)生正確認(rèn)識自己,、給自己合理定位，使學(xué)生既不好高騖遠(yuǎn),、目中無人,，也不悲觀失望、自卑自賤，把著眼點放在挖掘自己的潛能上,，放在挖掘自己的可持續(xù)發(fā)展能力上,。高考固然重要，但它既不是命運(yùn)的大決戰(zhàn),，亦非人生的終極點,，即便高考失敗，也不是末日來臨,，明天太陽照樣會升起

第三,，要教給學(xué)生自我糾正的方法。班主任不是保姆,，“師傅領(lǐng)進(jìn)門,，修行靠個人”。我們都知道,，會學(xué)習(xí)的人,、會生活的人往往是懂得調(diào)整的人。飯怎樣才能吃得香,，覺如何方能睡得熟等等,，這些看似簡單的問題卻對學(xué)生影響極大，班主任的教育會對學(xué)生產(chǎn)生實實在在的好處,，學(xué)生學(xué)會了將受益匪淺,。體育活動是一種釋放身心，排解郁悶的好方法,，在緊張的學(xué)習(xí)之余,，適當(dāng)參加體育活動，一方面能增強(qiáng)身體素質(zhì),，另一方面也放松了緊張的心理,，“8—1>8”，我們何樂而不為,。

高三學(xué)生由于來自各方面的壓力,，心理比較脆弱，需要經(jīng)常得到教師尤其是班主任的疏導(dǎo)和指導(dǎo)及時解除他們的后顧之憂,，讓他們樹立起戰(zhàn)勝困難的信心和勇氣,。

良好的心理素質(zhì)是高三學(xué)生運(yùn)籌帷幄于考場和走向社會的一個必備條件。實踐證明,，班主任扮演好了“心理醫(yī)生”的角色,，對于增強(qiáng)學(xué)生的心理素質(zhì)，順利度過青春期的“困惑”,，充分調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,，培養(yǎng)其非智力因素有著非常重要的作用,。

一是協(xié)調(diào)好科任教師之間的關(guān)系，切實打好班級教學(xué)團(tuán)體戰(zhàn),。班主任要充分發(fā)揮在班教導(dǎo)會中的核心和紐帶作用,，要通過班教導(dǎo)會統(tǒng)一任課教師的思想，團(tuán)結(jié)任課教師,，心往一處想,，勁往一處使，形成五科教師齊抓共管的局面,，共同促進(jìn)班級工作的高效開展,。同時，要協(xié)調(diào)好學(xué)科教學(xué),。要在全面了解本班教學(xué)實際的基礎(chǔ)上,，科學(xué)、合理地安排自習(xí)課及課余時間,，補(bǔ)上弱科,，全面提高；要協(xié)調(diào)好各科教師,，精心備課,，認(rèn)真選題，不爭時間,，不壓作業(yè),，留給學(xué)生充裕的吸收、消化時間,；要引導(dǎo)教師達(dá)成一個共識：只有提高每一個學(xué)科的雙上線率,，才能使班級有一個大的突破

二是要協(xié)調(diào)好師生關(guān)系。和諧的師生關(guān)系可以營造一種同舟共濟(jì)的氛圍,，從而使教師教得盡心,，學(xué)生學(xué)得高興。為營造這種和諧的教學(xué)氛圍,，首先必須要求學(xué)生要尊重老師的勞動,，體諒老師的困難，虛心求學(xué),。同時，作為教師,、班主任,，也要尊重學(xué)生，即使學(xué)生一時犯了錯誤,，也不要一味地要學(xué)生屈服,，高三學(xué)生自尊心很強(qiáng),，要給他一定的時間反思，要做過細(xì)的思想工作,。

三是協(xié)調(diào)好家校之間的關(guān)系,。進(jìn)入高三以后，很多教育和管理工作要求家校密切配合,、步調(diào)一致才能取得成效?，F(xiàn)在有一個非常棘手的問題，就是家長對學(xué)生的期望值過高,，似乎子女非得考個重點才算有出息,，至于考上其他學(xué)校那是板上釘釘?shù)氖拢静涣私庾优膶嶋H水平,，這極不利于激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,；也有一些家長高考還沒考，自己卻比子女還要緊張,，有時特別的嚴(yán)厲,，忽而又出奇的關(guān)心，有時甚至食不甘味,，夜不成寐,，這種情緒感染了子女，把子女弄得神經(jīng)兮兮,。

因此,，高三階段，特別是高三后期,，班主任要加大和學(xué)生家長聯(lián)系的密度,，既使自己對學(xué)生的情況有個全面的了解，也使家長全面了解自己的子女,，使家長全方位地接納子女,，使家庭成為考生迎考的溫暖港灣，家校合力,，和衷共濟(jì),，確保學(xué)生正常發(fā)揮，奪取高考的全面豐收,。

做好網(wǎng)內(nèi)生培養(yǎng)工作,，首先要轉(zhuǎn)變觀念。必須明確,，“網(wǎng)內(nèi)生”是學(xué)出來的,，是練出來的，而不是灌出來的,，要把學(xué)習(xí)的主動權(quán)真正交給學(xué)生,；要改進(jìn)培養(yǎng)方式,，實行優(yōu)生集體負(fù)責(zé)與學(xué)科責(zé)任制相結(jié)合，在學(xué)科教學(xué)上采取導(dǎo)師制,，強(qiáng)化輔導(dǎo)教師責(zé)任,，用帶研究生的方式培養(yǎng)名生；要為網(wǎng)內(nèi)生提供最好的學(xué)習(xí)條件和學(xué)習(xí)環(huán)境,，提供充足,、有價值的教輔資料，為學(xué)生發(fā)展提供廣闊空間,。

實踐證明,，各班本科上線人數(shù)的多少取決于邊緣生培養(yǎng)的成功率。認(rèn)真分析半學(xué)期以來邊緣生的學(xué)習(xí)狀況,，從學(xué)習(xí)成績,、學(xué)習(xí)狀態(tài)、弱科現(xiàn)象,、思想狀況等方面再給邊緣生一個定位,。對邊緣生再分析，再研究,，準(zhǔn)確界定沖擊重點的邊緣生和沖擊本科的邊緣生,，對兩類邊緣生都承包到人，進(jìn)一步優(yōu)化培養(yǎng)措施,，加大責(zé)任落實力度,。在具體實施過程中，要做到目標(biāo)明確,，責(zé)任清楚,，計劃周密，措施得力,，并突出“三個強(qiáng)化”：強(qiáng)化診斷,、分析環(huán)節(jié)，強(qiáng)化志向,、興趣,、意志培養(yǎng)，強(qiáng)化方法指導(dǎo)和雙基承包責(zé)任制,，以學(xué)科補(bǔ)弱與內(nèi)涵式補(bǔ)弱為主要途徑,，使弱科成績有較大提高。

我班汪庭安同學(xué)報考南京大學(xué)特長生,，學(xué)校給予了高度重視,，藝體特長生已成為我校高考的重要增長點。是沖擊名校的有力舉措,，有利于學(xué)校知名度的提升,。 對特長生的報名、專業(yè)考試,，班主任要和專業(yè)課老師一起,，及早掌握學(xué)生的專業(yè)狀況。 對學(xué)生的專業(yè)學(xué)習(xí)和文化學(xué)習(xí)給予科學(xué)有效地指導(dǎo),，確保學(xué)生專業(yè)課,、文化課雙過關(guān)。

班主任交流心得體會感受 班主任交流心得體會 精品篇二

20xx年的9月11日,，秋風(fēng)送爽,，一個金秋收獲的季節(jié)，我們學(xué)校在會議室組織開展了一次熱情洋溢的班主任工作經(jīng)驗交流會,。在這次經(jīng)驗交流會上,，請兩位經(jīng)驗豐富的老班主任給我們介紹了他們自己的經(jīng)驗與教育智慧，我感到收獲很大,，對我們今后開展工作很有幫助?，F(xiàn)將我的一些心得總結(jié)如下：

首先是羅桂芬老師發(fā)言，她先從本級部的班主任老師談起,，稱贊他們工作細(xì)致認(rèn)真,。從這兒我可以感到羅主任是一個謙虛團(tuán)結(jié)同事，善于發(fā)現(xiàn)別人長處并虛心學(xué)習(xí)的人,，真正體現(xiàn)了孔子說的三人行必有我?guī)熝?，擇其善者而從之其不善者而改之。接著從自己與學(xué)生,、家長一直保持的一種特別的溝通方式——寫表揚(yáng)信,。這種方式能夠使人真誠傾訴，更能激勵學(xué)生,、幫學(xué)生樹立信心,。為了激勵學(xué)生吧，她還實行加分制,，學(xué)生4人一組,，組長記錄比如學(xué)生晚上的家庭作業(yè)完成優(yōu)秀的、課堂上積極舉手發(fā)言的,、聽寫全對的,、按時能背過的國學(xué)經(jīng)典、課文內(nèi)容的等都會得到相應(yīng)的加分,，當(dāng)然學(xué)生比較困難的取得了進(jìn)步,，小組內(nèi)能夠團(tuán)結(jié)互助的都會給予加分，一周一統(tǒng)計,，加分較高的,，加分名次有進(jìn)步的同學(xué),，我都會給他寫一封表揚(yáng)信。這樣就大大的調(diào)動了學(xué)生的積極性,，更好的促進(jìn)學(xué)生的進(jìn)取心,。并且恰到好處的表揚(yáng)能使學(xué)生重新樹立自信，重拾做人的尊嚴(yán),，會讓我們收到比批評更好的結(jié)果,。同時也是對自己工作的反思。

田老師因為很多事情耽誤了形成一個系列性的材料,，會后他把他幾年來的總結(jié)發(fā)給了我,，他的工作也是很細(xì)致，值得我們學(xué)習(xí),。

羅老師的工作細(xì)致,，并且樂于學(xué)習(xí)，對于學(xué)校安排的時期從不拖沓,，總是積極樂觀的去處理,，這是我要學(xué)習(xí)的地方，遇事不能煩,，要想辦法解決,，條條大路通羅馬，相信事情總有解決的方法,。

