總結(jié)是把一定階段內(nèi)的有關(guān)情況分析研究,,做出有指導性的經(jīng)驗方法以及結(jié)論的書面材料,,它可以使我們更有效率,不妨坐下來好好寫寫總結(jié)吧,。那么,我們該怎么寫總結(jié)呢,?下面是我給大家整理的總結(jié)范文,,歡迎大家閱讀分享借鑒,希望對大家能夠有所幫助,。
師徒結(jié)對工作總結(jié)徒弟篇篇一
時間過得真快,,轉(zhuǎn)眼間又一個學期過去了,這學年,我很榮幸成了蔡老師的徒弟,,她在職業(yè)道德,、教學方法、管理學生方面都毫不保留地給了我許多的指導和幫助,,真正發(fā)揮了“傳,、幫、帶”的作用,,使我在各方面有了較大的提高,。
1、嚴格遵守師徒結(jié)隊制度,。
在第一學期開學初,,在校領(lǐng)導的安排下我們進行了結(jié)對,也讓我們明白了學校進行教師師徒結(jié)對活動的意義,,為青年教師搭設(shè)了學習的平臺,、科研的平臺、展示的平臺,。是讓我們青年教師在骨干教師的傳幫帶下,,能在較短時間內(nèi)適應(yīng)教育崗位的基本要求,實現(xiàn)師德,、教學藝術(shù),、教育管理能力和教科研能力的同步提高,做一名優(yōu)秀的小學教師,。所以我很高興學校為我們搭建這個平臺,。在這過去的一個學期中我嚴格要求自己。
2,、利用一切機會學習,。
作為一名青年教師,只有不斷學習,,才能使自己跟上課改的步伐,,才能以全新的思想、觀點指導自己的教育實踐,。因此,,在蔡老師的要求、指導下,,我堅持課課寫教學反思,,平時及時充電,不斷更新自己的教育觀念,。每天都生活在緊張與充實之中,,通過這樣長期地認真實踐,、及時總結(jié),我的教學水平不斷地進步,。在平時的教學中,,我能做到認真?zhèn)湔n,鉆研教材,,遇到教學中的難點,、重點、疑點,,主動向師傅請教,,與師傅共同鉆研教材和備課;主動讓師傅檢查教案,,虛心接受師傅的建議,,修改不足,更好的吃透教材,。同時,,還經(jīng)常請她面對面地幫我修改材料,收獲直接,,受益匪淺,。
互相聽課、評課是師徒結(jié)對的一種基本活動形式,,這也成為了徒弟們向師傅學習的過程中最為直接的一種方式,,在這個過程中,我有以下幾點感想:
1,、正確對待開課,。
很多年輕老師都懼怕被聽課,怕出丑,。其實聽課可以幫助我們發(fā)現(xiàn)一些自己難以注意到的問題并能及時地改正,。因為要在開課前向師傅闡述備課的構(gòu)思,所以備課時會特別仔細,。注意圍繞教學目標安排教學活動,,久而久之,使自己的備課水平有了提高,。
2,、善于利用評課。
師傅給我評課時,,會反饋出很多我自己沒有意識到的優(yōu)點和缺點,。比如:在對某個教學環(huán)節(jié)問題上,我可能從教師的角度覺得沒有任何問題,,而我的師傅在聽課時是可以從聽者的角度來看出了許多不足之處,,這種感受蔡老師會在評課時及時地反饋給我,從而起到了肯定或否定的作用,,讓我以后可以有意識地進行調(diào)整,。師傅在評課時對我的指導不僅停留在理論層面,更是體現(xiàn)在具體的每一個環(huán)節(jié)中,,甚至對學生的每一句評價語言都悉心琢磨,,使我明白一堂該如何真正達到有效。
3,、多向師傅取經(jīng),。
我聽師傅的課收獲很大。蔡老師的課最大的特點就是條理清晰,,重點突出,,特別容易理解!課堂氣氛好,!真正地做到了讓學生在快樂的學習氛圍中學習知識,,將語文知識與生活結(jié)合在一起。我們常一起交流上課后的體會,,在多次聽師傅課的過程中,,我慢慢體味到他的教學風格,并且準確地把握住他每一節(jié)課的閃光之處,,這使我受益匪淺,。同時進一步地體會到:認真準備一節(jié)公開課和大家聽課評課的過程會給講課人帶來很大收獲,那么師徒之間的聽評課就好比堂堂都是公開課,,必定會帶來更大收獲,。師徒結(jié)對這條無形的紐帶聯(lián)結(jié)在師徒之間,使他們在有意無意之中增加了交流和相互學習的機會,,從而得到提高,。
4、在知識信息時代,,教師要不斷學習來充實自己,,擴大自己的知識面。在超越教材之外向?qū)W生傳播知識時,,務(wù)必要保證知識的科學性與正確性,。
5、教師要正確理解和把握新理念和新課程標準,。勿要一味追新,,而喪失學科教學的本義,教學誤入歧途,。
6,、教師在教給學生知識與技能,、過程與方法的同時,不可忽視情感,、態(tài)度,、價值觀的教育,并要注意自己的言行,,以身示范,。
7、一節(jié)課的框架結(jié)構(gòu)固然重要,,但細節(jié)之處也需潛心琢磨,,精雕細刻,如何突出重點,,突破難點將是永恒的教學藝術(shù),。
8、應(yīng)留心觀察并思考教育教學現(xiàn)象,,養(yǎng)成寫教學體會和個人想法的習慣,,注重積累,為今后教學作基礎(chǔ),。
有了師傅的陪伴,,我少走了許多彎路,從她的身上,,我不僅學到了教育教學經(jīng)驗和深厚的教學基本功,,同時也看到了她那務(wù)實的工作態(tài)度,這深深地影響著我,,而她對我生活上的關(guān)心更讓我倍感溫暖,。
作為徒弟,我誠摯地感謝師傅對我的關(guān)心和愛護,,也感謝學校為我提供了這個學習成長的基地,,將師徒結(jié)對這一條無形的紐帶聯(lián)結(jié)在我們師徒之間,為我們增加了交流溝通和相互學習的平臺,。今后,,我會繼續(xù)努力,更加主動地,、虛心地向師傅,、向大家多學習,多請教,,積極創(chuàng)新,。而且會將師傅和老教師對我的關(guān)心和幫助轉(zhuǎn)化為教育教學上的動力爭取在工作中更快地成長,不辜負學校的期望!
