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最新青年教師心得體會題目 青年教師心得體會總結800字優(yōu)質

格式:DOC 上傳日期:2023-05-13 06:12:19
最新青年教師心得體會題目 青年教師心得體會總結800字優(yōu)質
時間:2023-05-13 06:12:19     小編:一葉知秋

在平日里,,心中難免會有一些新的想法,,往往會寫一篇心得體會,從而不斷地豐富我們的思想,。我們想要好好寫一篇心得體會,,可是卻無從下手嗎,?那么下面我就給大家講一講心得體會怎么寫才比較好,,我們一起來看一看吧,。

青年教師心得體會題目 青年教師心得體會總結800字篇一

一、規(guī)范行為,,從嚴要求自己

俗話說“沒有規(guī)矩,,不成方圓”。一學期來,,我能夠嚴格遵守學校的各項規(guī)章制度,。平時做到不遲到,不早退,,有事主動請假,,無事不請假。對于學校布置的任務能夠及時完成,。

二,、加強學習,堅定信念,,忠誠黨的教育事業(yè),。

作為一名青年教師,我自覺加強政治學習,,提高政治思想覺悟,。學習教育戰(zhàn)線中先進人物的事跡,時刻鞭策激勵自己,。我熱愛教育事業(yè),,熱愛我的學生。在工作中能夠求真務實,、開拓進取,、大膽創(chuàng)新、樂于奉獻,,努力教好每一堂課,,圓滿地完成本職工作。我能夠用師德規(guī)范嚴格要求自己,,以身作則,時時處處做學生表率,,凡是要求學生做到的,,我自己首先做到。此外,,我還能夠尊敬領導,,團結同事,積極參加學校的各種活動,,遵守學校的一切規(guī)章制度,。在工作中,我積極,、主動,、勤懇,、責任性較強,樂于接受學校布置的各項工作,。 三,、深鉆教材,認真教學,,圓滿完成任務,。

愛孩子就要尊重孩子的人格,每個孩子都是一個獨立的人,,都有要求獨立行動,、獨立自主的傾向。因此,,教師必須以幼兒為本,,決不能把自己的意志強加于孩子,要充分理解孩子,、信任孩子,、欣賞孩子,挖掘他們的閃光點,,呵護他們的創(chuàng)造潛能,。把學生教好,讓學生成功,,是每位教師最大的心愿,、最高的榮譽。在校內,,主動地向有經驗的教師學習信息技術,,豐富教學手段,虛心向老教師請教,,使自己的教學語言更嚴謹,。抓住學校安排外出聽課的機會,虛心學習,,不恥下問,,及時消化,吸取別人的精華,,在自己的教學中不斷實踐,,不斷總結,不斷提高,。平時向書本學習,、向身邊有經驗的老師學習,提高自己的課堂教學水平。

根據《綱要》的內容,,結合學生的年齡特征,,有針對性地進行教學,充分調動學生的學習興趣,,提高抽象思維能力,。同時,考慮到學生個體化的差異,,按能力分類,,教學因人而異,使每位學生各需所求,,各揮其能,,各展其才。通過自己的設計,,合理安排,。不過分依賴教材,抓住日常生活中隨時發(fā)生在幼兒身邊的有價值的事情,,用整

合的觀念對教材,、教案進行選擇、創(chuàng)造,,不斷拓展教育活動的資源,。在今后的工作中,我將揚長補短,,不斷努力,。

以上是我這學期工作的小結和體會,如果說自己取得了一些成績的話,,那也是與學校領導和師長們的關心,、愛護分不開的。作為一名教育工作者,,在今后的工作中,,我要更加嚴格要求自己,提高自身素質,,努力學習,,積極工作,勇攀教育事業(yè)的高峰,,做一名優(yōu)秀的人民教師。

青年教師心得體會題目 青年教師心得體會總結800字篇二

教育教學中存在這樣或那樣的問題是正常的,,關鍵是教師是否在自己的工作中邁出了探索的步伐,,以探索者的姿態(tài)出現(xiàn)在自己的教育舞臺上,大膽探索,銳意進取,,是教育教學取得成功的先決條件,。在閱讀這些案例時,我時常驚訝于這些教師精妙的解決問題的方法,,時常為他們在教育教學中取得的進步所感染,,時常感受著教師在教育教學實踐中的快樂。通過對本書的閱讀,,談談自己的點滴感受:

