心中有不少心得體會時(shí),，不如來好好地做個(gè)總結(jié),，寫一篇心得體會,，如此可以一直更新迭代自己的想法,。我們想要好好寫一篇心得體會,，可是卻無從下手嗎？那么下面我就給大家講一講心得體會怎么寫才比較好,，我們一起來看一看吧,。

國網(wǎng)新員工入職培訓(xùn)心得體會篇一

在現(xiàn)代企業(yè)中，新員工入職前培訓(xùn)的重要性越來越被公司所關(guān)注,。新員工入職前的培訓(xùn),，可以幫助員工更快速地適應(yīng)和融入公司的文化與理念，提高工作效率和工作質(zhì)量,。我最近也參加了一次新員工入職前的培訓(xùn),，讓我非常受益。下面,，我將分享我對這次培訓(xùn)的心得和體會,。

第二段：培訓(xùn)內(nèi)容和方法

新員工入職前的培訓(xùn)持續(xù)了五天，內(nèi)容涵蓋了公司介紹,、崗位職責(zé),、組織架構(gòu)、制度規(guī)章等方面的知識,，并針對公司實(shí)際情況進(jìn)行了案例研究和模擬操作,。同時(shí)，我們還參加了團(tuán)隊(duì)建設(shè)和溝通能力提升等方面的活動,，培訓(xùn)方法主要為講解+討論+活動的形式,。在培訓(xùn)中，我通過聽取講解,、與同事互動,、參加活動等方式，深入了解了公司文化和戰(zhàn)略,，明確了個(gè)人的職責(zé)和目標(biāo),，同時(shí)也更好地了解了同事，向他們學(xué)習(xí)和借鑒,。

第三段：培訓(xùn)收獲和體會

這次培訓(xùn)讓我獲益良多,，讓我意識到入職前的培訓(xùn)不僅僅是讓新員工知道公司相關(guān)的業(yè)務(wù)知識，更重要的是幫助新員工對公司有更深層次的認(rèn)識,。在培訓(xùn)中,，我了解到了公司堅(jiān)持以人為本的理念，了解到了公司對員工的要求和期望,。同時(shí),，通過團(tuán)隊(duì)活動，我也更好地了解了同事之間的關(guān)系,，增強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)意識和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,。通過培訓(xùn)，我有信心融入新的團(tuán)隊(duì),，更好地適應(yīng)新的工作環(huán)境,。

第四段：培訓(xùn)的不足和建議

盡管這次培訓(xùn)收獲很大，但也存在一些不足,。在培訓(xùn)中,，有些部分內(nèi)容過于枯燥和單一，例如制度規(guī)章等方面的講解顯得較為無聊,。另外,，培訓(xùn)活動組織過于單一，更多的是團(tuán)隊(duì)建設(shè)和溝通能力提升的活動,，對于實(shí)際工作的輔助不足,。建議公司在今后的培訓(xùn)中，加強(qiáng)實(shí)際操作能力的培養(yǎng),，并對培訓(xùn)活動作出更多樣化的安排,。

第五段：總結(jié)

總之，新員工入職前的培訓(xùn)是非常重要的一環(huán),，它不僅是對員工的一種考驗(yàn),，也是對公司的一種考驗(yàn)。在這次培訓(xùn)中,，我了解到了公司的文化,、價(jià)值觀和業(yè)務(wù)流程等方面的知識，更好地適應(yīng)了新的工作環(huán)境,。這次培訓(xùn)讓我對未來的工作充滿信心,，我相信，在公司的幫助和支持下,，我能夠在崗位上不斷進(jìn)步,，為公司和自己創(chuàng)造更好的未來。

國網(wǎng)新員工入職培訓(xùn)心得體會篇二

剛走出大學(xué)校門,，我就很榮幸地成為南京巖土工程公司中的一員,，懷著自己美好的希望和從零開始的心態(tài),，開始了自己人生的新征程。

為了讓我們更快地了解公司,、適應(yīng)工作,，公司特地從7月14日開始對我們進(jìn)行了為期一周的新員工入職崗前培訓(xùn)。這次培訓(xùn)的內(nèi)容十分豐富,，主要有公司歷史沿革,、公司組織機(jī)構(gòu)與企業(yè)文化介紹、公司領(lǐng)導(dǎo)講座,、各部門負(fù)責(zé)人講授相關(guān)專業(yè)知識和自身經(jīng)驗(yàn)的傳授,、安全、管理體系以及檔案管理等諸多方面的系統(tǒng)學(xué)習(xí),。經(jīng)過七天的培訓(xùn),，使我在最短的時(shí)間里了解到本公司的基本運(yùn)作流程，以及公司的發(fā)展歷程與企業(yè)文化,、企業(yè)現(xiàn)狀和一些我以前從未接觸過的專業(yè)知識等,。通過這次培訓(xùn)，使我受益非淺,、深有體會,。

一、了解公司歷史沿革與公司機(jī)構(gòu),、企業(yè)文化,。

開始培訓(xùn)的第一天就是介紹單位的歷史沿革，芮書記介紹得很詳細(xì),，仿佛帶領(lǐng)我們重走過這多年的風(fēng)雨,，見證企業(yè)的進(jìn)化，也了解到了其中的艱辛,。這使我們更加珍惜現(xiàn)在來之不易的今天,，激勵(lì)我們更加努力去建設(shè)輝煌的明天。

在同一天,，張書記為我們介紹了公司現(xiàn)在的組織機(jī)構(gòu),，使我們從宏觀上了解公司的各大部門及其主要職能，為以后聯(lián)系工作,，提高工作效率做好鋪墊,。張書記還為我們詳細(xì)地介紹了本公司的企業(yè)文化。在我工作的3個(gè)月來,，我感覺公司的工作氛圍,、人際交往甚至是走在公司的路上都是有激情而又放松的。有激情是因?yàn)樵诠ぷ髦心軐W(xué)習(xí)到很多的知識與技巧，放松則是心理上的,，這正是“工作著并快樂著”的感覺,，讓我感到無比的滿足。

二,、培訓(xùn)使我對公司主要業(yè)務(wù)有了基本的感知與認(rèn)識,。

我在公司的檔案室工作,，在學(xué)校學(xué)習(xí)的也是專業(yè)的檔案知識,，可以說，對于勘察測量這方面來說,，我完全是個(gè)門外漢,。這一次培訓(xùn)，是我第一次系統(tǒng)接觸這方面的知識,，真是受益不少,，學(xué)到了很多新的知識。

經(jīng)過幾次專業(yè)知識的培訓(xùn),，我大致了解了公司的主要工作任務(wù),，大概分為勘察、測量,、巖土試驗(yàn),、測試這幾大方面，并分別有對應(yīng)的部門負(fù)責(zé),。比如說工程師辦公室主要負(fù)責(zé)巖土工程工作,，主要有勘察、設(shè)計(jì),、治理,、檢驗(yàn)、監(jiān)測,；測試中心主要負(fù)責(zé)原位測試,、樁基檢測等等。并且我對其主要工作流程以及一些術(shù)語也有了大致的了解,，總算不會像剛來的時(shí)候一樣,，連公司的主要業(yè)務(wù)都不清不楚了。

三,、學(xué)習(xí)了公司的安全管理與管理體系方面的知識,。

用了一天的時(shí)間，我們系統(tǒng)學(xué)習(xí)了安全方面的知識與公司管理體系方面的知識,。我想這對于我們應(yīng)屆畢業(yè)生來說,，還是比較陌生的知識。我認(rèn)為其目的就是為了一、保證安全生產(chǎn),；二,、提高工作效率、三,、提升企業(yè)形象,。最終的目的就是使利益最大化。在這基礎(chǔ)上有很多理論的知識與制度,，這還需要我們在平時(shí)的工作中就注意,，比如安全，在任何一個(gè)細(xì)小的環(huán)節(jié)中我們都要注意安全的問題,，比如人走斷電,、防火、防盜,，還有特別是在施工現(xiàn)場的一些用電安全,、人員安全等。這些在實(shí)際工作之后可能才能注意到更多問題,，并寫入制度,，是安全管理更加規(guī)范。

