養(yǎng)成讀書的習(xí)慣可以提高自己的知識儲備,。寫總結(jié)時要注重語言的簡潔明了，讓讀者一目了然,?？偨Y(jié)范文中的觀點和建議，或許能給我們的工作和學(xué)習(xí)提供一些啟示,。

醫(yī)療護(hù)理人員的實用工作心得分享篇一

隨著社會的不斷發(fā)展和人民生活水平的提高,，醫(yī)療服務(wù)日益成為人們生活中必不可少的一部分。作為醫(yī)療服務(wù)的重要組成部分,，醫(yī)療工作人員承擔(dān)著巨大的責(zé)任,。他們救死扶傷，為病患提供專業(yè)的醫(yī)療服務(wù),，用自己的努力為病患重燃生命的希望,。在日常的工作中，醫(yī)療工作人員不斷總結(jié)經(jīng)驗,，積累心得體會,，不斷提高自己的醫(yī)療水平。本文就是希望通過醫(yī)療工作人員的心得體會,，探討如何提高醫(yī)療工作人員的專業(yè)水平,，成為更好的醫(yī)療服務(wù)提供者。

作為醫(yī)療工作人員,，專業(yè)素養(yǎng)和責(zé)任心是必不可少的品質(zhì),。首先,，專業(yè)素養(yǎng)是醫(yī)療工作人員的基本素質(zhì)，必須不斷學(xué)習(xí)專業(yè)知識,，保持專業(yè)技能的水平,；其次，責(zé)任心是醫(yī)療工作人員不能缺乏的品質(zhì),，他們需要始終保持高度的責(zé)任感,，確保每一個病患都能得到合適的醫(yī)療服務(wù)，為病患維護(hù)健康,、安全和尊嚴(yán),。在工作中，醫(yī)療工作人員對患者的態(tài)度,、言行舉止都必須體現(xiàn)出責(zé)任心和專業(yè)素養(yǎng),，為患者提供優(yōu)質(zhì)而有安全的醫(yī)療服務(wù)。

第三段：有效溝通是醫(yī)療服務(wù)提供者的關(guān)鍵,。

在醫(yī)療服務(wù)中,，醫(yī)療工作人員與患者及其家屬之間的溝通至關(guān)重要。良好的溝通可以建立信任和理解,，使患者和家屬更容易接受醫(yī)療服務(wù),。因此，醫(yī)療工作人員需要掌握有效的溝通技巧,，包括：帶著同理心傾聽患者和家屬的訴求和需求,，積極回應(yīng)他們的問題，循序漸進(jìn)地溝通,，讓他們理解病情和治療方案,。醫(yī)療工作人員需要保持理性和冷靜，處理和解決溝通中的各種問題,，確?；颊吆图覍俚男湃魏蜐M意。

第四段：團(tuán)隊合作有助于提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量,。

如今,，醫(yī)療服務(wù)已經(jīng)發(fā)展成為一個集體化的服務(wù)模式，團(tuán)隊合作已經(jīng)成為醫(yī)療服務(wù)中必不可少的重要組成部分,。醫(yī)療工作人員需要與同事和其他醫(yī)療人員進(jìn)行密切合作,，共同制定合理的治療方案、共同為患者提供更好的醫(yī)療服務(wù),。團(tuán)隊合作需要醫(yī)療工作人員具備良好的溝通和協(xié)調(diào)能力,，積極承擔(dān)職責(zé)并幫助他人完成任務(wù)，關(guān)心和支持同事,，提高自己和團(tuán)隊的共同績效,，不斷提高醫(yī)療服務(wù)的質(zhì)量,。

第五段：未來發(fā)展短缺醫(yī)療人才，培養(yǎng)人才有待加強,。

未來,，隨著人口結(jié)構(gòu)的變化和醫(yī)療需求的增加，我國醫(yī)療人才短缺的問題將日益突出,。因此,，培養(yǎng)更多優(yōu)秀的醫(yī)療工作人員已經(jīng)成為當(dāng)前的一項緊急任務(wù)。需要政府和相關(guān)部門加大對醫(yī)療服務(wù)行業(yè)的投入,，通過建立專業(yè)和高效培訓(xùn)系統(tǒng),，大力支持優(yōu)秀醫(yī)師、護(hù)士,、藥師等醫(yī)療工作人員在不斷學(xué)習(xí)和實踐中不斷提高自己的專業(yè)技能和素養(yǎng),。同時，醫(yī)療工作人員自己也需不斷強化自身的綜合素質(zhì),，提升自己的專業(yè)水平和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)，為提高民眾的健康水平和生活質(zhì)量做出更大的貢獻(xiàn),。

總之,，醫(yī)療工作人員作為醫(yī)療服務(wù)的重要組成部分，不僅需要具備專業(yè)素養(yǎng)和責(zé)任心,，還需要掌握良好的溝通和協(xié)調(diào)能力,，能夠有效開展團(tuán)隊合作,，提高醫(yī)療服務(wù)的質(zhì)量,。在不斷積累經(jīng)驗和總結(jié)心得體會的過程中,，醫(yī)療工作人員需要始終把患者和家屬的利益放在第一位,，用自己的專業(yè)知識和良好的行為準(zhǔn)則為他們提供優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù),。同時，政府和醫(yī)療機構(gòu)也需要加強對醫(yī)療人才的培養(yǎng)和吸引，為提高醫(yī)療服務(wù)的水平做出更大的努力。

醫(yī)療護(hù)理人員的實用工作心得分享篇二

我認(rèn)為，作為一名好護(hù)士除了要做好基礎(chǔ)的護(hù)理外，還要有精細(xì)的觀察能力，能夠及時觀察到患者的病情變化及情緒狀態(tài)，要密切關(guān)注患者心理狀況,。心理護(hù)理是看不見的護(hù)理,，但它與基礎(chǔ)操作不可分割，都是護(hù)理工作的一部分,。

患者在進(jìn)入醫(yī)院后,，面臨角色的`轉(zhuǎn)變,，會面對各種各樣的問題，如果適應(yīng)不良，常常會導(dǎo)致一些心理問題。此時，“看不見的護(hù)理”就顯得尤為重要。長期以來人們一直有種錯誤的觀念，只要病治好了,，人的生活自理能力就恢復(fù)了,，然而事實并非如此,。我見過許多腦卒中恢復(fù)期患者以及偏癱病人，在住院期間不愿意麻煩別人，趁著家屬和護(hù)士不注意時，自己偷偷逞強做一些自己做不到的事,。比如：下床去倒水,，再者去夠便盆，以致跌倒,、墜床,。這些典型的反面案例,，都是因為家屬和護(hù)理人員沒有充分了解患者心理狀態(tài)。

作為護(hù)士,，我們是與患者接觸最多的人,，更應(yīng)該觀察到患者的特殊情緒并及時做好心理護(hù)理，幫助患者適應(yīng)醫(yī)院環(huán)境及病人角色,，預(yù)防不良事件的發(fā)生,。我想，心理護(hù)理這種“看不見的護(hù)理”值得每一位護(hù)士重視起來,，因為它不僅豐富著護(hù)理內(nèi)涵,，助力護(hù)理技術(shù)成長，更讓護(hù)患之間加深了交流與理解,，讓醫(yī)患關(guān)系變得更加和諧,！

醫(yī)療護(hù)理人員的實用工作心得分享篇三

崗前培訓(xùn)的結(jié)束意味著我們即將步入臨床,，我想我們跟實習(xí)生不一樣了,，我們通過一年的實習(xí)擁有了一定的臨床護(hù)理經(jīng)驗,，對常規(guī)護(hù)理工作和各科室疾病知識，相關(guān)操作有了初步了解,，這時候的我們需要更多慎獨精神,，因為我們還有很多的不足，需要更虛心地去學(xué)習(xí),，我們比實習(xí)期擔(dān)負(fù)了更多的責(zé)任,，我們是科室的一份子，是醫(yī)院的一份子,，所以我們要嚴(yán)格遵守規(guī)培制度,，接受科室對我們的管理，認(rèn)真做好自我本職工作,，堅持“以病人為中心”,，學(xué)會更好與病人、與家屬溝通,，緩解護(hù)患矛盾,，建立護(hù)患信任感，學(xué)會與科室同事和平相處,，互幫互助,，營造良好的科室工作環(huán)境。在工作的同時也要學(xué)會自學(xué),，鞏固自我理論知識和操作規(guī)范,，努力做一名合格的護(hù)理人員。

希望在未來兩年的規(guī)范化培訓(xùn)學(xué)習(xí)后,，我能夠遇見更好的自己,，加油!

20__年3月至6月，在護(hù)士長和科室各位老師的大力支持下,，我很榮幸地參加了由__省衛(wèi)生廳舉辦的第七屆血液凈化?？谱o(hù)士培訓(xùn)班。時至今天,，一個月理論,、兩個月臨床實習(xí)均已結(jié)束。通過這次培訓(xùn),，現(xiàn)如今滿載而歸,。在此，感謝__省人民醫(yī)院血液凈化中心給我們提供優(yōu)越的培訓(xùn)場地及各位護(hù)理專家們給我們的辛勤教導(dǎo),。

還記得省醫(yī)院血液凈化中心老師給我們帶來先進(jìn)的血透室管理及嚴(yán)謹(jǐn)?shù)难讣夹g(shù)標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)程,。課堂上毫不保留，講課生動具體,，使我們很輕松地掌握了血液濾過,、免疫吸附等技術(shù)操作原理及操作規(guī)程,。還有各位臨床帶教老師將她們多年來的臨床經(jīng)驗一一傳授給我們，使我們對血液凈化中心的管理及質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)有了更全面認(rèn)識,，對血透實踐工作中常見的問題有了更深刻的了解及更好的解決方法,。三個月的學(xué)習(xí)在不知不覺中就過去了。通過這三個月的知識灌輸,，使我對血液凈化有了更深刻的認(rèn)識,，更覺自己責(zé)任重大。在此向各位老師表示衷心的感謝,。

通過這次學(xué)習(xí),，有以下幾方面讓我感觸頗深，現(xiàn)與各位老師分享如下：

首先,，是先進(jìn)的科研理念,。帶入許多國內(nèi)有關(guān)血液凈化方面的先進(jìn)科研項目，讓我們大開眼界,，而其中最讓人印象深刻的莫過于對品管圈的開展,。雖然護(hù)士長很早提出品管圈這個概念，但由于我自己缺乏學(xué)習(xí)的主動性,，所以對品管圈的認(rèn)知僅限于皮毛,，甚至連這點皮毛也是幾乎全錯。通過學(xué)習(xí)才深刻認(rèn)識到品管圈在工作中應(yīng)用的重要性和可操作性,，這讓我對自己的自覺學(xué)習(xí)能力產(chǎn)生了反省,。

然后是省醫(yī)院的病人依從性。這絕不是一朝一夕形成的,，而是通過了醫(yī)護(hù)人員不斷的宣教及講解,，滲透到每一個病員心里的。并且在每一位病員的病例后面附著個體化的健康教育表格,，每次透析都有針對性的進(jìn)行健康教育,。由此，對我們健康教育計劃的執(zhí)行力度產(chǎn)生了反省,。

