總結(jié)是對(duì)過(guò)去一定時(shí)期的工作、學(xué)習(xí)或思想情況進(jìn)行回顧,、分析，并做出客觀評(píng)價(jià)的書(shū)面材料,，它可使零星的、膚淺的,、表面的感性認(rèn)知上升到全面的,、系統(tǒng)的、本質(zhì)的理性認(rèn)識(shí)上來(lái),，讓我們一起認(rèn)真地寫(xiě)一份總結(jié)吧。那關(guān)于總結(jié)格式是怎樣的呢,？而個(gè)人總結(jié)又該怎么寫(xiě)呢,？以下是小編收集整理的工作總結(jié)書(shū)范文，僅供參考,，希望能夠幫助到大家,。

安全培訓(xùn)工作總結(jié) 培訓(xùn)工作總結(jié)個(gè)人篇一

二、部門(mén)內(nèi)部各班組結(jié)合實(shí)際工作需要,，以酒店,、部門(mén)月度培訓(xùn)計(jì)劃為指導(dǎo)，結(jié)合對(duì)內(nèi)需求每月組織不少于2次的班組培訓(xùn)學(xué)習(xí),，對(duì)相關(guān)服務(wù)知識(shí),、技能能夠及時(shí)向員工普及。

三,、采取靈活、適度的培訓(xùn),，合理安排培訓(xùn)時(shí)間及培訓(xùn)次數(shù),，在保證了酒店、部門(mén)培訓(xùn)工作順利實(shí)施的同時(shí),，也保證了部門(mén)員工正常的作息時(shí)間,，確保員工能夠以飽滿的精神狀態(tài)投入酒店服務(wù)工作。

四,、全年共計(jì)培訓(xùn)114課時(shí),，參訓(xùn)人員3906人次,，對(duì)部門(mén)的相關(guān)業(yè)務(wù)服務(wù)工作的實(shí)際操作起到了引導(dǎo)、充實(shí),，以及知識(shí)更新的積極作用,。

五、根據(jù)部門(mén)的工作特點(diǎn),，加強(qiáng)員工的禮儀,、禮貌，服務(wù)規(guī)范化,、制度化,、靈巧化，有效規(guī)范了員工崗位服務(wù)操作,，提升部門(mén)服務(wù)效率和質(zhì)量有著較明顯的效果,。

六、部門(mén)因工作的特殊性,，存在員工流動(dòng)性較大的情況,，新員工占部門(mén)人員總數(shù)的42%，在培訓(xùn)中加強(qiáng)崗前培訓(xùn)和崗中輔導(dǎo)是我們?cè)谙乱荒甓燃毙杓訌?qiáng)的工作任務(wù),。

安全培訓(xùn)工作總結(jié) 培訓(xùn)工作總結(jié)個(gè)人篇二

回顧這一年的工作,，我股在局領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和正確領(lǐng)導(dǎo)下，立足當(dāng)前,，著眼未來(lái),，在各相關(guān)股室的大力支持與配合下，加強(qiáng)了職業(yè)培訓(xùn),、鑒定,、就業(yè)服務(wù)、調(diào)動(dòng)等各項(xiàng)工作的管理和實(shí)施,。并通過(guò)一年來(lái)的學(xué)習(xí)與工作,，工作模式上有了新的突破，工作方式有了較大的改變,，現(xiàn)將20xx年的工作簡(jiǎn)要總結(jié)如下：

按照年初制定的培訓(xùn)計(jì)劃,，我們進(jìn)一步抓好職業(yè)技能開(kāi)發(fā)，積極推行職業(yè)資格證書(shū)制度,，推動(dòng)我縣的職業(yè)技能工作全面發(fā)展,。首先不斷提高培訓(xùn)質(zhì)量，擴(kuò)大培訓(xùn)規(guī)模,，延長(zhǎng)培訓(xùn)時(shí)間,，從政治思想、文化修養(yǎng),、擇業(yè)觀念,、法制教育入手,，采取內(nèi)容豐富，寓教于樂(lè)的教學(xué)方式,，為社會(huì),、為企業(yè)提供全方位、多功能的合格人才,。其次,，充分調(diào)動(dòng)社會(huì)各方面的力量，多層次,、多形式,，多渠道開(kāi)展職業(yè)技能培訓(xùn)，特別是加強(qiáng)了對(duì)機(jī)關(guān)企事業(yè)單位崗前培訓(xùn),。本年初上報(bào)了全縣職工培訓(xùn)計(jì)劃人數(shù)30人,，共組織30人參加州級(jí)舉辦的以秘書(shū)、收銀,、保管,、駕駛、烹飪五個(gè)工種為主的三期培訓(xùn)班,。其中：技師4人,，高級(jí)工12人，中級(jí)工11人,，初級(jí)工3人,。并以相關(guān)文件精神進(jìn)行考核、查檔評(píng)聘后對(duì)4名技師,、12名高級(jí)工,、11名中級(jí)工落實(shí)了待遇。截止今年全縣共舉辦12期農(nóng)村剩余勞動(dòng)力培訓(xùn)有3533人參加,。

