時間就如同白駒過隙般的流逝，我們又將迎來新的喜悅,、新的收獲,，讓我們一起來學(xué)習(xí)寫計劃吧,。我們該怎么擬定計劃呢,？以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的計劃書范文,，希望對大家能夠有所幫助,。
村居法律顧問工作計劃篇一
一,、法律顧問工作內(nèi)容
1、提供日常法律咨詢意見,。如提供勞動合同糾紛,、工傷賠償爭議、交通事故,、土地糾紛等方面的處理意見;
2,、應(yīng)村集體要求參與重*律活動，擬定談判方案,、為制定對策提供法律意見;
3,、協(xié)助村集體設(shè)計、制定、健全各項制度,、村規(guī)民約的運(yùn)作程序;
4,、應(yīng)村集體委托協(xié)助清理債權(quán)債務(wù)及參與和村集體有關(guān)的所有訴訟業(yè)務(wù);
5、接受村集體授權(quán)委托,，通過報刊,、雜志、廣播,、電視等公眾傳播媒體發(fā)表公開聲明,，維護(hù)村集體合法權(quán)益;
6、應(yīng)村集體委托,，并經(jīng)律師專業(yè)審查認(rèn)為符合法律規(guī)定的,，對外發(fā)出《律師函》，維護(hù)村集體合法權(quán)益;
7,、不定期向村集體介紹宣傳國家和地方新頒布的有關(guān)法律,、法規(guī),、規(guī)章等法律信息,，并提供有關(guān)規(guī)避風(fēng)險的法律建議或相應(yīng)的對策。
二,、法律顧問工作方式
法律顧問的工作方式根據(jù)村集體的具體情況,，可能有以下幾種工作方式：
每季度安排一定時間聯(lián)系村集體，處理村集體重要事務(wù),。在現(xiàn)場辦公以外的時間,，通過電話進(jìn)行口頭的解答及處理;
3.遇到緊急情況時，村集體可以隨時聯(lián)系,，親自到村集體或其以它合適的方式解決問題;
4.以代理人的身份代理村集體到仲裁機(jī)關(guān),、法院或其它場所代理企業(yè)處理相關(guān)事務(wù)。
5,、顧問期間,，村集體可以指派專人聯(lián)絡(luò)。
三,、工作程序
應(yīng)當(dāng)首先解決既往遺留的法律事務(wù),，處理當(dāng)前緊急的法律事務(wù)問題，參與目前將要或已發(fā)生的訴訟活動,，隨后轉(zhuǎn)入以減少或預(yù)防糾紛發(fā)生為目的的法律事務(wù),。本律師將嚴(yán)格履行執(zhí)業(yè)律師應(yīng)盡的職責(zé)、操守,，盡心盡力辦理村集體所委托的法律事務(wù),，限度維護(hù)村集體的合法權(quán)益，并保守在工作中接觸到的商業(yè)秘密。
村居法律顧問工作計劃篇二
為充分發(fā)揮法律服務(wù)在建設(shè)社會主義新農(nóng)村中的職能作用,，引導(dǎo)和鼓勵法律服務(wù)隊伍面向農(nóng)村開展法律幫扶,、提供法律服務(wù)，積極為全縣“三改一拆”,、“五水共治”等重點(diǎn)工作服務(wù),，結(jié)合我縣實際，特制訂如下方案：
一,、指導(dǎo)思想
以理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),，深入實施科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真貫徹落實xx大及xx屆三中全會精神,，緊緊圍繞建設(shè)社會主義新農(nóng)村工作大局,，積極構(gòu)建以法律服務(wù)隊伍為實施主體、覆蓋城鄉(xiāng)的社會法治化建設(shè)工作新體系,，推進(jìn)城鄉(xiāng)基本法律服務(wù)一體化,，推進(jìn)社會矛盾化解、社會管理創(chuàng)新,，保障全縣經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展,。
二、鄉(xiāng)村法律顧問的服務(wù)對象,、顧問單位和顧問期限
鄉(xiāng)村法律顧問的顧問單位是：全縣范圍內(nèi)的律師事務(wù)所執(zhí)業(yè)律師,、基層法律服務(wù)工作者。
鄉(xiāng)村法律顧問的服務(wù)對象是：全縣21個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道),、254個行政村和5個社區(qū)簽訂法律顧問合同,，覆蓋率達(dá)到100%。
鄉(xiāng)村法律顧問的期限是：三年,，自20xx年1月起至20xx年12月止,。
三、主要任務(wù)
(一)為農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展服務(wù);
(二)為構(gòu)建和諧農(nóng)村服務(wù);
(三)為“民主法治村”建設(shè)服務(wù);
(四)為維護(hù)困難村民合法權(quán)益服務(wù),。
四,、服務(wù)形式
(一)提供法律咨詢，進(jìn)行釋法解疑;
(二)開展法制宣傳教育;
(三)幫助修訂完善村規(guī)民約,、合同,、協(xié)議等;
(四)幫助困難群眾依法獲得法律援助;
(五)協(xié)助處理其他涉法事務(wù)。
五,、工作要求
1,、強(qiáng)化意識。各法律顧問要樹立服務(wù)大局,、奉獻(xiàn)社會的責(zé)任意識,，提高法律服務(wù)質(zhì)量和效果,。
2、定期聯(lián)系,。法律顧問要加強(qiáng)與顧問單位的聯(lián)系溝通,，每季度不得少于1次到基層開展法律宣傳和服務(wù)、村務(wù)法律體檢,，形成書面體檢意見,，為鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府及村依法行政提供法律意見和建議。
3,、完善法律顧問示范點(diǎn),。要繼續(xù)推進(jìn)紅星街道紅星社區(qū)、鶴溪街道三枝樹村,、大際鄉(xiāng)潘宅村法律顧問示范點(diǎn)建設(shè),，完善基礎(chǔ)設(shè)施，健全工作機(jī)制,，以示范帶全局,，全面提升我縣鄉(xiāng)村法律顧問工作水平。
村居法律顧問工作計劃篇三
一,、要認(rèn)真貫徹落實上級刑釋解教人員管理有關(guān)規(guī)定,。
1、各幫教小組在接到銜接通知書后,，應(yīng)簽訂幫教安置責(zé)任書,，及時登記造冊，建立檔案,，組織開展幫教。
2,、各幫教小組要在安置鄉(xiāng)幫教工作站的指導(dǎo)下,，開展工作，確定責(zé)任人,，落實責(zé)任制,，實行一幫一、二幫一,、三幫一,，切實做到“幫教人員、幫教對象,、幫教措施”三落實,。
3、各村幫教小組要幫助,、引導(dǎo),、扶持刑釋解教人員落實就業(yè)或解決生活出路。
二、各村幫教小組要結(jié)合實際,，制定工作計劃,，了解本轄區(qū)的回歸人員的思想狀況和生活情況，以及回歸人員的摸底情況,，調(diào)整工作布置,。
三、落實見面和談話機(jī)制,。刑釋解教人員安置幫教工作人員必須及時找到本人,，根據(jù)具體情況、文化程度,、思想狀況等不同情況,，分別以不同方式把當(dāng)前社會情況、法律法規(guī),、村規(guī)民約等基本情況,，通過簡明易懂的方式對其宣傳和教育。堅持談話教育,，通過定期談話和幫教,，準(zhǔn)確掌握幫教對象的家庭情況、思想動態(tài),、回歸社會后的困難等,，針對性地落實幫教措施。
四,、加強(qiáng)銜接工作,，嚴(yán)防漏管失控。各安置幫教管理機(jī)構(gòu)在接到名單后,，應(yīng)當(dāng)逐一核實登記,，建立檔案，一人一檔,，并完善幫教責(zé)任書,，落實幫教措施，切實做到“幫教人員,、幫教對象,、幫教措施”三落實。要進(jìn)一步加強(qiáng)對重點(diǎn)對象的管理監(jiān)控,。做到當(dāng)年的刑釋解教人員底數(shù)清,、情況明，對重點(diǎn)人員不能脫管失控,，盡量減少漏管失控現(xiàn)象,，及時消除治安隱患,。
五、加強(qiáng)與派出所信息通報,。及時將在教人員名單,、核查通知書、釋解通知書及辦理報到登記,、“三無”,、“三假”、重點(diǎn)幫教管理,、外地流入我鄉(xiāng),、人戶分離等人員基本信息主動通報派出所，做到信息互通,，資源共享,，共同列管。
六,、指導(dǎo)各單位制定年度工作計劃,，支持幫教小組開展幫教工作，落實幫教安置工作職責(zé),。
村居法律顧問工作計劃篇四
回望過去一年法律顧問工作,，感觸很多，困難不少,，收獲頗多,，反思不少，喜悅不缺,，感謝很多!現(xiàn)就以下幾方面予以小結(jié),，一方面給領(lǐng)導(dǎo)和同事們匯報和介紹一下自我情況，另一方面是自己給自己照照鏡子,，做到心中有數(shù),，為明年和將來的工作做個鋪墊、鼓勵和激勵,。
一、思想組織
積極學(xué)習(xí)黨的領(lǐng)導(dǎo)方針及意識趨向,，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)思想,，努力把自己的思想統(tǒng)一到黨的思想和領(lǐng)導(dǎo)之下。在具體方面,，堅持看新聞聯(lián)播,，積極參加黨組織的學(xué)習(xí)活動;并作為一名入黨積極分子，定期向黨組織匯報自己的思想和工作,。同時,，作為一名民主黨員和市政協(xié)委員,，積極參政議政，維護(hù)統(tǒng)一戰(zhàn)線,。在組織方面,，嚴(yán)格要求自己遵守組織的紀(jì)律，及時自我反省,，自我批評,，并努力使自己融入企業(yè)和企業(yè)文化，成為企業(yè)的一個積極分子,，與企業(yè)共患難,、同發(fā)展。
一,、工作業(yè)務(wù)
首先,，自己對法律顧問和律師工作的積極性很高，所以在工作過程中積極努力,、認(rèn)真負(fù)責(zé),，取得了一些成績，也獲得了一些反思和收獲,。
(一)訴訟業(yè)務(wù)方面
積極,、主動、獨(dú)立主辦案件十多起,，總標(biāo)的額近千萬,。
案件涉及建設(shè)工程、勞動糾紛,、勞務(wù)承包糾紛,、欠款糾紛等領(lǐng)域，涉及法律部門眾多,，有些案件甚至觸及法律邊界和法理爭論點(diǎn),。
個人對每一個案件都認(rèn)真分析歸類，比較準(zhǔn)確地把握了法律關(guān)系,。在此基礎(chǔ)上,，進(jìn)一步應(yīng)用法律理論知識、訴訟技巧和實踐經(jīng)驗(包括中外經(jīng)典的訴訟案例實踐和技巧),，不斷設(shè)定策略和變換策略,，以便使對方進(jìn)入我方的辯護(hù)思路，使審判法官的思路和自己的思路融入一體;在訴訟過程中,，有規(guī)律地應(yīng)用相關(guān)證據(jù)和事實,，有策略、有步驟地進(jìn)行辯護(hù)(起訴),、舉證,、質(zhì)證,、辯論和法庭總結(jié)，使案件的走向與自己預(yù)先設(shè)想努力靠攏,，達(dá)到預(yù)期的結(jié)果,，為企業(yè)挽回?fù)p失和創(chuàng)造法律利潤。
在訴訟業(yè)務(wù)中,，也很重視談判和調(diào)解,，以便達(dá)到無訟解決糾紛的境界，努力打造和諧企業(yè),，努力為社會的和諧做出積極的貢獻(xiàn),。
