總結(jié)是對過去一定時期的工作、學(xué)習(xí)或思想情況進(jìn)行回顧,、分析,，并做出客觀評價的書面材料,，它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律,，從而掌握并運(yùn)用這些規(guī)律,，是時候?qū)懸环菘偨Y(jié)了。總結(jié)書寫有哪些要求呢,？我們怎樣才能寫好一篇總結(jié)呢？下面是小編整理的個人今后的總結(jié)范文,，歡迎閱讀分享,，希望對大家有所幫助。

icu護(hù)士個人年度工作總結(jié)篇一

作為一名護(hù)士,，一名老護(hù)士,，一名一直戰(zhàn)斗在臨床一線的老護(hù)士，我無愧于自己的良心,，無愧于自己的職業(yè)操守,，無愧于白衣天使的稱呼,。任何一個醫(yī)術(shù)高明技藝精湛的醫(yī)務(wù)工作者,，如果沒有一顆仁心，那他永遠(yuǎn)也不可能成為一個真正優(yōu)秀的醫(yī)者,。醫(yī)者仁心,。雖然我只是一個小小的普普通通的護(hù)士，但在我平凡的工作崗位上,，我是用心對待我所能接觸的每一個病人!在我的字典里,，永遠(yuǎn)沒有貧富貴賤，沒有地方和部隊(duì)之分,。我用心善待他們每一個人，窮盡我全部的熱情和所有的能量,，真正做到想他們所想急他們所急,。每一句溫儂軟語，每一聲親切的問候,，每一次精心的治療,，每一個微笑,，無不飽含我的心意,。打個比方，例如輸液大廳的工作,，看似單純,，其實(shí)有很多學(xué)問。

門診病人流動性,、不確定性大,，病種復(fù)雜多變，而且是醫(yī)院的窗口單位,，這不僅對三查七對的要求甚為嚴(yán)格,，而且對一針見血率也有很高的要求,。并且在給病人輸液時，不同的抗生素有不同的排序,，我們常用的左氧氟沙星和其他抗生素不同,，其他抗生素間隔時間長，必須分開輸,，而左氧氟沙星則必須連在一塊輸,，以保證其藥效。青霉素類,、頭孢類抗生素必須現(xiàn)輸現(xiàn)配,，過早配制會讓其失效，還容易引起過敏反應(yīng),。

在核對病人液體時,，我們對所用藥物的劑量、濃度,、用法,、不良反應(yīng)必須心中有數(shù)。如皮膚科的阿昔洛韋必須嚴(yán)格控制滴數(shù),，保障療效,。對腹痛病人先輸解痙止痛的藥物，對發(fā)燒病人先給予退燒藥,。

輸液時,，有意分散病人的注意力，減少疼痛,。告之每個病人在輸液過程中的注意事項(xiàng)及所輸藥物的一些反應(yīng),，讓病人有一定的心理準(zhǔn)備。對老人,、孩子,、病情比較嚴(yán)重的病人盡早盡快進(jìn)行治療，盡量安排他們在床上輸液,，增加他們的舒適度,，緩解他們的緊張情緒，并重點(diǎn)觀察和巡視,，及時向醫(yī)生匯報情況,。還有許許多多，一點(diǎn)一滴,，無不包含我對他們真心實(shí)意的付出,，無不演繹我對他們?nèi)蝿谌卧沟拿β怠?/p>

做為急診科資歷最深年紀(jì)的老護(hù)士，去年,，和比我年輕10歲,、低年資護(hù)士一樣,，我一共上了132個夜班。我從未倚老賣老,，得過且過,。相反，我以自己豐富的護(hù)理閱歷和經(jīng)驗(yàn),，精湛過硬的.護(hù)理技術(shù),，從無懈怠，踏踏實(shí)實(shí)兢兢業(yè)業(yè)認(rèn)認(rèn)真真做好自己的每一項(xiàng)工作,，先重后輕,，先急后緩，先老弱病殘后普通病人的進(jìn)行搶救,、治療,、安排和分診。從不計(jì)較工作的輕重苦累臟臭,，只要是自己看到的能做的,，無論份內(nèi)份外，都會主動去完成,。積極協(xié)調(diào)配合醫(yī)生,，努力營造良好的醫(yī)護(hù)關(guān)系，順利救治病人,。這不僅讓醫(yī)生能有愉快的心情工作,，更為防止醫(yī)療糾紛打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

做為急診科的一分子,，作為一名老同志,，我象一個大姐姐一樣，關(guān)心愛護(hù)團(tuán)結(jié)同事,，無論在生活上,，還是在工作中，總給予力所能及的照顧和幫助,。對每個人都呵護(hù)有加,，從未打過任何人的小報告，和同事十分融洽友好,。對所帶實(shí)習(xí)生,，真正盡到了老師的職責(zé),。不僅毫無保留,、耐心、嚴(yán)格教導(dǎo)她們各項(xiàng)護(hù)理技能,，也十分注重培養(yǎng)她們對病人發(fā)自內(nèi)心的愛,。從不支使她們,。在生活上也盡量多給她們一些照顧。

護(hù)理工作雖然瑣碎雖然平常雖然平淡,，但有時我真的很為自己驕傲,。我是生命的守候者，許許多多的人因?yàn)槲业呐ξ业男燎谖业恼J(rèn)真我的熱情我的奉獻(xiàn),，過著幸?？鞓返娜兆印Ｎ业碾p手我的微笑我的善待讓這個世界溫暖!雖然他們不能記憶我的名字,，雖然他們不知道我的付出,，雖然他們不了解我的辛苦，但贈人玫瑰手有余香!我們是那樣的天使!所以在許許多多的深夜白晝,，我雖然游走在病人,、疼痛、鮮血,、呻吟,、傷病中，但我快樂!

icu護(hù)士個人年度工作總結(jié)篇二

歲末年初回顧icu病房起步的這一年當(dāng)中,，我在擔(dān)任icu護(hù)士長這一年期間,，在院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下，在科主任和護(hù)理部主任的幫助和支持下,，使icu的護(hù)理工作得以正常運(yùn)行,，icu護(hù)士個人工作總結(jié)。這一年來,，在繼續(xù)深入開展創(chuàng)群眾滿意醫(yī)院和打擊商業(yè)賄賂的思想指導(dǎo)下,，順利完成了本職工作，現(xiàn)將一年來的工作做如下幾方面總結(jié)：

一,、完善病房設(shè)施,，加強(qiáng)病房管理

icu是危重病人進(jìn)行搶救和嚴(yán)密監(jiān)測的場所，要求病房環(huán)境合理,、簡潔,、方便，利于觀察和搶救,，病房的搶救設(shè)施齊全,，在原有icu病房的簡陋條件和設(shè)施下，在院領(lǐng)導(dǎo)的支持下,，完善了各項(xiàng)設(shè)施和儀器,，一年當(dāng)中，增設(shè)了3臺呼吸機(jī)，6臺注射泵,，2臺輸液泵,，以及各種醫(yī)療用品。并安裝了熱水器,，室內(nèi)開水供應(yīng)設(shè)施,，以及各種生活設(shè)施，以優(yōu)質(zhì)的病房條件服務(wù)于患者,，方便的工作條件利于醫(yī)護(hù)人員,，醫(yī)。學(xué)教育網(wǎng)搜集整理使得icu的病房條件在本市以及周邊地區(qū)處于領(lǐng)先水平,。完善的設(shè)施離不開有效的管理，這一年中制定了：icu貴重儀器管理制度,，貴重藥品管理制度,，病房消毒措施。做到物品定點(diǎn)定位放置,，固定了儀器管理人員,，藥品管理人員和物資管理人員。一年來,，有效的病房管理保證了icu的日常工作,。

二、建立,、健全,、落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度

icu在本院屬新興的一門學(xué)科，收集全院各科室以及外院的危重病人,，機(jī)構(gòu)龐雜,，醫(yī)療護(hù)理任務(wù)繁重，而我科的護(hù)理人員均年齡較輕,，資歷淺,，工作責(zé)任心不夠強(qiáng),，且icu護(hù)士人員流動較大,，因此制訂一套嚴(yán)格周密,，切實(shí)可行的制度常規(guī),，以保證icu的護(hù)理工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)，本年度在原有20__年icu護(hù)理工作試行草案中,，不斷完善和修改草案,，增加了各項(xiàng)護(hù)理操作常規(guī)，急救藥品毒麻藥品每日每班清點(diǎn)制,，無菌物品管理制度,，護(hù)士培訓(xùn)計(jì)劃，消毒隔離制度等,，制定的同時督促,，檢查執(zhí)行情況,，各項(xiàng)制度常規(guī)保證了各項(xiàng)工作有章可循,，從而使icu秩序井然,，忙而不亂,，其工作效能得以充分發(fā)揮,，工作總結(jié)《icu護(hù)士個人工作總結(jié)》,。

三、提高護(hù)理人員業(yè)務(wù)素質(zhì),，加強(qiáng)自身建設(shè)

由于icu的工作性質(zhì)及嚴(yán)格要求,，護(hù)士始終處于病人治療及觀察的第一線。因此,，護(hù)理人員的素質(zhì)如何,，將直接關(guān)系到icu的工作效率。這一年來,，icu護(hù)士的培訓(xùn)工作是我工作之重點(diǎn),，在icu護(hù)士的后續(xù)教育中，我采取了在職培訓(xùn),，外出進(jìn)修,，自學(xué)與考核相結(jié)合等辦法,，并結(jié)合醫(yī)療定期舉辦科內(nèi)業(yè)務(wù)講座及參加護(hù)理查房,，嚴(yán)格按照20__年icu護(hù)士培訓(xùn)計(jì)劃進(jìn)行培訓(xùn)并考核，20__年度先后輸送兩名護(hù)理人員到上海北京進(jìn)修,，全科護(hù)理人員均參加了護(hù)理?？苹虮究频脑诼毥逃荒甑呐嘤?xùn)使得icu護(hù)士能勝任日常工作,，大多數(shù)護(hù)士成為icu熟練人才,。

要做好icu護(hù)士姐妹的領(lǐng)頭雁，不加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)是不行的,，在繁忙的工作之余,，我努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識和熟練掌握操作技能，并在媒體和網(wǎng)絡(luò)上查閱icu相關(guān)資料,，學(xué)習(xí)和探索,，以提高自己的管理水平和業(yè)務(wù)水平，之外,，本年度還參加了護(hù)理本科的在職教育,，并取得良好成績。與此同時,，協(xié)助院長順利完成了這一課題,，并通過了市科委鑒定，除此之外,，還參與了我科課題的研究,。

20__年度我科收治病人×××余例,，成功搶救了急重癥胰腺炎，特重度顱腦外傷,，心肺復(fù)蘇后,，多發(fā)傷等危重癥患者，還配合心胸外科順利完成了多例心外手術(shù)后的監(jiān)護(hù)任務(wù),，取得了良好的社會效益和經(jīng)濟(jì)效益,，一年來的護(hù)理工作由于院領(lǐng)導(dǎo)和科主任的重視，支持和幫助,，內(nèi)強(qiáng)管理,，醫(yī)。學(xué)教育網(wǎng)搜集整理外塑形象,，在護(hù)理質(zhì)量,，職業(yè)道德建設(shè)上取得一定成績，但也存在許多的缺點(diǎn),，有待進(jìn)一步改善,。

icu護(hù)士個人年度工作總結(jié)篇三

在院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和各兄弟科室的支持幫助下，在icu全體醫(yī)生護(hù)士的共同努力下,，icu的工作得以正常運(yùn)行并穩(wěn)步發(fā)展,，現(xiàn)將一年來我們所做的主要工作匯報如下：

一、icu工作量統(tǒng)計(jì)

今年我科收治了危重病人_x例(去年收治病人數(shù)為_例),，搶救成功_x例,，死亡x例，成搶救成功率97%,，搶救了包括重癥胰腺炎,、特重度顱腦損傷、多發(fā)傷,、內(nèi)臟破裂,、嚴(yán)重肺挫傷、急性心肌梗塞,、肺性腦病等在內(nèi)的諸多危重癥患者,，取得了良好的社會效益和經(jīng)濟(jì)效益。

今年我科業(yè)務(wù)收入_x萬元(去年科室收入_x萬元),，各項(xiàng)收入指標(biāo)都是成倍增長,，從全年業(yè)務(wù)收入狀況來看，呈逐月上升的趨勢,，尤其11,、12月的收入增長幅度達(dá)到了歷史峰，11月收治病人_例，收入x_,，12月收治病人x_,，收入x_，較前增長了2-4倍不等,，科室人員倍受鼓舞,，對科室發(fā)展充滿了信心。

二,、工作情況

1.嚴(yán)格執(zhí)行icu管理制度,，提高科室正規(guī)化管理水平。組織科室全體醫(yī)護(hù)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)并嚴(yán)格執(zhí)行轉(zhuǎn)入轉(zhuǎn)出制度,、探視制度,、交接班制度、疑難病歷討論制度等,，加大了科室正規(guī)化管理力度,，增強(qiáng)了醫(yī)護(hù)人員責(zé)任意識、風(fēng)險意識,、安全意識,、法律意識、從根源上杜絕惡性醫(yī)療護(hù)理缺陷事件的發(fā)生,。

