隨著法律觀念的日漸普及，我們用到合同的地方越來越多,，正常情況下，簽訂合同必須經(jīng)過規(guī)定的方式,。合同對于我們的幫助很大，所以我們要好好寫一篇合同。下面我就給大家講一講優(yōu)秀的合同該怎么寫,，我們一起來了解一下吧。

遼寧省勞動合同備案篇一

乙方：

____公司（以下簡稱甲方）系有限責任公司,，現(xiàn)聘用____先生/女士（以下簡稱乙方）為甲試用期員工,，于____年____月____日簽訂本合同,。

____職位（工種）

乙方被錄用后，須經(jīng)過____個月的試用期,。在試用期內(nèi)，乙方如生?。ㄒ话慵膊〖奥圆,。┌l(fā)生的醫(yī)藥費均由乙方自己承擔，急診住院發(fā)生的醫(yī)藥費則根據(jù)甲方的經(jīng)營狀況參照南京市基本醫(yī)療保險結(jié)算方法適當給予報銷,。任何一方均有權(quán)提出終止合同。

甲方有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)和工作需要及乙方的能力,，表現(xiàn),，安排調(diào)整乙方的工作,，乙方須服從甲方的管理和安排，在規(guī)定的工作時間內(nèi),，按質(zhì)按量完成甲方指派的任務(wù)。

在乙方被聘用期間,，甲方負責對乙方進行職業(yè)道德,，業(yè)務(wù)技術(shù),，安全生產(chǎn)及各種規(guī)章制度進行教育培訓。

乙方應(yīng)遵守國家的各項法律規(guī)定,，《職工守則》及甲方的各項規(guī)章制度。

甲方將根據(jù)乙方的工作態(tài)度,，勞動表現(xiàn)，貢獻大小,，按照本公司獎懲條例給予乙方物質(zhì)和精神獎勵,。乙方如違反《職工守則》和甲方的其他規(guī)章制度,，甲方有權(quán)給予乙方處分。乙方如觸犯刑律受到法律制裁,，甲方將予開除，本合同自行解除,。

本合同自簽訂之日起生效，終止合同或簽定正式合同，本試用期合同自動作廢,。

甲方：____________________乙方：___________________

公司總經(jīng)理（或其代表）簽名________

____年____月____日____年____月____日

遼寧省勞動合同備案篇二

甲方（用人單位）名稱：

地址：

乙方（勞動者）姓名：

性別：

居民身份證號碼：

文化程度：

住所：

根據(jù)《xxx勞動合同法》等法律,、法規(guī),、規(guī)章的規(guī)定，在平等自愿,，協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，同意訂立本員工勞動合同,，共同遵守本合同所列條款。

一,、本合同為固定期限,。

合同自________年________月_______日起至________年________月_______日止,。

二、本合同約定試用期,，試用期自________年________月_______日起至________年________月_______日止。

三,、甲方派遣乙方到用工單位的派遣期限為________年________月_______日至________年________月_______日止,。

甲方派遣乙方工作的用工單位名稱乙方同意根據(jù)用工單位工作需要,，從事針車、手工工作,，乙方的工作區(qū)域或工作地點在_________。

乙方按用工單位的要求應(yīng)達到以下工作標準

1,、16到40周歲初中以上文化程度。

2,、身體健康無傳染性疾病。

3,、熟練幫面針車工、手工和具備完全操作整鞋的技能。

甲方(蓋章)：_________乙方(簽字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日

遼寧省勞動合同備案篇三

甲方用人單位：

乙方職工：

名稱：姓名：

法定代表人：身份證號碼：

地址：現(xiàn)住址：

根據(jù)《xxx勞動法》和國家及省的有關(guān)規(guī)定,，甲乙雙方按照平等自愿、協(xié)商一致的原則訂立本合同,。

雙方同意按以下方式確定本合同期限：

1,、期限：從_____年____月____日起至_____年____月____日止試用期個____月

2,、合同終止后雙方可以在平等自愿條件下商議續(xù)簽,。

1、乙方的工作崗位工作地點,、工種或職務(wù)為：

2、乙方的工作任務(wù)或職責是：

1,、甲乙雙方同意按以下方式確定乙方的工作時間：

按季節(jié)調(diào)整工作時間，每周六,、周日為帶薪休假日。

2,、其它節(jié)假日按照國家法定假日休假如五一,，十一等，過年期間可享受公司給予的天帶薪休假如遇特殊情況可共同商議,。

（1）乙方正常工作時間的工資按下列形式執(zhí)行,，不得低于當?shù)刈畹凸べY標準。

1,、基本工資：____元/月，每月____日發(fā)放,。

2,、績效工資：

3,、甲方每月發(fā)給乙方交通補助____元,，通訊費補助____元，與基本工資同時發(fā)放,。

4、甲方安排乙方正常工作時間外工作時間為周一至周五,，每日早9點至晚6點加班的，應(yīng)安排乙方同等時間補休或依法支付加班工資,；加點的,，甲方應(yīng)支付加點工資,。

