我們在一些事情上受到啟發(fā)后，可以通過寫心得體會的方式將其記錄下來，它可以幫助我們了解自己的這段時間的學習、工作生活狀態(tài)。好的心得體會對于我們的幫助很大,，所以我們要好好寫一篇心得體會那么下面我就給大家講一講心得體會怎么寫才比較好，我們一起來看一看吧。

最美高校輔導員個人心得體會 最美高校輔導員感悟篇一

西南政法大學的簡敏,，在擔任輔導員的22年中，堅持平均每天找2-3個學生談心,，22年共計談心1400多人次,、500多個小時,。她使得多個有厭學自殺傾向、網(wǎng)絡成癮的學生回歸課堂;把有心理疾患嚴重而家長還未接走的學生帶回自己家調(diào)養(yǎng)撫慰;因擔心生病返家的學生而每隔一小時與火車列車長的溝通;邀請留校的貧困同學到自己家里共度除夕夜……

沈陽工業(yè)大學的李青山是一個愛“串門”愛“嘮嗑”的輔導員,，家訪是他工作中的“家常便飯”,。李青山所在的學院農(nóng)村學生占比較大，困難生問題突出,。通過家訪,，李青山為80多個困難家庭送去溫暖，幫助30多個“雙困”學生成功“脫困”,。他還在“嘮嗑”中聊出了30多名問題學生的“心里話”,。

有人說，陪伴是最長情的告白,，但是在很多輔導員看來,，對學生有質(zhì)量的陪伴才是自己的追求和使命。正如云南大學朱丹所說的那樣“在這個世界上,，所有的工作都是辛苦的,，所以輔導員的工作價值不能僅僅用辛苦去丈量，輔導員這份職業(yè)之所以值得被尊敬和被認可是因為它的專業(yè)性,?！?/p>

確實，一群“專家型”的輔導員已經(jīng)成長起來,，他們正在用自己的專業(yè)知識和專業(yè)積累,，幫助青年大學生們實現(xiàn)夢想，為學生成長成才引路導航,。

“劉導,，我們奪冠了!”看到學生黃杰在國際水下機器人大賽奪冠后發(fā)給自己的七個字時，哈爾濱工程大學的輔導員劉鐵激動之余倍感欣慰,。

國際水下機器人大賽是業(yè)界公認的水下機器人領域的“世界杯”,。奪冠的那一刻，對于“后勤部長”,、始終與學生一起戰(zhàn)斗的劉鐵來說,，“有什么能比學生洋溢幸福的笑臉更讓自己成就感爆棚呢?”

通過比賽，劉鐵探索出一條培養(yǎng)人才成長的路徑,。他深知,，世界正處于百年未有之大變局，培養(yǎng)服務于國家重大戰(zhàn)略需求的水聲人才是自己的使命,，要能將學生的個人理想與祖國的前途,、民族的命運聯(lián)系在一起。

應該說高校輔導員的工作是忙碌而繁瑣的,，壓力也是巨大的,，但是很多輔導員一干就是十幾年,，有些人甚至已經(jīng)堅持了幾十年，因為很多輔導員深知自己的工作是一項用心靈陪伴心靈,、用靈魂感染靈魂,、用青春點燃青春的事業(yè)。就像西南政法大學的輔導員簡敏所說的那樣“學生的成功,，這讓我快樂,，所以我要把輔導員職業(yè)當做終身的事業(yè)!”

最美高校輔導員個人心得體會 最美高校輔導員感悟篇二

我參加了學院的輔導員培訓課程，這次培訓經(jīng)過學生處領導和同事的精心安排與細致組織,，形式活潑多樣,，內(nèi)容豐富多彩。在此次培訓中,，我始終熱情高漲,，積極學習，用心感悟,，細心探討，增加了相關學生工作的專業(yè)知識,，拓寬了工作思路與視野,，習得了新的工作方法與工作經(jīng)驗，明確了今后的工作重心與思路,。下面,，將從以下三個方面來談幾點粗淺的心得與體會。

一,、培養(yǎng)專業(yè)化與職業(yè)化精神,，是做好輔導員工作的基本保障。輔導員作為高等學校教師隊伍的重要組成部分,，是開展大學生思想政治教育的骨干力量,，是大學生健康成長的指導者和引路人。但隨著時代的發(fā)展,，高等教育的內(nèi)外環(huán)境都發(fā)展了巨大的變化,，對高校輔導員工作提出了更高的要求。教育部在__年《關于加強高等學校輔導員班主任隊伍建設的意見》就曾指出：要“鼓勵和支持一批骨干攻讀相關學位和業(yè)務進修,，長期從事輔導員工作,，向職業(yè)化、專家化方向發(fā)展”,。

因此,，加強專業(yè)化與職業(yè)化精神，是做好輔導員工作的基本保障,。

一是輔導員有著自身的職業(yè)標準和規(guī)范,。

二是輔導員具有自身的職業(yè)發(fā)展前景,。

三是輔導員是從業(yè)者可終身追求的職業(yè)。輔導員只有按照職業(yè)標準和制度來要求自己,，朝著自己職業(yè)發(fā)展的目標,，把輔導員工作作為一種事業(yè)來追求，這些都是作好輔導員工作的基本保障,。我們學院作為全國首批示范性高職院校,，在對輔導員專業(yè)化和職業(yè)化精神的培養(yǎng)一直走在同類兄弟院校的前列。在這次輔導員暑期培訓課上,，李斌副院長就做了“努力提高輔導員專業(yè)化職業(yè)化水平”的報告,，從國際化的視野，從理論的高度分析了做好學生工作的必備的素質(zhì),，以及培養(yǎng)輔導員專業(yè)化和職業(yè)化精神的重要性,。在我們這次培訓班上，還請來了全國十佳高校輔導員皇曉東老師,，他與我們分享了作為一個高校政治輔導員十年來的工作歷程,，他付出了大量的汗水和心血，投入了深切的情感,，同時也收獲了很多,。其實，我覺得皇曉東老師之所以是我們學習的榜樣,，因為他有一種強烈的專業(yè)化和職業(yè)化精神,，這是他做好輔導員工作的基本保障。