2.規(guī)范操作流程,，提高整體醫(yī)療水平。

針對icu的工作特點(diǎn),，我們規(guī)范制定了心肺復(fù)蘇術(shù),、人工氣道建立與管理,、機(jī)械通氣技術(shù),、深靜脈置管技術(shù)、血液動力學(xué)監(jiān)測技術(shù)等各項(xiàng)技術(shù)的操作和搶救流程,，同時我們也十分注重治療細(xì)節(jié)的合理化和規(guī)范化,，如：容量管理的正規(guī)化，合理應(yīng)用機(jī)械通氣,，營養(yǎng)支持,，血糖監(jiān)測與控制鎮(zhèn)靜評估、apacheii評分的應(yīng)用等,，通過規(guī)范的操作流程學(xué)習(xí),，科室整體醫(yī)療水平有明顯的提高。

3.加強(qiáng)學(xué)習(xí),，提高業(yè)務(wù)水平,。

為進(jìn)一步提高科室醫(yī)護(hù)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)，不斷提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平，我科十分注重業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),，注重提升科室業(yè)務(wù)水平,。

1)我們積極參加醫(yī)院組織的業(yè)務(wù)講座，同時也定期(每周一次)組織全體醫(yī)護(hù)人員在本科室開展業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)講座,，講座內(nèi)容有“危重患者的營養(yǎng)支持,，急性心包填塞的診治，急性心肌梗塞的治療”等,。

2)我們將每一個病人當(dāng)成一次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的機(jī)會,，將每一例疑難雜癥當(dāng)成一次挑戰(zhàn)，經(jīng)常性開展疑難病歷討論,，對專業(yè)性比較強(qiáng)的病例我們還邀請?jiān)侯I(lǐng)導(dǎo),、上級醫(yī)院專家和專業(yè)科室主任參與共同討論，提升科室醫(yī)護(hù)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和知識面,。比如今年3月份有一個病人,，患重度壞死性出血性胰腺炎，合并心衰,、ards,、腎衰、腦病,、腹腔膜室綜合征,、全身炎癥反應(yīng)綜合征等多種危重并發(fā)癥，在醫(yī)學(xué)上超過4個臟器的功能衰竭,，死亡率達(dá)90%以上,，對于這樣一個病人，我們科室沒有退縮,，在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的調(diào)控指揮下,，聯(lián)合普外科、血透室等精心制定搶救方案,，我科醫(yī)護(hù)人員專門為他排一套班,，日夜守護(hù)，加班加點(diǎn),，經(jīng)過10余天的全力搶救,，終于救治成功。通過這樣不停的摸索和討論學(xué)習(xí),，科室的業(yè)務(wù)水平較往年有明顯的提升,。

3)我科室醫(yī)生在進(jìn)行基礎(chǔ)知識學(xué)習(xí)的同時不斷加強(qiáng)icu醫(yī)生的技能學(xué)習(xí)，使我科醫(yī)生能夠熟練掌握常規(guī)氣管插管術(shù),，經(jīng)皮氣管切開術(shù)及深靜脈置管術(shù),，能夠規(guī)范的進(jìn)行有效心肺復(fù)蘇術(shù)，能熟練操作目前科室的儀器設(shè)備，業(yè)務(wù)水平迅速提高,。

4)我科_,、_、_三位同志代表醫(yī)院參加_市衛(wèi)生局組織的“院前急救知識競賽”,，憑借過硬的理論知識和精湛的急救操作技術(shù),，獲得了團(tuán)體第二名的良好成績，為醫(yī)院及科室掙得了榮譽(yù),。

4.加強(qiáng)學(xué)科建設(shè),，提高救治能力。

危重患者生命支持的技術(shù)水平,，直接反映醫(yī)院的綜合救治能力,，是現(xiàn)代化醫(yī)院的重要標(biāo)志,，因此學(xué)科建設(shè)是重中之重,，院領(lǐng)導(dǎo)在醫(yī)院人員嚴(yán)重短缺的情況下,，排除萬難，為我科派出2名醫(yī)生,，1名護(hù)士去上級醫(yī)院綜合icu進(jìn)修學(xué)習(xí),。待4月我科外派進(jìn)修人員全部返回科室工作，我科護(hù)士就已全部?？七M(jìn)修,，6名醫(yī)生有4名醫(yī)生完成了專科進(jìn)修,，建立了一個專業(yè)的icu團(tuán)隊(duì),，提高了icu對危重病人的處理能力，且醫(yī)生三級查房梯隊(duì)可完善,，從而保障了三級查房制度的順利施行,。

5.提高服務(wù)質(zhì)量，加強(qiáng)科室協(xié)作,。

一年來我科為全院各科室提供會診近60次,，參與搶救20余次，在關(guān)鍵時刻為各個科室搶救危重患者提供了強(qiáng)有力的技術(shù)支持,。嚴(yán)格執(zhí)行轉(zhuǎn)入及轉(zhuǎn)出制度，尊重轉(zhuǎn)來科室,，為有危重患者入住icu的科室經(jīng)治醫(yī)生提供各種便利,，積極配合科室經(jīng)治醫(yī)生工作，絕不說對醫(yī)院及轉(zhuǎn)來科室不利的言論,，積極與各位主任溝通患者及家屬的情況,，及時發(fā)現(xiàn)醫(yī)療糾紛隱患，將矛盾扼殺在萌芽狀態(tài)。做到相關(guān)科室將危重患者放到icu放心,、省心,，使相關(guān)科室愿意將危重患者轉(zhuǎn)入icu治療，從而提高icu的床位使用率,。

6.完善病房設(shè)施,，優(yōu)化治療效果。

在院領(lǐng)導(dǎo)的支持下,，根據(jù)工作需要添置了如下儀器和設(shè)備,，極大的改善了我科的工作條件和工作環(huán)境：

1)新添了呼吸機(jī)和氣壓治療儀各一臺，優(yōu)化了治療效果,，提高了病人救治率,。

2)添置了鞋柜、置物架,、擺藥柜等設(shè)施,，科室物件擺放更加規(guī)范有序，取用方便,，極大地提高了工作效率,。

3)定制了icu工作服裝，規(guī)范了icu的著裝,，體現(xiàn)了icu的特色,，使icu醫(yī)護(hù)人員的工作面貌煥然一新。

7.積極主動完成教學(xué)工作：

1)積極配合學(xué)校完成教學(xué)任務(wù),，協(xié)調(diào)好臨床和教學(xué)的關(guān)系,，我科承擔(dān)了教學(xué)任務(wù)的醫(yī)護(hù)人員按時授課，共完成授課200余課時,，無教學(xué)事故發(fā)生,。

2)根據(jù)醫(yī)院安排，我在全院進(jìn)行了有關(guān)“急性腎功能衰竭”內(nèi)容的講課,，_同志召集全院年輕醫(yī)生示范講解了經(jīng)皮氣管切開術(shù)的操作,，反應(yīng)良好。

8.講團(tuán)結(jié)重奉獻(xiàn),，年輕的icu團(tuán)隊(duì)逐漸走向成熟,。

icu是個由6名醫(yī)生、7名護(hù)士組成的團(tuán)隊(duì),，大家在工作中講團(tuán)結(jié)重奉獻(xiàn),，在生活中相互關(guān)心體貼。我們的醫(yī)生護(hù)士從不計(jì)較個人得失,，為工作經(jīng)常加班加點(diǎn),，遇到科室搶救病人多的時候,，加班隨喊隨到，不計(jì)報酬,，不要求補(bǔ)假,，從無怨言。我科_同志經(jīng)常在科室加班,，遇到搶救病人,，快速反應(yīng)，自覺加入搶救病人的行動中,，而且勤于鉆研業(yè)務(wù),，專業(yè)水平提高很快;_同志入icu時間不久，但積極肯干,，用心學(xué)習(xí),，進(jìn)步明顯;_同志臨床思維慎密，考慮問題全面周到,，責(zé)任心強(qiáng),，熱愛icu工作,，能吃苦耐勞,，并克服家庭困難，于今年10月份起,，到上級醫(yī)院進(jìn)行為期半年的進(jìn)修學(xué)習(xí);_副主任在我外出學(xué)習(xí)進(jìn)修的半年中,，承擔(dān)科主任職責(zé)，吃苦耐勞,，用心管理科室,，獲得了科室及全院的一致好評;_x護(hù)士長耐心細(xì)致，統(tǒng)管護(hù)理工作,，使護(hù)理工作有條不紊,，忙而不亂，保證了醫(yī)療安全,。icu的護(hù)理工作繁重而且繁瑣,，我們的護(hù)士不怕臟累，真正做到了優(yōu)質(zhì)護(hù)理,，獲得病人及家屬的一致好評,，且醫(yī)護(hù)之間配合默契，協(xié)調(diào)一致,，從而提高了搶救成功率,。

icu是個年輕的團(tuán)隊(duì)，13名工作人員平均年齡不足30歲,，他們不但有年輕人的朝氣蓬勃,，也有醫(yī)療工作者的決斷與干練，感謝院領(lǐng)導(dǎo)組建并培養(yǎng)了這支年輕精干的隊(duì)伍,，他們的出色表現(xiàn),，常常讓我感動，亦讓我倍感欣慰,，假以時日,，我相信他們都會成為醫(yī)院的中堅(jiān)力量，為我們的醫(yī)院發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量,，我們這個年經(jīng)的團(tuán)隊(duì)也將逐步走向成熟和強(qiáng)大,。

icu護(hù)士個人年度工作總結(jié)篇四

1、每日專門安排一名負(fù)責(zé)人對全科護(hù)理質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)控,、督導(dǎo),。

2、按科室護(hù)理人員績效考核方案標(biāo)準(zhǔn),，每日安排白班,、總班、治療班及n3班共同參與床邊交接班,，檢查全科病人的護(hù)理質(zhì)量,，并記錄存在的問題，提出改進(jìn)措施,，做到防患于未然,。

3、加強(qiáng)急救藥品及儀器的管理,，做到“四定”“三及時”管理,。每日安排專管人員進(jìn)行檢查及維護(hù)，護(hù)士長不定期進(jìn)行抽查,，急救物品完好率達(dá)到100%,，保證了急救物品始終處于應(yīng)急狀態(tài)。

4,、每半月組織全科護(hù)理人員召開一次科會,，對當(dāng)月護(hù)理工作中存在的問題進(jìn)行總結(jié)分析，提出整改措施并追蹤檢查落實(shí)情況,，杜絕護(hù)理事故的發(fā)生,。

1、制訂了20xx年icu護(hù)士培訓(xùn)計(jì)劃,。

2,、每月組織兩次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及一次護(hù)理查房。

3,、為了配合護(hù)理部,，3月中旬組織全科護(hù)理人員召開第四季度護(hù)理缺陷分析討論會,。

4、對各級護(hù)理人員進(jìn)行三基培訓(xùn),，每月布置相關(guān)學(xué)習(xí)內(nèi)容：包括各項(xiàng)規(guī)章制度,，護(hù)理常規(guī)及操作培訓(xùn)等，月底組織進(jìn)行考核,，并實(shí)行獎懲,。

5、鼓勵五年以下的護(hù)士參加院內(nèi)各種培訓(xùn),。2月份組織科內(nèi)五年以下的護(hù)士參加護(hù)理部舉辦的護(hù)士禮儀培訓(xùn)講座,；5月份組織全體護(hù)理人員參加安全培訓(xùn)及院感知識講座。

6,、5月中旬組織科內(nèi)護(hù)理骨干積極參加護(hù)理部組織的操作技能培訓(xùn),，在6月初的操作技能考核中學(xué)員們均取得較好成績。

7,、不定期地邀請本科室醫(yī)生給護(hù)理人員講課,，拓寬了護(hù)士的知識面，提高了護(hù)理水平,，優(yōu)化了護(hù)士的素質(zhì),。

1、繼續(xù)鼓勵科內(nèi)護(hù)士參加各種學(xué)歷教育,。

2,、重視專科護(hù)理人員培養(yǎng),。3月中旬經(jīng)護(hù)理部同意選派一名護(hù)理骨干黃鑫赴同濟(jì)醫(yī)院進(jìn)修學(xué)習(xí),。

1、為了配合護(hù)理部舉辦的慶祝5.12國際護(hù)士節(jié)文藝晚會,，我科組織全體醫(yī)護(hù)人員自編自排節(jié)目匯演,，舞蹈《龍船調(diào)》在晚會節(jié)目中榮獲“一等獎”。

