時間過得真快,，總在不經(jīng)意間流逝,，我們又將續(xù)寫新的詩篇，展開新的旅程,，該為自己下階段的學(xué)習(xí)制定一個計劃了。那關(guān)于計劃格式是怎樣的呢,？而個人計劃又該怎么寫呢,？下面我?guī)痛蠹艺覍げ⒄砹艘恍﹥?yōu)秀的計劃書范文，我們一起來了解一下吧,。

骨干教師學(xué)期工作計劃篇一

1,、要不斷的提高自己在教育教學(xué)方面的能力，積極的參加學(xué)校的各種競賽和教研活動,，不斷的磨練自己,。

2、不斷的提高自己的科研能力,，平時多讀一些有關(guān)自己學(xué)科的前沿資料,，注意收集，注意積累,。用新課標(biāo)的理念不斷的充實自己,。

3、加強和結(jié)對教師的交流和切磋,，發(fā)揮骨干教師的帶頭引領(lǐng)作用,，注重培養(yǎng)學(xué)生各方面的能力。

在教學(xué)方面積累了一些經(jīng)驗,，但離要求還有一定的距離,。需要不斷的加強學(xué)習(xí)充實自己，使自己的業(yè)務(wù)水平有更大的提高,。

1,、在本學(xué)期里閱讀教育理論的書籍，并寫好讀后感,。

2,、積極開展與本學(xué)科教師的手拉手活動，要有實效,，積極進行研討及反思,，共同進步。

3,、平日要多進行互相聽課活動,，交流思想，相互學(xué)習(xí),，共同進步,。

4、在教學(xué)中,，做到“三反思”：即實踐前的反思,，實踐中的反思,，實踐后的反思。

5,、在課堂中改變傳統(tǒng)的教學(xué)方式,，根據(jù)學(xué)生實際情況，創(chuàng)新一些適合學(xué)生的活動,，轉(zhuǎn)變學(xué)生的學(xué)習(xí)方式,，使學(xué)生會學(xué)、樂學(xué),。

6,、扎實落實備課組內(nèi)各項具體工作,，協(xié)調(diào)備課組與學(xué)校間各項工作,，團結(jié)組內(nèi)成員，加強備課組教育教學(xué)質(zhì)量,。

7,、采用多種形式進行教育理論和新課標(biāo)學(xué)習(xí)，以學(xué)導(dǎo)行,，以學(xué)促教,，以學(xué)提升個人素質(zhì)。

8,、應(yīng)用信息技術(shù)輔助課堂教學(xué),。要靈活、合理使用網(wǎng)上下載課件,，吸引學(xué)生的注意力,，激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣，使學(xué)生樂學(xué),。恰如其分的使用這種圖文并茂的形式,，有效地激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣，使生產(chǎn)生強烈的學(xué)習(xí)欲望,，樂學(xué),、愛學(xué)。

9,、繼續(xù)利用課余時間多讀書多學(xué)習(xí),，不斷提高自身教育教學(xué)水平及修養(yǎng)。

骨干教師學(xué)期工作計劃篇二

在校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心同仁們的幫助之下有幸被評選為晉寧縣中輕年骨干教師,，作為一名業(yè)務(wù)上的骨干,，我應(yīng)該更加努力工作，為教育教學(xué)盡獻一份力量,。

我于xx年踏上教育崗位,，平日工作兢兢業(yè)業(yè),，工作有熱情，求真務(wù)實,，團結(jié)協(xié)作,，善于反思，勤于實踐,，對學(xué)生有愛心,，有符合自己個性的教學(xué)風(fēng)格。作為教導(dǎo)主任,，能起帶頭作用,，團結(jié)教師共同進步。但是自己平時雖能即使進行課后信息反饋與反思,，但懶于筆頭的整理與總結(jié),，對于少數(shù)性格偏執(zhí)的學(xué)生不善于進行針對性的教育和引導(dǎo)，我要堅持發(fā)揚自身原有的優(yōu)點,，彌補先有不足之處,。

作為縣級骨干教師，本學(xué)期我要認真貫徹學(xué)校新學(xué)期工作計劃與教學(xué)計劃,，以課改為中心,，以科研為導(dǎo)向，注重課堂常規(guī)教學(xué),，在學(xué)習(xí)中成長,，在反思中進步。以培養(yǎng)學(xué)生“自主學(xué)習(xí)”,、“探究學(xué)習(xí)”,、“合作學(xué)習(xí)”為核心，創(chuàng)造適合學(xué)生發(fā)展的空間,，張揚學(xué)生個性,，全面提升學(xué)生的語文素養(yǎng)。加強數(shù)學(xué)教學(xué)常規(guī)管理和教學(xué)研究,，開辟教學(xué)改革新領(lǐng)域,，進一步讓語文教學(xué)成為實施素質(zhì)教育的重要陣地。