再者我認(rèn)為班主任工作要講究策略和方法,。作為班主任，要具有一定的策略和方法,，只要運(yùn)用得當(dāng),，不僅班級管理得好，學(xué)風(fēng)班風(fēng)也會不錯,。那么,，班主任在工作中該采取什么樣的策略和方法呢？大隊輔導(dǎo)員韋主任給我們支了招：

1,、用良好的師德感染學(xué)生,；

2、用博大的愛心打動學(xué)生,；

3,、以和諧的氛圍凝聚學(xué)生；

4,、以心靈的溝通轉(zhuǎn)化學(xué)生,。

是的，做為班主任，想要管理好一個班,，自己的師德很重要,，因為老師是學(xué)生的榜樣，而且還要用愛心去感化學(xué)生,，用愛凝聚學(xué)生,，讓學(xué)生感受到班級的溫暖和老師的關(guān)愛,，這樣,，我們的班主任工作才會順利開展，工作起來才會得心應(yīng)手,。

總之,，通過這次班主任經(jīng)驗交流會議我又學(xué)到了不少的知識與道理，兩位老師的方法很好也很實用,，在今后的工作中,，我一定會取長補(bǔ)短，爭取把我的工作開展得更好,。

班主任交流心得體會感受 班主任交流心得體會 精品篇三

沒有計劃,。目標(biāo)，就沒有工作的重點,，在工作中就會有盲目性,，且不利于師生間的理解。配合,。我在接手一個新班的班主任時,，會確立不同階段的工作側(cè)重點，例如：高一是通過各種方法讓學(xué)生盡快適應(yīng)高中的學(xué)習(xí)生活,，建立起適宜自己的學(xué)習(xí)方法,，形成良好的行為習(xí)慣；高二是行為習(xí)慣的養(yǎng)成,；

高三是心理輔導(dǎo),。

時時刻刻跟著學(xué)生，一是不太可能,，二是沒有必要,。班主任只要抓住了關(guān)鍵時間，其他時間放手讓學(xué)生自我管理,，既可以讓班主任有時間去思考,。總結(jié),。提高,，又有利于學(xué)生自覺性的形成。自我管理能力的提高。三年當(dāng)中最關(guān)鍵的時間是：高一的第一個月,，學(xué)生對初高中的不同還不適應(yīng),，高中生活怎么過？高中學(xué)習(xí)怎么進(jìn)行,？他們還不清楚,；高三的第一個月，學(xué)生對高三生活的緊張還不適應(yīng),，高三復(fù)習(xí)怎么進(jìn)行還不熟悉,；高三的最后一個月，理想與現(xiàn)實的差距等讓學(xué)生心理焦慮,。每個學(xué)期中最關(guān)鍵的是開學(xué),。期中。期末這三段時間,。每天最關(guān)鍵的是早上,。中午。晚上這三段休息時間及剛上課時,。班主任在這些時間勤到班上走走,，及時提醒，優(yōu)秀的班集體也就容易形成了,。

若要求學(xué)生做到的自己不做到,，學(xué)生內(nèi)心不服，也就不會主動按要求做好,。所以,，班主任更要注意自己的言行。例如：上課準(zhǔn)時,，衣著得體,，不留長發(fā)……記得剛當(dāng)班主任時，不管我怎樣強(qiáng)調(diào),，教室里的衛(wèi)生同樣經(jīng)常出問題,，但后來我看到教室里的廢紙就撿起來，堅持了幾天以后,，我班的教室里很難再看到亂丟亂棄的現(xiàn)象,；總是教育學(xué)生任何時候都要積極進(jìn)取，勇敢的面對現(xiàn)實,，但總有些學(xué)生消極的對待生活,，當(dāng)我患了紅斑狼瘡，仍堅持工作后,，我的學(xué)生對待生活的態(tài)度積極多了……

讓學(xué)生感到班主任對他的關(guān)心,，是得到學(xué)生信任，順利開展工作的基礎(chǔ)。當(dāng)學(xué)校沒有解決學(xué)生的飲水問題時,，我班買了飲水機(jī),；學(xué)生生日時送卡片給他；學(xué)生生病時去看望他,，自己或安排學(xué)生給他補(bǔ)課,；當(dāng)學(xué)生家里發(fā)生大的不幸時，帶頭為他捐款,；當(dāng)學(xué)生因為經(jīng)濟(jì)原因,，面臨輟學(xué)時，為他尋求外界的幫助……這些,，除了當(dāng)事者感激以外,，其他的學(xué)生也能感受到溫暖，讓整個班形成團(tuán)結(jié)互助的氛圍,。

喜愛優(yōu)等生，歧視希望生,，是班主任狹隘教育觀的表現(xiàn),。當(dāng)然，對希望生的教育要付出更多的勞動,，但是,，只要拿出真誠的愛心，就會發(fā)現(xiàn),，希望生也有許多可愛之處,，也有許多閃光點，不失時機(jī)地進(jìn)行教育指導(dǎo),，就能促使他們不斷進(jìn)步,；更讓整個班集體不受他們的影響，共同得到更好的進(jìn)步,。

“嚴(yán)師出高徒”這話沒錯,，但這還不夠。班主任工作是以促進(jìn)學(xué)生的健康發(fā)展為基本任務(wù)的,。在伴隨學(xué)生人生發(fā)展的過程中,，班主任所擔(dān)當(dāng)?shù)氖且啡说墓ぷ鳎缪莸慕巧橇紟熞嬗训慕巧?。因而,，在班主任工作中，必須淡化教育者的角色痕跡,，與學(xué)生平等對話,。對中學(xué)生來說他們需要的不是聲色俱厲的威嚴(yán)，不是喋喋不休的說教，他們需要的是能夠理解,、信任他,，與他平等對話，伴他成長的引路者,。解惑人,。

作為班主任要善于把問題擺在學(xué)生面前，引導(dǎo)學(xué)生對自己提出高的要求,，這樣既增強(qiáng)學(xué)生的參與意識與解決問題的能力,，又達(dá)到了理解、執(zhí)行班主任意圖的目的,。例如：剛上高一時,，中午有較多學(xué)生不僅沒有好好的休息。學(xué)習(xí),，反而有養(yǎng)成網(wǎng)癮等壞習(xí)慣的傾向,，這時，如果直接規(guī)定學(xué)生中午到教室休息,。學(xué)習(xí),，很多學(xué)生會反對或很難堅持，我在向?qū)W生談了這一現(xiàn)象的危害及解決這一問題的重要性后,，讓學(xué)生提解決的辦法,，當(dāng)學(xué)生提出某種辦法后積指出極面的同時，指出局限性,，當(dāng)學(xué)生提出中午到教室時,，指出它的難度的同時側(cè)重談它比其他方法的優(yōu)越性，隨后讓學(xué)生舉手表決,，以絕對優(yōu)勢通過后隨及讓學(xué)生寫申請,，并讓學(xué)生擬出管理的辦法推出管理的人，這一制度一直堅持到了高三都比較順利,。

班主任盡可能減政放權(quán),，盡可能把班級管理看做是學(xué)生們自己的事情，不是班主任的事情,。通過班級管理這一活動,，既培養(yǎng)學(xué)生自主管理的能力，同時學(xué)生與學(xué)生是處于同一層面的人,，對問題的理解會更接近,，因而他們更容易溝通，問題更好處理,。

以上就是我當(dāng)了十二年班主任的一些體會,，當(dāng)然,，班主任工作是一個復(fù)雜的工程，同時也是一個動態(tài)發(fā)展的工程,。它需要班主任用心去經(jīng)營,，用心去構(gòu)建，不斷地在實踐中去總結(jié),、提高,。

班主任交流心得體會感受 班主任交流心得體會 精品篇四

教師是人類靈魂的工程師，教書育人是教師的天職,?？晌覀兂３Ｂ犚娨恍┙處熢诒г梗R他“笨“,、數(shù)落他“沒出息“,。這種簡單的把后進(jìn)生看成是智力低下的行為，往往也證實了教師的簡單粗暴,?？墒亲鳛榻處煵豢赡苤唤虄?yōu)生而把差生掃地出門，所以我們要轉(zhuǎn)化后進(jìn)生,。

案例：我班有個學(xué)生叫張帥,。自幼父母離異，由爺爺奶奶監(jiān)護(hù),。剛上學(xué)時學(xué)習(xí)無人管，生活中爺爺奶奶溺愛,，行為上無拘無束,。課上小鬧，課下大鬧,，課堂作業(yè)不寫,，家庭作業(yè)不做，即使做了,，也是潦草應(yīng)付,，老師家長兩頭騙。針對這種情況,，我采取了以下措施：

有愛心是做好后進(jìn)生轉(zhuǎn)化工作優(yōu)質(zhì)核心和基礎(chǔ),、前提和條件。愛是教育的源泉,，教師有了愛,，才會用欣賞的眼光去發(fā)現(xiàn)學(xué)生的閃光點，對自己的教育對象充滿信心和愛心,，才會有追求卓越的精神和創(chuàng)新的精神,。因此對待張帥,，我沒有責(zé)備他，也沒有鄙視他,，而是給了他更多的“偏愛”,，不論在生活上還是學(xué)習(xí)上我都是加倍的關(guān)心他、愛護(hù)他,，和他談心,，內(nèi)容是多方面的但永遠(yuǎn)不能離開學(xué)習(xí)這個主題，在此基礎(chǔ)上在不讓他本人知道的時候進(jìn)行一次有效的家訪,，配合家長進(jìn)一步對張帥進(jìn)行教育,。從中也讓家長了解到他有什么心里話就愿和老師說。但當(dāng)時我很欣慰,，同時我也想到教育也成功了一半,。

