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教育管理人員的工作總結(jié)范例篇一

作為財務(wù)人員，管理者一個企業(yè)的財政,，每一份錢都要精打細算,，不可出錯，財務(wù)人員文本月度的工作做一個總結(jié),，本文是本站小編整理的財務(wù)人員的月度工作總結(jié),，僅供參考。

一,、工作完成情況,。

1.做好財務(wù)基礎(chǔ)管理，及時完成各項日常工作,。

每日按時完成銀行明細表,、每日資金計劃表、銀行余額表,、付款申請呈審單的編制及報送工作,，及時完成各項原始憑證的審核、資金支付,、費用報銷,、發(fā)票開具、記賬憑證編制等日常工作,。

2.順利完成企業(yè)各項財務(wù)報表編制及財務(wù)分析編寫工作,。

3.階段性完成20xx年度各項稅費的繳納核實、納稅評估工作,。

在公司李總,、莊總的主持下，配合稅務(wù)部門完成了上年度各項稅費的繳納核實及納稅評估工作,，并對評估報告中提出的我公司少繳納的個人所得稅條款進行了一一說明,，和稅務(wù)部門進行了深入溝通,。為我公司稅務(wù)風險的控制打下良好基礎(chǔ)。

4.完成部分往來賬款清理工作,。

對以前年度的往來賬進行了核查,，對部分超過兩年無業(yè)務(wù)往來且金額較小的往來賬進行了核銷，對部分往來科目進行優(yōu)化,，減少了雙邊掛賬,，將時間較長的呆賬、死賬進行了處理,。

5.進一步加強財務(wù)人員管理工作,，對部分崗位及工作進行了調(diào)整優(yōu)化。

在綜合考慮各財務(wù)人員的職業(yè)素質(zhì),、工作能力等方面,，對部分崗位及工作進行了調(diào)整，以進一步加強企業(yè)財務(wù)核算水平,、確保各崗位人員能人盡其用,、發(fā)揮最大優(yōu)勢，將企業(yè)財務(wù)管理水平進一步提升,。

二,、存在問題。

1.會計核算基礎(chǔ)數(shù)據(jù)準確性有待提高,。

會計核算要求及時,、統(tǒng)一、準確,，以能反映企業(yè)的真實運營情況,，由于各財務(wù)人員并不直接參與到企業(yè)的采購、生產(chǎn),、銷售中去,，造成與各部門的銜接不到位，信息反饋不及時,，會計核算基礎(chǔ)數(shù)據(jù)準確性不高,。

2.財務(wù)管理制度不健全，缺乏相應(yīng)的財務(wù)工作指導(dǎo)流程,。

由于財務(wù)管理統(tǒng)一由大銀海管控,，造成本企業(yè)對自身的財務(wù)管理制度、流程的建立,、執(zhí)行等積極性不高,，各項財務(wù)管理活動基本沿用集團的財務(wù)管理制度，未對部分管理制度結(jié)合本企業(yè)實際情況進行優(yōu)化，缺少相應(yīng)的制度執(zhí)行流程,，對企業(yè)及部門的工作指導(dǎo)不到位,。

3.財務(wù)人員專業(yè)素質(zhì)有待進一步提高，對企業(yè)的生產(chǎn)工藝流程了解不夠,。

各財務(wù)人員基本具備會計工作技能,，但缺少進一步深入發(fā)現(xiàn)問題、分析問題,、解決問題的工作主動性及能力,，大部分財務(wù)人員對財務(wù)管理的理解還停留在基本的賬務(wù)處理、報表填報等層面上,。因部分財務(wù)人員無生產(chǎn)型企業(yè)的工作經(jīng)驗,，對企業(yè)的生產(chǎn)工藝流程了解不夠。

4.財務(wù)分析不到位,。

大部分財務(wù)分析都只對財務(wù)報表進行流水式的說明,，未對存在的相關(guān)問題進行深入的分析，缺乏對企業(yè)的經(jīng)營管理實質(zhì)性的幫助,。

5.對于閑置資產(chǎn),、報廢資產(chǎn)的管理與處置工作不到位,。

未設(shè)置專門的臺賬對企業(yè)的閑置資產(chǎn)進行管理，對閑置資產(chǎn)對企業(yè)的利潤影響分析不到位，造成企業(yè)的相關(guān)分析數(shù)據(jù)失真,。

三,、下一步工作計劃。

1.加強會計基礎(chǔ)工作,。

及時與各業(yè)務(wù)部門溝通,，加強對各項基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的審核工作，確保收集數(shù)據(jù)的準確性,，及時對相關(guān)業(yè)務(wù)進行賬務(wù)處理,，做到賬實相符。

2.完善財務(wù)管理制度,，優(yōu)化各項財務(wù)工作流程,。

結(jié)合企業(yè)實際情況，對集團的相關(guān)財務(wù)管理制度進行完善,，優(yōu)化各項財務(wù)工作流程,，出具相應(yīng)的工作流程圖，以更好的服務(wù)于企業(yè),。

組織財務(wù)人員到生產(chǎn)車間進行學習交流,，進一步了解企業(yè)的生產(chǎn)工藝流程，委派部分財務(wù)人員參加集團公司舉辦的會計培訓班及溝通交流會,，加強與集團公司的溝通交流,，提升自身的財務(wù)專業(yè)水平,。

提高財務(wù)分析水平，使得財務(wù)分析更加實用,，注重結(jié)合企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營本質(zhì)性來進行分析,，重點關(guān)注企業(yè)管理層對財務(wù)分析數(shù)據(jù)的要求，力求財務(wù)分析全面深入,，能為管理層提供高質(zhì)量的決策依據(jù),。

5.加強對閑置資產(chǎn)、報廢資產(chǎn)的管理處置,。

設(shè)置專門的臺賬對企業(yè)閑置資產(chǎn)進行管理,，做好閑置資產(chǎn)對企業(yè)利潤影響的分析。

進入八月份以來,，公司財會部根據(jù)公司的工作任務(wù)要求,，認真落實了各項具體工作，基本上完成了公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù),，現(xiàn)將八月份,。

報告匯報如下：

1.關(guān)于招聘項目部及倉庫會計人員，落實培訓工作的情況,。

在公司行政領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心及辦公室積極配合下,，目前公司財會部新來了幾名大專以上的會計人員，為我公司各項目部及后勤倉庫配備了有生力量,，經(jīng)過一段時間的會計崗位培訓,，這些新來的同志基本上達到了公司成本核算工作崗位管理要求，可以分配到各項目部及倉庫工作,，具體的分配請公司行政部門統(tǒng)一開工作崗位,。

介紹信。

到各項目部和倉庫報到;有關(guān)到崗人員每月具體工作的要求有公司財會部統(tǒng)一布置,，做到內(nèi)部報表口徑一致,，賬表清楚，分析合理,。從而來提高我公司成本核算工作的質(zhì)量,，充分發(fā)揮會計人員是企業(yè)經(jīng)濟參謀的作用，不斷完善企業(yè)內(nèi)部報銷制度,，為企業(yè)的發(fā)展和升級打下良好的基礎(chǔ)管理工作,，提升公司會計管理水平。

2.關(guān)于公司租賃材料核算的專題分析情況,。

長期以來,，我公司的租賃材料核算一直比較混亂，某些租賃站的租金計算不太合理，造成我企業(yè)經(jīng)濟損失較大;如市星火鋼管租賃站,，租金中的重復(fù)計算較多,，多算天數(shù)等，通過我財會部認真核對,，進行專題分析,，糾正了供應(yīng)商不合理的計算方式，節(jié)約了企業(yè)租金支出,，這項工作雖然比較繁,，容易發(fā)生計算錯誤，但我們以耐心細致的工作態(tài)度逐筆進行核對,，用科學的方法進行計算,，博得了供應(yīng)商的認可，雙方在友好合作的氣紛中確認簽字,，解決了以往的計算難題,。

3.往來賬款核對工作情況。

往來核對工作是我們財會部平時比較忙的事情,，因目前各項目部工程進度較快,，大量的建筑材料進場，以及各類施工機械進場作業(yè),，其發(fā)生的材料和臺班費簽證單據(jù)都來公司審核對賬,，為此我們財會部一直以公司利益為準繩，隨時滿足供應(yīng)商的核對要求,，不吊難,，守信用,，認真核對每筆業(yè)務(wù),，保證了下道工作流程的順利進行，取得了供應(yīng)商的好評,，樹立了企業(yè)形象,。

4.現(xiàn)金管理方面。

我公司的現(xiàn)金流量是比較大的,，每當工程款到位后出納工作就很忙,，一天要提幾次款，為了防止差錯和事故的發(fā)生,，我財會部多次在會議上強調(diào)要注意安全,，提高防范意識，但至今還存在一些問題,，如當天提款數(shù)額隨意性較大,，造成銀行預(yù)約困難，不能保證提款支付，影響工作展開,。因些我們建議各部門用款前做好計劃提前告訴財會部用款總額,，讓我們有時間向銀行預(yù)約，從而來保證大家的用款,，確保工程進度,，使各項工作能順利的開展。

5.目前存在問題及下階段的工作安排,。

要求,，隨著公司人員的不斷增加，資料會越來越多,，因些這項工作必須加強管理,，為了確保個人社保資料不丟失，我們建議公司行政部門調(diào)撥一只有鎖的柜子,，做到繳納社保費的員工人手一只檔案袋，登記好袋中個人資料和有關(guān)證件,，集中存放,，方便查閱，保護個人隱私,，防止無關(guān)人員隨意查閱,，請公司領(lǐng)導(dǎo)重視此項工作。

b.下階段公司財務(wù)部的工作重點主要是放在會計人員到崗后,，運用網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)遠程查閱的方法來控制各項目部及倉庫的成本和庫存情況,，具體的工作要求是：

(1)當日發(fā)生的各項現(xiàn)金收支業(yè)務(wù)，經(jīng)辦人員應(yīng)按公司的現(xiàn)金報銷制度,，填制有關(guān)報銷憑證,，項目部及后勤部負責人簽字確認，會計審核后方可登記現(xiàn)金日記流水賬(電腦賬),，手續(xù)不符的會計人員拒絕報銷,。

(2)項目部及后勤部負責人發(fā)生的用于工作上的業(yè)務(wù)招待費及支出，不管有正式發(fā)票和無正式發(fā)票的單據(jù),，包括自制的白條單據(jù),，一律必須填制相關(guān)報銷憑證,，并注明經(jīng)辦人,、事由,、金額及公司相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的簽字認可，會計人員審核無誤后,，才可登記現(xiàn)金日記流水賬同時記入間接費用明細賬上的相關(guān)子目,。

(3)項目部及后勤部工作人員經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準向公司財會部領(lǐng)用的備用金，其請款單據(jù)需另外復(fù)印一份交各自的會計入賬處理,，以便月終時會計人員根據(jù)各人的實報單據(jù)(有正式發(fā)票的部份),，列出報銷金額及領(lǐng)款人清單，報到公司財會部審核開具收據(jù)入賬,，同時沖減個人備用金借款往來賬目,，從而減少項目經(jīng)理及后勤負責人的報銷煩惱，集中精力管理好施工生產(chǎn)及后勤服務(wù)工作,。

(4)會計人員每天必須認真審核業(yè)務(wù)憑證,，登記日記流水賬(電腦賬)，正確反映費用支付渠道,，月末完整反映現(xiàn)金流向(包括有票和無票憑證金額),。另外月終各各項目部材料保管員應(yīng)根據(jù)當月收發(fā)料憑證，注明數(shù)量,、單價,、金額編制材料收支報表報各自的會計處理，會計收到收支報表后,，進行分類編制材料成本報表(網(wǎng)上傳遞),，公司匯總編報備案。報告截止日期定為每月五日,。

(5)后勤倉庫當月發(fā)生的費用性支出,由保管員月末編制收支報表交會計處理,，會計收到后編制電腦費用報表網(wǎng)上傳到公司網(wǎng)站，平時會計應(yīng)及時登記倉庫當天發(fā)生的各類材料的手工明細賬,，月末結(jié)出各類材料的收支結(jié)存明細,，編制電腦版的庫存明細表，用無線網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)上傳公司網(wǎng)站,，供內(nèi)部傳閱,，方便大家了解公司材料信息。減少庫存量,，提高企業(yè)資金周轉(zhuǎn)率,，取得更大的經(jīng)濟效益。

(6)各項目部及后勤倉庫的廢品處理,，我們的意見是：a,、有再使用價值的物資在工地集中整理好后,，辦好退庫手續(xù)運到后勤倉庫保管;無使用價值的廢舊物資經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)批準，后勤部監(jiān)督在工地現(xiàn)場直接進行出售,，取得的收人必須交公司財會部入賬,，不得私自挪用，如確需要使用應(yīng)辦理請款手續(xù),，公司領(lǐng)導(dǎo)同意簽字確認后,，會計才可入賬處理。b,、固定資產(chǎn)出售必須先打報告,，由公司派人現(xiàn)場檢測確認，用統(tǒng)一的鑒定表格簽好字,，蓋好公章,，法人筆字認可交公司財會部進行會計業(yè)務(wù)處理，不允許隨意私自處理,，這關(guān)系到企業(yè)的經(jīng)濟利益,，也不利于稅務(wù)機構(gòu)的年終審查，請各部門注意這一原則,。

以上各項工作我們剛開始試行,，在往后的實際操作中肯定會逢到各種問題，希望大家多提寶貴意見,，我們將不斷改進工作方法,，做好。

個人工作計劃,。

方便操作科學管理服務(wù)前方共同為江蘇工民添磚加瓦爭取更大的經(jīng)濟效益而努力奮斗!

20xx年財務(wù)部的工作緊緊圍繞著集團領(lǐng)導(dǎo)年初提出的20xx年工作重點和20xx年財務(wù)部工作計劃展開的,，在集團管理中心的正確領(lǐng)導(dǎo)和各部門的通力配合下以成本管理和資金管理為重點，以務(wù)實,、高效的工作作風,，有序地完成了各項財務(wù)工作，有力地推動了財務(wù)管理在企業(yè)管理中的核心作用,。為使財務(wù)工作進一步得到提高,，現(xiàn)將20xx年的工作做如下簡要回顧和總結(jié)。

一,、成功實施會計電算化,，使財務(wù)工作上一個新的臺階。

按照年初計劃,，財務(wù)部于上半年度完成了財務(wù)軟件的實施工作,。在實施中與軟件銷售方的技術(shù)人員多次溝通，在數(shù)據(jù)初始化時建立了規(guī)范的施工企業(yè)帳套體系,，對會計科目,、核算項目、費用項目的設(shè)置均按照施工企業(yè)會計制度的規(guī)定進行設(shè)置,。為今后稅務(wù)部門,、銀行部門進行帳務(wù)檢查做好前期工作。目前會計電算化已全面實施,，按項目部,、按公司共建有9個完整帳套，運行良好,，由總賬會計負責,。會計人員全都熟練掌握了財務(wù)軟件的應(yīng)用與操作，財務(wù)核算也由手工順利過渡到電算化處理業(yè)務(wù),。這不僅為財務(wù)人員節(jié)約了時間,，提高工作效率，還大大提高了數(shù)據(jù)的查詢功能,，為財務(wù)分析打下了良好的基礎(chǔ),，使財務(wù)工作上了一個新的臺階。

存在的問題是：由于儲存數(shù)據(jù)庫的電腦不是單獨的電腦,，平時也在進行日常工作的操作,。由于操作失誤，致使一個帳套的數(shù)據(jù)丟失,，只能花費人力,、花費時間重新輸入帳套。今后的工作中要求財務(wù)人員養(yǎng)成良好的數(shù)據(jù)備份習慣,，每月定期進行硬盤,、光盤的備份，并將數(shù)據(jù)備份的工作落實到責任人,，避免發(fā)生類似重復(fù)勞動,。

二、認真做好常規(guī)性財務(wù)工作,。

各項工作,，及時為各項經(jīng)濟活動提供有力的支持和配合，基本上滿足了各部門對我部的財務(wù)要求,。

2,、對日常的財務(wù)工作流程熟練掌握，能夠做到有條不紊,、條理清晰,、賬實相符。從原始發(fā)票的取得到填制憑證,，從會計報表編制到憑證的裝訂和保存,，從經(jīng)濟,。

合同。

的歸檔到各種基礎(chǔ)財務(wù)資料的收集,，都達到了正規(guī)化,、標準化。收集,、整理,、裝訂、歸檔,，一律按照財務(wù)檔案管理制度執(zhí)行,，使得財務(wù)部成為公司的信息庫。存在的問題是：在財務(wù)部內(nèi)部的自查和反檢中,，發(fā)現(xiàn)個別業(yè)務(wù)帳務(wù)處理不夠嚴謹,，比如多頭掛往來的現(xiàn)象時有發(fā)生。工作量大,，沒有時間復(fù)核是客觀原因,，主觀上還是處理業(yè)務(wù)時不夠細心嚴謹，沒有養(yǎng)成邊工作邊思考的好習慣,。下年度將加大內(nèi)部自查,、對賬工作，時時確保每筆業(yè)務(wù)準確無誤,。

三,、有效開展項目成本核算，加強了對各項目部的財務(wù)監(jiān)督管理,。

1,、財務(wù)部適時地進行內(nèi)部崗位調(diào)換，專門設(shè)立成本會計崗位,，由具備現(xiàn)場財務(wù)管理經(jīng)驗的財務(wù)人員擔任,，每月走到項目中去，分項進行成本核算,。

2,、20xx年度，我部組織成本會計配合工程部一起多次下項目,，對漢源h段,、漢源f段、巴中s302線,、康定公路幾個公路項目進行核算,。在核算同時重點對各項目的債權(quán)債務(wù)、資金收支、潛在虧損,、財務(wù)風險,、成本費用控制等情況作了詳細的了解和檢查，為集團公司加強對項目部的管理,、提高企業(yè)效益提供了及時有效的信息,。

存在的問題是：一是部分項目財務(wù)基礎(chǔ)管理工作比較薄弱,，自營項目中的材料管理監(jiān)管不夠,。尤其巴中s302線項目,，材料單據(jù)不能及時遞交財務(wù),、部分結(jié)算單據(jù)只是結(jié)算人持有,，財務(wù)人員沒有掌握,。致使材料數(shù)據(jù)不能及時,、準確的上報,，工程欠款不能及時掌握,，無法統(tǒng)籌安排資金,。

二是由于材料員由項目部自行聘用，未經(jīng)過系統(tǒng)財務(wù)培訓,，對公司的財務(wù)制度不了解,，欠缺數(shù)據(jù)傳遞的配合。應(yīng)加強對材料員的培訓,，將公司的財務(wù)制度貫徹下去,。

三是原始記錄單據(jù)不統(tǒng)一，開單人員隨意性大,，結(jié)賬時財務(wù)復(fù)核不能一目了然,，增加審核難度。財務(wù)部應(yīng)規(guī)范項目上的各種原始記錄的票據(jù),，對機械施工,、碎石材料、運費等設(shè)計專用財務(wù)單據(jù),，要求材料員按財務(wù)要求規(guī)范填開,、規(guī)范簽字、按時匯總報送。同時應(yīng)將數(shù)據(jù)的統(tǒng)計與報送流程化,，做好基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的規(guī)范,、采集和上報，保證財務(wù)資料的準確性和及時性,。

四,、積極籌措資金，保證現(xiàn)金流的正?；?。

20xx年幾個公路項目同時施工，資金總量需求增加,，這給財務(wù)部帶來了不小的融資壓力,。為了公司的長遠發(fā)展，取得銀行貸款支持,，以彌補公司發(fā)展進程中對資金的需求,，這是財務(wù)部20xx年度的奮斗目標。本年度,，通過對多家銀行考察,，選擇在成都市商業(yè)銀行錦江工業(yè)園支行開立基本賬戶。通過半年多的交往和多次溝通,，與銀行建立友好合作關(guān)系,。在此期間根據(jù)銀行要求收集、整理了大量財務(wù)資料,，編制各類貸款報表,，并多次接待銀行及擔保公司的考察。幾番周折,，終于與20xx年12月份,，在成都中小企業(yè)擔保公司的擔保下，與成都市商業(yè)銀行錦江工業(yè)園支行成功建立200萬元的信貸關(guān)系,。

在完成貸款工作的同時,，加強與銀行的交流，并且在準備貸款資料時,，從封面到內(nèi)容都花費不少心思,，從一個文字到一個數(shù)據(jù)都字斟句酌。對于首次貸款的企業(yè)能夠提供出這樣的資料來,，銀行給予了肯定的評價,，樹立了公司財務(wù)健全、管理規(guī)范的企業(yè)形象,。而財務(wù)部在交流中對貸款工作也有了全面的了解,，學到了新的業(yè)務(wù)知識,。

下年度將與銀行建立更加密切的聯(lián)系，多與銀行溝通交流,，除了確保20xx年原有的融資總量外,，積極尋求新的融資渠道，爭取獲得更多,、更靈活的資金支持,。同時還要開展并推進銀行信用等級的評級工作，為公司的招投標工作提供有力支持,。

五,、對掛靠單位進行多元化的財務(wù)管理。

資金周轉(zhuǎn),，可短期緩解公司資金壓力;通過對資金的管理間接掌握了掛靠項目的施工情況,、材料支付情況,。缺點是：掛靠單位在資金使用上有一定的限制,，因此有一定的抵觸。為了獲得理解和支持,，財務(wù)部充分做好解釋和服務(wù)工作,。同時這種管理模式必須開外出經(jīng)營管理證明，涉稅手續(xù)多,，給財務(wù)部的工作增加難度和工作量,。總體來說這種管理模式更利于公司的持續(xù)經(jīng)營和長遠發(fā)展,，因此,，下年度將繼續(xù)采用這種模式對宇洋生態(tài)綠化公司的掛靠項目進行管理。

2,、20xx年度對康鵬公司的管理模式是采取開立臨時賬戶,，在繳納管理費后，其資金由項目部自行支配,，涉稅手續(xù)自行負責,。這種管理模式給予掛靠項目充分資金自由，財務(wù)只通過支票監(jiān)章一枚進行管理,。但由于人手不夠,，這種管理也幾乎流于形式。對此,，公司存在一定的風險,。掛靠單位未建賬存在稅務(wù)風險，資金使用沒有監(jiān)控,，存在抽逃資金風險,、債務(wù)風險。但由于公路項目發(fā)票取得難度較大，施工地點偏遠,。財務(wù)部推行資金集中管理模式障礙重重,，20xx年度需要通過與稅務(wù)部門的溝通，尋求更完善的管理方法,。

3,、對掛靠項目的管理中需要頻繁辦理稅務(wù)手續(xù)、銀行開戶手續(xù),。大量的外派工作給本部增加了很大的壓力和工作量,。為了做好各項工作，財務(wù)部一方面做好人員安排,、工作安排,，另一方面對掛靠項目一視同仁，熱情服務(wù),，針對他們的財務(wù)咨詢,、稅務(wù)咨詢時，耐心解釋,，同時也吸收各方意見，不斷提高認識,，做好財務(wù)服務(wù)工作,。

六,、加強與稅務(wù)部門的溝通,。

1、在年初的一次臨時稅務(wù)抽查中,，及時與稅務(wù)專管員進行事前溝通，同時做好帳務(wù)自查的準備工作,，在檢查中認真對待稅務(wù)人員的詢問,，順利通過了稅務(wù)檢查,。

2,、財務(wù)部在辦理各種稅務(wù)證明、稅務(wù)資料時，由于外地稅務(wù)部門出于抓稅源的目的,，人為制造很多阻礙,、甚至刁難,。財務(wù)人員不懈努力,，多方尋求突破口，加強與本地稅務(wù)部門的溝通,，最終獲得本地稅務(wù)部門的理解和支持,，避免公司承擔一些不合理的稅負。

存在的問題是：項目部出于節(jié)約成本的良好出發(fā)點,，沒有取得相應(yīng)的發(fā)票,，致使賬面利潤高達幾百萬。各項目財務(wù)人員平時都盡力收集發(fā)票,，但杯水車薪,。本年度3月份需要面對康鵬公司帳務(wù)、三和公司帳務(wù)的稅務(wù)檢查,，財務(wù)部必須采取應(yīng)對措施,，這需要公司領(lǐng)導(dǎo)和項目部的支持。另一方面針對施工企業(yè)這種普遍都面臨的發(fā)票取得難的問題,，財務(wù)部應(yīng)加強與稅務(wù)部門溝通,，尋求更好的解決方案。

七,、加強資金管理,。

1、積極做好往來款的清理工作,。應(yīng)收款主要是員工出差和購物所借的備用金,，這部分借款如不及時清理，就不能夠真實反映經(jīng)濟活動和經(jīng)費支出,，甚至會出現(xiàn)不必要的損失,，為此我們采取積極措施加強管理和清算。一是控制借款的資金額度;二是控制借款占用時間;三是及時對借款清理結(jié)算,。由于采取有力措施,，使公司本部的每位員工養(yǎng)成借款及時了賬的良好習慣。

2,、針對貨幣資金,，每月末定期對項目財務(wù)人員和公司出納的貨幣資金進行內(nèi)部自查、自檢工作,。雖然面對巨大而繁瑣的資金流量,，仍能保證資金收付安全、準確,。

存在的問題是：個別項目部存在給員工的私人借款因員工擅自離崗而沒有追回,。針對這個問題財務(wù)部明令要求：私人借款必須上報財務(wù)部并經(jīng)總經(jīng)理批準，發(fā)放工資時應(yīng)及時扣回。

在加強資金管理的同時,，財務(wù)部還需要思考資金效益,。在公司沉淀資金較多的時間段，可以與銀行密切合作,，嘗試采取“通知存款”“協(xié)定存款”的方式,，提高公司資金增值率，與銀行相互支持取得雙贏,。

八,、認真做好年終決算工作。

年終決算是一項比較復(fù)雜和繁重的工作任務(wù),，主要是進行帳務(wù)清點,，盤點公司的經(jīng)營狀況，考核各項目經(jīng)濟指標,。同時也是向銀行,、稅務(wù)部門提供公司一年來財務(wù)狀況的重要文件。在歲末年初的這個月里,，財務(wù)部同心協(xié)力,、加班加點，表現(xiàn)出不怕苦,、不怕累的敬業(yè)精神,，于本月16日順利完成年終決算工作。

本年度的財務(wù)報表內(nèi)容包括公司整體的盈利能力,、債權(quán)債務(wù);宇洋公司,、康鵬公司、科技公司的盈利能力;經(jīng)營部,、各工程項目部的經(jīng)濟指標完成情況,、費用開支情況。全面反映了公司的經(jīng)營狀況,、債權(quán)債務(wù),、資本結(jié)構(gòu)、償債能力,。為本年度的績效考核,、經(jīng)營責任目標考核工作提供了真實可信詳盡的數(shù)據(jù)信息。財務(wù)部將根據(jù)集團領(lǐng)導(dǎo)的經(jīng)營思路,，不斷積累經(jīng)驗,，提供更加詳盡的財務(wù)數(shù)據(jù)。

九,、團隊建設(shè),。

1,、本年度由于業(yè)務(wù)擴大，招聘了一批大學應(yīng)屆畢業(yè)生,，實行新生力量的培養(yǎng)。財務(wù)部在年初首先完成內(nèi)部組織結(jié)構(gòu)的完善,，針對每個崗位編制了崗位,。

說明書。

明確崗位責任,、工作內(nèi)容,、工作權(quán)限、必備的崗位技能及相關(guān)崗位的匯報與外聯(lián)關(guān)系,。使每個新職員清晰的知道該怎樣開展工作本部門對他有什么要求,。新職員到崗后在對他們進行專門培訓的同時注重平時工作中的溝通,、指導(dǎo)。老職員傾囊相授新職員虛心求教,。在很短的時間里他們迅速走上工作崗位獨立開展工作并且大部分表現(xiàn)非常優(yōu)秀。

2,、本年度財務(wù)部內(nèi)部面臨著多次崗位調(diào)整,，在調(diào)動過程中，按規(guī)范流程做好工作移交,、票據(jù)移交和貨幣移交,。各崗位工作在移交后，仍然有序,、順利地開展工作,，保證了財務(wù)部的營運正常。

存在的問題：項目財務(wù)人員財務(wù)知識,、稅務(wù)知識欠缺,，在票據(jù)處理上不夠明了，造成往來帳務(wù)不夠清晰,，在審核與帳務(wù)處理時,，公司本部需花費很大精力理清往來關(guān)系。部分財務(wù)人員在工作中責任心不強,，不能站在公司的立場和利益上,。同時還存在服務(wù)意識不夠，不服從項目經(jīng)理的安排,，人為制造資金支付障礙,，吃拿卡要的不良工作作風。更為嚴重的是發(fā)生了財務(wù)人員挪用現(xiàn)金的事情,，由于發(fā)現(xiàn)較早,，沒有造成損失,。但這件事對我部的工作敲響了警鐘。

為吸取前車之鑒,，針對不良工作作風下年度將從以下幾方面加強管理,。制度管理方面：加大監(jiān)督力度，定期對現(xiàn)金進行盤點,，做到防患于未然,。人性管理方面：加強財務(wù)人員素質(zhì)教育、職業(yè)道德教育,。技術(shù)管理方面：建議實施遠程軟件,，加強財務(wù)集團化管理，加強資金使用管理,。這需要進一步完善財務(wù)軟件系統(tǒng),，把項目部出納的現(xiàn)金及銀行帳務(wù)納入目前的財務(wù)軟件網(wǎng)絡(luò)中，并爭取做到實時透視各項目部的業(yè)務(wù)與財務(wù)數(shù)據(jù)及現(xiàn)金流,。最后一方面：財務(wù)部真誠歡迎項目經(jīng)理,、項目職員、協(xié)作隊伍針對不良作風進行舉報投訴,。

針對專業(yè)知識方面財務(wù)部應(yīng)加強培訓：包括稅務(wù)知識,、銀行知識、會計業(yè)務(wù)以及如何與稅務(wù)官員交流的技巧,。尤其本年度企業(yè)所得稅,、個人所得稅國家均出臺新稅法，財務(wù)部將安排專門時間進行內(nèi)部學習,、討論,，部門經(jīng)理在注重自身專業(yè)提高的同時應(yīng)充分帶動本部門職員。將項目財務(wù)人員培養(yǎng)為不僅能夠做好資金收付工作,，還能夠充分發(fā)揮財務(wù)管理的作用,，增強獨立解決問題的能力。

通過對這一年來的工作思考,，有以下感觸：

其一：榮譽感,、責任感、歸屬感是打造一個業(yè)務(wù)全面,、工作熱情高漲的團隊的基本條件,。

其二：責任心是作為從業(yè)人員最基本、最重要的職業(yè)素質(zhì)之一,。

今年財務(wù)部的工作在各位領(lǐng)導(dǎo)的支持和幫助下,，在各部門的配合下，取得了較好的成績,。本年度全體財務(wù)人員在繁忙的工作中都表現(xiàn)出非常的努力和敬業(yè),。雖然我們做了很多工作,，但是，來年的任務(wù)會更重,，壓力會更大,，還有很多事情等待著我們，我們將繼續(xù)挑戰(zhàn)下年度的工作,。積極進取,，開拓創(chuàng)新，充分發(fā)揮財務(wù)管理在企業(yè)管理中的核心作用,，為企業(yè)的發(fā)展壯大做出新的更大的貢獻!