四,、學(xué)習(xí)了公司檔案與人事方面的知識,。

最后一天我們首先學(xué)習(xí)了公司的檔案管理制度及公司檔案室的主要職能。由于我是在檔案室工作,，并且已經(jīng)進(jìn)行過2個(gè)月的實(shí)習(xí),，對這一方面比較熟悉。我認(rèn)為檔案的價(jià)值在于利用,，在別人需要資料的時(shí)候,，能快速及時(shí)地找到所需資料是檔案是檔案人員最主要的職責(zé)。公司的檔案室已有了50幾年的歷史,，制度健全,，庫房分類明確。在實(shí)習(xí)中,，我就深深的體會到,，我沒有選錯(cuò)單位。有好的基本建設(shè),，有好的師傅,，真正的讓我能學(xué)以致用，并能通過實(shí)踐體驗(yàn)更好地掌握理論知識,。公司檔案室還兼管著規(guī)范與雜志的管理,，并有專門的閱覽室,，是專業(yè)技術(shù)人員能及時(shí)了解新規(guī)范掌握行業(yè)新動態(tài)。

人事方面,，李主任主要為我們介紹了新進(jìn)員工的待遇,、假期、職稱等問題,。我想這也應(yīng)該是我們很關(guān)心的一個(gè)話題,。李主任介紹得很詳細(xì)，分別介紹了各部門的工資情況,，我也覺得越透明越公平,，越公開越不敏感。我比較關(guān)心職稱的問題,，檔案系列的職稱是要上社會去考的,，我想從現(xiàn)在開始就應(yīng)該抓住專業(yè)知識不放松,，爭取能早日更上一層樓,。

五、培訓(xùn)中領(lǐng)導(dǎo)對我們提出的要求,。

這次培訓(xùn)中我學(xué)到了很多知識,，但感觸最深的是每一位領(lǐng)導(dǎo)基本上都提到一個(gè)要求，那就是學(xué)習(xí),、學(xué)習(xí),、在學(xué)習(xí)。一刻也不能放松,，不僅要轉(zhuǎn)研本專業(yè)的知識,，還要了解其他專業(yè)的知識，比如說我自己,，就應(yīng)該多了解了解勘察,、測量等方面的知識，這樣有利于我了解檔案內(nèi)容,，提高工作效率與質(zhì)量,。此外，就是希望能盡快地進(jìn)入工作狀態(tài),，做好思想意識的轉(zhuǎn)變,，從受者轉(zhuǎn)變成施者。我認(rèn)為我在這方面做得也比較到位,，畢竟已經(jīng)經(jīng)過了2個(gè)月的實(shí)習(xí),，感覺現(xiàn)在也慢慢走上正軌了。最后就是希望我們能腳踏實(shí)地的工作,，養(yǎng)成良好的工作與生活習(xí)慣,，為自己積累資本,、為公司創(chuàng)造利益。

到現(xiàn)在為止我已經(jīng)在公司工作了3個(gè)月了,，這次的職前培訓(xùn)讓我對公司有了更深的了解,，增進(jìn)了不少知識，更重要的是讓我對自己有了新的認(rèn)識與新的奮斗目標(biāo),，“水不流則腐,，人不進(jìn)則退”，在今后的工作中,，生活中我將加倍地學(xué)習(xí),，不斷地提高自己的素質(zhì)。在公司走“新,、特,、精”強(qiáng)企之路之際，我作為公司的一員,，也要有這樣的理念,，發(fā)展自身的“新、特,、精”,，為適應(yīng)公司不斷發(fā)展的需求完善自己，爭取做到自己對公司利益的最大化,。

相信自己能行,，證明自己真行！

國網(wǎng)新員工入職培訓(xùn)心得體會篇三

對于一名新員工來說,，入職前培訓(xùn)是十分重要的,。這不僅是讓新員工盡快適應(yīng)新環(huán)境，融入公司文化,，還可以提高他們的工作效率,，從而更快地為公司創(chuàng)造價(jià)值。我最近開始了一份新工作,，參加了入職前培訓(xùn),，今天我想分享一下我的心得體會。

第二段：環(huán)境適應(yīng)

入職前培訓(xùn)的第一步是熟悉公司的文化和制度,，包括入職手續(xù),、員工手冊、公司使命和價(jià)值觀等,。這些都是讓新員工對公司有一個(gè)全面的了解,，尤其是公司文化成為對新員工非常重要的一部分。在這個(gè)過程中,，我了解到了公司的價(jià)值觀和行為準(zhǔn)則,，也更好地了解自己在公司中的角色和位置,。這幫助我更快地適應(yīng)了公司的環(huán)境和文化。

第三段：技能培訓(xùn)

除了文化方面,，入職前培訓(xùn)還向新員工介紹了需要掌握的技能和知識,。例如，在我的工作中,，我需要使用一些新的軟件和工具,，入職前培訓(xùn)給了我詳細(xì)的教程和演示，讓我更好地理解和掌握了這些工具,。此外,，入職前培訓(xùn)還幫助新員工了解公司的產(chǎn)品和服務(wù)，可以從客戶的角度更好地了解公司的需求,，提高團(tuán)隊(duì)的工作效率,。

第四段：與同事互動

在入職前培訓(xùn)中，新員工與其他新員工互動,，相互介紹,，并學(xué)習(xí)他們的故事和經(jīng)驗(yàn)。我很高興能夠認(rèn)識來自各種背景的人們,，在培訓(xùn)中學(xué)習(xí)他們的趣事和為什么想加入這個(gè)公司,。這不僅讓我看到了新的角度，而且也有助于構(gòu)建更好的團(tuán)隊(duì)合作關(guān)系,。

第五段：總結(jié)

入職前培訓(xùn)是使新員工融入新環(huán)境，提高效率和產(chǎn)出的必要手段,。公司能夠重視新員工培訓(xùn),，是一種積極進(jìn)取的態(tài)度，也提高了環(huán)境和團(tuán)隊(duì)的凝聚力,。我很感激公司給了我這個(gè)機(jī)會來參與入職前培訓(xùn),，也深深體會到團(tuán)隊(duì)的和諧和相互支持的重要性。在未來的工作中,，我會積極應(yīng)用培訓(xùn)所學(xué),，發(fā)揮自己的優(yōu)勢，為公司創(chuàng)造價(jià)值,。

國網(wǎng)新員工入職培訓(xùn)心得體會篇四

3月16日報(bào)到以來國網(wǎng)新員工入職培訓(xùn)已經(jīng)過去了整整一個(gè)月,，這一個(gè)月以來國網(wǎng)技術(shù)學(xué)院開設(shè)了軍訓(xùn)、理論學(xué)習(xí),、拓展訓(xùn)練,、實(shí)訓(xùn)環(huán)節(jié)等種類多樣的綜合培訓(xùn)項(xiàng)目。與此同時(shí)還組織了豐富的課余活動,，有體育活動（籃球,、足球,、拔河等）、文藝活動（演講比賽,、大合唱,、舞蹈等）以及社會活動（捐款、學(xué)習(xí)英雄等榜樣活動）,。

理論學(xué)習(xí)部分和在學(xué)校里學(xué)習(xí)的形式一樣,，培訓(xùn)師講授學(xué)員聽講。給我留下比較深刻印象的是實(shí)訓(xùn)操作中的應(yīng)急自救與互救,、觸電急救,、安全工器具及消防安全，這些最基本的技能是與我們的生活和工作息息相關(guān)的,，非常實(shí)用,，而且隨時(shí)都可能派上用場甚至拯救一個(gè)人的生命。應(yīng)急自救與互救課程中,，我們學(xué)了如何正確施救落水者,，如何在火災(zāi)中逃生。學(xué)習(xí)了這門課以后我才了解到原來簡單的急救繩打結(jié)都蘊(yùn)含著很多的科學(xué)道理,，而且根據(jù)不同的實(shí)際場景需要有不同的打法,，例如：平結(jié)、人結(jié),、接繩結(jié)等,。有時(shí)候我們看似打了一個(gè)牢固的結(jié)實(shí)際上卻是一個(gè)無效的繩結(jié)。應(yīng)急自救與互救,、觸電急求環(huán)節(jié)中,，我們學(xué)習(xí)了心肺復(fù)蘇，這個(gè)平時(shí)我們耳熟能詳?shù)幕緦I(yè)節(jié)能實(shí)際操作起來也不是一項(xiàng)接單的差事,，要完全按照科學(xué)的方法在急求過程中幫助被施救者復(fù)蘇同時(shí)又不能給其身體帶來其他的損害,，一定要經(jīng)過專門的實(shí)際鍛煉。

