學習中的快樂,，產(chǎn)生于對學習內(nèi)容的興趣和深入,。世上所有的人都是喜歡學習的,，只是學習的方法和內(nèi)容不同而已。心得體會可以幫助我們更好地認識自己,，了解自己的優(yōu)點和不足，從而不斷提升自己,。那么下面我就給大家講一講心得體會怎么寫才比較好,，我們一起來看一看吧。

干部心得體會篇一

作為一名單位干部,，參見干部班是必不可少的一部分,。當我在班里學習交流的時候，我深刻地認識到了班級的重要性,，尤其是對于干部來說,，更是至關重要的。下面,，我將就我在干部班中的體驗和感受,，談一談我的心得體會。

第一段：班級帶給我集體力量

班級是一個由共同目標和共同理念匯聚而成的集體,。在干部班里,，我發(fā)現(xiàn)，在這個小小的集體里,，大家都渴望著成為更好的干部,，也渴望著發(fā)揮自己的最大潛力,。這樣的氛圍讓我倍感珍惜，感受到集體力量的重要性,。在干部班里,，大家通過學習、“三同步”教育等方式建立了起良好的人際關系,，同時也更加深入了解自己,。

第二段：班級注重知識、技能與道德素質(zhì)均衡

班級對于干部成長的幫助,，不僅僅在于培養(yǎng)我們的技能,。在干部班中，老師們注重培養(yǎng)我們在知識,、技能和道德素質(zhì)三個層面上的平衡,。例如，在一次溝通訓練課上,，老師們并沒有只強調(diào)我們的溝通技巧,，更注重我們的道德素質(zhì)和人格修養(yǎng)。這種綜合性的培養(yǎng)讓我感受到,，一個干部的成長離不開三個方面的平衡,，而班級就是提供這種平衡的場所。

第三段：班級給予我們支持和鼓勵

在干部班里,，大家都有不同的需求和遇到不同的問題,，但都可以在班級里找到支持和幫助。班級自然而然形成了一個微小的社會,，讓我們可以彼此交流,、互相鼓勵。這種支持和鼓勵,，讓我從失落的低谷中快速爬起來,，迎接新的挑戰(zhàn)。班級的凝聚力和支持力讓我深深感到團隊力量的強大,。

第四段：班級推動我們成長與進步

在干部班里,，學習不再是孤立的，我們相互促進,，互相討論,，不斷推動彼此成長。班級讓我們有了目標,、有了動力,、有了方向，繼而提高了我們在工作中的綜合素質(zhì)。班級讓我們成為了一支有活力,、有思想,、有能力的團隊，共同推動著單位的發(fā)展,。

第五段：班級讓我感受到團隊合作的重要性

干部班讓我理解了一個道理：任何人都需要自己獨立成長，但是在團隊合作中,，個人的成長才能在更大的范圍內(nèi)得到體現(xiàn),。在一次班級組織的實踐活動中，我們需要團隊配合才能完成任務,，這個過程讓我更加深刻的認識到在實踐中,，團隊合作是極為重要的。這個過程,，讓我從單打獨斗的狀態(tài)中走出來,，開始學會與他人合作。

結尾：通過干部班的學習和體驗,，我更加理解了班級的重要性,。從班級中我學到了許多實踐經(jīng)驗和應對困境的策略。干部班對我的成長有著極為重要的意義,?；诖耍視远ú灰频爻掷m(xù)在班級中學習,、交流,，與同學共同學習、進步,。

干部心得體會篇二

今年3月初,《秘書工作》雜志第二期刊發(fā)了《實干才能夢想成真》紀實專稿,全面回顧了上世紀90年代在擔任期間倡導踐行“馬上就辦”的實踐歷程,生動再現(xiàn)了xx市傳承堅守“馬上就辦”取得的豐富成果,深刻揭示了在推進“四個全面”戰(zhàn)略布局的新的歷史時期,大力弘揚“馬上就辦”的重大意義,。對xx市廣大干部群眾來說,我們要帶著特殊感情學習“馬上就辦”重要論述,帶著特殊責任領會“馬上就辦”精神實質(zhì)。通過學習,我感到“馬上就辦”的豐富內(nèi)涵和精神實質(zhì),主要體現(xiàn)在五個方面,。

一,、首先,“馬上就辦、真抓實干”是一種工作作風,。

“馬上就辦”強調(diào)要提高辦事效率,、講求工作實效,少講空話、狠抓落實,。其次,“馬上就辦,、真抓實干”是一種精神狀態(tài)。要求增強“等不起,、坐不住,、慢不得”的緊迫感和責任感,保持迎難而上、敢于擔當?shù)摹熬?、氣,、神?體現(xiàn)了一種責任心,、事業(yè)心和工作激情。最后,“馬上就辦,、真抓實干”是一種執(zhí)政理念,。民有所呼、我有所應,讓人民滿意,是“馬上就辦,、真抓實干”最高的價值取向,。

二、“馬上就辦”體現(xiàn)了為民情懷,。

為人民造福,為群眾謀利,是我們黨的宗旨要求,也是黨員干部的根本職責,。“馬上就辦”源于黨的群眾路線,是“人民至上”執(zhí)政理念的具體體現(xiàn);讓人民滿意也是“馬上就辦”最高的價值取向,。同志指出,“馬上就辦”的出發(fā)點是為“人民”而辦,、辦“人民”的事,要自覺堅持全心全意為人民服務的宗旨,密切同人民群眾的血肉聯(lián)系,這是黨性的核心和最高準則,只有為民辦事,才能贏得人民的擁護。

三,、“馬上就辦”體現(xiàn)了辦就辦成,、滴水穿石的實干精神。

成功來自實干,平庸緣于空談,?！榜R上就辦”就是要求干工作、謀發(fā)展,既要講效率更要講科學,既要惠眼下更要利長遠,一項一項地抓,一件一件地干,以鍥而不舍的韌勁,、水滴石穿的精神推動各項目標任務落實,。同志指出,我們需要的是立足于實際的具備長遠目標的胸懷,而不是漫無目的、實用主義的“近視眼”;需要的是一步一個腳印的實干精神,而不需要新官上任只燒三把火的短期心理;需要的是韌勁,而不需要“三天打魚,、兩天曬網(wǎng)”的散漫意識,。新時期弘揚踐行“馬上就辦”,就是要常懷“功成不必在我”的境界,發(fā)揚“咬定青山不放松”的勁頭,拿出“人一之,我十之”的實干精神,經(jīng)得起考驗、挨得了磨礪,、受得住挫折,瞄準方向,久久為功,腳踏實地,弘揚釘釘子精神,一茬接著一茬干,真正把美好藍圖變?yōu)楝F(xiàn)實,。

四、“馬上就辦”體現(xiàn)了迎難而上,、敢于擔當?shù)恼斡職狻?/p>

攻堅克難,、盡責擔當,關乎一個人的人格,更反映一名黨員干部的責任和境界?！榜R上就辦”更要敢啃硬骨頭,、敢于涉險灘、敢于打破藩籬,。指出,當遇到困難時,不能老強調(diào)條件太差,、優(yōu)惠太少、歷史包袱太重等,要少一分“等、靠,、要”思想,多一分“闖,、冒、試”勁頭,敢于勇挑重擔,、迎難而上,大膽開拓,、敢為天下先。新時期弘揚踐行“馬上就辦”,就是要把敢擔當,、善擔當作為始終不變的做人本色,強化“知其難為而為之”的責任意識,敢于沖破條條框框,勇于突破慣性思維,做到正視問題不回避,、承擔責任不推諉、直面矛盾不上交,努力扛起事業(yè)發(fā)展“千鈞擔”,擔當解決問題“主攻手”,。

五、“馬上就辦,、真抓實干”精神是進取與擔當?shù)捏w現(xiàn),。

在全面深化改革的時代背景下,需要在破解難題、敢闖敢干中來踐行這種理念與作風要求,。換句話說,沒有進取與擔當?shù)木?就不可能做到“馬上就辦,、真抓實干”。

干部心得體會篇三

在一個集體中,，組干部的作用不言而喻——他們是組織者,、協(xié)調(diào)者、溝通者和引領者,。一個組織中的組干部,，可以說是一個精細化的組織機構中無比重要的角色之一。從我的親身經(jīng)歷和對組干部的觀察中,，我對“心得體會組干部”主題有了更深刻的理解和領悟,。

第二段：成為組干部的意義

成為組干部的意義，不僅在于可以擁有一個職務,，更重要的是通過了解和掌握集體,、組織的運轉規(guī)律，同時也從中汲取經(jīng)驗,，提升自身能力水平,。在這個過程中，我們可以不斷錘煉自己的管理和領導能力,，學會處理復雜問題，并通過不斷反思和總結來完善自己的管理方式,，建立更好的溝通和協(xié)調(diào)機制,。這些經(jīng)歷不僅可以幫助我們成長，同時也會增強我們向往團隊合作的信念，增加團隊凝聚力和向心力,。