二,、 增強歸屬感與認同感,，是做好輔導員事業(yè)的重要前提。

《易經(jīng)》有云,，舉而措之天下之民,，謂之事業(yè)。如果說我們把輔導員工作作為一種謀生的手段,，甚至對于有些人來說只是臨時跳槽的一塊跳板,，那最多稱之為職業(yè)而已;但是我們做輔導員工作如果不僅僅停留在為謀生為工作而工作的層次了，我們做學生工作更是為了培養(yǎng)祖國未來的高素質(zhì)高道德建設者和接班人,，為了中國先進文化前進的方向做出自己的貢獻,，并且愿意把他作為自己一生的職業(yè)來做，這就可以稱之為事業(yè)了,。

最美高校輔導員個人心得體會 最美高校輔導員感悟篇三

疫情防控中,，武漢理工大學法學與人文社會學院輔導員靳敏對自己帶的25名武漢籍研究生尤為關心。逐一排查和叮囑后,，靳敏發(fā)現(xiàn),，學生小霞是醫(yī)務人員子女,，家里長輩已經(jīng)感染，在照顧家人期間,，小霞也開始出現(xiàn)癥狀,。靳敏心急如焚，與學院老師一起,，積極尋找資源,、聯(lián)系醫(yī)院……在各方努力下，小霞終于順利住進定點醫(yī)院,。

6個月,，180多個日日夜夜，靳敏全力以赴,。她每天按時匯總學生信息,、排查學生健康情況、及時捕捉學生的思想變化,，即便隔著屏幕,，她也始終對學生情況了如指掌。

有段時間,，雖然學生不到校,，但天津師范大學輔導員張家瑋依舊忙碌。通過網(wǎng)絡“主播式”講故事,，張家瑋把“最美逆行者”的感人事跡講給學生;利用“云班會”“云黨日”,，張家瑋用事實講述著“全國一盤棋”“集中力量辦大事”的優(yōu)勢所在,。

在張家瑋的帶領下,，學院輔導員們既“備課”又“講課”，既“自學”又“教學”,，把疫情防控作為思政教學教材,。

為幫助更多的大學生就業(yè)，沈陽工業(yè)大學建筑與土木工程學院黨總支副書記李青山點對點幫助學生對接企業(yè)人力資源部門,?！皩W院279名畢業(yè)生，我們盡量做到讓每個學生都有充足的就業(yè)選擇,?！崩钋嗌秸f。

李青山還發(fā)起了“遼寧輔導員百家優(yōu)質(zhì)企業(yè)促就業(yè)活動”,，組織帶領30余所高校的91名輔導員向大學生推薦100余家“信得過”的用人單位,，為畢業(yè)生提供上千個就業(yè)崗位，并提供24小時在線就業(yè)服務,。

最美高校輔導員個人心得體會 最美高校輔導員感悟篇四

通過學習,，在做好輔導員工作方面,，有以下心得體會：

一、加強學習環(huán)境建設,，培育良好的學習氛圍

學生的使命就是學習,，而學習的成效離不開環(huán)境和氛圍，對于一個班集體尤其是對于個人來說成長的環(huán)境是非常重要的,，對于一個立志成才的個體來說,，如果有著一個較好的班集體中，有著良好的學習環(huán)境,，那么就會如魚得水,，反之，則會是學生處處受壓,，甚至造成在成才的道路上中途夭折,。

那么什么樣的環(huán)境是一個良好的環(huán)境呢?我認為良好的學習環(huán)境應該是既寬松和諧，又充滿競爭氣息,。寬松和諧能夠保證大家心情舒暢,，互幫互學,競爭氣息又能推動學生們刻苦學習，奮發(fā)向上,。

良好的學習氛圍不是與“生”俱來,，而是要靠建設的。首先加強學習趣味小組建設,。興趣是的老師,，因此，在加強學習的建設的過程中,，首先要根據(jù)本班專業(yè)和特色,，因不同的興趣構筑不同的小組或者團隊，進行互幫互助,，共同提高,。其次，要學有所用,。大學學習的課程理論性質(zhì)的較多,，因此在學習的過程中比較乏味單一，并且檢驗其水平和成功與否的標準是理論考試,，這無形中會減少學生的成就感和緊迫感,，為此，要讓他們所學的東西運用到實踐中去,，書到用時方恨少,，只有到了實踐中才發(fā)展自己的“短板”，這樣才會有針對性的學習，提高學以致用的能力,。第三,，要建立一定的學習獎懲措施，并且樹立典型進行宣傳教育,。

二,、深化班集體運行體制，加強班集體凝聚力

首先,，建立合理的班集體運行制度,。人說好的制度可以讓壞人變好人，壞的制度可以讓好人變壞人,。要制定相應的工作細則,。要舉行班集體會議拿出切實可行的班集體管理準則，要求無論是學生還是學生干部都必須嚴格遵守規(guī)章制度,，一視同仁,。同時要建立一種監(jiān)督機制，如建立班級qq群,，建立公開的監(jiān)督用的電子郵箱等,，保證學生監(jiān)督干部的權利。而后就是班級工作的開展,，要求班級在加強管理的同時,，每周組織一次班會，討論當前同學們關注的問題,，我們每次班會的目標是解決同學們心中的疑難,。

其次，選好班干部,。在建設的過程中,，人的因素是關鍵，因此在構建環(huán)境的過程中要加強班干部的建設,，在選用班干部的過程中要因才唯用,，因不同的特長給予不同的職務,，要求我們每個班的團支部,、班委會成員精干負責。

