總結(jié)是把一定階段內(nèi)的有關(guān)情況分析研究,,做出有指導(dǎo)性的經(jīng)驗(yàn)方法以及結(jié)論的書面材料,它可以使我們更有效率,,不妨坐下來好好寫寫總結(jié)吧,。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的總結(jié)嗎?那么下面我就給大家講一講總結(jié)怎么寫才比較好,,我們一起來看一看吧,。
百日勞動(dòng)競賽活動(dòng)總結(jié)篇一
走在“挖潛增效、控虧增盈”的征途上,,為了打贏降本增效,、控虧增盈攻堅(jiān)戰(zhàn),向建國100周年獻(xiàn)禮,。根據(jù)廠工會(huì)下發(fā)的“五賽”勞動(dòng)競賽活動(dòng)的通知精神,結(jié)合本公司實(shí)際,,經(jīng)過認(rèn)真分析與周密部署,,在全公司班組中開展了“六賽”(即:賽成本,降消耗;賽產(chǎn)量,,奪第一;賽質(zhì)量,,創(chuàng)優(yōu)質(zhì);賽安全,零事故;賽紀(jì)律,,爭先鋒;賽精神,,比貢獻(xiàn)。)為主題資料的勞動(dòng)競賽活動(dòng),。
通知下發(fā)后,,各班組認(rèn)真領(lǐng)會(huì)精神,緊緊圍繞生產(chǎn)經(jīng)營中心任務(wù),,結(jié)合本班組的實(shí)際情景,,制定出了主攻方向及競賽目標(biāo),做到崗位有項(xiàng)目指標(biāo),個(gè)人有競賽資料,。經(jīng)過既量力而行,、又盡力而為的學(xué)習(xí)實(shí)踐,“六賽”活動(dòng)在班組中得到了彰顯,。
自開展活動(dòng)以來,,生產(chǎn)班組人人注重成本,增收節(jié)支,。大力開展攻關(guān)挖潛,、創(chuàng)立“工人先鋒號(hào)”等活動(dòng),構(gòu)成強(qiáng)大的合力,。
針對(duì)公司現(xiàn)有兩臺(tái)復(fù)繞機(jī)存在因收線盤裝卸緩慢,,以至大大降低復(fù)繞效率,直接影響產(chǎn)值產(chǎn)量完成的難題,。生產(chǎn)班組全體員工,,獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,充分發(fā)揮聰明才智,,對(duì)復(fù)繞機(jī)的收線盤進(jìn)行了技術(shù)改造,,從而優(yōu)化了工藝流程,提高了生產(chǎn)效益,,降低了成本,。
經(jīng)過“賽成本,降消耗”勞動(dòng)競賽,,深入開展“五小”活動(dòng),,充分發(fā)揮員工的聰明才智,共進(jìn)行小改小革項(xiàng)目項(xiàng),,創(chuàng)經(jīng)濟(jì)價(jià)值萬余元,。同時(shí),制定增產(chǎn)節(jié)儉,、增收節(jié)支規(guī)劃,。全面樹立節(jié)能意識(shí),減少“跑,、冒,、滴、漏”現(xiàn)象,,實(shí)行科學(xué)組織生產(chǎn),、嚴(yán)格工藝控制、提產(chǎn)降耗,,使工業(yè)用煤,、電,、水的單位產(chǎn)品成本有了較大降低,平均每噸比上年下降了約元噸,,綜合能耗有了較大幅度降低,,平均降低成本%以上。
xx年末,,根據(jù)總廠統(tǒng)一部署,,按照“彈性生產(chǎn)”的實(shí)際需求,打破固化用工模式,,對(duì)生產(chǎn)一線人員進(jìn)行整合,,實(shí)行一人多崗,以發(fā)揮每個(gè)員工的最大工作效率,,從原先定額配制20人的班組,,減少至8人。然而,,今年以來,,公司搶抓機(jī)遇,生產(chǎn)經(jīng)營形勢(shì)呈現(xiàn)好的發(fā)展勢(shì)頭,,生產(chǎn)任務(wù)急速加大,,同時(shí),在大氣候的直接作用下,,沿用電解廠直供鋁液流程也相應(yīng)受到影響,,生產(chǎn)經(jīng)營形勢(shì)更加嚴(yán)峻。面臨所留人力資源嚴(yán)重緊缺,,并在短期內(nèi)無法滿足需求的情景下,,生產(chǎn)一線員工放棄休息時(shí)間,不計(jì)報(bào)酬,,不講條件,,挑燈夜戰(zhàn),以堅(jiān)持科技創(chuàng)新,,爭創(chuàng)高產(chǎn)為己任,。經(jīng)過不懈的頑強(qiáng)拼搏,,攻堅(jiān)克難,,今年產(chǎn)值產(chǎn)量、利潤留成以及各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)月月超計(jì)劃完成,,實(shí)現(xiàn)了公司制定的開好頭,、起好步的預(yù)期目標(biāo)。
今年以來,,班組各個(gè)環(huán)節(jié)都面臨新的挑戰(zhàn),,新技術(shù)、新工藝、新人員環(huán)環(huán)相扣,,無論哪一環(huán)脫扣,,都將直接影響生產(chǎn)的順利進(jìn)行。在以質(zhì)量求生存的關(guān)鍵時(shí)期,,努力造就一支思想覺悟高,、技術(shù)過硬、能打硬仗的員工隊(duì)伍已成為當(dāng)務(wù)之急的重要使命,。
所以,,經(jīng)過全面培訓(xùn),生產(chǎn)班組的每一個(gè)成員都是多面手,,需要什么崗位,,就在什么崗位上發(fā)揮作用。工作量大,,人員少,,任務(wù)重,要求高,,程序繁瑣,,應(yīng)對(duì)諸多困難,生產(chǎn)班組所有人員不分晝夜,,充分發(fā)揮聰明才智,,對(duì)生產(chǎn)中的操作程序進(jìn)行了合理改善,各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營工作緊緊圍繞iso9000質(zhì)量體系運(yùn)行,,始終把產(chǎn)品質(zhì)量視為重中之重,,以實(shí)現(xiàn)計(jì)劃產(chǎn)品合格率為目標(biāo),用敬業(yè)精神與精益求精確保完成了“賽質(zhì)量,,創(chuàng)優(yōu)質(zhì)”目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),。今年以來,公司產(chǎn)品質(zhì)量合格率均堅(jiān)持在98%以上,。
在班組的安全管理工作中,,堅(jiān)持實(shí)行“班前會(huì)五分鐘安全教育”,牢固樹立“以人為本,,安全第一”的思想,,在宣傳學(xué)習(xí)中,避免“我說你聽”大道理滿堂灌的情景,,而是經(jīng)過親情感染,、寓教于樂以及交流討論等方式,使大家主觀上真正建立安全意識(shí),、理解安全教育,。同時(shí),,結(jié)合班組實(shí)際,蓬勃開展群眾性的“安康杯”競賽活動(dòng),。著眼于班組安全文化的建設(shè),,著重于員工安全生產(chǎn)意識(shí)的提高,著力于和諧班組的構(gòu)建,。充分發(fā)揮工會(huì)小組勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查作用,,以確保“賽安全,,零事故”勞動(dòng)競賽目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),。
經(jīng)過開展“控虧增盈,班組先行”主題活動(dòng),,堅(jiān)持以人為本,、剛情并重,展示了一種高昂的工作熱情和良好的工作狀態(tài),。根據(jù)公司制定出臺(tái)的《員工手冊(cè)》,,嚴(yán)格規(guī)范員工行為。提升班組現(xiàn)場(chǎng)管理水平,,將現(xiàn)場(chǎng)的標(biāo)化工作固化推進(jìn),,嚴(yán)格按5s管理標(biāo)準(zhǔn)、兩化標(biāo)準(zhǔn)和現(xiàn)場(chǎng)管理標(biāo)準(zhǔn)組織生產(chǎn),,設(shè)備維護(hù),、工器具管理有序,物品,、物料定置合理,,成效顯著。經(jīng)過不斷的改善,、推進(jìn),、完善,使班組各項(xiàng)工作有序運(yùn)行,,從而強(qiáng)化了工藝紀(jì)律,、勞動(dòng)紀(jì)律,杜絕了違章指揮及違章操作,,生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)秩序井然,,人人爭做“遵章守紀(jì)模范、敬業(yè)愛崗先鋒”,,已成為每個(gè)班員追求的目標(biāo),。
在華新公司,,從車間副主任到一線員工,,全部為簽約合同制員工,。要帶好這支隊(duì)伍,并超常發(fā)揮每一個(gè)員工的進(jìn)取作用,,可謂困難重重,。為此,倡議在員工中“賽精神,,比貢獻(xiàn)”尤其重要,。經(jīng)過“六賽”活動(dòng)所取得的成績,充分展現(xiàn)了一種不怕苦,、不懼難,,敢拼搏,愿奉獻(xiàn)的團(tuán)隊(duì)精神,。這些樸實(shí)無華的工人們感激的是企業(yè)給了他們一個(gè)生存和實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值的舞臺(tái),,他們的信念就是珍惜此刻,憧憬未來,。他們以自我無私無畏和愛崗敬業(yè)的奉獻(xiàn)精神,,充實(shí)著企業(yè)的經(jīng)營理念。對(duì)他們的無怨無悔,,企業(yè)不會(huì)忘記,,股東不會(huì)忘記。因?yàn)?,正是有了他們,,企業(yè)才有利回報(bào)股東,才有了今日月月完成生產(chǎn)任務(wù)的好成績,。在“六賽”中,,賽出了精神,賽出了風(fēng)貌,,賽出了無私的奉獻(xiàn),。
百日勞動(dòng)競賽活動(dòng)總結(jié)篇二
今年以來,xx市xx區(qū)總工會(huì)按照xx區(qū)委和xx市總工會(huì)的工作要求,,堅(jiān)持緊扣主題,、突出重點(diǎn)、注重實(shí)效,,認(rèn)真組織開展主題勞動(dòng)競賽,,積極團(tuán)結(jié)動(dòng)員廣大職工在“十三五”規(guī)劃中發(fā)揮主力軍作用。
加強(qiáng)指導(dǎo),,建好競賽組織機(jī)構(gòu),。成立了由區(qū)委常委、區(qū)總工會(huì)主席張映雪為組長,,區(qū)人社局局長孫軍偉和區(qū)總黨組書記方宏偉為副組長,,相關(guān)部門負(fù)責(zé)人參加的xx區(qū)主題勞動(dòng)競賽領(lǐng)導(dǎo)小組,。區(qū)總工會(huì)和區(qū)人社局到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、進(jìn)企業(yè),,爭取黨政重視支持,,指導(dǎo)基層制定勞動(dòng)競賽落實(shí)方案,動(dòng)員廣大技術(shù)人員和一線職工參與競賽,,促進(jìn)企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí),。
強(qiáng)化措施,確保勞動(dòng)競賽取得實(shí)效,。一是實(shí)施“雙掛鉤”,。將勞動(dòng)競賽結(jié)果與工作考核掛鉤、與經(jīng)費(fèi)獎(jiǎng)勵(lì)掛鉤;二是采取樹立典型,、現(xiàn)場(chǎng)觀摩,、服務(wù)企業(yè)三種形式,引導(dǎo)廠廠開展勞動(dòng)競賽,。三是搞好四個(gè)評(píng)比,。繼續(xù)搞好“工人先鋒號(hào)”、“職工技術(shù)操作能手”,、“職工技術(shù)創(chuàng)新成果”和“十佳金點(diǎn)子”的評(píng)比活動(dòng),,激發(fā)職工勞動(dòng)熱情。
