人的記憶力會隨著歲月的流逝而衰退,,寫作可以彌補(bǔ)記憶的不足,,將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來,,也便于保存一份美好的回憶,。范文書寫有哪些要求呢,?我們怎樣才能寫好一篇范文呢,?這里我整理了一些優(yōu)秀的范文,,希望對大家有所幫助,,下面我們就來了解一下吧,。
廣告客戶經(jīng)理崗位職責(zé)描述說明篇一
2、根據(jù)活動(dòng)項(xiàng)目制定活動(dòng)執(zhí)行活動(dòng)流程與細(xì)則
3、具有創(chuàng)意性思維,,能理解客戶的意圖并提出有創(chuàng)造力的想法,。
4、具備較好的文字撰寫能力
5,、可以接受短時(shí)間出差及市場拓展工作,。
6、將活動(dòng)策劃方案轉(zhuǎn)化為具體的執(zhí)行方案,,細(xì)化工作流程,,嚴(yán)格按照時(shí)間節(jié)點(diǎn)和質(zhì)量要求完成工作
廣告客戶經(jīng)理崗位職責(zé)描述說明篇二
職責(zé):
1、利用公司提供的產(chǎn)品,、客戶資源以及平臺,,開發(fā)并維護(hù)客戶關(guān)系;
2、堅(jiān)守誠信理念,,遵照信貸業(yè)務(wù)管理制度及流程開展各類業(yè)務(wù);
3,、良好的銷售技巧、溝通協(xié)作能力,、信息搜集及數(shù)據(jù)分析能力;
4,、參加公司組織的各項(xiàng)銷售活動(dòng),進(jìn)行營銷活動(dòng)的推廣,、實(shí)施;
5,、維護(hù)客戶關(guān)系,為客戶提供優(yōu)質(zhì)的貸前,、貸中及貸后服務(wù);
6,、認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其它事物。
任職要求:
1,、大專及以上學(xué)歷;
2,、有意從事貸款業(yè)務(wù),期望投身金融事業(yè);
3,、思維活躍,,反應(yīng)敏捷,具有較強(qiáng)的溝通能力及自律性,,有良好的情緒控制能力;
4,、從事過相關(guān)金融行業(yè)、銷售行業(yè),、信用卡業(yè)務(wù)或者貸款業(yè)務(wù)者可優(yōu)先考慮;
廣告客戶經(jīng)理崗位職責(zé)描述說明篇三
移動(dòng)公司
1.負(fù)責(zé)發(fā)展運(yùn)營商總部客戶關(guān)系,。
2.負(fù)責(zé)市場信息的收集及競爭對手的分析。
3.負(fù)責(zé)運(yùn)營商項(xiàng)目選型的入圍及運(yùn)作,。
4.負(fù)責(zé)對各個(gè)區(qū)域市場的銷售進(jìn)行支持,。
5.負(fù)責(zé)協(xié)助事業(yè)本部其他部門完成市場等相關(guān)工作,。
廣告客戶經(jīng)理崗位職責(zé)描述說明篇四
職責(zé):
1. 開發(fā)潛在合作客戶進(jìn)行商務(wù)洽談和簽約;
2. 行業(yè)渠道建設(shè),渠道管理和渠道關(guān)系維護(hù)等工作;
3. 管理當(dāng)?shù)貐^(qū)域代理商經(jīng)銷商,,對區(qū)域代理商經(jīng)銷商的銷售人員進(jìn)行培訓(xùn) ;
4. 地區(qū)市場狀況競爭品牌的信息進(jìn)行調(diào)研反饋,。
職位要求:
1. 有移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)、新零售或物聯(lián)網(wǎng)市場營銷從業(yè)者優(yōu)先考慮;
2. 具備一定的市場分析及判斷能力,,良好的客戶服務(wù)意識;
3. 具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力力,、有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力;
4. 有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,,善于挑戰(zhàn),、有熱情、喜歡移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè);