感謝各位對我本人及財務(wù)部的支持，謝謝大家,。

最后祝公司繁榮昌盛!

祝大家新春愉快,，萬事如意!

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教育管理人員的工作總結(jié)范例篇二

xx年x月份的工作即將告一段落,，可能是這個月的天數(shù)比別的月都少的原因吧，覺得一眨眼這個月就過去了,，回顧一下這個月來的工作,，主要是日常工作及xx年度的年報工作。

首先說一下日常工作：

1,、審核和調(diào)整了以前完成的賬目,，及時改正一些賬務(wù)上的錯誤。

2,、配合銷售部門做好銷售結(jié)算開票,，督促銷售貨款及時回籠，合理使用資金,。

3,、根據(jù)會計制度與準則結(jié)合實際狀況，進行業(yè)務(wù)核算,，及時進行記賬,、登帳、編制各種會計財務(wù)報表;做好財務(wù)最基本工作,，所有賬實相符,，支出思考合理性，做到出有憑,，入有據(jù);在做好本職工作的同時,，處理好同其他部門的協(xié)調(diào)關(guān)系。

這個月最最重要的工作就是xx年度帳的審計工作和統(tǒng)計年報工作,。

對于我來說,，這項工作給我的壓力很大,，這個審計過程的順利與否，直接證明了這一年來我們在財務(wù)工作上的成績,，值得欣慰的是,，沒有什么大問題，只有一些數(shù)據(jù)需要核實證明一下就能夠了,，連給我們做審計的注冊會計師也夸我們今年的帳比去年的做的清楚多了,，基本上沒有什么問題了。這對于我們來說就是最大的鼓舞和信心,。

再有就是統(tǒng)計局的年報工作,，以前的統(tǒng)計申報工作是會計公司負責上報的，我們自己沒有接觸過這種報表,，所以今年的統(tǒng)計年報對于我們來說也是一個挑戰(zhàn),，每一個數(shù)字都要查幾遍，算幾遍,，不會的,，不懂得也及時向統(tǒng)計局商調(diào)隊的老師請教，在我們的共同努力下最后全部審核透過,。

下面是總結(jié)的一些關(guān)于財務(wù)上面的問題：

由于新來的實習生是在年底進入我們公司的,，臨近年關(guān)，所以沒有把工作具體的分工到個人,，這也就造成了有些事,，做完之后沒有人整理、記錄,，甚至出現(xiàn)問題沒有人承擔職責的現(xiàn)象,。所以，在這個月,，我們重新分配了一下工作,，定人定崗，每個人每一天務(wù)必上交詳細的工作記錄,，避免此現(xiàn)象的再次產(chǎn)生,。

還有就是做事情粗心，財務(wù)工作最重要的就是要有細心,，其次是用心,，再者就是耐心，如果是因為自己不細心的結(jié)果而感到委屈的話,，大可不必,，只要做到以后耐心的用心仔細對待每一件工作就好了。在那里也對給大家?guī)砺闊┑耐抡f聲抱歉,，人總是會犯一些錯誤,，期望大家再給一次機會,，讓我們慢慢成長起來。

下月公司財務(wù)部的重點工作主要是加強對新員工的學習培訓,，以及完善本部門組織機能,，細化各員工工作職責，各項工作資料具體落實到人,，定時定量完成,，提高部門工作質(zhì)量要求，圓滿完成公司交給的各項工作任務(wù),。

新的一月又開始了,，財務(wù)部還有很多應(yīng)做而未做、應(yīng)做好而未做好的工作,，這些就應(yīng)是以后財務(wù)要重點思考和解決的問題,，也是每一位安都人如何提高自我、服務(wù)企業(yè)所要思考和改善的必修課,。作為財務(wù)人員，我們在公司加強財務(wù)管理,、規(guī)范經(jīng)濟行為等方面還應(yīng)盡更大的義務(wù)與職責,。我們將不斷地總結(jié)和反省，不斷地加強學習,，以適應(yīng)時代和企業(yè)的發(fā)展,，與各位共同進步，與公司共同成長,。

每月的月初末是每個會計最忙的時候,，每月的工作結(jié)果都要在這幾天歸集，編制報表,，進行納稅申報,。每一天都在和時間賽跑。充實著自己的工作生活,。我喜歡的一句話：服務(wù)就是服務(wù)于公司,、服務(wù)于員工、服務(wù)于客戶以促進公司開拓市場,、增收節(jié)支,，從而謀取利潤最大化，所以這也是盛華熱力有限公司所以員工共同的目標,。在我們各部門用心配合下我們有序地完成了供暖期最后的一個月,，為了使財務(wù)工作進一步的提高，為了把供暖工作做的更好,，月工作做如下簡要回顧和總結(jié),。

一,、會計基礎(chǔ)工作。

(1)做好基礎(chǔ)工作,，根據(jù)本月發(fā)生的業(yè)務(wù)歸集編制記賬憑證,、編制報表、并且申報納稅,。

(2)采暖期臨近結(jié)束,，核對賬目是必做的一項工作，從中找出漏記,、多記的錯誤,，更好的把賬目核對清楚。

(3)透過給我們帶給熱源的河北盛華化工有限公司核對賬目,，我們即時的核對出多記的水費,，并開具出熱費專用發(fā)票，合理的計入成本,。

(4)處理財務(wù)有關(guān)往來問題,，并嚴格對審批單進行復(fù)核把關(guān)，對不合理的發(fā)票即時提出,。

二,、加強工作水平。

(1)認真執(zhí)行《會計法》,，進一步加強對自己財務(wù)基礎(chǔ)工作的水平,，規(guī)范記賬憑證的編制，嚴格對原始憑證的合理性進行審核,，強化會計檔案的管理,。

(2)要正確合理的避稅，及時發(fā)現(xiàn)違背稅務(wù)法規(guī)的問題并予以改正,，持續(xù)與稅務(wù)部門的溝通與聯(lián)系,，取得他們的支持與指導(dǎo)。

(3)勤于學習,，不斷提高自己的職業(yè)素養(yǎng)與技能,，用心響應(yīng)兩會的指導(dǎo)路線，并且學習領(lǐng)會兩會給我們企業(yè)帶來的好政策,，領(lǐng)悟兩會的精髓,，學習營業(yè)稅實行的有關(guān)政策，認真學習財經(jīng)方面的各項規(guī)定,，自覺按照國家的財經(jīng)政策和程序辦事,。

(4)透過報紙雜志、電腦網(wǎng)絡(luò)和電視新聞等媒體，加強政治思想和品德修養(yǎng),。

(5)不斷學習,、改變自己、更新知識,、轉(zhuǎn)變觀念,、完善自我，跟上時代發(fā)展的步伐,。

三,、下月計劃。

(1)編制報送20xx年度報表,，發(fā)現(xiàn)問題,，解決問題，總結(jié)經(jīng)驗,。

(2)整理20xx—20xx年憑證并裝訂存檔,。

(3)采暖期結(jié)束歸集整理采暖費記賬收據(jù)聯(lián)并裝訂。

(4)用心配合各部門工作,，提前做好供熱工程的準備工作,。

(5)合理的調(diào)配和運用資金，使得財務(wù)狀況有條不紊的進行,。

十月份在公司領(lǐng)導(dǎo)和各位同事的大力支持下,，在其他相關(guān)人員的用心配合下，我與大家團結(jié)奮進,，踏實工作，較好地完成各項工作任務(wù),。此刻我把這個月來自己的工作,、學習等方面的狀況做個簡要匯報：

一、愛崗敬業(yè),、堅持原則,，樹立良好的職業(yè)道德。

在工作中要能夠堅持原則,、秉公辦事,、顧全大局，以《會計法》和《會計基礎(chǔ)工作規(guī)范》等財務(wù)法律法規(guī)為準則,，遵紀守法,，遵守財經(jīng)紀律;認真履行會計。

崗位職責,。

一絲不茍忠于職守盡職盡責的工作工作上踏實肯干服從組織安排努力鉆研業(yè)務(wù)提高業(yè)務(wù)技能盡管平時工作繁忙不管怎樣都能保質(zhì),、保量按時完成工作任務(wù);合理合法處理好日常財會業(yè)務(wù)對辦公室所有需要報銷的單據(jù)進行認真審核。

為領(lǐng)導(dǎo)審批把好關(guān),，對不合理的票據(jù)一律不予報銷,，發(fā)現(xiàn)問題及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報;認真做好會計基礎(chǔ)工作,，認真審核原始憑證，會計憑證手續(xù)齊全,、裝訂整潔貼合要求,，科目設(shè)置準確、帳目清楚,，會計報表準確,、及時、完整,，定期向領(lǐng)導(dǎo)匯報財會業(yè)務(wù)執(zhí)行狀況,，并能協(xié)調(diào)好會計中心與各單位之間的關(guān)系;在資金預(yù)算方面，為提高資金預(yù)算的準確性,，在實際支付時做到,，沒有資金預(yù)算項目的不予支付，超預(yù)算支付標準的不予支付,。除按時完成本職工作之外還能完成一些臨時性工作任務(wù),。

二、完成主要的各項工作：

1,、及時準確的完成各月記帳,、結(jié)帳等賬務(wù)處理工作，粘貼憑證附件,，并對各類會計檔案,，進行了分類、裝訂,、歸檔,，確保財務(wù)記錄資料完整保存。

2,、認真復(fù)核現(xiàn)金,、銀行存款賬戶余額、收支進度等對帳工作,，確保季度,、年度決算順利進行。

3,、及時準確地編報會計月報表,、季度報表、年終決算報表,，并對財務(wù)收支狀況和資金使用狀況進行認真分析和思考,，定期向總公司報送匯總。

4、用心參加單位組織的各項會議,、業(yè)務(wù)學習并認真做好學習筆記,。

5、其它日常事務(wù)性工作,。

三,、加強政治業(yè)務(wù)學習，努力提高自身素質(zhì),。

我深知作為財務(wù)工作人員,，肩負的任務(wù)繁重，職責重大,。為了不辜負領(lǐng)導(dǎo)的重托和大家的信任,，更好的履行好職責，所以我不斷學習,，改善其方法,，講求學習效果。認真學習馬列主義,、毛澤東思想,、鄧小平理論、“三個代表”的重要思想,，并透過報紙雜志,、電腦網(wǎng)絡(luò)和電視新聞等媒體，加強政治思想和品德修養(yǎng),，使自己無論是在政治思想上,，還是業(yè)務(wù)水平方面，都有了較大提高,。在工作中,，認真學習財經(jīng)方面的各項規(guī)定，自覺按照國家的財經(jīng)政策和程序辦事,，始終把工作放在嚴謹、細致,、扎實,、求實上，腳踏實地工作,。

四,、對以后的工作要求。

總結(jié)工作的同時,，還充分認識到存在的不足,，如：依法理財?shù)挠^念還有待進一步加強、處理問題不夠成熟等。對于以后的工作要求,，在做好日常會計核算工作的基礎(chǔ)上,，繼續(xù)不斷學習業(yè)務(wù)知識、更新知識,、完善自我,，使自身的業(yè)務(wù)潛力不斷提高;同時向領(lǐng)導(dǎo)及同事們學習好的財務(wù)管理，積累經(jīng)驗,，提高自身的綜合管理潛力,。

用心參與企業(yè)的經(jīng)營活動，加強事前了解,，掌握經(jīng)營活動的第一手資料,，加強預(yù)測、分析工作,，按照公司要求,，認真做好財務(wù)計劃工作。在日常工作中按照財務(wù)計劃,，監(jiān)督企業(yè)對資金進行合理,、有效地使用，使企業(yè)效益最大化,。最后,，我決心再接再厲，在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下以及同事們的支持下,，不遺余力地作好工作,。

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教育管理人員的工作總結(jié)范例篇三

學習工作,、思想作風等方面，自己與組織的要求還有一定的差距,，還存在許多缺點和不足,，主要表現(xiàn)在以下幾個方面：一是學習不夠系統(tǒng)深入，沒有一個長遠的學習計劃,，有急用急學的現(xiàn)象,，學習中淺嘗輒止。通過這次回顧總結(jié)和反思,，自己認識到只有加強學習,，才能使思想更加充實，知識更加豐富,，頭腦更加靈活,，也才能更好地開展工作。所以,，在今年,，自己不僅要加強政治理論學習,，還要加強文化知識和教學科研管理等業(yè)務(wù)知識學習，使自己具備實際工作需要的更高本領(lǐng),，同時注重把加強學習與加強實踐鍛煉緊密結(jié)合起來,，真正做到學以致用,，用以促學，學用相長,，用有所成,。二是工作上創(chuàng)新不足，主觀能動性發(fā)揮不夠，滿足于按部就班的工作習慣,，深入思考研究創(chuàng)新的少,。今后工作中自己將結(jié)合工作實際和新形勢的要求，勤思考,，多研究,，不斷探索和創(chuàng)新工作的方式、方法，學習和借鑒同志們好的做法和經(jīng)驗,，做到與時俱進,，開創(chuàng)工作的新局面。三是工作能力和水平有待于繼續(xù)提高,。

本年度,，我校依照 “以人為本，以育人為目標,，有追求但不脫離實際,，力求實效，堅持繼承中創(chuàng)新,，改革中發(fā)展”的理念；堅持按照“常規(guī)工作有創(chuàng)新,，重點工作有保證,，難點工作有突破，問題工作有改進,，全面落實素質(zhì)教育”有序的工作思路,，穩(wěn)步推進“新課程、新理念,、新思路,、新策略”的校本教研，以構(gòu)建和-諧學校為目標,，保證教育教學質(zhì)量穩(wěn)步提高,，努力推進全面工作。現(xiàn)總結(jié)如下：

一,、樹立“以研興?！币庾R，推進課程改革的深入

教科研是學校教學的源泉,，是學校教改的先導(dǎo),。我校把目光鎖定在課程改革這一時代教改的主旋律上，樹立教科研意識,，活躍教科研風氣,。全體教師要加強學習，提高認識,，更新觀念,，轉(zhuǎn)變角色。

（一）改進業(yè)務(wù)學習

1,、組織好教師集中學習,。學校每周的業(yè)務(wù)學習安排在周一的例會舉行，業(yè)務(wù)學習主要形式：每周安排一個教師說一個發(fā)生在教學中的教學案例故事，然后以此引發(fā)教師對這一教育故事的討論,。由學校統(tǒng)一安排集中業(yè)務(wù)學習計劃,，做到定時間、定內(nèi)容,、定中心發(fā)言人,，有討論、有記錄,。

2,、指導(dǎo)好教師的個人學習。（1）學習內(nèi)容：即讀學校安全管理,，教育理論專著,、讀教育教學期刊、各科課程標準,。（2）學習要有方向,，帶著問題學，要與自身崗位工作實際相聯(lián)系,，與自身的教科研課題相聯(lián)系,。（3）讀書筆記要摘抄與教學有關(guān)的內(nèi)容并有自己的學習心得，字數(shù)每學期不少于5000字,。

3,、組織一年級、二年級,、三年級的教師參加中心學校開展的新課程培訓,。

（二）重視課題實驗管理

本年度，我校的教研課題繼續(xù)扎實開展研究,、實驗,。學校領(lǐng)導(dǎo)將身體力行、主持參與研究,，課題組的老師要注意重視實驗過程資料的收集與積累,，對平時實驗工作中的好方法、好經(jīng)驗,，要應(yīng)用科學的教育理論加以總結(jié),，撰寫論文形成報告。

（三）學校努力提供展示平臺,。

1,、改進教研工作，努力提高教研實效,。（1）校性公開課：堅持開展教學觀摩研討活動（每人每期1堂掛牌課）,。執(zhí)教老師要提供公開課的教案、教學設(shè)計說明，學校至少安排一節(jié)課的時間作為執(zhí)教老師說課,、聽課老師評課及交流互動的時間,。教研整個過程要形成材料備查。

2,、加強對青年教師的培養(yǎng),，提高全體教師的整體素質(zhì)。一是互聽互評,，每兩周每個老師要聽課一節(jié),，每位老師全學期聽課不得少于20節(jié)。二是創(chuàng)造機會,，有計劃地讓更多的青年老師走出校門聽課,，與名師接觸，感受大師風采,，尋找成長的靈感,。

3、組織參加小學“品德與生活,、社會”教學論文、小學“綜合實踐活動”教學論文,、

4,、組織推薦年會論文參加縣評選，年會論文內(nèi)容：體現(xiàn)新課程理念的教學改革的思想與方法的研究,。

三,、增強“以績強校”意識,，促進教學質(zhì)量提高,。

教學工作是學校的中心工作，學校要加大教學管理力度,，繼續(xù)實踐課改新理念,、整合好課改理念與教學行為，穩(wěn)步提高教學質(zhì)量,。

（一）完善檢評制度

學校教學工作的'管理采用自評,、校評、階段檢評,、隨機檢查相結(jié)合的辦法考評教師的教學工作并納入學月過程考核,。

（二）強化過程管理

1、切實落實備課要求,，備好每一堂課,。要求老師備課做到“四備四明”，即：備教學目標，明確制定教學目標的依據(jù),；備教學的重點,、難點及學生能力、情感的發(fā)展點,，明確教學的主功方向,；備教學程序，明確課堂教學的結(jié)構(gòu),；備教法學法,，明確教與學的思路。

2,、做好查課工作,，確保開足、開齊上好各科課程,。學校要加強對執(zhí)行課程計劃的管理,，嚴格執(zhí)行課程計劃。按規(guī)定開齊,、上足,、教好各類學科，堅決做到：學生,、教師,、教室、教導(dǎo)處的課表一致,；不隨意調(diào)課,；有特殊事情需要調(diào)課要事先與教導(dǎo)處說明，得到同意后方可進行（教導(dǎo)處要登記調(diào)課情況）,。

3,、學校深入課堂，隨機聽課,，跟班聽課,，查備課筆記,，看作業(yè),、單元試卷批改,，聽學生意見,，及時了解教學基本情況,，及時反饋教學中的得與失,，真摯幫助教師提高課堂教學水平,。

4,、每位老師應(yīng)針對教學設(shè)計及課堂教學進行評價反思,，明確教學中的得與失,，對今后教與學提出改進措施,。

5、學校應(yīng)加強對教師教學工作的管理,，落實檢查措施,。圍繞這一重點，學校堅持進行學月教學常規(guī)的檢查,。學校要做好對教師教學常規(guī)的自評,、校評工作。教導(dǎo)處要將檢查情況,，及時向全校老師報告,，并寫成書面材料。

（三）加強質(zhì)量監(jiān)控

1,、加強畢業(yè)班工作,。畢業(yè)班工作是學校對外宣傳，擴大社會影響的重要窗口,，也是學校得以可持續(xù)發(fā)展的重要標桿,。我校要想盡一切辦法，最大限度提高畢業(yè)班的教育教學質(zhì)量,，為高一級學校輸送合格的人才,。畢業(yè)班教師要增強責任感和使命感，重視班風建設(shè),，注意教學進度,，調(diào)動學生學習積極性，提高課堂教學效率,，尤其要做好后進生轉(zhuǎn)化工作,，努力使我們培養(yǎng)的學生既符合教育要求,，又滿足廣大學生家長的愿望,。

2、考試工作從嚴從實,，逗硬考風考紀,。

教育管理人員的工作總結(jié)范例篇四

在作風上，能遵章守紀,、團結(jié)同事,、務(wù)真求實、樂觀上進,，始終保持嚴謹認真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風,，勤勤懇懇，任勞任怨,。在生活中發(fā)揚艱苦樸素,、勤儉耐勞,、樂于助人的優(yōu)良傳統(tǒng)，始終做到老老實實做人,，勤勤懇懇做事,，勤勞簡樸的生活，嚴格要求自己,，在任何時候都要起到模范帶頭作用,。

今后努力的方向：隨著公司各項制度的實行，可以預(yù)料我們的工作將更加繁重,，要求也更高,，需掌握的知識也更高更廣。為此,，我將更加勤奮的工作,，刻苦的學習，努力提高文化素質(zhì)和各種工作技能,，為公司做出應(yīng)有的貢獻,。即將過去的這一年，在公司領(lǐng)導(dǎo)及各部門經(jīng)理的正確領(lǐng)導(dǎo)與協(xié)助下,，我們的工作著重于公司的經(jīng)營方針,、宗旨和效益目標上，緊緊圍繞重點展開工作,，在緊張的工作之余,，加強團隊建設(shè),打造一個業(yè)務(wù)全面，工作熱情高漲的團隊,。

作為一個管理者,，對下屬充分做到“察人之長、用人之長,、聚人之長,、展人之長”，充分發(fā)揮他們的主觀能動性及工作積極性,。提高團隊的整體素質(zhì),，樹立起開拓創(chuàng)新、務(wù)實高效的部門新形象,。我充分認識到自己既是一個管理者,，更是一個執(zhí)行者。要想帶好一個團隊,，除了熟悉業(yè)務(wù)外,，還需要負責具體的工作及業(yè)務(wù)，首先要以身作則,，這樣才能保證在人員偏緊的情況下,，大家都能夠主動承擔工作,。對此我向領(lǐng)導(dǎo)做如下：

一、嚴于律已,，自覺加強黨性鍛煉,，黨性修養(yǎng)和政治思想覺悟進一步提高。

一年來,，我始終堅持運用馬克思列寧主義的立場,、觀點和方法論，運用辯證唯物主義與歷史唯物主義去分析和觀察事物,，明辨是非,，堅持真理，堅持正確的世界觀,、人生觀,、價值觀，用正確的世界觀,、人生觀,、價值觀指導(dǎo)自己的學習、工作和生活實踐,，在思想上積極構(gòu)筑抵御資產(chǎn)階級民主和自由化,、拜金主義、自由主義等一切腐朽思想侵蝕的堅固防線,。熱愛祖國,，熱愛中國共產(chǎn)黨，熱愛社會主義,，擁護領(lǐng)導(dǎo)的管理思想,，堅信社會主義最終必然戰(zhàn)勝資本主義，對社會主義充滿必勝的信心,。認真貫徹執(zhí)行黨的路線,、方針、政策,，為加快社會主義建設(shè)事業(yè)認真做好本職工作,。工作積極主動,，勤奮努力,，不畏艱難，盡職盡責,，在平凡的工作崗位上作出力所能及的貢獻,。

二、強化理論和業(yè)務(wù)學習,，不斷提高自身綜合素質(zhì),。

我重視加強理論和業(yè)務(wù)知識學習,，在工作中，堅持一邊工作一邊學習,，不斷提高自身綜合素質(zhì)水平,。

(1)是認真學習重要思想，深刻領(lǐng)會重要思想的科學內(nèi)涵,，增強自己實踐重要思想的自覺性和堅定性;認真學習黨的xx大報告及xx屆三中,、全會精神，自覺堅持以黨的xx大為指導(dǎo),，為進一步加快完善社會主義市場經(jīng)濟體制,，全面建設(shè)小康社會作出自己的努力。

(2)是認真學習工作業(yè)務(wù)知識,，重點學習公文寫作及公文處理和計算機知識,。在學習方法上做到在重點中找重點，抓住重點,，并結(jié)合自己在公文寫作及公文處理,、計算機知識方面存在哪些不足之處，有針對性地進行學習,，不斷提高自己的辦公室業(yè)務(wù)工作能力,。

(3)是認真學習法律知識，結(jié)合自己工作實際特點,，利用閑余時間,，選擇性地開展學習，學習了《中華人民共和國森林法》,、《森林防火條例》,、《中華人民共和國土地管理法》、《廣西壯族自治區(qū)土地山林水利權(quán)屬糾紛調(diào)解處理條例》,、通過學習,，進一步增強法制意識和法制觀念。

三,、努力工作,，按時完成工作任務(wù)。

一年來,，我始終堅持嚴格要求自己,，勤奮努力，時刻牢記公司制度,，全心全意為公司創(chuàng)造利益的宗旨,，努力實踐公司各項目標的重要思想，在自己平凡而普通的工作崗位上,，努力做好本職工作,。在具體工作中,，為老板當好參謀助手：

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(1)認真收集各項信息數(shù)據(jù)，全面,、準確地了解和掌握各方面工作的開展情況,，分析工作存在的主要問題，總結(jié)工作經(jīng)驗,，及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報,，讓領(lǐng)導(dǎo)盡量能全面、準確地了解和掌握最近工作的實際情況,，為解決問題作出科學的,、正確的決策。

(2)領(lǐng)導(dǎo)交辦的.每一項工作,，分清輕重緩急,，科學安排時間，按時,、按質(zhì),、按量完成任務(wù)。

(3)在接待來訪客戶的工作中,，堅持按照工作要求,，熱情接待來訪客戶、認真聽取來訪客戶反映的問題,，提出的要求,、建議。同時,，對客戶要求解決但一時又解決不了的問題認真解釋,，耐心做好客戶的思想工作，讓客戶相信協(xié)盛,。

在領(lǐng)導(dǎo)與同事們的關(guān)心,、支持和幫助下，各項服務(wù)工作圓滿的完成任務(wù)的好成績,，得到領(lǐng)導(dǎo)和客戶的肯定,。

回顧一年來的工作，我在思想上,、學習上,、工作上取得了新的進步，但我也認識到自己的不足之處,，理論知識水平還比較低,，現(xiàn)代辦公技能還不強,。今后,，我一定認真克服缺點,，發(fā)揚成績，自覺把自己置于公司組織和客戶的監(jiān)督之下,，刻苦學習,、勤奮工作，做一名合格的管理人員,，為全面建設(shè)協(xié)盛的目標作出自己的貢獻!