第三,，注重特殊群體問題的解決,。在班集體管理的過程中有一些特殊群體應該引起我們的注意，如貧困生,。貧困生在學校的比重較大,，拿我上本科的班級來說，大概有60%以上是來自不同地區(qū)家庭有困難的學生，這些學生工作的好壞直接影響到班集體的建設,。對于這部分群體我們應該更加關心,，及時掌握他們的生活情況和思想動態(tài)，為此,，要對班集體進行摸底調(diào)查,，對于這部分學生進行分類，建立貧困生檔案,，適時合理的聯(lián)系其他相關部門,，給予更多的勤工儉學的機會，同時還要利用國家及學校的各項針對貧困生的政策,，認真仔細地做好獎學金評定,、貧困補助、勤工助學崗位,、減免學費等工作,，把國家、學校有限的專項撥款用準用好,，盡力減少貧困生的后顧之憂,，減輕他們因經(jīng)濟困難而造成的生活壓力。在減輕經(jīng)濟困難的同時還要其樹立自信心,。針對貧困生不僅僅要解決生活上的困難,，更要解決心理上問題。通過談心,、典型教育的方式使其樹立正確的價值觀,、人生觀，使其認識到經(jīng)濟地位不能決定人生的價值,，只有正視自己才能充分發(fā)揮自己的才能,，幫助其擺脫心理的自卑。

三,、注重心理引導,，樹立健康心態(tài)

由于社會變遷速度加快，競爭越來越激烈,，人際關系也越來越錯綜復雜,。有人認為“人類已經(jīng)進入了情緒負重年代”。在這樣一個大環(huán)境下,，作為社會中的一部分的大學生們也不可避免的受到這種環(huán)境的影響,，再加上青年時期的心理嬗變的特點，使其心理問題成為一個比較突出的問題,。那么如何更好的解決這些問題呢?我認為應從以下兩個方面入手：

1,、了解學生心態(tài)。要想解決學生心理問題就必學了解學生心理存在著一個什么樣的問題，為此,，就必須勤和學生打交道,，拉近學生和老師之間的距離，使其透露心聲,，及時掌握學生心理動態(tài),，解決于萌芽狀態(tài)。

2,、集體輔導和個別引導相結合,。對于大學生普遍存在的心理現(xiàn)象要經(jīng)常性的、定期性的進行大規(guī)模的心理教育,，如對專業(yè)的選擇與學習的適應問題,，理想與現(xiàn)實的沖突問題，人際關系的處理與學習,、戀愛中的矛盾問題以及對未來職業(yè)的選擇問題等等,。同時可以就教育內(nèi)容開展座談會、寫思想?yún)R報等方式的思想交流,，充分表達自己的想法,，從反饋回來的意見中發(fā)現(xiàn)問題解決問題。除了集體輔導外,，還要針對特殊情況“開小灶”,，針對不同時期不同心態(tài)進行談話、開導,，培養(yǎng)其樂觀向上的心理品質(zhì),，促進學生人格健全發(fā)展。

四,、注重生活能力的培養(yǎng),，提高社會適應能力

一要注重考勤制度的管理?？记谥贫鹊膱?zhí)行能夠鍛煉學生的守時,、守紀律的好習慣的養(yǎng)成，因此,，要嚴抓不殆,。首先要設置班干部帶頭負責制，對于考勤制度,，班干部和黨員要起示范帶頭作用,，同時對于班里出現(xiàn)的考勤缺失情況負責,。其次,，要制定一定的考勤獎懲措施，保證考勤制度的實施。

二要注重宿舍管理,。學生不僅僅要學會學習,，還要學會生活，而宿舍就是其生活的一個縮影,，所以對于宿舍管理一定要重視,，除了由學生自律組織的抽查宿舍外，還要自己不定期的隨時抽查宿舍,。

三要經(jīng)常組織社會實踐活動,。經(jīng)常性的舉辦一些文體活動，這樣即可以鍛煉學生的身體,，也可以凝聚班集體,，有利于班集體的交流，提高學生的組織和管理能力,。同時還可以利用本專業(yè)的優(yōu)勢深入社會,，服務社會，這樣可以使理論于實踐結合,，同時也可以看到自己理論差距,，促進同學的學習動力。

五,、加強自身建設,，不斷提升自身人格魅力

《亮劍》里曾由這樣的臺詞，說一個部隊的性格由這個部隊的領導人而決定,。從某種意義上來說,，一個班集體的好壞直接決定人在與管理這個班的輔導員。因此輔導員的人格素質(zhì),，對學生的影響是深遠的,，正如前蘇聯(lián)教育家蘇里寧說過：“教師的世界觀，他的品德,，他的生活,，他對每一現(xiàn)象的態(tài)度都這樣或那樣地影響著他的學生”。輔導員的人格魅力驅(qū)動廣大學生正確成才,，吸引廣大學生健康成長,，輔導員人格力量作用的發(fā)揮。輔導員人格魅力的大小在外即體現(xiàn)為輔導員在學生中威信的高低,。政治輔導員有無較高的威信,，不僅制約著其工作效果，更制約著其影響力的發(fā)揮,。輔導員在內(nèi)應不斷地強化正確的政治人格,，培養(yǎng)高尚的道德情操,，繼承優(yōu)秀的傳統(tǒng)美德，提高業(yè)務知識素養(yǎng);在外要鍛煉自己的大局意識,、責任意識,、憂患意識，高決策,、判斷,、組織協(xié)調(diào)與管理能力，內(nèi)外兼修,，不斷分析新問題,、研究新情況。

最美高校輔導員個人心得體會 最美高校輔導員感悟篇五

隨著我們國家日新月異的變化,，隨著社會主義市場經(jīng)濟的發(fā)展,，社會對大學生的要求越來越高，它不僅要求大學生具有扎實的專業(yè)知識,，而且要求大學生具有良好的身體和心理素質(zhì),、較強的實踐和動手能力，培養(yǎng)學生學會做人,、學會求知,、學會勞動、學會生活,、學會發(fā)展,。同時也決定了我們這些從事大學生思想政治工作、日常管理工作和學生素質(zhì)教育與培養(yǎng)工作的輔導員與時俱進,、不斷調(diào)整工作思路的緊迫性,。剛參加工作時，以為輔導員只是解決學生學習生活當中的問題,。經(jīng)過不斷的學習后才知道,，做好學生的思想政治工作才是輔導員工作的應有之意。面對不斷變化的現(xiàn)實環(huán)境,，只有不斷的學習,，不斷的創(chuàng)新，才能夠做好,。下面我就這兩年來的工作從以下幾方面闡述一下我的心得體會,。

一、班級建設

本學期一開學我們就給班級工作定下了工作重心,，創(chuàng)造良好的學習環(huán)境,，掀起勤奮刻苦的學習風氣，營造全面發(fā)展的學習氛圍.