5. 性格堅(jiān)韌,,思維敏捷,,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力;
廣告客戶經(jīng)理崗位職責(zé)描述說明篇五
職責(zé):
1.與客戶溝通,了解客戶需求,,向客戶提供社會化營銷戰(zhàn)略咨詢服務(wù),,參與策略擬定,方案的撰寫和正式提案;
2.負(fù)責(zé)客戶與執(zhí)行項(xiàng)目人員之間信息協(xié)調(diào)溝通,,保證項(xiàng)目的準(zhǔn)確有效達(dá)成;
3.進(jìn)行內(nèi)部組員協(xié)調(diào)與工作進(jìn)度追蹤,,確保項(xiàng)目能在時(shí)效內(nèi)順利高質(zhì)量的完成;
4.負(fù)責(zé)客戶關(guān)系拓展,與所負(fù)責(zé)客戶方項(xiàng)目負(fù)責(zé)人建立良好的合作及個(gè)人關(guān)系;
5.負(fù)責(zé)內(nèi)外部資源協(xié)調(diào),,并協(xié)調(diào)其所負(fù)責(zé)的客戶組與其他客戶組,,及其他部門之間的合作關(guān)系;
6.指導(dǎo)并幫助所在客戶組成員提高工作能力及專業(yè)技巧;
7.定期對其負(fù)責(zé)客戶及客戶組內(nèi)各成員作評估報(bào)告和發(fā)展建議;
任職資格:
1.本科及以上學(xué)歷,具備新媒體互動(dòng),,公關(guān),,廣告或傳媒行業(yè)客戶開發(fā)三年及以上;
2.具有大型項(xiàng)目優(yōu)秀的策劃及提案的經(jīng)驗(yàn),善于整合內(nèi)外資源,,有過成功案例;有相關(guān)客戶資源優(yōu)先;
3.對工作充滿激情,,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)高效工作,能承受較大的工作壓力;
4.能夠深度挖掘客戶需求,,準(zhǔn)確管理項(xiàng)目執(zhí)行進(jìn)度;
5.對品牌與市場有了解,,對策略有準(zhǔn)確的把握和表現(xiàn)能力;
6.具備良好的領(lǐng)導(dǎo)力,協(xié)調(diào),,執(zhí)行,,組織,交流,,人際溝通,,應(yīng)變能力強(qiáng),善于與公司及客戶各方溝通;
廣告客戶經(jīng)理崗位職責(zé)描述說明篇六
職責(zé):
1,、項(xiàng)目主負(fù)責(zé),,對接客戶,,洞察客戶本質(zhì)需求,把控客戶的核心策略;
2,、負(fù)責(zé)項(xiàng)目統(tǒng)籌,把控資源,、時(shí)間,、規(guī)劃及出品質(zhì)量等,為客戶提供可行有效的公關(guān)傳播策略方案;
3,、根據(jù)項(xiàng)目需求,,支持內(nèi)容輸出,包括但不限于digital,、social,、創(chuàng)意發(fā)想、關(guān)鍵文案撰寫等;
4,、對品牌合作形式進(jìn)行深度挖掘和資源價(jià)值研究,,尋找創(chuàng)新點(diǎn),積極主動(dòng)探索新的營銷手段及模式;
5,、負(fù)責(zé)項(xiàng)目管理,,掌控傳播計(jì)劃的實(shí)施,把控關(guān)鍵稿件質(zhì)量,、管理項(xiàng)目費(fèi)用,,監(jiān)督項(xiàng)目的執(zhí)行并確保即時(shí)收款等。
職責(zé)要求
1,、本科學(xué)歷,,3-5年公關(guān)傳播經(jīng)歷,服務(wù)3c,、快消,、互聯(lián)網(wǎng)品牌優(yōu)先;
2、自我驅(qū)動(dòng)能力強(qiáng),,有業(yè)務(wù)拓展能力及豐富的項(xiàng)目落地執(zhí)行經(jīng)驗(yàn);
3,、獨(dú)立進(jìn)行中小型項(xiàng)目管理或配合客戶總監(jiān)進(jìn)行大型公關(guān)項(xiàng)目的管理;
4、具備較強(qiáng)的項(xiàng)目管理能力,,資源整合能力,,優(yōu)秀的客戶導(dǎo)向意識和客戶服務(wù)能力。
