隨著社會一步步向前發(fā)展，報告不再是罕見的東西,，多數(shù)報告都是在事情做完或發(fā)生后撰寫的,。報告書寫有哪些要求呢？我們怎樣才能寫好一篇報告呢,？下面我給大家整理了一些優(yōu)秀的報告范文，希望能夠幫助到大家,，我們一起來看一看吧,。
郵政局個人述職報告篇一
一,、按照現(xiàn)代企業(yè)的要求,，深化改革,，增加企業(yè)發(fā)展的動力與活動。
1,、改革勞動用工制度，積極減員增效,。按照以人為本的要求,，改革勞動用工制度,。一方面，企業(yè)勞務(wù)用工全部實現(xiàn)勞務(wù)派遣制,，勞動合同簽訂率10%;另一方面，努力提高員工素質(zhì),。不僅全面實現(xiàn)了凡進必考和新入局員工崗前培訓,，還出臺了《道縣郵政局前臺營業(yè)員規(guī)范服務(wù)實施細則》等管理辦法，提出了“三個末位淘汰”,，從制度上約束，“逼”員工自覺提高個人素質(zhì),，改善服務(wù)。同時,，積極減員增效,，六年來累計淘汰不合格員工人,，形成郵人人爭上游的勞動用工氛圍,。
2、完善“能上能下”的人事制度,。在人才選拔上，變“伯樂相馬”為“賽場選馬”,，打破正式工與臨時工的界線，唯才是舉,，建立“能上能下,，能進能出”的人事制度，充分激發(fā)員工積極性和創(chuàng)造性的用人機制,。六年來,，全縣郵政累計有個勞務(wù)工走上了支局長、部室主任等中層管理崗位,，有效地激發(fā)了勞務(wù)工的積極性,。如仙子腳支局的支局長周俊慶是一位勞務(wù)工，在他的帶領(lǐng)下,，xx年被任命為仙子腳支局長,，在他的帶領(lǐng)導(dǎo)下,，年來，仙子腳支局發(fā)生了顯著的變化,，成功擠身全市一類支局行列,，郵儲余額累計凈增多萬元,，保費額累計完成萬元，農(nóng)資分銷累計完成收入萬元,，幾項指標均創(chuàng)歷史水平。
3,、完善“能多能少”的收入分配機制,。收入堅持按貢獻分配，兼顧公平，確保效率優(yōu)先,，特別是確保支局二級分配的公平,、公正、公開,，在全縣各農(nóng)村支局都建立了會計,、出納、支局長共同把關(guān)的“三人分配小組”,。同時，在分配上合理向營銷,、業(yè)務(wù)標兵和技術(shù)尖子傾斜,，既適當拉開差距,，又有效確保員工收入與企業(yè)效益的同步增長。更為重要的是,，從20xx年以來,，我局開始對網(wǎng)點營業(yè)員、投遞員實行“底薪+提成”計件工資考核,，對網(wǎng)點負責人實行“年薪+提成”年薪制考核，并賦予網(wǎng)點負責人充分的二級考核權(quán),。該考核實行兩年多來，取得了明顯的成效：網(wǎng)點負責人,、營業(yè)員,、投遞員的積極性得到了充分的發(fā)揮，員工的心態(tài)發(fā)生了顯著的變化,，多勞多得的分配辦法深入人心,，員工勞動效率大大提高，員工收入顯著提高,，據(jù)統(tǒng)計網(wǎng)點負責人、營業(yè)員,、投遞員平均收入分別達元、元,、元/月，而企業(yè)成本卻明顯降低,，據(jù)統(tǒng)計,，百元收入成本僅為元,，比xx年降低了元,，而勞動生產(chǎn)率卻大大提高，目前人均勞動生產(chǎn)率達萬元/人,，比xx年底增加了元。
二,、以經(jīng)營工作為中心,，促進經(jīng)營工作健康發(fā)展。
經(jīng)營效益的好壞是企業(yè)的生存之本,。我一直認為,，只有經(jīng)營規(guī)模不斷擴大，企業(yè)效益不斷提高,，企業(yè)的發(fā)展能力才能不斷增強，員工的收入才能不斷增多,，企業(yè)的發(fā)展才會有活動與動力。六年來,，我們按照科學發(fā)展觀的要求，堅持以經(jīng)營工作為中心,，以市場為導(dǎo)向,，有力地促進了經(jīng)營工作的健康發(fā)展。
1,、立足一個“包”，經(jīng)營承包唱大戲,。按照以收支定的原則，進一步完善了網(wǎng)點大承包,，重點考核郵政收入,、凈增余額、活期比重三項指標,，并在人,、財、物等方面給予承包網(wǎng)點一定的自主權(quán),。通過經(jīng)營大承包,，極大地提高了承包單位員工發(fā)展業(yè)務(wù)的積極性,，增強了主承包人的工作責任心。六年來,，各農(nóng)村網(wǎng)點郵儲余額全部翻番，部分支局翻了兩番,，目前網(wǎng)點點均余額達萬元,。特別是支局,，截止09年7月底,，網(wǎng)點期末余額達萬元,，六年累計凈增余額萬元，年均凈增余額達萬元,。
2、突出一個“調(diào)”,，結(jié)構(gòu)調(diào)整譜新篇。200年,，我局金融業(yè)務(wù)收入占比為%。為認真調(diào)整結(jié)構(gòu),，降低經(jīng)營風險,，我局結(jié)合道縣實際，加大了結(jié)構(gòu)調(diào)整力度,。一是在繼續(xù)抓好儲蓄業(yè)務(wù)規(guī)模發(fā)展的同時,，抓好活期比重及金融中間業(yè)務(wù)的發(fā)展。二是認真抓好出郵務(wù)類,、速遞物流類業(yè)務(wù)的發(fā)展。通過年的調(diào)整,，取得了明顯的成績。200年,，我局金融類,、郵務(wù)類及速遞物流類業(yè)務(wù)收入占比為：：：;截止底，三項指標占比調(diào)整為：：：;儲蓄業(yè)務(wù)收入占比年底的%,，下降了個百分點;活期比重從年底的%上升為底的%;保費額從年底的萬元上升為底的萬元;函件收入從年底的萬元上升為底的萬元;農(nóng)資分銷收入從年底的萬元上升為底的萬元。
3,、強化一個“代”，聯(lián)合發(fā)展謀雙羸,。一方面,，經(jīng)營行業(yè)大客戶。我們堅持以“二八理論”指導(dǎo)經(jīng)營工作：即20%的客戶創(chuàng)造了企業(yè)80%的財富,。為此,，我局進一步強化了與移動、電信,、保險,、電力、教育,、煙草等傳統(tǒng)大客戶的關(guān)系,，謀求強強合作，互惠共蠃,。如六年來,，我們與保險公司合作，累計完成保費額萬元,，與移動公司合作,，累計放號個，代收話費萬元;與電力局合作,，累計代收電費萬元;與教育局合作，累計完成校園報刊流轉(zhuǎn)額萬元,，教育期刊碼洋萬元;與煙草局合作，累計代發(fā)煙草款萬元,。據(jù)統(tǒng)計,，僅上述大客戶，六年來累計我局增加收入萬元,。另一方面，努力經(jīng)營政府,，取得了糧食直補,、大中型水庫移民資金代發(fā)、退耕還林資金,、低保社保資金等個項目的代發(fā)僅，代發(fā)用戶高達萬戶,，年代發(fā)金額高達億元，每年能為企業(yè)沉淀活期余額萬元，能為企業(yè)創(chuàng)收萬元,。
4、抓好一個“建”,，渠道建設(shè)搶市場,。堅持“誰掌握了渠道,，誰就掌握了市場”的理念，加快了基礎(chǔ)建設(shè),。首先是我們認真貫徹落實中央一號文件有關(guān)“郵政服務(wù)三農(nóng)”的精神，按照省公司李雄總經(jīng)理提出的“建綠色長廊,，讓部分支局長先富起來”的指示，堅持將農(nóng)資分銷作為農(nóng)村支局的第二大支柱業(yè)務(wù)來抓,，注重渠道建設(shè)工作,。截止今年6月底,，全縣建設(shè)綠色走廊條;旗艦店個，店均銷售額萬元;形象店個，店均銷售額萬元;三農(nóng)服務(wù)站個,，站均銷售額萬元。通過渠道建設(shè),，我局三農(nóng)業(yè)務(wù)發(fā)展了質(zhì)的轉(zhuǎn)變，今年以來,，截止6月底,，我局共完成農(nóng)資配送收入萬元,，較上年同期增長%。其次,，其次是加快社區(qū)站建設(shè)步伐。六年來累計建設(shè)社區(qū)代辦站個,，新增代收費萬元,、代放號個,，有效支撐了代辦電信業(yè)務(wù)的發(fā)展，特別是今年以來,，代辦電信業(yè)務(wù)更是發(fā)展迅速,，手機放號高達戶,。
5、落實一個“創(chuàng)”,，營銷創(chuàng)新拓市場。一是加強營銷團隊建設(shè),。我們堅持“長期發(fā)展、服務(wù)增效”的經(jīng)營理念，實施“貼近市場,，貼近客戶”工程,，發(fā)揮營銷團隊的帶動與示范作用，陸續(xù)成立了旭飛營銷團隊和巾幗營銷團隊,，累計開發(fā)項目個，實現(xiàn)收入萬元,。二是抓好專業(yè)營銷，縣局專門出臺了相關(guān)政策,，鼓勵專業(yè)營銷，各生產(chǎn)中心均為本專業(yè)項目營銷經(jīng)理,，鼓勵各生產(chǎn)中心主動向市場搶飯吃。如函件專業(yè),，主動要求搞承包制度,，僅就開發(fā)賀卡萬元,，全年完成函件收入萬元，創(chuàng)歷史水平。如農(nóng)資專業(yè),，實行項目提成制度，有效地激發(fā)了中心的積極性,，創(chuàng)造性地提出了“認購”制的發(fā)展思路，鼓勵員工搶市場搶效益,，鄉(xiāng)郵員積極性空前提高,。如今年月，我局召開了農(nóng)資招標認購會，現(xiàn)場認購金額達萬元，農(nóng)資業(yè)務(wù)也因此迅速發(fā)展,。據(jù)統(tǒng)計，截止7月底,，今年我局累計銷售保得生物有機肥噸，農(nóng)藥萬元,，創(chuàng)歷史新高。三是繼續(xù)抓好全員營銷,。為培養(yǎng)員工的主人翁意思,，我們在努力降低員工個人營銷任務(wù)的同時，通過政策鼓勵，繼續(xù)抓好了全員營銷競賽,。六年來，我局累計“主人杯”競賽創(chuàng)收萬元,，員工年均主人杯創(chuàng)收萬元，全縣98%以上的員工都能完成個人主人杯競賽任務(wù),。在主人杯競賽中，還涌現(xiàn)了一批優(yōu)秀專業(yè)營銷員，有的還成為全市,、全省郵政系統(tǒng)的協(xié)儲狀元。
三、堅持以人為本,，加強管理,，提升企業(yè)品質(zhì),。
企業(yè)決戰(zhàn)在市場，市場勝負看管理,。為抓好企業(yè)管理,，我局立足道縣局實際，堅持以科學發(fā)展觀為指導(dǎo)，堅持以人為本,，以管理促發(fā)展。進行了多方面的努力,。
1、強化基礎(chǔ)管理,，提升企業(yè)管理品質(zhì)。前后出臺和完善了三人民主理財、招待費,、會議費、車輛使用,、房租水電管理、教育培訓,、中層管理人員履職檢查及網(wǎng)點基本臺賬管理等10余個管理辦法,，堅持以制度管人，對企業(yè)管理起了較好的促進作用
2、加強會計核算,，提高財務(wù)管理水平,。一是堅持開展“增收節(jié)支”活動,，加強對可控費用的控制,，壓縮成本費用,，制訂完善了招待費,、車輛管理,、電話費、差旅費等一系列管理制度,，防止跑,、冒、滴,、漏。二是嚴格執(zhí)行成本預(yù)算管理，堅決執(zhí)行以收定支，加強會計稽查，確保收入的真實性和完整性。三是努力盤活資產(chǎn),，六年來累計盤活資產(chǎn)萬余元。
3,、狠抓安全生產(chǎn),，確保萬無一失,。六年來，我們牢固樹立起“安全責任重于泰山”,、“安全第一，預(yù)防為主”的思想意識,，為企業(yè)的發(fā)展營造良好的安全環(huán)境,。我們落實了安全生產(chǎn)目標責任制,，與各部門簽訂了安全生產(chǎn)責任書,。突出了資金,、車輛,、人身,、消防安全管理，并經(jīng)常性進行突擊檢查,、夜查;開展“安全生產(chǎn)月”活動和自查自糾活動，確保了安全工作萬無一失,。六年來，未發(fā)生任何重大安全生產(chǎn)事故,。
4,、加強精神文明和企業(yè)文化建設(shè),，提高企業(yè)凝聚力。一是發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子的核心作用,，落實黨風廉政建設(shè)責任制，堅持局務(wù)公開制度和民主評議干部制度,，積極推進民主政治建設(shè)，促使領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力,、戰(zhàn)斗力不斷提高。二是強化員工形勢任務(wù)教育,，轉(zhuǎn)變員工觀念，堅定員工發(fā)展才是硬道理的信念,。三是加強作風建設(shè)，深入學習“三個代表”及“科學發(fā)展觀”等重要思想,，大力解決執(zhí)行力不高的問題,。四是堅持以人為本，積極倡導(dǎo)建設(shè)學習型企業(yè),，鼓勵員工學習“充電”,，多次對中層干部進行了系統(tǒng)培訓，將培訓重點放在學習企業(yè)管理,、經(jīng)營決策的知識上,，并且強調(diào)對團隊精神的培育。五是充分發(fā)揮工會的橋梁紐帶作用,，積極開展各類文體活動,，以職工喜聞樂見的形式把上級的方針政策,、企業(yè)的重大決策和精神傳達到每一位職工,，物化于行動之中。同時,，認真履行各種職能,，圍繞企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營開展了勞動競賽和合理化建議征集活動，組織各種文體活動,，豐富了員工的文化生活,。六是為職工辦實事,，認真解決職工的實際問題，六年來累計為職工辦實事件,。
四、加強教育培訓,，不斷提高道縣局整體隊伍素質(zhì)。
六年來,，我們一直把構(gòu)建學習型企業(yè)作為促進道縣郵政良性發(fā)展的一項重要內(nèi)容來抓,，千方百計提高員工整體素質(zhì),，加強領(lǐng)導(dǎo)班子和員工隊伍建設(shè)，努力將企業(yè)建成學習型,、知識型組織,。
1、狠抓班子和干部隊伍建設(shè),。俗話說得好：上梁不正下梁歪，中梁不正倒下來,。我高度重視班子建設(shè)，三年來,，班子隊伍團結(jié)合作，克服了一個又一個困難,，沒有發(fā)生一起不和諧的因素。一是求思想上的統(tǒng)一,。堅持做到多通氣、勤商量,，把工作決策建立在集體智慧的基礎(chǔ)上,。二是行動上求合作，既各司其職,、各負其責，又相互合作,，不推諉、不扯皮,。三是精神上求上進,，著力解決執(zhí)行力不強的問題,，始終保持一流的精神風貌和旺盛的斗志，不斷開創(chuàng)工作新局面,。
2、努力提高員工整體素質(zhì),。堅持以人為本，將提高員工整體素質(zhì)作為工作的重中之重來抓,。一是抓好經(jīng)常性培訓，堅持先培訓后上崗，堅持末位淘汰,。六年來，累計淘汰不格員工3名,，使“今天工作不努力,，明天努力找工作”的觀念深入人心。二是重點抓好職工職業(yè)技能鑒定考試,。全局獲高級職稱的有人,，獲中級職稱的有人，獲初級職稱的有人,，居全市前列,。三是精心培育典型，培養(yǎng)了攬儲狀元楊慧群,、周玉姣,，全省優(yōu)秀農(nóng)村支局長熊首腦等典型。如今,，道縣局全體干部職工工作作風扎實,，精神狀態(tài)好，人心思干,，人心思進,，學習自覺，十多員工通過自考,、電大,、高函、黨校,、成人高考等形式,，取得了各類大專以上的學歷和文憑，位員工通過國家中級職稱考試,。
五,、加強個人修養(yǎng)，做好表率作用
我深深地知道,，作為一名基層郵政企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部,，肩負著黨和人民賦予的重要職責與使命，肩負著全局員工求發(fā)展奔富裕的期望，自身的素質(zhì)是否過硬非常關(guān)鍵,。因此,，我十分注重加強自身修養(yǎng)建設(shè)。一是系統(tǒng)地學習了“科學發(fā)展觀”,、鄧小平理論,、“三個代表”重要思想及省公司“八個必須”，以及企業(yè)管理,、市場營銷,、法律,、稅務(wù)等方面知識，立場堅定地執(zhí)行黨的路線,、方針,、政策,，結(jié)合道縣實際，堅決貫徹執(zhí)行市局的各項方針政策,，規(guī)范自己的言行,，樹立強烈的責任感和事業(yè)心，密切聯(lián)系群眾,，不斷提高自己的領(lǐng)導(dǎo)能力,。二是狠抓黨風廉政建設(shè)，做到兩袖清風,。我深深知道,，領(lǐng)導(dǎo)干部作風的好壞，事關(guān)人心的向背和事業(yè)的成敗,。我時刻自強,、自省、自警,、自勵,，筑牢了拒腐防變堤壩，并公開向職工承諾：要求職工做到的,，自己堅決先做;要求職工不做的,，自己一定不做。多年來,，我認真堅持廉潔自律的有關(guān)規(guī)定,，真正做到“用權(quán)出以公心，使錢用得安心,，辦事群眾放心”,，從不謀取制度規(guī)定以外的特權(quán)和利益。特別在招、投標工作,、勞動用工及收入分配等方面,，認真抓好“陽光工程”，凡xx元以上的資金使用,，全部在職代會的監(jiān)督下執(zhí)行,，凡涉及到全局員工利益的工作，一律進行公示,。如我局閑置土地(房產(chǎn))及報廢車輛的拍賣,，網(wǎng)點門面的出租、勞務(wù)工的聘請等工作,，全部做到了公平,、公正、公開,，拒絕任何暗箱操作,。三是高標準嚴格要求自己，在工作中,，凡要求職工做到的,，自己率先做好表率作用，不講條件艱苦,，不管環(huán)境好壞,，始終將把個人的名利得失置之度外。一方面勤政務(wù)實,。在其位,，便要謀其政。近幾年來,，我每個月都堅持深入基層了解局情,，了解民意，認真收集一線信息為經(jīng)營管理工作掌握第一手素材料,，從不想當然,，贏得了全體員工的普遍贊揚。另一方面注意團結(jié)協(xié)作,。作為一名基層郵政企業(yè)“一把手”,，我積極倡導(dǎo)民主風氣，真誠團結(jié)同志,，認真與幫子成員及員工交心談心,，從不盛氣凌人，從不以勢壓人,，做到工作上多溝通,，生活上多關(guān)心,，有力地發(fā)揮了班子內(nèi)所有成員工作的積極性、主動性,。三是是帶頭完成各項生產(chǎn)任務(wù),，每年的“主人杯”及其它個人生產(chǎn)任務(wù)，我總是先身士卒,，率先完成超額完成任務(wù),，為全局員工起了一個很好的表率作用。
由于“公”和“廉”兩方面我都非常注意,，六年來,，領(lǐng)導(dǎo)班子無任何貪污受賄等違規(guī)違紀事件。我本人也得到了全體員工的充分信任,，每次民主評議我都是第一名,，次次被評為“優(yōu)秀”。
總之,，六年來,，道縣郵政局發(fā)展較迅速，這是市局黨委與縣委縣政府正確領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果,，是全體員工努力拼搏的結(jié)果。我自己雖然也做出了一定的貢獻,，個人工作能力也因此得到了一定的提高,，但離上級領(lǐng)導(dǎo)與全體員工的要求還遠遠不夠，還有許多不足之處,。如道縣局郵儲貢獻率過大,，業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)有待進一步調(diào)整優(yōu)化;我個人因時間較緊，理論學習的時間不夠;員工整體素質(zhì)還有待進一步提高,，等等,。在今后的工作中，我將進一步努力,，以良好的業(yè)務(wù)回報上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)愛和全局員工的支持與信任,。
郵政局個人述職報告篇二
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們大家好：
20xx年已經(jīng)過去了,，過去的一年里,，在局領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和悉心關(guān)懷下，以及各工作崗位同事的積極配合下,，作為一個支局的支局長,，我本著以企業(yè)發(fā)展為根本，堅持樹誠信,，樹形象,，求創(chuàng)新,，謀發(fā)展的經(jīng)營理念，不斷創(chuàng)新,，轉(zhuǎn)變思想觀念,，轉(zhuǎn)變工作作風，使各方面的業(yè)績都上了一個新臺階,?；仡欉^去的一年，在感受上級領(lǐng)導(dǎo)的幫助和同事支持下取得的進步而喜悅,，感受同事們共同努力下取得的成績而自信,，感受因眾多事物而不能樣樣做好而遺憾，總的來說,，20xx年是辛勤勞動的一年,，也是獲得豐收的一年，如今新的一年已經(jīng)來臨,，為了能在新的一年里取得更優(yōu)越的成績,，本人對過去的一年進行了工作總結(jié)，對哪些方面所取得的好成績而不驕傲,，對哪些方面所做的不足而不氣餒?，F(xiàn)在就對20xx年各方面取得的成績以及本人工作和思想方面所取得的進步向各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們做一下匯報，歸納總結(jié)以下幾點：
一,，思想政治素質(zhì),。
企業(yè)的發(fā)展，是服務(wù)于經(jīng)濟的發(fā)展,，郵政作為一個企業(yè),，必須堅持服務(wù)于民，因此也就響應(yīng)了當年毛主席親筆題寫的：“為人民服務(wù)”的宗旨,，思想上以馬列主義,，*思想，鄧小平理論以及“三個代表”為指導(dǎo)思想,，認真貫徹和落實科學發(fā)展觀,，圍繞中國郵政改革發(fā)展的中心任務(wù)，開展黨建工作,、思想政治工作,、精神文明建設(shè)和企業(yè)文化建設(shè)的研究和經(jīng)驗交流，為培育有理想,、有道德,、有文化、有紀律的郵政職工隊伍,，實現(xiàn)郵政經(jīng)濟又好又快發(fā)展提供精神動力和智力支持,。
二,，組織領(lǐng)導(dǎo)能力。
作為一名支局長,，必須對上一級領(lǐng)導(dǎo)下發(fā)的各項任務(wù)和指標進行研究,，再思考怎么去完成，這要求我必須帶好頭,，當好表率,，落實責任，突出重點,，抓住關(guān)鍵,，統(tǒng)籌兼顧，確保實效,。所謂的贏在責任,，重在落實，一個企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)是關(guān)鍵,，領(lǐng)導(dǎo)的好,，企業(yè)就會走上正軌，發(fā)展的好,，所以我時刻加強自己的組織領(lǐng)導(dǎo)能力建設(shè),，積極挖掘和培養(yǎng)先進員工，做好各項業(yè)務(wù)的分配工作,。
三,，業(yè)務(wù)素質(zhì)能力。
這幾年郵政企業(yè)面臨著重大的改革,，各項業(yè)務(wù)層出不窮，說到底也是順應(yīng)時代的發(fā)展,，這也要求我也必須與時俱進,，才能在改革的浪潮中做一名弄潮兒，于是平時認真提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)能力,，加強學習,，熟悉各項業(yè)務(wù)，只有熟悉了業(yè)務(wù),，才能做好市場營銷工作,。
四，工作作風和廉潔自律,。
在工作方面,，平時加強自己的學習能力，認真工作,，積極上進,，在廉潔自律方面,，非常堅決，做到清清白白,。
五,，工作業(yè)績。
20xx年初,，我局網(wǎng)點實行大搬遷,，從相對偏僻的郵電路搬遷到繁華的康樂路，正是抓住本次搬遷和網(wǎng)點改造的有力契機,，狠抓生產(chǎn),，轉(zhuǎn)變工作思路，積極制定營銷策略,。
1,，在儲蓄方面，落實上級下達的“三進工程”,，帶領(lǐng)職工入村入戶,，擺攤設(shè)點宣傳郵政業(yè)務(wù)，走訪企事業(yè)單位,，并且成功簽下城建和環(huán)衛(wèi)以及鴻泰花邊機械廠代發(fā)工資,。代理保險方面，抓住“開門紅”契機,，提早打響代理保險戰(zhàn)役,，截止12月，完成保費294.5萬元,，完成70億目標104.43%,，完成率位居全縣第二。年末啟動大走訪活動,，積極宣傳郵政業(yè)務(wù),，推進儲蓄市場占有率，為來年打下堅實的基礎(chǔ),。
2,，思鄉(xiāng)月，在往年客戶資源基礎(chǔ)上,，積極拓展新客戶,，尋找新客源，順利完成思鄉(xiāng)月計劃任務(wù),。
3,，報刊函件業(yè)務(wù)，20xx年,，是艱難的一年,，任務(wù)繁重的一年,，但我們不畏艱難，迎難而上,，順利并且超額完成報刊訂閱任務(wù),。
4，郵路建設(shè)方面,，積極配合政府村郵站建設(shè),，整合人力資源，做好投遞人員工作分配,，提高工作效率,，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，并且利用村郵站有利條件,，把郵政業(yè)務(wù)輻射到廣大農(nóng)村地區(qū),。
5，截止20xx年12月我局各項指標完成情況：完成收入______萬元,，完成年計劃的_____%,，同比增長______%，其中函件完成______萬元,，完成年計劃的_____%,，同比增長_____%，集郵完成_____萬元,，完成年計劃的_____%,，同比增長______%，報刊完成______萬元,，完成年計劃_____%,，同比增長_____%，郵儲完成______萬元,，完成年計劃_____%,，同比增長______%，匯票完成______萬元,，完成年計劃______%，同比增長______%,，信息及其他代理收入_____萬元,，完成全年計劃______%，同比增長_____%,，代理速遞及分銷業(yè)務(wù)完成_____萬元,，完成年計劃數(shù)_____%，同比增長_____%,，包件完成_____萬元,，完成年計劃的____%,，同比增長____%。
從以上的各項數(shù)據(jù)可以看出,，發(fā)展情況還不平衡,，面臨的這些不足，我們不能逃避,，而要在將來的工作中以長補短,，看到這些差距，需要我進一步尋找突破點,，在下一步工作中指定更詳細的計劃,，做好營銷策略，使其上一個新臺階,。
20xx年已經(jīng)過去了,，總結(jié)過去，展望未來,，在這一年中取得的某些成績,，離不開上面領(lǐng)導(dǎo)的正確發(fā)展思路和關(guān)心，以及支局的全體員工共同努力,，但很多地方還做得非常不夠,，比如儲蓄余額雖然在原來基礎(chǔ)上有所增加，但發(fā)展緩慢,，賀卡營銷舉步維艱,，這些都是擺在面前急需待解決的難題，時間緊迫,，我必須盡快的尋找下一突破點,，做足、做穩(wěn),、做大儲蓄余額任務(wù),，擴大賀卡營銷市場。20xx年,，將是機遇與挑戰(zhàn)并存的一年,，我將克服各種困難，帶領(lǐng)支局全體職工,，迎難而上,，以企業(yè)發(fā)展為目標，以良好的業(yè)務(wù)成績回報上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持,。謝謝,。
郵政局個人述職報告篇三
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
你們好!
