現(xiàn)今社會公眾的法律意識不斷增強,，越來越多事情需要用到合同，合同協(xié)調(diào)著人與人，人與事之間的關(guān)系,。那么合同應(yīng)該怎么制定才合適呢,？下面是小編給大家?guī)淼暮贤姆段哪０?，希望能夠幫到你?

部門員工雇傭合同示例篇一

本合同期限類型為期限,，自年月日起,，至年月日止,。

第二條工作內(nèi)容

1,、乙方同意在甲方乙方具體工作內(nèi)容按照甲方的崗位職責(zé)要求執(zhí)行。

2,、若因乙方不勝任該工作,，甲方可調(diào)整乙方的崗位并按調(diào)整后的崗位確定乙方的薪資待遇;如乙方不同意調(diào)整，甲方可以提前30日通知乙方解除勞動合同,。

第三條勞動報酬

1,、乙方月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣除此之外不再享受其他任何福利待遇(含各種補貼、津貼,、住房等),。

2、甲方支付給乙方的工資報酬不得違背最低工資規(guī)定,。

第四條勞動保護,、勞動條件

1、甲方必須建立健全勞動安全衛(wèi)生制度和操作規(guī)程,、工作規(guī)范,，對乙方進行勞動安全衛(wèi)生教育。

2,、甲方根據(jù)國家勞動保護條例和工作崗位需要,，為乙方配備勞動保護用品和安全保護設(shè)施。

3,、甲方必須根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定對女職工實行特殊保護,。

4、乙方在工作過程中,，必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,，對甲方管理人員違章指揮、強令冒險作業(yè)時有權(quán)拒絕執(zhí)行。

5,、甲方安排乙方從事特種作業(yè)的,，必須按國家規(guī)定對乙方進行專門培訓(xùn)并取得特種作業(yè)資格或者乙方已經(jīng)過專門培訓(xùn)取得特種作業(yè)資格。

第五條勞動紀(jì)律

1,、甲方根據(jù)國家有關(guān)法律,、法規(guī)、規(guī)章制定健全內(nèi)部規(guī)章制度和勞動紀(jì)律,。

2,、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的管理,。

3,、乙方若擅自請他人代崗等違反規(guī)章制度和勞動紀(jì)律的，除甲方有權(quán)依照有關(guān)規(guī)章制度予以處理外,，所造成的一切后果均由乙方自己負擔(dān),。

第六條勞動合同終止

1、本合同期限屆滿應(yīng)即終止執(zhí)行,。

2,、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形,。

第七條本合同未盡事宜,，按國家有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定執(zhí)行,。

甲方(蓋章)：乙方(簽字)：

負責(zé)人：身份證號：

年月日 年月日

部門員工雇傭合同示例篇二

一,、合同期限

合同期限壹年，從年月日至年月日止,，本合同一年一簽訂,。

二、乙方的工作職責(zé)及要求

(一)乙方必須服從甲方的管理與安排;

(二)乙方必須保證甲方的客人和工作人員準(zhǔn)時進餐(工作人員用餐含節(jié)假日加班進餐);

(三)乙方負責(zé)做好甲方采辦菜蔬食品的貯存保管,，保證食品清潔,、衛(wèi)生、新鮮,、無腐爛;

(四)乙方必須根據(jù)甲方的要求及時調(diào)整菜蔬風(fēng)味和樣式;

(五)乙方在工作期間必須認真做好防火,、防盜等安全工作，確保食堂物質(zhì),、財產(chǎn)不受損失;

(六)嚴(yán)禁乙方收取現(xiàn)金(甲方工作人員進餐一律使用飯卡),。

三、甲方提供的條件

(一)向乙方提供必備的廚房用具;

(二)向乙方提供必備的場所和安排2名服務(wù)員;

(三)向乙方提供必備的物質(zhì)(煤氣,、大米,、菜蔬等)。

四、工資報酬

乙方工資由基礎(chǔ)工資,、加班工資和獎金3項構(gòu)成,。

(一)基礎(chǔ)工資

乙方的基礎(chǔ)工資為1000元/月。

(二)加班工資

乙方節(jié)假日(含星期六和星期天)加班,，甲方向乙方每天支付補助20元(以辦公室記錄為準(zhǔn)),。

(三)獎金

乙方獎金核算以食堂當(dāng)月客餐營業(yè)額為基數(shù)，營業(yè)額憑甲方辦公室客餐進餐單按月結(jié)算,，食堂菜價由甲方核定,，獎金=當(dāng)月客餐營業(yè)額×4%,。

(四)報酬發(fā)放方式

1,、基礎(chǔ)工資和加班工資隨月發(fā)放;

2、獎金每月?lián)嵔Y(jié)算年終發(fā)放,。

五,、工作紀(jì)律、懲處

(一)乙方應(yīng)遵守國家的法律,、法規(guī);

(二)乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的各項規(guī)章,，自覺服從管理;

(三)乙方如違反甲方的規(guī)章制度等，對乙方給予如下處罰：

1,、未按甲方安排,，拖延客人或工作人員進餐時間，每發(fā)生1次罰款20元;

2,、未按合同約定,，擅自離崗，造成客人或工作人員誤餐,，每發(fā)生1次罰款100元,，連續(xù)違反3次，扣除當(dāng)月工資,，并解除合同;

3,、如乙方向收取現(xiàn)金，視同貪污行為,，按金額10倍處罰;

(四)乙方在工作期間,，如食堂發(fā)生財產(chǎn)、物質(zhì)被盜和受損失,，乙方承擔(dān)全部經(jīng)濟損失,，并處以500—800元經(jīng)濟處罰;

(五)因乙方責(zé)任致進餐者食物中毒，由乙方承擔(dān)全部責(zé)任,。

六,、勞務(wù)合同的終止和解除

(一)乙方有下列情形以下的，甲方可以解除合同：

1、嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或用工單位規(guī)章制度的;

2,、故意不完成工作任務(wù)和嚴(yán)重失職,，給甲方造成嚴(yán)重損失和惡劣影響的;

(二)乙方需終止合同，必須提前15天以書面形式提出申請,，經(jīng)甲方同意后執(zhí)行,。

七、其它

(一)乙方在工作期間內(nèi),，必須堅持安全操作,，凡因自身操作不當(dāng)造成人身傷害事故的，所有責(zé)任乙方自行承擔(dān),，甲方概不負責(zé);

(二)本合同一式叁份,，甲方貳份，乙方壹份,，存檔壹份;

(三)本合同自簽字之日起開始生效,。

甲方(簽章)：乙方(簽字)：

部門員工雇傭合同示例篇三

甲方：___國___公司法定地址：______

電話：____電傳：____電報掛號：______

乙方：____中國___公司法定地址：______

電話：____電傳：____電報掛號：______

第一條

根據(jù)甲方的愿望，乙方同意派遣中國工程師,、技術(shù)工人,、行政人員(翻譯、廚師)在_國工作,。具體人數(shù),、工種、工齡和月工資詳見本合同附件(略)該附件為本合同不可分割的組成部分,。

