演講稿要求內容充實,條理清楚,,重點突出,。在社會發(fā)展不斷提速的今天,演講稿在我們的視野里出現(xiàn)的頻率越來越高,。演講的直觀性使其與聽眾直接交流,,極易感染和打動聽眾。下面小編給大家?guī)黻P于學習演講稿模板范文,,希望會對大家的工作與學習有所幫助,。
介紹企業(yè)演講稿篇一
尊敬的各位領導,親愛的同事們:
大家好!我是來至xx分行的馬xx,自從我20xx年4月份進入公司到現(xiàn)在已經(jīng)一年多了,,在這一年多的時間里,,我的感慨很多,,也很感謝公司讓我站在這個平臺上演講,。
朋友.業(yè)務代表是企業(yè)的形象,企業(yè)素質的體現(xiàn),,是連接企業(yè)與社會,,與買方客戶,與房主的樞紐,,因此置業(yè)顧問真誠的態(tài)度直接影響著銷售業(yè)績,。
xx文化是關愛、互助的文化,,關愛別人就是互助自己,,因為只有你關愛了別人,,在你需要幫助的時候別人才會互助你,讓我們伸出手來幫助我們身邊的每一位需要幫助的人吧!其次就是團結合作,,努力溝通,。業(yè)績的提升,光靠一個人的`努力是不行的,,它需要很多人的合作,。
回想在xx度假村軍訓翻越障礙的活動和20xx年9月16日在xx拓展訓練的搶灘登陸活動中,讓我感到團隊的力量是多么的強大,,特別是在搶灘登陸的活動,,在整個過程,大家都把男女有別的觀念拋在了腦后,,大家緊緊的抱在一起,,生怕有人把腳踩到的地上而犯規(guī),別人的腳踩在自己的腳背上很疼,甚至有些戰(zhàn)友腳都被踩得皮下出血了沒吭聲,,我好感動,,如不是你也是這么想,他也是這么想,,大家都是這么想的,,怎會會快速安全成功的到達彼岸呢?一根筷子輕輕被折斷,,十根筷子牢牢抱成團正是在詮釋團隊的力量是無窮的,。既然屬于這個團隊,就要充分發(fā)揮自己的作用,,只有大家齊心合力,,沒有攻不破的堡壘.高效才能共贏,我們堅信只有團隊才能給我們帶來更大的信心,、力量和效率,,只有團隊才能給我們帶來更高的利益,也只有團隊才能使我們勇于面對成功路上的荊棘險阻,也只有團隊才能讓我們在逆境中勇往直前,。只有這樣我們鋼軍的旗幟才能很快插片整個兩江新區(qū)!
介紹企業(yè)演講稿篇二
尊敬的各位領導,,親愛的同事們:
大家好!
我是來至××分行的馬××,,自從我09年4月份進入公司到現(xiàn)在已經(jīng)一年多了,,在這一年多的時間里,我的感慨很多,,也很感謝公司讓我站在這個平臺上演講,。
今天我給大家演講的主題是:弘揚××文化、放飛我們夢想,。
回望以前,,進入××房產(chǎn)兩路分公司后,我的一切都發(fā)生了很大的變化,,從簽第一個單不會寫合同到自己能獨立操單時,,我覺得學到了很多、也收獲了許多,,這些都離不開身邊同事們真誠的幫助和關愛,,正是有了他們真誠的幫助和關愛,才成就了今天的我,。所以我很感動,,我很感謝他們,在那個時候,,我就對自己說,,不管在什么時候,我都會抱著一顆感恩的心真誠地對待身邊的每個人和事,,在這個舞臺上鍛煉自己的同時,,把自己的快樂傳遞給身邊所有的朋友。
態(tài)度是決定一個人能否成功的基本要求,,作為一個房地產(chǎn)經(jīng)紀人必須抱著一顆真誠的心,,誠懇的對待客戶,對待同事,,只有這樣,,別人才會尊重你,把你當做朋友,。業(yè)務代表是企業(yè)的形象,,企業(yè)素質的體現(xiàn),是連接企業(yè)與社會,,與買方客戶,,與房主的樞紐,因此置業(yè)顧問真誠的態(tài)度直接影響著銷售業(yè)績,。
××文化是關愛,、互助的文化,關愛別人就是互助自己,,因為只有你關愛了別人,,在你需要幫助的時候別人才會互助你,讓我們伸出手來幫助我們身邊的每一位需要幫助的人吧,!其次就是團結合作,,努力溝通。業(yè)績的提升,,光靠一個人的努力是不行的,,它需要很多人的合作,。
回想在××度假村軍訓翻越障礙的活動和20xx年9月16日在××拓展訓練的搶灘登陸活動中,讓我感到團隊的力量是多么的強大,,特別是在搶灘登陸的活動,,在整個過程,大家都把男女有別的觀念拋在了腦后,,大家緊緊的抱在一起,,生怕有人把腳踩到的`地上而犯規(guī),別人的腳踩在自己的腳背上很疼,,甚至有些戰(zhàn)友腳都被踩得皮下出血了沒吭聲,,我好感動,如不是你也是這么想,,他也是這么想,,大家都是這么想的,怎會會快速安全成功的到達彼岸呢,?一根筷子輕輕被折斷,,十根筷子牢牢抱成團正是在詮釋團隊的力量是無窮的。既然屬于這個團隊,,就要充分發(fā)揮自己的作用,,只有大家齊心合力,沒有攻不破的堡壘,。高效才能共贏,,我們堅信只有團隊才能給我們帶來更大的信心、力量和效率,,只有團隊才能給我們帶來更高的利益,,也只有團隊才能使我們勇于面對成功路上的荊棘險阻,也只有團隊才能讓我們在逆境中勇往直前,。只有這樣我們鋼軍的旗幟才能很快插片整個兩江新區(qū),!
介紹企業(yè)演講稿篇三
尊敬的各位領導,親愛的同事們:大家好,!