案件結(jié)案后，認(rèn)真思考總結(jié),，包括糾紛的原因,，企業(yè)操作中存在的風(fēng)險點(diǎn)，并向企業(yè)提供相關(guān)的意見及建議,，也包括自己辦案過程中的成功點(diǎn)和不總之處,，常寫一些案件體會的思考。這樣使企業(yè)在法治企業(yè)的進(jìn)程中不斷成長,，也使自己在法律顧問(律師)的生涯中不斷成長,，展望雙贏的藍(lán)圖。
(二)合同管理方面
20__年以來,，審核了大量合同,，總計150多份，出具法律意見或建議近400條,，合同總標(biāo)的額近9000萬,，有力防范了合同風(fēng)險和防止了由于合同可能帶來的損失。
首先,，與相關(guān)單位和部門協(xié)商,，制定、規(guī)范了合同審核,、審批流程,，從程序上防范由于不規(guī)范帶來的風(fēng)險和損失。比如說合同會簽應(yīng)該有哪些部門會簽,，流程順序如何安排,，有誰來簽字等。在合同管理流程規(guī)范方面,，最突出的是相關(guān)要害部門和法律顧問，要在正式合同的草本上簽字確認(rèn),，防止合同形成過程中合同篡改或責(zé)任不明確的弊端,。
在合同審核過程中認(rèn)真負(fù)責(zé),，從合同的方方面面周全地考慮，逐條地審查,，提出相關(guān)有效而又操作性強(qiáng)的法律意見和建議,。盡管有時工作量很大，但也不得有一點(diǎn)馬虎,，審不完的合同,，有時加班或帶回家去審查。目的只有一個,，就是盡量把好和同關(guān),，為企業(yè)限度地消除風(fēng)險和挽回可能發(fā)生的損失。
(三)積極參與商務(wù)談判
在法律顧問工作過程中,，積極參與多起商務(wù)談判,，并結(jié)合實際和管理提出相應(yīng)的法律意見和建議，為商務(wù)談判提供有力的支撐,。
在談判之前,，積極搜集談判對方的資質(zhì)、信用,、資金,、業(yè)績以及前景預(yù)測等信息，并規(guī)劃談判的步驟和策略,。在談判過程中,，有力地應(yīng)用雙方(或多方)的利弊以及心理特征，及時調(diào)整策略和方法,，以便達(dá)到雙方(或幾方)都能接受的條件,，以便促成談判，達(dá)到雙贏,，形成合作伙伴,。
談判之后，認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗及不足,，以便在將來的商務(wù)談判過程中更進(jìn)一步,。
(四)制度管理方面
積極參與企業(yè)的制度制定工作，認(rèn)真思考并提出建議,，為企業(yè)的制度完善方面做出應(yīng)有的貢獻(xiàn),。
參與并共同制定了宏豐公司合同會簽管理制度，參與并討論了集團(tuán)公司法律風(fēng)險管理方面的制度,，參與并討論了集團(tuán)公司品牌戰(zhàn)略方面的制度,，等等。
(五)戰(zhàn)略經(jīng)營方面
積極與企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)及業(yè)務(wù)部分不斷溝通,，力求全程參與企業(yè)風(fēng)險管理工作,。結(jié)合法律專業(yè)知識和實踐經(jīng)驗,，提出了公司成立以及法人治理過程中存在的問題和應(yīng)對策略等。
(六)培訓(xùn)方面
1,、堅持日常工作過程中的熏陶培訓(xùn),。
在工作過程中，及時糾正相關(guān)工作人員的不規(guī)范行為,，并及時給予法律知識的培訓(xùn),。在訴訟業(yè)務(wù)過程中，與業(yè)務(wù)人員及時溝通培訓(xùn),，以便讓業(yè)務(wù)人員了解訴訟方面的法律知識和技巧,，使他(她)成為法律顧問(律師)在訴訟過程中配合默契的良好搭檔。
在合同審查過程中,，指出先關(guān)不當(dāng)或風(fēng)險點(diǎn),，并認(rèn)真說明為什么和法律方面的相關(guān)規(guī)定，使合同起草人員或相關(guān)人員在心服口服接納法律意見或建議的同時學(xué)到了相關(guān)法律知識,。這樣,，在將來的合同中，他(她)就會自覺注意先關(guān)法律規(guī)定和與之相關(guān)的風(fēng)險點(diǎn),。
工作再忙,，有人來或者電話咨詢相關(guān)的法律問題，都要求自己認(rèn)真,、耐心地予以解答,，直到讓他(她)心中明朗或者至少沒有疑惑。
2,、重視法律知識及法律務(wù)實方面的專門培訓(xùn)
為企業(yè)中高層領(lǐng)導(dǎo)舉辦了法律風(fēng)險防范專題培訓(xùn)與合同法務(wù)實培訓(xùn),。在培訓(xùn)過程中，及時互動,，并認(rèn)真回答了學(xué)員們的問題,，取得了良好的培訓(xùn)效果。積極參與集團(tuán)公司方面組織的法律培訓(xùn),。
二,、學(xué)習(xí)與實踐
法律顧問(律師)工作是一個理論性和實踐性都很強(qiáng)的工作。
在工作工程中,，堅持每天學(xué)習(xí)理論知識,，包括相關(guān)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)，包括法律理論方面尤其國內(nèi)外知名專家論文或論著的學(xué)習(xí),，并積極應(yīng)用于實踐,，檢驗于實踐。
在實踐過程中，及時調(diào)整和總結(jié),，把實踐過程中的心得,、技巧、策略和方法,，提升并融入到相關(guān)理論和法律法規(guī)，使之升華到理論高度之后,，又加深學(xué)習(xí)和理解了相關(guān)的法律理論和法律法規(guī),，形成了在實踐中再學(xué)習(xí)，并用于指導(dǎo)實踐,。
堅持每天學(xué)習(xí)英語知識,，閱讀大量的英文資料，尤其注重合同和法律專業(yè)方面的英文學(xué)習(xí);堅持每天看cctv英語頻道,。目的只有一個,，就是逐漸把自己培養(yǎng)成為企業(yè)需要的、能處理國際商務(wù)的法律顧問,。
三,、缺點(diǎn)與不足
有時候在工作過程中過于強(qiáng)調(diào)原則，過于較真,，表現(xiàn)為處理事情有時不太靈活,，今后需進(jìn)一步改進(jìn)。
再者,，出具的法律或建議過于直率和犀利,，不過我相信，自己會慢慢改變這種工作作風(fēng),，使工作更為和諧一點(diǎn),。
最后，不太會把工作和生活分開,，沒有充分利用生活,、娛樂有效釋壓，把工作帶到家庭,，以后努力改進(jìn),。
四、思考與展望
首先,，信任是第一位的,。法律顧問(律師)和公司要建立互相信任的關(guān)系，這是干好工作的前提,。領(lǐng)導(dǎo)層要給予法律顧問(律師)相應(yīng)的信任和待遇,，法律顧問(律師)也要用自己的工作態(tài)度、工作能力和誠信去贏得管理層的信任和支持，建立不可分割的信任體,。
其次,，法律顧問需不斷地學(xué)習(xí)與實踐，不斷總結(jié)經(jīng)驗與教訓(xùn),，不驕不躁,，使自己的專業(yè)知識也能力不斷提升和升華，能在企業(yè)法律顧問(律師)得心應(yīng)手,，為企業(yè)做出更多,、更大貢獻(xiàn)。
最后,，理清企業(yè)的經(jīng)營戰(zhàn)略和需求,，把法律顧問工作和公司的經(jīng)營戰(zhàn)略融為一體。因為法律顧問就是為了更好地防范企業(yè)在法律方面風(fēng)險,，使企業(yè)更穩(wěn)健,、更好地發(fā)展。一般情況下,，法律風(fēng)險對企業(yè)有害無益,，甚至是致命的。那么,，這種情況下,，我們要堅決消滅這些風(fēng)險點(diǎn);而有些風(fēng)險防范與企業(yè)經(jīng)營目標(biāo)或利潤嚴(yán)重沖突，或者說企業(yè)追求的利潤和前景遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過風(fēng)險本身時,，風(fēng)險就是機(jī)遇,。這時候，我們就要追求這種風(fēng)險,，而不是去防范,。總之,，法律顧問在工作過程中,，要有超前意識和犀利的眼光，該出手時不留情,，該放手時得放手,。
總之，企業(yè)在法治國情和市場經(jīng)濟(jì)條件下,，越來越需要法律顧問全面參與企業(yè)經(jīng)營與管理,。作為公司的一名法律顧問，雖然取得了一些成績,，積累了一定的實踐經(jīng)驗,，但仍需謙虛謹(jǐn)慎,、認(rèn)真負(fù)責(zé)、更加細(xì)致,、更加深入,、堅持原則而又不失靈活地做好法律顧問(律師)的訴訟業(yè)務(wù)和非訴訟業(yè)務(wù)，做好企業(yè)法律風(fēng)險管理,，參與公司經(jīng)營管理活動,，當(dāng)好公司高管的好助手，做好企業(yè)普法工作的宣傳員,，把好企業(yè)經(jīng)營中的法律方向盤;與企業(yè)同甘共苦,，榮譽(yù)與共，共同走向輝煌!
村居法律顧問工作計劃篇五
一,、總體工作目標(biāo)
(一)重點(diǎn)工作
1.建立和完善法律事務(wù)管理的制度體系，制定工作標(biāo)準(zhǔn),，擬定工作流程,。
2.落實三項審核率，完成三年法制目標(biāo)的硬指標(biāo),。
3.加強(qiáng)合同管理,，提升合同管理水平。
4.加強(qiáng)訴訟管理,，切實降低案件發(fā)生率,。
5.要結(jié)合“六五”普法著力培育企業(yè)合規(guī)文化。
6.要堅持不懈地推進(jìn)法制隊伍建設(shè),。
(二)需重點(diǎn)解決的問題
1.總法律顧問制度建設(shè)還不完善,，還未形成規(guī)范化的法律工作流程。
2.法律事務(wù)機(jī)構(gòu)職能不夠明確,，缺少法律知識培訓(xùn),，缺乏具有企業(yè)法律顧問職業(yè)資格的專職法律人才。
3.合同簽定及執(zhí)行過程中,，法律審核及評估機(jī)制還需加強(qiáng),。
4.缺少明確法律參與重大決策的范圍、方式,、工作流程等權(quán)責(zé)要素的制度依據(jù),。
5.企業(yè)自身法律事務(wù)工作的功能和作用不強(qiáng)，主要依賴于外部資源,。
6.沒有建立起對合同簽約人員的法律素質(zhì)標(biāo)準(zhǔn),，不能及時有效地防范合同法律風(fēng)險，經(jīng)營活動中法律風(fēng)險預(yù)控有待完善,。
7.法律審核尚未全面參與規(guī)章制度評審,、重大經(jīng)營決策,。重要規(guī)章制度未經(jīng)法律審核的現(xiàn)象較為普遍。
8.法制宣傳教育方面與企業(yè)日常宣傳,、經(jīng)營發(fā)展,、員工實際結(jié)合不夠緊密。
9.主動*意識有待加強(qiáng),。
二,、保障措施
201x年度，公司法律工作事務(wù)任務(wù)繁重,，且涉及多個部門的配合,，為保障年度法律工作開展，特擬定以下措施：
1.調(diào)整公司法律工作領(lǐng)導(dǎo)小組,，由公司總經(jīng)理任組長,，主管法律工作副總?cè)胃苯M長，各單位負(fù)責(zé)人為成員,，辦公室設(shè)在企業(yè)管理部,。法律集中管理，設(shè)立法律事務(wù)部,，簡稱法務(wù)部,，與企業(yè)管理部合署辦公。法律工作領(lǐng)導(dǎo)小組主要職能為指導(dǎo)協(xié)調(diào)公司法律事務(wù)工作開展;協(xié)調(diào)成立法務(wù)部,，指導(dǎo)法務(wù)部工作,。