最后,，作為__市中心醫(yī)院血透中心的一員，我也是非常驕傲和自豪的,。我們不但有完善的卷宗,，還建立了非常標(biāo)準(zhǔn)的操作規(guī)程;不但有先進(jìn)的水處理系統(tǒng)，還有頗具規(guī)模的血液凈化設(shè)備,。我們有規(guī)范的管理制度,，并且在逐漸增強執(zhí)行力度，我們還能開展很多先進(jìn)的血液凈化方式,。當(dāng)然,，我們還有和諧的工作氛圍,。這一切都使得我為我能成為我們血透中心團(tuán)隊一員而無比自豪和驕傲，并且堅定了將這份驕傲和自豪予以鞏固的決心,。

醫(yī)療護(hù)理人員的實用工作心得分享篇四

我從事學(xué)校財務(wù)工作十多個年頭了,。感覺經(jīng)歷了很多很多,，現(xiàn)在回過頭想一想,，有很多話想說。下面就談一談從事財務(wù)工作這些年的體會,。

體會最大的一點就是“千萬莫伸手,，伸手必被捉?！眲傞_始干這一行的時候，心里還難免有點邪念：當(dāng)了“財神爺”，內(nèi)當(dāng)家,，可能有油水撈,。但沒過多久便發(fā)現(xiàn)，這種事情千萬干不得,。貪污,、挪用、受賄,、做假賬都是違法行為,，一旦違了法，將會面臨無盡的苦果,。不僅毀了自己,，還會連累家人。只有心無邪念,，為人正派,，才能做到財務(wù)工作不偏不離。才能保持一顆平常的心,。所以,，這是一個財會人員首先應(yīng)具備的道德品質(zhì)。

其次,，從事財務(wù)工作的人員應(yīng)有奉獻(xiàn)精神,。財務(wù)、財會及后勤工作那是十分繁瑣和復(fù)雜的,，有時,，千頭萬緒，很難理清,，有時,，工作量特別大,，加班加點都要干很久才能做完。沒有奉獻(xiàn)精神,，沒有心理準(zhǔn)備和承受能力,，都不可能把工作干好，要么就是工作干不到一兩年就不愿意干了,，這樣的財務(wù)人員很多,。所以，要干一行,，愛一行,，多講奉獻(xiàn)，盡量不提或少提條件,，只有這樣的心態(tài),，才能把財務(wù)工作持之以恒地干好。

再次,，要吃得苦,，受得委屈。財務(wù)工作,，大都和錢打交道,，來不得半點馬虎。為了確保不出差錯,，那就得踏踏實實的做事,，做到細(xì)心點，再細(xì)心點,。有時,，算兩遍還不放心，還要再算一兩遍,，所以,，有時看似一項簡單的工作，而實際上要付出多倍的精力,。再者,，教職工對財務(wù)工作是比較敏感的，財務(wù)做好了,，大家覺得是應(yīng)該的,，一旦搞錯了，你聽,，那個流言蜚語,，多的是。還有，每當(dāng)評優(yōu)評先的時候,，財務(wù)人員,，應(yīng)當(dāng)知趣點，不要和他們爭,，爭是爭他們不贏的,。一般都是教學(xué)一線的上，因為大家很難看到你做出的成績,。因為財務(wù)工作很多是不直接面對教職工的,，所以，你做了些什么,，他們很多都不知道,。所以說,，要吃得苦,，受得委屈。

另外,，財務(wù)人員要當(dāng)好校長的參謀和助手作用,。學(xué)校要搞建設(shè)、要發(fā)展,，必須有經(jīng)費來保障,。而經(jīng)費運用得好不好，辦學(xué)經(jīng)濟效益好不好,，離不開財務(wù)人員的出謀劃策,。哪些項目可以開支經(jīng)費，開支多少,，如何開源節(jié)流,，如何發(fā)揮資金的最大使用效益，都應(yīng)經(jīng)常向校長匯報清楚,。同時,，有些單據(jù)不能報銷;有些經(jīng)費處理方式違背了會計法的規(guī)定;校長有時也難免出現(xiàn)偏差，等等,。這就要求作為財務(wù)人員,，要學(xué)好會計法，用好會計法,，守好會計法,，嚴(yán)格依法辦事。不為領(lǐng)導(dǎo)所左右,，做一個敢說真話的參謀和助手,。

最后，財務(wù)人員要活到老，學(xué)到老,，創(chuàng)造性地開展工作,。學(xué)校財務(wù)工作十多年來，已發(fā)生了很大的變化,。九十年代,，是用手工記賬，沒有電腦,，也沒有財務(wù)軟件,，工作顯得有些蠻笨，但相比而言,，又覺得比較單純和簡單,。進(jìn)入新世紀(jì)，各種財務(wù)軟件陸續(xù)推出,，各種會計報表大都使用軟件,，財務(wù)人員基本都人手一臺電腦，有的甚至兩臺,。財務(wù)工作的事項越來越多,，越來越細(xì)。所以,，感覺工作壓力特別大,。這就需要財務(wù)人員一是加強學(xué)習(xí)，認(rèn)真領(lǐng)會文件精神,，做到成竹在胸;二是認(rèn)真思考工作方法,，做到熟能生巧，巧能生精,，逐漸形成一套比較完善的財務(wù)工作體系和方法;三是經(jīng)?？偨Y(jié)自己的工作，經(jīng)?；仡^看,，溫故知新，推陳出新,，創(chuàng)造性,、創(chuàng)新性地開展工作。

醫(yī)療護(hù)理人員的實用工作心得分享篇五

醫(yī)療工作是一個特殊且充滿挑戰(zhàn)的職業(yè),，一線工作人員需要面對各種不同的疾病和患者,，把握時機為病患提供正確的治療和護(hù)理。在這個職業(yè)中,，我們尋求治愈和希望,，也充滿感動和奉獻(xiàn),。在長期的工作中，我們也有很多心得和體會,，這些體會也在一個疫情的時候更加凸顯出來,。

第二段：面對疫情。

在新冠疫情爆發(fā)期間,，醫(yī)院成為了抗疫前線,，醫(yī)療工作人員無論是在診療、護(hù)理,、傳染病防控等方面都面臨著巨大的挑戰(zhàn),。在接收病人時，我們需要仔細(xì)詢問病人最近是否有過不適,、是否被近期確診新冠肺炎的人接觸等問題,，及時篩查疑似患者。在治療病人時,，我們不斷改進(jìn)治療方案,，探索一些新的藥物和療法，以期在有限的條件下最大程度地幫助患者,。

第三段：接觸患者,。

醫(yī)療工作人員在工作中無數(shù)次接觸各式各樣的患者,，從對自己的病情非常清楚的“醫(yī)學(xué)百科全書”到在疾病面前一無所知的“戰(zhàn)栗的孩子”,，我們要對每一個患者與他們的家屬進(jìn)行面對面、耐心的交流和溝通,，詳細(xì)記錄患者病情,、治療方案、護(hù)理計劃等,。在看病的同時,，我們也在不斷提醒患者需要注意的細(xì)節(jié)，比如要堅持治療方案,、控制飲食等等,。與患者建立良好的人際關(guān)系，并能夠及時有效地傳達(dá)信息,，對成功的治療和康復(fù)有重要的影響,。

第四段：心理壓力。

醫(yī)療工作不僅帶給我們榮譽,，也帶給我們壓力和疲憊,，常常需要面對患者就醫(yī)帶來的誤解、不信任,、焦慮等心理困擾,。工作中，我們會經(jīng)常遇到一些病情非常惡劣、預(yù)后殘疾的患者,；當(dāng)經(jīng)歷這些事件時,，醫(yī)療工作人員需要時時刻刻控制自己的情緒，把照顧好病人的情感和自己的情緒化解好,。在拯救病患的同時,，要克服自己的恐懼、焦慮和疲勞等心理壓力,。

第五段：總結(jié),。

醫(yī)療工作對每一個從業(yè)者來說都是一種挑戰(zhàn)和機會，它需要主動學(xué)習(xí)和不斷進(jìn)取,，更需要大膽創(chuàng)新,，擁有包容心、耐心,、同情心和責(zé)任感,。只有通過不斷修行和融入，在接受到各種挑戰(zhàn)的同時更加準(zhǔn)確,、高效的完成工作,。在疫情防控中，我們必須懷著謙虛踏實,、頑強不息的工作態(tài)度,，勇敢的面對各種困難、接受各種挑戰(zhàn),、做好每一步工作,，用我們的實際行動為抗擊新冠疫情作出我們的貢獻(xiàn)。

醫(yī)療護(hù)理人員的實用工作心得分享篇六

在本年度的工作當(dāng)中,，在護(hù)士長和科主任的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的精神，工作中堅持以馬克思列寧主義,、鄧小平理論,、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，立足本職崗位,，堅持“以病人為中心”的臨床服務(wù)理念,，認(rèn)真做好各項醫(yī)療護(hù)理工作，較好的完成了各項工作任務(wù)?，F(xiàn)將本年度個人工作情況總結(jié)匯報如下：

一,、思想政治方面。

能夠認(rèn)真貫徹黨的基本路線方針政策,，通過早會,、報紙,、網(wǎng)絡(luò)積極學(xué)習(xí)政治理論，遵紀(jì)守法,，愛崗敬業(yè),，積極擁護(hù)醫(yī)院以及手術(shù)室的各項方針政策和規(guī)章制度，一切以病人為中心,，嚴(yán)格以一名優(yōu)秀護(hù)士的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,，堅持以醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量為核心，以病人的滿意度為標(biāo)準(zhǔn),，牢固樹立團(tuán)隊合作精神,。

二、強化理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，不斷提高自身綜合素質(zhì),。

加強自我職業(yè)道德教育。職業(yè)道德的高低,、思想品德的好壞直接影響護(hù)士的素質(zhì)和形象,，因此，在一年中的各次廉政教育和技能培訓(xùn)后,，我理解了要堅持“廉潔自律,、嚴(yán)格執(zhí)法、熱情服務(wù)”的方針,，把人民群眾滿意作為做好工作的根本出發(fā)點,，做到始終把黨和人民的利益放在首位，牢固樹立愛民為民的思想,，在人民群眾心目中樹立“白衣天使”形象,。加強“四自”修養(yǎng)，即“自重,、自省、自警,、自勵”,，發(fā)揮護(hù)士的主動精神。我還很注意護(hù)士職業(yè)形象,，在平時工作中注意文明禮貌服務(wù),，堅持文明用語，工作時儀表端莊,、著裝整潔,、發(fā)不過肩、不濃妝艷抺,、不穿高跟鞋,、響底鞋,、禮貌待患、態(tài)度和藹,、語言規(guī)范,。在護(hù)士長積極認(rèn)真指導(dǎo)下，我在很多方面都有了進(jìn)步和提高,，堅持危重病人護(hù)理查房,，護(hù)理人員三基訓(xùn)練，在護(hù)理部組織的每次技術(shù)操做考試中,，均取得優(yōu)異的成績,。在一年的工作中，能始終堅持愛崗敬業(yè),，貫徹“以病人為中心,，以質(zhì)量為核心”的服務(wù)理念，提高了自身素質(zhì)及應(yīng)急能力,。