四,、在勤的方面：

本人事業(yè)心、責任心強,，奮發(fā)進取,，一心撲在工作上;工作認真，態(tài)度積極,，雷厲風行,，勇挑重擔，敢于負責,，不計較個人得失;工作勤勉,，兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨;無故不遲到,、不早退,。一年來，本人基本無休工齡假,，節(jié)假日較常值班和加班,，協(xié)調(diào)有關(guān)工作，審核有關(guān)報表,。

五,、在績的方面：

本人工作思路清晰，計劃性,、前瞻性,、領(lǐng)導(dǎo)性強;開拓進取，經(jīng)常提出合理化建議并獲采納,，完成較重的本職工作任務(wù)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作;講究工作方法,，效率較高;能按時或提前完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作，工作成績比較突出,，效果良好,。

教育管理人員的工作總結(jié)范例篇五

恍然之間，在江西日報實習的日子已經(jīng)結(jié)束,，卻依然清晰地記得在江報的點滴：每天早上分發(fā)報紙,、跟著老師出去采訪、坐在電腦前寫稿……歷歷在目。對于在報社實習,，個人覺得經(jīng)驗不算很豐富,，但卻是我終身受益的寶貴財富，結(jié)合自己的切身體會以及身邊實習朋友的所見所聞,，我來說說這兩個月的收獲,。

首先在認識和態(tài)度上，要認識自己,、認識報社,、認識報紙，要有積極進取的學習態(tài)度,。認識自己,，即看看自己究竟適合于哪種風格的媒體，做任何事興趣很關(guān)鍵,，對某份報紙的興趣也能成為一個積極努力的因素;認識報社,，即對該報的背景和最新動態(tài)有所了解，這對于以后的實習生活或多或少有作用;認識報紙,，即要知道報紙的整體宗旨,、風格，版面排版設(shè)置,、記者編輯等都不能落下;態(tài)度,，即要保持積極進取、努力刻苦的學習態(tài)度,，俗話說態(tài)度決定一切,，有正確的態(tài)度可以化解各種困難。

其次在禮儀舉止上,，對師長要尊敬有禮貌,，個人行為則要落落大方。從進入報社到辦理相關(guān)手續(xù)到正式在報社實習,，整個過程都要有規(guī)范的言行,。到了所在實習部門，不管是否認識,，要主動跟記者打招呼,。給各位老師留下第一印象，良好的首因效應(yīng)是邁向成功的關(guān)鍵一步,，做好這一步,，實際上就意味著你已經(jīng)取得了一個不錯的開頭。

之后便是自己的實習生活了,，你必須熟悉自己報社的日常運作流程,。就拿我經(jīng)歷的來說,，每天早起是一個很不錯的決定，這樣可以從我們部門的收發(fā)室拿到報紙,，然后分發(fā)給主任和記者,。試想一下，對于一個媒體人來說,，每天可以盡早享受到“精神食糧”是件多么開心的事情,。

很多實習的同學認為呆在報社很無聊,，每天都是坐著看看報或者是在記者電腦上上網(wǎng),，周而復(fù)始，其實這樣的想法是不對的,。對于一個剛來的實習生,，記者老師們對你的了解還不夠，不放心把一些采訪報道任務(wù)交給你做的,，而你需要做的就是認真處理好每一個細節(jié),，積極主動地跟記者老師交流一些想法，談?wù)勛约涸趯W校的一些經(jīng)驗,，讓記者老師更好更全面地了解你,。多給記者提供新聞線索也是一條拉近與記者老師距離的好辦法，這樣他就會重新認識你,，給你更多的鍛煉機會,。

剛開始是跟隨記者采訪，這是學習的機會,，不管是會議新聞,、突發(fā)事件還是人物采訪，都可以學到在課本和學校里學不到的東西,?？纯从浾呃蠋熓窃鯓油瓿刹稍L、寫稿等工作的,，在這個過程中還要不忘換位思考一下,，如果是自己該怎么處理，在老師疑惑或者有遺漏的時候適時提出自己的建議和看法,，這都有助于記者老師更好的了解你,。相信經(jīng)過這樣一段時間的努力，就很有可能獲得更多的采訪寫稿的鍛煉機會了,?？傊艹蔀橛浾呃蠋煹牡昧χ?，實習任務(wù)就成功了一半,。

盔入報社實習就已經(jīng)說明你是報社的一份子，尤其是自己單獨出去采訪，更應(yīng)該做到不卑不亢,，不能損壞報社的榮譽,，也不要丟掉自己的自信。試想你的采訪對象面對的是一個沒有自信的記者,，又怎么可能認真配合你的采訪呢?只要好好準備亦或是做到隨機應(yīng)變,，都能把任務(wù)圓滿地完成。

作為一個新手難免會犯錯,，不必太擔心犯錯,，否則容易畏首畏尾，工作做不好,。遇到不懂或者疑惑的地方要大膽地向記者請教,，不要硬著頭皮不懂裝懂。只有勇于面對錯誤,，及時認識到差距才能更好的改變自己,，縮小差距。

給你一個新聞線索,，要做好充分的準備,，采訪前惡補相關(guān)知識，記者需要有全面的知識,，這一點也不假,，不能算精通，但至少都能略知一二,，這就是一個記者最基本的素質(zhì),。在采訪過程中，針對一些比較專業(yè)的名詞都可以大膽地向?qū)＜覍W者請教,，對于存在疑惑的問題也可以在采訪結(jié)束后作進一步的了解,。做人物訪談更要有一個充分的準備，不要小到雞毛蒜皮的事情都去提問,，這樣會顯得你不認真,、不專業(yè)，尋找共同的話題是營造良好采訪氛圍的好方法,，你還可以根據(jù)采訪環(huán)境來做更進一步的訪問,。采訪結(jié)束后不要急著離開，留下對方的聯(lián)系方式很重要,，這對于你寫稿時進行查缺補漏是一個合理有效的善后環(huán)節(jié),，不要讓自己陷入談話已結(jié)束，問題還沒弄清,，而采訪人已不在的尷尬局面,。

我們要平靜對待實習期間的寒冬,，不能過于擔心自己沒有發(fā)稿機會，在遭遇寒冬期間,，也要積極完成老師給的任務(wù),，積極尋找選題好好鍛煉。

一個人不管從事什么樣的工作,，時間長了都會感到厭煩和苦惱,，但是必須學會去調(diào)整。也許你是興趣使然,，但是長時間的重復(fù)工作也必然引發(fā)疲倦,，調(diào)整很重要。記者其實是一個很新鮮的工作,，因為他每天都可以接受很多信息,，可以了解很多社會最新動態(tài),，當自己心情不好可以嘗試重新布置下辦公環(huán)境,、與別人交流一下自己的想法等等，這都是很好的減壓排壓的方法,。當然,，這也要因人而異，我覺得自己每天在報社的工作都是新鮮的,，因而沒有感到過厭煩,。但是不排除時間過長帶來的問題，我覺得適時調(diào)整自己的心情是應(yīng)對工作情緒的很好辦法,。

實習生活即將結(jié)束,，凡事都應(yīng)該做到善始善終，結(jié)束實習也必須好好對待,。無論以后是否會從事這一行業(yè),，多一個朋友都會對你的發(fā)展有所幫助。尤其是記者的交際圈子很廣,，也許能給你的求職帶來意想不到的收獲,。準備一些花費不大的小禮物，心意最重要,，在我實習結(jié)束前,，幾個實習的朋友送給每位文體部主任、記者一副卡通手繪畫“江報文體部一家親”留作紀念,。

實習結(jié)束仍不忘適時的聯(lián)系,，有好的新聞線索也可以再次跟記者們聯(lián)系，擁有很廣的人際圈,、新聞源是記者又一個必備的條件之一,。要相信態(tài)度決定一切,、細節(jié)決定成敗。

教育管理人員的工作總結(jié)范例篇六

1,、宿舍管理員的調(diào)整：

20xx年x月聘用新宿舍管理員,，從以前的管理員和清員調(diào)整為一名，每月節(jié)資xx元月左右,。

2,、宿舍管理：

房屋租憑方面：公司現(xiàn)有租房套，我能及時了解掌租房時間,，房屋租憑方面針對每個季度的出租價做出合理的價格簽合同,。

維修、維護方面：維修,、維護方面：宿舍房間,、娛樂等場地時常有物品及設(shè)備的損環(huán)，我能積極協(xié)調(diào)相關(guān)部門第一時間進行處理,，并定期對一些設(shè)備進行維護,，保證每個宿舍員工的正常生活。

衛(wèi)生檢查方面：每天安排清潔人員進行打掃(上午,、下午,、晚飯后)各一次，宿舍管理員能堅持不定時對每個房間進行檢查,，每周進行一次大的衛(wèi)生檢查,，每月及時通報好的宿舍及較差的宿舍。

水電方面：每天對公司出租的水電數(shù)據(jù)進行登記,、核對,，每周上報一次，能做到有較大變動時及時上報,、及時處理,、即時查找原因。

宿舍物資管理方面：積極完善宿舍物資臺帳,，并不定期進行核對,，保管宿舍物資管理方面：物資管理方面證宿舍物資的正常供應(yīng)。

員工住宿方面：我能及時安排好員工的住宿,，特別是新到員工能讓新住宿方面員工感受到家的溫暖,，保證讓每個新員工用上新的干凈的床上用品。

二,、食堂方面,。

日常管理方面：保障食堂衛(wèi)生清潔，能讓每位員工吃上放心和比較滿意的飯菜,，每周正餐保證有五個菜品,，第天更換菜樣,，每月不定期給食堂人員講解一些食品衛(wèi)生和安全方面的知識，讓每個食堂人員時刻注意安全操作,，北區(qū)食堂在有限的條件下能較好的完成各項工作,，能把可口的飯做給北區(qū)每個員工，特別是在下半年人員緊張的情況下南北區(qū)食堂人員克服困難做好每頓飯菜,。

賬目方面：從我接手后能把食堂進出費用和第月盈虧情況做成賬目,，能更好的了解和調(diào)情成本，員工充飯卡的現(xiàn)金我能按時記賬按時上交,，做到賬目清楚,。

三、門衛(wèi)方面,。

針對我們公司的特殊情況我們公司和其他公司的門衛(wèi)職責有所不同,，我們公司值班人員不但要看好門管好治安還要對公司外來人員及外來車輛和物資進行清點等工作。

進廠要求：外來車輛,、人員進廠前有檢查,，有填寫，能給司機講解廠區(qū)注意事項,。

出廠要求：外來車輛,、人員出廠有檢查,，能嚴格按檢查手續(xù),，核對貨單，對手續(xù)不全或貨物不符的能及時向單位保衛(wèi)人報告,，對夜間出入單位車輛,、人員能進行不定期的檢查。

本廠物資要求：進出物資能按制度辦理,，不符合要求的能及時電話匯報請示,，每批物資門衛(wèi)都能做好記錄，隨時都能拿出核對,。治安方面：門衛(wèi)值班人員能開動腦筋對外來車輛出廠攜帶物資出廠進檢查,，今年上半年北區(qū)門衛(wèi)多次查到外來人員及外來車輛攜帶物資出廠事例。

四,、民兵建設(shè),。

我能和上級領(lǐng)導(dǎo)共同討論針對企業(yè)需要做出方案(民兵條例)，選拔基層民兵,，突發(fā)事情能做好計劃通知到每個民兵,。

五、存在的問題,。

存在的問題：

1,、宿舍員工的活動和管理上還有待改進,。

2、食堂管理及員工剩飯的浪費現(xiàn)象有待解決,。

3,、電的浪費現(xiàn)象有待采取措施。

4,、民兵管理及活動需進行改革,。

教育管理人員的工作總結(jié)范例篇七

這一年在眨眼之間又過去了，鑒于行政工作的重要性,，我們行政人員都要養(yǎng)成遇事三思而后行,，從不同的角度來考慮問題，處理問題,。并在工作中飽含熱情,。回顧這一年來的工作和學習情況,，每天雖然也忙忙碌碌,，可確實沒有做出令人驕傲的成績，下面我把這一年的工作向幫助和支持我的領(lǐng)導(dǎo)們,、同事們做匯報如下：

一,、辦公室的日常管理工作。

1,、協(xié)助辦公室主任做好綜合,、協(xié)調(diào)各部門工作和處理日常事務(wù);。

2,、廚房的日常事務(wù)：負責督促廚房中近百人工作餐,，現(xiàn)在用餐人員包括項目部、售樓處,、監(jiān)理公司人員,、拆遷公司人員及不定人數(shù)、不定期外來辦事人員,。督促廚房統(tǒng)計每天的晚上加班人數(shù)和需要用餐情況,，負責廚房用食品、各類調(diào)料的購進工作,。督促廚房每周五進行衛(wèi)生大掃除,，把消毒做徹底，把廚房衛(wèi)生作為要事來抓,。工作時統(tǒng)一著裝,，要求他們每天著裝上崗并保證工作服的整潔，給用餐領(lǐng)導(dǎo)和員工以整潔,、統(tǒng)一的工作形象,。

3,、負責領(lǐng)導(dǎo)及各部門的對外接待工作：監(jiān)督廚房制定出接待標準，在這一年中我們辦公室成功對外接待數(shù)次,。無論是晚上還是中午的接待,，無論是領(lǐng)導(dǎo)的客人還是各地來的合作單位的客人，我們都報以十二分的熱情,，力爭把接待服務(wù)工作做完美,。

4、辦公區(qū)保潔的日常事務(wù)工作：統(tǒng)一保潔人員工裝,，著工裝上崗,。在8：30前，把公共區(qū)域和各科室進行常規(guī)性衛(wèi)生打掃,，還要定期進行接待室的衛(wèi)生大掃除,，必須保證我們工作環(huán)境的整潔。并負責清潔用品,、用具的購進工作,。

5、辦公用品的購進和發(fā)放工作：每月28號前進行各辦公室所缺辦公用品的收集,，匯總后統(tǒng)一購進,，在每月5號前進行各辦公室的派發(fā)，以保證工作人員的正常使用,。

6,、保安員的日常管理：負責項目辦公區(qū)保安員的日常工作，在崗情況,，隨時指出他們在工作中的漏洞,，提出對他們每天的工作要求，以確保下班以后辦公區(qū)的安全,。

7、負責售樓處保潔人員所用保潔用品的購置和領(lǐng)用工作,。

8、負責了新售樓處使用前的準備工作，進行新售樓處,、新樣板間衛(wèi)生及所需辦公用品,、物品的購置，在4月20日聯(lián)系人員協(xié)助銷售部搬入新售樓處,。協(xié)助銷售部進行了清理,。

9、負責進行了項目辦公區(qū)的2個功能室前后2次的改造工作,，期間安排人員騰空所裝物品,，聯(lián)系施工單位,，一共用了10天的時間改出了4間獨立的辦公室，又進了辦公家具,，具備了辦公使用的功能,。

10、負責配合司機班班長的日常司機調(diào)度,，車輛的合理安排使用工作,，督促司機日常工作，叮囑司機對車輛的衛(wèi)生,、保養(yǎng)和日常維護工作,。

11、負責項目辦公區(qū)及售樓處的一切維修,、維護工作：空調(diào)的日常維修,、男女衛(wèi)生間的潔具有損壞后的維修，廚房,、用具的維修;所有辦公室的復(fù)印機,、傳真機的加墨、維修等,。

12,、配合公司的大型企業(yè)文化宣傳工作：登山踏青活動;各節(jié)假日的福利品發(fā)放工作;各期刊物的接收、各科室發(fā)放,、外地的郵局郵寄工作;員工拔河比賽工作,。

二、存在不足及努力方向,。

1,、自身的學習抓的不夠,在新的一年里我要努力提高業(yè)務(wù)素質(zhì)，通過多看,、多學習,，積極主動做好辦公室主任的參謀，做好辦公室主任的助手,，抓好日常管理工作,。

2、與領(lǐng)導(dǎo),、部門,、同事之間溝通協(xié)調(diào)的不夠，還需進一步加強交流,，以提高工作效率,。

3、在服務(wù)的主動性方面還很欠缺，在未來的一年我要把主動服務(wù)作為我日常服務(wù)工作中不可或缺的一個重要部分,。

三,、合理化建議。

各部門都要有加強溝通的意識,，時時溝通,，事事溝通，這樣不但會提高各配合部門的工作效率,，還可避免給其他部門帶來工作上的麻煩,。每個人取得的成績都離不開團隊的支持，我們行政人員雖少但個個優(yōu)秀,，大家各盡其責,，在自己的工作崗位上出色的完成了各項工作任務(wù)。在此我要特別感謝他們,，我為有這樣的團隊感到驕傲,，另外我還要感謝公司給予我們的一切!在未來的一年，我作為公司行政人員在此表態(tài)：報以熱情,，以為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù),、為員工服務(wù)為第一宗旨，認認真真做好每一項工作,，為公司的發(fā)展盡我微薄之力!

教育管理人員的工作總結(jié)范例篇八

一年來,，我街道統(tǒng)計站全體人員及社區(qū)助理統(tǒng)計員團結(jié)一致、努力工作,，圓滿完成了上級布置的各項統(tǒng)計任務(wù),。主要工作如下：

一、圓滿完成各項統(tǒng)計工作,。

1,、圓滿完成街道第二次全國經(jīng)濟普查正式普查工作。我街道第二次全國經(jīng)濟普查正式普查工作在區(qū)經(jīng)普辦的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，經(jīng)過我街道經(jīng)普辦全體工作人員的共同努力下,，順利完成各項普查任務(wù)。共完成收表,、錄入基本單位737個,，其中法人單位485家，產(chǎn)業(yè)單位252家,。并受到市、區(qū)經(jīng)普辦的肯定,，推薦上報省級先進個人1人,，市級先進集體、個人各4個。

2,、完成統(tǒng)計年報（經(jīng)濟普查）和定期報表工作,。今年是經(jīng)濟普查年份，為做好統(tǒng)計年報與第二次全國經(jīng)濟普查的銜接,。我站召集轄區(qū)內(nèi)“三上”企業(yè)統(tǒng)計員召開街道年報培訓會議,，使他們認真學習統(tǒng)計調(diào)查制度，掌握制度修訂變化情況,，特別要注意學習經(jīng)普報表,。共完成了各專業(yè)的年報工作253家，其中限上的工業(yè)51家,、商業(yè)16家,、其它服務(wù)業(yè)23家、建筑業(yè)2家,、勞資143家,。

3、做好公眾對城市環(huán)境保護滿意率調(diào)查工作,。根據(jù)國家統(tǒng)計局深圳調(diào)查隊的統(tǒng)一部署,，我站認真了做好深圳市公眾對城市環(huán)境保護滿意率調(diào)查工作，保證調(diào)查數(shù)據(jù)質(zhì)量和調(diào)查工作的順利開展,。蓮塘街道抽到西嶺,、仙湖兩個社區(qū)，各30調(diào)查戶,。我們深入到調(diào)查戶家庭認真做好問卷調(diào)查,，如實采集記錄各種相關(guān)信息。

4,、完成人才資源狀況抽樣調(diào)查,。為弄清深圳本地人才資源家底，為編制《全國人才隊伍建設(shè)中長期規(guī)劃綱要（-20xx）》提供基礎(chǔ)數(shù)據(jù),，開展一次全市非公有制企業(yè)（單位）人才資源狀況抽樣調(diào)查工作,。我街道抽到18家企業(yè)，順利完成,。

5,、做好入駐單位公共水電消耗量及金額分攤工作。針對我區(qū)租賃經(jīng)濟發(fā)達,、物業(yè)管理覆蓋率高,、各單位水電消耗普遍由自用、公共兩部分構(gòu)成的狀況,，要求我街道轄區(qū)各物業(yè)管理公司（處）,、各業(yè)主單位做好入駐單位公共水電消耗及金額分攤工作,。我街道共收到26家物業(yè)管理公司（處）交來的公共水電分攤表。

6,、做好城鄉(xiāng)勞動力流動及生活質(zhì)量調(diào)查,。根據(jù)國家統(tǒng)計局深圳調(diào)查隊通知精神，此次調(diào)查的目的是通過對部分城市住戶的抽樣調(diào)查,，了解城鎮(zhèn)勞動力流動的現(xiàn)狀及對家庭,、社會的影響，深入研究城鎮(zhèn)勞動力市場問題,。我街道抽到鵬興社區(qū)10戶,。

7、根據(jù)《國家統(tǒng)計局深圳調(diào)查隊關(guān)于開展“城鄉(xiāng)勞動力流動及生活質(zhì)量調(diào)查”工作的通知》文件要求,，統(tǒng)計站認真做好相關(guān)工作,。蓮塘街道鵬興社區(qū)是被抽中的調(diào)查點之一，調(diào)查樣本量為10戶,。

8,、做好消費者信心調(diào)查和居民國內(nèi)旅游調(diào)查工作。了解和掌握我國城鎮(zhèn)居民國內(nèi)旅游的總體狀況,，分析研究旅游業(yè)的發(fā)展變化情況,，為制定旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展政策提供決策參考信息。我街道西嶺社區(qū)各抽到19戶調(diào)查戶,，每個季度填寫一次,。

9、認真開展羅湖區(qū)勞動力調(diào)查工作,。根據(jù)國家統(tǒng)計局的統(tǒng)一部署以及少勞動力調(diào)查培訓會議的精神,，按照市、區(qū)統(tǒng)計局的要求,，認真開展了此次勞動力調(diào)查工作,。共調(diào)查兩個調(diào)查小區(qū)，分別62戶和56戶,。16周歲家庭人員填報,，半年一次。

10,、協(xié)助國家發(fā)改委調(diào)查,。國家發(fā)改委經(jīng)濟體制與管理研究所，在我街道仙湖社區(qū)進行“我國城市居民對發(fā)展改革熱點問題的反映”調(diào)查,。本次調(diào)查是針對全國城市18-65周歲的常住人口,，采用多階段概率抽樣方法抽取樣本，由我街道統(tǒng)計員陪同調(diào)查員入戶訪問,，為被抽中的調(diào)查對象解答調(diào)查問卷,。

11,、做好留學回國人員基本情況調(diào)查,。為了貫徹落實中央人才工作協(xié)調(diào)小組《關(guān)于實施海外高層次人才引進計劃的意見》,，全面掌握來我市工作創(chuàng)業(yè)的留學回國人員的基本情況進行此次調(diào)查。我街道共調(diào)查5家企業(yè)單位,，均無留學回國人員,。

12、根據(jù)國家統(tǒng)計局深圳調(diào)查隊《轉(zhuǎn)發(fā)國家統(tǒng)計局關(guān)于開展全國城鎮(zhèn)居民家庭投資狀況及心態(tài)調(diào)查的通知》（深調(diào)函41號）文件精神,，我街道鵬興社區(qū)是被抽中調(diào)查社區(qū)之一,。我街道統(tǒng)計站按照通知的注意事項上門對抽中調(diào)查戶進行問卷調(diào)查，并順利完成此次調(diào)查工作,。

13,、基本單位核實工作。根據(jù)羅湖區(qū)統(tǒng)計局文件關(guān)于開展羅湖轄區(qū)基本單位核實登記工作的通知,。對轄區(qū)新增,、變更、注銷單位的核實登記工作,，以便更新維護區(qū)基本單位名錄庫,。我街道共完成182家企業(yè)單位核實登記工作。共登記確實存在的基本單位114個,，法人77個,，產(chǎn)業(yè)37個。

14,、全國r&d資源摸底調(diào)查,。根據(jù)國家統(tǒng)計局和廣東省統(tǒng)計局《第二次全國r&d資源清查總體。

工作方案,。

》的要求,，我街道開展了r&d資源清查摸底調(diào)查，按時完成《摸底調(diào)查單位科技（科研）活動情況表》,，我街道共完成了5家企業(yè)的調(diào)查工作,。

15、為貫徹落實市,、區(qū)“服務(wù)年”活動部署精神,，結(jié)合我街道實際從7月份起開展了“統(tǒng)計大走訪”活動。通過走訪企業(yè),，幫助企業(yè)解決統(tǒng)計工作中存在的問題和困難,，宣傳講解統(tǒng)計法律法規(guī)，提高企業(yè)依法統(tǒng)計意識,，加強政府統(tǒng)計機構(gòu)與統(tǒng)計對象的聯(lián)系和溝通,，構(gòu)建和諧統(tǒng)計關(guān)系,。并對“三上”企業(yè)補充法律確認程序，共為轄區(qū)內(nèi)80家企業(yè)簽定《關(guān)于經(jīng)常性政府統(tǒng)計調(diào)查對象確認的通知》,。

我站將繼續(xù)認真貫徹落實黨的“xx大”精神,，在街道黨工委正確和上級業(yè)務(wù)主管部門領(lǐng)導(dǎo)下，確保統(tǒng)計各項任務(wù)的完成,。主要做好以下工作：

1,、宣傳講解統(tǒng)計法律法規(guī)，提高企業(yè)依法統(tǒng)計意識,，加強政府統(tǒng)計機構(gòu)與統(tǒng)計對象的聯(lián)系和溝通,，構(gòu)建和諧統(tǒng)計關(guān)系。

2,、做好城鎮(zhèn)住戶調(diào)查樣本每月記帳工作和各項城調(diào)專項調(diào)查任務(wù),。

3、組織街道統(tǒng)計人員參加繼續(xù)教育等統(tǒng)計培訓,，加強統(tǒng)計業(yè)務(wù)能力,，提高服務(wù)水平。

4,、做好20xx年全國人口普查的前期準備工作,。

一年來xx社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心衛(wèi)生統(tǒng)計工作在上級主管部門的正確引導(dǎo)下，在中心各科室的大力支持和協(xié)助下,，嚴格執(zhí)行《全國衛(wèi)生統(tǒng)計報表制度》,，以抓統(tǒng)計信息基礎(chǔ)工作為重點，按照年初制定的,。

工作計劃,。

求真務(wù)實認真、積極地開展中心衛(wèi)生統(tǒng)計信息工作,。經(jīng)過相關(guān)科室人員的共同辛勤努力較圓滿地完成了各項工作現(xiàn)將一年來的工作情況總結(jié)匯報如下：

一,、確保統(tǒng)計數(shù)據(jù)的質(zhì)量。

1,、基礎(chǔ)數(shù)據(jù)統(tǒng)計屬實,。

為進一步提高基礎(chǔ)信息質(zhì)量，使我中心能及時發(fā)現(xiàn)問題,，并加以解決,。中心各科室定期統(tǒng)計相關(guān)數(shù)據(jù)，如出院病人次數(shù),、門診就診人次數(shù),、預(yù)防接種人次等等......中心統(tǒng)計人員積極參與衛(wèi)生局、北動公司組織的統(tǒng)計繼續(xù)教育培訓和統(tǒng)計普法宣傳教育,，網(wǎng)上直報統(tǒng)計人員參加了有關(guān)計算機方面的專業(yè)培訓,，掌握相應(yīng)的網(wǎng)上直報技術(shù),，不斷提高統(tǒng)計人員的綜合素質(zhì)。定期統(tǒng)計本單位相關(guān)數(shù)據(jù),，如總診療人次,、門診人次、住院（出院）人次,、健康查體人次,、手術(shù)人次、死亡人數(shù),、單位在崗職工總數(shù)、衛(wèi)生技術(shù)人員數(shù),、執(zhí)業(yè)（助理）醫(yī)師數(shù),、注冊護士數(shù)等相關(guān)數(shù)據(jù)，做到統(tǒng)籌兼顧,、分布實施,、資源共享、統(tǒng)一管理為前提的統(tǒng)計分析,、季度,、年度報表。加強對各科室統(tǒng)計工作的考核力度,，切實解決統(tǒng)計工作中遇到的困難,。中心主任的高度重視為統(tǒng)計工作的順利完成營造了良好的工作環(huán)境。

2,、人員分類統(tǒng)計準確無誤,。

組織中心藥房、住院部,、門診等相關(guān)科室統(tǒng)計人員認真學習《陜西省衛(wèi)生統(tǒng)計報表制度》,，統(tǒng)計人員必須做到對基本概念清楚，統(tǒng)計數(shù)據(jù)屬實,、準確,。

二、加強統(tǒng)計執(zhí)法力度,。

1.堅決遵守《統(tǒng)計法》的有關(guān)規(guī)定,，無虛報、瞞報,、遲報,、拒保、偽造,、篡改統(tǒng)計數(shù)據(jù)的現(xiàn)象,。

