在日常學(xué)習(xí),、工作或生活中，大家總少不了接觸作文或者范文吧，通過文章可以把我們那些零零散散的思想,，聚集在一塊,。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢,？下面是小編幫大家整理的優(yōu)質(zhì)范文,，僅供參考,，大家一起來看看吧,。

競聘護士長演講題目篇一

我叫xxx,，首先感謝各位給了我一個外科責(zé)任護士的機會。從參加工作那天起,，我就嚴(yán)格要求自己,，不斷提升自己的業(yè)務(wù)水平，正是這些,，使我有信心走上這個競聘講臺,。

我是醫(yī)院的一名護師，今年xx歲,，護理本科,，現(xiàn)任護師,。xxxx年參加工作，曾先后在呼吸科,，神經(jīng)外科，手術(shù)室,，從事護理工作,，多次榮獲崗位能手，先進個人,，優(yōu)秀職工,。今年在提升醫(yī)療護理質(zhì)量，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境演講比賽獲3等獎,，xxxx年由醫(yī)院調(diào)動供應(yīng)室工作,，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，得到領(lǐng)導(dǎo)同事的好評,。

自律行為是護士長的品質(zhì)素養(yǎng)關(guān)鍵所在,。護士長競聘演講的威信，不是上級賦予的,，也不是自認(rèn)的,，而是靠扎實的工作和今人信服的工作成果以及個人的品德修養(yǎng)去建立，這就要求護士長在任何時候都要自尊自愛,，嚴(yán)于律己,。除應(yīng)具備相當(dāng)?shù)墓芾砟芰八酵猓€應(yīng)吸取祖國文化中“仁,、義,、禮、誠,、信,、和”等方面的積極因素，有德行,，才能博得眾愛,，管理才干才會不斷提高。

用所學(xué)的護理知識,，為人類的健康服務(wù),，是我的愿望。今天,，我競聘護士長崗位,，就是為了更好的實現(xiàn)這個愿望!我的優(yōu)勢是：

工作責(zé)任心和主動性強，態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn),，善于與人溝通協(xié)作,，尊重領(lǐng)導(dǎo),、關(guān)心同事，極具親和力,。有一個健康的體質(zhì),，有吃苦耐勞的精神，有一個護理工作者的仁愛之心,。工作中,，我還能夠換位思考,，善于溝通和思考,。

護士長不僅僅是一個特定的稱號，它需要豐富的實質(zhì)內(nèi)涵和綜合素質(zhì)作為堅強后盾,，它與我院的發(fā)展息息相關(guān),。

我平常不斷地要求自己要努力學(xué)習(xí)，認(rèn)真工作,，力爭把自己的工作做得更好,，我為能在這么優(yōu)秀的集體工作感到自豪。

醫(yī)學(xué)服務(wù)理念的更新,，人們對醫(yī)療的質(zhì)量和服務(wù)要求越來越高,。如果我競聘成功，我將全力以赴做好工作,。我的設(shè)想是：

1,、積極參加上級組織的各項培訓(xùn)，努力提高自身素質(zhì),。不斷學(xué)習(xí)新的護理知識,，拓寬自己的視野，不斷總結(jié)經(jīng)驗,，以便更好的做好護士長工作,。

2、加強協(xié)調(diào),，形成合力,。

我將協(xié)助科主任帶領(lǐng)部門員工，進一步明確職責(zé)分工,，加強與相關(guān)部門的溝通聯(lián)系,，協(xié)調(diào)配合，形成合力,，有效提升工作效率,。在工作中，善于發(fā)現(xiàn)下屬的優(yōu)點,，及時給予表揚,，工作中出現(xiàn)的疏忽和缺陷,，及時發(fā)現(xiàn)和糾正，讓她們自己去努力改正工作中的不足,，而不是居高臨下地給予指責(zé),，這樣是既維護了她們的自尊心，也克服了工作中的各種毛病和缺陷,，讓她們發(fā)揮自己最大的潛能,，更好地為患者服務(wù)。用時多給她們一些關(guān)心,，比如記住每一位的生日,，給她們一份禮物。

3,、節(jié)約成本,，提高效益。

以科室為單位進行護理成本核算,，分別按護理項目分類,，按特殊疾病譜、特殊致病菌感染分類,，分別設(shè)計各種護理成本核算的方法表,，爭取達(dá)到既增收又低耗的經(jīng)營效果。

