總結(jié)是對過去一定時期的工作,、學(xué)習(xí)或思想情況進(jìn)行回顧,、分析,，并做出客觀評價的書面材料,，它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律，從而掌握并運(yùn)用這些規(guī)律,，是時候?qū)懸环菘偨Y(jié)了,。相信許多人會覺得總結(jié)很難寫？以下是小編精心整理的總結(jié)范文,，供大家參考借鑒,，希望可以幫助到有需要的朋友。

大一班長工作總結(jié)篇一

（一）強(qiáng)化形象,，提高自身素質(zhì),。為做好本職工作，我堅持嚴(yán)格要求,，注重以身作則,，以誠待人，一是愛崗敬業(yè)講奉獻(xiàn)。班長的工作大多是協(xié)調(diào)小事搞好保障,，因此,，我正確認(rèn)識自身的工作和價值，正確處理苦與樂,，得與失,、個人利益和集體利益的關(guān)系，堅持甘于奉獻(xiàn),、誠實敬業(yè),，二是錘煉自身努力提高本職業(yè)務(wù)水平。經(jīng)過半年的學(xué)習(xí)和鍛煉,，我在工作上取得一定的進(jìn)步,，利用積極工作汲取經(jīng)驗的同時，細(xì)心學(xué)習(xí)他人長處,，改掉自己不足,，并虛心向領(lǐng)導(dǎo)、同事請教,，在不斷學(xué)習(xí)和探索中使自身在班組長管理水平上有所提高,。

（二）嚴(yán)于律已，不斷加強(qiáng)作風(fēng),。一年來我對自身嚴(yán)格要求,，始終把耐得平淡、舍得付出,、默默無聞作為自己的準(zhǔn)則,，始終把作風(fēng)建設(shè)的重點放在嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致,、扎實,、求實腳踏實地埋頭苦干上。在工作中,，以制度,、紀(jì)律規(guī)范自己的一切言行，嚴(yán)格遵守公司各項規(guī)章制度,，尊重領(lǐng)導(dǎo),，團(tuán)結(jié)同志，謙虛謹(jǐn)慎,，主動接受來自各方面的意見,，不斷改進(jìn)工作方式方法。

（三）強(qiáng)化職能,，做好服務(wù)工作,。工作中,，我注重把握根本，努力提高服務(wù)水平,。組里人員多，工作量大,，這就需要我們團(tuán)結(jié)協(xié)作,。在這一年里，不管遇到上的困難,，我都積極配合做好工作,，同事們的心都能往一處想，勁都往一處使,，不計得失,，只希望把工作圓滿完成。

（一）情感觀念過重,。在工作過程中,，有好多操作沒有嚴(yán)格按照操作規(guī)程操作，但是當(dāng)時并未造成直接經(jīng)濟(jì)損失也沒有發(fā)生安全事故,，以至礙于情面大多只是口頭批評,，而沒有采取嚴(yán)肅認(rèn)真的態(tài)度。現(xiàn)在想來,，安全隱患和違規(guī)操作是重中之重,；如前段時間發(fā)生的人員受傷、機(jī)臺故障,、模具受損皆是因違章操作引起,。因此在今后的工作中，凡是出現(xiàn)的任何違章操作的,，定要嚴(yán)肅處理,。

（二）立足現(xiàn)有條件創(chuàng)新觀念有待提高。以往工作中一旦遇到困難總是先想著要上級幫助解決,，未能意識到去體諒公司和領(lǐng)導(dǎo)的難處?，F(xiàn)如今工作的環(huán)境和條件已相當(dāng)優(yōu)越，公司也是在逐步的成長壯大完善過程中,，今后定要立足現(xiàn)有優(yōu)勢,，發(fā)揮集體智慧力量，協(xié)助做好工作,。

（三）傳達(dá)和落實公司精神任務(wù),，態(tài)度不夠堅決?？偸强紤]到個人利益和自己的小算盤,，對公司和上級賦予的任務(wù)未能貫徹到底。在以后的工作中堅決提高執(zhí)行力，提升思想觀念認(rèn)識水平,。

（一）深入精細(xì)化,。從小事著手，引導(dǎo)班組人員嚴(yán)格執(zhí)行,、堅決落實,，以點帶面帶動班組全面工作；當(dāng)好車間主任助手,，配合搞好生產(chǎn)一部工作,。

（二）以“5s”標(biāo)準(zhǔn)為建設(shè)基矗車間主任曾多次在會議中提倡并強(qiáng)調(diào)的“5s”標(biāo)準(zhǔn)，是一項長期而艱巨的任務(wù),，也是公司建立健全的基礎(chǔ)文化,，我們將力爭以此導(dǎo)向狠抓落實，逐條實施,，循序完善,。

（三）以人為本理性管理。班組成員多,，年齡距離大,，性格差異尤為明顯；以后定要結(jié)合班前,、后會議,，引導(dǎo)班組成員思維認(rèn)識，提高思想覺悟,；以端正的工作態(tài)度為中心線,，以多元化性格特點為創(chuàng)新思路，達(dá)到共同努力,、共同提高,，攜手建立美好的家園。

（四）以六西格瑪量化工具為參照,。將現(xiàn)行工作法案,，參照量化工具擬定出可行性管理制度和方案，形成強(qiáng)有力,、標(biāo)準(zhǔn)化的章程,；做到軟性管理有據(jù)可查、有條可依,。

（五）以節(jié)流為導(dǎo)向,。作為xx人，有必要竭力為公司的成長發(fā)展做出貢獻(xiàn),，樹立“以公司為家”的思想觀念,，竭盡所能為大家庭節(jié)約成本,，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)努力提高產(chǎn)能效益。

在以后的工作中我還需再接再厲發(fā)揚(yáng)了諾盡職守,，不怕苦累,，不計得失，緊密配合,，積極進(jìn)取,，為我們一部的建設(shè)貢獻(xiàn)自己微薄的力量。

1,、觀光電梯大堂門口鋪設(shè)無障礙通道。

2,、一樓商鋪前面綠化帶改為鋪設(shè)環(huán)保磚,。

3、xx崗旁草坪改為鋪設(shè)石子路,。

目前小區(qū)設(shè)備保養(yǎng)情況總體還是比較到位的,，所有的設(shè)備按照設(shè)備保養(yǎng)說明書進(jìn)行保養(yǎng)，每日巡查,，目前都處于良好的工作狀態(tài),。

1、嚴(yán)格按照配電系統(tǒng)運(yùn)行保養(yǎng)的規(guī)范要求,，參照年度工作計劃,，完成大夏核心配電室設(shè)備的運(yùn)行、檢修和清掃工作,。同時對各樓層配電管井內(nèi)母線插接箱定期進(jìn)行保養(yǎng)

2,、電梯檢查方法的更新。針對電梯事故的多發(fā),，而工程部檢查工作時又未發(fā)現(xiàn)的現(xiàn)象進(jìn)行分析和總結(jié),，對原有的檢查方式進(jìn)行改進(jìn)和完善。在原來只對機(jī)房,、電梯主機(jī)進(jìn)行檢查的基礎(chǔ)上,，加強(qiáng)了檢查中乘坐舒適度、穩(wěn)定性及噪聲情況的檢查,，到轎頂運(yùn)行觀察,、底坑的查看。督促維保單位提高維修保養(yǎng)水平消除故障隱患,。加強(qiáng)電梯維護(hù)保養(yǎng)跟進(jìn)監(jiān)督工作,，使xx國際xx臺電梯順利通過質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局一年一次的電梯年檢，并取得電梯安全使用證,。

3,、嚴(yán)格按照消防管理規(guī)定抓好樓宇消防設(shè)施的日常管理,，對消防設(shè)備進(jìn)行了全面檢修和防銹加油工作。規(guī)范消防設(shè)施設(shè)備的維修保養(yǎng),。為使應(yīng)急燈,、疏散指示燈系統(tǒng)的運(yùn)行良好，確?；馂?zāi)發(fā)生后每一個疏散指示燈,、安全指示燈、樓道應(yīng)急照明燈亮以引導(dǎo)業(yè)主（用戶）有序地進(jìn)行應(yīng)急疏散,，減少人員傷亡制定《應(yīng)急燈,、疏散指示燈系統(tǒng)保養(yǎng)規(guī)定》并配發(fā)相應(yīng)的記錄表格，對應(yīng)急燈,、疏散指示燈系統(tǒng)保養(yǎng)進(jìn)行規(guī)范,。及時發(fā)現(xiàn)有問題的燈具進(jìn)行修復(fù)，進(jìn)一步提高消防設(shè)施設(shè)備運(yùn)行可靠性,。

4,、中央空調(diào)設(shè)備的維修保養(yǎng)，對天面冷卻塔和冷凍水管道每月進(jìn)行清洗,。每月對xx商鋪xx臺盤管風(fēng)機(jī)普查并對其中xx臺存在不同問題的盤管風(fēng)管進(jìn)行了維修,，xx月份機(jī)房和天面冷卻水管進(jìn)行除銹和油漆，提高了設(shè)備安全運(yùn)轉(zhuǎn)性能,，保證夏季制冷的正常供應(yīng),。

