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行政部工作職責(zé)一句話篇一

績(jī)效管理和考核：組織實(shí)施各部門績(jī)效考核,，并對(duì)實(shí)施過(guò)程有效監(jiān)督。

2.協(xié)調(diào)各部門關(guān)系,，督促各部門完成階段性目標(biāo)任務(wù)

3.負(fù)責(zé)物業(yè)領(lǐng)域的供應(yīng)商管理,，合同談判和定期考核評(píng)估。

4.各類發(fā)文,，會(huì)議記錄及報(bào)告等文件的起草

5.服從并做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng),。

行政部工作職責(zé)一句話篇二

1、參與制定人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃,，為重大人事決策提供建議和信息支持;

2,、組織制定、執(zhí)行,、監(jiān)督公司人事管理制度;

3,、協(xié)助人力資源總監(jiān)做好相應(yīng)的職位說(shuō)明書，并根據(jù)公司職位調(diào)整需要進(jìn)行相應(yīng)的變更,，保證職位說(shuō)明書與實(shí)際相符;

4根據(jù)部門人員需求情況,，提出內(nèi)部人員調(diào)配方案(包括人員內(nèi)部調(diào)入和調(diào)出)， 經(jīng)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)審批后實(shí)施,，促進(jìn)人員的優(yōu)化配置;

5,、與員工進(jìn)行積極溝通;

6制定招聘計(jì)劃、招聘程序,，進(jìn)行初步的面試與篩選,，做好各部門間的協(xié)調(diào)工作等;

7、根據(jù)公司對(duì)績(jī)效管理的要求,，制定評(píng)價(jià)政策,，組織實(shí)施績(jī)效管理，并對(duì)各部門績(jī)效評(píng)價(jià)過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督控制,，及時(shí)解決其中出現(xiàn)的問(wèn)題,，使績(jī)效評(píng)價(jià)體系能夠落到實(shí)處,，并不斷完善績(jī)效管理體系;

8、制定薪酬政策和晉升政策,，組織提薪評(píng)審和晉升評(píng)審,，制定公司福利政策，辦理社會(huì)保障福利;

9,、組織員工崗前培訓(xùn),、協(xié)助辦理培訓(xùn)進(jìn)修手續(xù);

10、配合人力資源總監(jiān)做好各種職系人員發(fā)展體系的建立,，做好人員發(fā)展的日常管理工作;

行政部工作職責(zé)一句話篇三

1,、負(fù)責(zé)事業(yè)部行政管理工作

2、負(fù)責(zé)公司會(huì)務(wù)組織及管理

3,、負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化相關(guān)工作

4、對(duì)外公共關(guān)系維護(hù)及處理工作

5,、全面負(fù)責(zé)公司運(yùn)營(yíng)費(fèi)用管控

6,、工商資質(zhì)、車輛,、印章,、采購(gòu)、資產(chǎn)等相關(guān)工作

行政部工作職責(zé)一句話篇四

組織制定公司人事規(guī)章制度,，并督促,、檢查制度的貫徹執(zhí)行。

負(fù)責(zé)人員招聘,，通過(guò)多種渠道為公司尋求合適的人才

負(fù)責(zé)新進(jìn)員工試用期的跟蹤考核,，晉升提薪及轉(zhuǎn)正合同的簽訂并形成相應(yīng)檔案資料

負(fù)責(zé)制定公司培訓(xùn)計(jì)劃，組織人員參加培訓(xùn),，評(píng)估培訓(xùn)效果

負(fù)責(zé)組織實(shí)施績(jī)效考核,，統(tǒng)計(jì)考核結(jié)果。

負(fù)責(zé)公司員工獎(jiǎng)懲,、差假以及升,、降、調(diào),、辭等人事調(diào)整手續(xù)辦理,。

負(fù)責(zé)公司行政及辦公室的日常工作;

行政部工作職責(zé)一句話篇五

1、建立,、健全公司各項(xiàng)行政管理規(guī)章制度,，并監(jiān)督執(zhí)行各項(xiàng)工作;

2、負(fù)責(zé)公司級(jí)會(huì)議和活動(dòng)的籌備,、組織,、安排和服務(wù);

3,、負(fù)責(zé)公司級(jí)商務(wù)會(huì)議的接待安排，包括酒店,、餐飲,、票務(wù)、差旅等工作;

4,、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn),、辦公用品的管理、辦公場(chǎng)所的裝修,、設(shè)備維護(hù)的等工作;

