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在職代會(huì)上的講話篇一

各位代表,、同志們：

剛才*經(jīng)理,、*書記，分別對(duì)上半年的黨政和安全工作進(jìn)行了回顧和總結(jié),，對(duì)下半年的工作進(jìn)行了全面部署,，下面我就會(huì)議的貫徹和下半年的工作應(yīng)注意的問題講四點(diǎn)意見。

一,、堅(jiān)持用科學(xué)發(fā)展觀引領(lǐng)決策,導(dǎo)向發(fā)展。

黨中央提出的科學(xué)發(fā)展觀是堅(jiān)持解放思想,、實(shí)事求是,、與時(shí)俱進(jìn)的重大理論創(chuàng)新成果，是指導(dǎo)發(fā)展的科學(xué)世界觀和科學(xué)方法論,。在科學(xué)世界觀上強(qiáng)調(diào)的是以人為本,，全面、協(xié)調(diào),、可持續(xù)的發(fā)展觀;在科學(xué)的方法論上突出體現(xiàn)的是統(tǒng)籌兼顧的工作方法,。當(dāng)前，我們公司正處在發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期,，學(xué)習(xí)和把握科學(xué)發(fā)展觀的內(nèi)涵及其實(shí)質(zhì),，自覺地運(yùn)用科學(xué)的發(fā)展觀引領(lǐng)我們的決策，導(dǎo)向我們的發(fā)展有著極其重要的現(xiàn)實(shí)意義,。董經(jīng)理在行政報(bào)告中提出了“夯實(shí)基礎(chǔ),，蓄勢(shì)發(fā)展，嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn),，以質(zhì)保量”的工作思路,，確定了“巷道治理、大機(jī)電意識(shí),、工程交接驗(yàn)收”和“科學(xué)規(guī)劃,，學(xué)習(xí)規(guī)程,，掌握標(biāo)準(zhǔn)”等工作重點(diǎn)，強(qiáng)調(diào)了“規(guī)范運(yùn)作,、協(xié)調(diào)統(tǒng)一,、高效落實(shí)”的工作要求。這是在大量調(diào)查研究,，認(rèn)真總結(jié)分析,，反復(fù)測(cè)算比較的基礎(chǔ)上提出來的。這些觀點(diǎn)既切中了我們當(dāng)前的管理要害,，也廓清了制約我們發(fā)展的思想觀念,，是科學(xué)發(fā)展觀思想的運(yùn)用和具體體現(xiàn)。那么,，如何把這些強(qiáng)基固本的思路和要求貫徹到我們的實(shí)際工作當(dāng)中呢?我認(rèn)為要注意以下方面：

一是要做到思想和行動(dòng)的統(tǒng)一,。需求產(chǎn)生動(dòng)機(jī)，動(dòng)機(jī)導(dǎo)向行為,，這是人們思想行為的一般規(guī)律,。也就是說有什么樣的思想就會(huì)產(chǎn)生什么樣的行為。貫徹后半年的工作思路首先要提高思想認(rèn)識(shí),。一方面要正確地認(rèn)識(shí)自我,。對(duì)照標(biāo)準(zhǔn)，看看我們的差距是大還是小;對(duì)照先進(jìn)單位,，看看我們的管理,、技術(shù)、操作哪些方面比人家強(qiáng),，哪些方面比人家弱,。這樣就可以給我們自己定位，是先進(jìn)還是落后,。另一方面要敢于否定自我,。只有勇于否定自我，才有可能超越自我;“只有自己先打倒自己才不會(huì)被別人打倒”,。我曾在多次會(huì)上講過研究失敗可能比總結(jié)經(jīng)驗(yàn)更深刻,。這樣才能使我們更加清醒，更加理性地面對(duì)我們的管理現(xiàn)狀,。其次,，要把思想統(tǒng)一到后半年的工作思路上來。一方面要學(xué)習(xí)掌握新思路提出的背景,、內(nèi)涵,，充分認(rèn)識(shí)它的必要性和迫切性;另一方面要研究和制定科學(xué)方案和有效措施，確保新思路在本單位、本部門的貫徹執(zhí)行,。二是要做到質(zhì)量與數(shù)量的統(tǒng)一,。哲學(xué)上講，質(zhì)和量是互相規(guī)定,、互相制約的,。一定的質(zhì)決定一定的量，質(zhì)規(guī)定著量的活動(dòng)范圍,，也就是說,，量是以質(zhì)為基礎(chǔ)的，質(zhì)制約著量,。同時(shí),，質(zhì)又以一定的量作為必要條件，量也制約著質(zhì),。貫徹“夯實(shí)基礎(chǔ),、以質(zhì)保量”思路，嚴(yán)把“毫米關(guān)”,，就是把質(zhì)作為基礎(chǔ),、作為前提，在保證質(zhì)量的前提下求得數(shù)量,，做到質(zhì)量與數(shù)量的統(tǒng)一,。在這方面尤其要防止片面性。特別是開拓掘進(jìn)兩條線要引起高度重視,，我們?cè)谙掳肽甑挠唵卫锛冉缍速|(zhì)量目標(biāo)也規(guī)定了數(shù)量指標(biāo),，二者是缺一不可，不能偏廢的,。質(zhì)量目標(biāo)保的是質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化上到國(guó)家一級(jí),，數(shù)量指標(biāo)保的是區(qū)域的接替,、工作面的銜接,。所以，我認(rèn)為質(zhì)量既是組織生產(chǎn)的基礎(chǔ)工作,，又是管理生產(chǎn)的基本功,。質(zhì)量和進(jìn)度是渠和水的關(guān)系，有了質(zhì)量這條通暢的渠,，水就會(huì)順利流淌,，否則欲速不達(dá)。忽視質(zhì)量盲目地追進(jìn)度會(huì)帶來一系列的問題,，如重復(fù)返工效率下降,，工、料、機(jī)再投入增加成本,，處理隱患安全無保障等等,，一句話沒有質(zhì)量的進(jìn)度后患無窮。對(duì)此全公司上下要統(tǒng)一思想,，下定大打質(zhì)量硬仗的決心,，經(jīng)過一段時(shí)間的努力，采掘開工作面的質(zhì)量一定會(huì)有一個(gè)大的改善,。對(duì)此我們要堅(jiān)定信心,。三是要做到快與好的統(tǒng)一。我們?cè)趯?shí)現(xiàn)了由水采向綜采跨越以后,，如何樹立又快又好的發(fā)展觀,，如何實(shí)現(xiàn)公司又快又好的發(fā)展，是擺在我們面前的又一新課題,。我們認(rèn)為“快”是以“好”為前提和條件的,。“好”就是從實(shí)際出發(fā),，打牢發(fā)展基礎(chǔ),，創(chuàng)造發(fā)展條件，為發(fā)展提供動(dòng)力和后勁,?！昂谩辈粌H不會(huì)制約“快”，反而有助于“快”的科學(xué)性,、穩(wěn)定性,、持續(xù)性?！昂谩痹谖覀児具€突出地表現(xiàn)為統(tǒng)籌兼顧,。煤炭生產(chǎn)是一個(gè)系統(tǒng)工程，任何時(shí)候都必須堅(jiān)持統(tǒng)籌兼顧,、系統(tǒng)思考,。由于我們還處在綜采生產(chǎn)的適應(yīng)期，我們的生產(chǎn)還沒能實(shí)現(xiàn)均衡穩(wěn)定,，這就決定了我們必須抓住生產(chǎn)管理過程中的薄弱環(huán)節(jié)和突出矛盾,，實(shí)現(xiàn)重點(diǎn)突破。貫徹科學(xué)發(fā)展觀的根本點(diǎn)就是從實(shí)際出發(fā),，把整體提高與重點(diǎn)突破更好地統(tǒng)一起來,，把“快”與“好”統(tǒng)一起來，力求實(shí)現(xiàn)新的發(fā)展,。四是要做到當(dāng)前生產(chǎn)與可持續(xù)發(fā)展的統(tǒng)一,。可持續(xù)發(fā)展是科學(xué)發(fā)展觀的基本要求。做到當(dāng)前生產(chǎn)與可持續(xù)發(fā)展的統(tǒng)一,，首先要以科技進(jìn)步為動(dòng)力,，增強(qiáng)創(chuàng)新能力，盤活現(xiàn)有生產(chǎn)資源,，搞好現(xiàn)有生產(chǎn)區(qū)域的挖潛,，努力完成后半年提出的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。其次要在科學(xué)發(fā)展觀的指導(dǎo)下編制一個(gè)好的規(guī)劃,，進(jìn)而導(dǎo)向企業(yè)發(fā)展,。

二、加強(qiáng)學(xué)習(xí),，借鑒先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),，不斷提升公司的整體管理水平。

在知識(shí)經(jīng)濟(jì)的時(shí)代,，企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)歸根到底就是學(xué)習(xí)力的競(jìng)爭(zhēng),，誰學(xué)習(xí)的更快，誰就會(huì)把握競(jìng)爭(zhēng)的主動(dòng)權(quán),。在現(xiàn)階段,，建設(shè)學(xué)習(xí)型企業(yè)，提升全員的學(xué)習(xí)力,，在我公司顯得尤為迫切和重要,。一是破解制約礦井發(fā)展難題的需要。隨著礦井開采深度延深和范圍擴(kuò)大,，生產(chǎn)條件日趨復(fù)雜,，表現(xiàn)是斷層多，連續(xù)開采的面積減小,，瓦斯問題突出,，地壓增大，支護(hù)困難,，水文地質(zhì)也更加復(fù)雜,，還有村莊壓煤等問題，這些都制約著礦井的可持續(xù)發(fā)展,。要破解這些難題,，迫切需要我們加強(qiáng)學(xué)習(xí),，掌握新技術(shù),，探索新思路，創(chuàng)造新方法,。二是適應(yīng)縱采生產(chǎn)的需要,。從20xx年6月份實(shí)現(xiàn)全面轉(zhuǎn)型已經(jīng)兩年多時(shí)間了，實(shí)事求是地說，我們距熟練掌握綜采生產(chǎn)工藝還有一定差距,，特別是在遇到生產(chǎn)條件發(fā)生變化時(shí),，還明顯的表現(xiàn)出我們的管理、技術(shù)和操作等諸多的不適應(yīng),，嚴(yán)重影響著生產(chǎn)能力的發(fā)揮,。另外從全集團(tuán)公司看，我們引進(jìn)的采掘設(shè)備可以說是最先進(jìn)的,，但是由于我們的管理,、技術(shù)和操作的不適應(yīng)，也沒有變成現(xiàn)實(shí)生產(chǎn)力,。要提升我們駕馭綜采生產(chǎn)的能力,，實(shí)現(xiàn)高產(chǎn)高效，學(xué)習(xí)掌握綜采綜掘生產(chǎn)管理和操作知識(shí)顯得尤為迫切,。三是提升管技人員素質(zhì)迫切需要加強(qiáng)學(xué)習(xí),。當(dāng)前，生產(chǎn)組織上被動(dòng),，表面上看是綜采生產(chǎn)的不適應(yīng),，也有地質(zhì)條件等客觀因素影響，而實(shí)質(zhì)上講,，更有我們管技人員素質(zhì)能力不夠的問題,。比如說，重復(fù)事故重復(fù)發(fā)生的問題,，現(xiàn)場(chǎng)做法不統(tǒng)一的問題,，規(guī)格質(zhì)量不達(dá)標(biāo)的問題，還有“三慣”問題等等,，都說明提高管技人員管理能力和業(yè)務(wù)素質(zhì)已成為當(dāng)務(wù)之急,，這一點(diǎn)全體管技人員要有清醒的認(rèn)識(shí)。當(dāng)然造成管技人員管理能力不夠的原因是多方面的,，既有我們從事綜采生產(chǎn)時(shí)間還比較短,，組織生產(chǎn)的經(jīng)驗(yàn)還比較少的原因，也有我們領(lǐng)導(dǎo)和組織培養(yǎng)的不夠問題,。但是我們希望大家看到差距,，增強(qiáng)危機(jī)感，增強(qiáng)自我提高,、自我完善的自覺性,。

在職代會(huì)上的講話篇二

職工代表大會(huì)制度，在企業(yè)的民主管理中已經(jīng)和正在發(fā)揮著重要的作用,。通過實(shí)施這一制度,，黨的全心全意依靠工人階級(jí)的方針得到了貫徹落實(shí),，職工的主人翁地位得到了保證強(qiáng)化，同時(shí)也加強(qiáng)了企業(yè)的民主管理,、科學(xué)管理,，促進(jìn)了企業(yè)的改革、穩(wěn)定和發(fā)展,。下面是本站小編給大家整理的董事長(zhǎng)在職代會(huì)上的講話,，僅供參考。

各位代表,、同志們：

汾西礦業(yè)四屆三次職工代表大會(huì),，是“”以來，集團(tuán)公司進(jìn)軍“66996”,進(jìn)入攻堅(jiān)期,、關(guān)鍵期,，召開的一次十分重要的會(huì)議。會(huì)議期間,，各位代表以對(duì)企業(yè),、對(duì)職工高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，認(rèn)真審議了集團(tuán)公司行政,。

工作報(bào)告,。

和各專項(xiàng)報(bào)告，并坦誠(chéng)建言,，獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,，提出了許多寶貴的意見和建議。會(huì)議始終體現(xiàn)了全心全意依靠職工辦企業(yè)的方針,，開的很成功,。在此，我代表集團(tuán)公司黨政向大會(huì)表示熱烈的祝賀!向與會(huì)代表并通過大家向全體職工家屬表示衷心的感謝,。

20xx年在大家的共同努力下,，我們戰(zhàn)勝了煤炭市場(chǎng)危機(jī)的沖擊和挑戰(zhàn)，保安全,，穩(wěn)增長(zhǎng),，謀發(fā)展，惠民生的各項(xiàng)事業(yè)取得了較好業(yè)績(jī),。20xx年的工作定位,，是保安全，保利潤(rùn),，保發(fā)展,，保收入，就是《工作報(bào)告》中講的,，致力“四保攻堅(jiān)”,。做出這樣的定位，是基于20xx年工作經(jīng)驗(yàn),、教訓(xùn)的總結(jié),，基于所面臨的形勢(shì)和任務(wù)，基于工作推進(jìn)的深度和難度,，以及實(shí)現(xiàn)“66996”目標(biāo)的要求,。就安全而言，一月份,，我們發(fā)生了一起一級(jí)非傷亡事故,，為全年的安全工作蒙上了陰影，增加了完成全年安全目標(biāo)的難度;就效益而言,，按照年初的測(cè)算,，要完成全年的利潤(rùn)任務(wù)，即使通過努力,，把產(chǎn)品成本控制在目標(biāo)范圍內(nèi),，也要靠市場(chǎng)形勢(shì)的好轉(zhuǎn)和產(chǎn)品價(jià)格的提升，才能實(shí)現(xiàn)盈利目標(biāo),，可見實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)的難度,，我們知道，一旦經(jīng)營(yíng)虧損,，銀行就向我們亮起了紅燈,，我們將面臨資金鏈斷裂的風(fēng)險(xiǎn)。就發(fā)展而言,，我們的目標(biāo)是：到“”末實(shí)現(xiàn)“66996”目標(biāo),，核心是“原煤產(chǎn)能六千萬噸”，到時(shí),，26座資源整合礦井建不起來,，形不成生產(chǎn)能力，這一目標(biāo)就會(huì)落空,，“”計(jì)劃就會(huì)泡湯,。同時(shí)，要按照國(guó)家調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的政策和省轉(zhuǎn)型發(fā)展的要求,，搞好項(xiàng)目并購(gòu),。就民生而言，職工收入是基本要求,，基本保障,，否則，談改善民生就是句空話,，無論形勢(shì)多么嚴(yán)峻,，企業(yè)多么困難,，也要千方百計(jì)保證職工的基本收入，這是我們搞企業(yè)的底線,。20xx年山西焦煤還是圍繞“四件大事”開展工作,，總目標(biāo)是“瞄準(zhǔn)兩大目標(biāo)，緊扣四大戰(zhàn)略支撐,，高質(zhì)量實(shí)現(xiàn)三年翻番”,。這些都體現(xiàn)了職工意志。這次職代會(huì)全票通過了張仰龍同志所做的《強(qiáng)化四種意識(shí),，致力四保攻堅(jiān),，為全面完成全年各項(xiàng)工作任務(wù)而努力奮斗》的工作報(bào)告，就很好地說明了這一點(diǎn),。

為貫徹落實(shí)這次會(huì)議精神,，全力以赴打好“四保攻堅(jiān)”戰(zhàn)，下面,，我強(qiáng)調(diào)四點(diǎn)意見,。

一、必須在安全上攻堅(jiān),，以嚴(yán)細(xì)的作風(fēng)抓好安全生產(chǎn),。

去年以來，從中央到地方,，始終把安全工作作為經(jīng)濟(jì)發(fā)展,、社會(huì)穩(wěn)定的頭等大事，各項(xiàng)安全監(jiān)管文件和更加嚴(yán)厲的制度規(guī)定密集出臺(tái),，各項(xiàng)安全專項(xiàng)行動(dòng)再三部署,。最近，國(guó)家安全生產(chǎn)總局又出臺(tái)了《煤礦礦長(zhǎng)保護(hù)礦工生命安全七條規(guī)定》,，從2月初到11月底,，全省組織開展了兩個(gè)百日煤礦安全集中整治專項(xiàng)行動(dòng)，各級(jí)政府和煤炭企業(yè)始終保持高壓態(tài)勢(shì),。近年來,，我們?cè)诎踩霞哟罅送度耄訌?qiáng)了管理,，雖有進(jìn)步,，但效果并不理想，安全工作極不穩(wěn)定,，隱患大量存在,，零星事故時(shí)有發(fā)生。盡管事故本身有種種原因可以解釋,，但事故背后所反映出來的責(zé)任意識(shí)淡薄,、基礎(chǔ)工作不牢,、團(tuán)隊(duì)能力不強(qiáng)等問題，也是不爭(zhēng)的事實(shí),。實(shí)現(xiàn)本質(zhì)安全,，維護(hù)職工的根本利益，構(gòu)建兩并重兩并舉格局,，為企業(yè)創(chuàng)造一個(gè)安全發(fā)展的環(huán)境,，使命光榮艱巨,，責(zé)任重于泰山!我們一定要強(qiáng)化“安全第一,，生產(chǎn)第二”的原則和紀(jì)律，按照《工作報(bào)告》所安排的,，以更強(qiáng)烈的責(zé)任感,，以更加嚴(yán)細(xì)的工作作風(fēng)，真正把安全生產(chǎn)抓嚴(yán)抓實(shí)抓出成效,。我重點(diǎn)再?gòu)?qiáng)調(diào)四點(diǎn),，一要突出強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)。責(zé)任落實(shí)就是要對(duì)照制度規(guī)范,，進(jìn)一步明確各級(jí)各類人員在安全生產(chǎn)方面的職責(zé);就是不折不扣執(zhí)行制度規(guī)定,，抓住不落實(shí)的事，追究不落實(shí)的人;就是要吸取教訓(xùn),、舉一反三,，有效避免同類或相似事故;就是要加大安全考核獎(jiǎng)懲和問責(zé)力度,，通過經(jīng)濟(jì)上,、行政上,、以及黨紀(jì)政紀(jì)上的手段,，促進(jìn)大家落實(shí)好責(zé)任,，抓好安全,。要重點(diǎn)強(qiáng)化集團(tuán)公司管大系統(tǒng)的責(zé)任,，抓好瓦斯,、水,、火,、頂板、機(jī)電運(yùn)輸,、供電等系統(tǒng)安全,，治理大隱患，預(yù)防大事故,。二要突出強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)管理,。抓安全最終要落實(shí)在現(xiàn)場(chǎng)。必須盯住現(xiàn)場(chǎng)不放,，確保技術(shù)措施,、各項(xiàng),。

規(guī)章制度。

安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格落實(shí)到現(xiàn)場(chǎng),，確?，F(xiàn)場(chǎng)作業(yè)人員正規(guī)操作按章作業(yè)。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部下井帶班各業(yè)務(wù)部門下井檢查工作,，要切實(shí)增強(qiáng)責(zé)任心,，確保井下生產(chǎn)始終處于安全可控狀態(tài)。三要突出強(qiáng)化“干部上講臺(tái),，培訓(xùn)到現(xiàn)場(chǎng)”工作,，這是今年素質(zhì)教育重中之重的工作，省國(guó)資委下文,，要在省屬企業(yè)學(xué)習(xí)山西焦煤經(jīng)驗(yàn),，推廣開展這項(xiàng)工作，作為山西焦煤的主力企業(yè),，我們絕不能落后,，要統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，認(rèn)真部署,，抓出水平,，抓出經(jīng)驗(yàn)，抓出成效,。四是對(duì)于地面生產(chǎn)建筑施工道路交通特種設(shè)備公共聚集場(chǎng)所民爆物品等方面的安全管理工作,，也決不能放松，一定要從嚴(yán)落實(shí)安全管理制度和措施,，保證安全,。總之,，我再次提醒大家,，一定要對(duì)全年安全生產(chǎn)工作的艱巨性復(fù)雜性有足夠的認(rèn)識(shí)，警鐘長(zhǎng)鳴,，言危思進(jìn),，強(qiáng)化危機(jī)感緊迫感和責(zé)任感，高度緊張起來,，立即行動(dòng)起來,，深入下去，落實(shí)下去,，關(guān)口前移,，重心下移，嚴(yán)防嚴(yán)查，盯緊盯牢,，確保全年再不能發(fā)生任何事故,。

二、必須在效益上攻堅(jiān),，以嚴(yán)厲的考核抓好經(jīng)營(yíng)管控,。

通過強(qiáng)化管理，嚴(yán)厲考核,，來確保全年利潤(rùn)任務(wù)的完成,，尤為重要。對(duì)今年來說,，我們提出勒緊褲帶干三年,，產(chǎn)能實(shí)現(xiàn)6000萬，關(guān)鍵是解決資金問題,，這就需要集團(tuán)公司全方位緊縮開支,，用一切可用資金,，保證各個(gè)項(xiàng)目的順利實(shí)現(xiàn),。根據(jù)目前市場(chǎng)走勢(shì)判斷，今年煤炭市場(chǎng)基本保持平穩(wěn),。也就是說,，今年集團(tuán)公司煤炭銷售收入不可能大幅度提高。而今年需要消化的增支因素不少,，各項(xiàng)發(fā)展投入又集中,。在這樣的情況下，只有苦練“基本功”,，在管理上做文章,，向管理要效益，才能實(shí)現(xiàn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的增長(zhǎng),、職工收入的進(jìn)一步提高,。因此，要緊緊圍繞產(chǎn)供銷三個(gè)環(huán)節(jié),、人財(cái)物三個(gè)方面,，突出抓好增收增效、降本增效工作,，全力提高經(jīng)濟(jì)運(yùn)行質(zhì)量和效益,。一要努力實(shí)現(xiàn)增收增效。重點(diǎn)要在完成產(chǎn)量,、提高質(zhì)量,、保證銷量、增加收入上下功夫。堅(jiān)持在安全的前提下,，科學(xué)組織生產(chǎn),，在保證質(zhì)量的基礎(chǔ)上提高產(chǎn)量。要從工作面設(shè)計(jì)開始進(jìn)行經(jīng)濟(jì)可行性分析,，算投入產(chǎn)出帳,，多出有效益的煤。要千方百計(jì)增加精煤產(chǎn)量,，提高綜合經(jīng)濟(jì)效益,。要進(jìn)一步強(qiáng)化煤質(zhì)管理。質(zhì)量不好,，不僅僅是減少收入,，更有可能丟掉市場(chǎng)。要抓好運(yùn)銷工作,。今年商品煤量增加,，爭(zhēng)取鐵路運(yùn)力顯得尤為重要，要保證產(chǎn)出的煤和貿(mào)易煤及時(shí)銷售,。要多與銷售總公司溝通協(xié)調(diào),，做好市場(chǎng)調(diào)查與分析，優(yōu)化產(chǎn)品流向,、產(chǎn)品價(jià)格,，努力增加銷售收入。新產(chǎn)業(yè),、多種經(jīng)營(yíng)各網(wǎng)點(diǎn),，要積極拓展市場(chǎng)，增強(qiáng)盈利能力,，多創(chuàng)效益,，多創(chuàng)收入。二要切實(shí)提高成本管理水平,。成本是企業(yè)“成功之本”,。只有把成本降下來，產(chǎn)品才有競(jìng)爭(zhēng)力,，企業(yè)才有好效益,。集團(tuán)公司攤子大，環(huán)節(jié)多,，降低成本的潛力可以說是無處不在,。要加強(qiáng)對(duì)成本構(gòu)成的分析，從管理上,、各個(gè)環(huán)節(jié)上,，尋求降低成本的突破口,。堅(jiān)決反對(duì)不深入研究，不系統(tǒng)思考,，管理上大而化之的行為,。對(duì)于維簡(jiǎn)、大修,、基建,、技改等項(xiàng)目，要加強(qiáng)計(jì)劃控制,，強(qiáng)化事前調(diào)研,、事中監(jiān)督、事后考核,，嚴(yán)禁發(fā)生計(jì)劃外,、超計(jì)劃、超標(biāo)準(zhǔn)的工程和設(shè)備,，切實(shí)維護(hù)計(jì)劃的嚴(yán)肅性,。要牢固樹立過緊日子的思想，堅(jiān)決杜絕擺闊氣,、講排場(chǎng)和大手大腳行為,，發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗精神，壓縮壓減壓緊一切可壓的資金支出,。要切實(shí)抓好修舊利廢工作,，嚴(yán)格執(zhí)行交舊領(lǐng)新制度,，能用舊的不領(lǐng)新的,，能修好的決不采購(gòu)，同時(shí)發(fā)揮好設(shè)備租賃中心作用,，提高設(shè)備利用率,，做到物盡其用。要切實(shí)抓好中央,、省委,、省國(guó)資委、山西焦煤黨委關(guān)于“改進(jìn)工作作風(fēng),，厲行勤儉節(jié)約,，反對(duì)鋪張浪費(fèi)”的各項(xiàng)規(guī)定，廣泛開展節(jié)約型企業(yè)創(chuàng)建活動(dòng),，通過節(jié)支降耗,，多創(chuàng)效益來支持企業(yè)發(fā)展。