三,、努力工作，按時完成工作任務(wù),。

我將以前學(xué)到的理論知識與實際臨床工作相結(jié)合,，就必須在平時的工作中，一方面嚴(yán)格要求自己并多請教科室老師,，另一方面利用業(yè)余時間刻苦鉆研業(yè)務(wù),，體會要領(lǐng)。熱愛自己的本職工作,，能夠正確認(rèn)真的對待每一項工作,，工作投入，熱心為大家服務(wù),，認(rèn)真遵守勞動紀(jì)律,，保證按時出勤，出勤率高,，全年沒有請假現(xiàn)象,，有效利用工作時間，堅守崗位,，需要加班完成工作按時加班加點,，保證工作能按時完成。在開展工作之前做好個人工作計劃,，有主次的先后及時的完成各項工作,，達(dá)到預(yù)期的效果，保質(zhì)保量的完成工作,，工作效率高,，同時在工作中學(xué)習(xí)了很多東西,，也鍛煉了自己，經(jīng)過不懈的努力,，使工作水平有了長足的進(jìn)步,，開創(chuàng)了工作的新局面，明確了工作的程序,、方向,，提高了工作能力，在具體的工作中形成了一個清晰的工作思路,，能夠順利的開展工作并熟練圓滿地完成本職工作,。

以上就是本年度個人工作情況總結(jié)報告，不當(dāng)之處還請上級領(lǐng)導(dǎo)批評指正,。

醫(yī)療護(hù)理人員的實用工作心得分享篇七

醫(yī)院護(hù)理人員是醫(yī)療行業(yè)中不可或缺的一環(huán),，他們?yōu)椴∪颂峁┳罨A(chǔ)的護(hù)理服務(wù)，同時也擔(dān)負(fù)著醫(yī)生治療方案的執(zhí)行和病人身心健康的監(jiān)護(hù)工作,。自己擁有多年的護(hù)理工作經(jīng)驗,，我深刻認(rèn)識到醫(yī)院護(hù)理人員的工作極其困難，但又同樣充滿意義和價值,。下面,，我將就自己的工作經(jīng)驗和體會，談?wù)剬@個職業(yè)的一些認(rèn)識和思考,。

第二段：專業(yè)素養(yǎng)方面,。

護(hù)理工作在醫(yī)療領(lǐng)域中是具有獨特意義的，因為護(hù)理專業(yè)對于人類的健康和生命非常重要,。要想勝任護(hù)理工作,，不僅僅需要掌握各種護(hù)理技能，更要具備專業(yè)素養(yǎng),。首先,，醫(yī)院護(hù)理人員必須具有高度的責(zé)任心與仁愛之心，對患者保持尊重和耐心,，及時提供專業(yè)護(hù)理服務(wù),，使患者能夠感受到護(hù)士的溫暖和關(guān)懷，這樣才能有效幫助患者盡早康復(fù),。

第三段：職業(yè)風(fēng)范方面。

一名護(hù)理人員的職業(yè)風(fēng)范不僅是指穿著,、儀表端莊,、行為規(guī)范，還包含的嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,。護(hù)理人員應(yīng)該始終保持工作狀態(tài)的集中,，保證為患者提供高效的護(hù)理服務(wù),，及時了解患者的狀況，及時與醫(yī)生溝通患者情況,，以確?；颊叩闹委煼桨傅玫搅己玫膱?zhí)行。同時,，要規(guī)范醫(yī)療秩序,，保持醫(yī)療環(huán)境的清潔和衛(wèi)生，以確?；颊叩玫降氖亲顑?yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù),。

第四段：心理健康方面。

醫(yī)院護(hù)理人員面臨的壓力不可忽視,，常常要面對患者的情緒波動,、身體不適和高強度的工作壓力等問題，給他們帶來心理的負(fù)擔(dān),。在這種情況下,，護(hù)理人員應(yīng)該要學(xué)習(xí)自我調(diào)節(jié)，靈活應(yīng)對各種突發(fā)事件,，并在工作之余,，進(jìn)行放松身心的活動，以確保自身的心理健康,。當(dāng)然,，醫(yī)院也應(yīng)該充分關(guān)注護(hù)士的心理健康，并為他們提供必要的心理支持和輔導(dǎo),。

第五段：總結(jié),。

醫(yī)院護(hù)理人員是醫(yī)療服務(wù)過程中最基礎(chǔ)、最重要的一環(huán),，他們始終是病人最貼心的伴侶,。隨著醫(yī)療領(lǐng)域的迅速發(fā)展和人們對醫(yī)療服務(wù)提出的更高要求，每名醫(yī)院護(hù)理人員都應(yīng)時刻牢記自己的職責(zé)和使命,，崇尚醫(yī)德,、醫(yī)風(fēng)、醫(yī)紀(jì),，努力提升專業(yè)素養(yǎng),，更好地為患者服務(wù)。同時,，在治療和護(hù)理過程中,，更應(yīng)加強溝通和協(xié)調(diào)，形成協(xié)同治療，切實提高醫(yī)療質(zhì)量,，為保護(hù)患者健康和生命貢獻(xiàn)力量,。

醫(yī)療護(hù)理人員的實用工作心得分享篇八

一年來，我熱衷于本職工作,，嚴(yán)格要求自己,，擺正工作位置，時刻保持“謙虛”,、“謹(jǐn)慎”,、“律己”的態(tài)度，在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心栽培和同事們的幫助支持下,，始終勤奮學(xué)習(xí),、積極進(jìn)取，努力提高自我,，始終勤奮工作,，認(rèn)真完成任務(wù)，履行好崗位職責(zé)?，F(xiàn)將一年來的學(xué)習(xí),、工作的主要情況述職如下：

一、嚴(yán)于律己,，自覺加強黨性鍛煉,，政治思想覺悟得到提高。

一年來,，始終堅持運用馬克思列寧主義的立場,、觀點和方法論，堅持正確的世界觀,、人生觀,、價值觀，并用以指導(dǎo)自己的學(xué)習(xí),、工作和生活實踐,。熱愛祖國、熱愛黨,、熱愛社會主義,，堅定共產(chǎn)主義信念，與黨組織保持高度一致,。認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線,、方針、政策,，工作積極主動,，勤奮努力，不畏艱難,，盡職盡責(zé),，任勞任怨,在平凡的工作崗位上作出力所能及的貢獻(xiàn)。

二,、強化理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，不斷提高自身綜合素質(zhì)。

作為一名醫(yī)療保險工作人員,，我深深認(rèn)識到自身工作的重要性,，所以只有不斷加強學(xué)習(xí)，積累充實自我,，才能鍛煉好為人民服務(wù)的本領(lǐng),。這一年來，始終堅持一邊工作一邊學(xué)習(xí),，斷提高了自身綜合素質(zhì)水平,。全面貫徹黨的十八大全會精神,高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以科學(xué)發(fā)展觀引領(lǐng)工作,，全面貫徹實施公務(wù)員法,，認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，始終保持虛心好學(xué)的態(tài)度對待業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),，認(rèn)真學(xué)習(xí)法律知識,。

三、努力工作,，認(rèn)真完成工作任務(wù),。

一年來，我始終堅持嚴(yán)格要求自己,，勤奮努力,，時刻牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，努力作好本職工作,。我主要承擔(dān)的工作有稽核,、“兩定”的管理、轉(zhuǎn)外就醫(yī)票據(jù)的審核報銷,、工傷保險票據(jù)的審核報銷,、慢性病的管理、醫(yī)保刷卡軟件的管理,。

(一)稽核,、“兩定”的管理。

（1）采用定期檢查與不定期抽查相結(jié)合,，明查與暗訪相結(jié)合方式,稽核人員每周分兩組下醫(yī)院對參?；颊咦≡簩φ諜z查，主要看是否存在冒名住院、掛床住院,、分解住院,、假報虛報單病種、病種升級結(jié)算及醫(yī)院對病人結(jié)算是否存在違規(guī)行為和亂加費用等專項稽核,，目的是防止醫(yī)患雙方合謀騙取醫(yī)療,、工傷保險基金情況的發(fā)生。

（2）定時檢查定點零售藥店執(zhí)行醫(yī)療保險協(xié)議情況,。重點查處以藥換物,、以假亂真用醫(yī)療保險卡的錢售出化妝品、生活用品,、食品,、家用電器等非醫(yī)療用品的情況。通過聯(lián)合檢查整頓對醫(yī)藥公司5個定點進(jìn)行了停機刷卡15天,，責(zé)令檢討學(xué)習(xí)整改,，收到了良好的效果和服務(wù)管理。（3）為進(jìn)一步加強和完善定點醫(yī)療機構(gòu)管理,，建立健全基本醫(yī)療保險定點醫(yī)療服務(wù)的誠信制度,，使參保人員明白看病，放心購藥,，全面提高我市定點醫(yī)療機構(gòu)管理水平,，更好地保障了廣大參保人員的合法權(quán)益。從今年起,，我市將對實行定點醫(yī)療機構(gòu)等級評定管理,。（4）為進(jìn)一步深化醫(yī)療衛(wèi)生體制改革，便利醫(yī)保人員看病購藥,，實行定點醫(yī)院競爭機制,。

（二）慢性病的管理。今年5月份積極配合市人力資源和社會保障局,，對我市新申報的974名慢性病參保人員進(jìn)行了體檢,，6月份對800名已建立慢性病檔案的參保人員進(jìn)行了復(fù)檢。為了進(jìn)一步方便慢性病患者看病,、購藥,，保障參保人員基本醫(yī)療需求，根據(jù)我市慢性病門診醫(yī)療費支付實際情況,，結(jié)合我市實際,，9月份組織人員對2000名建立慢性病檔案的參保人員進(jìn)行慢性病門診醫(yī)療補助費直接劃入個人門診帳戶中，減輕了兩千名慢性病患者開票報銷手續(xù),，并積極做好后續(xù)處理工作,。（三）轉(zhuǎn)外就醫(yī)票據(jù)的審核報銷,、工傷保險票據(jù)的審核報銷。在轉(zhuǎn)外就醫(yī)審核報銷中我始終堅持公正,、公平,、嚴(yán)格按照醫(yī)保政策報銷原則。一年來,，共給5000余名轉(zhuǎn)外就醫(yī)人員報銷了醫(yī)療費用，并按時將撥款報表報送財務(wù),。對于工傷保險報銷票據(jù)我嚴(yán)格按照《國家基本醫(yī)療保險、工傷保險和生育保險藥品目錄(2017年版)》和《2017國家基本藥物目錄(最新版)》進(jìn)行審核報銷。

（四）醫(yī)保刷卡軟件的管理,。2017年響應(yīng)山東省人社廳的“三化”建設(shè)，全市進(jìn)行了“核三”系統(tǒng)升級“核四”系統(tǒng),。由于軟件的升級,，在實際操作中很多問題都需要補足完善。對于出現(xiàn)的問題我積極和軟件工程師聯(lián)系得到及時的解決,，避免了對群眾辦理正常業(yè)務(wù)的影響,。

回顧一年來的工作，我在思想上,、學(xué)習(xí)上,、工作上都取得了很大的進(jìn)步,，成長了不少，但也清醒地認(rèn)識到自己的不足之處：首先,，在理論學(xué)習(xí)上遠(yuǎn)不夠深入,，尤其是將理論運用到實際工作中去的能力還比較欠缺;其次，在工作上,，工作經(jīng)驗淺,，給工作帶來一定的影響。在以后的工作中,，我一定會揚長避短,，克服不足、認(rèn)真學(xué)習(xí),、發(fā)奮工作,、積極進(jìn)取、盡快成長,，把工作做的更好。

醫(yī)療護(hù)理人員的實用工作心得分享篇九

醫(yī)療工作人員是社會中極為重要的一支隊伍,，他們承擔(dān)著為患者提供診療服務(wù)的職責(zé),。然而，在醫(yī)療工作的過程中,，難免會面臨一些困難和挑戰(zhàn),，比如高強度的工作壓力、威脅安全和健康的傳染病等等,。作為醫(yī)療工作人員,，我們需要從自身實際出發(fā)，不斷總結(jié)經(jīng)驗和教訓(xùn),，不斷提升自己的服務(wù)水平和醫(yī)德醫(yī)風(fēng),。