第三段：組干部存在的問題及建議

在我所在的一些組織中,，組干部所面臨的問題還是比較普遍的。例如,，有些干部治事不公，有關部門的工作分配不合理化等等,。針對這些問題,，我們需要從多方面入手，從根源上解決問題,。

其一,，我們需要從聘任入手，選舉出真正有能力,、有愛心的人選出來擔任干部角色。如果這個條件得不到保障,，職務太低或職務太高都會導致干部的管理空心化,，這樣不僅會浪費人事資源，也會使得集體,、組織效率變得更差,。其二，我們需要完善干部管理機制,，給予干部相應的培訓和指導,，幫助他們樹立責任感和使命感。同時,，也需要調(diào)整分工,，按照具體情況分工合理，減少虛職,，真實反應的是干部所擁有的管理和工作能力,，這樣不僅可以推動組織的成長，還可以讓干部的全面發(fā)展,。

第四段：作為組干部的體會

作為一個組干部,，我認為我的工作只是團隊工作的一部分，我必須把自己看作團隊服務的一員,，把我們的團隊利益放在第一位,，才能更好的保證服務質(zhì)量,。我們必須在熟與生之間進行平衡，在規(guī)范與人性之間進行平衡,，在管理和服務之間進行平衡,，在技術和藝術之間進行平衡。只有做好了這些方面的平衡,，才能順利成為一名組干部,。

第五段：結語

全部塵世間存在組織和人與人合作的場所，當我們面對各類情況,，無論是好或壞,，是有機會進步或者有任何問題，我們都沒有理由停在原地,。但是如何去做,，怎樣更好的去做，對組織的發(fā)展和個人的成長都是至關重要的,，尤其是對于組織內(nèi)的干部和領導,。只有通過各種渠道的學習和交流，我們才能夠把握好新的理念和方法,，不斷提高我們的工作能力，更好的提高我們的組織工作效率,，實行以人為本的原則,，提升組織的凝聚力和向心力。

干部心得體會篇四

做官先做人,，做人先立德,。對黨員干部而言，應做怎樣的人,，立怎樣的德?關于“做人要實”的重要講話給出了答案：“做人要實,，就要對黨、對組織,、對人民,、對同志忠誠老實，做老實人,、說老實話,、干老實事，襟懷坦白,，公道正派”,。

從“辦事不吭聲”的老實人張思德，到“生也沙丘,，死也沙丘”的縣委書記的好榜樣焦裕祿……一個“實”字,，始終是共產(chǎn)黨人安身立命,、建功立業(yè)的不變底色。黨員干部只有政治上忠誠老實,，做人上老老實實,，工作上求真務實，才能不負組織重托,，以實績立身,，靠人格服眾。在我們黨內(nèi),，老實做人的黨員干部越多,，黨的創(chuàng)造力凝聚力戰(zhàn)斗力就越強，黨和人民的事業(yè)就越生機勃勃,、興旺發(fā)達,。

做人要實首先要做到對黨、對組織,、對人民,、對同志忠誠老實。黨章明確規(guī)定,，共產(chǎn)黨員要“對黨忠誠老實,，言行一致”，這不僅是對每個黨員提出的政治規(guī)矩,，更是黨員干部必須遵循的黨性原則,。忠誠老實，要求黨員干部必須忠于黨,，忠于祖國,，忠于人民，在政治,、思想,、行動上同黨中央保持高度一致;要言必信、行必果,，以行動表明態(tài)度,、用實踐兌現(xiàn)承諾。絕不能對黨陽奉陰違,，做當面一套背后一套的“兩面人”,。

做人要實就是要“做老實人、說老實話,、干老實事”,。需要區(qū)分的是，領導干部要做的是“老實人”而非“老好人”,。老實人講真理,，老好人講面子;老實人堅持實事求是,，老好人信奉實用主義;老實人積極進取、奮發(fā)有為,，老好人庸庸無能,、碌碌無為;老實人在堅持原則的基礎上加強團結，老好人搞無原則的一團和氣,。

做人要實還要求黨員干部襟懷坦白,，公道正派?！笆ト藷o常心,，以百姓心為心”。襟懷坦白就要堅持以黨和人民的事業(yè)為重,，不搞“小山頭”,、“團團伙伙”，始終在大局觀下干事創(chuàng)業(yè);就要虛懷若谷,，有容人容事的氣度和從善如流的品格,，善于團結同志共同干事創(chuàng)業(yè)。公道正派就是要在原則與感情發(fā)生沖突時,，處理問題出自公心,，以應有的人格魅力樹立良好形象;對錯誤言行和歪風邪氣，不騎墻,、不回避,，敢講真話，始終保持一身正氣,。

黨員干部隊伍中，絕大多數(shù)人是按照“做老實人,、說老實話,、干老實事”的要求去做的。也正因如此,，黨和人民的事業(yè)才能不斷取得一個又一個偉大勝利,。但也須看到，現(xiàn)實生活中確實有一些黨員和干部背離了做人要實的要求,，不講黨性,、不重品行，撈資本,、做虛功,、拉關系、搞奉迎,。這類黨員干部需要對照做人要實的要求認真整改,。

需要注意的是,，目前一些地方和部門在干部提拔和考核領域，“會做的不如會說的”,、“老實人吃虧”等現(xiàn)象依然存在,，必須予以堅決反對和糾正。各級黨組織要注重選拔忠誠老實,、默默奉獻,、不事張揚的干部，把重用老實人作為干部選拔工作的重要理念來倡導,、重要導向來落實,，推動全黨全社會營造當老實人、講老實話,、做老實事的良好氛圍,，形成風清氣正的政治生態(tài)。

讓我們在以同志為的黨中央堅強領導下,，用各項工作實實在在的新進展,、新成效，完成好“三嚴三實”專題教育,，向黨和人民交出作風建設新的合格答卷,，為協(xié)調(diào)推進“四個全面”、實現(xiàn)“兩個一百年”奮斗目標,、實現(xiàn)中華民族偉大復興的中國夢作出更大貢獻,。

干部心得體會篇五

段落1：引言（150字）

作為一位系部干部，我收獲了許多寶貴的經(jīng)驗和體會,。擔任這樣的角色,，不僅僅是為了管理和組織，更是為了提升自己的領導能力和責任感,。在過去的時間里,，我經(jīng)歷了許多挑戰(zhàn)和困難，但也因此成長和進步,。在這篇文章中,，我將與大家分享我作為系部干部的心得體會。

段落2：學會管理與協(xié)調(diào)（250字）

作為一位系部干部,，我學會了管理和協(xié)調(diào)各種資源,。管理團隊不僅需要掌握組織能力，還要注重強調(diào)溝通和合作的重要性,。為了有效地組織各種活動和任務,，我學會了制定明確的計劃和目標，并與團隊成員進行充分的信息交流,。同時,，我也注重發(fā)掘和發(fā)揮每個成員的優(yōu)勢,，最大限度地調(diào)動大家的積極性和創(chuàng)造力。通過團隊合作,，我們完成了許多令人自豪的成就,。

段落3：培養(yǎng)領導能力（250字）

擔任系部干部的角色，讓我深刻認識到領導者應該具備的品質(zhì)和能力,。首先,，我學會了傾聽和尊重他人的意見。作為干部,，我要成為團隊成員的榜樣,，因此要善于傾聽不同聲音，理解各方的需求和想法,，并及時作出明智的決策,。另外，我也學會了承擔責任并面對挑戰(zhàn),。在面對困難時,，我要保持樂觀的態(tài)度，勇于面對并找到解決問題的方法,。通過不斷的實踐和反思,，我不斷培養(yǎng)和提升自己的領導能力。

段落4：學會靈活應對（250字）

在擔任系部干部的過程中,，我經(jīng)常面臨各種變化和挑戰(zhàn),。有時候，我需要根據(jù)情況作出迅速的調(diào)整和決策,。因此,，我學會了靈活應對各種情況。這包括了對抗壓力的能力以及改變計劃的靈活性,。我明白,，不同的團隊成員有不同的需求和興趣，因此我要善于發(fā)現(xiàn)和利用每個人的特長,，使團隊工作更加順利和高效。通過與團隊成員的良好溝通和合作,，我能夠更好地應對各種挑戰(zhàn),。

段落5：回顧與展望（300字）

回顧過去的時間，我以干部身份的經(jīng)歷讓我收獲頗豐,。我學會了團隊合作,、領導能力以及靈活應對各種問題的能力。我所取得的經(jīng)驗將對我未來的發(fā)展產(chǎn)生積極影響,。作為一名準備步入職場的大學生,，這些寶貴的經(jīng)驗將成為我邁向職業(yè)道路的基石,。我將一直堅持不懈地學習和成長，不斷完善自己作為一名領導者的能力和素質(zhì),。我相信,，通過不斷努力和付出，我能夠在將來的職業(yè)生涯中取得更大的成功和成就,。

