要寫好演講稿,，首先必須要了解聽眾對象，了解他們的心理,、愿望和要求是什么,，使演講有針對性，能解決實際問題,。演講稿對于我們是非常有幫助的,，可是應(yīng)該怎么寫演講稿呢？那么下面我就給大家講一講演講稿怎么寫才比較好,，我們一起來看一看吧,。

企業(yè)誠信演講稿3分鐘篇一

誠信是企業(yè)重要的無形資產(chǎn)，是企業(yè)賴以生存的制勝法寶,，是企業(yè)的核心競爭力,，企業(yè)的一切經(jīng)營活動都必須依托企業(yè)誠信這一無形資產(chǎn)才能順利進(jìn)行。努力建設(shè)企業(yè)誠信,營造一個良好的市場環(huán)境,才能鑄就企業(yè)成功之路,。

如今我們煙草行業(yè)也面臨著前所未有的強大沖擊,，挑戰(zhàn)與機遇并存，如此一來誠信就更為我們所關(guān)注,。作為煙草流通企業(yè),，客戶就是企業(yè)的終端，是企業(yè)占領(lǐng)市場的關(guān)鍵所在,，是企業(yè)發(fā)展的堅實基礎(chǔ),，我們的真誠服務(wù)將直接決定客戶對企業(yè)的忠誠度、滿意度,，而客戶的忠誠度,、滿意度也直接決定著企業(yè)的發(fā)展前景。

現(xiàn)階段在國家局“網(wǎng)建學(xué)上海”的號召下,，如何建立起規(guī)范完善的銷售網(wǎng)絡(luò),，增強核心競爭力，牢牢控制住卷煙市場是當(dāng)前工作的重點,。從現(xiàn)階段看盡管目前我們擁有較為完備的網(wǎng)絡(luò)硬件,，但是我們的網(wǎng)絡(luò)軟件卻很脆弱，尤其是凝聚零售戶,、服務(wù)零售戶這個基礎(chǔ)還不牢固,。

基礎(chǔ)不牢，地動山搖,。提高網(wǎng)絡(luò)凝聚零售戶,、服務(wù)零售戶的能力，建立牢不可破的批零利益共同體,，是目前企業(yè)誠信建設(shè)的首要工作,。首先加快網(wǎng)建的現(xiàn)代化進(jìn)程及應(yīng)用。當(dāng)前我們的網(wǎng)絡(luò)已具其“形”需要的是盡快脫離初級網(wǎng)建階段,，向“電話訂貨,、網(wǎng)上配貨、電子結(jié)算,、現(xiàn)代物流”的現(xiàn)代流通轉(zhuǎn)變,，把網(wǎng)建的重心從硬件的建設(shè)向功能的發(fā)揮轉(zhuǎn)變，采取堅持“三個提供”,，提升服務(wù)內(nèi)涵,。

以消費者需求為中心組織貨源。市場是以消費者為導(dǎo)向,，卷煙市場同樣如此,，應(yīng)積極滿足消費者的需求，采用個性化的銷售方式引導(dǎo)消費,，提高市場滿意度,。

制定合理的價格、價差,，確保零售戶有長期而穩(wěn)定的收益,。

加大感情投資，維護(hù)與零售戶暢通的交流渠道,。其次加強網(wǎng)絡(luò)內(nèi)部建設(shè),，堅持“以人為本”的經(jīng)營理念。在現(xiàn)代化流通體制中卷煙訪銷變革最大,，即訪銷員向客戶經(jīng)理轉(zhuǎn)變,，并在新的訪銷配送模式中擔(dān)任核心角色

因此網(wǎng)絡(luò)建設(shè)的好壞與客戶經(jīng)理的工作能力,、業(yè)務(wù)素質(zhì)有著直接的關(guān)系。為此卷煙訪銷的重大變革在網(wǎng)絡(luò)建設(shè)中占有舉足輕重的地位,，堅持誠信訪銷意義重大,。

有句名言叫做：“得民心者得天下”,，而對從事網(wǎng)絡(luò)銷售的客戶經(jīng)理來說,，更應(yīng)該知道“得顧客者得市場”這條市場經(jīng)濟(jì)法則,?！邦櫩蜐M意”是市場競爭的法寶,而要使“顧客滿意”很大程度上取決于服務(wù)水平,、服務(wù)質(zhì)量的高低,。我們必須樹立全心全意為零售戶服務(wù)的思想,，切實為他們排憂解難,，以達(dá)到了解需求,、引導(dǎo)消費,，最終牢牢占據(jù)市場的根本目的,。

在產(chǎn)品的營銷活動中零售戶往往會根據(jù)客戶經(jīng)理的宣傳來做出某些判斷,，因而對于客戶經(jīng)理來說，掌握一定的溝通技巧,，既可以在較短時間內(nèi)獲取零售戶的信任,，又可以完整的傳遞產(chǎn)品信息，提高營銷活動效率,。