三,、必須在發(fā)展上攻堅(jiān),，以嚴(yán)厲的問責(zé)抓好項(xiàng)目建設(shè),。

項(xiàng)目建設(shè)決定發(fā)展速度，牽動(dòng)發(fā)展全局,。必須牢牢抓住工程進(jìn)度和項(xiàng)目并購(gòu)兩大重點(diǎn),，大力推進(jìn)發(fā)展項(xiàng)目攻堅(jiān)，務(wù)求取得突破性進(jìn)展,。一要全面提速在建項(xiàng)目,。各建設(shè)單位要在保證安全的前提下，強(qiáng)化舉措,，千方百計(jì)加快進(jìn)度,，力爭(zhēng)早竣工、早投產(chǎn),、早見效,。在建礦井要緊緊抓住瓦斯治理、防治水等關(guān)鍵問題,，加強(qiáng)技術(shù)研究,，制定應(yīng)對(duì)措施，解除瓶頸制約,。同時(shí),，注重抓好質(zhì)量和投資控制，切實(shí)做到工期短,、質(zhì)量?jī)?yōu),、投資省。要嚴(yán)格落實(shí)集團(tuán)公司重點(diǎn)工程項(xiàng)目建設(shè)考核辦法,，要與單位工資總額與領(lǐng)導(dǎo)班子成員的年薪緊密掛鉤,，定期檢查，嚴(yán)格考核與問責(zé),。二要加快推進(jìn)項(xiàng)目并購(gòu),。要加快已批復(fù)項(xiàng)目的并購(gòu)進(jìn)度，緊緊圍繞項(xiàng)目并購(gòu)的各項(xiàng)條件,，加大工作力度,，逐一落實(shí)到位，確保全年目標(biāo)任務(wù)完成,。同時(shí),，要調(diào)動(dòng)多方力量，尋求合資合作項(xiàng)目,，爭(zhēng)取在大型電廠,、焦化廠、鋼廠并購(gòu)上有所突破,。三要千方百計(jì)籌資融資,，堅(jiān)持低成本,、多渠道的原則，加大資金籌措力度,，保證發(fā)展需求,。特別要加大戰(zhàn)略投資者引進(jìn)力度，積極開展合資合作,。四要積極實(shí)施“走出去”戰(zhàn)略,，繼續(xù)加大主焦煤資源的尋找、開發(fā)力度,。要突出抓好探礦權(quán),、采礦權(quán)手續(xù)辦理。五要推動(dòng)各區(qū)域公司及股份合作礦井公司自立自強(qiáng),，逐步形成自主管理,、自負(fù)盈虧的法人實(shí)體。要進(jìn)一步對(duì)區(qū)域公司下放權(quán)利,，增強(qiáng)區(qū)域公司的責(zé)權(quán);要對(duì)區(qū)域公司及礦井公司實(shí)行明確的工作目標(biāo)考核,，對(duì)完不成工作目標(biāo)的嚴(yán)厲問責(zé);要對(duì)區(qū)域公司實(shí)行鐵的定員管理，進(jìn)行精兵簡(jiǎn)政,，把管理費(fèi)用降到最低;要抓好正中,、正善等四個(gè)資源整合礦井的管理創(chuàng)新試點(diǎn)工作，爭(zhēng)取為資源整合礦井的建設(shè)和發(fā)展,，走出一條新路,，走出一條又好又快的發(fā)展之路。

四,、積聚“四保攻堅(jiān)”正能量,，凝聚“四保攻堅(jiān)”強(qiáng)合力。

全力推進(jìn)“四保攻堅(jiān)”,，需要公司上下的共同努力,。要以學(xué)習(xí)貫徹這次職代會(huì)精神為動(dòng)力，抓黨建促發(fā)展,，惠民生保穩(wěn)定，形成萬眾一心,、攻堅(jiān)克難的強(qiáng)大合力,。一是各級(jí)黨組織、各單位一定要將學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)這次職代會(huì)精神作為當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期的一項(xiàng)重要工作任務(wù),，切實(shí)抓緊抓好,。要認(rèn)真學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會(huì)職代會(huì)報(bào)告的安排部署和精神實(shí)質(zhì),，把廣大黨員,、干部和職工的思想和行動(dòng)統(tǒng)一到“四保攻堅(jiān)”上來,。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要充分發(fā)揮表率帶頭作用，以“安全第一,，效益至上,，發(fā)展優(yōu)先，民生為本”的強(qiáng)烈意識(shí),，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大干部職工,，沿著“安全汾西、百年汾西,、富強(qiáng)汾西,、美麗汾西”的道路闊步前進(jìn)。二要加強(qiáng)宣傳思想工作,。突出加強(qiáng)形勢(shì)任務(wù)宣傳教育和艱苦奮斗教育,，講清形勢(shì)、講明任務(wù),，引導(dǎo)廣大干部職工樹立危機(jī)意識(shí),、責(zé)任意識(shí)和大局意識(shí)，樹立過緊日子的思想,，上下聯(lián)動(dòng),，共挑重?fù)?dān)，為推進(jìn)“四保攻堅(jiān)”,，奠定堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ),。要緊緊圍繞安全生產(chǎn)、節(jié)支降耗,、項(xiàng)目建設(shè)等重點(diǎn)工作,，多渠道、多層次開展宣傳發(fā)動(dòng),，把職工群眾組織起來,，把力量凝聚起來，立足崗位,，扎實(shí)工作,，多做貢獻(xiàn)。三要維護(hù)礦區(qū)和諧穩(wěn)定,。始終堅(jiān)持以人為本,，做到發(fā)展依靠職工、發(fā)展為了職工,、發(fā)展成果由職工共享,。要想方設(shè)法多創(chuàng)效益,，確保在崗職工人均年收入和焦煤同步,。

各位代表,、同志們，新的一年,，挑戰(zhàn)和機(jī)遇并存,，壓力和信心同在。我們一定要緊盯目標(biāo)不動(dòng)搖,，迎難而上不退縮,，銳意進(jìn)取，奮力拼搏,，奪取“四保攻堅(jiān)”全面勝利,，譜寫“四個(gè)汾西”全新篇章，為山西焦煤進(jìn)軍世界五百?gòu)?qiáng),、建設(shè)國(guó)家級(jí)文明企業(yè)不斷做出新的更大貢獻(xiàn)!

謝謝大家,。

尊敬的xxx、各位職工代表：

大家好!

經(jīng)過與會(huì)代表和同志們的共同努力,，大會(huì)圓滿完成了各項(xiàng)既定議程,。在此，首先向股東雙方一直以來對(duì)xxx公司給予的大力幫助和支持表示衷心的感謝,，同時(shí)也向一年來為xxx公司的發(fā)展建設(shè)做出巨大貢獻(xiàn)的職工們表示誠(chéng)摯的謝意,。

今天，我們?cè)谶@里隆重召開的xxx公司第x屆第x次職代會(huì),，即體現(xiàn)了xxx公司對(duì)做好今年各項(xiàng)工作的緊迫感和責(zé)任感,，也表明了xxx公司對(duì)積極推進(jìn)薪酬制度改革、強(qiáng)化企業(yè)內(nèi)控制度建設(shè),、全心全意依靠職工促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的重視與支持,。而此次職代會(huì)議程之多、內(nèi)容之豐富也是歷年來最多的一次,，事關(guān)我們近700名職工在今后工作收入方面最切身的利益,，更事關(guān)大家未來的職業(yè)發(fā)展和價(jià)值體現(xiàn)。所以,，我代表xxx公司董事會(huì),，向今天參加會(huì)議的代表、并通過你們向全體職工在思想認(rèn)識(shí)和工作要求方面補(bǔ)充5點(diǎn)要求,。一是要認(rèn)真消化,，將此次職代會(huì)的精神和相關(guān)文件制度迅速貫徹到位。xxxx年來,，我們便一直在堅(jiān)持開展xxx公司薪酬優(yōu)化的工作，前后多次地調(diào)研分析,，反復(fù)地修編薪酬制度,，經(jīng)營(yíng)管理班子也不斷地與股東雙方保持溝通,，其目的就是為了讓企業(yè)有更加科學(xué)合理的激勵(lì)機(jī)制、讓職工由更加明確的職業(yè)發(fā)展,，從而來實(shí)現(xiàn)“崗位定薪,、能力調(diào)薪、績(jī)效晉薪”和“吸引人才,、保留人才,、開發(fā)人才”的目標(biāo)理想，為xxx公司的科學(xué)發(fā)展提供強(qiáng)有力的制度保證,。這一成果是來之不易的,，希望各級(jí)管理人員在會(huì)后要靜下心來，認(rèn)認(rèn)真真地研究,、理解和消化xxx公司新的薪酬管理制度,、績(jī)效考核管理辦法、職工職業(yè)發(fā)展管理辦法,，以及今天職代會(huì)上通過的其他制度,，迅速將其傳達(dá)貫徹到部門、班組和每位職工,，確保此次職代會(huì)的精神貫徹到位,。

二是要強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)，確保年終歲末安全服務(wù)不出問題,，圓滿實(shí)現(xiàn)“安全年”,。近段時(shí)間，xxx公司又出現(xiàn)了2起嚴(yán)重的安全差錯(cuò)和服務(wù)投訴,，受到了上級(jí)管理部門的嚴(yán)厲批評(píng),，使我們本來在安全生產(chǎn)工作上做出的成績(jī)，以及顧客表揚(yáng)帶來的服務(wù)形象提升方面,，又打了折扣,。這說明，我們的部門和職工在風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),、責(zé)任意識(shí),、服務(wù)意識(shí)、行為規(guī)范,、操作規(guī)范,、制度執(zhí)行上，有放松的苗頭,。希望大家一定要高度重視,，特別是在年終歲末的時(shí)候，一定要保持清醒的頭腦，抓住工作重點(diǎn),，嚴(yán)格管理,，嚴(yán)格規(guī)范，關(guān)注重點(diǎn)工作環(huán)節(jié),，控制好人為風(fēng)險(xiǎn),，認(rèn)真履職，確保20xx年安全服務(wù)不出問題,，確保實(shí)現(xiàn)“安全年”,。

三是要堅(jiān)定信心，迎難而上,，堅(jiān)決打贏20xx年工作圓滿收官戰(zhàn),。11月初，xxx書記帶隊(duì)到我們公司調(diào)研全年各項(xiàng)工作的開展完成情況,，既肯定了我們的成績(jī),，也提出了工作要求。在這里,，還是要再次向大家強(qiáng)調(diào),，我們的全體職工一定要站在講政治的高度，認(rèn)真貫徹落實(shí)xxx書記的9項(xiàng)要求,，提高認(rèn)識(shí),，抓住主要矛盾，保持良好的精神狀態(tài),，延續(xù)去年的優(yōu)秀作風(fēng),，不畏艱難，同舟共濟(jì),，齊心協(xié)力共同打好20xx年工作全滿收官的攻堅(jiān)戰(zhàn),、陣地戰(zhàn)。

四是要?jiǎng)?wù)實(shí)工作,，改進(jìn)作風(fēng),，努力營(yíng)造團(tuán)結(jié)干事的工作氛圍。20xx年以來,，我們企業(yè)一直在推進(jìn)企業(yè)黨風(fēng)廉政的建設(shè),，反復(fù)強(qiáng)調(diào)責(zé)任意識(shí)、擔(dān)當(dāng)意識(shí),、作風(fēng)意識(shí),，其目的就是為了讓我們每一個(gè)人都務(wù)實(shí)工作，廉潔自律,，營(yíng)造一個(gè)風(fēng)清氣正的企業(yè)環(huán)境,。這次xxx公司通過了新的薪酬制度體系，讓大家的收入得到了提高，職業(yè)發(fā)展得到了明確方向,，激勵(lì)機(jī)制更加科學(xué)合理,。在如此制度保證的前提下,，如果我們的工作思想作風(fēng)不隨環(huán)境變化及時(shí)改變的話,，那我們很快就會(huì)被制度淘汰、被企業(yè)淘汰,。所以,，希望在新的制度下，我們每一個(gè)人都要增加危機(jī)感,，提高主動(dòng)性,，強(qiáng)化責(zé)任心，嚴(yán)明工作紀(jì)律,，遵照規(guī)章操作,，嚴(yán)格制度執(zhí)行，同時(shí)還要努力地提升自身的知識(shí)水平,、職業(yè)技能水平;在制度上堅(jiān)持原則,，不怕事，不怕麻煩,，不誤事,，不出事，不壞事,，改進(jìn)工作作風(fēng),，努力營(yíng)造團(tuán)結(jié)干事的工作氛圍。

五是要團(tuán)結(jié)協(xié)作,，關(guān)心群眾,，多為職工辦好事、辦實(shí)事,。xxx公司是一個(gè)團(tuán)結(jié)的集體,，也有一個(gè)能夠?yàn)槁毠と罕娭氲念I(lǐng)導(dǎo)班子。希望我們各級(jí)管理人員能夠繼續(xù)發(fā)揚(yáng)“團(tuán)結(jié)協(xié)作,、關(guān)心群眾”的優(yōu)良作風(fēng),，多為職工考慮一點(diǎn)，多做一些暖心真心的事,，多為大家做一點(diǎn)后勤保障,，多幫大家分擔(dān)一些后顧之憂。同時(shí),，xxx公司的黨政工團(tuán)也要多開展一些形式多樣的活動(dòng),，為公司職工與管理層之間創(chuàng)造輕松愉快的溝通環(huán)境，進(jìn)一步融洽公司上下左右、同事之間的關(guān)系,，提高我們企業(yè)的凝聚力,、向心力和執(zhí)行力，努力營(yíng)造溫馨的家園氛圍和良好的工作環(huán)境,。

最后,，我代表xxx公司董事會(huì)，再次感謝各位職工20xx年來的辛勤工作,，感謝股東雙方對(duì)xxx公司始終如一的支持和關(guān)愛!

謝謝大家!

各位代表,、同志們：

一元復(fù)始，大地回春,。今天我們?cè)谶@里聚集一堂,，召開黃礦業(yè)公司第四屆三次職工代表大會(huì)，共商公司發(fā)展大計(jì),，大會(huì)即將完成預(yù)定議程,，進(jìn)行會(huì)議總結(jié)，在此,，我代表公司黨委對(duì)本次大會(huì)的成功召開表示熱烈的祝賀,。

這次職代會(huì)是一次很重要的會(huì)議，是一個(gè)統(tǒng)一思想,，鼓舞志氣,，再鼓干勁，引導(dǎo)廣大干部職工努力完成20xx年生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)展工作任務(wù)和奮斗目標(biāo),，平穩(wěn)度過困難之年,，為公司20xx年轉(zhuǎn)變觀念，提升效益的實(shí)現(xiàn)打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)的動(dòng)員大會(huì),。會(huì)上,，總經(jīng)理作了公司工作報(bào)告，《報(bào)告》全面客觀地總結(jié)了我公司20xx年的各項(xiàng)工作,，深入具體地分析了我公司今后發(fā)展中將面臨的現(xiàn)狀和問題,，同時(shí)制訂了切實(shí)可行的應(yīng)對(duì)措施和方法，讓我們看到了機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存,，困難與希望同在,。職代會(huì)的圓滿召開，對(duì)于促進(jìn)我公司在20xx年轉(zhuǎn)變觀念,、提升效益,，實(shí)現(xiàn)資產(chǎn)重組上市和科學(xué)有效地組織公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作，扎實(shí)穩(wěn)妥推進(jìn)我公司持續(xù)穩(wěn)定健康發(fā)展具有非常重要的意義,。

下面,，我代表公司黨委就如何貫徹本次會(huì)議精神,，落實(shí)總經(jīng)理工作報(bào)告中所提出的20xx年生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)安全等工作目標(biāo)，提出幾點(diǎn)希望和要求：

一,、認(rèn)清形勢(shì),、堅(jiān)定信心。

20xx年對(duì)我們公司來說又是極為困難的一年,，這是因?yàn)樵趪?guó)際上20xx年以來,，由于中美經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)放緩、歐債危機(jī)反復(fù),、產(chǎn)能過剩,、消費(fèi)疲弱等因素，國(guó)際黃金價(jià)格從去年三月以來,，一蹶不振，企業(yè)盈利能力大大削弱;在國(guó)內(nèi),，國(guó)家經(jīng)濟(jì)增速持續(xù)放緩,，宏觀經(jīng)濟(jì)政策一穩(wěn)為主，總的基調(diào)是“穩(wěn)中求進(jìn)”;同時(shí)我們公司目前也面臨著很多困難：作業(yè)場(chǎng)所不均勻;人力資源緊張;提升系統(tǒng)不完善;深部開拓緩慢;采礦方法落后;井下機(jī)械化作業(yè)水平低,、人工成本高,，這些都將會(huì)制約和影響公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的發(fā)展，我們也許還會(huì)遇到許多難以預(yù)測(cè)和不確定的情況,。因此,，面對(duì)復(fù)雜多變的嚴(yán)峻形勢(shì)，我們既要增強(qiáng)必勝信心,，又要增強(qiáng)憂患意識(shí),。

公司20xx年度生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)怒表的確定是根據(jù)企業(yè)的實(shí)際確定的，職工切身利益是與公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)是密切相關(guān)的,。經(jīng)營(yíng)目標(biāo)不能實(shí)現(xiàn),，每一位職工的切實(shí)利益是很難保障的，這一點(diǎn)大家應(yīng)該明白,。但是,，我們有一支敢于硬仗、善打硬仗的職工隊(duì)伍,，只要公司上下增強(qiáng)完成生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和任務(wù)的信心,，緊緊圍繞利潤(rùn)效益這個(gè)目標(biāo)，按照各自的工作職責(zé)和要求,，按照總經(jīng)理工作報(bào)告中的措施和安排,，把生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任務(wù)落實(shí)好、實(shí)現(xiàn)好,，我們就能實(shí)現(xiàn)公司全年生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo),。

因此,，大家要求認(rèn)清形勢(shì)、統(tǒng)一思想,、樹立信心,，把思想認(rèn)識(shí)統(tǒng)一到職代會(huì)確定的奮斗目標(biāo)上來，堅(jiān)決貫徹落實(shí)職代會(huì)提出的總目標(biāo)和總要求,。

二,、轉(zhuǎn)變觀念、提升效益,。

“產(chǎn)量,、質(zhì)量、效益”是企業(yè)永恒的主題,，也是我們生存的根本,。公司所有工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)都要集中在“效益”這兩個(gè)關(guān)鍵字上。20xx年公司重組上市后,，“效益”更是我們的中心工作,，集團(tuán)公司也將會(huì)更加注重公司利潤(rùn)效益，將不再以產(chǎn)量論英雄了,。當(dāng)然,，我們要辯證地處理好“產(chǎn)量、質(zhì)量,、效益”這三者之間的關(guān)系,，只有保證了產(chǎn)量，才能保證效益,、提升效益;不能降低貧化,，提高品位保證質(zhì)量，也同樣不能保證效益的實(shí)現(xiàn)和提升,，三者相輔相成,。

公司全體干部職工要在思想上充分認(rèn)識(shí)到，公司利益與職工利益緊密相連,，能否實(shí)現(xiàn)好,、維護(hù)好、發(fā)展好職工群眾根本利益,，關(guān)鍵是必須正確認(rèn)識(shí),、妥善處理好企業(yè)發(fā)展與職工富裕的關(guān)系。對(duì)公司而言,，職工不僅是生產(chǎn)經(jīng)營(yíng),、改革發(fā)展的建設(shè)者，同時(shí)應(yīng)當(dāng)是企業(yè)各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展的受益者,。對(duì)職工來說,，公司是實(shí)現(xiàn),、維護(hù)、發(fā)展自身利益的基本載體,，公司效益不斷提升,、實(shí)力不斷增強(qiáng)，職工就能得到更多實(shí)惠,。也就是說,，實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好,、發(fā)展好公司廣大職工的根本利益,，同樣是實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好,、發(fā)展好公司的自身利益,、增強(qiáng)公司實(shí)力的現(xiàn)實(shí)需要。但大家也應(yīng)該清晰看到,，公司利益最關(guān)鍵,，公司能否實(shí)現(xiàn)持續(xù)、穩(wěn)定,、健康發(fā)展，直接關(guān)系到職工利益能否實(shí)現(xiàn),，只有公司發(fā)展了,，經(jīng)濟(jì)效益提高了，才能保證職工的根本利益,。所以,，追求企業(yè)效益的最大化和職工收入的最大化,，是我們共同承擔(dān)的責(zé)任和義務(wù),。為此，我們一定要搞好企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng),，千方百計(jì)完成全年目標(biāo)和任務(wù),，確保職工利益與企業(yè)效益同步增長(zhǎng),，我們要做到：一是轉(zhuǎn)變觀念、圍繞中心,、凝心聚力,、提升效益，認(rèn)真貫徹執(zhí)行集團(tuán)公司新提出的“三反對(duì)”“三提高”(反對(duì)浪費(fèi),、反對(duì)流失,、反對(duì)效益;提高指標(biāo)、提高質(zhì)量,、提高效率)的有力措施,，將過去擴(kuò)大規(guī)模的發(fā)展方式與挖潛式發(fā)展方式相結(jié)合,，全面動(dòng)員、突出中心,。狠抓落實(shí),，將降本增效工作措施落實(shí)到每個(gè)崗位;二是各單位、子公司要對(duì)如何轉(zhuǎn)變觀念,、提高效益拿出具體的措施和對(duì)策,，重點(diǎn)要以提高出礦品位、降低克金成本,、加強(qiáng)勞動(dòng)力組織,、優(yōu)化生產(chǎn)布局、加強(qiáng)貧損管理等方面要有針對(duì)性的措施;三是要全力推行以生產(chǎn)單位為利潤(rùn)中心的各項(xiàng)管理舉措,。增強(qiáng)效益為本,，管理挖潛的工作理念，繼續(xù)深入開展“降本增效”的主題競(jìng)賽活動(dòng),，嚴(yán)控非生產(chǎn)開支,，要將全體黨員干部職工的思想認(rèn)識(shí)統(tǒng)一到“降本增效度嚴(yán)寒”過緊日子上來。

三,、抓好安全,、維護(hù)穩(wěn)定。

我們要深刻認(rèn)識(shí)“安全為天,、責(zé)任如山”的內(nèi)在涵義,，充分認(rèn)識(shí)到抓好安全生產(chǎn)是促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的必然要求，是保證正常生產(chǎn)的前提條件,，是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的重要職責(zé),。因此，公司上下要嚴(yán)格落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,，確保全年目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);要狠抓安全目標(biāo)管理,，認(rèn)真落實(shí)隱患排查治理措施;要強(qiáng)化教育，加強(qiáng)源頭管理,，大力營(yíng)造“安全生產(chǎn),、人人有責(zé)”的濃厚氛圍，牢固樹立“不是企業(yè)消滅污染,、就是污染消滅企業(yè)”的環(huán)保理念,，不斷提高全公司安全環(huán)保意識(shí)和安全環(huán)保工作管理水平，進(jìn)一步推動(dòng)公司安全環(huán)保形勢(shì)的持續(xù)穩(wěn)定,。

同志們,，我公司正處于重組上市的特殊時(shí)期，大家要相互理解,、相互支持,，要認(rèn)真抓好維穩(wěn)工作,，確保職工思想和隊(duì)伍穩(wěn)定。各單位在抓好生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作的同時(shí),，要抓好職工的思想教育工作,，讓職工認(rèn)清形勢(shì)，統(tǒng)一思想,，積極為企業(yè)戰(zhàn)勝困難貢獻(xiàn)力量,。要深入車間班組，及時(shí)掌握職工的思想動(dòng)態(tài),，有針對(duì)性地加強(qiáng)教育,。要密切聯(lián)系職工群眾，人往下走,，勁往下使,，根往下扎，深入基層,、深入實(shí)際,、深入群眾，傾聽職工呼聲,，了解職工意愿,，反映職工訴求，為職工真心誠(chéng)意辦實(shí)事,，盡心竭力解難事,。

四、群策群力,、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)。

辦好企業(yè),，單憑我們?cè)谧母魑坏牧α渴沁h(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要牢固樹立群眾觀，尊重企業(yè)職工主人翁地位,，通過礦務(wù)公開,、民主管理等舉措，落實(shí)職工對(duì)企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)和管理活動(dòng)的參與權(quán)和監(jiān)督權(quán),。要進(jìn)一步改進(jìn)作風(fēng),，為群眾辦實(shí)事、解難題,，維護(hù)職工的合法權(quán)益,，從而進(jìn)一步密切黨群干群關(guān)系，增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力和向心力,，增強(qiáng)廣大職工轉(zhuǎn)變觀念,、提升效益,，實(shí)現(xiàn)目標(biāo)利潤(rùn)的積極性和創(chuàng)造性。

各級(jí)黨組織和廣大黨員要充分發(fā)揮政治核心作用,、戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒模范作用,，實(shí)現(xiàn)黨建和思想政治工作與經(jīng)濟(jì)工作的全面配合，為公司經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供先進(jìn),、及時(shí)的輿論導(dǎo)向,、智力支持和環(huán)境保證;要進(jìn)一步構(gòu)建公司企業(yè)文化新機(jī)制，形成礦業(yè)的特色,，發(fā)揮好外樹企業(yè)形象,、內(nèi)塑員工素質(zhì)的重要作用，把企業(yè)物質(zhì)文化文明,、政治文明,、精神文明建設(shè)到一個(gè)新層次。

各位代表,、同志們,，你們是公司聯(lián)系廣大職工群眾的橋梁紐帶，是公司發(fā)展的動(dòng)力,，面對(duì)公司即將重組上市后的新情況,、新變化，面對(duì)新的機(jī)遇和挑戰(zhàn),，特別是面對(duì)國(guó)際黃金價(jià)格的持續(xù)低迷,，我們要切實(shí)轉(zhuǎn)變觀念、凝心聚力,、圍繞中心,、提升效益，我們要迎難而上,，創(chuàng)造新的更加輝煌的業(yè)績(jī),，這是歷史賦予我們的責(zé)任，是全體礦業(yè)職工給予我們的殷切希望,。讓我們堅(jiān)定信心,、開拓進(jìn)取、牢記使命,、攻堅(jiān)克難,、勇挑重?fù)?dān)，為促進(jìn)公司持續(xù)穩(wěn)定健康發(fā)展而努力奮斗,。最后我想借此機(jī)會(huì),，代表公司黨委向在座的各位，提前致以新年春節(jié)美好的祝愿，祝各位代表,、同志們身體健康,、工作愉快、新年快樂,、合家幸福!