第二段：工作中的難題。

在醫(yī)療工作中,，我們面臨的最大的難題之一就是高強度的工作壓力,。在日益增長的患者數(shù)量和醫(yī)學(xué)知識的不斷更新下，醫(yī)療工作人員需要提高自身的工作效率和應(yīng)對能力,。同時,，在診療過程中，醫(yī)療工作人員還要面對生病,、疑難病例等問題,，這些都需要我們不斷學(xué)習(xí)和探索，才能更好地為患者服務(wù),。

在長期的醫(yī)療工作中,，我們深刻地認(rèn)識到,，醫(yī)學(xué)知識是醫(yī)療工作的基礎(chǔ)，但良好的溝通技巧和人際關(guān)系同樣難以被取代,。很多患者的疾病并不只是身體上的問題,，而是涉及到心理、社會等多個方面,，因此,，醫(yī)療工作人員需要通過良好的溝通，關(guān)愛患者,，消除他們的疑慮和干擾,。另外，醫(yī)療工作人員還需要具備團(tuán)隊合作和處理突發(fā)事件的能力,，在醫(yī)療工作中,，我們需要多方面考慮和總結(jié)，才能不斷提升自己的工作能力和技巧,。

第四段：改善工作環(huán)境,。

醫(yī)療工作人員的工作環(huán)境和設(shè)施也是我們關(guān)注的重點之一。良好的工作環(huán)境和設(shè)施能為我們提供更加安全和愉悅的工作條件,，使我們更加專注地完成診療工作,。比如，工作場所的防護(hù)設(shè)施和衛(wèi)生條件,、緊急救援設(shè)施,、信息化系統(tǒng)等的完善，都能顯著提高我們的工作效率和安全性,。同時,，醫(yī)療工作人員也需要保持自身健康和安全，注意自我防護(hù)和職業(yè)病防治,，避免在工作中受到傷害和感染,。

第五段：心系患者，細(xì)致服務(wù),。

成為一名醫(yī)療工作人員,，就意味著我們需要在服務(wù)患者的過程中發(fā)揮自己的職業(yè)素養(yǎng)和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)。我們需要將患者放在服務(wù)的中心,，關(guān)注他們的生理和心理需求,，盡可能地減少他們在診療過程中的不適。在服務(wù)患者的同時,，我們還需要不斷探索相關(guān)的醫(yī)學(xué)知識,，為患者提供更加權(quán)威可靠的診療建議和服務(wù)。只有不斷提升自己的醫(yī)療技術(shù)和服務(wù)意識,，才能更好地為患者服務(wù),，同時也能獲得更高的職業(yè)成就感和榮譽感,。

總結(jié)：

醫(yī)療工作人員是社會大家庭中的一份子，我們的工作需要與其他職業(yè)一樣,，注重職業(yè)道德和職業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng)和發(fā)揚,。在工作中，我們需要關(guān)注患者,、服務(wù)患者,，同時不斷汲取經(jīng)驗和總結(jié)教訓(xùn)，才能更好地應(yīng)對各種挑戰(zhàn)和困難,，為患者提供更加優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù),。

醫(yī)療護(hù)理人員的實用工作心得分享篇十

在護(hù)理部的指導(dǎo)下，在科室主任的帶領(lǐng)及科室醫(yī)生的幫助下,，護(hù)理同仁的共同努力下,，針對年初制定的目標(biāo)計劃，狠抓落實,，認(rèn)真實施,，基本圓滿地完成了各項任務(wù)，現(xiàn)將20__年的護(hù)理工作心得總結(jié)如下：

一,、優(yōu)質(zhì)護(hù)理方面,。

完善護(hù)理質(zhì)量管理護(hù)士長每日負(fù)責(zé)常規(guī)護(hù)理工作及檢查各項護(hù)理措施落實情況，質(zhì)控小組成員定期抽查,，適時進(jìn)行督查、考核,、研討,，以促進(jìn)護(hù)理質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)。隨著優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)的深入開展,，我科除了按常規(guī)做好基礎(chǔ)護(hù)理和?？谱o(hù)理外，還加強了護(hù)患溝通和健康宣教,，更加強了護(hù)士的責(zé)任心,，我們從內(nèi)心真正認(rèn)識到優(yōu)質(zhì)服務(wù)的重要意義，把優(yōu)質(zhì)服務(wù)作為護(hù)士的天職和本分,，變被動服務(wù)為主動服務(wù),，深入到病房中去，了解病人的需求,，改善護(hù)患關(guān)系,，科室滿意度95%以上。

二,、科室質(zhì)量和安全管理方面,。

質(zhì)量和安全管理是醫(yī)院及科室永恒不變的主題,，定期進(jìn)行檢查考核，是提高護(hù)理質(zhì)量的保證,。為了增高護(hù)理質(zhì)量,，科室在總結(jié)以往工作經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，在基礎(chǔ)管理,、質(zhì)量管理中護(hù)士長充分發(fā)揮質(zhì)控領(lǐng)導(dǎo)小組成員的作用,，結(jié)合科室實際，做到月有計劃,，周有安排,，日有重點。在基礎(chǔ)護(hù)理質(zhì)量管理上,，嚴(yán)格執(zhí)行護(hù)理操作規(guī)范,，加強檢查，確保落實,?？剖叶ㄆ谶M(jìn)行護(hù)理質(zhì)量檢查，對檢查中存在的不足之處進(jìn)行具體地原因分析,，并通過深入細(xì)致的思想教育,，強化護(hù)理人員的服務(wù)意識、質(zhì)量意識,、安全意識,，并制定切實可行的改進(jìn)措施。

(一)修訂了科室各項疾病護(hù)理常規(guī)及護(hù)理工作流程等并進(jìn)行了培訓(xùn)學(xué)習(xí),。

(二)全面提升職業(yè)素質(zhì),、優(yōu)化護(hù)理服務(wù)。

根據(jù)醫(yī)院護(hù)理部對護(hù)士的分級,，針對級別標(biāo)準(zhǔn)要求,，加強組織基礎(chǔ)理論知識及專科知識,、護(hù)理專業(yè)技術(shù)操作的培訓(xùn),，提高各層級護(hù)士的實際工作能力，培養(yǎng)責(zé)任護(hù)士,，提高護(hù)理人員綜合素質(zhì)及專業(yè)能力,。科室護(hù)理人員各層級考核成績均達(dá)到合格標(biāo)準(zhǔn),。

(三)嚴(yán)格落實責(zé)任制整體護(hù)理,。

(1)全面實apn排班方法，彈性排班。

(2)全面落實護(hù)士職責(zé),。整合專業(yè)照顧,、病情觀察、協(xié)助治療,、協(xié)調(diào)溝通,、健康促進(jìn)、心理護(hù)理六位于一體,，為患者提供全面,、全程、連續(xù)的護(hù)理服務(wù),。密切觀察患者病情,，及時與醫(yī)師溝通，與患者溝通,，對患者開展健康教育和康復(fù)指導(dǎo),，提供心理護(hù)理。

(3)深化護(hù)士分層使用,，依據(jù)病人病情,、護(hù)理難度和技術(shù)要求分配責(zé)任護(hù)士,，危重患者由年資高,、能力強的護(hù)士負(fù)責(zé),，體現(xiàn)能級對應(yīng)。

(四)加強患者健康教育,。

由責(zé)任護(hù)士做每天不少于1次的健康宣教,，根據(jù)科室常見病的治療和護(hù)。

理常規(guī),、特殊飲食向病人做詳細(xì)的講解,。

(五)加強管理，確保護(hù)理安全,。

(1)加強病人重點環(huán)節(jié)的管理、危重病人的管理,，完善護(hù)理流程及管理評價程序,。

(2)加強護(hù)理安全管理，各質(zhì)控小組每周進(jìn)行檢查,，每月行護(hù)理安全隱患排查及護(hù)理差錯,、護(hù)理不良事件的原因分析討論，分析發(fā)生的原因,，應(yīng)吸取的教訓(xùn),，提出防范措施與改進(jìn)措施。

(六)履行崗位職責(zé)。

(1)按照崗位管理進(jìn)行考核,，作為績效考核依據(jù),。

(2)護(hù)士根據(jù)考核標(biāo)準(zhǔn)以得分高低進(jìn)行績效。

(3)強化醫(yī)療安全核心制度及各種護(hù)理操作規(guī)范,、流程,、各種常規(guī)的落實。

三,、提高護(hù)士素質(zhì),、人才培養(yǎng)方面。

1,、為了提高護(hù)理專業(yè)理論水平,，長期堅持業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、護(hù)理查房,，結(jié)合護(hù)理部制定的三基理論技術(shù)考核計劃,，每月進(jìn)行操作考核和“三基”理論考試。

2.科室根據(jù)收治患者的特點定期開展相應(yīng)的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，在每月的護(hù)理工作會上護(hù)理人員之間相互交流這一段時間護(hù)理工作感受,、經(jīng)驗，包括對不同患者應(yīng)該怎么樣護(hù)理,，某項操作怎么做更有利于患者的舒適等等,，特別是外出學(xué)習(xí)、進(jìn)修,、參觀的護(hù)士,，回來就要向其他同事回報學(xué)習(xí)的感受極其經(jīng)驗，不同形式的學(xué)習(xí)使護(hù)理人員之間得到了很好的交流,，與此同時也提高了護(hù)理隊伍的整體素質(zhì),。

3、嚴(yán)格聘用護(hù)士的培訓(xùn)與考核,。帶教老師將有計劃的對聘用護(hù)士進(jìn)行每月考核,，護(hù)士長及高年資老師嚴(yán)格把關(guān)?？己藘?nèi)容包括服務(wù)禮儀,、文明用語、溝通與交流技巧以及常用護(hù)理技術(shù)操作,、?？浦R等，醫(yī)生及病人的意見也作為考核內(nèi)容,。

四,、存在不足：

1、由于護(hù)理隊伍資歷輕，年齡小,，所以在臨床工作中的經(jīng)驗不足,，評判性思維不夠，缺乏預(yù)見性,，固化性思維嚴(yán)重,，導(dǎo)致在工作中的創(chuàng)新不夠，總結(jié)經(jīng)驗的能力不足,。

2,、責(zé)任制護(hù)理工作開展以來，大部分護(hù)士能主動遵守相關(guān)規(guī)章制度執(zhí)行各項操作,，但依然有個別護(hù)士在工作中有隨意思想,，想當(dāng)然的工作，缺乏足夠的慎獨精神,，導(dǎo)致責(zé)任制護(hù)理工作不能全面貫徹落實而降低護(hù)理質(zhì)量,。

3、個別護(hù)士性格偏內(nèi)向,，溝通能力有所欠缺,，需進(jìn)一步提高。

4,、科室護(hù)理整體業(yè)務(wù)水平離?？浦行牡臉?biāo)準(zhǔn)還有差距，尤其是年輕護(hù)士?？浦R和技能需進(jìn)一步加強,。

5、護(hù)理科研能力不強,，習(xí)慣性思維嚴(yán)重,，在工作中缺乏創(chuàng)新意識，在書寫文章方面有懶惰思想,，上進(jìn)心不夠,，總認(rèn)為不會寫，也遲遲不愿去學(xué)習(xí),。

