我們在一些事情上受到啟發(fā)后，應(yīng)該馬上記錄下來，寫一篇心得體會,，這樣我們可以養(yǎng)成良好的總結(jié)方法,。我們想要好好寫一篇心得體會,，可是卻無從下手嗎,？接下來我就給大家介紹一下如何才能寫好一篇心得體會吧,，我們一起來看一看吧,。

當(dāng)學(xué)生會的心得體會500字 學(xué)生會的心得體會300字篇一

秘書處屬主席團成員，其部門職能有其特殊性,。重要的工作即為完成主席團與各部門的上傳下達工作,，及時將主席團的決策傳達給各部、分配各部工作,，同時要將各部門狀況及時反映給主席團,、及協(xié)調(diào)活動中各部任務(wù)，以備主席團及時做出工作調(diào)整,。秘書處的樞紐工作關(guān)系到整個學(xué)生會的運轉(zhuǎn),，極為重要，本年度已認(rèn)真完成此項工作,，使學(xué)生會的工作順利進行,。

1,、學(xué)生會的管理秘書處負責(zé)很大一部分。在學(xué)生會的領(lǐng)導(dǎo)班子確立后,，要做部門職能細化,，分工明確，并對各部門進行干部培養(yǎng),，使學(xué)生會成為具有戰(zhàn)斗力的整體,。

2、日常學(xué)生會的事務(wù)管理,。學(xué)生會每周將開一次例會,，對一周的工作進行總結(jié)，交秘書處整理檔案,。并對目前活動進行協(xié)作調(diào)整及下周工作計劃,。

3、物品及財務(wù)管理,。學(xué)生會的活動經(jīng)費及物品多由秘書處備案管理,。有部門要舉辦活動時，須向秘書處提交經(jīng)費預(yù)算,，經(jīng)秘書處審批后方可領(lǐng)取經(jīng)費,。學(xué)生會物品不經(jīng)秘書處批準(zhǔn)不得擅自挪用。對于管理工作,，秘書處認(rèn)真負責(zé)并得到主席團認(rèn)可,。

1、環(huán)保志愿者亮麗的風(fēng)景線

我院作為環(huán)境學(xué)院,，對環(huán)保事業(yè)的宣傳有義不容辭的職責(zé),。因此，我院建立了青年環(huán)保志愿者服務(wù)隊,。青年志愿者的建隊及初步活動是由秘書處負責(zé)。在校運動會的現(xiàn)場,，青年志愿者成為一條亮麗的風(fēng)景線,。此外，在六五世界環(huán)境日系列活動的暢想地球村和青青千佛山活動中,，進行了校內(nèi)外青年志愿者的簽名活動,，廣泛召集青年志愿者。我們的青年志愿者活動在校內(nèi)外引起很大反響,，不只是大學(xué)生熱情高漲,，個性是當(dāng)一位位老人和一個個兒童簽名當(dāng)志愿者時更是鼓舞人心。相信環(huán)保正是需要這樣的志愿者和這樣的活動,。

2,、迎新活動

__級新生入學(xué)是我院領(lǐng)導(dǎo)及學(xué)生會關(guān)心的大事。秘書處負責(zé)整個活動的策劃即實施。秘書處在調(diào)動學(xué)生會的同時,，得到了院領(lǐng)導(dǎo)及同學(xué)的大力支持,。使活動順利有條不紊的進行，得到新生及家長的認(rèn)可,，使大家真正感到學(xué)院的溫暖,。

3、學(xué)生會納新活動

新生進入大學(xué)渴望能夠全方面的發(fā)展,，同時,，學(xué)生會也需要補充力量。在新生軍訓(xùn)后不久,，我學(xué)生會便展開了納新活動,。新生十分用心，參加人數(shù)到達新生的90%以上,，使主席團及各部充滿干勁,。經(jīng)過書面材料審核及面試，篩選出36名新生成為新干事,。秘書處了解各部狀況后將干事分配到各部,。干事的資料全部由秘書處備案。事后,，召開了新干事大會,。整個納新活動使學(xué)生會充滿生氣，使我們看到學(xué)生會將在本年有聲有色,。

4,、協(xié)助各部活動

各部舉辦活動秘書處均參加籌劃及具體實施，以便進行調(diào)解幫忙,，同時,，了解活動的具體狀況及干事表現(xiàn)，做好備案工作,。秘書處的工作有突出的地方,，但也有其不足的地方，我們將總結(jié)經(jīng)驗,，及時彌補不足,，使秘書處的工作完成得更好。