謝謝大家!

在職代會(huì)上的講話篇三

各位代表,、同志們:。

大家好!

今天,，我應(yīng)邀參加市供電公司四屆一次職工(會(huì)員)代表大會(huì),，感到十分高興。這次會(huì)議,，是市供電公司切實(shí)落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,，深入推行企業(yè)民主管理的大會(huì)，也是凝心聚力,、攻堅(jiān)破難,，謀求新發(fā)展、實(shí)現(xiàn)新跨越的大會(huì),。在此,，我代表市總工會(huì)對(duì)本次大會(huì)的勝利召開，及即將產(chǎn)生的新一屆工會(huì)班子表示熱烈的祝賀!同時(shí)向與會(huì)的各位代表表示誠(chéng)摯的問候!

20xx年對(duì)供電公司來說,，又是業(yè)績(jī)輝煌的一年,。電力銷售4.58億千瓦時(shí)，較20xx年增長(zhǎng)了13%,，體現(xiàn)了公司的發(fā)展活力;在大規(guī)模電網(wǎng)建設(shè)中,，連續(xù)實(shí)現(xiàn)了“安全年”，體現(xiàn)了公司扎實(shí)的管理基礎(chǔ);另外,，在圍繞市委市政府的“六個(gè)年”活動(dòng)中,，保障了全市各重大項(xiàng)目的用電，體現(xiàn)了公司高度的社會(huì)責(zé)任心,。

幾年來,，市供電公司工會(huì)在公司黨委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下、公司行政的大力支持下,，工會(huì)工作開展得有聲有色，各項(xiàng)工作都取得優(yōu)異成效,，特別是近年來在“工人先鋒號(hào)”的創(chuàng)建,、“模范職工之家”的建設(shè)、和諧企業(yè)的創(chuàng)建,、工資集體協(xié)商合同的完善,、職工維權(quán)(幫扶)體系建設(shè)、“安康杯”競(jìng)賽、推行廠務(wù)公開民主管理和職代會(huì)制度建設(shè)等方面都有很好的創(chuàng)新和發(fā)展,，成效是明顯的,，成績(jī)是公認(rèn)的。

黨的對(duì)新階段,、新時(shí)期工運(yùn)事業(yè)發(fā)展指明了方向,，對(duì)工會(huì)工作提出了新要求，工會(huì)工作面臨難得發(fā)展機(jī)遇和新挑戰(zhàn),。希望供電公司工會(huì)工作能一如既往,，再接再厲，譜寫新篇章,。一是要充分發(fā)揮好工會(huì)宣傳陣地作用,，抓好黨的精神學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)。要開展好各種形式的學(xué)習(xí)活動(dòng),，積極引導(dǎo)供電職工自覺把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到精神上來,，在推進(jìn)公司各項(xiàng)建設(shè)中充分發(fā)揮職工的智慧和力量，為公司建設(shè)和我市供電事業(yè)發(fā)展做出積極貢獻(xiàn),。二是進(jìn)一步健全和完善工會(huì)和職代會(huì)的參與監(jiān)督機(jī)制,，繼續(xù)在公司重大事項(xiàng)的參與、管理和監(jiān)督上履行好職代會(huì)和工會(huì)組織的職能,，使依靠方針落到實(shí)處,，充分發(fā)揮民主決策、民主參與和民主監(jiān)督作用,，特別是要監(jiān)督公司做好安全生產(chǎn)工作,，安全無小事;三是要從工會(huì)組織的特點(diǎn)和性質(zhì)出發(fā)緊緊圍繞公司中心大局，積極開展各種勞動(dòng)競(jìng)賽,、職工文體活動(dòng)等,，凝聚發(fā)展力量;四是始終堅(jiān)持以人為本，情系職工,。要盡心盡力為職工辦好事辦實(shí)事,，想方設(shè)法為職工排憂解難，切實(shí)當(dāng)好職工的“貼心人”和“娘家人”;五要圍繞打造“學(xué)習(xí)型,、服務(wù)型,、創(chuàng)新型”隊(duì)伍，進(jìn)一步加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè),，不斷提高工會(huì)的活力,、凝聚力和影響力。

各們代表,，同志們,，德興市供電公司四屆一次職工(會(huì)員)代表大會(huì)的召開，是供電公司在新形勢(shì)下召開的一次承前啟后、繼往開來的總結(jié)大會(huì);一個(gè)團(tuán)結(jié)鼓勁,、凝聚力量的誓師大會(huì),。我們相信，即將產(chǎn)生的新一屆工會(huì)班子,，一定會(huì)在公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，振奮精神，開拓進(jìn)取,，務(wù)實(shí)創(chuàng)新,，朝著建設(shè)全國(guó)百?gòu)?qiáng)縣目標(biāo)奮力邁進(jìn)、為實(shí)現(xiàn)德興在全省率先全面建成小康社會(huì)貢獻(xiàn)力量!

最后,，祝大會(huì)圓滿成功!謝謝大家!

在職代會(huì)上的講話篇四

今天我們抽這個(gè)時(shí)間召開本學(xué)期班主任會(huì),，主要有兩項(xiàng)內(nèi)容，一是傳達(dá)本學(xué)期工作要點(diǎn),。第二是學(xué)習(xí)班級(jí)評(píng)比細(xì)則,。年前我們進(jìn)行了班級(jí)管理細(xì)則的再次修訂，這次修訂更加人文化,、規(guī)范化,，同時(shí)，制度的嚴(yán)肅化也得以體現(xiàn),，所以需要老師們共同學(xué)習(xí)并對(duì)新的評(píng)比細(xì)則做一個(gè)深刻的了解,，以便工作規(guī)范操作，有章可循,。

一,、杜國(guó)棟主任傳達(dá)學(xué)校德育工作要點(diǎn)。

二,、請(qǐng)李勇主任帶領(lǐng)大家一起學(xué)習(xí)細(xì)則并作解釋說明,。

這次班主任補(bǔ)助有了初步提高，提升幅度比較大,，體現(xiàn)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對(duì)班主任工作的重視和對(duì)老師們辛勤工作的認(rèn)可,，我覺得我們應(yīng)該把工作不遺余力地做好，以不辜負(fù)學(xué)校和領(lǐng)導(dǎo)我們的期望,。

確確實(shí)實(shí),，我們班主任工作頭緒多，學(xué)校的方方面面都需要我們?nèi)f(xié)調(diào)和力行,，任務(wù)重,，標(biāo)準(zhǔn)高，時(shí)限緊,，這就需要老師們不但要梳理好工作，做到頭腦清醒，思路清晰,。我給老師們提幾點(diǎn)建議：

一,、分清工作層次，著力抓好三項(xiàng)工作,。

1,、常規(guī)工作就是養(yǎng)成教育不放松。常規(guī)工作就是培養(yǎng)反復(fù)培養(yǎng)學(xué)生的某種行為,，最后使之自動(dòng)化,，因?yàn)橐娦磸?fù)性強(qiáng),，所以需要付出足夠的愛心,、熱心、耐心和信心,，要訣就是：躬行身踐(例如：戶安靜老師接手的衛(wèi)生區(qū),，是每個(gè)到我們學(xué)校檢查和參觀的必經(jīng)之道，有時(shí)候一天要打掃三四次,，戶老師毫無怨言,，而且，在寒冬臘月也能看到戶老師親自蹲下來和孩子一起用抹布擦地,，看到老師的境界之高,。我對(duì)衛(wèi)生要求就是做到：做到三個(gè)一，看一眼,，教一句,，掃一把。養(yǎng)成教育處處需要老師的以身示范,，還有開學(xué)第一天,，一年級(jí)班班窗明幾凈，單靠學(xué)生是絕不可能有這樣的成績(jī),。路隊(duì)管理中：劉鵬鵬老師的耐心指導(dǎo)等),，言傳趣引(安全，安全口訣人人背《這樣走過每一天》,，安全課要常常上(電腦),，安全演練要自覺搞，例如靠右行),。

2,、重點(diǎn)工作要抓實(shí)，不見成效不罷休,。

例如大課間抓好秩序教育,。我們欣喜的看到,，班主任老師都能跟隊(duì)送隊(duì)，而且有一部分班主任能和學(xué)生工作做操值得發(fā)揚(yáng),。安靜是秩序命脈,，課堂上作要求，每周一訓(xùn)練,，各環(huán)節(jié)做強(qiáng)調(diào),，行進(jìn)看秩序，入場(chǎng)看步伐,。

科技博覽會(huì)：展品要有科技含金量,，班主任做好要求，家長(zhǎng)輔助指導(dǎo),，根據(jù)各班交易量,，給學(xué)生頒發(fā)收藏證書，學(xué)生自由交易的發(fā)交易證書,。根據(jù)各班交易情況評(píng)選博覽會(huì)交流優(yōu)秀班級(jí),。

慶六一活動(dòng)：(早作準(zhǔn)備，編排服裝道具,，發(fā)揮家長(zhǎng)委員會(huì)的作用,。去年一年級(jí)李鵬老師組織，幾個(gè)年輕班主任排練的現(xiàn)代舞,，就參加了美育現(xiàn)場(chǎng)的匯演),。

3、特色工作重,。

創(chuàng)新,。

亮點(diǎn)工作靠堅(jiān)持。

特色工作并不是,，鉆木取火,，也是不是創(chuàng)造和使用工具，一是我們的工作要,。

創(chuàng)新,。

方法，開拓思路;二是,，有了正確的方法或措施,，要堅(jiān)定不移的堅(jiān)持自己的做法。張軍老師(邀請(qǐng)家長(zhǎng)給本班做了一次小型的軍訓(xùn),，兩次法制安全講座,，張老師班級(jí)博客的瀏覽量高達(dá)13102人次，如果都能做到如此,，僅用這種方式,，全校60多個(gè)班,，兩年就會(huì)有10萬人次通過網(wǎng)站了解我們的學(xué)校，)徐秀玲老師(多次邀請(qǐng)家長(zhǎng)做了養(yǎng)成教育的講座)這就是特色,。

郭連俊班里沒有大掃除,，每周一學(xué)生都會(huì)自覺打掃，這是我們?nèi)巳斯仓?常規(guī)——周一大掃除,，但現(xiàn)在所有的人淡忘的時(shí)候，郭老師沒有忘,，她的管理亮點(diǎn)就是“堅(jiān)持”,。

二、調(diào)整心態(tài),，放下包袱,，過一種寧靜單純快樂的教育生活。

我們也懂得教育是慢的藝術(shù),，工作的高點(diǎn)定位,、高壓密集，高效快捷的節(jié)奏和壓力,，你能慢的下來嗎?我想,，如果這一些情緒成為痛苦的話，解決這樣問題只能從釋迦摩尼佛那里找到答案,。佛陀說“開悟是痛苦的終結(jié)”,。

開悟的精髓就是“放下”，“放下便是自在”,。

“放下”就是不要抱怨,。抱怨的根源來自于你能力不及的事情，抱怨就會(huì)怨聲載道,，怨天尤人,，把滿世界的“悲天憫人”壓在自己的身上，你就會(huì)難以承受,，不堪重負(fù),，所以與你無關(guān)的事情盡量不要抱怨，造成你自己覺得前途渺茫,，危機(jī)四伏,。當(dāng)然，累本身是個(gè)體力問題,，也是一個(gè)心態(tài)問題,，有的人，事情還沒做就瞻前顧后,，“杞人憂天”,，我們總不能因?yàn)槁凡缓檬茴嶔?，就先砸了自己的車子，不合?二是份內(nèi)的事更不能抱怨,，抱怨就是推諉塞責(zé),，一個(gè)人的職責(zé)代表了這個(gè)人的存在和不可或缺，失去職責(zé),，也就失去與之相符合的價(jià)值,。就如同孩子哭了抱給他娘一樣，如果他娘也抱怨有個(gè)愛哭的孩子,，這世道就沒法過了,，世間也就缺失責(zé)任、溫情和人性,。魏書生舉過一個(gè)例子：抱怨自己的學(xué)生太調(diào)皮好像醫(yī)生抱怨有病人,，嫌棄學(xué)生就是砸了自己的飯碗。反過來說,，愛學(xué)生就要愛孩子的一切,，包括過失、缺點(diǎn)和不足,，就像愛自己的孩子,。

“放下”就是去除消極和對(duì)立情緒。老子有言：“為無為,，事無事,，味無味。大小多少,，報(bào)怨以德,。圖難于其易，為大于細(xì),，天下難事必作于易,，天下大事必作于細(xì)。就是要我們做事不要摻雜個(gè)人主觀主義思想,，不要主觀臆斷左右客觀屬性和行為,，同事之間，個(gè)人和集體之間和睦相處和諧發(fā)展,，求大同存小異,，按照分工和職責(zé)做事用自然賦予我們的客觀規(guī)律去做事，處理難事的時(shí)候一定要從簡(jiǎn)易簡(jiǎn)單的方面入手,，處理大的事情一定要從細(xì)微的地方做起,，那么就會(huì)大事化小，小事化了,。由此,，我想到了,，能唱著歌打掃衛(wèi)生的于蕊老師，還有大雪天和學(xué)生一起掃學(xué)的張圣群,、劉貞,、姜永梅、孫一花,，當(dāng)然我記得還有很多很多,。

我們不是圣人，但卻做著圣人的工作,。我們可以學(xué)著做圣人能做的事,，不驕不躁，不氣不餒,，潛心工作?！胺畔隆?，不是消極，更不是不作為,，而是放下包袱,，排除雜亂的思想和意識(shí)干擾，輕車上路,，全身心的投入到工作,。

三、多學(xué)習(xí),，“八小時(shí)內(nèi)謀生存,，八小時(shí)外求發(fā)展”。

多看書,，向書本學(xué)管理,，多詢問，向老班主任學(xué)管理,，多借鑒,，向網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)學(xué)管理。

話說回來,，俗話說的好：“一夜思量千條路,，醒來依舊賣豆腐”，方法再多,，如果沒有愛心,，責(zé)任心和主人翁意識(shí)，一切都是空,。希望,，新學(xué)期,，能有新氣象，一句話：你掌握著的不僅僅是自己的前途,，更多是你手底下80個(gè)學(xué)生的命運(yùn),。

在職代會(huì)上的講話篇五

各位代表、同志們：

xx大學(xué),。

第二屆,。

教職工代表大會(huì)暨工會(huì)會(huì)員代表大會(huì)第一次會(huì)議，在上級(jí)組織和,。

領(lǐng)導(dǎo),。

的關(guān)懷下，在全體代表和同志們的共同努力下,，已經(jīng)圓滿完成了各項(xiàng)既定任務(wù),。

本次大會(huì)，各位代表充分發(fā)揚(yáng)主人翁,。

精神,。

以高度的責(zé)任感和使命感很好地履行了代表職責(zé)保證了會(huì)議成功召開。代表們以對(duì)學(xué)校事業(yè)發(fā)展高度負(fù)責(zé)的態(tài)度認(rèn)真聽取并審議了學(xué)校工作報(bào)告,、學(xué)校財(cái)務(wù)工作報(bào)告,、工會(huì)工作報(bào)告等。在分組討論中各位代表緊緊圍繞會(huì)議主題密切聯(lián)系學(xué)校和本單位實(shí)際各抒己見暢所欲言特別是能夠立足當(dāng)前,、放眼長(zhǎng)遠(yuǎn)積極踴躍地為學(xué)校的改革發(fā)展出謀獻(xiàn)策提出了許多建設(shè)性的意見和建議,。通過認(rèn)真審議討論進(jìn)一步統(tǒng)一了。

思想,。

形成了共識(shí)和合力這將對(duì)學(xué)校當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期的工作產(chǎn)生重要的積極影響,。

委向新當(dāng)選的新一屆工會(huì)委員會(huì)和教代會(huì)專門委員會(huì)的同志們表示熱烈的祝賀，向全體代表和工作人員表示衷心地感謝,！我相信,，在新一屆工會(huì)委員會(huì)和教代會(huì)專門委員會(huì)的積極工作下，全校教職工一定會(huì)更加團(tuán)結(jié)奮進(jìn),，共同努力把學(xué)校各項(xiàng)事業(yè)不斷推向前進(jìn),！

各位代表、同志們,，依法維護(hù)好,、保障好廣大教職工的利益，是教代會(huì)和工會(huì)的基本職責(zé),，也是學(xué)校的重要使命,。而全校教職工最大的共同利益就是學(xué)校的發(fā)展，只有學(xué)校發(fā)展了，才能有條件有能力不斷改善和提高廣大教職工和廣大學(xué)生的福祉,。當(dāng)前,，學(xué)校發(fā)展已經(jīng)到了一個(gè)爬坡過坎的重要關(guān)頭，提高教育質(zhì)量和強(qiáng)化辦學(xué)特色成為學(xué)校在日益激烈的高等教育競(jìng)爭(zhēng)中圖生存,、求發(fā)展的關(guān)鍵所在,，加快內(nèi)涵提升成為緊迫要求，需要全校上下同心同德,，群策群力,，勵(lì)精圖治，奮發(fā)有為,，不懈努力地推動(dòng)學(xué)校更好更快發(fā)展,。借此機(jī)會(huì)，我提幾點(diǎn)意見,。

xx年學(xué)校就已經(jīng)明確提出了建設(shè)全國(guó)百?gòu)?qiáng)高校的目標(biāo),。兩年多來，我在不同場(chǎng)合多次強(qiáng)調(diào)了學(xué)校這個(gè)發(fā)展目標(biāo),。就是要大幅度提升學(xué)校的綜合教育質(zhì)量和辦學(xué)水平,，把xx大學(xué)真正辦成有特色、高水平的大學(xué),，綜合實(shí)力達(dá)到全國(guó)高校前一百名的水平。為什么要提出這個(gè)概念,？有人告訴我,，說學(xué)校只要抓住特色就可以了，不需要追求什么排名,。但是,，我想告訴大家的是，學(xué)校的發(fā)展不僅需要特色,，更需要實(shí)力,。我們提出，未來5年內(nèi)把學(xué)校真正建設(shè)成為名符其實(shí)的全國(guó)百?gòu)?qiáng)高校,，確立了這樣的目標(biāo),，學(xué)校發(fā)展就有了明確的方向，有了方向,，才會(huì)有不懈前進(jìn)的動(dòng)力,。追求學(xué)校的排名不是我們的最終目的，我們是要以百?gòu)?qiáng)高校作為學(xué)校發(fā)展的參照系和標(biāo)桿,，并在這個(gè)目標(biāo)的有力驅(qū)動(dòng)和牽引下,，加強(qiáng)內(nèi)涵建設(shè)，加快提升教育質(zhì)量和辦學(xué)水平。通過與別人相比,，我們可以清醒地知道自己的地位如何,？有哪些方面的差距？要通過怎樣的努力去補(bǔ)我們的短板,，使自己真正躋身于百?gòu)?qiáng)高校的行列,？說實(shí)話，要實(shí)現(xiàn)這樣的目標(biāo),，我們還有不小的差距需要彌補(bǔ),，還需要付出巨大的努力。

尤其是未來幾年內(nèi),，

中國(guó),。

的高等教育還將發(fā)生更加深刻的變化，就像建保校長(zhǎng)今天上午在報(bào)告中所說的,，學(xué)校發(fā)展面臨著四個(gè)危機(jī)：

第一是生源危機(jī),，

第二是社會(huì)。

評(píng)價(jià),。

危機(jī),，

第三是資源分配危機(jī)，

第四是人才競(jìng)爭(zhēng)危機(jī),。

如何應(yīng)對(duì)這些危機(jī),，如何轉(zhuǎn)“危”為“機(jī)”,，確實(shí)是嚴(yán)峻的挑戰(zhàn),。我希。

望大家,。

切實(shí)增強(qiáng)危機(jī)感和緊迫感,，增強(qiáng)責(zé)任感和使命感，緊緊圍繞全國(guó)百?gòu)?qiáng)高校的目標(biāo),，心往一處想,，勁往一處使，直面危機(jī),，披荊斬棘,，攻堅(jiān)克難，奮力推進(jìn)學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展,，力爭(zhēng)早日實(shí)現(xiàn)百?gòu)?qiáng)目標(biāo),。

委1屆6次全體（擴(kuò)大）會(huì)議上，

我代表校,。

黨

委正式提出要著力提高學(xué)生的社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)力和教師的社會(huì)影響力,，簡(jiǎn)稱“兩個(gè)力”,，這就是學(xué)校核心競(jìng)爭(zhēng)力的要害所在。學(xué)生的社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)力重點(diǎn)要提升的是學(xué)生的,。

思想,。

力、意志力,、親和力,、學(xué)習(xí)力、實(shí)踐力,、適應(yīng)力和創(chuàng)造力,。教師的社會(huì)影響力重點(diǎn)要提升的是學(xué)術(shù)影響力、教育引導(dǎo)力,、社會(huì)服務(wù)力和文化傳承創(chuàng)新力,。

有力支持。

總之,，要把提升“兩個(gè)力”作為推進(jìn)學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展,、建設(shè)百?gòu)?qiáng)高校的主抓手，緊緊圍繞“兩個(gè)力”的提升,，著力更新辦學(xué)理念,，著力完善人才培養(yǎng)機(jī)制與模式，著力提高師資隊(duì)伍整體水平,，著力推進(jìn)管理體制機(jī)制創(chuàng)新,，著力建設(shè)先進(jìn)校園文化，帶動(dòng)學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展不斷突破,，核心競(jìng)爭(zhēng)力不斷提高,。

在職代會(huì)上的講話篇六

各位代表、同志們：

剛才聽了易總的報(bào)告,，我感到運(yùn)輸公司在州委、州政府的領(lǐng)導(dǎo)下以及公司黨委,、行政和廣大職工的共同努力下,，在20_年取得了可喜的成績(jī)?？偟膩碚f,，可謂是“一破三降”，一破是企業(yè)首次突破兩千萬大關(guān),，三降是責(zé)任事故率下降,、責(zé)任死亡率下降、責(zé)任受傷率下降,。我在這里代表州總工會(huì)對(duì)公司20_年所取得的成績(jī)表示熱烈的祝賀,，對(duì)此次大會(huì)的成功召開表示熱烈的祝賀，同時(shí)通過大會(huì)職工代表向公司的廣大職工和工會(huì)系統(tǒng)的干部致以最誠(chéng)摯的問候!

當(dāng)前，舉國(guó)上下團(tuán)結(jié)一致,，共克時(shí)艱,。公司在面對(duì)國(guó)際金融危機(jī)帶來的沖擊和影響的情況下，及時(shí)地召開了第_屆一次職工代表大會(huì),，回顧20_年取得的成績(jī)和經(jīng)驗(yàn)以及存在的問題,，商定20_年的發(fā)展戰(zhàn)略，謀劃公司今后的發(fā)展,。這個(gè)會(huì)議開得很及時(shí),。下面我講幾點(diǎn)意見，供大家參考,。

一,、認(rèn)清形勢(shì)、團(tuán)結(jié)一致,、齊心協(xié)力,、共克時(shí)艱。

在認(rèn)清形勢(shì)上,，大家都很清楚,，從去年9月到現(xiàn)在，美國(guó)的金融危機(jī)持續(xù)影響我國(guó),，在“長(zhǎng)三角”及“珠三角”地區(qū)的中小企業(yè)紛紛倒閉,，造成農(nóng)民工大量返鄉(xiāng)，這也給我們運(yùn)輸企業(yè)帶來了很大的影響,。在坐的各位是公司職工中選出來的代表,，必須要認(rèn)識(shí)到現(xiàn)在面臨的嚴(yán)峻形勢(shì)，只有認(rèn)清這個(gè)形勢(shì),，我們才能有一個(gè)比較清醒的發(fā)展戰(zhàn)略,，這是一個(gè)方面。另一方面,，剛才易總的報(bào)告也提到,，這既是一個(gè)較為嚴(yán)峻的形勢(shì)，同時(shí)也是發(fā)展的機(jī)遇,，危機(jī)和機(jī)遇是共存的,。

在團(tuán)結(jié)一致上，公司的班子成員要團(tuán)結(jié)一致,，上下要一條心,。各位代表要把會(huì)議的精神傳達(dá)到廣大職工中，職工與公司同心同德,，使公司在20_年能夠平穩(wěn)較快的發(fā)展,，完成這次職代會(huì)制定的各項(xiàng)任務(wù),。

二、深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,。

深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,，是舉國(guó)上下繼“三講”和“先進(jìn)性教育”后開展的又一活動(dòng)?？茖W(xué)發(fā)展觀的核心是以人為本,，關(guān)鍵在科學(xué)發(fā)展、統(tǒng)籌兼顧,。特別是企業(yè)要以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),，這也是當(dāng)前和今后我們政治生活中的一件大事，希望公司把這項(xiàng)工作抓好,，抓到實(shí)處,，真正用科學(xué)發(fā)展觀來指導(dǎo)工作的方方面面。

三,、進(jìn)一步加強(qiáng)職代會(huì)建設(shè),，不斷創(chuàng)新民主管理形式，推進(jìn)民主管理進(jìn)程,。

職代會(huì)是公司的最高管理機(jī)構(gòu),，主要體現(xiàn)在廣大職工選出職工代表來，共同參與企業(yè)的管理,，達(dá)到民主監(jiān)督,，促進(jìn)企業(yè)的良性發(fā)展。在國(guó)有企業(yè)中,，運(yùn)輸公司在堅(jiān)持職代會(huì)制度方面做得很好,，但是這個(gè)制度還要?jiǎng)?chuàng)新，真正達(dá)到使廣大職工民主參與,、民主管理,、民主監(jiān)督，充分發(fā)揮職代會(huì)的職能,。要到達(dá)這個(gè)目的,，有三個(gè)方面的事情提出來供大家參考：1、在黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,，進(jìn)一步健全職工代表大會(huì)制度,，規(guī)范和完善民主管理,、民主監(jiān)督的程序,。2、要通過召開民主咨詢會(huì),，把職工最關(guān)心,、最切身的事納入議程,。剛才我聽了大會(huì)提案報(bào)告，大多數(shù)是反映企業(yè)職工最關(guān)心的事,。在這塊上,，公司做得很好，要配合公司公司黨政搞廠務(wù)公開工作,。3,、要不斷豐富職代會(huì)的內(nèi)容,，提高職代會(huì)的質(zhì)量,，發(fā)揮職代會(huì)的作用。

四,、我們?cè)诶щy的時(shí)候更要充分發(fā)揮工人主力軍作用,。

在一個(gè)企業(yè)中,，職工永遠(yuǎn)都是企業(yè)的主體，黨中央提出要全心全意依靠工人階級(jí)辦企業(yè)的思想,，工人是企業(yè)的主人翁,，沒有廣大工人，企業(yè)是發(fā)展不起來的,。

五,、工會(huì)要更新觀念，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),，切實(shí)加強(qiáng)工會(huì)的自身建設(shè),。

職代會(huì)閉會(huì)期間，工會(huì)是作為職代會(huì)的執(zhí)行機(jī)構(gòu),，工會(huì)工作面臨很多新的情況,，要用新的思想、新的舉措來創(chuàng)新工會(huì)的工作,。最后預(yù)祝大會(huì)取得圓滿成功!

