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最新行政部部門主管崗位職責要求模板

格式:DOC 上傳日期:2022-12-06 17:30:25
最新行政部部門主管崗位職責要求模板
時間:2022-12-06 17:30:25     小編:zdfb

在日常學習,、工作或生活中,,大家總少不了接觸作文或者范文吧,通過文章可以把我們那些零零散散的思想,,聚集在一塊,。相信許多人會覺得范文很難寫,?以下是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,歡迎大家分享閱讀,。

行政部部門主管崗位職責要求篇一

組織并協(xié)助各部門進行招聘,、培訓和績效考核等工作;

執(zhí)行并完善員工入職、轉(zhuǎn)正,、異動,、離職等相關政策及流程;

負責員工勞動合同的簽訂、續(xù)簽,、變更,、解除、爭議等工作;

及時做好人力培訓部各類統(tǒng)計報表工作;

負責公司的食堂管理,、宿舍管理,、環(huán)境衛(wèi)生管理、綠化管理,、廠房管理,、基建工程管理和房屋修繕、裝修管理等綜合事務工作;

負責公司資產(chǎn)管理,、辦公用品和勞保用品的管理工作,避免公司資產(chǎn)流失和浪費;

負責公司各項規(guī)章制度的推行,,執(zhí)行與追蹤,維護公司各項規(guī)章制度的權威;

內(nèi)部維修的管理,,保障各部門正常開展各項工作;

全面負責公司守衛(wèi)管理工作,,包括守衛(wèi)值班等安全保衛(wèi)工作,確保公司人員,、財產(chǎn)的安全;

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