總結是對某一特定時間段內的學習和工作生活等表現情況加以回顧和分析的一種書面材料,，它能夠使頭腦更加清醒,，目標更加明確,，讓我們一起來學習寫總結吧,。相信許多人會覺得總結很難寫？這里給大家分享一些最新的總結書范文,，方便大家學習,。

醫(yī)院環(huán)保部門工作總結篇一

1、為了確保環(huán)保工作卓有成效,，我院專門成立了以院長為組長,，相關職能科室負責人為成員的醫(yī)院環(huán)保工作領導小組，指定醫(yī)院后勤具體實施,，多次召開會議,，學習上級文件精神，討論制定具體的實施方案,，明確責任,，層層落實到人，確保此項工作無遺漏,。

2,、為了貫徹黨的“可持續(xù)發(fā)展”的戰(zhàn)略方針，團結《全國環(huán)境宣傳教育行動綱要》,，落實衛(wèi)計局,、鄉(xiāng)政府對本轄區(qū)環(huán)境質量管理職責，環(huán)保統(tǒng)一監(jiān)管,，各部門齊抓共管,，群眾廣泛參與的環(huán)境保護工作機制，院領導給予了高度重視,，利用多種方式宣傳環(huán)保知識,，安排專人進行污水處理的工作和醫(yī)療廢物的收集、消毒,、拉運和處理工作,，從沒有間斷過。對科室所產生的醫(yī)療廢物進行毀形,、消毒,，定時回收，及時組織拉運，有效杜絕了二次污染的不良現象,。

3,、為有效杜絕垃圾的長期存放，負責毀形,、消毒,、集中回收，我院安排了專員負責拉運處理,。較好的對醫(yī)療垃圾進行了有效的回收,、消毒和處理。

1,、針對醫(yī)院環(huán)保工作,，醫(yī)院采取多種形式開展宣傳教育活動，首先組織醫(yī)務人員及相關科室工作人員認真學習《醫(yī)療廢物管理條例》,、《醫(yī)療衛(wèi)生機構醫(yī)療廢物管理辦法》和《醫(yī)院醫(yī)療廢物管理制度》,，使每一位工作人員都能清楚地認識到，做好醫(yī)療廢物管理工作的必要性和重要性,，是保證人類身體健康,、預防疾病傳播的重要途徑。

2,、建立健全醫(yī)療廢物管理制度,。安排專人負責回收和管理醫(yī)療廢物，能認真詳細地填寫回收和交接記錄,，對回收的垃圾定點存放,，定期進行拉運。

3,、對使用的一次性輸液器,、針管、針頭,、吊瓶及一次性醫(yī)療材料等廢物實行科室毀形,、消毒，包裝由回收負責人員每天回收存入垃圾存放庫房,，定期集中處理,。我院回收拉運醫(yī)療廢物有詳細登記資料，并由雙方簽字為準,。

4,、醫(yī)療廢物暫存庫房能保證定期消毒，工作人員嚴格按要求做好個人防護,。

雖然我們在環(huán)境保護工作方面采取了一些行之有效的措施,，建立健全了各項規(guī)章制度,，由于各種條件的限制，有個別的醫(yī)護人員還對廢物的消毒,、毀形,、分裝等環(huán)節(jié)重視程度不夠，對一次性用品的包裝材料毀形有混入生活垃圾中的現象,。對此我們將加強環(huán)保意識的宣傳和教育,，按照環(huán)境保護工作的具體要求，在現有的條件下我們將認真落實各項管理制度及規(guī)定,，把醫(yī)療廢物的處理工作抓緊抓好,，防止二次污染事件的發(fā)生,。

醫(yī)院環(huán)保部門工作總結篇二

我們單位及時組織職工召開了全體職工會,，統(tǒng)一了思想，突出消防工作擺位,，將“清剿火患”作為維護社會形勢穩(wěn)定工程的重要工作來抓,，科學謀劃、精心擺布,，堅持高規(guī)格,、高標準實施。

