隨著社會(huì)一步步向前發(fā)展,，報(bào)告不再是罕見(jiàn)的東西,，多數(shù)報(bào)告都是在事情做完或發(fā)生后撰寫(xiě)的,。那么我們?cè)撊绾螌?xiě)一篇較為完美的報(bào)告呢,？以下是我為大家搜集的報(bào)告范文,，僅供參考，一起來(lái)看看吧

公司員工述職報(bào)告要點(diǎn)篇一

尊敬的各位公司領(lǐng)導(dǎo)：

大家好,！

我來(lái)自公司的xx項(xiàng)目部,。首先非常感謝各位領(lǐng)導(dǎo)能在百忙之中抽出間來(lái)聽(tīng)取我的年度述職報(bào)告,。對(duì)我來(lái)說(shuō)是我人生的重要轉(zhuǎn)折點(diǎn)之一，是我人生的一個(gè)全新的起點(diǎn),。我從入職培訓(xùn)至今已10個(gè)多月了，這10個(gè)月里,，在領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和同事的無(wú)私幫助下，我對(duì)工作流程已經(jīng)十分了解,，同時(shí)也深刻的體會(huì)我們公司以“信、誠(chéng),、和”為核心的企業(yè)文化及各項(xiàng)規(guī)章制度。

來(lái)到xx項(xiàng)目后,，我負(fù)責(zé)的主要現(xiàn)場(chǎng)施工,、現(xiàn)場(chǎng)管理以及項(xiàng)目的資料等各項(xiàng)工作，在工作的同時(shí)我也積極的學(xué)習(xí)造價(jià)預(yù)算等方面的知識(shí),。在項(xiàng)目部工作這段時(shí)間里,，我了解到對(duì)于安全,、質(zhì)量,、進(jìn)度和商務(wù)是項(xiàng)目管理的四大塊,，安全是項(xiàng)目正常工作的重要前提,，質(zhì)量和進(jìn)度是項(xiàng)目的.生命線，商務(wù)控制的是項(xiàng)目的成本以及利潤(rùn),，這四大塊環(huán)環(huán)相扣相輔相成的。只有努力的做好這四大塊工作才能保證項(xiàng)目部建設(shè)的高效的運(yùn)行,。所以10個(gè)月的時(shí)間里,，我努力的執(zhí)行和努力的學(xué)習(xí)這四大塊的工作,。

下面，我就入職以來(lái)的基本工作情況報(bào)告如下：

在項(xiàng)目上雖然是作為一名普通的管理人員,，但作為一名剛?cè)肼毜男氯藖?lái)說(shuō)主要還是以學(xué)習(xí)為主,，所以來(lái)到項(xiàng)目后我首先的工作就是看圖紙,，熟悉整個(gè)項(xiàng)目的施工工藝，在遇到不明白的地方時(shí),，我就積極的向項(xiàng)目上的領(lǐng)導(dǎo)和同事請(qǐng)教,，同時(shí)還到勞務(wù)班組里去和勞務(wù)人員一起干活,，向他們學(xué)習(xí)具體施工方法。

在工作中我對(duì)每一個(gè)人都以禮相待,，保持著熱情的微笑,，耐心地幫助勞務(wù)人員,，對(duì)他們提出的問(wèn)題自己不能回答，我向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)教后,，才給予解答；對(duì)于出現(xiàn)質(zhì)量問(wèn)題,，需要?jiǎng)趧?wù)人員返工處理時(shí)，我都是做到‘禮先到’,，不擺架子,，耐心地和他們溝通，避免和他們產(chǎn)生矛盾,，影響公司形象。

在現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行施工的時(shí)候,，特別是鋼結(jié)構(gòu)安裝期間，由于高空作業(yè)多,，危險(xiǎn)性較大，我按制度,、按程序?qū)と诉M(jìn)行管理,，每天對(duì)進(jìn)出的人員進(jìn)行嚴(yán)格的檢查，以免可疑人員進(jìn)入造成公司財(cái)物被盜,；對(duì)于那些安全措施不到位的,，比如：‘進(jìn)入施工區(qū)域沒(méi)戴安全帽；高空作業(yè)沒(méi)系安全帶,；用火時(shí)沒(méi)有滅火設(shè)施’等之類的現(xiàn)象，我都按照公司的制度,、程序進(jìn)行整改處罰，把各項(xiàng)安全措施落實(shí)到位，以確保施工期間零事故,。

我對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的安排是完全的服從，并不折不扣的執(zhí)行,；以堅(jiān)持到‘最后一分鐘’的心態(tài)去工作，一如既往地做好每天的職責(zé),；對(duì)于自己不會(huì)的工作我也主動(dòng)的去承擔(dān)，爭(zhēng)取能夠更多的為領(lǐng)導(dǎo)和同事分擔(dān)工作,，快速的提高自己,，勝任自己的崗位,。我始終以一個(gè)學(xué)者的身份向他們請(qǐng)教工作中的經(jīng)驗(yàn)。

在這段時(shí)間的工作中,，我也清醒的認(rèn)識(shí)到自己的不足之處,，主要表現(xiàn)在：

1,、工作時(shí)間短，工作經(jīng)驗(yàn)不足,，沒(méi)有建立有效的工作方法,；

2,、個(gè)別工作做得不夠細(xì)致，偶爾會(huì)出現(xiàn)協(xié)調(diào)不足,；

3、自己的理論水平和工程項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)還趕不上工作的要求,，須亟待提高；

4,、缺乏專業(yè)知識(shí)的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),，不能及時(shí)的將在學(xué)校學(xué)到的專業(yè)知識(shí)和實(shí)踐工作進(jìn)行有效的結(jié)合，需要更多的磨練和實(shí)踐,。

雖然我在工作中還存在很多的不足之處,，但我自己決心認(rèn)真的提高業(yè)務(wù)技能和工作水平,，為公司做強(qiáng)做大，貢獻(xiàn)自己應(yīng)該貢獻(xiàn)的力量。所以今后我將努力做到以下幾點(diǎn)：

4,、積極的學(xué)習(xí)商務(wù)知識(shí)，因?yàn)橹挥星宄恼J(rèn)識(shí)到項(xiàng)目的造價(jià)預(yù)算,，才能在工作中節(jié)約成本,，為項(xiàng)目獲得更多的利潤(rùn)。

雖然我是一個(gè)剛從學(xué)校畢業(yè)學(xué)生,，工作時(shí)間僅僅四個(gè)多月,，存在很多的不足之處,，但我時(shí)刻以一個(gè)“合格五局人”的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)要求自己,，以領(lǐng)導(dǎo)和同事為榜樣去提醒自己,，爭(zhēng)取能做一名合格的五局人,，能在五局這個(gè)大舞臺(tái)上展示自己,，為五局的輝煌奉獻(xiàn)自己的一份力量,。

公司員工述職報(bào)告要點(diǎn)篇二

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、同事：

大家下午好!我是18屆xx，下面由我來(lái)進(jìn)行2018年度述職匯報(bào),。跟大家一樣,，我的述職報(bào)告也分成這三個(gè)方面,。

加入公司這大半年時(shí)間就是在經(jīng)歷四個(gè)不同的階段：在客服輪崗適應(yīng)了社會(huì)工作者的角色,，在保潔輪崗慢慢摸索物業(yè)管理的要點(diǎn)，在品質(zhì)部輪崗沉淀思考項(xiàng)目與職能的關(guān)系,，以及現(xiàn)在接受在綠化定崗的新挑戰(zhàn),。接下來(lái)我將從這幾個(gè)方面進(jìn)行闡述：

我把在文體匯的客服輪崗分成了三步：

1,、第一步是初步了解，更多的是學(xué)習(xí),，在每個(gè)崗位進(jìn)行了站崗服務(wù)，熟悉不同崗位的服務(wù)要求,，跟著主管參加江悅城的開(kāi)盤(pán)，學(xué)習(xí)如何統(tǒng)籌全局,，做好員工關(guān)懷等。我也主動(dòng)去“八卦”員工的感受,，了解到不少客服剛進(jìn)入公司躊躇滿志,，但因?yàn)槿肼毰嘤?xùn)不夠系統(tǒng),，所以顯得工作很清閑。后來(lái)跟主管反映了這件事后,，組織我們一起討論培訓(xùn)計(jì)劃,。

2,、這也引申了我在客服崗的第二步，協(xié)助工作開(kāi)展,，平時(shí)幫忙制作報(bào)告報(bào)表,、完善解說(shuō)詞和圖冊(cè),。后來(lái)參與了“幸福夏令營(yíng)”的籌備工作,，除了拍照和出考試題，自己額外做了開(kāi)班海報(bào)和結(jié)業(yè)視頻,，將主管給我們做的小結(jié)和作業(yè)打成文字發(fā)在群上，讓大家去鞏固;第三天晚上折花培訓(xùn)時(shí),，由于主管開(kāi)會(huì)沒(méi)在現(xiàn)場(chǎng)，我看到大家有些散漫,，就給他們布置了每個(gè)人至少學(xué)習(xí)三種折花圖案發(fā)在客服群里,，也能讓主管看到我們?cè)谶@邊的學(xué)習(xí)成果，結(jié)果大家都一起響應(yīng),，甚至還找我開(kāi)美顏相機(jī)幫他們拍照,、拼圖,。所以整個(gè)“幸福夏令營(yíng)”下來(lái)，我過(guò)得很充實(shí),，更是加深了跟他們的感情,。