5、發(fā)電機(jī)每月進(jìn)行一次保養(yǎng),，保養(yǎng)時例行開機(jī)運(yùn)行15分鐘,，確保停電時能快速進(jìn)行發(fā)電。

6,、生活水泵房每日巡查xx次,，保證設(shè)備的安全運(yùn)行，為業(yè)主創(chuàng)造一個良好的居住環(huán)境,。

7,、弱電設(shè)備保養(yǎng)工作，對樓內(nèi)弱電管井進(jìn)行了全面清潔,、整理工作,，配合電信、移動,、聯(lián)通等公司進(jìn)行設(shè)備的安裝維修和保養(yǎng)工作,。

8、易出問題節(jié)點匯總,。因為設(shè)施設(shè)備絕大多數(shù)的故障都是由于個別重要部件損壞造成,，如供水系統(tǒng)的故障大多是由于止回閥和電磁閥,、液位計造成，燒電機(jī)多為交流接觸器的觸點拉毛受損造成,，電梯的故障多為光膜,、門機(jī)、平層器,、控制柜的各種接觸器造成,。要求各維修部逐步建立設(shè)備故障臺帳，進(jìn)行易出問題節(jié)點匯總,，做到心中有數(shù),，加強(qiáng)此部位保養(yǎng)工作，提高設(shè)施設(shè)備安全保障,。

大一班長工作總結(jié)篇二

自2013年開始,，我一直擔(dān)任工區(qū)班長一職，通過現(xiàn)場實踐工作的鍛煉,，得益于車間領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心培養(yǎng)和工區(qū)前輩的諄諄教導(dǎo)，讓我的職業(yè)技能有了快速的提升,，在此我感謝領(lǐng)導(dǎo)和工區(qū)同仁對我的信任和支持,。

2020年上半年來因為疫情影響，對人們的生活和工作造成了很大的影響,，但對于我們鐵路人來說,，努力克服困難，做好了各項防護(hù)措施,，使工作能順利進(jìn)行,。通過這半年時間的努力，我摸索出了一定的工作經(jīng)驗,，在此對半年情況進(jìn)行個人總結(jié),，請領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)與糾正：

一、

1,，配合工區(qū)工長管理班組,，并在工長外出期間代理工長管理班組所有工作。

2,，負(fù)責(zé)檢查工區(qū)的主要檢查工作.所有道岔及線路的幾何尺寸,，結(jié)構(gòu)檢查，高低方向等工作,，并負(fù)責(zé)對問題處所的劃撬工作,。

3，配合工區(qū)工長組織召開各類會議,，包括月總結(jié)分析,，安全分析會,、發(fā)牌分析、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，政治學(xué)習(xí)等會議并做好記錄,。

二、

1,，會干工作,，干好工作是出色的完成工作的前提條件，這就要我們有扎實的專業(yè)功底和積極向上的心,。努力學(xué)習(xí)前輩的工作經(jīng)驗,，在實踐與學(xué)習(xí)中不斷進(jìn)步。

2,，每天任務(wù)的完成取決于團(tuán)隊合作,。檢查工區(qū)的工作由于具有特殊性，周期性,，無論刮風(fēng)下雨檢查工作都要按計劃進(jìn)行,，檢查一組道岔需要同事之間的密切配合，只有大家克服眼前的一切困難,，形成合力,，才能保證工作的順利進(jìn)行。

3,，工作中要勤奮,，工作態(tài)度要認(rèn)真，主動溝通,，避免信息滯后而影響工作,。班前做好預(yù)想，頭天下午做好計劃的安排,，根據(jù)職工的特長做好人員的工作分配,。

4，加強(qiáng)業(yè)務(wù)技能的學(xué)習(xí),，充分利用業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的時間和工作之外的時間學(xué)習(xí)理論知識,。根據(jù)第二天的工作計劃預(yù)先復(fù)習(xí)下需要用到的理論知識，作業(yè)時方能做到心中有數(shù),。

1,，由于工作經(jīng)驗不足，管理方面有些不能做到事前控制,。

2,，管理現(xiàn)場和作業(yè)隊伍溝通還不夠完美。

3,，需要不斷加強(qiáng)專業(yè)知識的學(xué)習(xí),。

1,，遇到問題及時溝通，對于自己解決不了的問題應(yīng)虛心向前輩及領(lǐng)導(dǎo)請教和學(xué)習(xí),。

2,，在管理方面多下功夫，加強(qiáng)管理協(xié)調(diào)能力,。

3,，加強(qiáng)專業(yè)方面的學(xué)習(xí)，提高自己的業(yè)務(wù)水平,。

總體來說,，領(lǐng)導(dǎo)和工區(qū)工長安排的各項任務(wù)已盡自己的努力順利完成，擔(dān)任班長以來的工作,，也在不斷的取得進(jìn)步,，自己的專業(yè)知識也得到了長進(jìn)和加深，工作能力,、組織協(xié)調(diào)能力和應(yīng)變能力都得到了很大提高,，更重要的是獲得的更多的工作經(jīng)驗積累。展望下半年,，工作中將會有更多更新的挑戰(zhàn),，我將積極面對，在工作中學(xué)習(xí)進(jìn)步,，使自己更加成熟。

大一班長工作總結(jié)篇三

20xx年,，小車班在公司領(lǐng)導(dǎo)和綜合部領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,，在各部門同事的大力支持下，牢固樹立安全行車和服務(wù)至上的思想,，較好的完成了全年工作任務(wù),。

我能夠時刻嚴(yán)格要求自己，不斷提升自身的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,。在思想行動上與中心各領(lǐng)導(dǎo)保持了高度一致,，樹立了強(qiáng)烈的事業(yè)心與責(zé)任心，敬業(yè)奉獻(xiàn),，務(wù)實重干,，被公司評為先進(jìn)班組和先進(jìn)工作者等。

為不斷提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)和理論水平,，堅持走自學(xué)成才之路,。自學(xué)了《小車駕駛技術(shù)》、《轎車的維修和故障處理》的書籍,，常年放棄節(jié)假日和星期天,。曾主持為小車班的管理制訂了多項制度和措施,，堅持“自己動手，學(xué)以致用”的原則,，為企業(yè)節(jié)能降耗做出了不懈的努力,。

認(rèn)真工作，為領(lǐng)導(dǎo)和同事做好服務(wù),。積極挖潛增效,，致力中心發(fā)展。作為公司小車班班長,，雖然職務(wù)不大,，卻肩負(fù)著為領(lǐng)導(dǎo)及生產(chǎn)服務(wù)的重任。我平時的工作職責(zé)是管理司機(jī)的出車任務(wù)和車輛的保養(yǎng),，工作量大而且瑣碎,。自20xx年上任后，首先從自身做起,，時時刻刻能嚴(yán)格要求自己,，在干好本職轎車司機(jī)的同時，能夠認(rèn)真做好車輛的管理工作,，合理利用車輛,，使每臺車輛達(dá)到最大利用率，為了給公司節(jié)省開支,，自學(xué)了車輛維修技術(shù)知識,，通過刻苦學(xué)習(xí)，如果哪輛車輛出了毛病,，我首先自己先對車輛進(jìn)行一次全面排查,，查清楚是哪種故障。正是這種認(rèn)真負(fù)責(zé)和學(xué)習(xí)創(chuàng)新精神,，不僅每年為公司節(jié)省了汽車維修費(fèi)用,，而且這種做法也感動了小車班的同事們，他們能夠在平時的工作中加強(qiáng)了對車輛的愛護(hù)工作,，增強(qiáng)了班員平時工作的敬業(yè)心和責(zé)任感,。

念好“安全經(jīng)”，確保安全行車,。交通安全可以說是全中心各項安全工作中的重中之重,，我在小車班的安全管理上，始終堅持“居安思危,、警鐘長鳴”的工作方針,，經(jīng)常召集班組成員學(xué)習(xí)交通法規(guī)，教育班組人員要遵章駕車，不可習(xí)慣性違章,，安全問題來不得半點僥幸心理,。在出車制度上，要求班組成員做到不見出車單不出車,，不準(zhǔn)出私車和私自出車,，不準(zhǔn)帶病駕車等安全駕車規(guī)章制度。至今,，我班組安全行車全年無事故,。