人的成才離不開良好的環(huán)境和氛圍,。一個班集體,，對個人來說就是一個重要的成長環(huán)境,。一個立志成才的學生，如果處于較好的集體中,，就會有如魚得水之感,，相反,，如果班集體不理想,，就會感到處處受壓，甚至在成才的道路上中途夭折,。理想的班集體,，應該是既寬松和諧，又充滿競爭氣息,。寬松和諧能夠保證大家心情舒暢,，互幫互學, 競爭氣息又能推動學生們刻苦學習，奮發(fā)向上,。所以在班級建設中首當其沖的便是我們的班級領導班子,。在班干部的選擇任用上，我要求我們每個班的團支部,、班委會成員精干負責,。同時保障學生監(jiān)督干部的權利，兼聽則明,。遇事從多方面調(diào)查,，保證班級工作公平公正。

有了管理與維護人員,，就要有相應的工作準則,。接下來我召集各班班干部開會討論，拿出可行有效的班級管理準則,。要求無論是學生還是學生干部都必須嚴格遵守規(guī)章制度,，一視同仁。

而后就是班級工作的開展,，要求班級在加強管理的同時,，每周組織一次班會，討論當前最受同學們關注的問題,，我們每次班會的目標是解決同學們心中的疑難,。尤其是本學期，關于專升本的話題,，尤為同學們關注,，那么我們每個班都舉行了一次以專升本為主題的班會。從最后的結果來看,，我們的主題班會都是很成功的,，使每位同學都認識到了專升本是我們努力的目標,，卻不是我們學習的唯一目的。這樣的主題班會幫我們做好了專升本期間學生的思想穩(wěn)定工作,，使得我們的專升本工作順利完成,。

二、思想政治工作

對于學生群體,，我們不能開展同一模式的思想政治教育,。首先我把學生分類,，在進行統(tǒng)一的政治理論學習的同時,，有重點的、分層次的對不同類的學生進行教育,。

1,、政治理論學習

首先,，我?guī)ьI學生開展每次的政治理論學習，引導學生從理論上掌握正確的指導思想,，

從實際行動上,，結合理論知識，正確地全面地看待問題,、分析問題,、解決問題。把枯燥的理論知識與實際生活中的問題結合起來,，幫他們分析,，使他們了解到自己身邊的小事也能與自己所學的理論知識掛鉤，從而使他們發(fā)現(xiàn)政治理論學習的必要性,。

2.關注貧困生

貧困生是我們學生中一個較大的群體,，我?guī)Я?個班，共320人,，其中有近20℅的不同程度的貧困生,。所以關注貧困生也是我們工作中的重心。在關心貧困學生的同時,，幫助他們樹立自信自強的觀念更為重要,。

首先，我對班級里的貧困生進行摸底調(diào)查,，分出不同程度的貧困生,，并組織調(diào)查統(tǒng)計和掌握貧困生的生活和學習情況，建立貧困生檔案,。平時經(jīng)常與他們談心,，了解他們的身體狀況，日常生活狀況,，當他們連生活費都緊張的時候及時伸出援助之手;并積極向有關部門推薦安排他們從事勤工助學活動,，幫他們聯(lián)系家教等,。認真仔細地做好獎學金評定、貧困補助,、勤工助學崗位,、減免學費等工作，把國家,、學校有限的專項撥款用準用好,，盡力減少貧困生的后顧之憂，減輕他們因經(jīng)濟困難而造成的生活壓力,。

其次,，幫助他們樹立自信自強的觀念,。貧困生因經(jīng)濟原因常產(chǎn)生自卑心理,，對貧困生經(jīng)濟上的資助固然重要，更為重要的是關心他們的心理健康,，幫助他們擺脫自卑心理,。這中間尤為重要的是端正他們的金錢觀、價值觀和人生觀,，使他們認識到經(jīng)濟情況的好壞并不能代表人格的高低,，正視自己，發(fā)掘自己的潛力,，以知識和能力作為自己的精神糧食來充實自己,，在精神上脫貧。

2,、注重女生工作

我們英語系女生多是眾所周知的,，女生多了有女生多的好處，但也有女生多的麻煩,。要充分發(fā)揮女生多的優(yōu)勢,，就要作好女生工作。在充分發(fā)揮其主觀能動性的同時,，要她們謹記自尊自重自愛,。教育她們正確地看待現(xiàn)在大學生談戀愛，同居等現(xiàn)象,，擺正她們的位置,，端正她們的生活作風，不斷地給她們敲警鐘,。平時多深入到女生寢室,，跟她們聊天，做她們的大姐姐,，幫她們解決一些感情困擾,，擯除不正確的思想觀念,。

3、注重心理健康教育

隨著社會的飛速發(fā)展,，人們的生活節(jié)奏正在日益加快,，競爭越來越強烈，人際關系也變得越來越復雜,，“人類已經(jīng)進入了情緒負重年代”,，人們的觀念意識、情感態(tài)度復雜嬗變,。作為現(xiàn)代社會的組成部分,，當代的大學生對社會心理這塊時代的“晴雨表”十分敏感。況且,，大學生作為一個特殊的社會群體,，還有他們自己許多特殊的問題，如對新的學習環(huán)境與任務的適應問題,。對專業(yè)的選擇與學習的適應問題,，理想與現(xiàn)實的沖突問題，人際關系的處理與學習,、戀愛中的矛盾問題以及對未來職業(yè)的選擇問題等等,。我們在注重思想教育的過程中必須注重心理健康教育，使學生避免或消除由上述種.種心理壓力而造成的心理應激,、心理危機或心理障礙,，增進心身健康，以積極的,、正常的心理狀態(tài)去適應當前的社會環(huán)境,，預防精神疾患和身心疾病的產(chǎn)生，加強對他們的心理健康教育,。這一工作現(xiàn)在對我們的要求還很高,，一是我們專業(yè)知識的匱乏，二是我們多重事物纏身,。但學生工作的使命感和責任感告訴我們必須加強學生的心理素質(zhì)的培養(yǎng)。平時要多關心學生,，注意觀察學生思想動態(tài),，正確地開導學生，充分開發(fā)他們的潛能,，培養(yǎng)學生樂觀,、向上的心理品質(zhì)，促進學生人格的健全發(fā)展。使學生不斷正確認識自我,，增強調(diào)控自我,、承受挫折,、適應環(huán)境的能力;培養(yǎng)學生健全的人格和良好的個性心理品質(zhì);對少數(shù)有心理困擾或心理障礙的學生，給予科學有效的心理咨詢和輔導,，使他們盡快擺脫障礙，調(diào)節(jié)自我,，提高心理健康水平，增強自我教育能力,。