根據(jù)分管權(quán)限,，20xx全年共辦理人員調(diào)動(dòng)17人。

按時(shí),、按質(zhì),、按量上報(bào)各類(lèi)統(tǒng)計(jì)報(bào)表的基礎(chǔ)上同時(shí)開(kāi)展好工人流動(dòng)審批手續(xù)。再此基礎(chǔ)上,，協(xié)助其他股（室）開(kāi)展工作,。

由于各類(lèi)企業(yè)所生產(chǎn)或經(jīng)營(yíng)的產(chǎn)品涉及不到過(guò)多或者較高的技術(shù)性，都是些操作簡(jiǎn)單,、安全系數(shù)比較低的生產(chǎn)或經(jīng)營(yíng)。所以,，我們勞動(dòng)部門(mén)難以在企業(yè)中實(shí)行技術(shù)等級(jí)與工資相掛鉤的技能制工資,。加之,，在縣城范圍內(nèi)又無(wú)培訓(xùn)場(chǎng)所，都需靠送出外地培訓(xùn)機(jī)構(gòu)才能達(dá)到培訓(xùn)任務(wù),，因此大大局限了我縣職業(yè)技能開(kāi)發(fā)工作的順利和健康發(fā)展,，在一定程度上出現(xiàn)了勞動(dòng)力資源短缺現(xiàn)象。

（一）組織開(kāi)展企業(yè)用工培訓(xùn)需求調(diào)查,。要根據(jù)我縣招商引資形勢(shì)尋展的需要,，經(jīng)研究，下一年首先進(jìn)行摸底調(diào)查,。要摸清底數(shù),，了解和掌握動(dòng)態(tài)。還要從轉(zhuǎn)變勞動(dòng)者的就業(yè)觀念入手,，加大職業(yè)技能培訓(xùn)力度,，進(jìn)一步開(kāi)發(fā)就業(yè)崗位，同時(shí)鼓勵(lì)下崗失業(yè)人員,、大中專(zhuān)畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè),、自謀職業(yè)，在政策上給予大力的支持和照顧,。

（二）加強(qiáng)培訓(xùn)工作的基礎(chǔ)建設(shè),，完善培訓(xùn)工作中急需的培訓(xùn)設(shè)施，落實(shí)培訓(xùn)基地建設(shè),。在保證我縣基本培訓(xùn)內(nèi)容和基本技能的基礎(chǔ)上,，利用培訓(xùn)基地，加大培訓(xùn)力度,，一是把創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)作為下一年培訓(xùn)工作新的突破口,，認(rèn)真學(xué)習(xí)借鑒外地的經(jīng)驗(yàn)，結(jié)合我縣實(shí)際,，把再就業(yè)培訓(xùn)工作抓好,、抓出成效。二是加強(qiáng)對(duì)勞務(wù)輸出人員的培訓(xùn),。

總之,，20xx年職業(yè)技能開(kāi)發(fā)工作在兩級(jí)局領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和正確指導(dǎo)下，基本完成了年初工作計(jì)劃,。但離州培訓(xùn)就業(yè)科的成績(jī)相比相差甚遠(yuǎn),，需要在今后努力開(kāi)展好我縣職業(yè)技能開(kāi)發(fā)工作而奮斗。

安全培訓(xùn)工作總結(jié) 培訓(xùn)工作總結(jié)個(gè)人篇三

為了全面落實(shí)“有效教學(xué)”活動(dòng),，充分發(fā)揮遠(yuǎn)程教育資源的作用,，提高教師遠(yuǎn)程教育資源應(yīng)用水平和信息技術(shù)與學(xué)科教學(xué)整合能力，根據(jù)縣室有關(guān)安排,，我校從九月份開(kāi)始進(jìn)行了為期三個(gè)月的遠(yuǎn)程教育資源應(yīng)用培訓(xùn)和遠(yuǎn)程教育資源應(yīng)用手冊(cè)的編寫(xiě)工作,，經(jīng)過(guò)學(xué)校周密安排,，精心組織，全員培訓(xùn),，分類(lèi)指導(dǎo),，教師的遠(yuǎn)程教育資源應(yīng)用水平已經(jīng)有了明顯的提高，順利完成了遠(yuǎn)程教育資源應(yīng)用手冊(cè)的編寫(xiě)工作,，取得了突出的成績(jī),，現(xiàn)將我校實(shí)施遠(yuǎn)程教育資源應(yīng)用培訓(xùn)工作匯報(bào)如下：