第二條

乙方人員出入中國國境和過境手續(xù),，由乙方負責(zé)辦理，并負擔(dān)其費用,。乙方人員出入_國國境的簽證和在_國境內(nèi)所需辦理的居留,、勞動許可證等手續(xù)，由甲方負責(zé)辦理并負擔(dān)其費用,。

第三條

1,、乙方人員在_國工作期間，由甲方按本合同的規(guī)定向乙方人員支付每月的工資,。

2,、凡工作不滿個月的乙方人員，按下列公式計算：不滿個月工資月的工資=__×工作天數(shù)(包括周日和官方假日)0天

3,、上述工資應(yīng)以乙方人員到達_國之日起到離開_國之日止計算,。

4、乙方于每月末將乙方人員該月的工資,，包括加班費,，列具清單提交甲方,，甲方于清單開出之日起天內(nèi)按清單所列金額的75%以美元支付，并按當(dāng)天牌價電匯給北京中國銀行總行營業(yè)部中國___公司___帳戶,，并按_國___銀行的規(guī)定負擔(dān)其手續(xù)費,。同時書面通知中國駐_國大使館經(jīng)濟參贊處。

5,、甲方將乙方人員月工資和加班費的5%以_國_貨幣支付并匯給中_國駐國大使館經(jīng)濟參贊處在___銀行___帳戶,。

第四條

甲方負責(zé)乙方人員從___到___的旅費，并負責(zé)將此費用匯到上述乙方帳戶,。乙方人員從___返回___,，由甲方通過___航空公司向乙方人員提供機票。甲方負責(zé)乙方人員只限往或返單程的行李超重費,，其重量為0公斤,。

第五條

1、甲方負責(zé)乙方人員的住宿費,，在工作時間和加班時間提供從居住地到工地的交通工具,，負責(zé)國營醫(yī)院的醫(yī)療費。

2,、乙方人員的工資和加班費不交所得稅。

3,、甲方為乙方人員在_國家保險公司投保生命保險,。其保險費每人為(貨幣及數(shù)量)__.

4、甲方向乙方人員提供工作服和工作所需的工具,。

5,、甲方提供的住房，包括水,、電,、空調(diào)和必要的家具、床和床上用品,。

6,、乙方人員的居住面積如下：

(1)組長、工程師,、技術(shù)員,、行政人員為8～0平方米。

(2)其余人員為4～5平方米,。

7,、甲方向乙方提供廚房所用的炊具和旨在自己用飯所需的餐具。

第六條

1,、乙方人員每周工作6天,，每天工作8小時,。

2、根據(jù)工程需要,，甲方需要乙方人員加班時,，加班工資按下列比例計算：平時加班為日工資50%，周假日加班為日工資的00%.

第七條

1,、乙方人員享受周日假和_國官方規(guī)定的節(jié)假日為7天,。

2、乙方人員每年享受帶薪休假0天,。如乙方不愿享受上述假期或享受部分天數(shù),，甲方應(yīng)向乙方提供報酬，其工資按下列方法計算：月工資——×假期工作天數(shù),。

第八條

1,、根據(jù)總利益的要求，甲方有權(quán)在任何時間內(nèi)終止本合同,，在這種情況下乙方人員應(yīng)享受個月或本合同所余期限的工資,，但以最短的時間為準(zhǔn)。乙方人員將有權(quán)享受回___的機票,。

2,、在乙方愿望以外的原因而停工，如斷電,、斷水,、材料供應(yīng)不足等，在停工期間甲方照付乙方人員的工資,。但根據(jù)工作需要,，甲方有權(quán)使其在其他項目上工作。

第九條

在緊急情況下,，(乙方在國內(nèi)其家庭人員死亡)甲方在得到乙方書面通知后,，對有事人員給予個月的緊急事假，并向其支付代替平時總假期的報酬,。超過個月的期限沒有工資,，對此乙方負責(zé)其旅費。緊急事假,，超過個月的時間,，乙方應(yīng)在個月結(jié)束后的個月內(nèi)予以替換，并負責(zé)替換者的旅費,。

第十條

1,、乙方人員因工作生病或傷殘，甲方在個月內(nèi)負責(zé)支付在_國內(nèi)的醫(yī)療費和全部工資,。如在個月內(nèi)不能痊愈,，乙方應(yīng)負責(zé)替換,，在此情況下的個月內(nèi)甲方負責(zé)傷者回___的旅費和替換者來___的旅費。同樣,，甲方將根據(jù)_國通行的規(guī)定對傷病者給予補償?shù)母鞣N措施,。

2、在___期間,，乙方人員如發(fā)生死亡,，甲方應(yīng)辦理一切喪葬或遺體火化以及遺體或骨灰運回___的一切善后費用。還有行李及遺物運回的費用,。如因工作而死亡,，按照_國保護法的規(guī)定向死者家屬支付撫恤金。

第十一條

1,、乙方人員在___服務(wù)期間,，應(yīng)遵守_國現(xiàn)行法律和規(guī)章制度，要保守機密,，不泄密,，在其執(zhí)行任務(wù)期間或合同結(jié)束以后不作有害甲方利益的事。乙方人員應(yīng)尊重___當(dāng)?shù)氐娘L(fēng)俗習(xí)慣,。

2,、甲方應(yīng)為乙方人員提供工作方便，不干涉其工作時間以外和住地內(nèi)的社會活動自由,，尊重乙方人員的生活習(xí)慣以及對推動工作的良好建議,。

第十二條

1、服務(wù)期為___年,，從乙方人員到達___地算起，其間包括乙方人員在___國內(nèi)或國外所享受的假期,。

2,、本合同自簽字之日起生效，有效期___年,。期滿根據(jù)甲方要求,，經(jīng)乙方同意可以延長。

3,、當(dāng)本合同延期后,，乙方人員在工作___年后，月工資增長5%.

第十三條

1,、乙方人員在工作期間,，甲方有權(quán)撤換其不稱職的任何人員，乙方并在甲方通知后的個月內(nèi)予以替換,，不給任何費用,。

2,、在合同期內(nèi)，乙方人員擅自放棄工作,，將不給予機票待遇,。但由于執(zhí)行工作而生病，且有醫(yī)療證明者除外,。

3,、在本合同簽字期間或簽字后，凡乙方已在___的人員,，不享受從___到___的機票,。但甲方按本合同規(guī)定在工作結(jié)束時，負責(zé)其從___至___的旅費,。