2.不擅自制發(fā)統(tǒng)計調(diào)查表,。

3.工作人員職責。

（1）負責編報上級規(guī)定的報表,，及時向財務(wù)科和相關(guān)醫(yī)療科室提取所需的資料,，必須做到準確、完整,、并加以必要的說明,，按期上報。

（2）每天認真核對門診,、病房及醫(yī)技各科室填報的工作日志,，查缺補漏，做到統(tǒng)計數(shù)據(jù)完整,、準確,、及時，真實可靠,。

（3）保證統(tǒng)計信息網(wǎng)絡(luò)的暢通,，經(jīng)常深入各科室核對原始資料。

（4）按照領(lǐng)導(dǎo)和管理的特殊要求,，提供所需的各種統(tǒng)計信息資料,。

（5）努力鉆研業(yè)務(wù)，不斷提高統(tǒng)計水平,，保管好各種醫(yī)療統(tǒng)計資料,。

三、扎實開展日常工作,。

衛(wèi)生統(tǒng)計工作是指導(dǎo)信息引導(dǎo)服務(wù)的工作,。我們兢兢業(yè)業(yè)在以下兩個方面努力。一是勤于學習,，提高素質(zhì),。從事統(tǒng)計工作必須熟練掌握、精通統(tǒng)計工作的各項業(yè)務(wù)工作,，能及時準確地解答各種工作中存在的問題,，因此我們非常注重學習，潛心鉆研業(yè)務(wù)不斷提高自己的工作能力,。二是堅守崗位,，優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

教育管理人員的工作總結(jié)范例篇九

本人在20xx年的一年來,，在公司領(lǐng)導(dǎo)和部門主管安排下,，從事了會計主管、財務(wù)主管等財務(wù)相關(guān)工作，做為公司一名資深員工和老財務(wù)工作者,，以飽滿的熱情投入到工作中,，以立足本職服務(wù)公司為己任，愛崗敬業(yè),，忠于職守,，團結(jié)同志，講究和諧,，為新員工做了好表率和模范帶頭作用,。

1-10月本人主要從事會計主管一職，從事了日常的帳務(wù)處理,、融資資料的收集,、編制和財務(wù)數(shù)據(jù)的分析等系列工作，在深圳公司的稅收籌劃和繳納上,，本著不違犯國家財經(jīng)政策和公司財務(wù)規(guī)章的情況下,，想公司所想，合理避稅,，為公司節(jié)省稅務(wù)支出，在費用控制上,，本人也是嚴格履行職責,，恪守誠信，在費用的控制上嚴格把關(guān),，把會計監(jiān)督,、控制工作到實處。

在對新員工的傳幫代上,，本人配合公司人才戰(zhàn)略規(guī)劃,，以通過日常工作來培養(yǎng)和培訓，鍛煉和培訓新員工的會計工作技能,，并以身作則傳授良好的工作作風,、工作態(tài)度和職業(yè)道德，言傳身教,，以靈活機動的方式把會計工作技巧和經(jīng)驗以及成本費用的核算控制理念灌輸給新員工,，做好公司會計承前啟后的工作。

11-12月是公司領(lǐng)導(dǎo)安排從事財務(wù)主管一職,，主要負責內(nèi)審工作,，本人對深圳、廣州,、惠州的帳務(wù)處理和原始憑證進行了審核和檢查,，抽查了物業(yè)公司的明細收費情況，了解物業(yè)公司收費員的收費流程,，對工作中發(fā)現(xiàn)在小問題也即時和相關(guān)人員進行了溝通建議,，發(fā)現(xiàn)的一時難以解決的問題也在內(nèi)審報告上對公司領(lǐng)導(dǎo)做了匯報,，一定程度上防范了財務(wù)風險。

一直以來,，做為一個財務(wù)工作者,，對國家相關(guān)的財經(jīng)、稅收政策都很關(guān)注,，對本行業(yè)出臺的相關(guān)法規(guī)和準則也時常學習,，努力提高自己的業(yè)務(wù)水平和專業(yè)素質(zhì)，始終保持著為公司的利益負責對自己的職業(yè)生涯負責的態(tài)度,，堅持原則,，信守職責，積極工作,，為保障公司實現(xiàn)經(jīng)濟效益的化,，作出自己的貢獻。

20xx年即將過去,，新的一年又將來到,，本人要保持著良好的工作態(tài)度和積極性，為公司的蓬勃發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻!

一年來,，在領(lǐng)導(dǎo)及同事們的幫助指導(dǎo)下,，通過自身的努力，我個人無論是在敬業(yè)精神,、思想境界,還是在業(yè)務(wù)素質(zhì),、工作能力上都得到進一步提高，并取得了一定的工作成績,，現(xiàn)將本人一年以來的工作,、學習情況匯報如下：

一、加強學習,，注重提升個人修養(yǎng),。

一是通過雜志報刊、電腦網(wǎng)絡(luò)和電視新聞等媒體,，認真學習貫徹黨的路線,、方針、政策,，深入學習領(lǐng)會黨的xx大,、xx屆五中全會精神，努力踐行“三個代表”重要思想,，不斷提高了政治理論水平,。加強政治思想和品德修養(yǎng)。

二是認真學習財經(jīng)、廉政方面的各項規(guī)定,，自覺按照國家的財經(jīng)政策和程序辦事,，三是努力鉆研業(yè)務(wù)知識，積極參加相關(guān)部門組織的各種業(yè)務(wù)技能的培訓,，嚴格按照*同志提出的“勤于學習,、善于創(chuàng)造、樂于奉獻”的要求,，堅持“講學習,、講政治、講正氣”,，始終把耐得平淡,、舍得付出、默默無聞作為自己的準則;始終把增強服務(wù)意識作為一切工作的基礎(chǔ);始終把工作放在嚴謹,、細致,、扎實、求實上,，腳踏實地工作;四是不斷改進學習方法,，講求學習效果，“在工作中學習,，在學習中工作”,，堅持學以致用，注重融會貫通,，理論聯(lián)系實際，用新的知識,、新的思維和新的啟示,，鞏固和豐富綜合知識、讓知識伴隨年齡增長,，使自身綜合能力不斷得到提高,。

二、嚴格履行,。

崗位職責,。

扎實做好本職工作。

一年來,，本人以高度的責任感和事業(yè)心,，自覺服從組織和領(lǐng)導(dǎo)的安排，努力做好各項工作,，較好地完成了各項工作任務(wù),。由于財會工作繁事、雜事多，其工作都具有事務(wù)性和突發(fā)性的特點,，因此結(jié)合具體情況,，按時間性，全年的工作如下：一季度,，完成年財務(wù)決算收尾工作,，辦好相關(guān)事宜，辦理事業(yè)年檢,。認真總結(jié)去年的財務(wù)工作,，并為年訂下了財務(wù)工作設(shè)想。對各類會計檔案,，進行了分類,、裝訂、歸檔,。對財務(wù)專用軟件進行了清理,、殺毒和備份。完成年新增固定資產(chǎn)的建賬,、建卡,、年檢工作;二季度，按照財務(wù)制度及預(yù)算收支科目建立年新賬,，處理日常發(fā)生的經(jīng)濟業(yè)務(wù),。按工資報表要求建立工資統(tǒng)計賬目，以便于分項目統(tǒng)計,，準時向主管部門報送財務(wù),、統(tǒng)計月報季報;充分發(fā)揮了會計核算、監(jiān)督職能,。及時向相關(guān)單位,、站領(lǐng)導(dǎo)提供相關(guān)信息、資料,，以便正確決策,。主動與局計財科及時保持聯(lián)系，提出用款申請計劃,，以達到資金的正常周轉(zhuǎn),。在對外付款方面，嚴格把關(guān),，嚴格執(zhí)行和遵守國家財經(jīng)制度,，賬務(wù)做到日清月結(jié)、賬實相符,、賬賬相符,。辦理行政事業(yè)性收費年度審驗,，為貫徹落實行政許可法，及時報送“收費項目,、標準,、依據(jù)、金額”,、等自查清理情況表,，報送上半年醫(yī)保軟盤、按醫(yī)保規(guī)定繳納上半年保費,、三季度,，根據(jù)甘人財號文精神的要求，用近一個月時間對年以來的賬目按《中華人民共和國會計法》及《某省省會計管理條例》進行對照自查,，完善了財務(wù)手續(xù),，寫出了自查情況、經(jīng)驗體會,、內(nèi)部控制度建設(shè)情況及會計制度執(zhí)行情況,，進一步規(guī)范了會計行為。辦理職工增資事項,。四季度,，為審核認定免交殘疾金報送了勞資表、殘廢證,、工資領(lǐng)取單,。申報繳納。

合同,。

工養(yǎng)老保險,、失業(yè)保險，下半年醫(yī)保,，住房公積,。按規(guī)定錄報財政供養(yǎng)人員信息。辦理人事工資審核等,。

三、勤勤懇懇做好后勤服務(wù),。

作為一名財務(wù)工作者,，我在工作中能認真履行崗位職責，堅守工作崗位,，遵守工作制度和職業(yè)道德,，樂于接受安排的常規(guī)和臨時任務(wù)，如為執(zhí)法人員考試報到,、做考前準備工作,，完成廉政專項治理自查自糾情況報告及黨風廉政工總結(jié)等文字材料的撰寫,。

在這一系列的工作中，我深知：作為一名合格的財務(wù)工作者,，不僅要具備相關(guān)的知識和技能,，而且還要有嚴謹細致耐心的工作作風，同時體會到,，無論在什么崗位,，哪怕是毫不起眼的工作，都應(yīng)該用心做到,，哪怕是在別人眼中是一份枯燥的工作,，也要善于從中尋找樂趣，做到日新月異,，從改變中找到創(chuàng)新,。

今年我在財務(wù)部從事出納工作，主要負責現(xiàn)金收付,，票據(jù)印章管理,，開具發(fā)票和銀行間的結(jié)算業(yè)務(wù)，剛剛開始工作時我簡單的認為出納工作好像很簡單,，不過是點點鈔票,，填填支票，跑跑銀行等事務(wù)性工作,，但是當我真正投入工作,，我才知道我對出納工作的認識和了解是錯誤的，出納工作不僅責任重大,，而且有不少學問和技術(shù)問題,，需要理論與實踐相結(jié)合才能掌握.在平時的工作中我能嚴格遵守財務(wù)。

規(guī)章制度,。

嚴格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結(jié)算制度做到日清月結(jié)定期向會計核對現(xiàn)金與帳目發(fā)現(xiàn)現(xiàn)金金額不符做到及時匯報及時處理根據(jù)會計提供的憑證及時發(fā)放工資和其它應(yīng)發(fā)放的經(jīng)費堅持財務(wù)手續(xù)嚴格審核有關(guān)原始單據(jù)不符要求的一律不付款嚴格保管有關(guān)印章空白支票空白收據(jù)庫存現(xiàn)金的完整及安全及時掌握銀行存款余額不簽發(fā)空頭支票和遠期支票月末關(guān)帳后盤點現(xiàn)金流量及銀行存款明細并認真裝訂當月原始憑證每月及時傳遞銀行原始單據(jù)和各收付單據(jù)配合會計做好各項帳務(wù)處理及各地市資金下?lián)芸顕栏窨刂茖,？顚Ｓ煤豌y行帳戶的使用.

1、只是滿足自身任務(wù)的完成,，工作開拓不夠大膽等;,。

2、業(yè)務(wù)素質(zhì)提高不快,，對新的業(yè)務(wù)知識學的還不夠,、不透;。

3,、本職工作與其他同行相比還有差距,，創(chuàng)新意識不強。

以上是我部xx年全年的,。

向全行領(lǐng)導(dǎo)及員工作以匯報,。這一年中的所有成績都只代表過去所有教訓和不足我們每個人都牢記在心努力改進,。工作是日復(fù)一日的看似反復(fù)枯燥但我們相信“點點滴滴造就不凡”。有今天的積累就有明天的輝煌,。

教育管理人員的工作總結(jié)范例篇十

作為出納員,，我負責的是現(xiàn)金的收付及銀行存款收付有關(guān)的財務(wù)工作。具體主要包括日常的各種報銷業(yè)務(wù),，給各個供應(yīng)商現(xiàn)金支付及轉(zhuǎn)賬支付貨款,，金店日常銷售結(jié)款及銷售數(shù)量金額的核算，記現(xiàn)金及銀行存款,。

日記,。

賬，工資的發(fā)放,，辦-理銀行票據(jù)購買,、領(lǐng)取、開戶等工作,。

一,、日常的各種報銷業(yè)務(wù)。

日常報銷這部分工作,，是要求出納崗認真對待及嚴格控制的環(huán)節(jié),，按照公司的管理制度進行資金的把關(guān)，杜絕浪費及不正常的開支,。發(fā)生日常的報銷事項時首先應(yīng)相應(yīng)的部門領(lǐng)導(dǎo)確認,，然后財務(wù)再查驗審核票據(jù)，最后總經(jīng)理簽字審查,。報銷單據(jù)必須有經(jīng)手人,、部門領(lǐng)導(dǎo)、總經(jīng)理,、審核人簽字方可報銷,。此外，打車的票據(jù)需提前先請總經(jīng)理簽字特批,，無特殊情況不可以打車,。

二、給供應(yīng)商現(xiàn)支付貨款,。

金店采購商品時,，首先，需填寫借款申請單,，無論是現(xiàn)金付款還是轉(zhuǎn)賬付款都需要總經(jīng)理簽字審批。其次,，財務(wù)核對進貨數(shù)量,、產(chǎn)品材質(zhì),、產(chǎn)品規(guī)格等。最后,，算出付款金額是否和fa票金額一致,，等財務(wù)部長簽字過后，方可付款,。

三,、金店銷售結(jié)款及銷售核算。

金店銷售結(jié)款基本是每天都要做的工作,。他們有專人把當日的銷售票據(jù)統(tǒng)計出來,，交給財務(wù)。首先,，我把銷售產(chǎn)品分類,，一部分在a公司入賬，一部分在b公司入賬,；其次,，核對fa票開的是否正確，銷售統(tǒng)計表金額合計是否和收款金額及收款結(jié)算單一致,；再次,，核對無誤后，我會給金店開具收款收據(jù),，結(jié)清當日銷售款,；最后，按照銷售清單登記電子版的金店銷售統(tǒng)計,，這項工作主要是為了及時提供給領(lǐng)導(dǎo)需要的數(shù)據(jù),，它可以安供應(yīng)商、借款方式,、時期等方式分別列出,，以便不同部門的領(lǐng)導(dǎo)需要了解各類的銷售情況。

在金店還沒有內(nèi)勤核算人員的時候,，財務(wù)部一直代為做銷售核算工作,，在指導(dǎo)下，財務(wù)部建立了一套完善的金店核算對接系統(tǒng),，方便于金店核算人員日后從進貨,、銷售及庫存等一系列的數(shù)據(jù)統(tǒng)計。

四,、記現(xiàn)金及銀行存款日記賬,。

記錄現(xiàn)金及銀行每筆業(yè)務(wù)的發(fā)生是出納員每天都必須要做的工作，嚴格執(zhí)行現(xiàn)金及銀行存款管理和結(jié)算制度,，定期向會計核對現(xiàn)金與帳目,，發(fā)現(xiàn)金額不符,，做到及時匯報，及時處理,；嚴守公司秘密,，及時向領(lǐng)導(dǎo)提供數(shù)據(jù)。

五,、工資的發(fā)放,。

關(guān)于工資的核算與發(fā)放，每個月月中的時候,，我會根據(jù)提供的工資總額分出現(xiàn)金和銀行卡的部分,，因為有本月新來的員工并沒有辦-理工資卡時，我會請示領(lǐng)導(dǎo),，給其發(fā)現(xiàn)金,。一到發(fā)工資的前幾天工作量會很大，我在此期間出現(xiàn)過紕漏,，差點使各位員工不能按時收到工資,，后來我總結(jié)了銀行轉(zhuǎn)賬發(fā)工資的辦-理流程，下次每月到發(fā)工資的時候我要嚴格按照流程辦-理,，避免再次發(fā)生同樣的錯誤,。

六、辦-理銀行業(yè)務(wù),。

因為以前的工作主要就是跑銀行,，所以填寫票據(jù)沒有什么問題，和銀行的窗口辦事人員也比較熟悉,，一旦我公司有著急匯款或其他突發(fā)情況銀行的辦事人員也會積極配合,。在我來到公司后發(fā)現(xiàn)，財務(wù)部都是每月月初去銀行購買銀行對賬單,，10元/月,，在我和建議下，領(lǐng)導(dǎo)同意安裝免費的查詢版網(wǎng)銀,，為公司省去了120元/年,，一小筆不必要的費用。

七,、其他,。

與財務(wù)工作有關(guān)的對外部門（國稅,、地稅等）進行聯(lián)絡(luò),、溝通，配合工作順利進行,。

總結(jié)過后我回顧了檢查自身存在的問題：

我認為我的業(yè)務(wù)水平有待提高，缺乏學習的緊迫感和自覺性,。不能把課本上學習的專業(yè)知識靈活變通,，做事情比較死板。在工作較忙較累的時候,，對工作還不夠認真，犯過錯誤,，財務(wù)工作是不能出現(xiàn)紕漏的,。

此外，我要特別感謝公司領(lǐng)導(dǎo),、及各位同事在工作中給予我的支持和關(guān)心,，這是對我工作的鼓舞，我真誠的表示感謝,，在以后的工作中我會努力為公司的發(fā)展作出貢獻,。

因為回首過去的工作，我們會計出納部的每一名員工都有自已的收獲,，都沒有碌碌無為,、荒度時間。盡管職位分工不同,，但大家都在盡努力為行里的發(fā)展做出貢獻,。時間如梭，轉(zhuǎn)眼間又將跨過一段時間,，為了總結(jié)經(jīng)驗,，發(fā)揚成績，克服不足,，現(xiàn)將自己工作做如下簡要回顧和總結(jié)：

我在財務(wù)部從事出納工作,，主要負責現(xiàn)金收付，票據(jù)印章管理,，開具發(fā)票和銀行間的結(jié)算業(yè)務(wù),，剛剛開始工作時我簡單的認為出納工作好像很簡單，不過是點點鈔票,，填填支票,，跑跑銀行等事務(wù)性工作，但是當我真正投入工作,，我才知道我對出納工作的認識和了解是錯誤的,，出納工作不僅責任重大，而且有不少學問和技術(shù)問題,，需要理論與實踐相結(jié)合才能掌握,。

在平時的工作中我能嚴格遵守財務(wù)。

規(guī)章制度。

嚴格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結(jié)算制度做到日清月結(jié)定期向會計核對現(xiàn)金與帳目發(fā)現(xiàn)現(xiàn)金金額不符做到及時匯報及時處理根據(jù)會計提供的憑證及時發(fā)放工資和其它應(yīng)發(fā)放的經(jīng)費堅持財務(wù)手續(xù)嚴格審核有關(guān)原始單據(jù)不符要求的一律不付款嚴格保管有關(guān)印章空白支票空白收據(jù)庫存現(xiàn)金的完整及安全及時掌握銀行存款余額不簽發(fā)空頭支票和遠期支票月末關(guān)帳后盤點現(xiàn)金流量及銀行存款明細并認真裝訂當月原始憑證每月及時傳遞銀行原始單據(jù)和各收付單據(jù)配合會計做好各項帳務(wù)處理及各地市資金下?lián)芸顕栏窨刂茖,？顚Ｓ煤豌y行帳戶的使用,。

以上是我工作以來的一些體會和認識，也是我在工作中將理論轉(zhuǎn)化為實踐的一個過程,，在以后的工作中我將加強學習和掌握財務(wù)各項政策法規(guī)和業(yè)務(wù)知識,，不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平，加強財務(wù)安全意識,，維護個人安全和公司的利益不受到損失,，做好自己的本職工作，和公司全體員工一起共同發(fā)展,，新的一年意味著新的起點,、新的機遇、新的挑戰(zhàn),，我決心再接再厲,，更上一層樓。自己感到仍有不少不足之處：

1,、只是滿足自身任務(wù)的完成,，工作開拓不夠大膽等；

2,、業(yè)務(wù)素質(zhì)提高不快,，對新的業(yè)務(wù)知識學的還不夠、不透,；

3,、本職工作與其他同行相比還有差距，創(chuàng)新意識不強,。

以上是我,。

向全行領(lǐng)導(dǎo)及員工作以匯報。所有成績都只代表過去所有教訓和不足我們每個人都牢記在心努力改進,。工作是日復(fù)一日的看似反復(fù)枯燥但我們相信“點點滴滴造就不凡”,。有今天的積累就有明天的輝煌。

首先,，在領(lǐng)導(dǎo)的幫助下我了解了出納崗位的各種制度及其日常的工作流程,。在同事們的指導(dǎo)和幫助下使我學到了很多工作中的知識，使我最快的熟悉了這份新的工作,。在工作崗位沒有高低之分,，一定要好好工作，來體現(xiàn)人生價值,。同時為了提高工作效率,，平時自學電腦知識和erp的出納知識及操作,，利用erp使工作更加準確和快速。

其次作為公司出納,，我在收付,、反映、監(jiān)督四個方面盡到了應(yīng)盡的職責,，過去的幾個月里在不斷改善工作方式方法的同時,，順利完成如下工作：

一、日常工作：

1,、嚴格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結(jié)算制度,，定期向會計核對現(xiàn)金與帳目，發(fā)現(xiàn)金額不符,，做到及時匯報，及時處理,。

2,、及時收回公司各項收入，開出收據(jù),，及時收回現(xiàn)金存入銀行,。

3、根據(jù)會計提供的依據(jù),，與銀行相關(guān)部門聯(lián)系,，井然有序地完成了職工工資和其它應(yīng)發(fā)放的經(jīng)費發(fā)放工作。

4,、堅持財務(wù)手續(xù),，嚴格審核（憑證上必須有經(jīng)手人及相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的簽字才能給予支付），對不符手續(xù)的憑證不付款,。

二,、其他工作。

1,、迎接公司上市財務(wù)審計,，準備所需財務(wù)相關(guān)材料為迎接審計部門對我公司帳務(wù)情況的檢查工作，做好前期自查自糾工作,，對檢查中可能出現(xiàn)的問題做好統(tǒng)計,，并提交領(lǐng)導(dǎo)審閱。在工作中,，我忠于職守,，盡力而為，領(lǐng)導(dǎo)和同事們也給了我很大的幫助和鼓勵,。

2,、完成領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作。

三、回顧檢查自身存在的問題,，我認為：

1,、學習不夠。當前,，以信息技術(shù)為基礎(chǔ)的會計軟件的應(yīng)用及理論基礎(chǔ),、專業(yè)知識、工作方法等不能完全適應(yīng)新的工作,。

2,、對針對以上問題，今后的努力方向是：

加強理論學習,，進一步提高工作效率,。對業(yè)務(wù)的熟悉，必須通過相關(guān)專業(yè)知識的學習,，虛心請教領(lǐng)導(dǎo)和同事增強分析問題,、解決問題的能力，努力學習,，爭取在明年取得會計從業(yè)資格證書,。

綜上所述。在過去的幾個月中,，付出過努力,，也得到過回報。人到中年,，用嚴肅認真的態(tài)度對待工作,，在工作中一絲不茍的執(zhí)行制度，是我們的優(yōu)勢,。

我堅持要求自己做到謹慎的對待工作,，并在工作中掌握財務(wù)人員應(yīng)該掌握的原則。作為財務(wù)人員特別需要在制度和人情之間把握好分寸,，既不能的觸犯規(guī)章制度也不能不通世故人情,。只有不斷的提高業(yè)務(wù)水平才能使工作更順利的進行。在即將到來的20xx年下半年,，我會揚長避短,，更好的完成本職工作。

教育管理人員的工作總結(jié)范例篇十一

在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，在各業(yè)務(wù)部門,，特別是機電管理部的具體指導(dǎo)下，在兄弟單位的大力支持下,，設(shè)備管理中心取得了較好的成績：

全年未發(fā)生重特大機電事故,，設(shè)備故障停機率0.46%,，較計劃指標降低34%。完成56安49撤設(shè)備配套工作,。完成設(shè)備大修資金16.4億元296萬工時,。實現(xiàn)經(jīng)營收入9206萬元，發(fā)生費用8085萬元,，完成公司下達的經(jīng)營指標,。

具體特點如下：

1、運行方面,。堅持均衡生產(chǎn)和預(yù)防性檢修,，成立了設(shè)備故障搶修小組，全年實施搶修192人次,。加大現(xiàn)場監(jiān)督檢查力度,，全年共查出問題3712條。推行了標準化檢修,，降低了設(shè)備故障率,。收集47個亮點工程的推廣項目，推廣應(yīng)用了42個,。

2、設(shè)備配套和調(diào)劑方面,。每周與生產(chǎn)單位,、物供中心、維修中心及主管部門溝通一次,，確保設(shè)備按生產(chǎn)接續(xù)計劃配套到位,。盤點了各礦小型設(shè)備和大型材料，實現(xiàn)調(diào)劑使用4753萬元,。成立了對外調(diào)劑小組,，出售設(shè)備42臺，變現(xiàn)資金4118萬元,。

3,、克服國產(chǎn)設(shè)備狀態(tài)差等重重困難，合理安排,，超前組織設(shè)備大修,，確保了設(shè)備配套和生產(chǎn)接續(xù)。開始著手制定大修配件定額,，配合企業(yè)管理部開展了工時寫實,。重新修訂主要生產(chǎn)設(shè)備大修周期標準。

4,、技術(shù)方面,。完成了4個自動化工作面的實施工作,。組織了變頻驅(qū)動技術(shù)、五臂錨桿機等20多項新技術(shù),、新工藝研發(fā),、試用。組織召開“液壓支架質(zhì)量提升”研討會,。完成膠帶機和支架技術(shù)標準的編制工作,。組織完成30余項技術(shù)改造工作。對所開發(fā)的4萬余種國產(chǎn)化和本地化零部件數(shù)據(jù)庫進行了梳理,。

5,、信息化方面。獨立完成了北部區(qū)主運輸膠帶機,、綜采設(shè)備數(shù)據(jù)在中心的實時監(jiān)測工作,。完成eam一期工程的系統(tǒng)功能升級和拓展工作。

6,、檢測實驗室取得國家級認可證書,，并通過x省計量認證。全年完成新到貨樣品檢測341次,，檢測出不合格樣品53次,。完成在用油品鐵譜分析12395個點位，發(fā)現(xiàn)異常點位1390個,。為生產(chǎn)提供了有力的技術(shù)支持,。編寫的《鐵譜分析技術(shù)標準》和《在用膠帶機滾筒軸探傷技術(shù)標準》通過神華集團審核并認可。

1,、加強黨建和政治理論學習,。

深入學習了各階段內(nèi)兩級公司的重要文件及有關(guān)規(guī)定。出臺《設(shè)備管理中心黨建信息化實施方案》,，形成黨建信息化工作模式,。開展“黨員承諾制”活動，進一步增強黨組織的凝聚力,。

我和班子成員也特別注意政治理論學習,，加強個人修養(yǎng)。經(jīng)常認真學習兩級公司主要領(lǐng)導(dǎo)的講話精神,，以便準確把握工作重點和工作方向,。

2、加強領(lǐng)導(dǎo)班子和隊伍建設(shè),。

制定下發(fā)了《設(shè)備管理中心“四好”班子創(chuàng)建實施方案》,。定期廣泛征求了員工對領(lǐng)導(dǎo)班子的意見及建議，以便改進,。針對領(lǐng)導(dǎo)班子和隊伍年輕化的特點,，建立了領(lǐng)導(dǎo)班子,、中層干部、員工,，按德,、能、勤,、績的全員三級評價機制,。出臺《設(shè)備管理中心人才培養(yǎng)辦法》，將員工培訓工作常態(tài)化,。

3,、加強隊伍黨風廉政建設(shè)。

開展廉潔自律風險源辨識工作,，確定了“外委大修,、國產(chǎn)化項目確定、技術(shù)交流,、設(shè)備尾款審批,、索賠談判、設(shè)備調(diào)劑,、檢測服務(wù)”七項管控重點,，并制定了針對性措施。與各黨支部簽訂了《黨風廉政建設(shè)責任狀》,。我個人恪盡職守,，班子成員認真履行本職工作，嚴格遵守廉潔自律的有關(guān)規(guī)定,，對于中心的重大事宜和涉及員工切身利益的重大事項，全部由領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究決定,。形成了廉潔自律,，清風正氣的良好風尚。