總結（100字）

作為系部干部的心得體會,，我深刻認識到領導能力的重要性，并學會了有效地管理和協(xié)調(diào)團隊資源,。我還學會了靈活應對各種挑戰(zhàn)和變化,。在未來的發(fā)展中，我將繼續(xù)不斷進步和完善自己的領導素質(zhì),，為團隊和組織做出更大的貢獻,。

干部心得體會篇六

作為班級的領導，擔任班干部的工作是一項很重要的責任,，也是一項充滿挑戰(zhàn)的工作,。在這個過程中，我體會到了許多成長和收獲,，下面將分享一些班干部心得體會,。

第二段：責任感

擔任班干部，首先要具備的是責任感,。班級的一切事務都需要我們來關注和處理,，包括宣傳、組織活動,、班級衛(wèi)生等,。每一個小小的決定都可能會影響到班級的大局。因此,，我們必須時刻保持警覺,，時刻保持高度的責任感。只有這樣,，我們才能夠全心全意為同學們服務,，為班級做出更多的貢獻。

第三段：溝通能力

班級里的每一個人都是不同的,，他們來自不同的背景,，有著不同的想法和觀點。作為班干部,，我們需要擁有良好的溝通能力,，以便更好地了解他們的需求和幫助他們解決問題。同時，我們也需要敏銳地感知同學們的情緒和需求,，通過適當?shù)臏贤芰?，讓他們更好地走出困境，為班級做出更多的貢獻,。

第四段：領導能力

擔任班干部,，也需要有一定的領導能力。我們要做到有條不紊地指導同學們,，讓他們能夠遵循規(guī)則和制度,，積極參加各項班級活動，并且保持良好的紀律,。我們需要教育同學們有道德底線和良好的品德,，讓他們明白在班級中的責任和義務，在發(fā)揮自己的優(yōu)勢的同時,，為班級做出更多的貢獻,。

第五段：感想

在擔任班干部的這段時間里，讓我體會了很多東西,。我明白了作為同學們的領袖和顧問,，我們要有很高的責任感和良好的領導能力。同學們需要我們的幫助和指導,，我們需要敏銳地察覺到這一點,，并在班級管理上給予他們更多的幫助和指引。雖然班干部的工作很忙,，但我認為這也是一段難得的經(jīng)歷,，我將它看作是我成長和提高自我的機會。

干部心得體會篇七

干部腐敗的問題一直以來都是社會不斷關注的焦點,。干部腐敗不僅損害了人民群眾的利益,，也破壞了社會的正常秩序。作為一名公民,，我們應該思考干部腐敗的原因和危害,，以及如何有效解決這一問題。以下是我對干部腐敗的一些心得體會,。

首先,，干部腐敗的根源在于權力過分集中。權力對人的誘惑很大,，一旦權力集中在個人手中,，容易導致濫用職權、貪污腐敗,。因此,，我們應該通過加強制度建設,、理順權力關系,，從制度上解決權力過分集中的問題,。同時，應該加強監(jiān)督機制,，確保權力的公正行使,。

其次，干部腐敗的問題也與個人的道德修養(yǎng)和人格品質(zhì)有關,。一些干部貪圖私利,、唯利是圖，缺乏公正和廉潔的意識,。因此,，我們要加強道德教育，培養(yǎng)干部正確的價值觀和職業(yè)道德,。只有樹立正確的人生觀,、價值觀，才能有效預防和遏制干部腐敗現(xiàn)象,。

第三,，干部腐敗的原因之一是監(jiān)督不力。監(jiān)督是防止腐敗的有效手段,，但目前一些監(jiān)督機構在執(zhí)行職責時存在問題,，導致干部腐敗行為沒有得到及時發(fā)現(xiàn)和打擊。因此,，我們需要加強對監(jiān)督機構的監(jiān)督,，推動監(jiān)督體系的完善。此外,，要建立健全舉報和懲治機制,，讓人民群眾能夠便捷地舉報腐敗行為，并確保舉報者的權益得到保障,。

第四,，干部腐敗的解決需要全社會的共同參與。政府應該加強宣傳教育,，提高人民群眾對干部腐敗的了解程度,，增強抵制腐敗的意識和能力。同時,，媒體要發(fā)揮監(jiān)督作用,，對干部腐敗進行曝光，引導公眾輿論壓力,，形成全社會抵制腐敗的合力,。

最后，干部腐敗的根治還需要依靠制度建設。我們要堅持依法治國的方針,，加強法治建設,，健全法律法規(guī)，完善干部選拔任用制度和財務管理制度,，建立健全懲治腐敗的法律機制,。只有通過制度約束，才能從根本上減少干部腐敗的發(fā)生,。

總之,，干部腐敗問題是一個長期而復雜的工程，需要全社會的共同努力來解決,。通過加強制度建設,、加強監(jiān)督、加強教育和加強法治,，我們可以逐步解決干部腐敗的問題,，實現(xiàn)國家的長治久安。與此同時,，每個公民也應該從自身做起,，提高自身的道德修養(yǎng)，與干部腐敗問題保持一定的距離,。只有這樣,，才能為國家的繁榮和人民群眾的福祉貢獻自己的力量。

干部心得體會篇八

決工作和生活中的實際問題,。在村兩委會的指導和幫助下,，在基層農(nóng)村這個平臺上得到了多方面的鍛煉，受益非淺,。駐村一年來,，我基本熟悉了所駐村的情況。對我個人而言,，也受益匪淺,，不僅豐富了基層工作經(jīng)驗，積累了協(xié)調(diào)開展群眾工作的方法,，也增強了把握全局工作的能力,。

駐村后，我正確認識自己的定位,，不以機關干部認真學習,。的身份自居，把自己作為一名普通的村干部,，帶著感情融入基層,，盡快進入角色,，投入工作，通過學習和工作迅速轉換角色,，充分地適應環(huán)境,。農(nóng)村是個大舞臺，是一個沒有圍墻的大學,。駐村后，我始終把加強學習作為第一位任務,，端正態(tài)度,，自我加壓，主動“向村級領導學”,，誠懇“向村里同事學”,，虛心“向農(nóng)民群眾學”，系統(tǒng)“向文件書本學”,。通過學習,，不僅提高了認識，進一步豐富了理論知識,，理清了工作思路，增強了自身素質(zhì)，也為做好農(nóng)村工作奠定了良好的基礎,。

下基層鍛煉,，最重要的就是要認真積累基層工作積累經(jīng)驗。經(jīng)驗,。做好農(nóng)村工作很難,，矛盾和原因多而復雜。我從初就一直在機關事業(yè)單位工作,，可以說根本沒有什么基層工作的經(jīng)驗,，處理復雜問題、駕馭復雜局面的能力要比基層干部弱得多,。于是我始終堅持全過程參與,。努力學習村干部是怎樣駕馭復雜局面，是怎樣處理具體問題的,，是怎樣推進農(nóng)村的各項工作的,。我堅持參加村里召開的會議或組織的活動，積極參與和協(xié)助村干部處理村務,、協(xié)助該村排查調(diào)處矛盾糾紛,、關注弱勢群體和困難群眾等問題。充分發(fā)揮自身特長和部門優(yōu)勢,，滿腔熱情地辦好事,、干實事,、解難事，受到村干部和村民的認可,。我深刻體會到做好農(nóng)村基層工作,，必須與村民群眾融為一體，并從他們的切身利益出發(fā),，才能求得理解和支持,。只有扎根群眾，才能了解群眾,，只有深入群眾,，才能服務群眾，只有勤于實踐,，才能盡快成長,。我還堅持填寫《駐村日志》，記載自己所見所聞,、所思所想,，對所學的東西及時進行整理和理性思考，把所學的知識,、所總結的經(jīng)驗融入自己的血液,，變成自己的思想，力求轉化為推動今后工作的動力,。

結合五新村年初制定的工作計劃,，村工努力工作。作重點是創(chuàng)建全面小康示范村,，為此我在做好本職工作的同時積極向村兩委會同志請教,，并對我村創(chuàng)建全面小康示范村提出了自己的想法，還配合大學生村官起草了工作日程安排表,，年內(nèi)要建造村辦公大樓和便民服務中心,，完成村辦公大樓周圍公園和景觀帶的建設；做好2個自然村的“白化,、硬化,、亮化、綠化,、美化”改造工作,。我們?yōu)榇司慕M織實施，確保村里重點工作順利完成,。五新村作為吳興區(qū)城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險參保試點村,，我在認真學習城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險相關政策文件的基礎上，協(xié)助村干部起草工作計劃表等前期準備工作,，在實施過程中,，配合村干部做好了居民養(yǎng)老保險材料的收集,、審核、登記,、審批,、發(fā)放和錄入電腦等工作，符合參保人員299人,，已完成294人的參保工作,，參保率99%；還做好了農(nóng)村人口就業(yè)情況普查工作,，已完成309戶的錄入工作,。同時，五新村根據(jù)區(qū),、鎮(zhèn)兩級黨委的統(tǒng)一部署和要求，結合村黨組織的具體情況,，全面深入地開展了創(chuàng)先爭優(yōu)活動,。引導黨員爭當“五個帶頭”(帶頭學習提高、帶頭爭創(chuàng)佳績,、帶頭服務群眾,、帶頭遵紀守法、帶頭弘揚正氣),。