電工基本技能課程,，要求我們自己動手接線實(shí)現(xiàn)異步鼠籠式電動機(jī)的正轉(zhuǎn)與反轉(zhuǎn),，包括主回路和控制回路，既要做到功能的完整有要橫平豎直接線美觀,，這個(gè)不難,，但做起來也不簡單。這個(gè)環(huán)節(jié)讓我聯(lián)想起平時(shí)在變電站工作現(xiàn)場我們經(jīng)?？梢钥吹降恼R的二次回路接線,，這個(gè)遠(yuǎn)遠(yuǎn)比我們課程上要復(fù)雜，所以我離一個(gè)技術(shù)成熟的師傅還有很遠(yuǎn)的距離,，因?yàn)樵谂嘤?xùn)臺上我們組完成任務(wù)的美觀程度也沒有達(dá)到現(xiàn)場的水平,。

變電站一次設(shè)備,，這門實(shí)訓(xùn)課在多媒體教室上，通過計(jì)算機(jī)把變電站的一次設(shè)備的結(jié)構(gòu)向我們詳細(xì)展示,，包括：變壓器,、開關(guān)類、母線起其它設(shè)備,，這個(gè)課程突破了課堂教學(xué)的不足,，國網(wǎng)技術(shù)學(xué)院開發(fā)的專用的軟件把每一個(gè)部件的結(jié)構(gòu)剖析給我們看，同時(shí)配合語音講述以及培訓(xùn)師的講解,，讓我們可以深入部件的內(nèi)部了解一次設(shè)備的工作原理,。這樣的鍛煉機(jī)會，在我們實(shí)際工作中是比較難得的,。

同樣,，安全工器具的工作原理和使用方法也是在多媒體教室學(xué)習(xí)的，同時(shí)讓我們對照實(shí)物理解,。一件件小小的工器具其實(shí)使用過程中有很多需要注意的地方,，比如安全帽的使用期限不超過2.5年、絕緣手套的密封性試驗(yàn),、梯子每半年要做一次靜負(fù)荷試驗(yàn)等等,。而這些都是我們新員工在工作過程中容易忽視的。

國網(wǎng)技術(shù)學(xué)院,，在學(xué)習(xí)之余還組織學(xué)員參與愛心公益活動,，4.15日學(xué)院組織了向紅心希望小學(xué)獻(xiàn)愛心的捐款活動，考慮到學(xué)員剛?cè)肼?，因此?guī)定每位學(xué)員最多捐10元,，個(gè)人自愿，也可以不捐,。雖然善款很少，但卻培養(yǎng)了學(xué)員社會責(zé)任感,，讓我們明白國網(wǎng)不是一個(gè)純粹以盈利為目的的企業(yè),，在盈利至上的是我們國網(wǎng)員工的強(qiáng)烈的社會責(zé)任心！這一點(diǎn),，在我去年剛?cè)肼毜臅r(shí)候,，太倉供電公司就已經(jīng)讓我樹立了我們電網(wǎng)的第一職責(zé)是服務(wù)社會的堅(jiān)定信念。

形式多樣的文體活動豐富了學(xué)員們的課余生活,，同時(shí)也增進(jìn)了學(xué)員們之間的友誼,。為了增強(qiáng)自身的身體素質(zhì)，我有幸參加了學(xué)院組織的籃球大賽,，比賽的主題是"友誼第一,，比賽第二"!雖然我們班級沒能走多遠(yuǎn),，但我們卻通過籃球賽認(rèn)識了更多的朋友。

我是班級的黨支部書記,，這一個(gè)月來一共組織了5次活動：每月黨團(tuán)活動,、黨課學(xué)習(xí)活動、黨團(tuán)員大會,、黨支部委員會以及黨團(tuán)小組會,。通過組織這些活動，我深刻體會到要滿足所有同學(xué)的需求是不可能的,，只能協(xié)調(diào)盡量滿足大部分同學(xué)的需求一樣,，就像數(shù)學(xué)中求解最優(yōu)化問題一樣，很多時(shí)候最優(yōu)解雖然理論上存在但是我們卻很難找到,，大部分時(shí)候我們都只能通過某種方法尋找到比較接近最優(yōu)解的"滿意解"!

國網(wǎng)新員工入職培訓(xùn)心得體會篇五

新員工入職前的培訓(xùn)是企業(yè)員工管理中非常重要的一環(huán),。在這個(gè)階段，公司向新員工傳達(dá)企業(yè)文化,、工作理念,、工作規(guī)范等等。在這個(gè)過程中,，新員工能夠更好地融入企業(yè)文化,，快速適應(yīng)工作環(huán)境，提高工作效率,。本文將會分享我在入職前培訓(xùn)中的心得體會,。

第二段：培訓(xùn)內(nèi)容

在入職前培訓(xùn)中，我學(xué)習(xí)到了很多新的知識,，包括公司的發(fā)展歷程,、企業(yè)文化、業(yè)務(wù)流程,、崗位職責(zé),、規(guī)章制度等等。通過這些培訓(xùn),，我對公司的發(fā)展歷程和企業(yè)文化有了更深入的了解,，對公司的戰(zhàn)略定位也更加清晰。同時(shí),，對于我的工作崗位,，我也有了更全面的認(rèn)識和了解，能夠更好地為公司的發(fā)展做出貢獻(xiàn),。

第三段：培訓(xùn)方式

在培訓(xùn)過程中,，企業(yè)采取了多種方式，包括講座、現(xiàn)場參觀,、模擬演練等等,。這些培訓(xùn)方式在很大程度上讓我們更好地理解和掌握培訓(xùn)內(nèi)容。特別是現(xiàn)場參觀和模擬演練,，讓我們更直觀地了解公司業(yè)務(wù)流程和操作規(guī)范,，以及實(shí)際操作技能。這種學(xué)習(xí)方式生動有趣,，讓我們能夠更加深刻地學(xué)習(xí)和理解培訓(xùn)內(nèi)容,。

第四段：培訓(xùn)效果

入職前的培訓(xùn)讓我更快地適應(yīng)了工作環(huán)境，對于我的工作崗位更加專業(yè)和自信,。通過對公司文化和規(guī)章制度的了解,，我知道如何與同事相處、如何處理工作關(guān)系,，更好地為公司的發(fā)展和客戶提供服務(wù),。同時(shí)，我們還收獲了更多的專業(yè)知識和操作技能,，到崗期后能夠更快地投入工作,。入職前的培訓(xùn)讓我們更快學(xué)會用正確的態(tài)度去適應(yīng)企業(yè)文化，認(rèn)識崗位的不同之處,，掌握不同工作流程,，更好地為公司合作伙伴提供服務(wù)，提高工作效率,，同時(shí)也會讓我們更好地發(fā)現(xiàn)自己的價(jià)值和潛力,。

第五段：總結(jié)

入職前的培訓(xùn)讓我們對公司文化和業(yè)務(wù)流程有了深入的了解，更適應(yīng)了工作環(huán)境,，同時(shí)也增加了工作效率,。企業(yè)通過不同的培訓(xùn)方式，讓我們更好地理解和掌握培訓(xùn)內(nèi)容,。我相信,，在未來的工作中，我會更好地發(fā)揮自己的作用,，為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)力量,。我也希望更多的企業(yè)能夠重視新員工入職前的培訓(xùn)，讓新員工更快地適應(yīng)工作環(huán)境,，為企業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)更大的力量。