2.涉及法律專項管理的業(yè)務(wù)仍按照職能管理分工執(zhí)行，但必須就工作過程中的法律工作痕跡保留,，并報送法務(wù)部備案,，法務(wù)部將按照職能檢查監(jiān)督法律事務(wù)落實情況本年度工作任務(wù)實施計劃表中承擔(dān)任務(wù)的單位應(yīng)嚴(yán)格按照時間進(jìn)度完成任務(wù)，并將有關(guān)文件提交法務(wù)部,。
3.各單位應(yīng)密切結(jié)合本部門工作實際,，切實執(zhí)行本單位涉及法律介入的工作任務(wù)，并就本部門涉及“三重一大”事項的工作提交法務(wù)部審查及備案,。
4.各部門應(yīng)適時對本部門的涉及法律的工作與法務(wù)部溝通,，并就設(shè)計公司級管理的法律事務(wù)及時上報公司法務(wù)部。
村居法律顧問工作計劃篇六
根據(jù)貴司面試情況對法務(wù)工作的陳述,，結(jié)合自身個人對我司的理解與市場分析,，現(xiàn)就我司法務(wù)工作計劃做如下設(shè)想：
公司的法務(wù)工作與律師事務(wù)代理所有點(diǎn)類似，但相對而言會比其更加機(jī)動,、靈活,。因訴訟案件拖延時間長，結(jié)案難度大,，無法做到高效高能的產(chǎn)生業(yè)務(wù)效益,，故將圍繞非訴訟服務(wù)案件為主,。
一、客戶招募
針對現(xiàn)有的老客戶資源做業(yè)務(wù)開發(fā),，發(fā)掘了解其內(nèi)部法務(wù)工作情況,，了解其對外對內(nèi)的法律服務(wù)需求，為其提供法律援助和指向性的建議,，促使客戶增加對我司的法律咨詢服務(wù)需求,。
1、第三方代理服務(wù)或法律顧問服務(wù),，通過與客戶及律師事務(wù)所聯(lián)系,，爭取取得第三方法律服務(wù)的代理服務(wù)權(quán)，為其提供解決疑難,、庭外和解,、額外追償、維權(quán),、訴訟等法律服務(wù),。第一季度力爭促成至少兩件業(yè)務(wù)服務(wù)，代理費(fèi)用達(dá)6萬元以上(每件3萬元),。
2、尋求新市場法律服務(wù)群體,，在商業(yè)氣氛濃厚的大環(huán)境,，我國大多數(shù)中小型企業(yè)仍缺乏自身的商標(biāo)和專利的保護(hù)，為此發(fā)掘這類客戶難度并不大,。
3,、以商標(biāo)、專利業(yè)務(wù)為客戶開發(fā)業(yè)務(wù)服務(wù),，參加專業(yè)展銷會,，從商標(biāo)、專利方面找到與客戶合作的突破口,。特別對規(guī)模較大的中小型企業(yè)符合了《廣東省著名商標(biāo)》或《中國馳名商標(biāo)》條件的客戶,，做針對性開發(fā)，打開知識產(chǎn)權(quán)市場,。爭取在上半年簽訂一件《廣東省著名商標(biāo)》,，承辦費(fèi)用達(dá)5萬元以上。
二,、搜證及案件辦理
根據(jù)從事法務(wù)工作多年的經(jīng)驗,，案件的搜證絕對離不開關(guān)系網(wǎng)，這與承辦案件的政府部門息息相關(guān),，因此搜證也就是信息收集,。通過客戶內(nèi)部了解情況之后,，在合理合法的情況下為其解決“善后”問題，促使客戶有據(jù)可依,、有理可辨,，并確保證據(jù)的合法性、關(guān)聯(lián)性,。此外,，以代理人身份接觸承辦案件部門，把握尺度,，理清申辯方向,，盡可能了解對手的情況，保證取證程序及內(nèi)容合法,，為我方客戶爭取最大的利益,。
在案件辦理環(huán)節(jié)中，是最容易出錯的步驟,，為減少公司內(nèi)部出錯幾率,，建議制定《案件辦理流程規(guī)范》，規(guī)定其在非訴訟業(yè)務(wù)與訴訟業(yè)務(wù)案件辦理過程中的適用規(guī)范以及案件辦理時間,，此舉也可增加客戶對我司的信心,。
三、建立及鞏固信息關(guān)系網(wǎng)
除了客戶的關(guān)系網(wǎng)以外,，為更快更有效的解決客戶問題,，須建立與政府部門及稅務(wù)師事務(wù)所、會計師事務(wù)所的信息關(guān)系網(wǎng),。力爭在上半年度成為一個信息化交流網(wǎng)絡(luò),，促使有效、有利的信息能夠馬上獲取,。
在未完全了解足夠的信息,，本人的法務(wù)工作計劃并不全面，如有幸加入貴司工作,，本人將發(fā)揮自身的關(guān)系網(wǎng)及特長,，為公司爭取更多的客戶，為公司建立鞏固全面的信息網(wǎng),，并完全各項目標(biāo)指標(biāo),，謝謝!
村居法律顧問工作計劃篇七
一、法律顧問工作內(nèi)容
1,、提供日常法律咨詢意見,。如提供勞動合同糾紛、工傷賠償爭議,、交通事故,、土地糾紛等方面的處理意見,；
2、應(yīng)村集體要求參與重*律活動,，擬定談判方案,、為制定對策提供法律意見；
3,、協(xié)助村集體設(shè)計,、制定、健全各項制度,、村規(guī)民約的運(yùn)作程序,；
4、應(yīng)村集體委托協(xié)助清理債權(quán)債務(wù)及參與和村集體有關(guān)的所有訴訟業(yè)務(wù),；
5,、接受村集體授權(quán)委托，通過報刊,、雜志,、廣播、電視等公眾傳播媒體發(fā)表公開聲明,，維護(hù)村集體合法權(quán)益,；
6、應(yīng)村集體委托,，并經(jīng)律師專業(yè)審查認(rèn)為符合法律規(guī)定的,，對外發(fā)出《律師函》，維護(hù)村集體合法權(quán)益,；
7、不定期向村集體介紹宣傳國家和地方新頒布的有關(guān)法律,、法規(guī),、規(guī)章等法律信息，并提供有關(guān)規(guī)避風(fēng)險的法律建議或相應(yīng)的對策,。
二,、法律顧問工作方式
法律顧問的工作方式根據(jù)村集體的具體情況，可能有以下幾種工作方式：
每季度安排一定時間聯(lián)系村集體,，處理村集體重要事務(wù),。在現(xiàn)場辦公以外的時間，通過電話進(jìn)行口頭的解答及處理,；
3.遇到緊急情況時,，村集體可以隨時聯(lián)系，親自到村集體或其以它合適的方式解決問題,；
4.以代理人的身份代理村集體到仲裁機(jī)關(guān),、法院或其它場所代理企業(yè)處理相關(guān)事務(wù),。
5、顧問期間,，村集體可以指派專人聯(lián)絡(luò),。
三、工作程序
應(yīng)當(dāng)首先解決既往遺留的法律事務(wù),，處理當(dāng)前緊急的法律事務(wù)問題,，參與目前將要或已發(fā)生的訴訟活動，隨后轉(zhuǎn)入以減少或預(yù)防糾紛發(fā)生為目的的法律事務(wù),。本律師將嚴(yán)格履行執(zhí)業(yè)律師應(yīng)盡的職責(zé),、操守，盡心盡力辦理村集體所委托的法律事務(wù),，限度維護(hù)村集體的合法權(quán)益,，并保守在工作中接觸到的商業(yè)秘密。
村居法律顧問工作計劃篇八
一,、法律顧問工作內(nèi)容
1,、提供日常口頭或書面法律咨詢意見,。如提供勞動合同糾紛,、工傷賠償爭議、交通事故,、債務(wù)清償及債權(quán)追討等方面的處理意見;
2,、應(yīng)貴公司的要求通過授課、座談等方式對公司員工進(jìn)行專項法律知識培訓(xùn);
3,、為貴公司草擬,、審查、修改各類合同,、協(xié)議,、章程、聲明,、備忘錄,、索賠理賠書、意向書,、委托書,、可行性研究報告、紀(jì)要等,。根據(jù)貴公司的需要,，以法律顧問的名義對外簽發(fā)律師函、律師聲明、法律建議書等法律事務(wù)文書,。協(xié)助貴公司各個部門制定,、修改內(nèi)部的規(guī)章制度。審查,、完善客戶草擬的合同及其它法律事務(wù)文書;
4,、針對貴公司較大的經(jīng)濟(jì)貿(mào)易項目或其它重大項目，提供參與式,、綜合性法律顧問服務(wù),。包括項目的可行性研究、談判,，提供法律咨詢,，出具法律意見書及項目所需法律、法規(guī),、政策依據(jù),。為貴公司的重大決策提供法律參考意見及法律論證;
5、應(yīng)貴公司要求參與客戶重大業(yè)務(wù)活動,，擬定談判方案,、為制定對策提供法律意見;
6、協(xié)助貴公司設(shè)計,、制定,、健全各項經(jīng)營管理制度、規(guī)范各種經(jīng)營運(yùn)作程序;協(xié)助貴公司制定保密制度和簽訂保密協(xié)議;
7,、應(yīng)貴公司委托協(xié)助清理債權(quán)債務(wù)及參與和貴公司有關(guān)的所有訴訟業(yè)務(wù);
8,、接受貴公司授權(quán)，通過報刊,、雜志,、廣播、電視等公眾傳播媒體發(fā)表公開聲明,，維護(hù)貴公司合法權(quán)益;
9,、應(yīng)貴公司委托，并經(jīng)律師專業(yè)審查認(rèn)為符合法律規(guī)定的,，對外發(fā)出《律師函》，維護(hù)貴公司合法權(quán)益;
10,、不定期向貴公司介紹宣傳國家和地方新頒布的有關(guān)法律,、法規(guī)、規(guī)章等法律信息,，并提供有關(guān)規(guī)避風(fēng)險的法律建議或相應(yīng)的對策,。
二、法律顧問工作方式
法律顧問的工作方式根據(jù)貴公司的具體情況,，可能有以下幾種工作方式：
1,、每月或每周安排一定時間到貴公司現(xiàn)場辦公,，處理貴公司重要事務(wù)及通過電話、傳真,、電郵等方式不能有效處理的其他事務(wù),，由律師至貴公司處接受委托辦理，必要時貴公司亦可派人到律師辦公場所委托法律事務(wù)解決相關(guān)問題;
2,、在現(xiàn)場辦公以外的時間,，律師可通過電話、傳真,、電郵等方式進(jìn)行口頭或書面的解答及處理;對法律文書的審
3,、查及完善，律師可通過傳真,、電郵等方式進(jìn)行處理,，以及其它通過電話、傳真,、電郵等方式可以有效快速處理的事務(wù);
4,、遇到緊急情況時，貴公司可以隨時聯(lián)系律師,，雙方到貴公司,、律師所或其以它合適的方式解決問題;
5、以代理人的身份代理貴公司到仲裁機(jī)關(guān),、法院或其它場所代理企業(yè)處理相關(guān)事務(wù),。
6、顧問期間,，貴公司可以指派專人與顧問律師聯(lián)絡(luò),，為顧問律師提供必要的工作條件(如臨時辦公場所等)，提供開展業(yè)務(wù)需要的資料和情況以便于顧問律師受托后及時解決具體問題,。
三,、顧問律師的工作程序
顧問律師應(yīng)當(dāng)首先解決既往遺留的法律事務(wù)，處理當(dāng)前緊急的法律事務(wù)問題,，參與目前將要或已發(fā)生的訴訟活動,，隨后轉(zhuǎn)入以減少或預(yù)防糾紛發(fā)生為目的的法律事務(wù)，協(xié)助建立健全合同制度等,。
村居法律顧問工作計劃篇九
法律部門以經(jīng)濟(jì)工作為中心,，完成公司各項法律工作任務(wù)，在不斷提高自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力的同時,，加強(qiáng)相關(guān)法律法規(guī)的宣傳和教育工作,，為各部門提供法律咨詢和服務(wù)，做好公司涉訟案件工作以及其他非訴訟法律工作。20__年度法律事務(wù)工作主要完成情況及20__年工作安排
一,、爭創(chuàng)馳名商標(biāo)工作,。
