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2023年銷售部門工作總結(jié)3篇(模板)

格式:DOC 上傳日期:2023-04-10 16:59:32
2023年銷售部門工作總結(jié)3篇(模板)
時(shí)間:2023-04-10 16:59:32     小編:zdfb

總結(jié)是對某一特定時(shí)間段內(nèi)的學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)情況加以回顧和分析的一種書面材料,它能夠使頭腦更加清醒,目標(biāo)更加明確,,讓我們一起來學(xué)習(xí)寫總結(jié)吧。那關(guān)于總結(jié)格式是怎樣的呢,?而個人總結(jié)又該怎么寫呢?以下是小編收集整理的工作總結(jié)書范文,,僅供參考,,希望能夠幫助到大家。

銷售部門工作總結(jié)篇一

1、了解專業(yè)知識,,不斷的學(xué)習(xí)新的產(chǎn)品知識,,努力做到商務(wù)專業(yè)化;2,、認(rèn)真做好產(chǎn)品資料的準(zhǔn)備工作,,以最快、最短的時(shí)間準(zhǔn)確地查詢到每一樣商品的價(jià)格和貨源情況,;3、控制進(jìn)貨成本,,在確保產(chǎn)品質(zhì)量和售后服務(wù)的前提下,,使終堅(jiān)持價(jià)格最低化;4,、驗(yàn)收貨物,,每樣商品入庫時(shí)均仔細(xì)檢查,核對型號以及包裝完好和產(chǎn)品質(zhì)量,,杜絕上家發(fā)貨清單或稅票隨貨發(fā)給用戶的事件發(fā)生(xx年上半年尚未發(fā)生),;5、加強(qiáng)稅票管理,,進(jìn)項(xiàng)稅票當(dāng)作現(xiàn)金管理,,認(rèn)真清理好每筆貨款付出后的到票時(shí)間和金額,上半年付款709萬元,,進(jìn)項(xiàng)票為625萬元,,除去部分商品未含稅外,尚欠稅票60萬左右,;6,、處理好供貨商的關(guān)系,建立良好的信譽(yù)度,,能夠從廠家得到最好的價(jià)格,、最好的售后服務(wù)和最長的帳期。xx年底應(yīng)付款接近xx萬,,xx年上半年進(jìn)貨xxx萬,,付款xxx萬,應(yīng)付款余xx萬,,此數(shù)據(jù)相比同行中較為理想,。

以最快的時(shí)間獲得采購信息,認(rèn)真做好每一份投標(biāo)文件,,處理好同行之間的合作關(guān)系,,配合好銷售人員完成整個銷售工作,于6月底順利完成xx市定點(diǎn)協(xié)議采購的投標(biāo)工作,涉及商品有復(fù)印機(jī),、打印機(jī),、投影機(jī)、掃描儀,、臺式電腦,、筆記本及數(shù)碼產(chǎn)品等,主要產(chǎn)品均已入圍,。但根據(jù)xx市級機(jī)關(guān)公開招標(biāo)方式均為不定品牌,,不定型號招標(biāo),所以在客戶跟蹤和廠家報(bào)備以及標(biāo)書制作這幾方面尤其重要,,我們也會在這塊更加大力度,。

認(rèn)真協(xié)調(diào)好各崗位的關(guān)系,確保做好本職工作,,上半年從商務(wù),、財(cái)務(wù)、庫房,、調(diào)度,、政采、司機(jī)各崗位均無重大事件發(fā)生,。在人員較為緊張的情況下,,于5月初增加了兩名新人員,即商務(wù)崗和調(diào)度崗,,現(xiàn)兩們新人也基本能勝任本職工作,。由于公司產(chǎn)品多元化,銷售額不斷上升,,為把商務(wù)工作細(xì)分化,,于7月初,新招聘人員一名,,該人員有工作經(jīng)驗(yàn)和一定的溝通能力,,初步定為電腦類和數(shù)碼產(chǎn)品(包括網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品)的商務(wù)。而xxx就負(fù)責(zé)復(fù)印機(jī),、打印機(jī)類和廠家對帳的工作,,我將會有更多的時(shí)間和精力配合銷售人員跟蹤一些項(xiàng)目的銷售和加強(qiáng)政采方面的工作。