1、高度重視,，統(tǒng)一認(rèn)識(shí),。

實(shí)施遠(yuǎn)程教育資源應(yīng)用培訓(xùn)活動(dòng)，是教師充分利用遠(yuǎn)程教育資源,，提高遠(yuǎn)程教育資源應(yīng)用水平的前提條件,。完成遠(yuǎn)程教育資源應(yīng)用手冊(cè)，是一項(xiàng)任務(wù)驅(qū)動(dòng)型工作,，以完成安排任務(wù)促使教師對(duì)遠(yuǎn)程教育資源的應(yīng)用培訓(xùn)和使用,，以達(dá)到提高教師遠(yuǎn)程教育資源應(yīng)用水平的目的。學(xué)校高度重視此項(xiàng)工作,，及時(shí)召開(kāi)班子會(huì)和教師會(huì),，廣泛宣傳，讓教師充分認(rèn)識(shí)此項(xiàng)工作的重要性,，積極動(dòng)員,，周密部署，明確要求,，分解任務(wù),，夯實(shí)責(zé)任，確保此項(xiàng)工作的順利實(shí)施,。

2,、建好機(jī)構(gòu)，高效管理,。

學(xué)校成立了以校長(zhǎng)郭云博為組長(zhǎng)的遠(yuǎn)程教育資源應(yīng)用培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組和以主管教學(xué)副校長(zhǎng)汶石燁為副組長(zhǎng)的遠(yuǎn)程教育資源應(yīng)用培訓(xùn)工作實(shí)施小組,。擬定培訓(xùn)工作方案，明確實(shí)施步驟,，制定管理措施,，細(xì)化操作辦法，強(qiáng)調(diào)完成遠(yuǎn)程教育資源應(yīng)用編寫(xiě)工作的完成時(shí)限,，為遠(yuǎn)程教育資源應(yīng)用培訓(xùn)工作的順利實(shí)施奠定了基礎(chǔ),。

1、制定獎(jiǎng)懲方案，切實(shí)提供保障,。

為了確保培訓(xùn)工作的順利進(jìn)行,，學(xué)校及時(shí)制訂了《第中遠(yuǎn)程教育資源應(yīng)用培訓(xùn)和使用考核方案》，明確培訓(xùn)要求,，規(guī)范管理，從嚴(yán)考核,，將培訓(xùn)的出勤,、編寫(xiě)工作完成情況納入月考核及年終教學(xué)科研獎(jiǎng)勵(lì)考核，通過(guò)激勵(lì)導(dǎo)向,，提高教師培訓(xùn)和編寫(xiě)工作的積極性和主動(dòng)性,，有力的保證了培訓(xùn)和編寫(xiě)工作的順利完成。

2,、精心管理,，做好培訓(xùn)和使用工作。

學(xué)校安排每月進(jìn)行一次集體培訓(xùn),，對(duì)教師的資源下載,，課件制作，資源整合等方面由專(zhuān)人輔導(dǎo),，并且把每周周三晚 6：00－8：00 做為教師上機(jī)操作時(shí)間,，教師可以下載資源，制作課件,，練習(xí)使用技能,，學(xué)校把微機(jī)室 38 臺(tái)性能比較好的機(jī)子，按教研組分配給每位教師,，供全體任課教師使用,。在遠(yuǎn)程教育資源教學(xué)使用方面，學(xué)校規(guī)定所有任課教師每月必須使用遠(yuǎn)程教育資源設(shè)施,，規(guī)定基礎(chǔ)科每周至少在遠(yuǎn)程教育資源教室上一次課,，常識(shí)科每 2 周至少在遠(yuǎn)程教育教室上一次課，并將此項(xiàng)工作納入月常規(guī)考核,。通過(guò)行之有效的管理措施,，教師遠(yuǎn)程教育資源培訓(xùn)和使用的積極性大大增加。

1,、高度重視,，參與面廣。

在遠(yuǎn)程教育資源應(yīng)用手冊(cè)編寫(xiě)工作中,，學(xué)校參與教師 27 名,，占全校教學(xué)人員的 70% 以上，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)能夠親臨微機(jī)室，檢查和督促教師的制作工作,，有力推進(jìn)了編寫(xiě)工作的完成,。