我們及時成立了“清剿火患”工作領導小組,，石院長任組長,，狄副院長任常務主任的組織機構。對重點科室及環(huán)節(jié)進行分工包干,，安全責任到人,。

我單位將清剿火患目標任務細化量化，明確了檢查,、排查,、整治的工作任務和責任區(qū)域，做到不漏一個環(huán)節(jié),、不漏一個部位,，嚴格實行兩個百分百，突出安全無小事的安全意識,。四,、機制明確，獎罰分明

我們要求職工不僅對各自宿舍及科室進行細致的安全隱患排查,，同時下班后對各自的家庭成員進行必要的消防安全宣傳和排查,，力爭將安全風險降低到零。對思想麻木,、行動不力的誡勉或接近處罰,，對于工作積極主動的進行表揚和嘉獎,。

經過自查，我們發(fā)現我們門診的消防設備擺放的位置不科學,，應盡量放置在固定順手處,。同時，我們消防設備數量略少,，以后及時增添消防箱等設施,。同時，經過自查,，我們發(fā)現職工消防設備使用不規(guī)范,、不熟練，我們已組織相關人員進行了專業(yè)的培訓和加強,。

通過本次自查活動,，我們強化了安全意識，通過了消防安全管理,，今后我們要建立消防安全的長效機制,，常抓不懈。

醫(yī)院環(huán)保部門工作總結篇三

通過在院領導的組織領導下學習我院工作作風工作制度后,，我深刻地認識到要想做一個合格的醫(yī)護人員,，必須強化進取意識，大力發(fā)揚奮發(fā)有為的工作作風,，保持奮發(fā)有為,、昂揚向上的精神狀態(tài)，充分發(fā)揮主觀能動性,，以自己飽滿的工作激情,，把心思凝聚到事業(yè)上，把功夫下到抓貫徹落實上,，迎難而上,，在自己的崗位上大展才智，釋放出自己的最大能量,，為人民群眾解除病痛,，著重做好以下幾個方面：

提高服務素質，必須保持業(yè)務上的清醒和立場上的堅定,。作為醫(yī)護人員一定要自覺加強理論學習,，提高理論素養(yǎng)，切實增強政治敏銳性和政治鑒別力,。提高自身素質,，必須增強為人民服務的本領，做好本職工作,，履行崗位職責的本領,。

,。認真遵守醫(yī)院規(guī)章制度，切實把過硬的工作作風體現到日常的工作和生活中,，做到關鍵時刻站得出來;在急難險重任務面前,，是否能夠挺身而出。

江總書記在十五大報告中指出：“建設有中國特色的社會主義全部工作的出發(fā)點和落腳點,，就是全心全意為人民謀利益,。要傾聽群眾呼聲，關心群眾疾苦,，為群眾辦實事,，辦好事”。我們是最廣大人民根本利益的忠實代表,。全心全意為人民服務,，是我們黨的立黨之本，執(zhí)政之本,，這是我們黨的性質和指導思想所決定的,。毛澤東同志在《為人民服務》中指出：“我們的共產黨和共產黨所領導的八路軍、新四軍是革命的隊伍,，我們這個隊伍完全是為著解放人民的，是徹底地為人民的利益工作的,?！?/p>

一個優(yōu)秀的工作人員不是天生具備的，而是在不斷地學習,、不斷地實踐的過程中,，通過不斷地總結和提高自己的思想境界，才形成的,。只有不斷的學習,，才能在思想上保持高尚的境界。講正氣,，必須養(yǎng)正氣,，這就要不斷的學習和讀書，知識多了,，本領就會增大,，精神境界就會提高。改革開放以來,，面對市場經濟條件下出現的新形勢,，一些人之所以犯錯誤，甚至犯罪,，一個很大的原因就是不讀書,、不學習,，不注意提高自己的思想境界。