小車班人少事務(wù)雜，面對全公司的長短途公務(wù)出車和接待任務(wù),。司機(jī)們常常是風(fēng)里來雨里去,，不分晝夜，沒有節(jié)假日,。小車班的同事們都毫無怨言,，踏踏實實的履行自己的職責(zé)。 小車班堅持良好的駕駛作風(fēng),，文明行車,、禮貌服務(wù)。 小車班服從領(lǐng)導(dǎo),、服從調(diào)度,，從不挑肥揀瘦、拈輕怕重,。并按照要求,，調(diào)整自己的服務(wù)方式，做到隨時用車,，隨時出車,，沒有發(fā)生過一例由于出車不及時而耽誤領(lǐng)導(dǎo)工作的事情。 同時小車班積極配合各部門的公務(wù)用車,，遇到用車緊張，及時與各部門溝通協(xié)調(diào)解決,，盡最大能力解決同事的出行困難,。精心維護(hù)，愛車如愛自己的眼睛,?？臻e的時候，或每每用車回來,，我總是把車擦洗得干干凈凈,，有條件的話，再把車晾干，打上蠟,，以延長車輛壽命,。車子有了哪怕一點點小毛病，我都擱在心上,，非得修好才踏實,。因為我深深知道：天不怕，地不怕,，就怕車子壞在路途中,，耽誤了領(lǐng)導(dǎo)的時間又堵塞了交通。因此,，我從不帶“病車”上路,，把交通安全時刻牢記心中。勤思考,、勤動手,，在車輛的維護(hù)和保養(yǎng)工作中，當(dāng)好了“醫(yī)生”和“美容師”的雙重角色,。

小車班班長不僅負(fù)責(zé)出車任務(wù),，還負(fù)責(zé)公司全部車輛管理工作，包括加油,、保險,、年審等各項事務(wù)處理及費(fèi)用的上繳工作，以及維護(hù),、事故處理,、維修監(jiān)督、

車輛檔案整理等,。一年來不斷完善健全車輛管理制度,，建立車輛使用、維護(hù),、安全檢查登記制度,。對于車輛的外送維修、故障原因油料管理等,，我都一字不漏地體現(xiàn)在臺帳上,，每一部車的健康狀況在腦子里形成一個無形的檔案。

20xx年的工作中,，我們小車班根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)和組織的安排,，做了一些工作，取得了一些成績,，但從更高的標(biāo)準(zhǔn)衡量自己,，也還存在著一些差距,。 在今后的工作中，我們將不斷繼續(xù)抓好安全法規(guī),、政策的學(xué)習(xí),，增強(qiáng)安全觀念，切實加強(qiáng)服務(wù)意思,，認(rèn)真做好服務(wù)工作,，力爭取得更大的成績。

加強(qiáng)日常管理,，我們認(rèn)真開展安全自檢,、自查活動，聽取員工的意見,，對員工們反映的隱患及時開展整改,。

一是主觀能動性仍然不強(qiáng)，有負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同志們的希望,。 二是對一些法律法規(guī)學(xué)習(xí)的不夠深,、不夠系統(tǒng)。 三是對一些駕駛員的思想動態(tài)掌握不夠準(zhǔn)確,、及時,。

（1）管理問題

盡管企業(yè)制定了相對健全的管理制度，可在不少環(huán)節(jié)上流于形式,，存在貫徹落實不及時,，學(xué)習(xí)教育不深入、思想認(rèn)識不到位等情況,，沒有達(dá)到有效監(jiān)督管理的目的,。對各業(yè)主、駕駛員沒有做到科學(xué)化,、制度化,、規(guī)范化的管理。

（2）服務(wù)品質(zhì)問題

雖然中心也多次積極開展駕駛員培訓(xùn)學(xué)習(xí),，但整體上并沒有達(dá)到預(yù)期的效果,。具體表現(xiàn)為：一些駕駛員的技駕水平相對較高，但是公共服務(wù)意識淡薄,，服務(wù)用語冷漠粗俗,，服務(wù)做法不夠規(guī)范。

（1）多組織培訓(xùn)學(xué)習(xí),，提高從業(yè)人員整體認(rèn)識,，對駕駛員當(dāng)前存在的問題及時歸納總結(jié),。有必要時,，召開座談會，分組討論、集思廣益征求大家意見解決問題,。讓駕駛員充分認(rèn)識自己所從事工作的性質(zhì),，提高職業(yè)道德，提升服務(wù)水平,。

（2）與兄弟企業(yè)多搞交流活動,，學(xué)習(xí)兄弟企業(yè)先進(jìn)管理經(jīng)驗，揚(yáng)長避短,，在管理工作上狠下功夫,。各司其職，各負(fù)其責(zé),，建立健全獎罰機(jī)制,，對集中投訴車輛要開展批評教育。對表現(xiàn)好的車輛,，可以給予一定的物質(zhì)獎勵,。

（1）在上級領(lǐng)導(dǎo)部門的英明領(lǐng)導(dǎo)下，深入貫徹國家,、局關(guān)于城市公共交通的各項法律法規(guī)政策,。有計劃、有步驟地深入開展各項依法行政實施工作,。抓住關(guān)鍵環(huán)節(jié),，健全職業(yè)道德，弘揚(yáng)行業(yè)正氣,，以優(yōu)異成績和良好風(fēng)尚迎接20xx年各項工作,。

（2）繼續(xù)加強(qiáng)對駕駛員的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，提升從業(yè)人員的整體素質(zhì),。這是一個長期不能松懈的工作,。促進(jìn)駕駛員間的相互交流，營造良好的學(xué)習(xí)氛圍,，建立完善的學(xué)習(xí)制度,，做到學(xué)習(xí)有計劃，有辦法,、有步驟,，人人有學(xué)習(xí)筆記，心得體會,。尤其在安全工作上,，更不能麻痹大意。安全工作必須制度化,，形成人人講安全,、人人抓安全的工作局面,。廣泛開展“情滿車廂、舒心旅途”服務(wù)活動,。創(chuàng)建富有行業(yè)特色優(yōu)質(zhì)服務(wù)品牌,。

小車班要始終把服務(wù)生產(chǎn)經(jīng)營、促進(jìn)各項工作作為工作重點,，保證安全行車,，提高運(yùn)行質(zhì)量。在有效滿足領(lǐng)導(dǎo)和各部門工作需要的前提下,，強(qiáng)化調(diào)度指揮職能,，合理平衡協(xié)調(diào)各類公務(wù)用車，最大限度地提高車輛利用率,，促進(jìn)了工作的健康有序開展,。

一粒砂中看世界，一滴水中見人生,。我20xx年來一直在自己平凡的崗位上忘我地工作著,，但能為自己所熱愛和追求的事業(yè)默默奉獻(xiàn)，再苦再累我也覺得心甘情愿,?！皩W(xué)習(xí)、學(xué)習(xí),、再學(xué)習(xí)”是我孜孜不倦的追求,，“勤學(xué)習(xí)、勤思考,、勤動手”是我應(yīng)對挑戰(zhàn)的唯一戰(zhàn)略,。在今后的工作中，我將百尺竿頭,，更進(jìn)一步,，不斷錘煉，持續(xù)創(chuàng)新,，進(jìn)一步提升自己為領(lǐng)導(dǎo)和職工服務(wù)的本領(lǐng),，為培訓(xùn)中心美好明天，貢獻(xiàn)自己的力量,。

大一班長工作總結(jié)篇四

時光苒荏,，春去冬來，轉(zhuǎn)眼我們就成為了大二的老生,?；貞洿笠怀鮼淼臅r候，我還是一片懵懂,，帶著對大學(xué)的憧憬,，對新的環(huán)境的期盼開始了我的大學(xué)生活,。轉(zhuǎn)眼一年過去，在大二上學(xué)期時我擔(dān)任了我們10園林1班的副班長,，主要負(fù)責(zé)統(tǒng)籌并協(xié)調(diào)各班委管理好班級日常事務(wù)并努力建立優(yōu)良班風(fēng)。任職的這一個學(xué)期,，我學(xué)到了很多的東西,，也著實地提高了不少的工作潛力。雖然是第一次做這些工作,，剛開始的時候不能太放開地去做,，但是在其他班委個性是班長和上任副班的幫忙下，我漸漸地熟悉了工作資料,，能夠更好地開展工作了,。

對于副班長而言，考勤是工作中的重中之重,，是務(wù)必要嚴(yán)格對待的事情,。個性是在上任后不久就是學(xué)風(fēng)建設(shè)月，今年校園個性地嚴(yán)抓上課考勤,，xx狀況,，輔導(dǎo)員也個性給我們負(fù)責(zé)考勤的副班開了幾次會議，重點強(qiáng)調(diào)上課考勤狀況,。也更改了對于考勤的規(guī)定,，制定了更加嚴(yán)格的規(guī)章制度。為此,，我們召開了班會強(qiáng)調(diào)了出勤率及班風(fēng)的問題,。在接下來的日子里，雖然也有曠課的同學(xué),，但總體來說大家都盡量按時上課下課,。對于那些曠課的同學(xué)，我也一一到他們的宿舍中去了解他們是為了什么原因而曠課,，根據(jù)個人的狀況而做出不同的應(yīng)對方法,。果然，在此之后這些同學(xué)也能做到基本不曠課了,。