平時在營銷工作中,，客戶經(jīng)理應(yīng)該多觀察、多了解,，準(zhǔn)確掌握零售戶的“脈”,，找準(zhǔn)工作切入點，做到善于應(yīng)變,、巧妙對付各種人和事,，并在日常營銷工作中做到“三個要”，即：態(tài)度要真誠,、表情要熱情,、要有自信心

在日常工作中，要注意業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)與積累,，在介紹產(chǎn)品過程中,，首先要對產(chǎn)品的價格、質(zhì)量,、科技含量等方面有一個全面的了解,，并具有較強的口頭表達(dá)能力，言行舉止大方得體,，使零售戶信任你,、尊重你、理解你。

誠信是企業(yè)安身立命之本,是企業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展之需,，古人云：“言而無信,，行之不遠(yuǎn)”。如今煙草企業(yè)誠信建設(shè)已迫在眉捷,，讓我們行動起來吧,，樹立一個“服務(wù)他人，快樂自己”的服務(wù)理念,，那么我們煙草行業(yè)將會有更加燦爛輝煌的明天,！?

企業(yè)誠信演講稿3分鐘篇二

誠實守信歷來是中華民族的一種美德，這點從眾多典故,、俗語中就能看出來：像曾子殺豬,、曹操斷發(fā)、立木取信,，還包括烽火戲諸侯等等,，無不向我們闡述了誠信的重要。這種東西從某種意義上來說已經(jīng)潛移默化于我們的民族精神里了,。

對一個國家和政府來說,，“誠實守信”是“國格”的體現(xiàn)；對一個企業(yè)和團(tuán)體來說,，它是一種“形象”,、一種品牌、一種信譽,，是企業(yè)興旺發(fā)達(dá)的基礎(chǔ),；對一個人來說，它既是一種道德品質(zhì)和道德信念,，也是一種崇高的“人格力量”,，是做人的基本品格。

誠實守信是企業(yè)的生命,，是企業(yè)生存之本,。以誠取勝，贏得顧客信賴,，從而贏得市場,，沒有信用，企業(yè)就失去客戶,，失去市場,，失去希望。一些企業(yè)之所以能興旺發(fā)達(dá),，走出中國,，在世界市場占有重要地位,，盡管原因很多，但“以誠信為本”是其中的一個決定因素,；相反,，如果為了追求最大利潤而弄虛作假、以次充好,、假冒偽劣和不講信用,，盡管也可能得利于一時，但最終必將身敗名裂,、自食其果,。記得改革開放初期，部分溫州人一味追逐利潤,，粗制濫造，特別是鞋子,，用硬紙板做的鞋冒充皮鞋,，買去穿不了二天就要扔到垃圾箱里去，導(dǎo)致全國許多商店打出“本店無溫州鞋”的標(biāo)志,，溫州鞋業(yè)最終舉步維艱,。到了上世紀(jì)九十年代，溫州人醒悟了,，假冒偽劣得到了有力的鏟除,，在杭州武林廣場，溫州人將數(shù)萬雙劣質(zhì)溫州鞋一燒而光,，以此舉表明自己“誠信經(jīng)營”的決心,。歷經(jīng)漫長的重塑品牌艱難之旅的十幾年后，溫州貨才慢慢的以價廉質(zhì)優(yōu)再次獲得了國人的信任,，溫州因此成了我國率先富起來的地區(qū)之一,。溫州人也將燒鞋時間8月8日立為“誠信日”，以此為訓(xùn)誡,?！皽刂萜ば钡氖虑楦嬖V我們：一日不講誠信，多年難樹品牌,，整改之路必將付出更大的代價,。

誠實守信是人的立身之本，因為一個人不是孤立的生活在世界上,，我們要生活,、工作，要和他人交往,，要協(xié)調(diào)社會關(guān)系,，一個人只有誠信做人,，誠信地對待工作、家人和社會,，才能與他人相互諒解,，和睦相處，得到他人的信任,、尊重,、合作和幫助。正所謂有誠信,，人之愿交,，并交之甚好，因為這種交往是誠實可信的,，是安全可靠的,。而一個人如慣于弄虛作假，偷奸?；?，終究會經(jīng)不住時間的考驗，遲早會被他人所鄙視和唾棄,。