師徒結(jié)對工作總結(jié)徒弟篇篇二
時間如梭,,轉(zhuǎn)眼間師徒結(jié)隊已有一個學期了,。這一學期我有幸與在教育教學方面非常優(yōu)秀的教師梁玉萍老師結(jié)為師徒。在此,,感謝霍城中學我們提供“拜師結(jié)對”這樣一個極好的學習機會,,感謝我的指導老師給予我的引導和幫助,也非常感謝同組老師的指導和幫助,。
教體局組織了拜師結(jié)對的活動,使在教學上有了引路人,,幫助我逐漸走出尷尬,、困窘的境地。我的師傅及時地在思想認識上予我以引導,,使我盡快地以較好的狀態(tài)投入到教學活動中去,;同時也曉我以理,使我順利開展教學活動,。作為徒弟,,我成為了師徒結(jié)隊活動的一名受益者。
師徒結(jié)隊的一種基本活動形式就是互相聽課評課,。
1,、就我個人而言,常去聽課是一種很大的收獲,,也是一種享受,。在聽課中做比較,反思自己的教法,,及時記錄指導老師的優(yōu)點或某個知識點教法的感想,,包括教學進度、知識的重難點突破,、例題的精選精練,、課堂容量以及節(jié)奏的輕重緩急等等,同時也能幫助我了解學生對知識的實際掌握情況,,及時調(diào)整授課難度,。總之,,聽課為我的備課與教學起到了導航的作用,。
2、通過聽課,,知道并慢慢體會到了上課的真正涵義,,就會在以后注意圍繞授課目標安排教學活動,而不是為了講內(nèi)容而講課,。3,、如果說聽課是理論的積累過程,,那么徒弟上課師傅聽就是理論基礎(chǔ)上的實踐。師傅盡量抽時間聽我的課,,每次師傅都指出我的不足,,提出建議,幫助我揚長避短,,不斷進步,。
同時,我對教學中存在的疑難問題也經(jīng)常向盧老師請教,,并得到了及時幫助,;在幫教活動中,我接受她對上課,、備課等方面的檢查和指導,;同時,盧老師還指導我隨時寫些自己的感想,。一學期以來我的課堂教學有了較大的進步,。
我感到師徒結(jié)對象一條無形的紐帶聯(lián)結(jié)在師徒之間,使我們在有意無意之中增加了交流和學習的機會,,從而使各方面得到提高,。通過教學和聽課及理論學習,我有以下幾點感想:
1,、在知識信息時代,,教師要不斷學習來充實自己,擴大自己的知識面,。在超越教材之外向?qū)W生傳播知識時,,務(wù)必要保證知識的科學性與正確性。
2,、教師要正確理解和把握新理念和新課程標準,。勿要一味追新,而喪失學科教學的本義,,教學誤入歧途,。
3、教師在教給學生知識與技能,、過程與方法的同時,,不可忽視情感、態(tài)度,、價值觀的教育,,并要注意自己的言行,以身示范。
4,、一節(jié)課的框架結(jié)構(gòu)固然重要,,但細節(jié)之處也需潛心琢磨,精雕細刻,,如何突出重點,,突破難點將是永恒的教學藝術(shù)。
5,、應(yīng)留心觀察并思考教育教學現(xiàn)象,,養(yǎng)成寫教學體會和個人想法的習慣,注重積累,,為今后教學作基礎(chǔ),。最后,我要衷心感謝學校為我提供了這樣的機會,,衷心感謝盧老師以及同組老師對我的幫助和關(guān)心,使我成為師徒結(jié)對活動的受益者,。
師徒結(jié)對工作總結(jié)徒弟篇篇三
回顧這差不多半年的時間,,在師傅和其他老師們的關(guān)愛下,我逐漸適應(yīng)了信豐中學的教育教學工作,,呂老師在教學方法,、管理學生以及教科研方面都給了我許多實實在在的指導和幫助,使我在各方面有了一定的提高,。下面我就從幾個方面談?wù)勛约旱氖斋@:
首先,,作為一名新教師,只有不斷學習,,才能使自己跟上課改,,熟悉學生與課堂,在教學中我一路走來,,在成長中變得成熟,、堅毅。
在這個活動中我有幸拜呂艾青老師為師,,呂老師從我學生時代就是我的教練我的師傅,,呂老師特別的謙虛與溫和,每次問她問題,,她總會不厭其煩地向我說說她的想法,。在相互的探討與思考中讓我在呂老師的身上學到了不少東西,在呂老師的鼓勵,、指導和幫助下,,我與新課改共同成長的步伐,才能以全新的理念指導自己的教育實踐。因此,,在呂老師的要求和指導下,,我堅持平時及時充電,不斷更新自己的教育觀念,。在平時的教學中,,我能做到認真?zhèn)湔n,鉆研教材,,遇到教學中的難點,、重點、疑點,,主動向師傅請教,,其次,互相聽課,、評課是師徒結(jié)對的一種基本活動形式,,這也成為了向師傅學習的過程中最為直接的一種方式。我感到師徒結(jié)對就像一條無形的紐帶聯(lián)結(jié)在我與師傅之間,,使我們在有意無意之中增加了交流和相互學習的機會,,從而得到提高。
更督促我不斷警惕我的教學實踐的還是呂老師不定期的隨堂聽課,,雖然讓我有些措手不及,,但卻自然而毫無隱藏的暴露了我的缺陷,事后總能讓我從不同的角度重新審視我的教學,,從而督促我不斷的改進,,也就是在這樣不斷的危機中磨練了我的從容,終于順利的完成了這個學期的教學任務(wù),。
在聽師傅的課的過程中我也有很大收獲,。扎實的教學功底、先進的教學理念,,多樣的教學手段,,使我受益匪淺。呂老師的課最大的特點就是條理性強,,思路清晰,。她的課給人感覺從容不迫,教學的各個環(huán)節(jié)都緊密相連,,課后我們坐在一起交流上課后的體會,,在多次聽課學習的過程中,我逐漸有了清晰的認識,。
此外,,呂老師的為人處事,,經(jīng)驗心得,她的熱情,、真誠,,常常讓我在感動之余,獲得了更多的學習,、工作動力,,使自己能更好的投入到這份事業(yè)中去。
學校組織的“師徒結(jié)對”活動,,使我受益匪淺,,我感謝學校為我們這些新教師提供了這樣的機會。作為新教師的我,,更深知自己的責任重大,,只有虛心的向師傅學習,才能不斷地提高自身的素質(zhì),??傊@差不多半年來,,我向呂老師學到了很多東西,。我也將不斷學習,不斷提高,,向更高的目標邁進,向?qū)I(yè)型教師發(fā)展,。
師徒結(jié)對工作總結(jié)徒弟篇篇四
中國科學院院士,、光電子技術(shù)專家馬祖光:“要想給人一碗水,自己要有一桶水,?!焙翢o疑問,作為師傅應(yīng)該聞道在先,、學有專攻,。只有多學習,才能站在一個高的角度理解自己要傳授的知識,,從而盡到作為師傅的責任,。但是現(xiàn)在,我對這句話有了更為深刻的認識:每一個人都是一個桶,,只有把自己這個桶不斷地裝滿新水,,還需要不斷地給自己以動力、營養(yǎng),。
通過這學期的師徒結(jié)對活動,,我體會較深的是:這是一個師徒相長的過程,,師徒在共同的教研活動中,互相學習,,互相幫助,,努力提高自身素質(zhì),共同獲得很大的提高,。下面我從師傅的角度進行總結(jié):
每個老師都有自己的特長,、優(yōu)勢,也各有需要提高的地方,,于是我認真分析王思妍老師的優(yōu)缺點,,對于她好的地方,提出來一起學習,,對于不足的地方,,幫助其改正,使其在原有的基礎(chǔ)上能夠得到一定的發(fā)展,、進步,。最后根據(jù)這些,制訂出了本學期的師徒結(jié)對計劃,,并根據(jù)計劃開展一系列的活動,。
雖然我是師傅,但我還是需要虛心學習,,把提高自身素質(zhì)作為我本學期的工作目標之一,。首先,我經(jīng)常向其他教師請教,,努力使自己在課堂教學等方面有進一步的提高,。其次,在其他老師上公開課時,,我總是盡量安排出一定的時間前去聽課學習,,并仔細記錄、認真評課,,使自己在評課方面有一定進步,。再次,在平時的休息時間里,,我經(jīng)常尋找有關(guān)資料,、多看相關(guān)書籍,使自己的專業(yè)理論也有一定的提高,。
在這個學期里,,我把每一節(jié)課都當成示范課,充分準備,,不管是教具,、教學過程都會精心設(shè)計,,盡量把最好的方面展示給徒弟。