作為一名學(xué)生,，學(xué)習(xí)是我們的本分。大二,，也是考四級的時候了,。同學(xué)們都忙于復(fù)習(xí)四級或其他專業(yè)知識，大家相互學(xué)習(xí),，相互促進(jìn),，相互補(bǔ)充,，作為負(fù)責(zé)建立優(yōu)良學(xué)風(fēng)的副班長，我十分快樂見到這學(xué)風(fēng)大盛的學(xué)習(xí)氛圍,。學(xué)年度的社會工作優(yōu)秀獎優(yōu)秀學(xué)生干部獎與三好學(xué)生獎也進(jìn)行了如火如荼的評選,。而每學(xué)期一次的學(xué)業(yè)優(yōu)勝獎和單科成績優(yōu)秀獎也由老師評了出來。但是惋惜的是,，學(xué)業(yè)優(yōu)勝獎一向都是同樣的五位女生獲得,。相對于學(xué)業(yè)優(yōu)勝獎的不變，單科成績優(yōu)勝獎涌現(xiàn)出了許多的新面孔,，證明我班的同學(xué)一向在努力的學(xué)習(xí),。

每次到了考試周的時候，總要提到考風(fēng)考紀(jì)問題,。對于這個問題,，我與同學(xué)們開誠布公的談了話，表達(dá)了期望大家能遵守考試紀(jì)律,，做誠信之人,。我本人也以身作則，堅定拒絕作弊行為,。

班風(fēng),，是一個班級群眾透過長期的交往交互活動所構(gòu)成的學(xué)習(xí)生活風(fēng)氣，是群眾榮譽(yù)感道德觀價值觀等諸多因素的綜合體現(xiàn),，是學(xué)生在校學(xué)習(xí)生活成長的動態(tài)過程,。在我班班級班風(fēng)建設(shè)的道路中，我班學(xué)生具有群眾榮譽(yù)感,，團(tuán)結(jié)互助,，大多數(shù)同學(xué)專心向上進(jìn)取，為自己訂立了一個目標(biāo),，并不懈地努力去實現(xiàn),。偶然也會呈現(xiàn)一些不和諧現(xiàn)象，但在班委與同學(xué)的齊心協(xié)力下,，我們努力做到了,，并獲得了這次學(xué)風(fēng)建設(shè)月的先進(jìn)班級。我為我們班,，為我們同學(xué)感到驕傲!

大一班長工作總結(jié)篇五

時光飛逝,，轉(zhuǎn)眼間一學(xué)期已過去。由于是半學(xué)期后才競選班委的,，在半學(xué)期的班長任職中,，總得來說：期間感受，感慨萬千。剛接手時,，有一些擔(dān)心,，怕自己帶不好班級。作為班長,，我的工作是統(tǒng)籌并協(xié)調(diào)各個班委管理好班級日常事務(wù),，協(xié)助同學(xué)們在生活、學(xué)習(xí)等各方面有更好的轉(zhuǎn)變,，并努力創(chuàng)建優(yōu)良的班風(fēng)學(xué)風(fēng),。積極組織同學(xué)參加學(xué)校開展的各種活動，同時緊抓學(xué)習(xí)不放松,，有一定的成果，同時也存在許多不足,，下面我就上學(xué)期的任職做一個全面的總結(jié),。

學(xué)生的主要任務(wù)依然是學(xué)習(xí)，不能本末倒置,。因此班委名單剛宣布不久,，我就找學(xué)委談話，之前自己也當(dāng)了兩年的學(xué)委,，共同探討怎樣當(dāng)好一個學(xué)委以及提高班級的學(xué)風(fēng),。臨近期末時，召開一次動員班上同學(xué)復(fù)習(xí)的班會,。這些都取到了一些成效,，特別是再次突破了系里“四大名補(bǔ)”之一——王立端，無人掛科,，還出現(xiàn)了考高分的情況,。不足的地方就是，現(xiàn)代教育技術(shù)有3位同學(xué)由于粗心造成ppt沒正常上傳掛科,。今后,，我會配合學(xué)委不僅要重視知識的學(xué)習(xí)，還要重視知識的運(yùn)用與操作,。

進(jìn)入大三,，很多同學(xué)都忙著考證或是考研等，很少有時間參與集體活動,。在運(yùn)動會后幾個班委進(jìn)行討論并在班級投票最后決定班級實行聚餐,，雖然剛開始還存在一些分歧，但聚餐結(jié)束后,，每個人都是滿面笑容的離開了,。聚餐活動，一方面大家有一個比較溫馨愉快的聚餐,，另一方面,，也是更為重要的一方面增進(jìn)同學(xué)們之間的共同交流,，增強(qiáng)班集體的凝聚力。不好的地方就是和往年基本一樣,，聚會活動的形式僅僅局限在聚餐,。本學(xué)期，我會協(xié)調(diào)組織委員和其他班委共同討論協(xié)商,，這學(xué)期的聚會活動盡量以戶外的形式來調(diào)動同學(xué)們的積極性,，增強(qiáng)班級凝聚力。

1,、我們大部分時間都是在寢室,，因此，我們也很重視寢室的用電安全與衛(wèi)生情況,。對學(xué)生會的查寢,，我們都是積極配合的。特別是女生106宿舍和男生212宿舍被評為校文明宿舍,。其他宿舍的分?jǐn)?shù)也都在80分以上,。不好的地方就是，還存在不安全用電的現(xiàn)象,。但這也是存在客觀原因,，冬天特別是女生頭發(fā)長肯定用到電吹機(jī)。如果宿舍條件好點,，那么也許使用電吹機(jī)或者隨手泡就不會歸屬于不安全用電一類,。對于這方面，我們自身會注意,，提高安全防范意識,，望學(xué)校也盡快改善宿舍條件。盡管我們這一屆也許享受不到,，還希望學(xué)弟學(xué)妹的宿舍生活能有所改善,。

2、外出時,，存在一小部分同學(xué)手機(jī)丟失,，錢包丟失等情況。因此,，要注重提高班級同學(xué)的防范意識和警惕力,。

總之，作為一名班長,，首先自律性要強(qiáng),，所謂正人先正己。作為一名班長必須學(xué)會自己發(fā)現(xiàn)自己的缺點與不足，并且及時改正,。其次,，要有很強(qiáng)的凝聚力，班長是一個班級的核心,，把整個班級凝聚在一起作為實現(xiàn)班級的各項工作任務(wù)而努力,。深刻明白了兩個道理：一是很多工作都是靠大家的共同努力來完成，一個人的經(jīng)歷和能力都是有限的,。二要學(xué)會溝通,，對于此點，說起來容易做起來難,，因為人與人的性格不同,。作為一名班長，要學(xué)會溝通,，有什么問題,，什么矛盾，才能解決,。我會再努力的,。最后,，我覺得為人要正直,，處事公正。

大一班長工作總結(jié)篇六

第一學(xué)期已接尾聲了,，我作為班長,，在從事班上事物的管理，各項活動的開展的過程中,，清楚的看到我們的進(jìn)步與缺點,。

這一學(xué)期來，作為班長,，我學(xué)到了很多東西,，尤其是在人打交道這個方面上獲益匪淺。通過了一學(xué)期和同學(xué)們溝通觀察,，也了解了同學(xué)們的想法,，看法，進(jìn)而更好得為同學(xué)服務(wù),。

從這一方面來看,，我自己覺得我這一方面做得還好，因為我基本上做到了和每一位同學(xué)保持友好的關(guān)系,，認(rèn)真傾聽他們對班級各項意見,，盡量使班級一片和諧。

在校運(yùn)會和技能展示，加強(qiáng)了同學(xué)之間交流,，增加了班級的凝聚力,，增進(jìn)了同學(xué)們之間的感情。我們班上已取得良好的成效,，現(xiàn)在從各方面總結(jié)班級各項工作：

班上的同學(xué)是非常認(rèn)真聽專業(yè)課,，解剖時也非常主動去做，學(xué)校組織的活動,，也非常積極,，對專業(yè)的一種熱情，形成優(yōu)良的學(xué)風(fēng)建設(shè),，增強(qiáng)同學(xué)們的積極向上的一種精神,，也看的到班內(nèi)的學(xué)習(xí)氣氛非常濃烈。

1,。大多數(shù)同學(xué)積極向上,，進(jìn)取，努力學(xué)習(xí),。

2,。大多數(shù)同學(xué)為自己訂了一個目標(biāo)，并通過不懈地努力去實現(xiàn),。

3,。近段時間，同學(xué)們的思想團(tuán)結(jié),，集體榮譽(yù)感,，增強(qiáng)了很多。

班級存在的不足及解決方法：

1,、有些同學(xué)目標(biāo)不明確,，整天渾渾噩噩，不明所以,。

希望能舉行“職業(yè)生涯規(guī)劃”,，畜牧獸醫(yī)的專業(yè)講座等活動，以讓部分同學(xué)明白并規(guī)劃好自己的生活,。

2,、有些極個別同學(xué)班級榮譽(yù)感不強(qiáng)，紀(jì)律觀不夠強(qiáng),，,。

可以通過舉行一些班級活動來增強(qiáng)同學(xué)的班級榮譽(yù)感，以及通過向其展示班級所取得的榮譽(yù)及成績來增強(qiáng)其榮譽(yù)感,。