（2）其他形式：

1、工資必須以法定貨幣支付,，不得以實物及有價證券替代貨幣支付。

2,、甲方每月___日發(fā)放工資,。如遇節(jié)假日或休息日，則提前到最近的工作日支付,。

3,、如乙方經(jīng)常在外辦理公司業(yè)務(wù)，甲方應(yīng)為乙方交納意外保險,。

1,、甲方根據(jù)國家和省的有關(guān)法律、法規(guī)通過民主程序制定的各項規(guī)章制度，應(yīng)向乙方公示；乙方應(yīng)自覺遵守國家和省規(guī)定的有關(guān)勞動紀律,、法規(guī)和企業(yè)依法制定的各項規(guī)章制度，嚴格遵守安全操作規(guī)程,，服從管理，按時完成工作任務(wù),。

2,、甲方有權(quán)對乙方履行制度的情況進行檢查、督促,、考核和獎懲,。

3,、如乙方掌握甲方的商業(yè)秘密，乙方有義務(wù)為甲方保守商業(yè)秘密,。

（一）任何一方要求變更本合同的有關(guān)內(nèi)容，都應(yīng)以書面形式通知對方,。

（二）甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以變更本合同,，并辦理變更本合同的手續(xù)。

經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,，本合同可以解除,。由甲方解除本合同的,，應(yīng)按規(guī)定支付經(jīng)濟補償金。

屬下列情形之一的,，甲方可以單方解除本合同：

1、試用期內(nèi)證明乙方不符合錄用條件的,；

2、乙方嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的,；

3,、嚴重失職,、營私舞弊,，對甲方利益造成重大損害的；

4,、乙方被依法追究刑事責任的,；

5,、甲方歇業(yè)、停業(yè),、瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴重困難的；

6,、乙方患病或非因工負傷，醫(yī)療期滿后不能從事本合同約定的工作,，也不能從事由甲方另行安排的工作的；

7,、乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作的,；

8、本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,，致使本合同無法履行，經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更本合同達成協(xié)議的,；

9,、本合同約定的解除條件出現(xiàn)的,。

甲方按照第5、6,、7、8,、9項規(guī)定解除本合同的，需提前三十日書面通知乙方,，并按規(guī)定向乙方支付經(jīng)濟補償金，其中按第6項解除本合同并符合有關(guān)規(guī)定的還需支付乙方醫(yī)療補助費,。

（三）乙方解除本合同,，應(yīng)當提前三十日以書面形式通知甲方,。但屬下列情形之一的,，乙方可以隨時解除本合同：

1,、在試用期內(nèi)的,；

2、甲方以暴力,、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的；

3,、甲方不按本合同規(guī)定支付勞動報酬,，克扣或無故拖欠工資的,；

4、經(jīng)國家有關(guān)部門確認,，甲方勞動安全衛(wèi)生條件惡劣，嚴重危害乙方身體健康的,。

（四）有下列情形之一的，甲方不得解除本合同：

1,、乙方患病或非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的,；

2、乙方患有職業(yè)病或因工負傷,，并經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認，喪失或部分喪失勞動能力的,；

3,、女職工在孕期、產(chǎn)期,、哺乳期內(nèi)的；

4,、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形,。

（五）解除本合同后，甲乙雙方在七日內(nèi)辦理解除勞動合同有關(guān)手續(xù),。

本合同期滿或甲乙雙方約定的本合同終止條件出現(xiàn)，本合同即行終止,。

一、甲乙雙方應(yīng)按國家和北京市社會保險的有關(guān)規(guī)定繳納職工養(yǎng)老,、失業(yè)和大病醫(yī)療統(tǒng)籌及其他社會保險費用；

二,、甲方應(yīng)為乙方填寫《職工養(yǎng)老保險手冊》。雙方解除,、終止勞動合同后，《職工養(yǎng)老保險手冊》按有關(guān)規(guī)定轉(zhuǎn)移,；

三、乙方患病或非因工負傷,，其病假工資、疾病救濟費和醫(yī)療待遇按照執(zhí)行,；

四、乙方患職業(yè)病或因工負傷的工資和醫(yī)療保險待遇按國家和北京市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,；