4,、甲方不允許乙方人員在工作以外的時間干私活或任何方面的自行開業(yè)。

第十四條

1,、自工作開始,，甲方向乙方支付個月的預(yù)付款，并在4個月內(nèi)償還,。

2,、乙方人員抵達___后，___國現(xiàn)行出差補貼規(guī)定適用于乙方人員,。

第十五條

由于地震,、臺風(fēng)、水災(zāi),、火災(zāi),、戰(zhàn)爭以及其他不能預(yù)見并且對其發(fā)生和后果不能防止或避免的不可抗力事故，致使直接影響合同的履行或者按約定的條件履行時,，事故的一方應(yīng)在5天內(nèi)電報通知另一方,，并提交由當(dāng)?shù)毓C機關(guān)出具的有效證明，經(jīng)雙方協(xié)商決定后,，可以免除或部分免除履行合同的責(zé)任,，亦可商定補救辦法的補充協(xié)議，以付諸實施,。

第十六條

雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本合同的各項條款,，任何一方或雙方違約都必須承擔(dān)責(zé)任，負責(zé)賠償由此產(chǎn)生的一切經(jīng)濟損失,。

第十七條

為保證本合同及其附件的履行,，雙方應(yīng)相互提供履約合同的銀行擔(dān)保書，或協(xié)商約定其他形式的擔(dān)保,。

第十八條

除合同中另有規(guī)定外或經(jīng)雙方協(xié)商同意外,，本合同所規(guī)定雙方的權(quán)利和義務(wù),，任何一方未經(jīng)另一方的書面同意，不得轉(zhuǎn)讓給第三者,。

第十九條

雙方對合同的內(nèi)容及其實施負有保密責(zé)任,。

第二十條

雙方在發(fā)生重大情況變化時，可協(xié)商修改,、補充乃至解除或終止本合同,，但不影響當(dāng)事人對于損失賠償?shù)恼埱髾?quán)和合同關(guān)于解決爭議條款的效力。

第二十一條

凡因執(zhí)行本合同或與本合同有關(guān)事項所發(fā)生的一切爭執(zhí),，應(yīng)由雙方通過友好方式協(xié)商解決,。如果不能取得協(xié)議時，則在被告國家根據(jù)被告國仲裁機構(gòu)的仲裁程序規(guī)則進行仲裁,。仲裁決定是終局的,，對雙方具有同等約束力。仲裁費用除非仲裁機構(gòu)另有決定,，均由敗訴一方負擔(dān),。

第二十二條

甲方協(xié)助乙方在合同履行地聘請一名當(dāng)?shù)芈蓭煋?dān)任乙方的法律顧問，以協(xié)助和指導(dǎo)乙方履行合同和解決爭議,，其費用由甲方負擔(dān),。

第二十三條

本合同的適用法律選擇由雙方協(xié)商同意的第三國實體法，并參照有關(guān)的國際公約和國際慣例,。

本合同用中文和_文寫成,，兩種文字具有同等效力。合同正本份,，雙方各執(zhí)份,。副本若干份。

本合同于__年__月__日由甲,、乙雙方的授權(quán)代表在_國_市簽字,。

甲方：____乙方：____

代表：____代表：____

職務(wù)：____職務(wù)：____

見證人：____

部門員工雇傭合同示例篇四

甲方(聘用方)：_________

乙方(受聘方)：_________

甲乙雙方根據(jù)國家有關(guān)法規(guī)、規(guī)定,，按照自愿、平等,、協(xié)商一致的原則,，簽訂本合同。

第一條 合同期限

1.合同有效期：自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止(其中_________年_________月_________日至_________年_________月_________日為見習(xí)期/試用期),，合同期滿聘用關(guān)系自然終止,。

2.聘用合同期滿前一個月，經(jīng)雙方協(xié)商同意,，可以續(xù)訂聘用合同,。

4.本合同期滿后,，任何一方認為不再續(xù)訂聘用合同的，應(yīng)在合同期滿前一個月書面通知對方,。

第二條 試用期限

試用期限為_________天,，即從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

第三條 工作崗位

1.甲方根據(jù)工作任務(wù)需要及乙方的崗位意向與乙方簽訂崗位聘用合同,，明確乙方的具體工作崗位及職責(zé),。

第四條 工作條件和勞動保護

1.每天工作_________小時的工作制度。

2.甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,，保證乙方的人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作,。

第五條 工作報酬

第六條 工作紀(jì)律、獎勵和懲處

1.乙方應(yīng)遵守國家的法律,、法規(guī),。

2.乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的各項規(guī)章制度和勞動紀(jì)律，自覺服從甲方的管理,、教育,。

第八條 聘用合同的變更、終止和解除

1.聘用合同依法簽訂后,，合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù),，任何一方不得擅自變更合同。確需變更時,，雙方應(yīng)協(xié)商一致,，并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見的,，原合同繼續(xù)有效,。

2.聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時，聘用合同即自行終止,。在聘用合同期滿一個月前,，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同,。

3.甲方單位被撤消,，聘用合同自行終止。

4.經(jīng)聘用合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,，聘用合同可以解除,。

5.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同,。

(1)在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的;

(2)嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或聘用單位規(guī)章制度的;

(3)故意不完成工作任務(wù),，給公司造成嚴(yán)重損失的;

(4)嚴(yán)重失職，營私舞弊，對甲方單位利益造成重大損害的;

(5)被依法追究刑事責(zé)任的,。

6.有下列情形之一的,，甲方可以解除聘用合同，但應(yīng)提前三十天以書面形式通知受聘方,。

(1)乙方患病或非因工負傷醫(yī)療期滿后,，不能從事原工作，也不愿從事甲方另行安排適當(dāng)工作的;

(2)乙方不能勝任工作,，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,，仍不能勝任工作的;

(3)聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使已簽訂的聘用合同無法履行,，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更聘用合同達成協(xié)議的;

(4)乙方不履行聘用合同的,。

7.有下列情形之一的，甲方不能終止或解除聘用合同

(1)乙方患病或負傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

(2)女職工在孕期,、產(chǎn)期,、哺乳期內(nèi)的;

(3)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形,。

8.有下列情形之一的,，乙方可以通知聘用單位解除聘用合同。

(1)在試用期內(nèi)的;

(2)甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的,。

9.乙方要求解除聘用合同,，應(yīng)當(dāng)提前三十天以書面形式通知甲方。

第九條 違反和解除聘用合同的經(jīng)濟補償

1.經(jīng)聘用合同當(dāng)事人協(xié)商一致,，由甲方解除聘用合同的(不包括在見習(xí)期),，甲方應(yīng)根據(jù)乙方在本單位工作年限，每滿一年發(fā)給相當(dāng)于一個月工資的經(jīng)濟補償,，最多不超過十二個月,。

2.乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作,，由甲方解除聘用合同的,，甲方應(yīng)按其在本單位工作年限，工作時間每滿一年,，發(fā)給相當(dāng)于一個月工資的經(jīng)濟補償金,，最多不超過十二個月。

3.聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,，致使已簽訂的合同無法履行,，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議，由甲方解除聘用合同的,，甲方按受聘方員在本單位工作年限，工作時間每滿一年發(fā)給相當(dāng)一個月工資的經(jīng)濟補償金。