抓好示范,,積極推進(jìn)市級(jí)重點(diǎn)工程項(xiàng)目建設(shè)競賽,。以市級(jí)重點(diǎn)工程項(xiàng)目—隆達(dá)高溫合金項(xiàng)目為示范,積極引領(lǐng)帶動(dòng)面上勞動(dòng)競賽的開展,。堅(jiān)持以競賽促生產(chǎn),、促安全、促效益,,指導(dǎo)隆達(dá)公司結(jié)合實(shí)際開展好勞動(dòng)競賽,。隆達(dá)公司一方面注重職工安全生產(chǎn)、產(chǎn)品技術(shù)工藝等方面的培訓(xùn),,提升職工綜合素質(zhì);另一方面,,依托全國勞模浦曉中勞模創(chuàng)新工作室,組織開展技術(shù)交流和課題攻關(guān)研討活動(dòng),,示范帶動(dòng),、凝聚引領(lǐng)全體職工投身項(xiàng)目建設(shè)。
注重實(shí)效,,高質(zhì)量組織職工職業(yè)技能競賽,。區(qū)總工會(huì)積極為職工展示才能、提升技能搭好平臺(tái),聯(lián)合區(qū)人社局,、區(qū)工商聯(lián)精心組織了機(jī)電一體化設(shè)備組裝與調(diào)試,、中式烹飪2項(xiàng)技能競賽。通過層層選拔,,來自53家企業(yè)93名選手會(huì)師大賽。從初賽到?jīng)Q賽,,一批高技能人才脫穎而出,,70名職工達(dá)到高級(jí)工職業(yè)技術(shù)資格,為錫山建設(shè)高素質(zhì)技工隊(duì)伍積累了人才資源,。
突出主題,,抓牢重點(diǎn)企業(yè)主題勞動(dòng)競賽。突出行業(yè)特點(diǎn)和競賽主題,,在全區(qū)選排重點(diǎn)企業(yè)開展主題勞動(dòng)競賽,。一是在生產(chǎn)制造類企業(yè),廣泛開展“比管理水平,、比技術(shù)進(jìn)步,、比節(jié)能降耗”勞動(dòng)競賽。江蘇賽福天鋼索股份有限公司工會(huì),,把建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制,、推進(jìn)企業(yè)安全管理體系化、規(guī)范化作為競賽主要內(nèi)容,,通過職工們的努力,,企業(yè)各類安全和工傷事故明顯下降,安全隱患明顯減少,,職業(yè)病危害狀況明顯改善,。二是在交通運(yùn)輸類企業(yè),廣泛開展“比安全出行,、比經(jīng)濟(jì)效益,、比效率提升”勞動(dòng)競賽。無錫華馳運(yùn)輸有限公司通過勞動(dòng)競賽,,打造了華馳品牌,,營造了一個(gè)誠信、優(yōu)質(zhì)服務(wù)的乘車環(huán)境,,涌現(xiàn)出了省勞模鄧偉雄等一批典型,。三是在建筑安裝類企業(yè),廣泛開展“比科學(xué)管理,、比成本控制,、比有序施工”勞動(dòng)競賽。無錫錫山建筑實(shí)業(yè)有限公司工會(huì),開展“比安全”等內(nèi)容的勞動(dòng)競賽,,使職工做到了不違章作業(yè),、不違反勞動(dòng)紀(jì)律,并做到“三不傷害”,,即不傷害自己,、不傷害別人、不被別人傷害,。四是在服務(wù)民生類企業(yè),,廣泛開展“比職業(yè)道德、比奉獻(xiàn)意識(shí),、比優(yōu)質(zhì)服務(wù)”勞動(dòng)競賽,。
上下聯(lián)動(dòng),積極擴(kuò)大勞動(dòng)競賽參與面,。區(qū)總工會(huì)聯(lián)合區(qū)衛(wèi)計(jì)局舉辦了衛(wèi)技人員職業(yè)素養(yǎng)和服務(wù)技能提升活動(dòng),,聯(lián)合人社局舉辦了勞動(dòng)爭議調(diào)解、仲裁技能競賽,。開發(fā)區(qū)組織了剪板組,、沖床組、折彎組,、電焊組,、裝配組和電氣組等共計(jì)6個(gè)操作崗位的技能競賽;東港鎮(zhèn)深化“六比六賽六看”立功競賽活動(dòng),激勵(lì)職工學(xué)技術(shù),、鉆業(yè)務(wù);教育系統(tǒng)圍繞提高教師隊(duì)伍素質(zhì),,組織了教學(xué)技能大賽。
在勞動(dòng)競賽的積極推動(dòng)下,,職工素質(zhì)得到進(jìn)一步提升,,經(jīng)區(qū)總培訓(xùn),123名職工提升了技能等級(jí);職工創(chuàng)新能力得到進(jìn)一步增強(qiáng),。全區(qū)廣大職工提出合理化建議4150條,,其中近1200條得到行政采納;職工內(nèi)生動(dòng)力得到進(jìn)一步激發(fā),通過多形式的競賽,,廣大職工勞動(dòng)熱情得到有效激發(fā),,企業(yè)發(fā)展的內(nèi)生動(dòng)力進(jìn)一步增強(qiáng),有力地助推了經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展,。
百日勞動(dòng)競賽活動(dòng)總結(jié)篇三
近幾年來,,在區(qū)委、區(qū)政府的大力支持下,,在市總的具體指導(dǎo)下,,赫山區(qū)總工會(huì)組織全區(qū)廣大職工群眾廣泛開展了形式多樣、內(nèi)容豐富的勞動(dòng)競賽、技術(shù)比武活動(dòng),,最大限度地發(fā)揮了廣大職工的勞動(dòng)熱情,,激發(fā)了廣大職工的積極性和創(chuàng)造力,有力地促進(jìn)了區(qū)域經(jīng)濟(jì)持續(xù),、健康發(fā)展,。
一、 勞動(dòng)競賽活動(dòng)的基本情況,、取得的成績
近年來,,我區(qū)工會(huì)系統(tǒng)以“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、爭做知識(shí)型職工”活動(dòng)為載體,,組織全區(qū)各級(jí)機(jī)關(guān),、企事業(yè)單位開展了主題鮮明,、形式多樣的勞動(dòng)競賽和技術(shù)比武活動(dòng),,進(jìn)一步增強(qiáng)了工會(huì)服務(wù)經(jīng)濟(jì)的能力,大大提升了職工群眾的技術(shù)素質(zhì),。
各機(jī)關(guān),、事業(yè)單位的勞動(dòng)競賽和技術(shù)比武活動(dòng)豐富多彩。在第五輪“芙蓉杯”女職工素質(zhì)達(dá)標(biāo)競賽活動(dòng)中,,全區(qū)共有xxx個(gè)單位的xxxxx名女職工參賽,,涌現(xiàn)出省、市“芙蓉標(biāo)兵崗”xx個(gè),,“芙蓉百崗明星”xx人,,x名女職工被分別評(píng)為省、市,、區(qū)勞動(dòng)模范,。去年x月,第六輪“芙蓉杯”女職工素質(zhì)競賽活動(dòng)開始,,我們以“提素質(zhì),、創(chuàng)佳績、促和諧”為主題,,制定了詳細(xì)的實(shí)施方案,,通過組織開展“雙創(chuàng)”活動(dòng),進(jìn)一步動(dòng)員女職工在競賽活動(dòng)中建功立業(yè),,截至去年年底,,全區(qū)共有xx個(gè)單位的xxxx余名女職工參加了競賽。為廣泛宣傳工人階級(jí)的優(yōu)秀品質(zhì),,大力營造“勞動(dòng)光榮,、知識(shí)崇高、創(chuàng)造偉大”的輿論氛圍,我們努力調(diào)動(dòng)職工群眾創(chuàng)先爭優(yōu),、爭當(dāng)勞模的熱情,,通過設(shè)置流動(dòng)票箱、開通電話和網(wǎng)絡(luò)投票等辦法,,廣泛宣傳發(fā)動(dòng),,每年選樹勞動(dòng)模范xx名,并通過電視,、報(bào)紙,、網(wǎng)絡(luò)等媒體廣泛宣傳勞模的英雄事跡,在全區(qū)營造了勞動(dòng)光榮,、勞模偉大的濃厚氛圍,。此外,區(qū)總工會(huì)還與相關(guān)部門積極配合,,在建筑,、生產(chǎn)等行業(yè)等組織開展“安康杯”競賽活動(dòng),每年開展安全生產(chǎn)執(zhí)法檢查xx多次,,并積極參與安全事故處理,,使該行業(yè)職工的安全意識(shí)得到普遍提高。
全區(qū)各行業(yè),、各系統(tǒng)也開展了各具特色的競賽活動(dòng),。如教育系統(tǒng)在全區(qū)近xxxx名教職工中開展了“用規(guī)范字、講普通話”競賽活動(dòng),,全區(qū)廣大教職工的標(biāo)準(zhǔn)化教學(xué)水平得到普遍提高,,規(guī)范字使用率達(dá)xxx%,普通話推廣率達(dá)xx%;衛(wèi)生系統(tǒng)開展了“救死扶傷,、搶救危重病人”的崗位練兵演習(xí),,有效提升了廣大醫(yī)務(wù)工作者的醫(yī)療工作水平;金融系統(tǒng)開展了“學(xué)習(xí)成才、技能提升”的計(jì)算機(jī)錄入競賽;工商,、稅務(wù),、供銷、電力等行業(yè)廣泛開展了以“四講四比”為主要內(nèi)容的窗口優(yōu)質(zhì)服務(wù),、文明服務(wù)活動(dòng);經(jīng)貿(mào)系統(tǒng)開展了“節(jié)能減排,、科學(xué)發(fā)展”主題活動(dòng);黨政群機(jī)關(guān)則開展了“創(chuàng)五星機(jī)關(guān)”的競賽活動(dòng)等等。
各企業(yè)的技術(shù)比武活動(dòng)有聲有色,。如龍?jiān)醇徔椨∪居邢薰窘M織xxx多名職工開展“開發(fā)一個(gè)新產(chǎn)品,、推動(dòng)一項(xiàng)新工藝、攻克一項(xiàng)新難關(guān)”的創(chuàng)新活動(dòng),,完成了印染機(jī)研制自動(dòng)調(diào)色工藝的推廣應(yīng)用,,僅此一項(xiàng),,公司每年降低生產(chǎn)成本xxx多萬元。艾華集團(tuán)圍繞品種,、質(zhì)量,、成本、工藝等技術(shù)難題,,組織職工開展技術(shù)攻關(guān)比武競賽,,積極開發(fā)具有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)的新產(chǎn)品、新工藝,、新技術(shù),,先后申請(qǐng)專利xx項(xiàng);同時(shí),該公司工會(huì)還組織職工開展以“提高公司競賽力,、降低生產(chǎn)成本,、優(yōu)化產(chǎn)業(yè)資源、提升職工素質(zhì)”為主要內(nèi)容的提合理化建議競賽活動(dòng),,自去年x月至今,,職工共提出有價(jià)值的建議xxx多條,為公司節(jié)約成本xxx余萬元,。在工業(yè)園區(qū),、非公企業(yè)及區(qū)屬重點(diǎn)工程中,,資江聯(lián)合收割機(jī)制造有限公司等xx多家單位積極開展“爭創(chuàng)工人先鋒號(hào),、爭當(dāng)五一先鋒”活動(dòng),深入開展勞動(dòng)競賽,,為打造精品工程,、加快基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)發(fā)揮了重要作用。