2,、配合護(hù)理部評選優(yōu)秀護(hù)士,。涂佳榮獲“院優(yōu)秀護(hù)士”、顧會琴榮獲“市優(yōu)秀護(hù)士”,。

3,、為了更好的支持護(hù)理部工作，我科數(shù)名護(hù)士多次參與護(hù)理部的人力資源調(diào)配,。

4,、督導(dǎo)全科護(hù)理人員認(rèn)真準(zhǔn)備上半年護(hù)理理論考試。

5,、配合醫(yī)院積極籌備臨床重點(diǎn)?？粕陥蠊ぷ?。

20xx年上半年里我科重點(diǎn)加強(qiáng)了院感消毒隔離工作，指指派一名年資較高的護(hù)士專職進(jìn)行院感工作,，兩名年輕護(hù)士學(xué)習(xí)協(xié)助,，每月組織全科護(hù)士進(jìn)行院感理論知識的學(xué)習(xí)并考核,，所有工作人云嚴(yán)格執(zhí)行消毒隔離制度和無菌技術(shù)原則,，按六步洗手法勤洗手，定期對醫(yī)護(hù)人員的手,、治療室桌面,、病房內(nèi)空氣進(jìn)行細(xì)菌培養(yǎng)，對呼吸管路等全部使用一次性的,，一人一用,，大大減少了院內(nèi)交叉感染的發(fā)生。

20xx年上半年我科共收治危重病人x人,，業(yè)務(wù)收入x余萬元,，我科作為危重癥患者的中轉(zhuǎn)站，大大降低了危重患者的死亡率,，減少了醫(yī)療糾紛的發(fā)生,，為醫(yī)院創(chuàng)造了良好的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益。

半年來,，雖然取得了一些成績,，但是我們在工作中還存在很多不足：在管理意識上還要大膽創(chuàng)新，持之以恒,；在人性化護(hù)理方面,，一些舉措還流于形式；在規(guī)章制度執(zhí)行方面,，仍有少數(shù)同志意識淡漠,；在護(hù)理科研方面幾近空白；尤其在服務(wù)態(tài)度,、病人滿意度上還需加強(qiáng),。今后我們將不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、刻苦學(xué)習(xí),，使服務(wù)更情感化和人性化,，為醫(yī)院的服務(wù)水平登上新臺階而不懈努力。

icu護(hù)士個人年度工作總結(jié)篇五

篇一

歲末年初回顧icu病房起步的這一年當(dāng)中,，我在擔(dān)任icu護(hù)士長這一年期間,，在院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下，在科主任和護(hù)理部主任的幫助和支持下,，使icu的護(hù)理工作得以正常運(yùn)行,，icu護(hù)士

個人工作總結(jié)

一、完善病房設(shè)施,，加強(qiáng)病房管理

icu是危重病人進(jìn)行搶救和嚴(yán)密監(jiān)測的場所,，要求病房環(huán)境合理、簡潔,、方便,，利于觀察和搶救，病房的搶救設(shè)施齊全,，在原有icu病房的簡陋條件和設(shè)施下,，在院領(lǐng)導(dǎo)的支持下，完善了各項(xiàng)設(shè)施和儀器,，一年當(dāng)中,，增設(shè)了3臺呼吸機(jī)，6臺注射泵,，2臺輸液泵,，以及各種醫(yī)療用品。并安裝了熱水器,，室內(nèi)開水供應(yīng)設(shè)施,，以及各種生活設(shè)施，以優(yōu)質(zhì)的病房條件服務(wù)于患者,，方便的工作條件利于醫(yī)護(hù)人員,，醫(yī)。學(xué)教育網(wǎng)搜集整理使得icu的病房條件在本市以及周邊地區(qū)處于水平,。完善的設(shè)施離不開有效的管理,，這一年中制定了：icu貴重儀器管理制度，貴重藥品管理制度,，病房消毒措施,。做到物品定點(diǎn)定位放置，固定了儀器管理人員,，藥品管理人員和物資管理人員,。一年來，有效的病房管理保證了icu日常工作,。

二,、建立、健全、落實(shí)各項(xiàng)

規(guī)章制度

icu在本院屬新興的一門學(xué)科,，收集全院各科室以及外院的危重病人,，機(jī)構(gòu)龐雜，醫(yī)療護(hù)理任務(wù)繁重,，而我科的護(hù)理人員均年齡較輕,，資歷淺，工作責(zé)任心不夠強(qiáng),，且icu護(hù)士人員流動較大,，因此制訂一套嚴(yán)格周密，切實(shí)可行的制度常規(guī),，以保證icu的護(hù)理工作正常運(yùn)轉(zhuǎn),，本年度在原有20xx年icu護(hù)理工作試行草案中，不斷完善和修改草案,，增加了各項(xiàng)護(hù)理操作常規(guī)，急救藥品毒麻藥品每日每班清點(diǎn)制,，無菌物品管理制度,，護(hù)士培訓(xùn)計(jì)劃，消毒隔離制度等,，制定的同時督促,，檢查執(zhí)行情況，各項(xiàng)制度常規(guī)保證了各項(xiàng)工作有章可循,，從而使icu秩序井然,，忙而不亂，其工作效能得以充分發(fā)揮,，工作總結(jié)《icu護(hù)士個人工作總結(jié)》,。

三、提高護(hù)理人員業(yè)務(wù)素質(zhì),，加強(qiáng)自身建設(shè)

由于icu的工作性質(zhì)及嚴(yán)格要求,，護(hù)士始終處于病人治療及觀察的第一線。因此,，護(hù)理人員的素質(zhì)如何,，將直接關(guān)系到icu的工作效率。這一年來,，icu護(hù)士的培訓(xùn)工作是我工作之重點(diǎn),，在icu護(hù)士的后續(xù)教育中，我采取了在職培訓(xùn),，外出進(jìn)修,，自學(xué)與考核相結(jié)合等辦法，并結(jié)合醫(yī)療定期舉辦科內(nèi)業(yè)務(wù)講座及參加護(hù)理查房，嚴(yán)格按照20xx年icu護(hù)士培訓(xùn)計(jì)劃進(jìn)行培訓(xùn)并考核,，20xx年度先后輸送兩名護(hù)理人員到上海北京進(jìn)修,，全科護(hù)理人員均參加了護(hù)理專科或本科的在職教育,，一年的培訓(xùn)使得icu護(hù)士能勝任日常工作,，大多數(shù)護(hù)士成為icu熟練人才。

要做好icu護(hù)士姐妹的領(lǐng)頭雁,，不加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)是不行的,，在繁忙的工作之余，我努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識和熟練掌握操作技能,，并在媒體和網(wǎng)絡(luò)上查閱icu相關(guān)資料,，學(xué)習(xí)和探索，以提高自己的管理水平和業(yè)務(wù)水平,，之外,，本年度還參加了護(hù)理本科的在職教育，并取得良好成績,。與此同時,，協(xié)助院長順利完成了這一課題，并通過了市科委鑒定,，除此之外,，還參與了我科課題的研究。

20xx年度我科收治病人×余例,，成功搶救了急重癥胰腺炎,，特重度顱腦外傷，心肺復(fù)蘇后,，多發(fā)傷等危重癥患者,，還配合心胸外科順利完成了多例心外手術(shù)后的監(jiān)護(hù)任務(wù)，取得了良好的社會效益和經(jīng)濟(jì)效益,，一年來的護(hù)理工作由于院領(lǐng)導(dǎo)和科主任的重視,，支持和幫助，內(nèi)強(qiáng)管理,，醫(yī),。學(xué)教育網(wǎng)搜集整理外塑形象，在護(hù)理質(zhì)量,，職業(yè)道德建設(shè)上取得一定成績,，但也存在許多的缺點(diǎn)，有待進(jìn)一步改善,。

篇二

一,、操作內(nèi)容齊全

根據(jù)實(shí)習(xí)手冊的要求,，本著培養(yǎng)專科人才的宗旨,，我科安排了?？撇僮骷寄?項(xiàng)(簡易呼吸器的使用以及呼吸機(jī)的使用及維護(hù))作為操作示范內(nèi)容，并對學(xué)員進(jìn)行了嚴(yán)格的考試,，率100%.對多功能心電監(jiān)護(hù)儀的使用,、輸液泵微量泵的使用及維護(hù)、意識狀態(tài)的評估,、股動靜脈及橈動脈的穿刺等操作也進(jìn)行了正規(guī)的示范,，每位學(xué)員都在工作中進(jìn)行了實(shí)際的操作，大部分學(xué)員都能很好的掌握,。

二,、理論知識豐富

由于本科涉及的病種多，病情復(fù)雜,，針對學(xué)員的實(shí)際情況,，我們安排了血?dú)夥治鰣蟾娴拈喿x、有創(chuàng)壓監(jiān)測的護(hù)理,、人工氣道的護(hù)理等理論教學(xué)內(nèi)容,，通過小講座或床旁查房的形式教授給學(xué)員。通過這些形式的教學(xué),，使學(xué)員們對icu的專科護(hù)理以及危重病人的病情觀察和護(hù)理有了感性和理性的認(rèn)識,，并引導(dǎo)她們?nèi)绾螌⑺鶎W(xué)知識應(yīng)用于臨床,。

三、注重專業(yè)思想的強(qiáng)化

在教學(xué)中發(fā)現(xiàn),，部分學(xué)員對急危重癥護(hù)理工作熱情不高,。歲末年初回顧icu病房起步的這一年當(dāng)中，我在擔(dān)任icu護(hù)士長這一年期間,，在院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下,，在科主任和護(hù)理部主任的幫助和支持下，使icu的護(hù)理工作得以正常運(yùn)行,。這一年來,，在繼續(xù)深入開展創(chuàng)群眾滿意醫(yī)院和打擊商業(yè)賄賂的思想指導(dǎo)下，順利完成了本職工作,，現(xiàn)將一年來的工作做如下幾方面總結(jié)：

一,、完善病房設(shè)施，加強(qiáng)病房管理

icu是危重病人進(jìn)行搶救和嚴(yán)密監(jiān)測的場所,，要求病房環(huán)境合理,、簡潔、方便，利于觀察和搶救,，病房的搶救設(shè)施齊全,，在原有icu病房的簡陋條件和設(shè)施下，在院領(lǐng)導(dǎo)的支持下,，完善了各項(xiàng)設(shè)施和儀器,，一年當(dāng)中，增設(shè)了3臺呼吸機(jī),，6臺注射泵,，2臺輸液泵，以及各種醫(yī)療用品,，個人總結(jié)《icu護(hù)士個人工作總結(jié)》,。并安裝了熱水器，室內(nèi)開水供應(yīng)設(shè)施,，以及各種生活設(shè)施,，以優(yōu)質(zhì)的病房條件服務(wù)于患者，方便的工作條件利于醫(yī)護(hù)人員,，使得icu的病房條件在本市以及周邊地區(qū)處于水平,。完善的設(shè)施離不開有效的管理，這一年中制定了：icu貴重儀器管理制度,，貴重藥品管理制度,，病房消毒措施。做到物品定點(diǎn)定位放置,，固定了儀器管理人員,，藥品管理人員和物資管理人員。一年來,，有效的病房管理保證了icu的日常工作,。

二、建立,、健全,、落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度：

icu在本院屬新興的一門學(xué)科，收集全院各科室以及外院的危重病人,，機(jī)構(gòu)龐雜,，醫(yī)療護(hù)理任務(wù)繁重，而我科的護(hù)理人員均年齡較輕,，資歷淺,，工作責(zé)任心不夠強(qiáng)，且icu護(hù)士人員流動較大,，因此制訂一套嚴(yán)格周密,，切實(shí)可行的制度常規(guī),，以保證icu的護(hù)理工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)，本年度在原有20xx年icu護(hù)理工作試行草案中,，不斷完善和修改草案,，增加了各項(xiàng)護(hù)理操作常規(guī)，急救藥品毒麻藥品每日每班清點(diǎn)制,，無菌物品管理制度,，護(hù)士培訓(xùn)計(jì)劃，消毒隔離制度等,，制定的同時督促,，檢查執(zhí)行情況，各項(xiàng)制度常規(guī)保證了各項(xiàng)工作有章可循,，從而使icu秩序井然,，忙而不亂，其工作效能得以充分發(fā)揮,。

三,、提高護(hù)理人員業(yè)務(wù)素質(zhì)，加強(qiáng)自身建設(shè)：

由于icu的工作性質(zhì)及嚴(yán)格要求,，護(hù)士始終處于病人治療及觀察的第一線,。因此，護(hù)理人員的素質(zhì)如何,，將直接關(guān)系到icu的工作效率,。這一年來，icu護(hù)士的培訓(xùn)工作是我工作之重點(diǎn),，在icu護(hù)士的后續(xù)教育中,，我采取了在職培訓(xùn)，外出進(jìn)修,，自學(xué)與考核相結(jié)合等辦法，并結(jié)合醫(yī)療定期舉辦科內(nèi)業(yè)務(wù)講座及參加護(hù)理查房,，嚴(yán)格按照20xx年icu護(hù)士培訓(xùn)計(jì)劃進(jìn)行培訓(xùn)并考核,，20xx年度先后輸送兩名護(hù)理人員到上海北京進(jìn)修，全科護(hù)理人員均參加了護(hù)理?？苹虮究频脑诼毥逃?，一年的培訓(xùn)使得icu護(hù)士能勝任日常工作，大多數(shù)護(hù)士成為icu熟練人才,。