廣告客戶經(jīng)理崗位職責(zé)描述說明篇七
1,、負(fù)責(zé)進(jìn)行市場調(diào)查,、收集市場信息等工作;
2、負(fù)責(zé)進(jìn)行新客戶的開發(fā),、老客戶的維護(hù)管理;
3,、負(fù)責(zé)拓展公司的業(yè)務(wù)渠道,,完成銷售任務(wù);
4、負(fù)責(zé)拓展公司按揭款項(xiàng)的回收等工作;
5,、負(fù)責(zé)公司與各銀行簽署按揭合作協(xié)議;
6,、負(fù)責(zé)公司企業(yè)融資貸款等工作;
7、負(fù)責(zé)自付款的回收等工作;
8,、負(fù)責(zé)公司銷售政策的執(zhí)行和品牌推廣宣傳,。
廣告客戶經(jīng)理崗位職責(zé)描述說明篇八
職責(zé)
1、挖掘,、跟進(jìn),、維護(hù)大客戶,按時(shí)按量完成新客戶開拓任務(wù),。完成公司下達(dá)的廣告銷售指標(biāo),,并具備獨(dú)立開發(fā)客戶能力。
2,、整合公司內(nèi)部,、外部資源,結(jié)合公司現(xiàn)有客戶需求提供專業(yè)化服務(wù),,建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系,。
3、負(fù)責(zé)廣告客戶關(guān)系維護(hù),,識別捕捉商業(yè)機(jī)會,,根據(jù)客戶需求制定方案。
4,、在業(yè)界有一定的人脈資源,,有移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)廣告?zhèn)髅焦鞠嚓P(guān)的行業(yè)或渠道客戶基礎(chǔ)。
任職要求:
1.大專及以上學(xué)歷,,有互動(dòng)式廣告,、4a廣告經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2.熟悉互聯(lián)網(wǎng)廣告營銷模式,,做過ka,,bd優(yōu)先。
3,、有大客戶,、行業(yè)資源優(yōu)先。
4,、熱愛廣告行業(yè),,喜歡挑戰(zhàn)自我
廣告客戶經(jīng)理崗位職責(zé)描述說明篇九
職責(zé):
-負(fù)責(zé)汽車品牌專營店的招商開拓、簽約及建店跟進(jìn);
-負(fù)責(zé)維護(hù)對接品牌專營店的日常運(yùn)營,,推動(dòng)營銷策劃落地,,完成銷售任務(wù);
-負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析;
-管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計(jì)劃,。
任職資格:
-大專以上學(xué)歷,男女不限;
-1年以上渠道銷售及工作經(jīng)驗(yàn),,具有銷售及渠道開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
-主動(dòng)性強(qiáng),,工作態(tài)度積極,熱愛汽車渠道銷售工作;
-具備渠道拓展經(jīng)驗(yàn)及實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),,語言表達(dá)能力強(qiáng);
-有較強(qiáng)的事業(yè)心,,勇于面對挑戰(zhàn).
廣告客戶經(jīng)理崗位職責(zé)描述說明篇十
客戶經(jīng)理職責(zé)
客戶經(jīng)理既是銀行與客戶關(guān)系的代表,又是銀行對外業(yè)務(wù)的代表,。其職責(zé)是開場,全面了解客戶需求并向其營銷產(chǎn)品,、爭攬業(yè)務(wù),,同時(shí)協(xié)調(diào)和組織全行各有關(guān)專部門及機(jī)構(gòu)為客戶帶給全方位的金融服務(wù),在主動(dòng)防范金融風(fēng)險(xiǎn)的前提下,,建立和持續(xù)與客戶的長期密切聯(lián)系,。
2??蛻艚?jīng)理的職責(zé)
(1)聯(lián)系客戶