我任職的部門是xx縣郵政速遞物流分局，職務(wù)是分局長,。
1993年9月我走出綠色的軍營,，踏上社會，開始了自己新的人生之旅,，可能是受到的教育程度較低的緣故吧,，對于自己人生的理想，幾乎沒有什么既定的目標,，為的是改革開放伊始,，那個年代的一個鐵飯碗!通過不懈的努力后，才接過單位前輩那輛破舊的自行車,，開始了我到至經(jīng)為止的郵政人生長河……
踏上那輛銹跡斑斑的自行車,，心中沒有澎湃的激情，也沒有思潮涌動,，沒法跟那種獻身國防的心情相提并論,，只覺得自己不再是家里的負累，終于可以養(yǎng)活自己了,，參加工作后的一段時間,，“愛崗敬業(yè)”這個概念都沒有太清楚的認識，它的輪廓在我心中顯得是那么的模糊和單薄,。
隨著年齡的增長,，人生經(jīng)歷的增多，工作時間越來越長,，逐漸認識到自己在郵政這個行當里要端穩(wěn)這個“鐵飯碗”還真的是很難,，回首往事，感慨萬千!才發(fā)現(xiàn)自己在不知不覺中,，呵護這個“鐵飯碗”已經(jīng)很多年了!
尊敬的考核組各位領(lǐng)導(dǎo),，在座的同仁們!按照局黨委的安排，為更好地端穩(wěn)我們的“鐵飯碗”,，今天就有關(guān)我本人的工作向各位作一個述職匯報,。
一、履崗職責情況
我于xx年1月被任命為xx縣郵政局速遞物流分局分局長,，本人任職以來,，在局黨委的領(lǐng)導(dǎo)下、分局同仁們的配合下,，以只爭朝夕的精神努力工作,，恪盡職守，勤勉自立,，在工作中,，始終牢記局黨委和同志們的重托，以發(fā)展為第一要務(wù),，堅持以開拓求創(chuàng)新,，以務(wù)實求發(fā)展，緊緊依靠局領(lǐng)導(dǎo)班子的支持和同志們的共同努力,，恪盡綿薄,，扎實苦干,，集中精力做了一些創(chuàng)造性和實效性的工作。為我局速遞物流工作的發(fā)展作出了自己的努力,。
二,、政治理論,、業(yè)務(wù)知識學習情況及效果
一直以來，我不斷地提高自身修養(yǎng),，堅持馬列主義、##思想,、鄧--理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),，認真學習社會主義的科學發(fā)展觀和社會主義忍辱觀,，時刻以一個員的標準來嚴格要求自己,。結(jié)合上級領(lǐng)導(dǎo)的講話和文件精神,，從而樹立正確的世界觀,、人生觀、價值觀和科學的發(fā)展觀,，做好理論與實際結(jié)合文章,。把學習作為一項基礎(chǔ)性的工作來抓，根據(jù)自身實際和工作需要,，制訂了縝密的學習計劃和工作計劃,，深入系統(tǒng)地學習了現(xiàn)代郵政速遞物流的各項知識,，并協(xié)助上級部門編寫了《湖北郵政速遞運行質(zhì)量手冊》,、《湖北郵政速遞業(yè)務(wù)運營基本規(guī)范》,，填補了我省郵政速遞運營管理的空白，為上級部門做好全省郵政速遞“運行質(zhì)量年”,、“創(chuàng)優(yōu)+”服務(wù),、承諾服務(wù),、質(zhì)量監(jiān)管體系控制提供了重要的參考和指導(dǎo)作用,。制定了《代收貨款管理辦法,、操作流程》供全市郵政系統(tǒng)參考學習,，并取得了一定的效果，得到了上級單位的好評,。
我制定的交警罰單業(yè)務(wù)在全省推廣運用,，為上級部門完善該項業(yè)務(wù)起到了一定的推動作用,。經(jīng)過自身的努力學習,，現(xiàn)已完成武漢大學現(xiàn)代管理的全部課程，并以畢業(yè),。
在分局內(nèi),，定期組織職工學習速遞物流業(yè)務(wù)的特點和操作辦法，并利用省,、市局安排的學習機會,，分期分批的組織員工外出學習達20余人次，提高員工的業(yè)務(wù)素質(zhì),，以便更快更好的參與現(xiàn)代速遞物流的市場競爭,。
三、業(yè)務(wù)發(fā)展成效,、業(yè)績
在業(yè)務(wù)發(fā)展中,，針對我局實際情況，我制定出：以發(fā)展為主題,，以機制為保障,，以市場為目標，牢牢把握重點區(qū)域,、重點業(yè)務(wù),、重點環(huán)節(jié)和重點客戶四個重點的郵政速遞發(fā)展思路，著力強化營銷機制建設(shè),、信息支撐,、流程再造、管理創(chuàng)新和隊伍建設(shè)五項措施,，切實解決競爭能力和服務(wù)能力兩大關(guān)鍵問題,，在郵政速遞的工作中努力達到服務(wù)安全可靠、信息化水平明顯提高兩個效果,，全面開創(chuàng)我局郵政速遞業(yè)務(wù)發(fā)展新局面,，做到一條主線抓住市場,。
自從速遞物流業(yè)務(wù)公司化運作以來，在局領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，直面市場競爭,，深化專業(yè)化經(jīng)營工作，加快了細分市場,，分類營銷,，差異管理的轉(zhuǎn)變，業(yè)務(wù)收入得到穩(wěn)步提高,，除本專業(yè)業(yè)務(wù)外,，各項業(yè)務(wù)指標也完成的較好。
1,、xx年元—7月全局完成業(yè)務(wù)收入147.78萬元,，絕對值環(huán)比增長11萬元。
2,、速遞物流分局xx年元—7月完成業(yè)務(wù)收入28.16萬元,，占全局完成數(shù)的20%，攬收收入較上年未實現(xiàn)專業(yè)化經(jīng)營的10倍,?？h局縣業(yè)部分1—3月收入絕對值增長14.01萬元，環(huán)比增長89.1%,，其中專業(yè)速遞公司增長13.21萬元,。
3、開發(fā)新客戶77家,，電子商務(wù)客戶4戶,，將原來收入每月5千元左右增長至現(xiàn)在的每月4萬元左右。
4,、專業(yè)化經(jīng)營以來,，帶領(lǐng)分局同仁實行專職營銷、攬投合一,，新增協(xié)議客戶27家,，開發(fā)了準遷證、殘聯(lián)執(zhí)法文書,、工商執(zhí)法文書,、農(nóng)業(yè)執(zhí)法文書、技術(shù)監(jiān)督執(zhí)法文書,、中華聯(lián)合財保,、生命人壽大地保險保單專遞、中國銀行,、工商銀行,、人行票證專遞,、臨時身份證專遞、萊茵陽光邀請函專遞,、教委規(guī)范學校招生專遞,，通運公司財務(wù)、運輸合同,、運管年審業(yè)務(wù)專遞,，全縣5個交警違法告知專遞，金海藥業(yè),、潺陵工業(yè)園市場收復(fù)(其中有峰峰汽車零部件公司,、富凱橡膠、恒豐汽配,、等)、荊管局職工禮儀專遞,，荊江源國類快件專遞,、新華書店書籍快貨等。
5,、對業(yè)務(wù)的發(fā)展制定了項目的目標管理機制,，對業(yè)務(wù)收入任務(wù)進行計劃分解，做到人人有指標,，人人有計劃任務(wù),，并嚴格獎懲措施，確保業(yè)務(wù)收入任務(wù)的完成,。
6,、積極學習江蘇速遞的經(jīng)驗，進行1：100的活動,，就是分局的每個員工采用多種形式的方法與100戶客戶進行走訪和溝通的活動,，對之宣傳我們的速遞物流業(yè)務(wù)，提高“ems”的社會知名度,。
7,、同時對本專業(yè)以外的業(yè)務(wù)也是嚴格要求完成，率先垂范,，xx年度,，我分局所有的業(yè)務(wù)按縣局的要求已全部完成。xx年度也保證完成縣局下達的所有業(yè)務(wù)收入的計劃任務(wù),。
8,、在運營管理和投遞質(zhì)量方面，對員工需要解決的問題,，致力協(xié)調(diào)幫助解決，同員工們在一起,，急用戶之所急，想用戶之所想,，用我們的實際行動,，讓用戶感受到郵政“ems”的熱情、友情和親情,，贏得了我們所開發(fā)客戶的好評,，從而樹立了郵政速遞物流品牌的形象。
四,、遵章守紀,、廉潔自律情況
本人在任職期間基本上遵守局內(nèi)的規(guī)章制度，在工作中盡職盡責,，以速遞物流業(yè)務(wù)的發(fā)展為己任,。
上級規(guī)定不準做的事我絕對不做，上級要求達到的我千方百計達到,，不違章,、不違紀、不違法,，做好一個稱職的基層管理者,，盡責做好本職，為領(lǐng)導(dǎo)分憂,。
用制度自律,，分局的大小事情都經(jīng)過與同仁們協(xié)商，并征求領(lǐng)導(dǎo)同意才實施,，不搞小動作,，不陽奉陰違，做好配角,，凡事自己先做到,，不求索取。
在公司成立伊始,，由于客觀因素,，我分局的自行車投遞無法滿足工作的需求，由于新招聘的攬投員業(yè)務(wù)較強,，他家庭情況較差,，無力購置投遞工具，我便私人為攬投員邱衛(wèi)國同志購置一輛摩托車,，用于其投遞,、開發(fā)所用。
五,、存在的不足
1,、本人在工作中容易急躁,，在工作的橫向聯(lián)系中較自我，不注意方式方法,。
2,、在管理的崗位上，能力明顯還存在著不足,，還需有待與學習和加強自身的修養(yǎng),。
六、今后的設(shè)想
1,、對自身存在的問題一定要努力改正,，要多一些換位思考的想法，克服自己急躁的毛病,，要做到以理服人,，多加強學習，來提高自身素質(zhì),。
2,、工作設(shè)想
對于速遞物流工作要以發(fā)展為主線，確保物品型快遞市場,、突破國際業(yè)務(wù),、大力開發(fā)文件快遞,，同時要以同城業(yè)務(wù)為補充,。
3、實施方法
(1)繼續(xù)抓好特快基礎(chǔ)業(yè)務(wù),，重點加強大客戶的管理,，強化大客戶的服務(wù)工作，使基礎(chǔ)業(yè)務(wù)得到更快的發(fā)展,，特別要抓好國際業(yè)務(wù)的發(fā)展工作,，引導(dǎo)消費使用ems國際特快業(yè)務(wù)，使國際業(yè)務(wù)有一個很大的突破,。
(2)構(gòu)建“三位一體”(營銷,、攬收、客戶維護)的營銷網(wǎng)絡(luò),，加強獎勵機制,，將其有機的結(jié)合在一起。
(3)實施項目管理,，以發(fā)展業(yè)務(wù)為根本,，做大速遞物流市場。一是做好重點業(yè)務(wù),、重點區(qū)域的開發(fā),。二是以進口郵件為切入點,，積極發(fā)展新的客戶。三是推進派駐制服務(wù),，延伸ems的服務(wù)功能,。
(4)積極做好協(xié)調(diào)工作，強化后臺支撐,，優(yōu)化投遞網(wǎng)絡(luò),，合理組織，全力營造前后臺優(yōu)勢互補的增收環(huán)境,。
特此述職,，請各位評委、同仁批評指正!
述職人：
郵政局個人述職報告篇四
市局各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同仁：
歲月如梭,，光陰似箭。伴隨著郵政改革的腳步,，和著郵政前進的號角,，滿載著郵政發(fā)展的成果，一晃兩年擦肩而過,?；厥走@兩年一屆的郵政工作，有很多成績,，有很多輝煌令人鼓舞,。就我本人來講，這兩年中,，既有一些收獲,，又有很多不足，借此機會,，我就兩年來在局長崗位上
履職的情況向大家作以匯報,，請?zhí)岢鲆庖娂爸刚?/p>
做為企業(yè)一把手，擔負著企業(yè)是否能快速可持續(xù)發(fā)展的重任,，是否在工作中履行好職責,，關(guān)系到企業(yè)的興衰命運，關(guān)系到企業(yè)發(fā)展與停滯,、贏利與虧損的狀態(tài),，關(guān)系到職工人心向背，更關(guān)系到企業(yè)能否良性發(fā)展,。我負責郵政局的黨建及經(jīng)營發(fā)展管理的全面工作,，分管綜合辦公室和財務(wù)部工作，在管好人、財,、物等工作的基礎(chǔ)上,，主要是確定全局的經(jīng)營思路及發(fā)展目標。
一,、用心經(jīng)營,，追求發(fā)展，企業(yè)經(jīng)營總體態(tài)勢良好
兩年來,，做為縣局這個最基本的營銷單位,，加之配以帶有激勵性收支差額管理的經(jīng)營方式，我用心謀劃全局的發(fā)展戰(zhàn)略,，用促進良性循環(huán)的思維方式,，把握經(jīng)營與收支大局，把企業(yè)發(fā)展引入了正常的發(fā)展軌道,，兩年共完成業(yè)務(wù)收入5330萬元,，上繳收支差額522萬元，其中,，剔除郵儲銀行收入外,，形成收入2425萬元，收支差額170萬元,；完成收入2905萬元,，比增長近20個百分點，在承受著郵政改革帶來的巨大成本下,，形成差額352萬元,。從經(jīng)營發(fā)展的角度看，企業(yè)總體態(tài)勢良好,，各類業(yè)務(wù)發(fā)展明顯加快且有增長后勁,，規(guī)模在全省排名靠前,，職工精神狀態(tài)良好,，服務(wù)設(shè)施得到明顯改善，企業(yè)營銷能力得到了加強,。截止xx年底,，在業(yè)務(wù)發(fā)展、經(jīng)營規(guī)范,、干群和諧,、職工收益、形象建設(shè)和企業(yè)進步方面比初均有顯著提高,。
二,、明確職責，細微入手，掌握企業(yè)發(fā)展大方向
要想履好職,，就必須明確自己的職責,，我對局一把手的職責簡單琢磨一下，大致是統(tǒng)管全局,，把握方向,；側(cè)重經(jīng)營，管好財物,；帶好隊伍,，規(guī)范秩序。那么如何把握好方向,，讓企業(yè)發(fā)展進入正確的發(fā)展軌跡是我首先要做到的,。
學習領(lǐng)會注重貫徹
上級的各項精神，往往通過各種會議和文件或通知,，傳達到下一級的領(lǐng)導(dǎo)層,，再有領(lǐng)導(dǎo)來層層落實。做為局長,，要認真地學習和領(lǐng)會上級精神,，做到不偏不倚，真正領(lǐng)會其實質(zhì),。我每當在上級開會或接到相關(guān)文件后,，都認真聽、認真記,、認真學,。盡可能地把更多的信息帶回來，傳下去,。在傳達會議和文件精神時,，都形成文字材料，邊傳達,、邊貫徹,、邊發(fā)給職工學習，真正起到了上級精神落實與職工深刻領(lǐng)會之間的橋梁和紐帶作用,，為把上級精神變?yōu)槁毠さ淖杂X行動,，也就是為職工下步做好工作奠定了堅實的理論基礎(chǔ)。我非常重視上傳下達,，把它作為我履行局長職責的首要任務(wù),。
確定思路編制方案
做為縣局在經(jīng)營發(fā)展中，除按上級思路履行營銷職責外,，也應(yīng)有自己的運作思路,，更要有方案及措施,。思路決定出路，方案確定運作,。兩年來,，我在每個年初都根據(jù)上級要求，結(jié)合縣域市場情況,、企業(yè)現(xiàn)實發(fā)展水平,，確定全年的經(jīng)營、發(fā)展,、管理方面的思路,，吸取專業(yè)的意見，編制實施方案,，裝訂成冊,，發(fā)放到每個部門，讓大家領(lǐng)會企業(yè)的發(fā)展方向及奮斗目標,，為全局工作安排以及各項目標的實現(xiàn)打下理論基礎(chǔ),，我把這項工作看做事我每年初必須要完成的任務(wù)之一。
細化目標明確責任
做為局長,，必須把全年目標細化,，我的發(fā)展信條就像走路一樣，無論走多遠,，只要走完一步,，再堅定地走下步就可以了。這說明了把全年目標細化的重要性,。我每年必須編制各部門,、各專業(yè)、各時間段應(yīng)完成的階段性目標,，也就是小目標的表格,，配以實施責任人，數(shù)字精確,，縱橫合攏,，科學合理，有指導(dǎo)性和操作性,，為各生產(chǎn)單位,、經(jīng)營部門提供參照,，為檢查,、推進部門提供依據(jù)，有效地促進了各階段,、各季節(jié)的業(yè)務(wù)發(fā)展,。
掌握大局適時調(diào)整
在全局經(jīng)營發(fā)展與管理中，我首先要做到六個清楚，也就是我在把握經(jīng)營大局中應(yīng)做到的職責,，即：上級思路是否有新變化,、工作是否有新要求、任務(wù)是否有新目標清楚,；全局經(jīng)營目標和每個專業(yè)經(jīng)營目標進度清楚,；各專業(yè)發(fā)展的增長點在哪清楚；目前應(yīng)把哪幾項業(yè)務(wù)列為發(fā)展重點清楚,；市場的競爭對手與本身的優(yōu)劣勢清楚,；在全省、全市各項業(yè)務(wù)處于什么位置清楚,。根據(jù)這些,，我在每周的例會上，能認真分析,、判斷,、安排，適時調(diào)整思路,，找準重點,，有的放矢，掌握大局,，加快發(fā)展,。
做了以上這些小事、細事,，就掌握了經(jīng)營大局,，是履行局長職責的一個側(cè)面。
三,、以身作則,，帶頭發(fā)展，突出一個“領(lǐng)”字
我曾在向市局領(lǐng)導(dǎo)及全局職工做述職的時候,，就闡述局長對于“領(lǐng)”和“導(dǎo)”的重要性,，“領(lǐng)”字雖然不象“導(dǎo)”字那樣容易被認為是局長應(yīng)當履行的職責，可“領(lǐng)”字是每個局長必須做到的,，是履行職責的潛臺詞,，在管好、帶好企業(yè)上,，領(lǐng)導(dǎo)就是先知者,、先行者、先達者,、示范者,。
攻堅克難帶動發(fā)展
發(fā)展是第一要務(wù),，也是企業(yè)經(jīng)營中的關(guān)鍵一環(huán)，做為郵政企業(yè),，在市場需求不旺盛的情況下,，發(fā)展一項業(yè)務(wù)就顯得十分艱難，局長是否能沖在前面,，敢于碰硬,，十分重要，也是衡量局長是否履行職責和是否合格的標準,。我在郵儲分帳經(jīng)營后企業(yè)困難情況下,；在有些專業(yè)去發(fā)展一項業(yè)務(wù)失利的情
況下；在天氣不做美,、噴施寶銷售不出去的情況下,；在市場混亂、化肥價格急劇下調(diào)的情況下,，從來不說“辦不到”,，我走到職工中間，一同想辦法,、一同去公關(guān),，極大地鼓舞士氣，增加職工對領(lǐng)導(dǎo)的依附性,。用實際行動詮釋了既當指揮員又當戰(zhàn)斗員的實際意義,，有效地帶動了業(yè)務(wù)的發(fā)展。
積極參與推動發(fā)展
要求職工做到的,，我必須先做到,。在全年的經(jīng)營與發(fā)展中，各專業(yè)有很多競賽活動,。做為我來說,，既是方案的制定者或者是支持者，又是督促者,。那就要求我必須完成每個職工應(yīng)完成或參與的內(nèi)容,。不但要完成，還要完成的快,、完成的多,，這在職工中有一定的影響作用，有牽動效果,。還有些專業(yè)競賽,、能人競賽等，雖然參與者不包括我,，我還是積極參與,，突出一個“領(lǐng)”字,。
四,、搞好調(diào)研,，注重合作，體現(xiàn)一個“導(dǎo)”字