要做好icu護(hù)士姐妹的領(lǐng)頭雁,，不加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)是不行的，在繁忙的工作之余,，我努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識和熟練掌握操作技能,，并在媒體和網(wǎng)絡(luò)上查閱icu相關(guān)資料,，學(xué)習(xí)和探索，以提高自己的管理水平和業(yè)務(wù)水平,，之外,，本年度還參加了護(hù)理本科的在職教育，并取得良好成績,。與此同時,，協(xié)助院長順利完成了這一課題，并通過了市科委鑒定,，除此之外,，還參與了我科課題的研究。

20xx年度我科收治病人×余例,，成功搶救了急重癥胰腺炎,，特重度顱腦外傷，心肺復(fù)蘇后,，多發(fā)傷等危重癥患者,，還配合心胸外科順利完成了多例心外手術(shù)后的監(jiān)護(hù)任務(wù)，取得了良好的社會效益和經(jīng)濟(jì)效益,，一年來的護(hù)理工作由于院領(lǐng)導(dǎo)和科主任的重視,，支持和幫助，內(nèi)強(qiáng)管理,，外塑形象,，在護(hù)理質(zhì)量，職業(yè)道德建設(shè)上取得一定成績,，但也存在許多的缺點(diǎn),，有待進(jìn)一步改善。

icu護(hù)士個人年度工作總結(jié)篇六

緊張而忙碌的20xx年即將結(jié)束,，擔(dān)任icu護(hù)士長這x年多的期間,，在院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下，在科主任和護(hù)理部主任的幫助和支持下,，使icu的護(hù)理工作得以正常運(yùn)行,，根據(jù)年初的計(jì)劃，圓滿地完成了今年的護(hù)理工作,，取得了一定的成績?，F(xiàn)總結(jié)如下：

icu是危重病人進(jìn)行搶救和嚴(yán)密監(jiān)測的場所，要求病房環(huán)境合理,、簡潔,、方便，利于觀察和搶救,，病房的搶救設(shè)施齊全,，在原有icu病房的簡陋條件和設(shè)施下,，在院領(lǐng)導(dǎo)的支持下，完善了各項(xiàng)設(shè)施和儀器,，一年當(dāng)中,，增添了兩臺心電監(jiān)護(hù)儀、一臺亞低溫治療儀,、更新升級了血?dú)夥治鰞x,，并更換了各種心電監(jiān)護(hù)儀舊的導(dǎo)聯(lián)線，并安裝了開水供應(yīng)設(shè)施,，以及各種生活設(shè)施,，以優(yōu)質(zhì)的病房條件服務(wù)于患者，使得icu的病房條件較前有了很大的改善,。

icu危重病人較前明顯增多,，醫(yī)療護(hù)理任務(wù)繁重，而我科的護(hù)理人員均年齡較輕,，資歷淺,，個別護(hù)理人員工作責(zé)任心不夠強(qiáng)，因此在原有制度的基礎(chǔ)上進(jìn)行了不斷完善和修改,，制訂了icu護(hù)士入科須知,、icu工作流程及a、p,、n班護(hù)士職責(zé)等以保證icu的護(hù)理工作正常運(yùn)轉(zhuǎn),。

在護(hù)理部的大力支持下，我科于九月份開展了優(yōu)質(zhì)示范病房,，根據(jù)科室的.特點(diǎn),，在原有的基礎(chǔ)上，不斷改進(jìn)科室工作,，努力為病人提供安全,、優(yōu)質(zhì)、滿意的護(hù)理服務(wù),。并將人性化服務(wù)落實(shí)到護(hù)理工作的各個環(huán)節(jié),，在不斷的探索和改進(jìn)中，icu的優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)工作質(zhì)量與日俱增,，患者及家屬的滿意度也大為提高。通過認(rèn)真落實(shí)績效考核工作,，使護(hù)理人員的責(zé)任心及工作積極性有了很大的提高,。

由于icu的工作性質(zhì)及嚴(yán)格要求，護(hù)士始終處于病人治療及觀察的第一線,。因此護(hù)理人員的素質(zhì)如何,，將直接關(guān)系到icu的工作效率,。這一年來，icu護(hù)士的培訓(xùn)工作是我工作之重點(diǎn),，在icu護(hù)士的后續(xù)教育中,，我采取了在職培訓(xùn)，外出學(xué)習(xí),，自學(xué)與考核相結(jié)合等辦法,。結(jié)合我科情況定期舉辦科內(nèi)業(yè)務(wù)講座及護(hù)理查房，使我科每一位護(hù)理人員均能獨(dú)立完成ppt的制作,，并提高了她們的講課水平,。一年的培訓(xùn)使得icu護(hù)士能勝任日常工作，大多數(shù)護(hù)士成為icu熟練人才,。

我院從x月份更新了新系統(tǒng),，逐步落實(shí)了電子病歷，護(hù)理人員通過醫(yī)院的培訓(xùn)與自學(xué),，均掌握了新系統(tǒng)的使用,。在原有護(hù)理評估的基礎(chǔ)上，增加了約束帶使用告知書,、護(hù)理記錄中體現(xiàn)了管道滑脫,、壓瘡及鎮(zhèn)靜的動態(tài)評分。

我科在院領(lǐng)導(dǎo)及護(hù)理部的大力支持下已初步開展了兩項(xiàng)科研課題：“xxxx”與“xxxx”已在課內(nèi)進(jìn)行了培訓(xùn),，增強(qiáng)了科內(nèi)護(hù)理人員的科研意識,，使她們對護(hù)理科研有了進(jìn)一步的了解。

20xx年度我科共搶救危重病人x余例,，成功x人,，死亡x人，成功率為x%,，成功搶救了重度有機(jī)磷農(nóng)藥中毒,、ards，mods,，急重癥上消化道出血,，特重度顱腦外傷，心肺復(fù)蘇術(shù)后,，多發(fā)傷等危重癥患者,，使搶救成功率大大提高，取得了良好的社會效益和經(jīng)濟(jì)效益,，一年來的護(hù)理工作由于院領(lǐng)導(dǎo)和科主任的重視,，支持和幫助，內(nèi)強(qiáng)管理,，外塑形象,，在護(hù)理質(zhì)量,，職業(yè)道德建設(shè)上取得一定成績，但也存在許多的缺點(diǎn),，有待進(jìn)一步改善,。

icu護(hù)士個人年度工作總結(jié)篇七

我在護(hù)理崗位上工作的第二年了，在這兩年來,，我從一個蒙蒙懂懂的實(shí)習(xí)生,，成長為一名護(hù)士。

病人在一輪輪的換著,，科室也在這兩年中離開了不少同事,，來了一批新同事!不過在相處的歲月中，工作的協(xié)調(diào)和配合依然那么有序,，又快過年了,，感觸不由的從心底象投幕電影一樣，放映著這一年中發(fā)生的一件件事情!

通過初級護(hù)士職稱考試,，這算得上是我自己的頭等大事,，所以在工作上護(hù)士長更加放手讓我獨(dú)立工作了，我也勇敢的嘗試了一些新的工作重點(diǎn),，當(dāng)然在這些新的工作面前我犯了很多小錯誤!所謂初生牛犢不怕虎吧!在有些方面,，我覺得自己還不夠細(xì)心!做事情老講究速度，效率就不是很高了,。所以接下來我一定會改進(jìn)的,，更加細(xì)心的工作。有時候工作時給病人翻身,，拍背,，病人的痰會噴到臉上來，那時侯覺得做護(hù)士真苦,，會羨慕現(xiàn)在那些坐辦公室的好朋友,，也曾想要放棄，但是看到生命垂危的病人一點(diǎn)點(diǎn)的健康起來的時候會特別的開心,，我想那些好朋友也會更加羨慕我的吧,。

在護(hù)士長和主任的帶領(lǐng)下，我們科每一個成員都緊緊的團(tuán)結(jié)著!也許團(tuán)結(jié)就是力量吧,。我們工作積極性很高,，有了事情都搶著去做?？吹讲∪撕图覍儋浥c的獎?wù)?，得到他們對我們工作的認(rèn)可!也許這是最高興的事情了，我們的努力終于得到了病人的滿意。

在這一年里,，科里有了許多新的工作方法，有時候覺得改來改去真是麻煩,，但是在這些改進(jìn)中,，使我們科室變得更加有利，更加強(qiáng)大了,。

前段時間,，醫(yī)院為迎接三甲醫(yī)院的檢查驗(yàn)收，雖然那個時候每天都加班到晚上10點(diǎn)多,，晚上回家還得看書,，睡到半夜醒來想到哪個問題忘記了，還得爬起來再背背,。但是我們都上下一條心,，不叫苦，不叫累,，憑著大家的努力,，我們終于勝利進(jìn)及了三甲醫(yī)院，還特批了一個骨科中心,。這一定是這一年中最有意義的事情了吧,。

上半年在別的科室輪轉(zhuǎn)了一段時間，在燒傷科支援的那幾天里,，很多工作模式都和icu有一些差異,，原本怕自己不適應(yīng)，怕自己做不好,，怕與病人和家屬的溝通,，后來我深刻感受到：牢記自己的護(hù)士職責(zé)，為病人所想,，只要自己肯學(xué)肯干,，沒有什么不會的，環(huán)境也是很容易適應(yīng)的,。在和病人的溝通上遇到麻煩的時候,，用微笑，用真誠一定會解決的,。

另外,，今年我加入了嘉興南湖區(qū)青年志愿者，我想我會用心去幫助每一個需要幫助的人,。

我想站好自己的崗位比什么都重要,，所以我會更加努力的，因?yàn)橐幻米o(hù)士不僅要有善良，為病人著想的心,，還要有扎實(shí)的理論功底和豐富的工作經(jīng)驗(yàn),。希望大家能監(jiān)督我，給我多提缺點(diǎn)和意見!謝謝,。

icu護(hù)士個人年度工作總結(jié)篇八

20xx年icu圍繞年初制定的護(hù)理工作計(jì)劃,，在護(hù)理部的正確領(lǐng)導(dǎo)下，全科護(hù)理人員共同努力,，用自己的愛心,、熱心、誠心服務(wù)于每一位病人,，現(xiàn)將一年來的工作匯報如下：

1,、抓好勞動紀(jì)律,，要求工作人員按規(guī)范著裝,，認(rèn)真履行《x市中醫(yī)院工作人員禁令》,，堅(jiān)持“八不準(zhǔn)”原則，執(zhí)行護(hù)理人員服務(wù)規(guī)范,，樹立“以病人為中心”的服務(wù)理念,，提高護(hù)理服務(wù)質(zhì)量。

2,、堅(jiān)持查對制度,，要求醫(yī)囑班班查對，護(hù)士長做到周一,、周四醫(yī)囑總查對2次并有記錄,；護(hù)理操作要求做到“三查八對一注意”，避免護(hù)理差錯事故的發(fā)生,。

3,、抓值班交接班制度的落實(shí)，要求接班人提前15分鐘到崗,，icu患者要求做到床頭交接,，對于患者的病情、治療,、護(hù)理,、皮膚、管路,、監(jiān)護(hù)設(shè)施的運(yùn)行情況,，一定要當(dāng)面交接清楚。

4,、落實(shí)了壓瘡,、不良事件上報管理制度,，對于科室出現(xiàn)的難免壓瘡、管道脫落等及時上報護(hù)理部,，并對壓瘡,、不良事件的經(jīng)過進(jìn)行調(diào)查，全科護(hù)士集體進(jìn)行原因分析,，科室的討論整改處理措施在信息本上反應(yīng),。

5、執(zhí)行特級護(hù)理制度,，落實(shí)基礎(chǔ)護(hù)理。icu患者從轉(zhuǎn)入到轉(zhuǎn)出的所有治療,、護(hù)理的實(shí)施均有護(hù)士執(zhí)行,，包括每天給患者翻身、拍背,、喂食,、溫水擦浴、口腔護(hù)理,、會陰沖洗,、清理大小便等，護(hù)士的工作多次受到清醒病人的肯定,。

6,、每月認(rèn)真填寫護(hù)士長工作手冊，月有工作計(jì)劃,、小結(jié),，周有重點(diǎn)，按計(jì)劃落實(shí)護(hù)士長工作,，努力提高了自身的管理水平,，使科室護(hù)理質(zhì)量得到保證。積極參加醫(yī)院及護(hù)理部召開的會議,，將醫(yī)院及護(hù)理部的工作安排及時傳達(dá)給全科護(hù)士,。

1、定期組織科室護(hù)理人員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，強(qiáng)化三基訓(xùn)練,。本科室護(hù)理人員，每月進(jìn)行理論講課一次,，操作培訓(xùn)一次,，每月理論及操作考試各一次。根據(jù)護(hù)理部的繼續(xù)教育講課安排科室護(hù)理人員聽課,，以提高護(hù)理人員的業(yè)務(wù)水平,，使其跟上時代發(fā)展的需求,。

2、鼓勵科室護(hù)理人員參加成人考試,，今年我科參加的專升本自學(xué)考試畢業(yè)的有三人,。

3、帶領(lǐng)護(hù)理人員積極參加各種考試,，在今年x月的全國職稱英語考試中我科有x名護(hù)士以高分通過了職稱英語考試（a級x名,、b級xx名）；在x月的全國衛(wèi)生專業(yè)資格考試中有x名護(hù)士通過了初級職稱（護(hù)師）考試,，x名護(hù)士通過了中級職稱考試,，科室現(xiàn)有x名護(hù)士就有x名護(hù)士具備初級以上專業(yè)技術(shù)職稱；在x月的全國職稱計(jì)算機(jī)考試中有x名護(hù)士取得了證書,。