全區(qū)各級(jí)機(jī)關(guān),、企事業(yè)單位通過廣泛,、深入開展勞動(dòng)競賽和技術(shù)比武,近三年來,,全區(qū)共有xxx名女職工學(xué)歷再上新臺(tái)階,,xxx名女職工入黨入團(tuán),女職工素質(zhì)和技能明顯提升,。全區(qū)各競賽參與企業(yè)共取得技術(shù)創(chuàng)新xxx項(xiàng),,實(shí)施合理化建議xxxx條,節(jié)約成本xxxx萬元,,新增產(chǎn)值x億多元,,新增稅收xxxx萬元。
二,、典型經(jīng)驗(yàn)
勞動(dòng)競賽要真正達(dá)到提高職工群眾素質(zhì),、提升企業(yè)競爭力的作用,,各級(jí)工會(huì)組織要建立完善先進(jìn)典型的示范機(jī)制,注重培育選樹先進(jìn)典型,,實(shí)施分類指導(dǎo),,帶動(dòng)企業(yè)形成互看、互學(xué),、互比的良好氛圍,,擴(kuò)大競賽的覆蓋面與職工的參與率。如我區(qū)艾華集團(tuán)一廠制造部的釘卷班組通過勞動(dòng)競賽鍛造成了一支和諧,、進(jìn)步的示范班組,,該公司組織該廠十二個(gè)班組都向釘卷班組學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)她們?nèi)绾渭夹g(shù)攻關(guān),、如何推崇民主搞好管理,,通過以點(diǎn)帶面,典型示范,,目前,,這個(gè)擁有xxxx多名員工的大型電子企業(yè)已成為全區(qū)乃至全市各項(xiàng)工作都穩(wěn)步發(fā)展的先進(jìn)典型。
三,、存在的問題
一是企業(yè)參與積極性還有待提高,。各行業(yè)各系統(tǒng)的勞動(dòng)競賽雖然參與面廣,但企業(yè)多注重表面形式,,對(duì)競賽的意義,、作用等缺乏更高的認(rèn)識(shí)。部分企業(yè)主甚至認(rèn)為,,每年開展的勞動(dòng)競賽與企業(yè)日常經(jīng)營,、內(nèi)部管理等存在沖突,因而參與積極性不高,。部分企業(yè)主還無法把勞動(dòng)競賽和企業(yè)的生產(chǎn)運(yùn)行,、技術(shù)創(chuàng)新統(tǒng)籌考慮,不能把其當(dāng)成企業(yè)競爭力提升的平臺(tái),、職工素質(zhì)提升的載體,,真正使勞動(dòng)競賽發(fā)揮應(yīng)有作用。
二是勞動(dòng)競賽流于形式,,作用發(fā)揮不夠,。部分企業(yè)主不能從思想上重視勞動(dòng)競賽對(duì)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營效益、員工素質(zhì)提升的重大作用,,所以常常把轟轟烈烈的勞動(dòng)競賽當(dāng)成了行政任務(wù),。往往在上級(jí)提出競賽目標(biāo)和實(shí)施方案后,他們不去領(lǐng)會(huì)競賽開展的真正意義和作用,,積極支持配合,,而是注重如何完成表面任務(wù),,甚至只是完成數(shù)字上報(bào)的任務(wù);競賽開展后,部分企業(yè)只注重勞動(dòng)競賽的前期動(dòng)員和后期獎(jiǎng)懲,,對(duì)競賽開展的全程監(jiān)控和管理缺乏更多的關(guān)注,,致使勞動(dòng)競賽流于形式,沒有達(dá)到應(yīng)有的效果,。
四,、意見與建議
一是指導(dǎo)勞動(dòng)競賽的思維要?jiǎng)?chuàng)新。在市場(chǎng)競爭激烈的大背景下開展勞動(dòng)競賽,,要想發(fā)揮企業(yè)的參與積極性,,就必須緊緊圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營效益和員工素質(zhì)提升這個(gè)核心,,按照“解企業(yè)之需,,謀職工所想”的原則確定勞動(dòng)競賽的方向,。各級(jí)工會(huì)在指導(dǎo)勞動(dòng)競賽開展過程中要?jiǎng)?chuàng)新思維,,圍繞企業(yè)的行業(yè)特點(diǎn)和企業(yè)文化確定勞動(dòng)競賽的內(nèi)容。競賽活動(dòng)開始后,,工會(huì)干部要經(jīng)常下到各企業(yè)聽取企業(yè)主和員工的意見,,把勞動(dòng)競賽當(dāng)成了解基層情況,、解決企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營難題的契機(jī),,真正站在企業(yè)主和員工的角度想問題,,不僅使競賽活動(dòng)成為廣大職工施展才華的舞臺(tái)、成為企業(yè)提升生產(chǎn)經(jīng)營效益的載體,,更重要的是,,真正發(fā)揮好工會(huì)組織傾聽群眾呼聲、維護(hù)職工權(quán)益的天職,。
二是勞動(dòng)競賽的形式要活潑,。勞動(dòng)競賽要提高員工的參與積極性,,必須在勞動(dòng)競賽中融入新的元素,。每個(gè)行業(yè)、每個(gè)系統(tǒng),、每個(gè)企業(yè)的工作特點(diǎn),、行業(yè)背景、企業(yè)文化都各不相同,,所以勞動(dòng)競賽應(yīng)緊緊圍繞行業(yè)特點(diǎn)來開展,,展示其特色,才能調(diào)動(dòng)企業(yè)參與的熱情,。如電子企業(yè)的勞動(dòng)競賽應(yīng)著眼于提升員工嚴(yán)謹(jǐn),、細(xì)致的工作責(zé)任心;建筑企業(yè)的勞動(dòng)競賽則應(yīng)著眼于提高員工的安全意識(shí)等??傊?,競賽形式必須常干常新,,每年都有讓參與者心動(dòng)的亮點(diǎn),只有讓參與者聽起來心動(dòng),,干起來起勁,,才能使勞動(dòng)競賽成為增強(qiáng)職工群眾勞動(dòng)技能的有效途徑。
百日勞動(dòng)競賽活動(dòng)總結(jié)篇四
近幾年來,,我縣總工會(huì)按照全總,、省總和市總有關(guān)勞動(dòng)競賽的文件精神,圍繞中心,,服務(wù)大局,,扎實(shí)開展勞動(dòng)競賽活動(dòng),團(tuán)結(jié)動(dòng)員廣大職工立足崗位,,建功立業(yè),,極大地促進(jìn)了全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展。據(jù)初步統(tǒng)計(jì),,自活動(dòng)開展以來,,共收集合理化建議xxxxx條,采用xxxx條;完成技術(shù)革新xx項(xiàng),,發(fā)明創(chuàng)造x項(xiàng),,億元;在省、市,、縣舉辦的各項(xiàng)技能大賽中獲獎(jiǎng)xx人次,。xxxx年,先后被中華全國總工會(huì)和省總工會(huì)授予“十一五時(shí)期社會(huì)主義勞動(dòng)競賽全國,、全省‘先進(jìn)組織單位’”榮譽(yù)稱號(hào),。
一、具體的做法,、取得的經(jīng)驗(yàn)
(一)健全機(jī)制,,全面鋪開
為了使勞動(dòng)競賽深入人心,我們從建立健全競賽機(jī)制入手,,大力營造濃厚的競賽氛圍,,使廣大職工群眾積極投身到各種勞動(dòng)競賽熱潮中去。據(jù)統(tǒng)計(jì),,五年來全縣企事業(yè)單位參與率達(dá)到xx%,,參與職工人數(shù)達(dá)到xx.x萬人次。一是健全競賽領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制,,加大宣傳力度,。為切實(shí)加強(qiáng)對(duì)全縣勞動(dòng)競賽的組織,我們提高規(guī)格,,調(diào)整和充實(shí)縣勞動(dòng)競賽委員會(huì)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),,成立了由常務(wù)副縣長任主任,,縣委、人大,、政府,、政協(xié)分管領(lǐng)導(dǎo)或聯(lián)系工會(huì)工作的縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及總工會(huì)主席任副主任,有關(guān)部門負(fù)責(zé)人為成員的縣勞動(dòng)競賽委員會(huì),。邀請(qǐng)縣委,、縣人大、縣政府,、縣政協(xié)四大家領(lǐng)導(dǎo)共同參與慰問參賽一線職工,,并表彰在勞動(dòng)競賽活動(dòng)中獲得先進(jìn)的班組和個(gè)人。廣泛利用報(bào)紙,、廣播電視等媒體加強(qiáng)對(duì)競賽活動(dòng)的宣傳,,擴(kuò)大了競賽活動(dòng)的影響力。二是健全競賽網(wǎng)絡(luò)機(jī)制,。我們?cè)诔闪⒖h勞動(dòng)競賽委員會(huì)的基礎(chǔ)上,,在全縣xx個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、xx個(gè)局聯(lián)合工會(huì)和各規(guī)模以上企業(yè)都相應(yīng)成立了勞動(dòng)競賽委員會(huì),。全縣形成了由各單位主要黨政領(lǐng)導(dǎo)掛帥,、工會(huì)主席具體組織實(shí)施、有關(guān)部門密切配合,、各個(gè)方面齊抓共管的競賽活動(dòng)組織機(jī)構(gòu)和網(wǎng)絡(luò)體系,。三是健全競賽獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制??h政府每兩年召開一次表彰大會(huì),,對(duì)在勞動(dòng)競賽中表現(xiàn)突出的xx個(gè)企業(yè)班組和xx名先進(jìn)個(gè)人給予表彰與獎(jiǎng)勵(lì)。全縣各個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)和局聯(lián)合工會(huì)都相應(yīng)開展各種形式的勞動(dòng)競賽活動(dòng),,并進(jìn)行不同規(guī)模的表彰獎(jiǎng)勵(lì),。
(二)注重創(chuàng)新,打造品牌
近年來,,我們圍繞全縣工作大局不斷創(chuàng)新勞動(dòng)競賽的形式和內(nèi)容,,著力打造“五一先鋒集體”、“工人先鋒號(hào)”,、“五一先鋒”和勞模推選為核心的勞動(dòng)競賽品牌。一是開展以“六比六提高”為主要內(nèi)容的“推進(jìn)富民強(qiáng)縣,、爭當(dāng)五一先鋒”勞動(dòng)競賽活動(dòng),,以此提高職工技術(shù)技能和工作積極性,提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益,,促進(jìn)全縣經(jīng)濟(jì)持續(xù)快速發(fā)展,。二是常年堅(jiān)持開展崗位練兵,,定期開展以技術(shù)培訓(xùn)、技術(shù)問答為主題的各類競賽活動(dòng),。我們多次舉辦“技術(shù)技能競賽”,、“安全規(guī)程”、