“領(lǐng)”是縱向的,，掌握方向,。“導(dǎo)”則是橫向的,，控制局面,。如果說“領(lǐng)”是我們局長必須做到的話，那么“導(dǎo)”字就體現(xiàn)我們的藝術(shù),。
巧妙安排營造和諧
在兩年的工作中,，我力求各專業(yè)之間、各支局之間的協(xié)調(diào)統(tǒng)一,，使各專業(yè)均衡發(fā)展,、讓各經(jīng)營單位齊頭并進、使全局工作整體推進,。我根據(jù)各項業(yè)務(wù)發(fā)展的季節(jié)性及重點時段,，把營銷人員和支撐力量合理調(diào)配，把地域特點,、人員營銷能力強弱等因素有效整合,，把稀缺的獎金、酬金,，在適當季節(jié)配以重點專業(yè)等等,，起到了事半功倍的效果。在發(fā)展某項業(yè)務(wù)涉及多個專業(yè)上的協(xié)調(diào),；在前臺營銷與后臺支撐上的協(xié)調(diào),；在兩個副局長之間的協(xié)調(diào)，都做了一些有效的工作,，不但促進了業(yè)務(wù)的發(fā)展,，還增強了他們之間的溝通與了解，達到了和諧出效益的目的,。
誠心合作實現(xiàn)共贏
當今的郵政“代”字型業(yè)務(wù)逐年拓展,。兩年間在前期已有的合作伙伴基礎(chǔ)上，又增加了郵儲銀行,、速遞物流,、煙草、移動,、電業(yè),、石油等多個部門,。企業(yè)一把手是協(xié)調(diào)外單位關(guān)系的第一責任人，關(guān)系的好壞直接影響業(yè)務(wù)的開發(fā)與合作,。我不斷地以發(fā)展企業(yè)的責任感去加強往來,，維系關(guān)系。目前無論是代理保險爭取的政策,，還是代發(fā)財政工資形成的儲蓄滯留額,；無論是移動放號手續(xù)費的增加，還是代收煙款帶動儲蓄短信的發(fā)展,；無論是身份證寄遞量的增加,，還是黨報黨刊、行業(yè)報刊的增額,，都在誠心合作中加以體現(xiàn),。
五、強化指導(dǎo),，猛抓落實,，使各項業(yè)務(wù)快速發(fā)展
兩年來，我利用上級精神比職工早知道一些,、全區(qū)乃至全省的經(jīng)營狀況多掌握一些,、了解每個專業(yè)的情況更全面一些的優(yōu)勢，不斷探索新思路,，出臺新舉措,，力求做到指導(dǎo)到位、落實到位,、推進到位,。
開好周會集中指導(dǎo)
我每周都抽出時間，對各個專業(yè)的發(fā)展情況,、遇有什么困難都做以總結(jié),，然后在周會中不斷地、有針對性地進行指導(dǎo),，提出切實可行的方案措施,，從管理人員這個層面入手，拓展他們的思路,，增強他們的信心,，使他們操作起來有辦法、有目標,，起到了為各專業(yè)啟發(fā)與點撥作用,。我把周會做為日常工作最重要議程，看做是全局經(jīng)營發(fā)展步伐快慢的決定性因素，看做是把上級精神轉(zhuǎn)化為職工具體行動的杠桿支點,。為此,，我對每次早會的工作布置都十分精心，效果也很好,。
深入基層現(xiàn)場推進
在管理人員層面上,，采取了集中指導(dǎo)以后，我的另一項職責就是深入基層,，現(xiàn)場推進,。兩年來,，除多次到縣內(nèi)各部門推進以外,，經(jīng)常到農(nóng)村網(wǎng)點指導(dǎo)，大部分時間選在周六,、周日,，提高了有效工作時間，在指導(dǎo)上采取一聽二問三支招的方式方法,，分析發(fā)展的快慢到底是市場因素,，還是人為原因，指明要害,，使各支局在業(yè)務(wù)發(fā)展中有辦法,、有措施。我下鄉(xiāng)推進時,，不斷更換隨同的各專業(yè)人員和包括黨務(wù),、辦公室在內(nèi)的幫包人員，使非專業(yè)管理人員也能了解業(yè)務(wù),，明確目標,，讓他們學到一些推進技巧，培養(yǎng)更多的到支局工作柔韌有余的管理能手,。
郵政局個人述職報告篇五
三年來我們支局工作在當?shù)劓?zhèn)委,、鎮(zhèn)政府的關(guān)心支持下，在縣局的正確領(lǐng)導(dǎo)和部署下,，堅持以發(fā)展為中心,，緊緊圍繞縣局的經(jīng)營方針和策略，做好郵政業(yè)務(wù)的轉(zhuǎn)型發(fā)展的同時,，做大做強金融業(yè)務(wù),。這里我對這三年的工作作匯報如下：
支局所做的工作
一、業(yè)務(wù)業(yè)務(wù)情況
xx年完成支局總收計劃的99%,，同期增長16%,，xx年完成支局總收計劃的101%，同期增長18%,，xx年支局1—9月份完成經(jīng)濟總收入924792元,，占年計劃的67.23%,，跟去年對比同期增長21%，儲蓄余額三年來每年新增余額都有突破性增長,，特別是xx年超常規(guī)發(fā)展,，1-9月份支局完成新增余額1251萬元，打破常規(guī)的增長,，再創(chuàng)歷史新高,，保險、銀信通,、綠卡,、電子銀行等金融類中間業(yè)務(wù)都都有新的突破和質(zhì)的飛躍。報刊業(yè)務(wù)平穩(wěn)增長,；函件方面連續(xù)多年開發(fā)了等單位的賀卡,，招工廣告等業(yè)務(wù)，為支局的創(chuàng)收打下堅實的基礎(chǔ),；中秋階段性業(yè)務(wù)連續(xù)三年完成比較好,。
二、支局通信質(zhì)量情況方面
三年來支局的總包損失率為零,；給據(jù)郵件損失率為零,；郵件時限逾限率平均為3％；機要文件失密丟失率為零,。
三,、支局服務(wù)質(zhì)量情況方面
三年來郵政服務(wù)（用戶滿意度）平均為97分，有理投訴共三宗,。
四,、安全生產(chǎn)情況方面
三年來支局的資金回籠率平均達99%；無出現(xiàn)資金安全案件,；無出現(xiàn)各種違規(guī),，違法及通信事故。
五,、三年來支局存在的問題
1,、合規(guī)經(jīng)營方面：柜員辦理業(yè)務(wù)時常違規(guī)，沒有按相關(guān)要求辦理各項郵政業(yè)務(wù),，特別是代理金融業(yè)務(wù),。
2、投遞服務(wù)質(zhì)量有些不達標,，特別小包業(yè)務(wù)投遞,。
六、今后支局工作的思路
1、精心組織,、策劃,。
支局要根據(jù)當?shù)氐膶嶋H情況，因地制宜制訂出營銷策略,。做到早謀劃早發(fā)展,，為全年的業(yè)務(wù)發(fā)展，做好支局業(yè)務(wù)系統(tǒng)性分析,，了解同業(yè)競爭對手的業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃,，制定支局業(yè)務(wù)發(fā)展的相應(yīng)規(guī)劃。支局員工在分配任務(wù)的同時,，采以取上門服務(wù)和異化服務(wù),；主攻拳頭業(yè)務(wù)，大力發(fā)展郵儲,，在維護客戶的同時挖掘郵儲大戶,。更要做好報刊,、函件等郵務(wù)類基礎(chǔ)看家業(yè)務(wù)
2,、向管理要效益，提高企業(yè)支局的管理能力和應(yīng)銷創(chuàng)新
企業(yè)管理是企業(yè)賴以生存和發(fā)展的基本要素,。在今后的工作中支局著重抓好以下幾方面管理工作：
（1）,、加強財務(wù)管理。資金是企業(yè)的血液,，只有管理好資金流動安全,，才能使企業(yè)再生產(chǎn)更加活躍。加強郵儲,、匯兌代收等業(yè)務(wù)的資金安全管理,，代收類資金回籠率要達到100%；嚴格控制支局費用開支,，為支局增收節(jié)支,。
(2)、嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度,，特別是資金安全方面,，及時做好安全生產(chǎn)和保衛(wèi)工作，支局每月例會都強調(diào)和組織學習安全知識，經(jīng)常檢查，督促各項制度的落實,，確保通信生產(chǎn)安全有序地正常運轉(zhuǎn),。
（3）、以人為本,，服務(wù)客戶,。狠抓支局服務(wù)質(zhì)量,，提高全員職工的郵政服務(wù)水平,，確保用郵戶的滿意度達到98分以上,。
3、加強支局員工的再培訓力度,，增加支局員工的營銷能力,。從中間業(yè)務(wù)著手，大力發(fā)展代理業(yè)務(wù),，做好高效收入業(yè)務(wù),；同時做好郵務(wù)類業(yè)務(wù)的開發(fā)，為支局創(chuàng)收打下良好的基礎(chǔ),。
4,、加強合規(guī)管理，保證企業(yè)資金安全,。
5,、加強投遞服務(wù)質(zhì)量管控，提高郵件時限逾限率,，管理號投遞信息錄入,，做到投遞信息錄入及時。
郵政局個人述職報告篇六
各位領(lǐng)導(dǎo),，各位代表,，各位委員：
以來，在市委,、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，在相關(guān)部門的關(guān)心指導(dǎo)下，我和班子其他成員深入學習實踐科學發(fā)展觀,，始終保持奮發(fā)有為的精神面貌,，思想上積極進取，工作上勤奮努力,，作風上求真務(wù)實,，生活上從嚴要求，團結(jié)和帶領(lǐng)全市郵政員工,，秉承“郵送真情,，傳遞商機”的企業(yè)使命，發(fā)揚“挑戰(zhàn)距離,，超越成功”的企業(yè)精神,，奮力拼搏，開拓創(chuàng)新,，在積極服務(wù)地方經(jīng)濟發(fā)展中努力推動企業(yè)科學發(fā)展,。
下面,，我代表市郵政局班子從五個方面向各位領(lǐng)導(dǎo)述職：
一、首先向大家簡要介紹郵政情況
郵政業(yè)是國家重要的社會公用事業(yè),，郵政網(wǎng)絡(luò)是國家重要的通信基礎(chǔ)設(shè)施,，承擔著“通政”、“通民”和“通商”的使命,。郵政擁有強大的網(wǎng)絡(luò)資源優(yōu)勢和百年品牌信譽,，是重要的物流、信息,、資金通道,。
目前，郵政有41處網(wǎng)點,，其中全國微機聯(lián)網(wǎng)的郵儲網(wǎng)點34個,，經(jīng)營管理、業(yè)務(wù)處理和生產(chǎn)流程基本實現(xiàn)了電子化和信息化,；41處郵政報刊亭,，15處城市社區(qū)服務(wù)網(wǎng)點，120個農(nóng)村服務(wù)站,，鄉(xiāng)村覆蓋率達90%以上,；郵路58條，其中一級干線火車郵路2條,，自辦汽車郵路3條,。全市郵政總資產(chǎn)1.06億元，向國家和地方財政繳納各種稅費年均增長10%,。由于交通樞紐優(yōu)勢，市郵政局是全國70個二級郵區(qū)中心局,、35個重點轉(zhuǎn)口局之一,，主要負責進出福建省以及本省上饒、景德鎮(zhèn)等地郵件的轉(zhuǎn)運任務(wù),?；疖囙]件押運量在全國非省會二級郵區(qū)中心局排第1位，占全省的45%,；火車總包郵件交換量列全省第1位,，在全國二級郵區(qū)中心局中排第10位。
近年來,，郵政采取多種措施,，不斷增強為社會各界提供多元化服務(wù)的能力。連續(xù)五屆獲得省級“文明單位”,、先后榮獲“全國精神文明建設(shè)先進單位”,、“全國通信行業(yè)用戶滿意單位”,、“全國郵政通信企業(yè)用戶滿意單位”、“省級文明行業(yè)”,、“江西省經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新先進單位”,、“全省郵政‘創(chuàng)新杯’勞動競賽一等獎”、“江西省郵政先進集體”等20多項集體榮譽,。
二,、以六個對接為重點，主動融入“四大一新”戰(zhàn)略,，確保服務(wù)經(jīng)濟社會發(fā)展“不打折”
楊憲萍書記在市委六屆五次會議上說：“各級領(lǐng)導(dǎo)班子要做到始終講大局,，自覺地把本單位的工作放在大局中去定位，放在大局中去思謀,，放在大局中去推進,，以局部的有效作為支持全市發(fā)展大局”。作為郵政部門來說,，響應(yīng)市委,、市政府的號召并抓好落實，是我們義不容辭的職責,。為此,，我們主動融入市委、市政府提出的“四大一新”發(fā)展戰(zhàn)略的大局中,，重點是“實施六個對接,，實現(xiàn)六個助力”，在服務(wù)全市經(jīng)濟社會發(fā)展的過程中推動自身的發(fā)展,。
（一）對接“大銅業(yè)”發(fā)展戰(zhàn)略,，助力中小企業(yè)“騰飛”。
在服務(wù)大銅業(yè)戰(zhàn)略方面,，開展了一系列針對中小企業(yè)的服務(wù)舉措,。為地方經(jīng)濟發(fā)展提供新的經(jīng)營理念和服務(wù)手段。依托信函廣告,、數(shù)據(jù)庫商函,、直復(fù)營銷等渠道，整合社會信息資源,，利用先進的運作方式和信息手段,，向社會發(fā)布有價值的商業(yè)信息，為中小企業(yè)提供個性化,、一站式的營銷服務(wù),，有效促進了中小企業(yè)的發(fā)展。,，我們?yōu)橐恍┢髽I(yè)投送商業(yè)信函累計80萬件,。
（二）對接“大物流”發(fā)展戰(zhàn)略,，助力打造“無水港”項目。
按照“政府引導(dǎo),、企業(yè)運作,、爭取扶持、配套環(huán)境”的工作思路,，緊跟地方發(fā)展步伐,，在助力打造“無水港”項目中著力打造現(xiàn)代郵政物流企業(yè)。利用現(xiàn)代化倉儲基地和現(xiàn)有運能,，建立了集倉儲,、裝卸、配送,、管理,、信息服務(wù)為一體的綜合物流服務(wù)模式。在繼續(xù)為三川公司,、國美和蘇寧電器等企業(yè)提供優(yōu)質(zhì)物流服務(wù)的同時,，針對時限、信息查詢,、破損理賠等各關(guān)鍵環(huán)節(jié),，建立了“規(guī)范＋提升”的服務(wù)提升模式。通過整合本市內(nèi)部資源,，實時跟蹤每個下行環(huán)節(jié),，隨時向客戶反饋在途信息，客戶服務(wù)滿意度得到較大提高,。完善了客戶賠償機制,，踐行對外服務(wù)承諾，使客戶對郵政物流放心安心,，郵政物流的信譽度大大提升,，在保持原有客戶的基礎(chǔ)上，新開發(fā)物流客戶18個,。
（三）對接“大旅游”發(fā)展戰(zhàn)略，助力提升旅游“軟實力”,。
以打造“道都”和“世界銅都”的品牌為契機,，積極爭取《*山》特種郵票的發(fā)行。為全方位宣傳20年來在政治,、經(jīng)濟,、文化、交通,、旅游等方面取得的巨大成就,，開發(fā)了《省轄市成立20周年紀念》郵冊,、《山水傳奇*山》郵冊、《崛起的》個性化郵冊,。以郵發(fā)報刊渠道為載體,，傳播先進思想和科學知識，推動社會文明發(fā)展,。在全市人口集中的地方,，如火車站、汽車站,、景區(qū)等位置,，設(shè)置了報刊銷售網(wǎng)點，為群眾提供300余種品味高雅,、思想健康,、導(dǎo)向正確的報刊圖書，豐富群眾的文化生活,，滿足群眾的精神需求,。在積極爭取為景區(qū)提供郵資明信片門票的同時，利用量大,、全面,、系統(tǒng)的名址數(shù)據(jù)庫，低成本,、高效地宣傳旅游品牌,。
（四）對接“大框架城市”發(fā)展戰(zhàn)略，助力開展“迎省運會,、創(chuàng)文明城”活動,。
在全市郵政推行“首問負責制＋重點監(jiān)控制”的服務(wù)管理模式，統(tǒng)一了營業(yè),、投遞等客戶服務(wù)規(guī)范,，進一步提升郵政服務(wù)水平。堅持按照“合理整合改造,，提升服務(wù)品質(zhì),，確保效率與安全”的原則，加快營業(yè)網(wǎng)點的整合改造步伐,。投入70萬元,，改造了廣場郵政營業(yè)旗艦店等營業(yè)場所，增加了營業(yè)柜臺,，提升網(wǎng)點的服務(wù)功能和形象,。逐步完善柜臺硬件設(shè)備，提升信息服務(wù)水平,。大堂經(jīng)理“零距離”服務(wù),，讓客戶體會到“親情化”郵政服務(wù),。規(guī)范投遞服務(wù)用語，提供標準化投遞服務(wù),。逐步改變郵件投遞方式,，變自行車投遞為電動車投遞，既降低勞動強度,，又提高服務(wù)質(zhì)量,。進行經(jīng)常性環(huán)境衛(wèi)生檢查，做好綠化,、美化工作,。抽調(diào)專人負責聯(lián)建共創(chuàng)工作，督促落實“門前三包”和開展巡查工作,。
（五）對接“新農(nóng)村建設(shè)”發(fā)展戰(zhàn)略,，助力統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展。
按照“市縣一體,、加大扶持,、爭先進位”的思路，加快了農(nóng)村郵政支局,、所的發(fā)展,、管理和建設(shè)，統(tǒng)籌了城鄉(xiāng)發(fā)展,。積極參與新農(nóng)村建設(shè)和包鄉(xiāng)扶村工作,，在市委宣傳部牽頭指導(dǎo)下，每年為新農(nóng)村建設(shè)投入資金3萬多元,。利用企業(yè)自身優(yōu)勢,，參與幫扶農(nóng)村、反哺農(nóng)業(yè),，為新農(nóng)村建設(shè)掛點村委會農(nóng)戶免費訂閱《致富快報》10份,。開辦了存單質(zhì)押貼息貸款購買農(nóng)資化肥服務(wù)，一舉解決了農(nóng)民購買資金短缺,、產(chǎn)品價格偏高,、購買到假冒偽劣產(chǎn)品三大難題，幫助農(nóng)民降本增收科學致富,。為全市廣大農(nóng)民減負近10萬元,，深受農(nóng)民。不斷提高郵政匯兌網(wǎng)點的聯(lián)網(wǎng)率,，認真做好各項匯款的兌付工作，確保資金回流農(nóng)村渠道的暢通,。將各類代辦,、代收,、代發(fā)、代繳,、代理等中間業(yè)務(wù),，開辦到所有城鄉(xiāng)郵政支局所，為不同層次,、不同需求的用戶提供全方位,、多功能、多元化的金融服務(wù),。
（六）對接“保民生,、保穩(wěn)定”的要求，助力打造“和諧”,。
國際金融危機爆發(fā)以來,，大批外出農(nóng)民工失業(yè)返鄉(xiāng)。針對此情況,，市郵政局通過調(diào)查摸底,，通過多種經(jīng)營和業(yè)務(wù)創(chuàng)新，為返鄉(xiāng)勞動力解決新增就業(yè)崗位155個,，做好了就業(yè)再就業(yè)工作,，積極為政府分憂，促進了社會穩(wěn)定,。目前縣以上投遞人員中返鄉(xiāng)務(wù)工人員占了50%,，報刊亭也基本上都由返鄉(xiāng)人員、殘疾人員承包經(jīng)營,。此外,，忠實履行普遍服務(wù)和特殊服務(wù)義務(wù)，抓好偏遠農(nóng)村地區(qū)通郵,、義務(wù)兵信函和黨政軍機關(guān)的機要通信,。做好廣大農(nóng)村地區(qū)的黨報黨刊發(fā)行投遞工作，全年承擔此項費用近40萬元,，大大超過黨報黨刊的發(fā)行費用,。