教育后進(jìn)生絕不是一朝一夕能夠完成的工作，對學(xué)生進(jìn)行思想教育也絕不是一次的談話,、一點的關(guān)愛,、一句的表揚(yáng)就可以一勞永逸的。即使當(dāng)時取得很好的效果,，我們也要嚴(yán)防其“反彈”,，其實有時一點點的進(jìn)步常常只是一種“障眼法”。我們首先要耐得住的就是學(xué)生的“反復(fù)無?！?，更要耐得住靜下心來思考的寂寞，還要耐得住自己的付出短期得不到回報的痛苦,。學(xué)習(xí)上和班里各種活動中,，我巧設(shè)機(jī)會，找回他的成就感,。我在大隊部那里了解到張帥的體育成績在班里是最好的一個,，我就在全班同學(xué)面前對他表揚(yáng)鼓勵，讓他有成功的體驗,，同時讓他知道自己并不比其他的同學(xué)差,，只要努力刻苦總會有好的成績。此時,，又進(jìn)一步和他談心,，鼓勵他上課，作業(yè)都會很快趕上同學(xué)們的,。教學(xué)中發(fā)現(xiàn)一點的進(jìn)步,，及時給與表揚(yáng)和肯定，同時再給他指點,。

同學(xué)的幫助對他來說,，是必不可少的,，同學(xué)的力量有時勝過老師的力量。同學(xué)之間一旦建立起友誼的橋梁,，他們之間就會無話不說,。同學(xué)是學(xué)生的益友。在學(xué)生群體中,，絕大部分學(xué)生不喜歡老師過于直率,，尤其是批評他們的時候太嚴(yán)肅而接受不了。因此,，我讓張帥同學(xué)與其它同學(xué)交朋友做起,，讓他感受同學(xué)對他的信任，感受到同學(xué)是自己的益友,。讓他感受到同學(xué)給自己帶來的快樂,，讓他在快樂中學(xué)習(xí)、生活,，在學(xué)習(xí),、生活中感受到無窮的快樂!通過同學(xué)的教育、感染,，促進(jìn)了同學(xué)間的情感交流,，在轉(zhuǎn)化他的工作中就取得了事半功倍的效果。

總之,，后進(jìn)生的心靈花園不是一片肥沃的田野,，在這片貧瘠的土地上要獲得豐收，需要溫暖的陽光,、濕潤的雨露,。讓們攜起手來乘賞識之風(fēng)，捧起關(guān)愛之情,，燃起信心之火，播下希望之種,，使每一位后進(jìn)生沐浴在師生的關(guān)愛之中,，共同把后進(jìn)生轉(zhuǎn)化為先進(jìn)生，成為國家的棟梁之才,。

班主任交流心得體會感受 班主任交流心得體會 精品篇五

今天學(xué)校舉辦了一次全校性質(zhì)的班主任工作經(jīng)驗交流會,，我們實習(xí)生有幸參加了這次經(jīng)驗交流會，來聆聽優(yōu)秀班主任的經(jīng)驗,，參加班主任工作經(jīng)驗交流會的心得體會,。

從各位老師的演講中，我得到以下啟發(fā)：

首先,，作為一個班主任,，要了解班里每個學(xué)生的特點,，因材施教，利用班干部幫助老師管理班集體,，充分體現(xiàn)民主,，對班級工作做到公平、公正,、公開,。讓學(xué)生們感到自己的重要性。老師要把學(xué)生看作是自己的孩子,，不僅要在學(xué)習(xí)上指導(dǎo)他們,，還要在他們成長的道路上幫他們解決各種各樣的難題和困難，讓學(xué)生們感覺到老師的關(guān)愛,。和學(xué)生做朋友,，寓教于樂，大家共同進(jìn)步,。

其次,，鼓勵學(xué)生認(rèn)清自己，找準(zhǔn)自己的位置,，不要盲目的和別人進(jìn)行攀比,，也不要有自卑的心理，對于成績好的學(xué)生要告誡他們勝不驕,，敗不餒,。對于成績差的同學(xué)不要一味地對他們進(jìn)行諷刺挖苦，要多鼓勵他們,、幫助他們,。鼓勵同學(xué)之間互相幫助，為建立團(tuán)結(jié),、友好,、凝聚力強(qiáng)的班集體而努力。

第三,，用自己的個人魅力去感染他們,，從他們的興趣入手調(diào)動他們的積極性，鼓勵他們有所創(chuàng)新,；對待學(xué)生要有耐心,，有信心，不拋棄,，不放棄,，善于發(fā)現(xiàn)他們的閃光點；多理解,、多鼓勵,，少批評,。他們都是大孩子了，不需要我們過多的說教,，他們需要的是我們的理解,。當(dāng)他們已經(jīng)認(rèn)識到自己的錯誤時，就不要再批評了,，否則,，只能起到相反的效果。

第四,，管理學(xué)生不僅是學(xué)校老師的責(zé)任,，還需要家長的配合，這就需要老師及時與學(xué)生家長取得聯(lián)系和溝通,。

我們不僅是班主任,，還是任課老師，因此我們要在做好自己的本職工作的同時,，管理好班集體,。讓班級更好的發(fā)展的方法是：別把自己當(dāng)老師，而是能引導(dǎo)學(xué)生的朋友,。

聽著各位老師們獨到的見解,，讓我真是受益匪淺。也希望自己在這學(xué)期做見習(xí)班主任可以得到更多的收獲,。

班主任交流心得體會感受 班主任交流心得體會 精品篇六

班主任不僅是班級工作的領(lǐng)導(dǎo)者,、組織者、實施者,、教學(xué)工作的協(xié)調(diào)者,，也應(yīng)該是班級里的一員。一個班級的精神風(fēng)貌,、學(xué)習(xí)風(fēng)氣,、行為習(xí)慣如何，與班主任有很大關(guān)系,。因此我深感責(zé)任的重大,，這不僅要求班主任具有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感,，更需要班主任具備一定的組織管理學(xué)生的能力和藝術(shù)。關(guān)注每一個學(xué)生的生命發(fā)展和生命質(zhì)量,，力求給學(xué)生一個全新的教育,，讓每個學(xué)生的個性和才能得到最大的限度的發(fā)展，讓每一個學(xué)生都能享受成功的喜悅,，是我進(jìn)行班建設(shè)的指導(dǎo)思想,。近十年的班主任工作,，我覺得最深的體會就是班主任工作要精細(xì)和務(wù)實管理，要面向全體學(xué)生,，要面向全體學(xué)生的每一個方面,。這樣班級管理才能科學(xué)和規(guī)范化，才能塑造良好的班風(fēng)學(xué)風(fēng)?，F(xiàn)在借這次機(jī)會談?wù)勛约旱狞c滴體會：

“沒有愛就沒有教育”在平時的教育過程中,，我要求自己以一顆仁愛之心平等地對待每一位學(xué)生，能夠站在他們的角度去體驗他們的內(nèi)心感受,，走進(jìn)他們的情感世界,。

作為班主任，除了關(guān)心學(xué)生的生活,，還要關(guān)心學(xué)生的學(xué)習(xí),、身心的健康和思想狀況，在精神上給予他們鼓勵和支持,。那些學(xué)習(xí)退步的,，考試發(fā)揮不好的；有困難的,；缺少母愛父愛的等等,。我常常用語言開導(dǎo)、鼓勵,、教育他們,，不斷與他們談心，這樣既掌握了他們的心理活動,，又消除了他們的精神壓力,，還取得了他們的信任。比如班上學(xué)生呂波,，他父母都是殘疾人,，學(xué)生自己特別自卑。在初一時就有輟學(xué)的想法,，經(jīng)過對他的多次開導(dǎo),，鼓勵，他堅定了信心,，思想,、學(xué)習(xí)狀態(tài)都比較穩(wěn)定了。在學(xué)習(xí)上不偏袒,、不歧視,、不放棄任何一名學(xué)生。要求自己做到不以家庭出身高低、智力好壞定親疏,，不以成績好壞分優(yōu)劣,。尊重學(xué)生的人格，做到嚴(yán)中有愛,，嚴(yán)中有章,，嚴(yán)中有信，嚴(yán)中有度,。及時地把握學(xué)生的思想動態(tài),，找準(zhǔn)談話時機(jī)，作好學(xué)生的思想工作,。

班主任是全班學(xué)生的組織者,、教育者和指導(dǎo)者，對創(chuàng)建良好的班集體,，提高學(xué)生素質(zhì),，陶治學(xué)生的情操，培養(yǎng)全面發(fā)展的人才,，具有舉足輕重的地位和作用,。班主任和學(xué)生接觸的時間長，在學(xué)生面前是一面鏡子,、一本書,。因此規(guī)范學(xué)生的行為，首先規(guī)范自己的行為,，在工作中要求學(xué)生做到的,，自己首先做到，尊重每一個學(xué)生的人格,。我對學(xué)生說,，我最關(guān)心你們的是三個方面，一,、是每個學(xué)生都要注意安全,，不注意安全其他的都是空談。二,、是品行端正,，俗話說，海寬不如心寬,，地厚不如德厚,，一個人，要成才,，必須先成人,，你的學(xué)問再大,，如果沒有德，也就是缺德,，那他也不可能成為對社會有用的人，所以我們要多做積德的事,，不做缺德的事,。我利用班會課對學(xué)生進(jìn)行道德規(guī)范的教育，中學(xué)生日常行為規(guī)范的教育,，讓他們明白什么事能做,，什么事不能做，提高他們明辨是非的能力,。三,、是學(xué)習(xí)要認(rèn)真，我讓學(xué)生說說自己的父母是如何關(guān)心自己成長的,，告訴他們,，父母掙錢不容易，把你們培養(yǎng)長大更不容易,，父母在培養(yǎng)你們成材的道路上不但花費了錢財,，更傾注了他們的心血，你們要懂得感恩,，用優(yōu)異的成績來回報父母,。我還堅持每周三天的讀報或者讀經(jīng)典故事的制度，豐富學(xué)生的知識,，告訴學(xué)生做人的道理,。