馳名商標(biāo)對企業(yè)的品牌價值和經(jīng)濟(jì)價值不言而喻，公司領(lǐng)導(dǎo)一向十分重視此項工作,。在公司領(lǐng)導(dǎo)的積極爭取下,，我公司“瑞澤”商標(biāo)被×××政府列為20__年度申報國家馳名商標(biāo)之一。此項工作也成為我部門今年工作的重中之重,，我部門協(xié)調(diào)相關(guān)部門,，根據(jù)×××工商局的指導(dǎo)和要求，在近兩年不斷積累材料的基礎(chǔ)上,，又歷經(jīng)四個月時間準(zhǔn)備相關(guān)數(shù)字資料,、圖片資料、文字資料,、包括認(rèn)定申請材料,、企業(yè)情況介紹、分子公司情況,、主要產(chǎn)品介紹,、質(zhì)量管理情況、三年的國內(nèi)國際銷售材料,、三年的財務(wù)數(shù)字及納稅證明,、三年的廣告宣傳材料、客戶信息反饋,、售后服務(wù)情況,、商標(biāo)寓意和注冊情況、商標(biāo)使用和印刷材料,、商標(biāo)管理制度,、知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)、商標(biāo)侵權(quán)材料,、企業(yè)獲獎材料,、行業(yè)推薦材料、政府推薦材料及其它相關(guān)工作,。在準(zhǔn)備材料過程中,，得到公司市場部、項目部,、財務(wù)部,、銷售部、外貿(mào),、質(zhì)檢、行政等部門的大力配合。目前,，500頁的申報材料已上報國家工商總局,，相關(guān)工作正在進(jìn)行中，計劃20__年同市工商局經(jīng)辦領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)好此項工作,，爭取在20__年能夠得到認(rèn)定,。
二、做好各案件訴訟階段的法律事務(wù)工作,。
第一,，清理拖欠貨款案件，由于近幾年業(yè)務(wù)人員在外簽訂合同和業(yè)務(wù)往來的履行協(xié)議過程中,，增強(qiáng)了法律意識和處理業(yè)務(wù)的能力,，避免了大量拖欠問題的發(fā)生。但是,，市場交易過程中不良行為的影響和貿(mào)易風(fēng)險無時不在,，個別欠款案件時有發(fā)生，目前,，共起訴和申請仲裁的欠款客戶某某某某,，涉案金額4某某某某萬元，按照法院的訴訟程序做好起訴,、送達(dá),、調(diào)查、開庭,、執(zhí)行等各階段的證鋸搜集,、提供、應(yīng)訴,、協(xié)助等項工作,。第二，勞動爭議案件,，一是劉恩寬勞動爭議案,，10月份開庭，20__年1月14日在市中院開庭,，現(xiàn)尚未判決;二是十名職工的勞動爭議案,，雙方在政府部門的干預(yù)下達(dá)成調(diào)解協(xié)議,。另外,，又有2某某某某職工到法院起訴，訴訟理由是要求給付終止勞動合同補(bǔ)償金,，我們積極準(zhǔn)備相關(guān)證據(jù),、進(jìn)行答辯,，已于1月16日和17日開庭,。第三，農(nóng)民藥害索賠案件,，建三江農(nóng)墾法庭審理的田歸農(nóng)藥害案件,，訴訟標(biāo)的為1某某某某余元，經(jīng)我們的大量工作,，經(jīng)法院兩審已做出終審判決,，駁回農(nóng)民的訴訟請求，我公司取得了勝訴,，避免了經(jīng)濟(jì)損失,。20__年，繼續(xù)做好對訴訟和執(zhí)行案件的證據(jù)收集和及時提供,，更好地維護(hù)企業(yè)的合法權(quán)益,。
三、做好公司非訴訟法律工作,，為公司經(jīng)濟(jì)發(fā)展服務(wù),。
第一，做好打假維權(quán)工作,。配合相關(guān)部門針對部分農(nóng)藥廠家不正當(dāng)競爭,、侵犯名稱權(quán)、商標(biāo)權(quán)等違法違規(guī)行為進(jìn)行協(xié)調(diào),、舉報,，尤其是做好打擊冒牌產(chǎn)品的違法行為。
第二,，做好領(lǐng)導(dǎo)決策和相關(guān)部門的法律顧問工作,。在公司對外簽訂重大投資合同和技術(shù)合作協(xié)議過程中，做好合同的審查工作,，及時提供相關(guān)法律意見,，供領(lǐng)導(dǎo)決策時參考。為銷售員在業(yè)務(wù)過程中需要辦理的抵押,、質(zhì)押,、保證等擔(dān)保行為提供法律指導(dǎo)，包括各個必須程序及在各個程序中應(yīng)注意的問題,，提供各種所需法律材料等,，避免經(jīng)營風(fēng)險。為業(yè)務(wù)員所需簽訂的分裝協(xié)議及其他各種合作協(xié)議提供法律指導(dǎo)及樣本,。
第三,，加強(qiáng)合同管理工作。做好公司外簽合同的審查管理工作,。對各部門拿來審查的每一份合同認(rèn)真進(jìn)行審核,，將公司的風(fēng)險降到最低,，認(rèn)真講解修改意見，增強(qiáng)相關(guān)人員的合同意識和簽訂合同的水平,。根據(jù)各部門需要,，提供相應(yīng)的合同文本。同時做好每年銷售合同的全面審查工作;做好“守合同,、重信用”活動年度審驗考核相關(guān)工作，提高企業(yè)信譽(yù)和知名度,，公司連續(xù)多年被評為守合同重信用單位,，20__年繼續(xù)做好國家重守企業(yè)的年報工作。
第四,，處理行政處罰案件,。對有關(guān)行政部門下達(dá)的行政處罰通知書，及時了解有關(guān)情況,，根據(jù)實際,，進(jìn)行協(xié)調(diào)處理，力求將公司的損失降到最小,。
四,、做好知識產(chǎn)權(quán)管理工作。
自主知識產(chǎn)權(quán)在國家經(jīng)濟(jì)發(fā)展中的重要地位和在企業(yè)發(fā)展中的重要作用越來越明顯地體現(xiàn)出來,，加強(qiáng)知識產(chǎn)權(quán)的保護(hù)和管理工作對企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展至關(guān)重要,。在商標(biāo)工作方面：今年共有某某某某商標(biāo)獲得商標(biāo)注冊證，新申請商標(biāo)注冊某某某某;根據(jù)需要隨時辦理商標(biāo)查詢,，避免侵犯他人商標(biāo)權(quán)而給公司造成不必要的麻煩及經(jīng)濟(jì)損失;同時核查市場部在產(chǎn)品包裝,、產(chǎn)品說明等宣傳材料中關(guān)于商標(biāo)的說明及使用方法是否符合規(guī)定，防止違法違規(guī)情況的出現(xiàn),。在專利工作方面,，今年共辦理已10項授權(quán)專利的年度維持手續(xù);共有某某某某專利申請獲得授權(quán)，取得專利證書,。甲氰菊酯與炔螨特復(fù)配混劑專利申請,，因為有在先權(quán)，完全在人家的保護(hù)范圍之內(nèi),。經(jīng)一審?fù)ㄖ獣疝q,，被專利局駁回。新辦理專利申請1項,，丁烯氟蟲腈國際專利申請已進(jìn)入國家階段,。同時，及時做好未授權(quán)專利申請的兩審答辯工作,、分案工作及相關(guān)后續(xù)工作,。
五,、結(jié)合工作實踐學(xué)習(xí)法律法規(guī)和進(jìn)行法律宣傳教育工作。
我們始終把進(jìn)行理論學(xué)習(xí),、提高業(yè)務(wù)能力作為我們做好工作的要前提,。只有不斷地學(xué)習(xí)新的法律法規(guī)，才能做好各自的法律事務(wù)工作,。對銷售業(yè)務(wù)人員主要針對業(yè)務(wù)員在業(yè)務(wù)處理過程中涉及到的法律方面的問題進(jìn)行普法教育,，我們部門還利用審查設(shè)備、開發(fā),、市場等相關(guān)業(yè)務(wù)部門對外簽訂合同時,，針對涉及到的法律知識予以宣傳和講解，為提高管理人員的法律意識和合理合法處理業(yè)務(wù)的能力,，為避免給公司造成不必要的經(jīng)濟(jì)損失,，規(guī)避法律風(fēng)險做出我們的努力。
作為服務(wù)部門,，我們一切工作的開展以企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益為中心,，運(yùn)用法律知識，通過合法合理的手段,，規(guī)避企業(yè)在經(jīng)營活動中的法律風(fēng)險,，維護(hù)企業(yè)的合法權(quán)益，為企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展做出貢獻(xiàn),。
村居法律顧問工作計劃篇十
眾里挑一,，只為找到一份適合自己的優(yōu)秀的專業(yè)的工作總結(jié)。在您一定能找到那份屬于您的工作總結(jié),。下面是小編整理的公司法律顧問工作總結(jié)范文,，歡迎大家前來了解。
精誠合作又一年,，我們作為貴公司的常年法律顧問,，在過去的一年里，在貴公司領(lǐng)導(dǎo)的科學(xué)決策和大力支持以及公司法律事務(wù)部全體工作人員的廣泛,、努力配合下,，并經(jīng)我們二人的不懈努力，公司的法律事務(wù)工作取得了較好的成效,。舊的一年過去了,，新的一年飄然而至，為總結(jié)工作,，繼往開來,，以更好開展、完成新一年的工作,，現(xiàn)將過去一年以來法律顧問工作情況總結(jié)如下：
一,、全力作好已結(jié)案件的執(zhí)行工作,，以限度地挽回公司的損失。
二0××年的公司的催收貨款的訴訟案件,，主要有三個,，一是××縣××鎮(zhèn)潘××拖欠貨款案，二是廖××貨運(yùn)合同糾紛案,，另一是廣東省××縣何××等人拖欠貨款案?，F(xiàn)三案早已結(jié)案并已申請進(jìn)入法院的強(qiáng)制執(zhí)行程序。前一案,，經(jīng)我們與××縣人民法院的積極,、主動配合，并多次,、及時與執(zhí)行法官溝通，使得執(zhí)行法官出工又出力,，最后取得了法院及時退回了我公司的訴訟保全保證金,，潘××所欠的貨款也依法執(zhí)行完畢的園滿結(jié)果。后兩案,，執(zhí)行工作很不順利,，至今未果，其根本原因是當(dāng)事人居無定所且現(xiàn)下落不明,，我們目前還未掌握他們的行蹤及定所,，法院也因我們提供當(dāng)事人的住所不能而無法開展執(zhí)行工作，使得后兩案的執(zhí)行尚未了結(jié),。從而無形中導(dǎo)致了公司的眼前損失,。在新的一年里，我們將積極主動多方打探上述兩案當(dāng)事人的蹤跡,，催促法院加大執(zhí)行工作力度并全力配合法院的執(zhí)行工作,，以早日挽回公司的該項損失。
二,、依法出具了律師函及法律意見書,，要求客戶履行約定義務(wù)及指導(dǎo)公司及公司法律事務(wù)部有序開展法律事務(wù)工作。主要表現(xiàn)如下：
(一)向河南省××股份有限公司等拖欠我公司貨款的公司出具律師催款函,，要求拖欠我公司貨款的公司及時清償貨款,，以使得公司貨款及時回籠，避免造成不必要的損失,。
(二)為同違法犯罪行為作斗爭,，維護(hù)公司員工人身權(quán)利，應(yīng)公司的要求,，依法出具了多份法律意見書,。
20××年10月份,，前公司員工孫××多次以不同方式、手段威脅我公司主要領(lǐng)導(dǎo)李××并進(jìn)行敲詐勒索錢物,。接到公司的通知時,，我們深感事情的嚴(yán)重性，即刻同公司取得聯(lián)系,，及時同公司領(lǐng)導(dǎo)研究孫平的行為性質(zhì)及其法律后果,。通過研究分析，我們認(rèn)為孫××的行為已構(gòu)成敲詐勒索,，于是向公司明確表示：孫××的行為性質(zhì)嚴(yán)重,，根據(jù)我國刑法規(guī)定，其已涉嫌犯罪,。為制止不法行為發(fā)生,，保障李××人身安全，我們建議向公安司法機(jī)關(guān)報案,，由公安司法機(jī)關(guān)介入偵查,，以追究孫××的刑事責(zé)任。為此,，連續(xù)兩次向公司出具了兩份關(guān)于孫××涉嫌敲詐勒索罪的法律意見書,，以更好地維護(hù)公司及員工的合法權(quán)益。