后勤部使終一如即往地為三個客戶做好服務(wù)工作,,三個客戶即:公司的客戶,、公司的同事、公司的供貨商,。

過去的一年,,我校后勤工作,,遵循學(xué)校總體工作思路和后勤工作計(jì)劃,,以提供良好的物質(zhì)條件和優(yōu)質(zhì)的教育教學(xué)環(huán)境為重點(diǎn),,在工作中堅(jiān)持以“服務(wù)”為宗旨,強(qiáng)化后勤工作人員素質(zhì),,提高辦事的實(shí)效性?,F(xiàn)總結(jié)如下:

我校的環(huán)境和基礎(chǔ)建設(shè)在隨則著學(xué)校管理和發(fā)展的需要不斷發(fā)生變化。目的是為全校師生員工創(chuàng)造更好的學(xué)習(xí),、生活工作條件,。因?yàn)閷W(xué)校是全體師生的又一個家,美好的家園會讓孩子們愉快安逸,,精神本振奮,。這一年我們采用“整體規(guī)劃,分步實(shí)施”的原則加強(qiáng)基礎(chǔ)建設(shè)與規(guī)劃,。

1、進(jìn)一步規(guī)范了活動場地的平整,、綠化和垃圾池的搬遷,,同時(shí)翻新并安裝了從市一中拖回的兩幅籃球架。

2,、利用假期突擊完成了學(xué)生寢室,、教室、食堂等維修改造,,本年度共維修學(xué)生課桌凳100多套,,床鋪20多張,主水管道80多米,,重新整理了男生寢室二,、三樓的洗漱間和衛(wèi)生間,維修了女生宿舍樓的屋面,。

3,、完成了白倉小學(xué)合并后的財(cái)產(chǎn)搬遷工作。

4,、根據(jù)省,、市文件精神在xx區(qū)率先辦起了“校園超市”。

5,、完成了全鎮(zhèn)校舍安全工程的測量,、計(jì)算、統(tǒng)計(jì),、填寫以及相關(guān)資料搜集,、整理,、上報(bào)等工作。特別是重新規(guī)劃了校安工程的危房改造計(jì)劃和改造工程的資金籌措的準(zhǔn)備工作,。

開學(xué)初,,在校長室的領(lǐng)導(dǎo)下,后勤處先后與各塊的負(fù)責(zé)人簽訂了崗位職責(zé)和安全責(zé)任書,, 主要有蔬菜基地種植管理人員責(zé)任書,、牲豬飼養(yǎng)員安全責(zé)任書、基建,、公物,、綠化管理人員目標(biāo)責(zé)任書、門衛(wèi)安全工作目標(biāo)責(zé)任書,、生活指導(dǎo)教師崗位職責(zé),、食堂保管員安全責(zé)任書、司爐工安全責(zé)任書,、食堂事務(wù)長責(zé)任書,、水電工崗位職責(zé)、食堂炊事員安全責(zé)任書等等,。做到按制度辦事,,以制度管人。

后勤工作必須服務(wù)于學(xué)校大局和各項(xiàng)教育教學(xué)中心工作,,因此我們后勤各部門的工作人員都能從學(xué)校整體工作出發(fā),,聽取每條合理化建議,主動配合其他領(lǐng)導(dǎo)做好學(xué)校的各項(xiàng)工作,。學(xué)校后勤綜合管理的好壞,,反映在學(xué)校財(cái)務(wù)工作,校產(chǎn)管理,、食堂,、安全管理等褚多方面。這些工作細(xì)致到位才能保障學(xué)校各項(xiàng)工作順利進(jìn)行,。財(cái)會管理方面:嚴(yán)把財(cái)務(wù)制度關(guān),,從學(xué)校大局出發(fā),千方百計(jì)增收節(jié)資,,避免浪費(fèi),。在資金問題上可花可不花的錢堅(jiān)決不花,非花不可的錢盡量少花,,采購物品要貨比三家,,為學(xué)校節(jié)約每一分錢。在校產(chǎn)管理上,,做到工作細(xì)心,,兢兢業(yè)業(yè),。為了減輕一線教師的工作強(qiáng)度,盡量不去拖累前線教師,。