具體目標(biāo)：

1,、不斷提高自身的理論素養(yǎng),，積極閱讀教育教學(xué)報刊、雜志,、專業(yè)理論書籍,，并寫好讀后感。

2,、增強科研意識和科研能力,，積極開展科研工作,。

3、上好區(qū),、校公開課,，做好相關(guān)教育教學(xué)講座。

4,、合理運用教育信息技術(shù),，與學(xué)生平等交流，增強教學(xué)效果,。

5,、創(chuàng)造品牌意識，形成個人教學(xué)風(fēng)格,，帶教青年教師,，有明顯成效。

(1)本學(xué)期里閱讀教育理論的書籍,，并寫好讀后感,。

(2)本學(xué)期16周左右上一節(jié)語文研究課,，開展與本學(xué)科教師的手拉手活動,，要有實效，積極進行研討及反思,，共同進步,。

(3)平日要更細心的關(guān)心帶教新教師，互相聽課,，交流思想,，相互學(xué)習(xí)，共同進步,。并組織本學(xué)科組教師進行優(yōu)質(zhì)課競賽活動,。

(4)在教學(xué)中，做到“三反思”：即實踐前的反思,，實踐中的反思,，實踐后的反思。

(5)在課堂中改變傳統(tǒng)的教學(xué)方式,，根據(jù)學(xué)生實際情況,，創(chuàng)新一些適合學(xué)生的活動，轉(zhuǎn)變學(xué)生的學(xué)習(xí)方式,，使學(xué)生會學(xué),、樂學(xué)。

(6)扎實落實備課組內(nèi)各項具體工作,，協(xié)調(diào)備課組與學(xué)校間各項工作,，團結(jié)組內(nèi)成員,，加強備課組教育教學(xué)質(zhì)量。

(7)采用多種形式進行教育理論和新課標(biāo)學(xué)習(xí),，以學(xué)導(dǎo)行,，以學(xué)促教，以學(xué)提升個人素質(zhì),。

(8)應(yīng)用信息技術(shù)輔助課堂教學(xué),。要靈活、合理使用網(wǎng)上下載課件,，吸引學(xué)生的注意力,，激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣，使學(xué)生樂學(xué),。恰如其分的使用這種圖文并茂的形式,，有效地激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣，使學(xué)生產(chǎn)生強烈的學(xué)習(xí)欲望,，樂學(xué),、愛學(xué)。

(9)課堂教學(xué)做到尊重學(xué)生,，以學(xué)生為主體,，充分啟發(fā)和調(diào)動學(xué)生的積極性。面向全體學(xué)生與關(guān)注個別差異相結(jié)合;加強環(huán)境保護教育,、促進學(xué)生行為習(xí)慣的養(yǎng)成。

(10)繼續(xù)利用課余時間多讀書多學(xué)習(xí),，不斷提高自身教育教學(xué)水平及修養(yǎng),。

以上是我作為縣級語文骨干教師在本學(xué)期的工作計劃，相信通過自己不懈地努力,，會使工作更完滿!

骨干教師學(xué)期工作計劃篇三

通過理論學(xué)習(xí),、教學(xué)實踐、教育科學(xué)研究等形式,，使培養(yǎng)對象在教育理念,、職業(yè)道德、專業(yè)知識,、教育教學(xué)與教育科研等方面具有一定能力,，能在本鎮(zhèn)范圍內(nèi)起示范帶頭作用，逐步形成自己的教育教學(xué)風(fēng)格和特色,，為高一級骨干教師評選儲備人選,。

1、師德：教書育人,，為人師表,、敬業(yè)愛生,、依法執(zhí)教，具有五種精神：終身從教的獻身精神,、認真執(zhí)教的敬業(yè)精神,、互相合作的團隊精神、不甘落后的拼搏精神,、不計得失的奉獻精神,。