根據(jù)醫(yī)院績效考核制度制定了本科室護(hù)理人員考核制度,，并嚴(yán)格按此制度對護(hù)理人員考核，做到公正,、公開考核每一位員工,，通過考核科室人員工作積極性得到了一定的提高。

1,、組織護(hù)理人員下學(xué)習(xí)《中醫(yī)醫(yī)院護(hù)理工作指南》,，重新修訂了本科室的中醫(yī)護(hù)理常規(guī)并組織落實(shí)。

2,、科室護(hù)士能熟練掌握常用中醫(yī)護(hù)理操作,。

3、做好本科室中醫(yī)特色護(hù)理工作,。

1,、icu護(hù)理文書書寫較多，科室經(jīng)常組織學(xué)習(xí)護(hù)理文書書寫,，平時工作中從細(xì)節(jié)上抓起,，對每份病歷不定期查看，對不規(guī)范的書寫病歷及時指出并整改到位,。

2,、嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程，認(rèn)真帶教,，嚴(yán)格要求,。加強(qiáng)了帶教老師的教學(xué)能力的培養(yǎng)，對實(shí)習(xí)護(hù)士做到放手不放眼,，每批實(shí)習(xí)護(hù)士實(shí)習(xí)結(jié)束進(jìn)行理論,、操作考試，將考試成績填寫在實(shí)習(xí)鑒定表上,；不定期查看實(shí)習(xí)生筆記,，在筆記中可以反映老師的帶教水平及科室的總體印象,，圓滿完成了帶教工作。

3,、今年年底科室新增護(hù)理人員x名,，通過一個多月的icu護(hù)士入科培訓(xùn)，已經(jīng)初步掌握了科室規(guī)章制度,、各儀器設(shè)備的使用方法,、本科室相應(yīng)的醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)理論知識和急救技能，在帶教老師的指導(dǎo)下可以完成簡單的護(hù)理工作,。

1,、科室學(xué)習(xí)氛圍不夠濃厚，中醫(yī)護(hù)理知識,、基礎(chǔ)理論知識和專業(yè)知識不夠扎實(shí),。

2、護(hù)理文書書寫有待進(jìn)一步加強(qiáng),。

3、資質(zhì)較淺的護(hù)理人員工作經(jīng)驗(yàn)不足,，主動性工作意識不強(qiáng),，機(jī)械執(zhí)行醫(yī)囑，知其然而不知其所以然,，依賴于有經(jīng)驗(yàn)的護(hù)士指導(dǎo),。

4、我在科室管理方面經(jīng)驗(yàn)尚不足,，工作的方式方法偶有不夠得當(dāng)現(xiàn)象,，在工作計(jì)劃的編排和工作的輕重緩急的把握上不夠到位，導(dǎo)致計(jì)劃中的工作會有未落實(shí)現(xiàn)象,。

對存在的問題,，我們將在以后的工作積極探索，更好的去思考去解決,。在今后的工作當(dāng)中,，我們將繼續(xù)加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高護(hù)理人員的工作責(zé)任心,，與臨床醫(yī)生密切配合,，做好與患者的溝通，保障醫(yī)療安全,，不斷改善服務(wù)態(tài)度,，提高護(hù)理質(zhì)量，做到患者滿意,，家屬放心,。

icu護(hù)士個人年度工作總結(jié)篇九

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),，各位同事：

大家好

時光荏苒，20xx年就要過去了,?；厥走^去的一年，雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)績,，但也經(jīng)歷了一些磨礪和考驗(yàn),。在科室領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下，我完成了這一年的工作任務(wù),，在做到確保平穩(wěn)安全的情況下,，用心對待患者，全年無投訴差錯出現(xiàn),。在這更年交替的時節(jié),，現(xiàn)將20xx年的工作和20xx年的展望述職如下：

通過早會、報紙,、網(wǎng)絡(luò)積極學(xué)習(xí)政治理論，遵紀(jì)守法,，愛崗敬業(yè)，積極擁護(hù)醫(yī)院以及手術(shù)室的各項(xiàng)方針政策和規(guī)章制度,，一切以病人為中心，嚴(yán)格以一名優(yōu)秀護(hù)士的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,，堅(jiān)持以醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量為核心,，以病人的滿意度為標(biāo)準(zhǔn),，牢固樹立團(tuán)隊(duì)合作精神,。

作為一名icu室護(hù)士，我能做到在工作中嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)操作規(guī)程和流程,，遵守醫(yī)院科室的規(guī)章制度,，時刻注意保持消毒無菌觀念，做到不怕苦累,、全天侯待命以應(yīng)付突發(fā)事件。樹立強(qiáng)烈的.集體責(zé)任感和榮譽(yù)感,，團(tuán)結(jié)同事，以工作為中心,。堅(jiān)持為患者提供全方位的優(yōu)質(zhì)服務(wù),，與手術(shù)醫(yī)師密切配合,，積極協(xié)作，打造和諧融洽的工作氛圍,，保證手術(shù)順利進(jìn)行和完成,。在醫(yī)院組織大型活動科室人員緊缺的情況下,，做到絕對服從組織安排,，全力做好保障,，保證醫(yī)療工作的順利開展,。

過去的一年里,，我參加了多臺體外循環(huán)手術(shù)的配合,，能基本掌握巡回護(hù)士的操作流程，并參與其他科室的多臺特大手術(shù)配合,，保證手術(shù)順利進(jìn)行,。在工作中能積極參加危重病人的搶救工作,，熟練掌握護(hù)理急救技術(shù)，搶救程序及搶救藥械的使用,。日常做到嚴(yán)格查對,，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，杜絕細(xì)小差錯事故的發(fā)生,，在保質(zhì)保量完成手術(shù)過程的同時,，還要不斷提高自己的操作水平,，積極參加各項(xiàng)新業(yè)務(wù)的開展。

20xx年,，我將參加全國護(hù)士中級職稱考試,，我會利用業(yè)余時間認(rèn)真復(fù)習(xí)，爭取,。在立足拓展現(xiàn)有知識層面的基礎(chǔ)上要多接觸新技術(shù),、新知識，做到在思想上,、見識上不落人后,。

隨著法律的日趨完善,，人民群眾的法律意識不斷增強(qiáng)，我認(rèn)為提高我們個人的法律意識也是很重要的,，加強(qiáng)對《醫(yī)療事故處理?xiàng)l例》的學(xué)習(xí)能使患者的權(quán)益得到保障,，同時也會減少醫(yī)療事故的發(fā)生,。在日常工作無差錯的基礎(chǔ)上,，我要加強(qiáng)護(hù)士職業(yè)道德和文明禮貌的學(xué)習(xí),，這樣既增加了患者的滿意度和我們自身的成就感，也可以在一定程度上杜絕和減少醫(yī)療糾紛的產(chǎn)生,，對我們也是一種保護(hù),。

人總是在不斷的成大,，如果說昨天的我還有些浮躁,，那么今天的我則多了份成熟,，對手術(shù)室護(hù)理也有了更深的理解,，更加明白自己的責(zé)任,，也能更好更用心的為患者服務(wù),。我感謝我的領(lǐng)導(dǎo)，給了我前進(jìn)的方向;感謝我的同事,，我們共同戰(zhàn)斗在一線,，度過了無數(shù)個忙碌的白天和不眠的黑夜,。其實(shí)不光是感謝,，還要感恩，因?yàn)槟銈兊陌萆拼?，才有我的成長和進(jìn)步,。希望明年，我們?nèi)匀粩y手并進(jìn),，為達(dá)到我們心中的目標(biāo)共同努力,。

謝謝大家!

此致

敬禮!

述職人：xxx

20xx年x月x日

icu護(hù)士個人年度工作總結(jié)篇十

新年將至，回憶過去一年,，我科護(hù)理工作總結(jié)如下：

過去一年，我科在護(hù)理部,、科護(hù)士長的催促下嚴(yán)抓護(hù)理質(zhì)量與安全治理,，科室仔細(xì)落實(shí)護(hù)理部x科室x級網(wǎng)絡(luò)的護(hù)理質(zhì)量治理，在科室內(nèi)抽選局部有責(zé)任心的護(hù)理人員參與科一級的護(hù)理質(zhì)量治理,，每周,、每月堅(jiān)持自查、抽查,，對自查及抽查的結(jié)果準(zhǔn)時反應(yīng),，準(zhǔn)時主動向護(hù)理部上報護(hù)理不良大事，在護(hù)理部的整改下,，準(zhǔn)時改良了護(hù)理措施，大大降低了護(hù)理不良大事的發(fā)生率,。特殊是在簡化護(hù)理文書之后,，科室加大了對簡化后護(hù)理文書書寫的標(biāo)準(zhǔn)的自查,，發(fā)覺問題準(zhǔn)時反應(yīng)給當(dāng)事人并改正。此外,，依據(jù)科室詳細(xì)狀況實(shí)行科學(xué)的彈性排班,，在重點(diǎn)時段安排加強(qiáng)班，并嚴(yán)格執(zhí)行分級護(hù)理制度和其他各項(xiàng)規(guī)章制度,，保證了護(hù)理安全,，全年無護(hù)理過失事故發(fā)生。

針對科室常見病,、多發(fā)病每月定期組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，全年共進(jìn)展業(yè)務(wù)學(xué)x余次,。并不斷完善科內(nèi)護(hù)理常規(guī)，加強(qiáng)中醫(yī)根底理論學(xué)問的學(xué)習(xí),，理論學(xué)習(xí)中中醫(yī)學(xué)問占x%左右,，大大提高了護(hù)理人員的中醫(yī)理論學(xué)問水平,。同時加強(qiáng)中西醫(yī)技術(shù)操作的練習(xí),，每月有規(guī)劃的對科內(nèi)護(hù)士進(jìn)展護(hù)理技能考核均合格,，對我科室兩項(xiàng)中醫(yī)?？撇僮鬟M(jìn)展人人考核成績均合格,。另外還加強(qiáng)護(hù)理科研和新技術(shù)新業(yè)務(wù)的開展，發(fā)表論文x篇,。

實(shí)習(xí)生和輪轉(zhuǎn)生由具備資格的護(hù)士專人帶教，并由帶教負(fù)責(zé)人和科內(nèi)骨干護(hù)士定期開展教學(xué)講座,、教學(xué)查房和技術(shù)操作標(biāo)準(zhǔn)示范,，加強(qiáng)專科理論學(xué)問與技能的學(xué)習(xí),，出科前進(jìn)展理論和操作考核，圓滿完成了帶教規(guī)劃,。對我科今年新定科的x名護(hù)工和x名本科護(hù)士針對個人素養(yǎng)不同制定了培訓(xùn)規(guī)劃，短期培訓(xùn)x個月,，使新定科的護(hù)士在初次進(jìn)科的一個月目標(biāo)性強(qiáng)，盡快的融入到科室工作中,，同時每月重點(diǎn)檢查低年資護(hù)士自我學(xué)習(xí)的狀況,，催促低年資護(hù)士加強(qiáng)?？茖W(xué)習(xí)。

針對科室護(hù)理疑難病例,、危重癥病例,，開展查房,，全科護(hù)士綻開爭論，各抒己見,，提高了護(hù)士對疑難危重病人的護(hù)理水平,，同時又將可能發(fā)生的護(hù)理問題想在前頭,，提高了對護(hù)理問題的預(yù)見性和應(yīng)對力量,。我科全年無一例護(hù)理并發(fā)癥發(fā)生,。

自x月份我科成為優(yōu)質(zhì)護(hù)理效勞示范病房以來，仔細(xì)貫徹落實(shí)了xx的活動精神,，開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理效勞,，科室還召開了生活會，將相關(guān)的精神傳到達(dá)每一名護(hù)士,，向大家說明,，為什么要開展這項(xiàng)工作，取得科室護(hù)士的認(rèn)可,。同時,，科室也積極組織起來,，先是在工作安排上做了調(diào)整，取消了幫助班護(hù)士,，施行床位包干制，將科室人員分x個責(zé)任組由有一名組長和x名責(zé)任護(hù)士組成,。重新規(guī)劃了各班職責(zé)，由責(zé)護(hù)全權(quán)負(fù)責(zé)患者的一切處置,、病情觀看、安康宣教等,。護(hù)士長、治療護(hù)士在病房工作頂峰時參加到各組的護(hù)理工作中,。并依據(jù)工程精神，夯實(shí)根底護(hù)理,，供應(yīng)滿足效勞,，大大提高了護(hù)理質(zhì)量，保障了護(hù)理安全,，全面提高了病人滿足度。同時也大大提高了護(hù)理人員的專業(yè)技術(shù)水平,，加強(qiáng)了護(hù)士責(zé)任心,，優(yōu)化了護(hù)理人力資源的調(diào)配,，是護(hù)理工作更加井然有序,，真正做到了把護(hù)士還給病人,。