4.甲方單位被撤銷的,，甲方應(yīng)在被撤銷前按乙方在本單位工作年限支付經(jīng)濟補償金,。工作時間每滿一年，發(fā)給相當(dāng)一個月工資的經(jīng)濟補償金,。(經(jīng)濟補償金的工資計算數(shù)為乙方被解除聘用合同的上一年月平均工資),。

5.聘用合同履行期間，乙方要求解除聘用合同的,，應(yīng)按不滿聘用合同規(guī)定的期限,，支付當(dāng)月基本工資作為的違約金給甲方。

6.乙方因甲方未按照聘用合同的約定支付工作報酬而通知甲方解除聘用合同的,，甲方應(yīng)按合同約定結(jié)算并解除聘用合同的同時支付欠發(fā)的工作報酬,。

第十條 其它事項

1.甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生人事爭議，按法律規(guī)定應(yīng)先申請仲裁,，如一方對仲裁裁決不服,，可以向人民法院提起訴訟。

2.本合同一式叁份,，甲方二份,，乙方一份，經(jīng)甲,、乙雙方簽字后生效,。

3.本合同條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸時,，以國家法律,、法規(guī)為準(zhǔn)。 甲方(蓋章)：_________

乙方(簽字)：_________

代表人(簽字)：_________

_________年____月____日

_________年____月____日

簽訂地點：_________ 簽訂地點：_________

部門員工雇傭合同示例篇五

甲方(雇主)：

乙方(雇員)： 性別：

身份證號： 聯(lián)系方式：

現(xiàn)居住詳址：

根據(jù)《中華人民共和國合同法》等有關(guān)法律,、法規(guī)的規(guī)定,，甲乙雙方本著平等、自愿的原則就乙方為甲方提供保姆服務(wù)有關(guān)事宜,，達成如下協(xié)議：

一,、服務(wù)內(nèi)容

二、服務(wù)時間

1.每天小時),。

2.乙方每月可休息

三,、服務(wù)費用

1.服務(wù)費用為/月，甲方于每月

2.因特殊情況,，乙方需要加班(指晚上留宿),，則甲方須每晚另行支付元加班費。

四,、甲方權(quán)利和義務(wù)

1.甲方有權(quán)要求乙方按照上述服務(wù)內(nèi)容提供服務(wù);

2.甲方發(fā)現(xiàn)乙方患有疾病等不適合繼續(xù)工作的情形,，有權(quán)隨時解除合同;

3. 甲方有義務(wù)按時支付服務(wù)費用。

五、乙方權(quán)利和義務(wù)

1.乙方有權(quán)利要求甲方按時支付服務(wù)費用;

2.乙方有權(quán)利要求甲方為其工作提供必備設(shè)備或條件;

3.乙方須自覺履行上述服務(wù)項目,，細心工作并服務(wù)好甲方營業(yè)的客人;

4.乙方如遇親友生病等急事,，需臨時離開時，應(yīng)征得甲方同意;

5. 乙方工作期間,，如因其過錯造成甲方及其家人的人身傷害或財產(chǎn)損毀,，應(yīng)付賠償責(zé)任;

6.乙方如欲解除合同，則需提前30天通知甲方,，乙方不得擅自不辭而別,，否則，甲方將追究其違約責(zé)任,。

7.乙方在非工作時間(包括上下班在途時間)所發(fā)生的事故,，由其自己解決，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任,。

六,、合同的生效

1.本合同自雙方簽字時生效。

2.本合同一式兩份,，雙方各執(zhí)一份,。

甲方：(簽字) 乙方：(簽字)

年 月 日 年 月 日

部門員工雇傭合同示例篇六

甲方(雇傭方)：國籍：護照號碼：

乙方(被雇傭方)：國籍：身份證號碼：

應(yīng)甲方需求，乙方申請,，雙方子女同意,，x領(lǐng)導(dǎo)為見證人，乙方為甲方提供家政服務(wù),，

住家保姆聘用協(xié)議,。為了明確雙方權(quán)利義務(wù)，本著平等自愿的原則,，特訂立如下合同,，供雙方共同遵守。

一,、甲方的權(quán)利和義務(wù)

1,、甲方有權(quán)要求乙方提供做飯、洗衣,、打掃衛(wèi)生,、接送小孩上學(xué)以及適當(dāng)?shù)膽敉鈩趧拥葹閮?nèi)容的家庭服務(wù)工作。

2,、向乙方提供與甲方家庭成員基本相同的食宿,，提供工作所需的工具及護具。

3,、平等待人,，尊重乙方的人格和勞動,，在工作上給予熱情指導(dǎo)，不準(zhǔn)虐-待,。

4,、按月付給乙方工資元，不得拖欠克扣,。

5、甲方認為乙方不適合或不能勝任保姆工作,，有權(quán)終止合同,。

二、乙方的權(quán)利和義務(wù)

1,、合同期內(nèi)乙方自愿居住在甲方家中,，乙方需完成甲方家中的日常家務(wù)，如做飯,、洗衣,、打掃衛(wèi)生、照看小孩以及適當(dāng)?shù)膽敉鈩趧拥?，每月工作時間不得少于25天,，乙方如需休假應(yīng)提前與甲方協(xié)商，得到同意后方可離開,。

2,、熱心工作，文明服務(wù),，遵守公共道德和國家法律,、法規(guī)。

3,、甲乙雙方按照雇傭與被雇傭的關(guān)系,，由甲方每月付給乙方報酬x元整，乙方的食宿費由甲方承擔(dān),，乙方的其它開支自理,。

4、乙方在被雇傭期間應(yīng)有良好的身體狀況,，如果出現(xiàn)重大病癥不能勝任工作時,，甲方有權(quán)解除合同。

5,、甲方的所有財物歸甲方所有,，乙方不得有違法侵占行為，不能隨意將他人帶入家中,，或帶入家中居祝

6,、乙方在工作過程中因個人技術(shù)出現(xiàn)的一切問題由乙方自己負責(zé),，因工作失誤造成的損失與甲方無關(guān)。未經(jīng)甲方允許私自外出或違反上述規(guī)定,，發(fā)生問題和事故責(zé)任自負,。

7、無論何種原因,，當(dāng)合同終止后乙方應(yīng)立即離開甲方家中,，不得滯留和將甲方信息透露給其他人。

8,、乙方合法權(quán)益受到侵害,，有權(quán)向有關(guān)部門提出申訴，直至向司-法-部門控告,。

9,、乙方在合同有效期間或終止后，不得將所知悉甲方的任何信息披露給其他人員,，包括乙方家中成員和朋友等,。否則甲方有權(quán)向乙方主張權(quán)利和解除合同，造成損失的由乙方賠償損失,，構(gòu)成犯罪的移交司法機關(guān)處理,。

三、合同簽訂與解除

本合同書三年一簽,，自簽字之后三年內(nèi)有效,，到期后經(jīng)雙方同意可續(xù)簽。

甲方(簽字)：乙方(簽字)：

20x年月日

部門員工雇傭合同示例篇七

雇用合同由_________(以下簡稱雇主)和_________(以下簡稱雇員)締結(jié),。根據(jù)本合同,，雇主將聘用雇員且雇員同意受聘于雇主就以下所規(guī)定的工作提供服務(wù)和履行義務(wù)。