駐村以來,，我嚴格遵守區(qū)委組織部關于年輕干部嚴守紀律。駐村鍛煉的紀律要求,，始終注重保持和維護自身良好形象,，自覺遵守廉潔自律各項規(guī)定，讓老百姓從駐村干部身上看到我們黨為民,、務實,、清廉的良好形象。雖然這一年多以來的駐村工作取得了一定成績,，但是也存在著一些不足,。主要表現(xiàn)在：

一是工作局面有待進一步打開。由于我從參加工作以來都是在機關工作,，因此基層工作經(jīng)驗明顯缺乏,。駐村后，對農(nóng)村工作還是習慣性地按上級部門的指示和領導的安排進行,，自身獨創(chuàng)性工作開展不夠,，工作局面有待進一步打開。

二是解決實際問題的能力有待進一步提高,。能力有待進一步提高,。在解決農(nóng)村的實際問題上辦法不多,，有時力不從心，與村民對我們駐村干部的希望值還有一定的差距,，今后我將不斷學習,，努力改進?；仡櫼荒甓鄟淼鸟v村工作,，農(nóng)村的工作是繁重的，也是瑣碎的,，我們的工作任重而道遠,。在我們的身上肩負的不僅是一種工作職責，也是組織和廣大村民對我們的信任和期待,。同時,，農(nóng)村工作也為我提供了很好的機遇，使我能充分發(fā)揮自身的優(yōu)勢,，在鍛煉中成長,、在成長中成熟。如果說在到農(nóng)村任職之前,，我對農(nóng)村工作還不十分了解,，那么，這兩個月多來,，我親身經(jīng)歷了,，體驗了，我對農(nóng)業(yè),、農(nóng)村工作開始有所了解,，對農(nóng)民的感情變得更親近了。來到農(nóng)村基層工作,，選擇的就是在廣闊農(nóng)村學習鍛煉,；我們付出了自己的青春和汗水，得到的是組織和村民們的肯定,，這是人生寶貴的經(jīng)驗積累,，我愿繼續(xù)努力。

干部心得體會篇九

中共中央,、于近日在全國組織工作會議上發(fā)表重要講話,，指出：好干部要做到信念堅定、為民服務,、勤政務實,、敢于擔當、清正廉潔這五個標準,。隨后,，全國上下掀起了學習討論爭做“五好干部”的熱潮,，我鄉(xiāng)進行了認真組織，積極討論學習,，通過學習討論活動,，使我感受頗深，進一步體會到了習提出的這一重要論述是給我們?nèi)h干部描摹出了好干部的“時代肖像”,，賦予了好干部新的時代內(nèi)涵,，是新時期我們?nèi)h干部的實踐準則和努力方向。

所謂好干部,，就是在日常工作中扎扎實實做事,、全心全意為民、清清白白為官的干部,。如何爭做新時代的好干部呢?本人認為：要常懷“五心”走好群眾路線,，達到上述五個標準，方可成為基層好干部,。

常懷忠誠之心,，做信念堅定好干部。作為一名基層干部要確保政治上的堅定,、道德上的堅守,、信念上的堅持,，始終在思想上,、行動上與黨中央保持高度一致。要時時刻刻不斷增強自身的危機意識和憂患意識,，常修為政之德,、常思貪欲之害、常懷律己之心,，以先鋒模范的姿態(tài)投身到全面建成小康社會的大潮中,。要切實樹立正確的世界觀、人生觀,、價值觀,、權力觀，以對黨的忠誠之心摒棄一切不正之風,，以對黨的熱愛之情抗擊一切敵對勢力,，“常懷憂黨之心、各盡興黨之責”,，豎起堅定的黨性旗幟!要自覺加強黨性教育和政治思想教育,，主動用中國特色社會主義理論來武裝自己、升華自己,，切實增強理想信念的堅定性,、自覺性和主動性,。要始終把共產(chǎn)主義的堅定信念作為一種信仰追求，把對黨的忠誠擺在第一位,，把黨的利益放在第一位,，對黨的事業(yè)高度負責，圍繞中心,、服務大局,，時刻與黨中央在思想上、政治上,、行動上保持高度一致,，模范執(zhí)行黨的決策決議。

常懷感恩之心,，做為民服務好干部,。古人云：“食君之祿，擔君之憂”,，國家的財政取之于民,，公職人員的工資也來自納稅人，所以理應樹立“食民之祿,，擔民之憂”的意識,，視群眾為衣食父母，時時處處以群眾利益為先,。而不應該以官自居,，對待群眾擺姿態(tài)、打官腔,，甚至看不起群眾,，要作親民愛民的表率。要始終把群眾放在最高位置,，始終把群眾利益裝在心里,，時刻為人民群眾最現(xiàn)實、最關心,、最直接的問題著想,，把為人民群眾謀利益和全心全意為人民服務作為自己唯一的追求。

常懷平淡之心,，做勤政務實好干部,。作為一名基層干部要樹立“事雖小只要利民就大、權雖輕只要為民就重”的理念,。要堅持系統(tǒng)認真習群眾路線,，通過學習讓群眾路線教育的精髓在黨員干部的思想行動、意識形態(tài)等方面樹立服務于民的理念，不求巨臂擎天的聞達,，卻也有蔭庇一方的坦蕩,。要愛崗敬業(yè)、銳意進取,，始終保持昂揚向上的精神風貌,，把工作作為實現(xiàn)自身價值的最佳途徑。要堅持立足本職,、愛崗敬業(yè),，大力提倡“工作學習化、學習工作化”的理念,，不斷提高知識文化水平和業(yè)務工作能力,，坐下來力戒浮躁，鉆進去力戒膚淺,，跳出來力戒應付,。努力把嚴謹、細致,、踏實,、勤懇的愛崗敬業(yè)理念，貫穿于日常工作和生活的每個環(huán)節(jié),，力求把每一件看似平常的小事做細做實做好,。

常懷責任之心，做敢于擔當好干部,?！皣遗d亡，匹夫有責”,，作為一名直接落實,、貫徹黨和國家政策方針的基層干部,，更應該牢記責任,，不忘使命。要牢記黨的宗旨,，堅持全心全意為人民服務的理念,。做好本職工作，為人民群眾多辦實事,、多辦好事不僅是我們工作中的職責,，更是每個基層黨員干部應盡的義務。同時要不斷學習理論知識,，用最先進的理論武裝自己,，學習先進經(jīng)驗、先進做法，不斷提高解決矛盾的能力,，依法辦事,、依法行政的能力，駕馭農(nóng)村經(jīng)濟工作的能力,，用責任之心不斷為群眾服務,。要在關鍵時刻，勇挑重擔作表率,，要敢于豁得出來,、沖得上去。

常懷敬畏之心,，做清正廉潔好干部,。作為一名基層干部要勤勤懇懇做事，清清白白為官,。政府的權力來源于群眾,，也應該接受群眾的監(jiān)督。公職人員應該樹立正確的“權力觀”,，求真務實,，用好人民賦予的權力為人民辦實事。同時,，恪守道德底線,，淡泊名利，不謀私,、不腐敗,，兢兢業(yè)業(yè)，“勿以小善而不為,，勿以小惡而為之”,，做清正廉潔的表率。要嚴守黨風廉政紀律,，自筑“防火墻”,，自設“高壓線”，在任何情況下都能抵得住誘惑,、耐得住清貧,，做到不該拿的不拿，不該吃的不吃,，不該去的地方不去,，弘揚清風正氣，堅守清廉本色,。

基層干部只有常懷“五心”,，嚴格用上述五個標準嚴于律己、善待群眾、恪盡職守,，方為人民的“好干部”!全黨干部要以過硬的能力,、優(yōu)良的作風和高尚的品格來爭當人民的“好干部”，共同譜寫“中國夢”新篇章!