另外,,我們把安全教育工作作為后勤工作重點(diǎn)內(nèi)容之一,協(xié)助學(xué)校抓好校園環(huán)境整治和安全衛(wèi)生工作,。

總之,,后勤工作還有很多不足,我們要不斷努力,,使我校的后勤工作更上一層樓,。(

繁忙而緊張的一年過去了,我們總務(wù)處的成員在校長室的領(lǐng)導(dǎo)下,,在廣大教師的支持下,,積極做好本職工作,履行自己的職責(zé),,下面把這一年來的總務(wù)工作做個總結(jié),。

我們總務(wù)處的成員能明確各自的任務(wù),認(rèn)識到學(xué)??倓?wù)工作是學(xué)校工作的重要組成部分,,同時(shí)具有鮮明的服務(wù)保障性,在貫徹當(dāng)前的教育方針,,推進(jìn)教學(xué)改革中起著舉足輕重的作用,,同時(shí)增強(qiáng)了做好本職工作的自豪感和責(zé)任感,。我們所做的一切細(xì)瑣,、繁雜的工作都是學(xué)校建設(shè)中必不可少的,堅(jiān)持“后勤工作必須服務(wù)于教學(xué)工作中心”的原則,,處處嚴(yán)格要求自己,,做到吃苦在前,享受在后,,盡心盡力做好后勤服務(wù)工作,。

今年四月底由于工作需要領(lǐng)導(dǎo)要我負(fù)責(zé)學(xué)校的總務(wù)后勤工作,作為這個崗位上的新兵,,我邊學(xué)邊做,,首先認(rèn)真協(xié)調(diào)布置各后勤人員的分工,讓每個人各司其職,,各盡其能,,并要求每位后勤人員忠于職守,堅(jiān)持原則,,認(rèn)真做好本職工作和各種臨時(shí)性勤雜工作,,服從分配,,隨叫隨到。我自己也首先做到以身作則,,經(jīng)常放棄休息時(shí)間,,加班加點(diǎn),毫無怨言,,盡責(zé)盡心,,保障學(xué)校教學(xué)工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)。在用物理財(cái)過程中能為學(xué)校嚴(yán)格把關(guān),,精打細(xì)算,,開源節(jié)流。

我校后勤工作量大面廣,,頭緒多,,層次多,人員少,,工作內(nèi)容上對財(cái)務(wù),、校園建設(shè)與維修、水電,、綠化,、飲食衛(wèi)生、衛(wèi)生防疫等樣樣要管,,服務(wù)對象上有80多位教職工和近1000位學(xué)生,。我們根據(jù)總務(wù)繁雜、細(xì)瑣,、臨時(shí)性,、突發(fā)性、任務(wù)多的特點(diǎn),,盡力做好服務(wù)工作,。首先對后勤工作進(jìn)行規(guī)范化管理,制定了各項(xiàng)管理制度,,實(shí)行了購物,、領(lǐng)物、登記制度,,實(shí)物臺帳制度,,校產(chǎn)教具管理制度,各類財(cái)產(chǎn)專人負(fù)責(zé),,專人保管,。對固定資產(chǎn)逐一進(jìn)行了登記,對新添置的財(cái)產(chǎn)及時(shí)登帳,。為了確保教學(xué)工作正常按時(shí)開展,, 學(xué)期初,,我們后勤人員提前就做好課本和簿本的領(lǐng)取、分發(fā),、調(diào)劑和補(bǔ)差工作,,因新學(xué)年學(xué)校擴(kuò)班,學(xué)生數(shù)變化大,,課本數(shù)誤差大,,但我們千方百計(jì)想辦法總能在最早的時(shí)間內(nèi)把所差的書本聯(lián)系到位,因教室和辦公室調(diào)整,,我們總務(wù)處組織人員及時(shí)做好合理安排,,還有就是各種辦公用品的準(zhǔn)備到位、校園環(huán)境的整治,、學(xué)生校服的征訂和調(diào)換等,,總之,我們基本保證了第一天能正常上課,。為了確保教學(xué)工作正常按時(shí)開展,,重大修理項(xiàng)目都安排在節(jié)假日進(jìn)行,如對老師使用的電腦進(jìn)行布線,、安裝等;對于平時(shí)課桌椅,、電燈,、窗簾、窗玻璃安裝等則能及時(shí)進(jìn)行維修,。根據(jù)現(xiàn)在教師使用電動車較多的情況,,我們就安排人員在停車棚安裝了電源,方便了廣大的教師,。