做一個有責任的醫(yī)務人員,、一個有強烈事業(yè)心的醫(yī)務人員,、一個稱職的醫(yī)務工作人員，就應該這樣去做,，這樣去想,，甚至是每時每刻。經過認真學習,、熱烈討論,，深刻地領悟到：安全工作無小事，病人的事就是我們自己的事,。在工作,，要將高尚的醫(yī)德、嚴謹的工作作風,、溫暖熱情的服務態(tài)度的優(yōu)良傳統(tǒng)進一步發(fā)揚廣大,，急病人之所急，想病人之所想,，真正讓病人在感到放心,、滿意。為此,，在工作中,，我們要堅決做到：一是加強業(yè)務基礎理論知識的學習。無論是在工作中,、在工作之余,，都要不斷地加強業(yè)務學習。采取集體學習討論,、個人學習等多種方式,，不斷充實自己，不斷地提高業(yè)務技術素質,，使自己在病人面前,、在病情面前，能夠做出正確診斷,，給予合理的治療方案,，盡快解除病人的痛苦。二是嚴格遵守無菌技術操作規(guī)程和各項規(guī)章制度,。

無論是操作前,、操作中、換藥時，我們都有應嚴格,，決不能困嫌麻煩而省略操作步驟,，以免引起感染制度、傷口不愈合等嚴重后果,。三是對病人如親人,。病人帶著傷痛來就醫(yī)，無論在體質上還是在精神上,，本身就很痛苦,，我們要用親人般的溫暖對待他(她)們，讓他(她)們在精神上得到安慰,。上班時,，我們要及時巡視病房，仔細地觀察病人的病情發(fā)展及變化,，發(fā)現問題及時解決,，決不能因為問題小而不當回事，以免小問題引發(fā)大問題,，對病人的病情演變,、身體健康情況及可能出現的任何狀況都要了如指掌，對任何有疑問的情況決不能放松,，也決不允許放過,，一定要弄清并解決為止，決不掉以輕心,。前,，我們每一個人都要從自己做起，從每一個崗位,、每一個環(huán)節(jié)、每一項操作上做起,，時時處處抓安全,，上安全崗，干安全活,?！鞍踩睉斡浽谖覀兠總€人的心里，融入血液,、融入理念,，讓我們每個人都行動起來，做一個“生命”的安全保護員,。

首先,，堅持首診醫(yī)生負責制。下級醫(yī)生在診斷不明的情況下一定要請示上級醫(yī)生,。同時進行醫(yī)患雙方的及時溝通交流,，簽知情同意書,，授權委托書等等。協(xié)助完成一些必要的檢驗及輔助檢查,。診斷依據要確鑿,，嚴密觀察，病人病情變化,。勤巡病房,，發(fā)現病人病情發(fā)生變化及時處理，在治療操作中嚴格三查八對,，嚴格無菌技術,。

醫(yī)務人員的素質包括政治素質和業(yè)務素質兩個方面。提高政治素質,，就要在加強“四有”教育的同時,，大力開展社會主義醫(yī)德教育。

這是預防醫(yī)療事故的重要方面,。要使傳統(tǒng)的生物醫(yī)學模式向生物心理社會醫(yī)學模式轉變,，由過去在治療上只注重“疾病”轉向患有疾病的“病人”。 把“以病人為中心,，堅持以人為本”作為科室生存與發(fā)展的根本,，開展以“便民利民”的愛心奉獻活動。以人為本,，就是要把患者的法律作為科室發(fā)展的根本出發(fā)點和落腳點,重視醫(yī)患溝通,，讓醫(yī)療活動充滿著人情味，體現著人性化和醫(yī)院的人文關懷,。而以人為本體現在醫(yī)療服務之中,，就是人文醫(yī)療、人文服務,、人文法律,。即實現現代化醫(yī)患關系的新理念，維護人的尊嚴,、保護人的權利,，以最大限度有利于健康為標準的診療過程。

高度重視醫(yī)療護理服務的有效性和合理性,。用專業(yè)知識,、高超技術，個性化的臨床路徑,，健康咨詢服務和自我護理教育等過程中,，以患者的健康需求和權益為最高目標，精心做好醫(yī)療安全和法律安全的控制，努力提供貼心服務,、超值服務,，降低醫(yī)療成本和費用。為人民群眾,，婦女,，兒童提供一個良好的就醫(yī)環(huán)境。