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領(lǐng)導(dǎo)工作失職檢討書篇一

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

古人常說，“行有不得,，反求諸己”,，但一開始，我并未能及時(shí)地進(jìn)行自我反剩古人又說,，“君子務(wù)本,、本立而道生”，所以,，在自我反省的過程中,，必須要把犯錯(cuò)誤的根本原因找出來，若是找不到根本原因所在,，敷衍了事,，于事無補(bǔ)，將來還會(huì)犯更多更嚴(yán)重的錯(cuò)誤,?；谖蚝螅瑲w結(jié)原因如下：

1,、職責(zé)心不強(qiáng),，工作作風(fēng)不深入，不踏實(shí),。作為一名執(zhí)法人員,，不論有多少理由，都應(yīng)端正執(zhí)法辦案的態(tài)度,、嚴(yán)格執(zhí)法辦案的程序,，全面準(zhǔn)確地掌握案件狀況，確保事實(shí)無誤,、程序無誤;對(duì)同事提出的疑問,，更應(yīng)認(rèn)真核實(shí)、查對(duì),。同時(shí),，更是要增強(qiáng)自身的法律意識(shí),，切忌工作上的隨意性。有一句法的格言說到“魔鬼出于細(xì)節(jié)”,。

2,、事發(fā)后，不能心平氣和地應(yīng)對(duì)錯(cuò)誤,，有逃避的心理,。一開始，就想著把很多問題推給別人,，而不能立刻想著先從自我身上找原因,。為什么不能心平氣和呢，正因是“齷齪的面子”在作怪：覺得自我讀了那么多年書,，起碼也是個(gè)正宗本科學(xué)歷,，心理上建立了一種“本科生是不允許犯錯(cuò)誤的”的觀念，一旦犯錯(cuò)誤就是對(duì)自我的否定,，本科生這張招牌掛起來就不那么光彩了,。所以，一開始,，還不能理解領(lǐng)導(dǎo)的“棒喝”法門,，把問題東推西推，想牽強(qiáng)附會(huì)到別人身上,，還強(qiáng)裝出一副“此事與己無干”的樣貌,，對(duì)事情展開一番“與己無干”的耍賴分析!每每想起當(dāng)時(shí)的嘴臉，心中甚是羞愧,。

透過這件事,，我重新反思了自我讀書學(xué)習(xí)、做人,、做事的態(tài)度,，感悟到：

1、“一個(gè)人一生最重要的是做事做人的潛質(zhì),。做人要專注,，做事也要專注。做事不專心,，必須無法把事情做得圓滿,，無法清楚地掌握細(xì)節(jié)。學(xué)習(xí)就在做人,、做事的點(diǎn)點(diǎn)滴滴中,。經(jīng)典絕不是在書本里，而是在做人,、做事的點(diǎn)滴中,?！皩W(xué)如逆水行舟，不進(jìn)則退”,，讀了那么多的書,，假如不融會(huì)貫通，不與生活結(jié)合,，就很難有喜悅,，就是古人所講的「學(xué)而時(shí)習(xí)之,，不亦樂乎,。”

2,、“學(xué)習(xí)最重要的境界是體悟,。如果學(xué)習(xí)中不能體悟，那只是“記問之學(xué)”,，就好像人吃了東西沒有消化,，對(duì)身體當(dāng)然就沒有幫忙，甚至還有害處,?！弊罱牭揭粋€(gè)講座,，講座里舉了一個(gè)例子,，說某人畢業(yè)于某個(gè)研究所，有一天,，母親叫他處理點(diǎn)家事,，他做完以后，母親檢查后覺得他做得不是很好,，就說：“兒子,，你怎樣連這點(diǎn)小事也做不好你怎樣這么笨?！蹦侨寺牶?，立刻臉孔變得十分兇惡，然后之后母親說了一句話：“我都念到研究所了,，你還罵我笨!研究所給了他什么有沒有給他人生的智慧,，待人、處世,、接物的智慧只是給了他傲慢,，給了他不受教。這點(diǎn)小事沒辦好,，恰恰是學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),，但他并沒有把握這個(gè)機(jī)會(huì),，反而對(duì)母親的指責(zé)和批評(píng)很不能理解。事物都有一體兩面,，不往好處發(fā)展,，就會(huì)自然地向壞處發(fā)展聽完講座，再想想自我,，也甚是慚愧!