4,、加大組織發(fā)展力度，提高組織發(fā)展質(zhì)量

在大力發(fā)展學生黨員的同時,，我更加注意嚴把組織發(fā)展的質(zhì)量,。教育學生時刻以黨員的標準來嚴格要求自己，積極向上,，力求上進,，努力向黨組織靠攏。首先我建立了黨員發(fā)展檔案,，對每個學生入黨思想動態(tài)進行歸檔,，合格一批發(fā)展一批。在發(fā)展黨員的時候力求公正公平,。

5.專升本思想穩(wěn)定工作

今年的工作我又遇到了新問題,，學生下半學期面臨“2+2”,、“3+2”專升本考試,，學習緊張不用說，關鍵是考試名額問題,，以及考試過后結果出來后個別同學心理承受能力問題,。針對這些問題，我們系事先召開了專升本考試動員會及穩(wěn)定大會,，提前給學生打思想上的預防針,，而我則深入學生寢室，跟他們聊天、談心,，交流思想,，交換意見，解開他們心中的疙瘩,。并在考試期間堅持在學生區(qū)值班,，積極調(diào)動學生干部的積極性，及時發(fā)現(xiàn)問題,，并解決問題,，順利通過專升本這一敏感時期，并且在專升本考試中取得了好成績,，據(jù)初步統(tǒng)計,，我們八個班共有100余人被不同的本科院校錄取。

三,、日常管理

我們系學生多,，輔導員少，工作量大,，日常的管理工作如果沒有一套可行有效的方法是不行的,。今年我們系在注重教學管理的同時，加大了對學生的日常管理力度,。

首先,，我們實行了雙向考核表制度，讓任課教師參與到我們的課堂考勤工作中來,，使老師與學生雙向監(jiān)督,，提高了教學質(zhì)量，也調(diào)動了同學們上課的積極性,。

其次,，我們對早操升旗采取每日抽查，并及時通報的方法,，規(guī)范早操出勤管理,。每天由系學生會組織抽查，并在當天把抽查的結果反饋到各位輔導員那里,，提高早操考勤的效果,。

再次，我們對寢室衛(wèi)生,、教室衛(wèi)生規(guī)范管理,，每周通報檢查結果，再反饋到輔導員處,，讓輔導員有重點的對不合格寢室進行督查,。

最后是查寢,，我們系自律委員會每周不定期抽查兩次。查寢對我們的女生工作幫助很大,，使我們更容易發(fā)現(xiàn)有問題的女生,，并能及時對其進行批評教育。

今年受系里委托,，我分管我們系的自律委員會工作,，主要是針對寢室衛(wèi)生，查寢工作加以指導,，同時配合系團總支,、學生會搞好學生工作。在管理系自律委員會的工作中,，我和學生干部想方設法把我們的寢室環(huán)境建設搞的更好,，檢查督促是一方面，另一方面是鼓勵表揚,，繼續(xù)執(zhí)行我們的文明寢室,、標兵寢室的評選活動。在這一系列制度的管理下,，我們的學生日常管理工作蒸蒸日上,，我們系的學生活動率獲先進，我們系的寢室衛(wèi)生始終保持在前三名,。

這些工作使我認識到我們肩上所擔負的使命是多么的重大,，而我們各方面的知識又有多少欠缺，我們將來的工作還需要多少的努力,。在這兩年的工作中我嚴格要求自己,，力求做到以下三點，讓學生工作穩(wěn)中求進,，力求創(chuàng)新。

(一),、不斷地學習與思考,，并注意提高自身綜合素質(zhì)。

教育者必先受教育,，不但要學專業(yè)知識,，科學文化知識，還要學政治知識,，實踐知識,，以不斷豐富和提高教師的教書育人的水平。只有具備了良好的綜合素質(zhì)的輔導員,，才能當好學生健康成長的指導者和引路人,，用自己正確的思想，優(yōu)良的品德，良好的行為,，淵博的學識為學生樹立學習的榜樣,，這就要求我們在工作中除了爭取培訓交流的機會，還要在日常生活中嚴格要求自己,，樹立"終身學習"的理念,。在平時我不僅加強學習馬克思主義哲學，還加深現(xiàn)代科學知識的學習,，不僅熟悉思想政治工作原理,，而且還利用空余時間學習心理學、人際關系的處理等相關知識,，爭取能做到一專多能,。另外我還積極參與到學生實踐和活動的組織管理中去，并從中自我學習,、自我認識,、自我鍛煉、自我監(jiān)督,、自我克制和自我改造,，在批評與自我批評中提高自我的認識能力，最終使自己的綜合素質(zhì)得到全面提高,，

(二),、無私奉獻，愛崗敬業(yè),。

我們輔導員的工作是紛繁復雜的,，更是多樣化的，而所工作的對象——學生的思想更是日趨復雜的,，要想在較少的時間內(nèi)把工作做得更好,，在學生心目中樹立好的形象，工作熱情和責任心是尤為重要的,。一方面,，我要保證一定時間和精力的投入，制定好工作目標,，充分調(diào)動,、發(fā)揮每個同學特別是學生干部的主觀能動性，提高工作效率;另一方面,，還要利用各種機會加強與學生之間的感情交流,，縮小與他們之間的心理距離，主動關心,、親近同學,，要與他們交心談心,，坦誠相待;對學生的困難要熱情幫助，對出現(xiàn)的問題要及時解決,。同時實事求是,、公正嚴明，熱愛,、了解,、尊重、信任每一個學生,，公正平等的對待每一個學生,。工作中獎懲分明，弘揚正氣,，使好人好事得到表揚和支持,，不良傾向得到批評和糾正，這樣才能樹立起較高的威信,。