要讓班里的每一個學(xué)生真正感到在這個班集體里面，老師是他們其中的一員,，是他們的朋友,，與他們是平等的。班級大小事務(wù)應(yīng)先征得同學(xué)們的同意,，再由全班同學(xué)集體討論,，最后做出決定，切不可專制獨裁,，搞家長制,，唱一家言，為追求一種表面的威性而失去人心,。人心齊,，泰山移，兄弟同心,，齊力斷金,。這些看似簡單的道理，在我們班主任的實際工作中確不一定想明白。對班規(guī)的制定,，大家出謀劃策然后舉手表決,，一旦形成制度就要嚴(yán)格執(zhí)行。執(zhí)行時要嚴(yán),，特 別是對班干部,，即要樹立他的權(quán)威，又要加以嚴(yán)格要求,。當(dāng)然,，在具體的操作過程中，還要講究個度的問題,，畢竟我們的班規(guī)是為了規(guī)范學(xué)生的言行,，促使他們努力學(xué)習(xí)，讓學(xué)生健康成長,，成為國家的棟梁之材,，有用之才才是我們的目的。只有這樣,，同學(xué)們才會自覺自愿的遵守班規(guī),，誰也不愿去違反他們自己作出的規(guī)定，即使犯了規(guī)也甘心受罰并力爭少犯,。慢慢地,，同學(xué)們的自覺性、集體榮譽(yù)感會在無形中形成,。

班主任必須善于組織和管理學(xué)生,，作為班主任，要做的工作多而繁雜,。規(guī)范的班級管理是良好班風(fēng)形成的基礎(chǔ),。首先我民主選拔班委干部，管理范圍涉及學(xué)習(xí),、紀(jì)律,、衛(wèi)生、安全,、財產(chǎn),、等。第二,、明確班級建設(shè)目標(biāo),。我把培養(yǎng)學(xué)生的公民意識，民主參與和自我管理能力,，改革,、創(chuàng)新作為班級建設(shè)的目標(biāo),。第三、根據(jù)班級實際制定班規(guī)和操行評定制度,。每周末有總結(jié),，每周末每扣操行一分寫一百字心靈體會。第四,、提倡合作和適度競爭,。在班上我建立了小組合作學(xué)習(xí)制度，小組成員之間,，小組和小組之間展開競爭，形成了濃厚的學(xué)習(xí)氛圍,。

班主任要協(xié)調(diào)各科平衡,，平等對待科任教師。班主任是一個班的主心骨,，核心力量,，班主任對各學(xué)科的一個小小的評價,，會影響學(xué)生對該學(xué)科的學(xué)習(xí)態(tài)度,；班主任對任課教師的一句簡單的評價,，會影響學(xué)生對任課教師所教學(xué)科的興趣,。班主任在學(xué)生面前切記對教師不負(fù)責(zé)任的評價,。班主任要主動發(fā)現(xiàn)和化解學(xué)生與任課教師的矛盾糾紛,。其次,，不要讓學(xué)生重主科,、輕副科,，尊重主科教師,，無視副科教師的想法，這一點很重要,。這一平衡工作首先班主任自己要有一個正確的指導(dǎo)思想,。學(xué)生對科任教師的反映，科任教師對同學(xué)的看法,，班主任要及時了解,，在中間發(fā)揮好橋梁的作用，并且要有持久性,。特別要讓學(xué)生平等對待每一位科任教師,，不因自己的好惡而有所偏愛。這不僅是學(xué)習(xí)的問題,，更是一個人修養(yǎng)與品德的問題,。學(xué)生尊重各科教師，教師樂意走進(jìn)這個班,，學(xué)習(xí)的效果可想而知,。另外,，作為班主任還要注意處理好班級與班級之間的關(guān)系，對于班與班之間所發(fā)生的矛盾,，要能夠?qū)W會正確對待,，切莫護(hù)短，張口閉口就是它班學(xué)生不對,，對別班同學(xué)指手劃腳,，罵罵咧咧，這既有損自己的形象,，又不利于團(tuán)結(jié),。我們知道，學(xué)生來自四面八方,，每個村的學(xué)生都被分到各個班級中,，可以說班與班之間因為學(xué)生的原因而有著千絲萬縷的聯(lián)系，因此,，對于任何一個班,，都不可能關(guān)起門來搞建設(shè)，必須要加強(qiáng)班與班之間的交流,、合作,，團(tuán)結(jié)協(xié)作，共同進(jìn)步,。

由于多種因素的影響,，目前，后進(jìn)生有增多的趨勢,。我們都有這樣的想法,，當(dāng)教師難，當(dāng)一個稱職的教師更難,。那么我們該怎么辦呢,？我想首先要轉(zhuǎn)變觀念，要相信后進(jìn)生是可以轉(zhuǎn)化過來的,。對他們要報以滿腔的熱情,，要與其他同學(xué)平等對待。我們設(shè)身處地的想一想,，任何一個學(xué)生都不想成為差生,，誰不想受到別人的夸獎和稱贊呢？有些后進(jìn)生看似倔強(qiáng)不溫順,，甚至和老師頂撞,。其實他們的內(nèi)心是很脆弱的。他們非常需要別人的認(rèn)可和尊重,。而這種認(rèn)可和尊重有時是很低的,，只要一個欣賞的眼神,、一句“聽懂了嗎”之類的問候他們就受寵若驚了。在學(xué)生的心目中,，不歧視差生是老師最優(yōu)秀的品質(zhì),。我們不要認(rèn)為你偏向好學(xué)生好學(xué)生就尊敬你，有時恰恰相反,，好學(xué)生也不一定買你的賬,，所以我們千萬不要歧視任何學(xué)生。其次,，要付出,。應(yīng)該認(rèn)識到，轉(zhuǎn)化工作是相當(dāng)繁重的,。不要抱著輕松的態(tài)度,。或者認(rèn)為我都把心掏出來了,，他還是那么不懂事。那么你再把除了心以外的東西都掏出來可能就見效了,。差生的轉(zhuǎn)化是一個長期的,、艱苦的、復(fù)雜的過程,，班主任必須要樹立打持久戰(zhàn)的心理準(zhǔn)備,，也要有只能勝利不能失敗的堅定。

做一名班主任不容易,，做一名優(yōu)秀班主任更不容易,。有人可能會抱怨班主任工作的辛苦，也正因為如此,，有很多人都不愿意當(dāng)班主任,，我認(rèn)為你現(xiàn)在如果是班主任，就不要抱怨,，要有一顆平常心,，要從苦中尋求快樂。我們要快樂的工作,，快樂的生活,，凡事要換一種角度著想，合理排解自身的消極情緒,，要學(xué)會自得其樂,。以良好的情緒感染學(xué)生，使自己的教育教學(xué)收到較好的效果,。

總之,，班主任工作是一項復(fù)雜而全面的工作,，你只有從點滴做起，從小事踏踏實實地做起,，因勢利導(dǎo),，做到潤物細(xì)無聲，給學(xué)生更多的人文關(guān)懷,，才能把工作做到學(xué)生的心里去

班主任交流心得體會感受 班主任交流心得體會 精品篇七

首先,，感謝領(lǐng)導(dǎo)的信任與支持，各科任教師的幫助,，使我們班的各項工作順利開展,。接下來，談?wù)勎易鰧W(xué)校班主任工作的幾點體會：

作為學(xué)校班主任,，要善于洞察學(xué)生的心靈,，摸清學(xué)生的心理特點，體會他們的內(nèi)心要求,。新接一個班時,，我會有意識地去了解、摸清學(xué)生的家庭情況,、思想狀況,、個人性格興趣愛好、優(yōu)缺點等,。如建立學(xué)生小檔案,，要求全班學(xué)生用一張紙?zhí)顚懴铝袃?nèi)容：姓名、住址,、聯(lián)系電話,、愛好、上學(xué)期期末考試成績,、自己理想,、對本班有何建議、能否做一個負(fù)責(zé)任班干部,、喜歡哪一些科目,，叫他們逐一寫出來，然后交上來進(jìn)行整理,、了解,，為選拔班干部，更好地發(fā)揮每個學(xué)生的優(yōu)勢和長處奠定了基礎(chǔ),。同時,，又進(jìn)行了學(xué)生乘車安全排查，比較詳細(xì)的登記了學(xué)生的乘車情況,，又熟記于心,。學(xué)校班主任首先要有盡職盡責(zé)的工作態(tài)度,，這是做好一切工作的前提。其次要“勤”,，因為學(xué)校班主任工作瑣碎事情很多,，班上里里外外很多事情需要學(xué)校班主任去打理，學(xué)校班主任要腿勤,、嘴勤和腦子勤,。腳勤、腿勤經(jīng)常深入班級,，其它教師上課時,，經(jīng)常看一看學(xué)生的學(xué)習(xí)狀態(tài),，看到的現(xiàn)象就比較多,，將有些不良現(xiàn)象及時發(fā)現(xiàn)、及時解決,，經(jīng)常去掃除區(qū)看一看,，能及時發(fā)現(xiàn)問題，讓學(xué)生及時清理,，又對學(xué)生是一種很好的督促,。嘴勤，我們走讀班的學(xué)生放學(xué)時,，校園周邊車輛特別多，交通安全每天都要叮囑,。腦子勤,，在遇事，教育學(xué)生多自我反思,，想辦法,，有時進(jìn)行換位思考。許多工作需要靜下心來研究,。

一個人的思想感情往往是有意無意通過外部流露出來,，在班級體活動中，學(xué)校班主任要有意識地通過表情動作來表達(dá)自己對學(xué)生的情感,，達(dá)到與學(xué)生心靈交流的目的,。比如贊許的點頭、會心的微笑,、嚴(yán)肅的手勢等都可以表達(dá)學(xué)校班主任對學(xué)生的愛心,，使學(xué)生有一種被重視感和關(guān)懷感。還有,，找學(xué)生談話,，與家長聯(lián)系等也是心靈交流的重要方式,。學(xué)校班主任的情感投入一定要面向全體學(xué)生，不能對學(xué)生有所偏愛,，因為任何偏愛都會失去教育的力量,。在老師的心目中，那些外表美的,、成績優(yōu)異的學(xué)生很容易獲得老師的愛,，而那些相貌丑陋的、衣著簡樸的,、成績一般的,、智力平庸的、頑皮的學(xué)生,，一般引不起老師的注意,，這就需要學(xué)校班主任去發(fā)現(xiàn)、挖掘這些同學(xué)的優(yōu)點,，用老師博大的胸懷和高尚的情操去關(guān)注這些同學(xué),。所以我認(rèn)為情感教育實在是一種巨大的教育力量。沒有對學(xué)生真正的愛,，就不會有真正的教育,。誰能不說情感是人世間最真摯最美好的東西呢？學(xué)校班主任只有把愛心奉獻(xiàn)給全體學(xué)生,，教育才會展示出驚人的魅力,。為此我試用了以下幾種方法：