總之,，我的行為給單位帶來了不好的影響，做出這樣的行為,，我的情緒十分沉重和羞愧,。“人非圣賢,，孰能無過”,，我也會(huì)發(fā)奮成長(zhǎng)為一個(gè)理智的人，一個(gè)理得心安的人,，從過去的錯(cuò)誤中學(xué)到智慧,，不再單純地懊悔?！敖?jīng)師易得,，人師難求”，我真心感激領(lǐng)導(dǎo)的教誨,，期望在今后的成長(zhǎng)過程中,，能從你們身上學(xué)得到更多的“智慧”，能得到你們的教誨和幫忙,，我倍感幸運(yùn)和不勝感激!

檢討人：xxx

20xx年xx月xx日

領(lǐng)導(dǎo)工作失職檢討書篇二

縣,、市兩級(jí)各位主管領(lǐng)導(dǎo)：

在20xx年6月17日中考專項(xiàng)治理噪音超音巡查過程中，我項(xiàng)目部未全部停工噪音超標(biāo)被查出,，作為項(xiàng)目負(fù)責(zé)人,，對(duì)此深感震驚、愧疚和不安,，近日來本人認(rèn)真反思,，深刻自剖，現(xiàn)檢討如下：

我項(xiàng)目發(fā)生如此嚴(yán)重違反噪音管理規(guī)定的問題,，作為卓越明郡主要負(fù)責(zé)人,，我負(fù)有全部領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，我將認(rèn)真配合上級(jí)相關(guān)部門的調(diào)查,，誠(chéng)懇接受上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的一切處理意見,，并就相關(guān)問題進(jìn)行反思。

1,、思想認(rèn)識(shí)不到位,。本人擔(dān)任項(xiàng)目負(fù)責(zé)人以來,，由于多方面的原因，對(duì)項(xiàng)目噪音管理工作重要性的認(rèn)識(shí)不足,，沒有意識(shí)到問題的嚴(yán)重性,，在全國(guó)上下全面整治中考期間噪音超標(biāo)形勢(shì)下，在思想認(rèn)識(shí)上沒有引起高度重視,，在管理和運(yùn)行上抱有十分可怕的僥幸心理的想法,。同時(shí)，由于自身對(duì)工地管理知識(shí)缺乏,，造成現(xiàn)在的違規(guī)行為,。

2、工作銜接不到位,。作為項(xiàng)目一把手,，對(duì)工作及管理人員疏于嚴(yán)格管理，沒有親自過問檢查做的到不到位,，沒有按照有關(guān)規(guī)定經(jīng)常性組織督查、檢查,。監(jiān)督職能沒有充分發(fā)揮,，致使工地有無人開工心里沒數(shù)；致使管理人員一盤散沙,，造成現(xiàn)在的結(jié)果,。

3、制度執(zhí)行不到位,。一項(xiàng)新任務(wù)下來,，項(xiàng)目雖然制定了制度，但在執(zhí)行上嚴(yán)重存在軟肋,，有時(shí)由于工作緊迫,，在工作運(yùn)行、管理上沒有嚴(yán)格按章辦事,，存在管理脫節(jié),、程序錯(cuò)位、制度形如同虛設(shè),，造成今日的局面,。

1、提高認(rèn)識(shí),，全面認(rèn)真抓好以后上級(jí)部門下達(dá)的任務(wù),。對(duì)上級(jí)查出的問題，我們完全認(rèn)可,，完全接受上級(jí)的處理意見,，對(duì)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)做出的處理結(jié)果逐項(xiàng)全面落實(shí),。避免類似問題再次發(fā)生。

2,、統(tǒng)一思想,。我將正視存在的問題，在全面抓好紀(jì)律整治的同時(shí),，認(rèn)真組織抓好當(dāng)前各項(xiàng)中心工作,。并以此為契機(jī)，認(rèn)真組織管理人員思想教育,，提高管理人員綜合素質(zhì),。