在指導徒弟時,,我經(jīng)常讓她闡述備課的構(gòu)思,,所以她備課時會特別注意圍繞授課目標安排教學活動。我一旦發(fā)現(xiàn)她教學設(shè)計有問題就會幫助她及時改正,。另外,,通過聽課、評課幫助她發(fā)現(xiàn)一些自己難以注意到的問題,,及時改正,。我給她評課時,會反饋很多她自己沒有意識到的優(yōu)點和缺點,。對她的缺點如講課聲音過小,,缺少激情,光注意到前一部分學生而忽略了后面的學生,,整堂課時間分配得不夠科學等,,我都直言不諱地給她指出來。每次她都能樂意接受,,并虛心改正,。
通過一個學期的師徒結(jié)對活動,我感到王思妍老師比較有潛力,,她不但向我學習,,還虛心向其他有經(jīng)驗的教師學習,她教育教學水平有了明顯的提高,,真為她感到高興,。
我同時也感覺到了壓力,我覺得當一名師傅,,不是叫叫那么簡單,從學科素養(yǎng)來講,,應(yīng)具備“一桶水”的專業(yè)知識積累,;從教育素養(yǎng)來看,更應(yīng)具有“一碗水”的教育教學理念,。前者側(cè)重于教育的本體性知識和一般文化知識,,屬于學者型;后者側(cè)重于教育的條件性知識和實踐性知識,,屬于教者型,。
師徒結(jié)對工作總結(jié)徒弟篇篇五
一、指導思想:
本著教學相長,、互幫互助,、相互促進,、共同成長的目的,進一步促進我園年輕教師教育,、教學能力的不斷提高,,充分發(fā)揮省市骨干教師“傳、幫,、帶”的指導作用,,打造一支階梯型專業(yè)教師隊伍,整體提高實驗幼兒園的整體教育質(zhì)量,,本學期將要隆重開展“攜手共進,、和諧成長”師徒結(jié)對活動。
二,、工作重點及內(nèi)容:
1,、新老教師定期交流。老教師不但要指導新教師的備課,、上課,、反思,傳授豐富的教學經(jīng)驗,,還應(yīng)指導新教師的一日活動,,并在活動后進行交流。
2,、新老教師共同研討,。對于在工作中的各種環(huán)節(jié),新老教師共同研討,。
3,、開展聽課活動。每月老教師聽課2節(jié),,新教師聽課一節(jié),。聽新教師的課,對新教師在教學中出現(xiàn)的問題及時地給予糾正,。新教師聽指導老師的課,,學習老教師上課經(jīng)驗。并開展評課交流,,對在教學中出現(xiàn)的問題和不足要及時地提出,,并督促改進。每次聽課及交流認真做好記錄,,以便于今后改進,。
4、多與指導老師探討,。在教學中難免會遇到疑問,,新教師就應(yīng)時時在指導老師身邊,,多向指導老師學習,以豐富自己的教學經(jīng)驗,。
5,、青年教師及時提供先進教學理念、信息,,促進教學改革,、創(chuàng)新。師徒形成共同學習,,共同成長的良好氛圍,。
三,、參與對象與形式
1,、參與對象:骨干教師青年教師
2,、參與形式:新老教師定期交流、共同研討,、定期聽課,、與指導教師探討等。
四,、管理與考核
1,、保教處定期檢查師徒結(jié)對工作開展情況,并在園內(nèi)有關(guān)會議上總結(jié)通報,。
2,、每學期開展一次青年教師優(yōu)質(zhì)課競賽活動,師徒共享榮譽,。
3,、每學年組織召開一次青年教師與老教師師徒結(jié)對匯報總結(jié)會。
五,、具體安排:
時間,,內(nèi)容
九月,準備階段:擬定結(jié)對幫扶方案,、人員名單
元月,,總結(jié)階段:1、師徒結(jié)對經(jīng)驗交流活動2,、整理聽課材料和反思總結(jié)
六、師徒結(jié)對儀式:
1,、郭園長宣讀“師徒結(jié)對協(xié)議書”和結(jié)對名單,。
2、師傅和徒弟老師代表發(fā)言,。
3,、師徒共同簽訂結(jié)對協(xié)議書,,并擁抱、合影留念,。
4,、梁園長發(fā)表講話。
師徒結(jié)對工作總結(jié)徒弟篇篇六
時間如梭,,我拜肖祝文老師結(jié)對子已有二年了,,短短的二年工作里,我從肖老師那學到了很多東西,。在這個過程中,我發(fā)現(xiàn)了班主任工作的煩瑣,細碎,當然更主要的是這個工作的重要性,,如何管理好一個班級,幫助這個班級形成一個良好的班風,學風是一門學問,這需要班主任老師具有相當大的耐心,細心和愛心,。特別是對于我這班的學生,講究特色,因人施教更為重要,。
剛開始帶班,我就遇到了難題,。因為我當時剛從教一年,,對學生的情況不太了解。作為一個不了解學生情況的班主任一開始是很難管理好班級的,。遇到空閑,,我就將自己的一些想法與肖老師進行溝通和討論。他對我強調(diào),,管班一定要從一而終,,按原則辦事。
最初那段時間,,我就是個“機會主義者”,。在課間、上操時,,我堅持跟班,,盡可能多了解情況。自己的課堂上更是不放過任何可以溝通了解的機會,,并且針對班上的一些問題主動向肖老師請教,。漸漸地,自己逐步了解了班內(nèi)每一個學生,,為做好班級管理工作做好了準備,。
師徒結(jié)對工作總結(jié)徒弟篇篇七
時間過得真快,轉(zhuǎn)眼間又一個學期過去了,,在師傅逯松辰老師的鼓勵,、指導和幫助下,我慢慢成長了起來。作為徒弟,,我成為了師徒結(jié)對活動的一名受益者,。逯老師在教學方法以及教科研方面都給了我許多指導和幫助,使我在各方面有了較大的提高,。下面我就從徒弟這個角度談?wù)勎业氖斋@:
一,、作為一名青年教師,只有不斷學習,,才能使自己跟上課改的步伐,,才能以全新的思想、觀點指導自己的教育實踐,。因此,,在逯老師的要求、指導下,,我堅持課課寫教學反思,,平時及時充電,不斷更新自己的教育觀念,。每天都生活在緊張與充實之中,,通過這樣長期地認真實踐、及時總結(jié),,我的教學水平不斷地進步,。在平時的教學中,我能做到認真?zhèn)湔n,,鉆研教材,,遇到教學中的難點、重點,、疑點,,主動向師傅請教,與師傅共同鉆研教材和備課,;主動讓師傅檢查教案,,虛心接受師傅的建議,修改不足,,更好地吃透教材,。
二、互相聽課,、評課是師徒結(jié)對的一種基本活動形式,,這也成為了徒弟們向師傅學習的過程中最為直接的一種方式,在這個過程中,,我有以下幾點感想:
1,、正確對待開課。很多年輕老師都懼怕被聽課,怕出丑,。其實聽課可以幫助我們發(fā)現(xiàn)一些自己難以注意到的問題并能及時地改正。因為要在開課前向師傅闡述備課的構(gòu)思,,所以備課時會特別仔細,。注意圍繞教學目標安排教學活動,久而久之,,使自己的備課水平有了提高,。
受陸老師會在評課時及時地反饋給我,從而起到了肯定或否定的作用,,讓我以后可以有意識地進行調(diào)整,。師傅在評課時對我的指導不僅停留在理論層面,更是體現(xiàn)在具體的每一個環(huán)節(jié)中,,甚至對學生的每一句評價語言都悉心琢磨,,使我明白一堂該如何真正達到有效。
3,、多向師傅取經(jīng),。我聽師傅的課也有很大收獲。逯老師的課最大的特點就是條理清晰,,重點突出,,特別容易理解!課堂氣氛也很好,!真正的做到了讓學生在快樂的學習氛圍中學習知識,,將英語知識與生活結(jié)合在一起。我們常一起交流上課后的體會,,在多次聽師傅課的過程中,,我慢慢體味到她的教學風格,并且準確地把握住他每一節(jié)課的閃光之處,,這使我受益匪淺,。
有了師傅的陪伴,我少走了許多彎路,,從她的身上,,我不僅學到了教育教學經(jīng)驗,同時也看到了她那務(wù)實的工作態(tài)度,,這深深地影響著我,,而她對我生活上的關(guān)心更讓我倍感溫暖。
作為徒弟,,我誠摯地感謝師傅對我的關(guān)心和愛護,,也感謝學校為我提供了這個學習成長的基地,將師徒結(jié)對這一條無形的紐帶聯(lián)結(jié)在我們師徒之間,為我們增加了交流溝通和相互學習的平臺,。在這里還得要感謝幫助過我的老師們,。我會繼續(xù)努力,更加主動地,、虛心地向大家多學習,,多請教,積極創(chuàng)新,。在以后的工作中,,我會將師傅和老教師對我的關(guān)心和幫助轉(zhuǎn)化為教育教學上的動力,虛心請教師傅和其他老師,,真心誠意地接受師傅的指導和督促,,爭取在工作中更快地成長,不辜負學校的期望,!