2、教育觀念：理論學(xué)習(xí)成為教師的自覺行為,，關(guān)注課程改革,，并能用現(xiàn)代教育理論指導(dǎo)教學(xué)教育實踐。

3,、教育教學(xué)能力：具有扎實的學(xué)科專業(yè)知識基礎(chǔ),，嫻熟的教學(xué)基本功，較好的教學(xué)業(yè)績,，具有較強的教育科研能力,，積極主持或參與課題研究，獨立撰寫教育教學(xué)論文,。

4,、反思與發(fā)展：有自我發(fā)展目標(biāo)與計劃，在教育教學(xué)實踐中善于反思,、勇于改進,，自我發(fā)展意識強。

主要采用幫扶結(jié)對,、組內(nèi)研修、自我培訓(xùn)等途徑,，充分發(fā)揮教育資源的整合與共享,注重教師之間的觀摩,、交流和研討，注重教師邊學(xué)習(xí),、邊研究,、邊實踐、邊總結(jié),、邊提高,。

1、為骨干教師培養(yǎng)對象搭建舞臺,，創(chuàng)造參與各類學(xué)習(xí),、進修、研究和實踐的條件和機會,。

2,、請有經(jīng)驗的教師定期培養(yǎng),、指導(dǎo)，結(jié)成交流對子,，并制定相應(yīng)的培養(yǎng)計劃,。

3、定期安排培養(yǎng)對象參加校級以上公開教學(xué),、學(xué)科競賽和課題研究等活動,，并給予悉心指導(dǎo)。

4,、定期對培養(yǎng)對象的發(fā)展情況做出評價,，提出進一步發(fā)展目標(biāo)。同時針對薄弱環(huán)節(jié),，對培養(yǎng)對象提出要求,，明確目標(biāo)。

5,、成立骨干教師管理領(lǐng)導(dǎo)小組,，建立公開、公平,、公正的評選制度,，每兩年選拔調(diào)整一次。

1,、提高認識,。把建設(shè)骨干教師隊伍的工作重點放在培養(yǎng)上，把對骨干教師的培養(yǎng)作為學(xué)校發(fā)展的關(guān)鍵,。

2,、明確職責(zé)。校長為第一責(zé)任人,，教導(dǎo)處具體負責(zé)實施工作,。

3、保障經(jīng)費,。學(xué)校為他們創(chuàng)造繼續(xù)學(xué)習(xí)的條件,，對培養(yǎng)對象承擔(dān)的科研課題給予—定的課題經(jīng)費支持，激勵骨干教師的快速成長,。

骨干教師學(xué)期工作計劃篇四

以學(xué)校的辦學(xué)指導(dǎo)思想為依據(jù),，緊緊圍繞有利于提高教育教學(xué)質(zhì)量、有利于實現(xiàn)學(xué)校的培養(yǎng)目標(biāo)組織開展“傳幫帶”活動,，促使一批優(yōu)秀教師迅速成長起來,，成為學(xué)校教育教學(xué)工作的骨干，促進學(xué)校又好又快的發(fā)展。

在學(xué)校的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,，由教導(dǎo)主任,、任課教師密切配合，共同組織實施,?！皞鲙蛶А被顒又校笇?dǎo)關(guān)系的確立遵循自愿與學(xué)校安排相結(jié)合的原則,，切實做到需要與可能相統(tǒng)一,。在做法上，可以是老師向?qū)W校提出申請,，也可以是學(xué)校在征求老師意見的基礎(chǔ)上安排,。

(一)備課

在傳幫帶過程中，我對我校的陳萍老師在備課方面做出了很大的努力,，使陳萍老師在備課方面做出了改進：在如何鉆研教材,，研究教法，如何編寫教案,，制定學(xué)期授課計劃,，如何收集使用教參材料，如何進行教學(xué)反思性總結(jié)等方面加以指導(dǎo),。通過指導(dǎo),，使陳萍老師的教案規(guī)范化，學(xué)期授課計劃突出實踐性教學(xué)環(huán)節(jié),，體現(xiàn)實現(xiàn)學(xué)校培養(yǎng)目標(biāo)的要求,，使陳萍老師學(xué)會科學(xué)的進行教學(xué)反思性總結(jié)并記錄以教案之中。

(二)課堂教學(xué)

在課堂教學(xué)組織,、板書設(shè)計,、教學(xué)方法的應(yīng)用、課堂教學(xué)藝術(shù),、課堂教學(xué)中突發(fā)事件的處理等方面加以指導(dǎo),。通過指導(dǎo)，使付國敏老師的課堂教學(xué)能反應(yīng)教學(xué)規(guī)律的一般要求,，突出實用技能的培養(yǎng)，學(xué)生反映良好,。