五,、下一步打算：

1、修改學(xué)習(xí)計劃,，針對存在的問題，查找資料進(jìn)行適度培訓(xùn),，工作中加強引導(dǎo),，打破習(xí)慣性思維，將先進(jìn)的工作理念運用到工作中，并適時總結(jié)經(jīng)驗,，開拓創(chuàng)新,。

2、全身心投入到工作中,，增加護(hù)士的工作動力,，增強質(zhì)量意識、安全意識,，制定措施,，總結(jié)經(jīng)驗，下半年里盡可能減少不良事件發(fā)生率,。

3,、繼續(xù)加強責(zé)任制整體護(hù)理，充分發(fā)揮責(zé)任小組的作用,，采取一定的激勵機制,，激發(fā)工作人員積極性，充分發(fā)揮護(hù)士主觀能動性,，同時加強慎獨精神的養(yǎng)成培養(yǎng),，將在每月底作考評講評。

4,、調(diào)動科室護(hù)理人員的互助互愛精神,，外向型護(hù)士主動幫助內(nèi)向型護(hù)士，科室工作人員共同努力,，團(tuán)結(jié)協(xié)作,，增強交流溝通，護(hù)士長對特殊時期特殊人員加強關(guān)心,，逐步改變,，使科室氛圍更加和諧，工作中交流更為充分,，提高病人滿意度,。

5、嚴(yán)格落實學(xué)習(xí)計劃,，按質(zhì)按量學(xué)習(xí)培訓(xùn),，根據(jù)科室人員層次及實際情況，繼續(xù)制定每月晨間提問內(nèi)容,，按時考核,，并將繼續(xù)派出人員學(xué)習(xí)。

醫(yī)療護(hù)理人員的實用工作心得分享篇十一

醫(yī)院護(hù)理人員是醫(yī)療團(tuán)隊中至關(guān)重要的一員,，他們在病人治療過程中擔(dān)任著極其重要的角色,。護(hù)理人員的工作需要高度的專業(yè)素養(yǎng)以及敏銳的組織,、協(xié)調(diào)能力。在工作中,，護(hù)士們注重細(xì)節(jié),，認(rèn)真做好每一個環(huán)節(jié)，不斷提高自身的專業(yè)水平,，以保證病人得到最好的照顧,。

在醫(yī)院工作的護(hù)理人員們，深知護(hù)理工作不僅僅是醫(yī)療技能的運用,，更是一門藝術(shù),，需要具備充分的人文關(guān)懷，為病人做好溫暖,、細(xì)致,、耐心的服務(wù)。為了讓病人得到最好的治療效果,，護(hù)士們必須認(rèn)真跟蹤病情,，全面掌握病人的基本情況，及時發(fā)現(xiàn)并解決護(hù)理過程中的問題,。護(hù)理人員的工作雖然艱辛,，但看到病人恢復(fù)健康的笑容，堅持下去的信念就倍加堅定,。

第三段：平衡工作與生活,。

在醫(yī)院工作的護(hù)士們，每天都面臨著巨大的壓力和精神負(fù)擔(dān),，這讓她們需要給自己爭取足夠的休息和放松時間,。護(hù)理人員們需要學(xué)會自我調(diào)節(jié)，保持良好的心態(tài)和身體狀態(tài),，更加關(guān)注自己的家庭和個人生活,。護(hù)理人員們常常通過聊天交流、健身運動等方式緩解工作壓力,，認(rèn)真對待醫(yī)院里的每一天,。

第四段：專業(yè)技能提高的重要性。

醫(yī)療行業(yè)發(fā)展日新月異,，護(hù)理人員需要不斷更新自己的知識儲備,，了解最新的護(hù)理技術(shù)和醫(yī)學(xué)進(jìn)展，熟練掌握先進(jìn)的護(hù)理器材與設(shè)備,。護(hù)理人員們需要積極參加各種培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機會,，多在實踐中思考總結(jié)，不斷提高自身的專業(yè)技術(shù),。

第五段：結(jié)語,。

作為醫(yī)院中不可替代的角色,，護(hù)士們的工作是十分重要的，她們默默無聞地付出,，關(guān)懷病人，維護(hù)他們的身體健康和心理健康,。面對病人和其他醫(yī)務(wù)工作者,，他們顯得格外的溫情和關(guān)懷，為醫(yī)院營造了親切的氛圍,。在成為一名合格的護(hù)理人員之前,，我們要經(jīng)過艱辛的努力，不斷優(yōu)化技能,，提供最好的服務(wù),，為我們的工作貢獻(xiàn)自己的力量。

醫(yī)療護(hù)理人員的實用工作心得分享篇十二

從月23日到現(xiàn)在,，不知不覺在太平人壽學(xué)習(xí)了17天,。17天當(dāng)中，學(xué)習(xí)了很多,，收獲了很多,，提高了很多。從入司當(dāng)天的一個對保險一無所知的應(yīng)屆畢業(yè)生到現(xiàn)在已經(jīng)開始展業(yè)的業(yè)務(wù)實習(xí)生,，時間雖短但是轉(zhuǎn)變卻大,。下面我從但各方面談?wù)勥@段時間的心得體會：

一、選擇比機遇重要,。

在太平人壽的招聘專場報告會上,，楊雪蓮經(jīng)理與我們分享了她人生的三次成功選擇。來太平之前,，我在福建天宇職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校做校長助理--一份在很多同學(xué)看來還可以的一份工作,。但是經(jīng)過反復(fù)的思索，最后還是選擇來太平人壽,。在天宇工作期間,，我很受重用，半個月時間之內(nèi)獨立完成了兩個培訓(xùn)項目,。校長當(dāng)聽說我要走的時候反復(fù)挽留我,，但是我最終還是選擇離開。因為我覺得目前我最需要的是一個可以學(xué)習(xí)環(huán)境而不是一個可以發(fā)揮的舞臺,。剛走出校門的我們對社會還知之甚少,，需要學(xué)習(xí)的還有好多，所以要在人生剛起步的時候積累更多的能量,，這樣人生的道路才會走的更遠(yuǎn),、更輝煌,。太平人壽雖然在保險行業(yè)與三大巨頭相比還存在一段差距，但是其發(fā)展速度是這三大巨頭的好幾倍,。在這樣一個創(chuàng)業(yè)成長型的公司當(dāng)中,，你想不成長都困難。

二,、態(tài)度比能力重要,。

在培訓(xùn)的第一天，培訓(xùn)老師就告誡我們要端正態(tài)度,、認(rèn)真工作,。保險行業(yè)是一個全新的行業(yè)，特別是壽險在中國發(fā)展的歷史其實并不長,。保險業(yè)也是一個綜合性的行業(yè),，保險公司的各個部門崗位都需要我們自己摸索，從頭開始,。所以不管是學(xué)什么專業(yè),，到保險公司都是新人，對大多數(shù)崗位都是很陌生的,。這就要求我們要以空杯歸零的心態(tài),，從頭開始學(xué)，從為人處事,、工作態(tài)度開始,。我們的班主任以及任課老師他們都是我們學(xué)習(xí)的楷模，他們在授課中的工作態(tài)度都是我們以后工作過程中效法的標(biāo)桿,。投入多少,，收獲多少，參與多深,，領(lǐng)悟多深--我們陽光二期培訓(xùn)班的班訓(xùn),。這個也是我們每一個陽光二期員工以后的工作格言。當(dāng)一份工作加上我們的心,，那么這份工作就變成了事業(yè),。

三、

信心比黃金重要,。

“相信自己,，我是最棒的，最最棒的”--這是我們陽光二期員工集體手勢,。這個手勢動作雖然簡單,，但是寓意深遠(yuǎn)。每個人在做這個手勢過程當(dāng)中如果把自己的心融進(jìn)去,，用心去做這個手勢就可以感受到這個手勢的神奇力量,。保險業(yè)是一個全新的事業(yè),，一個還沒有被中國人完全接受的行業(yè)，也是一個容易被拒絕的行業(yè),。在這接下來一個月的市場實踐過程中,，我們可能會被人拒絕，我們也可能遭人冷眼,。唯一能支撐我們繼續(xù)堅持下去的只能是我們的信心--對行業(yè)的信心,、對公司的信心、對自己的信心,。通過這幾天的嘗試展業(yè)，我也體會到了公司的用心良苦,。市場實踐一方面可以讓我們加深對業(yè)務(wù)的了解,、對市場的了解、對保險業(yè)務(wù)員的了解,；另一方面可以通過實踐,，磨練意見，增強抗壓能力,，讓我們學(xué)會如何在逆境當(dāng)中保持信心,、保持自己高昂的斗志。真誠希望我們的伙伴們都可以正確的對待這個讓人恐懼的市場實踐,，端正自己心態(tài),，在自己勤奮下實現(xiàn)目標(biāo)，達(dá)到公司要求,，最終留在太平人壽鑄就自己的輝煌人生,！

今天是公司區(qū)域收展部職前培訓(xùn)的第二天：和第一天一樣，在“把愛心送給每一人,，把真情送給每一人,。?！钡乃靖柚虚_始一天的授課內(nèi)容（呵呵~,，說清楚點我還是學(xué)員，是接受聽課的）,。

班主任很年輕,，同歲的年紀(jì)卻有著比我成熟的閱歷和裝扮，好是讓我羨慕,！大方,，嚴(yán)肅又不失風(fēng)趣的主持讓整個班級的氣氛很是活躍。據(jù)說她進(jìn)入人壽有四年,，一直堅持著,。這讓我對她不由敬佩起來,，畢竟我很了解自己，自己是個做什么都很難堅持的人,，所以到今天還在“憂郁”著,。希望在人壽的培訓(xùn)中能讓自己改變。

扯遠(yuǎn)了,，還是繼續(xù)我聽課心得：沒記錯的話是陳老師辛苦了一天的授課,，為我們八期的學(xué)員詳細(xì)講解了壽險的意義與功能，用財務(wù)知識幫我們了解到了人的一生的生涯規(guī)劃以及我們一生中最大的愿望和現(xiàn)實社會所處的關(guān)系,。

“健康,、金錢、家庭關(guān)系,、婚姻,、事業(yè)有成”這五項想必是每個人進(jìn)入成年后都在一直思索著的問題。

“意外,、健康,、養(yǎng)老”三大人生風(fēng)險想必是每個人進(jìn)入成年后都不可避免要自己承擔(dān)的。

“追求快樂,，逃避痛苦”想必是每個人進(jìn)入成年后都有的一直的追逐,。

感覺陳老師的一句話說的很實在“人壽保險可能不會幫你真的解決什么，但至少可以幫你保持現(xiàn)有的生活不變,?！鼻猩淼捏w會。在莫名的情況下,。我真的可以感覺到這句話的含義,。怎么說，我也是人壽的一名客戶,。

記得比較深的幾句話摘錄下來“保險,，把未來不確定的風(fēng)險轉(zhuǎn)化為現(xiàn)在的保費支出，用較少的錢來規(guī)劃未來,。保險,，用一定的經(jīng)濟支付來換取風(fēng)險的轉(zhuǎn)移和獲得經(jīng)濟補償。最重要的一點認(rèn)識保險是人類經(jīng)濟生命的延伸,?！?/p>

接著在談到“收展之路”的發(fā)展，使我們了解到了收展制的由來,，發(fā)展與現(xiàn)狀,，以及的收展隊伍的目標(biāo)，讓我們有理由相信跟著團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)走，我們的隊伍會越來越大,。