“提合理化建議”等技術(shù)比武和勞動(dòng)競賽活動(dòng),,培養(yǎng)了越來越多的一專多能的復(fù)合型職工,,形成了一支高素質(zhì)的專業(yè)技術(shù)人才、生產(chǎn)技能人才隊(duì)伍,。三是由技協(xié)積極組織開展“名師帶高徒”活動(dòng),。通過以老帶新,充分發(fā)揮老同志“傳,、幫,、帶”的作用,使一大批技術(shù)新秀脫涌而出,。幾年來,,全縣共評(píng)選出“五一先鋒集體”xx家,“工人先鋒號(hào)”xx個(gè),,“五一先鋒”xxx人,,各級(jí)勞動(dòng)模范xx人。其中省級(jí)“五一先鋒集體”x家,,“工人先鋒號(hào)”x個(gè),,“五一先鋒”x人,省部級(jí)勞動(dòng)模范xx人,。勞動(dòng)競賽進(jìn)一步凝聚了職工力量,,鼓舞了職工士氣,在推動(dòng)全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)持續(xù)快速健康發(fā)展中展示了新的作為,。
(三)突出重點(diǎn),,確保競賽實(shí)效
結(jié)合我縣實(shí)際,通過采取突出勞動(dòng)競賽重點(diǎn),,分級(jí)組織實(shí)施,,標(biāo)樹各類典型,以點(diǎn)帶面,,全面推動(dòng)勞動(dòng)競賽的深入開展,。一是以重點(diǎn)工程為載體,開展“四比四創(chuàng)”勞動(dòng)競賽,。我縣在桃花江核電站,、東方水泥三期工程、白竹州水電站、桃花江污水處理廠等重點(diǎn)工程建設(shè)中,,都以“爭創(chuàng)一流業(yè)績,,建設(shè)精品工程”為主題,以“重點(diǎn)工程,,我為先鋒”為競賽口號(hào),,緊緊圍繞工程建設(shè),扎實(shí)開展“四比四創(chuàng)”勞動(dòng)競賽活動(dòng),,并取得了良好效果,。二是以工業(yè)企業(yè)為平臺(tái),開展“四創(chuàng)四增”勞動(dòng)競賽,。為最大限度地降低金融危機(jī)給企業(yè)帶來的不利影響,,我縣東方水泥、久通銻業(yè),、新興管件,、新興機(jī)械、金沙鋼鐵等規(guī)模工業(yè)企業(yè)以“提升技能強(qiáng)素質(zhì),,節(jié)約創(chuàng)新增效益”為主題,,開展以“四創(chuàng)四增”為主要內(nèi)容的勞動(dòng)競賽活動(dòng)。自活動(dòng)開展以來,,各級(jí)工會(huì)通力協(xié)作,,企業(yè)職工積極參與,競賽內(nèi)容不斷創(chuàng)新,,競賽效果十分顯著,。三是繼續(xù)開展第六輪“芙蓉杯”女職工素質(zhì)達(dá)標(biāo)成果賽。通過達(dá)標(biāo)賽,,激發(fā)廣大女職工學(xué)習(xí)新知識(shí),、創(chuàng)造新業(yè)績、樹立新形象,、實(shí)現(xiàn)新發(fā)展的熱情,。同時(shí),通過不斷豐富女職工素質(zhì)達(dá)標(biāo)活動(dòng)的時(shí)代內(nèi)涵,,做到與時(shí)俱進(jìn),,開拓創(chuàng)新,使一批知識(shí)型,、技能型,、復(fù)合型女職工人才脫穎而出,學(xué)歷上臺(tái)階,、文化上層次,、技能上等級(jí),、工作出成果已成為我縣女職工崗位成才,、科技創(chuàng)新的主旋律,。四是以提高職工業(yè)務(wù)素質(zhì)開展勞動(dòng)競賽。為適應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展對(duì)崗位業(yè)務(wù)需求,,我們舉辦了不同工種,、崗位職工技術(shù)技能比賽,重點(diǎn)圍繞新設(shè)備,、新技術(shù)運(yùn)用,,以競賽促使職工快速掌握崗位技能,提高職工崗位競爭能力,,達(dá)到錘煉職工隊(duì)伍的目的,。五是圍繞維護(hù)職工權(quán)益開展競賽。我們注重在勞動(dòng)競賽中維護(hù)好職工合法權(quán)益,。在實(shí)踐中,,我們緊緊圍繞提高工效、降低成本,、增產(chǎn)增效等企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的重點(diǎn),、難點(diǎn)問題,組織開展“降支增效,、提質(zhì)創(chuàng)效”的競賽活動(dòng),,提高了產(chǎn)品質(zhì)量,降低了生產(chǎn)成本,,既提高了企業(yè)的效益,,也提高了員工的競爭能力,保障職工的經(jīng)濟(jì)權(quán)益,。從提高職工的安全意識(shí)入手,,筑牢安全防線,開展了不同形式的安全知識(shí)競賽活動(dòng),,以競賽夯實(shí)安全基礎(chǔ)工作,。在促進(jìn)企業(yè)安全生產(chǎn)過程中,維護(hù)職工的生命權(quán)益,,實(shí)現(xiàn)對(duì)職工權(quán)益的最大維護(hù),,使企業(yè)在和諧、穩(wěn)定的環(huán)境中求得發(fā)展,。
二,、存在的問題
一是少數(shù)企業(yè)認(rèn)識(shí)上存在誤區(qū),管理內(nèi)部存在一定的分歧,。就工業(yè)企業(yè)而言,,隨著企業(yè)勞資關(guān)系、生產(chǎn)組織和運(yùn)營機(jī)制等各個(gè)方面的不斷調(diào)整和變化,企業(yè)開展勞動(dòng)競賽出現(xiàn)了種種困難,,對(duì)勞動(dòng)競賽也產(chǎn)生了各種各樣的看法,。一種觀點(diǎn)認(rèn)為勞動(dòng)競賽是計(jì)劃經(jīng)濟(jì)時(shí)代的產(chǎn)物,是政治意識(shí)形態(tài)在企業(yè)經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域的反映,,認(rèn)為勞動(dòng)競賽過時(shí)了,、無用了,不符合市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的運(yùn)作規(guī)律,,搞勞動(dòng)競賽會(huì)造成資源的浪費(fèi)和生產(chǎn)秩序的混亂,。另一種觀點(diǎn)認(rèn)為勞動(dòng)競賽是生產(chǎn)基層的事情,與企業(yè)管理層沒有什么關(guān)系,,即便有關(guān)系,,也只是工會(huì)一家的事情。這些觀點(diǎn)都對(duì)企業(yè)正常開展勞動(dòng)競賽產(chǎn)生了不利影響,。二是勞動(dòng)競賽過多過濫,,勞動(dòng)競賽效果欠佳。表現(xiàn)在:有時(shí)只注重表面形式,,缺乏對(duì)競賽的內(nèi)容,、方法、措施的研究,,勞動(dòng)競賽的創(chuàng)新不夠,,只注重保證計(jì)劃任務(wù)的完成;有時(shí)過多地開展勞動(dòng)競賽,預(yù)期目標(biāo)與企業(yè)的實(shí)際又有一定的距離,,過高的懲罰嚴(yán)重挫傷了職工的積極性;有時(shí)又只注重勞動(dòng)競賽的前期動(dòng)員和后期獎(jiǎng)懲,,不注重競賽過程的全程監(jiān)控和管理,也不注重研究競賽的利弊得失和總結(jié)分析,,使競賽失去應(yīng)有的效果;有時(shí)只注重競賽的產(chǎn)值,、速度和數(shù)量,而缺少對(duì)效益的關(guān)注,。三是勞動(dòng)競賽的經(jīng)費(fèi)難以保證,。由于經(jīng)費(fèi)的不足,對(duì)競賽立功人員一般是以精神鼓勵(lì)為主,,物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)甚微,,挫傷了員工的積極性。
三,、建議
一是加大宣傳力度,,進(jìn)一步提高對(duì)勞動(dòng)競賽的認(rèn)識(shí)。首先,,要提高各級(jí)管理者對(duì)勞動(dòng)競賽作用和規(guī)律的認(rèn)識(shí),。勞動(dòng)競賽本身不是目的,,而是為企業(yè)服務(wù)的一種手段;勞動(dòng)競賽不是追求轟動(dòng)效應(yīng),而是一種要遵循規(guī)律,、講究科學(xué)的管理方法;勞動(dòng)競賽的根本目的是為了打破束縛生產(chǎn)力發(fā)展,、束縛人的積極性發(fā)揮的不合理體制,建立起職工真正施展聰明才智,、發(fā)揮創(chuàng)造熱情的新機(jī)制,,發(fā)動(dòng)和組織勞動(dòng)競賽是激發(fā)職工潛能,、調(diào)動(dòng)廣大職工積極性和創(chuàng)造性的有效方法,。勞動(dòng)競賽并不是工會(huì)一家的事,而是要企業(yè)黨組織,、行政牽頭,,黨政工團(tuán)合理分工,齊抓共管,。其次,,勞動(dòng)競賽必須立足于提高職工隊(duì)伍的整體素質(zhì),有利于精神文明建設(shè),。要通過勞動(dòng)競賽達(dá)到鍛煉職工隊(duì)伍,、塑造優(yōu)秀企業(yè)文化,從而達(dá)到提高核心競爭力的目的,。
二是不斷創(chuàng)新勞動(dòng)競賽方式方法,。一要選準(zhǔn)視角。企業(yè)開展勞動(dòng)競賽不能“胡子眉毛一把抓”,,應(yīng)該抓住企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的關(guān)鍵點(diǎn),、重點(diǎn)和難點(diǎn),動(dòng)員組織職工積極投身企業(yè)的科技攻關(guān),、強(qiáng)化管理,、降本增效、重點(diǎn)業(yè)務(wù),、獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策等活動(dòng)中來,。二要突出激勵(lì)機(jī)制。激勵(lì)機(jī)制有利于調(diào)動(dòng)職工參加勞動(dòng)競賽的積極性,。對(duì)勞動(dòng)競賽中涌現(xiàn)出來的先進(jìn)人物和立功人員,,要大張旗鼓進(jìn)行表彰和獎(jiǎng)勵(lì),推廣和總結(jié)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),,形成典型示范效應(yīng),,擴(kuò)展勞動(dòng)競賽的觸角,影響和帶動(dòng)全體職工的積極性和主動(dòng)性,。勞動(dòng)競賽不能片面強(qiáng)調(diào)貢獻(xiàn),,不講報(bào)酬,,要把職工的競賽成績、勞動(dòng)貢獻(xiàn)同物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)聯(lián)系起來,,在物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)方面,,除獎(jiǎng)金外,還可以給予晉升工資,、免費(fèi)旅游,、帶薪休假等獎(jiǎng)勵(lì);在精神獎(jiǎng)勵(lì)方面,除了頒發(fā)獎(jiǎng)狀,、證書外,,還可以采取優(yōu)先入黨提干、培訓(xùn)深造,、勞模候選等手段,。三要加強(qiáng)過程管理。特別是工業(yè)企業(yè),,要制定科學(xué)合理,、符合市場(chǎng)形勢(shì)和企業(yè)實(shí)際的競賽方案,建立勞動(dòng)競賽臺(tái)賬制度,,增強(qiáng)對(duì)競賽活動(dòng)的過程控制,,使競賽活動(dòng)遵循生產(chǎn)管理規(guī)范,與企業(yè)的作業(yè)計(jì)劃合拍,,體現(xiàn)勞動(dòng)競賽規(guī)范化,、科學(xué)化的內(nèi)在要求。