3、強(qiáng)化措施,，積極建立健全管理機(jī)制,。通過上級(jí)部門檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,，對(duì)我來說是一次發(fā)現(xiàn)自身問題和不足以及改正錯(cuò)誤的機(jī)會(huì),，我將認(rèn)真吸取教訓(xùn)，認(rèn)真彌補(bǔ)自己的過錯(cuò),。并以此為契機(jī),，創(chuàng)新思路，強(qiáng)化措施,，完善各項(xiàng)規(guī)章制度,，積極探索建立健全管理的長(zhǎng)效工作機(jī)制，以努力爭(zhēng)創(chuàng)一流工作業(yè)績(jī)來回報(bào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的.信任,。

總之,，我的行為已經(jīng)給沾益縣帶來了不好的影響，我的心情非常沉重和羞愧,。相信上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)給我和項(xiàng)目一次機(jī)會(huì),，使我可以通過自己的行動(dòng)來表示自己的覺醒，在今后的工作中,，我會(huì)更加嚴(yán)格要求自己,，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，認(rèn)真履行崗位職責(zé),，以加倍努力的工作來證明自己,，懇請(qǐng)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)考驗(yàn)。

檢討人：xxx

20xx年6月20日

領(lǐng)導(dǎo)工作失職檢討書篇三

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

古人常說,，“行有不得,，反求諸己”，但一開始，我并未能及時(shí)地進(jìn)行自我反剩古人又說,，“君子務(wù)本,、本立而道生”，所以,，在自我反省的過程中,，必須要把犯錯(cuò)誤的根本原因找出來，若是找不到根本原因所在,，敷衍了事,，于事無補(bǔ)，將來還會(huì)犯更多更嚴(yán)重的錯(cuò)誤,?；谖蚝螅瑲w結(jié)原因如下：

作為一名執(zhí)法人員,，不論有多少理由,，都應(yīng)端正執(zhí)法辦案的態(tài)度、嚴(yán)格執(zhí)法辦案的程序,，全面準(zhǔn)確地掌握案件狀況,，確保事實(shí)無誤、程序無誤,；對(duì)同事提出的疑問,，更應(yīng)認(rèn)真核實(shí)、查對(duì),。同時(shí)，更是要增強(qiáng)自身的法律意識(shí),，切忌工作上的隨意性,。有一句法的格言說到“魔鬼出于細(xì)節(jié)”。

一開始,，就想著把很多問題推給別人,，而不能立刻想著先從自我身上找原因。為什么不能心平氣和呢,，正因是“齷齪的面子”在作怪：覺得自我讀了那么多年書,，起碼也是個(gè)正宗本科學(xué)歷，心理上建立了一種“本科生是不允許犯錯(cuò)誤的”的觀念,，一旦犯錯(cuò)誤就是對(duì)自我的否定,，本科生這張招牌掛起來就不那么光彩了。所以,，一開始,，還不能理解領(lǐng)導(dǎo)的“棒喝”法門，把問題東推西推，想牽強(qiáng)附會(huì)到別人身上,，還強(qiáng)裝出一副“此事與己無干”的樣貌,，對(duì)事情展開一番“與己無干”的耍賴分析！每每想起當(dāng)時(shí)的嘴臉,，心中甚是羞愧,。

透過這件事，我重新反思了自我讀書學(xué)習(xí),、做人,、做事的態(tài)度，感悟到：

做人要專注,，做事也要專注,。做事不專心，必須無法把事情做得圓滿,，無法清楚地掌握細(xì)節(jié),。學(xué)習(xí)就在做人、做事的點(diǎn)點(diǎn)滴滴中,。經(jīng)典絕不是在書本里,，而是在做人、做事的點(diǎn)滴中,?！皩W(xué)如逆水行舟，不進(jìn)則退”,，讀了那么多的書,，假如不融會(huì)貫通，不與生活結(jié)合,，就很難有喜悅,，就是古人所講的「學(xué)而時(shí)習(xí)之，不亦樂乎,?！?/p>

