在日常學習,、工作或生活中,，大家總少不了接觸作文或者范文吧,，通過文章可以把我們那些零零散散的思想，聚集在一塊,。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢,？下面我給大家整理了一些優(yōu)秀范文,，希望能夠幫助到大家,，我們一起來看一看吧。

職業(yè)規(guī)劃? 職業(yè)規(guī)劃師資格證篇一

作為職業(yè)顧問,，我們懂得這三點的重要性,。你當然需要正確的技術去把工作做好。若你對本職工作感興趣,，那就再好不過的了,。而且對自己做的工作滿意也是相當重要的。但這絕不是全部,，你的性格動力也是應加以重視的方面,。一般的規(guī)律是，你的性格動力方面越適合你的工作,，你的工作就越滿意,。

在國內，許多職業(yè)咨詢師使用動力理論,、人格理論,、興趣理論進行職業(yè)咨詢,，在他們慢慢發(fā)現，真正影響人職業(yè)定位的除了興趣外,，人格，動力是一不可可忽視的因素,。

正是基于此原因,，北森測評網推出了新的職業(yè)發(fā)展理論：動力與人格理論。并由北森測評網與國家勞動和社會保障部勞動科學研究所合作進行了系統開發(fā),，并在全國范圍進行了常模的選取工作,。

一、理論背景

【北森職業(yè)規(guī)劃系統】實現了動力理論與人格理論的有效整合,，上述理論建立在卡爾榮格的心理學基礎之上,，是目前國際上最常用的理論框架，已有近50年歷史,、上萬例的應用研究,，并且有正在進行的權威研究支持它的應用。理論特點如下：

1,、動力理論借助了大五人格理論,、情感理論等國際最新的測評理論

2、人格理論以瑞士心理學家carl （卡爾.容格）的心理類型理論為基礎,。katharine cook briggs 與isabel briggs myers研究并發(fā)展了這套理論并深入淺出地使之成為一個工具,，便于快速掌握和推廣。

二,、mbti,、動力理論的應用

在美國每年有300萬人以上參加mbti和動力工具使用的培訓。

世界500強企業(yè)中有90%以上的高層管理者,、高級人事主管在使用這個工具,，例如：迪斯尼、百事可樂,、西南航空公司,、通用電器、保利來,、諾維爾網絡公司,、3m等。

三,、mbti,、動力系統的推廣

此理論在推出后，受到業(yè)界廣泛的關注,，清華大學,、北京航天航空大學等到一批院校率先購進了此系統,，來幫助學生進行職業(yè)發(fā)展定位。

隨后,，許多其它類的院校,，例如：蘇州的萬理學院，天津的北方人才港都加入了些理論推廣的行列中,。

職業(yè)規(guī)劃? 職業(yè)規(guī)劃師資格證篇二

誤區(qū)1：總有一份理想的職業(yè)在等著我事實：很多職業(yè)都可能滿足你的職業(yè)期望,。一旦明確的認定自己所要尋找的事業(yè)，你就會發(fā)現大量的職業(yè)都滿足自己的要求,。但是嚴肅的說一句,，不要總是去找自己認為完美的事業(yè)，要把自己現在擁有的事業(yè)變成完美事業(yè),。

誤區(qū)2：我只聽老板的話

事實：比其他人更擅長和自已的老板溝通,，并不意味著工作可以一帆風順。事實上,，很多公司用人最重要的標準之一,，就是一個人的團隊合作能力。但是,，我們很多的同事都在與人合作方面存在困難,。一定要把團隊合作擺在第一位！

誤區(qū)3：我應該根據自己最擅長的技能選擇一份職業(yè)

事實：根據自己的技能來選擇職業(yè)十分冒險,，因為職業(yè)技能只是全面自我評估的一部分,。在做決定的時候，自己的興趣和價值觀也同樣重要,。不能因為自己擅長行政管理工作就覺得在一家法律事務所工作也會很開心(如果你不喜歡處理該領域的事情),。