可以說(shuō),，在客服崗的這三步走能讓自己知道如何開(kāi)啟自己完全陌生的領(lǐng)域。

我在保潔輪崗總結(jié)下來(lái)就是中醫(yī)看病的“望聞問(wèn)切”：

1,、“望”指每天到現(xiàn)場(chǎng)巡查,，觀察班前班后會(huì)的形式,，提出建議;到廣州事業(yè)部辦公室進(jìn)行檢查，剛開(kāi)始視察現(xiàn)場(chǎng),，到后面根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)需要對(duì)他們進(jìn)行溝通了解，召集一起明確了規(guī)定,，減少雙方的誤會(huì)。

2,、“聞”指的是跟保潔巡檢員溝通后,，發(fā)現(xiàn)由于他前身是安全員，對(duì)供方的管理思路不是十分明確,，加上當(dāng)時(shí)沒(méi)有設(shè)保潔主管,，所以給他梳理了現(xiàn)場(chǎng)巡檢記錄開(kāi)單整改的思路,，如何使用《清潔作業(yè)記錄表》、《現(xiàn)場(chǎng)品質(zhì)檢查記錄表》和《整改通知單》,，同時(shí)規(guī)范了合同違約處罰的依據(jù),，并且要求供方補(bǔ)充對(duì)園區(qū)的健身器材和衛(wèi)生間消毒作業(yè),。

3、“問(wèn)”指的是在掌握了基本理論知識(shí)后,，親自到現(xiàn)場(chǎng)去看,，發(fā)揮“盯”字精神,，從而知道現(xiàn)場(chǎng)出現(xiàn)的問(wèn)題到底是他們沒(méi)有做?還是他們不會(huì)做?還是做不好?之前樣板房檢查發(fā)現(xiàn)的高位衛(wèi)生問(wèn)題,，不是阿姨不愿意去工作,，而是阿姨的身高限制,，他們也不能踩踏樣板房的桌椅,，導(dǎo)致了工作沒(méi)辦法順利開(kāi)展,，所以讓供方給阿姨配備另外的椅子和伸縮桿等清潔工具,。

4,、最后一個(gè)“切”指的是梳理出我們與供方的關(guān)系,，同時(shí)根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)需要，提出了一些整改方案,，比如工具車物品擺放雜亂,，讓供方增添工具車儲(chǔ)物盒，看到公廁垃圾桶沒(méi)有配備鑰匙不利于保潔員清掏垃圾,，增設(shè)烘手機(jī)臨時(shí)標(biāo)識(shí)牌,，順便指示烘手機(jī)位置,。

這就是我在保潔崗的四部曲,。

在品質(zhì)崗的輪崗時(shí)間比較長(zhǎng)，我的主要工作有六點(diǎn)：

1,、開(kāi)展培訓(xùn)工作,，通過(guò)與保潔員互動(dòng)，消除他們服務(wù)禮儀的顧慮,，通過(guò)學(xué)習(xí)武陟分公司的機(jī)械化保潔視頻,，梳理出不同車輛的特點(diǎn),，之后對(duì)照我們公司的兩輛車有沒(méi)有最大化利用它的清潔功能,。

2,、是整理部門(mén)資料,，在這個(gè)過(guò)程養(yǎng)成了自己做臺(tái)賬的習(xí)慣。

3,、是參與小型機(jī)械化的測(cè)試工作，對(duì)掃地機(jī)的作業(yè)范圍,、面積、時(shí)長(zhǎng)和作業(yè)效率進(jìn)行實(shí)地測(cè)試,，通過(guò)觀察掃地機(jī)的作業(yè)效果，比較出優(yōu)缺點(diǎn),，從而提出人機(jī)配合作業(yè)的方案和掃地機(jī)的作業(yè)路線,。

4,、是進(jìn)行跟車作業(yè),，發(fā)現(xiàn)車輛保潔的盲點(diǎn),，根據(jù)出車時(shí)間和人工保潔時(shí)間,，結(jié)合道路清潔的需求做出試運(yùn)行方案，并且就該方案召開(kāi)溝通會(huì),，將巡查治理員,、司機(jī)和供方保潔三方聯(lián)動(dòng)作業(yè)。

5,、跟進(jìn)市政品質(zhì)中心檢查的問(wèn)題整改計(jì)劃,，了解到現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)題整改需要從根因出發(fā)反饋給項(xiàng)目,，讓各部門(mén)聯(lián)動(dòng)進(jìn)行逐級(jí)整改，最后才能關(guān)閉問(wèn)題,。

6,、是“我為品質(zhì)進(jìn)一言”的推廣，我發(fā)現(xiàn)在跟項(xiàng)目主管進(jìn)行對(duì)接時(shí)信息不通暢,，大家對(duì)優(yōu)秀方案的落地也只是機(jī)械化地執(zhí)行，沒(méi)有真正實(shí)現(xiàn)學(xué)優(yōu)的目的,。所以梳理了江門(mén)分公司品質(zhì)提升方案運(yùn)營(yíng)流程，更規(guī)范地將優(yōu)秀方案進(jìn)行落地推廣,，也對(duì)集團(tuán)審核通過(guò)的分公司提案給予一定的獎(jiǎng)勵(lì),，目前正在進(jìn)行制度的編制中,。

以上就是我輪崗的心得體會(huì)，在工作中我也發(fā)現(xiàn)了自己存在的不足,。

第一個(gè)不足是對(duì)甲方與供方的關(guān)系處理不夠?qū)I(yè),。對(duì)于廣州事業(yè)部辦公室的保潔業(yè)務(wù),，我們沒(méi)有辦法頻繁地檢查監(jiān)督，難以處理甲方對(duì)我們的投訴意見(jiàn);另外一個(gè)是對(duì)于目前我們的保潔供方來(lái)說(shuō),，扣款似乎形同虛設(shè),，他們覺(jué)得我們的扣款已成習(xí)慣,，甚至是在針對(duì)他們，所以也不以為然,，我還沒(méi)想到一個(gè)完美的雙方合作共贏的方式,。

第二個(gè)不足是問(wèn)題整改及整改閉環(huán)能力不足。比如雖然要求供方添置了工具車儲(chǔ)物盒,，但當(dāng)時(shí)沒(méi)有立即嚴(yán)格規(guī)定儲(chǔ)物盒的物品擺放，即使添了盒子,，員工依舊隨意擺放。除此之外,，當(dāng)時(shí)在樣板房輪崗時(shí),，發(fā)現(xiàn)樣板房綠植的長(zhǎng)勢(shì)欠佳,，所以提出了用礦泉水瓶定期澆水,，但是當(dāng)時(shí)我的角色并不好意思跟客服提這個(gè)規(guī)定。

第三個(gè)不足是方案落實(shí)和后續(xù)跟蹤不到位,。之前在“我為品質(zhì)進(jìn)一言”的學(xué)優(yōu)中推廣落地了煙灰盅的微小改造,，經(jīng)過(guò)一段時(shí)間后發(fā)現(xiàn)現(xiàn)場(chǎng)很多煙灰盅都遺失或生銹需要更換,，當(dāng)時(shí)只是單純讓環(huán)境專員統(tǒng)計(jì)了損壞的數(shù)量并簡(jiǎn)單說(shuō)明要更換,，但是沒(méi)有跟蹤動(dòng)作，所以直到現(xiàn)在還是沒(méi)有更換破損煙灰盅,。另外在制定了人機(jī)保潔作業(yè)的試運(yùn)行方案后,，因?yàn)檗D(zhuǎn)崗的原因,，沒(méi)有去跟進(jìn)落實(shí)實(shí)際運(yùn)行情況,，以至于直到現(xiàn)在還是沒(méi)法形成最終版的人機(jī)保潔作業(yè)方案,。

在接下來(lái)一年里,，我定崗的專業(yè)是綠化,，所以工作計(jì)劃的兩個(gè)關(guān)鍵詞是：專業(yè)和創(chuàng)新,。

1,、因?yàn)樽约罕緦I(yè)不是綠化，所以在未來(lái)一年要以此為契機(jī),，通過(guò)閱讀和關(guān)注物業(yè)綠化模塊的動(dòng)態(tài),，豐富綠化知識(shí)儲(chǔ)備,，從而在進(jìn)行品質(zhì)檢查時(shí)能恰當(dāng)分析出原因,，并提出整改措施,，有效改善現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境,。

2,、除了提升理論知識(shí)水平外,，作為品質(zhì)管理部的一員，能夠通過(guò)現(xiàn)象看本質(zhì),，對(duì)綠化供方管理的方法能做出合理的評(píng)估，制定適用于分公司項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)的綠化養(yǎng)護(hù)方案,，預(yù)計(jì)19年6月份完成制度建設(shè),。

3,、在創(chuàng)新方面,，一個(gè)是將“我為品質(zhì)進(jìn)一言”的活動(dòng)進(jìn)行規(guī)范推廣，通過(guò)學(xué)優(yōu)激發(fā)項(xiàng)目的創(chuàng)新思維,，通過(guò)推廣將品質(zhì)提升方案真正落地實(shí)施并形成閉環(huán)，通過(guò)宣傳形成分公司的特色文化,，在提升現(xiàn)場(chǎng)品質(zhì)同時(shí)提高分公司影響力,。