一,、義務(wù)和責(zé)任

合同雙方同意雇員將受聘從事_________工作,，并履行以下職責(zé)。

二,、期限

本合同有效期為_________(年,、月)，從_________年_______月_______日起至_________年______月______日止,。

三,、工作日和工時

雇員每周工作從星期_____至星期_____，每天從______點至______點,，一周共_____小時,。

四、報酬

雇主同意就雇員的服務(wù)提供以下報酬：

1.每(小時)_______美元;

2.每加班(小時)_______美元,，每兩周結(jié)算一次,，支票支付,。

3.其他報酬(紅利、傭金等),，數(shù)額及計算辦法如下：

五,、扣除款

每次發(fā)薪時，除從雇員報酬中扣出應(yīng)繳之(_______)稅收和社會保險費外,，雇主不得克扣雇員所得,，本條例另有規(guī)定以及經(jīng)工長或工長代理人同意的除外。其他扣除項目為(寫出扣款目的和數(shù)目)：________________________,。

六,、主要工作地

雇員主要工作地為______________。但根據(jù)雇主業(yè)務(wù)性質(zhì)所需,，在不違犯勞工政策和規(guī)定情況下，雇主也可要求雇員在_________地以內(nèi)其他選區(qū)履行職責(zé),。

七,、差旅費

在本合同到期或中止(不論中止原因如何)時，雇主將負責(zé)雇員返回雇傭地的機票費用,。

八,、保險和醫(yī)療費

雇主應(yīng)負責(zé)雇員的醫(yī)療保險或負擔(dān)雇員的全部醫(yī)療費用，包括___________________地以外的轉(zhuǎn)診和轉(zhuǎn)院費,，如雇員因故死亡,，雇主應(yīng)承擔(dān)尸體保存及運回原地的費用。

九,、最近的血親的通知

雇員在出現(xiàn)重病或死亡情況,，雇主應(yīng)立即通知其最近的血親，雇員最近的血親的姓名和地址如下：___________________,。

十,、食宿及其他

雇主必須保證提供以下方便：

1.(作記號以選擇或不選擇此項)雇主提供住宿，每月收費_________美元,。(同上)雇主免費提供住宿,。(同上)雇員自備住宿(附聲明和房租協(xié)議)

2.每日_________餐，每月收費_________元,。

3.(同上)雇員自理伙食,。

4.(同上)上下班在雇主指定地下車，免收車費,。

5.(同上)津貼：___________________,。

6.(同上)其他：__________________________。

十一,、其他規(guī)定

下列附加規(guī)定適用于本合同：__________________________________

(制定或附加工作和膳宿規(guī)則,，以及雇員行為規(guī)范,。附加規(guī)定的每一頁都必須經(jīng)雇主和雇員簽字。)

十二,、終止合同

本合同可根據(jù)下列規(guī)定終止：

1.無故：由一方當(dāng)事人提前_________天以書面通知另一方當(dāng)事人;或

2.因故：在工長或其代理人力圖調(diào)解爭議失敗后,，由一方當(dāng)事人提前_________天以書面通知另一方當(dāng)事人。因故解除合同時,，雇主應(yīng)支付雇員合同解除生效前的薪金,，并為雇員購買他(她)返回雇傭地的單程機票。下列任何一條均構(gòu)成合同終止理由：

a.雇員_________次無故曠工和(或)_________次無故上班遲到;

b.雇員行為疏忽魯莽,，或不完成任務(wù);

c.在_________地犯下重罪或兩項或兩項以上輕罪;

d.雇員放棄工作職責(zé);

e.不稱職或在資格,、技術(shù)、身體和精神方面與所填報情況不符,，無法履行雇傭規(guī)定的職責(zé);

f.在物質(zhì)或其他方面受到特別虐待;

g.無故拖延支付雇員的工資;

h.違犯本合同任何一項規(guī)定;

i.其他規(guī)定：_____________________________________________

十三,、爭議的解決

因本合同而產(chǎn)生的所有怨情與爭議均應(yīng)按以下程序解決：

1.雇員須就雇用而產(chǎn)生的一切怨情或爭議向其管理員報告，如管理員不在,，可直接報告雇主;

2.如管理員不能立即解決問題,，管理員應(yīng)將怨情或爭議寫成書面材料，同時寫明被觸犯的合同段落,，法律或規(guī)章制度,。管理人員應(yīng)在五天內(nèi)解決怨情或爭議，或?qū)懗銎湔J為沒有違犯規(guī)則的理由,。

3.如上述第一,、二步驟不能解決怨情或爭議，雇員可上書工長或工長代理人,。

在怨情或爭議解決期間,，雇主和雇員的雇傭關(guān)系存在，經(jīng)工長,、工長代理人或政府特派調(diào)查員暫時準(zhǔn)予的除外,。

十四、匯款及其他義務(wù)

雇員必須按原籍國政府的規(guī)定向其家人匯款和繳納所有稅收,。

十五,、不可分割協(xié)定

上述條款規(guī)定構(gòu)成本合同雙方當(dāng)事人之間的，不可分割的協(xié)定,，該協(xié)定將取代任何其他書面,、口頭和其他形式的協(xié)定。

雇主(簽字)：___________________

____________年________月_______日

簽訂地點：_______________________

雇員(簽字)：___________________

____________年________月_______日

簽訂地點：_______________________

附件

公證書

茲證明_________和_________于_________年_____月_____日,，在我的面前,，簽訂了以上雇用合同。經(jīng)查,，此行為是他(她)(他們)按合同自愿精神簽訂的,。

公證員(簽字)：________________

經(jīng)__________________________批準(zhǔn)

工長(簽字)：__________________

_________年________月________日

部門員工雇傭合同示例篇八

甲方： 乙方:

法定代表人: 性別:

注冊地址: 居民身份證號碼:

在甲方工作起始時間:

家庭住址:

戶口所在地:___省(市)___區(qū)(縣)___街道

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款,。

一、勞動合同期限

第一條.本合同為期限勞動合同,。 本合同于___年___月___日生效,，其中試用期至___年___月__日止。 (生效日期寫培訓(xùn)之前,，試用期終止日期可以寫培訓(xùn)結(jié)束時間)本合同于___年___月___日終止,。(隨意寫，一年左右為好)

二,、工作內(nèi)容和工作地點

第二條.乙方同意根據(jù)甲方工作需要,，擔(dān)任_________崗位(如皮具護理技師)工作。

第三條.乙方工作應(yīng)達到參加培訓(xùn)后所要求標(biāo)準(zhǔn),。

第四條.乙方工作地點為_________,，經(jīng)雙方協(xié)商工作地點可以變更。

三,、勞動保護和勞動條件

第五條.甲方安排乙方執(zhí)行工時制度,。

第六條.甲方安排乙方加班,應(yīng)符合法律、法規(guī)的規(guī)定,。

第七條.甲方為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具。

第八條.甲方負責(zé)對乙方進行業(yè)務(wù)技術(shù)和甲方規(guī)章制度等方面的教育,。

第九條.乙方依法享受國家規(guī)定的節(jié)假日和本單位規(guī)定休假制度,。

四、雙方權(quán)利義務(wù)