干部心得體會篇十

3月15日上午,，第十二屆全國人民代表大會第三次會議在代表們?nèi)缋椎恼坡曋新湎箩∧?。?0天半的時間里，近3000名全國人大代表圍繞“四個全面”重大戰(zhàn)略布局,，認真履行職責,，謀劃未來發(fā)展，在中華民族走向偉大復興的道路上邁出堅實步伐,。

四個全面,，是指全面建成小康社會、全面深化改革,、全面推進依法治國,、全面從嚴治黨?！八膫€全面”的提出,，讓我們“心潮澎湃”，祖國的強大,、中國夢的實現(xiàn),，需要我們每個人的努力。就像一架馬車,，要想能夠馳騁在美麗的田野,，離不開馬和車的共同努力。無論是哪一個環(huán)節(jié)壞掉,，都會影響這架中國馬車的馳騁,。

“黨員領導干部為人民服務要實心實意，不能夾帶私心雜念,，否則,，私心加上有權，必然等于風險,?！睆膰乐吸h不僅是人民群眾的呼聲,，也是黨員干部所擁護的,。從嚴治黨，就像治病,，對于比較嚴重的疾病,，必須要先治外傷。但是，要想去病根,，就必須要細心調(diào)理,。從嚴治黨必須要嚴懲，強有力的反腐就是在治外傷,。其實,，不論是外傷，還是內(nèi)傷都不能諱疾忌醫(yī),。有病得治，必須“馬上就辦”,，不能拖延時間,，否則病入膏肓，醫(yī)治起來就很困難,。

“馬上就辦”是在福州工作期間提倡過的一種工作精神,。“馬上就辦”,，是提倡一種精神,，對工作聞風而動,，雷厲風行,，有緊迫感,、責任感，有工作熱情,、工作效率?！榜R上就辦”，就是從點滴做起,，重落實;從效率抓起,，拼速度。

實現(xiàn)全面從嚴治黨,，就要“馬上就辦”。發(fā)現(xiàn)現(xiàn)象,，就要迅速調(diào)查處,，不能給留下“卷土重來”的機會,。對于包庇的官員，更應該嚴懲,?！皣馈背隽挥袊栏癫艜岦h員干部廉潔,。從嚴治黨,、馬上就辦，是為人服務最高宗旨和對黨負責的高度體現(xiàn),?！榜R上就辦”，看似簡單的四個字,，能夠做好卻不是一件簡單的事情,。

一方面，從嚴治黨離不開黨員干部,。黨員干部要時刻牢記黨規(guī)黨紀,，不該做的絕對不能做，要時刻把組織放在心里,，把人民利益放在第一位,。做任何事情之前，都應該想想是不是對得起黨和人民的重托,?！爱敼俨粸槊褡鲋鳎蝗缁丶屹u紅薯”,，從嚴治黨就要對自己從嚴,，發(fā)現(xiàn)問題就要“馬上就辦”，不能養(yǎng)成推三阻四的壞習慣,。

另一方面,，從嚴治黨也離不開群眾的監(jiān)督。黨員干部的黨性是不是強,，在與群眾打交道時將會體現(xiàn)出來,。換句話說，黨員干部一言一行群眾都看在眼里,。群眾對黨員干部違紀也要“馬上就辦”,。發(fā)現(xiàn)黨員出現(xiàn)問題要及時糾正，及時向有關部門反映,。對與有損群眾利益的人和事,，群眾要敢于站出來揭發(fā)。

“馬上就辦”體現(xiàn)的是中國共產(chǎn)黨人始終具有的對于國家,、民族和人民的強烈歷史使命感和責任感,，始終具有的與時俱進,、永立時代潮頭的緊迫感和時代感,，始終具有的求真務實,、高度認真的科學態(tài)度和鮮明實踐品格，事關端正黨風,，事關黨和國家事業(yè)的長遠健康發(fā)展,。全面實現(xiàn)從嚴治黨，離不開這種”“馬上就辦”精神,。一個普通的“馬上就辦”,，發(fā)揮著極其不普通的作用。

干部心得體會篇十一

干部抄是對干部個人思想,、工作作風和領導能力的一次系統(tǒng)檢驗,，也是一次重要的自我反省和自我完善的機會。經(jīng)過這次抄過程,，我深感到干部抄對我的日常工作和個人成長產(chǎn)生了積極的影響,。在整個抄的過程中，我有很多的收獲和體會,。

第二段：認識到自己的不足

通過干部抄,，我深刻認識到自己在工作中的不足之處。首先,，我發(fā)現(xiàn)自己在工作中存在的一些問題,，比如說思想不冷靜，急躁沖動,，缺乏耐心等,。這些缺點容易對工作產(chǎn)生負面影響，使得事情不能妥善處理,。其次,，在團隊協(xié)作方面，我對于如何與他人合作缺乏一定的經(jīng)驗和技巧,，容易出現(xiàn)溝通不暢,、合作不夠密切等問題。通過這次抄個體會,，我意識到了這些問題的存在,，并且努力去改進和提高自己。

第三段：改正自身的不足

在意識到自己的不足之后,，我采取了一些行動來改正并提高自己,。首先，我通過學習專業(yè)知識和主動查找資料來提高自己的工作能力,，不斷加強自己的思想修養(yǎng)和業(yè)務能力,。同時,，我也加強了自己與他人的溝通和合作能力，注重傾聽他人的意見和建議,，善于化解矛盾和處理團隊內(nèi)部的問題,。此外，我還加強了自身的心理調(diào)適和情緒管理能力,，通過運動,、讀書等方式來放松自己，保持良好的心態(tài),。

第四段：取得的成效

通過一段時間的努力,，我逐漸意識到自己的不足得到了一定程度的改善和進步。首先,，在工作中,，我更加冷靜和成熟，能夠敏銳地發(fā)現(xiàn)問題和解決問題,，以便更好地帶動團隊的工作,。其次，在團隊協(xié)作方面,，我更加注重溝通,，注重與他人的配合，使得工作效率和團隊凝聚力得到了提升,。此外,，我也更加注意調(diào)整自己的心態(tài)，保持積極向上的心情,，以更好地應對工作中的壓力和挑戰(zhàn),。

第五段：對干部抄的體會和展望

通過干部抄的過程，我深感到自己的不足之處和提升空間,。同時,，我也清楚認識到干部抄不是一次終點，而是一次重要的起點,。我將繼續(xù)保持良好的學習態(tài)度和工作熱情,，不斷完善自己，提高自己的能力和素質(zhì),，為更好地服務于人民事業(yè),、推動工作發(fā)展做出自己的貢獻。

總結：干部抄是一次對干部個人能力和作風的重要檢驗,，也是一次個人成長和進步的機遇,。通過這次抄的過程，我深刻認識到自己的不足，積極采取措施改進自己,，并取得了一定的成效,。我將繼續(xù)努力，保持學習的態(tài)度,，增加工作能力,，不斷提高自己，為更好地服務人民,、推動事業(yè)發(fā)展做出自己的貢獻,。

干部心得體會篇十二

駐村工作近半年來,，在組長的帶領與指導下,，駐村工作取得了一定的成效，自己也在一定程度上得到了提高與改變了認識,，現(xiàn)將心得體會總結如下：

一,、 駐村首先是駐，只有靜下心駐下來,，才能有時間去深入調(diào)查研究,，了解村情民意，摸清村里貧困的原因,，從而制定對策,，幫助解決問題。自治區(qū),、地委,、縣 委、縣政府要求住在村里,，工作在村,，就是要求我們能夠認真駐下來。駐下來并不是目的,，而是要切實幫助所駐村解決存在的突出問題,，扎扎實實為群眾解疑難，辦 實事,，引導,、組織群眾脫貧致富，改變村容村貌,。要做好這些,，只靠駐下來是不行的，很大程度上還要靠跑出去,。例如,，呈報項目，請技術人員指導工作 等,，都需要跑出去才能辦得到,，有時跑一次兩次不行,，還需要跑三次四次。有時雖徒勞無功,，但是,，本人以為,這樣的跑是必要的，不去跑一跑,，有些事就沒法 辦成,，駐村工作就要打折扣。因此,，該跑的時候,，也要舍得花時間、花力氣去跑,。

二,、克服困難，深入群眾,，在工作生活上迅速進入角色,，取得群眾信任

1、克服困難,，融入駐村工作組,。駐村工作后才真正感受到縣城與農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的差距和環(huán)境的截然不同，為盡快融入工作組,，融入基層工作,，進入新角色，我在較短的時間里,，迅速克服交通不便,、飲食習慣不方便等問題。

2,、調(diào)查研究,，提出規(guī)劃。駐村工作后,，我們工作組多次召開村兩委會,，積極走訪村里的老黨員、村民代表,、困難戶,、生產(chǎn)大戶。調(diào)查了解村里的農(nóng)牧業(yè)發(fā)展情況,、農(nóng)田水利設施建設情況與村勞動力情況等內(nèi)容,。理清工作思路，擬定出村發(fā)展規(guī)劃，提交村兩委討論,。

3,、真情投入，取得群眾信任,。贏得民心,，是駐村工作的首要條件。只有實實在在為農(nóng)牧民辦實事,，解難題,，全心全意幫助他們，真情投入,才能取得群眾和村兩委的信任,。

三,、加強基層組織建設，增強黨支部凝聚力,、戰(zhàn)斗力

1,、 搞好團結是加強基層組織建設的保證,，也是做好駐村工作的必要條件,。從整個行政村的利益出發(fā)，不計較個人,、自然村得失,，著眼于大局，只有這樣才能夠不辜負廣 大村民的希望,。不僅如此我還組織帶領村兩委成員,，到其他發(fā)展較好的、戰(zhàn)斗力較強的鄉(xiāng)鎮(zhèn)村調(diào)研,，使他們更為深刻的感受到：社會,、經(jīng)濟發(fā)展較好的村莊，都與村 兩委團結,，黨支部的凝聚力,、戰(zhàn)斗力是分不開的，團結和發(fā)展才是唯一的出路,。