在校園安全工作方面,,我們配合學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)找差距,、查隱患,、訂措施,今年無重大事故發(fā)生,。今年我們學(xué)校的操場進(jìn)行了改造,,新建了塑膠跑道,使學(xué)校環(huán)境更為清潔,,對教室電器開關(guān)等安全隱患進(jìn)行了修整和改造,,每月進(jìn)行安全檢查,不定期對教室,、辦公室用電設(shè)備和學(xué)校運(yùn)動設(shè)施進(jìn)行檢查,,并及時(shí)作好登記與措施整改,。在傳染病多發(fā)期,配合醫(yī)務(wù)室認(rèn)真做好宣傳匯報(bào)工作,,同時(shí)我們對飲食,、飲水方面做好監(jiān)督檢查工作,對廁所,、垃圾箱做好消毒清理工作,,確保師生身體健康。

去年開始教育局投入了很大的資金幫助我們進(jìn)行校園的翻修改造,,重建食堂,,增建教學(xué)樓和綜合樓,改建操場,,增添學(xué)校綠化面積,,因此這個暑假先后有多個工程隊(duì)來施工,作為總務(wù)處我們放棄了幾乎所有的休息時(shí)間配合各工程隊(duì)負(fù)責(zé)具體事物的實(shí)施,,另外還要配合學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)時(shí)時(shí)與施工隊(duì)溝通,,與他們交流,督促他們保證工程的質(zhì)量,。由于大家的一致努力,,九月份新學(xué)期開學(xué),一個全新的西門小學(xué)矗立在人們面前,,看到學(xué)生在這舒適的環(huán)境里學(xué)習(xí),,在綠樹掩映、曲徑通幽的小花園中散步,、讀書,、下棋,在紅綠相間的塑膠操場上游戲,、滾翻,、追逐,我們覺得自己的付出是值得的,。

以上僅是我們總務(wù)處應(yīng)該做的一些工作,,在看到成績的同時(shí),我們的工作和教育發(fā)展形勢還存在著差距,,和學(xué)校的發(fā)展有差距,,如對于煥然一新的校園環(huán)境管理水平不高,預(yù)見性不夠,,工作上缺少創(chuàng)新等,。在新的一年里,我們決心以飽滿的熱情投入到工作中去,嚴(yán)格自律,,提高服務(wù)質(zhì)量和效益,,大家齊心協(xié)力,使總務(wù)工作上一個新臺階,。

銷售部門工作總結(jié)篇二

xx年即將過去,,在這將近一年的時(shí)間中我通過努力的工作,也有了一點(diǎn)收獲,,臨近年終,,我感覺有必要對自己的工作做一下總結(jié)。目的在于吸取教訓(xùn),,提高自己,,以至于把工作做的更好,自己有信心也有決心把明年的工作做的更好,。下面我對一年的工作進(jìn)行簡要的總結(jié),。