我是來至××分行的馬××,,自從我20xx年4月份進入公司到現(xiàn)在已經(jīng)一年多了,在這一年多的時間里,,我的感慨很多,,也很感謝公司讓我站在這個平臺上演講。
今天我給大家演講的主題是:弘揚××文化,、放飛我們夢想,。回望以前,,進入××房產(chǎn)兩路分公司后,,我的一切都發(fā)生了很大的變化,,從簽第一個單不會寫合同到自己能獨立操單時,我覺得學到了很多,、也收獲了許多,,這些都離不開身邊同事們真誠的幫助和關愛,正是有了他們真誠的幫助和關愛,,才成就了今天的我。所以我很感動,,我很感謝他們,,在那個時候,我就對自己說,,不管在什么時候,,我都會抱著一顆感恩的心真誠地對待身邊的每個人和事,在這個舞臺上鍛煉自己的同時,,把自己的快樂傳遞給身邊所有的朋友,。
態(tài)度是決定一個人能否成功的基本要求,作為一個房地產(chǎn)經(jīng)紀人必須抱著一顆真誠的心,,誠懇的對待客戶,,對待同事,只有這樣,,別人才會尊重你,,把你當做朋友。業(yè)務代表是企業(yè)的形象,,企業(yè)素質的.體現(xiàn),,是連接企業(yè)與社會,與買方客戶,,與房主的樞紐,,因此置業(yè)顧問真誠的態(tài)度直接影響著銷售業(yè)績。
××文化是關愛,、互助的文化,,關愛別人就是互助自己,因為只有你關愛了別人,,在你需要幫助的時候別人才會互助你,,讓我們伸出手來幫助我們身邊的每一位需要幫助的人吧!其次就是團結合作,,努力溝通,。業(yè)績的提升,光靠一個人的努力是不行的,,它需要很多人的合作,。
回想在××度假村軍訓翻越障礙的活動和20xx年9月16日在××拓展訓練的搶灘登陸活動中,,讓我感到團隊的力量是多么的強大,特別是在搶灘登陸的活動,,在整個過程,,大家都把男女有別的觀念拋在了腦后,大家緊緊的抱在一起,,生怕有人把腳踩到的地上而犯規(guī),,別人的腳踩在自己的腳背上很疼,甚至有些戰(zhàn)友腳都被踩得皮下出血了沒吭聲,,我好感動,,如不是你也是這么想,他也是這么想,,大家都是這么想的,,怎會會快速安全成功的到達彼岸呢?一根筷子輕輕被折斷,,十根筷子牢牢抱成團正是在詮釋團隊的力量是無窮的,。既然屬于這個團隊,就要充分發(fā)揮自己的作用,,只有大家齊心合力,,沒有攻不破的堡壘。高效才能共贏,,我們堅信只有團隊才能給我們帶來更大的信心,、力量和效率,只有團隊才能給我們帶來更高的利益,,也只有團隊才能使我們勇于面對成功路上的荊棘險阻,,也只有團隊才能讓我們在逆境中勇往直前。只有這樣我們鋼軍的旗幟才能很快插片整個兩江新區(qū),!
介紹企業(yè)演講稿篇四
尊敬的各位領導,、評審組各位專家:
大家上午好!
xx,,一個堅定而有力量的名字,,代表著希望和勝利。xx電力設備股份有限企業(yè),,站在高新技術的尖端領域,,滿懷著對未來的無限憧憬和雄心壯志,不斷為企業(yè)注入新的血液,。他從一個蹣跚學步的孩子,,經(jīng)過的?年的鍛造磨練,歷經(jīng)風雨,,終于長成了一個健壯的青年,,充滿活力和激情,擁有著強大的生命力和奮勇拼搏的勇氣,。他的成長離不開所有關心哺育他的人,,而一種精神的力量更是激發(fā)他努力的不懈動力。xx企業(yè),,就是在堅定的信念和堅實的理念支撐下不斷發(fā)展壯大的,。
如果把企業(yè)比喻成一臺高速運轉的機器,他的每個零部件都有各自的功能,,不可或缺,。一個強大的操作系統(tǒng)是這臺機器運轉的動力保證,是他的核心處理器,。我們的企業(yè),就是用信念系統(tǒng)和理念系統(tǒng)構建了一個龐大的生命體,,確保了各部分功能的正常運行,,構筑一個企業(yè)的核心。
我們的信念系統(tǒng)從四個方面進行了闡述,。第一,,愿景。希望,,是催生勝利的精神動力,。有了美好的愿景才能讓我們心懷希望,那是一道曙光,,能使我們在前進的道路上目標一致,,齊心協(xié)力。我們的目標是科技服務人類,,產(chǎn)品造福社會,。科技是這個時代永不淘汰的話題,,我們企業(yè)作為技術型企業(yè),,依靠科學進步,要抓住科技進步的有利成果不斷更新企業(yè)技術,,為人類的發(fā)展社會的進步貢獻我們的力量,。第二,使命,。我們的使命是保護電力,,不遺余力。火電無情人有情,,我們的使命就是要為人們的生命財產(chǎn)筑起一道安全防線,,主動承擔社會責任,保證電力安全,。其三,,精神,。我們的精神是不斷創(chuàng)新,,永不放棄,。創(chuàng)新是企業(yè)發(fā)展的靈魂,,要加快技術、業(yè)務,、機制等方面的創(chuàng)新,,逐步形成自己的核心技術能力和知識產(chǎn)權,,尤其要在,?方面提高集成創(chuàng)新能力,只有不斷創(chuàng)新,,才能保證我們始終走在同類企業(yè)的前頭,。最后,是宗旨,。我們的宗旨是以人為本,,和諧共贏,。企業(yè)各級主管及時了解其部屬的家庭和思想情況,幫助解決他們在工作和生活上的困難,,使員工對企業(yè)產(chǎn)生依賴感,,充分感受到企業(yè)的溫暖,,從而為企業(yè)盡職盡責,。只有領導與員工和諧相處,,才能構建一個和諧發(fā)展的企業(yè),,實現(xiàn)共贏,。
企業(yè)的理念概括為八個方面,,即客戶,、處事,、人才,、生成,、產(chǎn)品,、行為、服務及全局理念,??蛻粲肋h是對的,我們的一切都是為了使客戶滿意,,并要求營銷部門的管理人員直接面對客戶溝通,、了解客戶的需求,以更好的為客戶提供超值服務,。我們營造濃郁的文化氛圍,,讓客戶感受到如家般的溫暖。在處事方面,,要真誠仁愛厚德,,還要學會感恩。我們面對消費群體不能有虛假,,只有真誠相待尊重對方,,才會與客戶建立長期的合作關系。在服務方面,,要主動熱情,,面對客戶要笑臉相迎,這是一種自信也是一種自尊,。我們的行為理念,,要求要迅速、認真,、堅守承諾,。要有強大的執(zhí)行力,勇于面對困難,,善于克服困難,;有端正的思維、正確的思路和得當?shù)姆椒?;恪盡職守,,認真,、負責、踏實,我們不僅要對客戶負責也要對自己對企業(yè)負責,。在產(chǎn)品理念上,始終追求高標準,,人無我有,,人有我精,保證產(chǎn)品質量,,才能使企業(yè)立于不敗之地,。生存理念,,如今經(jīng)濟危機依然存在,面對這樣的挑戰(zhàn),,我們要從容面對,,適應不斷變化的環(huán)境,積極調整戰(zhàn)略計劃,,在誠信守法的前提下取得長足的進步,。人才理念。良好的企業(yè)文化是建立在人之上的,,與人力資源管理是一種互相推動,、互相制約的關系。一個企業(yè)的綜合發(fā)展就是需要人才的支持,,有了人才的引進,,如同一潭流動的活水。企業(yè)是否對人才有吸引力取決于它作為雇主的品牌形象,,企業(yè)本身有他的閃光點,,人才才會感到有發(fā)展的平臺。在擁有了人才后,,企業(yè)還要建立一個利于人才繼續(xù)發(fā)展的機制,,這樣才能使團隊充滿戰(zhàn)斗力。最后是全局理念,,要從宏觀的角度系統(tǒng)思考,,建立龐大的學習團隊,塑造和培養(yǎng)團隊精神,,可以有效防止軍心渙散,,克服產(chǎn)生離心力和出現(xiàn)一盤散沙的狀況。理想的團隊組織是有效率的,,能不斷產(chǎn)生創(chuàng)新的,、具有良好合作與協(xié)作能力的組織。同時還要解放我們的思想,,與時俱進,,用發(fā)展的眼光面對嶄新的未來。
我想,,只要我們齊心合力,,站在統(tǒng)一的戰(zhàn)線,,我們一定能夠邁向勝利的星光大道,。
介紹企業(yè)演講稿篇五
尊敬的各位領導、評審組各位專家:
大家上午好
首先請允許我代表濰坊福來鍋爐節(jié)能設備科技有限公司全體員工,向各位領導和專家的到來表示熱烈的歡迎和衷心的感謝,!感謝各位領導和各位專家在百忙之中親臨我公司對我們的工作進行檢查和指導,你們的到來就是對我們工作最寶貴的肯定,!更是對我們今后工作開展最強勁的激勵,!
