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部隊工作失職檢討書(實用5篇)

格式:DOC 上傳日期:2024-03-20 21:19:10
部隊工作失職檢討書(實用5篇)
時間:2024-03-20 21:19:10     小編:字海

人的記憶力會隨著歲月的流逝而衰退,,寫作可以彌補(bǔ)記憶的不足,將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來,也便于保存一份美好的回憶,。寫范文的時候需要注意什么呢,?有哪些格式需要注意呢,?下面是小編幫大家整理的優(yōu)質(zhì)范文,,僅供參考,,大家一起來看看吧,。

部隊工作失職檢討書篇一

我是六班班長,,年月入伍,下士警銜,。由于我的疏忽管理和教導(dǎo)無方,,今天中午午飯過后我班戰(zhàn)士因使用手機(jī)被教導(dǎo)員發(fā)現(xiàn)。事情發(fā)生以后我認(rèn)真的剖析了問題和反思自我,,發(fā)生這樣的事情責(zé)任主要在于我,。對以此時做出以下檢查。

一直是部隊防泄密抓管理的一項重要工作,,這項工作從總部領(lǐng)導(dǎo)到中隊領(lǐng)導(dǎo)也一直是嚴(yán)抓不放,。特別是去年支隊下發(fā)了手機(jī)管理規(guī)定以后,各級領(lǐng)導(dǎo)更是把手機(jī)問題當(dāng)作部隊管理中的重中之重,。中隊在抓手機(jī)問題上也下了很大的力度,,而這件事情讓中隊消耗的很大的精力去抓起來的工作成績付諸東流。作為班長,,在中隊開展工作中起著至關(guān)重要的作用,,部隊想要開展什么工作,班長應(yīng)該不打折扣的高標(biāo)準(zhǔn)接完成它,工作布置了,、落實檢查就是重點,,而我就是在領(lǐng)導(dǎo)嚴(yán)抓手機(jī)的工作布置以后沒有好好的抓好落實,僅僅是集合班里戰(zhàn)士把領(lǐng)導(dǎo)的會議精神口頭上的傳達(dá)一下,,自以為這樣就算是完成了任務(wù),,或者說是給自己在管理手機(jī)問題上做出了工作,而致與工作的結(jié)果是怎樣的就不再重要了找借口,。

老好人思想嚴(yán)重,,導(dǎo)致這種問題的發(fā)生,班長號稱是軍中之母,,這所謂的“母”不僅僅是關(guān)心照顧自己的戰(zhàn)士,,更重要的是教育自己的戰(zhàn)士。教育他做一個好兵,,做一個遵守紀(jì)律遵守部隊條例條例的好戰(zhàn)士,。在這一層面上,自己做的很是不到位,,很是差勁,。常言講“嬌生慣養(yǎng)不是愛,時間長了會變壞”,,自己的戰(zhàn)士就是在自己遇到他犯下錯誤而不說不講,,任其肆虐滋生,看見就當(dāng)沒看見,,燈光照耀下是一片黑暗,,或者只是嘴上說他幾句并沒有及時抓管理做工作,以至于讓戰(zhàn)士對條例制度,,部隊管理感覺不到其威嚴(yán)與嚴(yán)肅,,而最終導(dǎo)致問題的發(fā)生。

勤訓(xùn)輪換開始以后,,中隊人員減少,,執(zhí)勤包值降低,對于戰(zhàn)士的管理也開始松懈,,遇到問題也是不說不講,,不再向以往那樣嚴(yán)格的去抓去管。從自己就開始對上級布置的工作大打折扣,,在這期間抱著一種讓自己放松讓戰(zhàn)士放松的心態(tài)去工作,試問這樣一種心態(tài)怎么會不發(fā)生問題?回頭想想自己這段時間過的是渾渾噩噩的,,沒有管理頭緒,,沒有工作思路,自己過著屬于自己的小生活,仿佛脫離中隊軌跡暈頭轉(zhuǎn)向吥著邊際,,責(zé)任心是大幅度的往下降,。有想想自己真是愧對中隊領(lǐng)導(dǎo),我把領(lǐng)導(dǎo)的信任丟在一邊,,把自己的自以為是不以為然高高掛起,,才導(dǎo)致了這必然的問題的發(fā)生。如果我再一味的這樣下去,,問題將會接二連三的發(fā)生在自己的班級,。

我決定從新回到中隊管理中去,對于上級布置的工作嚴(yán)抓細(xì)管,,同時在政治教育中加強(qiáng)自我的責(zé)任心,,對班里人員的管理以及思想了解進(jìn)一步加深加強(qiáng),履好漬盡好責(zé),。也希望領(lǐng)導(dǎo)和戰(zhàn)友監(jiān)督,。

以上是我的檢查,不足之處望領(lǐng)導(dǎo)和戰(zhàn)友批評指正,。

部隊工作失職檢討書篇二

大家好,!

