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業(yè)務經理崗位工作職責 業(yè)務經理主要職責篇一
1、負責區(qū)域營銷中心產品規(guī)劃與年度推廣策略的制定實施;
2、負責組織區(qū)域營銷中心學術推廣工作的實施,,建立、維護省,、區(qū)級專家網絡,;
3、負責區(qū)域營銷中心產品不良事件的處理,不良反應信息的收集,、分析;
4,、負責執(zhí)行促銷型試驗,,協(xié)助集團醫(yī)學部開展策略型試驗,進行市場信息的調研與收集工作,;
5,、負責區(qū)域營銷中心業(yè)務經理和代理商的產品、醫(yī)學及專業(yè)支持培訓,,完成區(qū)域營銷中心市場部隊伍的團隊建設工作,。
任職要求
1、基本條件
①文化:有意愿到民營企業(yè)發(fā)展,,并認同濟民可信文化和企業(yè)發(fā)展方向,;
②年齡:35歲以下;
③學歷:本科及以上學歷,;
④專業(yè):醫(yī)學,、藥學等相關專業(yè);
⑤經驗:5年以上知名醫(yī)藥外企市場推廣工作經驗,2年以上省級市場推廣隊伍的團隊管理經驗,,2年以上銷售管理經驗或臨床業(yè)務經驗,;
2、知識
①行業(yè)知識:了解醫(yī)藥行業(yè)的政策,、業(yè)務模式,、醫(yī)藥市場產品信息;
②專業(yè)知識:精通處方藥產品知識,、市場推廣相關知識,;
3、能力
①工作規(guī)劃能力,;②溝通協(xié)調能力,;③市場推廣組織能力;④客戶關系管理能力,;⑤危機處理能力,;⑥團隊管理能力。
4,、特質
①誠實正直,;②勤奮奮斗,富有激情,,具有強烈的事業(yè)心,;③領悟力強,思路靈活,,具備引導式和啟發(fā)式管理能力,;④開放包容,企業(yè)文化適應性和融入性強,;⑥具有較強的市場服務意識和解決問題能力,。
業(yè)務經理崗位工作職責 業(yè)務經理主要職責篇二
工作職責:
1、通過與轄區(qū)各商家的積極溝通,,構建良好的廠商合作關系,;
2、落實開展各類終端促銷活動,,持續(xù)亮化終端管理,,強化導購隊伍建設,努力提升渠道,、連鎖市場占有率,,進而提升品牌指數(shù),全力確保年度任務指標的完成,。
任職資格:
1,、學歷要求:全日制本科及以上學歷,專業(yè)不限;
2,、個人素質:能吃苦耐勞,、務實肯干,有工作韌性,,高度責任心和不斷學習的心態(tài),;
3、其他要求:適合長期出差及服從在福建省內區(qū)域調配,。工作職責:
1,、根據(jù)公司制定的銷售計劃,全面具體的負責指定區(qū)域的銷售工作,;
2,、負責所管轄區(qū)域連鎖渠道及經銷商的溝通管理,建立長期穩(wěn)定的合作關系,,并負責該區(qū)域空白市場的開發(fā)工作;
3,、掌握所管轄地區(qū)的銷售動態(tài),,根據(jù)市場變化情況,提出具體的營銷計劃方案并執(zhí)行,;
4,、負責所管轄區(qū)域經銷商及門店導購員的管理,培訓經銷商及導購員,,并幫助經銷商做好經營規(guī)劃,;
5、完成上級交代的相關工作事項,。
任職資格:
1,、20__屆全日制本科及以上學歷應屆畢業(yè)生;
2,、具備較強的銷售意識,、基本的銷售能力,積極主動的工作作風,;
3,、具備較強的執(zhí)行能力及抗壓能力,能適應長期駐外,;
4,、良好的溝通、組織,、協(xié)調能力及團隊管理能力,,責任心強。
業(yè)務經理崗位工作職責 業(yè)務經理主要職責篇三
崗位職責:
(1)對區(qū)域內銷售進行規(guī)劃,提升銷量,,優(yōu)化產品銷售結構,,完成公司的銷售目標,確保年度目標的完成,;
(2)維護與開發(fā)五金網點(專賣墻,、專賣區(qū)、專賣店),,負責客戶的店面的建設,、廣告核銷等;
(3)負責流通渠道客戶的產品陳列規(guī)范,、新品推廣,,公司促銷活動傳達;
(4)導購人員培訓以及市場推廣,、店面的建設,、廣告核銷
崗位要求:
1、工作積極主動,,獨立性與自律性強,,踏實肯干,能吃苦耐勞,,可承受一定工作壓力,;
2、良好的人際交往與溝通能力,,執(zhí)行力與創(chuàng)新理念較強,;
3、基本的電腦辦公軟件(word,,e_cel)與上網操作能力,;
業(yè)務經理崗位工作職責 業(yè)務經理主要職責篇四
崗位職責:
1、負責區(qū)域金融行業(yè)內(銀行,、保險,、證券、信托等)的重點客戶開拓和維護工作,;
2,、及時了解客戶需求,為客戶提供全面整合的咨詢解決方案,,并配合提供高品質服務,;
3、根據(jù)公司需求,,進行行業(yè)銷售計劃的制定和銷售任務的劃分并不斷的推進實施,;
4,、熟悉金融行業(yè)的銷售流程和技巧,能及時,、充分地把握產品和服務的市場變化并了解競爭對手的相關信息,;
任職要求:
1、性別:不限,;年齡:30歲以上,。
2、學歷:本科,;專業(yè):不限,,市場營銷或計算機專業(yè)優(yōu)先。
3,、經驗:工作經歷10年以上,,其中金融銷售工作經驗5年以上。
4,、技能:1)具有資源整合能力和業(yè)務推進能力,,具有良好的工作貫徹、執(zhí)行能力,;
2)良好溝通,、組織與系統(tǒng)能力,思路清晰,;
3)良好的抗壓能力、分析能力,;良好的團隊合作精神,;
5、其它:1)有豐富的客戶資源,,具有開發(fā)大客戶經驗者優(yōu)先,;
2)對信息安全行業(yè)和軟件產品熟悉者優(yōu)先;
業(yè)務經理崗位工作職責 業(yè)務經理主要職責篇五
崗位職責:
1,、銀行票據(jù)來源渠道開發(fā),、拓展及維護
2、票據(jù)交易操作,。
3,、渠道客戶信息管理及公司客戶數(shù)據(jù)庫維護
4、現(xiàn)有客戶關系維護,。
5,、其他管理層分配的相關工作。
任職要求:
1,、具有銀行承兌匯票或商票兌匯票交易經驗,;
2,、熟悉銀行承兌匯票業(yè)務及操作流程,具有一定票據(jù)來源渠道者優(yōu)先,;
3,、熟悉銀行承兌匯票業(yè)務知識,有銀行工作經驗者優(yōu)先,;
4,、熟悉銀行承兌匯票開票和貼現(xiàn)的運作模式,有較強的辨別能力,;
5,、穩(wěn)重、嚴謹,、勤奮,、有責任心、適應能力強,,具有團隊意識與團隊協(xié)作能力1,、負責公司票據(jù)貼現(xiàn)、承兌,、流通票等票據(jù)業(yè)務工作,;
2、負責開拓票源及維護老客戶,;
3,、建立完善公司票據(jù)業(yè)務各項制度及操作細則并組織實施;
4、負責實際跟蹤公司票據(jù)業(yè)務風險點,控制風險發(fā)生,,并及時反饋,;
5、負責日常業(yè)務中票據(jù)來源公司的關系維護,定期向合作機構了解票據(jù)行業(yè)情況。