現(xiàn)就我公司的基本情況向各位領導和專家做如下匯報:
的大好形勢下,率先從事常壓鍋爐,、鍋爐節(jié)能裝置研發(fā),、生產(chǎn),、銷售,、安裝為一體的專業(yè)生產(chǎn)廠家,。
自20xx年以來,,公司與山東大學,、上海復旦大學,、北京等地科研機構聯(lián)姻進行鍋爐節(jié)能裝置熱效率改進和探索,公司先后申請國家專利13項,,還有2項專利已通過國家知識產(chǎn)權局的實質性審查,。公司擁有濰坊市鍋爐超導熱節(jié)能裝置工程技術研究中心,,在同行業(yè)率先通過了iso9001國際質量體系認證和環(huán)境體系認證,,公司管理機構健全,規(guī)章制度完善,,為產(chǎn)品質量的穩(wěn)定提高奠定了良好基礎,。我公司研制的超導熱節(jié)能裝置于20xx年榮獲第八屆中國專利高新技術產(chǎn)品博覽會金獎和20xx年中國專利技術成果交易會特別金獎。大型鍋爐超導熱節(jié)能裝置20xx年榮獲中國國際專利與名牌博覽會特別金獎,,超導熱節(jié)能鍋爐20xx年榮獲中國國際專利與名牌博覽會特別金獎,,20xx年5月16日由山東省科技廳組織召開的鍋爐超導熱節(jié)能裝置新產(chǎn)品鑒定會,通過專家委員會一致認證,,該產(chǎn)品符合國家節(jié)能環(huán)保產(chǎn)業(yè)政策,,市場前景廣闊,具有明顯的經(jīng)濟,、社會和環(huán)境效益,,節(jié)能與減排效果顯著,產(chǎn)品主要性能指標達到國內領先水平;20xx年9月30日本產(chǎn)品列入山東省第三批技術創(chuàng)新項目,。20xx年產(chǎn)品列入山東省100項節(jié)能減排主推技術和裝備,,jmia臥式鍋爐超導熱節(jié)能裝置于20xx年4月榮獲山東省優(yōu)秀節(jié)能成果獎,20xx年8月榮獲威海全國發(fā)明展覽會金獎,,產(chǎn)品市場潛力巨大,。做為重大節(jié)能技術產(chǎn)業(yè)化項目的.臥式鍋爐超導熱節(jié)能裝置已經(jīng)全面推向市場,年社會節(jié)能量約8,。8萬噸標準煤,,具有明顯的經(jīng)濟和社會效益。
我們深知,,安全和質量是企業(yè)生存的命脈,,在抓好安全的同時,我們必須以質量求生存,,以質量謀發(fā)展,,安全和質量責任重于泰山!現(xiàn)在我們公司又站在了一個新的起跑線上,,我們愿接受各級領導和專家們的更嚴格的檢驗,,我堅信在各級領導的關懷和幫助下,在各位專家們的指導下,,我們一定會開創(chuàng)企業(yè)發(fā)展的新局面,。
最后,預祝我們這次評審圓滿成功,!謝謝大家,!
介紹企業(yè)演講稿篇六
尊敬的各位領導、評審組各位專家:
大家上午好,!首先請允許我代表濰坊福來鍋爐節(jié)能設備科技有限公司全體員工,向各位領導和專家的到來表示熱烈的歡迎和衷心的感謝,!感謝各位領導和各位專家在百忙之中親臨我公司對我們的工作進行檢查和指導,你們的.到來就是對我們工作最寶貴的肯定,!更是對我們今后工作開展最強勁的激勵,!