4,、具有勇挑重?fù)?dān)的信心,。要干好一項工作，首先必須熱愛這項工作,。

今天,，我能鼓足勇氣參加這次競爭，決不是意氣用事,，也不是心存僥幸,，而是自己熱愛這項工作，珍惜這次機會,，渴望成功,、追求進步的真實體現(xiàn)。

5,、責(zé)任意識較強,，進取精神強烈。

自參加工作以來,，我一直以一絲不茍的工作責(zé)任心做好本職工作,，不論是在哪個崗位工作，我總把“愛崗敬業(yè)、開拓進取”作為自己的座右銘,，把事業(yè)放在心上,，責(zé)任擔(dān)在肩上，盡職盡責(zé),，埋頭苦干,。工作的歷練，組織的培養(yǎng),，領(lǐng)導(dǎo)和同事的支持和幫助,，使我形成了較強的責(zé)任意識。強烈的進取精神是我參加這次競聘的又一籌碼,，我一直以做一名病人滿意的工作人員嚴(yán)格要求自己,，加強自身建設(shè)，不斷提高為患者服務(wù)的本領(lǐng),，使自己日有所思,，日有所進;優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)集體、和諧的工作氛圍也激發(fā)了我強烈的上進心,，置身于這樣的工作環(huán)境，有這么多領(lǐng)導(dǎo)的幫助,、有這么多同事的支持,，作為醫(yī)院中的一員，又有何理由不勇往直前,、回避重任呢?

6,、業(yè)務(wù)熟練，成績突出,。

xxxx年來,，我一直服務(wù)于臨床一線，先后從事科,、科,、科等科室工作，能掌握各科護理常規(guī)和護理技術(shù)操作,。在平時的工作中,，我注重培養(yǎng)自己的協(xié)調(diào)能力，人際溝通能力,，能保持和維護醫(yī)護,、護護、護患之間的良好關(guān)系,。由于自己平時表現(xiàn)突出......

對于護理工作我也只是在摸索中尋求經(jīng)驗,，希望大家支持我。我會用心把工作做好。

我的演講完畢,。謝謝大家!

競聘護士長演講題目篇二

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位代表：大家好!

我叫，現(xiàn)年xx歲,，大專文化,，主管護師。xxxx年xx月衛(wèi)校畢業(yè),，分配到縣人民醫(yī)院從事護理工作,，xxxx年省醫(yī)科大學(xué)函授高護班畢業(yè)，同年晉升為主管護師,，先后在內(nèi)科,、外科、兒科,、傳染科從事臨床護理工作,。xxxx年走上護士長崗位，分別在兒科,、傳染科,、外二科擔(dān)任護士長。

1,、熱愛護理工作,，愛崗敬業(yè)，具有為護理事業(yè)獻(xiàn)身的崇高思想和較高的政治素質(zhì),。

2,、有xx年臨床護理和近xx年的護理管理經(jīng)驗，在配合醫(yī)生對急危病人的搶救方面積累了較為豐富的實踐經(jīng)驗,，具有較高的護理業(yè)務(wù)水平和靈活的管理方法,。

3、有健康的身體和充沛的精力,。

4,、有較強的組織、協(xié)調(diào),、指揮能力,，善于處理醫(yī)護、護護,、護患及兄弟科室之間的關(guān)系,。

1、以病人為中心,，提高病人的滿意度,。

2、加強護理管理，提高護理質(zhì)量,。

3,、增收節(jié)支，提高經(jīng)濟效益,。

讓病人滿意是醫(yī)院工作的核心,，病人滿意度的提高，實質(zhì)上是建立病人與醫(yī)院的誠信關(guān)系,，只有病人滿意才能使?jié)M意的病人成為醫(yī)院的忠誠顧客,，醫(yī)院擁有忠誠顧客越多，并通過他們的口碑傳播,，可以提升醫(yī)院形象,，擴大醫(yī)院的知名度，影響其它病人,，隨之而來的是患者的復(fù)診率和就診率的提高,，醫(yī)院的市場份額才能穩(wěn)定。怎樣提高病人的滿意度?關(guān)鍵在于能否提供高超的醫(yī)療技術(shù)和優(yōu)質(zhì)的服務(wù),。