一,、教師專業(yè)成長過程中應具備的理念

一)、不斷反思,,提高教師的教學水平,。

教學反思被視為促進教師專業(yè)發(fā)展和自我成長的核心要素,因而成為當前教育界比較流行的話語,。從專業(yè)發(fā)展角度看教師的成長離不開教師自己的教學實踐,,教師的專業(yè)發(fā)展只有在具體的教學實踐活動中,在對自身活動的不斷反思中才能完成,。教學反思是教師成長的助推器,,是教師專業(yè)發(fā)展的有效途徑之一。教師只有通過不斷的反思,,才能在課堂教學管理過程中,,根據不同學生的實際情況因材施教,才會清楚在課堂教學中應該做什么以及怎樣做,,才會適當?shù)匕才艑W生的學習活動難度,。通過自己的總結反思,改進教學方法,,取得課堂教學管理的成功,。

二)、修身養(yǎng)性,,展現(xiàn)教師的人格魅力,。

教師的良好人格能對學生產生良好的影響,是形成學生人格的重要條件,。前蘇聯(lián)教育家烏申斯基曾經說過:“教師人格對于年輕的心靈來說,,是任何東西都不能代替的最有用的陽光。教育者的人格是教育事業(yè)的一切,。在教育工作中,,一切都應該以教師的人格為依據。因為只有從教師的人格的活的源泉中,,才能涌現(xiàn)出教育的力量”

案例中的教師無一不是具有高尚的人格的教師,,他們熱愛教育事業(yè),,尊重學生,執(zhí)著于所從事的職業(yè),,都在各自平凡的崗位上取得了驕人的業(yè)績,。

三)、無私奉獻,,綻放教師美麗的光彩,。

我們都知道了解學生,尊重學生,,愛護學生是教師的職業(yè)道德的基本要求“熱愛你的學生是做好一名教師的基礎”,。

作為教師無論采取何種教育方法,都要在熱愛學生的基礎上進行才能取得效果;否則,,都不會取得任何結果,。做教師必不可少的,甚至幾乎是最主要的品質就是熱愛學生,。

只要你擁有愛,,那么它定能傳遞到世間的每一處,傳遞給世間的每個人,。從書中我還懂得了要學會理解與溝通,,寬容與厚愛,真誠與善良,。我們要了解自己的學生,,同時也讓學生了解自己,我們需要構建和諧平等的師生關系,。在愛生的前提下,,深入學生中間,了解他們每個人的家庭情況,、學習情況,,了解每個人的個性差異、憎惡喜好,,我想這對于開展自己的教學工作是有益的,。其實我們每個人都會犯錯,更何況是成長中的學生呢!教師出自內心的寬容態(tài)度,,是遠比嚴厲地批評強百倍的教育方法,,這種寬容是出自教師對學生的熱愛。我們應根據教學的目標和要求,、教學內容,、學生的身心發(fā)育特點、學習的狀況,,有目的,、有針對性地激勵學生,,讓學生從內心體驗成功,產生學習的動力,。要讓學生感受到教師的真心幫助,從而樹立起學習的信心,。其次,,公正地評價學生。教師要公平,、公正地對待每一位學生,,不偏愛優(yōu)秀學生,不冷落后進生,。而且,,更應對后進生施以關愛,善于發(fā)現(xiàn),、賞識他們的閃光點,,充分肯定他們所取得的點滴進步,激發(fā)他們的自信心,,使之獲得“我也行”的情感體驗,。

四)、積累得失,,永不放棄,,鑄就教師教育實踐的成功。

在平時的教學中做到了解教材,,分析教材,,吃透教材,對教學過程要認真設計與嚴格執(zhí)行,,教學方法多樣化,,在活動中獲得語言,接近師生情感距離,,鍛煉與提高教學技能,,完善和發(fā)展自己獨特的教學風格和教學藝術。在這點上我們應該向案例中的老師們學習,。尤其是張曼凌教師的10分鐘+10分鐘+10分鐘>30分鐘理論讓我印象特別深刻,,如果在平時我們能利用這10分鐘把上課的閃光點記錄下來,哪怕只有幾行字,,日積月累一定是一筆不小的收獲,。書中的衣奎偉老師每天都認真總結自己教育教學的得與失──一件事情,今天成功了,,是怎么做的,,有什么體會;今天發(fā)生了什么矛盾,,是怎么解決的;今天遇到了什么挫折,有什么感受;今天讀了什么書,,有什么感悟,。具體到課堂教學,課的成功之處,,課的精彩之處,,課的不足,學生的進步等等,,都原封不動的記錄下來,。還有案例中的彭榮輝老師,堅持“秉燭夜讀”,,最終成為“成長”的受益者,。此外周萍老師的《東邊日出西邊雨》都是很好的例子。