現(xiàn)就我公司的基本情況向各位領導和專家做如下匯報:
濰坊福來鍋爐節(jié)能設備科技有限公司,原安丘福來常壓鍋爐廠,,始建于上世紀80年代中期,,目前公司注冊資本500萬元,現(xiàn)有員工76人,其中各類專業(yè)技術人員22人,公司現(xiàn)有總資產(chǎn)1500萬.各類設備配套齊全,完全滿足研發(fā),、生產(chǎn)需要,。公司是中國專利(山東)明星企業(yè)和濰坊市民營科技企業(yè),是20xx年國家發(fā)改委首批認證通過的擁有合同能源管理epc模式運營資質的綜合節(jié)能服務機構,。我公司是在國家大力倡導“工業(yè)產(chǎn)業(yè)可持續(xù)發(fā)展”及實施“降耗,、節(jié)能,、環(huán)保”工程的大好形勢下,,率先從事常壓鍋爐,、鍋爐節(jié)能裝置研發(fā)、生產(chǎn),、銷售,、安裝為一體的專業(yè)生產(chǎn)廠家。
自20xx年以來,,公司與山東大學、上海復旦大學,、北京等地科研機構聯(lián)姻進行鍋爐節(jié)能裝置熱效率改進和探索,公司先后申請國家專利13項,,還有2項專利已通過國家知識產(chǎn)權局的實質性審查。公司擁有濰坊市鍋爐超導熱節(jié)能裝置工程技術研究中心,,在同行業(yè)率先通過了iso9001國際質量體系認證和環(huán)境體系認證,公司管理機構健全,,規(guī)章制度完善,為產(chǎn)品質量的穩(wěn)定提高奠定了良好基礎,。
我公司研制的超導熱節(jié)能裝置于20xx年榮獲第八屆中國專利高新技術產(chǎn)品博覽會金獎和20xx年中國專利技術成果交易會特別金獎,。大型鍋爐超導熱節(jié)能裝置20xx年榮獲中國國際專利與名牌博覽會特別金獎,超導熱節(jié)能鍋爐20xx年榮獲中國國際專利與名牌博覽會特別金獎,20xx年5月16日由山東省科技廳組織召開的鍋爐超導熱節(jié)能裝置新產(chǎn)品鑒定會,,通過專家委員會一致認證,,該產(chǎn)品符合國家節(jié)能環(huán)保產(chǎn)業(yè)政策,市場前景廣闊,,具有明顯的經(jīng)濟,、社會和環(huán)境效益,節(jié)能與減排效果顯著,產(chǎn)品主要性能指標達到國內領先水平;20xx年9月30日本產(chǎn)品列入山東省第三批技術創(chuàng)新項目.20xx年產(chǎn)品列入山東省100項節(jié)能減排主推技術和裝備,jmia臥式鍋爐超導熱節(jié)能裝置于20xx年4月榮獲山東省優(yōu)秀節(jié)能成果獎,20xx年8月榮獲威海全國發(fā)明展覽會金獎,,產(chǎn)品市場潛力巨大,。做為重大節(jié)能技術產(chǎn)業(yè)化項目的臥式鍋爐超導熱節(jié)能裝置已經(jīng)全面推向市場,年社會節(jié)能量約8.8萬噸標準煤,,具有明顯的經(jīng)濟和社會效益,。
我們深知,安全和質量是企業(yè)生存的命脈,在抓好安全的同時,,我們必須以質量求生存,,以質量謀發(fā)展,安全和質量責任重于泰山,!現(xiàn)在我們公司又站在了一個新的起跑線上,,我們愿接受各級領導和專家們的更嚴格的檢驗,我堅信在各級領導的關懷和幫助下,在各位專家們的指導下,我們一定會開創(chuàng)企業(yè)發(fā)展的新局面。
最后,,預祝我們這次評審圓滿成功,!謝謝大家!
介紹企業(yè)演講稿篇七
尊敬的各位領導:
大家上午好!
貝特利集團東莞公司是一家國家級高新技術企業(yè),注冊資金9900萬人民幣,,占地面積106畝,,建筑面積三萬多平方米,總資產(chǎn)逾十億元,。
作為研究開發(fā)型企業(yè),,一直以來,貝特利致力于高分子化學品材料的創(chuàng)新科技開發(fā),。憑借著行業(yè)領先的技術和完善的管理,,貝特利的產(chǎn)品享譽全球。
貝特利擁有強大的研發(fā)團隊,,科研人員占企業(yè)總人數(shù)的35%,,并且每年會投入銷售額的10%以上作為研發(fā)經(jīng)費,公司擁有國際一流的研發(fā)實驗室,,運用自主創(chuàng)新及產(chǎn)學研相結合的模式,,形成了一套嚴謹高效的ipd研發(fā)管理體系,并獲得多項國家發(fā)明專利,。目前已形成了以東莞,、蘇州、無錫,、佛山,、和美國加州為主的五大研發(fā)中心以及香港、深圳等18個辦事處的經(jīng)營規(guī)模,。
cob集成封裝膠:
具有粘接性強,、耐熱性優(yōu)異、抗硫磺性佳的特點,,在國內享有較高的知名度,。
熒光粉膠:
具有硬度增幅小,不變硬的特點,,產(chǎn)品耐熱性優(yōu)良,,色溫一致性好。
高折貼片封裝膠:
具有折射率高,、耐熱性佳,、抗硫磺性好,保護支架不變黑,,內應力低,,抗冷熱沖擊性能優(yōu)異等特點。
低折射貼片封裝膠:
具有超強的粘接性,,耐老化性,,不黃變等特點,。
甲基觸變性硅膠:
具有非常強的觸變性,一滴成型,,適合封裝模頂,、鎢絲燈等封裝類型。
模頂硅膠:
具有附著力優(yōu),、無氣泡,,耐高溫、耐黃變,,內應力小等特點,。
燈條膠:
具有機械強度強,附著力佳,、不黃變,、對內部封裝硅膠無任何影響,無色溫漂移,、無光衰等特點。
我們未來的發(fā)展方向:
光固化封裝硅膠:
只需過燈光照射,,無需加熱,,具有固化速度快,色溫一致性更集中等特點,,大大降低能耗,,節(jié)省成本,使封裝行業(yè)更具有競爭力,。
超高折射率:
折射率1.60以上,,具有更佳的出光效果和抗硫磺性,耐熱性更佳等特點,。
貝特利具備完善的品質保障系統(tǒng),,同時注重自身管理體系的完善,先后通過了iso9001質量管理體系,,iso14001環(huán)境管理體系,,iso18001職業(yè)健康安全管理體系。企業(yè)擁有國際先進的大型化工生產(chǎn)設備,、潔凈的生產(chǎn)環(huán)境,,并依托豐富的硬件平臺,配備一成套各類有害物質測試儀器,、研發(fā)配套測試儀器,、理化指標測試儀器、環(huán)境老化測試儀器,。
我們以超越客戶期望為目標,,力求讓客戶滿意放心,!
介紹企業(yè)演講稿篇八
各位領導、各位評委,、各位同事:
大家好!
絕,、妙語連珠、引經(jīng)據(jù)典,、神態(tài)自如的人們,,但我從來沒有想過讓自己也站在臺前.當我聽說公司要舉辦這次活動時,我猶豫過、膽怯過,、也激動過,,但最終我勇敢的選擇,我要突破自己,、我要提升自己,我要試一試,,不管最后的結果怎樣,重要的是我敢走上講臺.