國網(wǎng)新員工入職培訓(xùn)心得體會篇六

時(shí)光飛逝,，二十四天的培訓(xùn)結(jié)束了,。這次培訓(xùn)的目的是幫助貴州電網(wǎng)公司新員工盡快完成角色轉(zhuǎn)變，了解公司企業(yè)文化,，熟悉公司的管理制度,，增強(qiáng)主人翁意識,，養(yǎng)成積極主動的工作態(tài)度和敬業(yè)精神，拓展良好的人際關(guān)系,，確定正確的發(fā)展目標(biāo),。本次培訓(xùn)采用ojt培訓(xùn)模式，在貴州電力職業(yè)技術(shù)學(xué)院進(jìn)行規(guī)范化,、軍事化,、科學(xué)化的全拓展強(qiáng)化培訓(xùn)。使我們的身心得到鍛煉,，受益非淺,。

首先是革命傳統(tǒng)與團(tuán)隊(duì)精神的教育，共分成革命傳統(tǒng)教育,，軍事訓(xùn)練,，團(tuán)隊(duì)拓展訓(xùn)練三個(gè)部分。在三天短暫而充實(shí)的軍訓(xùn)中,，雖然沒有波瀾壯闊的場面,，沒有驚心動魄的情節(jié)，但平凡中卻潛移默化的傳遞著軍人的各種氣節(jié),，軍人的精神,，在每一個(gè)姿勢，每一個(gè)回敬禮,，每一次演練中,，我們理解了什么是堅(jiān)毅，我們懂得了紀(jì)律的嚴(yán)明,。在軍訓(xùn)的日子里,，我們都嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真改善自己,，更徹底反省自己,。響亮的口號展現(xiàn)了我們對未來的信念，嘹亮的軍歌編織著美妙的軍訓(xùn)生活,，綠色軍營中的種種品質(zhì)與精神將成為我們?nèi)松L途中的指路燈,，拌我們一步步走向成功。接著是革命傳統(tǒng)教育,，參觀完遵義會議會址和息峰集中營,，讓我們每一位學(xué)員無不為老一輩無成階級革命家們的崇高精神深深感嘆。在看到星星之火可以燎原的同時(shí),，又看到了白色的恐怖,，看到了我們黨最后取得勝利是用無數(shù)先烈的鮮血換來的。

最后的拓展訓(xùn)練，讓我們在游戲中感悟人生,，“高壓電網(wǎng),，同舟共濟(jì)，過草地”讓我們深深體會到一個(gè)團(tuán)隊(duì)中,，只要大家齊心協(xié)力,，所釋放的力量是如此巨大，變不能為可能,。延伸到企業(yè)運(yùn)行中,，個(gè)人無論職位高低，能力強(qiáng)弱都應(yīng)以企業(yè)為本,、以公司為念,，部門內(nèi)部、部門之間應(yīng)講求補(bǔ)位意識,，尋求通力合作,。“信任背摔”則告訴我們不管是個(gè)人還是企業(yè),，在發(fā)展過程中總會遇到挑戰(zhàn),、困難，這時(shí)我們要信任自己,，信任別人,，讓別人信任自己，挑戰(zhàn)自我,，超越極限,，讓挑戰(zhàn)與困難成為志向成功的墊腳石。拓展訓(xùn)練帶給我們的遠(yuǎn)不止這些,，它還讓我們認(rèn)識自身潛能,，克服心理惰性，認(rèn)識群體作用,，增進(jìn)對集體的參與意識與責(zé)任心—它給我們的啟發(fā),，對我們將來的人生有著巨大的幫助。

其次,，第二階段的培訓(xùn),，著重企業(yè)文化和企業(yè)精神教育，使我們了解了貴州電力事業(yè)的內(nèi)涵,。企業(yè)文化是一種價(jià)值觀,，是企業(yè)全體員工的共識，是企業(yè)的靈魂,。當(dāng)今,，學(xué)習(xí)型組織是世界上最重要的管理模式之一,，是宏觀的管理理論，是企業(yè)文化的核心,。

學(xué)習(xí)型組織倡導(dǎo)終生學(xué)習(xí)的理念，形成學(xué)習(xí)工作化,，工作學(xué)習(xí)化的氛圍,，并不斷提高學(xué)習(xí)、實(shí)踐,、創(chuàng)新的能力,。學(xué)習(xí)型組織是一個(gè)能使全員工全身心投入學(xué)習(xí)、并有能力不斷學(xué)習(xí)的組織,，是一個(gè)能使全體員工在工作中體會到生命意義的組織,。

如今的貴州電力，正大力推行創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織,，讓全員都加入到學(xué)習(xí)型組織中,。貴州電力事業(yè)的迅速發(fā)展，正是因?yàn)槭冀K堅(jiān)持“兩手抓”,，一手抓企業(yè)硬件設(shè)備的建設(shè),，一手抓企業(yè)文化的建設(shè)，注意市場營銷,，優(yōu)質(zhì)服務(wù),，常態(tài)運(yùn)行，確保安全生產(chǎn),，預(yù)防為主,，注意經(jīng)營管理，以人為本,，不斷提高員工的綜合素質(zhì),，推行“制度下的情感管理”，促進(jìn)管理制度與企業(yè)文化的緊密結(jié)合,。

作為一名新員工,，應(yīng)積極轉(zhuǎn)變觀念，進(jìn)入角色,，融入集體,，樹立充分的責(zé)任感和主人翁意識，謙虛謹(jǐn)慎,，找準(zhǔn)理想與現(xiàn)實(shí),，機(jī)遇與能力的差距以及自己在不同發(fā)展階段的合適位置，關(guān)注企業(yè)改革與發(fā)展的大局,，盡快融入到企業(yè)文化中,，牢記貴州電力“小利潤大市場,，舍利潤求市場，銷售電力,，首先銷售形象”的營銷理念,，在貴州電力優(yōu)秀的企業(yè)文化熏陶下快速成長，為貴州電力的明天努力奮斗,。在貴州電力企業(yè)文化的建設(shè)中,，給我們印象最深的是“優(yōu)質(zhì)服務(wù)與行風(fēng)建設(shè)”面對如今日趨激烈的市場競爭，除了抓住機(jī)遇,，抓住效益,，優(yōu)質(zhì)服務(wù)與行風(fēng)建設(shè)是占領(lǐng)市場的一個(gè)不可忽視的環(huán)節(jié)。

電力行業(yè)的優(yōu)質(zhì)服務(wù)是提供優(yōu)質(zhì),、方便,、快捷、規(guī)范的電力服務(wù),，是電力企業(yè)永恒的主題,，行風(fēng)建設(shè)則是企業(yè)的精神追求，責(zé)任意識,，價(jià)值觀念及外在狀態(tài)的綜合表現(xiàn),，是企業(yè)的靈魂。對供電服務(wù)優(yōu)質(zhì)窗口的參觀,，用事實(shí)為我們證明了企業(yè)在優(yōu)質(zhì)服務(wù)與行風(fēng)建設(shè)上所做的努力和取得的成績,。因此作為新員工，我們應(yīng)從現(xiàn)在起加強(qiáng)自己的職業(yè)道德,、愛崗敬業(yè),、誠實(shí)守信，把客戶放在第一位,，用真情服務(wù),、保證質(zhì)量、抓效益,、抓管理贏取客戶的理解與信任,，為貴州電力事業(yè)開創(chuàng)更寬廣的市場，為實(shí)現(xiàn)優(yōu)質(zhì)服務(wù)和行風(fēng)建設(shè)革命性跨越而努力,。

另外,，通過培訓(xùn)，我們對貴州電力事業(yè)的歷史和發(fā)展有了深刻的認(rèn)識,，清楚的體會到貴州電力事業(yè)發(fā)展的艱辛,。今天的成就是幾代人辛勤勞動換來的，我們應(yīng)該珍惜這份來之不易的事業(yè),，并為能成為其中的一員而感到自豪,。改革開放以來,，貴州電力響應(yīng)國家政策，開拓創(chuàng)新,，牢牢抓住“西電東送,，黔電送粵”這一千載難逢的機(jī)遇，經(jīng)過多年的努力,，使電源和電網(wǎng)結(jié)構(gòu)發(fā)生了重大變化,，電網(wǎng)電壓等級提升，電網(wǎng)不斷擴(kuò)大和加強(qiáng),，投產(chǎn)的電源規(guī)模不斷擴(kuò)大，而貴州得天獨(dú)厚的能源資源優(yōu)勢,，水火并舉,，都讓貴州電力向著大電網(wǎng)，大容量,，大機(jī)組,，高電壓，高參數(shù),，高自動化方向的南方能源強(qiáng)省邁進(jìn),。因此，作為企業(yè)的員工,，需要不斷解放思想,，不斷更新觀念，樹立強(qiáng)烈的愛崗敬業(yè)意識,，全心全意做好本職工作,，無論在工作中遇到多少不如意，多艱苦,，是否專業(yè)對口,，我們都應(yīng)懷著一顆平常心，抱著學(xué)技術(shù),，積經(jīng)驗(yàn)的態(tài)度,，欣然接受，努力工作,，在平凡的工作崗位上創(chuàng)造出自身的人生價(jià)值,。