(三)作業(yè)批改,、講評及信息反饋

通過指導(dǎo)，要使被指導(dǎo)教師作業(yè)批改規(guī)范,，正確處理作業(yè)中反映出來的“共性”與“個性”問題,，學(xué)會收集使用來自學(xué)生對教學(xué)的反饋意見，并據(jù)此改進教學(xué)工作。

(四)育教學(xué)理論的學(xué)習(xí)及應(yīng)用

通過指導(dǎo),，要使被指導(dǎo)教師掌握基本的教育教學(xué)理論及職業(yè)教育方面的理論,。要求有讀書筆記。

(一)“傳幫帶”活動以兩個學(xué)期為期限,，每學(xué)期的指導(dǎo)時間不少于10個小時,。

(二)開展“同題互教”活動。各備課組要多開展集體備課活動,，研究教材教法,。要通過同上一節(jié)課活動提升教師的專業(yè)教學(xué)水平。

(三)在指導(dǎo)教師與被指導(dǎo)教師雙方交流溝通的基礎(chǔ)上,，指導(dǎo)教師要書面分學(xué)期提出指導(dǎo)計劃,，其基本內(nèi)容包括：被指導(dǎo)教師的姓名、所授課程及班級,、具體的指導(dǎo)內(nèi)容以目標(biāo),，具體指導(dǎo)方式及時間安排等。

(四)指導(dǎo)期限內(nèi),，每一個學(xué)期結(jié)束后,，指導(dǎo)教師書面進行小結(jié);指導(dǎo)期限結(jié)束后系統(tǒng)全面的寫出總結(jié);被指導(dǎo)相應(yīng)地寫出心得體會。

(五)主動聽指導(dǎo)教師的課(每學(xué)期4節(jié)能上能下)做好記錄,、學(xué)習(xí)實踐經(jīng)驗,。

(六)做個有心人，注重積累各種資料和教學(xué)心得,。

(七)被指導(dǎo)教師每學(xué)期上一節(jié)高水平的匯報課或公開課,。、

通過傳幫帶活動,，努力提高我們的工作效率,。要認真?zhèn)湔n，潛心研究教材,，提高課堂教學(xué)效率,。要規(guī)范學(xué)生的學(xué)習(xí)習(xí)慣，調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,，提高學(xué)生的學(xué)習(xí)效率,。用心工作，排除干擾,，提高教師的工作效率,。認真執(zhí)行學(xué)校關(guān)于常規(guī)教學(xué)、教研等工作的規(guī)定,，創(chuàng)新教學(xué)方法,，提高運用現(xiàn)代教育技術(shù)的能力，促進教學(xué)活動的開展。不斷探索,，營造濃厚的學(xué)術(shù)氛圍,，不斷提高優(yōu)秀教師教育科研水平。

被幫扶教師在備課方面要潛心研究教材,，提高課堂教學(xué)效率,。要備學(xué)生，備教材,，備課堂,。具體每個學(xué)生在哪方面不足，在備教材方面要針對班上的每一個學(xué)生,，在課堂教學(xué)中,，要設(shè)想出會出現(xiàn)的種種問題情況。在教材的新授過程中,，哪個知識點,，哪個學(xué)生掌握的情況如何，掌握的程度如何,，教師要做到心中有數(shù),，從而使課堂效率極大的提高。在有限的時間內(nèi),，讓學(xué)生在動手,、動腦、自主創(chuàng)新過程中,，學(xué)會新知,，利用新知，真正實現(xiàn)“人人學(xué)有用的數(shù)學(xué)”,。爭取在最短的時間內(nèi),，使這位兩位年輕教師成為骨干教師，優(yōu)秀教師,。

骨干教師學(xué)期工作計劃篇五

根據(jù)中心學(xué)校關(guān)于對市級,、區(qū)級學(xué)科帶頭人、骨干教師考核辦法,，全面貫徹黨的教育方針,，推動教育的均衡發(fā)展和教育公平，充分發(fā)揮學(xué)科帶頭人和骨干教師的示范,、引領(lǐng)和輻射作用,，帶動全校教師素質(zhì)的全面提升，全面提高教育教學(xué)質(zhì)量,。

1、在師德建設(shè)方面發(fā)揮表率、示范作用,，熱愛學(xué)生,，教書育人，樹立社會主義榮辱觀,，立志終身從教,，堅持工作在教育教學(xué)第一線，積極投身基礎(chǔ)教育教學(xué)改革,，全面實施素質(zhì)教育,，成為教育教學(xué)改革的促進者。