今天我演講的題目是:我們的責任心是企業(yè)遠航的風帆!企業(yè)在我心中企業(yè)的成長離不開文化,,文化是企業(yè)的精神,,是企業(yè)的靈魂,更是企業(yè)與員工,、客戶攜手共創(chuàng)成功的過程,。我堅守這一信條,我堅信企業(yè)文化,,傳承永遠,,星星之火,可以燎原歲月的流逝,,生活的考驗,工作的磨練,讓我們少了一份天真,、少了一份莽撞、少了一份激情,,但卻多了一份成熟,、多了一份慎重,更多了一份責任心。讓我們更懂得珍惜工作,、珍惜生活,、珍惜這份來之不易的責任。家庭是我們心的歸屬,,企業(yè)和工作是我們充盈生命的平臺,。在進入雅孜貢布的這兩個月的日子里,企業(yè)的領導及各位主管讓我感覺到你們與企業(yè)的榮辱息息相關,與企業(yè)的命運緊緊相連的一系列舉措.公司開始了走向成熟,、走到了今天碩果累累的輝煌;我是企業(yè)企劃部的一名策劃助理,從開始進入這個部門的一無所知,,經(jīng)過何經(jīng)理的指導和培養(yǎng),讓我學習到了很多以前在學校學不到的知識,,也深刻感受到企業(yè)與時俱進,、開拓創(chuàng)新的前進步伐,。我自豪我是雅孜貢布的一員,雖然我們企業(yè)才初出茅廬,、小河才露尖尖角,,但是我相信企業(yè)定能創(chuàng)造輝煌、書寫高端滋補品行業(yè)一個傳奇,。感謝雅孜貢布商貿有限公司培養(yǎng)了我,、鍛煉了我,給了我一個可以探索自身價值的事業(yè)平臺,。還有我能參與企業(yè)以后這艘激流勇進的航船揚帆遠行的行程,,我更加會用努力工作,來贏得尊嚴和價值!
度,、注重培養(yǎng)年輕人,,催我們奮進、趕我們超越,,我們能不感激我們的企業(yè)!能不珍惜我們的工作!能不在乎我們的崗位嗎,?!也許我們對目前的工作已沒有了激情,,但既然我們選擇了這個崗位,就必須記住自己的責任和使命.既然非做不可,,與其被別人推著去做,還不如自覺自愿地盡力把它做得最好,,努力找到工作的樂趣,,當然,,除非你真的不想工作,。思想不同、心態(tài)不同,,心態(tài)不同,、結果不同,觀念可以改變命運,。每一個崗位就是一片充滿生命力的.土地,,關鍵在于耕種它的人撒下的是什么樣的種子,我相信只要我們用責任心去做好每一件事,,那么在任何崗位上,,我們都會收獲事業(yè)的春天!
有一句話是這樣說的:如果你存在,那么就不要讓自己可有可無的存在著,。對啊!我存在,,我們存在,所以我們要讓我們的存在有價值那就做好身邊的每一件事情,,無論事情的多寡與巨細,,讓我們的責任心無處不在,!什么叫有能力?我認為:有責任心就有能力,,沒有責任心就沒有能力!
這么多年的學習和生活,豐富了我的社會閱歷,,教會了我一些人情世故,讓我深深體驗到責任心在工作學習生活中的份量,。工作和家庭一樣,,永遠意味著責任,肩負起自己的責任是多么重要,!因為責任意識會讓我們表現(xiàn)得更卓越,!只有承擔責任的生命,才叫真正的生命!
讓我們用一份責任心和一顆感恩的心,不斷提升自己所在的崗位資源,,成為我們企業(yè)遠航的風帆!把企業(yè)當作我們的家,,共同經(jīng)營好這個大家庭吧!最后,祝愿公司領導和所有員工身體健康,、萬事如意,也祝愿我們的家一帆風順,!越走越好!謝謝大家!
介紹企業(yè)演講稿篇九
非常高興能參加這次演講活動,。首先,,感謝各位領導長期以來的關心和支持,今天我演講的題目是“以人為本,,踐行文化”,。
伴隨國家經(jīng)濟的飛速發(fā)展,在7年的風雨歷程中,,xx公司始終勇立時代潮頭,,不斷實現(xiàn)自我超越,創(chuàng)造了一個又一個的輝煌成績,。
企業(yè)文化歸根是一種人的文化,,是一種意識,企業(yè)文化真正的核心是——人,。xx公司以“客戶滿意,、尊重個人、持續(xù)創(chuàng)新,、追求卓越”為企業(yè)核心價值觀,,與xxx公司的“以人文本”相得益彰。如何弘揚xxx公司文化,,如何盡善盡美的做到以人文本,,就是要實現(xiàn)自我價值、提高個人修養(yǎng),提高個人修養(yǎng)其根本就是弘揚企業(yè)精神,?!熬礃I(yè)、篤學,、誠信,、創(chuàng)新”的漢德精神,不僅僅是一種
口號
,,更是企業(yè)對員工要求的道德底線,,是企業(yè)和員工和睦融合的有效見證,更是我們人力資源工作者秉承的宗旨和行為準則,。也許有人會說:我只是為了生存而打工,,企業(yè)文化的事兒與我無關。要知道我們都是企業(yè)的棟梁,。當面對競爭對手甚全社會時,,每個員工也都是很好的招牌。一個得體的表現(xiàn)會給世人留下美好的印象與長期的信任,。這遠比要看大量華麗的文字,、圖片、廣告更有效,。相反,,一個不雅的舉動或錯說一句話,就很有可能破壞掉大家心目中的良好印象,。
企業(yè)文化就這樣通過我們這些企業(yè)人自身潛移默化地影響著周圍的人慢慢形成的,。“企業(yè)之文化,,人之靈魂也,。”它是通過企業(yè)的具體運作后總結出來能真正體現(xiàn)企業(yè)風格的簡單語言,,她引領我們怎么做人,、怎么做事,、怎么生活,。
今天,作為人力資源的一名職員,,就通過人力資源方面談談我對企業(yè)文化的認識和感受,。
在人力資源管理中,我們不僅要做到"招得來,,留得住,,用得好",還要把人力資源管理活動與企業(yè)文化相結合,,把企業(yè)文化的核心內容灌輸?shù)絾T工的思想之中,,體現(xiàn)在行為之上,。
在招聘過程中,我們將企業(yè)的價值觀與用人標準結合起來,。我們不僅對應聘人員專業(yè)知識進行審核考評,,對其價值觀、品德品行也進行了解考察,,擇優(yōu)選擇對漢德文化認同較高,,又適合崗位要求的高品質人才。在培訓管理中,,我們將企業(yè)文化貫穿于企業(yè)培訓之中,。漢德公司有三級培訓教育,入職前就有企業(yè)文化課程及相關的學習手冊,,讓新員工一進公司就了解漢德文化,,并受其熏陶和引導。工作過程中我們也有靈活多樣的培訓課程,,改變以往的生搬硬套的模式,,如管理游戲、管理競賽,、參觀學習,、團隊訓練等,在提高員工培訓興趣的同時,,也將企業(yè)價值觀在不經(jīng)意地傳達給員工,,潛移默化地影響員工的行為。
在績效管理過程中,,我們將企業(yè)文化融入員工的考核與評價中,。大部分企業(yè)在評價員工時,以關鍵業(yè)績指標為主,,往往忽略了“德”的考評維度,,很難有效的提高整體績效,而漢德公司在完善日常行為考評,、兼顧業(yè)績考評的同時,,加強了職業(yè)素質、工作態(tài)度,、創(chuàng)新成果的考評力度,,使考核體系與企業(yè)精神和核心價值觀密切融合,更有效的鼓勵員工士氣,,達到了激勵員工,、提高整體績效的目的。
總之,人力資源有了企業(yè)文化的熏陶和引導才會更加生機勃勃,、雄姿英發(fā),,企業(yè)文化有人力資源的推進和踐行才會更加五彩斑斕、綻放光芒,。
就讓我們這些棟梁攜手奮進,、共同打造我們的國際品牌吧,讓我們放開歌喉,,唱響陜汽之歌,,共同踐行我們的企業(yè)文化吧。
尊敬的各位領導,,親愛的同事們:大家好!