三、以發(fā)展為第一要務(wù),，全力推進郵政事業(yè)科學發(fā)展,，確保助力打造獨具特色的經(jīng)濟小巨人“不松勁”發(fā)展要借“勢”發(fā)力，乘“勢”而為,。,，郵政人面臨了國家宏觀政策調(diào)控帶來收入缺口、金融危機造成市場萎縮等多重壓力。郵政人團結(jié)一致,、迎難而上,，按照市委提出的“以特取勝、揚優(yōu)成勢”的工作理念,，深入貫徹黨的xx大精神,，通過跨過環(huán)境認知、思想認識,、發(fā)展模式,、運行體系、管理方式,、基礎(chǔ)保障,、人才培養(yǎng)、和諧建設(shè)八大調(diào)整關(guān)口,，確保助力打造獨具特色的經(jīng)濟小巨人“不松勁”,。
（一）國有資產(chǎn)實現(xiàn)增值。全市郵政收入完成7415萬元,，實現(xiàn)了“保增長”的目標,。7項重點業(yè)務(wù)有6項實現(xiàn)了增長。電子商務(wù)業(yè)務(wù)收入增長138%,；函件增長68%,；集郵增長50%；代理電信增長11%,；包裹增長11%,；報刊增長4%。
（二）體制改革進展順利,。按照省公司和銀監(jiān)局的安排,，積極穩(wěn)妥地開展郵儲銀行市分行和縣支行的組建工作。
（三）通信建設(shè)達到目標,。完成貴溪郵政綜合生產(chǎn)樓土建工程,，網(wǎng)點改造工程基本完成。
（四）企業(yè)保持安全穩(wěn)定,。全年各項服務(wù)指標都達到了省公司要求,，服務(wù)水平進一步提高；高度重視安全生產(chǎn),，采取有力措施及時處理問題,，實現(xiàn)全年無重大安全事故。
這些成績的取得,，是市委,、市政府堅強領(lǐng)導(dǎo),、科學決策的結(jié)果，是全市各單位,、部門以及社會各屆大力支持的結(jié)果,，也是廣大郵政員工務(wù)實創(chuàng)新、奮力拼搏的結(jié)果,。借此機會，我謹代表市郵政局全體員工,，對市委,、市政府領(lǐng)導(dǎo)長期以來的關(guān)懷呵護致以深深的謝意；對各單位,、各部門自始至終地關(guān)心指導(dǎo)致以深深的謝意,；對社會各界始終如一地支持郵政事業(yè)致以深深的謝意！這些成績也構(gòu)建了新的平臺和基礎(chǔ),，進一步增強了我們更好地服務(wù)于地方經(jīng)濟發(fā)展的信心和決心,。
四、以求實效為目的,，深入開展三項活動,，確保貫徹落實市委、市政府決策“不走樣”
市委楊憲萍書記在市紀委六屆四次會議上指出：“各級黨組織要圍繞打造‘陽光黨委’,，進一步提升黨風廉政建設(shè)工作成效”,。郵政按照市委、市政府提出的“打基礎(chǔ),、立規(guī)矩,、守底線”工作部署，迅速行動,，深入開展好“政務(wù)環(huán)境優(yōu)化年”,、“機關(guān)效能年”和“學習實踐科學發(fā)展觀”三項活動，解決工作機制,、工作作風和思想認識三方面的問題,，加強黨的建設(shè)。
（一）深入開展好“政務(wù)環(huán)境優(yōu)化年”活動,，解決工作機制問題,。，按照市委的統(tǒng)一安排,，我局加強黨員,、干部的理想信念教育和思想道德建設(shè)，進一步鞏固反腐倡廉的思想防線,。深入推進懲防體系建設(shè),，不斷加強對黨員干部的監(jiān)督。積極配合業(yè)務(wù)部門，加強郵政行風建設(shè),，規(guī)范服務(wù)行為,，提高服務(wù)水平。認真總結(jié)經(jīng)驗,，科學謀劃本地工作,。創(chuàng)新思路，創(chuàng)新舉措,，進一步健全規(guī)章制度,，完善考核辦法，嚴格執(zhí)行首問責任制,、辦結(jié)制,、責任追究制等制度，嚴格工作標準,，嚴明工作紀律,。
（二）深入開展好“機關(guān)效能年”活動，解決工作作風的問題,。,，按照“機關(guān)效能年”的要求，進一步推進了機關(guān)管理和各項工作的制度化,、規(guī)范化建設(shè),。立足全局，進一步開啟思維,、開動腦筋,、開闊思路，為科學發(fā)展多籌謀,、多盡責,、多出力，用科學的方法思考現(xiàn)狀,，分析對策,，謀劃未來。切實轉(zhuǎn)變工作作風,，工作程序簡化,、召開會議簡短、匯報工作簡捷,、措施方法簡便,、語言表達簡明、接待應(yīng)酬簡省,、生活待遇簡樸,、為人處世簡單,、檢查指導(dǎo)簡從。
（三）深入開展好學習實踐科學發(fā)展觀活動,，解決思想認識問題,。通過學習活動，進一步激發(fā)了工作熱情,，強化了服務(wù)意識,。把學習貫徹科學發(fā)展觀與落實市委、市政府的中心工作任務(wù)結(jié)合起來,，與搞好本職工作,、為經(jīng)濟發(fā)展提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)結(jié)合起來。根據(jù)企業(yè)對班子成員成長的需求,，以硬件、軟件建設(shè)和資源建設(shè)為重點,，推行體制創(chuàng)新,、內(nèi)容創(chuàng)新、方式創(chuàng)新和制度創(chuàng)新,，務(wù)實與求效相結(jié)合,，理論與實際相結(jié)合，培訓與討論相結(jié)合,，內(nèi)訓與考察相結(jié)合,，灌輸與互動相結(jié)合，加強了班子自身建設(shè),。
五,、以改進工作為目標，客觀分析形勢,，確保發(fā)展“不停步”
回顧一年來的工作,，我市郵政發(fā)展也存在三個方面不足：（1）思想觀念有待進一步轉(zhuǎn)變，解放思想,、效益意識有待進一步增強,；（2）發(fā)展不平衡問題有待進一步解決，區(qū)域間,、專業(yè)間的發(fā)展差距明顯,；（3）企業(yè)管理水平、科技應(yīng)用能力,、郵政服務(wù)質(zhì)量以及員工隊伍素質(zhì)有待進一步提升,。
要彌補這些不足，必須堅決貫徹落實市委,、市政府和省郵政公司的戰(zhàn)略部署,，一要堅持好字優(yōu)先,，加快發(fā)展；二要堅持以人為本,，和諧發(fā)展,；三要堅持統(tǒng)籌兼顧，協(xié)調(diào)發(fā)展,；四要堅持深化改革,，可持續(xù)發(fā)展。
天道酬勤,，面對發(fā)展中遇到的新挑戰(zhàn),、新課題，我們堅信,，有市委,、市政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)，有全市各單位,、部門以及社會各屆對郵政事業(yè)的理解和支持,，有全市郵政員工的精誠團結(jié)、共同努力,，我們一定會闖過難關(guān),，我市郵政“行業(yè)、社會尊重,、員工自豪的和諧家園”這一企業(yè)愿景一定能夠?qū)崿F(xiàn),，明天一定會更美好。
以上述職如有不妥,，請各位領(lǐng)導(dǎo),、各位代表、各位委員批評指正,。
謝謝大家,！
郵政局個人述職報告篇七
全省"十年綠化美化吉林大地"規(guī)劃實施后，我們前郭縣水利局在縣委,、縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下,，在省市水利部門的支持下，以加快松嫩兩江堤防綠化工程建設(shè)為主線,，大力發(fā)展生態(tài)型堤防綠化通道,，不僅筑起了一道百年一遇、堅不可摧的江河防御線,，同時也筑起了一道集美化,、生態(tài)為一體的風景線。一條綠色長龍在松嫩兩江堤防上婉延逶迤,，開拓了防洪治水的新途徑,。下面,，就如何明確認識，科學實施,，嚴格管理,，搞好堤防綠化工程建設(shè)的做法匯報一下。
一,、明確認識,，加強領(lǐng)導(dǎo)，加快堤防綠化美化工程建設(shè)的步伐
按照省政府"十年綠化美化吉林大地"規(guī)劃的部署,，前郭縣如何在水利部門有開拓性的搞好綠化美化工程建設(shè),，便成了我這位從事二十年林業(yè)工作，上任不久的新水利局長所面臨的主要任務(wù)了,。經(jīng)過深入實際調(diào)研和論證,，我們領(lǐng)導(dǎo)班子明確了認識，形成了共識：一是明確認識到,，省政府提出的"十年綠化美化吉林大地"是強化堤防建設(shè),，確保長治久安的重大舉措，是關(guān)系人民群眾切身利益的百年大計,。二是明確認識到堤防綠化美化是整個江河堤防建設(shè)的重要組成部分，綠色植被不僅能夠有效地抵御雨滴擊濺,、降雨徑流沖刷,，防風消浪，減緩江水沖淘,，起到護坡,、固基、防浪等方面的作用,，同時可以有效地改善堤防工程區(qū)域的生態(tài)景觀,，實現(xiàn)以樹養(yǎng)堤、以樹護堤,，促進堤防工程的經(jīng)濟,、社會和生態(tài)三個效益相統(tǒng)一，為全面實現(xiàn)小康社會提供必要的支持和保證,。
隨著認識的明確和共識的形成,，我們決定把堤防綠化美化工程建設(shè)當作全局的一件大事來抓，并制定成專項規(guī)劃上報上級水利部門和縣委,、縣政府,，使其納入到全縣水利工程總體規(guī)劃之中，成為一項常抓不懈的工作,。為了切實加強領(lǐng)導(dǎo),，經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)班子研究,，決定將這項工程建設(shè)確定為"一把手工程"，并成立了以局長為組長的松嫩兩江堤防綠化美化工程建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,，全面負責這項工程建設(shè)的組織領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)實施等方面的工作,。由于加強了領(lǐng)導(dǎo)，整個綠化美化工程建設(shè)無論是規(guī)劃設(shè)計,、資金籌措,，還是踏查實施，一把手和領(lǐng)導(dǎo)班子全部到位,，而且靠前指揮,，帶頭運作，從而加快了松嫩兩江堤防綠化美化工程建設(shè)的步伐,。我們集中利用了xx年和xx年兩個春季的大好時機,，在我縣境內(nèi)松嫩兩江堤防上大搞植樹造林和種花、種草,。先后投資200萬元,，綠化堤防14.18公里，總面積達1275畝,，共栽植各種樹木30余萬株,，包括楊樹、柳樹,、杏樹,、丁香、女真,、云杉,、沙棘、皂角,、刺槐,、刺梅等13個品種，還種植草坪3萬平方米,。進行楊樹新品種試驗10畝,，引進樹種16個。現(xiàn)在,，樹木長勢良好,，成活率達到90%以上，草坪綠草如茵,，覆蓋度達到100%,。特別是第二松花江堤防城區(qū)段的7.30公里的綠化美化，已經(jīng)成為防護,、旅游,、生態(tài)于一體的多功能堤防體系,，為我縣乃至松原市筑造起一條綠色的屏障，成為一條亮麗的風景線,。www.*
二,、科學實施、把好關(guān)口,，確保堤防綠化美化工程建設(shè)的質(zhì)量
我們實施堤防綠化美化工程建設(shè)取得了階段性成果,，回顧和總結(jié)我們完成的工作，主要是科學實施,，把好每個關(guān)口,，確保質(zhì)量，這是搞好堤防綠化美化工程建設(shè)的關(guān)鍵所在,。堤防綠化不同于街路綠化和大地造林,，地塊基本是植被全破壞，碎石水泥塊遍地,，戰(zhàn)線長,，突出特征反映為五zui，即：土質(zhì)zui硬;水分zui少;風沙;水含量zui低;施工條件zui差,。經(jīng)專家考察和論證,，特別是在省水利廳批復(fù)的前郭縣第二松花江干流堤防綠化試驗段工程初步設(shè)計中，都從現(xiàn)狀,、工程總體布置,、工程措施、植物措施,、施工管理與維護、工程概算進行了科學的詳述,，這就為我們科學實施提供了依據(jù),。為此，在實施時,，我們嚴格按照設(shè)計施工,，堅持適地適樹的原則，決定在堤防沙崗地栽植楊樹,，在迎水側(cè)和洼地栽植柳樹,，在堤頂兩側(cè)栽植松樹、丁香,、女真和花卉樹,，在壩坡上栽植杏樹。
為了確保綠化美化工程建設(shè)的質(zhì)量,，杜絕"只造不活,、勞民傷財"現(xiàn)象的再度發(fā)生,，我們嚴把"五關(guān)"：第一是把好設(shè)計關(guān)。為確保堤防綠化美化工程建設(shè)所需樹種適應(yīng)堤防工程建設(shè)的實際需要,，我們的工程設(shè)計交由具有資質(zhì)的設(shè)計單位來承擔,。第二是把好整地關(guān)。由于堤防土地條件差,，做好整地,，就成為栽植前關(guān)鍵的一道工序。對于整地,，我們主要采取人工和機械聯(lián)合作業(yè)的方法,，在上一年秋季進行翻地平整，這樣既可以消滅雜草,，又可以保持住土壤中的水分及養(yǎng)分,。在植樹前，再次做好整地挖坑工作,，嚴格按設(shè)計要求進行挖坑,。第三是把好苗木關(guān)。苗木栽植前我們派專人按設(shè)計要求的規(guī)格挑選樹苗,，達不到規(guī)格標準的一律剔除,。同時有計劃地調(diào)撥和運輸樹苗。第四是把好"假植"關(guān),。遵循"假植"的好壞關(guān)系到造林成活率的規(guī)律,，我們在"假植"這一環(huán)節(jié)進行細致的安排。樹苗起出運到施工現(xiàn)場后,，選擇了幾處濕潤和靠近施工現(xiàn)場的地塊,，嚴格按照造林規(guī)程及時進行"假植"，防止風干失水,，以保證成活率,。第五是把好供水關(guān)。由于我縣處在風沙干旱地區(qū),，且是在堤防上植樹,，再加上近幾年江水下降，土壤已無充足的水分,，造林成活率已經(jīng)成為必須解決的關(guān)鍵性問題,。為此，我們在堤防兩側(cè)每隔400米打一眼小井,，共計打井53眼,。栽植前每個樹坑先澆灌底水，待水全部滲透后再栽植樹木。第一次澆水徹底澆透,，并隔一周再澆一次水,，然后半個月左右再澆一次水,，每次澆水后都加蓋浮土,，以保水分。
在全力以赴,，嚴把"五關(guān)"保證質(zhì)量的同時,，為了確保綠化美化工程建設(shè)的進度,，抓住有利時機完成任務(wù)，我們又采取了專業(yè)隊伍和義務(wù)植樹相結(jié)合的形式,，組織三支隊伍實施綠化美化工程建設(shè),。這三支隊伍是：一支專業(yè)植樹隊伍。這支隊伍主要負責造林難度大,、技術(shù)性比較強的樹種造林,，如松樹、果樹,、草坪,、草木花卉等。一支是義務(wù)植樹隊伍,。這支隊伍主要負責一些大眾化的樹種造林,，樹種為楊柳品種。這些樹種比較容易成活,，義務(wù)植樹隊伍的人員主要來自于中小學生和機關(guān)干部;一支是水利系統(tǒng)職工植樹隊伍,。這支隊伍主要負責植樹中既零星又需技術(shù)性的工作，我們水利局在造林前,，先由林業(yè)專家對水利系統(tǒng)職工進行培訓,，之后就植樹如何踏實、澆水,、施肥,、除草、滅蟲,、修剪、定干等關(guān)鍵性環(huán)節(jié)進行全面實施,?？傊捎诳茖W實施,，嚴把關(guān)口,，做好堤防綠化美化的每一個環(huán)節(jié)，使造林成活率達到90%以上，有些品種成活率達95%,。
三,、嚴格管理，責任到人,，維護堤防綠化美化工程建設(shè)的成果
一條綠色長龍已經(jīng)在松嫩堤防上延伸,，這是一項值得我們引以自豪的綠色里程碑。然而,，如何加強來之不易成果的養(yǎng)護,、管理，確是一件難中之難的事情,。俗話說："造樹難,，管樹更難"。我作為一名林業(yè)戰(zhàn)線工作多年的老兵,，可以說深有感受和體會,。為了維護好工程建設(shè)的成果，我們領(lǐng)導(dǎo)班子的決心是："水可以東流,，國家的資金不可以東流,，百姓的血汗不能東流!"為此，我們主要采取了四項措施,，有力地維護了綠化美化工程建設(shè)的成果,，接受了"造樹難，管樹更難"的考驗,。
第一,，推行三制管理。即項目法人責任制,，招標投標制,，建設(shè)監(jiān)理制。二年來我們對綠化主體工程全部采用公開招標形式確定施工隊伍,，把造林成活,、質(zhì)量標準、包保期限以合同形式確定下來,，為一次造林成林起到了主要保障作用,。
第二、制定城區(qū)堤防專管員管護責任制,。我縣河道堤防管理站,，按照《中華人民共和國水法》、《中華人民共和國森林法》,、《吉林省河道管理條例》,、《前郭縣河道管理細則》以及相應(yīng)的法律法規(guī)的規(guī)定,，結(jié)合城區(qū)堤防管理的實際情況，制定了《前郭縣城區(qū)堤防專管員管護責任制》,，責任制共分九條,，責、權(quán),、利明確,，獎罰分明。這就把堤防綠化美化的管護納入到責任制的范疇和制度化的軌道,，確保工程建設(shè)受到制度的維護,。
第三、強化堤防綠化管護隊伍的建設(shè),。我縣河道堤防管理站原有管理人員15人,，為加強堤防綠化管護工作，抽出5人,，成立了城區(qū)堤防所,，從事專管工作，并與每一位管護人員簽定了管護合同,。在強化隊伍建設(shè)的同時,，還投資6萬元，為管護人員建造了100平方米管理房,，配備了交通工具,，既穩(wěn)定了隊伍，又為管護人員解決了后顧之憂,，使他們安心管護工作,。
第四、實行管護承包,。為達到以樹養(yǎng)堤,、以樹護堤的目的，我們將部分林間空地承包給當?shù)剞r(nóng)民,，在幼樹期間,，間種矮棵作物，由承包人負責鏟,、趟及部分管護工作,。對承包人的管護情況，我們派專人定期或不定期巡查,，如果發(fā)現(xiàn)管護不到位或遭到人畜毀壞,，就按合同兌現(xiàn)或終止合同，確保了工程建設(shè)的成果,。對于無間作條件的地塊，我們采取四定落實到下屬相關(guān)單位。即：定地塊,、定撫育標準,、定費用、定獎懲,。通過采取以上措施,，有效地維護了綠化美化工程建設(shè)的成果。
各位領(lǐng)導(dǎo),、同志們,，我們雖然在堤防綠化美化工程建設(shè)上取得了一些成績，但距離達到總體目標還很遠,。我們要堅持不懈,，加大工程建設(shè)力度，力爭在今后三年內(nèi),，全部完成我縣松嫩兩江堤防綠化美化工程建設(shè)的任務(wù),，并爭取向全縣所有堤防和渠壩延伸，讓一條條綠色長龍展現(xiàn)在前郭大地上,，為"十年綠化美化吉林大地"增添勃勃生機!