誤區(qū)4：開始找工作應該最先考慮那些招聘最多的公司

事實：就業(yè)市場變幻莫測。就業(yè)機會不斷變化,。雖然一些消息部門會做出預測,，但是這些信息也要小心使用。某些職業(yè)的市場需求以及對這些需求的回應不可避免的會存在滯后性,。因此,，對于我們而言，擁有非凡的職業(yè)技能就變得更加重要,！

誤區(qū)5：忽視工作與生活的平衡

事實：我常常告訴自己的朋友,，工作與生活要實現平衡，只有當工作成為生活才有可能,。當然這是句玩笑,。工作與生活要想實現平衡，就要讓這樣的平衡成為自己生活的一部分,。我認為,，成為一名家庭成員與成就自己的事業(yè)存在很多共通的地方,，工作和生活是可以和諧共存的。

誤區(qū)6：對他人有求必應,！

事實：每個人都喜歡對自己說“是”的人,，對不對？回答是否定的,！雖然我也認為有對別人說“不”會影響自己的事業(yè),，但是我們也要知道，說“不”也說明了自己對于這項工作進行了很認真的分析,，并且意識到了存在的現實局限性，這樣的局限很可能阻礙自己完成工作,。因此,，你要為拒絕提供合理的理由。

要有責任感,，基于現實分析,，勇敢的說：“不”!如果完不成這附加的工作，情況只會變的更糟,。

誤區(qū)7：自己應該自愿多承擔工作

事實：工作無法很好的完成很可能會適得其反,。這個道理很簡單！如果有必要,，你可以接受多余的工作,，但是這些工作會為自己將來的成功提供適當的機會，或者可以促進自己個人或事業(yè)發(fā)展,。即使你搞砸了,，你也會從自己的錯誤中學到東西。

誤區(qū)8：自己一天工作都不可以耽誤

事實：我們亞洲人認為休病假是一種忌諱,。對我而言,，如果你不舒服，休息,！因為休息之后,，你的工作會做的更好，更快,，更有效率,。道理就是這么簡單。

誤區(qū)9：我要成為公司工齡最長的員工

事實：職業(yè)規(guī)劃是不斷發(fā)展的,。在整個職業(yè)生涯里,，你可能多次調整自己的職業(yè)計劃。這樣,，一個25歲進入職場的人,，等到他退休的時候,，很有可能從事過5-6份職業(yè)(或者10份工作)。

職業(yè)規(guī)劃? 職業(yè)規(guī)劃師資格證篇三

一,、確立發(fā)展目標：

1,、總體目標：成為一名高級秘書。

“凡事預則立,，不預則廢,。”如果人生沒有目標,、沒有進行合理的規(guī)劃,，可想而知，這種人生將會一無所獲,。我是一個外向開朗的女孩,，具有良好的溝通能力和，具有很強的責任心,，我愛好文秘方面的工作,，希望通過不懈的努力成為一名高級秘書。按照老師的指導,，我參與職業(yè)素質測評,，結果顯示，我屬于“高資料型”的人才,，辦事高效率,、嚴謹，有強烈的責任感,，選擇較適合我的個性和能力特點,。因此，我的總體目標是：成為一名高級秘書,。

2,、階段性目標：第一學年：努力掌握專業(yè)基礎知識，考取計算機辦公軟件初級操作證,。參加學校計算機培訓以及公軟件初級操作考證,，獲得相關證書。

第二學年：積累專業(yè)素養(yǎng),，通過計算機辦公軟件高級操作資格考證和速記員資格考證,。第三學期購買計算機和速錄機，每天堅持訓練四小時,。第四學期參加學校組織的培訓,，獲得相關證書。

第三學年：參加全國秘書資格的證書考試，取得中級資格證書,。積極參加課外實習,、實踐活動，掌握,。參加學校組織的實習和實踐活動,，利用節(jié)假日到企業(yè)兼職，加深自己的專業(yè)知識,，提高自己能力,。