我是來至××分行的馬××,,自從我20xx年4月份進入公司到現(xiàn)在已經(jīng)一年多了,在這一年多的時間里,,我的感慨很多,,也很感謝公司讓我站在這個平臺上演講。
今天我給大家演講的主題是:“弘揚××文化,、放飛我們夢想,。”
回望以前,,進入××房產(chǎn)兩路分公司后,,我的一切都發(fā)生了很大的變化,從簽第一個單不會寫
合同
到自己能獨立操單時,,我覺得學到了很多,、也收獲了許多,這些都離不開身邊同事們真誠的幫助和關愛,,正是有了他們真誠的幫助和關愛,,才成就了今天的我。所以我很感動,,我很感謝他們,,在那個時候,我就對自己說,,不管在什么時候,,我都會抱著一顆感恩的心真誠地對待身邊的每個人和事,在這個舞臺上鍛煉自己的同時,,把自己的快樂傳遞給身邊所有的朋友,。態(tài)度是決定一個人能否成功的基本要求,,作為一個房地產(chǎn)經(jīng)紀人必須抱著一顆真誠的心,,誠懇的對待客戶,對待同事,只有這樣,,別人才會尊重你,,把你當做朋友。業(yè)務代表是企業(yè)的形象,,企業(yè)素質的體現(xiàn),,是連接企業(yè)與社會,與買方客戶,,與房主的樞紐,,因此置業(yè)顧問真誠的態(tài)度直接影響著銷售業(yè)績。
××文化是關愛,、互助的文化,,關愛別人就是互助自己,因為只有你關愛了別人,,在你需要幫助的時候別人才會互助你,,讓我們伸出手來幫助我們身邊的每一位需要幫助的人吧!其次就是團結合作,努力溝通,。業(yè)績的提升,,光靠一個人的努力是不行的,它需要很多人的合作,。
回想在××度假村
軍訓
翻越障礙的活動和20xx年9月16日在××拓展訓練的搶灘登陸活動中,,讓我感到團隊的力量是多么的強大,特別是在搶灘登陸的活動,,在整個過程,,大家都把男女有別的觀念拋在了腦后,大家緊緊的抱在一起,,生怕有人把腳踩到的地上而犯規(guī),,別人的腳踩在自己的腳背上很疼,甚至有些戰(zhàn)友腳都被踩得皮下出血了沒吭聲,,我好感動,,如不是你也是這么想,他也是這么想,,大家都是這么想的,,怎會會快速安全成功的到達彼岸呢?“一根筷子輕輕被折斷,十根筷子牢牢抱成團”正是在詮釋團隊的力量是無窮的,。既然屬于這個團隊,,就要充分發(fā)揮自己的作用,只有大家齊心合力,,沒有攻不破的堡壘,。高效才能共贏,,我們堅信只有團隊才能給我們帶來更大的信心、力量和效率,,只有團隊才能給我們帶來更高的利益,,也只有團隊才能使我們勇于面對成功路上的荊棘險阻,也只有團隊才能讓我們在逆境中勇往直前,。只有這樣我們鋼軍的旗幟才能很快插片整個兩江新區(qū)!我親愛的××同仁們,,只要我們繼續(xù)以陽光心態(tài)去聚焦業(yè)務,真抓實干,,不斷提升我們的服務,,公司必將贏得持續(xù)、健康,、穩(wěn)定的發(fā)展,。天道酬勤,陽光總在風雨后,,堅信自己就是那道美麗的彩虹!盡情地燃燒你的激情,,釋放你的情懷,放下你的一切包袱,,樹立你堅定的信念,,在××這個充滿活力與激情的舞臺盡情展示自己。放飛你事業(yè)的夢想!讓我們攜起手來共同創(chuàng)造屬于自己的一片藍天,,明天會更好!也祝我們的鋼運明天更輝煌!
尊敬的各位領導,、戰(zhàn)友們大家好:
金秋送爽,碩果飄香,,在這喜獲豐收的季節(jié),,我們不僅迎來了傳統(tǒng)中秋佳節(jié)帶給我們歡聚一堂的喜悅,更是在公司不斷發(fā)展,,不斷壯大,,不斷完善自我的今天,迎來了公司的企業(yè)文化月,,在這喜慶和豐收的季節(jié),,回首昨天,大家都曾為公司的強大和發(fā)展付出了辛勤的汗水和心血,。領導們身體力行,,以身作則,指引著公司正確的發(fā)展方向,。同事們兢兢業(yè)業(yè),,吃苦耐勞,默默奉獻,。大家上下團結一心,,肝膽相照,,鑄就了公司一個又一個的輝煌。當然,,在這樣一支優(yōu)秀的團隊中,,也讓我成長了,,進步了,,在這里我要感謝公司給予我的這個平臺和機會。
所以今天我為大家演講的題目是懷揣感恩之心,、共迎鋼運明天,。
兩年前,還一臉書生氣的我,,背著行囊,,載著希望,踏上征程,,懷著魚游大海之志,,抱著美麗憧憬之夢,來到鋼運,?;稳婚g,我已不是當初那個懵懂的少女,。在濃厚企業(yè)文化的熏陶下,,使我深深的感受到了鋼運這個大家庭的關心關愛,熱情和激-情,。當初載著我夢想,、載著我希望的那個行囊已被鋼運這個大家庭所取代。而我的那個行囊則填充滿了家人給予的感恩的心,、共進的誓,,誓于鋼運共進退的誓言。
戰(zhàn)鼓聲聲,,號角陣陣,。同事們,戰(zhàn)友們,,兄弟姐妹們,,有了你我這一滴滴充滿青春充滿激情。
介紹企業(yè)演講稿篇十
尊敬的各位領導:
大家上午好,!