2,、民主決策，充分發(fā)揮黨組織的領導核心作用,。過去的bb村,， 村務絕大部分都由村支書一人說了算，既無法充分聽取群眾的聲音,，做到集思廣益,，而且容易引發(fā)矛盾。徹底改變原有的決策方式是當務之急，經(jīng)過村委會的討論,， 決定今后的村務研究由村書記牽頭組織,，全體村委參加，各抒已見,，當意見出現(xiàn)分歧,，無法統(tǒng)一時，再交由黨支部和村民代表大會表決通過,。在今年的特大暴雨時,， 黨組織表現(xiàn)出了巨大的核心力。bb遭受幾十年以來罕見的特大暴雨襲擊,，經(jīng)濟損失達十萬,，bb村所屬四個自然村均受到不同程度的損失，其中以馬子坑自然村損 失最慘重,，占全村經(jīng)濟損失的60%,。

當時村民的屋子多數(shù)土磚結構，經(jīng)受不了長時間的雨水浸泡,，多戶村民的房屋出現(xiàn)倒塌,幸好組織得力,，在馬子坑上游的小水 庫快要決堤時,市委領導,學領導,aa鎮(zhèn)政府領導,村委干部決定新開鑿泄洪口,才保住了小水庫,拯救了馬子坑全部民房。此次瀑雨,，村民的有序疏散,，排險隊 的快速組成，都與村兩委團結,，黨支部的凝聚力,、戰(zhàn)斗力是分不開的，在積極組織村民生產(chǎn)自救的同時,，我們還發(fā)放了二仟余元慰問金,。當錢送到受災村民手上時， 很多村民都熱淚盈眶,，齊聲說感謝政府感謝村委,。當考驗來臨的時候，村兩委以自己的實際行動贏得了群眾的信任,，充分發(fā)揮了黨組織的領導核心作用,，將為民辦實 事落實到了實處。

3,、加強村基層黨組織建設,，積極培養(yǎng)骨干人才。加強村基層黨組織建設,，是對農(nóng)村工作領導的重要保證,，也是做好三農(nóng)工 作的治本之策,。在駐村任職期間，我們堅持兩手抓,，一方面有針對性地發(fā)展入黨積極分子,，把優(yōu)秀青年農(nóng)民培養(yǎng)入黨，努力改善黨員學歷,、年齡結構;另一方面努力 把農(nóng)村黨員培養(yǎng)成致富能手,，也把致富能手培養(yǎng)成黨員、村組干部,，推動自然村的經(jīng)濟發(fā)展,。在這半年來我們召開了三次黨員大會，發(fā)展了二名積極分子,。在注重培 訓想干事,、能干事、干實事的青年農(nóng)民的同時,，對于村組干部,，考慮到他們在農(nóng)村農(nóng)業(yè)工作的第一線，工作條件艱苦,，我們給予他們充分的信任,、理解和支持，進一 步調(diào)動他們工作主動性,、積極性和創(chuàng)造性,。

四、全體總動員,，狠抓實干，實實在在為村民辦實事

農(nóng)村老百姓是非常純樸,、爽直的,，情感真摯，心眼不多,。為他們辦實事,、急事、解決最需要解決的問題,，是做好駐村任職工作的突破口和切入點,。為此，我根據(jù)bb村的實際,，在上級黨委的領導下,，逐步解決群眾最迫切的各別村小組村道硬化、水毀路橋修復,、看病,、兒童就學等實際問題,。

能把道路硬化,我們村委組織村民把原有的道路加寬平整,把有限的資金用在修小橋這樣的刀刃上。

2,、重視教育,，積極開展助學活動減免了bb來市一中讀書部分貧困學生學雜費4人次。

3,、加強基礎設施建設,加快建設社會主義新農(nóng)村建設的步伐,。改善農(nóng)村衛(wèi)生狀況,確保森林植被免遭破壞,扶持bb村建設沼氣池15個。

4,、扶持受災房屋倒塌重建,，同時，我們在春節(jié)前為當?shù)氐睦щy家庭,、貧困黨員開展送溫暖活動,，慰問了6人次，所有這些好事實事,，使bb村的一些問題有了初步的解決,。

五、 極力出謀劃策發(fā)展村集體收入,。千方百計尋找適合當?shù)亟?jīng)濟發(fā)展的好路子,。在調(diào)查研究、分析論證的基礎上,、積極幫扶村發(fā)展經(jīng)濟項目,，壯大集體經(jīng)濟實力。我們大 力地向村民宣傳要求他們擴大黃煙種植面積,，使今年煙葉生產(chǎn)面積達到近900畝,，占可耕地面積的一半強。對幾個發(fā)展集體經(jīng)濟的項目作了深入的調(diào)查討論：

二是引寶江水庫之水,，大大改善當?shù)剞r(nóng)業(yè)灌溉狀況,，同時也使bb這個丘陵山地到處形成山塘發(fā)展?jié)O業(yè)。

農(nóng) 村工作,，看似單純,，實際復雜。駐村最忌用強迫命令,、包辦代替的工作方式去開展某項工作,，即使是這項工作對群眾有益。如幫助調(diào)整農(nóng)村經(jīng)濟結構時,，我們應更多 地和群眾座談商量,，一起尋求調(diào)整經(jīng)濟結構的良策，要遵從市場規(guī)律,，因地制宜,，不要強迫命令,，包辦代替。針對群眾安于現(xiàn)狀不愿調(diào)的心理,，我們要結合省,、 市、鎮(zhèn)實際,，講調(diào)整經(jīng)濟結構的必要性,調(diào)動群眾搞調(diào)整的積極性,。針對農(nóng)村剩余勞動力的不斷增加，我們要引導村民摸索農(nóng)村勞動力就業(yè)的新出路,，要引導他們參 加萬名農(nóng)民素質(zhì)培訓工程,，提高他們的勞動素質(zhì)和就業(yè)競爭力。實踐證明,，命令包辦,，效果極差;引導啟發(fā)，群眾在自愿基礎上去調(diào)整,，既有積極性,，又有好辦法。 向群眾學習,，向基層干部學習,，向?qū)嵺`學習，是市委對我們駐村指導員的要求,。

半年來,，我切實加強學習，的確有了很多收獲,。從群眾和基層干部身上,，從工作實踐 當中，我學到了艱苦奮斗的創(chuàng)業(yè)精神,，任勞任怨的工作態(tài)度,，矢志不渝的生活理想，致富奔小康的拼搏勁頭,，實事求是的工作作風等等。毋庸置疑,，農(nóng)民和農(nóng)村中還 有很多需要教育提高的地方,，這方面可以說任重道遠。我在向農(nóng)民群眾學習的同時,，還依靠鎮(zhèn)黨委,、政府采取措施開展多種形式的活動，教育農(nóng)民及村干部提高理論 素養(yǎng),，掌握種植養(yǎng)殖的技術,，改變落后的生活習慣,，把文明之風吹向農(nóng)村，把文明的種子播向大地,。應該說,，我在向農(nóng)民群眾學習中得到提高，而農(nóng)民群眾也從教育 活動中受到教益,，基本上達到了雙贏的效果,。在駐村期間，我校領導和同事們給予我許多鼓勵和幫助,，他們經(jīng)常過來指導我的工作,，使得我的工作能夠充滿信 心，同時他們能及時地解決我在工作和生活中的要求和困難,，使我的工作能順利開展,。建設社會主義新農(nóng)村是一項系統(tǒng)而又復雜的艱巨工程，這項工程從表面看主要 是受制于經(jīng)濟的發(fā)展,，但更主要的是受制于農(nóng)村各種人才的缺乏,。教育必須為培養(yǎng)農(nóng)村的建設人才擔任更多的責任。

干部心得體會篇十三

干部腐敗是一個長期存在的問題,，對于干部腐敗的認識與體會凝結著社會各界對于公正廉潔的追求,。筆者通過對干部腐敗的觀察與思考，總結出了一些體會,。首先,，干部腐敗的根源主要是個人貪欲和權力濫用。其次,，干部腐敗所帶來的深遠影響造成了社會的不公平和不穩(wěn)定,。然后，打擊干部腐敗需要全社會的參與與努力,。最后,，要想從根本上遏制干部腐敗，就需要加強制度建設和監(jiān)督體系的完善,。

首先,，干部腐敗的根源主要是個人貪欲和權力濫用。干部身居高位,，擁有一定的權力和資源,，一些干部由于貪欲的驅(qū)使，濫用職權,，利用職位之便謀取私利,。他們通過權力尋租、受賄腐化等手段來獲取不義之財,。這種貪欲與權力濫用是腐敗的源頭,，必須警惕和抵制,。