郵政局個人述職報告篇八
各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同志：
大家好
20_年，局黨組堅持以科學發(fā)展觀為指導(dǎo),，緊緊圍繞“促轉(zhuǎn)型,、促增長、促和諧”的工作主線,，依靠各支部全體黨員干部,，切實履行黨建職責，強化黨建意識,，提升黨建水平,，使我局基層黨建工作不斷邁上新臺階。現(xiàn)將一年來的工作情況報告如下：
一,、精心組織學習,，提高黨性修養(yǎng)
今年以來，按照上級黨組織的統(tǒng)一部署,，結(jié)合價格年度工作目標和要求,，局黨組堅持以深化主題教育開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動為載體，認真抓好黨員干部的思想建設(shè),，班子成員也以身作則,，率先垂范，不斷提升理論素養(yǎng),。一是堅持集中學習制度,。為使理論學習取得成效,，今年進一步加強了黨組中心組和各支部集中學習制度。年初制定了《20__年市物價局黨組中心組專題學習安排意見》,，明確每個月的學習專題和領(lǐng)學人,。局黨組堅持帶頭學習，做到既學習原文,，又學習時代背景;既組織專題座談討論,，又舉行學習心得交流。各支部結(jié)合工作安排,，每月不少于一次集中學習,。二是精心挑選學習內(nèi)容。今年以來,，在按照年初計劃安排組織相關(guān)專題學習的同時,，還緊跟中央、省,、市新出臺的各類方針,、政策、規(guī)定等,，及時安排學習內(nèi)容,。先后組織了xx屆五中全會、中央經(jīng)濟工作會議,、市委三屆九次全會,、《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準則》等專題的學習，使全體黨員干部的思想與時俱進,，樹立創(chuàng)新意識,、進取意識，切實增強黨性修養(yǎng),。三是深入開展讀書活動,。按照市級機關(guān)工委開展“讀三本書”活動的要求，組織制定了黨員,、干部的讀書計劃,，精心挑選了《有一種心態(tài)叫開放》作為我局指定的學習讀本，并要求每個干部職工另外自選一本促進工作的業(yè)務(wù)書籍,，全力把我局打造成為學習型機關(guān),。同時，以支部為單位,，建立檢查考核制度,，加強對讀書情況的檢查督查，把讀書筆記撰寫情況作為考核機關(guān)干部學習情況的基本依據(jù),，從而形成了黨員干部多讀書,、讀好書,、與書為伴的良好風尚。
二,、加強組織建設(shè),，凝聚工作合力
今年以來，局黨組堅持把增強支部的戰(zhàn)斗堡壘作用作為工作抓手,，不斷強化組織建設(shè)。一是強化基層支部建設(shè),。結(jié)合人員的變化,，及時對各支部成員進行了調(diào)整，建立了機關(guān)第一支部,、機關(guān)第二支部,、檢查分局支部和老干部支部，制定并落實了以支部書記為第一責任人的黨建工作責任制,，強化各支部在機關(guān)作風建設(shè),、黨風廉政建設(shè)以及全局重大活動中的凝聚力和向心力。進一步強化老干部支部工作,，重新制訂了《老干部管理制度》,，對報刊訂閱、健康體檢,、生病看望,、學習考察等內(nèi)容作了具體規(guī)定，全面關(guān)心照顧離退休老同志,。每季度定期召開老干部座談會,，請他們?yōu)閮r格工作建言獻策，發(fā)揮余熱,。二是健全各項制度,。認真執(zhí)行培養(yǎng)和發(fā)展黨員工作制度，制定發(fā)展計劃,，嚴格發(fā)展黨員程序,。今年對2名積極分子進行跟蹤培養(yǎng)、考察,，并定期組織談心活動,。建立健全黨務(wù)公開制度，實行黨務(wù)公開黨內(nèi)“一把手”負責制,。建立監(jiān)督員制度,，聘請黨務(wù)公開監(jiān)督員對黨務(wù)公開的內(nèi)容、形式,、時限等提出合理化建議,，當好參謀助手,。完善黨員集中過“政治生日”制度，“七一”期間對每位黨員贈送一張“政治生日”紀念卡和一張購書卡,，推進黨員干部強化理想信念,，牢記黨的宗旨，增強服務(wù)意識,。三是強化隊伍建設(shè),。開展“工作思路大討論”活動。圍繞科學發(fā)展,、價格創(chuàng)新等內(nèi)容,，以支部為單位，組織全體黨員干部展開討論,，充分激發(fā)每個同志的主觀能動性,，自覺為價格事業(yè)發(fā)展獻計獻策。開展系列培訓活動,。制定了《在職干部職工參加培訓教育的管理規(guī)定》,，鼓勵全體同志在取得更高學歷、學位,、職稱,、執(zhí)業(yè)資質(zhì)上，進行在職培訓和教育,。7月份,，組織全市價格系統(tǒng)200多人，開展了依法行政暨價格業(yè)務(wù)知識培訓,，分別邀請了省局四位領(lǐng)導(dǎo)對依法行政,、價格認證、價格執(zhí)法,、價格服務(wù)等專題的進行了授課,，促進全系統(tǒng)增強了法制意識，充實了業(yè)務(wù)知識,。8月份,，組織全系統(tǒng)60多名成本工作人員赴省局接受專門培訓。今年x月份起,，分四學期對全局干部職工開展“強基”培訓,，制定了“強基”培訓實施方案和考核辦法，系統(tǒng)講授公文寫作,、會計統(tǒng)計,、計算機應(yīng)用等基礎(chǔ)知識，并對每門學科組織嚴格的考試和考核，提高了價格隊伍的綜合素質(zhì),，增強了履職服務(wù)能力,。
三、深化主題教育,，突出創(chuàng)先爭優(yōu)
按照市委《關(guān)于進一步深化“踐行科學發(fā)展觀我為作貢獻”主題教育,，在全市基層黨組織和黨員中廣泛開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的意見》要求，以“五好五帶頭”為目標,，引導(dǎo)和組織廣大黨員在本職崗位上帶頭學習強素質(zhì),、帶頭干事謀發(fā)展、帶頭創(chuàng)新爭一流,、帶頭服務(wù)比貢獻,、帶頭自律樹形象，以實際行動為“三年再來一個大變化”作出自己的貢獻,。一是黨組高度重視。專門成立了深化主題教育開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導(dǎo)小組,，明確各支部書記為創(chuàng)爭活動直接責任人,，自覺把開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，作為黨員干部服務(wù)群眾,、扎實做好價格工作的需要,，作為服務(wù)企業(yè)發(fā)展、關(guān)注民生價格,、強化價格服務(wù)的載體,，作為貼近群眾、密切黨群干群關(guān)系的紐帶,。二是精心組織實施,。制定了《市物價局深化主題教育開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動專題實施方案》，從學習大推進,、發(fā)展大見效,、面貌大改變、文化大繁榮,、民生大改善,、作風大提升、組織大加強等方面,，逐一明確了總體要求,、工作重點和主要活動。同時,，黨總支,、各支部按照“五個好”，每位黨員按照“五帶頭”的要求,，分別制定了《創(chuàng)先爭優(yōu)規(guī)劃》,，明確了創(chuàng)先爭優(yōu)的措施和目標,，并組織公開承諾、領(lǐng)導(dǎo)點評,、群眾評議等活動,。三是確保活動成效,。以深入開展價格公共服務(wù),，創(chuàng)建價格公共服務(wù)品牌，作為創(chuàng)先爭優(yōu)活動的主題,。通過主動轉(zhuǎn)變職能,、強化價格服務(wù)，努力服務(wù)政府,、服務(wù)企業(yè),、服務(wù)群眾，為“三年再來一個大變化”作貢獻,。全體黨員干部同心同德,、協(xié)力謀劃，制定了《進一步加強價格公共服務(wù)工作實施意見》,，確立了建成“三大體系”,、實現(xiàn)“六個全覆蓋”的總體目標，以及“一年打牢基礎(chǔ),，二年干出成效,，三年建成品牌”的年度工作目標，并重點實施“六項服務(wù)工程”,。圍繞重要民生價格公示,，著力搭建了價費公示欄、價格內(nèi)部刊物,、價格信息網(wǎng)站,、數(shù)字電視902頻道、手機短信,、小區(qū)電子顯示屏等“六大公示平臺”,，深入開展“價比三家”活動，堅持每周公布2次農(nóng)產(chǎn)品,，每周公布1次超市主副食品,，每月公布2次家電、工業(yè)消費品,、醫(yī)院藥店藥品等價格行情,，累計發(fā)布“價比三家”行情366期，價格11.26萬個，有效提高了價格政策的透明度,，促進了商家誠信經(jīng)營和合理定價,，引導(dǎo)了群眾理性消費。11月26日,，市政府組織召開了全市重要民生價格公示工作現(xiàn)場推進會,，成立了由楊峰常務(wù)副市長任組長、相關(guān)部門非洲人參與的全市重要民生價格公示工作領(lǐng)導(dǎo)小組,，以市政府的名義制定下發(fā)了《全市重要民生價格公示工作實施意見》,，并將此項工作列入20__年市政府改善民生的意件實事。價格公共服務(wù)工作政府支持,、省局肯定,、群眾歡迎，省級新聞媒體也兩次前來集中采訪報道,，初步達到了創(chuàng)先爭優(yōu)活動的要求,。
四、積極創(chuàng)新舉措,，深化“三服務(wù)”活動
緊扣“解難事,、辦實事、送服務(wù),、促發(fā)展”的主題，結(jié)合價格職能,，積極探索促進產(chǎn)業(yè)發(fā)展壯大,、優(yōu)化企業(yè)發(fā)展環(huán)境的新途徑，不斷推進“三服務(wù)”活動深入開展,。一是扶持醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)發(fā)展,。班子成員與相關(guān)處室負責人一道，深入國家醫(yī)藥高新區(qū),，與園區(qū)管委會以及北科,、天一時等10多家企業(yè)代表舉行座談，了解園區(qū),、企業(yè)發(fā)展中的價費難題,，聽取醫(yī)藥產(chǎn)品定價服務(wù)需求。建立了市局與園區(qū)掛鉤制度,，在園區(qū)38家企業(yè)中健全了物價聯(lián)絡(luò)員網(wǎng)絡(luò),，定期組織業(yè)務(wù)培訓，發(fā)放企業(yè)付費登記卡,，并現(xiàn)場開展成本監(jiān)審,、價格認證等10多項服務(wù)。在20__年出臺促進醫(yī)藥高新區(qū)發(fā)展14條優(yōu)惠政策的基礎(chǔ)上，今年又爭取省局從更高層面,、更寬領(lǐng)域明確了8條扶持政策,，每年為醫(yī)藥高新區(qū)減負1.49億元，助推了園區(qū)快速健康發(fā)展,。二是強化經(jīng)營性服務(wù)收費管理,。著力從“完善制度、規(guī)范行為,、強化監(jiān)管”入手,，對經(jīng)營性服務(wù)收費管理作了一些有益的探索。制定并由市政府辦公室轉(zhuǎn)發(fā)了《市區(qū)經(jīng)營性服務(wù)收費登記證管理辦法》,、《關(guān)于進一步加強行政事業(yè)性和經(jīng)營性服務(wù)收費管理的意見》,，對經(jīng)營性服務(wù)收費實行登記證管理、收費年審,、收費公示“三項制度”,，并將該工作在全系統(tǒng)推開。三是強化收費許可證年審,。加強與監(jiān)察,、糾風等部門的配合，組織全系統(tǒng)開展了收費“大年審”,。專門開發(fā)“收費查詢系統(tǒng)”,，通過“價格信息網(wǎng)”及時向社會正向公布收費項目、標準及依據(jù),。經(jīng)年審,，全市共有收費項目142個，取消34個,，全年為企業(yè)減負4億元,。四是強化涉企非稅收費專項治理。會同監(jiān)察,、財政等部門,，通過宣傳發(fā)動、自查摸底,、專題調(diào)研,、嚴格審核、調(diào)降標準等舉措,，共取消收費項目1項,，暫停收費項目11項，降低收費標準22項,，每年減少市區(qū)企業(yè)支出近3億元,，為促進全市經(jīng)濟健康快速發(fā)展營造了良好的價費環(huán)境,。
五、堅持服務(wù)基層,，深化社區(qū)共建
今年以來,，按照《市級機關(guān)新一輪“強基工程”五年規(guī)劃》的要求，結(jié)合價格部門工作職能和社區(qū)黨組織工作實際,，注重解決群眾關(guān)注的突出問題,，建立社區(qū)黨組織與機關(guān)黨組織互動雙贏的工作機制。一是開展政策服務(wù)活動,。圍繞“價格服務(wù)進社區(qū)”這一主題,，在方洲社區(qū)、中百一店,、文峰超市等廣場,，開展價格政策法規(guī)宣傳，現(xiàn)場接受價格咨詢和舉報,，累計免費發(fā)放《價格與民生》,、《居民繳費指南》、《行政事業(yè)性收費目錄》20__多份,，有效維護群眾的合法權(quán)益,，促進了社區(qū)和諧穩(wěn)定。二是開展系列幫扶活動,。為豐富方洲社區(qū)群眾的文化生活,，動員黨員干部舉行圖書捐贈活動，幫助建立“社區(qū)書屋”,。結(jié)合方洲社區(qū)實際,，組織開展幫扶慰問活動。在“七一”等節(jié)假日期間,，帶上大米,、食用油等物品以及慰問金,，赴社區(qū)走訪,、慰問困難老黨員，累計捐助款物1.2萬元,。三是開展黨員義工活動,。為進一步增強黨員干部貼近實際、貼近生活,、貼近群眾的意識,，組織開展了黨員義務(wù)勞動、治安執(zhí)勤等活動,，幫助清理街道,、花圃,、樓道的雜草雜物，維護社區(qū)治安,，積極為社區(qū)創(chuàng)造優(yōu)美的人居環(huán)境,。同時，全面實行駐區(qū)黨員雙重管理,，推進機關(guān)事業(yè)單位黨員服務(wù)社區(qū),、發(fā)揮作用。四是開展各類創(chuàng)建活動,。積極配合做好主題教育活動,。按照相關(guān)要求，明確一名同志專門協(xié)助方洲社區(qū)開展好第三批學習實踐科學發(fā)展觀主題教育活動,。圍繞全國文明城市創(chuàng)建目標,，主動與社區(qū)開展文明教育、整治環(huán)境等聯(lián)創(chuàng)共建活動,，促進方洲社區(qū)建成整潔,、優(yōu)美、文明,、安定,、和諧的新型社區(qū)。
六,、深化黨廉建設(shè),，切實改進作風
今年以來，局黨組堅持從自身做起,，狠抓廉政建設(shè),，完善監(jiān)察制度，增強服務(wù)意識,，推進全局機關(guān)作風發(fā)生根本轉(zhuǎn)變,。一是強化組織領(lǐng)導(dǎo)。堅持把黨風廉政建設(shè)作為提高隊伍素質(zhì),、實現(xiàn)工作目標,、提升服務(wù)能力的有效措施，并實行分管領(lǐng)導(dǎo)負責制,。一方面,，制定下發(fā)了《20__年黨風廉政建設(shè)工作重點》，以價格權(quán)力內(nèi)控體系建設(shè)為重點,，進一步加大防治力度,，推進權(quán)力公開運行，強化行政監(jiān)察,，加強監(jiān)督制約,。另一方面,，局黨組與各處室簽訂黨風廉政建設(shè)責任狀，明確權(quán)力和義務(wù),，落實廉政責任,。按照“一崗雙責”要求，將反腐倡廉建設(shè)與價格業(yè)務(wù)工作一起部署,、一起落實,、一起考核，從而形成一級抓一級,、齊抓共管,、各負其責的工作格局，使價格工作與黨風廉政建設(shè)互相促進,，相互提高,。二是健全廉政體系。按照細化,、量化,、具體化和增強可操作性的要求，認真落實責任制的各項規(guī)定,。研究制定了定調(diào)價及執(zhí)法檢查報告,、談話提醒、個人重大事項報告等一系列制度,，有力地促進了黨員干部的勤政廉政建設(shè),，規(guī)范了黨員干部的廉潔從政行為。局黨組認真落實黨風廉政建設(shè)責任制,，嚴格執(zhí)行《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準則》,，堅持民主集中制，凡涉價格決策,、大額經(jīng)費使用,、人員調(diào)動任免等重大事項，均由局黨組或局長辦公會集體研究決定,。同時,，定期召開民主生活會，認真查找不足,，開展批評與自我批評,。局黨組定期向市委,、市紀委書面報告班子黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作,、班子民主生活會等情況。對其他黨員干部堅持把教育,、管理和監(jiān)督融為一體,，推進全局黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作深入開展,。三是推進權(quán)力公開。為推進行政權(quán)力在陽光下規(guī)范運行,，先后建立定調(diào)價標準的參照體系,，編印了《市政府定價政府指導(dǎo)價現(xiàn)行標準匯編》;成立了定調(diào)價專家咨詢委員會，提高科學決策水平;制定了《案件主辦人制度實施細則》,，推行案件主辦人制度;全面開展行政處罰網(wǎng)上運行工作,，網(wǎng)上運行率達100%，從而確保了權(quán)力的公開透明運行,。四是切實改進作風,。圍繞改進機關(guān)作風，先后完善了內(nèi)部管理的“五項制度”,，形成了用制度管人,、用制度管事的機制。進一步強化了公開辦事制,、崗位責任制,、服務(wù)承諾制、首問負責制,、績效考核等制度,，對重要崗位推行同一角色ab崗制，實行交叉制約,，推動建立科學合理,、便捷高效的辦事機制。有效杜絕了“庸政,、懶政,、亂政、繁政”行為,。
今年以來,，局黨組堅持解放思想，盡責盡力,，奮勇爭先,，各項工作取得了一些成績，得到了市委市政府及省局的充分肯定,。當然,，在實際工作中也存在一些不足：一是一些黨建制度有待進一步完善;二是在“抓黨建、促工作”上,，力度有待進一步加大;三是教育,、培養(yǎng)、發(fā)展黨員的工作有待進一步加強,。今后,，局黨組將進一步解放思想,，創(chuàng)新思路，恪盡職守,，努力推進黨建工作再上新臺階,。
謝謝大家
述職人：_x
20_年_月_日
郵政局個人述職報告篇九
20__年度，在區(qū)委,、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，在各極領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、指導(dǎo),、幫助下,，在局黨委書記的大力支持下，我和班子成員一道,，堅持以科學發(fā)展觀為指導(dǎo),，認真履行職責，開拓進取,，真抓實干,，全力推動教育發(fā)展水平蘇北、跨越蘇中,、融入蘇南,，促進了我區(qū)教育事業(yè)的持續(xù)健康發(fā)展，教育事業(yè)各項發(fā)展指標繼續(xù)保持全市,。按照河辦發(fā)[20__]82號文件要求,，現(xiàn)將個人一年的工作、學習等情況匯報如下：
一,、認真履行職責,，推進教育事業(yè)跨越發(fā)展
我始終將貫徹執(zhí)行黨的教育方針作為重要工作職責，堅持以科學發(fā)展觀為指導(dǎo),，以辦人民滿意教育為目標,，認真落實全國、省,、市教育工作會議精神,，今年以來重點圍繞建設(shè)現(xiàn)代化教育強區(qū)目標，我主要抓了十項工作：
1.抓布局調(diào)整,，謀全面發(fā)展,。一年來，結(jié)合舊城改造及新區(qū)開發(fā)等實際情況,，加強了學校規(guī)劃建設(shè),，加快推進中小學、幼兒園的布局調(diào)整和內(nèi)部設(shè)施建設(shè)，撤并了一些生源不足,、辦學條件差、教育質(zhì)量低的薄弱學校,，啟動了新一輪學校建設(shè)工程,，以打造優(yōu)質(zhì)教育資源來消滅薄弱學校，實現(xiàn)學校辦學條件的高位均衡,。在區(qū)委區(qū)政府的大力支持下,，高標準建設(shè)了一批設(shè)計理念超前、教學設(shè)施先進的現(xiàn)代化學校,。投入近1億元的江蘇省淮陰中學教育集團開明中學今年建成,，暑期招生爆滿，產(chǎn)生了較大社會影響;投入4億余元,，實施淮安市實驗中學,、淮安市清江浦中學(原市三中)改擴建工程，新建淮安市白鷺湖學校,。目前,，三所學校開工前的各項準備工作均已就緒，年底前確保白鷺湖學校和清江浦中學順利開工建設(shè),。
2.抓規(guī)范辦學,，讓群眾滿意。我堅持依法治教,，全面貫徹落實《江蘇省中小學常規(guī)管理規(guī)范》,，不斷加強常規(guī)管理，切實規(guī)范辦學行為,。一方面強化政府監(jiān)管力度,。區(qū)教育局和各校校長簽訂了“規(guī)范辦學行為實施素質(zhì)教育目標責任狀”，修訂了《區(qū)教育工作考核評價辦法》,，強化教育教學過程管理和對學校管理工作的考核,。一方面提升學校管理水平,。區(qū)教育系統(tǒng)通過制定“教師十不準”,、開發(fā)校本課程,、優(yōu)化課程設(shè)置,、加強隊伍建設(shè),、完善安全體系,、進行督導(dǎo)調(diào)研,、聘請行風監(jiān)督員,、開展校長接待日活動等措施,，嚴格落實“五嚴”規(guī)定,。全區(qū)中小學以“三風”建設(shè)為抓手，不斷提高常規(guī)管理水平，促進了辦學行為的有效規(guī)范,。
3.抓隊伍建設(shè),，建一流師資。面向全國招聘了30名優(yōu)秀師范畢業(yè)生及骨干教師,，面向全市公考選拔6名中學副校長,。舉辦了課堂教學改革觀摩研討會等活動;組織教干和優(yōu)秀班主任代表赴西安、盤錦參加全國班集體建設(shè)年會,，組織局機關(guān)部分干部,、部分中小學校長、街道主任和社區(qū)干部赴南京考察社區(qū)教育,。建立了全區(qū)教師,、教干輪崗交流制度，約10%的教師進行了交流,，進一步促進了義務(wù)教育階段學校的師資均衡,。目前，全區(qū)中小學專任教師學歷達標率100%,，有省特級教師2名,，市基礎(chǔ)教育專家組成員、學科帶頭人和骨干教師46名,，市,、區(qū)級骨干教師、學科帶頭人人數(shù)占教師總數(shù)的21%,。
4.抓素質(zhì)教育,，創(chuàng)特色品牌。以“走向優(yōu)質(zhì)教育,、建構(gòu)高效課堂”為中心,，深化課堂教學改革，開展高效課堂教學研究,，今年以來組織了1000余人次外出學習活動,，舉辦了10場人次全區(qū)高效課堂現(xiàn)場觀摩活動，開展了36個高效課堂課題研究,，實現(xiàn)了教師高效課堂學習培訓,、研討交流從備課組、教研組到學校,、全區(qū)的四級層面全覆蓋,，初步構(gòu)建了16個富有各校特色的高效課堂教學模式，提高了課堂效益,。全區(qū)各校以教育特色建設(shè)為主題,，加強校園文化建設(shè)，深入實施“一校一特”、“一校一品”戰(zhàn)略,，11所中小學都形成了具有本校特色的素質(zhì)教育新模式,。編寫出版了《高效課堂教學模式探索》、《高效課堂教學案例集錦》,、《高效課堂課題研究集錦》,、《學校教育特色建設(shè)探索》、《學校管理實踐與思考》等系列書籍,。
5.抓合作辦學,，引優(yōu)質(zhì)資源,。我們努力探索開放辦學,、合作辦學的新途徑。區(qū)政府與省淮陰中學聯(lián)合舉辦淮安市開明中學;區(qū)教育局加強與市體育局的聯(lián)系,，開展對外教育交流;中學與省淮陰中學進行了深度融合,，師院附小與淮安體育運動學校聯(lián)合辦學;師院附小、淮海路小學等學校與省內(nèi)建立了合作關(guān)系,。省際交流,、市際交流、校際交流,、開放辦學的研究和實施的不斷推進,，促進了全區(qū)中小學的辦學層次的穩(wěn)步提升。
6.抓統(tǒng)籌發(fā)展,，完善教育體系,。基礎(chǔ)教育協(xié)調(diào)發(fā)展,，全面超額完成市,、區(qū)下達的學前教育、義務(wù)教育,、高中教育各項指標,。高度重視職業(yè)教育，加強了組織領(lǐng)導(dǎo),，加大了經(jīng)費投入,。積極統(tǒng)籌社區(qū)教育資源，大力開展社區(qū)教育,，建成省級社區(qū)培訓學院,。
7.抓教育管理，提高教育質(zhì)量,。高度重視德育工作,，繼續(xù)強化班集體建設(shè);積極推進課程改革，重視藝體教育;加強教學督導(dǎo)，提高全區(qū)教學常規(guī)管理水平,。今年,，我區(qū)小學、初中教育教學質(zhì)量繼續(xù)保持全市,，高考本科達線數(shù)再次取得較大進步,，區(qū)教育局和中學被市教育局表彰為高中教學質(zhì)量先進單位。
8.抓惠民工程,，推進教育公平,。完善“小升初”派位制度，所有小學畢業(yè)生和外來務(wù)工人員子女100%享受免費義務(wù)教育,。健全學生資助制度,，及時發(fā)放義務(wù)教育階段家庭困難寄宿生生活補助、高中家庭困難學生助學金,，對城鄉(xiāng)低保家庭和土地換社保家庭子女考入高校學生按標準進行資助和辦理生源地助學貸款,。全區(qū)無一名學生因貧失學。
9.抓行風建設(shè),，樹教育形象,。全面貫徹落實《江蘇省中小學常規(guī)管理規(guī)范》，對全區(qū)中小學進行了隨機督查和專項檢查,。嚴格實行“一費制”,，無亂收費行為，在全省教育收費通報中,，未出現(xiàn)重大問題記錄,。認真落實校長接待日活動;推進政務(wù)公開，信訪件辦結(jié)率,、滿意率均達100%,。大力開展教育宣傳，提升我區(qū)教育的影響力和美譽度,。
10.抓安全穩(wěn)定,，促教育和諧。健全了教育系統(tǒng)安全工作網(wǎng)絡(luò),，多次組織中小學安全工作檢查,，不斷強化校園保安、食品衛(wèi)生,、大型集體活動,、課外活動、交通等方面的安全防范措施,，全年無重大安全責任事故,。強化穩(wěn)定工作,，未出現(xiàn)一例赴省進京上訪事件。
二,、堅持廉潔自律,，推進教育事業(yè)健康發(fā)展