在過去一年里我科重點(diǎn)加強(qiáng)了院感與消毒隔離工作，指派一名年資較高的護(hù)士專職進(jìn)展院感工作,，每月組織全科護(hù)士進(jìn)展院感理論學(xué)問的學(xué)習(xí)，全部工作人員嚴(yán)格執(zhí)行消毒隔離制度和無菌技術(shù)原則,，按六步洗手法勤洗手,，定期對醫(yī)護(hù)人員的`手、治療室桌面、和病房內(nèi)空氣進(jìn)展細(xì)菌培育,，對呼吸機(jī)管路等全部使用一次性的,，一人一用，按規(guī)定定時更換,，較前年大大削減了院內(nèi)穿插感染的發(fā)生,。

仔細(xì)學(xué)習(xí)醫(yī)院人事制度改革相關(guān)文件,，根據(jù)文件精神協(xié)作醫(yī)院全面綻開人事制度改革,。如在我院今年首次舉辦的護(hù)士長崗位競聘活動中,，積極選派骨干護(hù)士參加,，并協(xié)作院領(lǐng)導(dǎo)做好后勤工作,。對上任的新護(hù)士長仔細(xì)做好護(hù)理治理學(xué)問的帶教,，使之盡快勝任本職工作。仔細(xì)執(zhí)行醫(yī)院規(guī)劃生育工作,，合理安排科室人員婚育工作,，全年無婚產(chǎn)假集中現(xiàn)象。

20xx年全年我科共收住危重病人xx余人,，年收入xx余萬,，我科作為危重患者的中轉(zhuǎn)站,，大大降低了危重患者的死亡率，削減了醫(yī)療糾紛的發(fā)生,，為醫(yī)院制造了良好的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益。

在過去的一年里,，經(jīng)過我們的努力,，雖然取得了肯定的成績,，但仍存在許多的缺乏,，如中醫(yī)根底理論學(xué)問不扎實(shí),，中醫(yī)技術(shù)操作不嫻熟等,，在下一年里,，我們將連續(xù)一如既往的努力工作和學(xué)習(xí),，不斷開展新技術(shù)新業(yè)務(wù),，鼓舞進(jìn)展護(hù)理科研,。從思想和行動上真正做到“以病人為中心”的主動效勞,。

icu護(hù)士個人年度工作總結(jié)篇十一

icu是一個特殊的臨床科室,，這里沒有家屬的'陪護(hù),，所有的護(hù)理工作均由護(hù)理人員全面承擔(dān),通過icu護(hù)理人員積極主動的努力付出,，不僅在管理培訓(xùn)護(hù)理人員方面取得了一些經(jīng)驗(yàn),，而且還呈現(xiàn)出嶄新面貌,，護(hù)理工作更加細(xì)致,，更加貼近病人,，現(xiàn)將icu這大半年的總結(jié)如下,。

一,、加強(qiáng)監(jiān)護(hù)護(hù)士自身素質(zhì)的培養(yǎng)

1,、加強(qiáng)監(jiān)護(hù)室護(hù)士思想觀念的培養(yǎng),。作為icu的監(jiān)護(hù)護(hù)士，在沒有患者家屬陪伴的工作環(huán)境下,，處處以病人為中心,，將病人的需要放在第一位,，從思想上轉(zhuǎn)變認(rèn)為監(jiān)護(hù)護(hù)士是“高級保姆”的觀念,，用實(shí)際行動把優(yōu)質(zhì)服務(wù)落實(shí)到位。

2,、加強(qiáng)三基培訓(xùn),。優(yōu)良的服務(wù)加精湛的技術(shù)才是真正優(yōu)質(zhì)的護(hù)理，兩者缺一不可,。我們每月對護(hù)士進(jìn)行理論和操作考試,，通過這種形式，讓每位護(hù)士都有扎實(shí)的基本功,；讓家屬放心,，讓患者滿意。并在如何給予患者針對性的護(hù)理方面給予相關(guān)的指導(dǎo),，不斷提高護(hù)士的觀察能力,、發(fā)現(xiàn)及解決問題的能力,，不僅豐富了護(hù)士的?？浦R,，拓展了知識面,，還使臨床護(hù)理服務(wù)充分體現(xiàn)本科特色,，豐富服務(wù)內(nèi)涵,，將基礎(chǔ)護(hù)理與不同?？谱o(hù)理有機(jī)結(jié)合,，保障患者安全,，體現(xiàn)人文關(guān)懷。

3,、做好護(hù)理隊(duì)伍“傳,、幫、帶”,。近年來不斷有年輕護(hù)士充實(shí)到icu病房,，對于年輕護(hù)理人員,，安排有經(jīng)驗(yàn)有年資的護(hù)士一對一帶教,，深入開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)教育,。年輕護(hù)士不僅提升了自學(xué)能力,，推動責(zé)任制護(hù)理更快,、更好地發(fā)展，更重要的是把活動真正落實(shí)到了具體的行動上,，做到了真做事,，做實(shí)事。

二,、加強(qiáng)并完善科室制度建設(shè)

2、修訂和優(yōu)化各班職責(zé),、各種護(hù)理常規(guī),、護(hù)理應(yīng)急預(yù)案,、操作流程,。根據(jù)醫(yī)院評審辦要求，重新修訂icu各班職責(zé),、護(hù)理常規(guī),，呼吸機(jī)等各種儀器使用操作流程,，特殊藥物如血管活性藥物使用操作流程,，并進(jìn)行強(qiáng)化訓(xùn)練,，檢查考核,，逐一過關(guān)。不斷提高搶救成功率和監(jiān)護(hù)水平,。

3,、床旁交接班具體化,。icu一直遵循床旁交接班制度,，隨著科室的不斷發(fā)展,，床旁交接班從模式化轉(zhuǎn)變?yōu)榫唧w化,，就是從病情介紹,、護(hù)理要點(diǎn),、治療重點(diǎn)、特殊藥物使用注意事項(xiàng)等多方面交接病人的情況,。每班次交接都詳細(xì)記錄,，認(rèn)真書寫在重癥護(hù)理記錄單上。

三,、加強(qiáng)了院感工作

1,、嚴(yán)格執(zhí)行無菌操作技術(shù)，做好特殊病人隔離工作,。

2、認(rèn)真規(guī)范執(zhí)行各項(xiàng)消毒工作,，做好微生物監(jiān)測,。配合院感科在我科進(jìn)行了“三管”目標(biāo)性監(jiān)測,。

3,、提高手衛(wèi)生依從性，加強(qiáng)“五個重要時刻”的管理,。icu感染控制小組把好洗手關(guān),、填報關(guān),、外來會診人員管理關(guān),。由當(dāng)班護(hù)理人員監(jiān)督外來會診人員執(zhí)行手衛(wèi)生。

四,、完善績效考核激勵機(jī)制,，實(shí)行護(hù)士績效考核,。

1,、改革護(hù)理工作模式：根據(jù)病區(qū)的情況，實(shí)施責(zé)任制整體護(hù)理,，根據(jù)護(hù)士的工作能力,，綜合素質(zhì)等要素，分管不同數(shù)量,，不同病情的患者,，采取新老搭配排班,，充分發(fā)揮高年資護(hù)士的傳幫帶和示范作用，促進(jìn)低年資護(hù)士的盡快成長,。

2,、改變排班方式：實(shí)行彈性排班,，排班以病人為中心,，以滿足臨床護(hù)理工作需要為出發(fā)點(diǎn),，在護(hù)理工作量大,，重病人多的時段,，增加護(hù)理人力,，盡可能保證夜間護(hù)理質(zhì)量,，實(shí)行apn排班，減少交班環(huán)節(jié),，實(shí)行24小時連續(xù)無縫隙護(hù)理,，充分調(diào)動一切積極性為病人服務(wù)。

3,、建立護(hù)理人員的績效考核登記，依據(jù)護(hù)士出勤率,、護(hù)理病人的數(shù)量,、護(hù)理質(zhì)量,、技術(shù)難度,、風(fēng)險程度,、滿意度等進(jìn)行考核，每月考核結(jié)果與當(dāng)月績效工資掛鉤,，體現(xiàn)多勞多得,，優(yōu)勞優(yōu)酬。充分調(diào)動護(hù)理人員積極性和主動性,。

五,、不足之處：

1,、科室質(zhì)控工作持續(xù)改進(jìn)有待提高。

2,、優(yōu)質(zhì)護(hù)理工作深度不夠,。

3,、科室無護(hù)理新技術(shù),、新項(xiàng)目引進(jìn),。

4,、年輕護(hù)士較多,，人員素質(zhì)參差不齊,，應(yīng)繼續(xù)加強(qiáng)護(hù)理人員分層培訓(xùn),。

icu護(hù)士個人年度工作總結(jié)篇十二

20xx年重癥監(jiān)護(hù)室在護(hù)理部的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，圍繞“三好一滿意”這一工作思路,，團(tuán)結(jié)一致，扎實(shí)工作,，較好的完成了各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)?，F(xiàn)將上半年工作情況簡要總結(jié)如下：

科室根據(jù)護(hù)理部三基理論知識學(xué)習(xí)計(jì)劃安排，充分利用業(yè)余時間加強(qiáng)三基理論學(xué)習(xí),，在每月的考核中均取得了較好的成績。全科人員利用休息時間強(qiáng)化技能操作訓(xùn)練,，達(dá)到心肺復(fù)蘇,、經(jīng)口鼻吸痰,、靜脈留置針等操作人人過關(guān)。另外,，科室用晨會時間學(xué)習(xí)有關(guān)制度,、流程,、規(guī)范,、常規(guī)，學(xué)習(xí)一項(xiàng)檢查一項(xiàng)使各項(xiàng)學(xué)習(xí)落到實(shí)處而不流于形式,。嚴(yán)格護(hù)生帶教,，認(rèn)真落實(shí)帶教計(jì)劃。參加科與科,、院與院,、醫(yī)生與護(hù)士多種形式的學(xué)術(shù)交流，培養(yǎng)護(hù)理人員獨(dú)立工作,、獨(dú)立分析、獨(dú)立解決問題的能力,。

嚴(yán)格落實(shí)護(hù)士長質(zhì)量管理職責(zé)，加強(qiáng)工作過程中的安全管理,，進(jìn)一步優(yōu)化,、細(xì)化了護(hù)理工作流程,，使每一項(xiàng)工作落實(shí)到人,，每一項(xiàng)督促檢查落實(shí)到人，增強(qiáng)了人人參與管理的意識,。核心制度貫徹到工作中,，嚴(yán)格按特級護(hù)理要求護(hù)理病人,，護(hù)理操作中落實(shí)查對制度，搶救危重病人時則遵循危重病人搶救制度,，護(hù)理交接班時就按照交接班制度等,，不但要人員熟知各項(xiàng)核心制度,，而且在各項(xiàng)護(hù)理工作中體會到其對我們工作的保護(hù)、促進(jìn)、提高作用,。

20xx年上半年icu收治病人210人次,，搶救危重病人138人次,，累計(jì)住院865天,。嚴(yán)格控制成本，嚴(yán)格限制水,、電及科內(nèi)物品消耗,，做到該收不漏,，嚴(yán)格把好收費(fèi)關(guān),。積極拓展新業(yè)務(wù),，上班年picc置管十余例,；自動排痰機(jī)的應(yīng)用,，規(guī)范了收費(fèi)的同時,，減少了病人墜積性肺炎的發(fā)生率,，縮短了大手術(shù)后病人的住院天數(shù),；另外，營養(yǎng)泵的使用,，不但能收取相應(yīng)費(fèi)用,，而且更符合危重病人胃腸生理機(jī)能,，減少了胃腸營養(yǎng)的并發(fā)癥。

科室人員把醫(yī)院和病人的利益放在首位,，對待病人誠實(shí),、細(xì)致、人道,，加強(qiáng)基礎(chǔ)護(hù)理,，增加舒適感,，減少并發(fā)癥的發(fā)生。工作中多做換位思考,，假如我是一名病人,，假如病人是我親人?？剖依^續(xù)從基礎(chǔ)護(hù)理的落實(shí)情況，考核人員的責(zé)任心,、愛心、耐心,、同情心和慎獨(dú)修養(yǎng)。同時,，加強(qiáng)關(guān)鍵護(hù)士（工作能力,、溝通能力差的護(hù)士）、關(guān)鍵病人（有糾紛隱患的病人）,、關(guān)鍵時段（節(jié)假日,、夜班）的管理,，消除隱患，確保醫(yī)療安全,，提高了病人的滿意度,。

盡管上半年做了許多工作,，取得了一定的成績,，但仍存在以下問題：

1,、人員不足,。重癥醫(yī)學(xué)科新知識、新技術(shù)的更新開展非常迅速,，由于人力不足,，無法派人員外出進(jìn)修學(xué)習(xí)。至今,，icu無一名護(hù)士取得?？谱o(hù)士資格,。

2、無專職醫(yī)生。不符合重癥醫(yī)學(xué)科的組建要求,，也不符合“二甲”達(dá)標(biāo)的要求。遇到緊急搶救工作,，經(jīng)常得不到大夫的指導(dǎo)，容易埋下醫(yī)患糾紛的隱患,。

