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2023年行政主管工作職責(zé)都有哪一些要求 行政主管職責(zé)描述(十二篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-03-07 15:36:26
2023年行政主管工作職責(zé)都有哪一些要求 行政主管職責(zé)描述(十二篇)
時(shí)間:2023-03-07 15:36:26     小編:admin

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行政主管工作職責(zé)都有哪一些要求 行政主管職責(zé)描述篇一

2,、組織制定項(xiàng)目年度財(cái)務(wù)收支預(yù)算,,并控制預(yù)算執(zhí)行情況;

3、定期進(jìn)行項(xiàng)目?jī)?nèi)人工成本分析,,并匯總物料采購(gòu)成本,、能耗成本等項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)成本分析;

4、負(fù)責(zé)監(jiān)督項(xiàng)目各部門工作執(zhí)行,,協(xié)調(diào)各項(xiàng)工作開展順利;

5,、對(duì)現(xiàn)場(chǎng)各部門崗位職責(zé)及工作標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行有效的品質(zhì)監(jiān)督,組織項(xiàng)目危險(xiǎn)源識(shí)別評(píng)價(jià)工作落實(shí)及物業(yè)服務(wù)中心品質(zhì)文件提報(bào);

6,、負(fù)責(zé)目標(biāo)管理方案落實(shí)的檢查考核;

7,、項(xiàng)目與公司、區(qū)域,、片區(qū)相關(guān)工作的協(xié)調(diào)與處理,,確保各項(xiàng)工作順利開展。

行政主管工作職責(zé)都有哪一些要求 行政主管職責(zé)描述篇二

負(fù)責(zé)公司日常行政事務(wù)處理,,辦公環(huán)境維護(hù)與管理;

起草各項(xiàng)行政規(guī)章制度,,并監(jiān)督執(zhí)行;

負(fù)責(zé)公司行政采購(gòu),,入庫(kù)、出庫(kù),、盤點(diǎn)工作;

負(fù)責(zé)員工日??记诠芾恚吭驴记趫?bào)表制作;

負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)管理;

負(fù)責(zé)組織開展各種形式的企業(yè)文化活動(dòng),,豐富員工業(yè)余生活,,協(xié)助上級(jí)做好企業(yè)文化建設(shè)與推廣;

完成上級(jí)主管交辦的其他工作,。

行政主管工作職責(zé)都有哪一些要求 行政主管職責(zé)描述篇三

1,、制定并組織實(shí)施行政后勤管理規(guī)章制度、實(shí)施流程,,編制年度行政后勤計(jì)劃并監(jiān)督執(zhí)行;

2,、統(tǒng)籌公司固定資產(chǎn)的管理及定期保養(yǎng)維護(hù),公司月,、年度開支預(yù)算,、支出審定及成本控制;

3、負(fù)責(zé)制定辦公資產(chǎn)和用品的采購(gòu)計(jì)劃,,合理購(gòu)置,、保管、調(diào)配,、維護(hù)及處置等工作;

4,、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部各類會(huì)議、活動(dòng),、慶典的策劃,、管理及后勤支持工作;

5、統(tǒng)籌公司的車輛,、車輛,、保潔的管理;

6、定期檢查公司辦公環(huán)境,、辦公設(shè)施情況;

7,、定期完成證照年審工作;

8、負(fù)責(zé)行政部門日常管理及部門員工的管理,、培訓(xùn),、考核等;

9、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事項(xiàng),。

行政主管工作職責(zé)都有哪一些要求 行政主管職責(zé)描述篇四

1,、制定并組織實(shí)施行政后勤管理規(guī)章制度、實(shí)施流程,,編制年度行政后勤計(jì)劃并監(jiān)督執(zhí)行;

2,、統(tǒng)籌公司固定資產(chǎn)的管理及定期保養(yǎng)維護(hù),公司月、年度開支預(yù)算,、支出審定及成本控制;

3,、負(fù)責(zé)制定辦公資產(chǎn)和用品的采購(gòu)計(jì)劃,合理購(gòu)置,、保管,、調(diào)配、維護(hù)及處置等工作;

4,、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部各類會(huì)議,、活動(dòng)、慶典的策劃,、管理及后勤支持工作;

5,、統(tǒng)籌公司的車輛、車輛,、保潔的管理;