1“小紙條”

我常用寫小紙條的方法與學(xué)生交流。紙條上可以是對學(xué)生委婉的批評,、善意的提醒,；還可以是對學(xué)生改正錯誤的真誠鼓勵和表揚(yáng)。尤其是當(dāng)遇到使老師盛怒的情況時,，我更是選擇了寫紙條,。當(dāng)面對學(xué)生的錯誤時，有時難免大怒,，這時去做工作勢必要糟,，我便采用寫紙條的方法：“請到我的辦公室來一趟，我有事找”,。短短一個紙條避免了大聲地訓(xùn)斥,，給學(xué)生一個反思的機(jī)會，而且相信學(xué)生再找你談話時對錯誤已經(jīng)懊悔得不得了啦,！

2“悄悄話”

人在內(nèi)心深處都有一種渴望被別人尊重的愿望,。作為學(xué)校班主任對調(diào)皮的學(xué)生進(jìn)行有效的教育，就必須尊重他們，讓他們打消逆反心理,。在這方面我采用了“說悄悄話”的方法,。他們在日常當(dāng)中總是搞一些“小動作”，或和同學(xué)在課堂上說幾句話,，或“碰碰”其他同學(xué),。我十分注意尊重他們的自尊心，不在當(dāng)眾說他這樣不好,，那樣不好,，只是輕輕地走到他身邊或在他的耳邊說幾句“悄悄話”他們會會意地點點頭，并且很努力地去改正,。這“悄悄話”挺管用的,，因為他們知道老師是在關(guān)心自己，尊重自己,，從而變得收斂起來,。如果當(dāng)時老師馬上點名批評或大聲訓(xùn)斥他們，他們往往會產(chǎn)生逆反心理,，拒絕老師的說教,，會走到事情的反面。3“激勵語”

在批改作業(yè),，小考試卷時,，我常寫上幾句鼓勵學(xué)生的話：“相信我，我能行,！”“別灰心,，再來！”“加油,？以此來激勵學(xué)生,。時刻讓學(xué)生感受到老師在關(guān)注我。

再次就是對后進(jìn)生管理,。我班讓老師頭痛的學(xué)生很多，如何正確引導(dǎo)呢,？每一個學(xué)生都有自己的優(yōu)點,，作為學(xué)校班主任應(yīng)該善于捕捉每一個學(xué)生身上的閃光點，雖然可能只是一個小小的閃光點,，但很有可能你通過這個小小的閃光點可以挖掘出埋藏在他內(nèi)心的潛能,。批評學(xué)生一個缺點的時候先表揚(yáng)他的三個優(yōu)點。我們班的后進(jìn)生,，突出表現(xiàn)在學(xué)習(xí)基礎(chǔ)差,、厭學(xué)、貪玩、自我約束力差,、沒有責(zé)任心,。從培養(yǎng)他們的責(zé)任心開始引導(dǎo)他們，一周內(nèi)讓班里的后進(jìn)生找到自己為班級服務(wù)的崗位并把他做好,，效果很好班級很多活后進(jìn)生開始爭著搶著干了,。（如李憲征同學(xué)自己找來螺絲刀為同學(xué)修理桌椅。廖磊擔(dān)當(dāng)起了班級安全信息員,，負(fù)責(zé)排查管制刀具,，上次，放月假前一天,，7.10班學(xué)生讓他幫忙去打架,，不但，沒有幫忙,，還把情況告訴了我,。我把信息及時反饋給7.10學(xué)校班主任。從而避免了一起打架事件,。李凱同學(xué),，在我課間巡視時，我發(fā)現(xiàn)他主動到班級的衛(wèi)生區(qū)撿垃圾,，我表揚(yáng)了他,，他主動做起了班級的衛(wèi)生監(jiān)督員，自己的個人衛(wèi)生也搞好了?，F(xiàn)在,，班級中的澆花，掛窗簾,、撿粉筆頭,，等這些小事都有專人負(fù)責(zé)。這些學(xué)生的行為也逐漸在養(yǎng)成,，從面學(xué)習(xí)態(tài)度也有所改變了,，期末復(fù)習(xí)時，每天早上都要默寫古詩,，班級的后進(jìn)生,，何亮、馮宇,、楊子凱都是能得到滿分,。學(xué)生進(jìn)步了，把他們的考試卷在班級展出,，盡管他們的字不漂亮,，寫的也不是全班最好的,。但他們通過自己的努力體驗到了學(xué)習(xí)的快樂，增強(qiáng)的學(xué)習(xí)的自信心,。

年部舉行了12.9長跑比賽,，我讓全班學(xué)生都出去，參加的參加,、助威的助威,。學(xué)校班主任要全力提倡，這是形成和諧的環(huán)境,，產(chǎn)生向心力,、凝聚力，培養(yǎng)集體榮譽(yù)感的絕好機(jī)會,。如果學(xué)校班主任仍然只強(qiáng)調(diào)學(xué)習(xí),，不主張參加這些活動的話，就等于自己在破壞班級的團(tuán)結(jié),，削弱班級的凝聚力,。

當(dāng)然，工作中也有很多的不足之處,。如主動與家長聯(lián)系的次數(shù)不多,，應(yīng)多聽一聽家長的聲音，能更好的全面了解學(xué)生,。學(xué)生的紀(jì)律和擔(dān)當(dāng)區(qū)的衛(wèi)生工作常是顧此失彼,，檢查的力度也不夠。主要責(zé)任在于我對學(xué)生的要求也不夠嚴(yán)格,。

要想管理好班級,，歸根結(jié)底我認(rèn)為有三條：這也是我今后工作努力的方向

1、讓學(xué)生養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣,，行為決定習(xí)慣,；習(xí)慣決定性格；性格決定命運(yùn),。許多名人之所以成功不是因為他有什么機(jī)遇難或雄心,，而是他具備好的良好的習(xí)慣。培養(yǎng)良好的習(xí)慣形成良好的性格會讓學(xué)生終身受益,。

2,、實施愛的教育。愛是教育的基礎(chǔ),，教師對待學(xué)生的態(tài)度關(guān)系學(xué)生性格的形成,。一個學(xué)生如果生活在鼓勵和認(rèn)可之中,，他就會自信和自強(qiáng),。疼愛自己的孩子是本能，而熱愛別人的孩子是神圣！遇事要設(shè)身處地為學(xué)生著想,，始終把學(xué)生的利益放在第一位,，這種愛是教師教育學(xué)生的感情基礎(chǔ)，學(xué)生一旦體會到這種感情,，就會‘親其師’,，從而‘信其道’，達(dá)到師生心靈的交融,。

3,、教師做學(xué)生的表率，“身教最為貴,，知行不可分,。”教育心理學(xué)又告訴我們：青少年學(xué)生喜歡模仿,，這是他們共有的心理現(xiàn)象,。尤其是學(xué)校班主任老師的一言一行都在有意無意地影響著學(xué)生，學(xué)生不僅聽其言,，而且要觀其行,，教師的身教常常比言教還能起更大的作用。因此,，教師時刻以自己言行,、思想作風(fēng)、待人接物的態(tài)度給學(xué)生做出表率,，培養(yǎng)學(xué)生良好的品德,。

總之，我認(rèn)為做好學(xué)校班主任工作的前提是：要有高度的責(zé)任心,、上進(jìn)心和使命感,，要有寬闊的胸懷，科學(xué)的方法,，要多一分尊重,，多一分寬容，多一分理解,，善待每一位學(xué)生,，欣賞每一位學(xué)生，相信學(xué)生未來的輝煌,，就在我們的無私奉獻(xiàn)與關(guān)愛之中,。

班主任交流心得體會感受 班主任交流心得體會 精品篇八

我是一名參加工作20xx年的體育教師，在工作以來也曾經(jīng)有過當(dāng)班主任的工作經(jīng)歷,。小學(xué)的班主任工作平凡而且繁瑣,，每天處理不完學(xué)生間點滴小事,，但是也能體會蘊(yùn)含其中的幸福感覺。我的班主任工作時間非常短暫,，于聽取的張艷萍老師和李楠老師經(jīng)驗相比有很大的差距,。

張艷萍、李楠兩位優(yōu)秀的班主任做的工作,，無論是對孩子的學(xué)習(xí)和生活都有著深遠(yuǎn)的影響,，是我感觸頗深。

首先：親近孩子,，愛孩子

“誰愛孩子,，孩子就愛誰”這句話直接了當(dāng)?shù)恼f出了孩子的天真心理。她們兩個會有事沒事就去走進(jìn)教師,，走到孩子的中間,，關(guān)注孩子，了解孩子的性格,、習(xí)慣,、家庭情況等，用自己最真摯的心去體貼,、愛護(hù)她們,。孩子們回報來的是信任。

第二：注重培養(yǎng)班級小干部,，

她們兩位很注重培養(yǎng)班級小干部,，根據(jù)孩子的特點給孩子安排適應(yīng)的崗位。既培養(yǎng)了學(xué)生的能力,，有能隨時了解學(xué)生的情況,。

第三：注重學(xué)生閱讀習(xí)慣的養(yǎng)成

“一個好的習(xí)慣影響孩子的一生”，讀書是一個讓孩子受用終生的好習(xí)慣,?！皶凶杂悬S金屋”學(xué)生有了讀書的習(xí)慣，定能在書中找到自己所需要的寶藏,。

聽取她們的經(jīng)驗,，我覺得還有一點是起決定性作用的，就是“責(zé)任心”,，無論是班主任還是任課教師,，我們都有責(zé)任去教好每一個學(xué)生，關(guān)愛每一個學(xué)生是每個教師應(yīng)該具有的責(zé)任,。