謝謝大家!

在職代會(huì)上的講話篇七

各位代表,、同志們：

黑龍江海豐國(guó)際貨運(yùn)代理有限公司一屆三次會(huì)員（職工）代表大會(huì)，經(jīng)過與代表和同志們共同努力,，已經(jīng)圓滿完成了會(huì)議議程,，現(xiàn)在就要閉幕了。

我代表公司,。

黨

政工青,。

領(lǐng)導(dǎo)。

向大家表示熱烈的祝賀,！

會(huì)議期間,，各位代表認(rèn)真聽取和審議了工會(huì)。

第二屆,。

委員會(huì)所做的工作,。

總結(jié),。

代表們一致認(rèn)為。

第二屆,。

工會(huì)委員會(huì)的工作,。

總結(jié)。

是比較全面的,，實(shí)事求是的,。幾年來，工會(huì)工作取得了一定的成績(jī),，特別是在維護(hù)職工合法權(quán)益,，幫助弱勢(shì)群體，扶貧解困方面做了大量的工作,，得到了上級(jí),。

領(lǐng)導(dǎo)。

第二屆,。

工會(huì)委員會(huì)的工作,。

總結(jié)。

同時(shí),，與會(huì)代表還聽取了工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查報(bào)告,。

講清公司面臨的形式和大政方針增強(qiáng)職工信心面對(duì)企業(yè)現(xiàn)實(shí)即不要消極悲觀也不要盲目樂觀轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念做好企業(yè)改制的。

思想,。

和工作上的準(zhǔn)備,。各位代表，同志們,，二十一世界是一個(gè)全球經(jīng)濟(jì)飛速發(fā)展和人類走向亮度文明的年代,。我們的國(guó)家將肩負(fù)著民族的使命去迎接"世紀(jì)風(fēng)"的挑戰(zhàn)：我們的企業(yè)也將踏上改革的巨輪馳騁前行，征途上,，必定有暗礁重重,，駭浪沖天，我們要發(fā)揚(yáng)雄關(guān)萬道鐵如真,，而今邁步從有越的無謂,。

精神。

同心協(xié)力開拓進(jìn)取為實(shí)現(xiàn)企業(yè)的發(fā)展而努力奮斗,。

現(xiàn)在,，我宣布黑龍江海豐國(guó)際貨運(yùn)代理有限公司。

第一屆,。

謝謝大家,！

在職代會(huì)上的講話篇八

各位代表、同志們：

經(jīng)過兩個(gè)半天的會(huì)議，公司首屆三次職代會(huì)圓滿完成各項(xiàng)議程勝利閉幕了,。在此，我代表公司黨委對(duì)大會(huì)的勝利召開表示熱烈的祝賀!同時(shí)也對(duì)受大會(huì)表彰的先進(jìn)集體和個(gè)人表示熱烈的祝賀!

在這次大會(huì)上,，與會(huì)的職工代表認(rèn)真審議,，通過了經(jīng)理藥維東同志《堅(jiān)定信心，抓住機(jī)遇,，擴(kuò)大市場(chǎng)占有率;外抓市場(chǎng),，內(nèi)抓管理，確保效益不降低》的行政工作報(bào)告,。通過了公司《20xx年財(cái)務(wù)決算報(bào)告和20xx年財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告》,。大會(huì)實(shí)事求是的總結(jié)了20xx年的各項(xiàng)工作，安排部署了20xx年的工作,，并對(duì)20xx年度的先進(jìn)集體和個(gè)人進(jìn)行了表彰,，大會(huì)開的及時(shí)、務(wù)實(shí),、高效,。

剛剛過去的20xx年，是我們商品混凝土分公司取得成立以來最好成績(jī)的一年,。公司以“實(shí)現(xiàn)一個(gè)轉(zhuǎn)變,，采取四項(xiàng)措施，開展八項(xiàng)重點(diǎn)工作”為工作主線,，以“經(jīng)營(yíng)結(jié)果高于一切,，管理責(zé)任重于泰山”為經(jīng)營(yíng)理念，認(rèn)真貫徹上海公司“再次優(yōu)化組織整合資源,，提升經(jīng)營(yíng)質(zhì)量;繼續(xù)再造流程重設(shè)制度,，增強(qiáng)盈利能力”的工作部署和要求，在全體員工的共同努力下,，全年混凝土銷量超過了138萬立方米,，實(shí)現(xiàn)銷售產(chǎn)值4.03億元。無論銷量還是銷售產(chǎn)值均創(chuàng)公司成立以來的最高記錄,，全面完成了上海公司下達(dá)的各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)指標(biāo),，取得了商品混凝土分公司成立以來的最好經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)。公司還被中國(guó)建筑業(yè)協(xié)會(huì)混凝土分會(huì)評(píng)為20xx年到20xx年度的優(yōu)秀企業(yè),。這是公司全體干部員工,、廣大共產(chǎn)黨員共同努力的結(jié)果。

借此機(jī)會(huì),，我代表公司黨委向在20xx年工作中付出辛勤努力的全體干部員工表示衷心的感謝!

下面,，我就如何圍繞職代會(huì)的精神開展好20xx年的各項(xiàng)工作談幾點(diǎn)要求。

一,、公司全體員工和共產(chǎn)黨員要積極學(xué)習(xí)藥經(jīng)理的行政工作報(bào)告,，認(rèn)清形勢(shì),，統(tǒng)一思想、做好攻堅(jiān)克難的思想準(zhǔn)備,。

藥經(jīng)理在職代會(huì)行政工作報(bào)告中,，已經(jīng)對(duì)今年的經(jīng)營(yíng)管理工作做了總體安排和部署，制定了全年的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和工作要求,。要盡快向全體員工進(jìn)行傳達(dá),，組織廣大員工認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)報(bào)告的中心思想和工作內(nèi)容，并在實(shí)際工作中貫徹落實(shí),。共產(chǎn)黨員,、職工代表和列席代表更要發(fā)揮表率作用，成為落實(shí)職代會(huì)精神的先鋒,。

各位代表,、同志們，世界性經(jīng)濟(jì)危機(jī)還在繼續(xù)的蔓延發(fā)展,，世界各國(guó),、各行各業(yè)都面臨著嚴(yán)峻的經(jīng)濟(jì)形勢(shì)。在目前的經(jīng)濟(jì)形勢(shì)下要完成今年的各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)指標(biāo),，是需要我們付出巨大的努力的,。形勢(shì)在改變，我們?cè)趺崔k?要知道危險(xiǎn)與機(jī)遇并存,，困難與希望同在,，陽光總在風(fēng)雨后，風(fēng)光總在最險(xiǎn)峰,。在這種經(jīng)濟(jì)形勢(shì)下,，百年不遇的經(jīng)濟(jì)危機(jī)也是難得的發(fā)展機(jī)遇。我們要以變應(yīng)變,，充分認(rèn)識(shí)公司目前所面臨的形勢(shì)和困難,，要樹立攻堅(jiān)克難的決心和勇氣，黨政一心,、上下同欲,、形成合力，通過落實(shí)職代會(huì)的精神,，通過精細(xì)化的內(nèi)部管理,，抓住機(jī)遇，擴(kuò)大市場(chǎng)占有率;外抓市場(chǎng),，內(nèi)抓管理,，確保效益不降低。

二、采取積極有效的措施,，抓機(jī)遇,、抓市場(chǎng)、抓管理完成九項(xiàng)重點(diǎn)工作,，確保全年經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),。

公司確定了“抓住世界范圍內(nèi)金融危機(jī)和經(jīng)濟(jì)危機(jī)下所蘊(yùn)含的發(fā)展機(jī)遇，在上海公司的支持下,，通過我們自身的努力，確保沙鋼,、湛江兩個(gè)內(nèi)部市場(chǎng),，大力拓展上海市場(chǎng)，擴(kuò)大在上海市場(chǎng)的占有率,。同時(shí),，在適當(dāng)?shù)臈l件下，開拓江浙一帶的外部市場(chǎng),，在確保內(nèi)部市場(chǎng)擴(kuò)大外部市場(chǎng)的同時(shí),，通過提高內(nèi)部管理水平，降低管理費(fèi)用,，確保企業(yè)效益不降低,，員工收入不降低”的20xx年工作思路。圍繞這一思路,，公司抓機(jī)遇,、抓市場(chǎng)、抓管理,，努力做好繼續(xù)以營(yíng)銷工作為龍頭,，以上海混凝土市場(chǎng)為主戰(zhàn)場(chǎng),，確?；炷聊赇N量突破120萬立方米。加強(qiáng)內(nèi)部管理,，提高管理水平,，向管理要效益。加強(qiáng)對(duì)干部的考核監(jiān)督力度,，強(qiáng)化能上能下的干部交流制度,。通過對(duì)聯(lián)水路、富錦,、嘉定三個(gè)攪拌站三條舊生產(chǎn)線的改造,，擴(kuò)大生產(chǎn)能力，為完成全年的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)提供能力保障等九項(xiàng)重點(diǎn)工作，確保全年經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),。

應(yīng)該說公司的工作思路是清晰的,，經(jīng)營(yíng)目標(biāo)是明確的，工作舉措是具體的,。公司各單位,、機(jī)關(guān)各部室，要圍繞公司的工作指導(dǎo)思想和重點(diǎn)工作,，制定本單位本部門的工作規(guī)劃,，要有目標(biāo)有措施，細(xì)化落實(shí)到具體的工作中,。通過局部保證整體,，通過基層保證公司，通過措施保證目標(biāo),，確保公司20xx年各項(xiàng)工作的勝利完成,。使公司在危機(jī)中抓住機(jī)遇實(shí)現(xiàn)新的發(fā)展。

三,、繼續(xù)創(chuàng)新開展黨群工作,，全面推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)，發(fā)揮黨群組織的作用,，促進(jìn)公司又好又快持續(xù)發(fā)展,。

公司黨群組織是企業(yè)管理的重要組成部分，是推動(dòng)企業(yè)和諧發(fā)展的重要力量,。20xx年,，我們要通過加強(qiáng)黨群基層組織建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè),、“1234”黨內(nèi)主題活動(dòng)和“四好領(lǐng)導(dǎo)班子”建設(shè)等活動(dòng),，充分發(fā)揮黨組織參與企業(yè)經(jīng)濟(jì)建設(shè)的作用。通過開展扶貧幫困送溫暖活動(dòng)和豐富多彩的群眾性文體活動(dòng),，發(fā)揮工會(huì),、共青團(tuán)等群眾組織的橋梁紐帶作用,。形成黨群工作的合力,，共創(chuàng)企業(yè)和諧，促進(jìn)公司又好又快持續(xù)發(fā)展,。

同志們,，方向確定以后，認(rèn)真貫徹執(zhí)行就是關(guān)鍵因素,。我們要堅(jiān)定信念,，樹立必勝的信心,，不折不扣執(zhí)行公司的各項(xiàng)管理規(guī)定，執(zhí)行公司的各項(xiàng)指令,。人心齊,，泰山移。我相信,，只要我們齊心協(xié)力,、團(tuán)結(jié)一致，最后的勝利是屬于我們的,。

同志們,，回顧過去我們倍感自豪，展望未來我們充滿希望,。歷史又給了我們一次機(jī)遇,，讓我們攜起手來，統(tǒng)一思想,，積極行動(dòng),，堅(jiān)決貫徹職代會(huì)精神,，為實(shí)現(xiàn)職代會(huì)制定的《堅(jiān)定信心,，抓住機(jī)遇，擴(kuò)大市場(chǎng)占有率;外抓市場(chǎng),，內(nèi)抓管理,，確保效益不降低》的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)而努力奮斗!

在職代會(huì)上的講話篇九

職代會(huì)是企業(yè)實(shí)行民主管理的基本形式,是職工行使民主管理權(quán)力的機(jī)構(gòu)，黨委書記在職代會(huì)上,。

講話稿,。

同志們：

全縣黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)已正式啟動(dòng)。為督促指導(dǎo)基層黨組織開展好教育實(shí)踐活動(dòng),，縣委建立了教育實(shí)踐活動(dòng)縣級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點(diǎn)制度,，由我掛點(diǎn)聯(lián)系龍亭路社區(qū)黨支部。

一,、準(zhǔn)確把握教育實(shí)踐活動(dòng)的基本要求,。

縣委的《意見》、《實(shí)施方案》和縣委陳陽霞書記等領(lǐng)導(dǎo)的講話精神,，明確了教育實(shí)踐活動(dòng)的指導(dǎo)思想,、目標(biāo)任務(wù)、方法步驟和重點(diǎn)舉措,，為開展教育實(shí)踐活動(dòng)指明了方向,。我這里重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)四個(gè)方面：

一是堅(jiān)持主題不變、鏡頭不換,，把“照鏡子,、正衣冠,、洗洗澡、治治病”的總要求貫穿始終,。這次活動(dòng)的主題,，就是“為民務(wù)實(shí)清廉”?？偟囊笫牵骸罢甄R子”,，主要是對(duì)照理論、理想,，黨章,、黨紀(jì)，民心,、民聲,，先輩、先進(jìn)“四面鏡子”,，查找差距;“正衣冠”,，主要是正視問題、改正缺點(diǎn);“洗洗澡”,，主要是聽取意見,、自我批評(píng)、相互批評(píng);“治治病”,，主要是對(duì)癥下藥,、治病救人?！八木湓挕备饔袀?cè)重,、相互關(guān)聯(lián)，核心是解決問題,、密切黨群干群關(guān)系,。

二是突出作風(fēng)建設(shè)，貫徹整風(fēng)精神,，把反對(duì)“四風(fēng)”貫穿始終,。學(xué)習(xí)教育，重點(diǎn)就反對(duì)“四風(fēng)”談?wù)J識(shí),、談體會(huì);查擺問題,，重點(diǎn)查找支部班子在“四風(fēng)”方面的表現(xiàn);批評(píng)與自我批評(píng)，重點(diǎn)深挖“四風(fēng)”的根源,，敢于揭短亮丑,、動(dòng)真碰硬，開展積極健康的批評(píng);征求意見,，重點(diǎn)問診整治“四風(fēng)”的辦法;整改落實(shí),，重點(diǎn)看解決“四風(fēng)”突出問題的成效,。通過集中解決“四風(fēng)”問題，使社區(qū)黨員思想進(jìn)一步提高,、為民服務(wù)的宗旨意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng),，黨群干群關(guān)系進(jìn)一步密切，為民務(wù)實(shí)清廉形象進(jìn)一步樹立,，基層基礎(chǔ)進(jìn)一步夯實(shí),。

三是著力解決問題，回應(yīng)群眾關(guān)切,，把邊學(xué)邊查邊改貫穿始終,。《實(shí)施方案》明確了五個(gè)方面的重點(diǎn)任務(wù),，梳理出了各種問題的具體表現(xiàn),，特別提出要解決廣大黨員理想信念、宗旨意識(shí),、模范帶頭作用等方面的問題,。希望大家認(rèn)真“聚好焦”、“對(duì)好表”,，有什么問題就解決什么問題,，什么問題突出就著重解決什么問題。社區(qū)基層黨組織要緊扣建設(shè)服務(wù)型黨組織,，引領(lǐng)群眾建設(shè)和諧社區(qū)等群眾反映強(qiáng)烈的問題,，積極研究制定有效措施,，以邊學(xué)邊查邊改,、立說立行立改的實(shí)際行動(dòng)回應(yīng)群眾關(guān)切，讓群眾從教育實(shí)踐活動(dòng)一開始就看得見變化,。

四是堅(jiān)持開門搞活動(dòng),，把發(fā)動(dòng)群眾有序參與貫穿始終?；顒?dòng)的每個(gè)環(huán)節(jié)都要組織群眾有序參與,，不自說自話、自彈自唱,，不搞閉門修煉,、體內(nèi)循環(huán)。做好廣泛動(dòng)員宣傳工作,，使活動(dòng)覆蓋全體黨員,，并發(fā)動(dòng)廣大群眾關(guān)注和參與，真正實(shí)現(xiàn)開門搞活動(dòng),。征求意見,，要通過各種形式聽真話,、聽實(shí)話;查擺問題、剖析問題,、解決問題,，要讓群眾把脈、讓群眾監(jiān)督,，整改任務(wù)書和時(shí)間表要向群眾公示,、讓群眾知道，整改成效要由群眾評(píng)判,，組織群眾對(duì)整改結(jié)果進(jìn)行滿意度測(cè)評(píng),，群眾滿意率低于85%的不得“銷號(hào)”，要及時(shí)進(jìn)行補(bǔ)課,、返工,。

二、緊緊抓好教育實(shí)踐活動(dòng)的重要環(huán)節(jié),。

1,、抓好學(xué)習(xí)教育，認(rèn)真聽取意見,。要突出學(xué)習(xí)教育重點(diǎn),，把學(xué)習(xí)系列重要講話精神作為首要政治任務(wù)，組織黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí),、深入研讀黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)讀本,、《論群眾路線—重要論述摘編》。等一系列黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)配套材料,。要采取靈活多樣化,，針對(duì)社區(qū)黨員年齡較大情況，充分利用手機(jī)短信,、宣傳專欄等方式組織黨員學(xué)習(xí),。社區(qū)黨員都要充分發(fā)揮身處群眾中間的天然優(yōu)勢(shì)，廣泛收集群眾,、困難戶的意見建議,，聽意見心要誠(chéng)、態(tài)度要實(shí),，干部群眾要打消顧慮,，敞開心扉，實(shí)事求是,，暢所欲言,，為扎實(shí)開展教育實(shí)踐活動(dòng)打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

2,、牢牢把握批評(píng)和自我批評(píng)的有力武器,。批評(píng)和自我批評(píng)是黨的三大作風(fēng)之一,，是我們黨堅(jiān)持真理、修正錯(cuò)誤,、增進(jìn)團(tuán)結(jié)的有力武器,，有利于黨員客觀認(rèn)識(shí)自己的缺點(diǎn)和不足，有利于查擺問題,、整改提高,。全體黨員要拿起和用好批評(píng)和自我批評(píng)這個(gè)武器，召開一次高質(zhì)量的組織生活會(huì),，開展積極健康的思想斗爭(zhēng),。要敢于亮丑，觸及思想靈魂;要敢于揭短,，不搞一團(tuán)和氣,、好人主義，堅(jiān)決防止批評(píng)和自我批評(píng)走形式,、走過場(chǎng),，甚至變成“表揚(yáng)和自我表揚(yáng)”、“吹捧和相互吹捧”,，確保收到“團(tuán)結(jié)—批評(píng)—團(tuán)結(jié)”的效果,，達(dá)到發(fā)現(xiàn)問題、分析問題,、解決問題的目的,。要堅(jiān)持從群眾中來、到群眾中去,，每個(gè)環(huán)節(jié)都組織群眾有序參與,，虛心征求群眾意見，自覺接受群眾監(jiān)督,，及時(shí)組織群眾評(píng)議,，真正接受群眾檢驗(yàn),。

3,、完善制度建設(shè)，建立長(zhǎng)效機(jī)制,。作風(fēng)問題具有反復(fù)性和頑固性,，必須常抓不懈。要通過教育實(shí)踐活動(dòng),，既立足當(dāng)前解決突出問題,，又著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)建章立制，實(shí)現(xiàn)作風(fēng)建設(shè)的制度化,、規(guī)范化,、常態(tài)化,。要根據(jù)實(shí)際需要及時(shí)做好相關(guān)工作制度的制定、修改和完善,。要結(jié)合社區(qū)實(shí)際,，在服務(wù)聯(lián)系群眾方面、厲行勤儉節(jié)約方面,、改進(jìn)工作作風(fēng)方面探索建立管用的長(zhǎng)效機(jī)制,。

三、體現(xiàn)認(rèn)真精神,，確?；顒?dòng)取得實(shí)效。

開展教育實(shí)踐活動(dòng),，是以同志為的黨中央堅(jiān)持黨要管黨,、從嚴(yán)治黨加強(qiáng)黨的自身建設(shè)的重大決策。對(duì)此,，縣委高度重視,，就貫徹中央、省委,、市委精神,，特別是系列重要講話精神，謀劃和組織開展好活動(dòng),，先后提出一系列明確要求,。希望廣大黨員立即把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到中央和省委、市委,、縣委的部署要求上來,，以飽滿的政治熱情和良好的精神狀態(tài)，積極投身教育實(shí)踐活動(dòng),。

一要認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)中央和省委,、市委、縣委精神,。要認(rèn)真學(xué)習(xí)好,、領(lǐng)會(huì)好、貫徹好中央,、省委,、市委、縣委文件和領(lǐng)導(dǎo)同志講話精神,，深刻認(rèn)識(shí)開展教育實(shí)踐活動(dòng)的全局性,、戰(zhàn)略性意義和現(xiàn)實(shí)必要性、緊迫性，準(zhǔn)確把握教育實(shí)踐活動(dòng)的指導(dǎo)思想,、目標(biāo)任務(wù)和總體要求,，確保整個(gè)活動(dòng)不空、不虛,，不偏,、不走樣。

二要保持良好的精神狀態(tài),。教育實(shí)踐活動(dòng)的成效如何,，取決于每一名黨員的積極參與。積極參與活動(dòng),，以實(shí)際行動(dòng)密切黨群干群關(guān)系,，是每名黨員都應(yīng)有的正確態(tài)度。廣大黨員要自覺克服不以為然,、消極應(yīng)付,、等待觀望等各種錯(cuò)誤思想和畏難情緒，切實(shí)增強(qiáng)政治自覺,、思想自覺和行動(dòng)自覺,，積極參加教育實(shí)踐活動(dòng)，以改進(jìn)作風(fēng)的實(shí)際成效取信于民,。

三要采取務(wù)實(shí)管用的措施,。要加強(qiáng)分類指導(dǎo)，在解決突出問題上下功夫,，把規(guī)定動(dòng)作做到位,，把自選動(dòng)作謀劃好、做精彩,。對(duì)三個(gè)環(huán)節(jié)的工作,，要采取靈活管用的辦法，一項(xiàng)一項(xiàng)認(rèn)真研究,、一件一件落到實(shí)處,。在認(rèn)真聽取意見上，要充分利用上門走訪,、召開座談會(huì)等多種方式,，五保戶、低保戶,、城市邊緣戶等征求意見,，找準(zhǔn)找實(shí)突出問題。此外,，要堅(jiān)持邊學(xué)邊改、邊查邊改,，對(duì)作風(fēng)之弊,、行為之垢來一次大排查,、大檢修、大掃除,，確保教育實(shí)踐活動(dòng)扎實(shí)推進(jìn),、不走過場(chǎng)。

四要堅(jiān)持兩手抓,、兩不誤,、兩促進(jìn)。要深入貫徹落實(shí)黨的xx屆三中全會(huì)和系列重要講話精神,，把開展活動(dòng)與做好當(dāng)前改革發(fā)展穩(wěn)定各項(xiàng)工作結(jié)合起來,，統(tǒng)籌兼顧、合理安排,，努力完成各項(xiàng)任務(wù);要把開展活動(dòng)與推進(jìn)服務(wù)型黨組織建設(shè)結(jié)合起來,，推動(dòng)城區(qū)振興發(fā)展各項(xiàng)工作提速提質(zhì)提效。要借活動(dòng)之力破解工作難題,，把黨員在活動(dòng)中激發(fā)出來的工作熱情和進(jìn)取精神轉(zhuǎn)化為做好工作的動(dòng)力,，用振興發(fā)展成效檢驗(yàn)活動(dòng)成效。

我相信,在縣委的領(lǐng)導(dǎo)下,，有街道工委的高度重視,有龍亭路社區(qū)廣大黨員的支持參與,，龍亭路社區(qū)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)一定會(huì)取得實(shí)實(shí)在在的效果，為全面深化改革,、振興發(fā)展,、建成小康提供堅(jiān)強(qiáng)保障。

各位代表,，同志們：

今天的大會(huì),，是今年的最后一件大事，也是明年的第一件大事,。之所以是大事,，是因?yàn)檫@個(gè)會(huì)是定方向、定目標(biāo),、定思路的大會(huì),，是增信心、鼓干勁,、提精神的大會(huì),。今天的大會(huì)各項(xiàng)議程已經(jīng)進(jìn)行完了，我對(duì)今天獲得表彰的先進(jìn)集體和先進(jìn)工作者表示祝賀,，對(duì)第一副總經(jīng)理所作的行政,。