五、甲方為乙方提供的福利待遇包括：

雙方履行本合同如發(fā)生爭議，可先協(xié)商解決,；不愿協(xié)商或協(xié)商不成的，

可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解,；調(diào)解無無效,，可在爭論發(fā)生之

日起六十日內(nèi)向當?shù)貏趧訝幾h仲栽委員會申請仲栽,；也可以直接向勞動爭議

仲栽委員會申請仲栽。對仲栽決不服的,，可在十一日內(nèi)向人民法院提起訴訟。

一本合同未盡事宜,，按國家和地方有關(guān)政策規(guī)定辦理,。在合同期內(nèi)，

如本合同條款與國家,、省有關(guān)勞動管理新規(guī)定相抵觸的，按新規(guī)定執(zhí)行,。

甲方：蓋章乙方：簽名或蓋章

法定代表人：

_____年____月____日_____年____月____日

遼寧省勞動合同備案篇四

甲方：

乙方：身份證號：

經(jīng)甲、乙方雙方協(xié)商同意,，自愿簽訂本合同,，共同遵守本合同所列條款,。

甲方聘用乙方從事服務(wù)員工作，聘用期限為 ,，時間為_______年__月__日至 _______年__月__日。試用期為,。約定期滿,，本合同自動終止,，如雙方同意，可以續(xù)簽。

（1）甲方安排乙方執(zhí)行不定時工作制度,。

（2）甲方給予乙方每月 天例休，在不影響正常營業(yè)情況下,，由甲方部門合理安排。

（1）甲方支付乙方每月工資_____,。

（2）甲方負責乙方工作期間內(nèi)的食宿。

（3）甲方保證為乙方提供完善的工作條件,。

（4）甲方有權(quán)根據(jù)乙方人員的勞動態(tài)度和工作效率對工資做出合理的調(diào)整。

（1）乙方必須身體健康,，確保無任何傳染疾病。

（2）乙方必須服從甲方管理安排,，遵守甲方各項規(guī)章制度。

（3）上班期間必須保持服裝和個人形象整潔,。

（4）乙方需交納制服及工作保證金人民幣_______元整,，合同期滿,，乙方辦理完畢離職手續(xù)后,，此保證金隨工資一同退還。

（5）乙方由于自身原因要求解除合同時,，必須提前 天通知甲方,，給予甲方足夠的時間重新聘請?zhí)娲藛T，或由乙方推薦合適的替代人員,，方可正式解除勞動合同,，否則甲方有權(quán)扣發(fā)當月工資并要求乙方承擔由此造成的經(jīng)濟損失。

（1）違反規(guī)章制度,、職業(yè)道德的,。

（2）聘用期間乙方觸犯法律、法規(guī)的,。

（3）因病或因事不能完成工作的。

本協(xié)議一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份,，在甲乙雙方簽字后生效,，兩份協(xié)議具有同等的法律效力。

甲方代表人： 乙方：

時間： 時間：

遼寧省勞動合同備案篇五

甲方：_____

性質(zhì)：_____

地址：_____

乙方：_____

性別：_____

出生：_____年_____月_____日

現(xiàn)住址：_______________

身份證號碼：_______________

甲方(用人單位)：

乙方(勞動者)姓名：_____

性別：_____

民族：_____

文化程度：_____

籍貫：_____

根據(jù)《xxx勞動法》以及有關(guān)法律,、法規(guī),、規(guī)章和政策的規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方平等自愿,、協(xié)商一致的原則訂立本合同,。

一、合同期限本合同自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止,；其中試用期為3月。

二,、工作內(nèi)容

1,、甲方根據(jù)工作需要,，安排乙方在_____崗位工作，并為乙方提供必要的工作條件,。

2,、乙方應(yīng)服從甲方所安排的工種、崗位,，按照甲方關(guān)于本崗位工作任務(wù)和責任制度要求完成規(guī)定的工作任務(wù),。

3,、乙方的工作任務(wù)為：__________。

三,、勞動保護和勞動條件

為使乙方完成工作任務(wù)，甲方應(yīng)根據(jù)國家有關(guān)安全,、勞動保護、衛(wèi)生健康等規(guī)定,，為乙方提供必要的工作條件,，保障乙方的安全和健康,；乙方在工作中要遵守有關(guān)操作規(guī)程，愛護甲方的財產(chǎn),。