我是部隊六班連長xxx,由于我的疏忽管理和教導(dǎo)無方,,今天中午午飯過后我班戰(zhàn)士因使用手機(jī)被教導(dǎo)員發(fā)現(xiàn),。事情發(fā)生以后我認(rèn)真的剖析了問題和反思自我,發(fā)生這樣的事情責(zé)任主要在于我,。對以此時做出以下檢查,。

一直是部隊防泄密抓管理的一項重要工作,這項工作從總部領(lǐng)導(dǎo)到中隊領(lǐng)導(dǎo)也一直是嚴(yán)抓不放,。特別是去年支隊下發(fā)了手機(jī)管理規(guī)定以后,,各級領(lǐng)導(dǎo)更是把手機(jī)問題當(dāng)作部隊管理中的重中之重。中隊在抓手機(jī)問題上也下了很大的力度,,而這件事情讓中隊消耗的很大的精力去抓起來的工作成績付諸東流,。作為班長,在中隊開展工作中起著至關(guān)重要的作用,,部隊想要開展什么工作,,班長應(yīng)該不打折扣的高標(biāo)準(zhǔn)接完成它,工作布置了,、落實檢查就是重點,,而我就是在領(lǐng)導(dǎo)嚴(yán)抓手機(jī)的工作布置以后沒有好好的抓好落實,僅僅是集合班里戰(zhàn)士把領(lǐng)導(dǎo)的會議精神口頭上的傳達(dá)一下,,自以為這樣就算是完成了任務(wù),,或者說是給自己在管理手機(jī)問題上做出了工作,而致與工作的結(jié)果是怎樣的就不再重要了找借口。

老好人思想嚴(yán)重,,導(dǎo)致這種問題的發(fā)生,,班長號稱是軍中之母,這所謂的“母”不僅僅是關(guān)心照顧自己的戰(zhàn)士,,更重要的是教育自己的戰(zhàn)士,。教育他做一個好兵,做一個遵守紀(jì)律遵守部隊條例條例的好戰(zhàn)士,。在這一層面上,,自己做的很是不到位,很是差勁,。常言講“嬌生慣養(yǎng)不是愛,,時間長了會變壞”,自己的戰(zhàn)士就是在自己遇到他犯下錯誤而不說不講,,任其肆虐滋生,,看見就當(dāng)沒看見,燈光照耀下是一片黑暗,,或者只是嘴上說他幾句并沒有及時抓管理做工作,,以至于讓戰(zhàn)士對條例制度,部隊管理感覺不到其威嚴(yán)與嚴(yán)肅,,而最終導(dǎo)致問題的發(fā)生,。

勤訓(xùn)輪換開始以后,中隊人員減少,,執(zhí)勤包值降低,,對于戰(zhàn)士的管理也開始松懈,遇到問題也是不說不講,,不再向以往那樣嚴(yán)格的去抓去管,。從自己就開始對上級布置的工作大打折扣,在這期間抱著一種讓自己放松讓戰(zhàn)士放松的心態(tài)去工作,,試問這樣一種心態(tài)怎么會不發(fā)生問題,?回頭想想自己這段時間過的是渾渾噩噩的,沒有管理頭緒,,沒有工作思路,,自己過著屬于自己的小生活,仿佛脫離中隊軌跡暈頭轉(zhuǎn)向吥著邊際,,責(zé)任心是大幅度的往下降,。有想想自己真是愧對中隊領(lǐng)導(dǎo),我把領(lǐng)導(dǎo)的信任丟在一邊,,把自己的自以為是不以為然高高掛起,,才導(dǎo)致了這必然的問題的發(fā)生,。如果我再一味的這樣下去,問題將會接二連三的發(fā)生在自己的班級,。

我決定從新回到中隊管理中去,對于上級布置的工作嚴(yán)抓細(xì)管,,同時在政治教育中加強(qiáng)自我的責(zé)任心,,對連里人員的管理以及思想了解進(jìn)一步加深加強(qiáng),履好漬盡好責(zé),。也希望領(lǐng)導(dǎo)和戰(zhàn)友監(jiān)督,。

以上是我的檢討,不足之處望領(lǐng)導(dǎo)和戰(zhàn)友批評指正,。

此致

敬禮,!