4、另外一個(gè)創(chuàng)新是指在完成事務(wù)性工作后的自選動(dòng)作,，比如未來(lái)龍溪湖公園建設(shè)好后,、接管了產(chǎn)業(yè)港和住宅業(yè)務(wù)后,，可以策劃以綠化專業(yè)為主題的欄目或活動(dòng)，比如在社區(qū)做一些綠化養(yǎng)護(hù)小貼士,，科普一些綠植養(yǎng)護(hù)技巧、植物故事等,，在龍溪湖公園可以與學(xué)校或教育機(jī)構(gòu)進(jìn)行合作,，提供場(chǎng)所開(kāi)展植樹(shù)活動(dòng)或自然教育活動(dòng)，這樣也能增加公司的宣傳力度,。

公司員工述職報(bào)告要點(diǎn)篇三

尊敬的領(lǐng)導(dǎo),、同事：

大家好,！

承蒙大家對(duì)我的支持與厚愛(ài)，選舉我為公司采購(gòu)部經(jīng)理,。首先在這里我要對(duì)大家表示感謝,，感謝大家對(duì)我的信任,，我將會(huì)用最好的工作態(tài)度來(lái)幫助公司發(fā)展下去。在我不長(zhǎng)的工作時(shí)間里,，我的工作能力在公司得到了巨大的提高,，我也感謝公司對(duì)我的培養(yǎng)?，F(xiàn)在我也不能說(shuō)什么，只能用最努力的工作和最好的工作業(yè)績(jī)回報(bào)大家對(duì)我的信任,。我將認(rèn)真履行職責(zé)，求真務(wù)實(shí),，開(kāi)拓進(jìn)取,，切實(shí)做好本部門(mén)工作,，努力讓自己的工作與總公司同步協(xié)調(diào)發(fā)展。在今后的工作中我將會(huì)做到：

1．嚴(yán)格貫徹執(zhí)行經(jīng)公司批準(zhǔn)的采購(gòu)方針,、策略及程序,、規(guī)定等,。

2．審批所有采購(gòu)申請(qǐng)單、訂貨單,。

3．根據(jù)公司需求與市場(chǎng)供應(yīng)審定價(jià)格合理,、貨品質(zhì)量可靠,、信譽(yù)好,、服務(wù)優(yōu)的供應(yīng)商，確立供求關(guān)系,。

4．負(fù)責(zé)參與與供應(yīng)商進(jìn)行的重要業(yè)務(wù)談判,，審查購(gòu)貨合同及其他業(yè)務(wù)合約等文件,。

5．負(fù)責(zé)組織市場(chǎng)調(diào)查，及時(shí)向管理當(dāng)局提供市場(chǎng)信息,、購(gòu)買策略，指導(dǎo)下屬努力降低采購(gòu)成本,。

6．積極開(kāi)發(fā)國(guó)內(nèi)貨源，不斷推薦新產(chǎn)品,。

7．對(duì)采購(gòu)部工作人員的招聘、錄用,、考核,、獎(jiǎng)懲,、提升、調(diào)動(dòng)等方面提出意見(jiàn),。

8．有計(jì)劃地培訓(xùn)員工,，組織學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),，進(jìn)行思想教育，提高思想,、業(yè)務(wù),、管理水平。

9．主持采購(gòu)部的工作例會(huì),，及時(shí)解決存在的問(wèn)題,，協(xié)調(diào)內(nèi)外關(guān)系。

10．編制采購(gòu)用款計(jì)劃，以便計(jì)劃使用資金,，加速資金周轉(zhuǎn),。

11．掌握經(jīng)營(yíng)物資的產(chǎn)地、性能,、供應(yīng)渠道,、價(jià)格等信息，按照價(jià)廉物美原則,，及時(shí)安排采購(gòu),，保證營(yíng)業(yè)需要。

12．掌握經(jīng)濟(jì)合同的.簽訂要領(lǐng),，大宗物資采購(gòu)必須簽訂合同,，所簽訂的合同應(yīng)符合經(jīng)濟(jì)合同法的規(guī)定。

13．根據(jù)訂貨合同或協(xié)議,，按照付款條件掌握好付款時(shí)間，及時(shí)簽發(fā)付款通知給財(cái)務(wù)部,。

14．及時(shí)督促采購(gòu)員辦理采購(gòu)物資的驗(yàn)收入庫(kù)及報(bào)銷手續(xù)，保證相關(guān)部門(mén)的正常運(yùn)作

在不斷的發(fā)展中,，我們得到了很大的進(jìn)步，這是我們一直以來(lái)都在不斷努力發(fā)展的結(jié)果,，相信自己一定能夠做的更好,。公司的發(fā)展現(xiàn)在已經(jīng)上了軌道，因此只要我們?cè)谶@個(gè)軌道上繼續(xù)前進(jìn)就是最好的了?，F(xiàn)在國(guó)家正處在金融危機(jī)中，對(duì)公司的影響比較大,，所以我們就應(yīng)該更加努力的工作，為公司的發(fā)展做出最大的貢獻(xiàn),！

公司員工述職報(bào)告要點(diǎn)篇四

各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同事：

大家好,！

來(lái)到公司已經(jīng)一年有余，這一年中在科室各位同事的幫助支持下,，在其他相關(guān)人員的積極配合下,，我與大家一道團(tuán)結(jié)一心較好的完成了自己的本職工作,。

下面我將一年來(lái)自己的工作學(xué)習(xí)等方面的情況向大家做簡(jiǎn)單匯報(bào)。

自到公司上班以來(lái),，我能嚴(yán)格要求自己,，每天按時(shí)上下班，同時(shí)我也能嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,，對(duì)公司的人員我都能與他們搞好團(tuán)結(jié),。工作中我虛心向周圍的同事學(xué)習(xí)請(qǐng)教，從他們身上我不但學(xué)習(xí)到了一些寶貴的工作經(jīng)驗(yàn),，更加學(xué)習(xí)到了愛(ài)崗,、敬業(yè),、奉獻(xiàn)的精神，為自己做好本職工作打下了良好的基礎(chǔ),。

自進(jìn)入公司熟悉公司環(huán)境及財(cái)務(wù)工作流程以來(lái),，先從最簡(jiǎn)單的原材料備查賬做起。根據(jù)會(huì)計(jì)們指導(dǎo)和參考物資部相關(guān)同事給定的價(jià)格,，我從核算出入庫(kù)單做起，按照合同中規(guī)定的甲供材料價(jià)格表進(jìn)行價(jià)格核算確定銷售價(jià)格,，再與進(jìn)價(jià)對(duì)比得出差價(jià)。然后進(jìn)行材料賬登記按月結(jié)轉(zhuǎn),。通過(guò)近兩個(gè)月的學(xué)習(xí)操作,，我漸漸掌握了關(guān)于備查賬的所有要求及計(jì)算登記方法等,，在工作中盡己所能避免發(fā)生核算錯(cuò)誤，嚴(yán)格按照價(jià)格核算要求和出入庫(kù)單復(fù)核傳遞制度流程,，將錯(cuò)誤發(fā)生的可能降到最低,，做好核算登記工作。

在月底結(jié)賬前,，將原材料賬與物資部相關(guān)人員進(jìn)行核對(duì),，認(rèn)真檢查每個(gè)小區(qū)每棟樓每項(xiàng)材料在本月的增減變動(dòng)情況,，查看本月扣款情況是否與物資部保持一致，查找自己是否有遺漏與錯(cuò)誤,。若發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)進(jìn)行更正,，做到早發(fā)現(xiàn)早處理,，爭(zhēng)取在發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的第一時(shí)間里將其解決，所以不論記賬或?qū)~與物資部的及時(shí)溝通是做好賬本的重要環(huán)節(jié),。在公司的這么長(zhǎng)時(shí)間里也明白了各部門(mén)的良好溝通是我們工作的重要保障,。

在完成本職工作之余，努力向身邊的同事學(xué)習(xí),。以增長(zhǎng)自己的綜合能力,。當(dāng)今的職場(chǎng)需要職業(yè)化的員工,，要求員工除了專業(yè)知識(shí)精通外還要能觸類旁通，隨時(shí)準(zhǔn)備好公司交辦給自己與本職工作相關(guān)的臨時(shí)工作,。在科室同事的指導(dǎo)幫助下我一點(diǎn)點(diǎn)接觸出納的相關(guān)知識(shí)和會(huì)計(jì)除了相關(guān)工作的流程。除了學(xué)習(xí)他們的工作技能之外還要學(xué)習(xí)他們身上處事不亂嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真等優(yōu)秀品質(zhì),。以增強(qiáng)自己的自身素質(zhì),，達(dá)到公司的要求。

一年來(lái),，圍繞自身工作職責(zé)做了一定努力,，取得了一定成績(jī)。但與公司的要求和期望相比還存在一些問(wèn)題和差距,，主要是：

以上便是我這一年的簡(jiǎn)單總結(jié)，有的具體工作沒(méi)有談到,，感謝大家這一年來(lái)對(duì)我的指導(dǎo)與支持。在今后的工作中希望大家多提寶貴意見(jiàn),，能一如既往地支持和幫助我,，我將和大家一起為公司獲得更好的經(jīng)濟(jì)效益做出努力。