再次，始終貫穿整個(gè)培訓(xùn)的一個(gè)問題—安全,。隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和社會文明的進(jìn)步,，現(xiàn)代社會對電力的依賴性越來越強(qiáng)，電力事故不僅會影響電力企業(yè)的形象,，給電力企業(yè)造成重大的經(jīng)濟(jì)損失,，更嚴(yán)重的是會帶來巨大的社會影響,，因此，對我們新員工進(jìn)行《電力安全工作規(guī)程》,、《電力安全基礎(chǔ)知識》等方面的培訓(xùn)是必要的,，既是對企業(yè)的保護(hù)，也是對個(gè)人生命的負(fù)責(zé),。我們不但要了解它們,，更應(yīng)從思想上認(rèn)識它們的重要性，在今后的工作中認(rèn)真遵守,，確保人生安全,、設(shè)備安全、電網(wǎng)安全,，在心中確立強(qiáng)有力的安全理念—關(guān)注安全,，關(guān)愛生命，凡事做到安全第一,，預(yù)防為主,。

最后一部分是工作實(shí)踐知識培訓(xùn)，在科技飛速發(fā)展的今天,，只掌握單一專業(yè)知識的人已不能適應(yīng)社會,，被社會淘汰，想要立足社會,，在競爭中屹立不倒,，就要進(jìn)行多方面，全方位的學(xué)習(xí),，因此,，對我們新員工不僅進(jìn)行了企業(yè)班組管理和安全生產(chǎn)管理的培訓(xùn)，還進(jìn)行了iso9000質(zhì)量管理體系,，計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò),，辦公自動化知識的培訓(xùn)，讓我們在全方面成長的同時(shí),，時(shí)刻懷著危機(jī)感與緊迫感,，在逆流中前進(jìn)。

總之,，這次培訓(xùn)給我們增添了許多精神食糧,，使我們深感企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的用心良苦和殷切期望。貴州電力優(yōu)秀的企業(yè)文化,，規(guī)范的安全生產(chǎn),，先進(jìn)的設(shè)備技術(shù)，高速的發(fā)展速度,，都深深的震撼著我們,，貴州電力過去的輝煌由企業(yè)員工共同創(chuàng)造,，未來的征程也需要大家共同拼搏，我們擔(dān)任的任務(wù)光榮而艱巨,。作為貴州電力的新員工,，應(yīng)腳踏實(shí)地，勤勉自新,，努力使自己向精業(yè)務(wù),、善管理、強(qiáng)技術(shù),、高技能,、精干高效的人才發(fā)展。為加快貴州能源基地建設(shè)步伐,，實(shí)現(xiàn)貴州電力新一輪跨越式發(fā)展,，做出新的更大的貢獻(xiàn)。

國網(wǎng)新員工入職培訓(xùn)心得體會篇七

20xx年新員工入職培訓(xùn)在人力資源部全體同事的精心策劃和嚴(yán)密組織之下圓滿結(jié)束了,，這次集團(tuán)人力資源部為我們新員工安排的一系列培訓(xùn)課程內(nèi)容涵蓋豐富、多彩,，貼近新員工實(shí)際需求,，各位講師授課生動有趣、通俗易懂,。雖然僅有短短的兩天集中培訓(xùn)時(shí)間,，但是，卻讓我受益匪淺,、感受頗多,。

培訓(xùn)期間，我感觸最大的就是深刻了解公司的企業(yè)使命“永恒建筑理想生活”“理想生活到永恒”的企業(yè)愿景,，以及以“誠信責(zé)任創(chuàng)新共贏”為企業(yè)的核心價(jià)值觀等等,，這讓我們新入職的員工感到了永恒是有責(zé)任心的企業(yè)，是一個(gè)有燦爛夢想和遠(yuǎn)大理想的企業(yè),，同時(shí)對公司的輝煌明天也充滿了信心和希望,。

通過本次培訓(xùn)，我更加深了對永恒的了解和認(rèn)識,，也感受到了永恒人的熱心用心和細(xì)心的作風(fēng)和態(tài)度,，同時(shí)也感受到了集團(tuán)彭友虎總裁、周振韶副總裁等集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)對入職新員工的重視,、鼓勵(lì)和期望,。通過這次培訓(xùn)，更加堅(jiān)定了我的選擇,，更加有信心快速融入到這個(gè)團(tuán)隊(duì),，更快的融入到工作中,，為永恒的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一點(diǎn)微薄之力。

規(guī)章制度是一個(gè)公司發(fā)展的基石,，企業(yè)文化是一個(gè)公司發(fā)展的動力,，我將以此次新員工入職培訓(xùn)為契機(jī)，認(rèn)真,、全面,、系統(tǒng)的學(xué)習(xí)公司各項(xiàng)規(guī)章制度并認(rèn)真遵守、執(zhí)行;在熟悉規(guī)章制度的基礎(chǔ)上,，逐步深入的了解和熟悉公司的工作流程和企業(yè)文化,。積極向領(lǐng)導(dǎo)和同事請教、學(xué)習(xí),，了解公司各在建項(xiàng)目進(jìn)度情況,，收集各項(xiàng)目設(shè)計(jì)各階段設(shè)計(jì)成果，認(rèn)真學(xué)習(xí),，在熟悉圖紙的基礎(chǔ)上,，快速融入角色和團(tuán)隊(duì)。

品質(zhì)源于細(xì)節(jié),，細(xì)節(jié)成就完美,。通過參觀遠(yuǎn)大理想城項(xiàng)目，就能感受到集團(tuán)對項(xiàng)目開發(fā)品質(zhì)的追求,，精益求精,。正因?yàn)樵从趯?xì)節(jié)的把控才使得遠(yuǎn)大理想城項(xiàng)目在鄭州乃至全省地產(chǎn)界聲名顯赫。從規(guī)劃到工程,，從工程到銷售,、從銷售到竣工交房，以及后期的物業(yè)服務(wù)等等,，點(diǎn)點(diǎn)滴滴的細(xì)節(jié),，決定了項(xiàng)目的開發(fā)成功。通過參觀學(xué)習(xí),，積累和延續(xù)公司優(yōu)秀的項(xiàng)目開發(fā)經(jīng)驗(yàn),，將細(xì)節(jié)融入到自己的本職工作中，從點(diǎn)滴做起,，從小事做起,，關(guān)注和重視細(xì)節(jié)問題，踏踏實(shí)實(shí),、勤勤懇懇,，將工作做扎實(shí)。

翻開“永恒人”專刊,，其中有這樣一句話“永恒建筑是因,，理想生活是果;永恒建筑是物質(zhì)載體，理想生活是精神追求;建筑不是永恒的,，但其承載的精神追求是永恒的”,，可以感受到永恒人是在為社會和客戶創(chuàng)造更大價(jià)值，讓城市更加美麗,，讓客戶生活更為理想,，引導(dǎo)客戶理想的生活方式。作為永恒一員,，我也將這句話印在我的腦海里,，作為我的座右銘，牢記自己的責(zé)任和使命,，配合王總和部門同事做好總工辦的本職工作,，不斷學(xué)習(xí)和專研業(yè)務(wù)，更好的服務(wù)好集團(tuán)其他職能部門和項(xiàng)目公司,，提高工作效率,、效能和效果，提升執(zhí)行能力,，做好事前,、事中和事后控制，向規(guī)劃化和精細(xì)化管理要成果,。

總而言之，我認(rèn)為公司這次新員工入職培訓(xùn)對我個(gè)人收獲是特別大的,。它不僅加強(qiáng)了我對公司的認(rèn)識和了解,，更重要的是，給了我們快速融入公司的信心和決心,。非常榮幸能夠加入到永恒這樣一個(gè)優(yōu)秀團(tuán)隊(duì),，我定當(dāng)全力以赴，多向優(yōu)秀同事學(xué)習(xí),，竭盡全力,，為永恒的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的全部力量!