要重視并做好競賽動(dòng)員工作,,采取召開動(dòng)員大會(huì),,設(shè)計(jì)橫幅、標(biāo)語,、口號(hào),,表決心、立責(zé)任狀,,授予競賽隊(duì)旗等多種方式,,增強(qiáng)動(dòng)員工作的效果。要盡量縮短考評(píng)時(shí)間,,做好階段性考核評(píng)比,,推行階段達(dá)標(biāo)考核獎(jiǎng)勵(lì)辦法,進(jìn)而產(chǎn)生激勵(lì)作用,,活躍競賽氣氛,。四要?jiǎng)?chuàng)新形式。勞動(dòng)競賽最基本的特點(diǎn)在于群眾性,。在實(shí)際開展中,,可以根據(jù)競賽的不同內(nèi)容,,采取同行式、奪魁式,、臺(tái)階式,、攻關(guān)式、自選式,、合同式等方式,,把開展重點(diǎn)業(yè)務(wù)發(fā)展、新業(yè)務(wù)發(fā)展,、技術(shù)創(chuàng)新,、合理化建議、安全生產(chǎn),、達(dá)標(biāo)升級(jí),、崗位練兵等活動(dòng)作為勞動(dòng)競賽的主要形式。同時(shí),,要抓好職工的培訓(xùn),開展智力型競賽,,引導(dǎo)職工學(xué)文化,、學(xué)科學(xué)、學(xué)技術(shù),、學(xué)業(yè)務(wù),、學(xué)管理,全面提高職工隊(duì)伍的整體素質(zhì),。五要保證活動(dòng)經(jīng)費(fèi),。一是各級(jí)行政要在經(jīng)費(fèi)上給與大力支持,為保證活動(dòng)的正常的序開展,,行政要將活動(dòng)的經(jīng)費(fèi)列入年初的預(yù)算中,。二是工業(yè)企業(yè)可以拿出一部份資金成立競賽基金,用于勞動(dòng)競賽專項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)等,。
今后,,我們進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)競賽活動(dòng)的指導(dǎo)、推進(jìn),、服務(wù),,把競賽的目標(biāo)進(jìn)一步落到實(shí)處,為建設(shè)生態(tài)桃江更好地發(fā)揮勞動(dòng)競賽的助推器作用,。
百日勞動(dòng)競賽活動(dòng)總結(jié)篇五
根據(jù)市勞動(dòng)競賽委員會(huì)關(guān)于開展“打造品質(zhì)之城,、共建幸福家園”建功立業(yè)勞動(dòng)競賽活動(dòng)的實(shí)施方案,自x月份活動(dòng)開展以來,,宗漢街道按照“部門聯(lián)動(dòng),、合力提升,、重點(diǎn)突出、整體推進(jìn)”的思路,,較為順利地開展這項(xiàng)工作,,經(jīng)過近幾個(gè)月的探索實(shí)踐,基本確立了一套行之有效的工作方式,。
下面,,就建功立業(yè)競賽活動(dòng)的一些做法向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們作一匯報(bào)。
一,、注重加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo),,確保工作制度到位。
x,、專題會(huì)議制度,。成立由黨工委書記擔(dān)任組長、分管黨群和政法工作的副書記擔(dān)任副組長,、黨工委委員和各線副主任為成員的競賽活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,圍繞今年市里確定的重大項(xiàng)目,、重點(diǎn)工程、重要工作,,結(jié)合街道的實(shí)際情況,,研究制訂街道競賽活動(dòng)實(shí)施方案,建立建功立業(yè)競賽活動(dòng)專題會(huì)議制度,,定期交流各線各部門的工作開展情況和成功做法,,分析研究遇到的問題,提出解決問題的辦法,。
x,、考核督查制度。街道級(jí)競賽項(xiàng)目分別出臺(tái)專項(xiàng)考核文件和細(xì)則,,并設(shè)立了專項(xiàng)獎(jiǎng),,對(duì)工作任務(wù)完成出色的單位和個(gè)人按工作實(shí)績進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)。同時(shí),,各項(xiàng)競賽活動(dòng)制定考核督查制度,,對(duì)照考核細(xì)則每季度進(jìn)行檢查督查,提出整改意見,,進(jìn)行幫助指導(dǎo),,促進(jìn)工作全面提升。
x,、隊(duì)伍保障制度,。設(shè)立建功立業(yè)勞動(dòng)競賽活動(dòng)辦公室,建立一支精干高效的聯(lián)絡(luò)員隊(duì)伍,,在專題會(huì)議上由黨群書記進(jìn)行培訓(xùn)指導(dǎo),,布置工作任務(wù),、明確工作職責(zé),確保時(shí)間,、確保精力,,做到下情上達(dá),渠道暢通,,提高信息互送效率,。
二、注重加強(qiáng)創(chuàng)新力度,,促進(jìn)工作重點(diǎn)落實(shí)
x,、宣傳到位重氛圍。一是在全體機(jī)關(guān)干部和村三套班子大會(huì)上進(jìn)行動(dòng)員,,并要求街道相對(duì)應(yīng)的大辦,、村或部門落實(shí)競賽活動(dòng)的具體項(xiàng)目,逐項(xiàng)進(jìn)行對(duì)接,,負(fù)責(zé)做好競賽活動(dòng)的組織,、發(fā)動(dòng)、協(xié)調(diào)等實(shí)施工作,。二是利用信息網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)在街道網(wǎng)上進(jìn)行宣傳,,營造良好的競賽氛圍。
x,、突出重點(diǎn)抓突破。一是開展街道級(jí)重大項(xiàng)目,、重點(diǎn)工程,、重要工作領(lǐng)域建功立業(yè)勞動(dòng)競賽活動(dòng),街道黨工委,、辦事處圍繞“打造品質(zhì)之城,、共建幸福家園”總目標(biāo),以環(huán)境整治,、征地工作,、“三改一拆”、機(jī)關(guān)干部五聯(lián)工作,、“農(nóng)房兩改”項(xiàng)目和企業(yè)職工技能比武等六個(gè)競賽活動(dòng)為抓手,,全面開展辦與辦、村與村,、單位與單位之間的立功競賽活動(dòng),。二是確定市級(jí)重大項(xiàng)目、重點(diǎn)工程,、重要工作領(lǐng)域建功立業(yè)勞動(dòng)競賽活動(dòng)的主要內(nèi)容,,按照市勞動(dòng)競賽委員會(huì)確定的競賽范圍,、對(duì)象、內(nèi)容,、時(shí)間等要求,,從x月份開始,由街道各有關(guān)辦(所)逐項(xiàng)進(jìn)行上下對(duì)接,,做好競賽活動(dòng)項(xiàng)目申報(bào)工作,。目前已申報(bào)參加的市級(jí)勞動(dòng)競賽項(xiàng)目:馬家路區(qū)塊改造工程、“雙清”專項(xiàng)行動(dòng),、招商引資,、征地工作、拆遷工作,、市級(jí)重點(diǎn)工程——第五人民醫(yī)院和喜來登酒店,。
x、搭建載體求創(chuàng)新,。一是設(shè)立了各個(gè)競賽項(xiàng)目的工作聯(lián)絡(luò)員,,每月底上報(bào)工作進(jìn)展情況。二是根據(jù)競賽項(xiàng)目內(nèi)容的多樣性,,建立了工作進(jìn)度日?qǐng)?bào)或月報(bào)的通報(bào)制度,,并進(jìn)行工作實(shí)績排位,定期上報(bào)街道黨政主要領(lǐng)導(dǎo),。三是分別出臺(tái)考核文件,,對(duì)照考核細(xì)則每季度進(jìn)行檢查督查。四是每月定期出簡報(bào),,在街道網(wǎng)上公開發(fā)布,。五是設(shè)立流動(dòng)優(yōu)勝紅旗,對(duì)一些先進(jìn)的做法和工作進(jìn)展較好的單位進(jìn)行表揚(yáng),,獎(jiǎng)優(yōu)勝紅旗一面,。
三、注重加強(qiáng)有序推進(jìn),,深化工作實(shí)效機(jī)制
x,、進(jìn)一步深化氛圍促宣傳。突出“建功立業(yè)”和“美麗宗漢”的主題,,利用新聞媒體,、宣傳欄、橫幅標(biāo)語等各種形式,,大力宣傳競賽活動(dòng)中涌現(xiàn)出來的先進(jìn)事例和好的經(jīng)驗(yàn)做法,,進(jìn)一步營造“你追我趕比進(jìn)度,齊心協(xié)力促推進(jìn)”的良好氛圍,真正將建功立業(yè)競賽和品質(zhì)之城建設(shè)結(jié)合起來,。
x,、進(jìn)一步深化重點(diǎn)挖亮點(diǎn)。從全市層面中找出本街道具有優(yōu)勢(shì),、具有特色的亮點(diǎn)作為突破口,,在立功競賽全面推進(jìn)的基礎(chǔ)上,選擇兩到三個(gè)項(xiàng)目,,確保年終全市爭先,。
x、進(jìn)一步深化制度重實(shí)效,。在競賽中,,認(rèn)真落實(shí)“月通報(bào)、季督查,、年考核”制度,,注重實(shí)際實(shí)效,拋開虛浮形式;注重競賽過程,,確保競賽結(jié)果;注重檔案積累,,完善競賽臺(tái)賬,保證建功立業(yè)勞動(dòng)競賽活動(dòng)扎實(shí)有效地開展,。
在前階段的工作推進(jìn)中,,雖然進(jìn)展較為順利,但存在的問題和困難也不少,,下階段,,一方面注重查漏補(bǔ)缺,逐步完善原有工作機(jī)制;另一方面在創(chuàng)亮點(diǎn)特色上下功夫,,注重過程管理和實(shí)際工作相結(jié)合,,探索管理模式,創(chuàng)新工作機(jī)制,,提煉成功經(jīng)驗(yàn),真正發(fā)揮建功立業(yè)勞動(dòng)競賽對(duì)各項(xiàng)工作的推動(dòng)作用,,為打造我市品質(zhì)之城,、共建幸福家園作出應(yīng)有的努力。
百日勞動(dòng)競賽活動(dòng)總結(jié)篇六
為全面落實(shí)集團(tuán)公司黨組提出的“要進(jìn)一步解放思想,,乘勢(shì)而上,,集中力量,加快節(jié)奏,,全面完成20xx年管道建設(shè)任務(wù)”的要求,,進(jìn)一步調(diào)動(dòng)廣大參建員工的積極性和創(chuàng)造力,圓滿完成管道工程建設(shè)任務(wù)和目標(biāo),經(jīng)集團(tuán)公司研究決定,,在國內(nèi)戰(zhàn)略能源通道和骨干油氣管網(wǎng)建設(shè)中開展以“建精品工程,,鑄能源國脈”為主題的勞動(dòng)競賽活動(dòng)。
開展“抓三提,,促五賽”勞動(dòng)競賽以來,,監(jiān)理部及epc項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視,結(jié)合工程實(shí)際,,確保集團(tuán)公司“建精品工程,,鑄能源國脈”勞動(dòng)競賽工作落到實(shí)處,黨,、政,、工、團(tuán)齊抓共管,,各負(fù)其責(zé),,積極開展了勞動(dòng)競賽活動(dòng)。經(jīng)過全體參戰(zhàn)單位的積極努力,,取得了良好的成績,,達(dá)到了預(yù)期的效果,有效地促進(jìn)了下達(dá)計(jì)劃的完成,,現(xiàn)將勞動(dòng)競賽活動(dòng)情況總結(jié)如下