打工無(wú)歲月!總覺(jué)得還沒(méi)來(lái)得及細(xì)細(xì)揣摩自己在這一年中的所獲得的千般感受,，20xx年已經(jīng)進(jìn)入尾聲了,，當(dāng)我細(xì)細(xì)回顧年回首這一年走過(guò)的路,，總能讓自己陷于不可自拔的回憶和感嘆中。20xx年是我人生旅程中轉(zhuǎn)折的一年,，在這一年中我在自己的崗位上迎來(lái)了更多的挑戰(zhàn)和思考意味著這是一個(gè)機(jī)遇和挑戰(zhàn)并存的年代,。

而公司在迎來(lái)了第10個(gè)年頭,，機(jī)遇和挑戰(zhàn)并存，自己感到責(zé)任和擔(dān)子更加重了,，回顧以往走過(guò)的艱難歷程,，成績(jī)已經(jīng)成為過(guò)去，新的項(xiàng)目對(duì)我的人生來(lái)說(shuō)亦是一次全新的開(kāi)始,，空閑之余我常常在思考著要以何種心情來(lái)詮釋剛剛過(guò)去一年,。一年來(lái)，我在各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和批評(píng)指導(dǎo)下,。愛(ài)崗守業(yè),，配合各項(xiàng)工作，在自己的崗位忠實(shí)的履行了自己的職責(zé),。辛勞和淚水并存，也是我看到了自己的不足,。同時(shí)也是我轉(zhuǎn)變了很多,，思考的更多,。這些轉(zhuǎn)變都是不知不覺(jué)中積累出的，或者說(shuō)是冥冥之中的一種人生選擇,。過(guò)去的那些工作的日子里,，充滿了激情，也飽含著淚光,，甚至也有過(guò)掙扎,，在一次次推動(dòng)自己前進(jìn)的路上,，我面對(duì)著從來(lái)沒(méi)有面臨過(guò)的境遇，在領(lǐng)導(dǎo)的指引下和同事的幫助下,，學(xué)會(huì)了如何做好本職的那些工作,，懂得了應(yīng)該品味的人生滋味。在此,，我向20xx年關(guān)心和幫助過(guò)我的各位領(lǐng)導(dǎo)和同仁道一聲：謝謝!現(xiàn)在,，我向領(lǐng)導(dǎo)作20xx年度述職報(bào)告，請(qǐng)予審議,?！?/p>

(一)溝通不夠

人和人交往,，最大是真誠(chéng)，相互理解和平時(shí)的溝通,，善意的表達(dá)自己的想法,。關(guān)鍵是你能不能用真誠(chéng)去打動(dòng)對(duì)方讓對(duì)方接納,。我相信這句話是沒(méi)錯(cuò)的,，在以前也認(rèn)為確實(shí)憑借著親和力和真實(shí)、誠(chéng)意便可以與同志順暢交流,，至于同事心態(tài)的多樣化卻沒(méi)有認(rèn)真去想過(guò),。

在經(jīng)歷了這些以后，才發(fā)覺(jué)同事的的心理具有很大的不確定性,，尤其是在工作中出現(xiàn)分歧對(duì)自己的想法也會(huì)存在猶豫,，這個(gè)時(shí)候就需要溝通，反復(fù)的溝通,，達(dá)到相互的理解和支持,。而我在這個(gè)方面是做得不夠到位的，我的溝通方式比較直接，不太會(huì)“引客入境”,。我想這與我從事這個(gè)職業(yè)經(jīng)歷太淺、個(gè)人性格有關(guān),。我個(gè)人偏向比較直率的溝通方式,，不善于迂回地表達(dá)自己的意愿和工作想法。在日后的工作中,，我想要加強(qiáng)自己溝通技巧的變換嘗試,，適時(shí)運(yùn)用恰當(dāng)?shù)姆绞椒椒ㄍ晟谱约涸诠ぷ髦械南敕ㄟ@方面的能力,。

(二)工作中缺乏創(chuàng)新思維

需要在日后的工作中讓自己慢慢轉(zhuǎn)變，自我挖掘有利于工作開(kāi)展的思路,。

以上列舉的不足之處,，是我自我反思后認(rèn)為自身在工作中存在的問(wèn)題和需要改進(jìn)之處，在日后的工作，也希望各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和所有同事其能夠幫助我一同發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,、解決問(wèn)題。

(三)今后提高工作水準(zhǔn)的舉措

20xx年即將遠(yuǎn)去,，面對(duì)2xxx年的工作,，新的各項(xiàng)工作給我?guī)?lái)的是迷霧和無(wú)限遐想,。在這里，我從個(gè)人的角度談?wù)勛约?0xx年要為工作的努力：

一：蛻變

任何改變對(duì)于一個(gè)人都是艱難的,。我也試某某某按照新的工作路徑去改變一些態(tài)度,、方式或思路,。在這方面，我認(rèn)為自己已經(jīng)在慢慢嘗試和接受新的轉(zhuǎn)變,，例如與各個(gè)部門(mén),、同事間的的工作配合，工作流程,、方法的采納等,，但是仍然存在不足的地方,。我的成長(zhǎng)、工作和生活經(jīng)歷讓我習(xí)慣性的去一個(gè)人完成項(xiàng)事件或任務(wù),，這樣的結(jié)果會(huì)有兩種：要么順利完結(jié)，要么被遇到的困難打到,。因?yàn)橐粋€(gè)人的能力,、精力畢竟是有限的,，而對(duì)自己尚在不具備成熟處理問(wèn)題的條件下，個(gè)人的`力量就更顯單薄了,。

20xx年對(duì)我來(lái)說(shuō),，正確的蛻變很重要。要改變的問(wèn)題很多,，首先就是意識(shí)?？v觀我們公司的發(fā)展歷程，和其他公司的差距越來(lái)越大,，如何多爭(zhēng)取定單，促進(jìn)公司的發(fā)展,。意識(shí)轉(zhuǎn)變能反作用自己的行為,。寫(xiě)出來(lái)分析是對(duì)自己的警示,，提醒自己需要樹(shù)立深刻的危機(jī)意識(shí),，認(rèn)識(shí)到問(wèn)題是蛻變的第一步,。其次就是行動(dòng)，在行動(dòng)中時(shí)刻提醒自己在做什么,，問(wèn)問(wèn)自己做的對(duì)不對(duì)，做的是否到位,，怎么樣才能做得更好,。

二：提高

公司的發(fā)展形勢(shì)的客觀原因不用過(guò)多描述,，因?yàn)槿魏喂镜陌l(fā)展都要經(jīng)歷這樣那樣的曲折道路，我想有部分來(lái)自自身原因,，說(shuō)明從我們工作人員自身還有需要改進(jìn)和加強(qiáng)的地方,。這要求勤練內(nèi)功,，提高個(gè)人的專業(yè)知識(shí)和操作技巧，保證質(zhì)量,。對(duì)于我們一個(gè)后臺(tái)員來(lái)說(shuō),，勤練內(nèi)功和提高專業(yè)知識(shí),、技巧更是必要的。

三：發(fā)揚(yáng)

有時(shí)候覺(jué)得自己很幸運(yùn)能從事證券這個(gè)行業(yè),，從開(kāi)始工作到現(xiàn)在已經(jīng)有近4年的時(shí)間了，期間明白了很多道理也認(rèn)識(shí)了很多朋友,，有時(shí)候也會(huì)去想如果自己離開(kāi)這個(gè)行業(yè)又會(huì)去做什么呢?想來(lái)想去，自己對(duì)這個(gè)行業(yè)不舍的原因之一就是結(jié)識(shí)了許多真心幫助我的朋友,。我想對(duì)于自己從事工作領(lǐng)域來(lái)說(shuō),，我的工作重心將是繼續(xù)做好各項(xiàng)工作。保持和發(fā)揚(yáng)與他們良好溝通的渠道,，主動(dòng)積極的提出問(wèn)題和解決問(wèn)題,。這是一項(xiàng)持續(xù)性的工作，同樣也容不得絲毫的怠慢,。

最后我要感謝各位局領(lǐng)導(dǎo)給我這個(gè)機(jī)會(huì)，同時(shí)給予我的工作重?fù)?dān),，讓我在20xx年經(jīng)歷了更多，我也不可能完美的總結(jié)過(guò)去的一年;我們沒(méi)有回到過(guò)去的能力,，但我們卻有改變未來(lái)的能力!其次要感謝所有幫助支持我的每一位同事,，是他們身體力行的幫助和一如既往的支持，讓我一步一步的走到了今天。

過(guò)去的一年,，讓我體會(huì)最深的真誠(chéng)的對(duì)待自己的工作和周圍的每一個(gè)人,，以友善之心面對(duì)自己從事的每一件小事,，對(duì)待每一個(gè)同事，要以力求精致的態(tài)度為自己的目標(biāo),，盡自己最大努力，去力求向完美的結(jié)果靠近,。我想這些對(duì)我來(lái)說(shuō)，都是一種激勵(lì)和鞭笞,，走在這條道路上的所有人都會(huì)在“真誠(chéng)、善意,、精致,、完美”這八個(gè)字里面找到人生價(jià)值的所在,。最后提前祝大家元旦快樂(lè),，相信你們的明天會(huì)更加美好!