客戶經(jīng)理是全權(quán)代表銀行與客戶聯(lián)系的“大使”,,客戶有金融需求只需找客戶經(jīng)理,客戶經(jīng)理應(yīng)用心主動(dòng)并經(jīng)常地與客戶持續(xù)聯(lián)系,,發(fā)現(xiàn)客戶的需求,,引導(dǎo)客戶的需求,并及時(shí)給予滿足,,為客戶帶給“一站式”(one-stop)服務(wù),。
(2)開發(fā)客戶
對現(xiàn)有的客戶,客戶經(jīng)理與之持續(xù)經(jīng)常的聯(lián)系,,而對潛在的客戶,,客戶經(jīng)理要用心地去開發(fā)。那里包括兩層含義,,一是客戶此刻還不是我行的客戶,,墮待開發(fā);二是客戶雖然此刻是我行的客戶,但客戶自我末發(fā)現(xiàn)某些金融需求,,急待引導(dǎo),。
(3)營銷產(chǎn)品
根據(jù)銀行的經(jīng)營原則、經(jīng)營計(jì)劃和對客戶經(jīng)理的工作要求,,對市場進(jìn)行深入研究,,并提出自我的營銷方向、工作目標(biāo)和作業(yè)計(jì)劃;在與客戶的交往中,,客戶經(jīng)理要用心推銷銀行產(chǎn)品,。另外還要善于發(fā)現(xiàn)客戶的業(yè)務(wù)需求,,有針對性地向客戶主動(dòng)推薦和推薦適用的產(chǎn)品。對客戶的新需求,,要及時(shí)向有關(guān)部門報(bào)告,,探索為其開發(fā)專用產(chǎn)品的可能性??蛻艚?jīng)理營銷產(chǎn)品的手段主要有:廠為宣傳金融產(chǎn)品,,面向重點(diǎn)客戶宣傳金融產(chǎn)品,市場公關(guān)和產(chǎn)品推銷,。
(4)內(nèi)部協(xié)調(diào)
客戶經(jīng)理是銀行對外服務(wù)的中心,,每一客戶經(jīng)理都是銀行伸向客戶的友好之手。因此,,客戶經(jīng)理"握住"的每筆業(yè)務(wù)都是銀行的財(cái)富,,需要所有相關(guān)部門的全力協(xié)助,客戶經(jīng)理有職責(zé)發(fā)揮協(xié)調(diào)中心的作用,,引導(dǎo)客戶的每一筆業(yè)務(wù)在銀行中順暢,、準(zhǔn)確地完成??蛻艚?jīng)理搞好內(nèi)部協(xié)調(diào)主要有以下四個(gè)方面:(1)前臺業(yè)務(wù)窗口與二線業(yè)務(wù)部門之間的協(xié)調(diào);(2)各專業(yè)部門之間的協(xié)調(diào);(3)上下級部門之間的協(xié)調(diào);(4)經(jīng)營資源分配的協(xié)調(diào),。內(nèi)部協(xié)調(diào)能夠采用建立專門工作小組、健全一體化服務(wù)體系,、及時(shí)反饋相關(guān)信息等方式進(jìn)行,。
3??蛻艚?jīng)理的素質(zhì)要求
合格的客戶經(jīng)理務(wù)必具備良好的社會交際和組織協(xié)調(diào)潛力,,具有時(shí)光管理和團(tuán)隊(duì)精神的現(xiàn)代管理意識,性格上要熱情開朗,,負(fù)有職責(zé)感,,并且要熟悉各種金融產(chǎn)品的功能和具有較強(qiáng)的市場研究和客戶開發(fā)的管理經(jīng)驗(yàn)。
初,、中級客戶經(jīng)理應(yīng)具備以下條件:
(1)品德素質(zhì),。應(yīng)具有較強(qiáng)的職責(zé)心和事業(yè)心,嚴(yán)守銀行與客戶的秘密,。
(2)營銷技能,。能夠?qū)κ袌黾?xì)分、市場定位,、營銷手段等方面進(jìn)行綜合運(yùn)用,。
(3)知識全面。對金融、營銷,、法律等知識有較深的了解,,熟悉銀行各方面業(yè)務(wù)。
(4)分析潛力,。能了解自我工作范圍的各方面狀況,,能夠?qū)蛻暨M(jìn)行綜合分析,對客戶風(fēng)險(xiǎn)有較強(qiáng)的預(yù)見力,。
(5)籌劃潛力,。工作目標(biāo)明確實(shí)際,計(jì)劃方案切實(shí)可行,,預(yù)算安排精確有效,,工作日程井然有序。
(6)協(xié)調(diào)潛力,。善于表達(dá)自我的觀點(diǎn)和看法,,與銀行管理層和業(yè)務(wù)層持續(xù)良好的工作關(guān)系,團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神強(qiáng),。