師徒結(jié)對工作總結(jié)徒弟篇篇八
不知從幾何時,,有這么一句話深深地印入我的腦海,那就是:教師是一個神圣的職業(yè),,它被社會所賦予的期望值很高,。正是這句話激勵我大學讀了師范,直至今天成為了一名光榮的人民教師,。懷揣著理想,,承載著希望,充滿自信的走進了課堂,。
從入校開始,,漸漸感到了壓力。教學,、學生,、家長等等等,都是全新的課題,,還記得,,經(jīng)驗的缺乏、環(huán)境的生疏,,使初上講臺的我總是不能很好的處理這樣或那樣的問題,,甚至有時會陷入束手無策的窘境。俗話說“萬事開頭難”,,這可能是所有新教師需要面對的第一個挑戰(zhàn)吧,。我把這看成挑戰(zhàn),我把壓力轉(zhuǎn)化成動力,。
非常感謝學校的“師徒結(jié)對”活動,,今天的我自信,、從容、陽光,,一篇篇教案閃耀著我智慧靈光,,每一節(jié)課都演繹著我的激情、我的期望,,一張張優(yōu)秀的試卷是對我最大的獎賞,。回顧一學期的學習和生活,,感慨萬千,要說得很多很多,。
一,、在結(jié)對的師傅身上有許多的閃光點,我學習她,,并視為榜樣,,這將幫助我在今后的道路上走得更穩(wěn)更實。
我很榮幸能成為劉燕波老師的徒弟,。她很溫和也很敬業(yè),,總是笑瞇瞇的每次問她問題,也總會不厭其煩地解答,,并向我說說她的想法,。劉老師扎實的專業(yè)素養(yǎng)和教學基本功、豐富的教學經(jīng)驗,,這一切都讓我感覺特別踏實,,她手把手地指導我備教材、備課堂,、備學生,,作為徒弟,我心里總是充滿無限欽佩之情,,時常會想:“什么時候也要成為她那樣優(yōu)秀的老師”,。每次匯報課和提高課前,師傅都幫我選材,,課后及時地給我提出不足之處,。
1、鼓勵我多學,、多練
記得有位教育家曾經(jīng)說過:“教師一旦今日停止學習,,明日就將停止教學?!弊鳛橐幻嗄杲處?,不應(yīng)該停止學習,。劉老師就常常督促我多看教學用書,多聽其他老師的講課,,多吸取別人優(yōu)秀的地方,。在不斷的學習中,我的專業(yè)素養(yǎng)得到了較快的提升,。這點也讓我更深刻的意識到:只有不斷學習,,才能使自己更好的適應(yīng)教學的要求,才能以全新的思想,、觀點指導自己的教育實踐,。于是每一次的培訓、座談會,、專家講學我?guī)缀醵疾粫湎?。課外,還要閱讀教育教學書刊,,通過多種方式獲取信息,,不斷更新自己的教育教學觀念。
2,、鼓勵我多問,、多想
劉老師給我提出了這樣的發(fā)展目標:作為一名年青的教師,不僅要搞好眼前的教學工作,,平時還應(yīng)注意多思考,、多提問、多反思,、多積累,。除每月的教學反思,我會在每個教案后面寫一寫課后的感想,,評一評課堂的效果,,思考如何改進。每天,,自己都生活在充實與感動之中,,通過一段時間的努力、無論是我的教學基本功,、專業(yè)素養(yǎng),、教學成績,以及作為教師的語言表達能力,、教學機智,,還是教學組織、管理能力,、都在不斷地進步,。
3,、鼓勵我多聽、多評
在學校里,,我聽課的機會很多,。市內(nèi)的研討課、學校的展示課,、組內(nèi)老師互相的聽評課等等,,每次劉老師都要求我認真記錄,詳細整理,,對該堂課的組織,、知識的講授都要仔細分析。她說:“這是對上課老師的一種禮貌,,也是不斷提高自身教學水平的一種途徑,。”劉老師是這樣說的,,也是這樣做的。另外,,每次與她一塊兒聽課,,她肯定是專心記錄,課后總能給上課老師提出中肯的建議,,同時提出一些問題與聽課老師們共同探討,,下來后,劉老師還要求我以后也試著說課,,評課,,這樣會讓自己提高更快。
二,、“師徒結(jié)對”是當前學校培養(yǎng)新教師的一種重要途徑,,也是新教師盡快成長的捷徑。通過我的親身經(jīng)歷,,我感到“師徒結(jié)對”具有非常積極的意義,。
“師徒結(jié)對”的形式可以讓我們年輕教師在較短的時間內(nèi)熟悉教育教學業(yè)務(wù),盡可能地讓年輕教師少走彎路,,在教育教學這條荊棘遍布的崎嶇道路上能夠比較順利地得到指引而前進,。比如關(guān)于課堂調(diào)控、應(yīng)急事件處理,、教師語言,、教態(tài)、板書等都可以在老教師的指導下短時間內(nèi)得到規(guī)范,。
“師徒結(jié)對”活動制度中規(guī)定師徒之間相互聽課,、其他指導形式若干次,,而最重要的在于師徒之間的隨時交流與切磋。從“徒弟”這方面來說,,“徒弟”總是想在“師傅”的指導下能盡快的成長,,所以面對自己的教育教學工作也是全身心的投入,使出渾身解數(shù),。從這方面來看,,“師徒結(jié)對”形式在教師內(nèi)部形成了自發(fā)的相互監(jiān)督,從而形成了良性競爭的內(nèi)驅(qū)力,。
我覺得師徒結(jié)對就像一條無形的紐帶聯(lián)結(jié)在師徒之間,,使我們在有意無意之中增加了交流和相互學習的機會,從而得到提高,。俗話說:要讓學生有一碗水,,老師就一定要成為一條奔流不止的小溪,因而,,只有虛心的向師傅學習,,不斷提高自身素質(zhì),才能早日成為一名合格的人民教師?,F(xiàn)在又是一個起點,,我更深知自己的責任,在以后的教學過程中仍然會有陌生的事情發(fā)生,,所以我要不斷努力的學習,,多聽聽師傅的課,多學習師傅的教學方法,,多學習師傅的態(tài)度,,多學習師傅的經(jīng)驗,在師傅的“傳,、幫,、帶”下,茁壯成長!
師徒結(jié)對徒弟工作總結(jié)模板
師徒結(jié)對工作總結(jié)徒弟篇篇九
一,、指導思想:
充分發(fā)揮教學骨干,、經(jīng)驗豐富的教師教育教學優(yōu)勢及示范、引領(lǐng)作用,,通過傳,、幫、帶,,促使新教師在較短時間內(nèi)適應(yīng)教育崗位的基本要求,,實現(xiàn)師德、教學,、教育管理能力的同步提高,,做一名合格的小學教師,,進而為爭取成為好教師、骨干教師創(chuàng)造條件,。同時,,也使師傅在結(jié)隊過程中,教學相長,,實現(xiàn)“雙贏”,,達到自身師德、教育教學藝術(shù),,教育管理能力和科研水平的同步提高,。
二、新教師培訓目標:
1,、確立教師良好的人生觀,、價值觀,行為準則和師德規(guī)范,,成為一名優(yōu)秀的教育工作者,。
3、三年內(nèi)所任班級學生學習能力有較大提高,,教學成績達到學校指標及同類學校水平,,教學工作得到學生認同及大部分家長認可。
4,、能出色完成青年老師各項任務(wù)、要求,,完成年級學科組常規(guī)工作,,具備一定的科學研究能力,能勝任科研課題組成員,。
三,、師傅基本條件及職責:
從事教學工作8上以上,思想品質(zhì)優(yōu)良,,教學作風嚴謹,,工作踏實負責,有較強的事業(yè)心,,有比較豐富的教育教學經(jīng)驗,。
1、思想作風,、師德規(guī)范上做了表率,。關(guān)心青年老師的思想進步,勉勵青年教師敬業(yè)愛崗,、關(guān)心學生,。
2,、就注重對青年教師的業(yè)務(wù)培養(yǎng)。主動熱情傳授教育,、教學知識經(jīng)驗,,對青年教師的教學活動給予具體指導,使青年教師逐步成為具有優(yōu)良品德,、扎實的基礎(chǔ)功底,、踏實的工作作風的骨干教師。
四,、徒弟職責:
1,、虛心向師傅學習,學習師傅的好思想好品質(zhì),、好經(jīng)驗好作風,,虛心接受師傅的指導、督促,、甚至批評,。
2、主動向師傅匯報思想情況及業(yè)務(wù)進步情況,,自覺養(yǎng)成勤聽課,、多動手、善思考的好學風和好教風,。
3,、努力做到:一年內(nèi)具備教學常規(guī)技能,兩學年內(nèi)具備熟練的教學技能并勝任本職工作,,三年內(nèi)成為學校教學骨干,。
五、具體措施:
1,、指導教師制定《指導青年教師工作計劃表》,,學期初有工作計劃,學期末有總結(jié),,上交學校,。
2、師傅指導徒弟備課,,會寫詳細教案,,每學期審閱教案3份以上;新教師要寫好每課教學反思,,每學期向?qū)W科組上匯報課二次(期中及期末),,并寫反思。
3、師傅要給徒弟開展示范課教學,,每月不少于兩次,。徒弟每學期聽課不少于20節(jié),并有詳細的聽課記錄,,第一學期做到新授課先聽師傅的課再自己上課,。
4、師傅應(yīng)經(jīng)常聽徒弟的課并評課,,每周一節(jié)以上,。
5、師傅指導徒弟進行學期總結(jié),,期末寫好匯報上交學校,。
六、評估驗收:
1,、學校通過學期中,、期末檢查組對師徒教育教學活動的落實和開展情況,進行監(jiān)督,、檢查,、驗收,并給予獎勵,。
2,、師傅每學期寫總結(jié),匯報工作開展情況,,以及取得成果的情況,。青年教師需寫出思想總結(jié)和業(yè)務(wù)情況報告,并接受學??己诵〗M的階段性成果驗收,。
七、獎懲辦法:
1,、學校對師傅的勞動成果在每月分配方案中加以體現(xiàn),,每周按二課時計算,。在期末績效獎方案中給予一定的獎勵,。對未達目標者給予提醒,并規(guī)定達標期限,。
2,、青年教師代表學校參加片、區(qū)以上教學活動,,均給予獎勵,,師傅享受同等獎勵。
八、師徒結(jié)對表(略)
師徒結(jié)對工作總結(jié)徒弟篇篇十
時光飛逝,,轉(zhuǎn)眼一個學期即將過完,。在這次園領(lǐng)導組織的”師徒結(jié)對”活動中,我和有著豐富的教學經(jīng)驗的.楊波老師結(jié)為徒弟,,深感榮幸,。可以說我的師傅就是一個豐富的資源庫,,有許多值得我學習和借鑒的地方,。因此我虛心向師傅學習、請教,、真心誠意的接受師傅的指導和督促?,F(xiàn)將本學期師徒工作總結(jié)如下:
在教育教學上我對教學中存在的疑難問題也經(jīng)常向楊老師請教,并得到了及時幫助,;在幫教活動中,,我接受她對上課、備課等方面的檢查和指導,;而師傅也總會不厭其煩地向我說說她的想法,,為我排憂解難。她總是知無不言,,言無不盡,,讓我感受到了她真誠的關(guān)心,每個月師傅都會抽時間來聽我的活動,,同時給我提出一些彌足珍貴的建議,。當然師傅也會邀請我去看她的活動,師傅的活動每堂都很用心很精彩,,孩子全身心的投入其中,。
在本次的師徒帶教展示活動的準備中,楊老師利用了很多的休息時間和我共同討論,、打磨,。如:本次的活動我本來定的是印章畫《小魚吹泡泡》,但因為小班組的另一老師也選了《吹泡泡》的活動,,所以我和師傅決定換課,。根據(jù)我們小班組的月主題“寒冷的冬天”我們定下了《下雪啦》這堂油水分離活動。本次的選材充分發(fā)揮幼兒的想象力和創(chuàng)造力,,幼兒表現(xiàn)欲望強烈,,變現(xiàn)大方,對活動很感興趣,,而這種繪畫手段的變換和豐富也是激發(fā)和調(diào)動孩子學習的最佳方式,。
同時我聽取了師傅和意見將本次活動的重難點定位為:“體驗用油水分離畫的神奇,喜愛這種作畫方式;初步嘗試用蠟筆和顏料作畫,?!被顒忧拔衣犎×耸Y老師的建議,將集體活動和班級區(qū)角相結(jié)合,,這種方式打破了我們以往觀摩活動,、表演匯報活動中那種作秀的成分。本次活動我采用直觀簡單的提問方式來引出主題,,簡單,、明了達到了效果。同時也激發(fā)了孩子們的探索欲望,、表現(xiàn)欲望,。整堂活動幼兒興趣濃厚,其中有一個孩子(黎宇軒)完成了一副作品后還意猶未盡的跟我說:“老師,,我還想再畫一副”,。活動中我因勢利導,,用游戲的口吻進行教導,。同時也給幼兒表達和相互交流的機會。本次活動我還利用主題墻和幼兒作品欄來展示幼兒的作品,,這無疑也成了我活動的亮點,,孩子們自由選擇地方展示作品,自主的和同伴,、老師交流:“我的雪花落在xxxx上面了”這是聽到最多的一句話,。孩子們看著自己的作品掛在主題墻和作品欄上,充分體驗到了成功的喜悅,。
1,、常去聽課是一種很大的收獲,也是一種享受,。在聽課中做比較,,反思自己的教法,,及時記錄指導老師的優(yōu)點或某個知識點教法的感想,包括教學進度、知識的重難點突破、例題的精選精練,、課堂容量以及節(jié)奏的輕重緩急等等,同時也能幫助我了解學生對知識的實際掌握情況,及時調(diào)整授課難度,??傊犝n為我的備課與教學起到了導航的作用。
2、通過聽課,知道并慢慢體會到了上課的真正涵義,就會在以后注意圍繞授課目標安排教學活動,而不是為了講內(nèi)容而講課,。
3、如果說聽課是理論的積累過程,,那么徒弟上課師傅聽就是理論基礎(chǔ)上的實踐,。師傅每個月都會抽時間來聽我的課,,每次師傅都指出我的不足,提出建議,,幫助我揚長避短,,不斷進步。
通過這個學期的學習,,我深深感受到資深教師對我們青年教師的重要性,,也知道在很多方面需要向他們學習,,在以后的日子里,我將一如既往的向她們學習,,學習她們的教學理念,、學習她們的教學技巧學習她們對工作積極、負責、認真專研的精神,。
師徒結(jié)對工作總結(jié)徒弟篇篇十一
回想這一學期,,初見的場景還歷歷在目。在未見孩子們我就忙里忙外,提前裝飾班級迎接孩子們,。猶記得孩子們好奇又興奮地和我打招呼,,“老師好,!”,我也集孩子們智慧制訂了班級的口號“二八二八,,意氣風發(fā),;團結(jié)拼搏,展現(xiàn)自我,!”當孩子們第一次響亮地呼喊口號時,,心中莫名的感動,我們——成為一個集體啦,。
本學期我擔任二(8)班的班主任,,自從我接手這個班后,我就堅持這樣一個信念:發(fā)展,、成長,,一是孩子們是發(fā)展的,具有巨大的發(fā)展?jié)撃?,不放棄任何一個人,;二是作為新老師,,要與孩子們一起成長。但我知道,,要管理好一個班級并非易事,,特別是對我這樣一個沒有任何做班主任經(jīng)驗的新教師來說。班主任工作要認真細致,,事事放在心中,。
開學初,我開始嘗試用大學所學的知識來管理,,但很多情況下都事與愿違,。比方說,整理隊伍,,二年級的孩子好像不是很乖,,我大聲喊口令但效果甚微。孩子的表現(xiàn)沒達到我的期待,,我開始變得急躁,,要怎么做才能改變呢?在我迫切求經(jīng)驗的時候,,學校進行師徒結(jié)對的活動,,非常榮幸,我與袁亞麗老師結(jié)成師徒關(guān)系,。袁亞麗老師是一位在班主任工作有著豐富經(jīng)驗的好老師,。自從有了師父,我浮躁的心有了顆定心丸,,對自己的班主任工作更有信心了,!
袁老師就告訴我,迎新要注意這幾個方面的工作:首先,,做好接新班級的準備工作,,盡量多熟悉、掌握學生情況,。在與學生的第一次正面接觸過程中,,注重首因效應(yīng),認真組織好語言給學生留下既嚴肅又不乏親和力的第一印象,。其次,,在班干部的任用上,為了讓更多的學生有機會,,努力做到善于分析,、聽取學生的意見,我采取了自薦加民主監(jiān)督的方式;第三,,處理突發(fā)事件決不偏袒,,在處理班級事務(wù)中給學生留下民主、公正的印象,。
在日常工作中我虛心向袁亞麗老師學習,,遇到困難我常請教袁老師,同時我結(jié)合班級具體實情反思自己的管理方式,。
(1)班主任工作要有愛心,,耐心。一學期下來,,也深深地體會到這句話說得容易,,做起來真是不容易。做班主任工作要有極大的耐心,,要花大量的時間走在學生中,,跟學生一起“磨”。
(2)處處以身作則,,為人師表,。袁亞麗老師很注重身教,,上班不遲到,,每天一大早就到教室,見到學生主動打招呼,,跟學生一起參加勞動,,這些都是我要學習的細節(jié)之處。
任感強,,有能力,學生信任的得力助手,;4.培養(yǎng)全班學生高度的責任感和集體榮譽感,。
這學期,無論是學習成績,、班級紀律,,還是衛(wèi)生狀況都較好,并多次獲得了的“常規(guī)示范班”,。