述職人：xxx

20xx年xx月xx日

公司員工述職報(bào)告要點(diǎn)篇五

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

于20xx年x月份從公司轉(zhuǎn)到,，至今已經(jīng)有兩年多了,，從開(kāi)始不了解物業(yè)的抵觸心理，嘗試著接觸到適應(yīng)新的工作管理模式,，實(shí)踐中摸索著進(jìn)行創(chuàng)新,。再到跟著的發(fā)展平臺(tái)學(xué)習(xí)成長(zhǎng)至今，從當(dāng)初的班長(zhǎng)歷經(jīng)輾轉(zhuǎn)學(xué)習(xí)到現(xiàn)在的經(jīng)理助理,，從當(dāng)初的護(hù)衛(wèi)工作到宿舍管理工作再到園區(qū)全面工作,。是讓我體現(xiàn)了我個(gè)人的人生價(jià)值,，是的這個(gè)平臺(tái)讓我有機(jī)會(huì)在xx物業(yè)行業(yè)中五家一級(jí)資質(zhì)物業(yè)公司中的其中一家工作的機(jī)會(huì),。

回想當(dāng)初,，感慨萬(wàn)分,。當(dāng)初還是一個(gè)沒(méi)有系統(tǒng)管理經(jīng)驗(yàn)的隊(duì)長(zhǎng),，只知道每天在工作崗位上等突發(fā)事件發(fā)生后再處理,，崗位上只有簡(jiǎn)單的工作流程,，沒(méi)有后來(lái)學(xué)習(xí)的各種各種突發(fā)事件的處置預(yù)案和預(yù)防措施,，七彩形式的企業(yè)文化(花式多樣的培訓(xùn)模式，崗位輪動(dòng),，生日聚會(huì),、運(yùn)動(dòng)會(huì)等),，在很短的時(shí)間內(nèi)收取信息甚至是膨脹到閉塞。學(xué)習(xí)公司簡(jiǎn)介及領(lǐng)導(dǎo)信息再到徹底的以前的工作模式,，的確有點(diǎn)接受不了,。嘗試著接受并融入團(tuán)隊(duì)運(yùn)作才發(fā)現(xiàn)物業(yè)有很多可學(xué)的`專業(yè)管理知識(shí),。短短的兩年,，讓我在基層管理崗位上奠定了扎實(shí)的基礎(chǔ),。為后來(lái)在工作中創(chuàng)新管理做足了鋪墊。在公司不斷發(fā)展的同時(shí)與公司同步開(kāi)拓思路,，創(chuàng)新管理,。具體事例如下：

1,、其中在負(fù)責(zé)園區(qū)環(huán)境管理中車間消殺工作由被動(dòng)等通知安排消殺工作改為主動(dòng)打電話為分廠提供消殺服務(wù)，得到分廠領(lǐng)導(dǎo)一致好評(píng),。

2、園區(qū)地勢(shì)較低,，每年汛期園區(qū)逢下雨時(shí)園區(qū)都積水成河,，制訂了防汛預(yù)案，有效組織員工快速反應(yīng)防汛并及時(shí)排水保證園區(qū)正常生產(chǎn),。過(guò)后組織員工對(duì)園區(qū)淹沒(méi)部位進(jìn)行清洗,。受到書(shū)面表?yè)P(yáng)，獎(jiǎng)勵(lì)項(xiàng)目處xx元,。在20xx年接收時(shí)，根據(jù)管網(wǎng)走向繪制了園區(qū)第一張下水管網(wǎng)平面圖,。

3,、在負(fù)責(zé)污水站污水處理工作期間，有效的和維保公司及污水站員工進(jìn)行結(jié)合,，在原有上報(bào)市環(huán)保局傳輸標(biāo)準(zhǔn)之上制定標(biāo)準(zhǔn),，提前發(fā)現(xiàn)異常情況，第一時(shí)間維修并定期清理污水口和檢測(cè)口,，在硬件條件之外物業(yè)公司接管污水站沒(méi)有接過(guò)一次停頓整改通知。

4,、有效組織護(hù)衛(wèi)對(duì)班車沿途路線交通情況進(jìn)行疏通，得到公司行政部在集團(tuán)內(nèi)刊上進(jìn)行通報(bào)表?yè)P(yáng),。

個(gè)人取得的成績(jī)離不開(kāi)公司正確的發(fā)展計(jì)劃及領(lǐng)導(dǎo)對(duì)員工傳幫帶的指導(dǎo),，在日常工作中我努力做到了以下幾點(diǎn)：

1,、日常管理中秉承公司利益及員工成長(zhǎng)為第一的原則，將公司的發(fā)展規(guī)劃與員工的切身利益相掛鉤,，要把對(duì)上負(fù)責(zé)和對(duì)下負(fù)責(zé)有機(jī)的結(jié)合起來(lái),，全心全意做好承上啟下作用,。

2、以公司“先做人后謀事”“樹(shù)正氣講團(tuán)結(jié)”的精神為基準(zhǔn)團(tuán)結(jié)團(tuán)隊(duì),，團(tuán)結(jié)就是力量。在工作過(guò)程中,，我能自覺(jué)按照民主集中制的要求，注重維護(hù)團(tuán)隊(duì)團(tuán)結(jié),，創(chuàng)造良好的氛圍;充分發(fā)揚(yáng)民主，虛心聽(tīng)取各種意見(jiàn);勇于批評(píng)和自我批評(píng),，注重決策的民主化和科學(xué)化，為順利推進(jìn)公司下發(fā)工作計(jì)劃及領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排工作創(chuàng)造了先決條件,。平時(shí)注重觀察干部的思想和工作情況,，及時(shí)溝通思想,，凝聚人心,，調(diào)動(dòng)各方面的工作積極因素,，形成工作合力。

3,、堅(jiān)持以服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)作為工業(yè)園對(duì)外展示形象,，組織消防,、衛(wèi)生檢查、夜間安全檢查等工作方法排查隱患,。對(duì)于隱患問(wèn)題第一時(shí)間協(xié)調(diào)行政部督促隱患方進(jìn)行整改,。根據(jù)園區(qū)現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際情況調(diào)整工作流程以保證服務(wù)質(zhì)量,。

在這兩年多里經(jīng)過(guò)公司的培訓(xùn)，領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心與幫助,，對(duì)物業(yè)專業(yè)知識(shí)的全面學(xué)習(xí),，加上工作實(shí)踐，已經(jīng)能勝任工業(yè)物業(yè)基層管理方面的工作，如人員物資配置,、大型接待工作、應(yīng)急突發(fā)事件處理等,，但對(duì)個(gè)別工作中掌握還不夠。

在工作作風(fēng)方面缺乏雷厲風(fēng)行,、緊扣死抓緊的作風(fēng)。

1,、工作布置多，抓落實(shí)不夠,。有很多工作想到了，看到了,，也安排布置了，但在抓落實(shí)上有所不足,。一向重視解決具體問(wèn)題,，對(duì)工業(yè)園項(xiàng)目部門(mén)主管工作強(qiáng)調(diào)不夠,，致使工作成效不明顯,。

2,、協(xié)調(diào)處理問(wèn)題多，影響了抓大事講大事的時(shí)間和精力,。缺乏綱舉目張的工作方法。

述職人：xxx

20xx年xx月xx日

公司員工述職報(bào)告要點(diǎn)篇六

尊敬的廠領(lǐng)導(dǎo)：

從入職的第一天開(kāi)始就被xx的文化背景深深的吸引著,，直到現(xiàn)在感覺(jué)依舊，在此很榮幸能成為xx的一名員工,。以下通過(guò)幾個(gè)方面來(lái)總結(jié)自己這段時(shí)間的工作表現(xiàn)及認(rèn)識(shí),。

入職以后發(fā)現(xiàn)同事大部分都是從學(xué)校剛畢業(yè)的學(xué)生,，也有一部分和我一樣有著一定的工作經(jīng)驗(yàn)，縱然每個(gè)人的人生觀,，世界觀截然不同，可是作為同事,，協(xié)作共建是必須中的必須,。經(jīng)過(guò)短期的磨合后,，漸漸發(fā)現(xiàn)原來(lái)每個(gè)人都有自己的兩把刷子，很慶幸能和有意識(shí)的人合作,。能否生產(chǎn)出來(lái)合格的產(chǎn)品，良好的工作態(tài)度起著至關(guān)重要的作用,。

敬業(yè)愛(ài)崗是員工最基本的素質(zhì)體現(xiàn)，這一點(diǎn)我在日常的工作中能夠充分認(rèn)識(shí)到并做到,，只有這樣才能保質(zhì)保量的完成車間生產(chǎn)的任務(wù)，完成車間生產(chǎn)的同時(shí),，車間領(lǐng)導(dǎo)對(duì)5s也很重視，整理,，整頓，清掃,，清潔，素養(yǎng)五大執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn),。生產(chǎn)出合格的產(chǎn)品需要很多環(huán)節(jié)，每個(gè)環(huán)節(jié)都必不可少,，這需要部門(mén)與部門(mén)之間的溝通與協(xié)作。完成領(lǐng)導(dǎo)分配任務(wù)的同時(shí)，不僅是對(duì)本職工作的認(rèn)同,，同時(shí)自身的能力也得到了發(fā)揮。人有無(wú)限潛力,，希望在以后得工作中再接再厲,，完善自我。

在來(lái)年的工作中,，繼續(xù)保持著高度的責(zé)任心和責(zé)任感,，為生產(chǎn)出合格產(chǎn)品貢獻(xiàn)自己微薄的力量,。安全生產(chǎn)也是不容忽視的問(wèn)題，始終保持清醒的頭腦工作,，不可麻痹大意,。希望能在來(lái)年的工作生活中百尺竿頭更進(jìn)一步。