4??蛻艚?jīng)理的工作資料
(1)訪問,。對客戶進(jìn)行富有成效的拜訪與觀察。
(2)細(xì)分客戶,。確立目標(biāo)市場和潛在客戶,。
(3)風(fēng)險(xiǎn)管理。有效監(jiān)測和控制客戶風(fēng)險(xiǎn),。
(4)客戶關(guān)系管理,。持續(xù)與客戶的聯(lián)系和調(diào)動(dòng)客戶的資源。
(5)客戶分析與評價(jià),。對客戶進(jìn)行各方面的分析與評價(jià),。
(6)溝通。利用有效的溝通手段和溝通策略持續(xù)與客戶的關(guān)系,。
(7)談判,。與客戶進(jìn)行業(yè)務(wù)談判。
(8)辦理業(yè)務(wù),。代客戶在銀行辦理各種業(yè)務(wù),。
5??蛻艚?jīng)理與外勤人員的區(qū)別
(1)與外勤人員相比,,客戶經(jīng)理具有很強(qiáng)的綜合性
綜合性主要體此刻服務(wù)對象、客戶金融需求、職業(yè)的技能以及營銷手段上,??蛻艚?jīng)理作為商業(yè)銀行一攬子金融產(chǎn)品的營銷員,負(fù)責(zé)拓展客戶市場,、受理和采集客戶需求,、營銷金融產(chǎn)品、協(xié)調(diào)并組織行內(nèi)有關(guān)機(jī)構(gòu)或部門為客戶帶給全方位,、多功能,、多層次的優(yōu)質(zhì)金融服務(wù)。
(2)與外勤人員相比,,客戶經(jīng)理具有更強(qiáng)的服務(wù)性
更強(qiáng)的服務(wù)性主要體此刻全新的客戶服務(wù)理念,、全方位的客戶服務(wù)資料以及現(xiàn)代化的服務(wù)手段上。商業(yè)銀行透過客戶經(jīng)理的服務(wù)展示商業(yè)銀行的經(jīng)營理念和市場魅力,,服務(wù)性是商業(yè)銀行客戶經(jīng)理的重要特征之一,。
(3)與外勤人員相比,客戶經(jīng)理具有較強(qiáng)的開拓意識
開拓性主要體此刻客戶市場的開拓及金融產(chǎn)品營銷的開拓,。
(4)與外勤人員相比,,客戶經(jīng)理具有比重更大的知識含量
商業(yè)銀行的客戶經(jīng)理在客戶管理中就應(yīng)掌握并能夠運(yùn)用現(xiàn)代管理科學(xué)理論與知識,對客戶進(jìn)行認(rèn)識和分析,,要掌握不一樣行業(yè),、不一樣客戶的相關(guān)知識,根據(jù)營銷和客戶的需要,,對客戶進(jìn)行知識管理,。
廣告客戶經(jīng)理崗位職責(zé)描述說明篇十一
職責(zé):
1、利用公司提供的的各平臺資源開發(fā)客戶,,邀約客戶參加品牌活動(dòng)并達(dá)成合作,。
2、負(fù)責(zé)醫(yī)療品牌客戶的開拓,,與所負(fù)責(zé)客戶方項(xiàng)目負(fù)責(zé)人建立良好的合作及個(gè)人關(guān)系,,挖掘客戶需求。
3,、 根據(jù)市場狀況,,為客戶制定包裝營銷方案,挖掘項(xiàng)目商機(jī),。
4,、定期與合作客戶進(jìn)行溝通,管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間長期戰(zhàn)略合作計(jì)劃,。
任職要求:
1,、統(tǒng)招本科以上學(xué)歷,,可接受應(yīng)屆畢業(yè)生,形象氣質(zhì)好優(yōu)先,。
2,、有獨(dú)立的品牌客戶開發(fā)渠道,具有豐富的客戶資源,,有醫(yī)療品牌客戶資源和行業(yè)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮,。
3、熟悉互聯(lián)網(wǎng)銷售特點(diǎn)及流程,,制作具有可行性的的銷售策略和銷售方案,。
4、性格外向,,具有較強(qiáng)的溝通能力及商務(wù)談判技巧,,善于溝通協(xié)作,具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神,。
廣告客戶經(jīng)理崗位職責(zé)描述說明篇十二