5,、審核、控制公司辦公費(fèi)用及接待費(fèi)用;

6,、協(xié)助總裁做好綜合,、協(xié)調(diào)各部門工作和處理日常事務(wù);

7、傳達(dá)與落實(shí)總裁布置的工作任務(wù)的貫徹,、落實(shí),、執(zhí)行情況，并及時(shí)反饋;

8,、負(fù)責(zé)總裁的對(duì)外聯(lián)絡(luò),，配合總裁處理外部公共關(guān)系;

9、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交待的其他工作,。

行政部工作職責(zé)一句話篇六

(1)傳達(dá)并貫徹執(zhí)行(或監(jiān)督執(zhí)行)總裁辦會(huì)議的決定及上級(jí)部門,、領(lǐng)導(dǎo)的各種指示，維持公司經(jīng)營(yíng)良好的運(yùn)作次序,。

(2)負(fù)責(zé)組織人事管理,、檔案資質(zhì)、行政后勤,、保衛(wèi)工作管理制度的擬定,、檢查、跟蹤,、監(jiān)督和執(zhí)行,，確保其有效實(shí)施。

(3)負(fù)責(zé)公司資質(zhì),、資產(chǎn)管理及后勤物資的購(gòu)置管理,，車輛調(diào)度及維護(hù)管理，辦公費(fèi)用及管理費(fèi)用的監(jiān)督控制,、報(bào)銷核算等,。

(4)負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、安排、組織相關(guān)接待,、會(huì)務(wù)及內(nèi)外部活動(dòng),。

(5)協(xié)調(diào)各部門、各級(jí)人員之間的關(guān)系,、創(chuàng)建良好的企業(yè)文化,。

(6) 完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

行政部工作職責(zé)一句話篇七

1. 協(xié)助hr辦理外籍員工工作證及公司證件資質(zhì);

2. 協(xié)助支持大型會(huì)議,，年會(huì)活動(dòng)及員工活動(dòng);

3. 負(fù)責(zé)公司車隊(duì)的管理;

4. 辦公區(qū)域空間環(huán)境的規(guī)劃管理及行政事務(wù)的日常的運(yùn)維,，負(fù)責(zé)行政資產(chǎn)的管理(辦公家具、鑰匙等);定期盤點(diǎn)固定資產(chǎn);

5. 運(yùn)營(yíng)部門公眾號(hào)并發(fā)布;

6. 在負(fù)責(zé)管理基礎(chǔ)的行政供應(yīng)商并定期評(píng)估的基礎(chǔ)上,，能夠儲(chǔ)備并發(fā)掘新供應(yīng)商;

7. 員工福利策劃及采購(gòu);

8. 協(xié)助完成上級(jí)布置的其他行政類工作,。

行政部工作職責(zé)一句話篇八

熟悉公司的各項(xiàng)規(guī)章制度、熟悉部門運(yùn)作手冊(cè),、熟悉各工作流程;

管理中心各類文件,、圖紙、資料及行政人事部?jī)?nèi)部文件,、資料的存檔及管理;

尊重,、服從行政人事經(jīng)理的工作安排，并確保按質(zhì)按量依時(shí)完成工作;

嚴(yán)守公司秘密,，嚴(yán)格按工作程序辦事，不散布,、傳播在工作中所接觸的公司人事資料,、決策等屬機(jī)密的事項(xiàng)。

負(fù)責(zé)草擬,、打印有關(guān)人事部所有文件,，準(zhǔn)時(shí)完成各項(xiàng)人事報(bào)表、資料提交甲方,、總部;

負(fù)責(zé)管理中心各部門員工每月考勤的統(tǒng)計(jì)與工資報(bào)表的制作;

負(fù)責(zé)人員入/離職手續(xù),、社會(huì)保險(xiǎn)、勞動(dòng)合同簽訂及勞動(dòng)用工手續(xù)等辦理

負(fù)責(zé)管理中心員工證件的收集,、管理及催收工作;

管理處貴重物品的保管及借用登記工作;

協(xié)助監(jiān)管員工工作表現(xiàn)/出勤情況;

編制年度/月度人力成本預(yù)算數(shù)據(jù)提交行政人事部經(jīng)理審核;

完成行政人事經(jīng)理安排的其他臨時(shí)性工作,。

協(xié)助完成行政人事部其它臨時(shí)性/常規(guī)性工作。

自覺(jué)遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,。

行政部工作職責(zé)一句話篇九

1,、負(fù)責(zé)做好綜合、協(xié)調(diào)各部門工作和處理日常事務(wù);