二,、目前教師的存在的問題──教師職業(yè)倦怠成因及對策

據檢測表明,,中小學教師心理障礙發(fā)生率竟高達50%。直接影響教師的心理生理健康的罪魁禍首就是“職業(yè)倦怠”,。之所以會出現(xiàn)這種情況,,是因為個人在很大程度上是應付日常的教學工作,很少主動地去學習,,涉取新知識,,沒有緊迫感,危機感,,使命感,,過著當一天和尚撞一天鐘的日子。另外教育部門對教師專業(yè)發(fā)展的活動方式單一,,主要是專題講座,,聽課以及研討會等,這些活動往往以講解為主,,接受培訓的教師是被動學習者,,很難有實際操作的機會,參與面也不廣,。教師的專業(yè)成長應大力倡導多元化和開放性的活動形式,,為此我們不仿采取以下舉措:

一)、加強學科教育的思考與研究,,不同理念和專業(yè)化發(fā)展可以用不同的方式展現(xiàn),。

要關注兒童藝術思考和研究兒童究竟是怎樣學習和掌握學科知識的,要思考和研究什么樣的教學方法和方式最適合兒童學習,,要思考和研究學科設計與編寫思路,,要思考和研究什么樣的測試,、評價的手段和方式,更有利于促進學生學習的發(fā)展,,要積極參與校本研修,,案例書寫和問題研究,勤于做教學觀察筆記和教學反思,,善于進行研究成果的總結,,要加強專業(yè)功底的提煉,如口語能力,、閱讀能力、語言與跨文化意識,,還要具備其他教學能力,,如:板書設計、簡筆畫,、演唱演示,,體態(tài)語運用等能力??梢蚤_展以培養(yǎng)閱讀,,運用能力或提高教師反思能力為主題的活動。打破傳統(tǒng)研討會上僅有專家講座的形式,,而是采用分組討論,,大會自由發(fā)言和分享教學故事的方式展開。在分組討論中,,每位教師都可以暢所欲言,,每位教師都是學習者,都處于一種平等的地位,。通過分享別人的故事,,反思自己的教學行為,分析他人的教學行為,,發(fā)表自己的看法,,在相互溝通和改變自我中得到提升,激活教師的創(chuàng)造力,,并在此過程中提高自己的專業(yè)化水平,。

二)、要保持教師專業(yè)發(fā)展的延續(xù)性,。

在終身學習的背景下,,教師的專業(yè)化發(fā)展已經不再是教師個人的事,而是教育系統(tǒng)改革的重要部分,。因此社會對教師的要求將越來越高,。教師僅憑專業(yè)知識還遠遠不夠,,我們要多接觸網絡,案例中的許多教師就是很好的見證,。我們可以通過方便快捷的網絡建立教師專業(yè)化發(fā)展群,,以促進教師專業(yè)化持續(xù)發(fā)展為目標,多參與教師自主成長的平臺,,營造共同學習,、相互理解和扶持的文化氛圍,不斷輻射和引領自己在相互溝通中追求自身的專業(yè)化發(fā)展,,把自己在交流中獲得的信息乃至教學理念遷移并滲透到學校的日常教學工作中;通過網絡等現(xiàn)代技術實現(xiàn)數(shù)字化教學資源的共享,,促進教師在專家引領下的教師專業(yè)化發(fā)展。

三),、個人今后專業(yè)成長的方向

我現(xiàn)在的主要任務是教學,,我認為其中很重要一點是課堂教學無論新課改還是素質教育,其主陣地仍在課堂,,只有課堂教學質量提高了,,教師觀念更新了,新課改,、素質教育才能取得成功,。作為一位小學語文教師,我現(xiàn)在甚至有點害怕上課,,我感到自己越來越不會上課了,,也不怎么會評課,可是,,我總不能一直這樣下去啊,,我要從頭學起,從上課做起,,能從課堂中發(fā)現(xiàn)問題,,有所反思,有所感悟,,有所進步,。教學方法上注重學生思維的開發(fā),教學內容要盡量貼近學生的生活,,要創(chuàng)設真實的情景,,把身邊的東西當作教學資源,并且滲透德育教育,,教學環(huán)節(jié)盡量做到層層遞進,,板書設計規(guī)范美觀。多聽課,且要用心去聽,,用腦去想,,要常反思,勤動筆,,把每位教師課堂的可取之處與存在問題都寫出來,,并設想如果自己去上,應該怎樣做才能使課堂更完美,,效果更明顯,。我更要學書中提到的30名教育專家,優(yōu)秀教師那樣,,到網絡論壇中去吸取,,去交流,去學習,,使自己盡快地成長起來,。

任何實踐的成功都離不開正確理論的指導,唯有不斷提升自己的專業(yè)化水平,,才能豐富自己的教學知識,提高自己的教學能力,,不被時代所淘汰,。我相信,每位實踐于第一線的老師們讀完這本書,,也定會有更深的體會,,會發(fā)現(xiàn)您及周圍老師在新課程實踐中的影子,讓我們在不斷反思中提高,。

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