(三),、勇于探索，虛心學習,，力求創(chuàng)新,。

隨著市場經(jīng)濟體制的建立和完善，經(jīng)濟成份,、經(jīng)濟利益,、生活方式、社會組織形式和就業(yè)形式呈現(xiàn)出多樣化的格局,，大學生的思維方式和思想觀念發(fā)生很大變化;隨著對外開放的不斷擴大,，人們與國際社會的交往日趨頻繁，不同思想文化的相互影響,、碰撞更加激烈;隨著高科技的迅猛發(fā)展,，以互聯(lián)網(wǎng)為代表的高新傳媒在為我們提供新的工作手段和渠道的同時，也使一些錯誤思潮和不良文化有了可乘之機,。這些新情況,、新問題給傳統(tǒng)的思想政治工作提出了許多新課題、新挑戰(zhàn),，如果不從思路、內(nèi)容,、體制,、手段和方法上進行改進和創(chuàng)新，思想工作就難以發(fā)揮應有的作用,，這就需要我們努力探索與新形勢相適應的新思路：要注重調(diào)動學校,、社會,、家庭各方面的積極性，形成"大合唱"大家唱;要認真學習和積極吸取現(xiàn)代科技成果,，更新觀念,，更新知識，更新工作設備和手段,，提高工作水平;要針對大學生思想觀念的變化,，精心設計新的活動形式和載體，滿足不同層次的學生的需求,，增強工作實效,。

通過這兩年來與同學們的接觸，我覺得更多的是我自己從同學們身上學到了很多東西,，包括自己在上學時所擁有的然而隨著時間的流逝已逐漸被我淡忘的一些品質(zhì)和精神,，在他們身上我又重新看到了當年的自己，與他們的比較又推動著我去繼續(xù)努力,。我盡力去作同學們的朋友,，我和他們一起參加活動，一起學習工作,，一起聊天,，在這些過程中我們結下了深厚的友誼。,，不過我深感自身理論水平也有限,，對同學們的很多問題和困惑由于我自己閱歷局限難以給以滿意的答復。但在與同學們的接觸中,，我們通過彼此交流,，都從對方身上學到了很多。以后的工作還很艱巨,，我將會以更加飽滿的工作熱情來開展我的工作,，與同學們共同進步。

最美高校輔導員個人心得體會 最美高校輔導員感悟篇六

在高校思想政治教育隊伍中,，有一支骨干力量——輔導員,。他們陪伴學生成長，幫助學生撥開迷霧,，是大學生的知心朋友,。

日前，中宣部,、教育部聯(lián)合發(fā)布20__年“最美高校輔導員”,，全國10名輔導員獲此殊榮，杭州師范大學外國語學院輔導員錢珊榜上有名,。

那么,，為什么她能成為“最美高校輔導員”?在陪伴學生成長的過程中有什么心得和秘訣?我們一起來認識這位年輕的“資深”輔導員,。

“希望你們把輔導員工作當成一項事業(yè)，當成人生的追求,?！?0__年入職以來，錢珊一直謹記著時代楷模曲建武老師的教誨和囑托,。盡管已經(jīng)在這個崗位上工作了11年,，在面對學生時，她依然絲毫不敢懈怠,?！懊總€學生的背后都有一個家庭，他們承載著家庭的希望,。我的責任很重大,。”錢珊說,。

讓每一個學生都能擁有被“看見”的幸福感

20__年,，錢珊來到杭州師范大學求學，正是青春迷茫時期,，遇到了當時的輔導員陳岑老師和方俊老師,。“他們用溫暖與愛,，讓我找到了前行的道路和更好的自己,。”慢慢地,，那句“長大后我就成了你”在錢珊的內(nèi)心生根發(fā)芽,。

畢業(yè)后，錢珊如愿在自己的母校杭師大成為了一名思政輔導員,。面對283名第一屆自己的學生,，錢珊希望能把這份愛傳遞下去。

雖然錢珊的年紀相比大部分學生也大不了幾歲,，可帶著“老師”的身份,，很少有學生會主動來找她講講心里話。該怎么快速走進這群學生的內(nèi)心?當他們在有困難有需要的時候,，能第一時間想到我并且信任我嗎?......這些問題縈繞在錢珊心頭,，她覺得，自己要行動起來,。

20__年,，錢珊發(fā)起了“餐會有約”活動，希望利用早餐,、午餐時間和學生一起,，通過在餐桌上為學生釋疑解惑的方式來貼近學生。一開始,，主動報名的學生并不多,。錢珊主動出擊，帶著一些自己烤的面包邀請學生們來吃早餐,，食堂,、寢室、超市,、體育場……哪里都能成為她和學生談心的地方,。

學校搬遷到了新校區(qū)后，錢珊在學生生活區(qū)申請到了一間固定活動室,。為此,，她特別高興，把這間活動室取名為“外語村”,。設計圖紙,、反復討論布置方案、親自跑家具城,，錢珊對“外語村”的裝修布置格外上心,，一點一點搭建出了現(xiàn)在這個有綠色沙發(fā)、木桌椅,、照片墻甚至單獨的餐品工作坊的溫馨之地,。

地方是準備好了，可怎么吸引學生過來呢?錢珊有自己的“招術”,。

在學期的各個時間段,，錢珊會把學生們在那段時間有可能思考和困惑的話題整理出來，比如轉(zhuǎn)專業(yè),、寢室交往,、戀愛、就業(yè)等,，用“珊言兩語”的方式先發(fā)布在年級群里,。每次餐會結束后，錢珊也會把現(xiàn)場的圖文發(fā)到群里,，用這樣的方式傳達自己的想法,，讓學生知道，老師在努力‘看見’他們,，老師十分愿意陪伴他們一起成長,。有時候?qū)W生的問題會涉及到錢珊并不特別了解的領域，錢珊還會邀請專業(yè)老師,、學長學姐等加入餐會,，讓專業(yè)老師給出更精準的學習方法,，讓學長學姐用自己的經(jīng)歷和故事來感染學生。錢珊說：“我想告訴我的學生們,，有困惑很正常,，恰恰說明了你在思考。你看,，他或者她正在努力跳出舒適圈,，你也可以?！?/p>