誠實守信,，似乎并不難做到，但在當(dāng)今能堅守住“誠信”并將其“發(fā)揚”的人已越來越少了,?！独莵砹恕返墓适拢鱾髁艘淮忠淮?，當(dāng)年那個說“狼來了”的孩子已經(jīng)被狼吃掉,，而現(xiàn)實生活中一些不講誠信的人仍有一定的市場。于是,，有的人選擇了說假話,、賣假貨、考試作弊,，以此作為獲得成功的捷徑,。在金錢、物質(zhì),、利益驅(qū)使下,，一些人、一些企業(yè),，已無情地將誠信丟棄一旁,，即使是在企業(yè)和員工之間，也存在著這種“誠信流失”的現(xiàn)象,。比如：企業(yè)自毀對員工工資,、獎金,、福利等各方面的承諾，總以為自己是強者,，應(yīng)該自己說了算,。而員工則以跳槽、帶走企業(yè)機密資料和客戶做為對企業(yè)失信的“回報”,，因此給企業(yè)帶來有形或無形的損失,，雙方因此對簿公堂??這樣的例子常常見諸報端，不勝枚舉,。法律當(dāng)然可以解決這些糾紛,，但雙方為此付出的精力、財力,、物力卻不是完全能用法律的形式解決的,，最終的結(jié)果依舊是二敗俱傷。怎樣才能避免這種“雙輸”的局面呢,？我想雙方的誠信是最重要的,，既有企業(yè)的信守諾言，又有員工的誠信可靠,，任何一方都不能偏廢,。企業(yè)對員工的管理行為要信守諾言,，答應(yīng)做到的一定要能夠做到，否則就不要答應(yīng),。答應(yīng)了做不到所產(chǎn)生的危害后果如果可以量化的話,，我想一定會大于不答應(yīng)所造成的影響。員工同樣承擔(dān)對企業(yè)的誠實守信義務(wù),。比如,，員工對企業(yè)的忠誠義務(wù)，以公司的利益最大化為本職追求,，不利用企業(yè)職務(wù)工作之便謀取私人之利；不利用掌握企業(yè)商業(yè)機密的便利損害公司的合法權(quán)益,；遵守與企業(yè)簽定的合同,，不見利忘義,，隨便跳槽等等。只有雙方都做到了誠實守信,，員工才能全心全意的為企業(yè)服務(wù),，而企業(yè)也能借此更上一步，實現(xiàn)“雙贏”,。無數(shù)事實證明,，“以誠實守信為榮”，這不僅是我們每個人做人的立世之本,，而且也是我們國家和民族得以生生不息,、繁榮昌盛的`強大精神支柱。一個人,、一個企業(yè)、一個地方,、一個國家都要講誠信,，“人無誠信不立、業(yè)無

誠信不興,、國無誠信不強”,。各位同事，讓我們高舉“誠信”的大旗,，和我們xx公司一起實現(xiàn)我們超常規(guī)發(fā)展的目標(biāo)吧,！

企業(yè)誠信演講稿3分鐘篇三

綠色食品，滴灑關(guān)愛,。我們濟(jì)源市源星實業(yè)有限公司作為一家以生產(chǎn)王屋山柿醋為主要產(chǎn)品的食品企業(yè),，不僅要向廣大客戶及消費者提供綠色食品，也應(yīng)構(gòu)建以誠信為內(nèi)容之一的企業(yè)文化,；不僅要重視企業(yè)產(chǎn)品的質(zhì)量,，同時要重視企業(yè)的信譽。打造誠信品牌,，讓誠信與使命同行,，在企業(yè)與社會間真正建立起一座信任的橋梁。

人無信而不立,，家無信而不合,，商無信而不達(dá)，業(yè)無信而不興,。在長期的社會實踐中,，中華民族形成了重承諾、守信義,、以誠立業(yè),、以信取人的道德傳統(tǒng)，形成比較穩(wěn)定的社會結(jié)構(gòu),、凝聚力強大的傳統(tǒng)文化和延綿不絕的中華文明,，一個人,，如果做到了一言九鼎，那么,，他也就做到了一個人的基本準(zhǔn)則,。一個企業(yè)，如果做到了言而有信,，那么,，它將會在殘酷而激烈的市場競爭中立于不敗之地。一個國家,，如果做到了信守承諾,，那么，它將受到全世界人民的敬重,。特別是誠信與品牌之間,，存在相互依存的關(guān)系。探尋國內(nèi)外知名企業(yè)的成長之路我們可以發(fā)現(xiàn),，誠信和品牌建設(shè)始終貫穿其中,。在法治日益完善的今天，誠信經(jīng)營才是戰(zhàn)勝競爭對手的較佳法寶,。誠信經(jīng)營及品牌建設(shè)對于一個地產(chǎn)企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展有著至關(guān)重要的作用,。誠信，是品牌建設(shè)的必備素質(zhì),，只要向客戶承諾的所有條件,，作為企業(yè)必須不折不扣地實現(xiàn)。否則,，將直接影響企業(yè)的信譽與可持續(xù)發(fā)展。