如果學(xué)習(xí)中不能體悟，那只是“記問之學(xué)”,，就好像人吃了東西沒有消化,，對(duì)身體當(dāng)然就沒有幫忙，甚至還有害處,?！弊罱牭揭粋€(gè)講座,，講座里舉了一個(gè)例子,，說某人畢業(yè)于某個(gè)研究所,，有一天，母親叫他處理點(diǎn)家事,，他做完以后,，母親檢查后覺得他做得不是很好，就說：“兒子,，你怎樣連這點(diǎn)小事也做不好你怎樣這么笨,。”那人聽后,，立刻臉孔變得十分兇惡,，然后之后母親說了一句話：“我都念到研究所了，你還罵我笨,！研究所給了他什么有沒有給他人生的智慧,，待人、處世,、接物的智慧只是給了他傲慢,，給了他不受教。這點(diǎn)小事沒辦好,，恰恰是學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),，但他并沒有把握這個(gè)機(jī)會(huì)，反而對(duì)母親的指責(zé)和批評(píng)很不能理解,。事物都有一體兩面,，不往好處發(fā)展，就會(huì)自然地向壞處發(fā)展聽完講座,，再想想自我,，也甚是慚愧！

總之,，我的行為給單位帶來了不好的影響,，做出這樣的行為，我的情緒十分沉重和羞愧,。“人非圣賢,，孰能無過”,，我也會(huì)發(fā)奮成長(zhǎng)為一個(gè)理智的人，一個(gè)理得心安的人,，從過去的錯(cuò)誤中學(xué)到智慧,，不再單純地懊悔?！敖?jīng)師易得,，人師難求”，我真心感激領(lǐng)導(dǎo)的教誨，期望在今后的成長(zhǎng)過程中,，能從你們身上學(xué)得到更多的“智慧”,，能得到你們的教誨和幫忙，我倍感幸運(yùn)和不勝感激,！

檢討人：xxx

20xx年xx月xx日

領(lǐng)導(dǎo)工作失職檢討書篇四

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好,！

我是xxx，在銷售經(jīng)理一職上面已經(jīng)將近一年了,，感激您的栽培,，這么久以來都是您在不斷的給我?guī)椭@次我工作的失職我覺得自己讓您也失望了,，不經(jīng)意的一些細(xì)節(jié)問題也會(huì)早造成一些大的問題,，我這次的工作失職的失職這是一個(gè)必然的事情，我長(zhǎng)期的放松自己,，現(xiàn)在工作進(jìn)行中出了這樣的事情,，在怎么說都說不過去，我實(shí)在是對(duì)不起您,，身為銷售經(jīng)理我沒沒以身作則,，這是一件我想不到的事情，問題就是從日常的細(xì)節(jié)出來的,，我沒有養(yǎng)成一個(gè)好的工作態(tài)度,，現(xiàn)在我才知道后悔，可是事情已經(jīng)不能挽回了,，這次事情是我的錯(cuò)誤,，身為銷售經(jīng)理，一個(gè)團(tuán)結(jié)我都沒有管理好,，這往后工作是越來越難,，很多挑戰(zhàn)等著我，我會(huì)檢討好自己的,。

作為一個(gè)團(tuán)結(jié)的領(lǐng)頭人,，我的職責(zé)很多，很多時(shí)候不是我們想要怎么樣就怎么樣的,，一個(gè)團(tuán)隊(duì)就是需要一個(gè)好的管理者,，您寄予我這樣的厚望，我怎么能夠不用心,，怎么能夠辜負(fù)您,，我是在想不出我有什么理由不做好的自己，這次事情我是有意為之,，但是這也就是我以后隱藏的大問題,，這崔我一定好好端正自己,，工作不能夠馬虎，像我這種情況肯定是不行的,，我的管理能力還需要提高,，一次除了問題就是大的問題，很多時(shí)候我就一直不相信自己會(huì)做錯(cuò),，但是事實(shí)就是我的失職造成的這些問題,，我應(yīng)該努力的做好這些，工作失職也分為很多情況,，我這種情況不能輕易過去,。