很有幸能聽到前幾期的三位學(xué)姐師兄的成功分享,，在他們慷慨激昂的分享中讓我們體會到了他們的辛苦，他們的努力,，他們的持之以恒的做事做人的決心,，以及他們帶隊的成長經(jīng)歷。讓我明白一個優(yōu)秀的團(tuán)隊的形成必定有著一個優(yōu)秀的主管,，一個引以為傲的驕人業(yè)績,，一個出色的學(xué)習(xí)帶領(lǐng)者，一群對著制度有著嚴(yán)格遵守的執(zhí)行者們,，和一群快樂著的生活上的摯友,！

很感謝老師們留下的一句贈言“堅持行動超越！”

醫(yī)療護(hù)理人員的實用工作心得分享篇十三

我院緊密結(jié)合學(xué)習(xí)十七屆六中全會精神和衛(wèi)生行業(yè)文化建設(shè),，開展了一次關(guān)于體現(xiàn)社會主義核心價值觀的醫(yī)療衛(wèi)生職業(yè)精神的討論,。通過討論，使我們廣大醫(yī)務(wù)工作者從國家和人民利益的高度,，更深刻地理解做好本職工作與落實醫(yī)改任務(wù)、實現(xiàn)醫(yī)改目標(biāo)的密切關(guān)系,，激發(fā)我們的社會責(zé)任感,，引導(dǎo)我們更加主動地參與改革、投身改革,、推動改革,，從而在更高的層面上實現(xiàn)自己的人生價值。通過此次會議的大討論,，從中學(xué)習(xí)得到以下幾點心得體會：

第一：要安心工作,，端正思想，遵守醫(yī)院紀(jì)律,，踏踏實實工作,，愛崗敬業(yè)，不恥下問,，時刻為病人著想,，千方百計為病人解除病痛，想病人所想,，急病人所急,，擺正自身的位置，常言道：三分治療,，七分護(hù)理,。我們雖然做不出轟轟烈烈的大事，但是我們的工作卻是非常重要和不可缺的。在平凡的崗位上,，我們要堅持為病人服務(wù)的信念的同時,，也要嚴(yán)格要求自己，努力學(xué)習(xí),，不斷更新知識,，提高護(hù)理技術(shù)水平，將臨床與實踐相結(jié)合,，在工作中不斷完善和充實自我,。不斷提高我們的護(hù)理服務(wù)水平，讓廣大患者滿意,。

第二：不斷加強思想政策,，要不斷向黨組織靠攏，提高整體素質(zhì),。在當(dāng)前醫(yī)患關(guān)系十分緊張的情況下,，我們不僅嚴(yán)格遵守技術(shù)規(guī)范，還要崇尚學(xué)習(xí),，增加法律觀念,，強化法律意識，提高服務(wù)質(zhì)量,，提高人文素質(zhì),，避免醫(yī)療糾紛。全醫(yī)院甚至全社會都關(guān)注著患者的病情,，對我們的工作既是鼓勵,，更是鞭策。按照“思想受教育,、精神得升華,、素質(zhì)有提高、工作上水平”的要求,，繼承中醫(yī)“大醫(yī)精誠”和西醫(yī)尊重生命的優(yōu)良傳統(tǒng),，發(fā)揚救死扶傷的革命人道主義精神和新時期醫(yī)學(xué)創(chuàng)新精神，努力為醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)社會主義核心價值體系建設(shè)貢獻(xiàn)自己的力量,。以十二分的精神來工作,，以一百分的成績來上交這份生命的答卷。

第三：充分認(rèn)識到弘揚職業(yè)精神對構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系的重要作用,。改善醫(yī)患關(guān)系需要醫(yī)患雙方和社會各界的共同努力,，我們醫(yī)務(wù)工作者尤其要積極主動地發(fā)揮作用，要弘揚職業(yè)精神,，提高道德修養(yǎng),、技術(shù)水平和溝通能力,，要始終堅持經(jīng)濟物質(zhì)激勵與職業(yè)精神激勵“兩手抓”、“兩手都要硬”,，特別是后者更需要加強,。救死扶傷的社會價值和解危濟困的職業(yè)尊嚴(yán)不能用金錢來衡量，醫(yī)務(wù)工作者積極性的激發(fā)和調(diào)動,，最終還要靠崇高的道德和精神力量,。必須堅持弘揚高尚的職業(yè)精神，輔以合理的物質(zhì)激勵,，真正把全體醫(yī)務(wù)工作者的積極性調(diào)動起來,，以更加昂揚向上的精神面貌投身醫(yī)改。爭取患者的理解,、配合與支持,，用高超的技術(shù)、優(yōu)良的服務(wù)給予患者更多的關(guān)愛與撫慰,。

第四：這次討論學(xué)習(xí)也使我們的執(zhí)業(yè)素質(zhì)提出了更高的要求,，為能夠成長為一名有修養(yǎng)，有素質(zhì),，有能力,，有價值的護(hù)士奠定了的思想基礎(chǔ)，也幫助我們在平凡的工作中實現(xiàn)專業(yè)的價值和自身的價值,。常言道：三分治療,，七分護(hù)理。一名臨床護(hù)士,，與病人接觸最密切，應(yīng)該給與病人親人般的關(guān)懷,，時刻的需要,，面對病人的需求，要用我們的愛心去幫助每位患者,。這能提高醫(yī)院的護(hù)理質(zhì)量,，給患者增強戰(zhàn)勝疾病的信心。

第五：常言道：不已規(guī)矩,，不成方圓,。規(guī)章制度與規(guī)程，是規(guī)范的人員的治理的基礎(chǔ),?！蹲o(hù)士與法》使了法制觀念，強化法律意識,，為依法執(zhí)業(yè)找到理論依據(jù),。護(hù)士長對護(hù)理的核心制度、護(hù)理程序的講解，以及工作中的.操作程序,。護(hù)士工作職責(zé)的加強學(xué)習(xí),，工作內(nèi)容和責(zé)任的確定，有利于我們的責(zé)任心的提高,，搞好本職工作,。護(hù)士要腦勤、眼勤,、口勤,、手勤，要細(xì)心,，有愛心,、耐心、責(zé)任心,，才能從根本上提升的專業(yè)技術(shù)技能,，才能更好的服務(wù)于患者。

第六：這次討論,，我還認(rèn)識到自身工作與人際關(guān)系對個人專業(yè)素質(zhì)的和服務(wù)質(zhì)量,，服務(wù)意識的意義。醫(yī)護(hù)人員與患者及家屬關(guān)系融洽,，將有利于醫(yī)囑,、護(hù)囑執(zhí)行與治療。這次的討論學(xué)習(xí),，我所受的啟迪和教育對我以后的發(fā)展起了很大作用,。如何成為一名令人尊敬的好護(hù)士是我奮斗的目標(biāo)，從身邊的小事做起,，從細(xì)節(jié)做起,，時刻謹(jǐn)記是一名救死扶傷的白衣天使。

護(hù)理之路,，如履薄冰,，但我們有信心做好護(hù)理工作，走選擇的路,，而且將走穩(wěn)走好,，一直走下去，為病患奉獻(xiàn)的青春與熱情,。

醫(yī)療護(hù)理人員的實用工作心得分享篇十四

一切偉大的行動和思想,，都有一個微不足道的開始。作為一名普通的醫(yī)務(wù)工作者,，我們從事著簡單平凡的工作,，但正是有了我們的奉獻(xiàn),，才能守護(hù)者萬千居民的健康，用我們的汗水構(gòu)筑健康的屏障,，這就是我們作為醫(yī)務(wù)工作者的真實寫照,。

醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)是聯(lián)系群眾最緊密、服務(wù)群眾最直接的窗口行業(yè)之一,，也是一個職業(yè)道德要求很高的行業(yè),。通過這次對“醫(yī)療衛(wèi)生職業(yè)精神”的主題學(xué)習(xí)和討論，我們知道了“醫(yī)療衛(wèi)生職業(yè)精神”是構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系的重要保障,，教育了廣大醫(yī)療衛(wèi)生工作者弘揚職業(yè)精神,，提高道德修養(yǎng)，技術(shù)水平和溝通能力,，自覺把對生命的尊重和敬畏放到首位,，用高超的技術(shù)、優(yōu)良的`服務(wù),，盡量做到少檢查,、少用藥、少花錢,、治好病,，減輕患者負(fù)擔(dān)，爭取患者的理解,、配合和支持,。弘揚“醫(yī)療衛(wèi)生職業(yè)精神”，對樹立醫(yī)務(wù)人員正確價值觀具有重要的作用,。通過“醫(yī)療衛(wèi)生職業(yè)精神”為主題的研討活動,，我更加明白了作為一名普普通通的醫(yī)務(wù)工作者，不僅僅是做好自己本職工作,，還要愛崗敬業(yè),，以最大的工作熱情、最精湛的醫(yī)療技術(shù),，心無旁騖地為每一位患者服務(wù),！愛崗敬業(yè)說的具體點就是堅持從每件小事做起,，從每個細(xì)節(jié)著手,，把一點一滴的小事做好，把一分一秒的時間抓牢,，時時刻刻將每一位患者放在心上,。也許有人會說，人之初,，性本惰,，能修煉到默默奉獻(xiàn)無怨無悔的境界,，古往今來能有幾人？我要說：非也,！在我們醫(yī)療行業(yè),，就有許多感人的例子，有許多的醫(yī)務(wù)人員多年如一日的無怨無悔,、默默無聞地在平凡的崗位上無私地奉獻(xiàn)了自己的青春和生命,，以實際行動詮釋著對患者朋友的熱愛以及對工作的熱情。

古人說：不積硅步,，無以至千里,，不善小事，何以成大器,。無論歷史如何變遷,，從華陀到希波克拉底，白求恩,，南丁格爾,，醫(yī)者生涯的光榮與夢想就是救死扶傷。每一位醫(yī)務(wù)工作者,，都在平凡的崗位上書寫人格的尊嚴(yán),，通過腳踏實地卻能滴水石穿的信念共同鑄就大醫(yī)精誠之醫(yī)魂。醫(yī)者仁心,，以醫(yī)技普濟眾生,，只有切實把主題實踐活動成果轉(zhuǎn)化為推動醫(yī)療技術(shù)水平和服務(wù)質(zhì)量的保障，才對得起懸壺濟世之說,。

俗話說活到老,，學(xué)到老，我們深切的體會到一個合格的醫(yī)務(wù)工作者應(yīng)具備的素質(zhì)和條件,。人說醫(yī)學(xué)是世界上更新速度最快的一門學(xué)科,，為了跟上時代發(fā)展的步伐，提高為患者服務(wù)的質(zhì)量,，這就要求我們積極進(jìn)取,、努力的鉆研和學(xué)習(xí)新的技術(shù)和理論知識，因此上進(jìn)心是我們進(jìn)步的內(nèi)在因素,。時刻以雷鋒精神鞭策自己,，把自己當(dāng)成一顆最小的螺絲釘，努力提高自身的業(yè)務(wù)水平,，不斷加強業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí),，豐富自己的理論知識。

醫(yī)療護(hù)理人員的實用工作心得分享篇十五

一,、萬事開頭難,。每種行業(yè)對銷售助理的要求和工作性質(zhì)是一樣的,。所以當(dāng)接觸到新工作的時侯，一切都要重新來過,。從熟悉環(huán)境到熟悉產(chǎn)品,，工作程序都需要有個過程，不過這個過程不會給你太多的時間,，這都要靠自己本身的努力了,。