第十條. 乙方應(yīng)根據(jù)協(xié)議支付甲方培訓(xùn)費用______,，(把費用一次性寫完也可以)甲方則應(yīng)根據(jù)協(xié)議給予乙方安排參加________公司組織的_________培訓(xùn),。

第十一條.如履行中出現(xiàn)任何有礙合同履行的情況，甲乙雙方應(yīng)本著友好協(xié)商的態(tài)度解決,。

第十二條.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,，本合同可以解除。違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任,。

第十三條.本合同一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日

部門員工雇傭合同示例篇九

甲方：身份證號碼：

乙方：身份證號碼：

特聘請乙方到甲方家中做家政服務(wù),，經(jīng)甲,、乙方友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

1.乙方的服務(wù)內(nèi)容主要包括：照看孩子,，做家務(wù),，做飯，做清潔,。

2.甲方按月付給乙方工資,，試用期元(一個月),，第二個月工資元/月。甲方不得苛扣,、拖欠乙方工資,，乙方不能無故讓甲方增加工資。如乙方的工作讓甲方滿意,，乙方工作滿一年后,，甲方可以適當(dāng)給乙方獎勵。(特別說明：甲方應(yīng)確保乙方每個月的工資,，至于甲方給予的獎勵,，全由甲方掌握，乙方無權(quán)干涉,。)

3.甲方向乙方提供免費正常食宿,，做到平等待人、不岐視,、不,，尊重乙方的人格和勞動，保證乙方節(jié)假日的合理休息,。乙方尊重甲方家的生活習(xí)慣,，不得所服務(wù)對象。

4.為保證甲方的家庭成員人身安全和財產(chǎn)安全,，乙方的身份證自愿交由甲方保管,，乙方工作期限滿后，甲方應(yīng)主動交還身份證,。未經(jīng)過甲方允許,，乙方不能帶外人到家中參觀、住宿,。

5.乙方要熱心工作,，勤快，有責(zé)任心,，有愛心,，愛衛(wèi)生，積極主動多承擔(dān)事務(wù),，遵守公共道德和國家法律,、法規(guī)。

6.乙方不得擅自外出,，不準(zhǔn)私自翻動甲方物品,，不參予甲方家庭糾紛。未經(jīng)甲方允許私自外出或違反上述規(guī)定，發(fā)生問題乙方自負責(zé)任,。

7.乙方需安心做好家政服務(wù)工作;如遇特殊情況(親屬患病,、家有急事等)，需回家處理時,，應(yīng)先征得甲方的同意并報賽花家政服務(wù)公司備案,，履行請假或終止合同手續(xù)。不得擅自離崗,，如有擅自離崗,，甲方有權(quán)利扣除乙方當(dāng)月工資。

8.乙方要全心全意負責(zé)好小孩的安全,，不得小孩,，不得恐嚇小孩，對孩子要盡可能有耐心,。乙方不得與其他人員(如小區(qū)其他保姆,、保安等)隨意談?wù)摷追降募彝デ闆r。

9.乙方突發(fā)急病或其它傷害時,，應(yīng)采取必要措施,，治病救人。因從事協(xié)議規(guī)定的工作致傷,，應(yīng)適當(dāng)擔(dān)負乙方醫(yī)療,、醫(yī)藥費用。乙方的感冒發(fā)燒等疾病需上醫(yī)院就醫(yī),，費用應(yīng)由乙方負責(zé),。

10.如無正當(dāng)理由，任何一方不得在協(xié)議期限內(nèi)中止協(xié)議,。如有違約，其違約責(zé)任應(yīng)由違約方負責(zé),，并作相應(yīng)的經(jīng)濟補償,。否則將負違約責(zé)任(將扣除當(dāng)月工資);如其中一方確有理由要中止協(xié)議，則應(yīng)提前10天通知對方,，并要妥善解決好相關(guān)事宜,。

11.如在實際工作中碰到條款中沒有談及的問題，甲乙雙方應(yīng)本著積極解決,、友好協(xié)商的態(tài)度解決問題,。

12.本協(xié)議一式兩份，甲,、乙方各執(zhí)一份,，簽字后生效。

本協(xié)議為20x年月日起到20x年月日止，有效期為一年,，如有必要可以續(xù)約,。

甲方簽名：乙方簽名：

日期：日期

部門員工雇傭合同示例篇十

甲方： 乙方姓名： 身份證號碼： 聯(lián)系電話： 居住地： 郵政編碼： 根據(jù)《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和國家,、本市的有關(guān)規(guī)定,，甲乙雙方平等協(xié)商一致，自愿簽訂本聘用合同,，共同遵守本合同所列條款,。

第一條 聘用期限

1、本合同期限為 年,，自 年 月 日起至 年 月 日止,。其中試用期為 月。

2,、在試用期內(nèi),，甲方發(fā)現(xiàn)乙方不符合聘用條件的，可以即行解除本合同,。

第二條 乙方承擔(dān)的勞務(wù)內(nèi)容,、要求為：

1、乙方的工作崗位將根據(jù)甲方的經(jīng)營需要,、乙方工作能力及其表現(xiàn)進行確認,，如有調(diào)整或調(diào)動，乙方應(yīng)予以積極配合,。

2,、乙方應(yīng)履行甲方規(guī)定的崗位職責(zé)、按時,、按質(zhì),、按量完成生產(chǎn)工作任務(wù)。

第三條 乙方提供勞務(wù)的方式為：乙方到 擔(dān)任 工作,。

第四條 乙方認為,，根據(jù)本人目前的工作能力和健康狀況，能依據(jù)本合同第二條,、第三條約定的勞務(wù)內(nèi)容,、要求為甲方提供勞務(wù)，乙方也愿意承擔(dān)所約定的勞務(wù),。

第五條 工作時間和休息時間：甲方實行國家規(guī)定的工時制度,，具體工作時間按甲方規(guī)定的工作班次執(zhí)行;甲方因工作需要安排乙方加班時，按規(guī)定給予補休或發(fā)加班費;乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日,。

第六條 乙方負有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù),。乙方負有保守義務(wù)的商業(yè)秘密主要包括：1,、技術(shù)信息、經(jīng)營信息及依照法律規(guī)定和有關(guān)協(xié)議的約定對外應(yīng)承擔(dān)保密義務(wù)的事項等,。

第七條 甲方支付乙方勞務(wù)報酬的標(biāo)準(zhǔn),、方式、時間：

1,、乙方享受的勞務(wù)費用： 元/月;甲方以人民幣形式支付乙方的勞動報酬,，發(fā)薪日期為次月十五日。

2,、乙方缺勤,，以缺勤時間按實扣發(fā)(不包括工傷);乙方因工負傷按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第八條 乙方應(yīng)依法繳納個人所得稅,，甲方有權(quán)依法代為扣繳,。