事情是我做的不夠好，我對(duì)自己的要求總是很高,，但是我現(xiàn)在任職以來,，還是很多地方?jīng)]用做好，我對(duì)自己太過于自信了,，其實(shí)這些細(xì)節(jié)問題在平時(shí)不是沒有發(fā)生,，但是我沒有重視起來，還是讓事情一直發(fā)展下去,，沒有克制好自己,，現(xiàn)在我想到這一點(diǎn)已經(jīng)晚了，這次我也是很想跟您解釋,，可是我沒有理由,，工作造成的損失不是我一兩句話就說的清楚的，在這個(gè)位置上面我本應(yīng)該努力再努力,，您寄予了我厚望讓我擔(dān)任銷售經(jīng)理,，我做了九就一定做好，經(jīng)過了一系列的檢討,，這次我一味的檢討自己也是不行,，認(rèn)錯(cuò)是一時(shí)的，在今后這種事情難以保證不會(huì)在反生,。

通過這次事情我會(huì)警示起來,，管理好一團(tuán)隊(duì)我還需要做到更好，這次我的管理失職不能夠讓它繼續(xù)發(fā)展,，我會(huì)讓事情銘記在心,，今后更加細(xì)心嚴(yán)格的管理好團(tuán)隊(duì)，不讓您失望,。

此致

敬禮！

檢討人：×××

20××年××月××日

領(lǐng)導(dǎo)工作失職檢討書篇五

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好,，在這里,，我表達(dá)我對(duì)工作失職,、疏于監(jiān)管的無比愧疚心情。首先我作為一名局長(zhǎng),，我的職責(zé)所在就是貫徹執(zhí)行國(guó)家,、盛市有關(guān)礦產(chǎn)資源管理的法律、法規(guī)和政策;組織制定全縣土地資源管理配套政策措施,，并組織實(shí)施和監(jiān)督檢查,。

而我卻在任職期間對(duì)于所轄范圍內(nèi)的土地資源疏于監(jiān)測(cè)和監(jiān)管，以至于在幾年前當(dāng)?shù)氐囊恍┌傩赵跊]有得到審批和沒有辦手續(xù)的情況下私自圈地建房,，給當(dāng)?shù)氐陌l(fā)展規(guī)劃造成了一定程度的阻礙以及隨之而來的一些麻煩,。

對(duì)于我在工作上的管理監(jiān)督失職，我覺得很大程度上是由于我的主觀方面疏忽,，沒有很好的履行職責(zé)所致,。我這樣的工作錯(cuò)誤給領(lǐng)導(dǎo)以及整個(gè)當(dāng)?shù)貒?guó)土資源局的工作形象上抹黑，造成的不良影響,。

在此,，我向領(lǐng)導(dǎo)同志表示深深地歉意。并鄭重地向您說一句：非常抱歉,，我錯(cuò)了!我此等的工作管理監(jiān)督失職,，是我工作以來這么長(zhǎng)犯下的較為嚴(yán)重的錯(cuò)誤。錯(cuò)誤的發(fā)生,，充分地說明我在思想上,、政治意識(shí)上存在嚴(yán)重欠缺，在監(jiān)管方面上存在嚴(yán)重疏忽,，在工作上怠慢,。

總而言之，我工作管理監(jiān)督失職的原因種種,，然我的工作管理監(jiān)督失職已是不爭(zhēng)事實(shí),，我并不想說說出種種緣由來掩蓋我的錯(cuò)誤。此次我這般工作管理監(jiān)督失職,，歸根結(jié)底是我主觀方面犯下的嚴(yán)重錯(cuò)誤,。

檢討人：___

20__年__月__日

領(lǐng)導(dǎo)工作失職檢討書篇六

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好，我懷著無比愧疚和遺憾的情緒向您遞交這份工作失職的檢討書,。關(guān)于在××超市的綜合樓建設(shè)項(xiàng)目的監(jiān)督工作中,，因我個(gè)人的疏忽，我沒有能夠充分地對(duì)工程全部材料的樣本可實(shí)品做樣品檢查,。沒有認(rèn)真核查賬本,，也沒有在檢查之后向您如實(shí)匯報(bào)。