3,、班級整體比較沉默,，缺乏一種激情。

盡量多組織同學(xué)活動,，調(diào)動同學(xué)們的熱情,，

4、有一些同學(xué)的學(xué)習(xí)態(tài)度錯位嚴(yán)重,，平時上課不認(rèn)真聽講,，到考試或者比賽時臨時抱佛腳。

我個人認(rèn)為學(xué)習(xí)一定自覺自律,，以端正其學(xué)習(xí)態(tài)度,。

回首一學(xué)期，我們一路走來,，一路上揮灑著我們的汗水和淚水,，一路上也飄揚(yáng)著我們年輕的笑聲，但這些都已成為美好的回憶,。在下一學(xué)期,，我們會繼續(xù)發(fā)揚(yáng)我們團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的精神奮勇拼搏，共同努力,，再創(chuàng)佳績,。

個人也有不足，有時候講話的口氣不好,，等等,。在下學(xué)期我會更改，等一系列問題,。

不會辜負(fù)大家和老師的期望,，再次感謝大家,！

大一班長工作總結(jié)篇七

在老師和同學(xué)的幫助下,，我副班長。在學(xué)習(xí)和生活上都有了新的體會和目標(biāo),，想問題也要更加全面,。作為副班長，我仔細(xì)分析和總結(jié)了自己上任以來的工作,，找出自己的不足和值得發(fā)揚(yáng)的地方,。并和其它同學(xué)進(jìn)行了溝通，力爭得到更好的改善,。

作為副班長,，應(yīng)該清楚的認(rèn)識到自己的職責(zé)，并要做好榜樣,，這是做好工作的前提,。副班長的職責(zé)是：

1,、作好班級一周小結(jié)、一月匯報和學(xué)期工作總結(jié),。

2,、負(fù)責(zé)管理課堂紀(jì)律狀況，一旦出現(xiàn)問題,，及時匯報,。

3、負(fù)責(zé)出勤的統(tǒng)計上報和缺勤的工作,。

4,、協(xié)助班主任抓后進(jìn)生的幫教工作。

5,、檢查督促其他委員的工作（學(xué)習(xí),、衛(wèi)生、文體等）

在工作過程中,，我認(rèn)真履行自己的職責(zé),，積極配合輔導(dǎo)員、班主任和班長的工作,。努力做到帶頭,。對臨時出現(xiàn)的狀況和錯誤及時加以改正。

但是,，在工作中,，我們?nèi)杂泻芏嗟牟蛔阒帯?/p>

1、有些課程任課老師對于考勤沒有捉得那么嚴(yán),，一些同學(xué)就鉆小空子,，不來上課；

2,、在晚自習(xí)中,，紀(jì)律比較差，個別同學(xué)還不去上晚自習(xí),。

3,、在一些活動中，部分同學(xué)散漫,，不積極配合,。

在以后的工作中，我們會去掉工作中的不足,，對班委的工作進(jìn)行更加徹底的改善,。更好的做到輔導(dǎo)員和同學(xué)們之間的橋梁和紐帶作用，完成每個班委的職責(zé),。希望能得到老師的監(jiān)督,。

針對以上問題,，在接下來的日子里，我們班委會跟住這些問題,，對癥下藥,。

1、不允許渾水摸魚的情況存在,，若有發(fā)現(xiàn),，先做思想工作，不行的話就交給輔導(dǎo)員處理,；

2,、即使老師不考勤，副班每節(jié)課都要做好考勤工作,；

3,、與班長和團(tuán)支書以及其他班委配合，加強(qiáng)班里的管理,。

最后,，感謝老師與同學(xué)們的支持與信任，我會努力提高自己的能力,，豐富自己的知識,。盡快發(fā)現(xiàn)不足，作好與大家的溝通,，配合班長的工作,，監(jiān)督其它班委的工作，盡我所能把我們的班級建設(shè)的更好,！

一,、首先是我第二學(xué)期的工作

1、每周每天記錄好本班的學(xué)習(xí)活動等出清情況,。為不是很清楚請假的同學(xué)詳細(xì)講解,，這也是我該學(xué)期有所改進(jìn)的地方。

2,、繼續(xù)致力于《班級日常手冊》

3,、負(fù)責(zé)“優(yōu)秀舍長評選”活動工作,，并協(xié)作各班委工作,。

4、走訪宿舍,，收集意見及時向班委反映,。

二、接著是工作總結(jié)

一）本班在該學(xué)期做的較好的地方：

1,、大部分同學(xué)能做到按時上下課,，班級的出勤率較高,。

2、有事情請假能及時向輔導(dǎo)員或副班長聯(lián)系說明.

3,、盡管大家學(xué)習(xí)工作都十分忙,，但每一次的班級活動出勤人數(shù)較多，集合速度也明顯有所提高,。

4,、班委與舍長合作較好，相關(guān)通知一般能夠及時下達(dá),。這是教上學(xué)期做得較好的一方面,。

5、學(xué)習(xí)與活動中,，同學(xué)們的積極性與熱情度比較高漲,。

二）工作過程中存在的不足之處：

1、可能由于學(xué)習(xí)忙的關(guān)系,、加之夏天炎熱的天氣,，許多同學(xué)沒有做到班規(guī)“課前提前五分鐘”的要求。還有少數(shù)同學(xué)出現(xiàn)遲到的現(xiàn)象,，特別是早讀與晚修,。

2、出現(xiàn)少數(shù)同學(xué)未經(jīng)副班或輔導(dǎo)員的請示說明的不符請假程序的請假,，有時加大了班干工作地進(jìn)行,。

三）針對以上的問題，采取的措施如下：

1,、多次提醒同學(xué)們注意時間,。發(fā)動由宿舍帶動班級，讓每個宿舍時間觀念好的同學(xué)幫助同學(xué)們,，互相督促,。

2、分發(fā),、傳閱請假程序等有關(guān)文件,。多次強(qiáng)調(diào)說明，更加細(xì)心,、耐心為同學(xué)們講解,。

大體上來講，在學(xué)習(xí),、工作如此繁忙的學(xué)期里,，08小語做的是相對較好的。盡管其中也出現(xiàn)不少問題,，我班同心合力,，努力解決不斷出現(xiàn)的新問題,。所以，我班將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)好的方面,，改進(jìn)我們的不足之處,，力求下次做得更好！

大一班長工作總結(jié)篇八

作為副班長,，我的職責(zé)和義務(wù)包括：

1,、認(rèn)真負(fù)責(zé)加強(qiáng)班委之間聯(lián)系，配合與協(xié)調(diào),。

2,、與班級同學(xué)和睦相處，了解班級存在的問題并與其他班委協(xié)商解決,。

3,、加強(qiáng)班級同學(xué)間的聯(lián)系與交流，增強(qiáng)班級凝聚力,。

4,、認(rèn)真履行職責(zé)，努力提高自己,，完善自我,。

開學(xué)已經(jīng)有近三個月，在這期間通過班級里各方面的活動,，我也已經(jīng)對班上人員的情況有了一個基本的認(rèn)識,，總體來說還不錯，所以對班級發(fā)展也很有信心,，但另一方面,，由于以前沒有經(jīng)驗，所以在處理各方面事務(wù)總不太盡如人意,，所以需要在清楚自己職責(zé)的同時更加完善和提高自己,，提高效率，創(chuàng)優(yōu)爭先,。

1,、每周一次的班委會之后，對下周的事情有一個基本的了解,，并根據(jù)事情的輕重緩急提前安排和計劃,。

2、每天早上想一下當(dāng)天所處理的事情,，細(xì)化時間安排,，充分準(zhǔn)備才能不拖泥帶水。

3,、在工作學(xué)習(xí)生活的同時,，了解同學(xué)們的想法和意見，并根據(jù)這些想法和意見對自己工作作出調(diào)整,。

4,、經(jīng)常和其他班委相互交流，加強(qiáng)班委之間的團(tuán)結(jié)與合作,，提高效率,。

在平日的工作和學(xué)習(xí)中，自己在安排與計劃這方面做的不太好,，經(jīng)常會弄得手忙腳亂,，不但會影響自己的工作和學(xué)習(xí)，還會耽誤大家,，另外也會讓大家感到煩躁,，又會影響班級工作，所以這方面因更加注意,。

1,、大學(xué)不同于初高中，沒有初高中那么嚴(yán)的管理制度,，并且人員構(gòu)成又相對比較復(fù)雜,，所以存在的矛盾必定會多一些，作為班委要

做好處理這方面事情的準(zhǔn)備,，平時多了解同學(xué)之間的關(guān)系爭取早

發(fā)現(xiàn),，早解決，不留后患,。

2,、大學(xué)之中，還有相對比較復(fù)雜的利益關(guān)系,，對此要有一個先前的認(rèn)識,，做好班里同學(xué)平時的思想工作，增進(jìn)團(tuán)結(jié),，合理競爭,，同