工作報(bào)告。

黨委副書記作的黨委工作安排以及其他領(lǐng)導(dǎo)的工作安排，我都完全同意,。下面我講幾點(diǎn)原則性意見：

一,、一個(gè)判斷。

從我24日到公司來上任后,，這一周的工作主要是調(diào)研,，我和各層次的干部職工做了深度交流和班子做了研判。這使我認(rèn)識(shí)到,，xx公司目前正處在最困難的時(shí)期,，從過去的盈利高峰到目前的經(jīng)營(yíng)低谷;xx正處在企業(yè)轉(zhuǎn)型時(shí)期，從單一的煤炭生產(chǎn)到新礦建設(shè)和對(duì)外托管;xx公司將進(jìn)入一個(gè)發(fā)展新常態(tài),。這個(gè)新常態(tài)就是袁大灘礦的手續(xù)和施工建設(shè)困難多,，榆陽煤礦對(duì)外托管經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)大，轉(zhuǎn)型項(xiàng)目落地經(jīng)營(yíng)實(shí)施難,。這個(gè)新常態(tài)的“新”,，就是和過去的經(jīng)營(yíng)不一樣了;所謂的“常”就是相當(dāng)一段時(shí)間就是這個(gè)狀態(tài),。這個(gè)新常態(tài)就是要有新的思維,，一是樹立新的發(fā)展理念，不追求規(guī)模的擴(kuò)張,，要更注重發(fā)展的效益和發(fā)展質(zhì)量,，保證企業(yè)在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中活下去;二是需要?jiǎng)?chuàng)新管理模式，克服困難,，解決問題,，不斷提高企業(yè)的長(zhǎng)期盈利能力。

面對(duì)xx公司發(fā)展的新常態(tài),，這就要求我們觀念上要適應(yīng),，認(rèn)識(shí)上要到位，方法上要對(duì)路,，工作上要得力,。要深化理解、統(tǒng)一認(rèn)識(shí),，把思想和行動(dòng)統(tǒng)一起來,，堅(jiān)持轉(zhuǎn)型發(fā)展、主動(dòng)作為,。企業(yè)發(fā)展進(jìn)入新常態(tài),，沒有改變我們發(fā)展戰(zhàn)略的總目標(biāo)，改變的只是我們發(fā)展的環(huán)境和條件;沒有改變我們?cè)陉儽泵禾恐黧w發(fā)展的優(yōu)勢(shì),，改變的是經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式,。我們要更加注重經(jīng)濟(jì)發(fā)展的質(zhì)量,，更加注重對(duì)市場(chǎng)和政策的分析和判斷，更加注重人才作用的發(fā)揮,，更加注重對(duì)外關(guān)系的協(xié)調(diào),，更加注重信心的增強(qiáng)和精神的提振,，更加注重科技進(jìn)步和全面創(chuàng)新,。

我很了解，xx公司過去有過輝煌的知名度,，有優(yōu)秀的企業(yè)文化,，有一批能干的得力人才，有許多先進(jìn)的管理經(jīng)驗(yàn),。雖然我們進(jìn)入了發(fā)展的新常態(tài),，目前有諸多困難，但我相信,，有大家的共同努力,，就一定能度過難關(guān)，實(shí)現(xiàn)xx公司的健康發(fā)展,。

二,、兩個(gè)關(guān)鍵。

這兩個(gè)關(guān)鍵就是袁大灘礦建設(shè)和榆陽煤礦對(duì)外托管,。這是我們xx公司發(fā)展的兩條腿,，這也是大家最為關(guān)心的問題。

xx礦建設(shè)最核心的有三個(gè)問題,，一是融資問題,，二是手續(xù)問題，三是與未來能源對(duì)接問題,。這三個(gè)問題有一個(gè)解決不好,，礦井建設(shè)就不能進(jìn)行下去。現(xiàn)在可以告訴大家,，明年xx大體需要大量資金,，xx月份股東再投資金要到位，銀行貸款一季度要有結(jié)果,，明年的資金問題基本能解決,。礦權(quán)手續(xù)問題，明年六月底要辦下來,。爭(zhēng)取明年底實(shí)現(xiàn)試生產(chǎn),，這個(gè)目標(biāo)不動(dòng)搖。關(guān)于與合作企業(yè)對(duì)接問題,，是關(guān)系到將來袁大灘礦的經(jīng)營(yíng)效益問題,，這也是大事,，必須抓緊抓好推進(jìn)。xx礦關(guān)系到xx公司的未來,，關(guān)系到全體員工的生計(jì),，也關(guān)系到股東的收益。現(xiàn)在我們就是要決戰(zhàn)xx,，保證年底試生產(chǎn),。

關(guān)于對(duì)外托管，核心的問題也是三個(gè),，第一個(gè)是經(jīng)營(yíng)效果問題,，就是各個(gè)項(xiàng)目部必須實(shí)現(xiàn)盈虧持平，保證員工收入,，這是根本問題,。第二就是人員素質(zhì)問題，新招工人多,，必須提高技術(shù)素質(zhì),，這是底線問題。第三要風(fēng)險(xiǎn)預(yù)控,，要學(xué)會(huì)與甲方打交道,，避免風(fēng)險(xiǎn)，這是邊界問題,。搞煤礦托管是一個(gè)新事情,，缺乏經(jīng)驗(yàn)積累，這就要求我們必須積極審慎,，研究思考,，做到有所作為有所不為。xx礦的關(guān)鍵就是做好托管,，實(shí)現(xiàn)效益目標(biāo),，不出問題或者少出問題，探索一條煤礦托管的路子,。

要把這兩個(gè)關(guān)鍵問題做好,，必須圍繞安全和效益這兩個(gè)主線。安全是煤炭企業(yè)的生命,，這是大家都知道的,。問題是我們?nèi)绾胃玫卦谛颅h(huán)境和新條件下做好安全，這是我們重要的挑戰(zhàn),。我考慮還是首先要抓好安全文化建設(shè),，強(qiáng)化安全意識(shí)。安全意識(shí)比安全條件更重要,，安全意識(shí)比安全技能更重要,，沒有安全意識(shí)其他都是空的,。其次要抓好安全責(zé)任的落實(shí)，安全人人有責(zé),，但各自責(zé)任不同,，各自要承擔(dān)各自的責(zé)任，這個(gè)責(zé)任包括法律責(zé)任,、行政責(zé)任,、經(jīng)濟(jì)責(zé)任，要做到權(quán)責(zé)利相統(tǒng)一,，三者不能分開,。第三要抓好安全行為養(yǎng)成,，特別是對(duì)新工人的安全行為養(yǎng)成,。要堅(jiān)持軍事化訓(xùn)練，嚴(yán)格執(zhí)行公司的要求,。抓安全不是你要出什么新花樣,，現(xiàn)在關(guān)于安全管理的辦法很多了，也很成熟了,，關(guān)鍵是抓落實(shí)到位,，對(duì)于安全問題，落實(shí)是永恒的主題,。

第二個(gè)主線就是效益問題,。過去煤炭市場(chǎng)好，我們的效益主要來自產(chǎn)量,，有產(chǎn)量就有大效益,，往往不算小賬。現(xiàn)在我們處在新常態(tài)下,，沒有煤炭產(chǎn)量,，就必須從節(jié)流上下功夫。第一個(gè)袁大灘煤礦的設(shè)計(jì)要考慮將來的效益問題,，我們不求高端大氣上檔次,，投資必須考慮將來的收益。工程建設(shè)要抓好節(jié)約,，能省的錢決不能浪費(fèi),，能不花的錢絕對(duì)不花，每一分錢都要花的值得,。第二個(gè)榆陽煤礦托管首先要考慮效益,，我們不做賠本買賣，不能只賺吆喝,。所以,，托管這一塊要精打細(xì)算,，不虧損這是底線，盈利這是目標(biāo),。特別是資產(chǎn)的投入,，必須要賬目清楚，保證收回,，取得效益,。第三個(gè)機(jī)關(guān)管理費(fèi)用要嚴(yán)格控制，不能大手大腳花錢,，該花的錢要花,，不該花的堅(jiān)決不能花。

三,、三個(gè)相信,。

我再講三個(gè)相信，就是相信信心比黃金重要,，相信辦法總比困難多,，相信團(tuán)結(jié)就是力量。

一是信心比黃金更重要?，F(xiàn)在xx公司正處于最困難時(shí)期,，有一些人信心有所動(dòng)搖，對(duì)公司未來不抱希望,。如果大家沒有信心,，那我們什么事情都干不成。所以信心比黃金更重要,。我們應(yīng)該知道,，不是因?yàn)橛邢Ｍ庞行判模且驗(yàn)橛行判牟庞邢Ｍ?。?dāng)前我們要正確看待xx公司的發(fā)展前景,。袁大灘20xx年是最關(guān)鍵的一年，融資是最困難的問題,，目前基本說是可以解決的問題,，一定要保證袁大灘礦順利建設(shè)，不會(huì)出現(xiàn)停建的問題,。袁大灘礦建成后,，我們與未來能源對(duì)接，煤炭銷售問題也可以解決,，經(jīng)營(yíng)效益也不會(huì)太差?，F(xiàn)在對(duì)外托管的幾個(gè)煤礦，只要抓好經(jīng)營(yíng)質(zhì)量,，就會(huì)有效益,?？梢哉f未來我們有困難，也更有希望,。希望大家不要?dú)怵H,，充滿信心，我們的目標(biāo)一定能夠?qū)崿F(xiàn),。對(duì)于個(gè)人的發(fā)展,，我們也要為大家提供發(fā)展的平臺(tái)，讓大家有用武之地,?？梢哉f當(dāng)前我們正是用人的階段，只要是有激情,、有技術(shù),、有能力，就一定為大家提供發(fā)展的平臺(tái),。

二是辦法總比困難多,。當(dāng)前我們遇到的困難很多，這是大家都能看到的,。困難再多，我們總有辦法解決困難,，辦法總比困難多?，F(xiàn)在我們要說實(shí)話、做實(shí)事,、見實(shí)效,，不要花架子、不圖形式,、不搞形象工程,，就是要?jiǎng)?wù)實(shí)、扎實(shí),、落實(shí),。辦法來自于基層，來自于各級(jí)干部,，來自于大家的激情,。每個(gè)人的面前總會(huì)有很多困難，不逃避,、不抱怨,、不懈怠，多思考解決辦法,，要以創(chuàng)新,、創(chuàng)業(yè),、創(chuàng)造的精神去工作。方法總比困難多,，那些在困難面前總是能夠激情投入,、大膽突破的人，往往更容易找到突破點(diǎn),。很多人之所以不能達(dá)到某種高度,，很大原因就在于他們被困難嚇倒了，不去尋找方法來解決它,。仔細(xì)觀察我們身邊的人,，你將會(huì)發(fā)現(xiàn)：那些善于解決困難的人，必是重視找方法的人,。

在成功者的世界里,，不存在“困難”這樣的字眼，因?yàn)樗麄兿嘈欧彩卤赜蟹椒ㄈソ鉀Q,，而且能夠解決得最完美,?？此茦O其困難的事情，只要用心去尋找方法，必定有所突破,。找到方法，也就找到了成功!面對(duì)所遇到的困難和問題,，成功者找方法,，失敗者找借口。在工作中,，每個(gè)人都會(huì)遇到很多難以預(yù)料的困難,，其實(shí)，困難意味著轉(zhuǎn)機(jī),，也意味著最佳時(shí)機(jī)即將到來,。至于能否成功跨越難關(guān)，最關(guān)鍵的是你的頭腦中是否形成了正確的方法,。也就是說,，并不是有些事情難以做到，而是因?yàn)槲覀儧]有用心去找方法克服困難!工作中我們應(yīng)該堅(jiān)持這樣的原則——找方法,，而不是找借口,。

三是團(tuán)結(jié)就是力量。現(xiàn)在我們大家都在一條船上,，船沉了大家都要落水,，只能同舟共濟(jì)。團(tuán)結(jié)是最重要的，團(tuán)結(jié)就是力量,。如果一個(gè)企業(yè),、一個(gè)機(jī)關(guān)、一個(gè)團(tuán)隊(duì),，我們中的每一個(gè)分子都充滿團(tuán)隊(duì)精神,，那么，這個(gè)企業(yè),、這個(gè)機(jī)關(guān),、這個(gè)團(tuán)隊(duì)就一定是個(gè)和諧的團(tuán)隊(duì)。這樣的團(tuán)隊(duì)工作起來就一定能夠取得事半功倍的成果,。所謂團(tuán)隊(duì)精神,，是指團(tuán)隊(duì)成員為了團(tuán)隊(duì)利益與目標(biāo)而相互協(xié)作的作風(fēng)，共同承擔(dān)集體責(zé)任,，齊心協(xié)力,，匯聚在一起，形成一股強(qiáng)大的力量,，成為一個(gè)強(qiáng)有力的集體,。公司黨群組織要圍繞中心，服務(wù)大局,，主動(dòng)融入,，積極作為，以創(chuàng)先,、創(chuàng)業(yè),、創(chuàng)效為目標(biāo)，各個(gè)黨總支爭(zhēng)先進(jìn)位,，各黨支部對(duì)標(biāo)趕超，每個(gè)黨員帶頭領(lǐng)跑,，全體員工爭(zhēng)星登高,。大家心朝一處想、勁朝一處使,，緊密配合,，相互信任、相互支持,、相互包容,、相互謙讓，就能形成一股強(qiáng)大的力量,，勢(shì)不可擋,。

各位代表，同志們：現(xiàn)在我們的方向和目標(biāo)已經(jīng)確定了，能夠把我們800多名員工緊緊凝聚在一起的,，是我們的共同目標(biāo)和未來的挑戰(zhàn),，是我們共同培育的企業(yè)精神和核心理念，是我們共同工作生活的這個(gè)家園?，F(xiàn)在我們的思路和方法也有了,，從現(xiàn)在開始，就要振奮精神,，鼓舞干勁，開動(dòng)腦筋,，齊心協(xié)力,，努力渡過xx年的艱難險(xiǎn)灘，實(shí)現(xiàn)我們xx年的奮斗目標(biāo),，開創(chuàng)xx公司發(fā)展的新局面,。使我們每一名員工共同在這個(gè)特殊的時(shí)期，享有人生出彩的機(jī)會(huì),，享有夢(mèng)想成真的機(jī)會(huì),，享有與xx公司一起成長(zhǎng)和進(jìn)步的機(jī)會(huì),，讓我們共同創(chuàng)造和迎接xx公司美好的未來,。

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在職代會(huì)上的講話篇十

各位代表、同志們：

丹桂飄香,，金秋送爽,，在這個(gè)收獲的季節(jié)，我們a社區(qū)工會(huì)聯(lián)合會(huì)隆重舉行第三屆第六次職工代表大會(huì),，這是全社區(qū)廣大職工和工會(huì)干部政治生活中的一件大事。剛才,，我們對(duì)在職工活動(dòng)中表現(xiàn)優(yōu)秀的職工進(jìn)行了表彰,。在此基礎(chǔ)上，我們也召開了職工代表大會(huì),，審議通過了一系列合同,、協(xié)議。我想，此次會(huì)議的召開,，是弘揚(yáng)先進(jìn)文化,、營(yíng)造創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)良好氛圍的一種具體表現(xiàn)，也是充分發(fā)揮工會(huì)作用,，發(fā)揚(yáng)工會(huì)民主的一種集中體現(xiàn),。今天的會(huì)議，歷經(jīng)了一個(gè)多月的籌備工作,，會(huì)議的圓滿成功,，更是凝聚了工會(huì)聯(lián)合會(huì)的全體班子成員、籌備組工作人員,、工會(huì)干部及代表們的辛苦勞動(dòng),，在此，我謹(jǐn)代表鎮(zhèn)總工會(huì)向a社區(qū)工會(huì)聯(lián)合會(huì),，向一直以來關(guān)心,、支持社區(qū)工會(huì)工作的全體會(huì)員表示衷心的感謝!向高度重視和大力支持a社區(qū)工會(huì)工作的各基層黨組織表示衷心的感謝!向與會(huì)的全體代表，并通過你們向全社區(qū)廣大職工,、工會(huì)工作者致以親切的問候和崇高的敬意!同時(shí),，借此機(jī)會(huì)，也向獲得本次表彰的單位和個(gè)人表示熱烈的祝賀,，希望你們繼續(xù)努力發(fā)揚(yáng)你追我趕的拼搏精神,，繼續(xù)保持艱苦奮斗、奮發(fā)有為,、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的精神風(fēng)貌,，為新b再立新功。

同志們,，工會(huì)是一個(gè)群團(tuán)組織,，其目的是維護(hù)廣大職工的共同利益和工會(huì)會(huì)員的利益，實(shí)際上就是廣大工會(huì)會(huì)員自我服務(wù),、實(shí)現(xiàn)群體利益的組織,。同時(shí)也是黨聯(lián)系群眾、組織群眾,、動(dòng)員群眾的橋梁和紐帶，在我們的工作,、生活和事業(yè)發(fā)展中起著舉足輕重的作用,。

近年來，社區(qū)工會(huì)聯(lián)合會(huì)能認(rèn)真按照鎮(zhèn)總工會(huì)的指導(dǎo)精神,，圍繞中心,、服務(wù)大局，不斷加強(qiáng)自身建設(shè)，堅(jiān)持不懈地搞好職工教育,，主動(dòng)維護(hù)干部職工合法權(quán)益,，切實(shí)關(guān)心職工生活，積極開展了豐富多彩的文體活動(dòng),，如兩年一度的職工運(yùn)動(dòng)會(huì),、“每月之星”評(píng)選活動(dòng)等。在各種評(píng)優(yōu)活動(dòng)中先后獲得了“五星級(jí)”工會(huì),、“十佳工會(huì)組織”等諸多榮譽(yù)稱號(hào),，這些榮譽(yù)的取得，充分體現(xiàn)了a社區(qū)工會(huì)聯(lián)合會(huì)工作得到鎮(zhèn)黨委,、鎮(zhèn)總工會(huì)的充分肯定的,，也得到了廣大職工的歡迎，可以說取得了一定的成績(jī),。

作為鎮(zhèn)總工會(huì)主席,，我在此也感謝大家對(duì)我工作的支持。我想活動(dòng)的開展不僅在增強(qiáng)組織凝聚力,，而且在充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮廣大職工參與社區(qū)建設(shè)的積極性,、主動(dòng)性和創(chuàng)造性方面起到了極大的作用，為社區(qū)建設(shè)做出了一定的貢獻(xiàn)!

今天的會(huì)議之后,，希望我們的工會(huì)聯(lián)合會(huì)緊緊圍繞鎮(zhèn)黨委,、政府及社區(qū)的中心工作，繼續(xù)牢記工會(huì)組織的宗旨,，牢記廣大干部職工對(duì)我們的要求,，牢固樹立服務(wù)意識(shí)、大局意識(shí),，全面履行工會(huì)的各項(xiàng)職能,，切實(shí)把工會(huì)工作做得更好。

下面,，就做好社區(qū)工會(huì)工作提幾點(diǎn)個(gè)人想法：

一,、樹立大局意識(shí)，發(fā)揮“四個(gè)作用”

社區(qū)工會(huì)聯(lián)合會(huì)的工作,，要以服務(wù)服從社區(qū)工作的大局作為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),，切實(shí)發(fā)揮好“四個(gè)作用”。一是發(fā)揮好工會(huì)的維護(hù)作用,。就是要維護(hù)黨的方針政策,，維護(hù)黨的各項(xiàng)決議決定和各項(xiàng)工作要求，使之落到實(shí)處,。二是發(fā)揮好工會(huì)的建設(shè)性作用,。要結(jié)合我們社區(qū)開展的“542”結(jié)對(duì)共建,、“攜手老支(知)青共話新社區(qū)”、“每月之星”評(píng)選活動(dòng)等工作,，組織工會(huì)干部勤訪基層,，了解民意，傾聽民聲,，力所能及地解決居民群眾的困難,。也要通過豐富多彩的工會(huì)活動(dòng)，為提高社區(qū)辦事處的公信力和執(zhí)行力做出積極貢獻(xiàn),。三是發(fā)揮好社區(qū)工會(huì)聯(lián)合會(huì)的參謀作用,。要組織會(huì)員積極參政議政，特別是參與社區(qū)的內(nèi)部管理,，嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度,，使我們社區(qū)工作更加制度化、規(guī)范化,、科學(xué)化,。我們的內(nèi)部管理制度每年都根據(jù)實(shí)際情況在完善，希望我們的工會(huì)干部帶頭執(zhí)行好,，使我們的全體職工執(zhí)行好我們的制度,。四是發(fā)揮好社區(qū)工會(huì)的教育宣傳作用。我們的二級(jí)工會(huì)組織,，可以結(jié)合技能比武大賽,、安康杯、全民教育等載體,，抓好教育和培訓(xùn)工作,，充分發(fā)揮職工教學(xué)點(diǎn)的作用，幫助職工提高履職所需的能力素質(zhì)和道德水平,，引導(dǎo)職工科學(xué)合理的維權(quán)觀,。

二、注重自身特點(diǎn),，做好“四項(xiàng)工作”

社區(qū)工會(huì)的特點(diǎn)就是：群眾組織,、全員參與，本著黨建帶共建,、共建促黨建的工作理念,，配合本單位履行好工作職責(zé)，維護(hù)好職工權(quán)利,，重視精神需求,。對(duì)社區(qū)來講，重要的就是要把服務(wù)搞好,，要維護(hù)好女職工,、困難職工的權(quán)利，特別要在維護(hù)職工民主權(quán)利方面下功夫,。這點(diǎn),，在職工代表大會(huì)上審議通過的一系列女職工特殊權(quán)益專項(xiàng)集體合同，勞動(dòng)安全衛(wèi)生專項(xiàng)合同等文件已充分體現(xiàn)了,。所以,，我們要著力抓好四項(xiàng)工作：第一，加強(qiáng)思想建設(shè),，引導(dǎo)職工提高思想道德和科學(xué)文化素質(zhì),。部分居委的企業(yè)還沒加入工會(huì)組織，我們要加大宣傳,，號(hào)召轄區(qū)內(nèi)企業(yè)依法建會(huì),，規(guī)范建會(huì)。第二,，加強(qiáng)民主化建設(shè),，主要是及時(shí)反映會(huì)員的意志，增強(qiáng)職工參政議政的積極性,，增強(qiáng)社區(qū)的凝聚力,。第三，是職工維權(quán)工作,。要確保職工的基本保障,，更要正確處理勞動(dòng)糾紛，促進(jìn)勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)的創(chuàng)建,。第四,，要做好職工的關(guān)懷工作。工會(huì)作為職工的娘家人,，一要做好困難職工的幫扶工作,，平時(shí)也要做到喜慶之日有人祝賀、生病之時(shí)有人看望,、困難之中有人幫助的工作機(jī)制,。總之,，要做職工的知心人,、貼心人、代言人和娘家人,，增強(qiáng)職工對(duì)我們工會(huì)組織的信任,。

三、要甘于奉獻(xiàn),，發(fā)揚(yáng)“四種精神”

基層工會(huì)工作,，說到底就是服務(wù),。要有甘于奉獻(xiàn)、甘當(dāng)配角的精神,。同時(shí),，工會(huì)干部是思想工作者，要以職工為本,，換位思考,。要不怕麻煩、耐心細(xì)致,。要充滿朝氣,、富有激情。工會(huì)工作雖然沒有硬指標(biāo),，但我們要把工會(huì)工作當(dāng)成硬任務(wù)來做,。工會(huì)工作是否開展的好，概括起來就四句話,，即“橋梁作用發(fā)揮良好,，文體活動(dòng)豐富多彩，關(guān)心職工體貼周到,，服務(wù)大局成效顯著”,。第一，要發(fā)揚(yáng)求真務(wù)實(shí)的精神,。要想實(shí)招,、辦實(shí)事，把想法,、計(jì)劃落到實(shí)處,，以貫徹落實(shí)作為工作的關(guān)鍵來抓。第二,，要發(fā)揚(yáng)開拓創(chuàng)新的精神,，不要墨守陳規(guī)。工會(huì)工作有自身的規(guī)律,，要積極探索,、與時(shí)俱進(jìn)，創(chuàng)造性地開展工作,，象我們目前開展的每月之星評(píng)選活動(dòng)就是激勵(lì)職工爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)的良方,。第三，要發(fā)揚(yáng)甘當(dāng)配角的精神,，不計(jì)較名利得失,，時(shí)時(shí)處處要以職工的利益為重。第四,，要發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神,。要協(xié)助社區(qū)辦事處做好社區(qū)辦事處的眼睛和耳朵,，要結(jié)合走訪慰問工作，多了解職工愿望,，多傾聽群眾呼聲,，多研究工作措施，共同把社區(qū)的群眾工作做好做實(shí),。

我們工會(huì)工作的重要性是很明顯的，它關(guān)系到我們社區(qū)管理的隊(duì)伍建設(shè)和群眾工作能否更好的做好做實(shí),。在此,，我代表鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)總工會(huì)表示,，將嚴(yán)格按照《工會(huì)法》有關(guān)規(guī)定,，切實(shí)尊重職工利益，維護(hù)工會(huì)民主集中制度,，積極支持工會(huì)大膽開展工作,，各科(室)、各單位也必須切實(shí)做到這一點(diǎn),。

同志們,，工會(huì)工作是黨組織工作的有機(jī)組成部分，加強(qiáng)工會(huì)工作將有利于整個(gè)社區(qū)工作的順利開展,。希望我們社區(qū)工會(huì)聯(lián)合會(huì)在鎮(zhèn)黨委,、社區(qū)辦事處的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹落實(shí)市,、區(qū),、鎮(zhèn)各級(jí)黨委政府的相關(guān)精神，同心同德,，奮發(fā)圖強(qiáng),，積極進(jìn)取，努力工作,，為構(gòu)建和諧,、文明祥和的新b、新a做出新的更大的貢獻(xiàn)!