第六學年，即畢業(yè)第三年,，參加全國秘書資格等級證書考試,，取得高級書或者涉外高級書。

二,、了解自己和環(huán)境

我是一個外向開朗,、責任心強、辦事嚴謹的女孩,，我具有較強的、交往與合作能力,、收集和處理信息資料的能力,。經過兩年多時間的中技學習，我的計算機操作技能得到了提高,，能夠獨立進行文件處理等相關工作,，能熟練運用辦公軟件,如word。對照企業(yè)招聘秘書的職業(yè)標準,，我基本上符合要求,，這將更加堅定我實現職業(yè)理想的信心。

1,、我的職業(yè)興趣分析表專業(yè)職業(yè)對職業(yè)興趣的要求改進措施中技

對計算機技術感興趣

2.喜歡收集資料和數據

3.喜歡寫文章做筆記

加強計算機操作水平,，第二學期考取計算機操作證書、第四學期考取速錄員資格證,。

2.培養(yǎng)文秘實踐能力,，第四學期考取中級。

3.平時注重資料數據分析,，堅持寫中英文日記,。

2、我的職業(yè)性格分析表

專業(yè)職業(yè)對職業(yè)性格的要求改進措施中技

服從,、協作,、嚴謹

2.自覺、認真,、嚴格

3.喜歡與人協同工作,，按照客觀規(guī)律辦事

1.參加各類社交活動,。

2.嘗試在集體活動中承擔協調工作。

3.加強專業(yè)實踐,，培養(yǎng)職業(yè)性格,。

3、分析表強較強一般較弱弱語文能力√數學能力√外語能力√表達能力√交往與合作能力√自我控制能力√適應變化能力√自省能力√抗挫折能力√審美能力√收集和處理信息能力√執(zhí)行任務能力√創(chuàng)新能力√

4,、自身條件分析從以上分析

可以看到,，我的職業(yè)興趣、職業(yè)性格和基本上可以達到一個初級秘書人員的資格,，但我的距離高級秘書的要求還有一定的距離,。尤其是我的英語水平還遠不能達到涉外秘書的標準，以目前學校的英語

教學

三,、

年齡發(fā)展目標主要活動與工作需要達到的效果16-21歲中級秘書，努力勝任在職業(yè)生涯中的角色,，尋找發(fā)展機會1.學習專業(yè)基礎知識2.積極參加3.增強個人體質1.各科成績優(yōu)良2.獨立完成各項任務3.有良好的溝通能力4.提高英語表達能力5.獲高級秘書資格21-25歲尋找可以長期發(fā)展的企業(yè),，擔任高級秘書、涉外1.堅持學習2.與同事合作完成工作任務3.主動工作1.掌握新知識2.掌握溝通技巧3.可以獨立完成任務4.提高英語表達能力5.獲涉外秘書資格25-35提高,，充分發(fā)揮個人的作用1.確立主要工作范圍2.提高個人決策能力1.學習領導能力2.培養(yǎng)解決問題能力3.負責,、堅強、干練35-45嘗試領導工作1.學會決策2.冷靜處理各種問題1.善于溝通和管理2.家庭和睦向上45-55尋找新的角色重心,，從事人才培養(yǎng)工作1.學習新知識2.學會管理科學1.獨立制定工作方案2.獨立擔任培訓工作55歲以后建立合適的閑暇生活方式,，豐富個人生活1.加入社團活動，培養(yǎng)業(yè)余愛好2.擔任社區(qū)志愿工作者1.寬容,、熱情2.支持公益事業(yè)3.有愛心

四,、職業(yè)生涯設計修正方案

這是一份初步的規(guī)劃書，當企業(yè)的目標,，或者我個人的能力與經驗等因素發(fā)生變化時,，我需要調整個人的目標和實施措施，及時修正以上的設計方案,。我堅信,，將自己的理想與社會需要結合起來，腳踏實地,、奮斗不息,，我就一定會到達勝利彼岸。