檢討人:xxx

20xx年x月xx日

部隊工作失職檢討書篇三

您好!

我懷著無比愧疚和遺憾的心情向您遞交這份工作失職的檢討書,。關(guān)于我在進(jìn)行管理工作中,,因我個人的疏忽,工作的不到位,,我沒有能夠細(xì)致地做完工程的所有進(jìn)程,,以至于讓現(xiàn)場施工人員將機(jī)械的位置安裝錯誤。

首先關(guān)于這項錯誤,,我要做深刻地檢討,,這是我工作上的最大疏忽、是工作失職,。如今的我已是一名管理員,,身處這個崗位我就應(yīng)該深深意識自己所處崗位的作用,一名電管理員是應(yīng)該對所有施工作業(yè)做全程監(jiān)督的,,應(yīng)該細(xì)心指導(dǎo)每個施工人員的具體工作,,要對每一個環(huán)節(jié)都仔細(xì)分析。因為稍一放松就可以導(dǎo)致嚴(yán)重問題的出現(xiàn),,而一旦出現(xiàn)問題就會給公司,、給集體帶來嚴(yán)重的損失。

在此次的管理工作中,,因為我個人的疏忽,,沒有監(jiān)督好工人對機(jī)械的安裝工作。但電纜線已安裝好了,,這時的機(jī)械安裝位置錯誤就需要重新移動,,這樣一來一回勢必造成浪費,造成公司的損失,。我對此表示深深的痛心和自責(zé),,此時此刻我的心情非常的不好,,因此這項錯誤,我這段時間都不能夠從中解脫出來,。

出現(xiàn)問題,,是誰都不愿意接受的現(xiàn)實。然而面對錯誤是需要很大勇氣的,,如今我已經(jīng)鼓起了勇氣去面對這項過錯,,我要用全部的精力投入到我下一步的工作當(dāng)中。希望領(lǐng)導(dǎo)能夠給我一次改過的機(jī)會,,對于這項工作的錯誤,,我也有一定自我認(rèn)識,我還是一個管理新人,,這是因為我經(jīng)驗不足造成的錯誤,。但我不會以這個作為請求原諒的托詞,因為錯誤終歸是錯誤,,我應(yīng)該用于面對錯誤,。

通過此次深刻的檢討,我深深地反思,,我的犯錯根本原因在于我個人的疏忽,,沒有全心、仔細(xì)的對待工作中的每一個環(huán)節(jié),,須知重要工作是容不得一點馬虎的,,我想我如何不很好的克服我工作疏忽這樣缺點的話,我就會很難在工作崗位上有長遠(yuǎn)的發(fā)展,。

針對我目前的錯誤,,我決定用如下措施加以改正,也希望領(lǐng)導(dǎo),、同事們能夠監(jiān)督我,,你們的一份監(jiān)督就是對我的一份關(guān)心和重視。

1,、針對我的工作責(zé)任感,、工作失職,今后我要全身心投入工作,,對于自己所轄職務(wù)做精心了解,,對于每一個環(huán)節(jié)的施工都做好監(jiān)督和管理。

2,、今后我要像公司的優(yōu)秀工作的同事學(xué)習(xí),,認(rèn)真學(xué)習(xí)好的工作作風(fēng),從精神層面上提升我的工作理念,,從根本上為我把今后的工作做好打基礎(chǔ),。

通過此次深刻的檢討,,請領(lǐng)導(dǎo)能夠信任我。我今后一定認(rèn)真努力地位公司做工作,,為公司的發(fā)展獻(xiàn)上自己微薄的一份力量,。

此致

敬禮!

檢討人:xxx

20xx年x月x日

部隊工作失職檢討書篇四

您好,!