首先要給病人以人文關(guān)懷,，一切從病人的需要去思考問題，建立關(guān)心人,、尊重人的理念,。

其次，以熱情,、親切、溫暖的話語,，理解,、同情病人的痛苦，使病人感到親切,、自然,，用住院須知的形式，介紹醫(yī)院的環(huán)境,、各種規(guī)章制度,、病人應(yīng)有的權(quán)利和義務(wù)。加強與病人的溝通,，通俗易懂地解釋疾病的發(fā)生,、發(fā)展，詳細(xì)介紹各種檢查的目的,、醫(yī)囑用藥的注意事項,，仔細(xì)觀察病情變化，配合醫(yī)生搶救急危病人，掌握病人的心理狀態(tài),，制定人性化,、個性化的護理措施，及時評估護理效果,，讓病人參與到治療,、護理中，消除緊張,、焦慮情緒,，使病人產(chǎn)生一種安全感、滿意感,。

再次,，從病人敏感的一日清單入手，將收費項目,、標(biāo)準(zhǔn)做詳細(xì)的說明,，使病人能夠明明白白消費。

只要堅持以病人為中心,，以病人的滿意為核心,，以病人的需求為目標(biāo)，提供優(yōu)質(zhì)的個性服務(wù),，醫(yī)院的經(jīng)濟效益和社會效益才能獲得雙豐收,。

提高護理質(zhì)量關(guān)鍵是人力資源的管理和護理質(zhì)量的控制。

1,、落實各種規(guī)章制度,，明確各班職責(zé)。善于用制度和標(biāo)準(zhǔn)管人,，做到常督促,、勤落實。

2,、建立量化的護理質(zhì)量考核標(biāo)準(zhǔn)和護士評價標(biāo)準(zhǔn),，用數(shù)據(jù)說話。通過考評可以了解護理中存在的薄弱環(huán)節(jié),，掌握各級護理人員狀況,，有的放矢的進行相關(guān)知識和技能培訓(xùn)，做到人盡其才,，才盡其用,，最大限度地發(fā)揮護理人員的作用，全面提高護理人員的整體素質(zhì),。

3“以人為本”關(guān)心,、愛護,、尊重、理解護士,，以誠相待,，激發(fā)護士的工作熱情，讓護士心身愉快地投入工作,，只有這樣,，我們才能給病人以燦爛的笑容。

增收方面：熟練掌握各項收費標(biāo)準(zhǔn),，用活用足收費政策,，把該收的錢一分不少收回來，多開展護理服務(wù)項目,，加強催款力度,，避免病人欠費現(xiàn)象。

節(jié)支方面：盡量減少水電,、各種一次性消耗材料及藥品的浪費,，特別注意科室醫(yī)療設(shè)備的維修與保養(yǎng)，確保正常運轉(zhuǎn),，為科室創(chuàng)造最大的經(jīng)濟效益,。

過去，我的工作態(tài)度和能力大家有目共睹,，擔(dān)任護士長期間,，科室經(jīng)濟效益明顯增長，病人滿意率大于90%,，無醫(yī)療事故和病人因護理方面的問題投訴,。如果領(lǐng)導(dǎo)信任我，假如大家給我機會,，我一定會做一個優(yōu)秀的護士長,。

護士長在醫(yī)院處于多層次、多角度,、多方位、多類型的人際關(guān)系中,，扮演著舉足輕重的角色,。因此，我將利用自己的特殊地位做好各方面,、各層次的溝通和協(xié)調(diào)工作,，盡力化解科室、醫(yī)護,、護護及護患間的矛盾;以謙虛,、謹(jǐn)慎和積極的工作態(tài)度對待領(lǐng)導(dǎo);以和睦相處,、取長補短的態(tài)度處理與兄弟科室間的關(guān)系;以高度的同情心和責(zé)任感對待病人及家屬;以博愛之心和心理感悟力來體察、理解科室的每位護士和其他工作人員,。我知道,，只有關(guān)心、體貼,、理解護士,，才能最大限度的發(fā)揮她們的潛能和創(chuàng)造性。也只有做好溝通與協(xié)調(diào),、團結(jié)工作,，才能把科室方方面面有限的資源用于最需要的地方，為提高護理質(zhì)量和管理水平提供有力的契機,。

溫馨病房的創(chuàng)立不僅要求護士每天都堅持從儀表美,、語言美、行為美做起,，還要做到：做到四心,、兩滿意、三一樣(治療精心,、護理細(xì)心,、家屬放心、病人安心;病人滿意,、領(lǐng)導(dǎo)滿意;白天晚上一個樣,、領(lǐng)導(dǎo)在與不在一個樣、查與不查一個樣),，堅持以病人為中心,。

我的演講完畢。謝謝大家!

競聘護士長演講題目篇三

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

大家好!