其次，干部腐敗所帶來的深遠影響造成了社會的不公平和不穩(wěn)定,。干部腐敗無論是在財富分配上還是在公共資源分配上,，都造成了一種不公平現(xiàn)象。那些擁有權力的干部可以隨意侵占公共財產(chǎn),，獲取不義之財,，這使得社會資源的分配非常不平衡。同時,，干部腐敗也會引發(fā)社會的不穩(wěn)定,，損害了人民群眾的利益，不公平的社會環(huán)境也會造成社會秩序的混亂,。

然后,，打擊干部腐敗需要全社會的參與與努力。反腐敗是全社會的共同責任,，政府應加強監(jiān)管力度,，建立健全的制度和法規(guī)，提高治理水平,。同時,，人民群眾也要積極參與到反腐敗的行動中，通過監(jiān)督,、舉報等方式來揭露腐敗問題,，共同形成打擊腐敗的合力。

最后,，要想從根本上遏制干部腐敗,，就需要加強制度建設和監(jiān)督體系的完善。只有建立科學合理的制度和監(jiān)督體系,，才能有效遏制干部腐敗的發(fā)生,。需要建立起行之有效的腐敗預防機制，包括完善干部選拔任用制度,，加強對干部權力的監(jiān)督與制約,。同時，要強化法制建設,，加大對腐敗行為的打擊力度,，讓違法行為不得善終。

總之,，干部腐敗是一個嚴重的社會問題，對于干部腐敗的認識與體會是我們推進反腐敗斗爭的重要基礎,。要從根源上解決干部腐敗問題,，我們應認識到干部腐敗的根源在于個人貪欲和權力濫用,，深刻認識到干部腐敗給社會帶來的不公平和不穩(wěn)定。打擊干部腐敗需要全社會的參與,，必須建立起完善的制度和監(jiān)督體系,，才能從根本上遏制干部腐敗的發(fā)生。加強制度建設和監(jiān)督體系的完善,，為有效打擊干部腐敗提供了有力保障,，也為實現(xiàn)公正廉潔的社會環(huán)境打下了堅實的基礎。

干部心得體會篇十四

近年來,，干部走心在黨的建設和國家治理現(xiàn)代化過程中變得越發(fā)重要,。作為一名基層干部，我也有機會參與到干部走心的實踐中,。通過一段時間的實踐與思考,，我深感干部走心工作是一項重要且細致的工作，需要我們時刻保持敏銳的洞察力,、高尚的情操和靈活的工作方法,。在這一過程中，我體會到了一些經(jīng)驗和教訓,，下面我將結合自己的體會,，談談干部走心的重要性、要點和效果,。

首先,，干部走心的重要性不可忽視。干部走心是一種服務意識的體現(xiàn),，是領導者將自己融入到被服務者中去的過程,。只有體驗被服務者的感受，了解他們的需求,，才能更好地為他們提供服務,。干部走心不僅僅是一種工作方法，更是一種價值觀念的體現(xiàn),。在公共行政領域,，干部走心有助于提升政府效能，增強人民群眾的滿意度,，促進社會和諧,。在企事業(yè)單位，干部走心有助于提高員工的工作滿意度,，增強員工的歸屬感和凝聚力,。以干部走心為核心的管理模式，能夠推動組織的發(fā)展和進步。

其次,，干部走心的要點需要注意,。干部走心需要具備敏銳的洞察力，時刻保持對被服務者的關注和理解,。只有了解他們的需求和心理,，才能更好地進行工作安排和決策。要做到干部走心,，還需要保持高尚的情操,，充分尊重被服務者的權益和人格尊嚴，不論是不是自己的下屬,，都要對待他們平等,、公正。此外,，靈活的工作方法也是干部走心的要點之一,。在具體工作中，我們需要根據(jù)被服務者的不同需求和情況,，采取不同的工作方式和方法,，實現(xiàn)最大的利益最大的效率。

最后,，干部走心的效果是顯著的,。通過干部走心，可以有效提高工作效率和質(zhì)量,。干部走心能夠增強單位內(nèi)部的凝聚力和向心力,，形成一個和諧的工作氛圍，進而激發(fā)員工的工作熱情和積極性,。同時,，干部走心也能夠增強組織對外的公信力和形象。當被服務者感受到干部的關心和尊重時,，他們將更加樂于接受和支持干部的工作,。只有通過干部走心，我們才能夠真正實現(xiàn)服務人民,、服務企業(yè)的目標,，取得積極的社會效果。

從個人角度來看,，干部走心對我們每個干部來說都是一種發(fā)展的機會,。通過干部走心，我們可以不斷提升自己的綜合素質(zhì)和業(yè)務水平,，增強自己的管理能力和執(zhí)行力,。同時，也需要我們時刻保持謙虛和學習的態(tài)度，不斷吸收新知識和經(jīng)驗,，加強與被服務者的溝通和交流,，以促進共同進步。

總而言之,，干部走心是一項重要且細致的工作，要想做好這項工作,，需要我們時刻保持敏銳的洞察力,、高尚的情操和靈活的工作方法。干部走心對于提升政府效能,、增強人民滿意度和促進社會和諧至關重要,。通過干部走心，我們可以實現(xiàn)良好的工作效果,，提高自身的綜合素質(zhì)和業(yè)務水平,。讓我們共同努力，不斷發(fā)展和完善干部走心,，為黨和人民的事業(yè)做出更大的貢獻,。

干部心得體會篇十五

作為我國黨和國家工作的中堅力量，老干部是建設我國現(xiàn)代化事業(yè)的重要組成部分,。他們在歷經(jīng)風雨的歲月中積累了豐富的政治,、經(jīng)濟和文化經(jīng)驗，為社會主義現(xiàn)代化建設作出了重要貢獻,。同時,，老干部還是傳承和弘揚我國優(yōu)秀傳統(tǒng)文化和思想的重要陣地。因此,，學習老干部的經(jīng)驗和理念,，對于我們深入了解社會主義現(xiàn)代化建設和我國傳統(tǒng)文化，進一步提高自己的政治素養(yǎng)和綜合素質(zhì),，具有十分重要的意義,。

第二段：學習老干部的經(jīng)驗和理念

學習老干部的經(jīng)驗和理念，需要我們注重細節(jié),，深入了解他們的工作方法和精神面貌,。在日常生活中，我們應該注意掌握老干部的做事方式,，包括工作中的細節(jié)處理和問題解決能力,。同時，我們也應該學會用大局思維看待問題,，拓展眼界,，加強思考和分析能力，提高獨立解決問題的能力。

第三段：加強老干部的敬意和愛戴

老干部作為我國社會主義現(xiàn)代化建設的重要力量,，他們的經(jīng)驗,、智慧和工作成果都是不可磨滅的。我們應該積極地加強對老干部的敬意和愛戴,。通過與他們的交流和互動,，了解他們的成就和思想，以此汲取經(jīng)驗,，加強自己的學習能力和實踐操作能力,。同時，也要讓他們感受到自己的價值和作用,，讓他們在生活中得到充分的關愛和尊重,。

第四段：傳承和弘揚我國的優(yōu)秀傳統(tǒng)文化和思想

在學習老干部的經(jīng)驗和理念中，我們也應該關注我們國家的傳統(tǒng)文化和思想,。作為我們民族文化的重要組成部分,，傳統(tǒng)文化和思想對于我們?nèi)粘Ｉ畹姆椒矫婷娑加兄种匾闹笇б饬x。因此,，我們要通過學習老干部的工作成果和思想成果,，深入了解我國優(yōu)秀傳統(tǒng)文化和思想，將其發(fā)揚光大,，傳承下去,，為我國的現(xiàn)代化建設貢獻力量。

第五段：最后總結

總的來說,，學習老干部的經(jīng)驗和理念很有必要,，因為這些經(jīng)驗和理念是我們賴以生存和發(fā)展的重要基石。通過與老干部的互動,、交流和學習,，我們可以更好地了解我國傳統(tǒng)文化和現(xiàn)代化建設的成果，提高自己的實踐操作能力和創(chuàng)新精神,，帶領我們走上一條堅實,、健康、可持續(xù)發(fā)展的道路,。讓我們一起努力,，傳承我國優(yōu)秀傳統(tǒng)文化和思想，推動社會主義現(xiàn)代化建設邁上新臺階,！

干部心得體會篇十六

學習警示錄的心得體會

桂林市樟木小學：蔣小鳳

近日,，學校組織全體教師學習了《警示錄》。這些國有企業(yè)的領導人員,，懂業(yè)務,，會管理,，都曾為企業(yè)的發(fā)展做出過貢獻。他們的成長也都經(jīng)黨組織教育培養(yǎng)多年,，本應用黨和組織賦予的權力,，在領導崗位上為國家盡責,、為企業(yè)盡力,，為職工造福,。可他們,，由于一時的私欲走上貪腐的岐途,，給企業(yè)經(jīng)營與發(fā)展帶來了巨大的經(jīng)濟損失和嚴重的不良社會影響，讓人扼腕嘆息,。具體體會有如下幾點：