當然,,在教育過程中,我也有過苦惱,,有些學生他能認識到自己的錯誤,,卻控制不了自己的行為,處理方法軟硬兼施,但見效卻并不明顯,,這也是我們在今后的工作中需要思考的,。還有對待特殊學生,我們應(yīng)該采取怎樣的教育方法才能收到最佳的教育效果,?也是我在下學期繼續(xù)研究和學習的方面,,感謝袁老師這一學期對我的無私幫助與耐心指點。
通過一學期的歷練,,我深知班主任工作是忙碌而繁瑣的,,作為一個年輕的教師,我的職責不僅僅是教好書,,還要育好人,。總之,,在這學期的教學及管理工作中,,我覺得班主任工作方面有一定的進步,當然,,還有待進一步提高,。希望今后自己再接再勵,提高自己,。
師徒結(jié)對工作總結(jié)徒弟篇篇十二
我和史老師的“師徒結(jié)對”活動開展已有一個學期了,。在這個學期內(nèi),我再次努力踐行著作為師傅所應(yīng)盡的各種職責與義務(wù),。盡管心中有幾許壓力,,背上添了許多額外的職責,但我還是能清醒地認識到我校為青年教師所搭建的這個培訓平臺的重要性,,也很清楚自己作為師傅,,對于小史的在職培訓起著十分重要的引導、榜樣與示范作用,。在這一學期的朝夕相處中,,我似乎又獲得了許多新的感悟與啟迪,。
從小史身上我仿佛看到了剛參加工作時懵懵懂懂的自己,。這一個時期的新教師就如同人生的孩童階段,每一天都會冒出許多自以為是的經(jīng)驗,,也會遭遇許多未曾碰過的困惑與疑難,。當自己認為自己有足夠的經(jīng)驗?zāi)軌驊?yīng)付孩子、應(yīng)付工作,,開始享受自如的工作狀態(tài)的時候,往往會遭遇新的壓力,,新的困惑,或者是產(chǎn)生新的無法解決的問題,。當自己一個人默默地努力一段時間后,,教育的熱情會因為外在環(huán)境的冷淡而消退,其實后面的路或者會走得索然無趣,,或者就按部就班,,這樣對新教師的“工作幸福感”會產(chǎn)生沖擊,甚至會動搖她們的信心,。
針對青年教師這個特點,我首先肯定她在執(zhí)教過程中的沉穩(wěn)優(yōu)勢,,主動施壓,,著重讓她擺正心態(tài),用心地應(yīng)對每一次的教學研討活動,,使她在教學技能上獲得新的提升,。同時也鼓勵她寫文章、總結(jié)執(zhí)教過程中比較成功的經(jīng)驗,,整理成功教學案例,,這對于她以后的寫文章,、寫總結(jié)等奠定了用心的心理基礎(chǔ),。
工作的用心性是否高漲全在于工作態(tài)度,當對工作成效持無所謂的態(tài)度時,,一切也就沒有了努力的理由,。師徒結(jié)對子的活動讓我們覺得工作有成效是一種高層次的幸福,更是一份榮耀,,督促著我們師徒共同去摸索,、追求。小史經(jīng)常主動要求我聽她課,,為了準備一節(jié)充分的亮相課,,她會不斷地試教。這些都能夠看出,,新教師在努力學習帶班經(jīng)驗,、積累家長工作經(jīng)驗的同時,她更清楚地意識到,會上課,,上好課,,上孩子喜歡的、難忘的課,,這才是作為一個教師最根本的生存之道,。小史能把自己定位準確,揚長避短,,多動腦,,認真鉆研教材,自發(fā)積累經(jīng)驗,,漸次提升自己的執(zhí)教綜合技能與水平,,這一點是難能可貴的。
一個學期的“師徒結(jié)對”,,它讓我意識到自身的諸多不足,。“學然后知不足,,教然后知困”,,其實在師傅這“名”與“實”之間還是存在較大差距的,但既然理解“教與導”的重任,,就只能努力縮小學科差距,,減緩自己的教學盲點了。在提高徒弟業(yè)務(wù)水平的同時,,我也逐日努力充實自己,,勇于向自己的薄弱面進行自我挑戰(zhàn),試圖日積月累的教學反思,、總結(jié)提煉,、自我完善中逐步凝聚自己的教學特色,然后才能用“一桶之水中去舀取一瓢之水”,,施與他人的同時亦獲得自我發(fā)展與自我提升,。
相信在以后的師徒結(jié)對活動中,我有更多的理論與實踐相結(jié)合的實戰(zhàn)經(jīng)驗與身體力行的直接榜樣作用來影響徒弟小史,,說教的力度也會更強,,指導的深度與廣度亦能得到進一步的深掘與拓寬。
時間過得真快,,一年的光景就這樣過去了,,回顧這一年,可謂是酸甜苦辣,,一應(yīng)俱全,。我是師徒結(jié)對的受益者,,在師傅和其他老師們的關(guān)愛下,我逐漸在教學中走入正軌,,熟悉了幼兒與課堂,,了解了老師所要做的事情,弄清了在課堂中就應(yīng)去感染與引導幼兒,。教學中我一路走來,,也感覺到自己在漸漸的成長。
我覺得,,天妃幼兒園教師的敬業(yè),,領(lǐng)導的重視,幼兒和家長的壓力,,無時無刻都讓我這個新人承受了巨大的心理壓力,。經(jīng)驗的缺乏,狀況的生疏,,總是不能很好的處理這樣或那樣的問題,,往往會在教育教學工作中陷入束手無策的窘境。這可能是我們所有新教師需要迎對的挑戰(zhàn)吧,!
師徒結(jié)對工作總結(jié)徒弟篇篇十三
師徒結(jié)對在幫助新教師快速掌握教育教學常規(guī),、適應(yīng)新的環(huán)境和角色等方面發(fā)揮著不可替代的作用。下面是本站小編整理的一些關(guān)于師徒結(jié)對徒弟工作總結(jié),,供您參考,。
為了幫助新教師盡快的成長,我們學校一直在開展“師徒結(jié)對”活動,。時間過得真快,,一轉(zhuǎn)眼一個學期又過去了。我十分幸運的得到教學經(jīng)驗非常豐富的嚴淑麗老師指導,,讓我不僅在教育,、教學上,而且在師德修養(yǎng),、為人處事等方面受益匪淺,。
平日里,師傅鼓勵我多學,、多練。常常督促我多看教學用書,,多聽其他老師的講課,,多吸取別人優(yōu)秀的地方,向他們學習如何掌握教材,,如何備課,,在課堂上如何組織語言及駕馭課堂的能力,。課下我堅持寫好聽課評價,在吸取別人豐富的經(jīng)驗同時,,再加入自己的想法,,把這些應(yīng)用到自己的教學中,使自己的教學水平逐漸提高,。只有不斷學習,,才能使自己更好的適應(yīng)教學的要求,才能以全新的思想,、觀點指導自己的教育實踐,。課外,還要閱讀教育教學書刊,,通過多種方式獲取信息,,不斷更新自己的教育教學觀念。
互相聽課,、評課是師徒結(jié)對的一種基本活動形式,,這也成為了我向師傅學習的過程中最為直接的一種方式。每周我都會聽師傅執(zhí)教一至兩節(jié)課,,從教學中學習師傅的長處,,設(shè)計
教案
、提問的技巧,,駕馭課堂的魅力;而師傅也會抽出時間聽我執(zhí)教,,并耐心地指出我的進步、教案的不足之處及需要改進的地方,。十一月,,新進教師優(yōu)質(zhì)課比賽中,師傅指導我上了一節(jié)《雨點兒》,。課前,,師傅和我一起挑選課文、分析課文,、研究課文,。然后每次都會很認原地真地看我的教案設(shè)計,仔細地聽我上的試教課,,并中肯地指出需要改進的地方,,和我一同修改教案。一而再,,再而三的細心指導,,給予我最大的鼓勵,也使我信心倍增,。最終這堂課得到了較好的評價,,而這一切都離不開師傅的悉心指導,。
通過我的親身經(jīng)歷,我感到“師徒結(jié)對”意義非凡,。它就像一條無形的紐帶聯(lián)結(jié)在我與師傅之間,,使我們在有意無意之中增加了交流和相互學習的機會,從而各方面都有所提高,。
一學期以來,,我在師傅的影響和熏陶之下,教學有了很大的進步,。所有的這些都與師傅的教導和關(guān)心是分不開的,。今后我將繼續(xù)努力,爭取更大的進步,,不辜負師傅及學校領(lǐng)導們的期望,。
時間如梭,轉(zhuǎn)眼間師徒結(jié)隊已有一個學年了,。這一學年我有幸與在教育教學方面非常優(yōu)秀的教師——李老師結(jié)為師徒,。在此,感謝學校為我們提供“拜師結(jié)對”這樣一個極好的學習機會,,感謝我的指導老師給予我的引導和幫助,,也非常感謝同組老師的指導和幫助。