作為教育系統(tǒng)的主要負責人，我堅持在教育系統(tǒng)內(nèi)實行黨風廉政建設(shè)責任制,。局紀委,、監(jiān)察室負責黨風廉政建設(shè)的具體組織和監(jiān)督檢查，黨委班子成員一崗雙職,，在完成業(yè)務(wù)工作的同時,，對系統(tǒng)內(nèi)各學校和分管科室的黨風廉政建設(shè)負領(lǐng)導(dǎo)和督查責任。多年來,，我們不斷加強黨風廉政的制度化建設(shè),，結(jié)合教育系統(tǒng)特點，健全制度,，層層負責,，抓好落實,。通過扎實有效的措施,，領(lǐng)導(dǎo)班子較好地貫徹了國家反腐倡廉的各項要求，履行了黨風廉政建設(shè)職責;班子成員較好地執(zhí)行了領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項規(guī)定,，完成了黨風廉政責任目標,、懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)工作任務(wù)，促進了教育事業(yè)的健康發(fā)展,。
郵政局個人述職報告篇十
一年來,，我作為省糧食局黨組抓黨建工作的第一責任人，團結(jié)帶領(lǐng)黨組一班人,，立足工作實際,，解放思想、求真務(wù)實,、開拓創(chuàng)新,，抓重點、強基礎(chǔ),、創(chuàng)特色,、建機制、促發(fā)展,，緊扣加強黨的先進性建設(shè)和執(zhí)政能力建設(shè)這條主線,，深入推動創(chuàng)先爭優(yōu)活動，不斷加強基層組織建設(shè),，全面提升了黨建工作水平,。
一,、加強領(lǐng)導(dǎo)，創(chuàng)新務(wù)實,，認真落實黨建工作責任制
隨著糧食購銷市場化改革推進,，糧食產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟快速發(fā)展，在糧食行業(yè)由傳統(tǒng)向現(xiàn)代轉(zhuǎn)變突進過程中,，如何充分發(fā)揮機關(guān)黨組的政治核心作用,，確保經(jīng)濟目標不偏離、政治目標不偏向,，我深感責任重大,。一是做到思想認識定位準確。按照黨建工作的總體要求,，堅持用辯證統(tǒng)一,、融合發(fā)展的觀點來處理黨的建設(shè)與糧食義務(wù)工作的關(guān)系，把黨的建設(shè)放到糧食工作中去思考,、去定位,、去謀劃、去落實,，與糧食工作同部署,、同檢查、同考核,，做到黨建工作與糧食工作目標同向,，工作合拍，措施配套,。二是科學謀劃黨建工作,。在梳理總結(jié)往年黨建工作的基礎(chǔ)上，組織研究年度黨建工作,，召開了全省糧食系統(tǒng)黨建工作會議,，安排部署機關(guān)黨建工作，指導(dǎo)系統(tǒng)黨建工作,，明確黨建工作目標任務(wù),、工作重點，為抓好黨建工作理清了思路,，做出了詳細規(guī)劃,。局黨組適時召開會議，聽取機關(guān)黨委的工作情況匯報,，研究解決黨建工作中存在的問題和困難,。黨組成員聯(lián)系一個基層黨組織，每年深入到聯(lián)系點指導(dǎo)開展工作2次以上,。三是加強陣地建設(shè),。把健全黨的組織機構(gòu),、工作機構(gòu)、理順黨的組織關(guān)系作為一項基礎(chǔ)工作來抓,，多渠道解決黨組織活動經(jīng)費,，保證黨建工作的順利開展。無論資金有多么緊張,，只要黨建工作開展活動需要經(jīng)費,，我都會積極想辦法確保資金到位，每年從行政經(jīng)費中落實50萬元用于開展機關(guān)黨建,、農(nóng)村黨建和干部交流工作,。
二、創(chuàng)新載體,，力創(chuàng)特色,，切實加強黨的基層組織建設(shè)
積極引導(dǎo)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部認真履行管黨職責，幫助基層黨組織思黨建,、議黨建,、謀黨建、抓黨建,，確?；鶎狱h建工作規(guī)劃和責任目標的落實。一是深入開展“基層組織建設(shè)年”活動,。按照省委開展“基層組織建設(shè)年”活動的部署要求,，我局黨組及時研究制定了實施方案,，按時完成了黨組,、機關(guān)黨委、基層黨組織分類定級,、整改提高,、晉級升位工作。在活動中,，我局還開展了“注重黨建創(chuàng)新創(chuàng)智”的自選動作,。從局黨組到各黨委(支部)都結(jié)合業(yè)務(wù)工作精選自選動作。局黨組開展了“質(zhì)量水平提升年”活動;機關(guān)黨委開展了“創(chuàng)先爭優(yōu)服務(wù)月”活動;機關(guān)黨支部結(jié)合“幫聯(lián)駐”和黨建扶貧工作,，開展了“一支部一項目”活動;省儲備糧管理總公司黨委開展了“標準化黨支部”創(chuàng)建活動,、“黨員示范倉”活動及實行黨建工作片區(qū)負責人制度。二是著力提升黨員隊伍素質(zhì),。堅持“三級聯(lián)動”機制和“三會一課”制度,，采取集中收看會議實況、中心組學習,、支部學習,、專題討論等形式,，組織黨員學習中國特色社會主義理論，深入學習貫徹黨的十大,、省十一次黨代會精神,，全面把握黨的xx大重大理論觀點、重大方針政策和重大工作部署,，自覺把思想統(tǒng)一到黨的xx大精神上來,，把力量凝聚到實現(xiàn)黨的xx大確定的各項任務(wù)上來，在解放思想中堅持科學發(fā)展,，奮力后發(fā)趕超,。三是深入推進黨務(wù)公開。在黨務(wù)公開工作中,，我局注重“三個加強”(即：加強組織領(lǐng)導(dǎo),、加強制度建設(shè)、加強監(jiān)督檢查),，健全黨務(wù)公開工作機制;堅持“三個規(guī)范”(即：規(guī)范公開內(nèi)容,、規(guī)范公開時限、規(guī)范公開程序),，注重黨務(wù)公開質(zhì)量;突出“兩種載體”(即：常規(guī)公開載體,、定期公開載體)，增強公開的實效性;抓好“四個結(jié)合”(即：與黨建責任制相結(jié)合,、與政務(wù)公開相結(jié)合,、與推動黨支部建設(shè)相結(jié)合、與創(chuàng)先爭優(yōu)相結(jié)合),，提升黨務(wù)公開效能,，黨務(wù)公開工作進一步規(guī)范;黨員干部了解黨務(wù)工作的渠道進一步暢通;黨務(wù)公開監(jiān)督范圍進一步拓展;黨務(wù)公開促進了糧食工作的開展。我局黨務(wù)公開工作在全省黨務(wù)公開現(xiàn)場會上作經(jīng)驗交流發(fā)言,。
三,、轉(zhuǎn)變作風，服務(wù)基層,，扎實開展“幫聯(lián)駐”工作
按照省委關(guān)于“部門幫縣,、處長聯(lián)鄉(xiāng)、干部駐村”的工作部署和要求,，我局立即組建工作隊赴黎平開展掛幫工作,。一是建立局領(lǐng)導(dǎo)幫扶機制，制定黨組成員,、處長,、干部全年分月計劃列表，定時間定任務(wù),，由黨組成員分批帶隊到點調(diào)研指導(dǎo)和召開聯(lián)席會議;明確黨組成員利用自身資源對口聯(lián)系協(xié)調(diào)省直部門,，就基層所提問題或項目申報進行分工負責,，協(xié)調(diào)和幫助解決資金1000多萬元。二是建立幫扶長效機制,，局黨組研究制定了工作方案,、幫扶工作規(guī)劃、聯(lián)系工作會議制度等,，促進了掛幫工作常態(tài)化,、規(guī)范化、長效化,。三是建立駐村干部管理機制,。建立了掛幫干部“一周一會”工作交流制度，“一周一報”信息制度,、“一月一回”休息制度和特殊情況離村請假制度,。
四、圍繞中心,，服務(wù)大局,，強力促進糧食經(jīng)濟發(fā)展
在黨建工作中，狠抓領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和基層領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),，為糧食工作發(fā)揮了引領(lǐng)方向,、保駕護航的作用，糧食工作取得了新成效,。糧食宏觀調(diào)控能力顯著增強,，省內(nèi)糧食供需平衡、價格基本穩(wěn)定;糧食儲備體系進一步完善,，全省縣級儲備實現(xiàn)全覆蓋,，地方糧食儲備總量創(chuàng)歷史新高;依法管糧全面推進，糧食檢測體系實現(xiàn)全覆蓋,，糧食流通正常有序,，糧食監(jiān)督檢測工作走在全國前列;軍糧供應(yīng)管理保障有力，做到了讓政府放心,，部隊滿意;糧食民生工程惠及城鄉(xiāng)，農(nóng)戶科學儲糧助農(nóng)增收2808萬元,，優(yōu)質(zhì)糧油訂單帶動農(nóng)民增收5.1億元,，“放心糧油”工程惠及百姓，“放心糧油工程”進學校,、進社區(qū),、進農(nóng)村受到中央電視臺、新華網(wǎng)等主流媒體,、糧油市場報等行業(yè)媒體以及貴州電視臺,、貴州日報等省內(nèi)媒體的高度關(guān)注和專題報道,，國家糧食局、中國糧食行業(yè)協(xié)會在“全國放心糧油進農(nóng)村現(xiàn)場會議”上,，總結(jié)推廣了“貴州經(jīng)驗”,。
我局黨建工作雖然有所進步，但與省委的要求還存在差距,，在今后工作中,，我們將努力改進工作方法，創(chuàng)新工作方式,，積極探索新形勢下抓好黨建工作的新途徑,，切實加強機關(guān)黨的建設(shè)，為糧食經(jīng)濟發(fā)展提供強有力的政治和組織保障,。
明年重點抓好以下工作：一是認真抓好黨的十八和省委十一次黨代會精神和國發(fā)2號文件的貫徹落實;二是強化責任,，細化措施，帶頭落實黨建工作責任制;三是牢牢把握服務(wù)中心,、建設(shè)隊伍兩大任務(wù),，全面抓好黨的思想建設(shè)、組織建設(shè),、作風建設(shè),、制度建設(shè)和反腐倡廉建設(shè);四是繼續(xù)開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動和“五好”基層黨組織創(chuàng)建活動;五是轉(zhuǎn)變作風、服務(wù)基層,，扎實開展“幫聯(lián)駐”工作,。
郵政局個人述職報告篇十一
本人現(xiàn)任教育局副局長，具體分管綜治,、維穩(wěn)工作,。一年來，本人按照縣綜治委年初制定的目標要求,，積極做好綜治,、維穩(wěn)工作，努力完成綜治,、維穩(wěn)工作的各項任務(wù)?，F(xiàn)將一年來的工作報告如下：
一、狠抓隊伍建設(shè),，切實做好綜治,、維穩(wěn)工作
要做好綜治、維穩(wěn)工作,，必須建立一支堅強有力的綜治,、維穩(wěn)、基層工作隊伍。為了更好地做好綜治,、維穩(wěn)工作,，完成綜治、維穩(wěn)工作的目標任務(wù),，全縣在各中心校,、中學、縣屬學校配備了一名安全穩(wěn)定督查員,，具體負責所在校轄區(qū)內(nèi)的綜治安全穩(wěn)定工作,。他們的主要職責是：
1、負責本校及轄區(qū)內(nèi)學校的綜治,、維穩(wěn),、安全臺帳資料建設(shè)工作;
2、做好本校及轄區(qū)內(nèi)學校矛盾糾紛的排查,、調(diào)處工作;
3,、做好本校及轄區(qū)內(nèi)學校安全隱患的排查、整改及匯報工作;
4,、做好本校及轄區(qū)內(nèi)學校突發(fā)事件的應(yīng)急處置工作;
5,、做好本校及轄區(qū)內(nèi)學校綜治安全的宣傳教育工作;
6、做好本校及轄區(qū)內(nèi)學校的普法工作及對學生的法制教育工作,，預(yù)防和減少未成年人犯罪;
7,、積極協(xié)調(diào)、配合相關(guān)職能部門做好本校及轄區(qū)內(nèi)學校的校園及周邊環(huán)境整治工作;
8,、做好綜治及安全的月報工作;
9,、按人防、物防,、技防要求,，做好本校及轄區(qū)內(nèi)學校財產(chǎn)、師生人身安全的防護工作;
10,、做好和諧平安校園創(chuàng)建工作,。
二、狠抓制度建設(shè),，認真落實綜治,、維穩(wěn)工作措施
制度是管理的基礎(chǔ)，是做好各項工作的前提和關(guān)鍵,。本人自分管綜治,、維穩(wěn)工作以來，充分認識到制度對做好綜治,、維穩(wěn)工作、完成綜治、維穩(wěn)工作任務(wù),、實現(xiàn)綜治目標的重要作用和意義,。因此，十分重視綜治,、維穩(wěn)工作制度的制訂與完善工作,。
目前，行之有效并已得到落實的制度有：崗位責任制,、“一票”否決制,、責任追究制及各項安全穩(wěn)定制度的制訂及完善等。如：對原練習者和早期民辦代課教師,，下發(fā)了關(guān)于做好維穩(wěn)工作的通知,，落實了責任人，經(jīng)常跟蹤(尤為重要時段)和做耐心細致的說服教育工作,，確保了教育系統(tǒng)的安全穩(wěn)定,。
三、狠抓文明校園創(chuàng)建,，構(gòu)建和諧平安校園
為學生創(chuàng)造一個平安,、健康、文明,、和諧的學習環(huán)境,，保證青少年學生健康成長，根據(jù)《xx縣教育局關(guān)于印發(fā)的通知》要求,，全縣各中小學繼續(xù)開展了和諧平安校園創(chuàng)建活動,，全年完成了縣級“和諧校園”命名工作和市級“和諧校園”推薦工作。
四,、狠抓安全工作管理,，確保學校穩(wěn)定
今年，我們繼續(xù)進行了以安全隱患臺帳為抓手的安全工作管理,，完善了安全隱患臺帳資料,。如領(lǐng)導(dǎo)小組的調(diào)整、會議記錄,、安全制度,、檢查登記、應(yīng)急預(yù)案,、隱患報告單,、整改記錄等;繼續(xù)堅持校級每周一次，鄉(xiāng)級每月一次,、局級每季一次的安全隱患排查,，重點排查了飲食、飲水安全隱患、校舍安全隱患,、交通安全隱患,、用電用氣安全隱患、傳染病安全隱患,、防樓梯踏踩,、防溺水等;落實了安全隱患整改、報告制度,，對于排查出的安全隱患,，學校能整改的要采取措施及時整改，學校一時難以解決則要及時報告有關(guān)部門,。
目前,，我縣安全工作從資料完善到安全隱患排查、整改,、報告,，每一個環(huán)節(jié)的工作都實現(xiàn)了制度化、經(jīng)?；?。
五、狠抓周邊環(huán)境整治,，凈化學校周邊環(huán)境
對學校校園及周邊環(huán)境進行整治,，是學校綜治、維穩(wěn)工作的重要內(nèi)容,。今年五月,，我們與公安、電信,、工商,、文化等部門組成聯(lián)合執(zhí)法檢查組，對縣城歌舞廳,、卡拉ok廳,、電子游戲室、網(wǎng)吧,、錄像廳,、圖書及音像制品商店進行了執(zhí)法檢查，收繳盜版圖書238本,，盜版音像光盤380盒,，處罰容留未成年人及超時經(jīng)營的電子游戲室、網(wǎng)吧各11家,，取締黑網(wǎng)吧2家,。
五月,，我們與公安、工商,、衛(wèi)生,、城管等職能部門組成聯(lián)合執(zhí)法檢查組,，對縣城及部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)學校周邊的商店,、小賣部、飲食攤點進行了執(zhí)法檢查,，取締無證經(jīng)營的商店,、小賣部、游商地攤等26個,，收繳并銷毀“三無”食品300多袋,。
今年縣政府、縣政法委組織有關(guān)職能部門對全縣中小學,、幼兒園安全隱患進行了三次以上的專項整治活動,，下發(fā)了整改通知書，消除了一定的安全隱患,，提高了校長,、老師的安全意識。
高考,、中考期間,，我們與公安、環(huán)保等部門一道,，在學校周邊晝夜巡查,，要求噪音嚴重的建筑裝修工地一律停工，歌舞廳,、卡拉ok廳等一律限時經(jīng)營;高考英語聽力考試時,，對縣城至芋子窩路段進行交通管制約40分鐘，有效防止了噪聲擾校擾生影響考生考試的現(xiàn)象,。通過整治,，改善了校園及周邊環(huán)境。
一年來,，全縣未發(fā)生一起侵害師生人身安全,，損害學校財物，擾亂學校教學秩序的違法犯罪案件,。
總之,，本人一年來按綜治、維穩(wěn)的工作要求,，狠抓了綜治,、維穩(wěn)工作,，切實地履行了綜治、維穩(wěn)的職責,。在全縣教職工的共同努力下,，校園及周邊環(huán)境不斷改善，教育事業(yè)不斷發(fā)展,。
郵政局個人述職報告篇十二
尊敬的領(lǐng)導(dǎo),，各位同事：
大家好!
一年來，在縣委,、政府領(lǐng)導(dǎo)和同志們的關(guān)心支持下,，本人緊緊圍繞縣委、政府中心工作,，努力提高自身素質(zhì),，不斷改進工作方法，認真履行工作職能,，大膽創(chuàng)新,，求真務(wù)實，較好地完成了各項工作任務(wù),，現(xiàn)將本人一年來的思想,、工作、廉政情況向領(lǐng)導(dǎo)和同志們匯報述職如下：
一,、提高政治理論素養(yǎng),，加強思想作風建設(shè)和廉潔自律能力
(一)加強學習，努力提高自己的綜合素質(zhì)和實際工作能力,。
一年來,，我十分注重學習提高。首先認真學習了馬列主義,、毛澤東思想,、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，進一步牢固樹立了正確的世界觀,、人生觀和價值觀,。深入學習領(lǐng)會了縣委六屆三次全委(擴大)會議精神，對我縣“”奮斗目標有了更加明確的認識,。還認真研讀十九大報告,，深刻領(lǐng)會科學發(fā)展觀和加強執(zhí)政能力建設(shè)等理論的真正內(nèi)涵，不斷提高自己的理論素質(zhì)和政策水平,。其次認真學習業(yè)務(wù)知識,。本人積極參加各類政府法制培訓班和“專題知識講座”，并堅持平時的自學,，努力掌握擔任政府法制辦主任所必備的專業(yè)知識,，增強工作的主動性,。同時本人還認真學習決策方法、組織協(xié)調(diào)方式方法等,，從而使自己的工作思路進一步拓寬,，綜合分析和處理問題的能力逐步增強。
(二)轉(zhuǎn)變作風,，強化服務(wù),。我時刻牢記全心全意為人民服務(wù)的黨員宗旨意識和群眾觀念，堅持從小事做起,，從大事著眼,，努力提高自身修養(yǎng)。工作當中,，無論是縣領(lǐng)導(dǎo)和辦公室領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)，還是其他職能部門和社會群眾要求辦理的各項工作,，都能積極協(xié)作,、主動配合，為領(lǐng)導(dǎo),、為部門,、為群眾做好服務(wù)工作。同時還注重樹立良好的個人形象,，在生活工作中,，我尊敬領(lǐng)導(dǎo)，團結(jié)同志,，為人熱情,，辦事公道，遵守社會公德,，在精神文明建設(shè)中努力發(fā)揮了表率作用,，保持了“生活樸實、作風務(wù)實,、干事求實,、效果扎實”的“四實”作風，把自己的思想道德素質(zhì)和工作素質(zhì),，努力提高到了一個新境界,。
(三)始終堅持廉潔奉公，不斷增強自身拒腐防變的能力,。一是積極參與機關(guān)支部與本單位組織的各種學習活動,，加強自己主觀世界的改造，提高自己明辯事非的能力,。
還經(jīng)常和班子成員,、下屬工作人員一起學習,，進行思想交流，互相鞭策,，互相促進,。二是認真學習黨紀政紀條例，經(jīng)常收聽收看有關(guān)反腐倡廉的書籍和影視作品,，增強廉潔自律意識,，使自己在思想上筑起拒腐防變的牢固防線。三是始終堅持以自律為本,，將其做為一條做人做事的底線,，做到制度之內(nèi)“不缺位”，制度之外“不越位”,，行為上審慎篤行,，在春節(jié)和平時交往中，堅決拒絕吃請受禮,，做到克己奉公,，秉公辦事。
二,、樹立嚴謹?shù)那谡庾R,，扎扎實實做好本職工作，當好政府的法律參謀和助手
(一)認真貫徹落實《全面推進依法行政實施綱要》,，促進依法行政工作
年初,，根據(jù)全縣依法行政工作實際情況，確定了20xx年度貫徹落實依法行政工作的要點,，并認真組織召開了依法行政工作會議,，詳細安排部署了依法行政工作任務(wù)。與各位執(zhí)法單位及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府簽訂了責任書,，明確了目標責任,，增強了各單位依法行政的責任感和緊迫感。
(二)深入推行“兩制”,，嚴格評議考核
今年,，推進行政執(zhí)法責任制依然是政府法制工作的一項重點工作。在本人的督促指導(dǎo)下,，全縣各行政機關(guān)加強領(lǐng)導(dǎo),，健全組織，普遍建立了行政執(zhí)法責任制和行政執(zhí)法過錯責任追究制度,，并將行政執(zhí)法責任制納入本單位工作目標責任制,，使執(zhí)法責任層層分解，具體落實到人,。根據(jù)省,、市行政執(zhí)法責任制評議考核工作安排,，結(jié)合我縣行政執(zhí)法責任制目標量化考核項目及標準，縣政府對各部門的行政執(zhí)法責任制評議考核工作進行了安排部署,，以此加大執(zhí)法力度和執(zhí)法責任制考核落實的力度,，推進行政執(zhí)法責任制工作深入進行。
(三)依法加強執(zhí)法監(jiān)督,，實現(xiàn)監(jiān)督制度化
作為政府法制部門領(lǐng)導(dǎo),，我積極推行行政執(zhí)法監(jiān)督新舉措，使內(nèi)外部監(jiān)督機制逐步健全,。法制辦主任述職報告5篇法制辦主任述職報告5篇,。一是更加注重規(guī)范性文件的制定程序和備案審查。在我認真的指導(dǎo)審核下,，20xx年,，共審查規(guī)范性文件9件，其中7件依法提出了審核意見,，3件報市政府備案,，切實保證了政府抽象行政行為的合法性。二是依法確認了第二批由縣政府所屬6個部門組織實施的行政許可事項9項,，進一步明確了各行政執(zhí)法單位的許可權(quán)限和職責范圍。三是認真梳理執(zhí)法主體及依據(jù),，確認了第一批共27個行政執(zhí)法主體,，進一步規(guī)范各行政執(zhí)法部門的行政執(zhí)法行為。第二批行政執(zhí)法主體資格及依據(jù)的梳理工作正在進行中,。
(四)認真辦理行政復(fù)議案件,，依法維護人民群眾合法權(quán)益
今年，我縣行政復(fù)議案件呈現(xiàn)案件數(shù)量多,、涉案范圍廣的特點,。我?guī)ьI(lǐng)法制辦工作人員一方面在制度上積極探索辦理行政復(fù)議案件的新措施、新方法;另一方面在具體辦案中堅持依法,、依程序辦理,。每件案子都親自把關(guān)，堅決做到無一超期,，無一違反程序規(guī)定,。今年共受理了11件行政復(fù)議案件，其中,，1件撤銷,，8件維持，1件責令重新作出具體行政行為,，1件撤回申請,。由于我市縣在行政復(fù)議工作中做了大量扎扎實實的工作,，取得了較好的成效。
(五)加強培訓,，確保行政執(zhí)法隊伍能力的提高
今年3月,，我辦積極組織交通系統(tǒng)46名行政執(zhí)法人員進行了綜合法律知識培訓。主要學習了《行政處罰法》,、《行政許可法》,、《全面推進依法行政實施綱要》及行政執(zhí)法應(yīng)知應(yīng)會的知識等。同時,，在朱王堡鎮(zhèn)舉辦了一期執(zhí)法人員綜合法律知識培訓班,，培訓60人次。通過培訓,，使行政執(zhí)法人員進一步掌握了基本法律,、執(zhí)法程序和工作規(guī)程，切實提高了執(zhí)法水平,。
(六)圍繞黨委,、政府中心工作，充分發(fā)揮好參謀助手和法律顧問作用
開展政府法制工作必須緊緊圍繞黨委,、政府中心工作,，我作為法制辦主任，充分發(fā)揮積極性,、主動性,，當好政府的參謀助手和法律顧問。一是妥善解決涉法事務(wù),，凡遇到需要從法律角度解決的重要問題,，都能認真提出切合實際的解決辦法，為領(lǐng)導(dǎo)處理有關(guān)社會熱點,、難點問題提供法律意見,。二是認真辦理涉及政府的各類訴訟和非訴訟案件。今年,，我代理了涉及政府的2件行政復(fù)議案件,，在遵循合法、公正和實事求是原則的基礎(chǔ)上,，認真進行了處理,，維護了政府的合法權(quán)益。三是積極完成縣委,、政府安排的各項中心工作,。
(七)搞好班子團結(jié)，做好各項工作
按照縣政府辦公室分工，我主要負責政府法制工作,，并協(xié)助副縣長蘆曉川協(xié)調(diào)工作,。講分管而不偏分管，講分工而不唯分工,。只要是組織需要,、領(lǐng)導(dǎo)交辦的，我都全力以赴去完成,。充分發(fā)揚領(lǐng)導(dǎo)班子的集體智慧和力量,，搞好團結(jié)，統(tǒng)一思想,、統(tǒng)一行動,，齊心協(xié)力開創(chuàng)政府工作更加卓有成效的新局面。
三,、不足之處和今后努力的方向
一年來的工作雖然取得了一定成績,，但也存在一些不足，主要是思想解放程度還不夠,，工作創(chuàng)新不夠;在服務(wù)上還有一定差距,，在協(xié)調(diào)上也有不到位之處;在督辦上還需要進一步加大力度等。對照這些存在的問題和不足,，今后的工作中,，我決心從以下幾個方面去做：一是進一步加強理論學習，加強黨性鍛煉和修養(yǎng),，不斷提高自身素質(zhì);二是把學習同調(diào)查研究結(jié)合起來,，不斷提高解決實際問題的能力，進一步增強駕馭復(fù)雜局面,，科學組織運籌的本領(lǐng);三是強化開拓創(chuàng)新意識，把握當前政府法制工作的主要矛盾和重點,，集中精力抓大事,，一抓到底，抓出成效;四是始終堅持執(zhí)行黨的各項廉政建設(shè)規(guī)章制度,，以此次述廉為動力,，不斷警示自己，防微杜漸,，警鐘長鳴,，真正做到上不負黨，下不負民,，全面提高執(zhí)政能力;五是以規(guī)范執(zhí)法為重點,，全面加強政府法制工作內(nèi)部管理和隊伍建設(shè)，著力提高行政執(zhí)法隊伍整體水平。
謝謝大家!