在職代會(huì)上的講話篇十一

各位來賓各位代表：

大會(huì)經(jīng)過全體代表的共同努力,，已經(jīng)順利完成各項(xiàng)議程,，今天就要閉幕了。

精神,。

認(rèn)真聽取了xxxx院長(zhǎng)作的《xx醫(yī)院xx年院長(zhǎng)工作報(bào)告》客觀全面地,。

總結(jié)。

了xx年醫(yī)院所取得的成績(jī),，也實(shí)事求是地指出了存在的問題,。對(duì)xx年的,。

工作計(jì)劃。

提出了七大工作設(shè)想明確了醫(yī)院各項(xiàng)工作發(fā)展目標(biāo),。

》《xx醫(yī)院聘用人員工資發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)》,、《xx醫(yī)院20xx年績(jī)效核算管理辦法》、《xx醫(yī)院工會(huì)走訪慰問制度及標(biāo)準(zhǔn)》,、《xx醫(yī)院工作制度及職責(zé)》,，這些提案內(nèi)容涉及到醫(yī)院管理、醫(yī)院建設(shè),、生活福利,、工會(huì)建設(shè)等范圍。反映了職工代表關(guān)心醫(yī)院,、關(guān)心科室,、關(guān)心職工的熱情和責(zé)任感。這些提議將對(duì)我院今后的工作和業(yè)務(wù)建設(shè)起到積極的推動(dòng)作用,。各種提案的提出與實(shí)施再一次實(shí)踐了職工參與醫(yī)院的民主決策,、民主管理和民主監(jiān)督的權(quán)力。我代表大會(huì)主席團(tuán)向工會(huì)委員會(huì),、各位代表所付出的辛勤勞動(dòng)表示崇高的敬意和誠(chéng)摯的感謝,！

這是一次民主、團(tuán)結(jié),、創(chuàng)新,、奮進(jìn)的大會(huì)，是凝聚集體力量的大會(huì),，是開創(chuàng)醫(yī)院各項(xiàng)工作新局面的大會(huì),，它必將對(duì)醫(yī)院的跨越式發(fā)展產(chǎn)生深遠(yuǎn)的影響。龍騰虎躍喜迎新春,，你追我趕跨越發(fā)展,！我們堅(jiān)信醫(yī)院的明天將會(huì)更加美好！

值此新年來臨之即,，祝大家新年快樂,，萬事如意！

在職代會(huì)上的講話篇十二

? ? ? ? 今天這次會(huì)議是縣委,、縣政府決定召開的一次專題會(huì)議,，會(huì)議目的就是優(yōu)化**教育結(jié)構(gòu)，提振職業(yè)教育,，全力以赴做好****年的職教招生工作,。在此，我講三點(diǎn)要求。

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辦人民滿意的教育,，不僅要求抓好普通高中教育,，更要求我們要搞好職業(yè)教育。2014年6月,，習(xí)近平總書記就職業(yè)教育做出重要指示：要求“各級(jí)黨委和政府要把加快發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育擺在更加突出的位置,，更好支持和幫助職業(yè)教育發(fā)展?！蓖?，國(guó)務(wù)院印發(fā)了《關(guān)于加快發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育的決定》，對(duì)加快分展現(xiàn)代職業(yè)教育作出了全面部署,。從2015年起,，已將“加快發(fā)展職業(yè)教育”納入了對(duì)各縣市政府目標(biāo)管理考核范疇。**職教經(jīng)過20多年的發(fā)展,，走到今天，遇到了很多問題,，特別是招生面臨困難,。剛才***校長(zhǎng)也講到我們縣職業(yè)教育到2022年要接受**省診斷性督導(dǎo)考核，這里邊對(duì)學(xué)生人數(shù)等有很多硬性指標(biāo),，這就要求我們必須抓好職業(yè)教育,。前段時(shí)間，職教中心也做了一些工作,，與一些院校和包括世界500強(qiáng)的**集團(tuán)在內(nèi)的一些企業(yè)達(dá)成聯(lián)合辦學(xué)協(xié)議,，為了做好對(duì)接招生工作，縣委*書記和組織部*部長(zhǎng)都作出了明確指示,，要求必須做好今年職教的招生工作,，與這些院校和企業(yè)對(duì)接好。

? ? ? ?文化課相對(duì)差一些的學(xué)生就讀普通高中,，升入大學(xué)的希望不大,，而就讀職業(yè)學(xué)校，國(guó)家資助政策力度較大,，學(xué)生不僅減免學(xué)費(fèi),，而且還可以學(xué)門技術(shù)直接就業(yè)。現(xiàn)在很多家長(zhǎng)堅(jiān)持要孩子讀普通高中,，對(duì)自己子女的期望值過高,，我們一定要正面引導(dǎo)、加強(qiáng)宣傳,，幫助學(xué)生及家長(zhǎng)樹立正確的就學(xué)觀和人才觀,。同時(shí)，做好職業(yè)教育，是實(shí)現(xiàn)教育精準(zhǔn)脫貧的有力抓手,，農(nóng)村學(xué)生通過接受職業(yè)教育,，掌握一技之長(zhǎng)，順利就業(yè),，將會(huì)實(shí)現(xiàn)個(gè)人和家庭的脫貧,。

? ? ? 當(dāng)前，教育事業(yè)發(fā)展中,，普通存在重普高,、輕職教現(xiàn)象，造成普高招生與職教招生比例失衡,，高中生源“門庭若市”,，職教生源“一人難求”。要實(shí)現(xiàn)各類教育的均衡協(xié)調(diào)發(fā)展,，職業(yè)教育依然是我們必須補(bǔ)齊的短板,。大家要有大局觀念，全力支持職教發(fā)展,。

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剛才,，教育局宣讀了安排意見，對(duì)各個(gè)學(xué)校的招生作出了具體安排,，各校校長(zhǎng)是你校職教招生工作落實(shí)的第一責(zé)任人,，招生任務(wù)完成情況要與校長(zhǎng)考核掛起鉤來，并實(shí)行評(píng)優(yōu)評(píng)先一票否決制,，評(píng)不上是能力水平問題,，被否決主要是態(tài)度問題。校長(zhǎng)的責(zé)任心怎么樣,，能力如何,，關(guān)鍵是在完成任務(wù)中體現(xiàn)，這次職教招生就是一個(gè)試金石,，我們要結(jié)果,，分給你的任務(wù)必須完成，完不成的嚴(yán)格處理,。同時(shí),，教育局要每周一調(diào)度，對(duì)進(jìn)度差的學(xué)校及時(shí)督促,。如果個(gè)別學(xué)校就是不送,，縣里會(huì)做出處理，希望大家要認(rèn)清形勢(shì),，這次招生不是職教一家的事,，而是縣委,、縣政府安排的工作。

? ? ? ?各校要召開班子會(huì),，初三班主任會(huì),，制定獎(jiǎng)罰方案，充分調(diào)動(dòng)教師工作積極性,。同時(shí),，要嚴(yán)格工作紀(jì)律，做到“四個(gè)嚴(yán)禁”（即：嚴(yán)禁為謀取私利,，與外地職校中介人勾結(jié)外送學(xué)生,；
嚴(yán)禁未經(jīng)縣教育局批準(zhǔn)的外地招生學(xué)校工作人員入校宣傳；
嚴(yán)禁收受招生學(xué)校的禮品禮金,；
嚴(yán)禁向外地學(xué)校輸送畢業(yè)生的學(xué)籍等信息）,，堅(jiān)決杜絕和嚴(yán)厲打擊有償招生、買賣生源現(xiàn)象,。要教育好我們的老師,，講政治、講大局,、講紀(jì)律,，不能老是拿錢說事，不能再搞“不見兔子不撒鷹”,。有錢要抓，無錢也要抓,，不能唯利是圖,，見錢眼開。我在調(diào)研時(shí)了解到一個(gè)奇怪現(xiàn)象：有的教師不愿教好班,，差班差生多,，買賣生源好處多、利益大,，樂此不彼,。同時(shí)，前段時(shí)間他們反映,，***還有個(gè)別學(xué)校專門給私立學(xué)校開招生會(huì),，并且還往外地送學(xué)生，像這類事我們要抓,，要抓反面典型,，今后，職教老師下去招生的時(shí)候,，發(fā)現(xiàn)外地學(xué)校招生來了,，報(bào)*局長(zhǎng),、報(bào)我，要嚴(yán)肅處理,，抓幾個(gè)典型,，是校長(zhǎng)的要調(diào)整，是老師的要扣績(jī)效,，不得進(jìn)職,。

?職教中心要切實(shí)加大招生宣傳力度，創(chuàng)新宣傳載體,，優(yōu)化宣傳方式,，提升宣傳效果，要突出今年的專業(yè)特色,。宣傳上要實(shí)事求是,，更要深入學(xué)校，要把面向農(nóng)村宣傳,、面向貧困家庭宣傳和面向成績(jī)中下層的學(xué)生宣傳作為中職招生宣傳工作的重點(diǎn),；
各學(xué)校要積極推進(jìn)宣傳職業(yè)教育，要組織召開學(xué)生動(dòng)員會(huì),、家長(zhǎng)見面會(huì),；
要引導(dǎo)初中畢業(yè)生和家長(zhǎng)準(zhǔn)確進(jìn)行自我定位，樹立正確的擇業(yè)觀,，引導(dǎo)更多的學(xué)生選擇職業(yè)教育,，鼓勵(lì)學(xué)生報(bào)讀縣職教中心并合理選擇專業(yè)。

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特色專業(yè),，始終是吸引學(xué)生就讀的第一選擇,。職教中心要緊緊瞄準(zhǔn)社會(huì)發(fā)展導(dǎo)向，結(jié)合**經(jīng)濟(jì)發(fā)展實(shí)際,，圍繞******等縣域特色產(chǎn)業(yè),，開一批好就業(yè)、有前途的專業(yè),，吸引學(xué)生前來上學(xué),，打造一批精品專業(yè)，提高***職業(yè)教育的競(jìng)爭(zhēng)力和貢獻(xiàn)力,。

學(xué)生不僅要招來,，更要留住、管好,。各個(gè)學(xué)校把學(xué)生送來了,，職教要把學(xué)生教育好，要加強(qiáng)內(nèi)部管理,，面向就業(yè),，加強(qiáng)專業(yè)技能教育和實(shí)訓(xùn)實(shí)踐,，使課堂教學(xué)與生產(chǎn)實(shí)踐相融合，實(shí)現(xiàn)學(xué)生的學(xué)識(shí)水平與專業(yè)技能同步提升,，不斷提高技術(shù)技能人才培養(yǎng)質(zhì)量,，把三流的學(xué)生培育成一流的員工，把以前的“調(diào)皮貨”培育成現(xiàn)在的“搶手貨”,。

? ? ? 要牢牢把握服務(wù)**發(fā)展,、促進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)的辦學(xué)方向，創(chuàng)新就業(yè)服務(wù)機(jī)制,，依托現(xiàn)在的院校合作和校企合作,，拓寬學(xué)生就業(yè)渠道。加深產(chǎn)教融合,，堅(jiān)持工學(xué)結(jié)合,、知行合一，引導(dǎo)社會(huì)各界特別是行業(yè)企業(yè)積極支持職業(yè)教育發(fā)展,，讓學(xué)生能就業(yè),、學(xué)校得發(fā)展。

? ? ? ? 同志們,，職教發(fā)展涉及面廣,，社會(huì)關(guān)注度高。希望大家要講政治,、顧大局,、緊密配合、全力以赴,，做好我縣2022年職教招生工作,。

講話完畢！謝謝大家,！

在職代會(huì)上的講話篇十三

?各位代表、同志們:公司六屆一次職工代表大會(huì)是公司黨委全面落實(shí)全心全意依靠職工辦企業(yè)的大會(huì),是進(jìn)一步發(fā)揮工會(huì)在推行企業(yè)改革,、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,、維護(hù)協(xié)調(diào)穩(wěn)定中的重要作用的大會(huì),是動(dòng)員和組織職工為企業(yè)發(fā)展壯大建功立業(yè)的大會(huì).首先,我代表公司黨委向公司第六屆職工(會(huì)員)代表大會(huì)的圓滿召開,向選出的新一屆工會(huì)委員會(huì)表示衷心的祝賀!對(duì)全體代表和工作人員為大會(huì)的順利召開作出的努力表示衷心的感謝!下面,我就如何依法維護(hù)職工合法權(quán)益,努力開創(chuàng)工會(huì)工作新局面,談幾點(diǎn)意見:。

我國(guó)加入wto以后,供水企業(yè)面臨著新的機(jī)遇和挑戰(zhàn),隨著外國(guó)水務(wù)進(jìn)軍中國(guó)市場(chǎng),國(guó)有水廠一統(tǒng)天下的局面正在迅速地被打破.我公司的經(jīng)營(yíng)形勢(shì)也不容樂觀,國(guó)有企業(yè)多年來在管理體制,、經(jīng)營(yíng)機(jī)制等方面形成的弊端逐漸顯現(xiàn)出來.售水量嚴(yán)重下滑,銷售成本增加,企業(yè)人員多等客觀因素,制約了企業(yè)的發(fā)展.供水企業(yè)只有通過深化內(nèi)部改革,推行體制和機(jī)制的創(chuàng)新,才能活起來,早改早主動(dòng),早改早見效,不改沒出路.要繼續(xù)實(shí)行黨的全心全意依靠工人階級(jí)的方針,動(dòng)員和依靠職工搞好企業(yè)的各項(xiàng)改革,引導(dǎo)和幫助職工認(rèn)清形勢(shì),統(tǒng)一思想,明確任務(wù),深刻認(rèn)識(shí)改革對(duì)企業(yè)的重要性,、必要性,增強(qiáng)職工的緊迫感、危機(jī)感,發(fā)揮職工在企業(yè)經(jīng)營(yíng)中的積極性和創(chuàng)造性.理解改革,、支持改革,、積極參與改革,推動(dòng)企業(yè)改革健康地向前發(fā)展.

不久前頒布實(shí)施的新《工會(huì)法》,以法律的形式進(jìn)一步明確了工會(huì)的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任,為工會(huì)開展工作提供了強(qiáng)有力的法律保障,也對(duì)工會(huì)工作提出了更高的要求.第一,工會(huì)要在進(jìn)一步建立健全協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系的有效機(jī)制上有所作為,堅(jiān)持把職工關(guān)心的勞動(dòng)關(guān)系方面的熱點(diǎn),、難點(diǎn)問題作為平等協(xié)商的重點(diǎn),不斷增強(qiáng)其針對(duì)性,、實(shí)效性,堅(jiān)持平等協(xié)商與簽訂集體合同相協(xié)調(diào),重在平等協(xié)商,；堅(jiān)持把推行集體合同、勞動(dòng)合同制度與企業(yè)各項(xiàng)改革,逐步建立現(xiàn)代企業(yè)制度相銜接,促進(jìn)公司勞動(dòng)關(guān)系和諧穩(wěn)定.第二,工會(huì)要在職代會(huì)制度建設(shè)力度上有所增強(qiáng),職工代表大會(huì)是職工參與民主決策,、民主管理,、民主監(jiān)督的基本制度,是保障職工民主政治權(quán)利的重要機(jī)制,要堅(jiān)持屬于職代會(huì)職權(quán)范圍的問題,必須提交職代會(huì)審議、通過或決定,；堅(jiān)持企業(yè)的重大決策,不經(jīng)職代會(huì)審議,不能實(shí)施,；堅(jiān)持企業(yè)用工、工資分配,、住房,、保險(xiǎn)、福利,、勞動(dòng)保護(hù)等涉及職工切身利益方面的問題,在職代會(huì)上由職工代表表決,充分體現(xiàn)職工的意愿.

工會(huì)組織要充分發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì),采取切實(shí)措施,積極組織職工學(xué)習(xí)和掌握科學(xué)理論,、科學(xué)知識(shí),使職工在思想素質(zhì)、文化素質(zhì)方面都有較大幅度的提升,要正確引導(dǎo)職工充分認(rèn)識(shí)工人階級(jí)的先進(jìn)性,自覺站在改革的前列,把自己的命運(yùn)和前途同企業(yè)的興旺和發(fā)達(dá)緊緊聯(lián)系在一起,用自己的實(shí)際行動(dòng),為公司的各項(xiàng)工作做出不懈地努力.要在職工中深入開展“三基”,、“三觀”,、“四職”和愛國(guó)主義、集體主義,、社會(huì)主義教育,正確處理好多種利益關(guān)系.要教育職工增強(qiáng)主人翁責(zé)任感,議主人事,、盡主人責(zé),堅(jiān)定不移地支持公司各項(xiàng)重大改革,自覺維護(hù)公司安定團(tuán)結(jié)的大好局面.建立一支具有時(shí)代風(fēng)貌的“四有”職工隊(duì)伍.

工會(huì)工作要堅(jiān)持以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心,放在公司大局中去把握；找準(zhǔn)與經(jīng)濟(jì)工作的結(jié)合點(diǎn),找準(zhǔn)服務(wù)大局的切入點(diǎn),積極開展基層擁護(hù),、職工歡迎的工作和活動(dòng),以“職工滿意不滿意,職工高興不高興,職工答應(yīng)不答應(yīng)”為工作標(biāo)準(zhǔn),不斷增強(qiáng)工會(huì)組織的吸引力和凝聚力.

工會(huì)干部首先是領(lǐng)導(dǎo)干部,要努力學(xué)習(xí)黨的工運(yùn)理論,、社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)知識(shí)、法律知識(shí)和科學(xué)文化知識(shí).不斷增強(qiáng)理論素養(yǎng)和領(lǐng)導(dǎo)能力,為做好工會(huì)工作奠定良好的基礎(chǔ).

各位代表,、同志們!公司第六屆職工(會(huì)員)代表大會(huì)第一次會(huì)議就要閉幕了.縱觀我們目前面臨的形勢(shì),既有機(jī)遇和許多有利條件,也有很多不利因素.我們的每一位代表,在面對(duì)企業(yè)的改革,、企業(yè)的發(fā)展、企業(yè)的命運(yùn),、企業(yè)的前途時(shí),深深感到責(zé)任的重大,我們的思想不能有任何放松,不能辜負(fù)廣大職工賦予我們的重任.我們深信,公司全體職工一定會(huì)以這次大會(huì)為契機(jī),以高昂的斗志,、飽滿的干勁、蓬勃向上的精神,團(tuán)結(jié)拼搏,、努力進(jìn)取,創(chuàng)出優(yōu)異的成績(jī),向黨的十六大獻(xiàn)禮.

在職代會(huì)上的講話篇十四

根據(jù)市委中心組學(xué)習(xí)安排和市委“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育實(shí)施方案要求,，5月13日上午，市委中心組召開專題學(xué)習(xí)會(huì),，圍繞“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育第一個(gè)專題“講政治,、有信念”進(jìn)行學(xué)習(xí)。市委書記,、市人大會(huì)主任趙樂秦主持會(huì)議并講話,，市委副書記、市長(zhǎng)周家斌等參加學(xué)習(xí),。

趙樂秦說,，“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育把“講政治,、有信念”排在“四講四有”的首位，具有鮮明的現(xiàn)實(shí)針對(duì)性,，凸顯了堅(jiān)定正確政治方向,、堅(jiān)定崇高理想信念的極端重要性。組織的以來,，反復(fù)強(qiáng)調(diào)政治的極端重要性,，指出任何時(shí)候政治問題都是根本性的大問題，全組織必須講政治,，領(lǐng)導(dǎo)干部要做政治上的明白人,。作為組織員干部，必須強(qiáng)化政治意識(shí),，把準(zhǔn)政治方向,，站穩(wěn)政治立場(chǎng)，保持政治清醒,，嚴(yán)守政治紀(jì)律,，堅(jiān)定自覺地在思想上政治上行動(dòng)上同以同志為的組織中央保持高度一致。

趙樂秦指出,，講政治,、有信念是我們組織的優(yōu)良傳統(tǒng)和特有優(yōu)勢(shì)，是全面從嚴(yán)治組織的內(nèi)在要求,，是合格組織員的首要標(biāo)準(zhǔn),。“講政治”是本,、“有信念”是魂,。我們要準(zhǔn)確把握“講政治、有信念”的深刻內(nèi)涵,，更加自覺地固“本”鑄“魂”,，才能永葆共產(chǎn)組織人的先進(jìn)性和純潔性?！爸v政治,、有信念”的核心要義是增強(qiáng)政治意識(shí)、大局意識(shí),、核心意識(shí)、看齊意識(shí);根本要求是把好“總開關(guān)”補(bǔ)足“精神鈣”;行為標(biāo)準(zhǔn)是做到“五個(gè)必須”ddd必須維護(hù)組織中央權(quán)威,，始終在思想上政治上行動(dòng)上同組織中央保持高度一致;必須維護(hù)組織的團(tuán)結(jié),，決不在組織內(nèi)搞團(tuán)團(tuán)伙伙、拉幫結(jié)派,，始終堅(jiān)持五湖四海,，團(tuán)結(jié)一切忠實(shí)于組織的同志,，團(tuán)結(jié)大多數(shù);必須遵循組織程序，堅(jiān)持民主集中制,，決不允許擅作主張,、我行我素;必須服從組織決定，決不允許搞非組織活動(dòng),，不得跟組織討價(jià)還價(jià),，不得違背組織決定;必須從嚴(yán)管好親屬和身邊工作人員，自覺維護(hù)組織員領(lǐng)導(dǎo)干部清正廉潔的良好形象,。

趙樂秦強(qiáng)調(diào),，做到講政治、有信念,，關(guān)鍵要找準(zhǔn)踐行的方法途徑,。首先要切實(shí)加強(qiáng)理論武裝，堅(jiān)持把學(xué)習(xí)系列重要講話同學(xué)習(xí)組織章組織規(guī)緊密結(jié)合起來,，學(xué)深悟透,、融會(huì)貫通，不斷提高戰(zhàn)略思維能力,、辯證思維能力,、綜合決策能力、駕馭全局能力,。其次要堅(jiān)持對(duì)標(biāo)先輩先進(jìn),，主動(dòng)把自己擺進(jìn)去、把職責(zé)和工作擺進(jìn)去,、把思想和靈魂擺進(jìn)去,，見賢思齊，更加自覺地加強(qiáng)組織性修養(yǎng),，強(qiáng)化組織的意識(shí),，踐行組織的宗旨，堅(jiān)守共產(chǎn)組織人的精神追求,。再者要結(jié)合工作踐行要求,，將“講政治、有信念”化為看得見,、摸得著,、做得到的具體行動(dòng)，努力開創(chuàng)工作新局面,，奮力實(shí)現(xiàn)“十三五”良好開局,。

趙樂秦強(qiáng)調(diào)，“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育是中央為深化組織內(nèi)教育作出的又一重要部署。各級(jí)組織委(組織組)要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),、精心組織,，找準(zhǔn)載體、周密部署,，確保學(xué)習(xí)教育健康深入開展,。各級(jí)新聞媒體要開辟專欄專題，營(yíng)造開展學(xué)習(xí)教育的濃厚氛圍,。督導(dǎo)組要適時(shí)深入下去,，了解學(xué)習(xí)教育開展情況和實(shí)際效果，指導(dǎo)督促學(xué)習(xí)教育扎實(shí)開展,，務(wù)求取得實(shí)效,。

市政協(xié)主席粟增林，市委,、政法委書記徐鋒,，市委、組織部部長(zhǎng)李國(guó)忠分別發(fā)言,，暢談了學(xué)習(xí)體會(huì),。一致認(rèn)為，“講政治,、有信念”必須內(nèi)化于心,、外化于行，時(shí)刻繃緊政治紀(jì)律這根弦,，堅(jiān)持組織的紀(jì)律不動(dòng)搖,，貫徹組織的路線方針政策不含糊，始終做政治上的明白人,。市委,、漓江風(fēng)景名勝區(qū)工委書記周衛(wèi)就“講政治、有信念”專題以及《組織章》進(jìn)行了領(lǐng)學(xué),。

會(huì)議還傳達(dá)學(xué)習(xí)了自治區(qū)對(duì)進(jìn)一步做好工作的有關(guān)要求,。市委、秘書長(zhǎng)趙仲華領(lǐng)讀了《自治區(qū)組織委關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)工作的實(shí)施意見》,。

潘永建,、石東龍、陳麗華,、畢克新,、何翔等四家班子領(lǐng)導(dǎo)，市中級(jí)人民法院,、市人民檢察院主要領(lǐng)導(dǎo),，市人大會(huì)、市政府、市政協(xié)秘書長(zhǎng)等參加學(xué)習(xí),。

在職代會(huì)上的講話篇十五

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

同志們：

今天這次會(huì)議是縣委,、縣政府決定召開的一次專題會(huì)議,，會(huì)議目的就是優(yōu)化**教育結(jié)構(gòu)，提振職業(yè)教育,，全力以赴做好****年的職教招生工作,。在此，我講三點(diǎn)要求,。

辦人民滿意的教育,，不僅要求抓好普通高中教育，更要求我們要搞好職業(yè)教育,。2014年6月,，******就職業(yè)教育做出重要指示：要求“各級(jí)黨委和政府要把加快發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育擺在更加突出的位置，更好支持和幫助職業(yè)教育發(fā)展,?！蓖辏瑖?guó)務(wù)院印發(fā)了《關(guān)于加快發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育的決定》,，對(duì)加快分展現(xiàn)代職業(yè)教育作出了全面部署,。從2015年起，已將“加快發(fā)展職業(yè)教育”納入了對(duì)各縣市政府目標(biāo)管理考核范疇,。**職教經(jīng)過20多年的發(fā)展,，走到今天，遇到了很多問題,，特,。

當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費(fèi)查看別是招生面臨困難。剛才***校長(zhǎng)也講到我們縣職業(yè)教育到2022年要接受**省診斷性督導(dǎo)考核,，這里邊對(duì)學(xué)生人數(shù)等有很多硬性指標(biāo),，這就要求我們必須抓好職業(yè)教育。前段時(shí)間,，職教中心也做了一些工作,，與一些院校和包括世界500強(qiáng)的**集團(tuán)在內(nèi)的一些企業(yè)達(dá)成聯(lián)合辦學(xué)協(xié)議，為了做好對(duì)接招生工作,，縣委*書記和組織部*部長(zhǎng)都作出了明確指示,，要求必須做好今年職教的招生工作，與這些院校和企業(yè)對(duì)接好,。

文化課相對(duì)差一些的學(xué)生就讀普通高中,，升入大學(xué)的希望不大，而就讀職業(yè)學(xué)校，國(guó)家資助政策力度較大,，學(xué)生不僅減免學(xué)費(fèi),，而且還可以學(xué)門技術(shù)直接就業(yè)。現(xiàn)在很多家長(zhǎng)堅(jiān)持要孩子讀普通高中,，對(duì)自己子女的期望值過高,，我們一定要正面引導(dǎo)、加強(qiáng)宣傳,，幫助學(xué)生及家長(zhǎng)樹立正確的就學(xué)觀和人才觀,。同時(shí)，做好職業(yè)教育,，是實(shí)現(xiàn)教育精準(zhǔn)脫貧的有力抓手,，農(nóng)村學(xué)生通過接受職業(yè)教育，掌握一技之長(zhǎng),，順利就業(yè),，將會(huì)實(shí)現(xiàn)個(gè)人和家庭的脫貧。