在監(jiān)理部的帶領(lǐng)下各參建單位都能夠認(rèn)真組織“三提,、四抓、五賽”勞動(dòng)競賽,,成立競賽組織機(jī)構(gòu)確保對(duì)競賽的領(lǐng)導(dǎo),,要求項(xiàng)目經(jīng)理必須擔(dān)任競賽領(lǐng)導(dǎo)小組組長。使競賽活動(dòng)做到主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓,、競賽方案有人管,,各項(xiàng)指標(biāo)有落實(shí),形成上下互動(dòng),、橫向聯(lián)動(dòng)的工作格局,,為勞動(dòng)競賽的順利開展提供強(qiáng)有力的組織保證。要求細(xì)化競賽方案,,制定主要措施和考核激勵(lì)辦法,,加強(qiáng)對(duì)競賽活動(dòng)的指導(dǎo)、檢查和監(jiān)督,。按照下達(dá)的進(jìn)度計(jì)劃確定階段性目標(biāo),、指標(biāo),并將目標(biāo)指標(biāo)層層分解,,量化到施工機(jī)組,,量化到具體人頭,,形成千斤重?fù)?dān)人人挑、人人身上有指標(biāo)競賽動(dòng)力機(jī)制,,確保勞動(dòng)競賽有序開展,、確保質(zhì)量安全上新臺(tái)階、確保競賽總體目標(biāo)實(shí)現(xiàn),。
我們把勞動(dòng)競賽作為貫穿整個(gè)施工過程的一項(xiàng)重要工作來抓,,實(shí)行“四抓兩統(tǒng)一”管理。一抓建立競賽組織,,使競賽活動(dòng)有人抓有人管,。二抓制訂競賽措施,結(jié)合業(yè)主提出的工程要求和施工實(shí)際情況,,合理調(diào)整施工方案訂立競賽措施,。三抓合理配置資源,物盡其用,,人盡其才,,做到資源不閑置、不浪費(fèi),,充分發(fā)揮作用,。四抓競賽服務(wù)到位,項(xiàng)目部主要管理人員深入到施工的每一個(gè)環(huán)節(jié),,根據(jù)所分管工作建立分工包保服務(wù),,使現(xiàn)場(chǎng)遇到的問題得到及時(shí)解決。同時(shí)把競賽與日常施工“兩統(tǒng)一”日常施工與“組織競賽”統(tǒng)一安排,,做到目標(biāo)明確,,落實(shí)到位;施工管理與勞動(dòng)競賽機(jī)構(gòu)統(tǒng)一辦公,做到協(xié)調(diào)配合,,指揮靈敏,。
監(jiān)理部及epc項(xiàng)目部要求各參建單位要做好廣泛的宣傳動(dòng)員,把競賽方案宣傳到位,,扎實(shí)有效開展競賽達(dá)到目的,。各施工現(xiàn)場(chǎng)要有勞動(dòng)競賽的標(biāo)語橫幅,營造競賽氛圍;要采取靈活多樣的方式,,大力宣傳開展競賽活動(dòng)情況;要結(jié)合不同時(shí)期,、不同階段的工作重點(diǎn),開展各具特色的競賽活動(dòng);要充分發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范帶頭作用和共青團(tuán)員生力軍作用,,激發(fā)和調(diào)動(dòng)廣大干部員工忠誠石油、奉獻(xiàn)管道,、建功立業(yè)的勞動(dòng)熱情,,以圓滿完成本標(biāo)段施工任務(wù)的優(yōu)異成績向建黨90周年獻(xiàn)禮;要及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn),注重競賽中樹立先進(jìn)典型,推廣先進(jìn)的工作,,
努力營造崇尚先進(jìn),,學(xué)習(xí)先進(jìn)、爭當(dāng)先進(jìn)的良好氛圍,,掀起勞動(dòng)競賽高潮,。
、抓好競賽總結(jié)表彰獎(jiǎng)勵(lì)環(huán)節(jié),,發(fā)揮激勵(lì)作用,,促進(jìn)活動(dòng)持久深入。
各機(jī)組認(rèn)真領(lǐng)會(huì)勞動(dòng)競賽通知精神,,緊緊圍繞安全,、質(zhì)量、進(jìn)度中心任務(wù),,結(jié)合本機(jī)組的實(shí)際情況,,制定出了主攻方向及活動(dòng)目標(biāo),既量力而行,、又盡力而為的做到崗位有項(xiàng)目指標(biāo),,個(gè)人有活動(dòng)內(nèi)容。1,、以平安出行為勞動(dòng)競賽保駕護(hù)航,。6月2日晚,該部召開安全交流會(huì),,以“平安出行,,為工程競賽護(hù)航”為題,組織施工項(xiàng)目部和施測(cè)隊(duì)的駕駛員進(jìn)行安全座談,。大家圍繞“九禁忌,,十不準(zhǔn)”展開討論,以安全生產(chǎn)確保工程競賽順利進(jìn)行,。
2,、隧道施工掀起競賽高潮。xxxx項(xiàng)目部為響應(yīng)“建精品工程,,鑄能源國脈”勞動(dòng)競賽的活動(dòng),,自5月底開始,所屬各家隧道單位你趕我追,,掀起勞動(dòng)競賽熱潮,。施工項(xiàng)目部積極開展百日會(huì)戰(zhàn)活動(dòng),把百日會(huì)戰(zhàn)分解為“30天攻堅(jiān)戰(zhàn),,40天大會(huì)戰(zhàn),,30天大決戰(zhàn)”會(huì)戰(zhàn)期間,,項(xiàng)目部。把黨建工作和施工生產(chǎn)同部署,、同落實(shí),,形成互動(dòng)。項(xiàng)目部全體黨員,、團(tuán)員沖鋒在前,,帶領(lǐng)廣大施工人員冒雨用山體爆破石方鋪墊道路;負(fù)責(zé)技術(shù)方面的項(xiàng)目部人員堅(jiān)持跟班作業(yè)監(jiān)督現(xiàn)場(chǎng)全過程;機(jī)械維修人員主動(dòng)請(qǐng)纓配合搶修機(jī)械設(shè)備;負(fù)責(zé)涵洞通道技術(shù)人員早出晚歸,嚴(yán)格把關(guān),。
施工項(xiàng)目部抓好施工現(xiàn)場(chǎng)的布置和宣傳,,促進(jìn)文明施工。組織人員觀看先進(jìn)施工技術(shù)視頻,,開展全員討論,,加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)管理,及時(shí)調(diào)整方案,,保證施工進(jìn)度,。最大限度地調(diào)動(dòng)全體職工的積極性,本周進(jìn),、出口兩端在保證安全與質(zhì)量的前提下,,加快了各個(gè)工序的銜接時(shí)間,使進(jìn)度穩(wěn)中求勝,。截至6月15日,,四條隧道累計(jì)進(jìn)尺1460m,較好完成了進(jìn)度計(jì)劃,。通過監(jiān)理部及epc項(xiàng)目部全體員工的積極努力,,在業(yè)主的指導(dǎo)和支持下,我標(biāo)段在勞動(dòng)競賽期間在安全,、質(zhì)量,、進(jìn)度控制方面都有很大的進(jìn)步。但是與各兄弟單位相比還存在很多不足之處,,以后還要向各兄弟單位多多學(xué)習(xí),,彌補(bǔ)自身的不足,為保質(zhì)保量地完成剩余施工任務(wù)奠定基礎(chǔ),。我們有信心在全體員工的共同努力下,,在業(yè)主的指導(dǎo)支持下,將再創(chuàng)佳績,。
“功名只向馬上取,,真是英雄一丈夫”。榮譽(yù)來自扎扎實(shí)實(shí),、卓有成效地開展社會(huì)主義勞動(dòng)競賽活動(dòng),?;顒?dòng)的開展強(qiáng)有力地推動(dòng)了項(xiàng)目部其它各項(xiàng)工作。一年來項(xiàng)目部做到了安全生產(chǎn)“零”事故,、質(zhì)量目標(biāo)“零”缺陷,做到了勞動(dòng)競賽與職工思想工作相結(jié)合,、與提高職工素質(zhì)工程相結(jié)合,,并且“績效會(huì)計(jì)管理”、“雙百”活動(dòng),、“創(chuàng)爭”活動(dòng),、“向1%要效益”等工作也得到相應(yīng)地促進(jìn)和提高。
百日勞動(dòng)競賽活動(dòng)總結(jié)篇七
為全面落實(shí)集團(tuán)公司黨組提出的“要進(jìn)一步解放思想,,乘勢(shì)而上,,集中力量,加快節(jié)奏,,全面完成xx年管道建設(shè)任務(wù)”的要求,,進(jìn)一步調(diào)動(dòng)廣大參建員工的積極性和創(chuàng)造力,圓滿完成管道工程建設(shè)任務(wù)和目標(biāo),,經(jīng)集團(tuán)公司研究決定,,在國內(nèi)戰(zhàn)略能源通道和骨干油氣管網(wǎng)建設(shè)中開展以“建精品工程,鑄能源國脈”為主題的勞動(dòng)競賽活動(dòng),。
****開展“抓三提,,促五賽”勞動(dòng)競賽以來,監(jiān)理部及epc項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視,,結(jié)合****工程實(shí)際,,確保集團(tuán)公司“建精品工程,鑄能源國脈”勞動(dòng)競賽工作落到實(shí)處,,黨,、政、工,、團(tuán)齊抓共管,,各負(fù)其責(zé),積極開展了勞動(dòng)競賽活動(dòng),。經(jīng)過全體參戰(zhàn)單位的積極努力,,取得了良好的成績,達(dá)到了預(yù)期的效果,,有效地促進(jìn)了****下達(dá)計(jì)劃的完成,,現(xiàn)將勞動(dòng)競賽活動(dòng)情況總結(jié)如下:
在監(jiān)理部的帶領(lǐng)下各參建單位都能夠認(rèn)真組織“三提、四抓,、五賽”勞動(dòng)競賽,,成立競賽組織機(jī)構(gòu)確保對(duì)競賽的領(lǐng)導(dǎo),,要求項(xiàng)目經(jīng)理必須擔(dān)任競賽領(lǐng)導(dǎo)小組組長。使競賽活動(dòng)做到主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓,、競賽方案有人管,,各項(xiàng)指標(biāo)有落實(shí),形成上下互動(dòng),、橫向聯(lián)動(dòng)的工作格局,,為勞動(dòng)競賽的順利開展提供強(qiáng)有力的組織保證。要求細(xì)化競賽方案,,制定主要措施和考核激勵(lì)辦法,,加強(qiáng)對(duì)競賽活動(dòng)的指導(dǎo)、檢查和監(jiān)督,。按照*****下達(dá)的進(jìn)度計(jì)劃確定階段性目標(biāo),、指標(biāo),并將目標(biāo)指標(biāo)層層分解,,量化到施工機(jī)組,,量化到具體人頭,形成千斤重?fù)?dān)人人挑,、人人身上有指標(biāo)競賽動(dòng)力機(jī)制,,確保勞動(dòng)競賽有序開展、確保質(zhì)量安全上新臺(tái)階,、確保競賽總體目標(biāo)實(shí)現(xiàn),。
我們把勞動(dòng)競賽作為貫穿整個(gè)施工過程的一項(xiàng)重要工作來抓,實(shí)行“四抓兩統(tǒng)一”管理,。一抓建立競賽組織,,使競賽活動(dòng)有人抓有人管。二抓制訂競賽措施,,結(jié)合業(yè)主提出的工程要求和施工實(shí)際情況,,合理調(diào)整施工方案訂立競賽措施。三抓合理配置資源,,物盡其用,,人盡其才,做到資源不閑置,、不浪費(fèi),,充分發(fā)揮作用。四抓競賽服務(wù)到位,,項(xiàng)目部主要管理人員深入到施工的每一個(gè)環(huán)節(jié),,根據(jù)所分管工作建立分工包保服務(wù),使現(xiàn)場(chǎng)遇到的問題得到及時(shí)解決。同時(shí)把競賽與日常施工“兩統(tǒng)一”:日常施工與“組織競賽”統(tǒng)一安排,,做到目標(biāo)明確,,落實(shí)到位;施工管理與勞動(dòng)競賽機(jī)構(gòu)統(tǒng)一辦公,做到協(xié)調(diào)配合,,指揮靈敏,。