公司員工述職報(bào)告要點(diǎn)篇七

日月如梭,、時(shí)光飛逝,，轉(zhuǎn)眼間又到了新的一年,，回顧這一年的工作歷程，我在總公司的領(lǐng)導(dǎo)下,，在三公司員工的鼎力支持和配合下,，按照各級(jí)組織的工作思路,、目標(biāo),、任務(wù)，立足本職,，勤奮努力、拼搏向上,，積極展開(kāi)工作，圓滿完成了自己所負(fù)責(zé)分管的各項(xiàng)工作任務(wù),。在辭舊迎新之際，就我分管的安全、運(yùn)營(yíng),、服務(wù)管理工作向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們作以下述職：

立足本職,，勤奮努力,，做好運(yùn)營(yíng)

狠抓路隊(duì)基礎(chǔ)管理,，規(guī)范工作程序,。一年來(lái),，在狠抓路隊(duì)內(nèi)部管理，針對(duì)各項(xiàng)基礎(chǔ)管理工作,，建立起了相關(guān)的工作流程和實(shí)施方案，全面實(shí)行流程化管理,，在增強(qiáng)工作條理性的同時(shí),，大大提高了工作效率,。

繼續(xù)堅(jiān)持了周路隊(duì)工作例會(huì)制度,，建立了內(nèi)部溝通與交流的平臺(tái),，有效地推動(dòng)了路隊(duì)各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展。進(jìn)一步完善崗位說(shuō)明,，明晰了崗位職務(wù)、崗位職權(quán),、崗位責(zé)任，實(shí)現(xiàn)了各個(gè)工作環(huán)節(jié),、安全,、營(yíng)運(yùn),、服務(wù)之間的有效銜接,，為其它工作的開(kāi)展打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),。

在指導(dǎo)工作中,，總是先認(rèn)真領(lǐng)會(huì)有關(guān)文件精神,，深思熟慮，擬定一套工作方案,；然后征求各方面的意見(jiàn),，集思廣益,，把文件精神與實(shí)際情況結(jié)合起來(lái)，把個(gè)人的智慧與集體的智慧結(jié)合起來(lái),。在工作過(guò)程中,，堅(jiān)持靠前指揮,，找準(zhǔn)工作重點(diǎn)、難點(diǎn),，抓住主要矛盾,，有的放矢地,，解決問(wèn)題,，化解矛盾,，牢牢把握工作的主動(dòng)權(quán)。

在管理工作中,，堅(jiān)持每月初主持召開(kāi)一次安全會(huì)議,，每周一次路隊(duì)工作會(huì)議，聽(tīng)取上月,、本周工作情況匯報(bào),，研究當(dāng)月、本周工作安排計(jì)劃,，加強(qiáng)管理,，督促內(nèi)控制度的落實(shí)。在協(xié)調(diào)工作中,，堅(jiān)持以人為本,，充分發(fā)揮人的主觀能動(dòng)性和團(tuán)隊(duì)精神，共同完成復(fù)雜,、繁重的工作任務(wù)。

狠抓思想教育工作,。要求安全科,、路隊(duì)管理人員嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)有關(guān)規(guī)定,，按規(guī)定進(jìn)行檢查。同時(shí),，積極參加公司的各項(xiàng)活動(dòng),，為進(jìn)一步深化公司敬老工作,、推廣敬老活動(dòng),，引導(dǎo)廣大駕乘樹(shù)立高尚的職業(yè)道德,、創(chuàng)造一流的服務(wù)業(yè)績(jī)，充分發(fā)揮先進(jìn)典型的示范帶頭作用,，1月20日市老齡委授予3—098#車組“敬老文明號(hào)”，10月市老齡委再次授予3—096#車組“敬老文明號(hào)”,，通過(guò)深化“青年文明號(hào)”,、“巾幗建功示范崗”,、“敬老文明號(hào)”的創(chuàng)建工作,，增強(qiáng)了駕乘的服務(wù)意識(shí)和責(zé)任心，促進(jìn)了同志之間的團(tuán)結(jié),，凝聚了人心，激發(fā)了爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的工作熱情,。在保證正常上下班工作秩序的前提下,，利用上班前,、中午,、晚上和星期日休息時(shí)間,，下到各線路檢查安全,、運(yùn)營(yíng),。從而保證了公司20xx年各項(xiàng)工作的順利完成,。

狠抓收入,、安全、營(yíng)運(yùn),、服務(wù)

堅(jiān)持發(fā)揮科學(xué)運(yùn)營(yíng)管理作用,，建立完善科學(xué)的運(yùn)營(yíng)管理制度,，科學(xué)編制各種運(yùn)營(yíng)計(jì)劃，合理計(jì)劃載客公里,，控制空駛公里,，等有效措施,，努力降低道路改造帶來(lái)不利因素,，滿足了客運(yùn)需要,。狠抓收入,。營(yíng)運(yùn)工作中，堅(jiān)持科學(xué)配車,，合理調(diào)度的原則，努力挖掘生產(chǎn)潛力,，在早,、晚高峰和節(jié)假日,，采取加趟、縮短車隔和取消公休車等辦法,，增加配車數(shù)量來(lái)提高收入。完成了利潤(rùn),。

安全是以預(yù)防為主，狠抓安全行車建立了安全行車目標(biāo)管理責(zé)任制,，按期對(duì)路隊(duì)、線路和車組的安全服務(wù)工作進(jìn)行檢查考核,，嚴(yán)格執(zhí)行“四不放過(guò)”的原則,，加大了對(duì)違章行駛和責(zé)任事故的稽查處罰力度，并強(qiáng)化管理者的責(zé)任,。重視做好安全防范,，堅(jiān)持從源頭控制,，落實(shí)駕乘崗前培訓(xùn)、每月進(jìn)行安全,、營(yíng)運(yùn),、服務(wù)的培訓(xùn)及個(gè)人安全檔案考評(píng)制度，組織開(kāi)展安全技能培訓(xùn)和安全行車培訓(xùn)及安全競(jìng)賽活動(dòng),，認(rèn)真抓了安全各項(xiàng)規(guī)定的學(xué)習(xí)和貫徹，通過(guò)“安全生產(chǎn)月”,，“暑期安全生產(chǎn)”竟賽活動(dòng),，張貼安全標(biāo)語(yǔ),，懸掛安全行車事故圖例并組織了“安全知識(shí)”問(wèn)答，共組織駕乘培訓(xùn)12期,，每期培訓(xùn)駕乘360名，交警對(duì)公司,、路隊(duì)分別組織駕駛員安全知識(shí)培訓(xùn)2場(chǎng)次,，每場(chǎng)參訓(xùn)人員達(dá)150人次，“春運(yùn)”,、“暑期”、“國(guó)慶”期間層層簽訂安全責(zé)任狀,。通過(guò)以上措施，公司安全形勢(shì)得到好轉(zhuǎn),，全年上報(bào)責(zé)任事故,、事故費(fèi),、違章率比去年同期有所下降，安全間隔公里有所提高,。無(wú)重大和亡人事故的發(fā)生,。達(dá)到完成了總公司年初下達(dá)的安全事故指標(biāo),。

狠抓服務(wù)質(zhì)量和行風(fēng)建設(shè),，開(kāi)展“春運(yùn)”,、“暑期”,、“國(guó)慶”安全、服務(wù)競(jìng)賽活動(dòng),，并對(duì)活動(dòng)情況組織考核評(píng)比,，落實(shí)獎(jiǎng)懲制度,，保證了活動(dòng)效果,，兩次知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)均取得了兩個(gè)第一,。組織了以規(guī)范化服務(wù)為主要內(nèi)容的業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，全年共培訓(xùn)駕乘3600人次,，提高了駕乘的服務(wù)意識(shí)和服務(wù)技能,。重視發(fā)揮社會(huì)監(jiān)督的作用,，聘請(qǐng)社會(huì)監(jiān)督員20人,，查出違章人員120人次。健全了督查督辦制度,，積極組織參與我市開(kāi)展的文明城、民主行風(fēng)評(píng)議活動(dòng),，虛心接受乘客的批評(píng)和建議,，對(duì)劣質(zhì)服務(wù)現(xiàn)象進(jìn)行認(rèn)真查處,，保證了服務(wù)質(zhì)量的穩(wěn)定，全年共收到表?yè)P(yáng)信68封,、表?yè)P(yáng)電話72次、錦旗12面,、媒體表?yè)P(yáng)6次。根據(jù)公司《獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制》規(guī)定,，包括二、三星獎(jiǎng)勵(lì)共獎(jiǎng)勵(lì)700多人次,。

總的來(lái)說(shuō),，一年來(lái),，本人分管的工作較多,，工作范圍廣、任務(wù)重,、責(zé)任重,，由于本人正確理解上級(jí)的工作部署,，堅(jiān)定執(zhí)行公司和領(lǐng)導(dǎo)的經(jīng)營(yíng)方針政策，嚴(yán)格執(zhí)行公司的規(guī)章制度,，較好地履行了作為主管職務(wù)的職責(zé)，發(fā)揮了領(lǐng)導(dǎo)管理和組織協(xié)調(diào)能力,，充分調(diào)動(dòng)員工的工作積極性,，較好地完成了分管和科室全年的工作任務(wù),。

新的一年里我為自己制定了新的目標(biāo)，就是要加緊學(xué)習(xí),，更好的充實(shí)自己,，以飽滿的精神狀態(tài)來(lái)迎接新時(shí)期的挑戰(zhàn),。明年會(huì)有更多的機(jī)會(huì)和競(jìng)爭(zhēng)在等著我，我心里在為自己鼓勁,。要在競(jìng)爭(zhēng)中站穩(wěn)腳步,。踏踏實(shí)實(shí),，目光不能只限于自身周圍的小圈子,，要著眼于全局，著眼于今后三公司的發(fā)展,。我也會(huì)向其他同事學(xué)習(xí),，取長(zhǎng)補(bǔ)短,，相互交流好的工作經(jīng)驗(yàn),，共同進(jìn)步,。征取更好的工作業(yè)績(jī),。

公司員工述職報(bào)告要點(diǎn)篇八

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們：

大家好!