20年設(shè)備管理工作雖然基本滿足了公司安全生產(chǎn)的需要,，但距離公司出標準,、出經(jīng)驗、出成果的要求甚遠,。還存在以下主要問題：

（1）設(shè)備運行管理依然處于被動應(yīng)對的局面,，沒有形成合力主動出擊。對出現(xiàn)的新問題敏感性不強,，不能將問題及時消除,。

（2）設(shè)備調(diào)劑、配套仍然處于低水平運營階段,，信息化,、規(guī)范化,、標準化、流程化作業(yè)和管理的機制有待進一步完善和提高,。

（3）設(shè)備購置和配套的科學性依據(jù)不足,，沒有形成成熟地、具有可操作性的標準和依據(jù),。

（4）設(shè)備大修管理超前性不足,，計劃準確率低。

（5）技術(shù)管理突破性不強,，設(shè)備改造敏銳性,、深度不夠，技術(shù)升級的前瞻性不足,。

改進措施：

（1）運行方面,。加強事前預(yù)防，事中搶修,，事后總結(jié)力度,，提高事故管控能力。充分發(fā)揮調(diào)度指揮協(xié)調(diào)作用,。加強化小問題就是大事故的設(shè)備現(xiàn)場運行管理意識,。20年力爭將設(shè)備故障率控制在0.4%以內(nèi)。

（2）加強溝通,，實現(xiàn)設(shè)備配套“三無”,，即無質(zhì)量問題、無延期,、無投訴,。引入vdm價值維修理念，完善設(shè)備報廢標準,。

（3）完善大修工時定額系統(tǒng),，保障大修質(zhì)量、成本,、工期,。超前組織，加大協(xié)調(diào)力度,，確保生產(chǎn)接續(xù)和設(shè)備配套,。

（4）組織研究“液壓支架質(zhì)量提升項目”。組織實施7米支架降重措施,，力爭今后采購的所有大阻力液壓支架降重10%以上,。建立神東裝備技術(shù)標準。研究提高綜連采單產(chǎn)單進能力的技術(shù)措施,。

（5）推進礦井生產(chǎn)自動化,，為安全生產(chǎn)做貢獻,。

（6）擴展檢測試驗國家認可、省級計量認證項目,。

（7）全面實現(xiàn)設(shè)備資產(chǎn)管理的“實物,、eam、nc”三統(tǒng)一,。

（8）創(chuàng)新機制,，加強隊伍建設(shè)。

“以銅為鏡可以正衣冠,，以人為鏡可以查不足”,。回顧我一年來的工作,，主要存在以下問題：

（1）面對千頭萬緒的機電設(shè)備管理,，深感自己處理復(fù)雜問題的能力和經(jīng)驗不足，有待進一步提高,。

（2）雖然員工的工作積極性很高,，但我對他們要求的嚴格程度還不夠。

（3）與各單位的溝通還不夠,，有許多長期存在的設(shè)備管理問題不能及時消除,。

針對自己的不足，我將向領(lǐng)導(dǎo)學,、向同志學,、向廣大員工學，以提高個人素質(zhì),，提高自己發(fā)現(xiàn)問題,，解決問題的能力。我將從小事做起,，從自身做起,，嚴格要求自己，自覺接受來自員工和組織的各方面監(jiān)督,。我將勤動腦,、勤思考,，理論聯(lián)系實際,，發(fā)揮特長，為神東的發(fā)展做出自己更大的貢獻,。

對于設(shè)備管理中心各項工作和我本人履職過程中存在的問題,，懇請各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同仁提出寶貴的批評意見,。

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教育管理人員的工作總結(jié)范例篇十二

回頭望去,，才發(fā)現(xiàn)已在工作的崗位上留下了一年的光景。自己也由一個初出茅廬的稚嫩學生,，轉(zhuǎn)變?yōu)獒t(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)中的一員,。有幸能將自己的青春和熱血揮灑在xx市中心醫(yī)院這片熱土上，讓我感到十分的幸運和光榮,。若將xx市中心醫(yī)院比作一片直入云霄的蒼天大樹的話,，我這顆小樹苗也在大樹的身旁努力地成長著。如今,，小樹苗的身上也有了一圈代表著經(jīng)歷的年輪,；我，也對這一年間工作感想做一個梳理和總結(jié),。作為一名財務(wù)人員,，就面臨著長期與貨幣和數(shù)據(jù)打交道；工作中更是要求自己務(wù)必努力,，不斷從知識,、心智和耐心等各方面進行歷練，不斷思考,，不斷完善,。

個性對于目前我所從事的績效核算工作和全院職工個人所得稅核算工作，其間的數(shù)據(jù)歸集,、數(shù)據(jù)錄入,、數(shù)據(jù)核算分析以及數(shù)據(jù)的報送，都需要自己嚴謹認真,、一絲不茍,；我也鍛煉自己對數(shù)字持續(xù)高度的靈敏和絕對的真實，應(yīng)對事物時更是要多加思考和思索,。

透過過去的校園學習和工作后的,。

學習總結(jié)。

我也梳理出了一些小小的工作感想和,。

心得體會,。

；其中就包括了＂三性＂和＂四多＂,。所謂＂三性＂呢,，既作為財務(wù)人員，要保證數(shù)據(jù)要有準確性、辦事要有依據(jù)性,、口中更是要有嚴謹性,，這樣才能更好地完成自己的工作。＂四多＂呢,，就是讓自己在工作中＂多聽,、多看、多學,、多做＂,；處處留心皆學問，如今的我們就就應(yīng)多積累和學習各方面的知識,。

古人云,，＂三人行必有我?guī)熞樱ⅲ悦恳晃磺拜叾际俏业睦蠋?；要在向前輩們的不斷學習和自我的不斷總結(jié)中,，不斷提升，不斷進步,。我也深知,，目前的所學所感離要求還有很長一段距離；我也在業(yè)余時段鍛煉和提高自己的專業(yè)知識和綜合素質(zhì),；今年6月參加了醫(yī)院黨委舉辦的主題為《三好一滿意》的大型演講比賽,，獲得了三等獎；在醫(yī)院的思研會中遞交了題為《創(chuàng)先爭優(yōu)在行動》的論文,，這是向前輩學習的難得機會,，也讓自己的心智得到了鍛煉。

作為中心醫(yī)院大家庭中的一員,，我們更多的時間是為臨床科室和醫(yī)護人員們服務(wù),。他們奮戰(zhàn)在第一線上，孜孜不倦的為老百姓的身心健康號診把脈,，他們把時間和精力都獻給了病人,。所以，當他們需要我們的時候,，我更就應(yīng)義不容辭的細心傾聽,，耐心解決；努力把自己的一面呈此刻他們面前,，努力帶給優(yōu)質(zhì)的服務(wù),；讓他們沒有其他疑慮，沒有后顧之憂,；進而能更好的為老百姓的身體健康保駕護航,。

這一年的光景中，我在一個全新的平臺上學習,、實踐,、進步。但我明白,，自己還有許多的不足需要改善,。我會在今后的工作中繼續(xù)努力；去其糟粕,，取其精華,，為醫(yī)院的建設(shè)和發(fā)展貢獻自己的一份微薄力量。

醫(yī)院財務(wù)工作在醫(yī)院各級組織的領(lǐng)導(dǎo)下,，結(jié)合計劃安排,，全科人員目標明確，同心同德,、共同努力,，較好地完成了醫(yī)院的財務(wù)管理和會計核算工作。確保醫(yī)院醫(yī)療工作的正常開展和各項制度的改革,，不斷地提高醫(yī)院的經(jīng)濟效益和社會效益,，努力加強財務(wù)管理，保證醫(yī)院各項經(jīng)濟目標的順利實現(xiàn),。經(jīng)全院職工的共同努力完成了的財務(wù)計劃工作,，現(xiàn)將具體工作總結(jié)如下：

一、積極進行政治,、業(yè)務(wù)學習,，提高職工隊伍職業(yè)道德素質(zhì)。

1,、組織財務(wù)科會計人員學習預(yù)計20xx年度將實施的《醫(yī)院會計制度》(征求意見稿),，通過學習讓會計人員提前掌握國家關(guān)于醫(yī)院會計制度的變化。

2,、參加各種學習培訓,，如會計繼續(xù)教育學習、審計繼續(xù)教育學習,，學習后全部考試通過,。

3、對收費員進行職業(yè)道德培訓：強調(diào)收費員“廉潔自律,、誠實守信”的重要性,，并將醫(yī)院目前正在執(zhí)行的《收費辦理制度》《退費管理制度》《醫(yī)院關(guān)于加強醫(yī)收費票據(jù)控制與管理的有關(guān)規(guī)定》對收費員進行了講解。

二,、做好日常工作及財務(wù)分析,，加強財務(wù)收支管理,。

根據(jù)醫(yī)院的實際情況，加強醫(yī)療業(yè)務(wù)收支管理,。努力增收節(jié)支,，減少醫(yī)療費用支出，充分利用醫(yī)療技術(shù)和設(shè)備,，積極開展醫(yī)療服務(wù),。實現(xiàn)總收入*萬元，其中財政補助*萬元,，醫(yī)療收入**萬元,藥品收入**萬元,，其他收入**萬元，總支出**萬元,、其中醫(yī)療支出**萬元,，藥品支出萬元，財政專項支出萬元,，其他支出萬元,，因此本年累計結(jié)余約萬元，實現(xiàn)了收支平衡,，略有結(jié)余,。

門診收費員總計收費單據(jù)張，收費金額萬元,。住院處住院登記人次,，收取押金萬元，辦理病人結(jié)帳人次,。

三,、加強資產(chǎn)管理，確保醫(yī)院資產(chǎn)安全,。

1,、采用有效的方法和監(jiān)控措施加強貨幣資金管理，確保資金安全：

醫(yī)院每日貨幣資金流動量較大,，為確保資金安全,，收費處要按下發(fā)的每日收費制度執(zhí)行，出納每日都按時將現(xiàn)金送交銀行,。由于醫(yī)院的特殊性,，經(jīng)常在出納銀行存款后有病人交費住院，造成現(xiàn)金超庫的情況,，為此財務(wù)建立了現(xiàn)金報告制度,。

財務(wù)科對門診收費員退費進行隨機抽查，以此監(jiān)督退費行為,，但發(fā)現(xiàn)此項工作仍有缺陷,，財務(wù)思考新的管理辦法以堵塞漏洞,，強調(diào)退費、報損,、作廢票據(jù)必須全部上交,，建立了票據(jù)交接機制。

2,、每半年、年終組織全科財務(wù)人員對醫(yī)院物資實地盤點,，對醫(yī)院物資情況做到心中有數(shù),，以便協(xié)同相關(guān)科室共同管理好醫(yī)院財產(chǎn)物資。

3,、今年12月中旬連同設(shè)備科人員將對全院固定資產(chǎn)進行清查,。

四、強化管理,，建立良好的工作秩序,。

1、積極推進新農(nóng)合醫(yī)保醫(yī)療工作的開展,，認真了解有關(guān)政策規(guī)定,，配合有關(guān)工作，使醫(yī)院有關(guān)工作開展得越來越順利,，有利于醫(yī)院的發(fā)展,。

2、醫(yī)院物價方面的工作還有待于進一步提高,，應(yīng)該認真作好有關(guān)方面的調(diào)查工作,，提出合理化建議，使得醫(yī)院醫(yī)療收費更加合規(guī)合理,，有助于增加醫(yī)院的市場競爭能力,。

五、積極配合推進醫(yī)院數(shù)字化建設(shè)以及醫(yī)保軟件接口工作,。

財務(wù)科及其所屬部門在醫(yī)院軟件更換,，醫(yī)保接口軟件運行不暢中，為醫(yī)院數(shù)字化的早日實現(xiàn),，并克服了各種困難,，積極配合各部門工作作出了努力。

醫(yī)院his系統(tǒng)財務(wù)有關(guān)管理方面的報表有怠于進一步完善,。

六,、積極對外溝通，加強與相關(guān)部門聯(lián)系,，有序推動工作,。

1,、與發(fā)改委、財政局加強聯(lián)系,，使得我院工作有序推進,，年度財政撥款到帳以及明年醫(yī)院預(yù)算支出上報工作完成。

2,、接受了物價局今年收費許可證年審并順利通過。

3,、醫(yī)院信息卡收費申請,，因提前與物價局聯(lián)系，說明醫(yī)院數(shù)字化建設(shè)需要,，得到了物價局支持,，使得信息卡收費申請及時得到批復(fù)，保證了醫(yī)院門診醫(yī)生工作站的順利實施,。

總之,，醫(yī)院財務(wù)管理、會計核算工作在各級領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，保證了醫(yī)院財務(wù)管理工作的正常開展,，對醫(yī)療收支費用的管理較好，嚴格遵守財經(jīng)紀律,，較好地完成了各項工作任務(wù),。

教育管理人員的工作總結(jié)范例篇十三

自入職以來，我遵照公司的工作部署,，擔任_部_人員一職,，負責日常行政及招聘培訓工作。四個多月的時間在緊湊的學習適應(yīng)過程中如白駒過隙般轉(zhuǎn)瞬即逝,，以下就是公司行政后勤個人年終工作總結(jié),。

在這四個月期間，我工作態(tài)度認真積極,、具有較強的責任心和進取心,，勤勉不懈、富有工作激情;性格開朗,，樂于與他人溝通,，具有良好的溝通能力和團隊協(xié)作能力，能積極配合同事們完成各項工作業(yè)務(wù);主動學習新知識,、新技能,，注重自身發(fā)展和進步，能自覺利用休息時間自我學習,，提升相關(guān)業(yè)務(wù)素質(zhì),。

業(yè)務(wù)工作情況,。

(一)招聘工作。

每個工作日維護管理“智聯(lián)招聘”,、“前程無憂”招聘網(wǎng)站和公司兩個招聘郵箱,，梳理求職簡歷，并對符合初審要求的求職人員及時進行電話口試,、技術(shù)口試,，做好現(xiàn)場面試工作的安排部署。截止到12月31日,，共計進行電話口試54人次,、技術(shù)電話口試16人次、現(xiàn)場面試5人次,，并對口,、面試情況做好記錄維護和上報反饋等工作,。

(二)員工考勤工作,。

每個工作日做好全體員工的考勤登記記錄管理(每個工作日兩次)和上一工作日(含周末)員工加班情況記錄管理工作;每周定期(星期一和星期五)清查梳理考勤機數(shù)據(jù)，及時通報督促考勤異常人員;每月按時(5日前)出具《員工請假登記表》和《員工事,、病假扣款通知》并及時上報相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和財務(wù)部門,。

(三)行政部質(zhì)量管理體系工作。

融合完善質(zhì)量管理體系和cmmi體系的培訓管理程序和記錄模板;對行政部_年度質(zhì)量管理體系外審文件進行梳理完善,、持續(xù)改進,，確保_年度行政部質(zhì)量管理體系資料文檔無重大缺失和紕漏，順利通過質(zhì)量體系外部審核,。

教育管理人員的工作總結(jié)范例篇十四

20__年是本人在財務(wù)科工作的第二年,。在一年的時間里，本人能夠遵紀守法,、認真學習,、努力鉆研、扎實工作,，以勤勤懇懇,、兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度對待本職工作，在財務(wù)助理崗位上發(fā)揮了應(yīng)有的作用,，做出了貢獻,。

一、以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為行動指南,，認真學習政治理論知識,，參加有益的政治活動，不斷提高自身思想修養(yǎng)和政治理論水平,。

本人積極學習馬列主義,、毛澤東思想,、鄧小平理論、“三個代表”重要思想,、兩個條例,、四個專題，非凡是黨的xx屆全會決議的內(nèi)容,。在學習的過程中能做好記錄,、積極討論、專心體會,、寫出心得,。同時積極參與到“八榮八恥”等活動以及“愛崗敬業(yè)”演講比賽活動中，在參加活動的時候,，明確目標,、樹立榜樣、鍛煉膽識,、提高熟悉,。

通過進行政治理論學習和參加政治活動及各種競賽，本人在思想上,、行動上與黨中心保持高度一致,，同時使得政治思想素質(zhì)和執(zhí)法水平得到了極大的提高，加強了廉潔自律,、拒腐防變的能力,，增強了執(zhí)法和服務(wù)意識，為做好財務(wù)工作奠定了思想基礎(chǔ),。

二,、愛崗敬業(yè)、扎實工作,、不怕困難,、勇挑重擔，熱情服務(wù),，在本職崗位上發(fā)揮出應(yīng)有的作用,。

1、顧全大局,、服從安排,、團結(jié)協(xié)作。

今年,，根據(jù)財務(wù)科的工作安排,，本人從原來的記賬崗位上調(diào)整到報賬崗位上。在崗位變動的過程中，本人能顧全大局,、服從安排,，虛心向有經(jīng)驗的同志學習，認真探索,，總結(jié)方法,，增強業(yè)務(wù)知識，把握業(yè)務(wù)技能,，并能團結(jié)同志,，加強協(xié)作，很快適應(yīng)了新的工作崗位,，熟悉了報賬業(yè)務(wù),，與全科同志一起做好財務(wù)審核和監(jiān)督工作。

2,、堅持原則,、客觀公正、依法辦事,。

一年以來,，本人主要負責財務(wù)報賬工作，在實際工作中,，本著客觀,、嚴謹,、細致的原則,，在辦理會計事務(wù)時做到實事求是、細心審核,、加強監(jiān)督,，嚴格執(zhí)行財務(wù)紀律，按照財務(wù)報賬制度和會計基礎(chǔ)工作規(guī)范化的要求進行財務(wù)報賬工作,。在審核原始憑證時,，對不真實、不合規(guī),、不合法的原始憑證敢于指出,，果斷不予報銷;對記載不準確、不完整的原始憑證,，予以退回,，要求經(jīng)辦人員更正、補充,。通過認真的審核和監(jiān)督,，保證了會計憑證手續(xù)齊備、規(guī)范合法,，確保了我所會計信息的真實,、合法,、準確、完整,，切實發(fā)揮了財務(wù)核算和監(jiān)督的作用,。

3、任勞任怨,、樂于吃苦,、甘于奉獻。

今年以來,，由于場所整體搬遷和會計基礎(chǔ)規(guī)范化整改工作,，財務(wù)工作的力度和難度都有所加大。除了完成報賬工作,，本人還同時兼顧科里的內(nèi)勤工作及其他業(yè)務(wù),。為了能按質(zhì)按量完成各項任務(wù)，本人不計較個人得失,，不講報酬,，犧牲個人利益，經(jīng)常加班加點進行工作,。在工作中發(fā)揚樂于吃苦,、甘于奉獻的精神，對待各項工作始終能夠做到任勞任怨,、盡職盡責,。在完成報賬任務(wù)的同時，兼顧內(nèi)勤,，做好預(yù)算,，治理勞教存款，出色地完成各項工作任務(wù),，起到了先進和榜樣的作用,。

4、愛崗敬業(yè),、提高效率,、熱情服務(wù)。

在財務(wù)戰(zhàn)線上,，本人始終以敬業(yè),、熱情、耐心的態(tài)度投入到本職工作中,。對待來報賬的同志,，能夠做到一視同仁，熱情服務(wù)、耐心講解,，做好會計法律法規(guī)的宣傳工作,。在工作過程中，不刁難同志,、不拖延報賬時間：對真實,、合法的憑證，及時給予報銷;對不合規(guī)的憑證,，指明原因,，要求改正。努力提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量,，以高效,、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，獲得了民警職工的好評,。

三,、遵紀守法、廉潔自律,，樹立起勞教工作人民警察和財務(wù)工作者的良好形象,。

本人作為勞教系統(tǒng)的一名財務(wù)工作者，具有雙重身份,。因此,，在平時的工作中，既以一名勞教工作人民的標準來要求自己,，學習和把握與勞動教養(yǎng)相關(guān)的法律法規(guī)知識,，做到知法依法、知章偱章,。又以一名財會人員的標準要求自己,，加強會計人員職業(yè)道德教育和建設(shè),，熟悉財經(jīng)法律,、法規(guī)、規(guī)章和國家統(tǒng)一會計制度,，做到秉公執(zhí)法,、清正廉潔。在實際工作中,，將勞教工作與財務(wù)工作相結(jié)合,，把好執(zhí)法和財務(wù)關(guān)口，實踐“嚴格執(zhí)法,，熱情服務(wù)”的宗旨,，全心全意為民警職工服務(wù)，樹立了勞教工作人民警察和財務(wù)工作者的良好形象。

四,、努力學習,，增強業(yè)務(wù)知識，提高工作能力,。

為了能夠適應(yīng)建設(shè)現(xiàn)代化文明勞教所和實現(xiàn)我所會計電算化的目標,，本人能夠根據(jù)業(yè)務(wù)學習安排并充分利用業(yè)余時間，加強對財務(wù)業(yè)務(wù)知識的學習和培訓,。通過學習會計電算化知識和財務(wù)軟件的運用,，把握了電算化技能，提高了實際動手操作能力;通過會計人員繼續(xù)教育培訓,，學習了會計基礎(chǔ)工作規(guī)范化要求,，使自身的會計業(yè)務(wù)知識和水平得到了更新和提高，適應(yīng)了現(xiàn)在的工作要求,，并為將來的工作做好預(yù)備,。

教育管理人員的工作總結(jié)范例篇十五

20xx年上半年，銷售中心在林業(yè)局黨總支的正確領(lǐng)導(dǎo)和扶持下,，經(jīng)過中心一班人的不懈努力,，圓滿的完成了各項工作任務(wù)，上半年做了如下工作：

一,、加強理論學習,，轉(zhuǎn)變工作作風。

認真學習十七精神,，深刻領(lǐng)會其精神實質(zhì),，堅持以鄧小平理論為指導(dǎo)，從我做起,，堅持按時上下班,，及時完成當天各項工作，中心一班人加強對高山有機茶相關(guān)知識的學習,，弘揚新風正氣,，抵制歪風邪氣，實現(xiàn)工作作風的進一步好轉(zhuǎn),，為中心經(jīng)濟又好又快的發(fā)展和構(gòu)建和諧文明企業(yè)提供保障,。

二、爭創(chuàng)名牌,，增強老君眉茶市場競爭力,。

為了做大做強高山有機茶，創(chuàng)建老君眉茶品牌,，提高市場占有率,，我們投資6萬余元在縣城南將軍廣場,、收費站、烈士陵園等地,，建造老君眉廣告宣傳牌,，在紅安電視臺每天滾動播出的老君眉宣傳廣告，起到了良好效果,，反響強烈,，使老君眉品牌家喻戶曉。

三,、狠抓產(chǎn)品質(zhì)量,，確保老君眉品牌。

老君眉茶葉生產(chǎn)前,，對所有包裝人員進行體檢,，合格后進行培訓上崗,，中心委派一名副職干部督促,、監(jiān)督生產(chǎn)車間,，生產(chǎn)單位送來的茶葉,，由專人過稱，過稱后送檢,，送檢合格的產(chǎn)品,，由質(zhì)檢員填寫質(zhì)檢報告單,，然后送車間進行包裝,，對不合格的產(chǎn)品退還生產(chǎn)單位,。包裝合格的產(chǎn)品及時入庫，對產(chǎn)品分類保管,。加強對包裝前的管理,，由專人負責照管，杜絕了非老君眉和未經(jīng)質(zhì)檢的茶進入包裝,，包裝一套未流失,。

四、加強內(nèi)部管理,，健全各項管理制度,。

為了搞好內(nèi)部管理，我們年初制訂了財務(wù)管理制度,，規(guī)范財務(wù)管理,，使各項開支得到有效控制。同時,，制訂了加工車間管理制度，加強成品茶的出入庫管理,，并做好銷售記錄,。

五,、開拓產(chǎn)品銷售市場，提高經(jīng)濟效益,。

今年,，銷售中心剛組建，市場營銷經(jīng)驗不足,，我們邊學習,，邊進行市場調(diào)查，摸清各部門實際購買力,，由于老君眉市場主要在本地,，在林業(yè)局領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下，各生產(chǎn)單位的共同配合下,，本地銷售市場得到鞏固,，基本完成了老君眉茶的銷售任務(wù)，產(chǎn)茶期間,，完成了老君眉茶包裝成品5464提,，實現(xiàn)產(chǎn)值220萬元。

下半年,，任務(wù)仍很繁重,，將加大力度清收貨款，控制非生產(chǎn)性開支,，按時與各產(chǎn)茶單位結(jié)算,，目前，與各產(chǎn)茶單位結(jié)算茶葉款占總額的60%,，我們將加倍努力,，完成全年工作任務(wù)。

另外,，我們積極開拓外地銷售市場,，在孝感和北京設(shè)立老君眉茶葉銷售網(wǎng)點，已銷售茶葉100多提,。

教育管理人員的工作總結(jié)范例篇十六

財務(wù)部是公司的關(guān)鍵部門之一,，對內(nèi)財務(wù)管理水平的要求應(yīng)不斷提升，對外要應(yīng)對稅務(wù),、審計及財政等機關(guān)的各項檢查,、掌握稅收政策及合理應(yīng)用。在這一年里全體財務(wù)部員工任勞任怨,、齊心協(xié)力把各項工作都扛下來了,。財務(wù)部的綜合工作能力相比20__年又邁進了一步?；仡櫦磳⑦^去的這一年,，在公司領(lǐng)導(dǎo)及部門經(jīng)理的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，我們的工作著重于公司的經(jīng)營方針、宗旨和效益目標上,，緊緊圍繞重點展開工作,，緊跟公司各項工作部署。在核算,、管理方面做了應(yīng)盡的責任,。為了總結(jié)經(jīng)驗，發(fā)揚成績,，克服不足,，現(xiàn)將20__年的工作做如下簡要回顧和總結(jié)。今年的工作可以分以下三個方面：

一,、費用成本方面的管理,。

1.規(guī)范了庫存材料的核算管理，嚴格控制材料庫存的合理儲備,，減少資金占用,。建立了材料領(lǐng)用制度，改變了原來不論是否需要,、不論那個部門使用,、也不論購進的數(shù)量多少，都在購進之日起一次攤銷到某一個部門來核算的模糊成本,。

2.在原來的基礎(chǔ)上細劃了成本費用的管理,，加強了運輸費用的項目管理，分門別類的計算每輛車實際消耗的費用項目,，真實反映每一輛車當期的運輸成本,。為運輸車輛的績效管理提供參考依據(jù)。

二,、會計基礎(chǔ)工作,。

(1)認真執(zhí)行《會計法》，進一步對財務(wù)人員加強財務(wù)基礎(chǔ)工作的指導(dǎo),，規(guī)范記賬憑證的編制,，嚴格對原始憑證的合理性進行審核，強化會計檔案的管理等,。對所有成本費用按部門,、項目進行歸集分類，月底將共同費用進行分攤結(jié)轉(zhuǎn)體現(xiàn)部門效益,。

(2)國家財政部門對柯萊公司的財務(wù)等級評定還是第一次,。我們在無任何前期準備的前提下，突然接受檢查,，但長寧區(qū)財政局還是對柯萊公司財務(wù)基礎(chǔ)管理工作給予了肯定,。給柯萊公司的財務(wù)等級分數(shù)也是評定組有史以來,，評給分的一家公司,。

(3)按規(guī)定時間編制本公司及集團公司需要的各種類型的財務(wù)報表,，及時申報各項稅金。在集團公司的年中審計,、年終預(yù)審及財政稅務(wù)的檢查中,，積極配合相關(guān)人員工作。

(1)按公司要求對分公司以及營業(yè)點的收入,、成本進行監(jiān)督,、審核，制定相應(yīng)的財務(wù)制度,。統(tǒng)一核算口徑,，日常工作中，及時溝通,、密切聯(lián)系并注意對他們的工作提出些指導(dǎo)性的意見,，與各分公司、營業(yè)點的核算部門建立了良好的合作關(guān)系,。

(2)正確計算營業(yè)稅款及個人所得稅,，及時、足額地繳納稅款,，積極配合稅務(wù)部門使用新的稅收申報軟件,，及時發(fā)現(xiàn)違背稅務(wù)法規(guī)的問題并予以改正，保持與稅務(wù)部門的溝通與聯(lián)系,，取得他們的支持與指導(dǎo),。