2,、制度流程建設(shè),、各類會(huì)議活動(dòng)組織、辦公環(huán)境管理,、公司各類采購(gòu)統(tǒng)籌,、固定資產(chǎn)及車輛管理;

3,、負(fù)責(zé)公司招聘、培訓(xùn),、員工入職,、轉(zhuǎn)正、離職等人事工作的綜合管理;

4,、做好員工考勤,、獎(jiǎng)懲管理。并調(diào)查各部門對(duì)考勤,、獎(jiǎng)懲的執(zhí)行情況;

5,、配合公司進(jìn)行企業(yè)文化的建立;

6、督促有關(guān)部門及時(shí)完成公司各項(xiàng)工作,，并將監(jiān)督情況及時(shí)反饋給領(lǐng)導(dǎo);

7,、項(xiàng)目申報(bào)相關(guān)事宜;’

8、董事長(zhǎng)安排的其它工作;

行政部工作職責(zé)一句話篇十

1,、人事：負(fù)責(zé)員工招聘,、入職、離職,、調(diào)動(dòng),、異動(dòng)等事務(wù)執(zhí)行、監(jiān)督;

2,、行政：辦公用品采購(gòu),、車輛管理、辦公環(huán)境,、安全,、清潔維護(hù)、監(jiān)督;

3,、培訓(xùn)：?jiǎn)T工培訓(xùn)需求調(diào)查,、新員工培訓(xùn)跟進(jìn)、部門培新的協(xié)助,、監(jiān)督;

4,、文件管理：公司各類合同、協(xié)議,、規(guī)章制度等文件資料的管理,、歸類、整理,、建檔和保管;

5,、協(xié)助公司及各部門做好內(nèi)部事務(wù)管理及各種內(nèi)部會(huì)議的記錄等工作;針對(duì)公司實(shí)際情況，不斷完善公司現(xiàn)有規(guī)章制度;

6、負(fù)責(zé)組織企業(yè)文化建設(shè)工作,，包括公司員工活動(dòng),、生日活動(dòng)安排、會(huì)務(wù)組織,、文體活動(dòng)安排等;

行政部工作職責(zé)一句話篇十一

進(jìn)行行政體系的建立和完善;考核,，管理制度的建立、完善和檢查工作;

會(huì)議管理工作,，檔案室管理工作,，負(fù)責(zé)公司各類信息(文件、制度等)按要求傳達(dá),、存檔和_;辦公用品管理工作;

指導(dǎo),、監(jiān)督對(duì)內(nèi)、對(duì)外宣傳報(bào)道工作,，代表公司提供正式的內(nèi)外宣傳資料,，組織宣傳工作，維護(hù)公司正面形象;

負(fù)責(zé)組織企業(yè)文化建設(shè),，提煉和宣傳企業(yè)理念,，監(jiān)督各類活動(dòng)的舉辦，促進(jìn)員工凝聚力,，宣傳企業(yè)文化;

協(xié)助對(duì)外關(guān)系管理工作,，協(xié)調(diào)外部關(guān)系，確保與政府部門,、媒體及相關(guān)企業(yè),、學(xué)校的良好合作關(guān)系，為公司爭(zhēng)取好的經(jīng)營(yíng)環(huán)境;

負(fù)責(zé)指導(dǎo)和監(jiān)督網(wǎng)絡(luò),、通訊、辦公軟硬件設(shè)備的管理工作,，并進(jìn)行數(shù)據(jù)維護(hù),、備案，確保公司網(wǎng)絡(luò)軟硬件,、通訊設(shè)施,、辦公軟硬件運(yùn)行正常，

協(xié)助指導(dǎo)和監(jiān)督車隊(duì)管理工作;負(fù)責(zé)監(jiān)督委外家政單位;指導(dǎo)和監(jiān)督宿舍,、食堂及公用辦公和生活環(huán)境,、設(shè)施、服務(wù)的管理工作;指導(dǎo),、監(jiān)督保衛(wèi)及安全工作,，維護(hù)公司治安秩序

負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目申報(bào)工作，按預(yù)算規(guī)劃、開(kāi)展申報(bào)工作;

指導(dǎo),、監(jiān)督接待工作,，保障接待工作有序、順利進(jìn)行;公司突發(fā),、緊急事務(wù)的危機(jī)處理工作,，開(kāi)展各類公關(guān)工作，促進(jìn)事務(wù)順利處理,，減少企業(yè)危害;