廣泛宣傳此次競賽不能走形式,監(jiān)理部及epc項(xiàng)目部要求各參建單位要做好廣泛的宣傳動(dòng)員,,把競賽方案宣傳到位,,扎實(shí)有效開展競賽達(dá)到目的。各施工現(xiàn)場(chǎng)要有勞動(dòng)競賽的標(biāo)語橫幅,,營造競賽氛圍;要采取靈活多樣的方式,大力宣傳開展競賽活動(dòng)情況;要結(jié)合不同時(shí)期,、不同階段的工作重點(diǎn),,開展各具特色的競賽活動(dòng);要充分發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范帶頭作用和共青團(tuán)員生力軍作用,激發(fā)和調(diào)動(dòng)廣大干部員工忠誠石油,、奉獻(xiàn)管道,、建功立業(yè)的勞動(dòng)熱情,以圓滿完成本標(biāo)段施工任務(wù)的優(yōu)異成績向建黨90周年獻(xiàn)禮;要及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn),,注重競賽中樹立先進(jìn)典型,,推廣先進(jìn)的工作,努力營造崇尚先進(jìn),,學(xué)習(xí)先進(jìn),、爭當(dāng)先進(jìn)的良好氛圍,掀起勞動(dòng)競賽高潮,。
人都有物質(zhì)的精神的內(nèi)在需要,。吃、穿,、住等是基本的物質(zhì)需求,,成就感和榮譽(yù)感是高層次的精神追求。與此相對(duì)應(yīng)的是物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)和精神獎(jiǎng)勵(lì)兩種,,對(duì)勞動(dòng)競賽的獎(jiǎng)勵(lì)恰是物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)和精神獎(jiǎng)勵(lì)的結(jié)合,。分階段勞動(dòng)競賽活動(dòng)開始時(shí),項(xiàng)目部就與外協(xié)隊(duì)伍簽訂“責(zé)任狀”,,制定相關(guān)管理人員“工期,、質(zhì)量、安全包保書”,,明確施工生產(chǎn)目標(biāo),,明確獎(jiǎng)罰金額。分階段勞動(dòng)競賽活動(dòng)完成后,,項(xiàng)目部堅(jiān)持公開,、公平,、公正的原則,實(shí)行考核,,由項(xiàng)目部工會(huì),、技術(shù)、安質(zhì),、財(cái)務(wù),、勞資等主管部門,從安全,、質(zhì)量,、進(jìn)度、文明施工等指標(biāo)進(jìn)行嚴(yán)格考核,。根據(jù)考核結(jié)果進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì),,大張旗鼓對(duì)取得的成績外協(xié)隊(duì)伍和競賽過程中表現(xiàn)優(yōu)秀的員工進(jìn)行重獎(jiǎng)。同時(shí)通過各種會(huì)議對(duì)先進(jìn)隊(duì)伍,、人物事跡進(jìn)行大力宣傳,,利用宣傳櫥窗設(shè)立“光榮榜”欄目進(jìn)行展示,增強(qiáng)榮譽(yù)感,。把勞動(dòng)競賽的激勵(lì)機(jī)制由以精神獎(jiǎng)勵(lì)為主,、物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)為輔向精神物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)并重轉(zhuǎn)變。xx年以來,,項(xiàng)目部在施工生產(chǎn)的實(shí)施過程中,,運(yùn)用勞動(dòng)競賽的杠桿作用,激勵(lì)作用,,掀起了一個(gè)又一個(gè)施工高潮,,涌現(xiàn)出一批好的生產(chǎn)積極分子和隊(duì)伍,帶動(dòng)了項(xiàng)目部整體工作不斷上臺(tái)階,。
為了確保完成中貴項(xiàng)目部下達(dá)的綜合管理計(jì)劃要求,,各機(jī)組認(rèn)真領(lǐng)會(huì)勞動(dòng)競賽通知精神,緊緊圍繞安全,、質(zhì)量,、進(jìn)度中心任務(wù),結(jié)合本機(jī)組的實(shí)際情況,,制定出了主攻方向及活動(dòng)目標(biāo),,既量力而行、又盡力而為的做到崗位有項(xiàng)目指標(biāo),,個(gè)人有活動(dòng)內(nèi)容,。
1、******以平安出行為勞動(dòng)競賽保駕護(hù)航。6月2日晚,,該部召開安全交流會(huì),,以“平安出行,為工程競賽護(hù)航”為題,,組織施工項(xiàng)目部和施測(cè)隊(duì)的駕駛員進(jìn)行安全座談,。大家圍繞“九禁忌,十不準(zhǔn)”展開討論,,以安全生產(chǎn)確保工程競賽順利進(jìn)行,。
2、*****隧道施工掀起競賽高潮,。xxxx項(xiàng)目部為響應(yīng)“建精品工程,,鑄能源國脈”勞動(dòng)競賽的活動(dòng),自5月底開始,,所屬各家隧道單位你趕我追,,掀起勞動(dòng)競賽熱潮。
xxx,、xxxx施工項(xiàng)目部積極開展百日會(huì)戰(zhàn)活動(dòng),把百日會(huì)戰(zhàn)分解為“30天攻堅(jiān)戰(zhàn),,40天大會(huì)戰(zhàn),,30天大決戰(zhàn)”會(huì)戰(zhàn)期間,項(xiàng)目部,。把黨建工作和施工生產(chǎn)同部署,、同落實(shí),形成互動(dòng),。項(xiàng)目部全體黨員,、團(tuán)員沖鋒在前,帶領(lǐng)廣大施工人員冒雨用山體爆破石方鋪墊道路;負(fù)責(zé)技術(shù)方面的項(xiàng)目部人員堅(jiān)持跟班作業(yè)監(jiān)督現(xiàn)場(chǎng)全過程;機(jī)械維修人員主動(dòng)請(qǐng)纓配合搶修機(jī)械設(shè)備;負(fù)責(zé)涵洞通道技術(shù)人員早出晚歸,,嚴(yán)格把關(guān),。
xxxx施工項(xiàng)目部抓好施工現(xiàn)場(chǎng)的布置和宣傳,促進(jìn)文明施工,。組織人員觀看先進(jìn)施工技術(shù)視頻,,開展全員討論,加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)管理,,及時(shí)調(diào)整方案,,保證施工進(jìn)度。
最大限度地調(diào)動(dòng)全體職工的積極性,,本周進(jìn),、出口兩端在保證安全與質(zhì)量的前提下,加快了各個(gè)工序的銜接時(shí)間,使進(jìn)度穩(wěn)中求勝,。截至6月15日,,四條隧道累計(jì)進(jìn)尺1460m,較好完成了進(jìn)度計(jì)劃,。通過監(jiān)理部及epc項(xiàng)目部全體員工的積極努力,,在業(yè)主的指導(dǎo)和支持下,我標(biāo)段在勞動(dòng)競賽期間在安全,、質(zhì)量,、進(jìn)度控制方面都有很大的進(jìn)步。但是與各兄弟單位相比還存在很多不足之處,,以后還要向各兄弟單位多多學(xué)習(xí),,彌補(bǔ)自身的不足,為保質(zhì)保量地完成剩余施工任務(wù)奠定基礎(chǔ),。我們有信心在全體員工的共同努力下,,在業(yè)主的指導(dǎo)支持下,將再創(chuàng)佳績,。勞動(dòng)競賽活動(dòng)總結(jié)
“功名只向馬上取,,真是英雄一丈夫”。榮譽(yù)來自扎扎實(shí)實(shí),、卓有成效地開展社會(huì)主義勞動(dòng)競賽活動(dòng),。活動(dòng)的開展強(qiáng)有力地推動(dòng)了項(xiàng)目部其它各項(xiàng)工作,。一年來項(xiàng)目部做到了安全生產(chǎn)“零”事故,、質(zhì)量目標(biāo)“零”缺陷,做到了勞動(dòng)競賽與職工思想工作相結(jié)合,、與提高職工素質(zhì)工程相結(jié)合,,并且“績效會(huì)計(jì)管理”、“雙百”活動(dòng),、“創(chuàng)爭”活動(dòng),、“向1%要效益”等工作也得到相應(yīng)地促進(jìn)和提高。
百日勞動(dòng)競賽活動(dòng)總結(jié)篇八
為了確保xx年各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)的完成,,響應(yīng)廠工會(huì)提出的“大干100天,,以控虧增盈的優(yōu)異成績向建國60周年獻(xiàn)禮”活動(dòng)的倡議,結(jié)合本公司實(shí)際,,至6月起,,在全公司范圍內(nèi)開展了以唱響工人先鋒號(hào),節(jié)能降耗作貢獻(xiàn)的“大干100天,,以控虧增盈的優(yōu)異成績向建國60周年獻(xiàn)禮”活動(dòng)?,F(xiàn)將活動(dòng)開展情況總結(jié)如下
為了把活動(dòng)引向深入,,召開動(dòng)員布置會(huì)議,明確開展“大干一百天”勞動(dòng)競賽活動(dòng)的目的和意義,。充分發(fā)揮宣傳陣地優(yōu)勢(shì),,采取櫥窗、宣傳欄等形式,,大張旗鼓地宣傳動(dòng)員,,營造立足崗位做貢獻(xiàn),降本增效我先行的濃厚氛圍,,積極投身于大干100天的活動(dòng)之中,,做識(shí)大體,顧大局,,愛崗敬業(yè)無私奉獻(xiàn)的優(yōu)秀員工,。
為使競賽活動(dòng)順利開展,取得實(shí)效,,本公司成立了以公司總經(jīng)理為顧問,、工會(huì)副主席為組長、各車間主任及車間分會(huì)主席為成員的“大干100天,,以控虧增盈的優(yōu)異成績向建國60周年獻(xiàn)禮”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,,組織領(lǐng)導(dǎo)的健全,確保了活動(dòng)扎實(shí)有效的開展,。
為了確保完成全年生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù),,打贏控虧增盈攻堅(jiān)戰(zhàn),各班組認(rèn)真領(lǐng)會(huì)《倡議書》精神,,緊緊圍繞生產(chǎn)經(jīng)營中心任務(wù),結(jié)合本班組的實(shí)際情況,,制定出了主攻方向及活動(dòng)目標(biāo),,既量力而行、又盡力而為的做到崗位有項(xiàng)目指標(biāo),,個(gè)人有活動(dòng)內(nèi)容,。
以“六賽”活動(dòng)為主要內(nèi)容,在超額完成各月生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)及各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo)的基礎(chǔ)上,,不停滯,、不松懈,再接再厲,,精心策劃,,合理組織。