當(dāng)前,，教育事業(yè)發(fā)展中,，普通存在重普高、輕職教現(xiàn)象,，造成普高招生與職教招生比例失衡,，高中生源“門庭若市”，職教生源“一人難求”,。要實(shí)現(xiàn)各類教育的均衡協(xié)調(diào)發(fā)展,，職業(yè)教育依然是我們必須補(bǔ)齊的短板。大家要有大局觀念,，全力支持職教發(fā)展,。

剛才，教育局宣讀了安排意見,，對(duì)各個(gè)學(xué)校的招生作出了具體安排,，各校校長(zhǎng)是你校職教招生工作落實(shí)的第一責(zé)任人，招生任務(wù)完成情況要與校長(zhǎng)考核掛起鉤來,，并實(shí)行評(píng)優(yōu)評(píng)先一票否決制,，評(píng)不上是能力水平問題，被否決主要是態(tài)度問題,。校長(zhǎng)的責(zé)任心怎么樣,，能力如何，關(guān)鍵是在完成任務(wù)中體現(xiàn),，這次職教招生就是一個(gè)試金石,，我們要結(jié)果,，分給你的任務(wù)必須完成，完不成的嚴(yán)格處理,。同時(shí),，教育局要每周一調(diào)度，對(duì)進(jìn)度差的學(xué)校及時(shí)督促。如果個(gè)別學(xué)校就是不送，縣里會(huì)做出處理，希望大家要認(rèn)清形勢(shì)，這次招生不是職教一家的事，而是縣委,、縣政府安排的工作,。

各校要召開班子會(huì),，初三班主任會(huì)，制定獎(jiǎng)罰方案,，充分調(diào)動(dòng)教師工作積極性,。同時(shí),，要嚴(yán)格工作紀(jì)律，做到“四個(gè)嚴(yán)禁”（即：嚴(yán)禁為謀取私利，與外地職校中介人勾結(jié)外送學(xué)生,；嚴(yán)禁未經(jīng)縣教育局批準(zhǔn)的外地招生學(xué)校工作人員入校宣傳,；嚴(yán)禁收受招生學(xué)校的禮品禮金,；嚴(yán)禁向外地學(xué)校輸送畢業(yè)生的學(xué)籍等信息）,，堅(jiān)決杜絕和嚴(yán)厲打擊有償招生,、買賣生源現(xiàn)象。要教育好我們的老師,，講政治、講大局,、講紀(jì)律,，不能老是拿錢說事,，不能再搞“不見兔子不撒鷹”,。有錢要抓,，無錢也要抓,，不能唯利是圖,，見錢眼開。我在調(diào)研時(shí)了解到一個(gè)奇怪現(xiàn)象：有的教師不愿教好班，差班差生多,，買賣生源好處多,、利益大,，樂此不彼,。同時(shí)，前段時(shí)間他們反映,，***還有個(gè)別學(xué)校專門給私立學(xué)校開招生會(huì),，并且還往外地送學(xué)生，像這類事我們要抓,，要抓反面典型,，今后，職教老師下去招生的時(shí)候,，發(fā)現(xiàn)外地學(xué)校招生來了,，報(bào)*局長(zhǎng)、報(bào)我,，要嚴(yán)肅處理,，抓幾個(gè)典型，是校長(zhǎng)的要調(diào)整,，是老師的要扣績(jī)效,，不得進(jìn)職。

職教中心要切實(shí)加大招生宣傳力度,，創(chuàng)新宣傳載體,，優(yōu)化宣傳方式，提升宣傳效果,，要突出今年的專業(yè)特色,。宣傳上要實(shí)事求是，更要深入學(xué)校，要把面向農(nóng)村宣傳,、面向貧困家庭宣傳和面向成績(jī)中下層的學(xué)生宣傳作為中職招生宣傳工作的重點(diǎn),；各學(xué)校要積極推進(jìn)宣傳職業(yè)教育，要組織召開學(xué)生動(dòng)員會(huì),、家長(zhǎng)見面會(huì),；要引導(dǎo)初中畢業(yè)生和家長(zhǎng)準(zhǔn)確進(jìn)行自我定位，樹立正確的擇業(yè)觀,，引導(dǎo)更多的學(xué)生選擇職業(yè)教育,，鼓勵(lì)學(xué)生報(bào)讀縣職教中心并合理選擇專業(yè)。

特色專業(yè),，始終是吸引學(xué)生就讀的第一選擇,。職教中心要緊緊瞄準(zhǔn)社會(huì)發(fā)展導(dǎo)向，結(jié)合**經(jīng)濟(jì)發(fā)展實(shí)際,，圍繞******等縣域特色產(chǎn)業(yè),，開一批好就業(yè)、有前途的專業(yè),，吸引學(xué)生前來上學(xué),，打造一批精品專業(yè)，提高***職業(yè)教育的競(jìng)爭(zhēng)力和貢獻(xiàn)力,。

學(xué)生不僅要招來,，更要留住、管好,。各個(gè)學(xué)校把學(xué)生送來了,，職教要把學(xué)生教育好，要加強(qiáng)內(nèi)部管理,，面向就業(yè),，加強(qiáng)專業(yè)技能教育和實(shí)訓(xùn)實(shí)踐，使課堂教學(xué)與生產(chǎn)實(shí)踐相融合,，實(shí)現(xiàn)學(xué)生的學(xué)識(shí)水平與專業(yè)技能同步提升,，不斷提高技術(shù)技能人才培養(yǎng)質(zhì)量，把三流的學(xué)生培育成一流的員工,，把以前的“調(diào)皮貨”培育成現(xiàn)在的“搶手貨”,。

要牢牢把握服務(wù)**發(fā)展、促進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)的辦學(xué)方向,，創(chuàng)新就業(yè)服務(wù)機(jī)制,，依托現(xiàn)在的院校合作和校企合作,，拓寬學(xué)生就業(yè)渠道,。加深產(chǎn)教融合，堅(jiān)持工學(xué)結(jié)合、知行合一,，引導(dǎo)社會(huì)各界特別是行業(yè)企業(yè)積極支持職業(yè)教育發(fā)展,，讓學(xué)生能就業(yè)、學(xué)校得發(fā)展,。

同志們,，職教發(fā)展涉及面廣，社會(huì)關(guān)注度高,。希望大家要講政治,、顧大局、緊密配合,、全力以赴,，做好我縣2022年職教招生工作。

講話完畢,！謝謝大家,！

在職代會(huì)上的講話篇十六

各位代表,，同志們：

今天,，我們?cè)谶@里召開集團(tuán)公司二屆一次職代會(huì)，是在學(xué)習(xí)貫徹集團(tuán)總公司xxxx年工作會(huì)議精神的新形勢(shì)下,，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),，承上啟下,，謀劃發(fā)展，共商大計(jì),，推動(dòng)企業(yè)跨越式發(fā)展的一次重要會(huì)議,。會(huì)議的主要目的是為了進(jìn)一步理清思路，明確責(zé)任,，統(tǒng)一思想,，提高認(rèn)識(shí)，盡早盡快部署今年的各項(xiàng)工作,，動(dòng)員和組織廣大職工以更加堅(jiān)定的信念,、更加高昂的斗志，乘勢(shì)而上,，在“十二五”的征程上再度跨越發(fā)展,。會(huì)議取得了圓滿成功。

今天的會(huì)議,，審議了《行政工作報(bào)告》,、《xxxx年度招待費(fèi)使用的說明》、《xxxx年財(cái)務(wù)決算和xxxx年資金預(yù)算報(bào)告》及《監(jiān)事會(huì)工作報(bào)告》,，各基層也和集團(tuán)公司簽訂了xxxx年目標(biāo)經(jīng)營(yíng)合同,?？傮w認(rèn)為，xxxx年,，面對(duì)愈發(fā)嚴(yán)峻的市場(chǎng)和資金形勢(shì),，我們上下同欲，黨政同步,，干群同心,，開拓創(chuàng)新，順勢(shì)而謀,，很好地完成了××××下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo),，使集團(tuán)公司各項(xiàng)工作實(shí)現(xiàn)了跨越式發(fā)展。這些工作成績(jī)的取得,，來之不易,。《行政工作報(bào)告》確立的總體要求,、奮斗目標(biāo)和重點(diǎn)工作,，思路清晰、目標(biāo)明確,、措施得力,，部署到位，對(duì)今后開展工作具有很好的指導(dǎo)性,。這次會(huì)議是一個(gè)加強(qiáng)團(tuán)結(jié),、統(tǒng)一思想、堅(jiān)定信心,、求真務(wù)實(shí)的大會(huì),。本次會(huì)議的召開，必將為集團(tuán)公司完成xxxx年的奮斗目標(biāo),，推動(dòng)集團(tuán)公司又好又快的發(fā)展,，起到巨大的推動(dòng)作用。

回顧一年來的工作,，主要有以下幾個(gè)方面的特點(diǎn)：

1,、解放思想實(shí)現(xiàn)新突破。

xxxx年初,，我們深入分析復(fù)雜的經(jīng)濟(jì)形勢(shì),，準(zhǔn)確把握集團(tuán)總公司跨越發(fā)展的重大機(jī)遇，制定了“更新思想觀念,、創(chuàng)新經(jīng)營(yíng)機(jī)制,、轉(zhuǎn)變?cè)鲩L(zhǎng)方式、實(shí)現(xiàn)跨越發(fā)展”的中心思路,，把解放思想,，轉(zhuǎn)變觀念作為切入點(diǎn),，使思想行動(dòng)進(jìn)一步統(tǒng)一。同集團(tuán)總公司保持了高度一致,，并在集團(tuán)總公司的關(guān)心,、支持下,，承接了××××××等省市重點(diǎn)工程;制定了集團(tuán)公司十二五宏偉的發(fā)展目標(biāo),，明確提出到2015年完成產(chǎn)值、承攬任務(wù)確保45億元,，力爭(zhēng)50億元,，員工收入實(shí)現(xiàn)翻番的目標(biāo)，充分激發(fā)了廣大職工的創(chuàng)業(yè)熱情,，進(jìn)一步堅(jiān)定了加快企業(yè)發(fā)展的信心和決心,，為實(shí)現(xiàn)跨越發(fā)展提供了強(qiáng)大的思想保證。

2,、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)實(shí)現(xiàn)雙跨越,。

xxxx年，集團(tuán)公司完成總產(chǎn)值25.1億元,，是2010年完成總產(chǎn)值18.57億元的116.3%;承攬任務(wù)25.7億元,，是2010年承攬任務(wù)21.6億元的118.9%，雙雙刷新了歷史記錄,，為完成十二五確定的各項(xiàng)目標(biāo)奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),。

3、經(jīng)營(yíng)模式實(shí)現(xiàn)新轉(zhuǎn)變,。創(chuàng)造性采用了“集團(tuán)優(yōu)勢(shì),、資源共享、代建開發(fā),、業(yè)主團(tuán)購(gòu)”的經(jīng)營(yíng)模式,，承接了××××項(xiàng)目;首次采用bt模式，承接了×××××工程,，開創(chuàng)了在集團(tuán)總公司范圍內(nèi)此類經(jīng)營(yíng)模式的先河,。

4、管理水平得到新加強(qiáng),。一是通過《制度匯編》b版的有,。

效實(shí)施、項(xiàng)目個(gè)人責(zé)任承包的規(guī)范運(yùn)行,、個(gè)人責(zé)任保證金有交納有返還,、項(xiàng)目盈虧的兌現(xiàn)及工程項(xiàng)目結(jié)算的加強(qiáng)，使得集團(tuán)公司項(xiàng)目管理水平穩(wěn)中有進(jìn);二是通過安全生產(chǎn)責(zé)任制,、安全生產(chǎn)管理制度的修改與實(shí)施,、專職安全員的配備,、職能部室定期不定期的檢查督導(dǎo)等多種手段，使得集團(tuán)公司“安全就是效益”的理念深入人心,，安全生產(chǎn)文明施工良性運(yùn)行;三是通過一體五標(biāo)管理模式的創(chuàng)新與實(shí)施,、工程原材料的使用與管理、地方標(biāo)準(zhǔn)的主編,、科技成果和省級(jí)工法的鑒定,、國(guó)家專利權(quán)和專利號(hào)的獲得、c60高強(qiáng)高性能鋼纖維混凝土的研發(fā)與應(yīng)用,、諸多獎(jiǎng)項(xiàng)的榮獲,，使得集團(tuán)公司科技創(chuàng)新、技術(shù)質(zhì)量呈現(xiàn)出新的特色和亮點(diǎn),。

4,、制度化建設(shè)得到有效規(guī)范。

xxxx年,，集團(tuán)公司出臺(tái)了《新招聘大學(xué)生培訓(xùn)管理辦法》,、《個(gè)人承包工程補(bǔ)充管理試行辦法》、《清理回收工程款實(shí)施辦法》,、《墊資工程審批制度》,、《竣工工程交工審批備案細(xì)則》等一系列制度和辦法，使得企業(yè)的制度逐步規(guī)范和完善,，更加適應(yīng)新形勢(shì)和發(fā)展的要求,。

5、黨建工作得到新提升,。

項(xiàng)企業(yè)需要破解的發(fā)展難題;四是對(duì)各基層黨建工作進(jìn)行了全面大檢查,，并實(shí)行了量化打分;五是全年共確定非黨積極分子、接收預(yù)備黨員,、轉(zhuǎn)正黨員106名;六是創(chuàng)新了用人機(jī)制,，公開競(jìng)聘了科級(jí)干部，對(duì)科級(jí)干部選拔采用了無記名投票民主推薦考察的方式;七是全年共有160余篇新聞報(bào)道被省,、市及集團(tuán)總公司新聞媒介所采用,。這些成績(jī)的取得，有效促進(jìn)了集團(tuán)公司黨建工作的有效提升,。

6,、企業(yè)文化凸顯新特色?！镀髽I(yè)文化手冊(cè)》,、《企業(yè)廉潔文化手冊(cè)》的編制與印發(fā)，內(nèi)刊雜志的創(chuàng)辦,，建黨__周年慶典活動(dòng)的成功舉辦等等,，繼承和發(fā)揚(yáng)集團(tuán)公司傳統(tǒng)文化的精髓,，擴(kuò)展和深化集團(tuán)公司傳統(tǒng)文化的外延和內(nèi)涵，也充分展現(xiàn)了集團(tuán)公司特有的文化特色,，這是我們xxxx年企業(yè)發(fā)展建設(shè)很重要的成果,。

7、以人為本理念得到新體現(xiàn),。在做好日常的“六必訪”,、“金秋助學(xué)”等工作，針對(duì)以往拖欠員工社保金的問題,，制訂具體實(shí)施辦法分階段,、分步驟予以解決;為397名“五七工,、家屬工”繳納養(yǎng)老金300多萬元,，使他們從去年12月份開始可以每人每月領(lǐng)到600元的退休工資;積極籌措資金，為原××公司204名員工支付了拖欠的各項(xiàng)費(fèi)用共計(jì)118萬元;搬遷了機(jī)關(guān)辦公樓,，拉開了集團(tuán)公司機(jī)關(guān)辦公大樓的重建序幕;恢復(fù)了集團(tuán)公司原固定工的國(guó)有企業(yè)職工身份;四月份,，為全司員工增加了300元基礎(chǔ)工資;成立了離退休辦公室，召開離退休老同志座談會(huì)等會(huì)議,，發(fā)放了17多萬元的節(jié)日慰問金,。

這些成績(jī)的取得，是上級(jí)組織關(guān)心,、支持和正確領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果,，是集團(tuán)公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部勵(lì)精圖治、奮發(fā)有為,、真抓實(shí)干的結(jié)果,，是廣大員工辛勤工作、無私奉獻(xiàn),、奮力拼搏的結(jié)果,，也是廣大離退休員工和員工家屬熱情關(guān)心、大力支持的結(jié)果,，成績(jī)來之不易,，經(jīng)驗(yàn)彌足珍貴。

在此,，我代表集團(tuán)公司向長(zhǎng)期以來關(guān)心,、支持和幫助，為×××集團(tuán)的發(fā)展傾注大量心血的上級(jí)領(lǐng)導(dǎo),，為企業(yè)發(fā)展做出貢獻(xiàn)的各位職工代表,、全體員工、離退休老同志及職工家屬表示親切的慰問,，并致以崇高的敬意!在這里,，我要特別感謝×××項(xiàng)目部的同志們,，由于你們不辱使命，攻堅(jiān)克難,，頑強(qiáng)拼搏,，努力完成了節(jié)點(diǎn)施工任務(wù)，為集團(tuán)公司爭(zhēng)得了榮譽(yù),，在此,，我真誠(chéng)的感謝你們,，謝謝你們?yōu)槠髽I(yè)的發(fā)展做出的貢獻(xiàn),。

同志們，成績(jī)屬于過去,，奮斗成就未來,。我們?cè)诳偨Y(jié)過去成績(jī)的同時(shí)，還要認(rèn)真反思不符合科學(xué)發(fā)展觀要求,，影響集團(tuán)發(fā)展的突出問題,，諸如：各單位之間、各項(xiàng)目部之間發(fā)展不均衡;安于現(xiàn)狀,，不思進(jìn)取,，因循守舊的思想在個(gè)別干部中依然存在;管理人員深入基層、關(guān)注一線,、聯(lián)系群眾的工作能力和意識(shí)沒有很好的培養(yǎng)和樹立;部分基層黨組織作用不突出,、基礎(chǔ)較薄弱、工作缺乏針對(duì)性和實(shí)效性等問題,。這些問題和不足,，需要我們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦姓J(rèn)真研究并加以解決。

從宏觀政策來看,，國(guó)家經(jīng)濟(jì)工作的主基調(diào)是“穩(wěn)中求進(jìn)開新局,、好中求快謀發(fā)展”。全省城鎮(zhèn)基礎(chǔ)設(shè)施固定資產(chǎn)投資要增加,，1月18日,，省保障性安居工程建設(shè)投資有限公司掛牌成立，主要是承擔(dān)融資代建新開工建設(shè)11.84萬套保障性住房,。抓緊抓好這些政策利好,，對(duì)于我們實(shí)現(xiàn)目標(biāo)具有重要意義。

從企業(yè)內(nèi)部來看,，集團(tuán)公司經(jīng)過多年的發(fā)展和積累,，企業(yè)品牌信譽(yù)、知名度和影響力在不斷提升，集團(tuán)公司能打硬仗,、勇于擔(dān)當(dāng),、敢為人先、快人一步,、戰(zhàn)之必勝,、執(zhí)行有力、人才輩出等等企業(yè)優(yōu)勢(shì)明顯,。面對(duì)甘肅建投,，我們是近水樓臺(tái)，向陽花木,，能夠快速轉(zhuǎn)變,，實(shí)現(xiàn)借力發(fā)展。從“十二五”開局起,，我們的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)已經(jīng)駛?cè)肟燔嚨?，邁開了跨越發(fā)展的新步伐。

全面分析xxxx年的形勢(shì)和任務(wù),，總的特點(diǎn)是：生產(chǎn)挑戰(zhàn)空前,。主要是確保施工生產(chǎn)的組織,、安全,、質(zhì)量、工期,、資金,、效益、信譽(yù)的難度前所未有,。今年集團(tuán)公司計(jì)劃完成產(chǎn)值26億元,，比去年20億元增加了6億元，在人員并沒有大量增加的情況下,，目標(biāo)必須實(shí)現(xiàn),，壓力空前。我們必須打破常規(guī),，超常發(fā)揮,，做好充分的思想準(zhǔn)備，迎接挑戰(zhàn);經(jīng)營(yíng)壓力巨大,。主要是新簽合同額指標(biāo)高,，競(jìng)爭(zhēng)又異常激烈。今年集團(tuán)公司計(jì)劃完成新簽合同額26億元,，比去年20億元增加了6億元,，要實(shí)現(xiàn)目標(biāo)，壓力巨大;施工任務(wù)的承攬、施工生產(chǎn)的指揮協(xié)調(diào),，資源的優(yōu)化配臵等都將面臨嚴(yán)峻的考驗(yàn),。重任在肩，不容懈怠,。在嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)面前,，我們必須增強(qiáng)危機(jī)感和緊迫感，增強(qiáng)責(zé)任感和使命感,，經(jīng)得住各種困難的考驗(yàn),。我們必須統(tǒng)一思想，團(tuán)結(jié)一心,，堅(jiān)定信心,，奮力拼搏。只有這樣,，我們才能確保今年各項(xiàng)指標(biāo)的完成,。

當(dāng)前，作為重要戰(zhàn)略機(jī)遇期,，經(jīng)濟(jì)發(fā)展長(zhǎng)期向好的趨勢(shì)未變,，各種有利條件依然存在。但也有不少難題和矛盾,，宏觀經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)運(yùn)行面臨復(fù)雜形勢(shì),，經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整壓力加大，資源環(huán)境約束強(qiáng)化,，改善民生和維護(hù)穩(wěn)定任務(wù)艱巨,。利用好有利條件，有效應(yīng)對(duì)各種挑戰(zhàn)和困難,，就要根據(jù)發(fā)展條件變化和時(shí)代發(fā)展要求,，不斷創(chuàng)新發(fā)展理念、發(fā)展模式,，把資源合理地配臵到對(duì)企業(yè)發(fā)展具有決定作用的環(huán)節(jié),，努力實(shí)現(xiàn)以人為本、全面協(xié)調(diào)可持續(xù)的科學(xué)發(fā)展,。

因此,，對(duì)于全面完成xxxx年各項(xiàng)工作目標(biāo)，我講幾點(diǎn)意見,，供大家參考：

1,、創(chuàng)新發(fā)展，科學(xué)管理,。

面對(duì)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的嚴(yán)峻挑戰(zhàn),，企業(yè)的規(guī)模擴(kuò)大,，速度加快等與資源配臵的不協(xié)調(diào)。如果不改革創(chuàng)新,，提高市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力,，就會(huì)落在跨越發(fā)展的兄弟單位后面;如果不改革創(chuàng)新，實(shí)行科學(xué)管理,，企業(yè)就不能真正實(shí)現(xiàn)跨越,。所以，企業(yè)要生存發(fā)展,，做強(qiáng)做大,，就必須走改革創(chuàng)新的道路。要依靠廣大職工群眾,，大力開展管理創(chuàng)新,，實(shí)現(xiàn)跨越發(fā)展的戰(zhàn)略目標(biāo)。

目前,，我們面臨著兩大難題,，一是企業(yè)發(fā)展的規(guī)模擴(kuò)大，管理跟不上;二是企業(yè)發(fā)展思路求穩(wěn),，創(chuàng)新不足,。面臨發(fā)展難題，唯一的出路就是深化改革,，開展管理創(chuàng)新,，不斷探索管理的新思路、新方法和新手段,，建立一套適應(yīng)現(xiàn)代化企業(yè)建設(shè)的管理模式,。用同行業(yè)典型事例，教育干部職工,，提高管理創(chuàng)新重要性的認(rèn)識(shí)。及時(shí)總結(jié)推廣管理創(chuàng)新經(jīng)驗(yàn),，使廣大干部職工理清思路,，看到前途，增強(qiáng)管理創(chuàng)新意識(shí),，形成主動(dòng)加壓,，自我創(chuàng)新的格局，使集團(tuán)公司管理創(chuàng)新工作扎實(shí)有效地開展起來,。

一是要圍繞體制改革,，開展管理創(chuàng)新。改變舊的資源配臵方法,，以“互惠互利,，共同發(fā)展”的雙贏戰(zhàn)略，圍繞能掙錢的項(xiàng)目采取靈活體制，實(shí)現(xiàn)新的突破,。為進(jìn)一步規(guī)范基層單位管理,，統(tǒng)籌集團(tuán)整體實(shí)力，打破小集體主義意識(shí),，從組織結(jié)構(gòu),、資產(chǎn)權(quán)屬、財(cái)務(wù)核算,、考核分配,、資源配臵等方面采取靈活體制，促使廣大干部職工不斷解放思想,，轉(zhuǎn)變觀念,，積極開拓內(nèi)外創(chuàng)收渠道。

二是圍繞機(jī)制轉(zhuǎn)換,，開展管理創(chuàng)新,。把考核分配機(jī)制當(dāng)做夯實(shí)企業(yè)基礎(chǔ)、調(diào)動(dòng)職工積極性的重要手段,。把市場(chǎng)機(jī)制引入企業(yè)內(nèi)部,，真正實(shí)行自我經(jīng)營(yíng)、自主管理,、單獨(dú)核算,、按效分配，模擬“小公司”,、“小實(shí)體”運(yùn)作,。按照有利于生產(chǎn)、有利于管理,、有利于核算,、有利于分配的原則，把經(jīng)濟(jì)責(zé)任指標(biāo)考核作為最終考核目標(biāo),，對(duì)做出突出貢獻(xiàn)者,，設(shè)立重獎(jiǎng)，提高政治待遇;要完善激勵(lì)機(jī)制,，搞活分配,，充分調(diào)動(dòng)廣大職工的積極性和創(chuàng)造性。

三是圍繞集約化經(jīng)營(yíng),，開展管理創(chuàng)新,。企業(yè)要在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地，必須實(shí)現(xiàn)從粗放型管理向集約型管理的轉(zhuǎn)變,，不斷改革舊的管理理念和管理方法,。甘肅建投強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)手就是很好的例子,。針對(duì)建筑成本高的問題，抓住構(gòu)成成本的鋼材,、水泥,、勞務(wù)等主要因素，推行目標(biāo)管理,，實(shí)現(xiàn)效益,。

四是結(jié)合科技進(jìn)步，開展管理創(chuàng)新,。技術(shù)進(jìn)步與管理進(jìn)步是推動(dòng)企業(yè)發(fā)展的兩個(gè)輪子,，必須同時(shí)發(fā)展，管理進(jìn)步能夠推動(dòng)先進(jìn)技術(shù)轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力,，先進(jìn)的技術(shù)手段又可以促進(jìn)經(jīng)營(yíng)管理水平的提高,。在開展管理創(chuàng)新活動(dòng)中，注重把管理創(chuàng)新與科技進(jìn)步有機(jī)地結(jié)合起來,，實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化管理,、標(biāo)準(zhǔn)化管理，采用新工藝,、新技術(shù),、新材料、新設(shè)備,，實(shí)施技術(shù)優(yōu)化管理,，節(jié)約成本，提高效益,。