漸漸地,，“餐會有約暖心行動”開始在學生中口口相傳，5個,，10個,，20個，100個……到后來,，參加“早餐會”已經(jīng)變成了杭師大外國語學院很多學生的一種習慣,。“大學四年,，錢老師的陪伴給了我很多溫暖,。“來自新疆的學生小吉說,。她畢業(yè)后做了一名小學英語老師,，現(xiàn)在她也在自己的學生中搞起了餐會活動，小吉說,，要讓這份溫暖延續(xù)下去,。

近十年來，每次餐會的前后,，錢珊都會做下細致的記錄,，這其中也包括了每一個學生的成長軌跡。現(xiàn)在,，這幾本餐會日記已經(jīng)有10萬余字,。

將一件事堅持2700多天并不容易，讓錢珊欣慰的是,，“餐會有約”給學生們的學習,、就業(yè)等起到了實實在在的幫助，在錢珊的學生中,，有10%考取了世界top100名校,，很多學生在教育一線成長為骨干教師，更有一些學生成功進入阿里巴巴等知名企業(yè)工作......

創(chuàng)新思政教學方式，給學生“全天候在線”的陪伴

“餐會有約”初有成效后,，隨著國家,、省里都大力支持輔導員開展網(wǎng)絡思政教育，操作便捷,、互動即時的線上平臺吸引了錢珊的注意,。

“網(wǎng)絡環(huán)境下學生們到底在想些什么?在做些什么?他們需要些什么?”錢珊又開始動腦筋。

錢珊把在“餐會有約”中發(fā)現(xiàn)的學生面臨的一些共性問題以網(wǎng)文的形式投稿到一些網(wǎng)站和公眾號,。20__年，教育專業(yè)出身的錢珊,，竟研究起了手機app,，面對陌生的領域和周遭的質(zhì)疑聲，錢珊有著一股不服輸?shù)你@研勁兒,?！坝小闊牡胤讲庞锌赡艹蔀樗颊ぷ鲃?chuàng)新發(fā)力的沃土?！卞X珊告訴記者,，她成立的“e外app”育人服務站可以幫助學生報名參與學院組織的各類優(yōu)質(zhì)活動，老師,、學生,、家長也可以通過它直接發(fā)起對話，這為師生互動,、生生互動和家?；犹峁┝烁颖憬莸姆绞健?/p>

但是無論是網(wǎng)文還是手機app,，和學生的即時互動還是不強,。20__年，錢珊決定辦一個“青春領航直播工作室”,，利用“直播”這種在學生中廣受歡迎的模式來開展大學生思想政治教育,。組建團隊、策劃主題,、學習設備,、布置現(xiàn)場......工作室成立5年來，錢珊從一名直播新手開始摸索,，到現(xiàn)在已經(jīng)可以自如地運用直播多媒體加載功能;直播的主題也從女大學生職業(yè)選擇,、面試中的技巧到“榜樣力量”直播系列，在學生中大受歡迎,。

疫情網(wǎng)課期間,，很多同學面臨著學習上的焦慮，錢珊的直播間里，大家在線拋出一個個問題,，原本45分鐘的直播,，硬是播了快2個小時才結束。這場主題為“疫情期,，如何擁有超強的學習力?”最終收獲了學生上千次的在線點贊,，上百條的互動交流。

“我想,，這就是輔導員工作最打動我的地方,，何時何地何種方式，你總是能陪伴在學生身邊,，就像溫暖的一束光,。”錢珊說,。

從線下到線上,，時代在變，學生在變,，工作方式在變,，唯一不變的是那顆赤誠的育人初心。

從首屆浙江省十佳大學生到首屆浙江省十佳輔導員年度人物,，再到如今榮獲全國十佳最美高校輔導員,，朝著輔導員專業(yè)化、職業(yè)化的發(fā)展方向前進,，錢珊始終在身體力行,。

“我只是杭師大眾多優(yōu)秀輔導員中的代表，一枝獨放不是春,，百花齊放春滿園,，期待著未來有更多的’ 最美‘在師大校園傲然綻放!“

最美高校輔導員個人心得體會 最美高校輔導員感悟篇七

2020__年初突如其來的疫情，打亂了所有人的生活,，在很多人仍處在不知所措當中時,，高校輔導員們便投入了工作。

20__年1月23日起,，燕山大學的輔導員王銀思便投入到疫情防控工作中,。她負責全院4913名學生的疫情防控數(shù)據(jù)匯總工作。170天,、597個文檔,、62萬人次、410萬條信息,，記錄了她的抗疫點滴,。因為連續(xù)作戰(zhàn),，王銀思腰間盤突出復發(fā)臥床不起，疫情防控工作最艱難的一個月她都是這樣忍著劇痛趴在床上度過的,。

江城武漢,，2020__年初成為了疫情風暴的中心，武漢理工大學的輔導員靳敏一直執(zhí)著地守護著自己的學生,，受感染的學生最無助的時候,，靳敏協(xié)調(diào)了多方資源，守護住了學生的生命安全,。

這場艱苦卓絕的疫情防控既是一次大考,，也是一堂大課。輔導員們深知危難時刻,，教育更不能缺位,。

天津師范大學化學學院的輔導員張家瑋從講好戰(zhàn)“疫”故事入手，深入開展愛國主義教育,。他利用“云班會、云黨日活動”講述中國的制度優(yōu)勢和大國擔當,，讓青年學生在感動中更加堅定“四個自信”,。