我是今年十月份到公司工作的,同時(shí)開始組建銷售部,,進(jìn)入公司之后我通過不斷的學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識,,收取同行業(yè)之間的信息和積累市場經(jīng)驗(yàn),現(xiàn)在對預(yù)付費(fèi)儲值卡市場有了一個深入的認(rèn)識和了解,??梢郧逦⒘骼膽?yīng)對客戶所提到的各種問題,,準(zhǔn)確的把握客戶的需要,,良好的`與客戶溝通,逐漸取得客戶的信任,。所以經(jīng)過努力,,也取得了幾個成功的客戶資源,一些優(yōu)質(zhì)客戶也逐漸積累到了一定程度,,對市場的認(rèn)識也有一個比較透明的掌握,。在不斷的學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識和積累經(jīng)驗(yàn)的同時(shí),自己的能力,,業(yè)務(wù)水平都比以前有了一個較大幅度的提高,。

雖然之前一直在從事銷售的相關(guān)工作,有一定的銷售知識與經(jīng)驗(yàn),,但比較優(yōu)秀的成功的銷售管理人才,,還是有一定距離的,。本職的工作做得不好,,感覺自己還停留在一個銷售人員的位置上,對銷售人員的培訓(xùn),指導(dǎo)力度不夠,,影響銷售部的銷售業(yè)績,。

在將近三個月的時(shí)間中,經(jīng)過銷售部全體員工共同的努力,,討論制定銷售各環(huán)節(jié)話術(shù),,公司產(chǎn)品的核心競爭優(yōu)勢,公司宣傳資料《至客戶的一封信》,,為各媒體廣告出謀劃策,,提出萬事無憂德行天下的核心語句,使我們公司的產(chǎn)品知名度在市場上漸漸被客戶所認(rèn)識,。部門全體員工累計(jì)整理黃頁資料五千余條,,寄出公司宣傳資料三千余封,不畏嚴(yán)寒,,在稅務(wù)大廳,,高新區(qū)各個寫字樓進(jìn)行陌生拜訪,為即將到來的瘋狂銷售旺季打好了基礎(chǔ)做好了準(zhǔn)備,。團(tuán)隊(duì)建設(shè)方面,,制定了詳細(xì)的銷售人員考核標(biāo)準(zhǔn),與銷售部運(yùn)行制度,,工作流程,,團(tuán)隊(duì)文化等。這是我認(rèn)為我們做的比較好的方面,,但在其他方面在工作中我們做法還是存在很大的問題,。

從銷售部門銷售業(yè)績上看,我們的工作做的是不好的,,可以說是銷售做的十分的失敗,。客觀上的一些因素雖然存在,,在工作中其他的一些做法也有很大的問題,,主要表現(xiàn)在

1)銷售工作最基本的客戶訪問量太少。銷售部是今年十月中旬開始工作的,,在開始工作到現(xiàn)在有記載的客戶訪問記錄有210個,,加上沒有記錄的概括為230個,一個月的時(shí)間,,總體計(jì)算五個銷售人員一天拜訪的客戶量2個,。從上面的數(shù)字上看我們基本的訪問客戶工作沒有做好。

2)溝通不夠深入,。銷售人員在與客戶溝通的過程中,,不能把我們公司產(chǎn)品的情況十分清晰的傳達(dá)給客戶,了解客戶的真正想法和意圖;對客戶提出的某項(xiàng)建議不能做出迅速的反應(yīng)。在傳達(dá)產(chǎn)品信息時(shí)不知道客戶對我們的產(chǎn)品有幾分了解或接受的什么程度,,在被拒絕之后沒有二次追蹤是一個致命的失誤,。個統(tǒng)一的管理,工作時(shí)間沒有合理的分配,,工作局面混亂等各種不良的后果,。

4)新業(yè)務(wù)的開拓不夠,業(yè)務(wù)增長小,,個別業(yè)務(wù)員的工作責(zé)任心和工作計(jì)劃性不強(qiáng),,業(yè)務(wù)能力還有待提高。