我能夠說是犯了一個(gè)最低級(jí),，最原則性的錯(cuò)誤,。我有罪啊,，連這么基礎(chǔ)的工作都沒有做好，沒有根據(jù)您的要求,，把項(xiàng)目的進(jìn)展?fàn)顩r著實(shí)地向了領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),。給公司造成了很大的負(fù)面影響，也導(dǎo)致了一些損失,，同時(shí)也愧疚陳總對(duì)我的信任和關(guān)照,。

但此次我透過自我反省，務(wù)必找出我工作失誤的根本原因,，我反思了一下,。我犯錯(cuò)的根本原因在于，我自身這個(gè)馬虎的性格,，做事半心半意,，敷衍了事。我知道這樣的工作作風(fēng)是極度危險(xiǎn)的,，這樣的作風(fēng)持續(xù)下去,。很可能在未來造成更多更嚴(yán)重的錯(cuò)誤。

針對(duì)我的錯(cuò)誤,，我反省了如下幾點(diǎn)改正措施：

1,、針對(duì)我的職責(zé)感不強(qiáng)，工作作風(fēng)懶散,，不實(shí)際,。我深刻認(rèn)識(shí)到作為一名材料部的負(fù)責(zé)人，我對(duì)很多事情就應(yīng)親自過問,，不論處理的好壞,，都就應(yīng)給上級(jí)一個(gè)明確的匯報(bào)和交代。出來端正態(tài)度,，認(rèn)真工作之外,，我也要抽出空閑時(shí)刻提高自己的學(xué)習(xí)和專業(yè)水平，同時(shí)持續(xù)工作的細(xì)節(jié),。

2,、我今后做事情務(wù)必嚴(yán)格要求自己，做一個(gè)認(rèn)真負(fù)責(zé),，勤奮的工作人員,。我要時(shí)時(shí)認(rèn)真的了解組織領(lǐng)導(dǎo)的意圖，不能將領(lǐng)導(dǎo)的意思偏之千里,，要將自己的工作做好做精,。

通過此次深刻的檢討，請(qǐng)陳總信任我。我今后必須認(rèn)真發(fā)奮地為公司工作,，為公司的發(fā)展獻(xiàn)上自己微薄的一份力量,。

此致

敬禮！

領(lǐng)導(dǎo)工作失職檢討書篇七

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好!xxxx年xx月xx日,，由于本人的工作失職，導(dǎo)致了報(bào)工時(shí)出現(xiàn)了差錯(cuò),。這種差錯(cuò)可能導(dǎo)致公司不必要的損失,，給正常的工作進(jìn)程造成了混亂。我意識(shí)到由于一個(gè)人的工作失誤可能造成不可預(yù)知的損失,，在此,，我做檢討，對(duì)自我進(jìn)行反省,。

我的工作存在著一些弊端：

1,、我對(duì)待報(bào)工這件事不認(rèn)真，且有“領(lǐng)導(dǎo)不在就不太上心”的僥幸心理

2,、我沒有意識(shí)到我的報(bào)工工作對(duì)整個(gè)公司運(yùn)作的必要性和重要性

3,、我沒有盡到一個(gè)工人最基本的職守義務(wù)

所以，我以后將會(huì)完善成為一個(gè)優(yōu)秀工人的必要品質(zhì),。

1,、堅(jiān)守自己的崗位，盡到自己的職責(zé)

2,、遇事認(rèn)真,，不再犯如此簡(jiǎn)單低級(jí)的錯(cuò)誤

3、自我監(jiān)督,，自我反省,，爭(zhēng)取最好。

檢討人：xxx

20xx年xx月xx日

領(lǐng)導(dǎo)工作失職檢討書篇八

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

由于我工作上的失職,，導(dǎo)致學(xué)風(fēng)建設(shè)部查課工作做的很失敗,，在此我做出深刻檢討。

對(duì)自身問題嚴(yán)重性的認(rèn)識(shí)：

1.我與其他副部長(zhǎng)嚴(yán)重欠缺溝通,。得知開會(huì)消息后,，副部之間沒有及時(shí)溝通，導(dǎo)致副部長(zhǎng)徐冉不知道開會(huì)地點(diǎn),、副部長(zhǎng)李得榮沒有出勤本次會(huì)議;大家各做各的,，沒有溝通、商討,，沒有相互征求意見,，導(dǎo)致所有工作都很糟糕。

