確定目標是置頂工作方案的重要環(huán)節(jié)。在公司計劃開展某項工作的時候,，我們需要為領導提供多種工作方案,。寫方案的時候需要注意什么呢,？有哪些格式需要注意呢？以下是小編為大家收集的方案范文，歡迎大家分享閱讀。

合作方案ppt篇一

健康連鎖專賣店是在公司立志打造中國最專業(yè)的健康連鎖平臺戰(zhàn)略規(guī)劃下，按照統(tǒng)一的市場方針和政策指導,，為方便消費者購買公司系列產(chǎn)品而設，依托該平臺來為市場提供高品質(zhì)的服務,，并遵循傳播科學的公司健康理念,，提高全民身體素質(zhì)，服務大眾健康為基本原則,。

1,、中心店：每個區(qū)/縣1-2家；

2,、社區(qū)店：根據(jù)市場需求設立,；

1、凡是認同公司的健康理念的`法人或自然人均有資格申請設立專賣店,；

2,、取得法人資格，有合法的經(jīng)營權,；

3,、有一定的社會關系和經(jīng)濟實力；

4,、有專賣店的經(jīng)營能力,；

中心店社區(qū)店備注首次進貨4.8萬元人民幣1.5萬元人民幣加盟費用免加盟費免加盟費經(jīng)營面積至少40平方米至少20平方米加盟3個月內(nèi)必須開業(yè)

1、中心店：

（1）配送最高80000元產(chǎn)品,，享受后續(xù)進貨pv5折優(yōu)惠,；（詳細見產(chǎn)品價格表）

（2）贈送價值8400元電子貨幣，

（3）配送高科技健康檢測儀器一套,；

（4）配送價值2%的物料,；

（5）享有物流補助6%,；

（6）管轄區(qū)域內(nèi)新增社區(qū)店1000元的管理費,；

（7）店長培訓基金1000元（公司統(tǒng)籌安排）。

（8）區(qū)域保護：每個區(qū)縣原則上在一定業(yè)績范圍內(nèi)只開設一家店,，特殊情況下經(jīng)公司審核批準的除外,。

（9）二次進貨金額的30%進入店長本人的網(wǎng)絡零售業(yè)績。

2,、社區(qū)店：

（1）配送最高22500元的產(chǎn)品,，享受后續(xù)進貨pv6折優(yōu)惠；

（2）贈送價值4200元電子貨幣

（3）配送價值2%的物料,；

（4）物流補助3.57%,；

（5）二次進貨額的10%歸屬其所屬的中心店。（當?shù)責o中心店，則歸屬公司,，直至當?shù)亟⒅行牡隇橹梗?/p>

（6）二次進貨金額的30%進入店長本人的網(wǎng)絡零售業(yè)績,。提示：物流補貼以pv為計算基礎。

1,、推薦中心店獎勵積分6800分,。（xx年積分有效期截止到xx年1月31日）

2、推薦社區(qū)店獎勵積分3600分,。（積分使用辦法同上）

3,、以專賣店二次進貨金額為計算基數(shù)，推薦人獲得二次進貨金額三代比例分別為5%,、3%,、2%的現(xiàn)金獎勵。提示：專賣店推薦人必須是鉆卡以上資格,。

1,、向當?shù)厥袌鲐撠熑松暾埐@批準；

2,、報公司店管部審核合格后由主管副總批準,；

3、簽約,、打款,、發(fā)放授權書（牌）；本方案于xx年 2月1日開始執(zhí)行,，解釋權和修改權歸屬公司,。

合作方案ppt篇二

1、雙方以合作人方式協(xié)議,，甲方提供教學場地,、經(jīng)濟、資源,，乙方負責畫室運營,、管理、教學等,。

2,、經(jīng)營方式以高考美術教學為主，獨立學校與畫室經(jīng)濟,、管理,、運營。

3,、雙方應共同做好長遠規(guī)劃與招生工作,。

4,、甲乙方以股份形式合理支配利益，各以50%年底分紅,。

1,、加強教師的分層管理，建立骨干教師隊伍,，培養(yǎng)專員帶頭人,。

2、定期安排教師的培訓工作,，不斷提高教師專業(yè)能力,。

3、重視教師師德修養(yǎng)的不斷提高和文明禮儀的良好表現(xiàn),。

4,、隨教學需要引進專業(yè)領頭人與教學顧問。

1,、教學管理

（課程安排,、教學監(jiān)督、教師職務,、教學用具采購）

2,、學生管理

（檔案、成績,、考勤,、紀律、心理輔導,、宿舍管理）

1,、網(wǎng)絡營銷：通過在互聯(lián)網(wǎng)上進行畫室的宣傳。

2,、線下宣傳：平面廣告,、發(fā)放宣傳冊以及聚攏生源。

3,、人脈招生：學生去幫你宣傳或者直接聯(lián)系學校藝術生負責人,。