現(xiàn)在消費(fèi)卡市場品牌很多,,但主要也就是那幾家公司,,現(xiàn)在我們公司的產(chǎn)品從產(chǎn)品質(zhì)量,功能上屬于上等的產(chǎn)品,。表面上各家公司之間競爭是激烈的,,我公司的出現(xiàn)更是加劇了這一場競爭戰(zhàn)。但冷靜下來仔細(xì)分析,,我公司的核心競爭力,,例如發(fā)卡資金的監(jiān)管,山西省境外商戶的數(shù)量與質(zhì)量,,以及我公司雄厚的資金實(shí)力與優(yōu)質(zhì)的客戶資源,,都是其他公司無法

在明年的工作規(guī)劃中下面的幾項(xiàng)工作作為主要的工作來做

1、建立一支熟悉業(yè)務(wù),,而相對穩(wěn)定的銷售團(tuán)隊(duì),。

人才是企業(yè)最寶貴的資源,一切銷售業(yè)績都起源于有一個好的銷售人員,,建立一支具有凝聚力,,合作精神的銷售團(tuán)隊(duì)是企業(yè)的根本。在明年的工作中建立一個和諧,,具有殺傷力的團(tuán)隊(duì)作為一項(xiàng)主要的工作來抓,。

2、完善銷售制度,,建立一套明確系統(tǒng)的業(yè)務(wù)管理辦法,。

銷售管理是企業(yè)的老大難問題,銷售人員出差,,見客戶處于放任自流的狀態(tài),。完善銷售管理制度的目的是讓銷售人員在工作中發(fā)揮主觀能動性,對工作有高度的責(zé)任心,,提高銷售人員的主人翁意識,。

3,、培養(yǎng)銷售人員發(fā)現(xiàn)問題,總結(jié)問題,,不斷自我提高的習(xí)慣,。

培養(yǎng)銷售人員發(fā)現(xiàn)問題,,總結(jié)問題目的在于提高銷售人員綜合素質(zhì),,在工作中能發(fā)現(xiàn)問題總結(jié)問題并能提出自己的看法和建議,業(yè)務(wù)能力提高到一個新的檔次,。

4,、在地區(qū)市建立銷售,服務(wù)網(wǎng)點(diǎn),。(建議試行)

根據(jù)今年在出差過程中遇到的一系列的問題,,約好的客戶突然改變行程,毀約,,車輛不在家的情況,,使計(jì)劃好的行程被打亂,不能順利完成出差的目的,。造成時(shí)間,,資金上的浪費(fèi)。

5,、銷售目標(biāo)

今年的銷售目標(biāo)最基本的是做到月月有進(jìn)帳的單子,。根據(jù)公司下達(dá)的銷售任務(wù),把任務(wù)根據(jù)具體情況分解到每月,,每周,,每日;以每月,每周,,每日的銷售目標(biāo)分解到各個銷售人員身上,,完成各個時(shí)間段的銷售任務(wù)。并在完成銷售任務(wù)的基礎(chǔ)上提高銷售業(yè)績,。

我認(rèn)為公司明年的發(fā)展是與整個公司的員工綜合素質(zhì),,公司的指導(dǎo)方針,團(tuán)隊(duì)的建設(shè)是分不開的,。提高執(zhí)行力的標(biāo)準(zhǔn),,建立一個良好的銷售團(tuán)隊(duì)和有一個好的工作模式與工作環(huán)境是工作的關(guān)鍵。

銷售部門工作總結(jié)篇三

20xx年上半年已結(jié)束,,為更好的開展各項(xiàng)工作,,現(xiàn)對20xx年上半年各項(xiàng)工作總結(jié)如下:

三樓商場截止到20xx年6月銷售完成全年計(jì)劃的%,完成同期的%,,利潤完成全年計(jì)劃 %,,完成同期%,。

其中男裝銷售完成去年同期的%,下降比較大是羊絨,、羊毛區(qū),,同期下降%,主要原因是受大環(huán)境影響,,羊絨團(tuán)購較少,,主要依托零售,高端貨品銷售受影響;男裝中島同期下降%,,主要原因是邊廳品牌高端貨品銷售不好都補(bǔ)充了特價(jià)品,,使中島品牌失去了價(jià)格優(yōu)勢影響銷售。利潤完成去年同期的%,,主要原因是今年合同中保底利潤事先按月做了分配,,銷售下降影響利潤不明顯。