第九條 發(fā)生下列情形之一，本合同終止：

1,、 本合同期限屆滿的;

2,、 雙方就結(jié)束本合同協(xié)商一致的;

3、 甲方調(diào)整乙方的工作崗位,，乙方在不予服從的同時也沒能與甲方達成和解的;

4,、 乙方提供的勞務(wù)質(zhì)量達不到約定的要求或標(biāo)準(zhǔn)的;

5、 因乙方過錯給甲方造成較大經(jīng)濟損失的;

6,、 乙方由于健康等原因,，不能履行本合同義務(wù)的。

第十條 甲,、乙雙方協(xié)商一致或任何一方提前一個月提出單方面解除本協(xié)議的,，本協(xié)議可以解除。

第十一條 乙方聲明,，在本合同簽訂前,，乙方已與其他單位建立勞動關(guān)系，社會保險費已由與之建立勞動關(guān)系的單位繳納,，且在本合同有效期內(nèi)會繼續(xù)繳納(附勞動合同,、社會保險費繳納憑證)，并保證不會因此對甲方造成不利影響,，否則甲方有權(quán)在任何時候單方面解除合同。

第十二條 乙方同意合同期間各類醫(yī)療費用均自理,，甲方不予負擔(dān),，停工治療期間甲方不支付勞務(wù)報酬。 第十三條 雙方協(xié)商約定的其他事項：

1,、 甲方的合法的規(guī)章制度(如員工手冊等)均屬本合同的主要附件，其效力與本合同條款同等,。

2,、 乙方不及時將個人信息屬性變動通知甲方的，視作本合同終止,，且甲方有權(quán)向乙方追訴其因此而受到的經(jīng)濟損失。

3,、 乙方在工作過程中造成任何第三人損害而給甲方造成損失的,，甲方可向乙方追償。

4,、 本合同首部甲乙雙方的通訊地址為雙方聯(lián)系的唯一固定通訊地址,，若在履行本合同中雙方有任何爭議，甚至涉及訴訟時,，該地址為雙方法定地址,。若其中一方通訊地址發(fā)生變化，應(yīng)立即書面通知另一方,，否則,，造成雙方聯(lián)系障礙，由有過錯的一方負責(zé),。

第十四條 本合同一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(簽章)： 乙方(簽字)：

日期： 年 月 日 日期： 年 月 日

部門員工雇傭合同示例篇十一

甲方：

乙方：

家庭電話：

法定代表人：

性別：

年齡：

籍貫：

聯(lián)系電話：

身份證號碼：

地址：

戶口所在地：

家庭電話：

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)法律的規(guī)定,，甲乙雙方本著自愿,、互利、協(xié)商一致的原則,，達成如下協(xié)議：

一,、合同期限和工作崗位

1、本合同適用餐飲 ,，期限 年,，從20__年 月 日起至年 月 日止;雇傭期 年。

2,、乙方工作崗位廚房總廚,。

二、工作時間和休息時間

鑒于餐飲工作的特殊性,，本合同實行綜合計時制,，即雙方約定每日工作時間為 小時(包兩餐時間)，乙方每月休息 日,。

三,、工資待遇

乙方的工資：每月為人民幣 元整(￥ 元)。工資按月發(fā)放,。

四,、工資發(fā)放

1,、甲方每月15日為發(fā)薪日，甲方須按月以貨幣形式支付給乙方,，不得拖欠,，否則，乙方有權(quán)要求甲方按國家有關(guān)規(guī)定支付經(jīng)濟補償金,。

乙方正確履行本和同并遵守了甲方規(guī)章制度,，無違約行為的，工資依合同約定發(fā)放,。

乙方按照國家有關(guān)規(guī)定享受休假僅利,，本公司根據(jù)具體情況，對節(jié)假日休假的規(guī)定如下：五一勞動節(jié)休假一天,，國慶節(jié)休假2天,，春節(jié)休假3天，若休假期間正常工作的,，工資按雙倍發(fā)放,，若乙方將這些假期拿到其他時間休，則節(jié)假日期間的工資照平日工資標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放,。

五,、工作期限要求

乙方必須在聘用合同期內(nèi)一定經(jīng)過對下屬員工進行知識培訓(xùn)，保證出品正常經(jīng)營達到甲方給予乙方的月額帳目,。

六,、勞動保護和勞動條件

甲方必須為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全、衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品,。

七,、社會保險和福利待遇

1、經(jīng)甲乙雙方同意,，乙方自行購買社會保險,。

2、甲方在經(jīng)濟條件充許的情況下不斷提高乙方的福利待遇,。

3,、乙方可以要求甲方拿到工資押金 元￥( 元)。

八,、勞動紀(jì)律

乙方在合同期內(nèi)應(yīng)當(dāng)做到：

1,、遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度;

2、嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,，保證安全生產(chǎn);

3,、按時按質(zhì)量完成甲方規(guī)定的工作任務(wù);

4、愛護甲方的財產(chǎn),，保守甲方的商業(yè)機密;

5,、遵守國家和地方有關(guān)計劃生育政策;

九、合同的變更,、解除,、重新訂立和終止

(一)經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意可以依法變更本合同

(二)有下列情形之一的,，甲方可以隨時解除勞動合同,，不用支付乙方經(jīng)濟補償金

1、甲方發(fā)現(xiàn)乙方不能夠勝任本職工作;

2,、乙方嚴(yán)重違反甲勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度;

3,、乙方嚴(yán)重失職，營私舞弊,，對甲方造成利益重大損失的;

4,、乙方被依法追究刑事責(zé)任的;

5、法律,、法規(guī)規(guī)定的其它情形,。

(三)有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同,，但是應(yīng)提前三十日以書面通知乙方本人,。

1、甲方頻臨破產(chǎn)或生產(chǎn)經(jīng)營不善發(fā)生嚴(yán)重發(fā)生嚴(yán)重困難,，需裁減人員的;

2,、乙方患病或非因工負傷，醫(yī)療期滿后,，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排工作的;

3,、本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞動合同無法履行,，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能變更勞動合同達成協(xié)議的,。

(四)有下列情形之一的，乙方可以隨時通知甲方解除勞動合同：

1,、甲方未按照勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的;

2,、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強勞動的;

3,、法律,、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

有下列情形之一的,，勞動合同自行解除：

1、甲方依照被宣告破產(chǎn);

2,、甲方依照解散或依法被撤消;

3,、乙方主體不存在;

(六)除合同第八條第(五)款規(guī)定的情形外,，乙方解除勞動合同，應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方,。