隨著我國市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,，誠信問題也越來越為人們所重視,，但是同時也應(yīng)看到，在現(xiàn)實經(jīng)營活動中,，不講誠信的問題依然突出,。比如有的企業(yè)以次充好，欺騙消費者等,。其次,，重視誠信經(jīng)營價值和容忍不誠信經(jīng)營行為并存。有的企業(yè)對于一些不誠信行為,，睜只眼閉只眼,。冷靜分析，誠信經(jīng)營問題的產(chǎn)生,，既有外部環(huán)境的影響,，也與企業(yè)經(jīng)營者缺乏內(nèi)在的誠信自省有關(guān),。這些市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展不成熟的現(xiàn)象，當(dāng)然不利于品牌的打造,。

誠信無價,。近幾年，我們國家越來越重視誠信經(jīng)營,，而且,，越來越多的企業(yè)采取一系列措施，并取得了一定效果,。然而,，要從根本上實現(xiàn)企業(yè)的誠信經(jīng)營，我們必須從兩個方面進(jìn)行努力：有意識建設(shè)誠信經(jīng)營的一項系統(tǒng)工程,，并且需要社會各界的連動,，才能形成誠信經(jīng)營的氛圍。同時,，提高產(chǎn)品質(zhì)量,，提高工作效率，提高服務(wù)層次,。千方百計以誠信熔鑄品牌,，以質(zhì)量求生存，靠信譽謀發(fā)展,。特別是要樹立細(xì)節(jié)決定成敗,，客戶利益無小事的理念，建立我們的售后服務(wù)體系,，一切為了客戶,，為了客戶一切，為了一切客戶,，受諾踐諾行諾,。

聯(lián)系到我們源星實業(yè)有限公司，我認(rèn)為,，產(chǎn)品質(zhì)量是我們企業(yè)的生命,，為了誠信與品牌，真正樹立起源星產(chǎn)品的消費者心目中靠得住信得過的形象,。必須不斷提高產(chǎn)品質(zhì)量,。因此。在提高產(chǎn)品質(zhì)量過程中,，我們公司強化了三點工作,。一強化干部職工的質(zhì)量意識，通過宣傳教育讓質(zhì)量理念深入人心。企業(yè)要發(fā)展,，質(zhì)量是關(guān)鍵,。必須使大家明白：以用戶需求為導(dǎo)向，以用戶滿意為標(biāo)準(zhǔn),，在質(zhì)量與效益,、產(chǎn)量發(fā)生矛盾時無條件保障質(zhì)量，并且要已將這些質(zhì)量理念寫入企業(yè)質(zhì)量管理手冊,。公司采取集中培訓(xùn),、個別輔導(dǎo)和員工自學(xué)等多種形式，分批,、分層,，有針對性地組織員工學(xué)習(xí)質(zhì)量管理的有關(guān)知識。這些教育和培訓(xùn),，有效強化了公司員工的質(zhì)量管理意識,；二是強化質(zhì)量管理。公司除成立了以總經(jīng)理為組長的質(zhì)量管理領(lǐng)導(dǎo)小組和行政職能部門質(zhì)量控制部,，負(fù)責(zé)質(zhì)量管理的組織,、協(xié)調(diào)和控制工作外，還責(zé)成各部門成立了質(zhì)量管理小組,，負(fù)責(zé)本部門的質(zhì)量管理工作,，推行全員質(zhì)量管理。同時,，推行全面質(zhì)量管理,，形成嚴(yán)格的生產(chǎn)工藝與流程。把質(zhì)量管理作為推行現(xiàn)代企業(yè)管理的首要任務(wù)來抓,，逐漸建立了一套科學(xué),、規(guī)范而又完整的質(zhì)量管理體系；三是強化標(biāo)準(zhǔn)作業(yè),，王屋山柿醋等產(chǎn)品的加工環(huán)節(jié),，至少要過十幾道檢驗關(guān)，把關(guān)口前移,，從源頭上有效控制，達(dá)到國家有關(guān)標(biāo)準(zhǔn),。實踐證明,，企業(yè)要發(fā)展必須抓質(zhì)量管理、抓誠信文化建設(shè),，抓品牌打造,，這樣才能鑄就百年偉業(yè)。

市場經(jīng)濟(jì)，從某種意義上講,，就是“誠信經(jīng)濟(jì)”,，誠實經(jīng)營，重合同講信譽,，成為企業(yè)發(fā)展的重要因素,。誠信，雖然不像物質(zhì)產(chǎn)品那樣會給企業(yè)帶來直接的市場和利潤,，但它是企業(yè)的一種資源,，是企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的一種無形的動力，對企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展有巨大的促進(jìn)作用,。因此,，我們要加強誠信建設(shè)，以真誠,、精誠與至誠服務(wù),，擦亮我們源星品牌，贏得廣大客戶的精誠穩(wěn)固合作,，贏得企業(yè)的燦爛未來,。