鞋帽部銷售完成去年同期的%,,下降較大的品類是中島,,同期下降%,主要原因一是去年商業(yè)公司300元團(tuán)卡取貨集中在1月份取貨(今年沒有),,中島團(tuán)卡取貨占的比重較高影響較大;另外紅蜻蜓,、哈妮、必登高三個品牌比去年同期下降了43.2%,,主要原因是今年的貨品都比去年同期少,,新款少,紅蜻蜓供應(yīng)商因資金原因基本沒供應(yīng)新款,,銷售下降較大;第三休閑鞋主要原因是今年休閑鞋客單價(jià)較高,,同期增幅%,部分老顧客轉(zhuǎn)型該穿價(jià)格較低的戶外,。利潤完成去年同期的%,,主要原因是今年促銷費(fèi)高于去年同期。

1,、加強(qiáng)與各品牌廠商的有效溝通,,借助廠方資源提升銷售業(yè)績;

很多品牌我們都是與廠方或大代理商合作的,他們的貨品資源豐富,,組織廠商周活動折扣力度大,,效果明顯。端午節(jié)期間聯(lián)系夢特嬌廠商推出了大型特賣活動,,銷售近萬元;喬頓父親節(jié)期間舉辦了vip主題酒會,,最高付1萬元可取元商品,達(dá)成銷售萬,,較去年同期增長761%,。員工內(nèi)購會期間利郎推出全場3折起特賣,,九牧王5.9折回饋等大力度活動,樓層達(dá)成銷售萬,,較去年同期增長193%,。

2、加大活動力度,,抓好節(jié)日經(jīng)濟(jì);

端午節(jié),、母親節(jié)、父親節(jié)等重要節(jié)日由辦公室管理人員直接與品牌供應(yīng)商對接活動,,保證活動力度及效果,,特別是在母親節(jié)和父親節(jié)部門在公司現(xiàn)有活動的基礎(chǔ)上,,對應(yīng)三樓經(jīng)營品項(xiàng)推出了有針對性的抽獎活動,,父親節(jié)做了一期電視專題題,取得了較好的銷售業(yè)績,,母親節(jié)及父親節(jié)銷銷售分別增長14.36%,、7.46%。

3,、利用外場促銷機(jī)會,,提升品牌業(yè)績,增強(qiáng)供應(yīng)商信心,。

針對今年市場不好個別品牌任務(wù)完成不理想的現(xiàn)狀,,部門積極與廠家聯(lián)系,利用周末的時(shí)間搞外場促銷,,提升了銷售,。如金蒂貝爾、九牧王褲等活動促銷效果較好,,縮小了實(shí)際銷售與保底任務(wù)間的差距,。

2、 管理工作

1,、 強(qiáng)化服務(wù)措施,,部門服務(wù)水平顯著提高

服務(wù)工作是我們常抓不懈的一項(xiàng)工作,只有良好的服務(wù),,才能有好的銷售,。在硬件設(shè)施與競爭對手有懸殊的情況下,我們要從軟件上下功夫,。今年公司也對我們的服務(wù)現(xiàn)狀加大了現(xiàn)場的巡視力度,,部門也根據(jù)實(shí)際情況制定了購物中心三樓服務(wù)整改措施。部門在服務(wù)方面加大了監(jiān)督,、檢查力度,,并以團(tuán)隊(duì)為單位每月進(jìn)行評比,,好的獎勵表揚(yáng),差的團(tuán)隊(duì)進(jìn)行勞動體罰,。做到天天有暗訪,,次日晨會通報(bào)。在部門內(nèi)推出結(jié)對子柜組互相檢查制度,,每天上崗前相鄰的結(jié)對子柜組對儀容儀表,、證章、衛(wèi)生,、勞動紀(jì)律等情況進(jìn)行相互檢查,、提醒,將違紀(jì)杜絕在萌芽狀態(tài),。通過結(jié)對子柜組的相互檢查,,員工的自律性有了很大的提高,員工的服務(wù)意識也有了很大的提升,,有效的提升了部門整體的服務(wù)水平,。