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二、溝通很重要,。這么多年的工作讓我覺跟領(lǐng)導(dǎo),，同事，各個部門之間的溝通是必不可少的,。溝通好了,，會讓大家的工作很順利的進(jìn)行，減少錯誤的發(fā)生,。

三,、做事的條理性。助理工作其實需要做很多繁鎖的事,，而且會遇到突發(fā)的事情,，這就需要對所做的每件事作出合理安排。輕重緩急要分清,，不能將重要的事情遺忘和耽誤,。我現(xiàn)在已經(jīng)養(yǎng)成了一種習(xí)慣，每天睡覺前都要將今天或明天所要做的事都在腦子里過濾一遍,。

四,、時間觀念要強。當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)和同事需要在規(guī)定的時間讓你把事情做完的時候,，一定要遵守這個時間概念,，提前做好是最好的，如不能按時做好,，一定要跟別人溝通,。

五、超前意識,。就是要把有些事想到前面去做好,，就比如當(dāng)你決定明天要喝茶時，今天就提前把茶葉買好,，這樣做不會手忙腳亂,。

六,、與客戶打交道,。做銷售助理有時是需要跟客戶打交道的,，這時候不能因為你的服務(wù)，使客戶對公司的產(chǎn)品和形象不滿意,，讓銷售員的前期工作白做了,，所以，對于處理與客戶之間的關(guān)系是非常重要的,。

七,、盡量把事情做得詳細(xì)一些，對后續(xù)的工作也能起到一定的幫助,。助理的工作其實不是一成不變的,，有時能遇到一些突發(fā)的事情，這就需要有應(yīng)對能力和經(jīng)驗了,。

醫(yī)療護(hù)理人員的實用工作心得分享篇十六

醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)是聯(lián)系群眾最緊密,、服務(wù)群眾最直接的窗口行業(yè)之一,也是一個職業(yè)道德要求很高的行業(yè)。弘揚“醫(yī)療衛(wèi)生職業(yè)精神”,，對樹立醫(yī)務(wù)人員正確價值觀具有重要的作用,。圍繞祖國醫(yī)學(xué)“大醫(yī)精誠”和西方醫(yī)學(xué)“尊重生命”的優(yōu)良傳統(tǒng)，救死扶傷的革命人道主義精神和新時期醫(yī)學(xué)創(chuàng)新精神,，深入開展醫(yī)療衛(wèi)生職業(yè)精神大討論,，大力倡導(dǎo)醫(yī)學(xué)科學(xué)與醫(yī)學(xué)人文精神相統(tǒng)一，對于引導(dǎo)我院職工樹立正確的人生觀,、價值觀,、利益觀和幸福觀有著深刻意義。

醫(yī)德,，是衛(wèi)生工作者在職業(yè)活動中應(yīng)遵循的行為規(guī)范和準(zhǔn)則,。良好的醫(yī)德是尊重患者的權(quán)利，時到為人民群眾著想,，千方百計為患者解除捕苦就是發(fā)揚“毫不利己,，專門利人”的白求恩精神。在“修醫(yī)德”活動中,，我們直堅持從每件小事做起,，從每個細(xì)節(jié)著手，時時刻刻將每一位患者放在心上,。醫(yī)護(hù)工作變被動為主動,，醫(yī)患關(guān)系更加緊密、親近,，建起了一架通往患者心靈的橋梁,。

醫(yī)魂，崇高而厚重的詞,，一種高于職業(yè)良心的堅守和力量,?？v觀歷史，從古至今,，從華陀到希波克拉底,，白求恩，南丁格爾,，到今天,，無論歷史如何變遷，救死扶傷都是醫(yī)者生涯的光榮與夢想,。每一位醫(yī)務(wù)工作者,，都在平凡的崗位上書寫人格的尊嚴(yán)，通過腳踏實地卻能滴水石穿的'信念共同鑄就大醫(yī)精誠之醫(yī)魂,。有一種職業(yè)最為美麗那就是醫(yī)者,；有一首歌最為動人，那就是醫(yī)德,；有一道風(fēng)景最為絢麗,，那就是醫(yī)魂。彰顯醫(yī)者魅力,、共鑄醫(yī)魂,，這是時代的召喚，是作為醫(yī)者的光榮與夢想,。醫(yī)者仁心,，以醫(yī)技普濟眾生，只有切實把主題實踐活動成果轉(zhuǎn)化為推動醫(yī)療技術(shù)水平和服務(wù)質(zhì)量的保障,，才對得起懸壺濟世之說,。

人活在世上，總要有個人生目標(biāo),，總要有個發(fā)展方向,，再說得樸實點，就是要有個謀生的依托,。既然把醫(yī)學(xué)作為終身職業(yè),，就要把自己的理想、信念,、青春,、才智毫不保留地奉獻(xiàn)給這莊嚴(yán)的選擇，就像魚兒愛大海,，就像禾苗愛春雨,，就像蜜蜂愛鮮花！怎樣才能體現(xiàn)這份愛，怎樣才能表達(dá)這種情呢,？我們會義無反顧的選擇：敬業(yè),。有句口號說得好：不愛崗就會下崗，不敬業(yè)就會失業(yè),！愛崗敬業(yè)說得具體點就是要做好本職工作，把一點一滴的小事做好,，把一分一秒的時間抓牢,。做好每一項服務(wù)，填好每一項記錄,，算準(zhǔn)每一個數(shù)據(jù),，寫好每一個醫(yī)療記錄。古人說：不積跬步,，無以致千里,，不善小事，何以成大器,。從我做起,，從小事做起，從現(xiàn)在做起,，這就是敬業(yè),，這就是愛崗！沒有任何借口,，扎扎實實做好本職工作,。

醫(yī)療護(hù)理人員的實用工作心得分享篇十七

醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)是聯(lián)系群眾最緊密、服務(wù)群眾最直接的窗口行業(yè)之一,也是一個職業(yè)道德要求很高的行業(yè),。宏揚“醫(yī)療衛(wèi)生職業(yè)精神”,，對建立醫(yī)務(wù)職員正確價值觀具有重要的作用。圍繞祖國醫(yī)學(xué)“大醫(yī)精誠”和西方醫(yī)學(xué)“尊重生命”的良好傳統(tǒng),，治病救人的革命人性主義精神和新時期醫(yī)學(xué)創(chuàng)新精神,，結(jié)合展開“善行河北”主題道德實踐和“修醫(yī)德、強醫(yī)能,、鑄醫(yī)魂”活動,，深進(jìn)展開醫(yī)療衛(wèi)生職業(yè)精神大討論，大力提倡醫(yī)學(xué)科學(xué)與醫(yī)學(xué)人文精神相同一,，使劉瓊芳精神更加深進(jìn)人心,，引導(dǎo)我院職工建立正確的`人生觀、價值觀,、利益觀和幸福觀有著深進(jìn)意義,。

醫(yī)德，是衛(wèi)生工作者在職業(yè)活動中應(yīng)遵守的行為規(guī)范和準(zhǔn)則。良好的醫(yī)德是尊重患者的權(quán)利,，時到為人民群眾著想,，千方百計為患者消除捕苦就是發(fā)揚“盡不利己，專門利人”的白求恩精神,。在“修醫(yī)德”活動中,，我們直堅持從每件小事做起，從每個細(xì)節(jié)著手,，時時刻刻將每位患者放在心上,。醫(yī)護(hù)工作變被動為主動，醫(yī)患關(guān)系更抓緊密,、親近,，建起了一架通往患者心靈的橋梁。

深進(jìn)展開的以“服務(wù)好,、質(zhì)量好,、醫(yī)德好,群眾滿意”為主要內(nèi)容的“三好一滿意”活動,作為落實“為民服務(wù)創(chuàng)先爭優(yōu)”的具體內(nèi)容,作為對我院干部職工道德教育的重要實踐載體,將“三好一滿意”的要求具體細(xì)化,從改善服務(wù)態(tài)度、優(yōu)化服務(wù)流程,、進(jìn)步服務(wù)水平,、規(guī)范診療行為、改進(jìn)醫(yī)療質(zhì)量,、加強醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),、展開行風(fēng)評議等方面,引導(dǎo)干部職工和廣大黨員履職盡責(zé)創(chuàng)先進(jìn)、立足崗位爭優(yōu)秀,不斷強化道德實踐,。宏揚“醫(yī)療衛(wèi)生職業(yè)精神”對調(diào)動醫(yī)務(wù)職員積極性有著的重要作用,。結(jié)合衛(wèi)生隊伍建設(shè)展開討論，處理好物質(zhì)鼓勵和精神鼓勵的關(guān)系,，發(fā)揮崇高的道德和精神氣力,，維護(hù)治病救人的社會價值和解危濟困的職業(yè)尊嚴(yán)，引導(dǎo)廣大醫(yī)務(wù)職員建立正確的榮辱觀,，培養(yǎng)一批劉瓊芳式的好醫(yī)生,、好護(hù)士、好干部,、好職工,。醫(yī)能，是醫(yī)務(wù)工作者要認(rèn)真學(xué)習(xí)把握操縱技術(shù)規(guī)范,，潛心學(xué)習(xí)研究醫(yī)學(xué)理論而不斷進(jìn)步專業(yè)技術(shù)水平,，為更好地滿足人民群眾的健康需要提供技術(shù)支持。我們的每個診斷每張?zhí)幏?，都關(guān)系到患者的身心健康,，護(hù)士的每項治療都面對患者的生命,。沒有對技術(shù)精益求精的精神，沒有經(jīng)過千錘百煉的醫(yī)療技術(shù),，就不可能很好地實踐為人民服務(wù)的宗旨,。

醫(yī)療護(hù)理人員的實用工作心得分享篇十八

醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)是聯(lián)系群眾最緊密、服務(wù)群眾最直接的窗口行業(yè)之一,也是一個職業(yè)道德要求很高的行業(yè),。弘揚“醫(yī)療衛(wèi)生職業(yè)精神”,，對樹立醫(yī)務(wù)人員正確價值觀具有重要的作用。圍繞祖國醫(yī)學(xué)“大醫(yī)精誠”和西方醫(yī)學(xué)“尊重生命”的優(yōu)良傳統(tǒng),，救死扶傷的革命人道主義精神和新時期醫(yī)學(xué)創(chuàng)新精神,，結(jié)合開展“善行河北”主題道德實踐和“修醫(yī)德、強醫(yī)能,、鑄醫(yī)魂”活動,，深入開展醫(yī)療衛(wèi)生職業(yè)精神大討論,，大力倡導(dǎo)醫(yī)學(xué)科學(xué)與醫(yī)學(xué)人文精神相統(tǒng)一,，使劉瓊芳精神更加深入人心，引導(dǎo)我院職工樹立正確的人生觀,、價值觀,、利益觀和幸福觀有著深刻意義。

醫(yī)德,，是衛(wèi)生工作者在職業(yè)活動中應(yīng)遵循的行為規(guī)范和準(zhǔn)則,。良好的醫(yī)德是尊重患者的權(quán)利，時到為人民群眾著想,，千方百計為患者解除捕苦就是發(fā)揚“毫不利己,，專門利人”的白求恩精神。在“修醫(yī)德”活動中,，我們直堅持從每件小事做起,，從每個細(xì)節(jié)著手，時時刻刻將每一位患者放在心上,。醫(yī)護(hù)工作變被動為主動,，醫(yī)患關(guān)系更加緊密、親近,，建起了一架通往患者心靈的橋梁,。