國網(wǎng)新員工入職培訓(xùn)心得體會篇八

剛走出大學(xué)校門，我就很榮幸地成為南京巖土工程公司中的一員,，懷著自己美好的希望和從零開始的心態(tài),，開始了自己人生的新征程。

首先,，了解公司歷史沿革與公司機(jī)構(gòu),、企業(yè)文化。

開始培訓(xùn)的第一天就是介紹單位的歷史沿革，芮書記介紹得很詳細(xì),，仿佛帶領(lǐng)我們重走過這50多年的風(fēng)雨,，見證企業(yè)的進(jìn)化，也了解到了其中的艱辛,。這使我們更加珍惜現(xiàn)在來之不易的今天,，激勵(lì)我們更加努力去建設(shè)輝煌的明天。

在同一天,，張書記為我們介紹了公司現(xiàn)在的組織機(jī)構(gòu),，使我們從宏觀上了解公司的各大部門及其主要職能，為以后聯(lián)系工作,，提高工作效率做好鋪墊,。張書記還為我們詳細(xì)地介紹了本公司的企業(yè)文化。在我工作的3個(gè)月來,，我感覺公司的工作氛圍,、人際交往甚至是走在公司的路上都是有激情而又放松的。有激情是因?yàn)樵诠ぷ髦心軐W(xué)習(xí)到很多的知識與技巧,，放松則是心理上的,，這正是工作著并快樂著的感覺，讓我感到無比的滿足,。

第二,，培訓(xùn)使我對公司主要業(yè)務(wù)有了基本的感知與認(rèn)識。

我在公司的檔案室工作,，在學(xué)校學(xué)習(xí)的也是專業(yè)的檔案知識,，可以說，對于勘察測量這方面來說,，我完全是個(gè)門外漢,。這一次培訓(xùn)，是我第一次系統(tǒng)接觸這方面的知識,，真是受益不少,，學(xué)到了很多新的知識。

經(jīng)過幾次專業(yè)知識的培訓(xùn),，我大致了解了公司的主要工作任務(wù),，大概分為勘察、測量,、巖土試驗(yàn),、測試這幾大方面，并分別有對應(yīng)的部門負(fù)責(zé),。比如說工程師辦公室主要負(fù)責(zé)巖土工程工作,，主要有勘察、設(shè)計(jì)、治理,、檢驗(yàn),、監(jiān)測;測試中心主要負(fù)責(zé)原位測試、樁基檢測等等,。并且我對其主要工作流程以及一些術(shù)語也有了大致的了解,，總算不會像剛來的時(shí)候一樣，連公司的主要業(yè)務(wù)都不清不楚了,。

第三,，學(xué)習(xí)了公司的安全管理與管理體系方面的知識

用了一天的時(shí)間，我們系統(tǒng)學(xué)習(xí)了安全方面的知識與公司管理體系方面的知識,。我想這對于我們應(yīng)屆畢業(yè)生來說,，還是比較陌生的知識。我認(rèn)為其目的就是為了一,、保證安全生產(chǎn);二,、提高工作效率、三,、提升企業(yè)形象,。最終的目的就是使利益最大化。在這基礎(chǔ)上有很多理論的知識與制度,，這還需要我們在平時(shí)的工作中就注意,，比如安全，在任何一個(gè)細(xì)小的環(huán)節(jié)中我們都要注意安全的問題,，比如人走斷電,、防火、防盜,，還有特別是在施工現(xiàn)場的一些用電安全,、人員安全等。這些在實(shí)際工作之后可能才能注意到更多問題,，并寫入制度，是安全管理更加規(guī)范,。

公司是本行業(yè)第一批獲得管理體系三標(biāo)合一的公司,，并有符合公司實(shí)際情況的管理方針。在學(xué)習(xí)中我們學(xué)習(xí)到了一個(gè)以不變應(yīng)萬變的管理模式,，也就是pdca循環(huán)：從play(計(jì)劃)到do(實(shí)施)到check(分析檢查)到action(持續(xù)改進(jìn)),。不管是qhsems、ems,、ohsms,，這一循環(huán)始終貫穿其中。仔細(xì)看，這一循環(huán)也適用于我們生活各方面,，這其實(shí)也就是一個(gè)經(jīng)驗(yàn)積累的過程,，從不會到會，從不好到好,，從好到更好的一個(gè)過程,。我相信，這個(gè)簡單而明確的循環(huán)會伴隨我一生,，成為我不斷進(jìn)步的標(biāo)尺,。

人生是一個(gè)不斷拼搏，不斷奮斗的過程,，只有努力過,，才會覺得這個(gè)旅程了無遺憾。

國網(wǎng)新員工入職培訓(xùn)心得體會篇九

在現(xiàn)場真實(shí)地操作的感覺深深的吸引著我,。記憶最深刻的就是繼電保護(hù)和變電運(yùn)維,。

通過對電力系統(tǒng)故障分析的學(xué)習(xí)，對電力系統(tǒng)正常運(yùn)行有了深刻的理解,，對電力系統(tǒng)常見故障有了全面的認(rèn)識,，在對各種故障的特點(diǎn)進(jìn)行總結(jié)后，我發(fā)現(xiàn)了故障的規(guī)律性,，以及繼電保護(hù)在這些故障的針對性,。然后是通過對各種故障的特點(diǎn)進(jìn)行總結(jié)分類，講述了保護(hù)的構(gòu)成原理,，以及各種原理的保護(hù)的使用范圍,，優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)，以及系統(tǒng)中各種保護(hù)的配合使用問題,。分為控制回路,、測量回路、信號回路,、調(diào)節(jié)回路,、繼電保護(hù)和自動裝置回路以及操作電源系統(tǒng)的二次回路是我們設(shè)計(jì)保護(hù)的重點(diǎn)。

繼保實(shí)訓(xùn)則是對之前學(xué)習(xí)知識的大檢查,，是對我們實(shí)際工作能力的真正訓(xùn)練,，它涵蓋了變電站所有的繼電保護(hù)。通過類似這樣的試驗(yàn),，我們可以觀察現(xiàn)象,，然后進(jìn)行分析，總結(jié)就可以學(xué)到很多,，形成面得知識,，而不是單個(gè)獨(dú)立的知識點(diǎn),。繼電保護(hù)要求的是快速，準(zhǔn)確和精確,，不能出一點(diǎn)差錯(cuò),，這就要求我門在以后的工作當(dāng)中認(rèn)真的對待，仔細(xì)在仔細(xì),，小心在小心,，一點(diǎn)點(diǎn)疏忽都可能讓整個(gè)電網(wǎng)受到巨大的傷害，讓企業(yè)受到巨大的損失,。

變電運(yùn)維仿真實(shí)訓(xùn)室,，主要操作九洲站仿真系統(tǒng)，大概有100多臺仿真機(jī),。九洲仿真實(shí)訓(xùn)包括了常規(guī)倒閘操作,、斷路器故障實(shí)訓(xùn)、母線故障實(shí)訓(xùn),、線路故障實(shí)訓(xùn),、變壓器故障實(shí)訓(xùn)等幾個(gè)模塊。實(shí)際操作的過程中總會遇到形形色色的各種問題,，每一個(gè)問題或易或難老師都會不厭其煩的為我們解答,，在與老師們的交流中讓我對現(xiàn)在應(yīng)用普遍化的自動化變電站的構(gòu)造、內(nèi)部情況,、操作方法都有了明確的認(rèn)識和思路,。