(3)在緊張的工作之余，加強團隊建設(shè),打造一個業(yè)務(wù)全面,，工作熱情高漲的團隊,。作為一個管理者，對下屬充分做到“察人之長,、用人之長,、聚人之長、展人之長“,，充分發(fā)揮他們的主觀能動性及工作積極性,。提高團隊的整體素質(zhì)，樹立起開拓創(chuàng)新,、務(wù)實高效的部門新形象,。

(4)作為基層管理者，我充分認識到自己既是一個管理者,，更是一個執(zhí)行者,。要想帶好一個團隊,，除了熟悉業(yè)務(wù)外，還需要負責具體的工作及業(yè)務(wù),，首先要以身作則,，這樣才能保證在人員偏緊的情況下，大家都能夠主動承擔工作,。

新的一年意味著新地起點,、新地機遇、新地挑戰(zhàn),，我們決心再接再厲,，更上一層樓。20__年我們將向財務(wù)精細化管理進軍,，精細化財務(wù)管理需要“確保營運資金流轉(zhuǎn)順暢”,、“確保投資效益”、“優(yōu)化財務(wù)管理手段”等,，這樣,，就足以對公司地財務(wù)管理做精做細。要以“細”為起點,，做到細致入微,，對每一崗位、部門地每一項具體地業(yè)務(wù),，都建立起一套相應(yīng)地成本歸集,。并將財務(wù)管理地觸角延伸到公司地各個經(jīng)營領(lǐng)域，通過行使財務(wù)監(jiān)督職能,，拓展財務(wù)管理與服務(wù)職能,，實現(xiàn)財務(wù)管理“零”死角，挖掘財務(wù)活動地潛在價值,。雖然,，精細化財務(wù)管理是件極為復(fù)雜地事情，其實正所謂“天下難事始于易,，天下大事始于細”,。

教育管理人員的工作總結(jié)范例篇十七

情況報告如下：

一、資產(chǎn)狀況,。

截至20xx年12月31日,，資產(chǎn)總額為×元，負債×元,，凈資產(chǎn)×元,。

(一)資產(chǎn)概況。

總資產(chǎn)中，貨幣資金×元,，占資產(chǎn)總額的4.63;其他應(yīng)收款×元,，占資產(chǎn)總額的7.05;固定資產(chǎn)×元，占資產(chǎn)總額的79.43,。

需要說明的是,，今年我院購置了、等大型醫(yī)療設(shè)備,，共投資×萬元,，完成了上年的投資,。另外,，今年報廢固定資產(chǎn)×元，其中,，專用設(shè)備×元,，一般設(shè)備×元，房屋建筑物×元,。

(二)負債概況,。

負債中，主要為購進藥品的應(yīng)付帳款×元和預(yù)收醫(yī)療款×元,，分別占負債總額的46.31和45.65,，應(yīng)付社會保障金×元，占負債總額的0.5,，其他應(yīng)付款×元,，占負債總額的7.53，主要為大型醫(yī)療設(shè)備的押金和質(zhì)保金,。

二,、收支情況。

20xx年全年收入總額為×元,，支出為×元,，收支結(jié)余為×元。

(一)收入概況,。

全年收入總額為×元,，分別由以下收入類別構(gòu)成：

1.財政補助收入×元(其中財政專項補助×元)。

3.藥品收入×元,占總收入的25.37,，比去年同期下降了2.33,。

4.其他收入×元，占總收入的2.02,。

由此可見,，醫(yī)療收入和藥品收入所占總收入比例更趨合理。全年完成業(yè)務(wù)收入×元，比去年同期增長了15.63%,，人均完成任務(wù)×元,，比去年同期減少了0.89%。

(二)支出概況,。

全年支出總額為×元,，分別由以下支出類別構(gòu)成：

1.醫(yī)療支出×元。

(1)其中人員支出×元,。

包括基本工資×元,，津貼×元，獎金×元,，社會保障×元,，其他支出×元。

(2)公用支出×元,。

包括辦公費×元,，印刷費×元，水電費×元,，郵電費×元,，交通費×元，旅差費×元,，會議費×元,，培訓費×元，招待費×元,，福利費×元,，勞務(wù)費×元，物業(yè)管理費×元,，維修費×元,，租賃費×元，專用材料×元,，圖書費×元,，燃料費×元，洗滌費×元,，工會經(jīng)費×元,，提取壞帳準備×元，其他費用×元,。

(3)補助支出×元,。

包括退休費×元，生活補助×元,，住房補助×元,，其他支出×元。

2.藥品支出×元。

3.其他支出×元,。

通過以上數(shù)據(jù)可以看出,，所有收入、支出項目基本符合醫(yī)院財務(wù)運行規(guī)律,。全年職工工資,、獎金、福利共計×元,，比去年增長了12.32%,，人均×元，比去年增長了6.66%,。

三,、財務(wù)預(yù)算收支執(zhí)行情況。

財政補助收入×元,，預(yù)算收入×萬元,，完成了預(yù)算收入的94.3;20xx年業(yè)務(wù)收入×元，預(yù)算收入×萬元,，完成了預(yù)算收入的112;實際結(jié)余×萬元，預(yù)算結(jié)余×萬元,，完成了預(yù)算結(jié)余的145,。

20xx年，我們以加強醫(yī)院財務(wù)管理水平為中心,，各項工作較以往均有較大提高,，資金使用更趨合理，財務(wù)預(yù)算執(zhí)行情況正常,，圓滿完成了院領(lǐng)導(dǎo)確定的工作任務(wù),。

四、20xx年財務(wù)工作重點和財務(wù)預(yù)算,。

20xx年,，無論從財務(wù)收支還是財務(wù)管理方面，都有了長足的進步,，但這些成績還是初步的,。今后需要深化管理，使財務(wù)管理,、預(yù)算管理真正深入人心,，為更迅速地提高我院整體財務(wù)管理水平奠定基礎(chǔ)。

1.深入貫徹以財務(wù)管理為中心的管理原則,，總結(jié)上年度經(jīng)驗教訓,，提高管理水平和執(zhí)行能力，逐步完善各項財務(wù)管理工作，加強對資金的管理和對項目的財務(wù)管理,，加強成本控制,，真正形成良好的財務(wù)管理秩序，以良好的財務(wù)管理促進我院的健康發(fā)展,。

2.為了醫(yī)院長期發(fā)展打下更好的基礎(chǔ),，在完善財務(wù)管理制度建設(shè)的基礎(chǔ)上，逐步建立一整套預(yù)算,、核算,、分析、監(jiān)督,、數(shù)據(jù)信息傳遞,、財務(wù)與其他系統(tǒng)間良好的管控體系。

3.根據(jù)今年任務(wù)的完成情況,，預(yù)計20xx年業(yè)務(wù)收入仍保持×萬元,，與20xx年持平，并在確保各項工作正常進行的基礎(chǔ)上,，合理調(diào)度資金,，盡可能減少經(jīng)費支出，力爭使收支結(jié)余達到×萬元,。

各位代表,，20xx年是我院發(fā)展過程中承前啟后的關(guān)鍵一年，工作任務(wù)十分艱巨,，但在上級有關(guān)部門的大力支持下,，院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，通過全院廣大職工的共同努力,，20xx年將取得更大的發(fā)展,。

教育管理人員的工作總結(jié)范例篇十八

_年這一年是有意義的、有價值的,、有收獲的,。公司在每一名員工的努力下，在新的一年中將會有新的突破,，新的氣象,，能夠在日益激烈的市場競爭中，占有一席之地,。

1,、在將來迎來的一年中，我會繼續(xù)努力,，將我的工作本事提高到一個新的檔次,，不辜負大家對我的期望,，我會盡我所能的工作，幫忙公司實現(xiàn)發(fā)展,，相信公司的明天會更好,。

2、回顧一年來的工作,，我在思想上,、學習上、工作上取得了新的提高,，但我也認識到自我的不足之處,，理論知識水平還比較低，現(xiàn)代辦公技能還不強,。今后,，我必須認真克服缺點，發(fā)揚成績,，自覺把自我置于群眾的監(jiān)督之下,，刻苦學習、勤奮工作,，做一名合格的人民公仆,，為全面建設(shè)社會主義新農(nóng)村作出自我的貢獻。

3,、新的一年意味著新的起點新的機遇新的挑戰(zhàn),。我們辦公室全體成員決心再接再厲，使工作更上一層樓,。

4、在今后的工作中,，我隊將一如繼往地對安全工作狠抓落實,，加強對員工的安全教訓，提高全員安全意識,，更好地完成上級下達的各項生產(chǎn)任務(wù),。

5、新的一年已經(jīng)來臨,，我們將在總結(jié)過去得失的基礎(chǔ)上,，與時俱進，開創(chuàng)教導(dǎo)工作的新局面,，爭取取得更好的成績,。

6、總之,，這一年以來,，我們有得也有失,，有苦也有甜，可是不論歡笑或淚水,，都將會是我們每個人在愛心社彌足珍貴的珍藏,。相信愛心社的明天會更好。

7,、一年的工作已經(jīng)結(jié)束了,，在即將迎來的一年中，我們會繼續(xù)不斷的努力的,，這是一向無法拒絕的問題,，這是一向以來我們在年終時候的總結(jié)。每一年都有自我的提高,，每一年都會有自我的成長!相信大家在來年中必須會取得最圓滿的成功的,。

8、在_年的工作中,，我會盡我的全力來參加工作的,，畢竟此刻還年輕，需要更好的奮斗,，在年輕的時候多拼一拼,，這才是一生中的奮斗時刻，過了這個年齡就是想拼也沒有精力和本事了,，我會趁著我年輕的時候努力拼搏的,，打拼出屬于自我的一片蔚藍的天空。

9,、醫(yī)生的天職就是治病,，這些基本工作我這么多年來一向在提高，雖然質(zhì)變還是沒有發(fā)生,，可是相信量變積累到必須程度,，我就會迎來自我的質(zhì)變和升華。我在不斷的提升我的思想素質(zhì)和工作本事,，我相信只要我做到了這一切,，我就會迎來一個完美的未來。

10,、在以后的歲月里,，我的工作必須會越來越努力的，盡量不會出現(xiàn)任何的差錯,，這對我是必須要要求的,，我對自我的要求是最嚴格的，必須要做到為公司的事業(yè)盡出自我的努力,。

教育管理人員的工作總結(jié)范例篇十九

在學校黨支部,，校委會的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，在鎮(zhèn)財政所的正確指導(dǎo)下，較好的完成了本學期的收支計劃,，保證了學校的日常工作的順利進行,，現(xiàn)將本學期的財務(wù)工作總結(jié)如下：

一、努力學習,，提高財會人員的政治素質(zhì),。

財務(wù)人員能自學的參加學校的一切政治學習，認真作好學習筆記,，不斷的提高財會知識和政策水平,，能認真貫徹執(zhí)行執(zhí)行財務(wù)政策，方針,、制度,，使學校的財會工作能按照國家的政策、法令進行,，從而保證財會工作順利完成學校下達的各項工作,。

二、積極工作,，努力完成學校的后勤工作,。

后勤工作將影響到學校的一切工作，學校制定了財務(wù)制度和上報審批程序,，財會人員要做到賬目清楚,，下賬要字跡工事下賬時，對學校血口要做到細致明了,，為學校要節(jié)約每一分錢,，本學期積極配合學校完成了年度收支計劃，為學校做好強有力的保障,。

三,、查找差距，努力做好后勤工作,。

本年度雖然完成學校的各項工作，但還存在一定差距,，如：上繳財政各項款項后,，申請卻很困難，一時半晌申請不回來,，耽誤了學校的正常工作,，使學校工作受到一定的影響，要想工作做得好,，要手勤,、眼勤,、多動腦筋，要替領(lǐng)導(dǎo)分擔一些困難,，把后勤工作做好,。學校財務(wù)工作總結(jié)范文(二)。

一,、認真學習,，提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)。

本人的工作崗位雖然在后勤,，但本人始終不忘學習,。一是認真學習黨和國家的法律法規(guī)，每晚的中央新聞30分和地方新聞是必看內(nèi)容,，了解大事要事,，增強法律意識;二是認真學習《會計法》等法律、法規(guī),，積極參加會計資格培訓,、年審等，促進工作更好更有效的開展;三是經(jīng)常向行家里手學習,，比如：在電腦操作中遇到不懂,、不會的問題，就立即找張興旺老師或者陳寶玉老師請教,、探討,，請教、探討后,，就在大腦中記一遍,，然后在筆記本中記載下來，再加以靈活運用,，直至完全掌握為止,。

二、任勞任怨,，樂于奉獻,。

本人的工作崗位在學校財務(wù)室，財務(wù)工作瑣事多,，心要細,，要求高，壓力大,，因次在處理每一件事時,，都往往存在著一定的困難和復(fù)雜的矛盾。尤其是在學校欠債,、經(jīng)濟不寬余地情況下,，債務(wù)要還,，學校的經(jīng)費也要正常的運轉(zhuǎn)。在這即要保運轉(zhuǎn),，又要償還債務(wù)的情況下,，作為財務(wù)工作人員，就要當好學校領(lǐng)導(dǎo)的參謀,，精打細算,，統(tǒng)籌規(guī)劃。在這心要細,、壓力大,、瑣事多的工作環(huán)境中，作為財務(wù)工作人員,，既要有寬闊的胸懷和樂觀主義精神,，又要有大公無私，廉潔奉公,，吃苦耐勞,，任勞任怨，愛校如家,，不圖名利,，公道正派，埋頭苦干,，不計較個人得失,、處處以學校利益、師生利益為重的奉獻精神,?？傊ぷ髑ь^萬緒,，本人始終本著〞認真細致〞的態(tài)度來完成每一項工作,。

三、認真履行職責,，服務(wù)于教育教學,。

全心全意為人民服務(wù)的遵旨，既是一種崇高理想,，又是一種政治要求,，更是一種實際行動所在。學校財務(wù)工作負擔者相應(yīng)的不可推卸的職責,，只有立足于自己的工作崗位，結(jié)合自己的特殊的工作特點,，完成自己負責的任務(wù),，才是為人民服務(wù)的體現(xiàn),。該辦的事，要認真細致的堅決辦,，不拖拉;能辦到的事馬上辦,，不等不靠;不好辦的事，想方設(shè)法去辦,，不推不拖,。一切為學校、為教師,、為學生著想,。在服務(wù)于教學的同時，嚴格按照上級規(guī)定,，實行收支兩條線管理,，嚴格遵守財經(jīng)紀律，做到有計劃的使用經(jīng)費,，從嚴掌握開支,。

按照法律、法規(guī)及上級主管部門的要求,，單據(jù)報銷均需主管校長,、分管領(lǐng)導(dǎo)審批簽字方可報銷。

四,、謙虛謹慎,，做好傳、幫,、帶工作,。

財務(wù)工作性質(zhì)，銜接性比較強,。在學校決定安排新人接我班后,，我就先領(lǐng)著她到教育局、人事科,、計財科,、教育科、勤辦;財政局,、行財科,、國庫科、社?？?、預(yù)算外局;區(qū)政府人事局、物價、局檔案局;市社會保障局,、市醫(yī)保中心,、市地稅局等所要辦事的單位走一趟，認認門戶,，作個交接,，試著讓她先做一些簡單的事情。第二步教她怎樣報賬,，填寫報賬單,，什么樣的憑證，屬什么科目或哪一級的科目,。第三步教她怎樣做帳,。總之,，我把我所知道的,，毫不保留地傳授與她。同時,，自己要謙虛謹慎,，向她人學習自己沒有掌握的知識，取長補短,，相互學習,，共同進步。

教育管理人員的工作總結(jié)范例篇二十

不知不覺加入到xx公司這個大家庭已經(jīng)一年多了,，時間說短不短,，說長不長。但很榮幸經(jīng)歷到基層xx單位提升到xx單位這一改寫公司歷史的偉大一步,，這段時間給我的感覺卻是非常親切,，親切的領(lǐng)導(dǎo)，親切的同事,，也非常的溫馨,，溫馨的工作環(huán)境，溫馨的工作氣氛,。過去的近一年多的時間里發(fā)生的點點滴滴,，更是讓我時常回味,，時常想念,。在這段時間，不僅認識了這么多好同事,，更多的是學到了很多東西,，以前對科技領(lǐng)域一無所知的我,，現(xiàn)在也能多少了解一些，這對我來說是很大的收獲,。在新的一年即將到來的美好時刻,，我把自己這一年來的工作做了一個總結(jié)，有值得肯定的工作成績,，也有不足的工作缺點，也希望通過總結(jié),，對自己有一個正確的認識,，也請領(lǐng)導(dǎo)，同事對我的工作進行監(jiān)督,。

作為一名財務(wù)工作人員,，一名出納，我非常清楚自己的崗位職責,，也是嚴格在照此執(zhí)行,。

1、嚴格執(zhí)行庫存現(xiàn)金限額,，把超過部分按時存入銀行,。審核現(xiàn)金收支憑證。

2,、嚴格保證現(xiàn)金的安全,，防止收付差錯。對收入和付出的現(xiàn)金及支票都由我和同事重復(fù)核,，領(lǐng)導(dǎo)把關(guān),，以確保準確無誤。

3,、堅持每日盤點庫存現(xiàn)金,，做到日清日結(jié)。這樣一來,，問題便不會留到隔日,，及時發(fā)現(xiàn)，及時改正,。嚴格遵守銀行結(jié)算紀律,，對拿去銀行的票據(jù)做到填寫無誤，印鑒清晰,。

4,、嚴格審核銀行結(jié)算憑證，處理銀行往來業(yè)務(wù),。對業(yè)務(wù)單位交來的支票,，在收到支票時，認真審核該支票的金額，日期,，印鑒,，然后正確填寫銀行進帳單。

5,、隨時掌握銀行存款余額,，不簽發(fā)空頭支票。保管好現(xiàn)金,，收據(jù),，保險柜密碼，印鑒,，支票等,。

教育管理人員的工作總結(jié)范例篇二十一

總結(jié)是對取得的成績、存在的問題及得到的經(jīng)驗和教訓等方面情況進行評價與描述的一種書面材料,，它可以給我們下一階段的學習和工作生活做指導(dǎo),，不妨坐下來好好寫寫總結(jié)吧。但是總結(jié)有什么要求呢,？下面是小編為大家收集的財務(wù)人員工作總結(jié),，僅供參考，希望能夠幫助到大家,。

時光荏苒,，20xx年很快就要過去了，回首過去的一年,，內(nèi)心不禁感慨萬千時間如梭,，轉(zhuǎn)眼間又將跨過一個年度之坎、回首望,，雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,，但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪、財務(wù)工作二十余年,，也寫了近二十份的年終總結(jié),，按說，我們每個追求進步的人,，免不了會在年終歲首對自己進行一番盤點,、這也是對自己的一種鞭策吧、作為xx集團子公司的xx公司,，財務(wù)部是公司的關(guān)鍵部門之一,，對內(nèi)財務(wù)管理水平的要求應(yīng)不斷提升，對外要應(yīng)對稅務(wù),、審計及財政等機關(guān)的各項檢查,、掌握稅收政策及合理應(yīng)用,、在這一年里全體財務(wù)部員工任勞任怨、同心協(xié)力把各項工作都扛下來了,、財務(wù)部的綜合工作能力相比去年又邁進了一步,、回顧即將過去的這一年，在公司領(lǐng)導(dǎo)及部門經(jīng)理的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，我們的工作著重于公司的經(jīng)營方針,、宗旨和效益目標上，緊緊圍繞重點展開工作,，緊跟公司各項工作部署,、在核算、管理方面做了應(yīng)盡的責任,、為了總結(jié)經(jīng)驗，發(fā)揚成績,，克服不足,，現(xiàn)將20xx年的工作做如下簡要回顧和總結(jié)、今年的工作可以分以下三個方面：

一,、費用成本方面的管理,。

（1）按公司要求對分公司以及營業(yè)點的收入、成本進行監(jiān)督,、審核,，制定相應(yīng)的財務(wù)制度、統(tǒng)一核算口徑,，日常工作中,，及時溝通、密切聯(lián)系并注意對他們的工作提出些指導(dǎo)性的意見,，與各分公司,、營業(yè)點的核算部門建立了良好的合作關(guān)系、（2）正確計算營業(yè)稅款及個人所得稅,，及時,、足額地繳納稅款，積極配合稅務(wù)部門使用新的稅收申報軟件,，及時發(fā)現(xiàn)違背稅務(wù)法規(guī)的問題并予以改正,，保持與稅務(wù)部門的溝通與聯(lián)系，取得他們的支持與指導(dǎo),、（3）在緊張的工作之余,，加強團隊建設(shè)，打造一個業(yè)務(wù)全面,，工作熱情高漲的團隊,、作為一個管理者,，對下屬充分做到“察人之長、用人之長,、聚人之長,、展人之長”，充分發(fā)揮他們的主觀能動性及工作積極性,、提高團隊的'整體素質(zhì),，樹立起開拓創(chuàng)新、務(wù)實高效的部門新形象,、（4）作為基層管理者,，我充分認識到自己既是一個管理者，更是一個執(zhí)行者,、要想帶好一個團隊,，除了熟悉業(yè)務(wù)外，還需要負責具體的工作及業(yè)務(wù),，首先要以身作則,，這樣才能保證在人員偏緊的情況下，大家都能夠主動承擔工作,、新的一年意味著新的起點,、新的機遇、新的挑戰(zhàn),，我們決心再接再厲,，更上一層樓、20xx年我們將向財務(wù)精細化管理進軍,，精細化財務(wù)管理需要“確保營運資金流轉(zhuǎn)順暢”,、“確保投資效益”、“優(yōu)化財務(wù)管理手段”等,、這樣,，就足以對公司的財務(wù)管理做精做細、要以“細”為起點,，做到細致入微,，對每一崗位、部門的每一項具體的業(yè)務(wù),，都建立起一套相應(yīng)的成本歸集,、并將財務(wù)管理的觸角延伸到公司的各個經(jīng)營領(lǐng)域，通過行使財務(wù)監(jiān)督職能,，拓展財務(wù)管理與服務(wù)職能,，實現(xiàn)財務(wù)管理“零”死角，挖掘財務(wù)活動的潛在價值,、雖然,，精細化財務(wù)管理是件極為復(fù)雜的事情,，其實正所謂“天下難事始于易，天下大事始于細”

時間如白駒過隙,，20xx年度眼看就要結(jié)束,，而我部的工作還不能停止?；厥滓荒陙碡攧?wù)部的工作頗有感觸,，我部人員結(jié)構(gòu)、崗位分工,、工作內(nèi)容等諸多方面雖說沒有進行較大的調(diào)整和變化,，但面臨包裝新形勢、新目標,、新架構(gòu),、新挑戰(zhàn)等等許多新的環(huán)境和條件，本財年的整體工作也給部門帶來了很大的壓力,，但是我部沒有畏縮不前,，而是在公司領(lǐng)導(dǎo)的指引和各部門的支持下，部門員工憑著應(yīng)有的職業(yè)熱情和責任心,，順利的走到了今天。但是我們不能因此而站下來歇息,，因為我們知道進步是應(yīng)該連續(xù)性的,，可持續(xù)發(fā)展才是我們的追求，為了能夠在20xx年度創(chuàng)造新的進步,，我們覺得很有必要對這一年來的部門工作做一簡單的回顧和總結(jié),，以警示和激勵自己怎樣去走未來的路。

一,、隨著整個包裝業(yè)務(wù)的戰(zhàn)略拓展和公司實際發(fā)展的需要,，二期擴建已經(jīng)走入了軌道，為了給予擴建工作更多更好的支持,，我部經(jīng)過慎重考慮,，抽調(diào)專人全程參加擴建項目組的相關(guān)工作，雖然任務(wù)重時間緊,，但在有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和項目組成員的配合下,，通過其自身努力，按計劃完成了許多重要工作,，工作比較出色,，這也得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事充分的肯定。

二,、二期籌建開始后,，外債和二期資本金陸續(xù)到位,，進口設(shè)備增多，外債登記,、結(jié)付匯,、外匯核銷、信用證等諸多業(yè)務(wù)也隨之增加,，而且因為公司業(yè)務(wù)面的加寬加大,，公司也在逐步接觸和嘗試運用更多的結(jié)算方式，以滿足客戶以及自身的實際需要,，由此需要更多的專業(yè)知識去完成各項工作,，業(yè)務(wù)量雖然增加，但工作不能不做,，也是借助這種推力,，部門相關(guān)人員加班加點，在完成例行工作的同時,，出色的完成了許多艱巨的工作任務(wù),，為公司持續(xù)的生產(chǎn)經(jīng)營活動提供了資金保障。

三,、稅務(wù)工作方面我部克服了諸多困難,，通過積極與國地稅溝通以及查閱大量的資料，按要求完成了國地稅08,、20xx年度稅務(wù)自查及稅款補繳工作,，完成了國稅09、20xx年度固定資產(chǎn)發(fā)票抵扣情況的普查工作,，完成了國稅關(guān)聯(lián)交易的調(diào)查工作,，參加了開發(fā)區(qū)重點稅源企業(yè)專項會議并學習相關(guān)資料的編制方法，完成了增值稅退稅工作等,，而且為了進一步提高稅務(wù)會計的專業(yè)素質(zhì),，我部安排其參加各種相關(guān)稅務(wù)培訓，并完成部分轉(zhuǎn)訓工作,，這對其自身業(yè)務(wù)素質(zhì)以及部門整體素質(zhì)的提高起到了積極的推動作用,。

四、為了加速包裝內(nèi)部信息經(jīng)驗的交流,，為了借鑒和學習新的工作方式方法,，為了最大限度的實現(xiàn)資源共享，為了支持兄弟公司的相關(guān)工作,，我部委派專人去關(guān)聯(lián)公司進行工作交流活動,，這是改善工作的一個途徑，不僅可以幫助他人,，而且能夠提高了自己,，可能的情況下,，我部將繼續(xù)委派相關(guān)人員走出去，從而拿進來,。

五,、作為20xx年度的一項重要工作，sap及崗位操作指南的編制受到了部門領(lǐng)導(dǎo)的特別關(guān)注,，部門各崗位人員利用工作之余,，進行了崗位工作操作方法以及相關(guān)工作經(jīng)驗的梳理，歷經(jīng)數(shù)月終于編制完成了操作指南,，這是一種值得繼續(xù)推進和完善的工作方法,，更是改進工作的一個方向，但最終的操作指南仍然存在很多的瑕疵,，并沒有按照初衷完成,，因為我覺得既然稱之為指南，就應(yīng)該做到細致,，諸如：支票如何填制,、發(fā)票如何開具等等細節(jié)性的工作都應(yīng)該包含于內(nèi)，并描述清楚,，這樣才能成為真正的操作寶典,，指南的一個重要特點就是使工作容易上手，但目前還不能做到,，期望日后時機成熟的時候,，能改變這種局限所帶來的尷尬。

六,、按集團關(guān)于做好小金庫專項治理的通知的要求，在高層領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下我部展開了自查自糾工作,，通過認真自查自糾以及回顧,，公司無明顯小金庫以及類似行為存在，并出具了自查自糾報告以及自查自糾承諾書,，通過此次自查自糾,，我部深刻的認識到，“小金庫”的預(yù)防和治理是一項長期的工作任務(wù),，需要長抓不懈,，已經(jīng)有類似行為的單位或個人應(yīng)該防微杜漸,，沒有的也不可掉以輕心,，而要剖析自身實際，通過提高政治覺悟,，加強思想認識,、完善制度機制,、縮小收入差距等各種途徑防患于未然,。

七、按集團管理要求,，我司需要完成一期項目自評價報告,，以總結(jié)經(jīng)驗教訓，從而指導(dǎo)其他新項目的實施,，這是一項新鮮且任務(wù)繁重的工作,，而且時間緊迫，在高層領(lǐng)導(dǎo)的要求下,，我部相關(guān)人員參與了部分內(nèi)容的編制,，雖然因缺乏專業(yè)性從而影響了報告的質(zhì)量，但對報告的按時完成也起到了一定的推動作用,。

綜合以上提到以及未提到的諸多方面,，我覺得20xx年的工作重點應(yīng)著重于兩個方面，其一是如何保證基礎(chǔ)工作的質(zhì)量,，其二是如何改進工作態(tài)度,。