一、加強理想信念教育,，增強政治信仰,，牢筑防腐大堤

這些問題領導長期在思想上忽視，行動上弱化企業(yè)黨建和思想政治教育,。平時放松了自身的學習,，淡化了黨性修養(yǎng)和鍛煉，喪失了自己應該堅持的立場和原則,。面對金錢與物質(zhì)的誘惑,，價值取向發(fā)生了扭曲，喪失自律意識,，把手中的權力私有化,、商品化，當作謀取金錢,、財物,，撈取個人好處的資源和工具。這些案例中普遍反映企業(yè)的黨組織沒能起到加強干部隊伍的政治理論學習,、思想教育及反腐倡廉教育,，使一批批干部長期忽視學習，放松了世界觀的改造,，理想信念被動搖,。由于他們喪失了理想信念，迷失了政治方向,，最終導致經(jīng)濟上貪婪,、生活上腐化、行為上放縱,，墜入腐敗的泥潭,。我們要堅持黨的領導,，發(fā)揮黨組織的政治核心作用，對黨員領導干部隊伍加強思想教育,，增強政治信仰,，堅定共產(chǎn)主義理想信念是任何企業(yè)在任何時候都不能放松和動搖。在思想上牢固筑起拒腐防變的大堤,，在行動上堅持廉潔從業(yè)的職業(yè)情操,，惟其如此，才能上對得起組織的培養(yǎng),，下不辜負職工群眾的期望,，也才能善始善終，走好自己的人生之路,。

二,、完善制度建設，健全監(jiān)管機制,，讓權力行使在陽光下

這些案例都存在制度建設不完善,，監(jiān)督機制不健全、體制漏洞沒人管等問題,。這些教訓都教育我們,，要懲治和預防腐敗必須要完善現(xiàn)代企業(yè)制度，健全企業(yè)監(jiān)督機制,，加強企業(yè)監(jiān)督管理,，確保權力在陽光下運行。在完善制度,，落實監(jiān)督時要對上能約束企業(yè)領導,，對下能管住基層干部和廣大黨員，只有這樣我們的企業(yè)才可能有可持續(xù)發(fā)展,，只有這樣才能真正預防和保護我們企業(yè)的領導干部與廣大黨員及群眾的根本利益,。讓制度約束領導干部正確行使權力，有益于社會進步,、企業(yè)發(fā)展和個人成長,；無監(jiān)督而濫用權力，必將給社會和企業(yè)帶來危害,，個人也終將誤入歧途,。要防止腐敗現(xiàn)象的發(fā)生，就要加強對權力運行的監(jiān)督,。否則,，制度就形同虛設，監(jiān)督就有名無實,，腐敗分子就會心存僥幸,，蠶食國有資產(chǎn),，危害國計民生。九江化纖張?zhí)幕褪且驗楸O(jiān)督機制缺失,，使其對收受賄賂一直心存僥幸,，在退休之后本可以在家含飴弄孫盡享天倫之樂，最后東窗事發(fā),，晚節(jié)不保,，鐺鋃入獄。

三,、

《警示錄》收錄的案子有很多是一挖就是一窩,，一抓就是一片，省建材集團案就是個典型的例子,。由于省建材集團主要領導大肆非法收受他人錢物,，伙同他人貪污公款，使下面的中層領導干部也跟著大肆撈錢,。因集團領導自身違法違紀,，怕自己后院起火，對群眾反映的其他干部問題是能繞就繞,，能擱就擱，不愿深挖細糾,，怕承擔責任,，怕冒風險，結果該案共36人涉案,，9人觸犯刑律,，17人受黨紀政紀處分，使得該集團案成一個典型的腐敗窩案,，這也正是百姓常說上梁不正下梁歪,。有的是個別領導干部個人私欲膨脹，法紀觀念淡薄,，在缺泛有效制衡,，權利失去監(jiān)督時走上犯罪的道路。有的倚仗自己對企業(yè)貢獻大,，與民企老總一夜暴富相比心理不平衡而走上犯罪道路,。

這些林林總總，都警示我們,，在領導干部的選用上,，不僅要注重其專業(yè)才華，還要考察其人格品行,。選拔的干部必須是政治堅定,、業(yè)績突出,、作風正派、廉潔奉公,、群眾擁護的干部,。有德無才辦不好事，有才無德可能辦壞事,，光有專業(yè)才華,，缺少品行的人不能選入企業(yè)領導干部隊伍中來。對那些整天投領導所好,，對領導與同志不用心只用腦,，交流時不坦誠只技巧的同志也不應選入我們企業(yè)領導干部隊伍中來。對那些有德有才,，做人用心多于用腦,，只會坦誠不講技巧的同志應大量吸收到組織中與干部隊伍中來，只有這樣的領導班子與干部隊伍才會對企業(yè)的發(fā)展傾注心血,，我們的國有企業(yè)才會有長足的發(fā)展,，我們企業(yè)的廣大職工才會真正幸福。

四,、大力弘揚井岡山精神,，發(fā)揚艱苦樸素的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風

觀看腐敗案警示錄心得體會

民政局 史春雷 6月16日，區(qū)紀委組織觀看了遼寧省原人大副主任宋勇,、北京市原副市長劉志華腐敗案的警示教育片,，受益菲淺，感慨良多,。他們都曾是黨的高級領導干部,，也曾經(jīng)是一個好學肯干、積極向上的優(yōu)秀干部,，也做出過貢獻,。但是，隨著地位逐步的升遷,，權利的逐步擴大,，逐漸淡漠了自己手中的權利是人民賦予的，在市場經(jīng)濟大潮中,，在金錢的誘惑下,，開始放松自己，人生觀,、價值觀和地位觀發(fā)生扭曲,，步入了罪惡的深淵，走上嚴重違紀違法,、腐敗墮落的犯罪道路上,，不僅嚴重破壞了黨紀黨風,，損壞了黨的形象，而且使人民群眾的利益遭受了嚴重的損害,。通過這次警示教育活動,，主要心得體會如下：

一、加強自身的學習教育,，樹立正確的世界觀,、人生觀和價值觀 律支持、文化知識的學習,，努力拓寬自已的知識面,，樹立現(xiàn)代意識和超前意識，不斷提高自己的能力和水平,。要不斷加強對共產(chǎn)主義理想,、社會主義信念及其對社會主義建設規(guī)律的學習和認識，在思想上樹立堅不可摧的精神支柱,，要以黨的宗旨為根本準則,，在為人民服務、為黨的事業(yè)奮斗的過程中,，實現(xiàn)自身的人生價值,。

二、加強對權利運行的監(jiān)督,，樹立正確的權力觀

宋勇,、劉志華典型案件，嚴重違法違紀,，與他們本人不注重學習，放松世界觀的改造,，濫用手中權力,，不接受監(jiān)督有直接關系。權力是把雙刃劍,，如果用在為民執(zhí)法,、公正執(zhí)法上，就會充分發(fā)揮劍的威力,，使犯罪分子在劍光下膽戰(zhàn)心驚,；如果用在為個人謀私利上，不但損毀了劍的威力,，還會使其成為自傷,、自殘，甚至自殺的工具,。作為權力的行使者之所以被外人所看中,，他們看中的是你手中的權力,，如果不謹慎用權，甚至進行權錢交易,、權色交易,，自己的欲望是得到了一時的滿足，但隨著欲望的升級,，最終成為欲望的奴隸,，欲罷不能，而將自己推到懸崖邊,，成為權力的犧牲品,。因此，嚴格執(zhí)行《廉政準則》八個禁止52個“不準”的規(guī)定要求,，進一步增強自我接受監(jiān)督的意識,。

三、勤奮做事,，廉潔做人,，永葆公仆本色 2

通過此次觀看的警示教育，使我深刻領會到立黨為公,執(zhí)政為民的重要性,，做為一名共產(chǎn)黨員要時刻將自己的工作實踐,，跟人民群眾的具體利益聯(lián)系在一起，做事謙虛謹慎,、嚴于律己,、廉潔奉公，要為民做好實事,，做本分事,，要在錯綜復雜的社會中找準自己的人生價值航標，千萬不能背離了為民辦事的航線,，否則悔之晚矣,。在市場經(jīng)濟的形勢下，只有自覺地進行世界觀,、人生觀和價值觀的改造,，堅定自己的信念，牢記為人民服務的宗旨,，堅持立黨為公,、執(zhí)政為民，提高自我約束能力,，提高自我警省能力,，堅決抵制市場經(jīng)濟條件下物欲橫流的誘惑，過好權利關、金錢關,、人情關,，經(jīng)受住各種考驗，抵御住各種誘惑,，才能立于不敗之地,。嚴格踐行“三個代表”的要求，落實科學發(fā)展觀,，牢記全心全意為人民服的宗旨,，站穩(wěn)黨和人民的立場，做到眼光遠大,，心胸開闊,，自覺奉獻，才能永葆人民公仆的本色,，拒腐蝕永不沾,。