今天,，我競聘的職位是科室護士長,。首先，真誠的感謝領(lǐng)導(dǎo)和同志們給了我這次難得的展示自我,、檢驗自我的機會。下面,，我對自己的基本情況向各位做一簡單的介紹：

我叫xxx,，現(xiàn)年xx歲。畢業(yè)于xx學(xué)校護理專業(yè)本科學(xué)歷,，曾于xxxx中心進修護士,，年月來到本院工作，至今已經(jīng)個年頭,，現(xiàn)為xxxx監(jiān)護室工作者,。

面對競聘護士長這個崗位,，我想自身有如下特點和優(yōu)勢：

自參加工作以來，我一直以一絲不茍的工作責(zé)任心做好本職工作,，不論是在哪個崗位工作,，我總把“愛崗敬業(yè)、開拓進取”作為自己的座右銘,，把事業(yè)放在心上,，責(zé)任擔(dān)在肩上，盡職盡責(zé),，埋頭苦干,。工作的歷練，組織的培養(yǎng),，領(lǐng)導(dǎo)和同事的支持和幫助,，使我形成了較強的責(zé)任意識。強烈的進取精神是我參加這次競聘的又一籌碼,，我一直以做一名病人滿意的工作人員嚴(yán)格要求自己,，加強自身建設(shè)，不斷提高為患者服務(wù)的本領(lǐng),，使自己日有所思,，日有所進。

多年的護理工作使我熟練的掌握了各科護理常規(guī)和護理技術(shù)操作,，參加工作以來,，多次榮獲院優(yōu)秀護士、先進工作者等稱號,，是院靜脈輸液小組成員,。在工作中，我更注重培養(yǎng)自己的協(xié)調(diào)能力,，人際溝通能力,，從大局出發(fā)，能保持和維護醫(yī)護,、護護,、護患之間的良好關(guān)系，促進和諧,，提高效率,。在工作之余，我也堅持學(xué)習(xí),，積累知識，不斷地提高自己的綜合水平,。

“熱愛工作才能成功”,。年我進入?yún)⒓幼o理工作,，跟隨著醫(yī)院發(fā)展的腳步，我覺得自己像是走進了一條陽光大道,，找到了一個家,，這家里有陽光，有溫暖,。有勤勤懇懇的工友朋友,，有團結(jié)務(wù)實的領(lǐng)導(dǎo)班子，有我們的偉大事業(yè)和我們的共同追求,。我們愿意為它的安寧,，安寧、和諧,、秩序和發(fā)展盡微薄之力,。工作年來，我目睹了各位領(lǐng)導(dǎo)和同事為了醫(yī)院的發(fā)展而付出的艱辛,，目睹了醫(yī)院開拓創(chuàng)新,，增強綜合實力所取得的巨大成績。心懷對醫(yī)院教育培養(yǎng)的感恩,，我有責(zé)任也有義務(wù)為了醫(yī)院事業(yè)的發(fā)展盡一份自已微薄的力量,。正因為有著對醫(yī)院執(zhí)著的熱愛，我將“感恩的心”化做“責(zé)任心”,。

今天,，我能鼓足勇氣參加這次競爭，決不是意氣用事,，也不是心存僥幸,，而是自己熱愛這項工作，珍惜這次機會,，渴望成功,、追求進步的真實體現(xiàn)。

自參加工作以來,，我一直以一絲不茍的工作責(zé)任心做好本職工作,，不論是在哪個崗位工作，我總把“愛崗敬業(yè),、開拓進取”作為自己的座右銘,，把事業(yè)放在心上，責(zé)任擔(dān)在肩上,，盡職盡責(zé),，埋頭苦干。工作的歷練,，組織的培養(yǎng),，領(lǐng)導(dǎo)和同事的支持和幫助,，使我形成了較強的責(zé)任意識。強烈的進取精神是我參加這次競聘的又一籌碼,，我一直以做一名病人滿意的工作人員嚴(yán)格要求自己,，加強自身建設(shè)，不斷提高為患者服務(wù)的本領(lǐng),，使自己日有所思,，日有所進;優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)集體、和諧的工作氛圍也激發(fā)了我強烈的上進心,，置身于這樣的工作環(huán)境,，有這么多領(lǐng)導(dǎo)的幫助、有這么多同事的支持,，作為醫(yī)院中的一員,，又有何理由不勇往直前、回避重任呢?

成績屬于過去,，激情成就未來,。回首過去,，我所走過的每一步......