三,、為規(guī)范公司管理,，合法有序生產(chǎn)經(jīng)營，繼續(xù)出謀劃策,。
公司的經(jīng)營,、管理，特別是大公司的經(jīng)營,、管理活動,，依法對其進(jìn)行規(guī)范，使其科學(xué),、有序進(jìn)行是非常必要的,。我公司是一個大公司，且日益發(fā)展壯大,，為此,，對我公司的經(jīng)營、管理進(jìn)行規(guī)范就顯得十分重要而必要,。因此,，我們積極、主動同公司法律事務(wù)部聯(lián)系，及時調(diào)整,、修改公司的有關(guān)規(guī)章制度,，并進(jìn)行細(xì)化，使公司,、員工的行為盡量做到規(guī)范化,。同時，針對個案或公司管理的某方面,，進(jìn)行重點(diǎn)調(diào)整和修改,，比如，在農(nóng)藥行業(yè)管理方面,，我們依法向公司修改并提交了《對中國××行業(yè)管理的幾點(diǎn)意見和建議》一文,，供公司參考。
四,、制定和完善了公司營銷人員的擔(dān)保制度,，辦理了部分營銷人員的擔(dān)保手續(xù)。
(一)制定和完善了公司營銷人員的擔(dān)保制度,。對公司歷年的營銷人員的擔(dān)保制度進(jìn)行了總結(jié),，并進(jìn)行了完善，制定了《擔(dān)保工作操作規(guī)程》,、《保證合同》、《內(nèi)部銷售承包合同》,、《擔(dān)保人基本情況表》,、《擔(dān)保財產(chǎn)清單》等。
(二)辦理了部分營銷人員的擔(dān)保手續(xù),。20××年3月份,，分別到桂林、玉林,、貴港,、柳州等地，辦理了部分營銷人員的擔(dān)保手續(xù),。
(三),、為維護(hù)公司利益，挽回經(jīng)濟(jì)損失,，繼續(xù)對李××等人拖欠公司款項糾紛一案的申訴,、抗訴。李××等人與公司欠款糾紛一案,，歷經(jīng)一審二審,，法院均裁決為公司內(nèi)部事務(wù)，由公司自行解決。我們認(rèn)為,，法院裁決依法無據(jù)?，F(xiàn)案子已申訴至區(qū)檢察院，區(qū)檢察院已將案件移送至××區(qū)檢察院立案審查,，并將做出抗訴,。
五、舉辦法律講座,，對公司員工進(jìn)行法律知識的培訓(xùn),。
以上是我們一年以來的顧問工作總結(jié)，回顧過去的一年,，盡管有些貨款得不到及時回籠,，已結(jié)的案子亦執(zhí)行不回，但我們欣喜看到,，公司的業(yè)務(wù)蒸蒸日上,，公司的運(yùn)行有序規(guī)范，訴訟事項明顯減少,。這在客觀上,，與我們顧問律師的努力工作是分不開的。對于工作中的不足之處,，我們深表歉意,，并真誠希望在未來的20××年內(nèi)，我們能通力合作,，盡心盡力地參與公司的經(jīng)營與管理,，為公司的科學(xué)決策提供法律依據(jù)，提高公司員工的法律意識和法制觀念,，在市場經(jīng)濟(jì)當(dāng)中運(yùn)用法律知識這個武器,，共同把貴公司的法律事務(wù)工作做得更好，確實地維護(hù)公司的合法權(quán)益,，努力地增強(qiáng)公司的市場競爭能力,，使公司取得更好的社會效益和經(jīng)濟(jì)效益。
村居法律顧問工作計劃篇十一
一,、常規(guī)工作
常年法律顧問的常規(guī)工作主要包括日常法律咨詢,，合同的審查以及基本的資信調(diào)查(主要包括工商、房產(chǎn)信息調(diào)查),，根據(jù)客戶需要,，也包含少量的簡單談判及出具書面法律意見(不包括供客戶辦理有關(guān)手續(xù)所需的法律意見書)，上述內(nèi)容在常年法律顧問合同中均已包含,。
二,、關(guān)于提供較深入的法律服務(wù)的基本計劃
常年法律顧問常規(guī)服務(wù)模式存在的主要缺點(diǎn)在于基本屬于被動式服務(wù)，對于企業(yè)法律風(fēng)險的預(yù)防性不夠，往往是出現(xiàn)問題倉促上陣,，因此也容易造成最終結(jié)果存在多多少少的遺憾,，其實企業(yè)法律風(fēng)險的控制并不僅是法律問題而更多的是系統(tǒng)管理問題。具體而言,，公司已有比較規(guī)范全面的風(fēng)險控制制度,，如果上述工作中盡可能多發(fā)揮常年法律顧問的作用應(yīng)該能取得更好的效果。具體計劃包括如下幾點(diǎn),，供公司參考：
1,、法律風(fēng)險重點(diǎn)監(jiān)控
在去年的常年法律顧問工作中，有意識加強(qiáng)了與業(yè)務(wù)部門的聯(lián)系,，一方面有助于提前介入及預(yù)防可能出現(xiàn)的法律風(fēng)險,，另一方面有助于熟悉公司業(yè)務(wù)的具體運(yùn)作。我們認(rèn)為,，這一工作模式能比較解決實際問題,，應(yīng)該進(jìn)一步強(qiáng)化，但這有賴于公司能否有進(jìn)一步的制度安排,。
2,、合同管理制度及常用合同文本的修訂
在我們最初擔(dān)任公司常年法律顧問工作時，曾對公司的合同管理制度及常用合同文本進(jìn)行過梳理和規(guī)范,，但畢竟幾年過去了,，建議公司是否考慮重新修訂，如重新修訂,，是否請公司各有關(guān)部門(尤其是業(yè)務(wù)部門)均提出書面意見,。
3、法律培訓(xùn)工作
提供了擬開展的三項專題法律培訓(xùn)計劃,，尤其是第一項主要針對公司業(yè)務(wù)運(yùn)作中的實務(wù)性問題,。我們的想法,，公司法律培訓(xùn)的關(guān)鍵是以企業(yè)實務(wù)中遇到的法律問題及可能出現(xiàn)的法律風(fēng)險,、如何進(jìn)行正確操作進(jìn)行提示與指引，其中盡可能結(jié)合公司業(yè)務(wù)經(jīng)營過程中所發(fā)生的實際案例,。建議首先在上半年安排一至二次培訓(xùn),，為保證效果，可否首先在部門負(fù)責(zé)人層面作一次小規(guī)模的宣講及座談,。
村居法律顧問工作計劃篇十二
一,、常規(guī)工作
常年法律顧問的常規(guī)工作主要包括日常法律咨詢，合同的審查以及基本的資信調(diào)查(主要包括工商,、房產(chǎn)信息調(diào)查),，根據(jù)客戶需要，也包含少量的簡單談判及出具書面法律意見(不包括供客戶辦理有關(guān)手續(xù)所需的法律意見書)，上述內(nèi)容在常年法律顧問合同中均已包含,。
二,、關(guān)于提供較深入的法律服務(wù)的基本計劃
常年法律顧問常規(guī)服務(wù)模式存在的主要缺點(diǎn)在于基本屬于被動式服務(wù)，對于企業(yè)法律風(fēng)險的預(yù)防性不夠,，往往是出現(xiàn)問題倉促上陣,，因此也容易造成最終結(jié)果存在多多少少的遺憾，其實企業(yè)法律風(fēng)險的控制并不僅是法律問題而更多的是系統(tǒng)管理問題,。具體而言,，公司已有比較規(guī)范全面的風(fēng)險控制制度，如果上述工作中盡可能多發(fā)揮常年法律顧問的作用應(yīng)該能取得更好的效果,。具體計劃包括如下幾點(diǎn),，供公司參考：
1、法律風(fēng)險重點(diǎn)監(jiān)控
在去年的常年法律顧問工作中,，有意識加強(qiáng)了與業(yè)務(wù)部門的聯(lián)系,，一方面有助于提前介入及預(yù)防可能出現(xiàn)的法律風(fēng)險，另一方面有助于熟悉公司業(yè)務(wù)的具體運(yùn)作,。我們認(rèn)為,，這一工作模式能比較解決實際問題，應(yīng)該進(jìn)一步強(qiáng)化,，但這有賴于公司能否有進(jìn)一步的制度安排,。
2、合同管理制度及常用合同文本的修訂
在我們最初擔(dān)任公司常年法律顧問工作時,，曾對公司的合同管理制度及常用合同文本進(jìn)行過梳理和規(guī)范,，但畢竟幾年過去了，建議公司是否考慮重新修訂,，如重新修訂,，是否請公司各有關(guān)部門(尤其是業(yè)務(wù)部門)均提出書面意見。
3,、法律培訓(xùn)工作
提供了擬開展的三項專題法律培訓(xùn)計劃,，尤其是第一項主要針對公司業(yè)務(wù)運(yùn)作中的實務(wù)性問題。我們的想法,，公司法律培訓(xùn)的關(guān)鍵是以企業(yè)實務(wù)中遇到的法律問題及可能出現(xiàn)的法律風(fēng)險,、如何進(jìn)行正確操作進(jìn)行提示與指引，其中盡可能結(jié)合公司業(yè)務(wù)經(jīng)營過程中所發(fā)生的實際案例,。建議首先在上半年安排一至二次培訓(xùn),，為保證效果，可否首先在部門負(fù)責(zé)人層面作一次小規(guī)模的宣講及座談,。
村居法律顧問工作計劃篇十三
一,、總體工作目標(biāo)
(一)重點(diǎn)工作
1.建立和完善法律事務(wù)管理的制度體系,，制定工作標(biāo)準(zhǔn)，擬定工作流程,。
2.落實三項審核率,，完成三年法制目標(biāo)的硬指標(biāo)。
3.加強(qiáng)合同管理,，提升合同管理水平,。
4.加強(qiáng)訴訟管理，切實降低案件發(fā)生率,。
5.要結(jié)合“六五”普法著力培育企業(yè)合規(guī)文化,。
6.要堅持不懈地推進(jìn)法制隊伍建設(shè)。
(二)需重點(diǎn)解決的問題
1.總法律顧問制度建設(shè)還不完善,，還未形成規(guī)范化的法律工作流程,。
2.法律事務(wù)機(jī)構(gòu)職能不夠明確，缺少法律知識培訓(xùn),，缺乏具有企業(yè)法律顧問職業(yè)資格的專職法律人才,。
3.合同簽定及執(zhí)行過程中，法律審核及評估機(jī)制還需加強(qiáng),。
4.缺少明確法律參與重大決策的范圍,、方式、工作流程等權(quán)責(zé)要素的制度依據(jù),。
5.企業(yè)自身法律事務(wù)工作的功能和作用不強(qiáng),，主要依賴于外部資源。
6.沒有建立起對合同簽約人員的法律素質(zhì)標(biāo)準(zhǔn),，不能及時有效地防范合同法律風(fēng)險,，經(jīng)營活動中法律風(fēng)險預(yù)控有待完善。
7.法律審核尚未全面參與規(guī)章制度評審,、重大經(jīng)營決策,。重要規(guī)章制度未經(jīng)法律審核的現(xiàn)象較為普遍。
8.法制宣傳教育方面與企業(yè)日常宣傳,、經(jīng)營發(fā)展,、員工實際結(jié)合不夠緊密。
9.主動*意識有待加強(qiáng),。
二,、保障措施
201x年度,，公司法律工作事務(wù)任務(wù)繁重,，且涉及多個部門的配合，為保障年度法律工作開展,，特擬定以下措施：
1.調(diào)整公司法律工作領(lǐng)導(dǎo)小組,，由公司總經(jīng)理任組長,，主管法律工作副總?cè)胃苯M長，各單位負(fù)責(zé)人為成員,，辦公室設(shè)在企業(yè)管理部,。法律集中管理，設(shè)立法律事務(wù)部,，簡稱法務(wù)部,，與企業(yè)管理部合署辦公。法律工作領(lǐng)導(dǎo)小組主要職能為指導(dǎo)協(xié)調(diào)公司法律事務(wù)工作開展;協(xié)調(diào)成立法務(wù)部,，指導(dǎo)法務(wù)部工作,。