2,、統(tǒng)一思想，搶抓機(jī)遇,。

xxxx年,，我們的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)突飛猛進(jìn)，取得了空前的發(fā)展,。但與集團(tuán)總公司的要求相比,，與先進(jìn)單位的發(fā)展速度相比，與廣大職工的期望相比,，還有一定的差距與不足。面對(duì)新形勢(shì),、新變化,、新問題，我們?nèi)w職工,，特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部必須繼續(xù)解放思想,，轉(zhuǎn)變觀念,，搶抓機(jī)遇，在加快發(fā)展上轉(zhuǎn)變觀念,，在創(chuàng)新機(jī)制上邁開步伐,，在激勵(lì)干事上營(yíng)造環(huán)境，在解決企業(yè)發(fā)展關(guān)鍵問題上取得共識(shí),。我們發(fā)展的實(shí)踐證明,，思想有多遠(yuǎn)，路就能走多遠(yuǎn),。我們每一步發(fā)展都取決于思想的解放程度,，縱觀這幾年我們的發(fā)展歷程，得益于解放思想,。我們要保證行政報(bào)告的順利實(shí)施,，首先思路要開，觀念要新,，要善于用新思維去打破舊框框,。

機(jī)遇難得，機(jī)遇稍縱即逝,。能不能抓住發(fā)展的機(jī)遇,，不僅在于能不能正確認(rèn)識(shí)機(jī)遇，更在于能不能創(chuàng)新發(fā)展理念,、發(fā)展模式,。機(jī)遇提供了發(fā)展的可能，只有創(chuàng)新發(fā)展理念,、發(fā)展模式,，才能乘勢(shì)而上，把發(fā)展的可能變成發(fā)展的現(xiàn)實(shí),。當(dāng)一個(gè)企業(yè)處于經(jīng)濟(jì)上升期但又面臨各種風(fēng)險(xiǎn)和挑戰(zhàn)時(shí),，只有緊緊抓住效益這個(gè)中心不放松，創(chuàng)新發(fā)展理念,、發(fā)展模式,，大幅提高資源配臵效率，大幅提高資源利用能力,，才能緊緊抓住和切實(shí)利用好發(fā)展機(jī)遇,，實(shí)現(xiàn)又好又快發(fā)展。

以創(chuàng)新推開機(jī)遇的大門,，以轉(zhuǎn)變夯實(shí)發(fā)展的基礎(chǔ),。通過創(chuàng)新抓住機(jī)遇，是我們?cè)凇笆晃濉逼陂g取得的一條重要經(jīng)驗(yàn),。去年實(shí)現(xiàn)大跨越的過程,，實(shí)際上正是創(chuàng)新發(fā)展理念,、發(fā)展模式、著力化解突出矛盾的過程,。今年工作任務(wù)十分繁重,，不確定因素仍然較多，這對(duì)創(chuàng)新發(fā)展理念,、發(fā)展模式提出了更新,、更高、更迫切的要求,。我們要繼續(xù)推進(jìn)理論創(chuàng)新,、制度創(chuàng)新、科技創(chuàng)新,、文化創(chuàng)新以及其他各方面創(chuàng)新,，加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式，繼續(xù)抓住和用好重要戰(zhàn)略機(jī)遇期,，努力在更長(zhǎng)時(shí)期推動(dòng)企業(yè)又好又快發(fā)展,。

3、加強(qiáng)學(xué)習(xí),，提升本領(lǐng),。

干部素質(zhì)的高低，影響著企業(yè)的興衰,。提高干部素質(zhì),，很重要的一條，就是加強(qiáng)學(xué)習(xí),。時(shí)代在前進(jìn),，知識(shí)在更新，我們需要研究的新問題層出不窮,。要做一名盡職盡責(zé)的干部,，必須要有過硬的本事，光有理論知識(shí)是不夠的,，關(guān)鍵是要把理論知識(shí)運(yùn)用到實(shí)踐中去解決實(shí)際問題,。面對(duì)自己的工作崗位，要真正實(shí)現(xiàn)理論和實(shí)踐結(jié)合,，完全勝任本職工作,，必須在實(shí)踐中推動(dòng)工作，在實(shí)踐中吸收營(yíng)養(yǎng),、在實(shí)踐中增長(zhǎng)本領(lǐng),。

一是要在勤奮學(xué)習(xí)中培養(yǎng)本事。要切實(shí)把學(xué)習(xí)作為適應(yīng)工作,、干好工作的重要方法,，作為提升能力、增長(zhǎng)才干的重要途徑,，作為一種生活方式和良好習(xí)慣,，要勤于學(xué)習(xí)，善于思考,，善于在實(shí)踐中做學(xué)習(xí)的有心人,，善于發(fā)現(xiàn)問題，善于研究問題,，善于解決問題,。同時(shí)，要學(xué)會(huì)拿得起,、放得下,，做到榮辱不驚，戰(zhàn)略上舉重若輕,，戰(zhàn)術(shù)上舉輕若重,，不斷提高自己的修養(yǎng)。

書本知識(shí)和實(shí)踐工作有機(jī)結(jié)合起來,，不斷積累工作經(jīng)驗(yàn),，盡快提升自身業(yè)務(wù)素質(zhì)。

三是要在務(wù)實(shí)創(chuàng)新中提高水平,。企業(yè)得到發(fā)展,，群眾得到實(shí)惠，環(huán)境得到改善,，企業(yè)形象得到提升,，都是靠實(shí)干干出來的。年輕同志更要認(rèn)真學(xué)習(xí)和大力弘揚(yáng)務(wù)實(shí)創(chuàng)新精神,，說實(shí)話,、報(bào)實(shí)情、辦實(shí)事,，一步一個(gè)腳印地把組織交辦的各項(xiàng)工作做好,。同時(shí)要結(jié)合本職工作，發(fā)揮專業(yè)特長(zhǎng),，大膽地想,、大膽地試、大膽地闖,，力爭(zhēng)有所發(fā)現(xiàn),，有所創(chuàng)新，有所創(chuàng)造,，不斷開創(chuàng)工作新局面,。

4,、強(qiáng)化管理，確保盈利,。

效益是企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展的基礎(chǔ),，誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)是企業(yè)的立足生存之本。要從實(shí)現(xiàn)國(guó)有資產(chǎn)保值增值,、職工增收和企業(yè)跨越發(fā)展的高度出發(fā),，把實(shí)現(xiàn)擴(kuò)規(guī)模、提效益作為開展工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),，要以效益論英雄,。《行政工作報(bào)告》提出今年工作其中的兩大重點(diǎn)是“以管理為手段,，增強(qiáng)監(jiān)控能力”,、“以嚴(yán)格工程承包為主線，穩(wěn)定項(xiàng)目盈利水平”,。xxxx年又是集團(tuán)總公司確定的“項(xiàng)目管理創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)年”,，如何將這一活動(dòng)自始至終的貫穿到xxxx年的各項(xiàng)工作當(dāng)中，這就要看我們這兩大重點(diǎn)如何貫徹落實(shí),。在建立項(xiàng)目經(jīng)理競(jìng)聘制度的基礎(chǔ)上,，要實(shí)行虧損項(xiàng)目經(jīng)理淘汰制;要緊緊圍繞項(xiàng)目管理的安全、質(zhì)量,、進(jìn)度,、成本、環(huán)保,、科技創(chuàng)新“六大目標(biāo)”,，按照“三次經(jīng)營(yíng)”的要求，做好量,、本,、利的分析，積極倡導(dǎo)“贏利光榮”的項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)理念,，全力實(shí)施成本領(lǐng)先戰(zhàn)略,，打造成本比較競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。同時(shí),，要把始終講誠(chéng)信作為立企,、興企的法寶，積極營(yíng)造“職工對(duì)領(lǐng)導(dǎo)講誠(chéng)信,、領(lǐng)導(dǎo)對(duì)職工講誠(chéng)信,、企業(yè)對(duì)社會(huì)講誠(chéng)信”的良好氛圍，把誠(chéng)信帶入強(qiáng)化管理中、帶入合同履約中,、帶到履行承諾上,，通過優(yōu)質(zhì)工程贏得業(yè)主認(rèn)可，爭(zhēng)取更大效益,。

5,、培養(yǎng)人才，搭建平臺(tái),。

人是開展一切工作的前提。一方面要著眼于企業(yè)發(fā)展需求,，深刻理解“黨管干部,、黨管人才”原則的精髓，深入實(shí)施“人才強(qiáng)企”戰(zhàn)略,，圍繞集團(tuán)發(fā)展需要,，積極培養(yǎng)、引進(jìn),、儲(chǔ)備各類人才,。營(yíng)造尊重人才、人盡其才的文化氛圍和公開平等,、競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)的制度環(huán)境,，促進(jìn)優(yōu)秀人才脫穎而出。在人才類型上,，除了施工專業(yè)技術(shù)人才外,，還要注意培養(yǎng)面對(duì)社會(huì)、面對(duì)市場(chǎng)需要的各種類型,、各種層次的復(fù)合型人才,。在衡量人才的標(biāo)準(zhǔn)上，要注重“德才兼?zhèn)?，以德為先”,，把“德”擺在選人用人的第一位。隨著企業(yè)規(guī)模的不斷擴(kuò)大,，我們要把培養(yǎng)技術(shù)人才作為一項(xiàng)系統(tǒng)工程來抓,。通過組織導(dǎo)師帶徒、技術(shù)攻關(guān)等活動(dòng),，解決人力資源配臵難題,，使職工素質(zhì)得到全面提升。

要?jiǎng)?chuàng)新人才培養(yǎng)開發(fā)機(jī)制,。按照跨越式發(fā)展的要求,，以加速培養(yǎng)技術(shù)人才和緊缺人才為重點(diǎn)，加大投入，著力建設(shè)適應(yīng)跨越發(fā)展需要的人才隊(duì)伍;要?jiǎng)?chuàng)新人才選拔使用機(jī)制,。做到培養(yǎng)與使用相結(jié)合,、技術(shù)與生產(chǎn)相結(jié)合、理論與實(shí)踐相結(jié)合,，真正讓各類人才創(chuàng)業(yè)有機(jī)會(huì),、干事有平臺(tái)、發(fā)展有前途,，各展所長(zhǎng),、各得其所;要?jiǎng)?chuàng)新人才流動(dòng)配臵機(jī)制。加大干部交流使用的力度,，促進(jìn)人才合理流動(dòng),，讓每一名職工有崗有位有為，發(fā)揮其主觀能動(dòng)性和積極主動(dòng)性,。

6,、轉(zhuǎn)變作風(fēng)，深入基層,。

干部深入基層服務(wù),，是進(jìn)一步推動(dòng)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的重要舉措。各單位都在搶抓機(jī)遇,，競(jìng)爭(zhēng)空前,。表面上看，各單位比拼的是規(guī)模,、是效益,，但從本質(zhì)看，比拼的是精神,、是作風(fēng),。切實(shí)做到“人人抓管理、處處是窗口,、時(shí)時(shí)樹形象,、個(gè)個(gè)是旗臶”。我們兩級(jí)機(jī)關(guān)和干部要堅(jiān)持工作重心下移,，經(jīng)常深入實(shí)際,、深入基層、深入群眾,，做到知民情,、解民憂、暖民心,，始終保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系,。

下基層“接地氣”,，轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)。要教育廣大干部向職工群眾學(xué)習(xí),，拜職工群眾為師,，在與職工群眾密切聯(lián)系中培養(yǎng)深厚感情。把基層一線作為培養(yǎng)鍛煉干部的基礎(chǔ)陣地,，引導(dǎo)干部特別是年輕干部到艱苦地方,、復(fù)雜環(huán)境經(jīng)受考驗(yàn)，在實(shí)踐中增強(qiáng)服務(wù)職工群眾本領(lǐng),。推動(dòng)改進(jìn)工作作風(fēng),，健全工作制度，在服務(wù)基層中提高工作水平,。

干部要到基層中去,、到職工群眾中去，傾聽職工群眾呼聲,，了解群眾意愿。察民情辦實(shí)事,，真心為民服務(wù),。引導(dǎo)基層理清發(fā)展思路，破解發(fā)展難題,，提高發(fā)展水平,。協(xié)助調(diào)解矛盾糾紛，努力把問題解決在基層,。熱心為職工群眾辦實(shí)事,、辦好事，盡力幫扶生活困難的職工群眾,，切實(shí)解決職工群眾反映強(qiáng)烈的突出問題,。

要著眼于干部更好地服務(wù)大局、服務(wù)基層,、服務(wù)職工群眾,，繼續(xù)堅(jiān)持行之有效深入基層服務(wù)的方式方法，廣泛走訪職工群眾,，深入基層調(diào)研,，落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)蹲點(diǎn)，開展結(jié)對(duì)幫扶,，適應(yīng)新形勢(shì)新任務(wù)要求,，不斷加以豐富完善。

7,、發(fā)展企業(yè),，富裕職工,。

“企業(yè)謀發(fā)展，員工得實(shí)惠”,，這是科學(xué)發(fā)展觀在企業(yè)要實(shí)現(xiàn)的終極目標(biāo),，也是集團(tuán)公司制定“十二五”發(fā)展規(guī)劃的目標(biāo)和根本。在xxxx年的工作中,，在企業(yè)的發(fā)展上,，我們創(chuàng)造了集團(tuán)公司發(fā)展史的最高記錄，在職工的收入上,，也創(chuàng)造了一個(gè)制高點(diǎn),。但與跨越式發(fā)展的目標(biāo)相比，與職工的期望相比,，我們還有一定的差距,。

發(fā)展企業(yè)，要在發(fā)展的更長(zhǎng)時(shí)間上下功夫,。把握平穩(wěn)較快發(fā)展,，防止大起大落。把握可持續(xù)發(fā)展,，防止后勁不足,。把握好中求快，防止快中出錯(cuò);要在發(fā)展的更高水平上下功夫,，確保發(fā)展速度,、質(zhì)量、效益相協(xié)調(diào);要在發(fā)展的更好質(zhì)量上下功夫,。抓效益是保證高質(zhì)量運(yùn)行的重要措施,，也是職工共享企業(yè)發(fā)展成果的重要保證。

發(fā)展企業(yè),，單憑我們?cè)谧魑坏牧α渴沁h(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,。為此兩級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要牢固樹立群眾觀，尊重企業(yè)職工的主人翁地位,，通過企務(wù)公開,、民主管理等舉措，落實(shí)職工對(duì)企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)和管理活動(dòng)的參與權(quán)和監(jiān)督權(quán),。要為群眾辦實(shí)事,、解難題，維護(hù)職工的合法權(quán)益,，從而進(jìn)一步密切黨群干群關(guān)系,，增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力和向心力，增強(qiáng)廣大職工理解發(fā)展,、支持發(fā)展,、投身發(fā)展的積極性和創(chuàng)造性,。

在加快企業(yè)發(fā)展的同時(shí)，不斷推進(jìn)職工隊(duì)伍建設(shè),，促進(jìn)職工全面發(fā)展,，使企業(yè)發(fā)展成果由職工共享。按照集團(tuán)公司“十二五”發(fā)展目標(biāo)的要求,，不僅要持續(xù)擴(kuò)大我們的規(guī)模,，還要要堅(jiān)持以人為本，樹立價(jià)值共享理念,，讓職工共享企業(yè)發(fā)展成果,。

要充分考慮物價(jià)指數(shù)上漲對(duì)職工實(shí)際生活質(zhì)量的影響，積極嘗試薪酬分配制度改革;進(jìn)一步加強(qiáng)和改善一線職工生活,、工作環(huán)境,，努力提高職工幸福指數(shù)，達(dá)到職工與集團(tuán)共同發(fā)展,、和諧共贏的目標(biāo),。同時(shí)，切實(shí)提高福利待遇,，讓職工共享企業(yè)發(fā)展成果,。

一是集中精力，全員一心,，共同確保完成xxxx年集團(tuán)總公司下達(dá)和集團(tuán)公司確定的各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)，力爭(zhēng)超額完成;二是高度重視,，規(guī)范程序,，全力開好集團(tuán)公司第二次黨代會(huì);三是落實(shí)責(zé)任，找準(zhǔn)載體,，大力開展“項(xiàng)目管理創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)年”活動(dòng),，確保活動(dòng)的扎實(shí)有效開展;四是講求誠(chéng)信,，遵守承諾,，確保×××經(jīng)適房按期交付業(yè)主使用,。同時(shí),，抓緊時(shí)間，積極籌備,，力爭(zhēng)新辦公樓在五一之前開工建設(shè);五是全員參與,，共同努力，辦好×××××慶典活動(dòng);六是強(qiáng)化考核,，注重實(shí)施,，抓好兩年一度的干部考核工作,。以上六個(gè)方面，是今年集團(tuán)公司各項(xiàng)工作中的重點(diǎn),，希望各位高度重視,，注重落實(shí)，全面完成,。

各位代表,、同志們，昨天的奮斗歷程已經(jīng)載入史冊(cè),，今日描繪的篇章即將續(xù)寫輝煌,。面臨新的機(jī)遇，新的挑戰(zhàn),，新的征程,，我們一定要堅(jiān)定信心，以時(shí)不我待,、只爭(zhēng)朝夕的精神,，搶抓機(jī)遇，開拓進(jìn)取,，不畏艱難,，乘勢(shì)而上，為開創(chuàng)集團(tuán)公司跨越發(fā)展新局面而努力奮斗!

謝謝大家,。

在職代會(huì)上的講話篇十七

近日,，中央辦公廳印發(fā)《關(guān)于在全體組織員中開展“學(xué)組織章組織規(guī)、學(xué)系列講話,，做合格組織員”學(xué)習(xí)教育方案》并發(fā)出通知,，并發(fā)出通知，要求各地區(qū)各部門認(rèn)真貫徹執(zhí)行,。

在組織的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)和“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育取得明顯成效基礎(chǔ)上,，今年在全體組織員中開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，旨在通過學(xué)習(xí)教育,，讓廣大組織員進(jìn)一步增強(qiáng)政治意識(shí),、大局意識(shí)、核心意識(shí),、看齊意識(shí),，無論何時(shí)何地何事，都牢記組織員身份,，發(fā)揮先鋒模范作用,，做講政治、有信念,，講規(guī)矩,、有紀(jì)律,，講道德、有品行,，講奉獻(xiàn),、有作為的合格組織員，在“十三五”規(guī)劃開局起步,、決勝全面建成小康社會(huì),、實(shí)現(xiàn)第一個(gè)百年奮斗目標(biāo)中奮發(fā)有為、建功立業(yè),。

“兩學(xué)一做”,，貴在學(xué)。對(duì)一名共產(chǎn)組織員來說,，自覺尊崇組織章,、遵守組織規(guī)，學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)組織的創(chuàng)新理論,，是最基本的要求,。學(xué)習(xí)組織章組織規(guī)，重在明確基本標(biāo)準(zhǔn),、樹立行為規(guī)范;學(xué)習(xí)系列重要講話,，重在加強(qiáng)理論武裝、統(tǒng)一思想行動(dòng),?？傮w來說，引導(dǎo)組織員通讀熟讀組織章組織規(guī),，須堅(jiān)持正面教育為主,，須弄清楚什么該做什么不該做，把握共產(chǎn)組織員為人做事的基準(zhǔn)和底線;引導(dǎo)組織員理解掌握系列重要講話,，須弄明白豐富內(nèi)涵和核心要義，用以武裝頭腦,、指導(dǎo)實(shí)踐,、推動(dòng)工作，為組織在思想,、政治,、行動(dòng)上的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一夯實(shí)基礎(chǔ)。

“兩學(xué)一做”,，貴在做,。組織員合格的標(biāo)準(zhǔn)是具體的、明確的,。利用學(xué)習(xí)教育的著眼點(diǎn)和落腳點(diǎn),，真正引導(dǎo)廣大組織員做合格共產(chǎn)組織員,。突出問題導(dǎo)向，著力解決組織員隊(duì)伍在思想,、組織,、作風(fēng)、紀(jì)律等方面存在的問題,，特別是理想信念動(dòng)搖,、組織的意識(shí)淡化、宗旨觀念淡薄,、組織紀(jì)律渙散等問題,。切實(shí)在做中學(xué)、學(xué)中做,，達(dá)到“學(xué)有所得”,、“做有所用”的目的。

“兩學(xué)一做”,，貴在改,。突出問題導(dǎo)向,聚焦問題查、對(duì)照問題改,端正思想作風(fēng),解決突出問題,。弄清主次和輕重,，什么問題百姓反映最強(qiáng)烈，就先著重整改什么問題,，對(duì)要解決的問題排出任務(wù)書,、列出時(shí)間表、明確責(zé)任人,，細(xì)化整改內(nèi)容,、整改步驟、整改措施,，確保整改一絲不茍落實(shí);對(duì)出現(xiàn)一個(gè)問題要用“壯士斷腕”的勇氣,、“刮骨療傷”的氣魄，以踏石留印,、抓鐵有痕的作風(fēng)進(jìn)行整治,。

“兩學(xué)一做”，貴在干,。把學(xué)習(xí)教育著眼點(diǎn),、落腳點(diǎn)放在做合格共產(chǎn)組織員上,教育引導(dǎo)組織員具備鐵一般信仰、鐵一般信念,、鐵一般紀(jì)律,、鐵一般擔(dān)當(dāng)，從而把開展學(xué)習(xí)教育與做好當(dāng)前決勝同步小康、推進(jìn)“四個(gè)全面”,、改革發(fā)展穩(wěn)定各項(xiàng)工作結(jié)合起來,堅(jiān)持干字當(dāng)頭,、實(shí)干興省,做到兩手抓、兩不誤,，干出經(jīng)得起歷史和人民檢驗(yàn)的業(yè)績(jī),。

“兩學(xué)一做”不是一次活動(dòng)。不同領(lǐng)域不同行業(yè)的學(xué)習(xí)教育的內(nèi)容安排,、方法措施等都需從實(shí)際出發(fā),，注重分類指導(dǎo)，給基層組織組織結(jié)合實(shí)際開展學(xué)習(xí)教育留出空間,，發(fā)揮組織支部自我凈化,、自我提高的主動(dòng)性。組織委(組織組)要堅(jiān)持兩手抓,，防止“兩張皮”,，緊緊圍繞組織的中心工作和全組織工作大局組織開展學(xué)習(xí)教育，把廣大組織員奮發(fā)進(jìn)取,、干事創(chuàng)業(yè)的精氣神激發(fā)出來,，爭(zhēng)取成為“四講四有”優(yōu)秀組織員，為協(xié)調(diào)推進(jìn)“四個(gè)全面”戰(zhàn)略布局,、貫徹落實(shí)五大發(fā)展理念提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證,。

在職代會(huì)上的講話篇十八

同志們：

經(jīng)研究決定，今天召開xx區(qū)開展全面排查整頓農(nóng)村發(fā)展黨員違規(guī)違紀(jì)問題工作動(dòng)員部署暨業(yè)務(wù)培訓(xùn)會(huì)議,，主要任務(wù)是深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記“七一”重要講話精神,，按照省,、市委組織部的相關(guān)要求,，著力解決全區(qū)農(nóng)村黨組織發(fā)展黨員源頭不足、培養(yǎng)教育缺失,、審查把關(guān)不嚴(yán)等重點(diǎn)難點(diǎn)問題,，從源頭上保證農(nóng)村黨員隊(duì)伍先進(jìn)性和純潔性,，提升農(nóng)村黨組織凝聚力、創(chuàng)造力,、戰(zhàn)斗力,。

近年來，我們認(rèn)真貫徹落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求,，以《黨章》和《中國(guó)共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則》為基本遵循，緊緊圍繞“控制總量,、優(yōu)化結(jié)構(gòu),、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用”十六字方針,，嚴(yán)格執(zhí)行發(fā)展黨員指導(dǎo)性計(jì)劃,，著力培養(yǎng)壯大入黨積極分子隊(duì)伍,，規(guī)范發(fā)展黨員程序，嚴(yán)格發(fā)展黨員紀(jì)律,，提高發(fā)展黨員質(zhì)量,。目前，全區(qū)共有農(nóng)村黨員xx余名（其中黨的十八大以來新發(fā)展和轉(zhuǎn)入的農(nóng)村黨員xx名）,，有力改善了黨員隊(duì)伍整體結(jié)構(gòu),。但基層黨支部特別是農(nóng)村在發(fā)展黨員工作中，還存在程序不嚴(yán),、質(zhì)量不高等問題,。

今年8月，省委組織部決定在全省范圍內(nèi)全面開展排查解決農(nóng)村發(fā)展黨員違規(guī)違紀(jì)問題工作,，市委組織部決定在20xx年底前率先完成xx區(qū)全面排查整頓農(nóng)村發(fā)展黨員違規(guī)違紀(jì)問題工作,，這既是對(duì)我們的充分信任，也是對(duì)我區(qū)農(nóng)村發(fā)展黨員工作的全面檢視和極大促進(jìn),，我們要在思想上高度重視,，工作上全力推進(jìn)，以實(shí)際行動(dòng)高質(zhì)量完成農(nóng)村發(fā)展黨員違規(guī)違紀(jì)問題排查整頓工作任務(wù),。下面,，我就抓好全面排查整頓工作給大家進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

牢牢掌握時(shí)間節(jié)點(diǎn),。

這次全面排查整頓工作從xxxx年x月開始,，xxxx年x月底前結(jié)束，共xx個(gè)月的時(shí)間,，重點(diǎn)是對(duì)黨的十八大以來x個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委所轄xx個(gè)農(nóng)村黨組織和x個(gè)社區(qū)黨組織發(fā)展的黨員進(jìn)行排查,。具體分兩個(gè)階段：第一階段為動(dòng)員部署、集中排查和認(rèn)定處理階段,，xxxx年x月開始,，xxxx年xx月底前結(jié)束；第二階段為開展“回頭看”,、進(jìn)行查漏補(bǔ)缺和完善工作制度階段,，xxxx年x月開始，xxxx年x月底前結(jié)束,。大家要嚴(yán)格按照推進(jìn)方案要求,，牢牢把握時(shí)間節(jié)點(diǎn)，將所有工作流程落細(xì)落實(shí),，保證排查整頓工作按時(shí)按點(diǎn),、有序推進(jìn)。