四、勞動報酬

1,、乙方按甲方規(guī)定完成工作任務(wù)，甲方必須以法定貨幣形式按時足額支付乙方的工資報酬,，每月支付一次。其支付時間為：次月中旬或下旬,。

2、甲方支付乙方工資報酬的標準：基礎(chǔ)工資/月,、績效每月考

五、勞動紀律

1,、乙方必須遵守甲方依法制訂的各項管理制度。

2,、乙方應(yīng)遵守職業(yè)道德，不得損害甲方或業(yè)主利益,，不得泄露甲方的商業(yè)秘密。

六,、教育與培訓

用人單位依據(jù)國家有關(guān)職業(yè)教育與就業(yè)準入的有關(guān)規(guī)定以及本單位的實際情況為勞動者提供職業(yè)教育和技能培訓。

七,、勞動合同的解除,、變更,、終止

1、乙方有下列情況之一的,，甲方有權(quán)解除勞動合同,。

(1)在試用期間被證明不符合錄用條件的；

(2)違反勞動紀律或者用人單位規(guī)章制度的,；

(3)失職、營私舞弊,，對用人單位利益造成較大損害的；

(4)被依法追究刑事責任的,。

2,、甲方按照勞動法第二十六條,、二十七條的規(guī)定與乙方解除勞動合同的，按法律的規(guī)定辦理,。

3,、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,，可變更合同相關(guān)內(nèi)容。

4,、合同期滿或雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)，應(yīng)當即行終止,。甲方應(yīng)當在期限屆滿30日前就終止或續(xù)訂的意向以書面形式通知乙方,，由于工作需要,，經(jīng)雙方協(xié)商一致,，可以續(xù)訂勞動合同。

八,、違反勞動合同的責任

1,、本合同一經(jīng)簽訂,，甲乙雙方必須嚴格執(zhí)行。

2,、乙方在合同期間(含轉(zhuǎn)崗)由甲方出資進行職業(yè)技術(shù)培訓的,，乙方如若違反本合同，需無條件向甲方支付違約賠償金,。

3、因不可抗力造成本合同不能履行或經(jīng)濟損失的,，可不承擔違約責任。

九,、勞動爭議處理雙方因履行本合同發(fā)生爭議,，任何一方可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解,；調(diào)解不成的,，可以自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會書面申請仲裁,，也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的,，可以向人民法院提起訴訟。

十,、本合同未盡事宜，按國家有關(guān)法律,、法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。

十一,、本合同雙方各執(zhí)一份，涂改或未經(jīng)授權(quán)代簽無效,。

甲方(蓋章)：_____

乙方：__________

代表人(簽字)：_____

身份證號碼：_____

_____年_____月_____日

_____年_____月_____日

遼寧省勞動合同備案篇六

甲方：

乙方：

__________有限公司（以下簡稱甲方）經(jīng)考核，決定錄用__________（以下簡稱乙方）為正式職工,，經(jīng)雙方協(xié)商，訂立合同如下：

雙方合同期為三年,，從_______年____月____日起至_______年____月____日止,。其中,，從_______年____月____日起至_______年____月____日為試用期。

在試用期內(nèi),，甲方認為乙方不符合錄用條件的，可以隨時解除員工勞動合同,。乙方也可以隨時解除本合同。

員工勞動合同期滿,，即行終止，經(jīng)雙方協(xié)商一致,，可續(xù)訂勞動合同，續(xù)訂期以續(xù)訂合同為準,。

甲方根據(jù)公司工作經(jīng)營情況，安排乙方到_____部門擔任工作,。甲方根據(jù)工作經(jīng)營需要，以及乙方的實際能力（專業(yè),、工作,、體力）可作適當調(diào)動,，包括臨時性工作,。乙方根據(jù)甲方安排的工作內(nèi)容和要求，按質(zhì),、按量,、按時地完成任務(wù)。

基本工資依據(jù)職位和崗位等級標準支付,，每年依工作表現(xiàn)調(diào)整,。

所有津貼均已包含在基本工資內(nèi),，不另行支付。

遵照社會保險條例要求,，甲方為其交納國家規(guī)定的社會保險。

甲方根據(jù)公司的經(jīng)營效益給乙方發(fā)放適當?shù)莫劷稹?/p>

根據(jù)工作需要和規(guī)章制度及本合同條款規(guī)定,，對乙方進行管理。

保護乙方合法權(quán)益,，根據(jù)乙方工作表現(xiàn)實施獎勵和處罰。

甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需要,、乙方能力和工作表現(xiàn)等安排調(diào)整乙方工作。