3、床位不足,。icu加床致使空間擁擠,，床間距太小,，有感染爆發(fā)的隱患,，更重要的是會影響搶救工作的進(jìn)行,，特別是多種儀器的同時使用,。

4,、床位使用率低,。床位使用率低跟微機(jī)系統(tǒng)有直接關(guān)系，科內(nèi)分明有較多病人,，有時床位使用率竟然是負(fù)數(shù),。近兩月來,，如果病人入科后大夫不下轉(zhuǎn)科后重整醫(yī)囑，相應(yīng)費(fèi)用就無法記入本科室,。

在下半年工作中,，我們將繼續(xù)按照院領(lǐng)導(dǎo)工作要求,，發(fā)揚(yáng)成績，克服不足,，全力做好各項(xiàng)工作。下半年工作打算如下：

1,、加強(qiáng)管理，確保質(zhì)量,。工作中以各項(xiàng)核心制度為準(zhǔn)繩,，牢固樹立安全意識，繼續(xù)加強(qiáng)制度,、規(guī)范,、流程、應(yīng)急預(yù)案的學(xué)習(xí),，積極準(zhǔn)備“二甲”評審資料,。

2,、每天利用晨會時間組織科室護(hù)士學(xué)習(xí)核心制度，并進(jìn)行提問,。定期組織學(xué)習(xí)護(hù)理常規(guī),、操作規(guī)程等,，強(qiáng)化質(zhì)量意識和安全意識,。

3、科內(nèi)質(zhì)控小組切實(shí)起到質(zhì)量控制作用,，做到質(zhì)控前移，把各種隱患消除在萌芽狀態(tài),。時刻提醒責(zé)任心不強(qiáng),，上班注意力不集中的護(hù)士,。

4,、嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)護(hù)理程序,，不斷完善工作流程。規(guī)范使用各種交接記錄本,，決不能簡化,。

5,、質(zhì)控員每日對分管的護(hù)理項(xiàng)目進(jìn)行自查，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正,，并與護(hù)士長分析原因，提出改進(jìn)意見,。

7,、護(hù)士長每日有重點(diǎn)地檢查,，有目的地跟班檢查，把好醫(yī)囑關(guān),、查對關(guān)、交接關(guān),、特殊檢查診療關(guān)、基礎(chǔ)護(hù)理,、危重病人護(hù)理關(guān),、護(hù)理記錄關(guān),，對發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行登記,，及時反饋當(dāng)事人立即整改。

8,、嚴(yán)格執(zhí)行查對制度,，準(zhǔn)確識別患者身份。進(jìn)行各項(xiàng)治療、護(hù)理活動中,，同時使用床頭卡,、治療卡,、腕帶等方法確認(rèn)患者身份,。對能有效溝通的患者實(shí)行雙相核對法，對無法溝通的患者,，經(jīng)床邊雙人核對無誤方可執(zhí)行。

9,、嚴(yán)格落實(shí)與各科室之間交接程序,、記錄和簽字,。認(rèn)真執(zhí)行護(hù)理交接班制度，重點(diǎn)抓交接班護(hù)士對工作質(zhì)量負(fù)責(zé),，交接者做到“三清”：書面寫清,；口頭交情；床邊看青,，接班者要求做到“三清一明”：聽清；看清,；記清；查明,。

icu護(hù)士個人年度工作總結(jié)篇十三

總結(jié),icu)

icu護(hù)士個人 工作總結(jié)

一,、操作內(nèi)容齊全

多功能心電監(jiān)護(hù)儀的使用,、輸液泵微量泵的使用及維護(hù),、意識狀態(tài)的評估,、股動靜脈及橈動脈的穿刺等操作也進(jìn)行了正規(guī)的示范,，每位學(xué)員都在工作中進(jìn)行了實(shí)際的操作,，大部分學(xué)員都能很好的掌握。

二,、理論知識豐富

由于本科涉及的病種多,，病情復(fù)雜,，針對學(xué)員的實(shí)際情況,，我們安排了血?dú)夥治鰣蟾娴拈喿x,、有創(chuàng)壓監(jiān)測的護(hù)理、人工氣道的護(hù)理等理論教學(xué)內(nèi)容,，通過小講座或床旁查房的形式教授給學(xué)員。通過這些形式的教學(xué),，使學(xué)員們對icu的?？谱o(hù)理以及危重病人的病情觀察和護(hù)理有了感性和理性的認(rèn)識,，并引導(dǎo)她們?nèi)绾螌⑺鶎W(xué)知識應(yīng)用于臨床,。

三,、注重專業(yè)思想的強(qiáng)化

下,，使icu的護(hù)理工作得以正常運(yùn)行,。這一年來,，在繼續(xù)深入開展創(chuàng)群眾滿意醫(yī)院和打擊商業(yè)賄賂的思想指導(dǎo)下,，順利完成了本職工作，現(xiàn)將一年來的工作做如下幾方面總結(jié)：

一,、完善病房設(shè)施,，加強(qiáng)病房管理

點(diǎn)定位放置，固定了儀器管理人員,，藥品管理人員和物資管理人員,。一年來,，有效的病房管理保證了icu的日常工作,。

二,、建立,、健全、落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度：

icu在本院屬新興的一門學(xué)科,，收集全院各科室以及外院的危重病人,，機(jī)構(gòu)龐雜，醫(yī)療護(hù)理任務(wù)繁重,，而我科的護(hù)理人員均年齡較輕,，資歷淺,，工作責(zé)任心不夠強(qiáng),，且icu護(hù)士人員流動較大,，因此制訂一套嚴(yán)格周密,，切實(shí)可行的制度常規(guī),，以保證icu的護(hù)理工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)，本在原有2014年icu護(hù)理工作試行草案中,，不斷完善和修改草案，增加了各項(xiàng)護(hù)理操作常規(guī),，急救藥品毒麻藥品每日每班清點(diǎn)制,，無菌物品管理制度,，護(hù)士培訓(xùn)計(jì)劃,，消毒隔離制度等,，制定的同時督促,，檢查執(zhí)行情況，各項(xiàng)制度常規(guī)保證了各項(xiàng)工作有章可循，從而使icu秩序井然,，忙而不亂,，其工作效能得以充分發(fā)揮,。

三、提高護(hù)理人員業(yè)務(wù)素質(zhì),，加強(qiáng)

自身建設(shè)：

由于icu的工作性質(zhì)及嚴(yán)格要求，護(hù)士始終處于病人治療及觀察的第一線,。因此，護(hù)理人員的素質(zhì)如何,，將直接關(guān)系到icu的工作效率,。這一年來，icu護(hù)士的培訓(xùn)工作是我工作之重點(diǎn),，在icu護(hù)士的后續(xù)教育中,，我采取了在職培訓(xùn),，外出進(jìn)修,，自學(xué)與考核相結(jié)合等辦法，并結(jié)合醫(yī)療定期舉辦科內(nèi)業(yè)務(wù)講座及參加護(hù)理查房,，嚴(yán)格按照2014年icu護(hù)士培訓(xùn)計(jì)劃進(jìn)行培訓(xùn)并考核,，2014先后輸送兩名護(hù)理人員到上海北京進(jìn)修,，全科護(hù)理人員均參加了護(hù)理專科或本科的在職教育,，一年的培訓(xùn)使得icu護(hù)士能勝任日常工作,，大多數(shù)護(hù)士成為icu熟練人才,。

參加了護(hù)理本科的在職教育,，并取得良好成績,。與此同時,，協(xié)助院長順利完成了這一課題,，并通過了市科委鑒定，除此之外,，還參與了我科課題的研究。

2014我科收治病人×××余例,，成功搶救了急重癥胰腺炎,，特重度顱腦外傷，心肺復(fù)蘇后,，多發(fā)傷等危重癥患者,，還配合心胸外科順利完成了多例心外手術(shù)后的監(jiān)護(hù)任務(wù),，取得了良好的社會效益和經(jīng)濟(jì)效益，一年來的護(hù)理工作由于院領(lǐng)導(dǎo)和科主任的重視,，支持和幫助,，內(nèi)強(qiáng)管理,，外塑形象，在護(hù)理質(zhì)量,，職業(yè)道德建設(shè)上取得一定成績,，但也存在許多的缺點(diǎn)，有待進(jìn)一步改善,。

icu護(hù)士個人年度工作總結(jié)篇十四

急診5400人次、搶救1200人次,、洗胃180人次、皮試13900人次,、肌注7530人次、靜滴75000人次,。

堅(jiān)持以病人為中心,，以病人的利益需求為動身點(diǎn)。積極落實(shí)惠民措施,，扎實(shí)展開優(yōu)良便民服務(wù),。如幫助病人掛號,、付款、配藥,、保管珍貴財(cái)物,；免費(fèi)為病人提供一次性杯子、開水、縫針,、縫線；科室里備有報刊,、雜志,、健康宣教小知識等，供輸液病人閱覽,；對一些無主患者,、危急重病人及時開通綠色通道,，并為其聯(lián)系家人,；展現(xiàn)了急診科護(hù)士良好的職業(yè)形象，我科被評為“人民滿意醫(yī)療科室”

1,、每周進(jìn)行三基理論基礎(chǔ)知識和操縱技能練習(xí),，定期進(jìn)行考核，以進(jìn)步業(yè)務(wù)技術(shù)

2,、積極參加院內(nèi)組織的各項(xiàng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，不斷增加新技術(shù)，新知識,。

4、派護(hù)理骨干到南京省人醫(yī)進(jìn)修學(xué)習(xí)

1,、嚴(yán)格執(zhí)行消毒隔離制度，認(rèn)真學(xué)習(xí)院感知識

2,、一次性用品使用后均能及時毀形，集中處理,，并定期檢查催促，對各種消毒液濃度定期監(jiān)測,。

3,、醫(yī)療垃圾和生活垃圾分開放置，定時對各室進(jìn)行紫外線空氣消毒

4,、做好手衛(wèi)生宣傳及執(zhí)行

1,、熟練把握各種儀器的使用并保證其性能良好,，隨時能用

1、嚴(yán)格執(zhí)行三查七對制度,，無過失事故發(fā)生

2,、強(qiáng)化安全意識教育

3,、加強(qiáng)重點(diǎn)時段管理,，做好護(hù)士長查房

4、根據(jù)病人時段高峰實(shí)行彈性排班,，公道搭配老,、中、青職員

5,、不斷完善護(hù)理工作應(yīng)急預(yù)案包括突發(fā)事件的應(yīng)急預(yù)案

但平時工作中也存在著一些缺陷和不足，小結(jié)以下：

1,、急診科面積小的限制,，就診環(huán)境簡陋。

2,、護(hù)理科研能力較差,，論文書寫不足,。

icu護(hù)士個人年度工作總結(jié)篇十五

在老師的帶教下，我定時給病人鼻飼,、翻身,，按需吸痰，處理大小便等,，積極完成各項(xiàng)治療,，不怕臟,，不怕累,。在icu住著的病人幾乎都要用呼吸機(jī)輔助呼吸,，所以要想做名優(yōu)秀的icu護(hù)士必需熟練掌握呼吸機(jī)的應(yīng)用,。在近三個星期的實(shí)習(xí)生活中，我認(rèn)真學(xué)習(xí)呼吸機(jī)的相關(guān)事項(xiàng),，還積極參與科室里的小講課,，不斷增強(qiáng)自己的理論知識。在科室第一天上夜班就遇到了cpr,，看到老師忙里忙外,，動作迅速,，配合默契,，我卻傻了眼,。在幾輪胸外按壓之后,，醫(yī)生和老師都讓我上臺按壓,。這是我第一次在真人身上按壓,，當(dāng)時的我雖然有些膽怯，但絲毫不敢怠慢,，一心想著搶救生命,。我邊按壓邊看著病人的臉，多想他蘇醒過來啊,，可心電監(jiān)護(hù)儀上的數(shù)據(jù)卻在時刻提醒大家病人的離去……經(jīng)歷此事后,，我更深刻地體會到了到護(hù)士工作的重要性和專業(yè)性,。在icu實(shí)習(xí)期間,，通過各位老師的熱情指導(dǎo),，耐心言傳身教,，我熟悉了急救藥品,，學(xué)會了心電監(jiān)護(hù),、cpr,、自動洗胃法,、除顫儀，呼吸機(jī)的使用流程和靜脈輸液,、皮試、肌注等各項(xiàng)護(hù)理操作,。只有扎實(shí)投入實(shí)習(xí),，好好體會才能慢慢積累經(jīng)驗(yàn)。護(hù)士的工作是非常繁重與雜亂的,，盡管在未入臨床之前也有所感悟,，但是真正進(jìn)入臨床后,，感觸就更深了,。因?yàn)橛辛伺R床的實(shí)習(xí)，我才更全面而深刻的了解護(hù)理工作,，更具體而詳盡的了解這個行業(yè),。