負(fù)責(zé)黨工團(tuán)管理工作,，提出年度計(jì)劃，指導(dǎo),、監(jiān)督和實(shí)施活動(dòng),，組織實(shí)施活動(dòng)，進(jìn)行員工福利事項(xiàng)的辦理,，使黨工團(tuán)工作合法合規(guī)有序開(kāi)展;

行政部工作職責(zé)一句話篇十二

1,、每月考勤報(bào)表制作;休假及加班、補(bǔ)貼統(tǒng)計(jì)

2,、辦公物品領(lǐng)用,、購(gòu)買;快遞收發(fā)

3、名片制作;翻譯

4,、機(jī)票酒店預(yù)訂;餐費(fèi),、車輛費(fèi)用等報(bào)銷

5、人員檔案管理;入,、轉(zhuǎn),、調(diào)、離辦理

6,、協(xié)助企業(yè)文化建設(shè)

7,、辦公室6s管理

行政部工作職責(zé)一句話篇十三

1.負(fù)責(zé)公司前臺(tái)接待及電話接轉(zhuǎn)事宜;

2.負(fù)責(zé)來(lái)賓的來(lái)訪登記、接待和接見(jiàn)引領(lǐng);

3.負(fù)責(zé)快遞,、郵件,、資料發(fā)放與簽收及成本歸屬統(tǒng)計(jì)工作;

4.日常辦公室環(huán)境管理工作;

5.負(fù)責(zé)辦公用品的盤點(diǎn)工作，做好登記存檔,，并對(duì)辦公用品的領(lǐng)用,、發(fā)放、出入庫(kù)做好登記;

6.負(fù)責(zé)復(fù)印,、打印,、電腦等設(shè)備的使用與管理工作;

7.按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)指派的其他工作，配合行政人事部的日常行政工作,。

行政部工作職責(zé)一句話篇十四

1,、負(fù)責(zé)公司前臺(tái)接待,、電話接聽(tīng)與轉(zhuǎn)接，信件,、快遞的收發(fā)與登記;

2,、負(fù)責(zé)公司辦公環(huán)境(植物、衛(wèi)生情況等)以及辦公設(shè)備的維護(hù);

3,、負(fù)責(zé)辦公用品的采購(gòu)與管理;

4,、負(fù)責(zé)布置和組織公司員工的生日會(huì)等企業(yè)文化活動(dòng);

5、負(fù)責(zé)公司發(fā)貨及物流跟進(jìn);

6,、負(fù)責(zé)簡(jiǎn)歷篩選,、面試邀約等工作;

7、負(fù)責(zé)考勤監(jiān)督,、狀況公示以及考勤數(shù)據(jù)管理;

8,、負(fù)責(zé)相關(guān)文件資料的管理、歸類,、整理,、建檔和保管工作;

9、負(fù)責(zé)處理日常行政人員工作及其他交辦事宜,。

行政部工作職責(zé)一句話篇十五

1,、負(fù)責(zé)員工的招聘、錄用,、調(diào)動(dòng),、辭退及勞動(dòng)關(guān)系管理，處理各類勞動(dòng)糾紛

2,、負(fù)責(zé)全員日常培訓(xùn)計(jì)劃的制定,、實(shí)施與考評(píng)

3、負(fù)責(zé)新員工的培訓(xùn)計(jì)劃的制定,、實(shí)施與考評(píng)

4,、負(fù)責(zé)公司專業(yè)技術(shù)人員職稱評(píng)審、晉升以及技術(shù)工人的技能鑒定工作

5,、負(fù)責(zé)員工勞動(dòng)合同訂立,、續(xù)訂、變更管理工作

6,、負(fù)責(zé)勞務(wù)工、實(shí)習(xí)生及業(yè)務(wù)外包等各種用工管理工作

7,、負(fù)責(zé)員工各項(xiàng)社保險(xiǎn)業(yè)務(wù)的管理

8,、負(fù)責(zé)公司離退休(養(yǎng))員工的統(tǒng)計(jì)、管理和服務(wù)等相關(guān)工作,。

9,、負(fù)責(zé)編制相關(guān)人員統(tǒng)計(jì)報(bào)表,、分析及各級(jí)勞動(dòng)用工檢查

10、負(fù)責(zé)單位特殊工作制及其他人事相關(guān)政策申報(bào)工作

11,、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性工作

行政部工作職責(zé)一句話篇十六

1,、負(fù)責(zé)公司的行政后勤工作,安全保衛(wèi)和消防管理工作,創(chuàng)造舒適、優(yōu)美,、整潔的工作生活環(huán)境;