基礎(chǔ)工作仍然不可放松，從20xx年度的工作情況看,，我部的基礎(chǔ)工作并沒有明顯的進步,，如：會計日常核算、督促后勤部門進行系統(tǒng)文本維護,、積壓和逾期的跟進等,，這也是影響后期包裝內(nèi)部財務(wù)排名的主要因素，簡單的工作想要做好,，需要更加嚴謹?shù)膽B(tài)度,，當接到一個指令或者一個任務(wù)之后，大部分工作的內(nèi)容都是需要員工自己去思考和完善的,，不能想當然怎么樣,，不是所有的事情都要請示上級，也許稍加努力,，問題就能迎刃而解,，而且要養(yǎng)成總結(jié)問題、并形成工作方法的習慣,，要有自查自糾的習慣,，要發(fā)揚團隊精神，這種團隊精神不局限于本部門,。

提到團隊精神,，這是一種態(tài)度認識問題，團隊必然有崗位分工，但許多人都有一個錯誤的認識,，總覺得完成崗位內(nèi)的事情就萬事大吉了,，多余的事情可以不做，實際上分工只是對一部分主要工作所做的職責界定而已,，還有一部分工作是界定不清的,，或者是需要隨機安排的，這些不僅需要上級的指派,，更需要自身的積極主動,，工作要分輕重緩急，任何工作都不能因某種借口而出現(xiàn)怠工或根本不做的情況,，小到部門衛(wèi)生,，大到公司活動，比比皆然,，因為團隊工作不是個人行為,，一個人的能力畢竟有限，如果能齊心協(xié)力相互配合,，就能做到事半功倍,，而有時恰恰要因此犧牲個人利益，這也是無法避免的,。

但這一定要建立在每個員工具備較高的業(yè)務(wù)素質(zhì),、良好的職業(yè)操守、正確的工作態(tài)度這一基礎(chǔ)上,，否則團隊精神就成了一句空話,。所以每個員工都要有主動用自身的進步帶動了大家的共同進步的職業(yè)精神，如果認識不清楚就會產(chǎn)生惡性影響,，這勢必使自己脫離團隊,，或者說團隊放棄自己。

總之,，未來的路還很長,，雖說財務(wù)工作相對乏味，但同樣的工作也絕對有深度挖掘的潛力,，同樣的崗位也有做好做壞之分，這不僅需要完善的制度體系來約束,，更重要的應(yīng)該是注重自身的提升,，我們時刻需要蓄勢待發(fā),，因為改善具有持續(xù)性的特質(zhì),，它應(yīng)該沒有終點。

一、經(jīng)費管理,。

作為學校的財務(wù)人員,，深知學校財務(wù)狀況的窘迫。我嚴格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結(jié)算制度,，定期向會計核對現(xiàn)金與帳目,，發(fā)現(xiàn)現(xiàn)金金額不符，做到及時匯報,，及時處理,。堅持財務(wù)手續(xù)，嚴格審核(發(fā)票上必須有經(jīng)手人,、驗收人,、審批人簽字方可報帳)，對不符手續(xù)的發(fā)票不付款,。面對每一筆開支,，我都會細心地核對，以保障學校財務(wù)收支準確無誤,。在過去的一年里在不斷改善工作方式方法的同時,，順利地完成了各項日常工作。一是做好文件規(guī)定的收費,，事先公示收費標準,，及時發(fā)放收費票據(jù)，保障經(jīng)費及時歸攏到位,。二是與保險公司辦理好了對全體學生的校園責任險的投保工作,。

1、今年9月,，迎接了省對我區(qū)的檢查工作,，對檢查中可能出現(xiàn)的問題做好準備，最后終于順利的通過了檢查,。

2,、根據(jù)上級撥付的款項，及時發(fā)放各項應(yīng)發(fā)經(jīng)費和補貼,。

3、認真及時地收取各項經(jīng)費,，保障經(jīng)費按時到位,。

4、及時上介各種款項到中心學校,。

5,、認真完成上級各部門安排的各項統(tǒng)計,。主要有：教育局布置的基礎(chǔ)教育年報和校舍、經(jīng)費年報;統(tǒng)計局布置的勞動情況年報等,。在填寫報表時,，做到了數(shù)據(jù)的真實、準確,，上交報表及時,，不拖沓，并且還備份存檔,。

6,、對帳務(wù)進行認真整理，迎接各項的檢查,。

7,、為了更好的勝任工作，還參加了各級組織的業(yè)務(wù)知識培訓,。

三,、不足及打算。

1,、財務(wù)專業(yè)知識還不高,，需努力學習。

2,、有時候存在懈怠現(xiàn)象,，導(dǎo)致帳務(wù)處理不及時，以后需要改進,。

3,、爭取安裝財務(wù)軟件，實現(xiàn)財務(wù)電算化,，跟上時代發(fā)展的步伐,，減輕帳務(wù)工作的負擔。

20xx很快就要過去了,，又到了一年的總結(jié)時刻,，這一年，我兢兢業(yè)業(yè),，不僅做好了自己本職工作,，在佷多的方面都取得了成果，以下是我的總結(jié)：

一,、認真學習,，提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)。

本人的工作崗位雖然在后勤,，但本人始終不忘學習,。一是認真學習黨和國家的法律法規(guī)，每晚的中央新聞30分和地方新聞是必看內(nèi)容,，了解大事要事,，增強法律意識;二是認真學習《會計法》等法律、法規(guī),，積極參加會計資格培訓,、年審等，促進工作更好更有效的開展;三是經(jīng)常向行家里手學習,，比如：在電腦操作中遇到不懂,、不會的問題，就立即找張興旺老師或者陳寶玉老師請教,、探討,，請教、探討后,，就在大腦中記一遍,，然后在筆記本中記載下來，再加以靈活運用,，直至完全掌握為止,。

二、任勞任怨,，樂于奉獻,。

本人的工作崗位在學校財務(wù)室，財務(wù)工作瑣事多,，心要細,，要求高，壓力大,，因次在處理每一件事時,，都往往存在著一定的困難和復(fù)雜的矛盾。尤其是在學校欠債,、經(jīng)濟不寬余地情況下,，債務(wù)要還，學校的經(jīng)費也要正常的運轉(zhuǎn),。在這即要保運轉(zhuǎn),，又要償還債務(wù)的情況下，作為財務(wù)工作人員,，就要當好學校領(lǐng)導(dǎo)的參謀,，精打細算，統(tǒng)籌規(guī)劃,。在這心要細,、壓力大,、瑣事多的工作環(huán)境中，作為財務(wù)工作人員,，既要有寬闊的胸懷和樂觀主義精神,，又要有大公無私，廉潔奉公,，吃苦耐勞,，任勞任怨，愛校如家,，不圖名利,，公道正派，埋頭苦干,，不計較個人得失,、處處以學校利益、師生利益為重的奉獻精神,?？傊ぷ髑ь^萬緒,，始終本著〞認真細致〞的態(tài)度來完成每一項工作,。

三、認真履行職責,，服務(wù)于教育教學,。

全心全意為人民服務(wù)的遵旨，既是一種崇高理想,，又是一種政治要求,，更是一種實際行動所在。學校財務(wù)工作負擔者相應(yīng)的不可推卸的職責,，只有立足于自己的工作崗位,，結(jié)合自己的特殊的工作特點，完成自己負責的任務(wù),，才是為人民服務(wù)的體現(xiàn),。該辦的事，要認真細致的堅決辦,，不拖拉;能辦到的事馬上辦,，不等不靠;不好辦的事，想方設(shè)法去辦,，不推不拖,。一切為學校、為教師,、為學生著想,。在服務(wù)于教學的同時,，嚴格按照上級規(guī)定，實行收支兩條線管理,，嚴格遵守財經(jīng)紀律,，做到有計劃的使用經(jīng)費，從嚴掌握開支,。按照法律、法規(guī)及上級主管部門的要求,，單據(jù)報銷均需主管校長,、分管領(lǐng)導(dǎo)審批簽字方可報銷。

四,、謙虛謹慎,，做好傳、幫,、帶工作,。

財務(wù)工作性質(zhì)，銜接性比較強.在學校決定安排新人接我班后,，我就先領(lǐng)著她到教育局,、人事科、計財科,、教育科,、勤辦;財政局、行財科,、國庫科,、社保科,、預(yù)算外局;區(qū)政府人事局,、物價、局檔案局;市社會保障局,、市醫(yī)保中心,、市地稅局等所要辦事的單位走一趟，認認門戶,，作個交接,，試著讓她先做一些簡單的事情。第二步教她怎樣報賬,，填寫報賬單,，什么樣的憑證，屬什么科目或哪一級的科目,。第三步教她怎樣做帳,?？傊野盐宜赖?，毫不保留地傳授與她,。同時，自己要謙虛謹慎,，向她人學習自己沒有掌握的知識,，取長補短，相互學習,，共同進步,。

在過去的半年中，藥房各項工作堅持以“科學發(fā)展觀和構(gòu)建和諧社會”為己任,，認真貫徹執(zhí)行藥政管理的有關(guān)法律法規(guī),，在我站領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心直接領(lǐng)導(dǎo)下，在有關(guān)職能部門和科室的大力支持下,，緊緊圍繞我站的工作重點和要求,，全體職工以團結(jié)協(xié)作、求真務(wù)實的精神狀態(tài),，順利完成了各項工作任務(wù)和目標?，F(xiàn)將今年來藥房工作情況總結(jié)如下：

一，藥房藥品銷售和進貨情況,。

藥房1-5月完成藥品銷售金額共計29,1807萬元,，藥品進貨金額共計78000萬元。今年我站藥品實行藥品零差價政策致使藥品價格下降,，藥品進貨價格下降幅度很大,。處方量比同年增加但銷售金額下降。

二,、完善工作流程,，提高工作效率，方便病人,。

藥房是藥劑科直接面對病人的重要窗口,，如何方便病人、如何提高工作效率,，是藥房工作的重點,。通過完善工作流程，合理設(shè)置窗口,、機動配備人員等,，充分調(diào)動全體人員的積極性，齊心協(xié)力，克服困難,，提高工作效率,，有效改變了取藥排隊、取藥難等現(xiàn)象,，為病人提供方便,。

三、協(xié)助財務(wù)部做好藥品經(jīng)濟核算工作,，做好藥房本職工作,。

1為保證信息系統(tǒng)藥品運行數(shù)據(jù)的準確、財務(wù)室溝通,，協(xié)助財務(wù)部做好藥品經(jīng)濟核算工作,。

2、工作責任心,藥品存放要整齊并按類放置;發(fā)藥時,，對每張?zhí)幏郊搬t(yī)囑單仔細查對，對醫(yī)保用藥要嚴把醫(yī)保政策關(guān),、問題與醫(yī)生,，杜絕差錯事故的。

3,、嚴把藥品出,、入庫關(guān)，出,、入庫有記錄,，有賬目，有審核,，有明細,；要公私分明，廉潔自律,。

4,、安全意識，對科室的安全隱患要經(jīng)常性排查,，防火,、防盜、防電,，安全無事故,。

四，工作中存在的問題和不足,。

藥房對藥品銷售量掌握不好出現(xiàn)藥品斷貨現(xiàn)象,，在今后的工作中將積極組織貨源保證各科室用藥。

總之,，堅信在站領(lǐng)導(dǎo)下,，大家齊心協(xié)力,，盡職盡責，定能把管理工作任務(wù)好,，把科室工作做得更好,。

學校財務(wù)管理工作是提高辦學水平，促進學校建設(shè)規(guī)范化,、民主化,、科學化的重要組成部分，是加強學校黨風廉政建設(shè),，依法治校的必要手段和有效措施,。年學校以創(chuàng)建“財務(wù)管理規(guī)范學校”為契機,，嚴格經(jīng)費管理,、抓好財務(wù)公開、建立財務(wù)監(jiān)督制度,、完善學校內(nèi)控制度,，加大了學校財務(wù)工作管理的力度，確保了教育經(jīng)費的使用效益和財務(wù)工作的健康發(fā)展,。

一,、加強財務(wù)內(nèi)部監(jiān)管。

1,、加強組織領(lǐng)導(dǎo),。為進一步完善學校內(nèi)控，增強學校財務(wù)管理的透明度,，學校成立了財務(wù)管理領(lǐng)導(dǎo)小組,，下設(shè)財務(wù)公開與財務(wù)監(jiān)管兩個工作小組。領(lǐng)導(dǎo)小組制定了年度學校財務(wù)管理工作計劃,，明確了工作目標和具體工作措施,，同時學校先后制定了學校財務(wù)管理意見，校務(wù)公開實施方案,，物品采購監(jiān)管工作的若干規(guī)定以及嚴格控制學校招待費支出的意見,，日常管理中做到分工明確、責任到人,、制度嚴格,、管理到位、監(jiān)督有效,。

2,、夯實會計基礎(chǔ)工作。學校財務(wù)室每年制訂詳盡務(wù)實的財務(wù)工作計劃，認真做好財務(wù)預(yù)算,、財務(wù)決算工作,，細致審核每一筆會計業(yè)務(wù)，帳務(wù)處理正確清晰,。及時做好會計檔案工作,，會計資料細致完整。

3,、嚴格收入和收費管理,。學校嚴格按照財政部門的規(guī)定，實施收支兩條線管理,。學校在收費過程中能嚴格執(zhí)行上級核定的收費范圍和標準,，并出具由省財政部門統(tǒng)一印制的規(guī)范票據(jù)，杜絕了亂收費現(xiàn)象,。學校的所有收入均按規(guī)定及時足額納入單位正式帳戶統(tǒng)一核算,。學校財務(wù)監(jiān)管小組每學期對學校收費和收入進行一次全面審查，無“公款私存”和“小金庫”現(xiàn)象,。

4,、抓好財務(wù)公開。學校在每學期開學前,，對面向?qū)W生的所有收費項目,、收費標準,、收費依據(jù)(批準相關(guān)和文號)收費范圍以及投訴,、舉報電話等；對學校的收入情況,，支出情況,，學校的基建、維修,、裝璜情況和大宗物資采購情況以及財政預(yù)算,、拔款到位情況都能向教代會公開。

5,、加強財務(wù)監(jiān)管,。凡是學校的各種預(yù)算外收入，結(jié)算資金,，物品采購和重大支出項目,，學校都將其列入財務(wù)監(jiān)管范圍，每學期初對收費情況作一次內(nèi)部審核,。學期結(jié)束對學校的各項收入和重大支出作一次全面審計審核,，學校經(jīng)費支出均有一支筆審批、并有相關(guān)經(jīng)手人、驗收人簽字,。學校能采取切實有效的措施,，嚴格控制招待費支出。學校重大經(jīng)濟活動由校長室會同學校財務(wù)管理領(lǐng)導(dǎo)小組集體討論決定,、決策,。

二、加強采購工程監(jiān)管,。

1,、實行政府集中采購。為貫徹落實上級有關(guān)規(guī)定,，進一步規(guī)范學校物品采購工作,，提高采購工作的效益，學校制定了市實驗小學關(guān)于加強學校物品采購監(jiān)管工作的若干規(guī)定,。凡屬政策集中采購目錄內(nèi)規(guī)定的設(shè)備,、物品都能進行政策集中采購和定點采購。政府集中采購占實際采購的比例為100%,。

2,、規(guī)范工程建設(shè)手續(xù)。學校所有基建,、維修,、裝璜工程均能按規(guī)定立項，并按規(guī)定實施招投標,，對投資額在1-10萬元以上的建設(shè)工程及項目,，學校能在市教育局、財政局有關(guān)部門的組織下按有關(guān)規(guī)定進行招投標,，招標過程做到公開,、公平、透明,；對一些學校零星維修,，先由部門申報，再有學校行政討論決定,，學?；ňS修裝璜工程結(jié)束能按規(guī)定進行竣工決算審計，(零星維修有學校自行組織人員審核),，審計結(jié)果在校務(wù)公開欄里及時公開,。

在“規(guī)范管理半學條件”工作檢查中，得到了上級檢查組的高度評價,，我們將再接再厲,，把握好每一個環(huán)節(jié),，推進我校財務(wù)管理工作再上新臺階。

時光荏苒,，踏入從事財務(wù)會計工作已經(jīng)快三個月了,，轉(zhuǎn)眼間試用期已接近尾聲，在這將近兩個月的工作中,，我既體會到了剛剛踏上工作崗位的那種新鮮感,，又感覺到了工作的艱辛和勞累，在這段試用期中有喜也有憂,！喜的是和同事們工作相處得十分融洽,，學到了很多之前沒有接觸到的、學不到的東西,，自身實踐經(jīng)驗,、工作能力得到了提高；憂的是自己還有太多的知識需要學習,，許多方面還有待于提高,。兩個月來，我深深體會到,，工作時,，用心、專心,、細心,、耐心四者同時具備是多么的重要，體會到了每一位同事的踏實認真的工作態(tài)度,，讓我更加的警戒自己,，一定要把工作做好做細。

每個的制度和規(guī)定在細節(jié)上雖稍有區(qū)別,，但大體方向和宗旨卻都相同,。所以,，很快我就適應(yīng)了這里的工作流程,，盡量配合大家的工作，融入了這個大家庭,，并認真做好自己的本職工作。

我喜歡這里,，并且很愿意把這里當作鍛煉自己的平臺,，和共同發(fā)展，做出自己最大的貢獻,。我所在的財務(wù)是一個充滿和挑戰(zhàn)的部門,，我要認真學習崗位職能,，做好自己的本職工作,，努力完成好各項工作任務(wù),。要做好一份工作,，我認為最重要的是要有責任心，有了一份責任在身上,，就會努力去完成它,，并盡量做到完美。

團隊精神是每個都倡導(dǎo)的美德,，我認為,，要發(fā)展，彼此的合作協(xié)調(diào)是很重要的,。沒有各個部門和各位同仁的相互配合,，的工作進程要受到阻礙,，工作效率會大打折扣，效益自然會受損,，這樣對和個人都無益處的,。我會在以后的工作中不斷學習業(yè)務(wù)知識，通過多看,、多學,、多練來不斷的提高自己的各項業(yè)務(wù)技能,。提高自己解決實際問題的能力,，并在工作過程中慢慢克服急躁情緒，積極,、熱情,、細致地的對待每一項工作。最后,，感謝大家給了我這次機會,，在以后的工作中，我會努力工作,，做好個人工作計劃,，爭取將各項工作做得更好！

光陰似箭,，歲月如梭,，半年的工作轉(zhuǎn)瞬又將成為歷史,，今天站在這個發(fā)言席上，我多想自豪地說一聲：“一份耕壇一份收獲,，我沒有辜負領(lǐng)導(dǎo)的期望”,。然而，近階段的工作檢查與倉庫管理員的理論考試結(jié)果,，讓我切切實實看到了財務(wù)管理的許多薄弱之處,，作為財務(wù)部的主要領(lǐng)導(dǎo)，我負有不可推卸的責任,?！皠?wù)實、求實,、抓落實”,，對照公司的精益管理高標準嚴要求，唯有先調(diào)整自己的理念,，徹底轉(zhuǎn)變觀念,，從全新的角度審視和重整自身工作，才能讓各項工作真正落實到實處,。

一,、完善公司內(nèi)部管理制度。

內(nèi)部管理制度通過將近一年多來的實施,，仍然有許多不合理的地方,，為使企業(yè)的管理制度更趨于完善，財務(wù)部將結(jié)合集團管理的要求,，與有關(guān)部門進行修正,。

部門責任領(lǐng)導(dǎo)之間明確分工職責，按照年初簽定的責任合同,，組織落實強化到位,，領(lǐng)導(dǎo)之間相互信任，遇事不推諉,，搞好通力協(xié)助,，對分管內(nèi)容加強責任考核力度，做到獎罰分明,。

二,、合理調(diào)整組合人力資源,。

今年以來,，人事方面至今一直未得到穩(wěn)定，財務(wù)部門的力量相對比較薄弱,，通過近期突擊檢查工作與倉庫管理員的突擊考試,，我們將根據(jù)庫房各位管理人員的特點,，一方面將對人員重新組合搭配，進行高效有序的組織,；另一方面繼續(xù)加強培訓,，讓每一位倉庫管理人員都要做到對各庫業(yè)務(wù)熟悉，真正做到駕熟就輕,，文化素質(zhì)與業(yè)務(wù)管理水平都要有質(zhì)的提高,。今年3月電腦真正聯(lián)網(wǎng)，管理員的電腦操作水平還有待于進一步提高,，我們將在這方面加強培訓,，使每一位管理人員都能掌握電腦操作，扎扎實實提高每個管理員的業(yè)務(wù)管理水平,。會議之后,，我們將嚴格對倉庫管理員實施目標管理與績效管理，確定目標,，加強考核監(jiān)督,，與工資掛鉤，真正做到獎罰分明,。

三,、加強團隊建設(shè)。

作為財務(wù)部的責任領(lǐng)導(dǎo),，既是一名財務(wù)工作人員,，也是財務(wù)管理制度的組織者，要有嚴謹,、廉潔的工作作風和認真細致的工作態(tài)度,，對條線人員要積極引導(dǎo)，做到上行下效,，幫助條線人員解決問題,。充分發(fā)揮團隊的合作精神，學先進,、趕先進,、超先進，在條線中展開競賽活動,，發(fā)揮團隊的力量,，擰成一股繩。在堅持原則的同時,，我們堅持“三個滿意二個放心”,，三個滿意是“讓客戶滿意、讓員工滿意,、讓各部門主管領(lǐng)導(dǎo)滿意”,，二個放心是“讓集團公司領(lǐng)導(dǎo)放心,，讓公司的老總與各級領(lǐng)導(dǎo)放心”。

四,、加大各項費用控制力度,。

今年是精益管理年、效益滿意年,、科技創(chuàng)新年,，我們將繼續(xù)加強各項費用的控制，行使財務(wù)監(jiān)督職能,，審核控制好各項開支,，在財務(wù)核算工作中盡心盡職，認真處理審核每一筆業(yè)務(wù),。

五,、搞好財務(wù)分析。

合理高效的財務(wù)分析思路與方法,，是企業(yè)管理和決策水平提高的重要途徑,，并將使我們的工作事半功倍。在企業(yè)成本分析上向?qū)W習,、向車間的老師傅學習,、向書本學習，為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營銷售,，做好保本點與規(guī)模效益,、銷售定價分析等等，量化分析具體的財務(wù)數(shù)據(jù),，并結(jié)合企業(yè)總體戰(zhàn)略,，為企業(yè)決策和管理提供有力的財務(wù)信息支持。

六,、加強應(yīng)收款催收管理力度,。

公司發(fā)展至今，生產(chǎn)資金的籌集,，一直是個頭痛的問題,。大家都知道，資金就跟人體的血液一樣重要,，我們公司的主要特點是物資采購量大,、生產(chǎn)批量大、銷售批量大,，籌集資金是財務(wù)的一個主要職能,，良好的銀企關(guān)系，是企業(yè)融資的一根紐帶。目前我們只能在應(yīng)收款管理與庫存管理上進行控制,，壓縮庫存,，合理生產(chǎn),，控制資金的流向,，使庫存原輔材料在保證生產(chǎn)的同時控制到最底線，在資金尤為緊張的情況下,，財務(wù)部將從采購材料與產(chǎn)成品這一塊有效地跟蹤好資金的運作,。

七、繼續(xù)做好各部門工資獎金的核算工作,。

今年公司對各部門都簽訂了責任合同,，財務(wù)部將繼續(xù)嚴謹細致而認真地按照責任合同嚴格審核結(jié)算工資，并組織資金確保工資的發(fā)放,。

以上工作是財務(wù)部下半年的主要工作,，還有與集團搞好過渡銜接、廢品的管理,、規(guī)范財務(wù)核算程序等一系列工作都是我們的一些本職工作,。“查找缺點強素質(zhì),，立足崗位爭先進”,，這不是句空話，號角之聲響起我們就要付諸與行動,，利用團隊精神集思廣益,，財務(wù)條線所有人員重點思考如何在管理上創(chuàng)新，如何在實施成本控制上做文章,！

總之,，今后的工作中，還是年初責任領(lǐng)導(dǎo)會議上的那句話：我將不斷地總結(jié)與反省,，不斷地鞭策自己并充實能量,，提高自身素質(zhì)與業(yè)務(wù)水平，以適應(yīng)時代和企業(yè)的發(fā)展,，與各位共同進步,，與公司共同成長。

時間如白駒過隙,，20xx年度眼看就要結(jié)束,，而我部的工作還不能停止?；厥滓荒陙碡攧?wù)部的工作頗有感觸,，我部人員結(jié)構(gòu)、崗位分工、工作內(nèi)容等諸多方面雖說沒有進行較大的調(diào)整和變化,，但面臨包裝新形勢,、新目標、新架構(gòu),、新挑戰(zhàn)等等許多新的環(huán)境和條件,，本財年的整體工作也給部門帶來了很大的壓力，但是我部沒有畏縮不前,，而是在公司領(lǐng)導(dǎo)的指引和各部門的支持下,，部門員工憑著應(yīng)有的職業(yè)熱情和責任心，順利的走到了今天,。但是我們不能因此而站下來歇息,，因為我們知道進步是應(yīng)該連續(xù)性的，可持續(xù)發(fā)展才是我們的追求,，為了能夠在20xx年度創(chuàng)造新的進步,，我們覺得很有必要對這一年來的部門工作做一簡單的回顧和總結(jié)，以警示和激勵自己怎樣去走未來的路,。

一,、作為職能部門，為公司健康發(fā)展提供有用的數(shù)據(jù)支持是我部的工作重點之一,。

而成本工作是重點中的重點,，根據(jù)管理需要，我部在年初要求成本組完成成本模板的組織設(shè)計工作,，把有用的成本相關(guān)數(shù)據(jù)信息都包含在內(nèi),，這也是公司成本分析會的基礎(chǔ)，在這項工作中公司領(lǐng)導(dǎo)和同事給予了很大的支持與幫助,，經(jīng)過不斷的討論和修正,，最終確認了新的模板格式，并在后期根據(jù)實際情況進行了合理的補充,，這項工作得到了公司管理層的高度評價,。

二、財務(wù)部有個很重要的職能就是監(jiān)督職能,。

但監(jiān)督需要很強的制度性和原則性支持,，不能憑空做出任何結(jié)論和判斷，這樣是很武斷的,，是很不嚴謹?shù)?，是沒有說服力的，所以把財務(wù)相關(guān)制度在其他部門進行宣貫尤為重要,，制度是相對剛性的,，但業(yè)務(wù)卻具有很強的靈活性,，起碼要讓其他部門知道財務(wù)的原則和底線是什么，這也能夠避免因為員工對程序的不懂而在工作中出現(xiàn)不必要的麻煩,，特別是在今年銷售部門分業(yè)務(wù)線管理的情況下,，相關(guān)報銷審批流程有了明顯的改變，這也是宣貫相關(guān)制度很好的契機,，為了使報銷業(yè)務(wù)不間斷,，同時為了加強會計報銷工作的規(guī)范性，把公司的管理機制執(zhí)行到位,，財務(wù)部針對相關(guān)制度和流程著重對業(yè)務(wù)部進行了系統(tǒng)培訓和詳實解釋,，對實際工作起到了積極的影響,。

三,、財務(wù)部每天都會面臨許多枯燥的數(shù)據(jù)和乏味的報表。

大多數(shù)工作都是極具機械性的那種,，特別是在sap系統(tǒng)運行以來,，其并不能完全實現(xiàn)上線的初衷，我們知道運用這樣的管理工具不僅是要滿足管理者需求,，而且要滿足操作者的需求,，易于理解、容易操作,、提高效率就是其中一個重要方向,，雖然綜合多方面考慮覺得上了一個不合適的系統(tǒng)，但我部人員最終還是能夠站在更高的位置考慮這個頭疼的問題,，這是一個選擇,，是一個過程，是一個趨勢,，持續(xù)的進步是需要不斷探索的,，雖然工作量上升是顯而易見的，但大家仍然克服了困難,，工作完成的都很不錯,。特別是成本組尤為突出，在shgj的帶領(lǐng)下,，能夠及時的完成每月的成本工作,，而且能夠基本保證數(shù)據(jù)的可用性，同時抽時間整理匯總sap問題點,，并及時進行反饋,，這需要很好的職業(yè)精神，這也證明了一件事,，能力與學歷并不一定成正比,，對這樣的員工公司應(yīng)該給予特別的關(guān)照，另外部門內(nèi)部員工能夠相互影響，工作的主動性也有了很大的提升,，每個人都在逐漸走向成熟,，但這種主動仍需要進一步加強。