2.準(zhǔn)備工作做得很差,，在開會(huì)之前沒有把需要的材料準(zhǔn)備妥當(dāng),。大二,、大三查課人員名單晚六點(diǎn)才排出來，并且出現(xiàn)人員安排沖突的情況,，因人員未確定,，導(dǎo)致負(fù)責(zé)通知的副部長(zhǎng)發(fā)通知太晚，開會(huì)出勤情況糟糕;沒有認(rèn)真檢查核對(duì)大一的查課表,，導(dǎo)致查課表中出現(xiàn)錯(cuò)別字;開會(huì)前20分鐘才去打印材料,，打印出的材料排版、格式出現(xiàn)嚴(yán)重問題,。

3.工作分配和時(shí)間安排沒能處理妥當(dāng),。大二、大三查課表整合工作僅由我個(gè)人來做,，沒有聯(lián)系負(fù)責(zé)大二查課表制作的副部長(zhǎng)徐冉和李得榮,，導(dǎo)致查課人員安排出現(xiàn)沖突、查課表整合太晚,。找開會(huì)地點(diǎn),，占用教室太晚，是導(dǎo)致通知發(fā)放晚的原因之一,。

綜上,，我的失職導(dǎo)致學(xué)風(fēng)建設(shè)部的工作出現(xiàn)嚴(yán)重的紕漏，導(dǎo)致查課工作不能正常開展,，導(dǎo)致學(xué)風(fēng)建設(shè)部給其他干事,、副部長(zhǎng)、部長(zhǎng),、副主席等留下不好的印象,，甚至?xí)?dǎo)致學(xué)風(fēng)建設(shè)部公信力的喪失。

對(duì)自身錯(cuò)誤原因的認(rèn)識(shí)：

1.欠缺溝通意識(shí)且不善于溝通,，只管做自己的事情,，甚至自己還做了別人應(yīng)該做的事情。沒有意識(shí)到我們所有的副部長(zhǎng)是一個(gè)團(tuán)隊(duì),，欠缺協(xié)調(diào)自身工作和集體工作關(guān)系的能力,。得知今晚開會(huì)時(shí)間、開會(huì)地點(diǎn)后,，沒有溝通其他副部長(zhǎng),。原定周五大家一起整合查課表，由于我與其他副部長(zhǎng)溝通的欠缺,，導(dǎo)致有副部長(zhǎng)缺席,，大二查課表沒拿到手，整合工作沒有完成。而后沒有通過其他方式與其他副部長(zhǎng)溝通,，導(dǎo)致查課表很晚才排出來,。

2.欠缺主動(dòng)想工作做，找工作做的意識(shí),，從來都是被動(dòng)地接到要做什么工作的通知,，然后就做那項(xiàng)工作。做什么工作都需要部長(zhǎng)安排,、提醒,，甚至部長(zhǎng)安排提醒的工作也沒做到周全。從來沒有周全地考慮還有什么工作要做,，有哪些工作需要準(zhǔn)備等問題。

3.工作上,，時(shí)間安排很不合理,。工作拖拉，效率低下,，沒能把工作提前完成,。錯(cuò)誤地認(rèn)為在需要的最后時(shí)間之前完成就行了。沒有時(shí)間審查是否有錯(cuò)誤之處,，出錯(cuò)的地方也沒有時(shí)間整改,。從而各項(xiàng)工作考慮不周，準(zhǔn)備不充分,。

4.因?yàn)樽陨碓蛴绊懝ぷ餍?，欠缺處理好生活與工作的能力。周日晚同學(xué)生日,，明知學(xué)生會(huì)這邊有工作要做,，但我還是耽誤了近一個(gè)小時(shí)去給同學(xué)慶祝生日。這樣因我個(gè)人問題而耽誤群體的工作嚴(yán)重地影響了工作的時(shí)效性,。這種行為是極端自私與不負(fù)責(zé)任的!