2、 加強(qiáng)商品價(jià)格,、商品質(zhì)量管理,,杜絕不合格商品上柜

5月份部門在做好銷售的前提下,嚴(yán)把商品質(zhì)量關(guān),。在部門內(nèi)開展了商品質(zhì)量,、價(jià)格標(biāo)示檢查,首先柜組根據(jù)自己的實(shí)際情況對柜組品牌的證件及內(nèi)外標(biāo)示,、價(jià)格標(biāo)示進(jìn)行檢查,,對查出的問題自己先整改。部門隨后進(jìn)行了復(fù)查,,對查到的過期證件及證件不全,、價(jià)格標(biāo)示不全的柜組下達(dá)整改時(shí)間,確保商品證件有效,、到位,,杜絕了不合格品的上柜。

3,、 安全工作常抓不懈,,時(shí)刻牢記安全是經(jīng)營的基礎(chǔ)。

部門定期利用晨會對員工進(jìn)行消防培訓(xùn),,每天進(jìn)行現(xiàn)場安全檢查,,每月組織消防演練,發(fā)現(xiàn)問題并及時(shí)整改,。高度重視維修科及安管科檢查出的問題,,積極配合整改,,安全第一。

1,、 對新引進(jìn)品牌關(guān)注度不夠,,不利于品牌培養(yǎng);

2、 品牌儲備不足,,有品牌撤柜或需淘汰品牌時(shí)無有效候補(bǔ)品牌,,影響調(diào)整進(jìn)度;

3、 員工主動服務(wù)意識需進(jìn)一步強(qiáng)化,。

(一),、做好羊絨、羊毛區(qū),、箱包區(qū),、褲區(qū)品牌調(diào)整及位置調(diào)整工作;

(二),、注意日常品牌儲備,,并與目標(biāo)品牌保持聯(lián)系,,為以后的品牌結(jié)構(gòu)調(diào)整打基礎(chǔ);

(三),、在部門內(nèi)制定新品牌推廣計(jì)劃,,首先繼續(xù)加大品牌的宣傳力度)同時(shí)要求廠家拿出促銷方案,,盡快提高新品牌的知名度,,提升銷售業(yè)績;

(四),、采取多種促銷方式,,分時(shí)段促銷提升銷售;

1、 有針對性的聯(lián)系大型特賣活動,,如百麗五大品牌,、boss休閑鞋、利郎,、賽兔羊絨等;

2,、 聯(lián)系品牌廠商周活動,做好淡季促銷;

3,、 組織和做好店慶的各項(xiàng)工作,,與供應(yīng)商溝通最大的活動力度積極聯(lián)系貨源,準(zhǔn)備部分品類的特賣(重點(diǎn)是男裝與羊絨);

4,、 在12月份組織羊絨節(jié),、靚靴節(jié)的活動拉動客流,提升銷售

(五),、加強(qiáng)與供應(yīng)商的溝通,,穩(wěn)定品牌發(fā)展;

部門將不定期的加強(qiáng)與各個品牌供應(yīng)商的溝通,特別是銷售業(yè)績不好的,,要及時(shí)跟上溝通,,給廠家多提合理性建議,,確保供應(yīng)商的穩(wěn)定性。

(六),、做好層級管理,,培養(yǎng)員工的主動服務(wù)意識。

加強(qiáng)與各柜組長溝通,,首先帶動起組長的積極性,,讓部分服務(wù)好,銷售積極性高的柜組組長利用晨會等形式與員工交流分享服務(wù)的樂趣,,以此帶動起全體員工的積極性,,逐步培養(yǎng)員工主動服務(wù)的意識。

以上幾點(diǎn)部門在今后的工作中將努力做好,,同時(shí)將繼續(xù)開拓思路,,積極創(chuàng)興經(jīng)營,力爭在20xx年下半年取得較好的銷售業(yè)績,。

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