華中農(nóng)業(yè)大學的輔導員祝鑫在武漢封城的76天里，帶領團隊每日一畫,，用76幅“武漢大學生抗疫圖志”凝聚正能量,，陪伴撫慰學生心靈;堅持推送《疫情之下不當看客》《我的宿舍被征用成定點醫(yī)療點了》等16篇網(wǎng)文，引導學生深刻感受中國共產(chǎn)黨的堅強領導,、中國特色社會主義制度的顯著優(yōu)勢,。同時，她還開通網(wǎng)上“我是戰(zhàn)疫記錄者”專欄,，廣泛征集學生作品,，鼓勵學生采用“聽”“說”“演”“唱”等形式，生動講述“逆行者”的英雄故事,。

最美高校輔導員個人心得體會 最美高校輔導員感悟篇八

華中農(nóng)業(yè)大學理學院黨委副書記祝鑫,，用一個寒假、21天,，給340名學生每人寫了一封信,，共計20萬字。信中,，她積極關注每個人的綜合表現(xiàn),，并提供客觀評價與成長建議?！八€記得我胃不好,，在信中提醒我一定不能空腹吃藥,。”患有強直性脊柱炎的方同學收到信后,，內(nèi)心充滿感動,。

她愛學生，學生也愛她,。教師節(jié),，同學們在340張便簽紙上寫下340份祝福，送給祝鑫……11年來,，祝鑫帶了5屆學生,，寫了1622封信、60多萬字,。

哪里有學生,，哪里就有輔導員。杭州師范大學外國語學院學工辦主任錢珊剛任輔導員時,，希望貼近學生,，便萌生了舉行“早餐會”的念頭。一開始,，主動報名的學生并不多,，她就主動出擊，食堂,、寢室,、超市、體育場,，都能成為她和學生談心的地方,。

如今，“早餐會”已成為錢珊與學生們交往的日常,。在錢珊的辦公桌里,，藏著5本“寶貝”，那是10萬余字的“早餐會”工作日記,，記錄著她每次與學生暢聊的點滴,，記錄著她所帶的每一個學生的成長軌跡。

把學生時時記掛在心頭的,，還有西南政法大學民商法學院輔導員簡敏,。她把患有心理疾病的學生帶回自己家中調(diào)養(yǎng)撫慰;把多個上網(wǎng)成癮的學生勸返課堂;因擔心生病返家的學生，每隔一小時與列車長溝通;邀請留校的學生到自己家里共度除夕夜……簡敏用愛心,、耐心,、細心，肩負起輔導員的責任,。

22年來,，簡敏一直在圍著學生工作,。“輔導員的工作繁瑣,、壓力也大,，但跟學生們朝夕相處，看著他們成長成才,，讓我有成就感,，我從心里感到快樂?！焙喢粽f：“所以我要把輔導員職業(yè)當做終身的事業(yè)!”

最美高校輔導員個人心得體會 最美高校輔導員感悟篇九

在高校思想政治教育隊伍中,，輔導員是骨干力量之一，他們無悔青春,，用愛陪伴學生成長,。近日，中宣部,、教育部聯(lián)合表彰20__年“最美高校輔導員”,，全國10名輔導員獲此殊榮，杭州師范大學外國語學院輔導員錢珊榜上有名,。

錢珊是一名年輕的“資深”輔導員,。身為85后，她已經(jīng)當了11年輔導員,。從首屆浙江省十佳大學生，到首屆浙江省高校輔導員年度人物,，再到如今榮獲全國“最美高校輔導員”,，時代在變、學生在變,、工作方式在變,，唯一不變的是那顆赤誠的育人初心。

“20__年,，我從杭州師范大學教育專業(yè)畢業(yè),，留校成為一名思政輔導員?！卞X珊告訴記者,，這樣的職業(yè)選擇，與自己初入大學時遇到了兩位溫暖的輔導員有著密切關聯(lián),。但畢業(yè)之初的錢珊,，年紀比學生大不了幾歲，很少有學生會主動找她講心里話,。怎樣才能讓學生在有困難時第一時間想到自己,，并信任自己,，成了她在新工作崗位上的新挑戰(zhàn)。

20__年,，錢珊在學生中發(fā)起“餐會有約”活動,，希望利用早餐、午餐時間,，通過在餐桌上的溝通來為學生釋疑解惑,。一開始，報名的學生并不多,。錢珊主動出擊,，帶著自己烤的面包邀請學生來吃早餐，這一妙招取得了很好的效果,，學生們紛紛主動吐露心聲,。

學校搬遷到新校區(qū)后，錢珊在學生生活區(qū)申請到了一間固定活動室,，并搭建了一個“外語村”,。

為了吸引學生前來，錢珊把學生們有可能思考和困惑的話題整理出來,，比如轉(zhuǎn)專業(yè),、寢室交往、戀愛,、就業(yè)等,，用“珊言兩語”的方式發(fā)布在年級群里。有時候,，學生的問題會涉及到錢珊并不特別了解的領域,，她就邀請專業(yè)老師、學長學姐等加入,。

如今,，參加“早餐會”已變成杭師大外國語學院很多學生的習慣?！按髮W4年,，錢老師的陪伴給了我很多溫暖?！眮碜孕陆膶W生小吉說,，她如今是一名小學英語老師，也在自己的學生中組織起餐會活動,，希望將這份溫暖傳遞下去,。

更難能可貴的是，每次餐會,，錢珊都會細致地記錄,，這一習慣已經(jīng)堅持了近10年?，F(xiàn)在，這些餐會日記已有10萬余字,，記錄著她帶的每一個學生的成長軌跡,。讓錢珊欣慰的是，學生普遍反饋,，“餐會有約”對學習,、就業(yè)等很有幫助。

“餐會有約”顯成效后,，錢珊又給自己制定了新目標——20__年,，她辦起“青春領航直播工作室”，利用“直播”這種在學生中廣受歡迎的模式來開展大學生思想政治教育,。工作室成立5年多來,，錢珊從一名直播新手開始摸索，如今已經(jīng)成為一名成熟主播,。直播的主題十分豐富,，從女大學生職業(yè)選擇、面試中的技巧,，到“榜樣力量”直播系列等,，很受學生歡迎。

“我想,，這是輔導員工作最打動我的地方,，何時何地何種方式，你總是能陪伴在學生身邊,，就像溫暖的一束光,。”錢珊說,，她正朝著更專業(yè)化、職業(yè)化的方向不斷前進,。