當(dāng)學(xué)生會的心得體會500字 學(xué)生會的心得體會300字篇二

在學(xué)生會工作了一年多的時間,，我收獲了很多的東西,，自己的潛力也得到了提高。

在大一的第二個學(xué)期,，我作為美食節(jié)中一個項目的負責(zé)人,，我了解到要負責(zé)一個項目真的要花費很多的時間和精力在里面的,，而且你要跟各個工作人員持續(xù)很好的溝通才能夠。一個工作不是單憑你一個人的努力就能完成的,，它是需要很多人的努力,，各人員通力合作才能完成好的。俗話說“眾人拾柴火焰高”,，如果你想自己去完成一個大的項目,，這樣你只會事倍功半的。你要和你的伙伴持續(xù)良好的溝通,，有空的時候多坐下來聊一聊這個工作,，交流各自的想法，討論哪個更好,，怎樣做更有利,，這樣才能更好的完成一項工作，其實不單在有工作的時候需要多溝通,，平時的時候也應(yīng)多交流,，這樣不但有利于你的工作，同時還能夠鍛煉你的人際交往潛力,，為以后踏出社會做好基礎(chǔ),。在有空的時候多跟師兄師姐交流，你能夠從他們身上學(xué)到很多寶貴的經(jīng)驗,，這樣你就能夠避免了一些錯誤,，少走一些彎路，正所謂“前車之鑒,，后轍之師”,，同時也要跟師弟師妹多交流，他們往往有一些創(chuàng)新的想法,，我們不能一成不變的去完成那些常規(guī)的工作,，墨守成規(guī)是不能進步的，我們要多想想怎樣才能有創(chuàng)新的去完成各項的常規(guī)工作,，這樣才能更貼近同學(xué)的需要,。

同時我覺得一個人要經(jīng)過一些大的項目，他才會得到成長,。他能夠從中學(xué)會怎樣去組織和管理一個項目,，不知不覺中他的潛力就回得到提高,。但我們也不要經(jīng)常去追求一些大的項目來做,，而對一些比較微小的工作就不記在心上，馬虎了事,。一些細微的工作,，其實很能看出一個人是否細心,，如果你覺得自己總是粗心大意的，你就更就應(yīng)努力的做好每一份工作,，個性是在宿管生活部,，因為這個部門的大項目不會很多，大多是一些常規(guī)性的工作,，一次次的重復(fù)或許你會覺得很煩,，但這樣你能夠鍛煉到自己的耐心和細心。無論做多么細微的工作,，你都要認(rèn)真的對待,，如果你連這么小的工作都做不好沒，誰會放心交一個重要的工作給你呢?一個重要的工作更需要的是細心和職責(zé)心,，而這都體此刻你平時怎樣對待交給你的每一份工作,。細心和職責(zé)心都是在你平時的生活、學(xué)習(xí),、工作中鍛煉出來的,。

在宿管生活部工作，都是在同學(xué)背后默默的努力著,，很多的同學(xué)都不明白這個部門到底是干什么的,，好象很多的同學(xué)都還在問我在這個部門干什么，我好象從來都沒見過你干過什么大事,，這時我就會跟他們說一篇我們部門的工作,。有時真的覺得我們部門干了這么多的事，竟然同學(xué)都不明白宿管生活部這個部門是干什么的,，真的覺得有點灰心,，但這時務(wù)必調(diào)整自己的心態(tài)，如果別人不明白這個部門是干什么的,，我們就要清楚的告訴他我們這個部門是干什么的,。同時，從這一點也能夠看出同學(xué)對我們部門的認(rèn)識不足,，我覺得我們就應(yīng)要加大對部門的宣傳力度,，這樣讓同學(xué)對我們部門有一個更好更全面的認(rèn)識。同學(xué)了解了我們的部門,，才會對我們的部門提出意見,，提出要求，這樣部門才有進步,，才會更有生命力,。我們也需要多跟同學(xué)交流，了解他們的需要,，畢竟我們的部門的活動就應(yīng)是最貼近同學(xué)的,，我們離家四年,，學(xué)校就是我們的家。我們要做到想同學(xué)之所想,，做同學(xué)之所要,，就要深入到同學(xué)中去，去了解他們的需要,。