一是層層抓落實(shí),,把各項(xiàng)考核指標(biāo)細(xì)化到個(gè)人,。
二是創(chuàng)新安全理念,,圍繞以“和諧貴鋁,健康職工”為主題的“安康杯”活動(dòng),,結(jié)合“安全生產(chǎn)月”及“六五”世界環(huán)境日活動(dòng),,把“安康杯”活動(dòng)引向深入。針對(duì)檢查出的問題,,對(duì)結(jié)晶輪張緊輪安全支架進(jìn)行了技術(shù)改造,,確保了安全生產(chǎn)。
三是堅(jiān)持科技創(chuàng)新,,進(jìn)一步優(yōu)化組合各種資源,。大力開展技術(shù)革新活動(dòng)。充分發(fā)揮員工的聰明才智,,開展“五小”活動(dòng),。對(duì)軋機(jī)主軸螺栓、煤氣發(fā)生爐風(fēng)機(jī),、煤氣發(fā)生爐灰盤齒輪,、圓鋁桿甩線框等進(jìn)行了改選,為降本增效做出了貢獻(xiàn),。
四是堅(jiān)持人本管理,,注重企業(yè)文化建設(shè),營造和諧企業(yè)氛圍,,增強(qiáng)企業(yè)凝聚力及團(tuán)隊(duì)精神,。實(shí)行人性化管理,工團(tuán)組織積極配合公司做好防暑降溫工作,。支持生產(chǎn)一線生產(chǎn)工人戰(zhàn)高溫,、斗酷暑,打贏控虧增盈攻堅(jiān)戰(zhàn),,組織送清涼到崗位活動(dòng),。連續(xù)三天把自制的清涼冰粉送到迎著陣陣熱浪,堅(jiān)守崗位的三班倒工人手中,。
五是深入推進(jìn)創(chuàng)建“工人先鋒號(hào)”活動(dòng),。使創(chuàng)建“工人先鋒號(hào)”活動(dòng)和班級(jí)建設(shè)活動(dòng)齊頭并進(jìn),按照“敬業(yè)愛崗,、求知?jiǎng)?chuàng)新,、關(guān)愛互助、節(jié)約降本,、和諧奮進(jìn)”的要求,,充分發(fā)揮“工人先鋒號(hào)”的示范、引領(lǐng),、帶動(dòng),、創(chuàng)新和激勵(lì)作用,。使“工人先鋒號(hào)”成為引領(lǐng)發(fā)揚(yáng)工人階級(jí)優(yōu)良傳統(tǒng),發(fā)揚(yáng)工人階級(jí)主力軍作用,,推動(dòng)企業(yè)建設(shè)的旗幟,。
六是牢固樹立過緊日子的思想,大興節(jié)儉之風(fēng),,養(yǎng)成節(jié)儉習(xí)慣,,培育節(jié)儉文化,從我做起,,從本職崗位做起,,從小事做起,珍惜企業(yè)的點(diǎn)滴資源,,把節(jié)約一度電,、一滴水、一滴油,、一克煤,、一張紙、一分錢的責(zé)任落實(shí)到每個(gè)工作細(xì)節(jié)之中,,大力開展增收節(jié)支和修舊利廢活動(dòng),,努力降低各種生產(chǎn)經(jīng)營成本,堅(jiān)決杜絕各種浪費(fèi)現(xiàn)象,,為企業(yè)控虧增盈,、加快發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
七是以“創(chuàng)爭”活動(dòng)提素質(zhì),,鼓舞士氣,,堅(jiān)定必勝信念,以更加飽滿的熱情和昂揚(yáng)的斗志,,迎難而上,,積極爭當(dāng)企業(yè)減虧增盈、加快發(fā)展的主力軍和實(shí)踐者,。積極開展合理化建議活動(dòng),圍繞本單位,、本崗位生產(chǎn)經(jīng)營的難點(diǎn)和關(guān)鍵點(diǎn)開展技術(shù)攻關(guān)和經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng),,在提出一項(xiàng)好建議、搞好一項(xiàng)小革新,、掌握一門新技術(shù),、創(chuàng)造一項(xiàng)新記錄上出成果、見成效,。要以敢為人先,、敢于超越的精神,,在企業(yè)控虧增盈、加快發(fā)展中充分展示自己的智慧和力量,。
本公司今年1—5月份產(chǎn)值產(chǎn)量,、利潤留成以及各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)月月超計(jì)劃完成,實(shí)現(xiàn)了公司制定的開好頭,、起好步的預(yù)期目標(biāo),。自開展大干100天以來,緊緊抓住本公司生產(chǎn)過程中能耗大,、消耗高,、效率低等薄弱環(huán)節(jié)(如電耗、煤耗,、水耗等主要消耗指標(biāo)),,發(fā)動(dòng)員工積極開展技術(shù)攻關(guān)、技術(shù)革新等技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng),,綜合能耗有了一定幅度的降低,,產(chǎn)值產(chǎn)量大幅度提高,安全生產(chǎn)實(shí)現(xiàn)了“六個(gè)0”目標(biāo),。
“大干100天,,以控虧增盈的優(yōu)異成績向建國60周年獻(xiàn)禮”活動(dòng)的開展,為實(shí)現(xiàn)堅(jiān)決打贏控虧增盈,、降本增效攻堅(jiān)戰(zhàn)作出了積極的貢獻(xiàn),,為實(shí)現(xiàn)“天藍(lán)、地綠,、人和,、業(yè)興”的奮斗目標(biāo)獻(xiàn)上一份優(yōu)異的答卷!
百日勞動(dòng)競賽活動(dòng)總結(jié)篇九
為了充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮廣大職工的工作進(jìn)取性、創(chuàng)造性,,促進(jìn)公司20xx年各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)順利完成,,生產(chǎn)部特開展“提高產(chǎn)量質(zhì)量提升效率效益”勞動(dòng)競賽。圍繞公司“大干五十天,,實(shí)現(xiàn)雙過半”的主題,,以“黨員先鋒崗”為契機(jī),扎實(shí)推進(jìn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)的各項(xiàng)工作,,進(jìn)取營造創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)的氛圍,,突出“黨員先鋒崗”的先進(jìn)性,用精益的思想和方法著力解決生產(chǎn)中存在的問題,。為此,,車間開展了勞動(dòng)競賽活動(dòng),從工序到每個(gè)崗位,,從班組到每位員工,,與精益生產(chǎn)相結(jié)合,,調(diào)動(dòng)和發(fā)揮她們的主觀能動(dòng)性和智慧,經(jīng)過活動(dòng),,激發(fā)員工的進(jìn)取性和創(chuàng)造性,,增強(qiáng)員工的自身素質(zhì)和操作技能,為實(shí)行“精益生產(chǎn)”和“精品工程”供給有力依據(jù),,為做好“產(chǎn)量與質(zhì)量”供給有力保證,。
應(yīng)對(duì)日益火爆的市場(chǎng),車間主任充分利用班前會(huì),、管理會(huì)進(jìn)行宣傳,,激勵(lì)職工奮發(fā)向上,鼓勵(lì)職工在工作中比貢獻(xiàn),、比智慧,、爭先進(jìn)、爭榮譽(yù),;動(dòng)員大家團(tuán)結(jié)一心,,群策群力,凝聚成最大的力量,,共渡難關(guān),。
今年以來,車間各個(gè)環(huán)節(jié)都面臨新的挑戰(zhàn),,新技術(shù),、新工藝、新人員巨大的工作量,、繁重的生產(chǎn)任務(wù)環(huán)環(huán)相扣,,無論哪一環(huán)脫扣,后果都將不堪設(shè)想,。在以質(zhì)量求生存的關(guān)鍵時(shí)期,,努力造就一支思想覺悟高、技術(shù)過硬,、能打硬仗的員工隊(duì)伍已成為當(dāng)務(wù)之急的重要使命,。車間經(jīng)過精益改善提案、質(zhì)量,、工藝標(biāo)準(zhǔn)等多種培訓(xùn),,提高全員綜合素質(zhì),鼓勵(lì)每一個(gè)成員都能成多面手,,什么崗位需要,,就在什么崗位上發(fā)揮作用,。車間始終把產(chǎn)品質(zhì)量視為重中之重,,用敬業(yè)精神與精益求精的態(tài)度確保完成了各項(xiàng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),。
在安全管理工作中,堅(jiān)持實(shí)行“班前會(huì)”,,牢固樹立“以人為本,,安全第一”的思想,在宣傳學(xué)習(xí)中,,避免“我說你聽”大道理滿堂灌的情景,,而是經(jīng)過親情感染、寓教于樂以及交流討論等方式,,使大家主觀上真正建立安全意識(shí),、理解安全教育。在“安全生產(chǎn)月”中,,全體員工進(jìn)取投稿,,踴躍參與公司“x杯”演講競賽活動(dòng),全面詮釋“我是一名安全員”,。同時(shí)針對(duì)車間的實(shí)際情景,,開展全員“安全知識(shí)”培訓(xùn),豐富了員工的安全知識(shí),,武裝了頭腦,。這些活動(dòng)使“安全第一、預(yù)防為主,、綜合治理”的精神深入人心,,提高了員工安全生產(chǎn)意識(shí)和自我保護(hù)的本事,推進(jìn)了車間的安全文化建設(shè),。
經(jīng)過勞動(dòng)競賽所取得的成績,,充分展現(xiàn)了一種不怕苦、不懼難,,敢拼搏,,愿奉獻(xiàn)的團(tuán)隊(duì)精神。這些樸實(shí)無華的工人們感激的是企業(yè)給了他們一個(gè)生存和實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值的舞臺(tái),,他們的信念就是珍惜此刻,,憧憬未來。他們以自我無私無畏和愛崗敬業(yè)的奉獻(xiàn)精神,,充實(shí)著企業(yè)的經(jīng)營理念,。對(duì)他們的無怨無悔,每一次的考驗(yàn),,每一次的感動(dòng),,一幕幕感人的場(chǎng)景,一幅幅和諧奮進(jìn)的畫卷,都讓我們關(guān)注的目光定格,,都清楚的見證著我們的奮斗歷程,。“不積跬步,、無以至千里,;不積小流,無以成江?!?。在車間,一種“從點(diǎn)滴做起,,勿要善小而不為,,不掃一屋,何以掃天下”的行為理念已蔚然成風(fēng),。每位員工,,都在不一樣的工作崗位上,用不一樣的方式,,用同一種聲音做出了鏗鏘有力的回答,。
經(jīng)過全體員工的努力,已扎實(shí)的業(yè)績圓滿完成了競賽的各項(xiàng)指標(biāo),,同時(shí)也為建黨90周年獻(xiàn)上了一份誠摯的祝福,。雖然勞動(dòng)競賽已落下帷幕,但任務(wù)依然十分嚴(yán)峻,,我們必須要積極行動(dòng)起來,,堅(jiān)持不懈、持之以恒地做好鞏固勞動(dòng)競賽成果,、不斷激發(fā)自身的勞動(dòng)熱情和勞動(dòng)潛能,,努力營造安全、和諧,、舒適的工作環(huán)境,,繼續(xù)發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神、頑強(qiáng)拼搏,、團(tuán)結(jié)協(xié)作,、愛崗敬業(yè),為公司的蓬勃發(fā)展做出貢獻(xiàn),。