甲方可視經(jīng)濟效益和乙方的技術(shù)水平,、業(yè)務(wù)熟練程度、勞動效率,、工作績效等逐步提高乙方的勞動報酬。

遵守國家政策,、法律、法規(guī)以及甲方制定的規(guī)章制度和勞動紀律,。

服從甲方的管理和要求，不得擅離職守,。

完成甲方指派的工作任務(wù)和經(jīng)濟指標。

保守甲方的業(yè)務(wù),、技術(shù)及有關(guān)文件的秘密。

乙方不得從事與甲方業(yè)務(wù)范圍相似的任何第二職業(yè),。

按甲方的工作要求而加班和出差。

1,、乙方患病或非因公負傷,，醫(yī)療期滿后不能從事原工作的,。

2,、嚴重失職，營私舞弊,，對甲方利益造成重大損害的。

3,、乙方違反勞動紀律,，經(jīng)教育或處分仍然無效的,。

4,、被依法追究刑事責任的。

5,、勞動者不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位,，仍不能勝任工作的。

6,、甲方瀕臨破產(chǎn)進行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴重困難,，確需裁減人員的,。

甲方（簽章）：_______________乙方（簽章）：_______________

電話：________________________電話：________________________

_________年________月_______日_________年________月_______日

遼寧省勞動合同備案篇七

甲方：

乙方：

根據(jù)《xxx勞動法》，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款,。

第一條合同期限類型為______期限合同。本合同生效日期______年______月______日。

第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要從事汽車駕駛員崗位工作,。自覺遵守甲方規(guī)章制度,，按時,、保質(zhì)完成工作任務(wù)。

第三條甲方負責對乙方進行政治思想,、職業(yè)道德、遵章守紀,、業(yè)務(wù)技術(shù),、勞動安全及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓。

第四條乙方應(yīng)遵守勞動紀律和甲方的規(guī)章制度,，乙方違反勞動紀律或規(guī)章制度,，甲方可依據(jù)本單位的規(guī)章制度處理，直到解除本合同,。

第五條甲方安排乙方執(zhí)行不定時工作制，乙方在保證安全行車,、完成甲方任務(wù)的前提下,，工作,、休息和休假由乙方自行安排,。

第六條乙方完成規(guī)定的工作任務(wù),，遵守關(guān)于單位駕駛員待遇的有關(guān)規(guī)定，按甲方工資計核標準按月發(fā)放,。

第七條乙方應(yīng)嚴格遵守合同以及公司各項工作制度和崗位責任制要求，盡忠職守,，維護公司利益。

第八條乙方關(guān)于安全駕駛等管理之規(guī)定,，按照國家交通管理法律法規(guī)辦理。

第九條本合同期滿終止后,，經(jīng)雙方協(xié)商可以續(xù)訂勞動合同,，續(xù)訂的勞動合同期限,、工作內(nèi)容等由雙方協(xié)商確定,。勞動合同期滿后，沒有辦理終止勞動合同手續(xù),，而存在事實勞動關(guān)系，視為延續(xù)勞動合同,，延續(xù)合同的期限與原合同相同,。

第十條雙方解除勞動合同,，必須按國家有關(guān)勞動法律、法規(guī)規(guī)定執(zhí)行,。任何一方提出解除合同,，均應(yīng)提前一個月以書面形式通知對方,。

第十一條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除,。

第十二條本合同未盡事宜，或與國家有關(guān)規(guī)定相悖的`,，按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。本合同一式兩份,，甲乙雙方各持一份,。

甲方(公章)：乙方(簽字)：

______年______月______日

遼寧省勞動合同備案篇八

甲方：

乙方：

現(xiàn)居住地址：

家庭地址：

電話：

因工作需要,，甲方招聘乙方作為餐廳服務(wù)員，經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商一致,，共同簽訂并履行本合同所列條款：

1,、本合同為固定期限勞動合同,，合同期從_____年_____月_____日止。

1,、工作內(nèi)容：乙方在甲方餐廳從事服務(wù)工作,。

2、工作地點：

1,、乙方在上班期間，乙方外出必須向甲方申請,，得到甲方批準方可外出。

2,、乙方工作時不能偷懶,，必須認真高效地完成甲方安排的工作，若在規(guī)定的時間不能完成,，甲方有權(quán)批評乙方，若乙方工作效率實在太低,，甲方有權(quán)扣乙方工資。

3,、乙方在工作必須熱情、周到,、主動,，誠信,、不做小偷小摸的事，若偷拿客人,、主人,、同事的東西，甲方有權(quán)開除乙方,，并有權(quán)要求一定的賠償(包括本月工資和獎金扣除)。

4,、甲方總共押乙方500元的工資,，到合同期限滿,，甲方將全部支付給乙方,，若乙方做不到合同期限，甲方有權(quán)不退回所押工資,。

甲方每月支付乙方工資，月工資為________元,。

_________乙方：____________

_____年_____月_____日_____年_____月_____日