我于20xx年x月x日進入公司以來,，也有將近半年的時間了,，回顧半年來的工作，在公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的大力支持與幫助下,，在思想意識,、業(yè)務(wù)能力等各方面都取得了一定的成績，在這里表示感謝,，所以在個人感覺上像保爾說的話一樣“當他回首往事的時候,，不會因為覺得自己虛度年華而悔恨……”！

當然,，為了更好地做好自己今后的工作,，讓自己在今后的工作中更加的出色，總結(jié)經(jīng)驗,、吸取教訓,，現(xiàn)將20xx年的工作情況總結(jié)如下：

一、作為一名財務(wù)人員,，在財務(wù)這個領(lǐng)域里,，初來乍到對工作環(huán)境非常陌生，對所從事行業(yè)的認識也比較膚淺,，但在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的信任和幫助下,，對工作環(huán)境、規(guī)章制度以及自己的工作有了深刻認識,，使我在短時間內(nèi)迅速融合進了這個大集體,，為以后的工作順利進行有著極大的`推動和幫助作用。

二,、積極適應(yīng)和遵守執(zhí)行公司的各項管理制度的改革,，進一步加強工作責任感。今年以來,，公司的各項規(guī)章制度得到改善或進一步的完善,，本人以公司各項現(xiàn)行的規(guī)章制度和財務(wù)人員的職業(yè)道德為準則加強工作責任感，及時做好本人的各項工作,，為企業(yè)的輝煌和騰飛貢獻自己的一點力量,。

三、通過這一段時間的工作,，使自己也接觸到了許多各界的人士,，在人際交往關(guān)系這一方面使自己又得到了很大的提高,。

作為一名財務(wù)人員，需要自己在今后的日子里繼續(xù)的努力,，不斷地補充自己,，不斷地給自己充電，真正的對財務(wù)達到精通的地步,。鑒于自己對財務(wù)工作的認識相對比較膚淺,，不是很徹底不是很精通，因此對自己在今后的工作中提出了幾點要求和計劃,，有助于自己在今后工作中能夠順利的實施,。具體要求如下：

1、繼續(xù)深入的學習財務(wù)專業(yè)知識,，多積累與本專業(yè)相關(guān)的經(jīng)驗,，多查相關(guān)的財務(wù)資料，做到活學活用,，理論聯(lián)系實際,，真正把平時學到的東西運用到實際的工作當中,，能夠?qū)ω攧?wù)真正做到精通,。

2、明確自己的崗位職責,，按照崗位職責做好自己的工作,。加深對自己所從事崗位的職責的認識，盡快轉(zhuǎn)變自己的觀念,。作為公司的一名員工,，一切以公司的利益為重，做好自己本職工作的同時,，不做對公司發(fā)展和信譽有損害的事情,。

3、加強學習,，不斷提高自身綜合素質(zhì),。在工作的時間，除了對自己的工作不斷地深入學習外,，還要不斷補充自己的課外知識,，充分利用業(yè)余的時間，使自己的自身素質(zhì)和個人修養(yǎng)不斷得到提高,，在今后的工作中,，我一定要發(fā)揚本人優(yōu)點，改正不足,，揚長避短,，爭取更大的成績,，不斷地完善自我。

總之,，一年的工作也取得了一些成績,，也發(fā)現(xiàn)了自己的不足之處。但成績只能代表過去,，最重要的是要發(fā)現(xiàn)自己存在的問題并且加以改正,。在即將到來的20xx年，我會本做好自己的本職工作,，發(fā)揮出自己最大的能力,，在自己的工作崗位上不斷的進步，取得更大的成績,。

時間飛逝,二零一二年已過,感謝公司對我的信任,，使得我有機會加入葛洲壩這個大家庭，公司是一個成長型的企業(yè),，在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，公司在一年下來也取得了不錯的成績,，我個人也學習到了很多關(guān)于會計的相關(guān)知識,，雖然工作中也有一些做得不足的地方，但我一直嚴格要求自己,，努力使自己的工作做得更好。

實習期以來,，我主要負責鄯善縣柯柯亞二庫的會計核算,、工程款支付等工作。在實際工作中，本著客觀,、嚴謹、細致的原則,，在辦理會計事務(wù)時做到實事求是,、細心審核、加強監(jiān)督,，嚴格執(zhí)行財務(wù)紀律,。

綜觀半年來的工作，我在會計崗位上有了新的提高，也取得了一些成績,。同時也存在一些不足,，一是知識面還不夠?qū)?，學習還不夠深刻,、系統(tǒng)。以后會要求更高，唯有更加努力學習，在理念,、理論和知識各方面更新和進步,，才能履行好職責;二是還要進一步增強工作的創(chuàng)造性，要善于在繁重的工作中磨煉意志,，增長才干,。要打破長期形成的心理定勢和思維定勢,，根據(jù)工作需要，不斷調(diào)整自己的思維方式,，創(chuàng)新工作方法,。

我深知作為財務(wù)工作人員，肩負的任務(wù)繁重,，責任重大,，為了不辜負領(lǐng)導(dǎo)的重托和大家的信任，更好的履行職責,，就必須不斷的學習,，因此把學習放在重要位置，認真學習業(yè)務(wù)知識,，使自己無論是在政治思想上還是業(yè)務(wù)水平方面,，都有較大的提高。堅持把學習和積累作為提升自身素質(zhì),，提高工作能力的基本途徑,，堅持把參加各種學習活動與業(yè)務(wù)學習結(jié)合起來，并認真做好重點學習筆記,。工作中能認真執(zhí)行有關(guān)財務(wù)管理規(guī)定,，履行節(jié)約，勤儉辦公,，務(wù)實開拓,。

在今后的工作中，我將進一步加強理論學習,，揚長避短,，克服不足，抓住主要矛盾,，找準工作的突破口,，使自己能一直緊跟公司發(fā)展的步伐，為公司今后的繁榮發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻,。

在新的一年里,，祝愿公司能上一個大臺階，我將與公司同進步,，共發(fā)展,！

回顧從事財務(wù)科長工作五年以來，在總經(jīng)理的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，在總部財務(wù)部門的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下，在公司同事的共同學習與幫助下，我能夠較為順利地完成本職工作,。以年初公司提出的工作思路為指導(dǎo),，以提高企業(yè)效益為核心，以增強企業(yè)綜合競爭力為目標,，以財務(wù)管理和資金管理為重點,，加強基礎(chǔ)管理，抓規(guī)范,，實現(xiàn)了全年財務(wù)制度規(guī)范化,，財務(wù)管理系統(tǒng)化，企業(yè)效益最大化,，有力地推動了公司財務(wù)工作水平的進一步提高,，充分發(fā)揮了其在企業(yè)管理中的核心作用。

現(xiàn)將xxxx年財務(wù)工作開展情況匯報如下：

一,、稽核各連鎖門店,、銷售部門指標完成情況。

通過對各連鎖門店,、各銷售部門的賬目核算,，各項指標與年初所簽訂責任狀的對比，分析差異,，查找原因,，做到指標有針對，落實有監(jiān)管,。為總經(jīng)理的決策提供可靠數(shù)字依據(jù),。

二、以資金管理為契機,，不斷增強預(yù)算管理意識,。

近年來，隨著企業(yè)精細化管理水平的不斷強化,，對財務(wù)管理也提出了更高的要求,。我們以此為契機，根據(jù)財務(wù)管理的特點以及財務(wù)管理的需要,，零星購置先審批等一系列相關(guān)制度,，從而使每項工作有計劃、有落實,、有監(jiān)督,、有考核。在費用控制方面,，采取定額以外的費用,、沒有審批發(fā)生的費用,，一律不予報銷。在現(xiàn)金預(yù)算方面,，為提高現(xiàn)金預(yù)算的準確性,，在實際支付時做到，沒有現(xiàn)金預(yù)算項目的不予支付,，超預(yù)算支付標準的不予支付,。在職工借款還款方面，規(guī)定了借款必須于發(fā)生當月還款,，確實起到了降低借款數(shù)額,，減少資金占用，避免呆帳發(fā)生的積極作用,。

三,、以培訓為動力，不斷提高財會人員的業(yè)務(wù)水平,。

隨著我公司業(yè)務(wù)量的增大,，工作的側(cè)重點和基本點也在改變，因此財務(wù)工作不能停留在簡單的算賬,、報賬等會計核算上,，應(yīng)不斷更新知識，不斷提高理論水平,。結(jié)合本行業(yè)財務(wù)工作的特點,，認真總結(jié)經(jīng)驗、查找不足,，保證財務(wù)基礎(chǔ)工作的準確,、及時、完整,，為領(lǐng)導(dǎo)及時,、準確、完整的提供財務(wù)信息,。

通過學習,，職稱考試，進一步了解財務(wù)各項管理制度,，懂得了企業(yè)財會人員的工作要求,，進一步激發(fā)了干好財務(wù)工作的主動性與積極性。

四,、以考核為手段,，促進財務(wù)基礎(chǔ)管理水平的提高。

隨著企業(yè)管理的進一步深入,，財務(wù)的管理職能逐漸增強,。今年,，公司為加大責任制考核力度，保證責任制的貫徹落實,，制定了責任狀考核辦法,，細化了各項指標和日常工作的考核。在此基礎(chǔ)上,，我們也加大了財務(wù)基礎(chǔ)工作建設(shè)，從粘貼票據(jù),、裝訂憑證,、簽字齊全、印章保管等最基礎(chǔ)的工作抓起,，認真審核原始票據(jù),，細化財務(wù)報賬流程。詳細制定了《貨幣資金管理辦法》等,，將內(nèi)控與內(nèi)審相結(jié)合,。在今年的財務(wù)管理工作中，最重要的一點就是借助公司的考核體系,，將管理的要求與重點,，納入工作質(zhì)量與方針目標考核。將費用預(yù)算通過月份考核與工資掛鉤,，全面提高了財務(wù)核算質(zhì)量,。遵紀守法，實事求是的體現(xiàn)財務(wù)經(jīng)營成果,，做到誠信納稅,。并榮獲赤峰市地稅局頒發(fā)的所得稅“百佳誠信納稅人”獎。

五,、積極參與企業(yè)經(jīng)營管理,，搞好公司存貨、財產(chǎn)物資的清查與盤點,。

隨著財務(wù)管理職能的日益顯現(xiàn),，財務(wù)管理參與到企業(yè)管理的方方面面，這其中包括存貨的盤點等,，加強對公司財產(chǎn)物資的管理,。規(guī)范了庫存管理基礎(chǔ)工作，確保庫存物資的帳帳,、帳實相符,。

不知不覺中、見證著公司飛越發(fā)展的20xx年悄然過去,、充滿挑戰(zhàn)的20xx年即將到來,、回首20xx年的工作,、有碩果累累的喜悅、有與同事協(xié)同攻關(guān),、加班備戰(zhàn)的艱辛,、也有遇到困難和挫折時的惆悵、現(xiàn)將一年的工作情況總結(jié)如下：

一,、初入公司,。

通過這幾個月的工作、我也是深深的認識到自己的不足之處：

1,、多看書,、多學習、制定學習方案加強自己專業(yè)知識的學習,；

經(jīng)過兩個月的試用期,，我在工作也取得了一些成效。會計工作看似簡單,，做起來卻難,，以前的工作經(jīng)驗對我從事新的工作有一定的幫助，但很多事情還需要重新認識和體會,，學習和實踐相互融合才能產(chǎn)出成果,，成績的取得離不開單位領(lǐng)導(dǎo)的耐心教誨和無形的身教，離不開公司同仁的關(guān)心和支持,。

兩個月試用期已經(jīng)過去,，我對自己所從事的會計工作已經(jīng)比較熟悉，也能勝任這項工作,。以前在會計師事務(wù)所做業(yè)務(wù)助理工作時,，對會計的工作情況比較了解。而且在這兩個月里,，我在公司xx總和xx會計的領(lǐng)導(dǎo)下,，在公司同仁的幫助下，在新的崗位中,，我對本公司經(jīng)營模式和管理制度有了全新的認識和深入的學習?，F(xiàn)對本職工作總結(jié)匯報如下：

一、一個人面對新的城市,、新的工作,。

一切都將是新開始，都有一個從生疏到熟悉及精通的過程,，萬事開頭難,，一個良好的心態(tài)虛心的、積極的心態(tài)是干好一切工作的根本,。剛開始的幾天守鍵,，于是我努力把自己的心態(tài)調(diào)整到最佳,，以適應(yīng)新的環(huán)境,、應(yīng)對新的工作挑戰(zhàn),。

二,、在這期間,，在財務(wù)和內(nèi)勤上我作了如下具體工作。

1,、嚴格按照財務(wù)制度的要求,，辦理費用報銷,，現(xiàn)金,、支票的收付業(yè)務(wù),。

2、每月第八個工作日按時作好單位職工的薪金發(fā)放,。

3、及時登記現(xiàn)金,、銀行存款日記帳,。月末編制會計報告單。

4,、填寫稅務(wù)申報表,。

三、基本要求,。

要作好會計工作絕不可以用“輕松”來形容,，絕非“雕蟲小技”，它是經(jīng)濟工作的第一線,，財務(wù)收支的關(guān)口,，在公司的經(jīng)營管理中占有重要的地位。作為一個合格的會計,，必須具備以下的基本要求：

1,、學習、了解和掌握策法規(guī)和公司制度,，不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平和知識技能,。

2、學會制訂本職崗位工作內(nèi)部控制制度,，發(fā)揮財務(wù)控制,、監(jiān)督的作用。

3,、會計人員要恪守良好的職業(yè)道德,。

4、會計人員要有較強的安全意識,，現(xiàn)金,、有價證券,、票據(jù)、各種印鑒,，既要有內(nèi)部的保管分工,，各負其責，并相互牽制,。

以上是我對本人兩個月工作的一些體會和總結(jié),。在以后的工作和學習中我還將不懈的`努力和拼搏，與時俱進,，做好本職工作,，與公司的發(fā)展同步。同時,，我要特別感謝公司領(lǐng)導(dǎo)和各位同仁在工作和生活中給予我的支持和關(guān)心,，這是對我工作最大的肯定和鼓舞，我真誠的表示感謝,！

一,、工作完成狀況。

1,。做好財務(wù)基礎(chǔ)管理,，及時完成各項日常工作。

每日按時完成銀行明細表,、每日資金計劃表,、銀行余額表、付款申請呈審單的編制及報送工作,，及時完成各項原始憑證的審核,、資金支付、費用報銷,、發(fā)票開具,、記賬憑證編制等日常工作。

2,。順利完成企業(yè)各項財務(wù)報表編制及財務(wù)分析編寫工作,。

3。階段性完成20xx年度各項稅費的繳納核實,、納稅評估工作,。

在公司李總、莊總的主持下,，配合稅務(wù)部門完成了上年度各項稅費的繳納核實及納稅評估工作,，并對評估報告中提出的我公司少繳納的個人所得稅條款進行了一一說明，和稅務(wù)部門進行了深入溝通。為我公司稅務(wù)風險的控制打下良好基礎(chǔ),。

4,。完成部分往來賬款清理工作。

對以前年度的往來賬進行了核查,，對部分超過兩年無業(yè)務(wù)往來且金額較小的往來賬進行了核銷,，對部分往來科目進行優(yōu)化，減少了雙邊掛賬,，將時間較長的呆賬,、死賬進行了處理。

5,。進一步加強財務(wù)人員管理工作,，對部分崗位及工作進行了調(diào)整優(yōu)化。

在綜合思考各財務(wù)人員的職業(yè)素質(zhì),、工作潛力等方面,，對部分崗位及工作進行了調(diào)整，以進一步加強企業(yè)財務(wù)核算水平,、確保各崗位人員能人盡其用,、發(fā)揮最大優(yōu)勢，將企業(yè)財務(wù)管理水平進一步提升,。

二、存在問題,。

1,。會計核算基礎(chǔ)數(shù)據(jù)準確性有待提高。

會計核算要求及時,、統(tǒng)一,、準確，以能反映企業(yè)的真實運營狀況,，由于各財務(wù)人員并不直接參與到企業(yè)的采購,、生產(chǎn)、銷售中去,，造成與各部門的銜接不到位,，信息反饋不及時，會計核算基礎(chǔ)數(shù)據(jù)準確性不高,。

2,。財務(wù)管理制度不健全，缺乏相應(yīng)的財務(wù)工作指導(dǎo)流程,。

由于財務(wù)管理統(tǒng)一由大銀海管控,，造成本企業(yè)對自身的財務(wù)管理制度、流程的建立,、執(zhí)行等用心性不高,，各項財務(wù)管理活動基本沿用集團的財務(wù)管理制度,，未對部分管理制度結(jié)合本企業(yè)實際狀況進行優(yōu)化，缺少相應(yīng)的制度執(zhí)行流程,，對企業(yè)及部門的工作指導(dǎo)不到位,。

3。財務(wù)人員專業(yè)素質(zhì)有待進一步提高,，對企業(yè)的生產(chǎn)工藝流程了解不夠,。

各財務(wù)人員基本具備會計工作技能，但缺少進一步深入發(fā)現(xiàn)問題,、分析問題,、解決問題的工作主動性及潛力，大部分財務(wù)人員對財務(wù)管理的理解還停留在基本的賬務(wù)處理,、報表填報等層面上,。因部分財務(wù)人員無生產(chǎn)型企業(yè)的工作經(jīng)驗，對企業(yè)的生產(chǎn)工藝流程了解不夠,。

大部分財務(wù)分析都只對財務(wù)報表進行流水式的說明,，未對存在的相關(guān)問題進行深入的分析，缺乏對企業(yè)的經(jīng)營管理實質(zhì)性的幫忙,。

5,。對于閑置資產(chǎn)、報廢資產(chǎn)的管理與處置工作不到位,。

未設(shè)置專門的臺賬對企業(yè)的閑置資產(chǎn)進行管理,，對閑置資產(chǎn)對企業(yè)的利潤影響分析不到位，造成企業(yè)的相關(guān)分析數(shù)據(jù)失真,。

三,、下一步工作計劃。

1,。加強會計基礎(chǔ)工作,。

及時與各業(yè)務(wù)部門溝通，加強對各項基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的審核工作,，確保收集數(shù)據(jù)的準確性,，及時對相關(guān)業(yè)務(wù)進行賬務(wù)處理，做到賬實相符,。

2,。完善財務(wù)管理制度，優(yōu)化各項財務(wù)工作流程,。

結(jié)合企業(yè)實際狀況,，對集團的相關(guān)財務(wù)管理制度進行完善，優(yōu)化各項財務(wù)工作流程，出具相應(yīng)的工作流程圖,，以更好的服務(wù)于企業(yè),。

組織財務(wù)人員到生產(chǎn)車間進行學習交流，進一步了解企業(yè)的生產(chǎn)工藝流程,，委派部分財務(wù)人員參加集團公司舉辦的會計培訓班及溝通交流會,，加強與集團公司的溝通交流，提升自身的財務(wù)專業(yè)水平,。

提高財務(wù)分析水平,，使得財務(wù)分析更加實用，注重結(jié)合企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營本質(zhì)性來進行分析,，重點關(guān)注企業(yè)管理層對財務(wù)分析數(shù)據(jù)的要求,，力求財務(wù)分析全面深入，能為管理層帶給高質(zhì)量的決策依據(jù),。

5,。加強對閑置資產(chǎn)、報廢資產(chǎn)的管理處置,。

設(shè)置專門的臺賬對企業(yè)閑置資產(chǎn)進行管理,，做好閑置資產(chǎn)對企業(yè)利潤影響的分析。

xx年底,，我被調(diào)往公司財務(wù)部擔任出納,。出納工作首先要有足夠的耐心和細心，不能出任何差錯,，在每次報賬的時候,，每筆錢我都會算兩遍點兩遍;每日做好結(jié)帳盤庫工作，做好現(xiàn)金盤點表;每月末做好銀行對帳工作,，及時編制銀行余額調(diào)節(jié)表，并做好和會計賬的對帳工作;工資的發(fā)放更是需要細心謹慎,，這直接關(guān)系到員工個人的利益,，因為日常的工作量已經(jīng)基本飽和，每次做工資的時候,，我都會主動加班,，保證及時將工資發(fā)放給員工;而公司總部出納更大的一部分工作內(nèi)容是與管理處財務(wù)助理的工作對接，由于當時管理處財務(wù)人員流動較大,，面對新人更需要耐心的去指導(dǎo)她們的工作,，細致的講解公司的一些工作流程，使她們盡快融入金網(wǎng)絡(luò)這個大家庭,。

xx年底我由出納崗位轉(zhuǎn)為會計,，負責雪梨澳鄉(xiāng)和villa管理處的主管會計工作，同時兼工資發(fā)放工作，這一期間我學習并掌握了公司財務(wù)核算的程序以及用友財務(wù)軟件的操作技能,，提高迅速;同時我的工作內(nèi)容還包括通過對月度,、季度以及年度的財務(wù)分析，及時并動態(tài)地掌握管理處營運和財務(wù)狀況,，發(fā)現(xiàn)工作中的問題,，并提出財務(wù)建議，為管理處負責人決策提供可靠的財務(wù)依據(jù),。今年6月我的工作內(nèi)容再次調(diào)整,，工資發(fā)放工作正式移交給了出納，主要負責長遠天地,、溫哥華森林及親愛的villa管理處的主管會計工作,。

一、主要經(jīng)驗和收獲：

在金網(wǎng)絡(luò)工作的六年多時間里,，積累了許多工作經(jīng)驗,，尤其是管理處基層財務(wù)工作經(jīng)驗，同時也取得了一定的成績,，總結(jié)起來有以下幾個方面的經(jīng)驗和收獲：

(一)只有擺正自己的位置,，下功夫熟悉基本業(yè)務(wù)，才能盡快適應(yīng)新的工作崗位;,。

(二)只有主動融入集體,，處理好各方面的關(guān)系，才能在新的環(huán)境中保持好的工作狀態(tài);,。

(三)只有堅持原則落實制度，認真理財管賬,，才能履行好財務(wù)職責;,。

(四)只有樹立服務(wù)意識，加強溝通協(xié)調(diào),，才能把分內(nèi)的工作做好;,。

(五)只有保持心態(tài)平和，“取人之長,、補己之短”,，才能不斷提高、取得進步,。

二,、確立工作目標，加強協(xié)作,。

財務(wù)工作象年輪,，一個月工作的結(jié)束,，意味著下一個月工作的重新開始。我喜歡我的工作,，雖然繁雜,、瑣碎，也沒有太多新奇,，但是做為企業(yè)正常運轉(zhuǎn)的命脈,，我深深的感到自己崗位的價值，同時也為自己的工作設(shè)定了新的目標：

1,、以預(yù)算為依據(jù),，積極控制成本、費用的支出,，并在日常的財務(wù)管理中加強與管理處的溝通,，倡導(dǎo)效益優(yōu)先，注重現(xiàn)金流量,、貨幣的時間價值和風險控制,，充分發(fā)揮預(yù)算的目標作用，不斷完善事前計劃,、事中控制,、事后總結(jié)反饋的財務(wù)管理體系。

2,、實抓應(yīng)收帳款的管理,，預(yù)防呆賬，減少壞賬,，保全管理處的經(jīng)營成果,。

3、積極參預(yù),，配合管理處開拓新的經(jīng)濟增長點,。

以上是我對自己工作的總結(jié)匯總，敬請各級領(lǐng)導(dǎo)給予批評指正,。在今后的工作當中,，我將一如既往的努力工作，不斷總結(jié)工作經(jīng)驗;努力學習,，不斷提高自己的專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力，以新形象,，新面貌,，為公司的輝煌發(fā)展而努力奮斗。

根據(jù)年初的工作要求,，在公司領(lǐng)導(dǎo)的部署和領(lǐng)導(dǎo)下,，以及相關(guān)部門同仁的大力支持配合下,，遵守財務(wù)制度，做好成本,、帳務(wù)及資金運作等各項管理,，與公司內(nèi)、外各相關(guān)部門積極溝通,，努力提供準確優(yōu)質(zhì)的財務(wù)服務(wù),。20xx年，財務(wù)部工作開展較好,，具體方面如下：

1,、嚴格執(zhí)行國家法律法規(guī)和公司制定的各項規(guī)章制度，做好會計核算工作,，確保準確,、及時報送會計資料。

2,、負責審核原始憑證,，做到原始憑證內(nèi)容準確完整，內(nèi)部自制的原始憑證,，做到審批和簽字手續(xù)齊全,，如發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。

3,、按時編制記帳憑證,，做到日事日清。對于編制好的記帳憑證及時傳遞給審核人進行審核,，對于審核有誤的憑證,，及時更正。

4.及時登記帳薄,，總帳與各明細帳,、日記賬及時核對，做到準確無誤,。

5,、按月清理往來帳項，銀行未達帳項,，杜絕呆死帳發(fā)生,，以保證足夠的流動資金，強化資金風險意識,，合理安排資金需要量,。

6、每月月末結(jié)帳,，準確計提各項費用和應(yīng)交稅金,，確保足額解繳(次月15日前完成報稅),。

7、負責編制月度,、季度,、年度的財務(wù)報表，保證帳帳,、帳證,、帳實、帳表相符,，及時準確對內(nèi),、外部門提供財務(wù)信息。此外,，根據(jù)企業(yè)內(nèi)部管理的需要,，不定期編制不同部門需要的報表。

8,、協(xié)助行政部門定期做好資產(chǎn),、物資等清查盤點工作。

9,、不定期抽查出納現(xiàn)金實際與賬面余額相符情況,，及時清理公司內(nèi)部人員的備用金。

10,、負責整理保管好票據(jù)及各種財務(wù)資料,。

11、定期裝訂會計憑證,、帳簿,、銀行余額表、表冊等,，妥善保管并歸檔,。

12、監(jiān)督和分析企業(yè)的財務(wù)成本利潤及收支狀況,，及時反饋變動因素和實際存在問題,，當好領(lǐng)導(dǎo)的參謀。

13,、按時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作,。

上述工作成績的取得，離不開全體財務(wù)人員的共同的努力,，尤其是秦德蓉,、張秀燕、小王慧三位同志在展琳,、文大力等老會計的耐心指導(dǎo)和帶領(lǐng)下,，面對挑戰(zhàn)，接受新任務(wù),，迅速的適應(yīng)工作,，保持了公司財務(wù)工作的穩(wěn)定，使財務(wù)科圓滿地完成了各項工作,，20xx年財務(wù)科員工的優(yōu)異表現(xiàn)如下：

貨幣資金會計許艷艷,、展琳、張秀燕工作細心,、耐心,、熱心，堅持原則,、嚴格遵照公司的財務(wù)管理制度,，做好每一筆經(jīng)濟業(yè)務(wù)的收付工作，保證合理,、合法,、正確。做到日清月結(jié),。在貨幣資金流量大而繁瑣的情況下,，他們樂于吃苦、甘于奉獻,，履行職責,，踏踏實實的做好本職工作。

其中：許艷艷負責貨幣資金收支審核,、銀行信貸,、水費、電費,、車輛燃油費等繳納的過程中,，充分利用其爽朗的親和力和利索的辦事效率，在工作中,，認真學習業(yè)務(wù)知識,，不斷積累經(jīng)驗，不斷充實自己,，生活中嚴格要求自己,，作風優(yōu)良，處處以公司利益為重,，克己奉公,。用效率和熱情帶動身邊的每一位同事。

張秀燕,，說話低聲細語,，細致謹慎,，條理清晰，在從事出納工作一年多來,，不但做好達諾乳業(yè)的銀行收付,，憑證登記和錄入，還兼職做好美心生態(tài)園林的出納,，在工作中嚴格執(zhí)行各項財經(jīng)政策,，按規(guī)定認真管好現(xiàn)金，辦理好各項收支賬目,。

展琳會計：訥于言,、敏于行，誠實穩(wěn)健,，在現(xiàn)金管理工作中,，做到收入及時準確，態(tài)度謙虛可親,，在工作中能夠嚴格執(zhí)行現(xiàn)金管理制度和結(jié)算制度,，根據(jù)審核無誤的收、付款原始憑證支付并及時登記日記帳,，做到現(xiàn)金日清月結(jié),。妥善保管好現(xiàn)金、各種印章,、支票,、收據(jù)及其他證券;用自己低調(diào)做人、務(wù)實做事的態(tài)度贏得身邊人尊重,。