2,、負(fù)責(zé)公司接待及會(huì)議安排;

3、負(fù)責(zé)食堂,、保潔,、車輛、宿舍等管理;

4,、負(fù)責(zé)公司行政類文件的審核,、編號(hào)、立卷,、存檔工作;

5,、負(fù)責(zé)易耗品采購(gòu)及配發(fā)工作;

6、負(fù)責(zé)公司福利發(fā)放,。

行政部工作職責(zé)5

1,， 職場(chǎng)安保工作管理：職場(chǎng)安全保衛(wèi)工作，人員物資進(jìn)出管理,，消防設(shè)施使用巡檢,，行政事物支持等;

2， 職場(chǎng)消防安全管理,，定期進(jìn)行消防安全檢查排除風(fēng)險(xiǎn),，維護(hù)消防器材及設(shè)備設(shè)施，做好消防培訓(xùn)和消防演習(xí),，保證消防安全;

3,， 職場(chǎng)機(jī)房、配線間,、ups間巡檢,，機(jī)房精密空調(diào)&ups設(shè)備維護(hù);

4， 負(fù)責(zé)職場(chǎng)的安防監(jiān)控系統(tǒng)維護(hù)管理,，包括協(xié)助錄像調(diào)取,，故障維修處理;

5， 負(fù)責(zé)職場(chǎng)門禁閘機(jī)系統(tǒng)的維護(hù)管理,，包括日常故障處理,，系統(tǒng)功能調(diào)試等;

6， 負(fù)責(zé)職場(chǎng)信息發(fā)布系統(tǒng)及海報(bào)機(jī)的維護(hù)管理,，包括日常電子海報(bào)投放,，終端故障維護(hù)跟進(jìn),，系統(tǒng)調(diào)試調(diào)整等;

7， 協(xié)助行政其他工作,，具體工作內(nèi)容以實(shí)際安排為準(zhǔn);

行政部工作職責(zé)一句話篇十七

(1)負(fù)責(zé)本部門文件資料的收發(fā),、呈閱及檔案的管理工作，制作招投標(biāo)書文件審閱合同,，擅長(zhǎng)公文寫作和電腦操作水平熟練,，良好的內(nèi)外協(xié)調(diào)及溝通能力。

(2)整理公司會(huì)議記錄及紀(jì)要,，跟進(jìn)會(huì)議內(nèi)容上傳下達(dá)和監(jiān)督落實(shí)執(zhí)行,。

(3)建立和維護(hù)與相關(guān)政府部門的良好關(guān)系，負(fù)責(zé)公司對(duì)外公共關(guān)系事項(xiàng),。

(4)正確理解和運(yùn)用政府政策,，密切關(guān)注相關(guān)政策的現(xiàn)狀內(nèi)涵、改革計(jì)劃和趨勢(shì)走向,，向相關(guān)部門展現(xiàn)公司價(jià)值觀,、理念、文化,、發(fā)展方向,、對(duì)政府工作程序和政府機(jī)關(guān)文化有非常透徹的理解。

(5)負(fù)責(zé)接待公司的重要來(lái)賓及上級(jí)各有關(guān)部門的領(lǐng)導(dǎo),處理,、協(xié)調(diào)好與相關(guān)管理部門關(guān)系,，爭(zhēng)取相關(guān)人員的幫助和支持。

(6)對(duì)公關(guān)工作有較深刻認(rèn)知,，善于人際交往,，性格誠(chéng)懇開(kāi)朗，沉著冷靜,，具備較強(qiáng)的觀察力和應(yīng)變能力及社會(huì)活動(dòng)能力,。

行政部工作職責(zé)一句話篇十八

1.配合上級(jí)完成人員招聘、入離調(diào)轉(zhuǎn)等工作;

2.六險(xiǎn)一金辦理和員工福利發(fā)放;

3.配合上級(jí)進(jìn)行完成各項(xiàng)員工活動(dòng),，建設(shè)企業(yè)文化;

4.負(fù)責(zé)員工檔案管理及人力資源管理系統(tǒng)維護(hù);

5.部分行政工作：辦公用品采購(gòu),、費(fèi)用報(bào)銷等;

6.上級(jí)安排的其它工作。