本人從20_年x月份開(kāi)始兼任實(shí)業(yè)公司人事文員至x月份正式調(diào)至該崗位工作,，至今已有3個(gè)月了，在此期間,，我努力做到五勤,，誠(chéng)心誠(chéng)意做好辦公室文員的工作,，五勤即眼勤、耳勤,、腦勤,、手勤,、腿勤;三個(gè)月以來(lái),，我不斷的學(xué)習(xí),，以彌補(bǔ)自身的不足之處,，力爭(zhēng)做到更好,，下面，我對(duì)這幾個(gè)月的工作情況作個(gè)簡(jiǎn)要的匯報(bào),，以接受公司領(lǐng)導(dǎo)的考核：

一、通過(guò)努力學(xué)習(xí),，提升自身素質(zhì)

人事文員一職是一個(gè)特殊的、多元化的崗位,，需要不斷的更新知識(shí)和提升素質(zhì),，更要有善于協(xié)調(diào)的能力，我從最基礎(chǔ)的公司發(fā)文,、通知以及會(huì)議記錄做起,，在業(yè)余時(shí)間我通過(guò)自家的電腦在網(wǎng)絡(luò)中學(xué)習(xí),、模擬，漸漸地我的工作得到公司領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng);在辦公室工作,，與領(lǐng)導(dǎo)接觸的機(jī)會(huì)很多,，從中感受到了多位領(lǐng)導(dǎo)的風(fēng)范與工作方法,，使我受益匪淺，收獲頗多,，在此崗位工作時(shí)間雖說(shuō)只有3個(gè)月，但我個(gè)人無(wú)論是在敬業(yè)精神,、思想境界，還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)與工作能力上都有了很大的進(jìn)步,。

二,、勤奮工作，加快工作速度與效率

自從x月份正式入職以來(lái),，我與人事行政經(jīng)理一起接受了實(shí)業(yè)公司人事招聘的任務(wù),，在這全省民工比較緊缺的時(shí)候來(lái)說(shuō)，這個(gè)任務(wù)有些艱巨,，但是我們并沒(méi)有氣餒，多少個(gè)驕陽(yáng)似火的日子里,，我不斷的在各個(gè)部門(mén)與車間奔波，為在人才市場(chǎng)爭(zhēng)取到的新進(jìn)員工做好適合的工作安排,，以及溝通他們的思想,，同時(shí),，新進(jìn)員工的廠規(guī)廠紀(jì)及安全生產(chǎn)培訓(xùn)也在同步進(jìn)行當(dāng)中，雖說(shuō)初涉人事招聘與管理,，我自身還有很多工作中的不足,，但我為此盡心、盡力,、流了汗，也學(xué)到不少的工作方法,，加快了工作速度與效率。

三,、盡心履職，全心全意做工作

在做實(shí)業(yè)公司辦公室文員本職工作的同時(shí),，我還要處理實(shí)業(yè)公司副總經(jīng)理的日常事務(wù)，在工作當(dāng)中,，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作從不計(jì)價(jià)還價(jià)，總是保質(zhì)保量完成,，對(duì)自己份內(nèi)的工作也能積極對(duì)待,，努力做到;在與其他部門(mén)文員與統(tǒng)計(jì)的工作協(xié)調(diào)上，做到真誠(chéng)對(duì)待,，學(xué)習(xí)同事的長(zhǎng)處,，精益求精,。

總之，總結(jié)三個(gè)月來(lái)的工作,，我覺(jué)得在如此高頻率與效率的要求中,，我從瑣碎與繁雜的工作中學(xué)到了很多,，不管此次述職能否通過(guò)，我將一如既往的工作與學(xué)習(xí),，也希望公司領(lǐng)導(dǎo)給予我中肯的評(píng)價(jià)與鼓勵(lì)，我將繼續(xù)為公司奉獻(xiàn)我的熱情與精力,，為公司的發(fā)展盡一份微小的力量!

公司員工述職報(bào)告3

公司員工述職報(bào)告要點(diǎn)篇九

光陰如梭，時(shí)光飛逝,，不知不覺(jué)中我來(lái)到陜西東藝裝飾設(shè)計(jì)工程有限公司已經(jīng)九個(gè)月,。在這段時(shí)間里，總在學(xué)習(xí),，向書(shū)本學(xué)習(xí),、向周圍領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),，向同事學(xué)習(xí)。在部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和部門(mén)同事的幫助下,， 我完成了從制圖工作向行政工作的轉(zhuǎn)變,。

我主要完成了以下工作：

(1)負(fù)責(zé)公司辦公自動(dòng)化文件工作,。

(2)負(fù)責(zé)做好辦公室物品出入的登記。

(3統(tǒng)計(jì)每月考勤并交公司做帳,，留底,。

(4)接聽(tīng),、轉(zhuǎn)接電話;接待來(lái)訪人員。

(5)辦公室檔案收集,、整理工作。

(6)負(fù)責(zé)辦公室的清潔衛(wèi)生,。

(7)管理辦公各種財(cái)產(chǎn),合理使用并提高財(cái)產(chǎn)的使用效率,提倡節(jié)儉,。

(8)公司硬件的管理和維護(hù)

(9)接防水業(yè)務(wù)

(10)負(fù)責(zé)網(wǎng)上招聘方面的工作

(11)公司零碎的制圖工作

(12)公司零碎的會(huì)計(jì)工作

(13)公司網(wǎng)站方面管理工作

(14)公司家裝業(yè)務(wù)方面的工作

(15)接受其他臨時(shí)工作

行政工作是承上啟下,、溝通內(nèi)外,、協(xié)調(diào)左右,、聯(lián)系四面八方的樞紐。在這九個(gè)月的工作中我接觸到了許多新事物,、產(chǎn)生了許多新問(wèn)題,，也學(xué)習(xí)到了許多新知識(shí),、新經(jīng)驗(yàn)。幾個(gè)月下來(lái)還是有一定的進(jìn)步,。經(jīng)過(guò)不斷學(xué)習(xí),、不斷積累，已經(jīng)基本能保證本崗位各項(xiàng)工作正常運(yùn)行,。同時(shí)我也發(fā)現(xiàn)了自己的一些不足：一是有時(shí)工作的質(zhì)量和標(biāo)準(zhǔn)與領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定差距,工作效率不高,，二是對(duì)全局工作把握得不太詳細(xì)和準(zhǔn)確,，還不能主動(dòng),、提前的謀思路,，協(xié)調(diào)工作做得不夠完善,。

不積跬步，無(wú)以成千里,。在之后的工作期內(nèi)我將進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)，改進(jìn)不足,，全力做好本職工作。其中,，我還應(yīng)加強(qiáng)以下幾個(gè)方面的工作：

(1)加強(qiáng)對(duì)工作的熟悉，提高工作效率,。

(2)加強(qiáng)工作的前瞻性，對(duì)工作中遇到的問(wèn)題要及時(shí)與領(lǐng)導(dǎo),、同事溝通，以便得到最佳解決方案,。

(3)加強(qiáng)自身業(yè)務(wù)素質(zhì)，努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),，以彌補(bǔ)自身的不足,。

(4)同時(shí)我將加強(qiáng)自身綜合素質(zhì)的提高,，明年計(jì)劃學(xué)習(xí)新知識(shí)。

我將本著正直,、誠(chéng)懇,、勤奮的工作態(tài)度投入到今后的工作中，服從部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)的安排,，按時(shí),、按質(zhì)、按量完成部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)任務(wù),。同時(shí)也希望部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我工作中出現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行批評(píng)指正,，以便我把今后的工作做得更好，為公司的發(fā)展做出自己的貢獻(xiàn)!

在這里也非常感謝領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我工作的支持,。在以后的工作中,，我也會(huì)繼續(xù)努力,，和公司一起成長(zhǎng)!一起進(jìn)步!