改正自身錯(cuò)誤：

1.以后所有工作,、所有通知我都會(huì)通過短信、電話,、qq群,、討

論組等方式與其他幾位副部長(zhǎng)周知;以后我個(gè)人的工作、集體的工作完成之后,，會(huì)在群或者討論組里與大家共同商討工作結(jié)果,，與大家一起尋找紕漏之處，并將工作修正到大家都認(rèn)為合適為止,。并非我個(gè)人的工作,，一定會(huì)提前與參與工作其他部分的成員溝通、并且多次溝通，促使大家工作盡快,、盡美地完成,。

2.做什么工作都要周全考慮，考慮到每一個(gè)細(xì)節(jié),，每一點(diǎn)需要,。如果有疑問的地方要與其他副部長(zhǎng)、與部長(zhǎng),、副主席溝通,。將這些細(xì)節(jié)的東西逐條列成注意事項(xiàng)，與大家周知,。

3.樹立并堅(jiān)持工作提前完成的意識(shí),。合理安排工作時(shí)間，在工作布置之后盡快完成工作,。對(duì)自己的要求：在工作規(guī)定時(shí)間的一半之前完成工作,，并且完成與大家的討論。

4.嚴(yán)禁因?yàn)槲易陨碓蛴绊懝ぷ鞯臓顩r出現(xiàn)!工作與學(xué)習(xí),、生活出現(xiàn)沖突應(yīng)以工作為重,，學(xué)習(xí)和生活上耽誤的都可以再補(bǔ)上來。但是工作做不好,，影響的是整個(gè)學(xué)院工作的運(yùn)行,，影響的是我們學(xué)風(fēng)建設(shè)部的名譽(yù)，甚至?xí)绊懙秸麄€(gè)學(xué)生會(huì)的名譽(yù),，這些損失是無法挽回的,。所以，以后我會(huì)嚴(yán)禁這種因?yàn)樗饺藛栴}影響到整個(gè)團(tuán)隊(duì)的現(xiàn)象發(fā)生,，如果再有類似情況,，我不配再留在學(xué)生會(huì)!

5.關(guān)于帶干事，這方面我會(huì)向?qū)幗愫土战銓W(xué)習(xí),。本著負(fù)責(zé)任的態(tài)度,，主動(dòng)關(guān)心干事各項(xiàng)工作的完成情況，幫助干事樹立團(tuán)結(jié),、團(tuán)隊(duì)意識(shí),，提醒干事注意我們?cè)?jīng)犯的錯(cuò)誤。并給予干事除工作之外的其他幫助,，提高干事的綜合素質(zhì),。并且以身作則，將自己的工作做到,，用自己的能力影響干事,。我?guī)У母墒?，我?huì)對(duì)他負(fù)責(zé)。

對(duì)工作的善后：

兩份查課表出現(xiàn)的問題均已修正;已經(jīng)整理出格式統(tǒng)一規(guī)范的大一年級(jí),、大二年級(jí),、大三年級(jí)的查課名單表和查課條，會(huì)在今晚熄燈之前送到相應(yīng)查課人員的手里;我計(jì)劃叫上其他幾位副部長(zhǎng)一起談?wù)勎覀儗?duì)這次工作的認(rèn)識(shí),，討論怎樣相互團(tuán)結(jié),、配合開展以后的工作。

對(duì)干事,、其他副部長(zhǎng),、部長(zhǎng)、和副主席的歉意：

因?yàn)槲覀€(gè)人工作的失職,，導(dǎo)致這次會(huì)議乃至整個(gè)查課工作安排的失敗,，導(dǎo)致學(xué)風(fēng)建設(shè)部遭受損失，我對(duì)此深感愧疚;辜負(fù)了琳姐和寧姐對(duì)我們的期望,，讓琳姐和寧姐生氣,，我深表歉意。在這份檢討里,，我誠(chéng)摯地向兩位學(xué)姐和其他干事、副部長(zhǎng)道歉!

檢討人：

20xx年xx月xx日