2、精心組織,，分步實(shí)施,。

按縣室任務(wù)要求，學(xué)校將任務(wù)編寫(xiě)工作分解給 8 個(gè)小組,，選派業(yè)務(wù)水平高,，責(zé)任心強(qiáng)的人員任組長(zhǎng)，肯鉆研,、上進(jìn)心強(qiáng)的人員為成員,，熟悉遠(yuǎn)程教育資源，理清編寫(xiě)思路,，細(xì)心研究縣室下發(fā)的遠(yuǎn)程教育資源學(xué)科應(yīng)用編寫(xiě)指導(dǎo)手冊(cè),，嚴(yán)格按縣室培訓(xùn)安排分步實(shí)施。

3,、耐心輔導(dǎo),，提供便利。

在遠(yuǎn)程教育資源編寫(xiě)工作中,，許多老師一開(kāi)始對(duì)資源搜索的.下載,、存放等問(wèn)題不是很清楚，遠(yuǎn)程教育部室管理員及微機(jī)老師能及時(shí)耐心的給予指導(dǎo),，克服存在問(wèn)題,，并能根據(jù)各小組承擔(dān)任務(wù)，幫助下載各類(lèi)資源,，為教師的編寫(xiě)工作提供了很大的便利,。

4、加強(qiáng)研討,，提高質(zhì)量,。

在整個(gè)編寫(xiě)過(guò)程中，教師能夠以研討為基礎(chǔ),，切實(shí)加強(qiáng)研討功能,，充分發(fā)揮各組員的積極性和創(chuàng)造性。各教師能把遠(yuǎn)程教育資源應(yīng)用編寫(xiě)工作研討做為教研活動(dòng)的一項(xiàng)常規(guī)活動(dòng),。除過(guò)編寫(xiě)小組成員之間研討外,，編寫(xiě)人員還能與同學(xué)科其他教師交流，聽(tīng)取他們的意見(jiàn)和建議,，確保把編寫(xiě)手冊(cè)編得更有利用價(jià)值,。

5,、加強(qiáng)檢查，分類(lèi)指導(dǎo),。

在編寫(xiě)過(guò)程中,，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)能及時(shí)下組檢查、督促,，了解編寫(xiě)進(jìn)程及情況,，及時(shí)發(fā)現(xiàn)存在問(wèn)題，提出修改意見(jiàn),，對(duì)遠(yuǎn)程教育資源應(yīng)用手冊(cè)編寫(xiě)實(shí)行全面監(jiān)控,，確保編寫(xiě)質(zhì)量。

6,、精心組織校級(jí)的展示，嚴(yán)把質(zhì)量觀,。

各小組編寫(xiě)完成后學(xué)校要求各小組首先在教研活動(dòng)時(shí)間,，在組內(nèi)進(jìn)行編寫(xiě)手冊(cè)交流，然后由本組其他成員提出建議和意見(jiàn),，及時(shí)做出修改,。最后，學(xué)校統(tǒng)一安排進(jìn)行了編寫(xiě)成果校級(jí)展示,，通過(guò)校級(jí)展示,，一方面為沒(méi)有參加編寫(xiě)工作的教師做出示范，讓他們了解編寫(xiě)手冊(cè)的編寫(xiě)要求,、內(nèi)容及程序,，達(dá)到廣泛宣傳推廣培訓(xùn)的目的，更重要的是由學(xué)校組織遠(yuǎn)程教育管理人員,、計(jì)算機(jī)教師,、骨干教師等及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，提出修改意見(jiàn),，限期改進(jìn),，確保了編寫(xiě)質(zhì)量。

我們?cè)谶h(yuǎn)程教育資源應(yīng)用培訓(xùn)和手冊(cè)編寫(xiě)方面雖然做了工作,，取得了成績(jī),，但從這次活動(dòng)中，也感到學(xué)校遠(yuǎn)程教育資源應(yīng)用工作急待改進(jìn)的幾個(gè)問(wèn)題：

1,、學(xué)校上網(wǎng)條件有限,，影響了教師資源下載工作。

2,、個(gè)別教師信息技術(shù)應(yīng)用能力不過(guò)硬,，影響編寫(xiě)質(zhì)量，今后我們將努力做好以下幾個(gè)方面工作。

一是加大投入,，充實(shí)硬件,，改善上網(wǎng)條件，不斷提升規(guī)格,，擴(kuò)大利用空間,。

二是進(jìn)一步加強(qiáng)研究，充分挖掘遠(yuǎn)程教育資源潛力,，以最大限度服務(wù)教學(xué),。

三是加大對(duì)教師遠(yuǎn)程教育資源應(yīng)用培訓(xùn)的力度，進(jìn)一步提升教師隊(duì)伍的素質(zhì)和能力,。

四是以此為契機(jī),，努力帶動(dòng)和推進(jìn)我校現(xiàn)代化學(xué)校創(chuàng)建工作,。