6,、定期檢查公司辦公環(huán)境、辦公設(shè)施情況;

7,、定期完成證照年審工作;

8,、負(fù)責(zé)行政部門日常管理及部門員工的管理、培訓(xùn),、考核等;

9,、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事項(xiàng)。

行政主管工作職責(zé)都有哪一些要求 行政主管職責(zé)描述篇五

1,、建立公司培訓(xùn),、薪酬福利、勞動(dòng)關(guān)系等人力資源制度流程;

2,、根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,、實(shí)施人力招聘,及時(shí)提供公司發(fā)展所需的人力支持;

3,、負(fù)責(zé)起草人事行政相關(guān)文件,、計(jì)劃、報(bào)告等內(nèi)容;

4,、配合各部門各職系人員發(fā)展體系的建立,,做好人員發(fā)展的日常管理工作;

5、負(fù)責(zé)員工關(guān)系管理及勞資糾紛處理;

6,、負(fù)責(zé)企業(yè)文化建設(shè),,公司企業(yè)文化活動(dòng)的策劃及實(shí)施,增強(qiáng)公司凝聚力和員工歸屬感;

7,、負(fù)責(zé)公司日常行政事務(wù)的管理工作;

行政主管工作職責(zé)都有哪一些要求 行政主管職責(zé)描述篇六

1,、負(fù)責(zé)所在項(xiàng)目人力資源管理工作;

2,、協(xié)助項(xiàng)目負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目各類預(yù)算;

3、按照公司規(guī)定,,確保公司各項(xiàng)制度在項(xiàng)目的推行及監(jiān)督實(shí)施;

4,、負(fù)責(zé)項(xiàng)目人員的招聘、入職,、轉(zhuǎn)正,、異動(dòng)、離職手續(xù)的辦理;

5,、負(fù)責(zé)項(xiàng)目人員的考勤,、月度及年度績(jī)效考核匯總、薪資的匯總及申報(bào);

6,、負(fù)責(zé)員工溝通,,協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系,,員工活動(dòng)組織,,后勤保障;

7、負(fù)責(zé)項(xiàng)目會(huì)議安排及會(huì)議紀(jì)要的審核,,日常行政工作的指導(dǎo)和監(jiān)督;

8,、負(fù)責(zé)項(xiàng)目各類檔案收集、管理工作的監(jiān)督執(zhí)行;

9,、負(fù)責(zé)bi,、宿舍、食堂管理工作的監(jiān)督,,項(xiàng)目月度采購(gòu)申請(qǐng),,項(xiàng)目員工各類福利的申請(qǐng)、發(fā)放,。

行政主管工作職責(zé)都有哪一些要求 行政主管職責(zé)描述篇七

1,、負(fù)責(zé)所在項(xiàng)目人力資源管理工作;

2、協(xié)助項(xiàng)目負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目各類預(yù)算;

3,、按照公司規(guī)定,,確保公司各項(xiàng)制度在項(xiàng)目的推行及監(jiān)督實(shí)施;

4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目人員的招聘,、入職,、轉(zhuǎn)正、異動(dòng),、離職手續(xù)的辦理;

5,、負(fù)責(zé)項(xiàng)目人員的考勤、月度及年度績(jī)效考核匯總,、薪資的匯總及申報(bào);

6,、負(fù)責(zé)員工溝通,,協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系,員工活動(dòng)組織,,后勤保障;

7,、負(fù)責(zé)項(xiàng)目會(huì)議安排及會(huì)議紀(jì)要的審核,日常行政工作的指導(dǎo)和監(jiān)督;

8,、負(fù)責(zé)項(xiàng)目各類檔案收集,、管理工作的監(jiān)督執(zhí)行;

9、負(fù)責(zé)bi,、宿舍,、食堂管理工作的監(jiān)督,項(xiàng)目月度采購(gòu)申請(qǐng),,項(xiàng)目員工各類福利的申請(qǐng),、發(fā)放。

行政主管工作職責(zé)都有哪一些要求 行政主管職責(zé)描述篇八

1.負(fù)責(zé)公司辦公設(shè)備的管理,,計(jì)算機(jī),、復(fù)印機(jī)的具體使用和登記

2.負(fù)責(zé)低值易耗辦公用品的采購(gòu)、發(fā)放,、使用登記和離職時(shí)的繳回

3.負(fù)責(zé)各類辦公用品倉(cāng)庫(kù)保管,,每月清點(diǎn),年終盤存統(tǒng)計(jì),,做到入庫(kù)有驗(yàn)收,、出庫(kù)有手續(xù)