從內(nèi)科,、icu各個科室一路實(shí)習(xí)過來,，我嚴(yán)格遵守醫(yī)院規(guī)章制度,，認(rèn)真履行護(hù)士職責(zé),，嚴(yán)于律己,，踏實(shí)工作。所有操作都嚴(yán)格遵循無菌操作原則,，嚴(yán)格執(zhí)行查對制度，不遲到,，不早退，努力做到護(hù)理工作規(guī)范化,，技能服務(wù)優(yōu)質(zhì)化,，基礎(chǔ)護(hù)理靈活化,，愛心活動經(jīng)?；?，將理論與實(shí)踐相結(jié)合,，并做到理論學(xué)習(xí)有計(jì)劃,、有重點(diǎn)，護(hù)理工作有措施,、有記錄,。實(shí)習(xí)期間,，始終以“愛心,，細(xì)心,，耐心”為基本,，努力做到“眼勤，手勤,，腳勤,，嘴勤”,，想病人之所想,，急病人之所急,，全心全意為患都提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),。

相信我一定能繼承南丁格爾的崇高精神,，以愛心,、耐心、細(xì)心和責(zé)任心去對待每一位病人,，全心全意為病人服務(wù),。

icu護(hù)士個人年度工作總結(jié)篇十六

在院領(lǐng)導(dǎo)和護(hù)理部的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，20xx年3月，我院的重癥醫(yī)學(xué)科成立了,，我們的各項(xiàng)工作均已正常運(yùn)行,。在這不足一年的時間里,，我科收住了大量的急,、危、重和大手術(shù)后患者,，這段時間對科室所有的工作人員來說都是忙碌的一年,，也是充實(shí)的一年,。因?yàn)?2張床位的重癥監(jiān)護(hù)病房，我們成功救治了許多病人,，使他們的生命在這里得以延續(xù)?，F(xiàn)將一年來的工作做如下幾方面的總結(jié)：

重癥醫(yī)學(xué)科是危重癥病人進(jìn)行搶救和嚴(yán)密監(jiān)測的場所，要求嚴(yán)格的病房環(huán)境,，布局合理、簡潔,、方便、利于觀察和搶救,，病房的搶救設(shè)施齊全,。完善的設(shè)施離不開有效的管理,，這一年中科室不斷學(xué)習(xí),、總結(jié),，制定出一系列的管理制度,，如貴重儀器管理制度,，貴重儀器專人管理,，藥品專人管理制度,，病房消毒制度等,，做到物品定點(diǎn),、定位放置,。一年來,，有序的病房管理保證了重癥醫(yī)學(xué)科的日常工作。

自20xx年3月科室成立以來,，嚴(yán)抓每位病人的基礎(chǔ)護(hù)理工作,，認(rèn)真執(zhí)行分級護(hù)理制度，形成了護(hù)士長,、責(zé)任組長,、責(zé)任護(hù)士三級護(hù)理管理模式,，層層把關(guān),。責(zé)任護(hù)士從入院,、生活護(hù)理、晨間護(hù)理到用藥治療,，再到心理護(hù)理等各個環(huán)節(jié)做細(xì)做好,，努力實(shí)現(xiàn)衛(wèi)生部提出的護(hù)理工作“貼近病人,，貼近臨床,，貼近社會”的目標(biāo),。

1．嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)院制定的各項(xiàng)規(guī)章制度是提高護(hù)理質(zhì)量,，確保護(hù)理安全的根本保證,。

2.認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)護(hù)理工作制度，規(guī)范護(hù)理查房,、護(hù)理會診等方面，不斷拓寬護(hù)理工作的內(nèi)涵,，保證護(hù)理工作規(guī)范,、有序地進(jìn)行。

3.強(qiáng)化護(hù)士“三基三嚴(yán)”訓(xùn)練和考核,，以提高科室護(hù)理隊(duì)伍的整體素質(zhì)，保證護(hù)理工作的安全,。

1.嚴(yán)格執(zhí)行病房的消毒隔離制度,；

2.每月對病房、治療室,、換藥室的空氣做細(xì)菌培養(yǎng),；

3.規(guī)范使用消毒液,，定期對各種消毒液濃度進(jìn)行監(jiān)測,；

4.嚴(yán)格做到一床一巾一消毒,；

5.全科醫(yī)護(hù)人員對手衛(wèi)生全部掌握,。

1.鼓勵科室護(hù)理人員參加本科學(xué)歷教育,；

2.能積極在科室開展新業(yè)務(wù)、新技術(shù),；

3.全年共發(fā)表護(hù)理論文兩篇。

總之,，我們會在以后的護(hù)理工作中努力進(jìn)取,，使護(hù)理工作更上一層樓,。

icu護(hù)士個人年度工作總結(jié)篇十七

有人說,，icu是一個很有成就感的科室,，可以親身鑒證生命的奇跡,；有人說,，icu是一個又臟又臭,，死氣沉沉的科室,，肩上的壓力比任何一個科室重；又有人說,，icu是個精英部隊(duì),，醫(yī)務(wù)人員的素質(zhì)非比尋常,。

“以真心、愛心,、責(zé)任心對待每一位病人”聽似簡單，其實(shí)不簡單,。如何才能夠從心出發(fā)把我們的工作護(hù)士做得更好呢,？完美的工作就要求我們?nèi)耐度?，真誠相待,。

現(xiàn)在的系統(tǒng)化整體護(hù)理,，不再是像以前那么單純的頭痛醫(yī)頭,，腳痛醫(yī)腳,。而是將病當(dāng)作一個整體的人來進(jìn)行護(hù)理,。這每一個新的工作方式都是在原有護(hù)理工作方式的繼承者，是為了讓病人得到更全面,、更整體,、更系統(tǒng)化的服務(wù),！

尤其是在x月份加入icu以來,。由于icu的工作性質(zhì)及嚴(yán)格要求，護(hù)士始終處于病人治療及觀察的第一線,，要求護(hù)士具有過硬的專業(yè)知識及實(shí)踐操作技能。我已能很好得掌握簡易呼吸器的使用以及呼吸機(jī)的使用及維護(hù),，多功能心電監(jiān)護(hù)儀的使用,、除顫儀,、輸液泵微量泵的使用及維護(hù),、意識狀態(tài)的評估,、股動靜脈及橈動脈的穿刺等操作,。理論方面：不僅掌握了血?dú)夥治鰣蟾娴拈喿x,、有創(chuàng)壓監(jiān)測的護(hù)理,、人工氣道的護(hù)理等理論教學(xué)內(nèi)容,，還積極參加科室小講座或床旁查房這些形式的教學(xué),，對icu的?？谱o(hù)理以及危重病人的病情觀察和護(hù)理有了感性和理性的認(rèn)識,。

現(xiàn)在的系統(tǒng)化整體護(hù)理，不再是像以前那么單純的頭痛醫(yī)頭,，腳痛醫(yī)腳,。而是將病當(dāng)作一個整體的人來進(jìn)行護(hù)理。這每一個新的工作方式都是在原有護(hù)理工作方式的繼承者,，是為了讓病人得到更全面、更整體,、更系統(tǒng)化的服務(wù),！

在過去的一年中,，我感謝每一位和我共事的同事,。感謝你們的善待，感謝和你們有這樣相逢相處共事的緣分,。這是一個溫暖的大家庭,。希望未來，我們能夠榮辱與共,，共同感覺和感受生命和生活的美好未來,。作為新時代的護(hù)士，作為覃塘醫(yī)院醫(yī)務(wù)人員中的一員,，我一定順應(yīng)時代的要求,，堅(jiān)持不懈的努力，為塑造覃醫(yī)醫(yī)務(wù)人員新形象貢獻(xiàn)一份力量,，緊跟衛(wèi)生改革發(fā)展的步代,，為提升x醫(yī)醫(yī)務(wù)人員整體形象建設(shè)增光添彩。

icu護(hù)士個人年度工作總結(jié)篇十八

1,、護(hù)理部重申了各級護(hù)理人員職責(zé),，明確了各類崗位責(zé)任制和護(hù)理工作制度，如責(zé)任護(hù)士,、巡回護(hù)士各盡其職,，杜絕了病人自換吊瓶,，自拔針的不良現(xiàn)象,。

2,、堅(jiān)持了查對制度：(1)要求醫(yī)囑班班查對，每周護(hù)士長參加總核對1-2次,，并有記錄;(2)護(hù)理操作時要求三查七對;(3)堅(jiān)持填寫輸液卡,，一年來未發(fā)生大的護(hù)理差錯。

3,、認(rèn)真落實(shí)骨科護(hù)理常規(guī)及顯微外科護(hù)理常規(guī),，堅(jiān)持填寫了各種信息數(shù)據(jù)登記本，配備五種操作處置盤,。

4,、堅(jiān)持床頭交接班制度及晨間護(hù)理，預(yù)防了并發(fā)癥的發(fā)生,。

1,、堅(jiān)持了護(hù)士長手冊的記錄與考核：要求護(hù)士長手冊每月5日前交護(hù)理部進(jìn)行考核，并根據(jù)護(hù)士長訂出的適合科室的年計(jì)劃,、季安排,、月計(jì)劃重點(diǎn)進(jìn)行督促實(shí)施，并監(jiān)測實(shí)施效果,，要求護(hù)士長把每月工作做一小結(jié),，以利于總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，開展工作,。

2,、堅(jiān)持了護(hù)士長例會制度：按等級醫(yī)院要求每周召開護(hù)士長例會一次，內(nèi)容為：安排本周工作重點(diǎn),，總結(jié)上周工作中存在的優(yōu)缺點(diǎn),，并提出相應(yīng)的整改措施，向各護(hù)士長反饋?zhàn)o(hù)理質(zhì)控檢查情況,，并學(xué)習(xí)護(hù)士長管理相關(guān)資料,。

icu護(hù)士個人年度工作總結(jié)篇十九

我在護(hù)理崗位上工作的其次年了，在這兩年來,，我從一個蒙蒙懂懂的實(shí)習(xí)生,，成長為一名護(hù)士。

病人在一輪輪的換著,，科室也在這兩年中離開了不少同事,，來了一批新同事!不過在相處的歲月中，工作的協(xié)調(diào)和協(xié)作照舊那么有序,，又快過年了,，感受不由的從心底象投幕電影一樣，放映著這一年中發(fā)生的一件件事情!

通過初級護(hù)士職稱考試，這算得上是我自己的頭等大事,，所以在工作上護(hù)士長更加放手讓我獨(dú)立工作了,，我也勇敢的嘗試了一些新的工作重點(diǎn),，當(dāng)然在這些新的工作面前我犯了很多小錯誤!所謂初生牛犢不怕虎吧!在有些方面,，我覺得自己還不夠細(xì)心!做事情老講究速度，效率就不是很高了,。所以接下來我確定會改進(jìn)的,，更加細(xì)心的工作,。有時候工作時給病人翻身,，拍背,，病人的痰會噴到臉上來,，那時侯覺得做護(hù)士真苦，會艷羨現(xiàn)在那些坐辦公室的好伴侶，也曾想要放棄,，但是看到生命垂危的病人一點(diǎn)點(diǎn)的健康起來的'時候會特別的歡樂，我想那些好伴侶也會更加艷羨我的吧,。

在護(hù)士長和主任的帶領(lǐng)下,，我們科每一個成員都緊緊的團(tuán)結(jié)著!或許團(tuán)結(jié)就是力氣吧。我們工作主動性很高,，有了事情都搶著去做,。看到病人和家屬贈與的獎?wù)?，得到他們對我們工作的認(rèn)可!或許這是最開心而興奮的事情了,，我們的努力最終得到了病人的滿意,。

在這一年里，科里有了許多新的工作方法，有時候覺得改來改去真是麻煩，但是在這些改進(jìn)中，使我們科室變得更加有利,，更加強(qiáng)大了,。

前段時間,，醫(yī)院為迎接三甲醫(yī)院的檢查驗(yàn)收,，雖然那個時候每天都加班到晚上10點(diǎn)多，晚上回家還得看書,，睡到半夜醒來想到哪個問題遺忘了,，還得爬起來再背背。但是我們都上下一條心,，不叫苦,，不叫累，靠著大家的努力,，我們最終勝利進(jìn)及了三甲醫(yī)院,，還特批了一個骨科中心。這確定是這一年中最有意義的事情了吧,。

上半年在別的科室輪轉(zhuǎn)了一段時間,，在燒傷科支援的那幾天里,，很多工作模式都和icu有一些差異，原本怕自己不適應(yīng),，怕自己做不好,，怕與病人和家屬的溝通，后來我深刻感受到：牢記自己的護(hù)士職責(zé),，為病人所想,，只要自己肯學(xué)肯干，沒有什么不會的,，環(huán)境也是很簡潔適應(yīng)的,。在和病人的溝通上遇到麻煩的時候，用微笑,，用真誠確定會解決的,。另外，今年我加入了嘉興南湖區(qū)青年志愿者,，我想我會用心去關(guān)懷每一個需要關(guān)懷的人,。

我想站好自己的崗位比什么都重要，所以我會更加努力的,，由于一名好護(hù)士不僅要有和善,，為病人著想的心,，還要有扎實(shí)的理論功底和豐富的工作閱歷,。希望大家能監(jiān)督我，給我多提缺點(diǎn)和看法!感謝,。