深入開展的以“服務(wù)好、質(zhì)量好,、醫(yī)德好,群眾滿意”為主要內(nèi)容的“三好一滿意”活動,作為落實“為民服務(wù)創(chuàng)先爭優(yōu)”的具體內(nèi)容,作為對我院干部職工道德教育的重要實踐載體,將“三好一滿意”的要求具體細(xì)化,從改善服務(wù)態(tài)度,、優(yōu)化服務(wù)流程、提高服務(wù)水平,、規(guī)范診療行為,、改進(jìn)醫(yī)療質(zhì)量,、加強醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)、開展行風(fēng)評議等方面,引導(dǎo)干部職工和廣大黨員履職盡責(zé)創(chuàng)先進(jìn),、立足崗位爭優(yōu)秀,不斷強化道德實踐,。弘揚“醫(yī)療衛(wèi)生職業(yè)精神”對調(diào)動醫(yī)務(wù)人員積極性有著的重要作用。結(jié)合衛(wèi)生隊伍建設(shè)展開討論,，處理好物質(zhì)激勵和精神激勵的關(guān)系,，發(fā)揮崇高的道德和精神力量，維護(hù)救死扶傷的社會價值和解危濟困的職業(yè)尊嚴(yán),，引導(dǎo)廣大醫(yī)務(wù)人員樹立正確的榮辱觀,，培養(yǎng)一批劉瓊芳式的好醫(yī)生、好護(hù)士,、好干部,、好職工。醫(yī)能,，是醫(yī)務(wù)工作者要認(rèn)真學(xué)習(xí)掌握操作技術(shù)規(guī)范,，潛心學(xué)習(xí)鉆研醫(yī)學(xué)理論而不斷提高專業(yè)技術(shù)水平，為更好地滿足人民群眾的健康需要提供技術(shù)支撐,。我們的每一個診斷每一張?zhí)幏?，都關(guān)系到患者的身心健康，護(hù)士的每項治療都面對患者的生命,。沒有對技術(shù)精益求精的精神,，沒有經(jīng)過千錘百煉的醫(yī)療技術(shù)，就不可能很好地實踐為人民服務(wù)的宗旨,。

弘揚“醫(yī)療衛(wèi)生職業(yè)精神”對構(gòu)架和諧醫(yī)患關(guān)系具有重要作用,。結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)活動和全市優(yōu)化發(fā)展環(huán)境會議精神展開討論，明確“醫(yī)療衛(wèi)生職業(yè)精神”是構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系的重要保障,，教育廣大醫(yī)療衛(wèi)生工作者弘揚職業(yè)精神,，提高道德修養(yǎng)，技術(shù)水平和溝通能力,，自覺把對生命的尊重和敬畏放到首位,，用高超的技術(shù)、優(yōu)良的服務(wù),，盡量做到少檢查,、少用藥、少花錢,、治好病,，減輕患者負(fù)擔(dān)，爭取患者的理解,、配合和支持,。俗話說活到老,，學(xué)到老,，我們深切的體會到一個合格的醫(yī)務(wù)工作者應(yīng)具備的素質(zhì)和條件,。時刻以雷鋒精神鞭策自己,，把自己當(dāng)成一顆最小的螺絲釘,，努力提高自身的業(yè)務(wù)水平，不斷加強業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí),，豐富自己的理論知識,，堅持利用周四,、周五組織各類學(xué)習(xí),，內(nèi)容包括醫(yī)護(hù)人員的`業(yè)務(wù)知識講課,，臨床常見疾病、多發(fā)??；組織醫(yī)護(hù)人員進(jìn)行專業(yè)技術(shù)練兵等。并經(jīng)常閱讀醫(yī)學(xué)雜志,、報刊和網(wǎng)絡(luò)信息,，學(xué)習(xí)大量新的醫(yī)療知識和醫(yī)療技術(shù)，從而極大地開闊了視野,，很好地擴大了知識面,，也為能更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)于病人打下基礎(chǔ),。

醫(yī)魂,，崇高而厚重的詞，一種高于職業(yè)良心的堅守和力量,?？v觀歷史，從古至今,，從華陀到希波克拉底,，白求恩，南丁格爾,，到今天,，無論歷史如何變遷，救死扶傷都是醫(yī)者生涯的光榮與夢想,。每一位醫(yī)務(wù)工作者,，都在平凡的崗位上書寫人格的尊嚴(yán)，通過腳踏實地卻能滴水石穿的信念共同鑄就大醫(yī)精誠之醫(yī)魂,。有一種職業(yè)最為美麗那就是醫(yī)者,；有一首歌最為動人，那就是醫(yī)德,；有一道風(fēng)景最為絢麗,，那就是醫(yī)魂,。彰顯醫(yī)者魅力、共鑄醫(yī)魂,，這是時代的召喚,，是作為醫(yī)者的光榮與夢想。醫(yī)者仁心,，以醫(yī)技普濟眾生,，只有切實把主題實踐活動成果轉(zhuǎn)化為推動醫(yī)療技術(shù)水平和服務(wù)質(zhì)量的保障，才對得起懸壺濟世之說,。

醫(yī)療護(hù)理人員的實用工作心得分享篇十九

前段時間看過電視劇《心術(shù)》,，對里面的事件感同身受，情到深處幾次落淚,，不但因為它真實展現(xiàn)了醫(yī)院里每天上演的悲喜離合,、世間百態(tài)，包括醫(yī)療行業(yè)的黑幕,，醫(yī)療糾紛,、醫(yī)鬧的存在，還有它向我們展現(xiàn)的道德,、良知和感恩,。我喜歡那群同行，他們?yōu)樽约旱穆殬I(yè)竭盡全力,，曾經(jīng)懊惱掙扎過,，更多的是在每天每夜繁重的工作中默默地奉獻(xiàn)堅守，踐行著醫(yī)者仁心,、救死扶傷,、尊重生命、護(hù)佑健康的職業(yè)精神,，那句“有時治愈,，常常幫助，總是安慰”也成為我的座右銘和工作的向?qū)А?/p>

同樣,，我所在的科室也活躍著這樣一群有追求有理想的年輕人和精益求精,、博學(xué)穩(wěn)重的醫(yī)學(xué)專家，每天平凡的工作中救治不平凡的生命,，我們也積極響應(yīng)國家和醫(yī)院的各項號召,，爭創(chuàng)最團(tuán)結(jié)最仁厚的科室。

孤寡老人王學(xué)富大叔,，肝硬化腹水,，腹大如鼓，流浪在街頭,，被好心人撥打求救電話來到我們科,，身無分文,，沒有家屬，是徐主任帶領(lǐng)大家捐款捐物,，日夜陪護(hù),，半個多月的時間，大家為老人端屎接尿,，毫無怨言,，尤其是為了消除腹水需要大劑量應(yīng)用利尿劑，經(jīng)常十幾分鐘就要小便一次,，同事們寸步不離,，為老人擦洗的干干凈凈。一日三餐營養(yǎng)均衡,，老人眼含熱淚,，說自己很多年沒吃過這么好的飯菜了。大家不約而同地將老人當(dāng)做了自己的親人一般,，讓他感受到這個社會的溫暖,。半個多月的積極治療，精心護(hù)理,，老人奇跡般的恢復(fù),，腹水消失，各項化驗指標(biāo)正常,。在聯(lián)系了救助站,，辦妥了各項事宜后，我們買來了新衣服和鞋子,，還請人為他理了發(fā),，目送他踏上新的路途,，大叔走的那一刻,，熱淚盈眶，他的依依不舍我永遠(yuǎn)也不會忘記,?；蛟S這就是我們的精神源泉，每一位病人的'康復(fù),，一句感謝的話語,，是對我們最大的肯定，也是工作的動力,。

無獨有偶,，今年春天，我們科又來了一位30歲左右的“三無”女病人,，由于語言不通,，很難問出有價值的信息,，據(jù)她自己說姓劉，云南人,，我們都叫她劉阿妹,，劉阿妹入院時重度腹水、營養(yǎng)不良,、貧血,，精神也不太正常，胳膊細(xì)的和幾歲的孩童相差無幾,，臉色蒼白,，氣若游絲，主任和護(hù)士長專門安排了值班醫(yī)生和護(hù)士嚴(yán)密監(jiān)護(hù),，為她吸氧,，輸注營養(yǎng)藥物、利尿劑,，抽血化驗檢查,，大家加班加點悉心照顧。經(jīng)過治療,，劉阿妹精神狀態(tài)明顯好轉(zhuǎn),，食欲增加，只是她對我們當(dāng)?shù)氐陌?、水餃之類不太?xí)慣,，經(jīng)常換著花樣要各種炒菜和米飯，護(hù)士長當(dāng)即拿出二百塊錢,，要了附近飯店的電話,，為她定制可口的飯菜。經(jīng)檢查,，劉阿妹是卵巢癌晚期,，由于自身身體狀況欠佳，病情嚴(yán)重,，只能姑息治療,，減輕痛苦。查出結(jié)果后應(yīng)轉(zhuǎn)婦科治療,，可彌留之際的劉阿妹說什么也不肯離開我們科,，一說轉(zhuǎn)科就像孩子一樣哭泣起來，在婦科專家多次會診后制定了詳細(xì)的治療方案,，繼續(xù)留我們科治療,。同時，我們也積極通過公安部門查詢她的歸屬地和家屬，希望在她最后的人生旅途中有家人的陪伴,。積極治療后的劉阿妹一度好轉(zhuǎn),，能夠自己吃飯、上廁所,，也間斷提起自己的身世,，只是仍舊斷斷續(xù)續(xù)表述不清，一個遠(yuǎn)離家鄉(xiāng)的病魔纏身的女子會有怎樣的際遇,，會承受多大的苦難,，她那驚悸的眼神和孱弱的身體也許已經(jīng)表明，我們只有付出更多的愛,，減輕她身體的痛苦,，讓她安靜地走完她的人生。由于病情復(fù)雜嚴(yán)重,，劉阿妹很快病危,，我們也輾轉(zhuǎn)聯(lián)系到她遠(yuǎn)在云南邊陲的家人，只是他們姍姍來遲,，直到她閉上雙眼,，也未能見上最后一面。

在醫(yī)療改革初顯成效的今天,，依然圍繞著“看病難,、看病貴”的就醫(yī)難題，這些生活在社會邊緣和角落的人群更需要我們無私的愛護(hù)和奉獻(xiàn)精神,。白衣天使,，大醫(yī)精誠，莫讓這樣的愛戴傷懷,，莫讓這樣的稱謂蒙灰,！華夏五千年文明史上，神農(nóng)氏以身試藥,，扁鵲華佗懸壺濟世,，李時珍撰本草綱目，醫(yī)圣藥王傳道于后世,，譜寫了一曲曲光耀千秋的贊歌,。而在醫(yī)藥發(fā)展壯大的今天如何讓我們的“惠民”政策更加深入，如何讓每一位患者得到最好最實惠的醫(yī)治,，應(yīng)是我們每一個醫(yī)者首先考慮的問題。

今年,，中醫(yī)院在各級領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,，以“三甲”復(fù)審為契機，深入開展醫(yī)療改革政策,，開展舒心病房,，提高醫(yī)療質(zhì)量,，爭創(chuàng)惠民先鋒，以實際行動踐行著醫(yī)者仁心的醫(yī)療衛(wèi)生職業(yè)精神,。我們不能夠治愈每一個生病的生命,，卻總是能夠幫助和安慰那些受傷和痛苦的心靈。

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