陜西紅葉園林綠化設計工程集團有限公司是陜西紅葉企業(yè)集團的龍頭企業(yè),;組建于1995年,從事園林綠化景觀工程的設計與施工的企業(yè),。核心價值觀:服務國家,,貢獻社會,,追求卓越。
企業(yè)精神:敬業(yè)為本,,團隊為魂,,求實為真,超越為限,。
經(jīng)營理念:追求最大的社會效益,,謀求最大的經(jīng)濟效益,渴求最佳的經(jīng)濟效益,。
專業(yè)化的紅葉:
集團公司內部由生產(chǎn)系統(tǒng),、經(jīng)營系統(tǒng)、行政財務系統(tǒng),、后勤保障系統(tǒng),,這四個主要的系統(tǒng)作為劃分,每一個紅葉人都各盡其責,,緊鑼密鼓的相互配合,,協(xié)作。
全國性發(fā)展的紅葉:
以西安總部作為經(jīng)營中樞,,以分公司為支點,,以辦事處為觸角,紅葉全面推進在全國的經(jīng)營戰(zhàn)略,。
高速發(fā)展的新紅葉:
20xx年至20xx年這兩年集團公司中標79個,,實現(xiàn)中標金額為9億5千萬元。2012年集團完成4.6億元的經(jīng)營項目,。20xx年至20xx年成為紅葉實現(xiàn)跨越式發(fā)展的起跳點,。
集團公司始終堅守以高質量的產(chǎn)品和優(yōu)質的服務質量來滿足于客戶需求。
產(chǎn)品質量目標:樹立精品,、精心設計,、精心施工、持續(xù)改進,。
服務質量目標:兌現(xiàn)合同承諾,,滿足客戶要求。
近年來我公司已承建的廣場有:西安咸陽國際機場新航站前廣場,、西安市張家堡廣場,、漢江大橋南北廣場、渭南經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)新世紀廣場等,。
承建的公園和小區(qū)有:西安文景公園,、張家港市森林公園、高新區(qū)永陽公園,、安徽文峰公園,、北京雁棲湖高爾夫球場會所,、耀州區(qū)中心公園景觀、重慶恒大金碧天下,、昆明恒大金碧天下,、天津恒大金碧天下、武漢恒大華府,、洛陽恒大綠洲,、洛陽君和園小區(qū)等。
承建的道路綠化有:陜西神木縣迎賓大道綠化景觀工程,、張家港國泰南路,、連霍高速公路陜西境潼關至西安綠化工程,、廣州市20xx年新機場北進場道路綠化工程,、鄭州市107國道北段綜合整治景觀工程、上海市臨港新城b2道路,、西安繞城高速路,、西安三環(huán)道路綠化等。
承建的綠化景觀工程有:無錫江南大學,、貴陽財經(jīng)大學二,、三組團景觀環(huán)境工程、西安建筑科技大學新校區(qū)景觀綠化工程,、西安國際高爾夫球場景觀綠化工程,、西安嘉翔房地產(chǎn)云中漫步景觀綠化工程等。
近年來我公司承建的國家級大型工程為:青島奧帆中心景觀工程,、上海虹橋機場貴賓區(qū)景觀工程,、上海浦東國際機場飛行區(qū)綠化工程、2009年全國運動會場館綠化工程,、西安咸陽國際機場新航站樓綠化景觀工程,、20xx年西安世界園藝博覽會秦嶺園,寶雞園,,咸陽園綠化景觀工程,、東南亞天然氣公司總部辦公區(qū),維修區(qū)等綠化景觀工程也是西北第一家出國施工的園林企業(yè),。
紅葉部分榮譽:
曲江惠賓苑工程被中國風景園林學會授予優(yōu)質園林綠化工程獎銀獎
2005年在中新社榮獲中國最具競爭力園林行業(yè)100強稱號
2008年被陜西工商管理局授予重合同守信譽單位的稱號,。
2009年被授予11屆全運會重點工程建設特別貢獻獎
20xx年在西安世界園藝博覽會“咸陽館”工程榮獲金獎。
我紅葉集團與清華大學園林學院,、西北農林科技大學,、西安交通大學、西安建筑科技大學,、西安美術學院等著名的大專院校建立長期而穩(wěn)定的產(chǎn),、學,、研合作關系。夯實自身技術基礎,,始終站在行業(yè)科技前沿,。公司還多次派人員去美國、俄羅斯,、日本,、歐洲數(shù)國參觀考察,定期組織員工去海南,、深圳,、大連、廣州,、上海等地學習交流,。
組建專屬于紅葉的智庫系統(tǒng)是紅葉產(chǎn)業(yè)升級的一項重大措施。以寧懷遠大師為主任委員的紅葉專家團隊在重大戰(zhàn)略決策前的調研,,論證,,重點品牌,戰(zhàn)略規(guī)劃的制定等領域全面參與著紅葉事業(yè),。
紅葉集團長期以來高度重視企業(yè)自身人才的培養(yǎng),,質量戰(zhàn)略,同時在基礎人才貯備方面加以完善,。
我公司現(xiàn)擁有壹級項目經(jīng)理和一級建造師30人,,其中高級職稱36人,中級職稱80人,。
紅葉園林集團公司是國家建設部頒發(fā)的城市園林綠化壹級資質的單位,。擁有乙級城市規(guī)劃設計資質、二級物業(yè)管理資質,、三級市政,、土石方資質。同時公司在西北地區(qū)同行業(yè)中,,首家通過了美國貝爾國際認證機構iso9001的質量體系認證,、環(huán)境管理體系認證和職業(yè)健康安全管理體系認證。
結尾:紅葉公司擁有一支素質高,、技術能力強,、重質量、講信譽,、能打硬仗,、作風好的員工隊伍,在同行業(yè)中享有較高的知名度。一路走來,,紅葉人一起用智慧,、汗水、真誠灌溉著夢想,。我們有理由相信,,在可以預見的將來她終將變?yōu)楝F(xiàn)實!