時要做好各方面活動和考勤的統(tǒng)計工作，最大限度做到公平公正,。

3,、大學(xué)相對自由的學(xué)習(xí)環(huán)境很容易讓一部分人產(chǎn)生誤解，加上學(xué)校周邊環(huán)境的影響,，很多人可能會癡迷于網(wǎng)絡(luò)游戲,，或者養(yǎng)成逃課

習(xí)慣，所以在這方面需要對大家既要嚴(yán)格要求，又要正確引導(dǎo),，

努力爭取每一個同學(xué)都有一個積極向上的心態(tài),。

4、對于比較內(nèi)向或不太合群的同學(xué),，要有一個積極友善的態(tài)度去幫助,，盡量使其多參加一些班級活動，同時要加強(qiáng)觀的建設(shè),，使每

一個同學(xué)融入到班集體之中,。

對于班級問題的處理，需要班上每一個同學(xué)的密切合作,，只有大家相互包容,，相互協(xié)調(diào)，相互團(tuán)結(jié)和幫扶,，才能讓整個班級上一個層次,。

從開學(xué)到現(xiàn)在，班上整體發(fā)展很好,，在各方面也取得了不錯的成

績,，學(xué)習(xí)風(fēng)氣也不錯，但不能為此而沾沾自喜,，要保持這種前進(jìn)的勢頭,，爭取更高的成績，努力打造一個優(yōu)秀班集體,。

以上就是我的大一工作計劃,，不足之處希望老師能夠給予指正。

馬寶東

機(jī)電工程學(xué)院熱能與動力工程1201班

20xx年11月12日

大一班長工作總結(jié)篇九

轉(zhuǎn)眼間,，20xx年已到了年終歲尾,。在公司領(lǐng)導(dǎo)及同事們的信任和支持下，我從一名普通收費(fèi)人員崗位轉(zhuǎn)變到收費(fèi)班組的副班長一職,，現(xiàn)如今在新的工作崗位也已工作了近半年時間,。角色的轉(zhuǎn)變并沒有使我無所適從，相反我加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),，勤奮工作,，盡職盡責(zé)的完成著各項工作任務(wù)。下面我就這一年的實際工作情況做一下簡要匯報：

今年收費(fèi)工作壓力大任務(wù)重,，再加之現(xiàn)實工作中面對著方方面面的困難以及客觀因素的影響下,，收費(fèi)業(yè)績浮動頻繁，但在分部領(lǐng)導(dǎo)和全體班組人員的共同努力下,，我們客服著小型車輛繞行,、高鐵項目備料已基本結(jié)束,、通遼東高速開通等因素的影響下，較圓滿地完成了二零一七年的整體收費(fèi)任務(wù),。

在日常收費(fèi)工作中,，我能夠帶領(lǐng)本小組收費(fèi)工作人員始終保持飽滿的精神與愉悅的情緒，要求上進(jìn),，排除消極被動思想,，充分調(diào)動起全班人員的工作積極性,。認(rèn)真學(xué)習(xí)各項規(guī)章制度,，以身作則，以半軍事化的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求,，杜絕各類違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象的發(fā)生。實際收費(fèi)工作上起帶頭作用，熟練掌握各類業(yè)務(wù)知識,、操作方法,，提高收費(fèi)正確率和效率，提高對非正常情況的應(yīng)變能力和處理能力,，減少不必要的差錯,。

全班在米班長盡心盡責(zé)的帶領(lǐng)下，團(tuán)結(jié)一致,，努力工作,，給20xx年畫上圓滿了的句號。在我?guī)ьI(lǐng)的這個小組,，每一位成員都是優(yōu)秀的,，收費(fèi)員張政，每個后夜班都是先收完費(fèi),，緊接著又出來掃道,，完完全全做到了收費(fèi)員執(zhí)勤員集為一身的好模范。執(zhí)勤員趙浩天,，只要大車經(jīng)過第一時間就站到車道口,，并且攔截住闖崗車輛，對工作盡職盡責(zé),，在缺收費(fèi)員的情況下,，馬上換身收費(fèi)員。收費(fèi)員張娜,、李敏在崗期間從不脫崗離崗,，對司乘人員文明禮貌，每一個綠通都嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)予以放行,。收費(fèi)員陳陽,，休假歸來對收費(fèi)工作更加熱情，對收費(fèi)工作更加規(guī)范，整齊有序,。每一位成員都互相幫助,，互相勉勵。在此我感謝他們,，沒有他們的支持,，也就沒有我的改變，我的成長,。這就是團(tuán)隊的精神,，團(tuán)隊的力量。

這一年,，也是豐富多彩的一年,。我們進(jìn)行了短期軍訓(xùn)，體驗軍人的氣魄,，紀(jì)律,，素質(zhì)，品質(zhì),。爭做生活中的“軍人”,。好通員工野外拓展培訓(xùn)，展現(xiàn)出了好通人的團(tuán)結(jié)和凝聚力,。我們在一起,，我們很快樂。金秋九月,，車流回慢,。公司帶領(lǐng)我們奔往了美麗的張家界。記得剛從公司領(lǐng)導(dǎo)那聽到張家界之旅消息的時候,，大家的心情真的無比高興,，還有點小興奮。雖然公司類似這樣的活動已經(jīng)不是第一次了,，但是第一次這么遠(yuǎn)的旅途,，而且工作安排的也不緊張。風(fēng)景是美麗的,，但是比風(fēng)景更美的是人,，是團(tuán)隊團(tuán)結(jié)合作，互幫互助的團(tuán)隊情,，是好通賦予的一種強(qiáng)烈的歸屬感,，是更努力工作，與公司共成長進(jìn)步的心情,，是走得更高,，對更好的工作,，更好生活，更美風(fēng)景的追求,。年末我們進(jìn)行收費(fèi)業(yè)務(wù)考核,，每位員工都交了份滿意的答卷。

我深知現(xiàn)在公路發(fā)展越來越迅速,，對我們工作人員的要求越來越高,。自我不進(jìn)步就會被淘汰，集團(tuán)公司方針日新變化,，工作要求不斷提升,。我們自己業(yè)務(wù)知識，政策理論必須不斷跟進(jìn),。收費(fèi)站是一個窗口單位,，面對的是全國各地來往的司機(jī),，繳費(fèi)之間自然存在著矛盾,。如何使司機(jī)滿意而來，滿意而走,，就要對待司機(jī)要有熱心,，愛崗敬業(yè)要出自真心。現(xiàn)身為收費(fèi)班長,，履行崗位職責(zé),，掌握收費(fèi)現(xiàn)場。在今后工作中自己在車道口要始終堅持立足車道口,，不能離崗脫崗,，深深的釘在車道口，第一時間有效的處理各類問題,，發(fā)現(xiàn)問題及時指正,，講明問題的緣由，改正的方法,，加強(qiáng)溝通,。

作為一名好通員工，我深知能否完成好領(lǐng)導(dǎo)交給我的工作,，不僅僅是檢驗自身能力的標(biāo)準(zhǔn),，更是實現(xiàn)自我人生價值的重要途徑。愛崗敬業(yè),，敬業(yè)就是精業(yè),。只有辛勤的勞動才能換來累累碩果。生活就像一面鏡子,，你對它笑,，它也會對你笑的,，每個人都是可以在自己平凡的崗位上作出不平凡的業(yè)績。

發(fā)展離不開歷史,，只有認(rèn)真總結(jié)過去工作情況,，掌握過去的工作特點，肯定成績,，正視不足,，才能有得放失，才能有進(jìn)步,，有創(chuàng)新讓我們與好通一同努力,，一同奮斗，為了更美好的未來,！

大一班長工作總結(jié)篇十

20xx年已經(jīng)悄然離我們而去,，回首過去的半年，δ諦牟喚感慨萬千,。半年來詮司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與幫助下,，按照公司及車間的要求。較好地完成了自己的本職工作,，我靜心回顧這半年的工作,，學(xué)習(xí)和生活，收獲頗豐,。為了更好地完成下一年的工作,，特將前期工作總結(jié)如下：

虛心向上級領(lǐng)導(dǎo)和車間工程技術(shù)人員請教，通過多看多問多聽多想和多做,，使自己的工作水平更上一個新臺階,。為了不斷提高自己的工作水平，積極參與車間生產(chǎn)工藝和技術(shù)革新制定和修改,，利用業(yè)余時間學(xué)習(xí)焊工基本知識,，讓理論更好地為實踐服務(wù)。

在生產(chǎn)中幫助新員工提高工作水平,，讓他們在生產(chǎn)的同時學(xué)到一定的技術(shù)和工作經(jīng)驗,，針對個別員工特殊工件專門指導(dǎo)。協(xié)助本拉拉長干好本拉各項工作,，保質(zhì)保量的完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù),。密切配合，不斷完善,。