綜合素質(zhì)方面我們從國家電網(wǎng)公司的企業(yè)文化開始，通過學(xué)習(xí)我們對國家電網(wǎng)公司有了一個(gè)全面深刻的認(rèn)識,，國家電網(wǎng)公司是關(guān)系國家能源安全和國民經(jīng)濟(jì)命脈的國有重要骨干企業(yè),，以建設(shè)和運(yùn)營電網(wǎng)為核心業(yè)務(wù)，承擔(dān)著為經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展提供安全,、經(jīng)濟(jì),、清潔、可持續(xù)的電力供應(yīng)的基本使命,。國家電網(wǎng)公司把企業(yè)宗旨,、企業(yè)精神、企業(yè)理念和奮斗方向作為核心價(jià)值觀,，明確宣示公司對國家,、對電力客戶、對合作伙伴,、對員工、對社會所遵循的價(jià)值取向和價(jià)值判斷,。核心價(jià)值觀是國家電網(wǎng)公司企業(yè)文化的靈魂,，是國家電網(wǎng)公司賴以生存和發(fā)展的動力源泉,。核心價(jià)值觀的提出，標(biāo)志著國家電網(wǎng)公司作為一個(gè)特大型國有骨干企業(yè)正步入快速發(fā)展時(shí)期,，并對國家電網(wǎng)公司的快速健康發(fā)展起著重要的指導(dǎo)和推動作用,。職業(yè)道德和法律法規(guī)的學(xué)習(xí)讓我們有了做人做事的準(zhǔn)則，讓我們明白了每個(gè)人心中必須有個(gè)底線,，必須對社會對企業(yè)負(fù)責(zé),。 之后的團(tuán)隊(duì)合作與拓展訓(xùn)練，則讓我明白實(shí)際工作中沒有任何一項(xiàng)工作是個(gè)人能夠獨(dú)立完成的,，大家要通過良好的溝通協(xié)調(diào)配合,，激發(fā)工作的積極性，提高工作效率,，才能產(chǎn)生1+1遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于2的效應(yīng),，為企業(yè)創(chuàng)造更多的價(jià)值。

學(xué)院還專門為我們開設(shè)了安全基本技能培訓(xùn),， 掌握著一門安全技能就有可能挽救以為觸電同事的生命,，也許你掌握著一門安全技能就有可能將一場大火消滅于無形之中。通過短短幾天的培訓(xùn),，這兩項(xiàng)安全技能我們均已基本掌握,。

另外，留給我印象最深的一項(xiàng)活動就是素質(zhì)拓展實(shí)訓(xùn),。短短一天的訓(xùn)練,，不僅僅是把妙趣橫生的游戲同人生、事業(yè),、伙伴聯(lián)系在了一起,，更重要的是給我們信心、勇氣和思索,，引起了心靈的強(qiáng)烈震撼和共鳴!每個(gè)項(xiàng)目的側(cè)重點(diǎn)不同,，但都會給人帶來深刻的思考和啟示，使我們受益匪淺,。素質(zhì)拓展的實(shí)訓(xùn)雖然短暫,，它卻給我們留下了珍貴的體驗(yàn)?；顒又刑魬?zhàn)自我成功之后的笑顏,，對自己隊(duì)友的信任和責(zé)任，團(tuán)隊(duì)力量帶來的震撼等將會一直印在我們心里,，在以后的人生道路上永遠(yuǎn)激勵(lì)我們,。讓我們共同努力將國家電網(wǎng)的團(tuán)隊(duì)建設(shè)成為一個(gè)團(tuán)結(jié)、誠信,、果敢的大家庭,。

課,、晚自習(xí)做到不遲到、不早退,、不曠課,。培訓(xùn)期間采取了封閉式，全過程,，半軍事化管理,，這就要求我們學(xué)員在學(xué)習(xí)和生活紀(jì)律上都要嚴(yán)格要求自己，適應(yīng)從職工到學(xué)員的轉(zhuǎn)變,，從平時(shí)工作散漫的生活向節(jié)奏緊張的學(xué)習(xí)生活轉(zhuǎn)變,。良好的紀(jì)律也是我們?nèi)〉煤贸煽兊谋ＷC。

一是放低姿態(tài),，從零開始,。剛剛涉入職場的我們還是個(gè)嬰兒，就必須以“歸零”思維來面對一切,，正處在從爬到走的成長階段,，有太多的知識和經(jīng)驗(yàn)需要我們?nèi)ゲ粩嗟膶W(xué)習(xí)和積累，抱著學(xué)習(xí)的態(tài)度去適應(yīng)環(huán)境,、接受挑戰(zhàn),。只有這樣，我們才能不斷的豐富和充實(shí)自己,，才可以完成自己職業(yè)生涯的正確規(guī)劃與全面超越,。

二是虛心請教，努力學(xué)習(xí)?，F(xiàn)代社會知識更新的速度很快,，我們只有不斷地學(xué)習(xí)，更新自己的知識庫,，才能適應(yīng)時(shí)間和環(huán)境的變化,。尤其我們剛踏上新的工作崗位，不懂的東西太多,，必須多向師傅和同事們請教,，多聽取他們的意見。只有通過向他們請教,，我們才能在工作中做到駕輕就熟,。還應(yīng)該學(xué)習(xí)一些與自己崗位相關(guān)的其他崗位的知識，這樣才能做到全面發(fā)展,。

三是找準(zhǔn)位置,，確立目標(biāo)。剛剛進(jìn)入單位,，重要的是要從工作中汲取到有價(jià)值的營養(yǎng),，讓自己慢慢成長起來,。畢業(yè)后幾年里的迷茫，會造成20xx年后的恐慌,，20xx年后的掙扎，甚至一輩子的平庸,。給自己一個(gè)明確的定位,，為自己定下一個(gè)短期和中長期的目標(biāo)，讓自己慢慢在工作中實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值,。

四是勤學(xué)苦練,，提高技能。作為一名電力員工,，掌握電力方面的專業(yè)知識和專業(yè)技能是我們工作的基礎(chǔ),，只有加強(qiáng)對專業(yè)知識的掌握和專業(yè)技能的訓(xùn)練，才能更好的做好工作,。要想提高自己的技能水平,，沒有其他捷徑可走，只能多看,、多學(xué),、多練。只有通過努力學(xué)習(xí),，親身實(shí)踐,，才能鍛煉出自己的能力。

五是團(tuán)結(jié)協(xié)作,，融入團(tuán)隊(duì),。團(tuán)結(jié)協(xié)作在我們電力行業(yè)中顯得尤為重要，因?yàn)槲覀兊墓ぷ餍再|(zhì)決定了個(gè)人能力的局限性,。在培訓(xùn)過程中,，我深深認(rèn)識到人與人之間的溝通，同事之間的相互幫持,，以及團(tuán)隊(duì)的協(xié)作精神是我們工作取勝的關(guān)鍵,。在今后的工作中，無論在哪一個(gè)工作崗位,，都離不開整個(gè)團(tuán)隊(duì)的協(xié)作,。

電力行業(yè)作為國民經(jīng)濟(jì)的基礎(chǔ)性、支柱產(chǎn)業(yè),，在全國經(jīng)濟(jì)建設(shè)和人民生活中起著重要的作用,。

近年來，國網(wǎng)公司認(rèn)真實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想,，堅(jiān)持“人民電業(yè)為人民”的服務(wù)宗旨,，堅(jiān)持改革與發(fā)展并舉,，大力發(fā)展電網(wǎng)建設(shè)，積極聯(lián)網(wǎng)工程,，改善管理機(jī)制,，強(qiáng)化優(yōu)質(zhì)服務(wù)，認(rèn)真履行服務(wù)承諾,，安全可靠供電水平大幅度提高,，為經(jīng)濟(jì)建設(shè)提供了有力保障，為我國的改革發(fā)展和穩(wěn)定做出了積極的貢獻(xiàn),。

在電力事業(yè)發(fā)展中,，全國各地涌現(xiàn)了一大批胸懷全局、愛崗敬業(yè),、爭創(chuàng)一流,、開拓創(chuàng)新、艱苦奮斗,、甘于奉獻(xiàn)的先進(jìn)模范人物,，他們?yōu)殡娏κ聵I(yè)的發(fā)展做出了杰出的貢獻(xiàn)，他們是電力行業(yè)改革發(fā)展的中堅(jiān),，是各族電力職工學(xué)習(xí)的榜樣和楷模,，是電力行業(yè)社會主義物質(zhì)文明、政治文明和精神文明建設(shè)的排頭兵,。