學校組織了拜師結(jié)對的活動,,使在教學上有了引路人,,幫助我逐漸走出尷尬、困窘的境地,。我的師傅及時地在思想認識上予我以引導,,使我盡快地以較好的狀態(tài)投入到教學活動中去;同時也曉我以理,使我順利開展教學活動,。作為徒弟,,我成為了師徒結(jié)隊活動的一名受益者。
師徒結(jié)隊的一種基本活動形式就是互相聽課評課,。
1,、就我個人而言,常去聽課是一種很大的收獲,,也是一種享受,。在聽課中做比較,反思自己的教法,,及時記錄指導老師的優(yōu)點或某個知識點教法的感想,,包括教學進度、知識的重難點突破,、例題的精選精練,、課堂容量以及節(jié)奏的輕重緩急等等,同時也能幫助我了解學生對知識的實際掌握情況,,及時調(diào)整授課難度,。總之,,聽課為我的備課與教學起到了導航的作用,。
2、通過聽課,,知道并慢慢就會在以后注意圍繞授課目標安排教學活動體會到了上課的真正涵義,,而不是為了講內(nèi)容而講課。
3,、如果說聽課是理論的積累過程,,那么徒弟上課師傅聽就是理論基礎(chǔ)上的實踐。師傅盡量抽時間聽我的課,,每次師傅都指出我的不足,,提出建議,幫助我揚長避短,,不斷進步,。
同時,我對教學中存在的疑難問題也經(jīng)常向李老師請教,,并得到了及時幫助;在幫教活動中,,我接受她對上課、備課等方面的檢查和指導;同時,,李老師還指導我隨時寫些自己的感想,。一學期以來我的課堂教學有了較大的進步。
我感到師徒結(jié)對象一條無形的紐帶聯(lián)結(jié)在師徒之間,,使我們在有意無意之中增加了交流和學習的機會,,從而使各方面得到提高。通過教學和聽課及理論學習,,我有以下幾點感想:
1,、在知識信息時代,教師要不斷學習來充實自己,,擴大自己的知識面,。在超越教材之外向?qū)W生傳播知識時,務(wù)必要保證知識的科學性與正確性,。
2,、教師要正確理解和把握新理念和新課程標準。勿要一味追新,,而喪失學科教學的本義,,教學誤入歧途,。
3、教師在教給學生知識與技能,、過程與方法的同時,,不可忽視情感、態(tài)度,、價值觀的教育,,并要注意自己的言行,以身示范,。
4,、一節(jié)課的框架結(jié)構(gòu)固然重要,但細節(jié)之處也需潛心琢磨,,精雕細刻,,如何突出重點,突破難點將是永恒的教學藝術(shù),。
5,、應(yīng)留心觀察并思考教育教學現(xiàn)象,養(yǎng)成寫教學體會和個人想法的習慣,,注重積累,,為今后教學作基礎(chǔ)。
最后,,我要衷心感謝學校為我提供了這樣的機會,,衷心感謝李老師以及同組老師對我的幫助和關(guān)心,使我成為師徒結(jié)對活動的受益者,。
時間過得真快,,轉(zhuǎn)眼間又一個學期過去了,這學年,,我很榮幸成了蔡老師的徒弟,,她在職業(yè)道德、教學方法,、管理學生方面都毫不保留地給了我許多的指導和幫助,,真正發(fā)揮了“傳、幫,、帶”的作用,,使我在各方面有了較大的提高。
一,、在指導下學習,,更有效
1、嚴格遵守師徒結(jié)隊制度
在第一學期開學初,在校領(lǐng)導的安排下我們進行了結(jié)對,,也讓我們明白了學校進行教師師徒結(jié)對活動的意義,,為青年教師搭設(shè)了學習的平臺、科研的平臺,、展示的平臺,。是讓我們青年教師在骨干教師的傳幫帶下,,能在較短時間內(nèi)適應(yīng)教育崗位的基本要求,,實現(xiàn)師德、教學藝術(shù),、教育管理能力和教科研能力的同步提高,,做一名優(yōu)秀的小學教師。所以我很高興學校為我們搭建這個平臺,。在這過去的一個學期中我嚴格要求自己,。
2、利用一切機會學習
作為一名青年教師,,只有不斷學習,,才能使自己跟上課改的步伐,才能以全新的思想,、觀點指導自己的教育實踐,。因此,在蔡老師的要求,、指導下,,我堅持課課寫教學反思,平時及時充電,,不斷更新自己的教育觀念,。每天都生活在緊張與充實之中,通過這樣長期地認真實踐,、及時總結(jié),,我的教學水平不斷地進步。在平時的教學中,,我能做到認真?zhèn)湔n,,鉆研教材,遇到教學中的難點,、重點,、疑點,主動向師傅請教,,與師傅共同鉆研教材和備課;主動讓師傅檢查教案,,虛心接受師傅的建議,修改不足,更好的吃透教材,。同時,,還經(jīng)常請她面對面地幫我修改材料,收獲直接,,受益匪淺,。
二、在指導中提高,,更快捷
互相聽課,、評課是師徒結(jié)對的一種基本活動形式,這也成為了徒弟們向師傅學習的過程中最為直接的一種方式,,在這個過程中,,我有以下幾點感想:
1、正確對待開課,。
很多年輕老師都懼怕被聽課,,怕出丑。其實聽課可以幫助我們發(fā)現(xiàn)一些自己難以注意到的問題并能及時地改正,。因為要在開課前向師傅闡述備課的構(gòu)思,,所以備課時會特別仔細。注意圍繞教學目標安排教學活動,,久而久之,,使自己的備課水平有了提高。
2,、善于利用評課,。
師傅給我評課時,會反饋出很多我自己沒有意識到的優(yōu)點和缺點,。比如:在對某個教學環(huán)節(jié)問題上,,我可能從教師的角度覺得沒有任何問題,而我的師傅在聽課時是可以從聽者的角度來看出了許多不足之處,,這種感受蔡老師會在評課時及時地反饋給我,,從而起到了肯定或否定的作用,讓我以后可以有意識地進行調(diào)整,。師傅在評課時對我的指導不僅停留在理論層面,,更是體現(xiàn)在具體的每一個環(huán)節(jié)中,甚至對學生的每一句評價語言都悉心琢磨,,使我明白一堂該如何真正達到有效,。
3、多向師傅取經(jīng),。
我聽師傅的課收獲很大,。蔡老師的課最大的特點就是條理清晰,,重點突出,特別容易理解!課堂氣氛好!真正地做到了讓學生在快樂的學習氛圍中學習知識,,將語文知識與生活結(jié)合在一起,。我們常一起交流上課后的體會,在多次聽師傅課的過程中,,我慢慢體味到他的教學風格,,并且準確地把握住他每一節(jié)課的閃光之處,這使我受益匪淺,。同時進一步地體會到:認真準備一節(jié)公開課和大家聽課評課的過程會給講課人帶來很大收獲,,那么師徒之間的聽評課就好比堂堂都是公開課,必定會帶來更大收獲,。師徒結(jié)對這條無形的紐帶聯(lián)結(jié)在師徒之間,,使他們在有意無意之中增加了交流和相互學習的機會,從而得到提高,。
4、在知識信息時代,,教師要不斷學習來充實自己,,擴大自己的知識面。在超越教材之外向?qū)W生傳播知識時,,務(wù)必要保證知識的科學性與正確性,。
5、教師要正確理解和把握新理念和新課程標準,。勿要一味追新,,而喪失學科教學的本義,教學誤入歧途,。
6,、教師在教給學生知識與技能、過程與方法的同時,,不可忽視情感,、態(tài)度、價值觀的教育,,并要注意自己的言行,,以身示范。
7,、一節(jié)課的框架結(jié)構(gòu)固然重要,,但細節(jié)之處也需潛心琢磨,精雕細刻,,如何突出重點,,突破難點將是永恒的教學藝術(shù),。
8、應(yīng)留心觀察并思考教育教學現(xiàn)象,,養(yǎng)成寫教學體會和個人想法的習慣,,注重積累,為今后教學作基礎(chǔ),。
有了師傅的陪伴,,我少走了許多彎路,從她的身上,,我不僅學到了教育教學經(jīng)驗和深厚的教學基本功,,同時也看到了她那務(wù)實的工作態(tài)度,這深深地影響著我,,而她對我生活上的關(guān)心更讓我倍感溫暖,。
作為徒弟,我誠摯地感謝師傅對我的關(guān)心和愛護,,也感謝學校為我提供了這個學習成長的基地,,將師徒結(jié)對這一條無形的紐帶聯(lián)結(jié)在我們師徒之間,為我們增加了交流溝通和相互學習的平臺,。今后,,我會繼續(xù)努力,更加主動地,、虛心地向師傅,、向大家多學習,多請教,,積極創(chuàng)新,。而且會將師傅和老教師對我的關(guān)心和幫助轉(zhuǎn)化為教育教學上的動力爭取在工作中更快地成長,不辜負學校的期望!