我清楚自身還有許多不足之處,，如組織管理能力不足，理論水平有待提高,。今后我將不斷完善自我,，充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢,，不能只局限于自己技術(shù)的提高，還應(yīng)組織好全拉員工干好工作,，

而在事故讓我警醒,，在具體的工作中，事故并讓我再次深刻的體會到,，在安全操作中,，不僅要時刻在思想上繃緊安全弦，更要時時刻刻的落實到每一步的操作中去的安全生產(chǎn)真理,。

1,、充分利用周一安全例會時間，認(rèn)真分析一周來的安全生產(chǎn)情況,，將車間發(fā)生的安全質(zhì)量事故認(rèn)真分析總結(jié),，吸取經(jīng)驗，杜絕類似事故的再次發(fā)生,。

2,、加強(qiáng)了對班組安全檢查力度，完善了崗位責(zé)任制,，發(fā)現(xiàn)問題及時通報并限期整改,，使安全隱患大大降低，確保了xx年的安全生產(chǎn),。

3、管理力度不夠,。有好多時候,，發(fā)現(xiàn)的隱患沒有嚴(yán)肅的指出或者沒有按照管理制度進(jìn)行處罰，現(xiàn)在想來是完全不對的,，在事故沒有發(fā)生以前,，就應(yīng)該不講情面，只有這樣,，才能徹底消滅隱患,。

4、由于工作過程中注重工作過程,，而在工作完成后,，沒有及時進(jìn)行回顧和總結(jié)，造成對一些員工辛勞沒有進(jìn)行及時獎勵,，有損員工的工作積極性,。為此應(yīng)及時兌現(xiàn)獎勵，（smt做的很棒,，有獎有罰,。大車間我來半年就包裝拉長有一次獎勵,，全是罰）

綜上所述，在新的一年里,，我們在做好各項工作的同時,，積極配合公司搞好各項活動，全面完成公司交給的各項任務(wù),，為公司帶出一支能同甘共苦打硬仗的員工隊伍,。為創(chuàng)建大旗輝煌共同努力！

大一班長工作總結(jié)篇十一

回顧過去的一年,，我負(fù)責(zé)遠(yuǎn)洋和萬達(dá)的保潔主管工作,，在公司老總指導(dǎo)和大力支持下，在金經(jīng)理直接領(lǐng)導(dǎo)下,，按照公司的工作要求,，本著“您的滿意，是我們永遠(yuǎn)的追求”的服務(wù)宗旨,，“以人為本,，以客為尊，以誠為源,，以質(zhì)為先”的管理理念,，以“上水平，創(chuàng)效益,，樹品牌”作為發(fā)展目標(biāo),，以“服務(wù)第一、客戶至上”作為每一位員工的信條,。經(jīng)過全體員工的共同努力,，開展了一系列的優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作，在此對20ｘｘ年的工作做以簡要總結(jié),?？偨Y(jié)經(jīng)驗和教訓(xùn)，找出不足,，為20ｘｘ年的工作打好基礎(chǔ),。

第一、20ｘｘ年主抓的幾項工作：

一,、認(rèn)真抓好保潔隊伍的`整體素質(zhì)建設(shè),，加強(qiáng)員工的思想教育工作。讓每位員工都能認(rèn)識到“公司是我家”,、“我們大家是一個整體”,、“保潔的榮辱就是我們大家的榮辱”。狠抓員工的服務(wù)意識,，樹立“業(yè)主至上,、服務(wù)第一”,、“客戶就是上帝”讓每位員工在服務(wù)中都能設(shè)身處地的為住戶著想——“想住戶之所想，憂業(yè)主之所憂”,，在業(yè)主開口前讓業(yè)主滿意,，讓住戶深刻的感受到家的溫馨。同時還著力開展一些專業(yè)技能知識的學(xué)習(xí),，因為只有在不斷的學(xué)習(xí)進(jìn)取中才潛力求發(fā)展,。使每一位員工始終鼓足勁、持續(xù)最旺盛的斗志,。

二,、進(jìn)一步建全了各項規(guī)章制度。以相關(guān)的規(guī)章制度來嚴(yán)格規(guī)范每位員工的日常工作,、行為準(zhǔn)則,，做到“定人定崗，職責(zé)到人”讓每位員工都能認(rèn)識到自我的不足之處,，并用心尋求改善和進(jìn)取,。

三、狠抓了保潔員的儀表,、儀容和形像建設(shè),，狠抓了員工的禮節(jié)禮貌管理。根據(jù)甲方和公司的要求,，統(tǒng)一了著裝,，經(jīng)常檢查員工的儀表儀容，檢查員工的禮節(jié)禮貌,，使保潔隊伍做到了著裝整齊,、有禮節(jié)有禮貌、精神飽滿,、做到微笑服務(wù)。

四,、定人,、定崗、定位,，職責(zé)到人,。根據(jù)園區(qū)的實際狀況，依據(jù)每位員工的工作潛力和特長,，劃點,、劃片、劃區(qū),，劃樓,、劃樓道,，定人、定崗,、定位,，做到了人人有事做，人人有職責(zé)區(qū),，根據(jù)劃分的職責(zé)區(qū)狀況,，每一天進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)問題立即指出,，立刻糾正,，始終持續(xù)了各區(qū)、各樓的衛(wèi)生干凈,、整潔,。讓住戶和甲方滿意。

五,、十分重視上級的定期和不定期的檢查,。今年，遠(yuǎn)洋公司檢查次數(shù)多,，要求嚴(yán),，標(biāo)準(zhǔn)高。對此狀況,，我們高度重視,，及時組織人力和物力，確保每一次檢查,，讓業(yè)主滿意,。幾次檢查沒有出現(xiàn)大的問題。維護(hù)了公司的形像,。

六,、注重搞好與甲方的關(guān)系。遠(yuǎn)洋當(dāng)主管期間,，個性注重搞好與甲方的關(guān)系,。深知搞好與甲方的關(guān)系，是工作開展的基礎(chǔ),，便于我們工作,。經(jīng)常與甲方的袁主管溝通，征求甲方的意見,，增進(jìn)感情,。對于提出的問題，及時整改，并請甲方檢查,。

七,、能自我的親和力團(tuán)結(jié)每一位員工，以自我的形像力去影響每一們員工,，能與保潔員工打成一片,，在對她們嚴(yán)格要求的同時，做到生活上關(guān)心她們,，體貼她們,，有困難及時幫忙她們，解決她們的后顧之憂,。讓她們放下包袱,，輕裝上陣，一心一意撲在工作上,。

八,、能及時做好月度和周工作計劃。使工作做到有計劃性,，目的性,，做到有條不亂，無遺漏,。

九,、逐步規(guī)范保潔清潔用品出入庫的管理，狠抓節(jié)能降耗,。為響應(yīng)公司的節(jié)能降耗號召,，我們根據(jù)自身的實際狀況采取了，在每一天的工作中對各設(shè)備要勤檢查多清理,，從而減少因設(shè)備保養(yǎng)不到位引起的報修,；每位保潔員要做到人走燈滅，不用水時要及時關(guān)水龍頭,，從一點一滴的小事做起,，新領(lǐng)拖布掃把，先用東西綁扎好,，拖布用釘子釘好加固,，精心維護(hù)，盡可能延長設(shè)備的使用壽命,，袋子，抹布等,，精心使用,，能用三次，決不只用二次。在每月報領(lǐng)保潔用品時,，按計劃請領(lǐng),，從不多領(lǐng)，為公司節(jié)約開支,。

十,、嚴(yán)格按保潔管理作業(yè)程序和保潔標(biāo)準(zhǔn)及公司的檢查考核評分標(biāo)準(zhǔn)，實行工作檢查制度,，包括：自查,、互查、主管檢查,、抽查等檢查制度,，將考核結(jié)果切實與員工工資掛鉤。做到獎勤罰懶,，賞罰分明,。堅持每一天巡視園區(qū)，有效制止各種違章現(xiàn)象,，現(xiàn)場督導(dǎo)保潔員工作,。落實各種會議制度，堅持天有天評,，周有小結(jié),，月有講評。

十一,、十月份調(diào)任萬達(dá)主管以后,，更是從零開始抓起，招聘人員,、耗材統(tǒng)計和請領(lǐng),，制定各種計劃，進(jìn)場,、開荒,，人員定崗、定位,、溝通關(guān)系,，事事想在前，件件做在前,，樓上下來回跑,。同時兼管太原街萬達(dá)廣場地下室的管理，不怕苦,，不怕累,，盡心盡職,。

第二、存在的問題：

1,、專業(yè)技能掌握不夠全面,。隨著高科技的材料層出不窮，我們在清潔知識的方法上還無法全面的進(jìn)行徹底清潔,，為日后工作中可能造成的工作失誤留下了隱患,，我們還要在日后的工作中不斷學(xué)習(xí)，努力豐富自我的知識面為日后工作的順利展開鋪好路,。