作為一名國網(wǎng)公司的新進(jìn)員工,，為能夠從事電力行業(yè)而深感自豪，飽含著國網(wǎng)員工的榮譽(yù)感和驕傲感,。在看過他們的先進(jìn)事跡,，我的心情久久不能平靜，在自豪的同時(shí)我意識到了電力員工的另一種刻骨銘心的奉獻(xiàn)進(jìn)取精神,。這些勞模在不同的崗位上干著不同的工作,，卻干出了同樣的不平凡。他們無一不是具有堅(jiān)定的以電力事業(yè)為己任的主人翁精神;艱苦奮斗,、艱難創(chuàng)業(yè)的拼搏精神;勇于創(chuàng)新,、與時(shí)俱進(jìn)的進(jìn)取精神;淡泊名利、默默奉獻(xiàn)的忘我精神,。

通過參與到廣泛開展的國網(wǎng)勞模學(xué)習(xí)活動中,，了解學(xué)習(xí)勞模的開拓進(jìn)取意識和無私奉獻(xiàn)精神。我要以他們?yōu)榘駱?，不斷提高自身的思想道德素質(zhì)和科技文化素質(zhì)及勞動技能,。要堅(jiān)持科學(xué)的發(fā)展觀，促進(jìn)自身的全面發(fā)展。努力樹立愛崗敬業(yè),、誠實(shí)守信、奉獻(xiàn)社會的良好職業(yè)道德,，主動適應(yīng)時(shí)代發(fā)展的要求,，不斷增強(qiáng)學(xué)習(xí)能力、創(chuàng)新能力,、競爭能力和創(chuàng)業(yè)能力,。在工作崗位上為電力事業(yè)貢獻(xiàn)出自己的一份光和熱。

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國網(wǎng)新員工入職培訓(xùn)心得體會篇十

3月16日報(bào)到以來國網(wǎng)新員工入職培訓(xùn)已經(jīng)過去了整整一個(gè)月，這一個(gè)月以來國網(wǎng)技術(shù)學(xué)院開設(shè)了軍訓(xùn),、理論學(xué)習(xí),、拓展訓(xùn)練、實(shí)訓(xùn)環(huán)節(jié)等種類多樣的綜合培訓(xùn)項(xiàng)目,。與此同時(shí)還組織了豐富的課余活動,，有體育活動、文藝活動以及社會活動,。

理論學(xué)習(xí)部分和在學(xué)校里學(xué)習(xí)的形式一樣,，培訓(xùn)師講授學(xué)員聽講。給我留下比較深刻印象的是實(shí)訓(xùn)操作中的應(yīng)急自救與互救,、觸電急救,、安全工器具及消防安全，這些最基本的技能是與我們的生活和工作息息相關(guān)的,，非常實(shí)用,，而且隨時(shí)都可能派上用場甚至拯救一個(gè)人的生命。應(yīng)急自救與互救課程中,，我們學(xué)了如何正確施救落水者,，如何在火災(zāi)中逃生。學(xué)習(xí)了這門課以后我才了解到原來簡單的急救繩打結(jié)都蘊(yùn)含著很多的科學(xué)道理,，而且根據(jù)不同的實(shí)際場景需要有不同的打法,，例如：平結(jié)、人結(jié),、接繩結(jié)等,。有時(shí)候我們看似打了一個(gè)牢固的結(jié)實(shí)際上卻是一個(gè)無效的繩結(jié)。應(yīng)急自救與互救,、觸電急求環(huán)節(jié)中,，我們學(xué)習(xí)了心肺復(fù)蘇，這個(gè)平時(shí)我們耳熟能詳?shù)幕緦I(yè)節(jié)能實(shí)際操作起來也不是一項(xiàng)接單的差事，要完全按照科學(xué)的方法在急求過程中幫助被施救者復(fù)蘇同時(shí)又不能給其身體帶來其他的損害,，一定要經(jīng)過專門的實(shí)際鍛煉,。

電工基本技能課程，要求我們自己動手接線實(shí)現(xiàn)異步鼠籠式電動機(jī)的正轉(zhuǎn)與反轉(zhuǎn),，包括主回路和控制回路,，既要做到功能的完整有要橫平豎直接線美觀，這個(gè)不難,，但做起來也不簡單,。這個(gè)環(huán)節(jié)讓我聯(lián)想起平時(shí)在變電站工作現(xiàn)場我們經(jīng)常可以看到的整齊的二次回路接線,，這個(gè)遠(yuǎn)遠(yuǎn)比我們課程上要復(fù)雜,，所以我離一個(gè)技術(shù)成熟的師傅還有很遠(yuǎn)的距離，因?yàn)樵谂嘤?xùn)臺上我們組完成任務(wù)的美觀程度也沒有達(dá)到現(xiàn)場的水平,。

變電站一次設(shè)備,，這門實(shí)訓(xùn)課在多媒體教室上，通過計(jì)算機(jī)把變電站的一次設(shè)備的結(jié)構(gòu)向我們詳細(xì)展示,，包括：變壓器,、開關(guān)類、母線起其它設(shè)備,，這個(gè)課程突破了課堂教學(xué)的不足,，國網(wǎng)技術(shù)學(xué)院開發(fā)的專用的軟件把每一個(gè)部件的結(jié)構(gòu)剖析給我們看，同時(shí)配合語音講述以及培訓(xùn)師的講解,，讓我們可以深入部件的內(nèi)部了解一次設(shè)備的工作原理,。這樣的鍛煉機(jī)會，在我們實(shí)際工作中是比較難得的,。

同樣,，安全工器具的工作原理和使用方法也是在多媒體教室學(xué)習(xí)的，同時(shí)讓我們對照實(shí)物理解,。一件件小小的工器具其實(shí)使用過程中有很多需要注意的地方,，比如安全帽的使用期限不超過2.5年、絕緣手套的密封性試驗(yàn),、梯子每半年要做一次靜負(fù)荷試驗(yàn)等等,。而這些都是我們新員工在工作過程中容易忽視的。

國網(wǎng)技術(shù)學(xué)院,，在學(xué)習(xí)之余還組織學(xué)員參與愛心公益活動,，4.15日學(xué)院組織了向紅心希望小學(xué)獻(xiàn)愛心的捐款活動，考慮到學(xué)員剛?cè)肼?，因此?guī)定每位學(xué)員最多捐10元,，個(gè)人自愿,，也可以不捐。雖然善款很少,，但卻培養(yǎng)了學(xué)員社會責(zé)任感,，讓我們明白國網(wǎng)不是一個(gè)純粹以盈利為目的的企業(yè)，在盈利至上的是我們國網(wǎng)員工的強(qiáng)烈的社會責(zé)任心,！這一點(diǎn),，在我去年剛?cè)肼毜臅r(shí)候，太倉供電公司就已經(jīng)讓我樹立了我們電網(wǎng)的第一職責(zé)是服務(wù)社會的堅(jiān)定信念,。

形式多樣的文體活動豐富了學(xué)員們的課余生活,，同時(shí)也增進(jìn)了學(xué)員們之間的友誼。為了增強(qiáng)自身的身體素質(zhì),，我有幸參加了學(xué)院組織的籃球大賽,，比賽的主題是"友誼第一，比賽第二",！雖然我們班級沒能走多遠(yuǎn),，但我們卻通過籃球賽認(rèn)識了更多的朋友。

我是班級的黨支部書記,，這一個(gè)月來一共組織了5次活動：每月黨團(tuán)活動、黨課學(xué)習(xí)活動,、黨團(tuán)員大會,、黨支部委員會以及黨團(tuán)小組會。通過組織這些活動,，我深刻體會到要滿足所有同學(xué)的需求是不可能的,，只能協(xié)調(diào)盡量滿足大部分同學(xué)的需求一樣，就像數(shù)學(xué)中求解最優(yōu)化問題一樣,，很多時(shí)候最優(yōu)解雖然理論上存在但是我們卻很難找到,，大部分時(shí)候我們都只能通過某種方法尋找到比較接近最優(yōu)解的"滿意解"！