低碳造園,、精品千秋,、與君攜手、共臻彼岸,。
紅葉人始終堅信:擁有紅葉—您就擁有不竭的綠色,;
擁有紅葉—您就擁有永遠的春天。
最后感謝大家的聆聽,。
介紹企業(yè)演講稿篇十一
尊敬的mm公司,,歡迎各位的蒞臨考察。很榮幸由我來為您(您們)就我們紅葉集團做一個簡單的概述,。那接下來呢我會從紅葉概況,、業(yè)績展示,、人才知識戰(zhàn)略,、紅葉資質及行政許可四個方面來讓您對紅葉集團有一個全面的了解。
xx紅葉園林綠化設計工程集團有限公司是xx紅葉企業(yè)集團的龍頭企業(yè),;組建于xx年,,從事園林綠化景觀工程的設計與施工的企業(yè)。核心價值觀:服務國家,,貢獻社會,,追求卓越。
企業(yè)精神:敬業(yè)為本,,團隊為魂,,求實為真,超越為限,。
經(jīng)營理念:追求最大的社會效益,,謀求最大的經(jīng)濟效益,渴求最佳的經(jīng)濟效益,。
專業(yè)化的紅葉:
集團公司內部由生產(chǎn)系統(tǒng),、經(jīng)營系統(tǒng)、行政財務系統(tǒng),、后勤保障系統(tǒng),,這四個主要的系統(tǒng)作為劃分,每一個紅葉人都各盡其責,緊鑼密鼓的相互配合,,協(xié)作,。
全國性發(fā)展的紅葉:
以西安總部作為經(jīng)營中樞,以分公司為支點,,以辦事處為觸角,,紅葉全面推進在全國的經(jīng)營戰(zhàn)略。
高速發(fā)展的新紅葉:
xx年至xx年這兩年集團公司中標xx個,,實現(xiàn)中標金額為xx億xx千萬元,。xx年集團完成xx億元的經(jīng)營項目。xx年至xx年成為紅葉實現(xiàn)跨越式發(fā)展的起跳點,。
集團公司始終堅守以高質量的產(chǎn)品和優(yōu)質的服務質量來滿足于客戶需求,。
產(chǎn)品質量目標:樹立精品、精心設計,、精心施工,、持續(xù)改進。
服務質量目標:兌現(xiàn)合同承諾,,滿足客戶要求,。
近年來我公司已承建的廣場有:西安咸陽國際機場新航站前廣場、西安市張家堡廣場,、漢江大橋南北廣場,、渭南經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)新世紀廣場等。
承建的公園和小區(qū)有:西安文景公園,、張家港市森林公園,、高新區(qū)永陽公園、安徽文峰公園,、北京雁棲湖高爾夫球場會所,、耀州區(qū)中心公園景觀、重慶恒大金碧天下,、昆明恒大金碧天下,、天津恒大金碧天下、武漢恒大華府,、洛陽恒大綠洲,、洛陽君和園小區(qū)等。
承建的.道路綠化有:xx神木縣迎賓大道綠化景觀工程,、張家港國泰南路,、連霍高速公路xx境(潼關至西安)綠化工程,、廣州市xx年新機場北進場道路綠化工程,、鄭州市xx國道北段綜合整治景觀工程、上海市臨港新城bxx道路,、西安繞城高速路、西安三環(huán)道路綠化等,。
承建的綠化景觀工程有:無錫江南大學,、貴陽財經(jīng)大學二、三組團景觀環(huán)境工程,、西安建筑科技大學新校區(qū)景觀綠化工程,、西安國際高爾夫球場景觀綠化工程、西安嘉翔房地產(chǎn)云中漫步景觀綠化工程等。
近年來我公司承建的國家級大型工程為:青島奧帆中心景觀工程,、上海虹橋機場貴賓區(qū)景觀工程,、上海浦東國際機場飛行區(qū)綠化工程,、xx年全國運動會場館綠化工程,、西安咸陽國際機場新航站樓綠化景觀工程,、xx年西安世界園藝博覽會秦嶺園,寶雞園,,咸陽園綠化景觀工程,、東南亞天然氣公司總部辦公區(qū),,維修區(qū)等綠化景觀工程(也是西北第一家出國施工的園林企業(yè))紅葉部分榮譽:
曲江惠賓苑工程被中國風景園林學會授予優(yōu)質園林綠化工程獎銀獎
xx年在中新社榮獲中國最具競爭力園林行業(yè)xx強稱號
xx年被xx工商管理局授予重合同守信譽單位的稱號。
xx年被授予xx屆全運會重點工程建設特別貢獻獎
xx年在西安世界園藝博覽會“咸陽館”工程榮獲金獎,。
我紅葉集團與清華大學園林學院,、西北農林科技大學,、西安交通大學,、西安建筑科技大學、西安美術學院等著名的大專院校建立長期而穩(wěn)定的產(chǎn),、學、研合作關系,。夯(hang)實自身技術基礎,,始終站在行業(yè)科技前沿。公司還多次派人員去美國,、俄羅斯,、日本,、歐洲數(shù)國參觀考察,定期組織員工去海南、深圳、大連,、廣州,、上海等地學習交流。
組建專屬于紅葉的智庫系統(tǒng)是紅葉產(chǎn)業(yè)升級的一項重大措施,。以寧懷遠大師為主任委員的紅葉專家團隊在重大戰(zhàn)略決策前的調研,,論證,重點品牌,,戰(zhàn)略規(guī)劃的制定等領域全面參與著紅葉事業(yè),。
紅葉集團長期以來高度重視企業(yè)自身人才的培養(yǎng),質量戰(zhàn)略,,同時在基礎人才貯備方面加以完善,。
我公司現(xiàn)擁有壹級項目經(jīng)理和一級建造師xx人,其中高級職稱xx人,,中級職稱xx人,。
紅葉園林集團公司是國家建設部頒發(fā)的城市園林綠化壹級資質的單位。擁有乙級城市規(guī)劃設計資質,、二級物業(yè)管理資質,、三級市政、土石方資質,。同時公司在西北地區(qū)同行業(yè)中,,首家通過了美國貝爾國際認證機構iso9001的質量體系認證、環(huán)境管理體系認證和職業(yè)健康安全管理體系認證,。
結尾:紅葉公司擁有一支素質高,、技術能力強、重質量,、講信譽,、能打硬仗、作風好的員工隊伍,,在同行業(yè)中享有較高的知名度,。一路走來,紅葉人一起用智慧,、汗水,、真誠灌溉著夢想。我們有理由相信,,在可以預見的將來她終將變?yōu)楝F(xiàn)實,!
低碳造園、精品千秋,、與君攜手,、共臻彼岸。
紅葉人始終堅信:擁有紅葉—您就擁有不竭的綠色;擁有紅葉—您就擁有永遠的春天,。
最后感謝大家的聆聽,。
xx紅葉集團經(jīng)營系統(tǒng)