作為一名哨兵站崗時間脫崗,,不應(yīng)該發(fā)生在神圣莊嚴(yán)的部隊,我感到很抱歉,!我認(rèn)識到我站崗睡覺的錯誤性,我有責(zé)任,、我也有錯,。

作為一名哨兵,我不逃避責(zé)任,,如果有什么要我承擔(dān)的,,我愿意承擔(dān)我所犯下的錯誤所帶來的后果!積極改正與檢討,!雖然我不是個優(yōu)秀的哨兵,,也不是個聰明的人,但部隊教會了我該怎樣去做人,、為人處世,、忠心為人民服務(wù)。生活在部隊這個大家庭的日子,,經(jīng)歷了很多很多的事,,我知道我該怎么說、該怎么做,!部隊的紀(jì)律是鐵的,,沒有任何人可以無視、藐視它,!從而嚴(yán)格要求自己去履行它,。

一個人的人生是短暫的,每一個人都有理想,,能為自己的人生增添色彩而努力著,!我不能在崗位上碌碌無為,浪費我的青春,,輸?shù)粑业拿篮媚耆A,。由于我的行為而給部隊帶來了嚴(yán)重影響,我愿意承認(rèn)錯誤,,我也愿意用我的實際行動來挽回,,并積極履行領(lǐng)導(dǎo)給予的懲罰,,牢記領(lǐng)導(dǎo)的深刻教誨。

對于我的過失,,希望得到領(lǐng)導(dǎo)的原諒,,希望領(lǐng)導(dǎo)能給我一次機(jī)會,讓平凡的我在威嚴(yán)的崗位上兢兢業(yè)業(yè),,認(rèn)認(rèn)真真的做好本職工作,,作好表率,請領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督,,請領(lǐng)導(dǎo)指示,。

此致

敬禮

xxx

20xx年xx月xx日

部隊工作失職檢討書篇五

在此我懷著深刻愧疚心情遞交這篇“班長管理失職的檢討書”,以深刻反省自己擔(dān)任班長職務(wù)以來存在的諸多問題與錯誤,。

回顧本人的工作歷程,,從上個學(xué)期擔(dān)任班長以來,一直疏于對班級事務(wù)的監(jiān)督與管理,,沒有帶好班干部,,導(dǎo)致班級諸多事務(wù)處于停滯荒廢階段,使得同學(xué)們怨聲載道,、民怨沸騰,。為此,我感到萬分愧疚,,心情沉重,。

分析我的錯誤,具體有以下幾個方面:

第一,,擔(dān)任班長期間,,我一直舉薦跟我關(guān)系好的同學(xué)擔(dān)任各小組長,從中收取小組長的好處,,經(jīng)常讓小組長請我吃飯,、喝水什么的。我這樣的行為嚴(yán)重地違反了校紀(jì)班規(guī),,給同學(xué)們幼小的心靈造成了嚴(yán)重的傷害,。

第二,擔(dān)任班長期間,,我一直只顧自身學(xué)習(xí),,平時沒有抽出時間監(jiān)督班級各種工作。前段時間班級要參加學(xué)校的文藝匯演,,節(jié)目的排演工作我就沒有參加,,導(dǎo)致節(jié)目的排演進(jìn)度緩慢,最終導(dǎo)致文藝匯演當(dāng)中節(jié)目落選,。這個事情,,文藝委員已經(jīng)告過我一撞了,,我也表示承認(rèn)。

第三,,身為班長我應(yīng)該以德服人,,可是在同學(xué)之情發(fā)生矛盾以后,我常常是以怨抱怨,,絲毫沒有退讓,,也沒有念及自己是一名班長而顧全大局。并且在具體工作當(dāng)中,,我有時候沒有注意履行自己的,,導(dǎo)致一部分同學(xué)私底下有怨言。

總的來說,,我的錯誤就是這三方面,。這其中,我對于“荒廢公務(wù),、自私自利”這個問題尤為痛心。怎么說呢,?可能是我的能力不濟(jì),,擔(dān)任班長以來我的學(xué)習(xí)成績出現(xiàn)了嚴(yán)重退步。究其原因是我沒有足夠的能力去掌控好時間,,沒有準(zhǔn)確得把握好時間與精力,,導(dǎo)致學(xué)業(yè)與班長工作不能同時并行。由此,,我才傾向了學(xué)業(yè)一方面,,忽略了工作一方面。

現(xiàn)如今,,我的錯誤是不爭事實,,同學(xué)們對我意見很大,我決心認(rèn)真坦白,,請求班主任老師給予公正評判,。

檢討人:xxx

20xx年xx月xx日

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