4.負(fù)責(zé)公司辦公資料的收集整理、分類與管理

5.飲用水管理,、訂餐,、訂會(huì)議室、訂票等

6.來(lái)訪者接待,,會(huì)議活動(dòng)等

7.起草,、整理公司有關(guān)文件并以公司名義下發(fā)文件

8.完成公司下達(dá)的其他任務(wù)

行政主管工作職責(zé)都有哪一些要求 行政主管職責(zé)描述篇九

1、熟悉人事六大模塊,,其中招聘模塊能力強(qiáng);

2,、負(fù)責(zé)公司招聘、培訓(xùn),、員工入職,、轉(zhuǎn)正、離職等工作的綜合管理,,做好人才招募及人才儲(chǔ)備工作;

3,、負(fù)責(zé)公司員工薪酬核算、福利,、社會(huì)保險(xiǎn)等工作的綜合管理;

4,、做好員工考勤,、獎(jiǎng)懲管理。并調(diào)查各部門對(duì)考勤,、獎(jiǎng)懲的執(zhí)行情況;

5,、負(fù)責(zé)公司員工勞動(dòng)合同的簽訂,勞動(dòng)合同日常管理保存管,、員工檔案保存管理;

6,、建立和維護(hù)人事檔案、員工花名冊(cè),,及時(shí)更新員工的個(gè)人信息和資料;

7,、處理公司內(nèi)部發(fā)文通知,會(huì)議安排等行政事宜;

8,、負(fù)責(zé)企業(yè)思想,、文化建立,籌劃增強(qiáng)員工凝聚力的宣傳和教育工作,,組織各類文體活動(dòng),,豐富員工的業(yè)余生活;

9、辦理員工社保,、公積金等相關(guān)事宜;

行政主管工作職責(zé)都有哪一些要求 行政主管職責(zé)描述篇十

1. 負(fù)責(zé)一般性公文,、領(lǐng)導(dǎo)交辦的文字材料及領(lǐng)導(dǎo)講話和相關(guān)材料的起草工作;

2. 記錄并歸檔企業(yè)會(huì)議與重大活動(dòng)內(nèi)容,并追蹤會(huì)議決議事項(xiàng),,做好會(huì)議記錄,起草會(huì)議紀(jì)要等;

3. 負(fù)責(zé)起草對(duì)外往來(lái)的禮節(jié)性函件;

3. 嚴(yán)格執(zhí)行公司檔案管理相關(guān)的管理制度;

4. 負(fù)責(zé)企業(yè)各種行政類,、綜合類的合同管理,,對(duì)各類合同文書進(jìn)行登記備案工作;

5. 負(fù)責(zé)企業(yè)各類檔案的整理、歸檔,、保管,、借閱等;

6. 落實(shí)企業(yè)發(fā)文制度及行文程序,發(fā)放公司文件;

7 領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它相關(guān)工作,。

行政主管工作職責(zé)都有哪一些要求 行政主管職責(zé)描述篇十一

公司日常服務(wù)的保障工作,,訪客接待;

辦公室資產(chǎn)管理和辦公室室內(nèi)外環(huán)境維護(hù);

日常辦公室的管理,如5s,、清潔,、綠植維護(hù)、it聯(lián)絡(luò);

日常用品及辦事處物品的采購(gòu);

公司會(huì)議室的管理;

支持公司活動(dòng),,如年度聚會(huì),、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等;

人員考勤管理,月度考勤統(tǒng)計(jì);

領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作,。

行政主管工作職責(zé)都有哪一些要求 行政主管職責(zé)描述篇十二

公司日常服務(wù)的保障工作,,訪客接待;

辦公室資產(chǎn)管理和辦公室室內(nèi)外環(huán)境維護(hù);

日常辦公室的管理,,如5s、清潔,、綠植維護(hù),、it聯(lián)絡(luò);

日常用品及辦事處物品的采購(gòu);

公司會(huì)議室的管理;

支持公司活動(dòng),如年度聚會(huì),、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等;

人員考勤管理,,月度考勤統(tǒng)計(jì);

領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

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