述職人：
20xx年xx月xx日
郵政局個人述職報告篇十三
各位領(lǐng)導(dǎo)同志：
20xx年,，農(nóng)機局黨建工作在區(qū)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，按照區(qū)直機關(guān)工委的部署和要求，堅持以黨的xx屆四中,、五中,、六中全會精神和科學發(fā)展觀為指導(dǎo)，緊緊圍繞省,、市,、區(qū)中心工作，切實加強機關(guān)黨的思想,、組織,、作風、制度,、反腐倡廉建設(shè),，為確保農(nóng)機化工作各項目標任務(wù)的完成提供了有力的思想和組織保證。
一,、加強班子建設(shè),爭創(chuàng)“四好”班子
我局緊緊圍繞加強領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部思想政治建設(shè),，提高執(zhí)政能力和領(lǐng)導(dǎo)水平，全面落實“舉旗幟,、抓班子,、帶隊伍、促發(fā)展”的要求,，扎實開展創(chuàng)“四好”班子活動,。
(一)堅持學習創(chuàng)新。以黨風廉政“三化”建設(shè)和創(chuàng)先爭優(yōu)活動為重點,，不斷深化學習,。堅持中心組學習制度，同時,，5名班子成員還積極參加支部和黨小組學習,，出席率均在95%以上。在學習的基礎(chǔ)上,，班子成員帶隊深入基層開展調(diào)研,，撰寫調(diào)研文章和心得體會。
(二)堅持民主團結(jié),。堅持黨的民主集中制原則,，班子成員經(jīng)常交流工作，交心談心,，對工作中的重要決策,、重大的項目經(jīng)費,、干部任免和大額開支等都事先聽取各方面的意見，并在班子成員中充分交換意見后提交黨組會或局長辦公會集體討論決定,。同時,，班子成員個人平時利用工作之便與中層和一般黨員開展談心、談話,，落實黨組織的談話制度,。
(三)堅持勤政為民。圍繞區(qū)委,、政府提出的中心工作,，和單位年初確定的目標任務(wù)，迎難而上,，扎實工作,。全面完成了階段性的目標任務(wù)。
(四)堅持清正廉潔,。班子成員在思想上對黨風廉政建設(shè)能始終保持清醒認識,，積極認真參與到黨風廉政建設(shè)活動中來,，自覺學習國家法律法規(guī)和關(guān)于黨風廉政建設(shè)的政策,、規(guī)定，認真查找自身廉政風險點,。嚴格按照“一崗雙責”的要求,，履行黨風廉政建設(shè)責任,。帶頭遵守《黨風廉政建設(shè)責任書》的有關(guān)內(nèi)容，嚴格規(guī)范自己的言行,，全年沒有違紀違規(guī)行為發(fā)生,。
(五)認真落實機關(guān)黨建工作責任制。局長趙志強同志帶頭落實黨建領(lǐng)導(dǎo)責任,，親自參與部署黨風廉政建設(shè)和創(chuàng)先爭優(yōu)等重要黨建工作,，制定了《20xx年黨建工作計劃》、《中心組學習計劃》《精神文明建設(shè)規(guī)劃》,，聽取支部工作匯報1次,。
二、加強理論武裝,，提高隊伍素質(zhì)
積極創(chuàng)建學習型黨組織。年初,，我們制訂下發(fā)了《20xx年局黨組中心組理論學習安排意見》和《局機關(guān)黨員干部理論學習教育安排意見》,，明確了學習內(nèi)容、時間和要求,，并詳細排出了學習時間表,，確保學習有序進行;同時，堅持局黨組中心組學習制度和局機關(guān)集中學習制度，建立了學習考勤制度,，使學習計劃較好地落到實處,，在全局形成了良好的學習風氣。我們通過黨員個人自學,、領(lǐng)導(dǎo)上黨課,、邀請專家專題講座、撰寫心得體會,、交流討論,、理論測試等多種形式，深入學習了《中國共產(chǎn)黨黨組工作條例》,、《中國共產(chǎn)黨地方委員會工作條例》,、《中國共產(chǎn)黨問責條例》、《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干條例》,、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》,、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《黨的基本知識應(yīng)知應(yīng)會100題》,、《中央推進“兩學一做”常態(tài)化制度化通知》,、《深入推進黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭》、《學習中共南陽市臥龍區(qū)委辦公室關(guān)于在推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化中深入學習廖俊波通知先進事跡的通知》,。
三,、加強組織建設(shè)，構(gòu)筑戰(zhàn)斗堡壘
(一)認真抓好機關(guān)黨建目標管理和黨組織規(guī)范化建設(shè),。
局黨組高度重視機關(guān)黨建目標管理工作,，將黨建目標管理工作納入單位重要議事日程，定期研究工作中遇到的問題,，并切實予以解決,。繼續(xù)抓好黨員先進性目標管理。
一是修改完善了《20xx年黨員先進性目標管理實施辦法》,，明確具體考核內(nèi)容,、考核程序、考核標準,，細化每個黨員個人目標,。
二是堅持“三會一課”制度，各支部有序開展黨員大會,、委員會,、小組會;邀請班子成員在所在的支部或分管的二級單位支部上黨課。按標準按時收繳黨費,。全面做好黨員的發(fā)展和教育工作,，嚴格發(fā)展黨員工作程序,，嚴把發(fā)展黨員“入口關(guān)”，確定培養(yǎng)對象,。
三是組織開展了黨員黨性定期分析評議,，認真開展批評與自我批評，機關(guān)黨員的黨性得到錘煉,，素質(zhì)得以提升,。
(二)隆重慶祝建黨96周年
7月1日，局機關(guān)黨總支召開黨員大會,，隆重慶祝建黨96周年,。會議表彰了一批在深入學習實踐科學發(fā)展觀、開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動中涌現(xiàn)出來的先進共產(chǎn)黨員,，組織全體黨員重溫了入黨誓詞,。會議還組織觀看了電影《建國大業(yè)》，重溫中國共產(chǎn)黨帶領(lǐng)全國各族人民建立新中國的光輝歷程,，進一步增強了全體黨員的光榮感,、責任感和使命感，提高了黨組織的凝聚力,。
(三)開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,。
按照計劃的統(tǒng)一安排，我局開展了創(chuàng)先爭優(yōu)活動,。局黨組高度重視,，精心組織，周密部署,，務(wù)求實效,，結(jié)合農(nóng)機工作實際，制定了本局《創(chuàng)先爭優(yōu)活動的實施方案》,。并組織召開了創(chuàng)先爭優(yōu)活動動員會,，營造了創(chuàng)先爭優(yōu)活動良好的氛圍。
(四)開展圍繞“雙創(chuàng)”開展凈化環(huán)境 活動,。
一是利用職工學習等機會普及健康知識,，教育干部職工自覺維護公共環(huán)境衛(wèi)生。
二是每周開展一次機關(guān)大掃除,，現(xiàn)場評比,。
三是每月利用“城區(qū)黨日活動”日到分包路段打掃衛(wèi)生。
四是組織開展節(jié)能減排活動,。
四,、加強作風建設(shè)，推進工作落實
一是通過中心組學習,、職工學習,、支部學習、科室學習,、黨小組學習等多種形式反復(fù)進行宣傳教育,，使全體機關(guān)干部職工牢固樹立效能意識、大局意識,。
二是進一步規(guī)范干部職工的言行,，實行首問負責制、限時辦結(jié)制,、責任追究制,、掛牌上崗制和去向告知制，自覺接受辦事群眾監(jiān)督,。
三是嚴格執(zhí)行農(nóng)機各項目《行政審批實施辦法》,，壓縮辦事時限。
四是由局監(jiān)察室,、辦公室定期或不定期對單位職工出勤,、上網(wǎng)、掛牌上崗等情況進行督查,，并嚴格責任追究,。
一年來，我局在黨建工作上雖然取得了一定成績,。但是,，我們也要看到工作中還存在不足和差距，主要表現(xiàn)為：
一是制度落實還不夠到位,，有待進一步健全;
二是局機關(guān)黨支部目標管理考核辦法有待進一步完善;
三是個別黨員放松自己的黨性修養(yǎng),，宗旨意識淡薄，把自己混同為一個普通群眾,，組織觀念不強,，思想覺悟不高，奉獻精神不夠,，支部在教育管理上還要加強工作力度,。
四是學習方法陳舊、缺乏新意,。
上述問題有待于我們在今后的工作中不斷克服和改進,。
述職人：
20xx年x月x日
郵政局個人述職報告篇十四
大家好!
光陰似箭，日月如梭;轉(zhuǎn)眼間,，兩年的時間悄然已去,，回顧走過的歷程，我思緒萬千,、感慨萬分!記得剛調(diào)到新區(qū)時,，我的內(nèi)心彷徨,、憂慮。我想：新環(huán)境能接納我這個他鄉(xiāng)的同行嗎,。我能在異地以正常的心態(tài)投入工作嗎?
然而,，一切顧慮都是多余的，我很快走出了困境,。因為,，新區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的熱情、關(guān)心,，全體教師的淳樸,、善良讓我感受到大家庭的溫暖;和諧向上、充滿濃濃人情味的群體氛圍感染了我,，讓我擺正了心態(tài);同仁們默默耕耘,、樂于奉獻、團結(jié)進取的蠟燭精神和崇高道德風尚,，感化了我的靈魂;同仁們的兢兢業(yè)業(yè),，讓我重新?lián)P起了理想風帆;同仁們執(zhí)著追求、創(chuàng)新踐行,、永不言敗的堅定信念和務(wù)實求真的人格魅力,，給予了我莫大的工作激情。現(xiàn)在我可以自豪地說：我深愛著這片熱土,，我深愛著這個蓬勃向上的群體!兩年的工作中是幸福的,、是愉悅的!
兩年里，我擔任教育局人事,、裝備處,、教育信息中心這三方面工作，在教育局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，在班子成員的同心協(xié)力下,，在全體老師的支持和幫助下，基本完成了分管的工作?，F(xiàn)在從如下幾方面匯報：
一,、踏踏實實做人
1、進取
能擔這三項工作是組織上和大家對我的信任,。為了更好地完成工作任務(wù),，我在思想上積極要求上進，不斷提高政治理論素養(yǎng);結(jié)合自身實際,，始終以高標準嚴格要求自己,。真正做到：在思想作風上實事求是、表里如一;在工作作風上認真嚴謹、講求實效;待人處事光明磊落,、誠實守信;在生活作風上端莊穩(wěn)重,、親切大方;在公共場所，做到衣著整潔得體,，語言文明規(guī)范,、舉止文雅;努力在各方面爭做楷模。
2,、真誠
對周圍的人我能熱情真誠相處，年尊的老同志我敬之為長輩,。青年的視之為朋友,，我與他們同樂，我為他們?nèi)〉命c滴成績而快樂;無論是在工作生活中,，只要他們需要幫助,，我都給予支持，因而,，促進了與同事整合力的形成,。
3、正直
在工作中始終堅持正確的立場,，不避重就輕,，不瞻前顧后、不耍小聰明,。我常常告戒自己,、警醒自己;做任何事要以集體利益為重，以教師利益為出發(fā)點,。說真話,，做實事。當領(lǐng)導(dǎo)的好參謀,，做同事的貼心人,。
二、勤勤懇懇做事
1,、作為教育局成員我深知以身作則是工作的基礎(chǔ),。兩年中，我從不搞特殊化,，從沒有無故缺席,。不管風霜雨雪、酷暑寒冬都堅持到上班,，認真做好日常工作,，值好班。
2,、作為教育局的一員我懂得應(yīng)是局長的好助手,。兩年來,，我非常注重處理好與同事之間的關(guān)系。在工作上,，必須要具備積極的態(tài)度,，因為態(tài)度決定一切，以積極的心態(tài)去把工作當作自己喜歡的事情來做,，就能發(fā)掘出自己特有的能力
3,、分管工作常抓不懈
“為全體教師服務(wù)”、“要對全體教師負責任”,。這些話我銘刻在心,。為此，每學期開學初就與同事制定出切實可行的工作計劃,，擬定出有針對性的工作評估方案下發(fā)各校,，并堅決做到開學初、期中,、期末的三次工作檢查,。每次檢查不流于形式，檢查者都要認真填寫表格如實小結(jié),，發(fā)現(xiàn)問題,，及時解決。
總之,，經(jīng)過這兩個月工作和學習,，我對工作和態(tài)度之間的關(guān)系有了更全面的認識。對于每一名剛進入工作崗位的年輕人來說,，要一直保持謙虛好學的態(tài)度,，不斷加強自身學習，不斷增強學習的自覺性,。正確處理好在工作中學習,，在學習中端正自己的態(tài)度。多思,、多想,、多悟，虛心向領(lǐng)導(dǎo)及同事學習,，才能提高工作的勝任力,。在工作實踐中，要珍惜領(lǐng)導(dǎo)給予自己的機會,，做到腳踏實地,、忠于職守、勇于實踐，在工作中經(jīng)風雨,、見世面,、長本領(lǐng)、增才干,。
郵政局個人述職報告篇十五
在市局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，緊緊圍繞省局和市局確定的中心工作，與班子成員及分管科所的同志精誠合作,，進一步解放思想,，更新觀念，轉(zhuǎn)變職能,，深化服務(wù),，較好地發(fā)揮了質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督綜合管理和行政執(zhí)法的職能作用，在機關(guān)黨建,、計量管理、組織人事,、科技,、質(zhì)量管理和精神文明建設(shè)等方面取得了一定的成績。現(xiàn)就今年來的相關(guān)工作情況向領(lǐng)導(dǎo)和同志們予以述職,。
一,、加強學習，著力提升自身素質(zhì)
一年來,，在積極參加市局安排的各項政治學習活動的同時,，充分利用業(yè)余時間通過報刊、電腦和電視等媒體,，認真學習貫徹黨的路線,、方針、政策,，深入學習領(lǐng)會黨的xx大和xx大精神,，努力踐行“三個代表”重要思想，不斷提高政治理論水平,。在思想上,、行動上與黨中央保持高度一致始終做到立場十分堅定，旗幟十分鮮明,，堅定了政治立常尤其是通過認真學習領(lǐng)會“三個代表”重要思想,，牢固樹立了全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識，端正工作態(tài)度,，改進工作作風,，為做好分管打工作下良好的政治思想基矗
為了更好地適應(yīng)質(zhì)監(jiān)工作的新形勢和崗位要求，結(jié)合實際工作，認真學習掌握質(zhì)監(jiān)工作相關(guān)法律,、法規(guī)知識,，努力提高自己的行政執(zhí)法和依法辦事能力。在工作實踐中,，不斷鞏固和豐富業(yè)務(wù)知識,。同時，積極參加上級舉辦的《勞動合同法》,、《行政許可法》,、《物權(quán)法》等培訓學習活動，提高法制意識,，堅持依法辦事,，不斷提高了依法行政的能力。重點學習了《中國共產(chǎn)黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》,、《中國共產(chǎn)黨紀律處條例》和黨風廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定,，學習了部分反腐倡廉典型案例，觀看了《村支書鄧九萬》,、《公仆》等影片,，進一步筑牢了自己拒腐防變的思想道德防線。
二,、盡職盡責,，分管工作再上臺階
在抓好分管工作方面，我把主要精力放在協(xié)調(diào)管理和檢查落實上,，確保各項工作有計劃,、有安排、有落實,、有成效,。通過努力，20xx年分管的工作取得了以下成效:
一是機關(guān)黨委和共青團工作,。認真組織開展機關(guān)服務(wù)品牌爭創(chuàng)活動,，我局申報的“關(guān)注民生，情系質(zhì)量”機關(guān)服務(wù)品牌被市直機關(guān)工委公布為第一批機關(guān)服務(wù)名牌,， 有力地提高了廣大干部職工的服務(wù)意識和工作效率;組織干部職工參加了市直機關(guān)工委舉辦的全市第六屆運動會,，獲得了男子藍球、女子乒乓球三等獎的好成績;組織市局100多名干部職工參加了志愿者服務(wù)隊,，參加了“博愛在濱州”,、“慈心一日捐”等活動，為困難家庭和被救助人員捐款9000余元; “三八”節(jié)組織市局機關(guān)及直屬單位女職工到臨沂等革命老區(qū)參觀學習,，緬懷革命先烈,，增強了為質(zhì)監(jiān)事業(yè)發(fā)展的動力;按照市直機關(guān)工委的要求在市局機關(guān)開展了創(chuàng)建“平安和-諧家庭”活動,。以支部為單位與每個家庭簽訂了創(chuàng)建“平安和諧家庭”倡議書和承諾書，以家庭的平安促進社會的文明進步和質(zhì)監(jiān)事業(yè)的又好又快發(fā)展,。通過開展以上活動,，為我局創(chuàng)建省級文明機關(guān)打下了堅實基礎(chǔ)，20xx年,，我局再次被省文明委評為省級文明機關(guān),，這是我局連續(xù)三年被評為省級文明機關(guān)。
在機關(guān)團的工作中,，緊密圍繞市局黨組中心工作,，組織廣大團員青年積極加強自身素質(zhì)建設(shè)，提高檢驗檢測,、行政執(zhí)法等各方面能力;積極參加省局以及團市委組織的各項文體活動,，展示濱州質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)的良好形象;協(xié)調(diào)市質(zhì)檢所成功資助助一名寒門學子，得到團市委的好評;組織系統(tǒng)青年參加省局組織的“五四”征文及演講比賽,，取得優(yōu)異成績;在全市“青少年維權(quán)崗”評選過程中,，濱州市局質(zhì)檢所、駐市行政審批窗口分別被共青團濱州市委命名為市級“青年文明號”;濱州市鍋檢所被命名為市級“青少年維權(quán)崗”;濱州市局機關(guān)團委被評為“五四紅旗團委”,，目前正在積極申報山東拾五四紅旗團委”,，有一人獲得市“優(yōu)秀共青團干部”榮譽稱號;兩人獲得市“優(yōu)秀共青團員”榮譽稱號。機關(guān)團委書記被推薦為省團代會代表,、團省委候補委員。
二是計量管理工作,。在推進能源計量,，促進企業(yè)節(jié)能降耗工作方面，幫助制定了《濱州市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督節(jié)能減排工作方案》,，加大了對《用能單位能源計量器具配備和管理通則》的宣貫力度,，先后兩次邀請省計量院專家來我市進行《用能單位能源計量器具配備和管理通則》的宣貫，并組織全市56家重點耗能企業(yè)對《企業(yè)能源計量管理信息系統(tǒng)》進行宣貫;組織起草制定了《計量服務(wù)隊作業(yè)指導(dǎo)書》和《考核規(guī)范》,，成立了7支計量節(jié)能服務(wù)隊并舉行了授權(quán)儀式,，與重點耗能企業(yè)簽訂《共同推進節(jié)能降耗計量工作責任書》，同時布置開展了對重點耗能單位的能源檢測設(shè)備調(diào)查,，全年完成企業(yè)測量管理體系認證30余家,，完成企業(yè)計量標準的復(fù)查和新建標準共 100余項;在加大民生計量監(jiān)管力度，服務(wù)和-諧社會建設(shè)方面,，進一步強化《山東省計量條例》的貫徹落實,，加大對重點領(lǐng)域的計量監(jiān)督檢查力度，起草完成了加油機監(jiān)督裝置管理方案;組織六縣一區(qū)開展“世界計量日”大型宣傳教育活動,，共發(fā)放宣傳單8000余份,，張貼宣傳畫80余幅,，懸掛宣傳橫幅100余條;積極開展計量放心工程“進社區(qū)、進超市,、進農(nóng)村”三進活動,，加強民生計量監(jiān)管力度，確立了濱州銀座購物廣場等18家單位為計量放心工程示范單位,，并親手設(shè)計了“計量放心工程標志”,，組織了啟動儀式。積極個縣區(qū)有關(guān)人員,、聯(lián)合市電力公司制定了《20xx年濱州市電能計量監(jiān)督檢查方案》和《電能計量工作監(jiān)督檢查細則》,，并與市供電公司聯(lián)合組成檢查工作組對全市8家供電公司進行了電能計量監(jiān)督檢，保證了電能計量的公正性與準確可靠,，為建設(shè)節(jié)約型社會搭建起了技術(shù)平臺
述職人：
20xx年xx月xx日
郵政局個人述職報告篇十六
我是20xx年x月任副局長,，主持區(qū)水利局工作，同年x月,，受區(qū)人大常委會任命,，擔任區(qū)水利局局長職務(wù)。任職以來,，我認真貫徹區(qū)委,、區(qū)政府的工作要求，自覺接受區(qū)人大的監(jiān)督,，盡職盡責,，踏實工作，講究方法,，注重實效,，積極開拓水利事業(yè)，各項工作都取得了較大進展?，F(xiàn)將任職三年來的工作向常委會述職,，請予審議。
一,、注重思想教育,，努力調(diào)動干部職工的工作積極性