2,、各種記錄的不規(guī)范、不齊全,。各種制度記錄的專業(yè)程度不足,、不完善，無專業(yè)化的記錄表格,，記錄缺乏整齊性,、美觀性。

第三,、整改措施：

針對以上的不足之處,，我將在來年把工作重點放在專業(yè)技能知識的學(xué)習(xí)及培訓(xùn)上和加強(qiáng)各員工的服務(wù)規(guī)范上，讓我們的“個性化服務(wù)”能夠更好的向外發(fā)展出去,，適應(yīng)各種不一樣的需求,，讓業(yè)主滿意，讓甲方滿意,，培養(yǎng)一支專業(yè)性能強(qiáng),、服務(wù)熱情周到、能打硬仗的保潔隊伍來回報公司對我們的栽培,，讓我們這個大家庭不斷的繁榮,，壯大下去。

在20ｘｘ年,，保潔員工作整體上有所提高,，但在工作細(xì)節(jié)方面還存在著不足，清潔成本還有潛力可挖,。在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,，在金經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下，在保潔員全體的努力下,，將在20ｘｘ有更好的表現(xiàn),。

第四、20ｘｘ年工作計劃和標(biāo)準(zhǔn),、目標(biāo),。

根據(jù)20ｘｘ年的工作狀況,，依據(jù)公司的要求，深挖細(xì)化工作資料,，制定20ｘｘ年的工作計劃、標(biāo)準(zhǔn),、目標(biāo),。

一、保潔員工作標(biāo)準(zhǔn)化,。

1,、標(biāo)準(zhǔn)化培訓(xùn)員工。努力培養(yǎng)和造就一支專業(yè)技術(shù)強(qiáng),、作風(fēng)正,、素質(zhì)高的隊伍。是做好保潔員工作的前提,，只有經(jīng)過專業(yè)訓(xùn)練的隊伍才能適應(yīng)捷特公司管理現(xiàn)代化和保潔專業(yè)化的要求,。為建立良好的工作秩序，提高員工素質(zhì)及工作效率,，我們將有計劃的組織員工進(jìn)行全方位培訓(xùn),。針對新員工入職較多的實際狀況實行班會講理論，在崗示范的方法進(jìn)行培訓(xùn),。班長手把手教,；老員工傳、幫,、帶,，發(fā)揮班長的業(yè)務(wù)技能，調(diào)動老員工的用心性,。這樣新員工也容易理解和掌握,。即提高了員工的技能又拉近了同事間的距離。嚴(yán)把培訓(xùn)關(guān),，講清操作要領(lǐng)要點,，做到眼勤手快（即：眼勤看手快做）；先粗后細(xì),、一步到位,、人走物清（即：一次做徹底，人走垃圾,、雜物,、工具全帶走）。把員工培訓(xùn)工作作為日常工作的指標(biāo)任務(wù),，利用適當(dāng)?shù)臅r光每周一次,，每次集中培訓(xùn),，培訓(xùn)資料包括：《清潔基本技能》、《崗位職責(zé)》,、《操作安全》,、《清潔劑的性能和使用》、《機(jī)器設(shè)備的使用》等,。同時在日常工作中不間斷的指導(dǎo)和培訓(xùn),，培訓(xùn)工作貫穿整個20ｘｘ年度，培訓(xùn)完了要進(jìn)行考核,，考核標(biāo)準(zhǔn)：實際操考核ｘｘ0%合格,，理論考核95%及格。

2,、按標(biāo)準(zhǔn)化去做,，定崗、定人,、定樓層,，職責(zé)到人、崗位到人,、簽訂崗位職責(zé)書,。讓員工心中有標(biāo)準(zhǔn)，日工作表上排列有順序,，操作起來規(guī)范,。整個工作區(qū)無死角，無遺漏,。

3,、按標(biāo)準(zhǔn)化去查，主管,、班長在檢查工作中不走過場,，要堅持按標(biāo)準(zhǔn)檢查，自查,、互查,、班長檢查、主管檢查,、抽查等檢查制度相結(jié)合,，將檢查結(jié)果切實與員工工資掛鉤。堅持每一天巡查,，督促保潔員工作,，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。

二,、管理要素實施正規(guī)化

1,、基礎(chǔ)設(shè)施管理的正規(guī)化,。平時仔細(xì)檢查各種設(shè)施，發(fā)現(xiàn)問題及時報修,，故障但是夜,。

2、物料管理的正規(guī)化,。領(lǐng)料過程及手續(xù)齊全,，嚴(yán)格執(zhí)行審批制度，深挖保潔成本潛力,，杜絕浪費(fèi)，為公司節(jié)約成本,，提高效益,。3、工作方法正規(guī)化,。制定各崗位工作標(biāo)準(zhǔn)及流程,，不斷完善存在漏洞的地方，確保用正確的工作方法來指導(dǎo)員工,，讓所有工作處于受控狀態(tài),。根據(jù)實際狀況制定各崗位的《崗位操作規(guī)程》及《檢查規(guī)程》、《培訓(xùn)規(guī)程》,、《語言行為規(guī)范》及相關(guān)的工作技巧,。并讓保潔員工熟記于心。

4,、職業(yè)健康安全管理正規(guī)化,。對保潔各崗位存在風(fēng)險進(jìn)行識別，針對危險源制定措施,，并對員工進(jìn)行工作中的自我保護(hù)教育,。高臺、高窗,、室外,、電氣設(shè)備使用、機(jī)械設(shè)備使用作為重點資料進(jìn)行教育和提示,，確保安全無事故,，做到安全服務(wù)。

5,、月報,、周評、周計,、考勤正規(guī)化,。及時做好各種報表,，并使之正規(guī)化、程序化,。

三,、人力資源管理規(guī)范化

1、對員工進(jìn)行不一樣層次的培訓(xùn),，為員工制定工作目標(biāo),，鼓勵員工自我學(xué)習(xí)和自我發(fā)展，努力提高自我的綜合素質(zhì),。

2,、再度加強(qiáng)對保潔員的管理。針對于樓群,、樓道分散,、面積大、公共區(qū)域性質(zhì)復(fù)雜,，人口流動較大等特點,，20ｘｘ年需要加大管理力度，使之系統(tǒng)化,、標(biāo)準(zhǔn)化,、良性化運(yùn)作起來。

1）加強(qiáng)監(jiān)督工作質(zhì)量,，精益求精,。加強(qiáng)員工的服務(wù)意識、工作中處理問題的靈活性,、主動服務(wù)等方面的管理,。

2）重視對員工的培訓(xùn)教育，提高員工職業(yè)道德和服務(wù)意識,。

3）加強(qiáng)班長的基礎(chǔ)管理潛力,。

4）工作標(biāo)準(zhǔn)量化、可操作性強(qiáng),。

5）日常培訓(xùn),，讓員工熟悉工作流程及服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，升華服務(wù)質(zhì)量,。

3,、針對一些突發(fā)事件制定突發(fā)事件的應(yīng)急方案，并對員工進(jìn)行培訓(xùn),，不斷完善提高滿意度,。如水管爆裂、漏水、結(jié)冰等狀況讓員工熟練掌握應(yīng)對自如,，不驚慌失措,。

4、進(jìn)一步提高保潔員的工作效率和工作質(zhì)量,，精益求精,，加強(qiáng)監(jiān)督檢查力度。對保潔員進(jìn)行主動服務(wù)意識培訓(xùn),，調(diào)整員工思想,，鼓勵員工養(yǎng)成主動自查習(xí)慣，學(xué)會發(fā)現(xiàn)問題,，解決問題,。只有善于計劃，工作才能按部就班,，有條不紊地開展,；只有善于總結(jié)，發(fā)現(xiàn)不足,，工作績效才能良性循環(huán)。

5,、20ｘｘ年還要兼管太原街萬達(dá)地下室和北一路售樓處的管理,，同樣和鐵西萬達(dá)的標(biāo)準(zhǔn)一樣，高標(biāo)準(zhǔn),，嚴(yán)要求,，做到業(yè)主滿意，甲方滿意,。

四,、業(yè)主、甲方檢查滿意化,。

針對上級的檢查,，高度重視，及時組織人力物力,，搞好各項工作,，讓甲方滿意，讓公司放心,。

五,、上下關(guān)系和諧化。

正確處理好與甲方的關(guān)系,，正確處理好與員工的關(guān)系,，使各種關(guān)系正常化,、和諧化,，為工作創(chuàng)造一個良好的和諧的環(huán)境,。

一分耕耘，一份收獲,，工作任重而道遠(yuǎn),。我們要認(rèn)真總結(jié)過去的經(jīng)驗教訓(xùn)，發(fā)揚(yáng)成績,，克服缺點,，在總公司的指導(dǎo)下，在金經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下,，秣兵勵馬,，不遺余力，全身心地投入到工作當(dāng)中,，為萬達(dá)廣場的保潔員工作再上新臺階,，為創(chuàng)捷特品牌形像，作出更大的努力,。