2,、系統(tǒng)學(xué)習(xí)并掌握現(xiàn)代教育理論和技能,，熟悉本學(xué)科教學(xué)國內(nèi)外發(fā)展動態(tài)，自覺學(xué)習(xí)進修,，拓寬專業(yè)知識面,，不斷更新教育觀念，保持較高的教學(xué)水平,，不斷提高教學(xué)質(zhì)量,，發(fā)揮在本學(xué)科教學(xué)發(fā)展中的骨干作用。

3,、根據(jù)教育改革與發(fā)展的目標(biāo)和要求,，結(jié)合本地、本校實際,，確定明確的教改和科研課題,，研究解決教育教學(xué)中存在的問題。主持,、承擔(dān)或參與教育科研課題的實施和實驗,。每年至少在市級以上刊物或?qū)W術(shù)會議上發(fā)表1篇專業(yè)論文、經(jīng)驗總結(jié)或科研報告,。

4,、指導(dǎo)、培養(yǎng)所在學(xué)校的其他教師,，在教育教學(xué)工作中發(fā)揮示范作用,。積極承擔(dān)培養(yǎng)青年教師的任務(wù)，帶徒,。

5,、積極參與各種教育教學(xué)研討、教師培訓(xùn),、對外交流等各類活動,，承擔(dān)教育教學(xué)示范,、觀摩和專題講座、輔導(dǎo)等任務(wù),。

(一)德育工作方面

1,、在師德建設(shè)方面發(fā)揮表率、示范作用,，熱愛學(xué)生,，教書育人，樹立社會主義榮辱觀,，堅持工作在教育教學(xué)第一線,，積極投身教育教學(xué)改革，全面實施素質(zhì)教育,，成為教育教學(xué)改革的'帶頭人,。

2、用陽光的心態(tài)投身教育事業(yè),，不斷提升教師自我職業(yè)道德水平,，做好與同行教師合作、溝通,、交流,、與分享的意識與能力，提升自己的教師職業(yè)幸福感,。

(二)教學(xué)工作方面

1,、在教學(xué)方面我雖然有一點經(jīng)驗，但是在科技信息飛速發(fā)展的今天,，還是需要充電的,，積極和身邊教師學(xué)習(xí)、切磋成為我充電源泉,。本學(xué)年我擔(dān)任四年級數(shù)學(xué)教學(xué),，除了每周上好自己的數(shù)學(xué)課以外，我還和其他年輕老師結(jié)對子,，互相聽評課,，做到教學(xué)相長。

2,、不斷提高自己的科研能力,，平時多讀一些有關(guān)自己學(xué)科的書籍、資料,，注意收集,、整理，堅持寫好教案及課后反思,。積極參加學(xué)校組織的各類競賽和教研活動,，不斷的磨礪自己,，早日成為一名業(yè)務(wù)上的排頭兵。

(三)指導(dǎo)青年教師

1,、積極承擔(dān)培養(yǎng)青年教師的任務(wù),，在教育教學(xué)工作中發(fā)揮示范作用。每學(xué)期在學(xué)?；蚩h內(nèi)教研活動中評課不少于30課時。

2,、積極參與各種形式教育教學(xué)研討,、教師培訓(xùn)、對外交流等各類活動,，承擔(dān)教育教學(xué)示范、觀摩和專題講座、輔導(dǎo)等任務(wù),。

(四)科研工作方面

1,、加強對先進教育教學(xué)理論的研究學(xué)習(xí)，大膽創(chuàng)新,，勇于實踐,，充分發(fā)揮骨干教師的帶頭作用，努力成為學(xué)?？?，積極參加各級類組織的教育教學(xué)論文評比，主動爭取在縣,、市,、省級上發(fā)表論文數(shù)篇。

2,、積極向上級部門申請課題研究,，把理論與實踐相結(jié)合，努力把自己從實踐型教師轉(zhuǎn)換成科研型教師,。

總之,，要成為一名優(yōu)秀的骨干教師并非一朝一夕的事情，我會以這次評選為契機,，時時處處以骨干標(biāo)準(zhǔn)衡量自己,，努力學(xué)習(xí)，不斷地抓住機遇,，在實踐中積累經(jīng)驗,，為教育事業(yè)貢獻自己微薄力量。