2.涉及法律專項管理的業(yè)務(wù)仍按照職能管理分工執(zhí)行，但必須就工作過程中的法律工作痕跡保留,，并報送法務(wù)部備案,，法務(wù)部將按照職能檢查監(jiān)督法律事務(wù)落實情況本年度工作任務(wù)實施計劃表中承擔(dān)任務(wù)的單位應(yīng)嚴(yán)格按照時間進(jìn)度完成任務(wù)，并將有關(guān)文件提交法務(wù)部,。
3.各單位應(yīng)密切結(jié)合本部門工作實際,，切實執(zhí)行本單位涉及法律介入的工作任務(wù)，并就本部門涉及“三重一大”事項的工作提交法務(wù)部審查及備案,。
4.各部門應(yīng)適時對本部門的涉及法律的工作與法務(wù)部溝通,，并就設(shè)計公司級管理的法律事務(wù)及時上報公司法務(wù)部。
村居法律顧問工作計劃篇十四
一,、法律顧問工作內(nèi)容
1,、提供日常口頭或書面法律咨詢意見,。如提供勞動合同糾紛,、工傷賠償爭議、交通事故,、債務(wù)清償及債權(quán)追討等方面的處理意見;
2,、應(yīng)貴公司的要求通過授課、座談等方式對公司員工進(jìn)行專項法律知識培訓(xùn);
3,、為貴公司草擬,、審查、修改各類合同,、協(xié)議,、章程、聲明,、備忘錄,、索賠理賠書、意向書,、委托書,、可行性研究報告,、紀(jì)要等。根據(jù)貴公司的需要,，以法律顧問的名義對外簽發(fā)律師函,、律師聲明、法律建議書等法律事務(wù)文書,。協(xié)助貴公司各個部門制定,、修改內(nèi)部的規(guī)章制度。審查,、完善客戶草擬的合同及其它法律事務(wù)文書;
4,、針對貴公司較大的經(jīng)濟(jì)貿(mào)易項目或其它重大項目，提供參與式,、綜合性法律顧問服務(wù),。包括項目的可行性研究、談判,，提供法律咨詢,，出具法律意見書及項目所需法律、法規(guī),、政策依據(jù),。為貴公司的重大決策提供法律參考意見及法律論證;
5、應(yīng)貴公司要求參與客戶重大業(yè)務(wù)活動,，擬定談判方案,、為制定對策提供法律意見;6、協(xié)助貴公司設(shè)計,、制定,、健全各項經(jīng)營管理制度、規(guī)范各種經(jīng)營運(yùn)作程序;協(xié)助貴公司制定保密制度和簽訂保密協(xié)議;
7,、應(yīng)貴公司委托協(xié)助清理債權(quán)債務(wù)及參與和貴公司有關(guān)的所有訴訟業(yè)務(wù);
8,、接受貴公司授權(quán)，通過報刊,、雜志,、廣播、電視等公眾傳播媒體發(fā)表公開聲明,，維護(hù)貴公司合法權(quán)益;
9,、應(yīng)貴公司委托，并經(jīng)律師專業(yè)審查認(rèn)為符合法律規(guī)定的,，對外發(fā)出《律師函》,，維護(hù)貴公司合法權(quán)益;
10、不定期向貴公司介紹宣傳國家和地方新頒布的有關(guān)法律,、法規(guī),、規(guī)章等法律信息，并提供有關(guān)規(guī)避風(fēng)險的法律建議或相應(yīng)的對策,。
二,、法律顧問工作方式
法律顧問的工作方式根據(jù)貴公司的具體情況，可能有以下幾種工作方式：
1.每月或每周安排一定時間到貴公司現(xiàn)場辦公,，處理貴公司重要事務(wù)及通過電話,、傳真、電郵等方式不能有效處理的其他事務(wù),，由律師至貴公司處接受委托辦理,，必要時貴公司亦可派人到律師辦公場所委托法律事務(wù)解決相關(guān)問題;
2.在現(xiàn)場辦公以外的時間，律師可通過電話,、傳真,、電郵等方式進(jìn)行口頭或書面的解答及處理;對法律文書的審
3查及完善，律師可通過傳真,、電郵等方式進(jìn)行處理,，以及其它通過電話、傳真,、電郵等方式可以有效快速處理的事務(wù);
3.遇到緊急情況時,，貴公司可以隨時聯(lián)系律師，雙方到貴公司,、律師所或其以它合適的方式解決問題;
4.以代理人的身份代理貴公司到仲裁機(jī)關(guān),、法院或其它場所代理企業(yè)處理相關(guān)事務(wù)。
5,、顧問期間,，貴公司可以指派專人與顧問律師聯(lián)絡(luò)，為顧問律師提供必要的工作條件(如臨時辦公場所等),，提供開展業(yè)務(wù)需要的資料和情況以便于顧問律師受托后及時解決具體問題。
三,、顧問律師的工作程序
顧問律師應(yīng)當(dāng)首先解決既往遺留的法律事務(wù),，處理當(dāng)前緊急的法律事務(wù)問題，參與目前將要或已發(fā)生的訴訟活動,，隨后轉(zhuǎn)入以減少或預(yù)防糾紛發(fā)生為目的的法律事務(wù),，協(xié)助建立健全合同制度等。
村居法律顧問工作計劃篇十五
精誠合作又一年,，我們作為貴公司的常年法律顧問,，在過去的一年里，在貴公司領(lǐng)導(dǎo)的科學(xué)決策和大力支持以及公司法律事務(wù)部全體工作人員的廣泛,、努力配合下,，并經(jīng)我們二人的不懈努力,，公司的法律事務(wù)工作取得了較好的成效。舊的一年過去了,，新的一年飄然而至,，為總結(jié)工作，繼往開來,，以更好開展,、完成新一年的工作，現(xiàn)將過去一年以來法律顧問工作情況總結(jié)如下：
一,、全力作好已結(jié)案件的執(zhí)行工作,，以限度地挽回公司的損失。
二0××年的公司的催收貨款的訴訟案件,，主要有三個,，一是××縣××鎮(zhèn)潘××拖欠貨款案，二是廖××貨運(yùn)合同糾紛案,，另一是廣東省××縣何××等人拖欠貨款案?，F(xiàn)三案早已結(jié)案并已申請進(jìn)入法院的強(qiáng)制執(zhí)行程序。前一案,，經(jīng)我們與××縣人民法院的積極,、主動配合，并多次,、及時與執(zhí)行法官溝通,，使得執(zhí)行法官出工又出力，最后取得了法院及時退回了我公司的訴訟保全保證金,，潘××所欠的貨款也依法執(zhí)行完畢的園滿結(jié)果,。后兩案，執(zhí)行工作很不順利,，至今未果,，其根本原因是當(dāng)事人居無定所且現(xiàn)下落不明，我們目前還未掌握他們的行蹤及定所,，法院也因我們提供當(dāng)事人的住所不能而無法開展執(zhí)行工作,，使得后兩案的執(zhí)行尚未了結(jié)。從而無形中導(dǎo)致了公司的眼前損失,。在新的一年里,，我們將積極主動多方打探上述兩案當(dāng)事人的蹤跡，催促法院加大執(zhí)行工作力度并全力配合法院的執(zhí)行工作,，以早日挽回公司的該項損失,。
二、依法出具了律師函及法律意見書，要求客戶履行約定義務(wù)及指導(dǎo)公司及公司法律事務(wù)部有序開展法律事務(wù)工作,。主要表現(xiàn)如下：
(一)向河南省××股份有限公司等拖欠我公司貨款的公司出具律師催款函,，要求拖欠我公司貨款的公司及時清償貨款，以使得公司貨款及時回籠,，避免造成不必要的損失,。
(二)為同違法犯罪行為作斗爭，維護(hù)公司員工人身權(quán)利,，應(yīng)公司的要求,，依法出具了多份法律意見書,。
20××年10月份,，前公司員工孫××多次以不同方式、手段威脅我公司主要領(lǐng)導(dǎo)李××并進(jìn)行敲詐勒索錢物,。接到公司的通知時,，我們深感事情的嚴(yán)重性，即刻同公司取得聯(lián)系,，及時同公司領(lǐng)導(dǎo)研究孫平的行為性質(zhì)及其法律后果,。通過研究分析，我們認(rèn)為孫××的行為已構(gòu)成敲詐勒索,，于是向公司明確表示：孫××的行為性質(zhì)嚴(yán)重,，根據(jù)我國刑法規(guī)定，其已涉嫌犯罪,。為制止不法行為發(fā)生,，保障李××人身安全，我們建議向公安司法機(jī)關(guān)報案,，由公安司法機(jī)關(guān)介入偵查,，以追究孫××的刑事責(zé)任。為此,，連續(xù)兩次向公司出具了兩份關(guān)于孫××涉嫌敲詐勒索罪的法律意見書,，以更好地維護(hù)公司及員工的合法權(quán)益。
三,、為規(guī)范公司管理,，合法有序生產(chǎn)經(jīng)營，繼續(xù)出謀劃策,。
公司的經(jīng)營,、管理，特別是大公司的經(jīng)營,、管理活動,，依法對其進(jìn)行規(guī)范，使其科學(xué)、有序進(jìn)行是非常必要的,。我公司是一個大公司,，且日益發(fā)展壯大，為此,，對我公司的經(jīng)營,、管理進(jìn)行規(guī)范就顯得十分重要而必要。因此,，我們積極,、主動同公司法律事務(wù)部聯(lián)系，及時調(diào)整,、修改公司的有關(guān)規(guī)章制度,，并進(jìn)行細(xì)化，使公司,、員工的行為盡量做到規(guī)范化,。同時，針對個案或公司管理的某方面,，進(jìn)行重點(diǎn)調(diào)整和修改,，比如，在農(nóng)藥行業(yè)管理方面,，我們依法向公司修改并提交了《對中國××行業(yè)管理的幾點(diǎn)意見和建議》一文,，供公司參考。
四,、制定和完善了公司營銷人員的擔(dān)保制度,，辦理了部分營銷人員的擔(dān)保手續(xù)。
(一)制定和完善了公司營銷人員的擔(dān)保制度,。對公司歷年的營銷人員的擔(dān)保制度進(jìn)行了總結(jié),，并進(jìn)行了完善，制定了《擔(dān)保工作操作規(guī)程》,、《保證合同》,、《內(nèi)部銷售承包合同》、《擔(dān)保人基本情況表》,、《擔(dān)保財產(chǎn)清單》等,。
(二)辦理了部分營銷人員的擔(dān)保手續(xù)。20××年3月份,，分別到桂林,、玉林、貴港,、柳州等地,，辦理了部分營銷人員的擔(dān)保手續(xù),。
(三)、為維護(hù)公司利益,，挽回經(jīng)濟(jì)損失,，繼續(xù)對李××等人拖欠公司款項糾紛一案的申訴、抗訴,。李××等人與公司欠款糾紛一案,，歷經(jīng)一審二審，法院均裁決為公司內(nèi)部事務(wù),，由公司自行解決,。我們認(rèn)為，法院裁決依法無據(jù)?，F(xiàn)案子已申訴至區(qū)檢察院,，區(qū)檢察院已將案件移送至××區(qū)檢察院立案審查，并將做出抗訴,。
五,、舉辦法律講座,，對公司員工進(jìn)行法律知識的培訓(xùn),。
20××年12月29日，我所在夏威夷國際大酒店舉辦新公司法法律培訓(xùn)講座,，出函邀請李××總經(jīng)理等公司領(lǐng)導(dǎo)參加,，因臨近年終，公司事務(wù)多不能出席,。鑒此,，我們向公司呈送了此次講座資料供公司及時參閱，并附送律師事務(wù)所的第五期《同望法律參考》供公司存閱,，以了解法律知識和當(dāng)前的法律動態(tài),。以上是我們一年以來的顧問工作總結(jié)，回顧過去的一年,，盡管有些貨款得不到及時回籠,，已結(jié)的案子亦執(zhí)行不回，但我們欣喜看到,，公司的業(yè)務(wù)蒸蒸日上,，公司的運(yùn)行有序規(guī)范，訴訟事項明顯減少,。這在客觀上,，與我們顧問律師的努力工作是分不開的。
對于工作中的不足之處,，我們深表歉意,，并真誠希望在未來的20××年內(nèi),，我們能通力合作，盡心盡力地參與公司的經(jīng)營與管理,，為公司的科學(xué)決策提供法律依據(jù),，提高公司員工的法律意識和法制觀念，在市場經(jīng)濟(jì)當(dāng)中運(yùn)用法律知識這個武器,，共同把貴公司的法律事務(wù)工作做得更好,，確實地維護(hù)公司的合法權(quán)益，努力地增強(qiáng)公司的市場競爭能力,，使公司取得更好的社會效益和經(jīng)濟(jì)效益,。