客戶經(jīng)理職責(zé)
商業(yè)銀行目前經(jīng)營的主要收入來源是公司客戶的存貸利差和中間業(yè)務(wù)收入,,所以與公司客戶打交道的客戶經(jīng)理是否貼合競爭的需要就是衡量銀行業(yè)務(wù)開展順利的標(biāo)準(zhǔn)。一般來說,,商業(yè)銀行客戶經(jīng)理就應(yīng)具備如下幾點(diǎn)基本要求,。
首先,客戶經(jīng)理須具備全天候,、全方位的展業(yè)思維,。其中全天候指不論在什么時(shí)光(包括在工作時(shí)光以外),客戶經(jīng)理都要有良好的客戶發(fā)掘意識;全方位是指客戶經(jīng)理能對客戶帶給全面的銀行金融產(chǎn)品服務(wù),。
其次,客戶經(jīng)理須擁有適當(dāng)?shù)耐其N技巧,。如某客戶經(jīng)理參加某課程并不是為了學(xué)習(xí)知識,,他也許對所學(xué)知識一點(diǎn)興趣都沒有,而純粹是為了推銷業(yè)務(wù),。但當(dāng)他剛加入學(xué)習(xí)班時(shí),,還不能暴露自我的真實(shí)身份,先用自我的名片,,待打成一片后找到營銷對象(factfinding)后再用銀行名片,。
最后,客戶經(jīng)理要會把握營銷時(shí)機(jī),。過早進(jìn)入營銷階段不但不會提高成功率,,反而容易暴露意圖造成在與客戶談判過程中處于不利的局面,同時(shí)會成為其他商業(yè)銀行客戶經(jīng)理營銷時(shí)候的比較基礎(chǔ),。
下方,,我們透過香港的h銀行客戶經(jīng)理的職責(zé)闡述,,期望對國內(nèi)商業(yè)銀行有所借鑒。
銀聯(lián)信分析:
香港商業(yè)銀行客戶經(jīng)理職責(zé)
一,、業(yè)務(wù)拓展
(一)客戶需求調(diào)查與研究
一般主要由銀行調(diào)研部門負(fù)責(zé)市場研究,,但客戶經(jīng)理能夠不斷帶給行業(yè)動(dòng)態(tài)信息(如其他銀行搶生意的花招、推出的新產(chǎn)品等)并反映客戶實(shí)際需求,。由于有時(shí)某銀行推出新的公司業(yè)務(wù)產(chǎn)品時(shí)不會大肆宣傳,,怕其他銀行學(xué)了其招數(shù)(如一家歐資銀行推出集團(tuán)共用額度、日常支票戶和透支額度時(shí)就沒有在報(bào)上打廣告),。當(dāng)然,,要提高客戶經(jīng)理帶給信息的用心性,就需要在考核中統(tǒng)籌思考客戶經(jīng)理這方面的成績,。
(二)客戶選取與分析
1,、發(fā)掘客戶的有效途徑
(1)現(xiàn)有客戶推薦。如法式銀行要求現(xiàn)有客戶每年帶給5個(gè)客戶(但不強(qiáng)求),。
(2)親友及同事推薦,。個(gè)性是個(gè)人銀行業(yè)務(wù),如信用卡業(yè)務(wù),。
(3)再拜訪不活躍客戶,。這樣做的好處是發(fā)展客戶的速度較快。
(4)報(bào)章,、雜志,、廣告及其他媒體。香港銀行要求客戶經(jīng)理每一天早上看報(bào)半小時(shí),,從新聞中找生意,,部份銀行要求客戶經(jīng)理每一天做所負(fù)責(zé)行業(yè)的剪報(bào),以免客戶經(jīng)理浪費(fèi)時(shí)光只看娛樂專欄,。如發(fā)現(xiàn)某間公司一年后要上市,,能夠先打公司總機(jī)問清財(cái)務(wù)老總姓名和傳真號碼,然后傳真一個(gè)簡短致函及相關(guān)銀行業(yè)務(wù)簡介過去,。待1-2個(gè)小時(shí)后再打電話詢問是否收到傳真,,并由此打開話頭,最后能夠要求面見,,這樣做一般效果不錯(cuò),。
(5)上市公司名錄。
(6)行業(yè)性公司名錄/專業(yè)人士名錄,。
(7)展覽會/講座/交流活動(dòng),。主要是互相交換名片,并交談幾句,,了解狀況,,以決定是否作進(jìn)一步的跟進(jìn),。
(8)社團(tuán)/社區(qū)組織及其活動(dòng)。
(9)其它渠道,。如通知行,、現(xiàn)有客戶的顧客——供應(yīng)商及其他經(jīng)營伙伴等。