在每次搞一次活動的時候,，我覺得我們有可能的話能夠去問問同學(xué)的意見，因為我們做這些活動就是為了同學(xué),，如果能事先了解他們的需要,，他們的想法，這樣搞起活動來才會更有好處,，活動的效果更好,。在活動的過后，我們不但要自己自己這次工作的優(yōu)缺點,，同時也要深入同學(xué)中去了解他們對這一活動的反響如何,，他們是活動的參加者，他們就應(yīng)最清楚這個活動的優(yōu)點和缺點,。我們不需要每次活動都做調(diào)查,，只要你問問周邊的同學(xué)對活動的看法，他們還覺得有那些不足的地方和他們覺得好的地方,，你就會了解到很多你沒有注意到的東西,，這樣你就能把下次的活動做得更好，更合符同學(xué)的心意,。

以上是我對學(xué)生工作的一些看法,，期望在以后的工作中學(xué)到更多的東西。

當(dāng)學(xué)生會的心得體會500字 學(xué)生會的心得體會300字篇三

六月的驕陽提醒著我們期末的來臨,，轉(zhuǎn)眼間,，我到學(xué)生會這個組織已經(jīng)一學(xué)期了。仍然記得這學(xué)期剛開學(xué),，我看到校學(xué)生會有納新的海報,，便有了躍躍欲試的沖動，以及一份天真的自信,，我就參加了納新并幸運的成為其中一員,。

雖然我進校學(xué)生會的時間不長，但我已經(jīng)深深的“愛”上她了,。記得我參加學(xué)生會納新面試的時候,，辦公室的墻上寫著：溫馨家園。當(dāng)時我并不明白其中的意思，稚嫩的我只把它當(dāng)成辦公室的標(biāo)語,，現(xiàn)在想來，這句話的意蘊是很深厚的,。我想,，這句話可以這樣來理解：有溫馨，才有家園,。平日里我們都說學(xué)生會是為學(xué)生服務(wù)的組織,，沒錯，一個組織只有做到“從學(xué)生中來,，到學(xué)生中去”,，才有可能把活動做活、做好,，這是一個組織長盛不衰的群眾基礎(chǔ),。

轉(zhuǎn)眼一學(xué)期要結(jié)束了，回想著一學(xué)期以來,，我為這個組織做的事情太少了,，而學(xué)生會的前輩們給予我們的關(guān)懷和幫助太多了。

首先是大家的熱情感染了我,。我們每一位學(xué)生會干部都是從零做起的,，為了要讓這屆學(xué)生會的工作業(yè)績能載入史冊，我們每一位都盡力了,。我們積極承辦校級活動,，如“女生文化節(jié)”，“少數(shù)民族文化節(jié)”,，并且都取得了較好的成績,。在這個過程中，不但鍛煉了我們的辦事能力,、組織能力,、交際能力，更拓展了我們的視野,，給予了我們很多書本上學(xué)不到的東西,。這讓我們提前適應(yīng)了社會，為以后的工作打下了篤實的基礎(chǔ),。

我們部雖然在這一學(xué)期來沒有太多的活動,，但是我們的努力還是大家有目共睹的，不斷地寫著計劃,，期望能在自己在任的時候為自己的部門工作開創(chuàng)先河,，但由于種.種原因，我們的計劃在臨近期末時才能實施,。有人說我們部太低調(diào)了,，我覺得很委屈,。我們不能只看結(jié)果，要看到大家為了理想而追求時的每一個細節(jié),，每一個過程,。

每一位同學(xué)進入學(xué)生會，都是從干事做起,，可以說擔(dān)任干事這一段時間做的是基礎(chǔ)工作,。但也是培養(yǎng)和展露自己能力的一個起點。而且這點也是關(guān)系到將來能否升為正副部長關(guān)鍵時期,。但不管是作為哪一個部門的干事,，只要是身為一名干事，首要的條件就是要協(xié)助好正副部長的工作,。一個部門的工作是不能單單靠正副部長的,，所以此時就需要我們積極配合部長的工作，積極完成任務(wù),。

進入學(xué)生會可以說給我們增長了一些實際的工作經(jīng)驗,，同時也為即將踏入社會做了一個很好的鋪墊。在工作中最大的收獲是收獲了友情,，是學(xué)生會讓我們走到了一起,。另外，我也學(xué)會了將時間進行合理的分配,，同時安排計劃好各項事務(wù)對我來說也是一次成長,。對我而言是一次很好的歷練。下學(xué)期我們部門將要有一個品牌活動：中醫(yī)藥之星,。終于到我們部一顯身手的時候了,，現(xiàn)在很是期待，相信接下來的日子我一樣可以過得很精彩,。