師徒結(jié)對工作總結(jié)徒弟篇篇十四
一,、活動目標:
為促使青年教師盡快成為教育教學的中堅力量,,麻城市幼兒園特制定了青年教師“一年適應(yīng),兩年合格,,三年成熟,,五年成為骨干教師”的培養(yǎng)目標,以“師徒結(jié)對”為突破口,,切實提高青年教師的保育和教育教學水平,。
二、活動要求:
1.要求三年以下教齡的青年教師,,根據(jù)自己的需要和特點,,拜有經(jīng)驗的老師為師,要求市級以上骨干教師和省優(yōu)質(zhì)課獲得者,、年齡組長及教研組長須每人帶教一個徒弟,,開展拜師結(jié)對活動,。
三、基本職責:
(一)師傅:
1.必須思想作風正派,,工作負責,,教風嚴謹,具有豐富的實踐經(jīng)驗和較強的事業(yè)心,、責任感,。
2.必須在政治思想方面、教育業(yè)務(wù)方面,、教學作風方面具體關(guān)心和幫助青年教師,,熱情關(guān)心青年教師的思想進步,鼓勵青年教師熱愛教育事業(yè),,熱愛幼兒,,熱愛自己工作的幼兒園。
3.要無私地傳授教育,、教學經(jīng)驗,,經(jīng)常對青年教師進行具體的指導,熱情解答青年教師提出的疑難問題,,并及時肯定青年教師的長處,,支持他們在工作中不斷探索與創(chuàng)新。
4.要言傳身教,,使青年老師逐步形成科學、進取,、協(xié)作,、創(chuàng)新的教風,嚴于執(zhí)教,,善于執(zhí)教,,勤于進修,對幼兒嚴愛結(jié)合,,立志做一個優(yōu)秀的幼兒老師,。
5.應(yīng)指導青年教師制訂各類計劃、聽課,、評課,,進行分析,寫好總結(jié),。
6.原則上每周聽青年教師一節(jié)課,,每月至少查閱徒弟備課和班級工作手冊、游戲記錄兩次,。
7.要從備課等方面幫助青年教師上好公開課,、教學研究,。
8.每一學期要對青年教師的思想、工作,、作風作出鑒定,。要求培養(yǎng)的青年教師有進步、有成績,。
(二)徒弟
1.青年教師應(yīng)虛心學習導師的好思想,、好經(jīng)驗、好作風,。
2.青年教師應(yīng)尊重導師,,誠懇接受導師的指導、督促,,主動向?qū)焻R報思想情況,、業(yè)務(wù)情況與進修情況。教學上遇到疑難問題,,應(yīng)主動向?qū)熖岢?,請求幫助指導。虛心接受導師的批評或建議,。
3.青年教師要發(fā)揮自己的長處,,運用青年人對新知識、新事物具有敏感性的特點,,勇于創(chuàng)新,、勇于開拓,在教學改革中沖鋒陷陣,。
4.青年教師原則上每周聽導師一節(jié)課,,同時也可以聽其他教師的課,以利于兼收并蓄,,逐步形成自己的教學風格,。
5.青年教師的教案要認真設(shè)計,班級工作手冊,、游戲活動要認真安排,,須時常送交師傅審閱(每周至少一次)。
6.青年教師每學期舉辦一次以上面向全園的公開展示課(包括亮相課等),。樂于接受幼兒園交給的公開課任務(wù),。
8.每月一小結(jié),,總結(jié)工作中的一些問題,,會上討論,、請教。每學期結(jié)束對師徒結(jié)對活動工作進行總結(jié),。青年教師要對自己提出要求,,年年要有進步,,有提高,,每年進行自我總結(jié)。
四,、活動時間
20xx年5月——20xx年8月活動期限為一年,。(根據(jù)實際情況調(diào)整時間年限)
五、師徒結(jié)對對象:
師(骨干教師,、省優(yōu)質(zhì)課獲得者,、年齡組長,、教研組長)
徒(新青年教師)
六,、師徒結(jié)對儀式:
1、儀式地點:(六一活動舞臺)
2、儀式流程:
1)宣讀結(jié)對名單及職責。各位師傅領(lǐng)取聘書,。(師徒結(jié)對名單與本周五之前上報,,本園由涂紅收取,早教由陳利娟收?。?/p>
2)師傅代表做表態(tài)發(fā)言,。“要言傳身教,、率先垂范,,在教學上、師德上,、業(yè)務(wù)技能上都要做出表率作用”,。
3)徒弟代表做表態(tài)發(fā)言?!白鹁磶熼L,,做到親其師信其道。認真鉆研教育教學理論,,認真執(zhí)行教學常規(guī),,認真貫徹師德規(guī)范,教書育人,,為人師表,。”
4)簽定《師徒結(jié)對協(xié)議書》
5)師徒擁抱,、互贈禮物,、合影。
6)園長講話,。
師徒結(jié)對工作總結(jié)徒弟篇篇十五
于湖波 班主任師徒結(jié)對徒弟工作總結(jié)班主任工作是一門藝術(shù),,一門值得研究的學問,因為班主任工作是做人的思想工作,。本學期我擔任六(1)班的班主任,,自從我接手這個班后,我就抱著這樣一個信念:以六(1)班為家,,盡我最大的努力帶好這個班,。但我深知,要管理好一個班級并非易事,,特別是對我這樣一個沒有任何做班主任經(jīng)驗的教師來說,。班主任工作是相當花時間的,但僅憑我個人花時間是不一定能很快奏效的,。
所以,,開學初,我只有多摸索,,一方面我認真學習研究,,另一方面我向其他班主任學習。班主任工作,千頭萬緒,,怎樣選拔班干部,?學生犯錯誤了怎樣教育他?學生遇挫折了,,班主任怎樣與他談心,?怎樣加強與學生的溝通?班里事無巨細,,樣樣都得讓你操心,,從課堂紀律到作業(yè)情況,從遲到早退到衛(wèi)生工作……正在我求知若渴的時候,,學校進行師徒結(jié)對的活動,,非常榮幸,我與趙娜娜老師結(jié)成師徒關(guān)系,。趙老師是一位在教學及德育工作方面有著豐富經(jīng)驗的好老師,。自從有了師傅,我的心里適乎有顆定心丸,,對自已的工作信心增強了,。
在日常工作中我虛心向趙老師請教。在指導我教育學生過程中,,趙老師告訴我要注意這幾個方面的工作:首先,,做好接新班級的準備工作,盡量多熟悉,、掌握學生情況,,在與學生的第一次正面接觸過程中,努力通過語言給學生留下既嚴肅又不乏親和力的第一印象,。其次,,在班干部的任用上,為了讓更多的學生有機會,,努力做到善于分析,、聽取學生的意見,我們采取了自薦加民主監(jiān)督的方式,;第三,、處理突發(fā)事件決不偏袒,在處理班級事務(wù)中給學生留下民主,、公正的印象,。
在課下我們經(jīng)常探討學生管理的藝術(shù),共同分析學生學習情況,,緊抓學生學習習慣的培養(yǎng),。其間,,趙老師的鉆研精神與對待學生的耐心令我感動,并對我的教學工作也產(chǎn)生了一定的影響,。讓我懂得練就一雙善于發(fā)現(xiàn)的眼睛,不吝嗇給學生鼓勵與贊賞,;關(guān)注學生的學習與生活,,給予朋友般的理解與母親般的呵護。威信便會在我們的言行中悄悄樹立,,以此帶動良好班風的形成,。
在日常工作中我虛心向趙老師學習,趙老師有許多好的做法:
(1),、時間來換取良好的班風學風,,以班級為家,一心撲在班級,,以大量的時間來換取良好的班風,、學風。做班主任工作要有極大的耐心,,要花大量的時間跟學生一起“磨”,。
(2)、處處以身作則,,為人師表,。趙老師很注重身教,上班不遲到,,每天一大早就到教室,,見到學生主動打招呼,跟學生一起參加勞動……,。(3),、注重培養(yǎng)一支得力的班干部隊伍,在班級管理中發(fā)揮集體力量,。
(3),、加強學生骨干隊伍建設(shè),培養(yǎng)一批責任感強,,有能力,,學生信任的得力助手;(4),、培養(yǎng)全班學生高度的責任感和集體榮譽感,。
工作中我遇到學生犯了錯誤,若比較棘手,,我總會向趙老師匯報,,請教處理辦法,。學習趙老師表揚、批評學生的語言藝術(shù),,學習她處理突發(fā)事件的本領(lǐng)等等,。在日常工作中,我也能以自己的一言一行去影響學生,,做到身體力行,,言傳身教。我更注重培養(yǎng)學生良好的學習和生活習慣,,我堅持做到“五個勤”——眼勤(善于深入同學之中,,觀察同學們的一言一行,及時發(fā)現(xiàn)苗頭性問題),,嘴勤(經(jīng)常性強調(diào)學習的重要性,,強調(diào)紀律問題),心勤(有一片愛心,,經(jīng)常去關(guān)心學生的學習和生活,,讓學生感受到老師對他的尊重和重視),腳勤(經(jīng)常到教室轉(zhuǎn)轉(zhuǎn),,及時發(fā)現(xiàn)問題),,手勤(和學生一起參加勞動等等)。
當然,,教育也不是萬能的,,在教育過程中,我也有過苦惱,,有些學生他能認識到自己的錯誤,,卻控制不了自己的行為,處分可謂軟硬兼施,,但見效卻并不明顯,,這也是我們在今后的工作中需要思考的。我深知,,班主任工作是忙碌而繁瑣的,,作為一個年輕的教師,我的職責不僅僅是教好書,,還要育好人,。總之,,在這學期的教學及管理工作中,,我覺得自身能力跟教學能力有一定的進步,當然,,還有待進一步提高,。希望今后自己再接再勵,,更加完善自己作為教師的能力。