我剛調(diào)到區(qū)水利局，正逢水利系統(tǒng)“出事”后干部職工還處在各種外界輿論的壓力之中,，情緒波動較大,，士氣不振，而以百里堤塘建設(shè)為重點的各項工程建設(shè)卻是刻不容緩,。我認真地把握當時的背景和組織對我的工作要求,，按照“對外重塑形象，對內(nèi)調(diào)動積極性,，從穩(wěn)定人心做起,，從自我做起”的工作思路,，講究方法，穩(wěn)步開展各項工作,。一方面盡快熟悉銜接工作,，一方面掌握全局上下干部職工的思想脈搏，從調(diào)動干部職工的工作積極性入手,，做了大量的思想教育工作,，有的放矢地采取了一系列措施。我客觀地對待犯錯誤的老班子成員和其他干部,，堅持“正視錯誤,，吸取教訓，立足發(fā)展,，用其所長”的原則,，多和他們談心，幫助他們放下包袱,，面對現(xiàn)實,，動之以情，曉之以理,，尊重他們,，關(guān)心他們，調(diào)動其主觀能動性,，這樣既穩(wěn)定了上下情緒,，又使各項工作特別是標準堤塘建設(shè)順利進行。此外,，利用各種會議和活動開展思想政治工作,，使干部職工認清形勢，正確對待當時的輿論環(huán)境,，轉(zhuǎn)移視線，鼓舞士氣,，把主要精力投入到工作中去,。在做好思想教育和調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，調(diào)整充實了中層干部,，將一些群眾反映較大的調(diào)整下來,，并任用了一部分德才兼?zhèn)涞哪贻p干部。在用人問題上講寬容,，重實干,，大膽起用有爭議的干部，使他們在實踐中得到檢驗,。對犯過錯誤和調(diào)整下來的干部如在工作中表現(xiàn)較好,，成績突出,，根據(jù)需要重新使用，做到“用其之長,，避其所短”,，實踐證明，這種把用人和育人有機結(jié)合起來的做法zui后得到了大多數(shù)干部職工的認可,?？傊ㄟ^三年來一直堅持“重思想教育樹正氣,、重情感溝通調(diào)動積極性,、重工作實績使用干部”，全局上下精神狀態(tài)和工作面貌有了很大的改觀,。
二,、認真踏實工作，全面完成以百里堤塘為重點的水利工程建設(shè)任務(wù)
我到區(qū)水利局初期班子成員只有二個人,，20xx年下半年組織安排我兼任區(qū)堤塘建設(shè)指揮部副總指揮,，后又兼任常務(wù)副總指揮。組織的信任使我感到肩上的擔子很重,。為此,，我工作兩頭跑，兩手抓(思想建設(shè)和工程建設(shè)),，踏實工作,，埋頭苦干，經(jīng)常放棄休息時間檢查工地,，也放棄了兩次市局組織的外出考察機會(一次為出國)?，F(xiàn)在回過頭來想想，非常值得,，因為通過三年的努力,，圓滿完成了以百里堤塘為重點的水利工程建設(shè)任務(wù)，這里面有自己的一份汗水和努力,。
一是順利建成百里高標準堤塘,，增強了城鄉(xiāng)防臺抗災(zāi)能力。我到區(qū)水利局時,，正值堤塘建設(shè)進入關(guān)鍵階段,。沿海海塘、外沙海塘,、十塘,、三甲九塘已經(jīng)完工，進入配套掃尾,。其他工程正陸續(xù)開工或施工到關(guān)鍵階段,，工程面廣量大,，而且好多前期尚未發(fā)現(xiàn)的問題到工程中后期都暴露出來，協(xié)調(diào)管理任務(wù)非常繁重,。工程配套掃尾的任務(wù)也不輕松,。通過各方努力，大部分堤塘在20xx年臺汛前基本完工,，葭芷農(nóng)村段六標到20xx年臺汛前完工,，柵浦閘外移工程因防汛保安全需要延遲到今年臺汛前完成主體工程。堤塘建設(shè)施工環(huán)境復(fù)雜,，能夠取得這樣的成績,，應(yīng)該說老天幫了大忙，當然,，工程的進度和質(zhì)量還是靠人抓出來的,。從去年上半年開始，我區(qū)堤塘進行分批初步驗收,，到去年底全線堤塘全部通過省,、市組織的初步驗收，大部分被初評為優(yōu)良工程,。去年xx月,，我區(qū)獲“xx省千里海塘建設(shè)先進集體”榮譽稱號。今年3月,，我區(qū)被省政府授予“xx省城市防洪工程建設(shè)先進單位”,。在建好百里堤塘的同時，我區(qū)還積極爭取并建成了浙東千里海塘紀念碑,。在爭取項目,、設(shè)計和建設(shè)過程中，我積極當好區(qū)委,、區(qū)政府的參謀,，上下聯(lián)絡(luò)，促成了項目上馬,，并在工期緊,、施工難度大、質(zhì)量要求高的情況下,，圓滿完成了紀念碑施工任務(wù),，為爭得了榮譽,。三是圍墾造地穩(wěn)定推進,。完成十塘圍墾一期工程，主堤長2258米,，付堤長x米,，設(shè)計標準為20xx年一遇,，工程總投資2438.4萬元，新增土地面積165x畝,。20xx年x月,，十塘圍墾二期工程動工興建，圍涂面積x畝,，設(shè)計標準為xx年一遇,，圍墾主堤長x米，概算投資x萬元,，計劃到20xx年底完工,。
三、高度重視防汛工作,，全面加強防汛非工程措施
百里堤塘建成后,，水利工作抓什么?我根據(jù)變化了的形勢，及時提出了“三個轉(zhuǎn)變”,。即水利工作重點從標準堤塘建設(shè)轉(zhuǎn)變到內(nèi)河疏浚整治上來,，恢復(fù)和提高河道的泄洪、航運和蓄水抗旱能力;水利工作任務(wù)從多年以來的重建輕管轉(zhuǎn)變到建管并重上來,，加強對河道,、堤塘等水利工程的管理工作，提高水利工程的綜合效益;水利工作目標從工程水利轉(zhuǎn)變到資源水利,、產(chǎn)業(yè)水利,、環(huán)境水利上來，加強對水資源的統(tǒng)一管理,，提高水資源的利用率和使用效率,，改善水體和河岸環(huán)境質(zhì)量。通過三大轉(zhuǎn)變,，水利工作重點及時轉(zhuǎn)移到河道整治,、加強水工程管理和水行政執(zhí)法等工作上來，推動水利工作不斷向前發(fā)展,。二是堤塘管理和水行政執(zhí)法力度不斷加大,。堤塘建成后，及時把堤塘管理問題擺上重要議事日程,。首先是爭取建立管理機構(gòu),，經(jīng)編委批準，成立了區(qū)堤塘涵閘管理站和城區(qū),、椒南,、椒北三個堤塘管理所，新增編制17名。管理人員不斷充實到位,，并建成椒南,、椒北兩個堤塘管理房，城區(qū)堤塘管理房工程已招標,。其次是完善堤塘管理硬件配套設(shè)施,，在全線堤塘埋設(shè)堤塘里程樁、管理界樁,、保護樁和警示牌,，配備堤塘觀測儀器及設(shè)備;設(shè)立沉降、位移觀測點,。城區(qū)江堤12座通道閘門啟閉機均配備電動機,、變壓器和備用發(fā)電機組。同時還加強堤塘管理制度化規(guī)范化建設(shè),。組織全體堤塘管理所人員進行水準測量,、沉降觀測的培訓學習。編制了堤塘日常管理一系列的記錄表,。三個堤塘管理所經(jīng)常性開展日常巡查和觀測工作,，確保工程安全運行。
加強河道管理,，確保河網(wǎng)暢通,。開展河道巡查，在每年的臺汛期前對全區(qū)主干河道組織清障,，拆除阻水魚網(wǎng),、鴨棚、違章建筑,。依法從嚴審批各類涉河項目,。大力開展水法宣傳，加大水行政執(zhí)法力度,，對發(fā)現(xiàn)的水事違法案件予以嚴肅查處,，嚴厲打擊。如為打擊向河道,、塘腳傾倒建筑垃圾,、泥漿的違法運輸戶的囂張氣焰，區(qū)水政監(jiān)察大隊多次組織深夜伏擊,，當場查獲違法運輸戶,。又如20xx年x月x日，我局申請區(qū)法院在市水利局,、市中級法院的配合支持下,，對前所的*東江船舶修造廠違法占堤案進行強制執(zhí)行和處罰,，其未批準的船排軌道和堤塘邊亂搭亂建的房屋統(tǒng)一予以拆除，市水利局組織了全市水政監(jiān)察員近百人參加了強制執(zhí)行,。此案件成為全市首例終審判決的海塘案件。
三是加強水資源統(tǒng)一管理,，推進水土保持工作,。針對原來主城區(qū)的井馬、水倉里,、明珠里水庫均由當?shù)劓?zhèn)(街道)分散管理的局面,，不利于水資源的統(tǒng)一管理和水利產(chǎn)業(yè)發(fā)展，通過采取各種途徑,，多方協(xié)調(diào),，把水庫的管理權(quán)統(tǒng)一收回到水利部門，把有限的水資源和潔凈水環(huán)境統(tǒng)一管理起來,，推進水資源的優(yōu)化配置,。依法推進水土保持工作，成立x區(qū)水土保持監(jiān)督管理站,，編制了《x區(qū)水土保持規(guī)劃》,，區(qū)政府予以頒發(fā)實施。完善水保巡查制度,，涉河項目回頭看制度,，對凡涉及到河道審批項目，要求先編制水保方案后,，方可審批涉河項目,，做到從源頭開始抓水保工作。同時,，依法推開水?！皟少M”征收工作。
四,、加強水利隊伍自身建設(shè),，為水利事業(yè)發(fā)展提供有力保障
繁重的工作任務(wù)要靠全體水利干部職工共同努力、齊心協(xié)力去完成,。我覺得,，工作靠人做，管事先管人,，把握住人的因素就抓住了工作的主動權(quán),，因此我十分重視水利隊伍自身建設(shè)。
一是開展系統(tǒng)思想作風教育整頓,，切實加強制度建設(shè),。為加強水利隊伍建設(shè)，我到水利局后不久就在全系統(tǒng)開展了以“樹正氣、塑形象”為主題的思想作風教育整頓工作,。局班子成員經(jīng)常同機關(guān)干部開展談話談心活動,，摸準思想脈搏，對癥下藥,。在局機關(guān)實行機關(guān)干部戒勉制度,，對群眾有反映經(jīng)確認的，由局領(lǐng)導(dǎo)找其談話,，實行告知戒勉,。加強機關(guān)凝聚力工程建設(shè)，關(guān)心職工生活,，開展各項活動,，活躍干部職工業(yè)余文化生活。同時修訂和完善了規(guī)章制度,，在原有基礎(chǔ)上,，完善了財務(wù)制度、接待制度,、用車制度,、學習制度、考勤制度,、工作目標考核制度等,，用制度來規(guī)范和約束全局上下的行為。通過采用多種途徑多種方法,，弘揚了正氣,，凝聚了人心，激勵了斗志,。
二是加強黨風廉政建設(shè),。為使廣大水利干部職工深刻吸取教訓，做到警鐘長鳴,，多次專題召開系統(tǒng)大會,，邀請市、區(qū)紀委領(lǐng)導(dǎo)為全系統(tǒng)干部職工上黨風廉政教育課,，生動形象的案例使大家深受教育,。作為局一把手，注意在黨風廉政建設(shè)中做好表率,，牢固樹立正確的人生觀,、價值觀和權(quán)力觀，認識到權(quán)力是人民給的,，在市場經(jīng)濟大潮中,，應(yīng)經(jīng)得起各種誘惑,，做到既干事又干凈，為人民用好權(quán),、慎用權(quán),，增強拒腐防變的能力。同時自覺貫徹執(zhí)行廉政準則和各項規(guī)定,，比較注意小節(jié),，做到自重、自省,、自警、自勵,，以自己的實際行動推進黨風廉政建設(shè),。
三是加強班子建設(shè)。我十分珍惜班子的團結(jié),。作為一把手,，自己重視處理好統(tǒng)與分的關(guān)系，充分發(fā)揮班子副職的作用,，讓副職有用武之地,，自己也好“忙里偷閑”。加強班子成員間的溝通工作,，建立了周前民主通氣會制度,，使班子成員做到多通氣，多理解,，多支持,，多配合，多尊重,。三年來,，開始時班子成員少，工作比較忙,，以后班子成員配齊了,，工作相對比較有序，大家心情都比較舒暢,，整體戰(zhàn)斗力比較強,。同時注重加強自身的黨性修養(yǎng)和各方面涵養(yǎng)，在工作中堅持以誠待人,，公正處事,，敢抓敢管，敢于負責,。
三年來,，我自覺接受區(qū)人大監(jiān)督,，認真落實區(qū)人大及其常委會的決議，決定和建議意見,。重視和認真辦理好區(qū)人大建議和意見,，把它作為推動水利事業(yè)發(fā)展的措施來落實。在工程建設(shè)和防汛檢查過程中,，主動邀請區(qū)人大常委會組織視察活動,，認真負責地向區(qū)人大常委會匯報工作進展情況，落實好區(qū)人大常委會提出的建議和意見,。
回顧三年來的工作,，取得了一定的成績，靠的是區(qū)委,、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和區(qū)人大常委會的監(jiān)督支持,，靠的是局班子集體領(lǐng)導(dǎo)和全局上下的共同努力，靠的是各街道,、有關(guān)部門的配合,。在總結(jié)取得成績的同時，我也認識到自身存在的缺點和不足：一是深入細致做思想政治工作還不夠,，有時忙于應(yīng)付日常工作,，對學習工作抓得不緊。二是下基層調(diào)查研究少,，對新時期水利工作深層次的思考和探索不夠,，對基層干部職工的思想動態(tài)掌握還不夠。三是對基層單位的管理抓得還不夠嚴,，少數(shù)下屬單位財務(wù)管理不夠規(guī)范,。四是在工作中有時有急躁和畏難情緒。如在工程建設(shè)過程中碰到政策處理難落實,，資金難落實以及堤塘管理任務(wù)繁重的情況下,，出現(xiàn)過急躁和畏難情緒，有時覺得無能為力,。批評同志有時不顧情面,，傷了一些同志的感情。這些都有待于在今后工作中加以改正,。
郵政局個人述職報告篇十七
市考核組各位領(lǐng)導(dǎo)：
年就要過去,，新的一年即將來臨。過去的一年里,，在市委,、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在上級業(yè)務(wù)部門的關(guān)心支持下,，在局領(lǐng)導(dǎo)一班人的科學決策,、周密部署,、開拓創(chuàng)新下，在全局職工的團結(jié)協(xié)作,、辛勤努力下,，在分管部門全體職工的團隊意識，吃苦,、敬業(yè)責任意識的感召下,，我努力學習，盡職盡責,，克服困難,，推進工作，較好的完成了分管的防火,、林政,、森林公安等各項工作任務(wù)。現(xiàn)述職如下,，請考核組的各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們指正,。
一,、強化學習,，盡職工作
在我市林業(yè)是個大系統(tǒng)，林業(yè)的發(fā)展和穩(wěn)定涉及到大局的發(fā)展和穩(wěn)定,。自己分管的森林防火,、林獵政、森林公安是森林的保護部門,，是執(zhí)法部門,。涉及法律規(guī)章多，涉及千家萬戶,。自己深知要把分管的工作搞好,，就必須加強林業(yè)業(yè)務(wù)知識的學習，涉林法律規(guī)章的學習,。執(zhí)法水平和執(zhí)法能力的學習,，群眾工作方法論的學習。只有這樣才能作到懂業(yè)務(wù),、能執(zhí)法,，才能作到“立黨為公，執(zhí)政為民”,，從而達到“權(quán)為民所有,，情為民所系，利為民所謀”,。一年來自己系統(tǒng)的學習了《森林法》,、《森林法實施條例》,、《森林草原防火條例》、《野生動物保護法》,、《退耕還林條例》等,，做到吃透精神，認真貫徹,、周密實施,、查驗結(jié)果。工作中與部門的同志們堅持深入基層,，深入現(xiàn)場,，解決實際問題。堅持依法行政,，貫徹“嚴管林,、慎用錢、質(zhì)為先”的原則,，有效的遏制了濫砍盜伐,、亂捕亂獵的行為，推進了我市林業(yè)生態(tài)建設(shè)的健康發(fā)展,，保護了我市的森林生態(tài)資源,，為我市經(jīng)濟的可持續(xù)發(fā)展做出了自己的努力。
二,、團結(jié)協(xié)作,，推進工作
團結(jié)是力量，協(xié)作出成績,，團結(jié)協(xié)作搞好了才能出成績,，才能有作為，才能有地位,。在日常的工作,、學習、生活中我時時處處以團結(jié)為重,、配合為主,、協(xié)作為先。從整體和大局的利益出發(fā),，堅持個人利益服從集體利益,，分管的局部利益服從全局的整體利益。與班子成員和各部門有事多溝通,，勤聯(lián)系,，作到大事講原則，小事講風格,，工作到位不越位,，為事添彩不添亂,，遇事補臺不拆臺。
在具體工作中,，一是帶領(lǐng)防火辦的同志們經(jīng)常深入基層林場,，有針對性的現(xiàn)場辦公，解決防火工作的實際困難和存在問題,。建立健全各項規(guī)章制度,，以制度強化管理，防火期內(nèi)始終貫穿“預(yù)防為主,，積極消滅”的方針,，堅持以人為本，宣傳民眾,，教育民眾,，提高民眾，依靠民眾,，形成全社會關(guān)注參與森林防火的氛圍,。在具體實施中作到了六個不能低估，提高五個能力,，搞好四個堅持,，達到三個堅決。從而實施超前謀劃,、提前部署,，真正做到思想不麻痹,、作風不松懈,、措施早落實、工作早到位,，貫徹“打早,、打小、打了”的原則,，實現(xiàn)了全年無火災(zāi),，連續(xù)六年無重大火災(zāi)的奮斗目標。二是強化了森林公安隊伍建設(shè),，首先是狠抓了隊伍建設(shè),，旨在提高全體公安干警的身體、業(yè)務(wù)素質(zhì),，按照國家公安部的要求我們實施了扎蘭屯森林公安有史以來第一次大練兵活動,，通過射擊、隊列,、拳術(shù),、越野跑,、障礙、軍體和《森林法》,、《行政許可法》,、《行政復(fù)議復(fù)法》的訓練學習。使全體干警達到了懂法,、執(zhí)法,，會使用手中武器的目的，扭轉(zhuǎn)了打不過罪犯,，說不過罪犯,，跑不過罪犯的局面。其次是狠抓了基層派出所達標建設(shè),。在七個派出所中達到二級的四個,、三級的兩個，準備達標的一個,。為爭取森林公安的事業(yè)編制打下了堅實的基礎(chǔ),。三是開展了林獵政執(zhí)法檢查工作。從年月日起到年月日止,，我們組織森林公安,、林政股全體人員為期三個月的林獵政執(zhí)法檢查活動，活動分三個階段,，指在整頓木材市場,、打擊亂砍濫伐、濫捕亂獵,、違法運輸?shù)冗`法活動,。使木材市場按規(guī)定程序進行。四是積極與林工站,、種苗站,、退耕辦配合，打擊違反《種子法》和《退耕還林條例》的行為,。實踐證明,、團隊意識，協(xié)作精神是推進工作的有效保證,。
三,、愛崗敬業(yè)，促進工作
組織上把我調(diào)入林業(yè)局,，起初我思想有顧慮,，經(jīng)過三年的工作實踐，我深深的愛上了這個行業(yè)。林業(yè)越來越重要的地位,，林業(yè)職工的豪放熱情,，善解人意，忍耐負重的品質(zhì),，特別是林業(yè)職工的團隊意識,、集體觀念、吃苦精神深深的打動了我,，吸引了我,。我能成為這個行列的一員深感自豪。我能為林業(yè)職工作點事深感欣慰,。我堅持信奉有良心,、有責任心、勤奮工作為信條,，把職工群眾的事當成自己的事,。一年來我和同志們努力抓了幾項工作。一是認真細致的抓了防火工作,，防火重于救災(zāi),，責任重于泰山，防火工作是涉及全市大局的工作,，為此我們適時調(diào)整了市防火指揮部,、六大防火戰(zhàn)區(qū)及時召開會議，完善防火預(yù)案,。強化防火宣傳工作,，全市修整山頭大字處，張貼標語處,，設(shè)永久性標語牌處,，張貼塑料圖板張，鐵制防火警示圖板塊,，發(fā)放宣傳罩衣個,，印發(fā)防火宣傳單萬份,，印發(fā)防火戒嚴令份,。使全市上下從領(lǐng)導(dǎo)到群眾普遍重視防火工作。防火意識和防火氛圍大大增強,。同時我們做到責任落實到位,，火源管理到位，依法治火到位,。在地方財政及為困難的情況下,，我們爭取國家、自治區(qū)、林管局防火資金萬元,、滅火機臺,，確保了年防火安全，受到上級機關(guān)的表彰,。二是抓好森林公安隊伍建設(shè),，從政治思想工作入手，干警嚴格執(zhí)行“五條禁令”,，樹立“以林為業(yè),，以警為榮”的思想，做到“人要精神,，物要整潔,，說話和氣、辦事公道,，樹立森林公安良好形象,。以提高隊伍整體素質(zhì)和戰(zhàn)斗力為目標，以加強正規(guī)化建設(shè)為重點,。多形式的堅持不懈的抓好隊伍管理,。加大案件的查處力度，全年森林公安共出動警車臺次,，出警人次,，查處群眾舉報起，查獲各類涉林案件起,，打擊處理違法行為人人,，行政拘留人，收繳木材立方米立方米,，收復(fù)林地畝,，收繳林木賠償損失費萬元,，為國家挽回經(jīng)濟損失萬元,，有效的打擊和震懾了犯罪分子，保護了森林資源,。三是搞好林獵政管理,，強化對《森林法》等相關(guān)法律的學習,、宣傳。開展了征占用林地治理整頓,，森林資源行政案件調(diào)查,，項目建設(shè)征占用林地，治理公路三亂,、林權(quán)證確權(quán)發(fā)證工作,。加強了木材市場管理,，打擊違法運輸行為，落實行政執(zhí)法責任制,，收到了可喜的效果,，受到了上級的贊揚。
四,、總結(jié)經(jīng)驗,，開拓工作
年我們?nèi)稚舷戮o密團結(jié)，齊心協(xié)力,，各項工作堅持高標準,、高起點、高效率,。努力實現(xiàn)工作制度化,、行政法制化、辦公自動化,、發(fā)展快速化的目標,，一年來的工作要說取得成績，得益于我們有個好局長,、好書記,、好班子、好隊伍,。我自己作了些工作,，成績歸功于局長、書記的指導(dǎo),，職工群眾的支持,、幫助。我將總結(jié)經(jīng)驗,，揚長避短,，開拓進取。嚴格按照“八個堅持”,、“八個反對”的要求,，執(zhí)行好黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項規(guī)定。堅持“立黨為公,，執(zhí)政為民”,，堅持好“權(quán)為民所用，情為民所系,，利為民所謀”,。努力為職工群眾多辦事、辦實事,、辦好事。按照局班子的要求與同志們一道同甘共苦，實現(xiàn)林業(yè)跨越式發(fā)展,，為林業(yè)系統(tǒng)的發(fā)展,、穩(wěn)定、職工生活水平的不斷提高而努力工作,。