公司員工述職報(bào)告要點(diǎn)篇十

去年,，我國(guó)證券市場(chǎng)運(yùn)行環(huán)境發(fā)生了根本性變化，二級(jí)市場(chǎng)大幅下挫,，成交清淡,，給券商經(jīng)營(yíng)和生存帶來(lái)了嚴(yán)重的困難。

截止十二月末,，本溪分公司實(shí)現(xiàn)證券交易額32.7億元,，比上年減少4.2億元，下降11.38%,。其中：股票基金交易額為32.06億元,，比上年減少2.61億元，下降7.5%;國(guó)債交易額為6605萬(wàn)元,。股民開(kāi)戶數(shù)為28403戶,，新增465戶,增長(zhǎng)1.6%。網(wǎng)上投資者開(kāi)戶數(shù)為2748戶,比上年增加693戶,增長(zhǎng)33.7%,。網(wǎng)上交易量為3.3億元,，比上年增加1.1億元,增長(zhǎng)50%,網(wǎng)上交易量占全年證券交易總量的10.09%。全年?duì)I業(yè)收入20xx萬(wàn)元,，比上年減少226萬(wàn)元,，下降9.87%。其中：傭金收入為1082萬(wàn)元,，占全部收入的52.47%,，比上年減少262萬(wàn)元，下降19.62%,。全年?duì)I業(yè)支出為1683萬(wàn)元,，比上年減少1073萬(wàn)元，下降38.93%。實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)333萬(wàn)元,，比上年增加185萬(wàn)元,增長(zhǎng)125%,。全年共清回各項(xiàng)債權(quán)資金達(dá)820萬(wàn)元。

二0xx年,，我公司主要開(kāi)展了以下幾方面工作：

1,、確立切實(shí)可行的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，進(jìn)一步提高營(yíng)業(yè)部的盈利水平,。年初,，分公司領(lǐng)導(dǎo)班子為更好地落實(shí)總公司提出的20xx年工作目標(biāo)，召開(kāi)了員工大會(huì),，認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)了總公司計(jì)劃工作會(huì)議精神,，并結(jié)合自身的具體情況，確定了相應(yīng)的經(jīng)營(yíng)目標(biāo),。計(jì)劃制訂之后,，為把工作落到實(shí)處，分公司又多次召集中層干部進(jìn)行了充分討論,，將目標(biāo)分解到兩個(gè)營(yíng)業(yè)部,，而且對(duì)營(yíng)業(yè)部的經(jīng)營(yíng)成本也分別制定了控制指標(biāo)。同時(shí)將機(jī)關(guān)研發(fā)部和網(wǎng)上交易部的骨干力量充實(shí)到兩個(gè)營(yíng)業(yè)部,，開(kāi)拓業(yè)務(wù),，開(kāi)展優(yōu)質(zhì)服務(wù)，形成了營(yíng)業(yè)部之間,、員工之間的競(jìng)爭(zhēng)氛圍,。截止十二月末，永豐營(yíng)業(yè)部完成證券交易額14.55億元,，其中,，股票基金交易額14.15億元，傭金收入實(shí)現(xiàn)463萬(wàn)元;北地營(yíng)業(yè)部完成證券交易額18.17億元,股票基金交易額17.91億元,傭金收入571萬(wàn)元,。

2,、國(guó)債業(yè)務(wù)取得新進(jìn)展。分公司在年初加大了宣傳推行力度,。除利用報(bào)紙,、電臺(tái)、電視臺(tái)等新聞媒體進(jìn)行宣傳外,，分公司研發(fā)部和網(wǎng)上交易部分別在兩個(gè)營(yíng)業(yè)部柜臺(tái)設(shè)立咨詢點(diǎn),，印發(fā)宣傳單，向群眾講解國(guó)債知識(shí),，本溪縣和桓仁縣兩個(gè)遠(yuǎn)程服務(wù)部針對(duì)當(dāng)?shù)鼐用駥?duì)國(guó)債投資熱情高,、市場(chǎng)潛力大的特點(diǎn),，出動(dòng)宣傳車走街串巷廣播宣傳，既方便了鄉(xiāng)鎮(zhèn)居民,，又?jǐn)U大了宣傳區(qū)域,，讓投資者從不了解到踴躍購(gòu)買，達(dá)到了宣傳的目的,。截止十二月末,，分公司完成國(guó)債交易量6605萬(wàn)元，使國(guó)債業(yè)務(wù)邁上了新臺(tái)階,。

3,、大力發(fā)展網(wǎng)上委托交易。經(jīng)過(guò)一年多網(wǎng)上交易的運(yùn)營(yíng),，我分公司網(wǎng)上交易業(yè)務(wù)有了新的發(fā)展,，截止十二月末，網(wǎng)上交易投資者開(kāi)戶數(shù)為2748戶,，比上年增加693戶;實(shí)現(xiàn)網(wǎng)上交易量3.3億元,，比上年同期增長(zhǎng)50%;網(wǎng)上交易額占分公司證券交易總量的10.09%，超額完成了總公司下達(dá)的網(wǎng)上交易額占總交易額5%的總體目標(biāo),。在開(kāi)拓網(wǎng)上交易市場(chǎng)過(guò)程中,，我分公司一是搞好客戶跟蹤服務(wù)和咨詢工作，建立了網(wǎng)上客戶檔案,，設(shè)立專人負(fù)責(zé)網(wǎng)上業(yè)務(wù)咨詢工作，客戶提出問(wèn)題及時(shí)解答,，必要時(shí)上門(mén)服務(wù),，解決網(wǎng)上交易過(guò)程中出現(xiàn)的故障;二是擴(kuò)大網(wǎng)上交易用戶，對(duì)金融稅務(wù),、工商,、政府機(jī)關(guān)及電業(yè)、郵政,、電信等企事業(yè)單位及其工作人員進(jìn)行宣傳走訪,，推廣網(wǎng)上交易，贏得了越來(lái)越多的客戶,。

4,、債權(quán)清理工作取得新進(jìn)展,到期債券得到圓滿兌付。20xx年的債權(quán)清理工作是在債權(quán)質(zhì)量不斷下降,、清收難度不斷增大的情況下取得的,，可以說(shuō)來(lái)之不易。一年來(lái),，在總公司法律部和清欠辦的幫助指導(dǎo)下,，我公司業(yè)務(wù)部同志與法律顧問(wèn)一起多次奔赴?？凇⒋筮B,、沈陽(yáng),、佛山、江門(mén)等地進(jìn)行清欠,。全年共清回本息820萬(wàn)元,。其中包括：江門(mén)證券有限責(zé)任公司420萬(wàn)元;海口金海岸大酒店150萬(wàn)元;佛山證券有限責(zé)任公司220萬(wàn)元;大連萬(wàn)事通公司30萬(wàn)元,。20xx年轉(zhuǎn)讓券的兌付壓力重之又重,。分公司大力開(kāi)展廣告宣傳，化解了可能出現(xiàn)的兌付風(fēng)險(xiǎn),。采取多種措施,，及時(shí)調(diào)度資金，圓滿完成了兌付指標(biāo),。1—12月份累計(jì)發(fā)行轉(zhuǎn)讓券27205萬(wàn)元,，兌付28060萬(wàn)元。

5,、管理工作進(jìn)一步完善,。分公司今年制訂了《遼證本溪分公司車輛管理暫行辦法》、《年度餐費(fèi)管理報(bào)表》等,，加強(qiáng)了費(fèi)用管理工作,。營(yíng)業(yè)部針對(duì)新業(yè)務(wù)的開(kāi)展，相應(yīng)制訂或修改了柜臺(tái)業(yè)務(wù)操作細(xì)則,、計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)管理制度等,。安全保衛(wèi)和防火工作常抓不懈，對(duì)保衛(wèi),、經(jīng)警人員加強(qiáng)了制度考核,，做到防范工作及時(shí)到位，發(fā)現(xiàn)隱患立即處理解決,。對(duì)不符合要求的保衛(wèi),、經(jīng)警人員做到了及時(shí)辭退更換。在防火方面,，堅(jiān)持了消防控制中心的值班制度,，防患于未然，杜絕火災(zāi)事故的發(fā)生,。

二0xx年工作雖取得了一些效果,，但還存在很多不足。20xx年10月,，中國(guó)證監(jiān)會(huì)對(duì)我分公司進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)專項(xiàng)檢查,，在經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)方面程度不同地存在一些問(wèn)題,。如管理不規(guī)范,，客戶管理檔案資料不健全,，經(jīng)營(yíng)成本高，平均效益差等等,。

針對(duì)以上問(wèn)題和總公司整改方案的要求,，明年我們主要采取以下整改措施：

1,、處理好歷史遺留問(wèn)題。加大對(duì)債權(quán)的清欠力度,，充分利用法律手段,，采取各種有效的措施，力爭(zhēng)完成清欠任務(wù),。在總公司批準(zhǔn)的計(jì)劃內(nèi)組織好柜臺(tái)回購(gòu)及企業(yè)債券的發(fā)行與兌付,。

2、完成總公司要求的整改管理部門(mén)的任務(wù),，力爭(zhēng)在20xx年一季度前完成永豐營(yíng)業(yè)部,、北地營(yíng)業(yè)部財(cái)務(wù)、辦公系統(tǒng)與分公司的獨(dú)立,，直接歸屬總公司管理的'準(zhǔn)備工作,。

3、降低費(fèi)用,，節(jié)約開(kāi)支,，動(dòng)員全體員工開(kāi)展增收節(jié)支工作。

4,、充分利用龍網(wǎng)優(yōu)勢(shì),，大力推行網(wǎng)上交易方式，加大營(yíng)銷力度,，逐步降低交易成本，實(shí)現(xiàn)經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)的低成本擴(kuò)張,。

5,、認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十六大精神，完善和理順與總公司的黨組織關(guān)系,，開(kāi)展正常的組織生活,，發(fā)揮黨組織的政治核心作用，團(tuán)結(jié)廣大員工,，全力做好20xx年的各項(xiàng)工作,。

我們相信，本溪分公司在遼證總公司的領(lǐng)導(dǎo)下,，通過(guò)全體員工的共同努力,，二0xx年的工作一定會(huì)取得良好的效果,，為遼證總體的發(fā)展，做出我們應(yīng)有的貢獻(xiàn),。

述職人：xxx

20xx年xx月xx日