(10)coldcall(陌生拜訪),。對初入道客戶經(jīng)理較適用,。香港有個(gè)形象的說法叫“洗樓”,即先準(zhǔn)備好致貴公司的一封信,、業(yè)務(wù)簡介等資料,,然后從一層大樓的最高層開始,一層層往下逐個(gè)拜訪,。當(dāng)然,,這樣做的成功率較低,但如果堅(jiān)持并做出經(jīng)驗(yàn)來了,,仍會有不小的斬獲,。
二、具體金融服務(wù)
作為一位客戶經(jīng)理除了注重放款和存款業(yè)務(wù)外,,還須有全方位的業(yè)務(wù)發(fā)展策略,,盡量為銀行帶來各類收入。
此刻的趨勢是:交叉式銷售;擴(kuò)大收費(fèi)業(yè)務(wù)比例,,個(gè)性是美資銀行的中間業(yè)務(wù)收費(fèi)收入高達(dá)40%-50%,,香港本地銀行該比例為10%-30%,由于收費(fèi)收入基本無風(fēng)險(xiǎn),,且不受資本充足率限制,,銀行想盡辦法做代理收費(fèi)業(yè)務(wù),已成銀行業(yè)的發(fā)展方向;“一站式”服務(wù),,包括房地產(chǎn)放款業(yè)務(wù),、工商貸款、貿(mào)易融資,、存款業(yè)務(wù)、企業(yè)咨詢服務(wù),,還能夠與個(gè)人金融部合作為企業(yè)經(jīng)營者帶給私人銀行和零售銀行業(yè)務(wù)服務(wù),。
三、加強(qiáng)關(guān)系
1,、先選出大戶及重點(diǎn)戶,,排隊(duì)探訪。
2,、較頻繁地以電話方式與客戶的財(cái)務(wù)部/會計(jì)部聯(lián)系,。
3,、適當(dāng)宴請客戶,尤其是存款大戶,,在香港,,宴請客戶是實(shí)報(bào)實(shí)銷,但要進(jìn)行額度控制,。宴請結(jié)束后客戶經(jīng)理要寫一個(gè)簡單的報(bào)告,,說明與誰吃飯,關(guān)系如何,、宴請目的等資料,。
4、用心肩負(fù)起溝通橋梁的作用,,協(xié)調(diào)各部門關(guān)系,,為客戶解決操作上的困難。
5,、適當(dāng)?shù)剡\(yùn)用通融權(quán)限,。每個(gè)客戶經(jīng)理都有各不相同的通融權(quán)限,層次越高,,通融權(quán)限越大,,但不能讓客戶明白銀行客戶經(jīng)理有通融權(quán)限,更不能讓客戶明白這個(gè)通融權(quán)有多大,??蛻艚?jīng)理對通融權(quán)的使用也要富有技巧性,如即使立刻就能答復(fù)客戶的通融權(quán),,也不能立即同意,,最好讓客戶感到客戶經(jīng)理是經(jīng)過千方百計(jì)爭取才把客戶的通融要求解決的,否則通融在客戶看來沒有什么價(jià)值,,這叫“美麗的謊言”,。一般來講,在香港,,客戶90%的通融要求能夠在客戶經(jīng)理區(qū)域中心負(fù)責(zé)人處得以解決,,對總部的沖擊相對較小。
6,、介紹各部門業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)同事予客戶認(rèn)識,。
7、主動(dòng)向客戶帶給實(shí)用而又客觀的資訊(注意保密原則),。
8,、禮節(jié)性接觸。
9,、小禮物,。如客戶開新公司,、小孩結(jié)婚等,能夠送給客戶一些小禮物,。但小禮物必須要實(shí)用,,質(zhì)量較好,有銀行標(biāo)志在上方,。
四,、授信申請
客戶經(jīng)理在客戶提出授信申請時(shí)的主角是:
1、資料準(zhǔn)備+撰寫授信申請書+解答提問
優(yōu)點(diǎn):更容易反映客戶的實(shí)際資信;省時(shí);培養(yǎng)客戶經(jīng)理之分析潛力,。
缺點(diǎn):可能分析欠缺客觀(如隱惡揚(yáng)善,,刻意不明白);攤薄推廣業(yè)務(wù)時(shí)光。
2,、資料準(zhǔn)備+解答提問
授信申請書由審信部撰寫,,但審信部除此功能外不能直接應(yīng)對客戶?;ㄆ煦y行采用該模式,,這是目前客戶經(jīng)理主角的發(fā)展方向。
優(yōu)點(diǎn):資料更為客觀;客戶經(jīng)理有更多時(shí)光推廣業(yè)務(wù),。