重新訂立合同,，雙方在有需要的情況下，同意重新訂立合同時,，可共同協(xié)商下重新訂立合同,。

(八)合同終止,，合同期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn)，合同自行終止,。

十,、保密條款

1,、乙方應(yīng)立遵守本合同有關(guān)法律規(guī)定,，向甲方履行保守商業(yè)秘密的義務(wù)，本合同所稱商業(yè)秘密指不為公眾所知悉,，能為甲方帶來經(jīng)濟利益,，經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)和經(jīng)營信息，包括管理訣竅,、客戶名單,、產(chǎn)銷策略等;

2,、乙方如違反合同約定或違反甲方保密要求,，披露、使用或充許他人使用其所掌握的甲方的商業(yè)秘密,，即對甲方構(gòu)成違約,，甲方有權(quán)采取法律行動，追究乙方違約責(zé)任,，索賠經(jīng)濟損失,，直至追究乙方的行事責(zé)任。

3,、未經(jīng)甲方同意乙方不得將甲方電腦上資料 和文字,，圖片資料帶出辦公室，并不得擅自打印、復(fù)印公司的資料,。

十一,、違約責(zé)任

甲方違約的法律責(zé)任

若甲方未按合同約定支付乙方工資，乙方可追究甲方責(zé)任,。

乙方違約的法律責(zé)任

乙方違反合同約定無理提前解除勞動合同,，則乙方應(yīng)賠償甲方下列損失：

1、甲方招錄,、培訓(xùn)乙方費用;

2、對生產(chǎn),、營業(yè)和工作造成的直接經(jīng)濟損失;

3,、勞動合同經(jīng)約定的其他賠償費用;

4、違反保密條款,，按雙方所簽保密合同約定執(zhí)行;

5,、違反禁業(yè)條款，按雙方所簽禁業(yè)條款約定執(zhí)行;

十二,、爭議處理

甲乙雙方發(fā)生勞動爭議后,，應(yīng)行協(xié)商解決。協(xié)商不成的,，任何一方均可向有管轄的部門申請?zhí)幚怼?/p>

十三,、本合同一式兩份，甲,、乙雙方簽字或蓋章之日起生效,，雙方各執(zhí)一份，均具有同等法律效力,。

甲方簽名： 乙方簽名：

代表人簽名：

部門員工雇傭合同示例篇十二

甲方：

乙方：

甲方為了使老人晚年過的快樂幸福,，聘請乙方為甲方提供家政服務(wù)。經(jīng)雙方協(xié)商達成如下協(xié)議：

一,、共同約定

1,、家政服務(wù)包括：照顧老人的起居生活(包括日常護理、洗衣,、洗澡,、安全監(jiān)護等)、做飯,、打掃衛(wèi)生,、確保甲方男女主人不在家時的安全。

2,、甲方以每月支付乙方人民幣元(大寫：元)作為支付乙方的勞務(wù)報酬,，(工資支付應(yīng)在乙方服務(wù)滿月后十日內(nèi)發(fā)放上月勞務(wù)報酬)

3、甲方愿意接受乙方提供家政服務(wù),，并履行下列(二)的;乙方自愿接受甲方的聘請,，為甲方提供家政服務(wù),，并履行下列(三)的。

4,、甲方不履行本協(xié)議,，乙方可以提出辭職、申請勞動仲裁或向人民法院提出訴訟;乙方不履行本協(xié)議,，甲方可以辭退乙方,。乙方因人為原因給甲方造成重大損失，甲方享有訴訟權(quán)利,。

二,、甲方的權(quán)利、責(zé)任和義務(wù)

1,、甲方以支付勞務(wù)報酬的形式,，聘任乙方為甲方提供家政服務(wù)。

2,、甲方在家時可主動減輕乙方的勞務(wù),，如做飯、打掃衛(wèi)生,、洗衣服等,。

3、甲方應(yīng)以平等,、和藹,、寬厚的態(tài)度對待乙方。

4,、甲方應(yīng)及時支付乙方的勞務(wù)報酬,，乙方勞務(wù)報酬的計算按公歷月為計算單位。

5,、甲方應(yīng)為乙方提供服務(wù)所需必要的基本條件并承擔(dān)乙方的食宿,。

6、甲方不承擔(dān)乙方為甲方服務(wù)期間的任何人身意外傷害和健康醫(yī)療費用,。

7,、甲方對乙方提出的合理化建議和正當(dāng)?shù)囊髴?yīng)當(dāng)予以考慮，并協(xié)商解決,。

8,、甲方(包括老人)認為乙方?jīng)]有按約定的事項例行職責(zé)，要求乙方改正無效時,，有權(quán)辭退乙方,。

9、甲方根據(jù)實際情況或者不需要提供家政服務(wù)時，可辭退乙方,，終止服務(wù),、解除協(xié)議。

三,、乙方的權(quán)利,、責(zé)任和義務(wù)

1、乙方以接受甲方勞務(wù)報酬為前提,，自愿為甲方提供家政服務(wù),。

2、乙方應(yīng)盡職盡責(zé)做好本職工作,，為甲方提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù),。盡量做到使老人滿意、環(huán)境衛(wèi)生干凈整潔,、飯菜可口(除主人特別安排外由乙方合理安排調(diào)劑)。

3,、乙方在盡職盡責(zé)照顧老人時,，非人為因素造成老人發(fā)生意外，甲方不得追究乙方的責(zé)任,。

4,、乙方必須服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)，明確主人與服務(wù)的關(guān)系,，對甲方提出正常的批評意見和改進意見,，應(yīng)自覺接受和改進。

5,、乙方對甲方的老人言語過激和不講道理的行為應(yīng)給予諒解,。

6、乙方為甲方提供家政服務(wù)屬臨時用工,，在服務(wù)期間不得按國家工作人員的標(biāo)準(zhǔn)提出休假,，但甲方應(yīng)為乙方每月提供一到兩天探親假期，探親往返車費乙方自行承擔(dān),，假期可以累計使用,。不得找借口向甲方提出不合理的要求和健康醫(yī)療保險與養(yǎng)老保險補償?shù)囊蟆?/p>

7、乙方以搞好為甲方服務(wù)為前提,，不得干涉或在外宣揚主人家庭涉及家政服務(wù)之外的任何事情,。乙方未經(jīng)甲方主人允許，不得將閑雜人員和陌生人帶入家中,。

8,、乙方在服務(wù)期間享有人格尊重、人身自由、平等的基本權(quán)利,。對于要求甲方合理改進和必須完善的事項,，享有充分的建議權(quán)，甲方應(yīng)及時給予答復(fù),。

9,、乙方家中有事需要回家，應(yīng)及時向甲方請假,。特殊情況甲方應(yīng)在最短的時間內(nèi)予以批準(zhǔn),。乙方有權(quán)利提出辭職，但在提出辭職時應(yīng)至少提前一周通知甲方,，并簡要說明辭職理由;乙方辭職,、協(xié)議終止。

四,、附則

1,、協(xié)議之外需要約定的事項由雙方協(xié)商，發(fā)生異議時以本協(xié)議為準(zhǔn),。

2,、本協(xié)議一式兩份，雙方簽字即生效,。

甲方代表簽字：乙方簽字：中介人簽字：