班主任交流心得體會感受 班主任交流心得體會 精品篇九

本次活動,，小學(xué)是以“培養(yǎng)學(xué)生的良好行為習(xí)慣”和“班級文化建設(shè)”為主題；中學(xué)是圍繞“班級管理”和“提高中,、高考成績”為內(nèi)容的經(jīng)驗交流,。

在此次交流會中,，有年逾50歲的老教師，也有剛剛參加工作僅半年的青年教師,。每個人都從自己的實際經(jīng)驗出發(fā)，談了自己在教育過程中感人至深的一個或n個教育故事以及措施,、體會,、感觸，與在座的老師進(jìn)行真誠地交流,，并且提出了許多切實可行的方法和建議,。幾乎所有的班主任都談到：班主任的工作成功一定是有方法的，失敗也一定有原因,；教育學(xué)生是一項偉大的工程,，班主任要特別注意教育的方式，要注重“愛心教育”,，要充分信任學(xué)生,，樹立學(xué)生的自信、讓他們能更好的進(jìn)行自我管理,、自我約束,。其次是利用好各項活動，對學(xué)生進(jìn)行思想等方面的教育,，培養(yǎng)他們自尊,、自愛、自強(qiáng),、自立,、自解能力及團(tuán)體意識和高度的集體榮譽(yù)感。使學(xué)生能夠健康的快樂成長,。

現(xiàn)在回憶起來,，雖然已記不清有些教師的姓名，但是他們感人的教育故事和工作方法,，卻使我記憶猶新,。還記得5中學(xué)的郭冰老師“沒有規(guī)矩自成方圓”的演講里提到剛接這個班時，學(xué)生們并不接受她,，處處和她作對,。向有經(jīng)驗的教師征求辦法，可對他們來說卻起作用,。她說：“我是一滴油,，可他們是一盆水，要想讓他們接受我,，我就得變成水和他們?nèi)诤系揭黄稹?。就是這樣她放下了教師的尊嚴(yán),，和學(xué)生一起玩、一起學(xué),、經(jīng)常溝通融合到一起,，這種融洽的師生感情，使原本不想換班主任的學(xué)生們接受了她,，最后達(dá)到她在與不在班級都會井然有序,，她所說的.“沒有規(guī)矩”實際是一種隱性的規(guī)矩在其中，只是學(xué)生“親其師而信其道”了,；說到溝通,，使我想起了4中的申宇老師，他是一位帥氣的男老師,，在他剛強(qiáng)的外表下埋藏著一顆細(xì)膩的心,。他在演講中提到了溝通的重要性，他說：“當(dāng)一個人不想和你溝通的時候,，任你有天大的本事,，也別想知道他在想些什么，每每這樣你就會很犯難,。為了和學(xué)生溝通,，他想出很多辦法，如經(jīng)常和學(xué)生聊天,、讓學(xué)生寫周記,。

生活中的、學(xué)習(xí)上的,。中學(xué)的女生正值青春期,，怎樣使她們能平穩(wěn)的度過這一時期，想了很多辦法,，直至一天一名女學(xué)生洗完手之后,，把一雙濕漉漉的手拍在了他的臉上，他真正的為這些瘋丫頭的行為發(fā)愁,，于是他利用自習(xí)課開了一個班會,，與會的是班級的全體女同學(xué)。他選了一首詩經(jīng)里的詩《靜女》,，講得雖然是愛情,，但是卻表達(dá)了古人對淑女的評價標(biāo)準(zhǔn)。他利用這首詩開始了班級淑女的評選工作,。

同學(xué)們都互相嘲笑,，在這種放松的氛圍中，她們漸漸意思到，有些行為又恰恰是她們原來所沒意識到的,。最后他指出學(xué)校是一個教育的場所,，教室是一個嚴(yán)肅的地方，所有的嬉戲打鬧都是不合適的,，我們雖然不需要林帶于是的淑女,，可也不能做孫二娘似的夜叉。在適當(dāng)?shù)臅r候表現(xiàn)出來的活潑會引來別人傾慕的目光,，在不適當(dāng)?shù)臅r候展現(xiàn)自己的活潑之后引來別人的鄙視,。懂了這個道理后，她們也學(xué)會了在后來的學(xué)習(xí)生活中注意自己的言行了,。 3中學(xué)的愛心捐助，由老師倡議一個學(xué)年一天就為身患白血病的學(xué)生捐款4萬元,。安靜校的徐俐老師,，利用各種活動培養(yǎng)學(xué)生的好習(xí)慣，學(xué)生的畢業(yè)箴言,，成長足跡,、平時的積累本，與孩子們一起課間做游戲,，跳大繩,，等等活動，平時的班隊會等都有錄像和照相,，使我想到她是一位有心人,，點點滴滴都記錄了自己的工作。還有我校的張鴻雁,、童星老師在交流中都提到了培養(yǎng)學(xué)生的行為習(xí)慣,，教師還要與家長配合，除了傳統(tǒng)的家訪,、打電話之外,，她們建立了教師博客，通過博客把自己對學(xué)生的要求,、以及學(xué)生的表現(xiàn)在網(wǎng)上與家長進(jìn)行交流,，這樣平時工作忙、但有上網(wǎng)條件的家長也可以利用網(wǎng)絡(luò)和教師進(jìn)行交流,、為學(xué)生的共同進(jìn)步而努力,。

在整個交流會中，使我最感動得還是郊區(qū)的老師們,，可能去支教的老師都會知道,，她們面臨的學(xué)生綜合素質(zhì)沒有城里的孩子好，雖然他們也渴望學(xué)習(xí),，但家里的條件不允許,，農(nóng)忙時還要到地里去幫忙,，作為班主任，有時都找不到他們的身影,，但為了不放棄任何學(xué)生,，她們付出的要比我們這些城里的老師多得多。其中,，我記得26中學(xué)的班主任教師,，針對郊區(qū)的學(xué)生，家長不重視,，為了讓學(xué)生愛學(xué)習(xí),，而想了很多辦法。為了一個不愛與人交談的學(xué)生能取得高考好成績,，農(nóng)村條件差,，幾年前還只有傳呼，她每天給他發(fā)傳呼,，來鼓勵她,，那感人的話語，讓人聽了有種落淚的感覺,，老師的真誠,，鼓舞并感動了他最后取得了優(yōu)異的成績回報家長、老師,、社會,；一五九中學(xué)的李萬君老師所教的班級學(xué)生，一個班考上省重點2人市重點2人甚至比城里某些學(xué)校的還多,。

這次班主任經(jīng)驗交流會,，參加的人數(shù)多，故事多,，不是三言兩語能講完的,，但我想2世紀(jì)的班主任不但要對學(xué)生充滿仁愛、以身示范,、引導(dǎo)激勵學(xué)生,、還要知識廣博，讓學(xué)生佩服,、更要對學(xué)生極端負(fù)責(zé),、善于發(fā)現(xiàn)學(xué)生的閃光點，不放棄任何一個后進(jìn)生,。時刻與學(xué)生打成一片,，做學(xué)生的良師益友。今天，我把這次班主任經(jīng)驗交流會的一部分內(nèi)容推薦給老師們,，真的希望我親愛的同志們,，能夠借鑒他們的成功經(jīng)驗，取長補(bǔ)短,、固強(qiáng)補(bǔ)弱,，以此為契機(jī)，為爭創(chuàng)撫順名校做出各自的貢獻(xiàn),，為撫順小學(xué)創(chuàng)造輝煌的明天而共同努力吧,。

班主任交流心得體會感受 班主任交流心得體會 精品篇十

自從我xx年工作以來，一直在xx中學(xué)任教,，而且擔(dān)任班主任工作,，雖然當(dāng)了七、八年左右的班主任,，但沒有什么方法和經(jīng)驗,。今天，能在這里跟大家一起交流班主任工作,，我感到非常榮幸,，只是現(xiàn)在就把我做班主任工作的一些心得和感想和大家交流一下,，不當(dāng)之處還請大家指正,。

實話說當(dāng)班主任不容易，壓力很大,，主要是：學(xué)生帶來的知識壓力,、學(xué)校管理帶來的壓力、家庭生活帶來的壓力,、身體狀況帶來的壓力,、學(xué)生安全方面思想的壓力，這各方面的壓力都讓我們無法放松自己,。

我常這樣勉勵自己,，做班主任并不是一件很困難的事，只要你用心去做,。所以,，工作中，我常做換位思考,，假如我是學(xué)生,，我希望一個什么樣的老師來做我的班主任呢。是的,，如果我是學(xué)生,，我希望我的老師是一個具有很高個人修養(yǎng)的老師，我希望我的老師是一個知識淵博的老師，我希望我的老師是一個充滿智慧的老師

正是有了這種換位思考的心態(tài),，在班級管理中,，我適時調(diào)整自己，向?qū)W生心目中老師的方向去努力,。

正所謂學(xué)高為師,，身正為范，要想學(xué)生信服你并愛戴你,，教師個人就要具備很高的人格修養(yǎng),，能夠以自己的實際行動來感染和感動學(xué)生。

首先,，我要求自己能夠正確認(rèn)識和評價自己,，能在各方面注意為人師表，關(guān)心愛護(hù)學(xué)生,，遇順境不驕傲,，遇逆境不消沉，樂觀開朗,；在學(xué)生面前表現(xiàn)出對人生的熱愛,，對事業(yè)的追求，樂觀向上,、心胸豁達(dá)的心理狀態(tài),。用自己的人格風(fēng)范去感染學(xué)生，以輕松愉快,、積極向上的心境迎接每一天的工作,。

所以每一天，不管自己的心情如何,，我在學(xué)生面前都是微笑的,，開心的，讓他們能夠感覺到每一天都是新的,，都應(yīng)該輕松的去面對,，學(xué)生們的學(xué)習(xí)是艱苦的，但是作為老師,，如果自己的心情言行能讓學(xué)生輕松地對待學(xué)習(xí),，輕裝上陣，學(xué)生是很感謝你的,。