村居法律顧問工作計劃篇十六
20__年即將過去，在區(qū)司法局和義橋司法所的關(guān)注和支持下,，本村法律顧問工作在新農(nóng)村建設(shè)上按期完成各項法律服務(wù)和法律活動,，通過法律顧問這一平臺，以運(yùn)用法律知識為導(dǎo)向,，盡心盡責(zé)為村民提供服務(wù),，實現(xiàn)依法治村，為本村新農(nóng)村建設(shè)發(fā)展貢獻(xiàn)力量?，F(xiàn)將20__年度本村的法律顧問工作做總結(jié)如下：
一,、建立機(jī)制、有序推進(jìn)
今年是實施“農(nóng)村法律顧問工作”的第二年,，本村將依法治村作為村委工作的重要準(zhǔn)則,，將法律顧問工作作為一項重要的工作任務(wù)來抓。首先成立了法律顧問領(lǐng)導(dǎo)小組,，由村書記任組長,，村主任為副組長，其它三委班子人員為領(lǐng)導(dǎo)小組成員,。其次制定了新農(nóng)村法律顧問實施方案和責(zé)任目標(biāo),，建成村、組,、戶三級網(wǎng)絡(luò)管理,，實行村包組、組包戶服務(wù)模式,，形成了全村上下共創(chuàng)共建的良好局面,。第三抓好綜治辦、調(diào)解委,、幫教小組等組織建設(shè),，加強(qiáng)工作人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高工作人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和思想素質(zhì),，確保新農(nóng)村法律顧問各項工作的有序開展,。
二,、創(chuàng)新模式，活動多樣
農(nóng)村法律顧問制度不僅是一項實實在在的惠民工程,，同時也是一項實現(xiàn)多贏的創(chuàng)新工作方式,。本村將法律顧問工作與中心工作、信訪工作,、普法教育,、人民調(diào)解、法律援助,、法律服務(wù)等多項工作職能結(jié)合起來,，開展形式多樣的法律服務(wù)活動，主要有：
(一)開展普法宣傳,，提高村民法律素質(zhì),，增強(qiáng)村民法制意識。
本村利用廣播,、畫展,、宣傳欄、發(fā)放宣傳手冊等多種形式,，靈活多樣地開展普法教育,，宣傳普及《憲法》、《村民委員會組織法》,、《土地承包法》,、《婚姻法》等與村民群眾生產(chǎn)生活密切相關(guān)的法律知識,，讓村民熟悉相關(guān)的法律法規(guī),。例如今年2月15日本村邀請了鎮(zhèn)司法所和鎮(zhèn)安監(jiān)辦的工作人員為全村個私企業(yè)的老總和安全生產(chǎn)管理人員進(jìn)行了培訓(xùn)。培訓(xùn)會主要講解了安全生產(chǎn)法和消防法,。通過培訓(xùn)使企業(yè)老總及安全生產(chǎn)管理人員進(jìn)一步系統(tǒng)地了解了安全生產(chǎn)相關(guān)法律知識,，提高了對安全生產(chǎn)工作的責(zé)任感和自覺遵守各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度的自覺性，增強(qiáng)了企業(yè)的安全生產(chǎn)法制意識,，為促進(jìn)企業(yè)安全,、和諧、可持續(xù)發(fā)展打下了良好基礎(chǔ),。
一年來,，本村共發(fā)放各類宣傳資料56份，開辦法律講座7次,。通過宣傳使廣大村民的法律意識和法制觀念得到提高,，學(xué)法、守法,、用法的氛圍日益濃厚,。
(二)依法管理,，化解矛盾，維護(hù)社會和諧穩(wěn)定,。
首先法律顧問積極幫助本村依法規(guī)范各項管理工作,，見證了等工程的招投標(biāo)工作。法律顧問工作總結(jié)其次及時化解因婚姻家庭,、勞務(wù)關(guān)系,、交通事故、宅基地等引發(fā)的糾紛矛盾,，引導(dǎo)村民通過正常渠道依法維護(hù)自己的合法權(quán)益,。例如：象杭州皇鼎五金機(jī)械有限公司發(fā)生了一起職工在正常工作中、突然離職崗位,，甚至沒上班,、到該月月底還向公司領(lǐng)導(dǎo)要回全月工資?？稍摴緦υ撀毠ぴ谶M(jìn)公司上班的第一天就訂簽了勞動合同手續(xù),、按合同協(xié)議該職工無條件能拿到全月工資。最后,、雙方通過勞動法有關(guān)法律法規(guī)和該公司對其職工雙方調(diào)解后,、該職工也認(rèn)識到自己的做法和行為是不符合勞動法有關(guān)法律的、也心服口服該拿自已的工資微笑地離開杭州皇鼎五金機(jī)械有限公司,。例二：在今年4月份本村連片拆舊工作中,、我們按照土地有關(guān)法律法規(guī)一戶一宅為原則的文件精神下、本村三委干部和涉及97戶拆房的緊密配合下,、僅僅用了一個月時間,、分三個階段把本村97戶120間大小危舊老房順利地全部拆除。圓滿結(jié)束了年初制訂的連片拆舊工作任務(wù)和目標(biāo),。但是,、事情的變化常常會出現(xiàn)。有幾位年過80多歲的幾個老年人流著眼淚一起來到我們村辦公樓,、說要分配住宅,。在此情況下、本村法律顧問領(lǐng)導(dǎo)小組成員給這些老年人用真心,、講真情,、磨破嘴巴耐心地給她們講了我國的土地法和相關(guān)的法律法規(guī)和本村在新農(nóng)村建設(shè)的重要性和必要性。為本村村民過上生活富裕,、環(huán)境優(yōu)美幸福生活,。通過我們法律顧問領(lǐng)導(dǎo)小組成員用真心、耐心的調(diào)解下,、終于也說服了這些老年人,，也使這些老年人感動了本村法律顧問全體成員的心血和苦干,。最后這些老年人滿臉興奮回家。一年來,，共接受群眾法律咨9次,，參與調(diào)解糾6件，做到件件有登記,、件件有答復(fù),、件件有落實。
通過新農(nóng)村法律顧問創(chuàng)建活動以來,，我們在積累了一些成功的經(jīng)驗的同時也清醒的認(rèn)識到工作的不足,。在下步工作中，我們將不斷探索新農(nóng)村建設(shè)中法律顧問工作的一些新思路,、新作法,，實現(xiàn)法律顧問
工作的規(guī)范化、制度化,，把好事做好,、實事做實，積極發(fā)揮法律顧問這一平臺,，完善各項規(guī)章制度,，多方協(xié)調(diào)，建立起一套適合本村新農(nóng)村法律顧問運(yùn)作的長效工作機(jī)制,，為把本村建設(shè)成為“生產(chǎn)發(fā)展,、生活富裕、鄉(xiāng)風(fēng)文明,、村容整潔,、管理民主”的社會主義新農(nóng)村發(fā)揮應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
村居法律顧問工作計劃篇十七
江西某某律師事務(wù)所在某某年7月15日與某某某分公司簽訂《聘請法律顧問合同》,，律所指派本律師負(fù)責(zé)貴單位具體法律顧問工作,。光陰荏苒，時間已過去一年?，F(xiàn)對這一年來的工作作個總結(jié)，以期雙方更好的指正交流,，相互促進(jìn),。
一、提供法律咨詢,，分析企業(yè)事務(wù),，防范法律風(fēng)險。
有句諺語“法律如空氣一樣,，無所不在,?！蹦衬衬撤止?以下簡稱公司)是歷史較久的大型國有控股企業(yè)。經(jīng)營范圍又是涉及到國計民生的特種行業(yè),。因此,，在資產(chǎn)、人員,、經(jīng)營方式,、內(nèi)部管理上，更要求審慎處理每一件企業(yè)事務(wù),。本律師通過電話或親臨公司提供法律咨詢,，詳盡解答。
二,、全程介入公司資產(chǎn)購置,、處理等重大企業(yè)事務(wù)。
隨著公司經(jīng)營方針,、策略的變化,，需要購置合乎規(guī)劃的民營油站，出售閑置的自有油站,。這涉及到資產(chǎn)數(shù)額,、產(chǎn)權(quán)過戶，防范交易風(fēng)險等問題,。本律師對經(jīng)濟(jì)合同全面審查修訂,。另外，對一起違規(guī)給大客戶傭金的做法指出法律風(fēng)險,，建議立即糾正,。
三、利用自身優(yōu)勢,，代理企業(yè)訴訟,，維護(hù)公司合法權(quán)益。
本律師作為多年的社會律師,，有較好的社會資源和豐富的法律實務(wù)經(jīng)驗,。善與法官司溝通，熟悉訴訟技巧,，努力維護(hù)顧問單位合法權(quán)益,。對一件多年懸而未決的油站產(chǎn)權(quán)提起確認(rèn)所有權(quán)訴訟，取得了預(yù)期結(jié)果?，F(xiàn)另有交通事故損害賠償一案法院審中,。
四、對下一年企業(yè)法律顧問的計劃與展望。
雙方人員多來往,，交流信息,，加強(qiáng)溝通。有涉及企業(yè)重大法律法規(guī)的頒布,，本律師將通知公司,，建議組織學(xué)習(xí)。必要時,，本律師將會商安排時間,，集體授課學(xué)習(xí)、探討,。公司方面,，對經(jīng)營方針政策、重大管理決策,，內(nèi)部管理制度變化,，經(jīng)濟(jì)合同，將相關(guān)文件復(fù)制本律師,，給予審查,。
村居法律顧問工作計劃篇十八
精誠合作又一年，我們作為貴公司的常年法律顧問,，在過去的一年里,，在貴公司領(lǐng)導(dǎo)的科學(xué)決策和大力支持以及公司法律事務(wù)部全體工作人員的廣泛、努力配合下,，并經(jīng)我們二人的不懈努力,，公司的法律事務(wù)工作取得了較好的成效。舊的一年過去了,，新的一年飄然而至,，為總結(jié)工作，繼往開來,，以更好開展,、完成新一年的工作，現(xiàn)將過去一年以來法律顧問工作情況總結(jié)如下：
一,、全力作好已結(jié)案件的執(zhí)行工作,，以限度地挽回公司的損失。
二0××年的公司的催收貨款的訴訟案件,，主要有三個,，一是××縣××鎮(zhèn)潘××拖欠貨款案，二是廖××貨運(yùn)合同糾紛案,，另一是廣東省××縣何××等人拖欠貨款案。現(xiàn)三案早已結(jié)案并已申請進(jìn)入法院的強(qiáng)制執(zhí)行程序,。前一案,，經(jīng)我們與××縣人民法院的積極,、主動配合，并多次,、及時與執(zhí)行法官溝通,，使得執(zhí)行法官出工又出力，最后取得了法院及時退回了我公司的訴訟保全保證金,，潘××所欠的貨款也依法執(zhí)行完畢的園滿結(jié)果,。后兩案，執(zhí)行工作很不順利,，至今未果,，其根本原因是當(dāng)事人居無定所且現(xiàn)下落不明，我們目前還未掌握他們的行蹤及定所,，法院也因我們提供當(dāng)事人的住所不能而無法開展執(zhí)行工作,，使得后兩案的執(zhí)行尚未了結(jié)。從而無形中導(dǎo)致了公司的眼前損失,。在新的一年里,，我們將積極主動多方打探上述兩案當(dāng)事人的蹤跡，催促法院加大執(zhí)行工作力度并全力配合法院的執(zhí)行工作,，以早日挽回公司的該項損失,。
二、依法出具了律師函及法律意見書,，要求客戶履行約定義務(wù)及指導(dǎo)公司及公司法律事務(wù)部有序開展法律事務(wù)工作,。主要表現(xiàn)如下：
(一)向河南省××股份有限公司等拖欠我公司貨款的公司出具律師催款函，要求拖欠我公司貨款的公司及時清償貨款,，以使得公司貨款及時回籠,，避免造成不必要的損失。
(二)為同違法犯罪行為作斗爭,，維護(hù)公司員工人身權(quán)利,，應(yīng)公司的要求，依法出具了多份法律意見書,。