缺點(diǎn):需要較多時(shí)光讓撰寫員了解客戶實(shí)際的狀況;提高客戶經(jīng)理分析潛力的速度較慢;不是一條龍服務(wù),,與客戶的關(guān)系不夠密切,整個(gè)辦理時(shí)光較長,。
五、貸款監(jiān)控
若貸款監(jiān)控工作做得不好或不夠而引起呆壞賬出現(xiàn),,客戶經(jīng)理是需要承擔(dān)部份職責(zé)的,。其中突擊探訪十分重要。如有的客戶經(jīng)理透過突擊探訪發(fā)現(xiàn)一個(gè)做遠(yuǎn)期信用證貼現(xiàn)的大客戶工作時(shí)光辦公室無人上班,,打電話卻有人接,,推測該公司可能有問題,透過發(fā)提單到船公司證實(shí)提單是假的,,從而及時(shí)采取預(yù)防措施避免了一場大的損失,。
六、帶給訊息
客戶經(jīng)理時(shí)常向客戶帶給各類資訊有時(shí)也十分重要,。包括一些行業(yè)信息,、銀行產(chǎn)品信息、企業(yè)經(jīng)營管理的分析,,帶給一些企業(yè)經(jīng)營者私人方面的信息往往能起到事半功倍的效果。
廣告客戶經(jīng)理崗位職責(zé)描述說明篇十三
崗位職責(zé):
1,、根據(jù)公司訂單擬定采購計(jì)劃;
2,、通過電話微信等有效溝通方式或者線上線下尋找汽車采購資源;
3,、負(fù)責(zé)采購資源的詢價(jià)、報(bào)價(jià),、核實(shí)最終價(jià)格適價(jià)購進(jìn)公司所需車輛;
4,、負(fù)責(zé)采購汽車交貨期的跟蹤及跟催;
5、跟催當(dāng)日及明后兩日車輛狀況并配合采購經(jīng)理達(dá)成部門目標(biāo);
6,、提供快速準(zhǔn)確的報(bào)價(jià)給銷售部并以最快速度處理采購異常問題;
7,、提供最新的市場行情并參與采購決策;
8、每日訂貨追蹤日報(bào)表之制定并更新采購數(shù)據(jù),。
要求:
1,、大專或以上學(xué)歷,,有責(zé)任心,,抗壓能力強(qiáng);
2、有汽車4s店(二網(wǎng))銷售或客服經(jīng)驗(yàn)者,、汽車資源公司,、具有車輛采購資源信息者優(yōu)先;
3、服務(wù)意識強(qiáng),,工作認(rèn)真仔細(xì),,對價(jià)格敏感,有較強(qiáng)的議價(jià)及談判能力,,具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神;
4,、具備良好的分析能力和人際溝通能力;
廣告客戶經(jīng)理崗位職責(zé)描述說明篇十四
職責(zé):
(1)對所轄渠道進(jìn)行拓展維護(hù)和業(yè)務(wù)推進(jìn),提高業(yè)務(wù)的綜合力量,。
(2) 維護(hù)好與所轄渠道各層級人員關(guān)系,,做好溝通與售后服務(wù)工作。
(3)負(fù)責(zé)策劃渠道的營銷激勵(lì)方案并組織推動(dòng),。
(4)負(fù)責(zé)完成所轄渠道團(tuán)隊(duì)的各項(xiàng)業(yè)務(wù),、學(xué)習(xí)、培訓(xùn)指標(biāo),。
(5)完成公司和銷售部門交辦的其他工作,。
任職要求:
(1)大專及以上學(xué)歷, 有一定的渠道資源者,有保險(xiǎn),、銀行工作或銷售經(jīng)歷者優(yōu)先,。
(2)性格開朗、外向,,能在壓力下積極主動(dòng)開展銷售工作,。
(3)有工作責(zé)任心,具有較好的溝通協(xié)調(diào)能力,、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,。
廣告客戶經(jīng)理崗位職責(zé)描述說明篇十五
1.熟練掌握公司產(chǎn)品知識,,不斷學(xué)習(xí)新知識。
2.發(fā)掘,、評估及選擇客戶,。
3.平時(shí)的拜訪問候與客情維系。
4.控制談判價(jià)格,,保證利潤率,。
5.完成銷售任務(wù)并及時(shí)回收賬款。
6.和公司內(nèi)部相關(guān)部門配合給客戶出方案到最后的實(shí)施,。
7.提供良好的售后服務(wù),,并做滿意度調(diào)查。
8.反饋重點(diǎn)客戶的跟進(jìn)情況,。