同樣,，老師的行為規(guī)范也直接影響到學(xué)生。自從當(dāng)上班主任,，我更加意識到用自己的行為影響學(xué)生的重要性,。養(yǎng)成了一進(jìn)入教室,，先將講桌擦一擦，整理一下講桌上的粉筆和板擦,，這些小事看上去微不足道,，但久而久之，學(xué)生也會發(fā)生改變,，學(xué)生的課桌椅排列整齊了,，桌上的書籍也整齊了。

我們知道,，對學(xué)生的教育,，應(yīng)該把如何做人放在第一位，我想,，對于教會學(xué)生如何做人,，與其說大道理，還不如自己以身師范,，讓學(xué)生感覺到你就是他的榜樣,，從而潛移默化的影響他，感染他,，從而達(dá)到教育的目的,。

班主任的課一定要努力上好，如果你的課上不好,，學(xué)生可能會不認(rèn)可你,，以至于你的班主任工作學(xué)生也不服從；而如果你的課上的好,，學(xué)生就有可能把對你的課的認(rèn)可或敬重轉(zhuǎn)移到你的班主任工作的認(rèn)可上,。所以我覺得,，上好課對班主任很重要,。

班主任只有通過高質(zhì)量的課堂教學(xué)，才能很好地完成班級教育的任務(wù),，推動班集體建設(shè),；才能在教師和學(xué)生中樹立威信，取得老師和學(xué)生的信任,；才能駕馭班級并使其不斷健康發(fā)展,。“作為一個班主任,，一定首先要在學(xué)科教學(xué)或者說專業(yè)技能上征服學(xué)生,，要讓學(xué)生迷戀自己的課堂讓學(xué)生覺得上你的課時間過得特別快，下課后又盼望著明天上你的課”,，所以,，在平時的教學(xué)工作中,，認(rèn)真上好每一節(jié)課應(yīng)該是我們每一位班主任的目標(biāo)和追求。

當(dāng)然這幾年我也只是在摸索中從這幾個方面做了以下的嘗試：

1,、精心選拔優(yōu)秀得力的班干部,。

選班干部不一定是學(xué)習(xí)好的學(xué)生，但必需是認(rèn)真負(fù)責(zé),、責(zé)任心強(qiáng)的學(xué)生,，。因為得力的班干部是班級工作的靈魂,，良好的班風(fēng)樹立主要靠的就是優(yōu)秀的班干部,。這樣，選取優(yōu)秀的班干部幫助我們管理班級就顯得尤其重要了,。這項工作是一定要多花心思,，多花時間，要多管,，而且要一管到底,。

2、制定切實有效的規(guī)章制度職責(zé)和細(xì)則,。

接下來就是各自討論并擬定班級規(guī)章制度和職責(zé),，形成文字，當(dāng)然都是暫行的,。這個擬定過程學(xué)生參與進(jìn)來,，我來把關(guān)，但有些還要根據(jù)班級實際做出修訂,。

3,、把握好師生關(guān)系的親與疏

班主任在班級管理的過程中，要注意自己的角色定位,，與學(xué)生之間保持一個適度的距離,，努力將自己塑造成一個既可親，又可敬的班主任形象,。

4,、把握好教育管理的寬與嚴(yán)

我認(rèn)為班級管理工作中的“嚴(yán)”應(yīng)是：工作計劃的嚴(yán)密，班級紀(jì)律的嚴(yán)明,，處理違紀(jì)學(xué)生的嚴(yán)肅,，對自己和學(xué)生要求的嚴(yán)格。而“寬”則是：班級管理氛圍寬松,，對學(xué)生的寬厚,、寬容，制定學(xué)生進(jìn)步目標(biāo)的寬泛,。但對學(xué)生也要有必要的懲罰,。

教學(xué)工作中,，我們常說：“教學(xué)有法，但教無定法”,，其實班主任工作也是如此,，由于每個學(xué)生的性格、脾氣,、愛好都不相同,，作為班主任，在管理班級,、教育學(xué)生的過程中,，其實也是因人、因事,、因時而定的,，絕不能一成不變。 簡單的說我做的就是這幾點：

一是：育好己——教育好自己,，提高自身修養(yǎng),，增加人格魅力。 二是：上好課——這是一個老師的根本所在,。

三是：帶好班——智慧的,，輕松的管理好你的班級。

教育的根本在于對人的心靈,、智慧的開發(fā),，心靈的陶冶，人格與個性的教育,。班主任——學(xué)生生命中的“重要他人”,，對學(xué)生的影響無疑是長遠(yuǎn)而不可逆的。 總之,，作為班主任要善于總結(jié),，金無足赤。再出色的班主任工作中也有不足的地方,。這就需要班主任要不斷的總結(jié),，找出工作中存在的問題,，及時改進(jìn),，這樣班主任工作才能不斷進(jìn)步，更上一層樓,。做好班主任工作并不是一件容易的事情,，只有不斷的探索，不斷的改進(jìn),，來提高自身水平,，才能成為一名優(yōu)秀的班主任,。

班主任交流心得體會感受 班主任交流心得體會 精品篇十一

我今年教的班級是602班，這個班的特點是：大部分學(xué)生活潑好動,，思維活躍,，感情豐富易調(diào)動，班上有一批好班干,，但大部分學(xué)生的行為習(xí)慣比較差,，愛說臟話，愛打架,，不能積極主動地思考問題,，不能認(rèn)真仔細(xì)的完成作業(yè)，在困難面前易退縮等,。通過觀察分析主要原因是很多家長外出打工,，孩子一般由不識字的爺爺奶奶帶，爺爺奶奶一般只關(guān)注孩子的吃穿,，在習(xí)慣養(yǎng)成方面處于放任狀態(tài),，導(dǎo)致孩子養(yǎng)成了一些壞習(xí)氣，如生活不能自理,，嬌氣脆弱,，缺乏自覺性，學(xué)習(xí)馬虎等,。針對這一情況,，我以前是嚴(yán)厲地批評，發(fā)現(xiàn)收效甚微,，好多學(xué)生不但沒有改正自身的缺點,，反而增加了對老師的抵觸情緒。發(fā)現(xiàn)這一情況后我改變了策略,，“只有愛才能教育好孩子,！”作為班主任我應(yīng)該花更多的時間去了解學(xué)生，與學(xué)生進(jìn)行必要的心理交流,，然后真誠地指出他的不足,，教給他改正的方法，再和他一起努力克服困難,，讓學(xué)生感到老師無私的愛和深切的關(guān)懷,，感到班主任是最信任的人。這樣,，班主任和學(xué)生的思想溝通了,，那么教育學(xué)生改掉壞習(xí)慣、壞行為也就容易多了,。在班上,，我要求班干按照《小學(xué)生守則》和《小學(xué)生日常行為規(guī)范》對學(xué)生進(jìn)行量化打分,，每月評出10名“文明小標(biāo)兵”和10名“三好學(xué)生”，讓他們相互監(jiān)督,，相互促進(jìn),，慢慢養(yǎng)成好的行為習(xí)慣。

小學(xué)生喜歡得到老師的表揚(yáng)和鼓勵,，這樣可以增強(qiáng)他們學(xué)習(xí)的興趣和熱情,。當(dāng)然“金無足赤，人無完人”,，由于每個學(xué)生的家庭環(huán)境,、社會環(huán)境、自身的心理素質(zhì)和基礎(chǔ)不同等方面的影響,，學(xué)生存在著較大的差異,。有的勤學(xué)守紀(jì)、有的厭學(xué)做壞事,，作為老師要正視學(xué)生的差異,，對于“問題學(xué)生”要從關(guān)愛的心態(tài)出發(fā)，對他們要動之以情,、曉之以理,，用人格力量去感化他們。記得一本書上說過,學(xué)生好比一個鐵盒子,不是要你去一拳砸扁它,而是要你去細(xì)細(xì)地找到那把對號的鑰匙,去開啟他們的心扉,。學(xué)生的心理特點差異比較大,要針對學(xué)生的特點,設(shè)身處地的以他能接受的方式進(jìn)行啟發(fā)引導(dǎo),。學(xué)生到學(xué)校來,誰都想成為好學(xué)生,他們對老師充滿尊敬和依賴,只要我們給他們各種表現(xiàn)的機(jī)會,認(rèn)真去發(fā)現(xiàn),他們都會各有所長的而且孩子還小,在嚴(yán)格要求的同時,盡量多鼓勵他們,多表揚(yáng)他們,讓他們感受到學(xué)習(xí)的樂趣。

我班的學(xué)生來自各個不同的學(xué)校和班級,剛開始像一盤散沙,缺乏凝聚力,缺乏集體意識,。期初讓學(xué)生一起選班干,制定班規(guī)班約,提出班級口號及奮斗目標(biāo)等,都對增強(qiáng)班級的凝聚力有一定的幫助,。但開展校級活動效果更明顯,比如奪流動紅旗,評選文明班級,開運(yùn)動會等。現(xiàn)在我班學(xué)生好多了,能積極主動地為集體爭光,以損害集體為恥,學(xué)習(xí)中能做到互相幫助等,。

由于沒有經(jīng)驗,我的班主任工作在許多方面存在著不足,。雖然為建設(shè)這個班集體花了不少心思,特別是后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化工作,可班上有幾個紀(jì)律表現(xiàn)差的學(xué)生仍是我行我素,而且有些學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情沒調(diào)動起來,沒能有效的激起他們的斗志,這些都給班級學(xué)習(xí)風(fēng)氣的好轉(zhuǎn)帶來了阻力。

這學(xué)期的主要收獲是:能讓大多數(shù)學(xué)生快樂的度過在學(xué)校的每一天,能精神煥發(fā),面帶笑容地出現(xiàn)在課堂上,做到了盡量少的在課堂上當(dāng)著全班同學(xué)的面發(fā)脾氣,規(guī)范了學(xué)生的部分行為習(xí)慣,激發(fā)了大部分學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情,采取了多鼓勵少批評的教育方法等,。

總之,學(xué)生在進(jìn)步,我也在成長,只要堅持把自己的收獲不斷的積累下來,，吸取失敗的教訓(xùn)，不斷探索,，學(xué)會分析問題總結(jié)經(jīng)驗,，我相信：我們就會做得更好。