20××年10月份,，前公司員工孫××多次以不同方式、手段威脅我公司主要領(lǐng)導(dǎo)李××并進(jìn)行敲詐某錢物,。接到公司的通知時,，我們深感事情的嚴(yán)重性，即刻同公司取得聯(lián)系,，及時同公司領(lǐng)導(dǎo)研究孫平的行為性質(zhì)及其法律后果,。通過研究分析，我們認(rèn)為孫××的行為已構(gòu)成敲詐某，于是向公司明確表示：孫××的行為性質(zhì)嚴(yán)重,，根據(jù)我國刑法規(guī)定,，其已涉嫌犯罪。為制止不法行為發(fā)生,，保障李××人身安全,，我們建議向公安司法機(jī)關(guān)報案，由公安司法機(jī)關(guān)介入偵查,，以追究孫××的刑事責(zé)任,。為此，連續(xù)兩次向公司出具了兩份關(guān)于孫××涉嫌敲詐某罪的法律意見書,，以更好地維護(hù)公司及員工的合法權(quán)益,。
三、為規(guī)范公司管理,，合法有序生產(chǎn)經(jīng)營,，繼續(xù)出謀劃策。
公司的經(jīng)營,、管理,，特別是大公司的經(jīng)營、管理活動,，依法對其進(jìn)行規(guī)范,，使其科學(xué)、有序進(jìn)行是非常必要的,。我公司是一個大公司,，且日益發(fā)展壯大，為此,，對我公司的經(jīng)營,、管理進(jìn)行規(guī)范就顯得十分重要而必要。因此,，我們積極,、主動同公司法律事務(wù)部聯(lián)系，及時調(diào)整,、修改公司的有關(guān)規(guī)章制度,，并進(jìn)行細(xì)化，使公司,、員工的行為盡量做到規(guī)范化,。同時，針對個案或公司管理的某方面,，進(jìn)行重點(diǎn)調(diào)整和修改,，比如,，在農(nóng)藥行業(yè)管理方面，我們依法向公司修改并提交了《對中國××行業(yè)管理的幾點(diǎn)意見和建議》一文,，供公司參考,。
四,、制定和完善了公司營銷人員的擔(dān)保制度,，辦理了部分營銷人員的擔(dān)保手續(xù)。
(一)制定和完善了公司營銷人員的擔(dān)保制度,。對公司歷年的營銷人員的擔(dān)保制度進(jìn)行了總結(jié),，并進(jìn)行了完善，制定了《擔(dān)保工作操作規(guī)程》,、《保證合同》,、《內(nèi)部銷售承包合同》、《擔(dān)保人基本情況表》,、《擔(dān)保財產(chǎn)清單》等,。
(二)辦理了部分營銷人員的擔(dān)保手續(xù)。20××年3月份,，分別到桂林,、玉林、貴港,、柳州等地,，辦理了部分營銷人員的擔(dān)保手續(xù)。
(三),、為維護(hù)公司利益,，挽回經(jīng)濟(jì)損失，繼續(xù)對李××等人拖欠公司款項糾紛一案的申訴,、抗訴,。李××等人與公司欠款糾紛一案，歷經(jīng)一審二審,，法院均裁決為公司內(nèi)部事務(wù),，由公司自行解決。我們認(rèn)為,，法院裁決依法無據(jù)?，F(xiàn)案子已申訴至區(qū)檢察院，區(qū)檢察院已將案件移送至××區(qū)檢察院立案審查,，并將做出抗訴,。
五、舉辦法律講座,，對公司員工進(jìn)行法律知識的培訓(xùn),。
20××年12月29日,，我所在夏威夷國際大酒店舉辦新公司法法律培訓(xùn)講座，出函邀請李××總經(jīng)理等公司領(lǐng)導(dǎo)參加,，因臨近年終,，公司事務(wù)多不能出席。鑒此,，我們向公司呈送了此次講座資料供公司及時參閱,，并附送律師事務(wù)所的第五期《同望法律參考》供公司存閱，以了解法律知識和當(dāng)前的法律動態(tài),。以上是我們一年以來的顧問工作總結(jié),，回顧過去的一年，盡管有些貨款得不到及時回籠,，已結(jié)的案子亦執(zhí)行不回,，但我們欣喜看到，公司的業(yè)務(wù)蒸蒸日上,，公司的運(yùn)行有序規(guī)范,，訴訟事項明顯減少。這在客觀上,，與我們顧問律師的努力工作是分不開的,。
對于工作中的不足之處，我們深表歉意,，并真誠希望在未來的20××年內(nèi),，我們能通力合作，盡心盡力地參與公司的經(jīng)營與管理,，為公司的科學(xué)決策提供法律依據(jù),，提高公司員工的法律意識和法制觀念，在市場經(jīng)濟(jì)當(dāng)中運(yùn)用法律知識這個武器,，共同把貴公司的法律事務(wù)工作做得更好,，確實地維護(hù)公司的合法權(quán)益，努力地增強(qiáng)公司的市場競爭能力,，使公司取得更好的社會效益和經(jīng)濟(jì)效益,。
村居法律顧問工作計劃篇十九
第一個月了解情況
主要了解顧問單位的基本情況，包括公司歷史(成長史,、以往的失敗案例和成功經(jīng)驗),，公司目前的經(jīng)營狀況，管理架構(gòu),，部門結(jié)構(gòu),，業(yè)務(wù)流程等。
第二,、三兩個月著重處理歷史遺留問題
經(jīng)深入了解公司情況,，提出改進(jìn)公司內(nèi)部管理,、控制的建議;對歷史遺留問題加以梳理，重點(diǎn)解決突出的法律問題;保證公司的運(yùn)營暢通,。
第四,、五兩個月規(guī)范各類合同文本
收集公司各類合同文本(包括勞動合同，業(yè)務(wù)合同等),。針對收集到的合同文本,，并結(jié)合公司的實際情況，從法律的專業(yè)角度進(jìn)行分析研究,，規(guī)范合同的各項要件,，對原合同中欠缺之處加以修改和審定;協(xié)助制定標(biāo)準(zhǔn)的合同文本。
第六個月中期總結(jié)
針對公司六個月來的實際運(yùn)營加以分析,、研究，并與顧問單位進(jìn)行深入探討,，提交一份工作報告,，總結(jié)法律顧問工作及公司可能存在的問題，并提出處理建議,。同時對服務(wù)模式以及實施方案作相應(yīng)的調(diào)整,。
第七個月勞資法律培訓(xùn)
針對公司的勞資問題，結(jié)合公司的實際勞資糾紛,，委派我所資深勞動法專業(yè)律師,，深入剖析相關(guān)法律;指導(dǎo)公司相關(guān)人員掌握簽訂勞動合同的相關(guān)技巧。
第八,、九兩個月協(xié)助完善規(guī)章制度
通過對公司總體架構(gòu)運(yùn)行情況的熟悉,，找出其中的弊端，尋求完善的方案,，充分調(diào)動公司各單元的活力;補(bǔ)充完善公司的規(guī)章制度,，制定切實有效的激勵約束機(jī)制，尋求公司效益化,。
第十個月一線人員法律培訓(xùn)
對顧問單位的一線工作人員進(jìn)行免費(fèi)的業(yè)務(wù)法律培訓(xùn),，針對公司不同的情況委派相應(yīng)的具備施教才能和擁有施教背景的專業(yè)律師擔(dān)綱，從整體上提高公司員工的法律素養(yǎng)和意識,。
第十一個月稅務(wù)建議
針對公司在稅收交納,、代扣代繳過程中遇到的問題，指派我所稅法方面的專業(yè)律師,，為公司講解,、透析如何合法納稅，如何限度地取得稅收優(yōu)惠,，達(dá)到合法節(jié)稅的目的,。
第十二個月年終總結(jié)綜合評價
回顧整年度的服務(wù)情況,，由顧問單位對服務(wù)質(zhì)量和工作方法作出綜合評價;同時就顧問單位的現(xiàn)狀提出專業(yè)的整體評估報告。與顧問單位協(xié)商制訂下年度的服務(wù)計劃,，簽訂下年度法律顧問的續(xù)約合同,。
村居法律顧問工作計劃篇二十
法律顧問業(yè)務(wù)是我國《律師法》規(guī)定的律師首要業(yè)務(wù)，政府法律顧問業(yè)務(wù)又是法律顧問業(yè)務(wù)中的重中之重,。以后,，普及政府法律顧問制度從中央到地方，已有不同級別的規(guī)范性文件依據(jù),，體現(xiàn)了政府法律顧問存在的價值和特殊性及不可替代性,，同時律師擔(dān)任政府法律顧問工作迎來了新的機(jī)遇。結(jié)合半年多來擔(dān)任政府法律顧問工作情況,，談?wù)務(wù)深檰柕墓ぷ鲀?nèi)容及個人體會,。
一、目前政府法律顧問工作的主要內(nèi)容
1,、參與地方立法的起草和論證
20__年3月15日,，第十二屆全國人民代表大會第三次會議修改了《立法法》，授予設(shè)區(qū)的市的人大以地方立法權(quán),。雖然設(shè)區(qū)的市制定地方性法規(guī)僅限于“城市建設(shè)與管理,、環(huán)境保護(hù)、歷史文化保護(hù)等方面”,，但由于立法的起草及可行性分析等基礎(chǔ)工作大多要由政府部門來完成,，因此地方立法少不了政府法律顧問的參與，以有效防范違反“法律保留”和“法律優(yōu)先”情況的出現(xiàn),，但目前律師參與程序有限,，主要是對草案提出法律意見。例如《威海市居民養(yǎng)老保險條例》
2,、參與政府規(guī)范性文件的制定
20__年5月1日起實施的新《行政訴訟法》,，新增了對各級行政機(jī)關(guān)規(guī)范性文件的附帶審查制度，行政相對人在對行政行為提起訴訟時,，有權(quán)要求人民法院對相關(guān)規(guī)范性文件的合法性進(jìn)行審查,。為防止“紅頭文件”被確認(rèn)違法，需要政府法律顧問在制定時參與“把關(guān)”,，防止內(nèi)容違法或者與法律法規(guī)沖突,。
3、參與政府重大行政決策
根據(jù)黨的十八屆四中全會關(guān)于“健全依法決策機(jī)制”的要求,，政府重大行政決策必須遵守“公眾參與,、專家論證、風(fēng)險評估,、合法性審查,、集體討論決定”的五個法定步驟,，而擔(dān)任政府法律顧問的律師作為政府的法律參謀，參與政府重大行政決策,，對其合法性進(jìn)行審查的作用不可或缺,。此外，律師參與風(fēng)險評估的工作也會逐步增加,。
4,、參與疑難行政復(fù)議案件的處理
在依法行政的進(jìn)程中，行政相對人依法維護(hù)自身權(quán)利的行為愈加普遍,，各類行政復(fù)議案件將大量增加,，并且當(dāng)事人申請人進(jìn)行公開審理的比例也在增加。律師作為政府法律顧問參與疑難行政復(fù)議案件的處理,，在實踐中主要有兩種方式：一是作為復(fù)議委員會的非常任委員參與案件的討論和裁決;二是作為行政機(jī)關(guān)的代理人參加案件處理,。無論從哪個角度參與，律師在這方面的工作都將大量增加,。目前多數(shù)行政復(fù)議的案子交由法律顧問處理,，最后法制辦審查無誤后，將決定書送達(dá)當(dāng)事人,。
5、參與接待來信來訪和陪同領(lǐng)導(dǎo)“下訪”
近年來“信訪不信法”的情況比較普遍,，信訪案件大量增加,。國家對此也制定了一系列規(guī)定，對信訪案件的處理進(jìn)行分流,。律師作為政府法律顧問參與疑難信訪案件的處理也已成常態(tài),。除了參與“接訪”外，律師作為政府法律顧問陪同領(lǐng)導(dǎo)“下訪”,，就地聽取群眾意見,，就地處理和化解社會矛盾，也已成為行之有效的工作機(jī)制而逐步推廣,。
6,、參與處理突發(fā)性群體事件和社會公共事件
近年來各地因重大投資和建設(shè)工程項目選址、拆遷安置補(bǔ)償,、環(huán)境保護(hù)等引發(fā)了一些群體事件和突發(fā)性公共事件,。律師熟悉法律，了解民意“接地氣”,，有處理糾紛的經(jīng)驗,，作為政府法律顧問，往往能夠起到政府與群眾之間的橋梁作用,，有效地平息和化解矛盾,。
總之,，當(dāng)前，律師的政府法律顧問工作內(nèi)容無論在深度和廣度上均在不斷發(fā)展,，需要不斷適應(yīng)和提高參與能力,。