班主任交流心得體會感受 班主任交流心得體會 精品篇十二

前一段我在本站發(fā)表過一篇班主任經(jīng)驗總結(jié),但我由于今年內(nèi)一個人擔(dān)任了兩個班級的班主任工作,下面我把另一個班級的班級管理經(jīng)驗再介紹一下,與同行們共同探討,。在今年9月,，學(xué)校安排我繼續(xù)擔(dān)任0311班班主任的工作。部分學(xué)生（七,、八個）經(jīng)過一年學(xué)習(xí)還有四,、五門課程跟不上，這樣的學(xué)生就退學(xué)了,，這個學(xué)期我班的學(xué)生共40多人,。經(jīng)過兩個多月的教學(xué)管理，我班在學(xué)習(xí),、紀(jì)律,、衛(wèi)生等方面與上學(xué)期相比都有所進(jìn)步，但也還存在著一些不足?，F(xiàn)在我就如何抓班級的管理工作談?wù)勎业囊稽c點體會,。

我在去年（9月）擔(dān)任本班的班主任時，選拔班干部都是由老師指定,，同學(xué)們通過一年的時間相互接觸和相互了解,，我在本學(xué)期初組織全班同學(xué)們來選班干。要選有頭腦,、有能力,、有口才、有吃苦精神,、有自信心,、有主人翁意識的人才，通過民主評議,，推選出班委成員（班長：xx,；副班長：xx；學(xué)習(xí)委員：xx,；團(tuán)支部書記：xx）,。這樣選出來的班干部有工作熱情，責(zé)任心強(qiáng),，有強(qiáng)烈的競爭意識,，有工作的魄力。班委會成立之后,，盡快使他們熟悉自己的崗位,，明確自己的職責(zé)，每周末,，我要求每位干部總結(jié)自己的工作,，找出存在的問題，最后,，我進(jìn)行講評,。在講評中，我側(cè)重表揚(yáng)，突出教育,，重點是給予指導(dǎo),。這樣，班干部的工作能力有了很大的提高,，更重要的是培養(yǎng)他們的主人翁意識和責(zé)任心,。

俗語說得好：“沒有規(guī)矩，不能成方圓”,。在選好班干部的基礎(chǔ)上,，班集體已基本形成，現(xiàn)在該是規(guī)范學(xué)生言行的最佳時機(jī),。在新的學(xué)期中就必須有完整的規(guī)章制度出臺來統(tǒng)一規(guī)范其學(xué)習(xí),、生活習(xí)慣，而這規(guī)矩的建立,，又不能只憑班主任的主觀臆斷,，閉門造車，必須在充分了解本班學(xué)生的實際情況的基礎(chǔ)上,，廣泛聽取班干部,、學(xué)生、科任老師的意見,，然后委任班干部針對自己所管的方面制訂一些措施出來,。然后逐條讓全班同學(xué)討論，老師補(bǔ)充成文,，這樣制訂出來的班規(guī)可行性和操作性較強(qiáng),，管理才能到位，而才能真正做到行之有令,，有令必行,，有令必止，讓學(xué)生在很短的時間內(nèi)規(guī)范自己的言行,，養(yǎng)成良好的習(xí)慣,。

加強(qiáng)自身道德修養(yǎng)、言教與身教相結(jié)合,，古人云：“以今率人,，人若身先”，“身正”,，對班主任來說尤為重要,。班主任要為人師表，言行一致,，以高尚的道德,，良好的個性教育學(xué)生，做到“以德感人，以德服人,，以德育人”,，我要求學(xué)生做到的，我會首先做到,，如我要求學(xué)生不遲到,，我就會在學(xué)生到校之前到,；我要求學(xué)生按時交作業(yè),，我就一定會按時批改完作業(yè)。做不到的事就不說,，說到就一定要做到,。老師的這種示范表率作用在學(xué)生的身上會轉(zhuǎn)化為一種巨大的教育動力，這樣班主任就能在他的學(xué)生中享有崇高的威信,。

來自不同家庭的學(xué)生在其學(xué)習(xí)和生活中肯定會有許多不同,，要想你所教的班級盡快形成良好的班風(fēng)和學(xué)風(fēng)，這時就必須進(jìn)行嚴(yán)格要求,，規(guī)范管理,。我在教育學(xué)生時，首先教他們先成人,，再成才,，如果連起碼的人都成不了，那還能成什么才呢,？我利用班會或自習(xí)課對學(xué)生思想品德,、人生觀、愛國主義,、集體主義,、紀(jì)律和法制觀念的教育，使學(xué)生在思想上,、政治上有了很大的進(jìn)步,。讓學(xué)生樹立遠(yuǎn)大理想，激發(fā)學(xué)習(xí)的動力

班主任老師要做到“腳勤,，嘴勤,，眼勤”。腳勤就是要經(jīng)常走到班級同學(xué)中去,，多與學(xué)生接觸,，在開始習(xí)慣還未養(yǎng)成時，要多跟班進(jìn)行督促檢查,；“眼勤”,，要經(jīng)常去觀察同學(xué)們的情況，以便及時掌握第一手材料?！白爝€要勤”,，就要多找學(xué)生談心，了解他們的內(nèi)心世界,，多與家長溝通,，掌握學(xué)生在家的情況，知道他們的家庭背景,，這樣你對學(xué)生的教育就能收到事半功倍的效果,。

以上五點，只是我做班主任時的一點體會,，在實際班主任管理工作中,，有很多工作做的不到位，不足之處請各位老師指正,。

班主任交流心得體會感受 班主任交流心得體會 精品篇十三

5月22日至23日有幸參加了在牡丹江三中舉辦的全國中小學(xué)班主任工作研討會,，兩天的聆聽、學(xué)習(xí),、反思讓我對班主任工作有了更深的認(rèn)識和感悟,。

首先說一下山東即墨28 中的李志剛校長給我的第一印象。他是一個風(fēng)趣幽默的教育者,，但聽了他的理念和故事之后,，發(fā)現(xiàn)他的談笑中蘊(yùn)含著細(xì)膩的情感，在整個上午的分享中,，多次被感動流淚,。他們學(xué)校有一個特色活動很具有教育意義，那就是在每年圣誕節(jié)的時候,，不去過洋節(jié),，而是為"感動28人物"頒獎，包括教師和學(xué)生兩部分,，其中有一位老師有個腦癱的兒子,，她每天帶著兒子風(fēng)里來雨里去，上課,、備課,、批改作業(yè)，不但沒有耽誤工作,，反而把成績教的很好,，這是一位優(yōu)秀的語文老師，但她在患病兒子面前更是一位母親,。她對學(xué)生和家庭的努力付出得到了全校師生的肯定,，成為了感動全校的教師典范,。學(xué)生部分頒給的是一個從小失去父母的女孩，在年邁的爺爺照顧下長大,，現(xiàn)在作為一名初中生,，她已挑起了家庭的重?fù)?dān)，照顧爺爺,，努力學(xué)習(xí),，勇敢面對生活的各項挑戰(zhàn)。即墨28中就是通過開展這些深入人心的德育活動來影響這里的每一個老師和同學(xué),，這種榜樣的作用似乎比多少的言語和口號更具有感召力,，讓他們的校園處處洋溢著積極向上，青春奮進(jìn)的氣息,。

李校長還就他們學(xué)校在教學(xué)方面的創(chuàng)新進(jìn)行介紹,，主要歸納為四字,，即"和諧互助".就是一個學(xué)優(yōu)生與一個學(xué)困生結(jié)對子,，成為和諧互助的"一師一友",一強(qiáng)帶一弱，師傅通過無私的付出變得更優(yōu)秀,，學(xué)友在師傅幫助下,，更加努力，取得進(jìn)步,。而且在每年的畢業(yè)典禮上會選出優(yōu)秀的師友代表進(jìn)行表彰獎勵,，對全體同學(xué)都有著鼓勵促進(jìn)作用。給我的感受,，28中是一所將德育教育與情感教育合為一體的人文校園,，學(xué)生在這樣的氛圍影響下，學(xué)會感恩,，感恩同學(xué),，感恩父母，感恩老師,，感恩學(xué)校,，感恩社會，從而能更好的學(xué)習(xí),。

另一位分享的是來自北京大興區(qū)的汪教授,，他的話題主要圍繞新時代班主任教師的思考與思維展開的。他提到了"三思",即思遍（普遍的遍）,，全面性思考,；思辨（辨析的辨），批判性思考,；思變（變化的變）,，突破性思考,。他建議我們教師應(yīng)該改變單純說教的教育模式，改變思維方式,，我們不是單純的知識授予者,，我們應(yīng)更多的關(guān)注學(xué)生應(yīng)用知識的能力，做揚(yáng)長式教育,。他還提到要給學(xué)生自悟的時間,，而不是急著幫助他解決問題，要跟上學(xué)生的步伐,，善于從他們的角度思考問題,，教育學(xué)生的前提是要先懂得他們的語言。

另外汪教授還提到我們都熟悉的一個理念"授人以魚不如授人以漁",但是他把它改為"授人以漁不如授人以欲",這個欲指的是學(xué)生的內(nèi)驅(qū)力,、興趣和動機(jī),。只有內(nèi)在的動力，才能讓學(xué)生有持久的學(xué)習(xí)目標(biāo),，生活目標(biāo)和人生目標(biāo),。這點對我啟發(fā)很大，給我指引了努力的方向,。汪教授還有幾點讓我印象深刻,，他說：有時瑣碎的教育會把我們變得麻木，但是我們一定要拒絕麻木,。作為教師我們要保持生命的熱度,，我們的臉色決定著課堂的溫度，教育需要浪漫的理想主義情懷,，同時更需要冷靜的現(xiàn)實主義精神,。

兩天的學(xué)習(xí)讓我收獲滿滿，感觸頗深,，苦于言語貧乏,，不能將所感完全表達(dá)。但真心覺得,，盡管已承擔(dān)班主任工作七年,，自己還有很多的欠缺和不足，仍然需要學(xué)習(xí)提升,。因為就算世上沒有理想的教育,，我們也不放棄教育的理想。努力做一個心懷陽光,，內(nèi)心溫暖,，善思、善行的好老師,！